第一篇：在荷花池街道二ΟΟ七年度總結表彰大會上的講話

在荷花池街道二ΟΟ七年度總結表彰大會上的講話

荷花池街道黨工委副書記、辦事處主任金文龍

2008年1月25日

回顧剛剛過去的二ΟΟ七年，街道在區委、區政府的正確領導下，黨工委、辦事處堅持以人為本服務居民的宗旨，牢固樹立科學發展觀、和諧發展的理念，把“發展一方、服務一方、平安一方”為己任，在街道、社區全體干部的共同努力下，在有關部門的大力支持下，各項事業都得到全面發展，獲得了常州市文明標兵、市平安街道等8項市級榮譽，被區委授予“好班子”稱號，一些社區、企業先后被省、市有關部門進行了表彰。

二ΟΟ七年工作回顧

二ΟΟ七年度街道全面實現和超額完成了區委區政府下達的各項目標任務和考核指標，取得了多項全區第一（實際利用外資完成年計劃第一，財政收入增幅比例第一，城市長效管理考評總分第一，樓宇經濟納稅總量第一）。社區建設、平安建設特色亮點品牌知名度進一步提高。各條線工作取得了新成績，可以用五個“新”來總結：

一、經濟發展有了新跨越。

１、經濟指標超額完成

綜合營銷：58億元，占年計劃109%，同比增長37.8% 工業銷售：6.9億元，占年計劃100%，同比增長22.6% 工業利稅：5500萬元，占年計劃100%，同比增長27.8%

規模工業總產值：6.1億元，占年計劃102.7%，同比增長10.1% 固定資產投資：4.5億元，占年計劃100% 協議利用外資：2672萬美元，占年計劃148% 實際利用外資：1680萬美元，占年計劃210% 新增內資注冊資金：1億元，占年計劃200% 新辦企業153家，成熟型企業遷入30戶，列入區規模工業企業8家，商貿限上企業41家。

２、入庫稅收穩定增長

年末，全街道屬地管理服務的企業達1000余家，預計全年稅收3億元左右，增幅達57%以上，零星稅源代征戶管600多家，國、地稅入庫收入914萬元，完成必成指標116.4%，增幅達49.35%，街道得益部分手續費加分成近100萬元。樓宇稅收，恒源大廈超1500萬元、中南大廈超1200萬元，企業稅收：大華進出口貿易公司企業超千萬元。

３、項目建設成效明顯

年初列入區4個重點項目有序推進：

1、07年6月份恒源二期項目（6600平方米，投資3000萬）；２、凱納商務廣場項目（12萬平方米，投資6億，主建筑樓高228米56層，為全市最高）基礎工程開工，目前進展順利；３、正方京城項目（35萬平方米，投資20億，其中商貿區15萬平方米）10月份奠基，目前拆遷簽約率為43%；４、置信項目（4萬平方米，投資2億），現拆遷簽約率為51%。其他項目：凱豪酒店建成

開業，港龍大廈（3.6萬平方米，投資2億），新城房產（25萬平方米，投資20億），中天鳳凰（2.4萬平方米，投資2億），嘉誠置業（5.5萬平方米，投資3億）等項目，都完成了拆遷任務（除置信外），今年都將開工。

４、資產增值目標實現

街道合并后，為解決辦公用房問題，對原西新橋街道辦公樓進行整體置換，通過置換大幅增加，在多處拆遷減少資源后，全年租金收益與上年基本持平。對其他資產進行全面清理，建立管理臺帳，規范租賃協議，調整了現有資產租賃方案，以提高資產收益。

５、安全生產形勢平穩

建立健全安全生產工作一崗雙責制度，下發了文件，對重點企業簽訂責任狀和承諾書，開展了安全生產五覆蓋大檢查活動，對重點安全隱患督促相關單位落實整改措施，全年無重大安全責任事故發生。

二、城市管理上了新臺階

１、長效管理成績突出

完善網絡，加強領導。明確一把手負總責，分管領導負主責。建立了以街道辦、社區居委會、小掃隊伍為主體力量的大城管格局。強化考評，及時整改。建立了一套監督考核機制，成立了考評小組。對照市考核13個項目，共自查、自糾問題5200多個。清理老小區亂堆放和無主垃圾共計1100余車；清理亂涂寫亂張貼近30000處；嚴格查處亂設攤和違章停車，發

放各類整改通知書637件。招聘了70多人，負責延陵西路、北大街、關河西路等78個路段的非機動車輛停放秩序管理。年度城市長效管理工作在全區考評中獲得總分第一名。

２、環保綠化主動擔責

街道在沒有專項經費來源的情況下，自籌資金為群眾辦實事，開展綠化補種和高大樹木修剪工作，增綠面積7000平方米。對郵電路、天皇堂弄2000平方米的綠化進行管養、修剪、治蟲。在綠色社區創建活動中新成績，二ΟΟ七年西新橋二村二社區被授予省級綠色社區、荷花池社區被授予市級綠色社區。在水污染整治中，關閉化工企業2家、河道達標接管網企業3家，完成消堿二氧化硫企業3家。對14家有污染的企業實施跟蹤監管。

３、愛衛健教有條不紊

衛生月活動中，街道在蘆墅公園廣場舉辦了“健康常州社區行”為活動載體的大型宣傳活動，多家單位共同參與，在社區舉辦了疾病預防和健康知識專題講座21次，受教育人數1600余人次，發放宣傳材料2000余份，結合主題宣傳活動上街1200余次，在除四害工作中，配備4名專職指導，協助做好消殺、用藥工作。

４、拆遷改造全力配合

街道按照拆遷工作屬地化管理原則，在組織、協調、促談、見證上做工作，切實做到“政策宣傳到位，維護利益到位，工作細致到位，完成任務到位”。萬福路地塊配備19人，組織專

門隊伍協助做好拆遷，目前已全部完成任務。北大街東側地塊、軍供站東側地塊成立專門工作小組，配備42人，配合項目投資方和拆遷公司，協調建設、公安、法院等相關部門，全力推進動遷，截止目前，兩項目分別完成動遷任務43%和51%。

三、和諧社區有了新發展

１、深化創建提升品牌

圍繞區委、區政府確定的“創特色、建精品、出亮點”社區建設總體目標，認真開展“社區建設深化年”活動，社區建設水平明顯提高。西三社區獲得全省和諧示范社區，并被命名為市級第一批五星級社區，荷花池社區獲得市四星級社區，兩社區還榮獲“常州市十佳和諧社區”榮譽稱號。機一社區辦公用房進行裝修，調整了布局。全年新注冊10個民間組織，“夏戈工作室”，“機器人工作室”，“青松科普志愿者服務隊”，“黨員義工隊”，“相舒驛站”等一批特色亮點，深受廣大社區居民的歡迎。

２、保障救助落實到位

認真貫徹落實《城市居民最低生活保障條例》，切實做好城市低保工作。截止年底，9個社區共有低保戶490戶、950人享受最低生活保障，做到應保盡保。全年，共走訪543人，救助金額達42萬元。其中，為1戶特困戶修建危房、為34人實施大病救助、為580人邊緣人群進行幫扶。街道有3家企業為鐘樓慈善分會捐資200萬元，機關工作人員都參加了一日捐活動奉獻愛心，高度重視殘疾事業，“益智園”的建設初具

規模，共接待視察、參觀、學習人員25批次，西三村社區殘聯工作接待了中殘聯中挪培訓班的參觀。

３、就業安置竭盡全力

通過勞保所介紹，街道有800多名失業人員重新上崗，另有600名援助對象得到安置。有100多人次參加了各類培訓。全面完成了社保擴面任務，為失業人員和自由職業者辦理檔案托管、養老金、醫療保險的續繳100份。

４、其他工作開展順利

人武雙擁工作全面完成，13名青年應征入伍，走訪慰問部隊3次，召開雙擁座談會2次。計劃生育、老齡、殘聯開展了豐富多彩的為民服務和全民健身活動。

四、黨群建設有了新加強

１、組織建設強基固本：

完成了對9個社區黨組織，74個社區黨支部的換屆選舉工作，新一屆基層班子配優配強，戰斗力進一步提升，非公企業黨組織覆蓋率達到100%，單獨組建率達99%，新建企業支部14家，成立了全市首家非公企業支部書記聯誼組織“紅帆”沙龍，開展了社區黨建特色品牌工程，組織工作項目化管理完成區委組織布置的調研課題，對班子和領導干部進行了民主測評活動。

２、筑牢防線廉潔從政：

在街道、社區黨員干部中，開展了黨紀黨風教育活動，分解落實了黨風廉政建設責任制，按要求執行了黨政領導班子成

員廉潔從政承諾制度和主要領導述職述廉報告制度，開展了紀務進社區、廉政文化進社區活動。全年未發生一起違紀違法行為，無一封紀檢信訪案件。

３、宣傳陣地得到加強：

年初制訂下發了街道宣傳工作考核意見，全年宣傳稿件被國家媒體錄用3篇，省級媒體錄用15篇，市級媒體錄用244篇。街道網站順利改版，內容更加豐富，功能更加增多，點擊率有所提高。以提高全社會公民道德素質為主題的群眾性精神文明創建和文體活動蓬勃開展，形式多樣，吸引廣大社區居民踴躍參與。

４、群團工作生機勃勃：

工會完成區下達的工會組建、工資集體協商等考核任務，街道工聯會改選了新的主席。科普工作得到了市級表彰。婦聯、共青團、科協、關工委、僑聯、臺聯、工商聯按各自職能圍繞街道中心工作，發揮應有的積極作用。

５、政法綜治確保平安：

按照平安建設創建要求，層層簽訂責任狀，落實責任制，人防、技防、設施防多管齊下，“平安崗”、“義務巡邏隊”、“網吧監督員”等創建亮點更加醒目，街道平安創建代表鐘樓區接受省級檢查，獲得好評，已連續四年獲市級平安街道。在無毒社區、社區矯正、防邪反邪、刑釋解教、矛盾糾紛大調解、普法宣傳、法制教育、警務進社區等工作上全面落實措施，扎實開展各項活動，取得了很好的成績。

五、其他工作有了新氣象

１、圓滿完成了區十四屆人大代表的選舉工作。街道17個選區順利選出區代表36名，推薦了8名區政協委員，選舉了8名區二屆工代會代表。

２、圓滿完成了黨的十七大、全國人大等重要會議，以及重大節日的維穩工作，對重點上訪戶落實領導包案、部門社區負責的穩控，并積極為他們解決實際問題。全年未發生重大信訪問題。

３、改善了辦公條件，街道行政辦公樓順利搬遷，機關內部加強了考核管理力度，調動了機關干部的積極性。

回顧過去一年，街道各項工作取得了很大成績，獲得了很多榮譽，這是街道上下順時應勢、克難奮進的結果，是干部群眾凝心聚力、團結拼搏的結果，來之不易。在這里，我代表街道黨工委、人大工委、辦事處向辛勤工作一年的全體同志表示衷心的感謝！同時，我們也清醒地看到，在發展中還存在著一些問題。主要表現在：規模企業、支柱企業不多，街道經濟基礎相對薄弱，財力收支失衡；數字化城市管理壓力較大，面臨新形勢；社區建設硬件落后，軟件無優勢；干部職工的綜合能力有待提高。針對上述問題，我們要高度重視，爭取在08年工作中逐步改善。

二ΟΟ八年工作打算

2008年是區委、區政府確定的“項目建設效益年”、“科技創新深化年”、“環境建設形象年”、“和諧社區推進年”和“機

關作風效能年”。我們要圍繞“五個年”堅持“又快又好”的發展要求，努力開創新的荷花池街道各項事業的新局面。

工作思路：抓基礎管理，強隊伍素質；盯重點工作，保考核目標；顯品牌特色，爭市區地位。發展方向上抓住“一點一線”，即正方地塊商貿點，萬福路沿線；發展規劃上圍繞“二優二名”即建優美的人居環境，建優化的投資環境；揚知名企業、社區、居民，樹知名品牌、特色、載體。工作重點上突出“三重三亮”：房屋拆遷與項目建設，招商引資與樓宇經濟，長效管理與環境保護；社區工作特色亮點，黨建工作品下午亮點，創建工作載體亮點。工作措施上把握“四拆四創”：抓隊伍建設，抓基礎管理，抓開源節流，抓責任考核；創新工作思路，創造和諧氛圍，爭創一流業績，創建目標確保實現。

目標任務：

1、企業綜合營銷收入63.5億元，其中規模以上工業企業總產值6.2億元，銷售收入6.2億元；完成全社會固定資產投資7億元；工商注冊外資1800萬美元，利用外資1600萬美元；內資企業新增注冊資金5000萬元。

2、加強城市長效綜合管理，在全區年度考核中確保前三名。

3、深入開展“和諧社區推進年”活動，努力爭創“星級社區”、“和諧社區示范單位”再上臺階；社區民間組織建設形成特色與品牌。

4、加強地區社會治安綜合治理，扎實開展平安創建工作，確保市“社會治安安全街道”連續第五年創建成功。

5、加強社區黨建和非公企業黨建工作，積極探索黨建活動新模式。

6、全力推進北大街東側地塊、軍供站北側地塊拆遷工程。

7、配合市、區有關部門做好農貿市場改造提升工作。為完成上述任務，要做好以下四個方面的重點工作：

一、圍繞中心，實現街道經濟又快又好發展

1、全程跟蹤推進項目建設。街道職能部門要實時掌握項目進展情況和存在的問題，加強與拆遷、國土、規劃、工商、乘積等相關部門的聯系，根據項目需要提供相關服務。重點推進凱納商務廣場、正方置業、中天鳳凰、港龍、置信房產等項目的建設，爭取加快投入、早出成效。同時著手準備街道社區服務中心項目的前期籌劃工作。

2、強化服務注重優化環境。在全街道樹立服務出效益的理念，開展為企業、為投資者“你要發展、我來服務、你有困難、我來幫助、你有矛盾，我來協調”的主題活動，建立重點項目、重點企業領導定點責任人聯系的制度。注重發揮工商聯作用，加強感情聯系，以情感人，留住企業，吸引企業家。加大招商引資的獎勵力度。建設一支更加務實、高效、懂行的經管人才隊伍。更加注重樓宇經濟、總部經濟的培育，要特別重視外資項目的引進和高科技創新項目的引進。

3、加強管理確保增收增效。要加強對屬地稅收的梳理，與稅務部門配合，對重點稅源加強日常跟蹤管理，確保稅收不

流失。要加強零星稅源管理，協助稅務部門嚴防跑、冒、滴、漏，克服困難，保證代征稅額有較大幅度增長。要加強對出租資產的管理，確保資產保值增值。

二、抓好重點，保持城市長效管理水平

1、夯實基礎，適應新的管理模式。針對今年數字化城管的新要求，街道制訂出臺城管工作考核意見，以街道部門、社區干部、城管協管員、保潔員為考核主體，明確考核辦法，明確責任，明確獎懲措施。進一步建設好四支隊伍（城管辦、協管員、社區干部、保潔員），為長效管理提供組織和人員保障。實行城管辦人員分片包干，社區干部城管專職化，成立應急小組，督查小組、考評小組等措施，確保在市區考核中名列總分前三名。

2、圍繞職責做好環保綠化工作，要在綠色社區創建活動中爭牌子，要全面完成區環境建設形象年下達的各項目標任務。

3、加快拆遷，尋找發展機遇。按自主拆遷的要求調整動遷隊伍，全力協助好北大街東側地塊等的拆遷工作。變被動配合為主動出擊，進一步增強街道組織化程度。通過拆遷鍛煉街道干部專項工作能力，力爭在今年八月份全面完成動遷工作。明年還設想對街道范圍內還未規劃，有利用價值的老、舊、危區域和邊角料地塊，積極爭取機會，自主拆遷自主建設來改變街道現在面貌，壯大自身實力。

三、鞏固基礎、推進社區建設再創佳績

1、著力打造和諧社區。力爭在2008年度內再創建成功2家省級“和諧社區”。創建區三星級社區1家，創建市三星級社區1家，四星級社區2家。按照“一居一品”的思路積極培育特色社區，提高社區檔次，展示社區魅力，不斷提升整體水平。大力培育和發展社區民間組織，發揮他們促進社區穩定、完善社區功能等方面的獨特作用。

2、不斷發展社會事業。全面構建社會保障體系，按照“應保盡保”的要求，做好低保工作；切實加強重大疾病防治和預防保健工作；積極發展老齡事業和殘疾人事業；深入持久地開展扶貧幫困送溫暖活動。完善社區和各類服務組織的服務功能，重點管理運作好益智園。廣泛開展豐富多彩的特色活動，滿足居民群眾的文化需求。扎實做好國防動員、征兵和民兵預備役工作，不斷提高雙擁工作水平。扎實開展人口和計生工作，加大對流動人口的管理。

四、與時俱進，發揮黨建工作保障作用

1、加強學習，提高隊伍整體素質。繼續深入開展貫徹學習黨的十七大精神活動，利用學習日、創建學習機關、學習型社區的載體，加強理論知識、業務知識的學習，全面提高黨員干部隊伍素質。大力加強班子建設，深化“好班子”創建活動。加快培養選拔優秀年輕干部的工作力度。對機關干部和社區干部提出六項要求：一是正確樹立人生定位目標；二是發揚艱苦創業和開拓進取兩種精神；三是提高優秀的職業道德、必備的業務能力、健康的心理三種素質；四是培養適應社會與時俱進、綜合考慮解決問題、勇于挑戰開拓創新，方方面面公關協調的四種能力；五是堅持思路清晰、工作踏實、業務精通、作風正直、為人厚道的五項原則；六是把握好領導、下屬、同事、橫向、家庭、朋友的六種關系。

2、加強管理，不斷提高工作業績。堅定不移地推進機關作風建設，提供高效服務，樹立良好形象，街道將出臺一系列機關管理制度。切實為民解難事、做實事、辦好事。繼續開展文明單位創建和服務型機關建設活動。繼續探索新時期黨建工作新途徑、新方法，進一步深化“五好”社區黨建工作示范點建設。樓宇黨建、區域黨建等特色黨建更具推廣價值。

3、繼續開展平安荷花創建活動，落實好社會治安綜合治理的各項措施、打防并舉，預防為主，認真重視轄區不穩定因素，努力化解各類矛盾，確保地區穩定。

第二篇：在“七·一”表彰大會上的講話

同志們：

今天，我們在這里歡聚一堂，隆重慶祝中國共產黨誕辰84周年。首先，我代表鎮黨委向全鎮廣大共產黨員致以節日的問候！向受表彰的先進基層黨組織、優秀共產黨員表示熱烈的祝賀！

中國共產黨從誕生到現在，已走過了84年的光輝歷程。84年來，我們黨由小到大，由弱變強，廣大中國人民在中國共產黨的領導下，沖破重重難關，奪取了革命斗爭的勝利，經濟社會快速發展，國家日益昌盛，人民的社會地位、物質生活水平和文化教育水平進一步提高。特別是黨的十一屆三中全會以來，中國共產黨領導廣大人民堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深化改革，擴大開放，全面推進具有中國特色的社會主義現代化建設，綜合國力顯著增強，以經濟為中心的社會主義現代化建設事業取得了舉世矚目的偉大成就。

緬懷黨的歷史，使我們更加堅信：沒有中國共產黨就沒有新中國，只有中國共產黨才能領導中國人民開創社會主義革命和建設的新勝利，譜寫國富民強的輝煌篇章.84年的實踐，我們深深感到：中國共產黨是馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝起來的黨；是始終代表先進生產力的發展要求，代表中國文化的前進方向，代表中國最廣大人民群眾的根本利益的黨；是肩負中華民族偉大復興的歷史重任，深受全國各族人民擁護和愛戴的黨；是偉大、光榮、正確的黨。

回首建黨84年來的偉大成就，我們無比驕傲和自豪，展望未來，我們滿懷激情和信心。10萬蘭陵人民在中國共產黨的領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，緊扣發展第一要務，解放思想，銳意改革，團結一致，真抓實干，在蘭陵發展歷程中，在經濟、社會、政治等各個方面不斷取得了新突破，實現了新發展。特別是近年來，在中共蒼山縣委的領導下，各級黨組織按照“發展綠色產業，建設綠色蘭陵，富民強鎮奔小康”發展戰略要求，緊緊圍繞開發四大資源，加快“三化”進程工作重點，以結構調整為主線，搶抓機遇，強化措施，狠抓落實，鎮域經濟持續快速健康發展，國民經濟實力顯著增強。～年全縣實現國內生產總值16.2億元，財稅總收入達到2.3億元，全社會固定資產投資5.6億，農民人均純收入達到3133元。經濟結構不斷優化，特色產業形成規模，以民營為主體的工業經濟主導地位基本確立，初步構建起了以農村產業為基礎，以支柱工業為支撐的國民經濟體系；城鄉基礎設施建設步伐加快，生態環境建設不斷改善，文化、教育、科技、衛生等各項事業全面發展，人民群眾生活水平不斷提高。我們始終堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，牢固樹立“執政為民、廉潔從政”意識，深入學習、貫徹和實踐“三個代表”重要思想，黨的建設全面加強，為縣域特色經濟發展提供了堅強的組織保證。

縱觀蘭陵改革建設的巨大變化，得益于堅持不懈地加強和改進黨的建設；得益于各級黨組織團結帶領全縣人民解放思想，開拓創新，真抓實干；得益于每位共產黨員的無私奉獻和先鋒模范作用的有效發揮。在此，我代表蘭陵鎮黨委，向戰斗在各條戰線、各行各業的全體共產黨員表示衷心的感謝！

當前，我縣經濟和社會發展進入了一個新的發展時期。全面實現縣十二次黨代會提出的奮斗目標，加快發展壯大縣域經濟，推進農村小康建設進程的艱巨任務，核心和關鍵在于加強和改進黨的建設，這是實踐“三個代表”重要思想的必然要求，是提高黨組織凝聚力、創造力和戰斗力的迫切需要，是實現富民強縣奔小康目標的根本保證。特別是中央兩個《條例》的頒步實施，標致著黨的建設已進入一個新階段。我們必須繼續圍繞在新的歷史條件下建設一個什么樣的黨和怎樣建設黨這個基本問題，進一步解決提高黨的執政能力和領導水平、提高拒腐防變和抵御風險能力這兩大歷史性課題，全面推進黨的建設新的偉大工程。

一、切實加強各級領導班子建設，更好地發揮各級領導班子的領導核心作用。各級黨組織要重視加強各級領導班子的思想政治建設，不斷深化學習貫徹“三個代表”重要思想活動，把各級領導班子和全縣廣大黨員干部的思想統一到黨中央實施宏觀調控政策的重大部署上來，統一到盛市建設西部經濟強盛加快安康“藥、水、游”開發的戰略決策上來，統一到實施綠色發展戰略、建設綠色旬陽和陜南經濟強縣的宏偉目標上來。要樹立科學的發展觀，正確的政績觀，圍繞增強執政能力，提高領導水平和執政水平，大力加強各級領導班子的執政能力建設，不斷提高科學判斷形勢能力、駕馭市場經濟能力、應對復雜局面能力、依法執政能力和總攬全局的能力，為推動全縣經濟社會發展提供堅強的組織保證。要從密切黨同人民群眾的血肉聯系做起，從塑造領導干部的良好形象做起，進一步加強領導班子的作風建設，切實解決當前領導班子和領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風中存在的突出問題，努力做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要按照“兩個務必”要求，切實加強黨風廉政建設，深入開展反～斗爭，樹立黨員干部廉潔勤政的良好形象。

二、切實加強黨的基層組織建設，更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。要以爭創全市農村基層組織建設先進縣為主線，以“三級聯創”和旗幟工程為抓手，以“四個培養”和“黨員雙帶”活動為載體，不斷提高基層組織建設水平。要按照十六大的總體要求，大力推進基層民主政治建設，特別是注重用黨內民主帶動人民民主，重點建立符合法律、符合～、符合程序的開放式的基層干部選拔、培訓、考核、監督機制，規范基層重大事務的民主管理法制化、民主監督程序化。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，立足新的實踐，把握時代特點，實現基層黨建工作的觀念創新、機制創新和方法創新。農村黨的建設要以創建“六好”鄉鎮黨委和“五好”村黨支部為目標，認真組織實施“三五”典型示范工程，深入開展“農村科技示范基地”和“黨員科技示范戶”創建活動，全面推進黨員活動陣地規范化建設，努力建設科技型、民主型、法制型、服務型的鄉村領導班子和農村黨員干部隊伍；非公有制

經濟黨的建設要著眼于研究新情況、解決新問題，拓寬基層黨建工作領域，增強黨的影響力，促進非公有制經濟快速發展。機關黨建要以創建“學習型、服務型、創新型、廉潔型”機關為目標，以開展“建一流陣地、帶一流隊伍、樹一流形象”和“黨員服務示范崗”活動為載體，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正、講奉獻，勇于開拓創新的高素質干部隊伍，塑造出“勤政創新，務實高效”的機關新形象。要適應市場經濟發展需要，積極探索、推進社區黨建工作，把基層黨組織建立在專業協會中、產業鏈條上，建立到黨和政府重大經濟、社會活動的關鍵環節中去，做到經濟發展到哪里，就把黨的組織、黨的作用建立和發揮到哪里，提高基層黨建工作的覆蓋面，增強基層黨組織在經濟社會生活中的影響力和號召力。

三、切實加強黨員隊伍建設，更好地發揮共產黨員的先鋒模范作用。全縣廣大共產黨員要進一步解放思想，更新觀念，善于研究新情況，解決新問題，開辟新思路，始終保持思想的先進性，思維的超前性。廣大黨員干部要發揚艱苦創業精神，從本職崗位做起，用科學的態度，奉獻的精神，務實的作風，過硬的本領，在各自崗位上創造一流的業績，以實際行動凝聚人心，鼓舞斗志，形成加快經濟社會發展的強大合力。廣大共產黨員要時刻牢記黨的宗旨，始終把黨的偉大事業和人民群眾的根本利益放在首位，深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，了解群眾意愿，集中群眾智慧，解決好反映強烈的熱點難點問題，多做暖人心、得人心、穩人心的工作，多想富民之策，多出利民之招，多辦利民之事。

四、緊扣經濟建設中心，努力開創我縣三個文明建設新局面。

圍繞農民增收，加快發展壯大縣域經濟。各級黨組織要按照縣十二次黨代會確立的奮斗目標，牢固樹立科學發展觀思想，構建縣域經濟主體格局，統籌推進城鄉經濟發展。要圍繞農民增收，堅持“強煙、優姜、壯畜、興竹、穩糧”發展思路，調整優化產業結構，發展農村特色產業，奠定農民增收基矗加強組織領導，強化職能培訓，擴大勞務輸出規模，發展農村勞務經濟，拓寬農民增收渠道。積極實施工業強縣戰略，重點圍繞資源開發，大力培育黃姜加工、煙草食品、礦產開發、水電能源、建筑建材五大支柱工業，努力構建工業強縣、工業興縣的格局。要進一步放寬準入條件，落實優惠政策，優化外部環境，促進非公有制經濟發展。加快城鄉基礎設施和農村新村建設，大力改善城鄉基礎設施環境，推進城鄉一體化進程。要緊扣經濟建設中心，全黨動員，全民參戰，努力形成推進縣域經濟發展的強大合力。

堅持以人為本，不斷提高精神文明建設水平。要堅持以誠實守信為重點，切實加強職業道德、社會公德、家庭美德教育，努力提高公民的自身素質，著力塑造旬陽文明新形象。繼續深入地開展以“講文明、樹新風”為主題的群眾性精神文明創建活動和關愛弱勢群體活動，大力開展豐富多彩的群眾文化活動，強化以“十星級文明戶”評選為主要內容的農村精神文明建設和社區精神文明建設，繼續深化信用村鎮創建工作，形成全社會誠實守信的風尚。要牢牢把握先進文化的前進方向，積極發展以漢水文化為特色的文藝事業和農村基層文化、體育、衛生事業，不斷滿足人民群眾的精神文化生活需求。

積極推進政治文明建設。要大力推進基層政權機關和村民、居民自治組織建設，堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度。深化村務公開、廠務公開、政務公開、校務公開，擴大民主決策、民主管理。要繼續推進依法治縣進程，在農村堅持以開展民主法治示范村創建活動為主線，深入開展“四五”普法教育，全面提高全民的法制素質。在機關堅持開展以《行政許可法》等為重點的法律法規學習活動，努力提高各級黨員干部法制意識和素質，特別是領導干部學法守法和依法行政的能力，促進行政行為的規范化、制度化、法制化。要進一步完善執法責任制、執法公示制和評議考核制，嚴格執法，維護司法公正，保障公民的合法權益，逐步把全縣經濟社會發展納入法制化軌道。要妥善處理各種遺留問題，努力化解人民內部矛盾。切實做好群眾信訪工作。繼續堅持打防結合的方針，深入開展“嚴打”專項斗爭，依法嚴厲打擊刑事犯罪和經濟犯罪，嚴厲打擊邪教組織的犯罪活動，建立和健全縣、鄉、村三級安全防范和社會矛盾調解網絡，提高社會治安綜合治理工作質量，確保全縣社會政治穩定。

同志們，歷史的發展已進入一個新的時期，我們擔負的任務光榮而艱巨。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創新，真抓實干，為實現富民強縣奔小康的戰略目標而努力奮斗。

第三篇：在“七·一”表彰大會上的講話

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同志們： 今天，我們在這里歡聚一堂，隆重慶祝中國共產黨誕辰84周年。首先，我代表鎮黨委向全鎮廣大共產黨員致以節日的問候！向受表彰的先進基層黨組織、優秀共產黨員表示熱烈的祝賀！中國共產黨從誕生到現在，已走過了84年的光輝歷程。84年來，我們黨由小到大，由弱變強，廣大中國人民在中國共產黨的領導下，沖破重重難關，奪取了革命斗爭的勝利，經濟社會快速發展，國家日益昌盛，人民的社會地位、物質生活水平和文化教育水平進一步提高。特別是黨的十一屆三中全會以來，中國共產黨領導廣大人民堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深化改革，擴大開放，全面推進具有中國特色的社會主義現代化建設，綜合國力顯著增強，以經濟為中心的社會主義現代化建設事業取得了舉世矚目的偉大成就。緬懷黨的歷史，使我們更加堅信：沒有中國共產黨就沒有新中國，只有中國共產黨才能領導中國人民開創社會主義革命和建設的新勝利，譜寫國富民強的輝煌篇章.84年的實踐，我們深深感到：中國共產黨是馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝起來的黨；是始終代表先進生產力的發展要求，代表中國文化的前進方向，代表中國最廣大人民群眾的根本利益的黨；是肩負中華民族偉大復興的歷史重任，深受全國各族人民擁護和愛戴的黨；是偉大、光榮、正確的黨。縱觀蘭陵改革建設的巨大變化，得益于堅持不懈地加強和改進黨的建設；得益于各級黨組織團結帶領全縣人民解放思想，開拓創新，真抓實干；得益于每位共產黨員的無私奉獻和先鋒模范作用的有效發揮。在此，我代表蘭陵鎮黨委，向戰斗在各條戰線、各行各業的全體共產黨員表示衷心的感謝！當前，我縣經濟和社會發展進入了一個新的發展時期。全面實現縣十二次黨代會提出的奮斗目標，加快發展壯大縣域經濟，推進農村小康建設進程的艱巨任務，核心和關鍵在于加強和改進黨的建設，這是實踐“三個代表”重要思想的必然要求，是提高黨組織凝聚力、創造力和戰斗力的迫切需要，是實現富民強縣奔小康目標的根本保證。特別是中央兩個《條例》的頒步實施，標致著黨的建設已進入一個新階段。我們必須繼續圍繞在新的歷史條件下建設一個什么樣的黨和怎樣建設黨這個基本問題，進一步解決提高黨的執政能力和領導水平、提高拒腐防變和抵御風險能力這兩大歷史性課題，全面推進黨的建設新的偉大工程。

一、切實加強各級領導班子建設，更好地發揮各級領導班子的領導核心作用。各級黨組織要重視加強各級領導班子的思想政治建設，不斷深化學習貫徹“三個代表”重要思想活動，把各級領導班子和全縣廣大黨員干部的思想統一到黨中央實施宏觀調控政策的重大部署上來，統一到省、市建設西部經濟強省、加快安康“藥、水、游”開發的戰略決策上來，統一到實施綠色發展戰略、建設綠色旬陽和陜南經濟強縣的宏偉目標上來。要樹立科學的發展觀，正確的政績觀，圍繞增強執政能力，提高領導水平和執政水平，大力加強各級領導班子的執政能力建設，不斷提高科學判斷形勢能力、駕馭市場經濟能力、應對復雜局面能力、依法執政能力和總攬全局的能力，為推動全縣經濟社會發展提供堅強的組織保證。要從密切黨同人民群眾的血肉聯系做起，從塑造領導干部的良好形象做起，進一步加強領導班子的作風建設，切實解決當前領導班子和領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風中存在的突出問題，努力做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要按照“兩個務必”要求，切實加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，樹立黨員干部廉潔勤政的良好形象。

二、切實加強黨的基層組織建設，更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。要以爭創全市農村基層組織建設先進縣為主線，以“三級聯創”和旗幟工程為抓手，以“四個培養”和“黨員雙帶”活動為載體，不斷提高基層組織建設水平。要按照十六大的總體要求，大力推進基層民主政治建設，特別是注重用黨內民主帶動人民民主，重點建立符合法律、符合民意、符合程序的開放式的基層干部選拔、培訓、考核、監督機制，規范基層重大事務的民主管理法制化、民主監督程序化。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，立足新的實踐，把握時代特點，實現基層黨建工作的觀念創新、機制創新和方法創新。農村黨的建設要以創建“六好”鄉鎮黨委和“五好”村黨支部為目標，認真組織實施“三五”典型示范工程，深入開展“農村科技示范基地”和“黨員科技示范戶”創建活動，全面推進黨員活動陣地規范化建設，努力建設科技型、民主型、法制型、服務型的鄉村領導班子和農村黨員干部隊伍；非公有制經濟黨的建設要著眼于研究新情況、解決新問題，拓寬基層黨建工作領域，增強黨的影響力，促進非公有制經濟快速發展。機關黨建要以創建“學習型、服務型、創新型、廉潔型”機關為目標，以開展“建一流陣地、帶一流隊伍、樹一流形象”和“黨員服務示范崗”活動為載體，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正、講奉獻，勇于開拓創新的高素質干部隊伍，塑造出“勤政創新，務實高效”的機關新形象。要適應市場經濟發展需要，積極探索、推進社區黨建工作，把基層黨組織建立在專業協會中、產業鏈條上，建立到黨和政府重大經濟、社會活動的關鍵環節中去，做到經濟發展到哪里，就把黨的組織、黨的作用建立和發揮到哪里，提高基層黨建工作的覆蓋面，增強基層黨組織在經濟社會生活中的影響力和號召力。

三、切實加強黨員隊伍建設，更好地發揮共產黨員的先鋒模范作用。全縣廣大共產黨員要進一步解放思想，更新觀念，善于研究新情況，解決新問題，開辟新思路，始終保持思想的先進性，思維的超前性。廣大黨員干部要發揚艱苦創業精神，從本職崗位做起，用科學的態度，奉獻的精神，務實的作風，過硬的本領，在各自崗位上創造一流的業績，以實際行動凝聚人心，鼓舞斗志，形成加快經濟社會發展的強大合力。廣大共產黨員要時刻牢記黨的宗旨，始終把黨的偉大事業和人民群眾的根本利益放在首位，深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，了解群眾意愿，集中群眾智慧，解決好反映強烈的熱點難點問題，多做暖人心、得人心、穩人心的工作，多想富民之策，多出利民之招，多辦利民之事。

四、緊扣經濟建設中心，努力開創我縣三個文明建設新局面。圍繞農民增收，加快發展壯大縣域經濟。各級黨組織要按照縣十二次黨代會確立的奮斗目標，牢固樹立科學發展觀思想，構建縣域經濟主體格局，統籌推進城鄉經濟發展。要圍繞農民增收，堅持“強煙、優姜、壯畜、興竹、穩糧”發展思路，調整優化產業結構，發展農村特色產業，奠定農民增收基礎。加強組織領導，強化職能培訓，擴大勞務輸出規模，發展農村勞務經濟，拓寬農民增收渠道。積極實施工業強縣戰略，重點圍繞資源開發，大力培育黃姜加工、煙草食品、礦產開發、水電能源、建筑建材五大支柱工業，努力構建工業強縣、工業興縣的格局。要進一步放寬準入條件，落實優惠政策，優化外部環境，促進非公有制經濟發展。加快城鄉基礎設施和農村新村建設，大力改善城鄉基礎設施環境，推進城鄉一體化進程。要緊扣經濟建設中心，全黨動員，全民參戰，努力形成推進縣域經濟發展的強大合力。堅持以人為本，不斷提高精神文明建設水平。要堅持以誠實守信為重點，切實加強職業道德、社會公德、家庭美德教育，努力提高公民的自身素質，著力塑造旬陽文明新形象。繼續深入地開展以“講文明、樹新風”為主題的群眾性精神文明創建活動和關愛弱勢群體活動，大力開展豐富多彩的群眾文化活動，強化以“十星級文明戶”評選為主要內容的農村精神文明建設和社區精神文明建設，繼續深化信用村鎮創建工作，形成全社會誠實守信的風尚。要牢牢把握先進文化的前進方向，積極發展以漢水文化為特色的文藝事業和農村基層文化、體育、衛生事業，不斷滿足人民群眾的精神文化生活需求。積極推進政治文明建設。要大力推進基層政權機關和村民、居民自治組織建設，堅持和完善以職工代表大會為基本形式的企業民主管理制度。深化村務公開、廠務公開、政務公開、校務公開，擴大民主決策、民主管理。要繼續推進依法治縣進程，在農村堅持以開展民主法治示范村創建活動為主線，深入開展“四五”普法教育，全面提高全民的法制素質。在機關堅持開展以《行政許可法》等為重點的法律法規學習活動，努力提高各級黨員干部法制意識和素質，特別是領導干部學法守法和依法行政的能力，促進行政行為的規范化、制度化、法制化。要進一步完善執法責任制、執法公示制和評議考核制，嚴格執法，維護司法公正，保障公民的合法權益，逐步把全縣經濟社會發展納入法制化軌道。要妥善處理各種遺留問題，努力化解人民內部矛盾。切實做好群眾信訪工作。繼續堅持打防結合的方針，深入開展“嚴打”專項斗爭，依法嚴厲打擊刑事犯罪和經濟犯罪，嚴厲打擊邪教組織的犯罪活動，建立和健全縣、鄉、村三級安全防范和社會矛盾調解網絡，提高社會治安綜合治理工作質量，確保全縣社會政治穩定。同志們，歷史的發展已進入一個新的時期，我們擔負的任務光榮而艱巨。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真實踐“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創新，真抓實干，為實現富民強縣奔小康的戰略目標而努力奮斗。

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第四篇：在“七·一”表彰大會上的講話

在慶祝中國共產黨建黨84周年暨“七·一”表彰大會上的講話

同志們：

今天，我們在這里歡聚一堂，隆重慶祝中國共產黨誕辰84周年。首先，我代表鎮黨委向全鎮廣大共產黨員致以節日的問候！向受表彰的先進基層黨組織、優秀共產黨員表示熱烈的祝賀！wenmi.net

中國共產黨從誕生到現在，已走過了84年的光輝歷程。84年來，我們黨由小到大，由弱變強，廣大中國人民在中國共產黨的領導下，沖破重重難關，奪取了革命斗爭的勝利，經濟社會快速發展，國家日益昌盛，人民的社會地位、物質生活水平和文化教育水平進一步提高。特別是黨的十一屆三中全會以來，中國共產黨領導廣大人民堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深化改革，擴大開放，全面推進具有中國特色的社會主義現代化建設，綜合國力顯著增強，以經濟為中心的社會主義現代化建設事業取得了舉世矚目的偉大成就。

緬懷黨的歷史，使我們更加堅信：沒有中國共產黨就沒有新中國，只有中國共產黨才能領導中國人民開創社會主義革命和建設的新勝利，譜寫國富民強的輝煌篇章。wenmi.net

84年的實踐，我們深深感到：中國共產黨是馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝起來的黨；是始終代表先進生產力的發展要求，代表中國文化的前進方向，代表中國最廣大人民群眾的根本利益的黨；是肩負中華民族偉大復興的歷史重任，深受全國各族人民擁護和愛戴的黨；是偉大、光榮、正確的黨。

回首建黨84年來的偉大成就，我們無比驕傲和自豪，展望未來，我們滿懷激情和信心。10萬蘭陵人民在中國共產黨的領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，緊扣發展第一要務，解放思想，銳意改革，團結一致，真抓實干，在蘭陵發展歷程中，在經濟、社會、政治等各個方面不斷取得了新突破，實現了新發展。特別是近年來，在中國共產黨蒼山縣委的領導下，各級黨組織按照“發展綠色產業，建設綠色蘭陵，富民強鎮奔小康”發展戰略要求，緊緊圍繞開發四大資源，加快“三化”進程工作重點，以結構調整為主線，搶抓機遇，強化措施，狠抓落實，鎮域經濟持續快速健康發展，國民經濟實力顯著增強。2003年全縣實現國內生產總值16.2億元，財稅總收入達到2.3億元，全社會固定資產投資5.6億，農民人均純收入達到3133元。經濟結構不斷優化，特色產業形成規模，以民營為主體的工業經濟主導地位基本確立，初步構建起了以農村產業為基礎，以支柱工業為支撐的國民經濟體系；城鄉基礎設施建設步伐加快，生態環境建設不斷改善，文化、教育、科技、衛生等各項事業全面發展，人民群眾生活水平不斷提高。我們始終堅持“黨要管黨，從嚴治黨”的方針，牢固樹立“執政為民、廉潔從政”意識，深入學習、貫徹和實踐“三個代表”重要思想，黨的建設全面加強，為縣域特色經濟發展提供了堅強的組織保證。

縱觀蘭陵改革建設的巨大變化，得益于堅持不懈地加強和改進黨的建設；得益于各級黨組織團結帶領全縣人民解放思想，開拓創新，真抓實干；得益于每位共產黨員的無私奉獻和先鋒模范作用的有效發揮。在此，我代表蘭陵鎮黨委，向戰斗在各條戰線、各行各業的全體共產黨員表示衷心的感謝！

當前，我縣經濟和社會發展進入了一個新的發展時期。全面實現縣十二次黨代會提出的奮斗目標，加快發展壯大縣域經濟，推進農村小康建設進程的艱巨任務，核心和關鍵在于加強和改進黨的建設，這是實踐“三個代表”重要思想的必然要求，是提高黨組織凝聚力、創造力和戰斗力的迫切需要，是實現富民強縣奔小康目標的根本保證。特別是中央兩個《條例》的頒步實施，標致著黨的建設已進入一個新階段。我們必須繼續圍繞在新的歷史條件下建設一個什么樣的黨和教你教你怎樣建設黨這個基本問題，進一步解決提高黨的執政能力和領導水平、提高拒腐防變和抵御風險能力這兩大歷史性課題，全面推進黨的建設新的偉大工程。

一、切實加強各級領導班子建設，更好地發揮各級領導班子的領導核心作用。各級黨組織要重視加強各級領導班子的思想政治建設，不斷深化學習貫徹“三個代表”重要思想活動，把各級領導班子和全縣廣大黨員干部的思想統一到黨中央實施宏觀調控政策的重大部署上來，統一到省、市建設西部經濟強省、加快安康“藥、水、游”開發的戰略決策上來，統一到實施綠色發展戰略、建設綠色旬陽和陜南經濟強縣的宏偉目標上來。要樹立科學的發展觀，正確的政績觀，圍繞增強執政能力，提高領導水平和執政水平，大力加強各級領導班子的執政能力建設，不斷提高科學判斷形勢能力、駕馭市場經濟能力、應對復雜局面能力、依法執政能力和總攬全局的能力，為推動全縣經濟社會發展提供堅強的組織保證。要從密切黨同人民群眾的血肉聯系做起，從塑造領導干部的良好形象做起，進一步加強領導班子的作風建設，切實解決當前領導班子和領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風中存在的突出問題，努力如何做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要按照“兩個務必”要求，切實加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，樹立黨員干部廉潔勤政的良好形象。

二、切實加強黨的基層組織建設，更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。要以爭創全市農村基層組織建設先進縣為主線，以“三級聯創”和旗幟工程為抓手，以“四個培養”和“黨員雙帶”活動為載體，不斷提高基層組織建設水平。

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第五篇：在2011總結表彰大會上講話

在2011總結表彰大會上講話

春節已過，年的氣息變淡，新春的氣息卻撲面而來。在此，我代表亞寶集團董事會，向大家致以新春的祝福，祝大家龍年大吉，身體健康，家庭幸福，萬事如意！

剛才，許振江總裁代表集團公司對我們2011年的工作業績進行了全面系統的總結，對存在的問題進行了深刻的剖析，我非常同意。2011年，我們克服市場疲軟和競爭激烈的不利因素，經過調整與修復，取得了滿意的經營業績。在此，我向關心支持我們亞寶發展的縣委、縣人大、縣政府、縣政協的領導及各部門表示誠摯的感謝。向辛勤工作的全體員工表示衷心的謝意！同時，向今天受到表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀！

下面，我主要解說一下醫藥工業“十二五”規劃的內容及集團公司2012年的方針目標及主要工作。

醫藥工業“十二五”發展規劃

在龍年新春到來之際，工業和信息化部正式發布了《醫藥工業“十二五”規劃》，為我們展示了一幅醫藥工業中長期發展的全景式藍圖。

醫藥工業“十二五”發展規劃包括①“十一五”發展成就②醫藥工業面臨的形勢③指導思想、五項基本原則和七大發展目標④“十二五”十大主要任務

一、“十一五”發展成就：

1、規模效益快速增長。①2010年醫藥工業完成總產值12427億元，年均增長23%；②完成工業增加值4688億元，年均增長15.4%；③完成利潤總額1407億元，年均增長31.9%，效益增長快于產值增長。

2、技術創新成果顯著。國家投入近200億元進行重大新藥創制，全國建立了50多個國家級技術中心，技術創新能力不斷加強，一些新技術，新產品開發成效顯著。

3、企業實力進一步增強。2010年，銷售收入超過100億的企業達10家，超過50億元的企業達17家。

4、區域發展特色突出。東部沿海地區大力發展生物醫藥和高端醫療設備；長三角、珠三角和環渤海三大醫藥工業集聚區工業產值占全行業的50%以上；其中銷售收入前100位的企業占到2/3。中西部地區發展特色醫藥經濟。

5、對外開放穩步提升。2010年醫藥出口額達397億美元，“十一五”年均增長23.5%

6、應急保障能力不斷得高。國家加強特種藥品及疫苗的生產能力儲備；在應對甲型H1N1流感、汶川地震及奧運會、世博會，發揮了重要作用。

7、存在的問題。①技術創新能力弱、研發投入低；②一些重大、多發性疾病藥物依賴進口，生物技術藥物規模小，藥物制劑發展水平低，藥用輔料和包裝材料新產品新技術開發不足。③低水平重復建設嚴重，過度競爭、資源浪費，污染環境；④藥品質量安全保障水平和質量責任意識有待加強。

二、“十二五”面臨的形勢

十二五是醫藥工業調整結構、轉型升級的關鍵時期，國內外經濟形勢復雜嚴峻，機遇與挑戰并存，但總體有利。

國際方面：①全球醫藥市場繼續保持增長，經濟快速發展，居民收入增加、醫保體系健全等因素驅動，成為拉動全球藥品消費增長的重要力量。②生物藥進入大規模產業化，預計到2020年，生物藥銷售收入將占全部藥品銷售收入的1/3。③通用名藥面臨重大發展機遇，5年內，全球將有130多個專利藥陸續到期，且短期內很難有新品種替代。④產業整合呈現新趨勢，大規模并購活躍，一些專利公司通過并購和聯盟大力發展通用名藥，推動新藥研發和上市。

這些利好的因素，為我國醫藥縮小與世界先進水平差距提供了機遇，但同時跨國醫藥企業規模不斷擴大，競爭更趨激烈。

國內方面：①由于人口增長，老齡化進程加快，醫保體系健全，居民健康意識和支付能力增強，醫藥需求快速增長。②醫藥衛生體制改革不斷深化，要求建立覆蓋城鄉居民的公共衛生、醫療、醫保和藥品供應保障體系的醫療衛生制度，進一步擴大藥品消費需求。③生物藥成為發展重點。④資本市場快速發展，創業板股票市場開設，風險投資、私募股權規模不斷擴大，醫藥成為受益最大行業。⑤新版GMP實施，藥品電子監管體系建立，藥品質量安全要求提高，促進行業優勝劣汰。⑥工業水污染排放新標準實施，原料藥生產面臨更大壓力，同時，節能標準提高，水資源短缺，中藥材供不應求，資源約束加劇，企業生產成本上升。藥品價格下降，新產品開發難度加大，醫藥企業仍面臨不少困難和制藥因素。三、十二五發展規劃指導思想及發展目標

“十二五”時期，我國醫藥工業將以轉變發展方式為主線，以結構調整和轉型升級為主攻方向，加強自主創新，大力發展生物醫藥，改造提升傳統醫藥，增強產業核心競爭力和可持續發展能力，深化醫藥衛生體制改革，加快建立以國家基本藥物制度為基礎的藥品供應保障體系，促進我國醫藥工業由大到強的轉變。

我國醫藥工業七大發展目標：

產業規模平穩較快增長，工業總產值年均增長20%，工業增加值年均增長16%；確保基本藥物供應，主要品種銷售前20位企業占80%以上市場份額；技術創新能力增強，獲得新藥證書的原創藥物達到30個以上；質量安全上水平，200個以上化學原料藥品種通過美國FDA 檢查或獲得歐盟COS證書，80家以上制劑企業通過歐美日等發達國家或WHO的GMP認證；產業集中度提高，到2015年，前100 位企業的銷售收入占全行業的50%以上；國際競爭力提升，醫藥出口額年均增長20%以上；節能減排取得成效。四、十大主要任務

(一)增強新藥創制能力。提升生物醫藥產業水平，持續推動創新藥物研發；加強醫藥創新體系建設；鼓勵發展合同研發服務。(二)提升藥品質量安全水平。全面實施新版GMP；不斷提高質量標準；按照國際先進標準開展通用名藥物大品種的二次開發和再創新。(三)提高基本藥物生產供應保障能力。完善基本藥物生產供應保障模式；提高基本藥物生產技術水平；加強基本藥物生產供應監測。(四)加強企業技術改造。利用現代生物技術改造傳統醫藥產業；加快新產品產業化。(五)調整優化組織結構。鼓勵優勢企業實施兼并重組；深化體制機制改革和管理創新；促進大中小企業協調發展。(六)優化產業區域布局。發揮東部地區引領醫藥產業升級的主導作用；鼓勵中西部地區發展特色醫藥產業；鼓勵產業集聚發展。(七)加快國際化步伐。優化對外貿易結構；進一步提高對外開放水平。(八)推進醫藥工業綠色發展。提高清潔生產和污染治理水平；大力推進節能節水。(九)提高醫藥工業信息化水平。加強信息技術在新產品開發中的應用；提高生產過程信息化水平；提高企業管理信息化水平。(十)加強醫藥儲備和應急體系建設。完善兩級醫藥儲備制度；建立應急特需藥品研發生產平臺；健全應急響應工作機制。全面部署2012年重點工作

1、主要經濟指標： 主營業務收入實現16.4億元（含稅營業收入19.2億元），實現銷售回款18.6億元。計劃利潤總額2億元，凈利潤1.68億元。

2、營銷工作：

（1）強化臨床、代理隊伍建設。其中臨床要擴隊伍、建網絡；代理要上量，因人適用，分高、中、終端三級建立交叉式代理隊伍。銷售回款要達到3億元以上，其中，硝苯地平片要達到1.3億元。

（2）拓展事業部要抓隊伍、建網絡，抓促銷，抓回款。保證今年回款達到1億元。

（3）終端事業部要下沉，變上壓為下疏，成為企業的頂梁柱。以地辦為核心，以縣級業務經理為主干，占領縣級醫院、社區醫院、鄉鎮醫院、門診和鄉村診所等藥店，今年要成立154家地辦，我們的目標是將來擁有700家地辦。

（4）商務事業部要確保供貨，及時回收貨款，防止風險。（5）OTC隊伍要抓連鎖藥店，服務終端。（6）核心產品：2012年要有3個回款億元的產品丁桂5.3億元，珍菊1.3億元，小本1.3億元；6個5000萬元以上產品：清開靈注射液7500萬元，葡萄糖酸鋅酸鈣8000萬元，紅花7400萬元，曲克蘆丁片6400萬元，小兒腹瀉貼5500萬元，復方利血平6100萬元；2000萬元以上產品：硫辛酸注射液、奧美拉唑腸溶片、尼莫地平片、復方羅布麻、牛黃片、三黃片、冠心寧注射液、諾氟沙星等。

（7）亞寶大藥房要加強店員培訓，進一步推進會員制，要求達到2萬名以上。抓老顧客、回頭客，開發高毛利產品，完善醫保手續，發展加盟藥店。

（8）基藥配送要求完成6000萬元指標，力爭1億元。利用運城地區優勢，先布點，占地盤，先上量后取利；開發獨家代理品種。

（9）加強打假工作，尤其是對寶寶一貼靈的品牌維護。（10）對現有品種進行全面梳理，抓住重點工作、重點品種，明確銷售方向。

（11）成立“亞寶健康品有限公司”，主要銷售保健品、保健食品、器械等產品，探索保健食品的市場。

（12）今年我們要組織營銷變革，變革的宗旨是要讓我們的銷售員發財，促進亞寶發展，保證生產供不應求，保障所有人員的生活收入。要求全體員工高度重視，全力支持，合并人員安排，合理安排人員。要求：加強制度，完善流程；加強培訓；加強交流，建立交流平臺；加強業務指導；加大激勵政策。

3、研發工作：

（1）抓重點項目：研究院對項目進行A、B、C分類管理；著重抓一、二、三類新藥；重點拿新產品證書、生產批文的項目。

（2）抓進度：要嚴格獎懲兌現，抓月度、季度考核。（3）抓項目質量：按照國家要求進行研發，設立QA，在研發過程中負責控制。

（4）抓中試：今年有50多個項目要進行中試放大，定時間、定進度，所有生產車間、部門要全力配合，必須保證中試生產正常穩定。

（5）抓立項：今年要立20個以上的新項目，按劑型歸類有緩控釋制劑、長效注射劑、中藥注射劑、透皮貼、生物藥等；治療領域:抗腫瘤藥，心腦血管、糖尿病、罕見病等領域；治療對象領域要著重兒科、婦科、老年慢性病領域。

（6）獲得生產批件9個以上，其中，保健品4個。（7）申報生產10項以上，申報臨床15項以上，申報專利10項以上，保證2013年各生產公司建成后的正常投產。

（8）不斷提高質量標準升級：集團公司各部門要積極主動地升級知識產權，另外也要及時配合國家要求的質量 標準升級。（9）及時配合解決現有品種的技術攻關，保證質量穩定。（10）化學合成要要提高收率，改進工藝，降低成本。

4、生產質量管理工作（1）保供應，嚴格考核。

（2）保質量，保證出廠產品100%合格，強化過程控制，不抱僥幸心理，杜絕人為管理質量事故。

（3）降成本，主要在物耗、動力消耗方面降低成本，提高收率，嚴格控制維修費用。

（4）降低人力成本：抓好三定工作；壓縮非生產人員；提高工作效率，合理調配人員；及時調整工時定額。

（5）提高設備利用率：嚴格控制新設備增加，加強維修管理。

（6）控制采購成本：及時掌握信息，分析預測市場，嚴格比價采購，進行ABC分類采購，降低差旅費用。

（7）認真執行新版GMP，在軟件落實上下功夫，必須貫徹執行到實際生產中，這是本質量管理的核心工作。

（8）積極配合新產品中試工作，保證未來大生產工藝穩定，保證產品質量。今年，將中試工作納入考核范疇，由研究院負責各級干部考核工作。

5、技術改造工作（1）芮城工業園：成立專門領導組負責建設進程。要求8月底土建主體完成，12月底安裝完成，2013年一季度試產，二季度通過認證。

（2）清開靈項目：成立專門領導組負責建設進程。要求8月底土建主體完成，12月底安裝完成，2013年一季度試產，二季度通過認證。

（3）太原制藥生物平臺：三季度開工，年底主體完工。（4）太原制藥倉庫：三季度完工。

（5）風陵渡工業園350KV變電站：力爭5月底完工。（6）風陵渡工業園污水處理站：二季度完工。

6、生產質量管理認證工作

（1）三分公司塑料瓶生產線5月底要通過新版GMP認證。（2）三分公司塑料瓶生產線6月底要提交美國FDA認證資料。

（3）三分公司原料藥生產線8月底要通過新版GMP認證。（4）三分公司原料藥生產線10月底提交要提交美國、歐盟GMP認證資料。

（5）三分公司片劑膠囊生產線3月底要提交歐盟認證資料。（6）北京亞寶生物6月底要通過美國cGMP認證。

7、股票增發融資工作

（1）4月底前完成定向增發融資4.7億元。

（2）下半年啟動股權激勵工作，對管理人員、核心人員和骨干人員進行無風險股權激勵。

8、投資管理工作

（1）并購2-3家醫藥企業。

（2）購買3-5個生產文號，選取獨家、特色、市場競爭力的文號進行。

（3）爭取3400萬元政府扶持資金。其中，投資管理部1500萬扶持資金。

9、財務管理工作

（1）保證資金使用，不能資金短缺或過剩，合理調配資金，使管理費用最低化。

（2）加強預算管理，完善審批流程，確保資金安全。（3）加強成本核算，做到生產批批核算，出現正負5%以上偏差，核算員要8小時內上報。

（4）加強費用控制，確保費用增長不超過利潤增長比例。（5）加強對管理人員財務知識培訓，每月進行財務分析，每季度進行季度分析擴大會議。

10、人力資源工作

（1）保證生產經營人員及時到位。（2）抓好三定工時。

（3）加強員工培訓，提高整體素質。

（4）建立績效考核體系，形成有效地激勵和退出機制。（5）加強人才梯隊建設，建立員工晉升通道，完善員工職業生涯規劃。

（6）加強員工福利體系建設，智者多得，多勞多得，企業發展，個人收入才能增長。

11、戰略管理工作

（1）根據國家有關“十二五”規劃，修訂亞寶“十二五”規劃。

（2）根據國際國內醫藥發展，提供戰略情報，修訂完善戰略計劃。

（3）加強戰略績效的制定與考核，發現問題要及時糾偏，注重過程控制糾偏，確保目標達成。

（4）完善制度、流程的建設，檢查制度流程中的偏差，及時修正、提高。

12、加強管理工作

（1）加強制度流程的執行力，執行是核心。

（2）加強各公司、各部門的協調配合能力，反對本位主義。（3）加強有效的各種風險管控能力。（4）加強信息化建設、手機、計劃。

（5）加強審計工作，及時糾正偏差，查處舞弊行為。（6）加強法律知識培訓，提高法律意識，減少合同糾紛。（7）加強過程控制，確保產品質量、工作質量的提高。（8）加強各級、各部門的考核，用成績說話，用數據說話，考核面前人人平等。發生問題必須及時處理，對事不對人。

13、住宅樓建設

（1）風陵渡四棟住宅樓：上半年交工。

（2）太原制藥專家公寓：上半年動工，2013年上半年交工。（3）芮城住宅樓：按照市場價格，作為商品房，對于公司員工，適當優惠。