第一篇：貫徹十八大精神 促進企業和諧發展[推薦]

貫徹十八大精神促進企業和諧發展2012年11月8日至14日，黨召開了第十八次全國代表大會。十八大是我國進入全面建成小康社會決定性階段召開的十分重要的一次大會；是我國深化改革開放，加快轉變經濟發展方式攻堅時期具有里程碑意義的一次盛會；也是一次高舉旗幟的大會、繼往開來的大會、團結奮進的大會，舉國關注、舉世矚目，意義重大、影響深遠。十八大勝利閉幕后，蘭花集團、化肥分公司、我廠以及我們壓縮車間紛紛展開了不同形式的學習十八大精神活動，公司各級領導一再強調，要深刻領會、全面把握黨的十八大精神實質，切實把廣大黨員和干部職工的思想統一到黨的十八大精神上來。通過深入學習，我更加深刻地了解十八大，并且堅決支持將十八大精神貫徹到我廠、我車間的發展中，以促進我廠的積極、健康、長久發展。

一、明確“十八大”促進企業科學發展之深刻內涵。十八大為企業指明了發展道路和前進方向。俗話說，“埋頭拉車，抬頭看天。”“天”，就是大方向。這對企業來說，是最為重要的。堅持馬克思列寧主義，堅持毛澤東思想，堅持三個代表重要思想，堅持科學發展觀，堅持中國特色社會主義，這就是企業的旗幟，這就是企業的道路，這就是企業的大方向。我們蘭花集團及化肥分公司，論拼搏，圖發展，須臾不可離開這個大方向。十八大賦予了企業崇高的使命與責無旁貸的責任。十八大提出“全面建成小康社會”，企業作為生產力的主力，物質財富創造的主體，作為市場經濟的主要參與者、社會生產與流通的直接承擔者，科技創新、精神財富、精神文明、“五位一體”建設的參與者、創造者、建設者、推動者，決定了企業在全面建成小康社會中的責任與義務。企業肩負的任務很重，困難不少，直面挑戰。我們要在十八大精神鼓舞下，信心百倍，埋頭苦干，頑強拼搏，創新開拓，攻難克堅。十八大為企業發展開辟了廣闊的空間和前所未有的戰略性機遇。以節能環保、新興信息產業、生物產業、新能源、新能源汽車、高端裝備制造業和新材料等戰略性新興產業為核心的高科技產業，以傳統能源、裝備制造、建筑業，甚至現代農業等為核心的支柱產業，以高品質，健康、環保為主的消費品產業和以生產性、生活性服務為主的服務業的市場拓展，將是未來實體經濟發展的主要領域。十八大為企業如何轉型升級、如何科學發展指明了非常清晰的路徑、方式、方法。企業應當在十八大精神指引下，以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，加快形成新的經濟發展方式，把推動發展的立足點轉到提高質量和效益上來；著力增強創新驅動發展新動力，提高原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新能力，構建現代產業發展新體系。堅持走中國特色新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化道路。著力推進綠色發展、循環發展、低碳發展，為建設資源節約型、環境友好型社會、實現可持續發展做出貢獻，為全面建成小康社會做出貢獻。十八大為企業創造了無比良好的生存、發展、壯大的企業生態環境。就市場和政府的關系而言，報告指出：經濟體制改革的核心問題是處理好政府和市場的關系，必須更加尊重市場規律，更好發揮政府作用。

二、深入學習貫徹十八大精神，推進我廠跨越發展。從上可知，十八大將促進企業的科學發展，因此，學習貫徹好黨的十八大精神，便是當前和今后一個時期首要的政治任務。通過學習，我廠緊密結合實際，把黨的十八大精神全面貫徹落實到各項工作中，堅持做好了以下幾點工作：第一，堅持以科學發展觀為指導不動搖。對于我們而言，要想把我廠打造成一流的化肥制造企業，必須堅持以科學發展觀為指導，準確把握“解放思想、實事求是、與時俱進、求真務實”的精神實質。我們更加自覺地牢牢扭住科學發展這個第一要義，聚精會神搞生產、一心一意謀發展，通過科學發展解決問題、破解難題，夯實企業健康發展、職工幸福安康的物質基礎。更加自覺地堅持以人為本的核心立場，堅持發展依靠職工、發展為了職工、發展成果由職工共享的理念，在發展中提升職工素質、保障職工權益、實現職工價值，讓企業發展成果惠及廣大職工。更加自覺地落實全面協調可持續的基本要求，協同推進企業改革發展、經營管理、安全生產以及各類人才建設等各方面工作。更加自覺地運用統籌兼顧的根本方法，統籌處理好發展和穩定的關系，促進企業和諧、社會效益的持續提升和職工生活的持續改善，不斷實現科學發展、和諧發展。以科學發展觀為指導，實現“兩轉變一推進”。第二，堅持轉變經濟發展方式的主線不動搖。十八大報告指出，以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線，是關系我國發展全局的戰略抉擇。我廠進一步解放思想、更新觀念，突出強調經濟效益這個中心，把發展的根本出發點和最終落腳點轉移到提升產品質量、提升效益上來，相信這樣，我廠的經濟實力和核心競爭力會得到不斷提升。第三，堅持推進強化管理的內在要求不動搖。十八大報告中提出的不斷增強國有經濟活力、控制力、影響力的明確要求，歸根結底要靠國有企業不斷深化改革和持續健康發展來實現。對于我們化工企業來說，在內外形勢錯綜復雜、經營形勢異常嚴峻的情況下，更加需要依靠強化管理來強基固本、增收節支、降本增效，更加需要以強化管理作為保障，以一流的管理創造一流的業績。目前，我廠堅持把強化管理融入全廠工作的全過程、各環節，進一步提升管理水平，促進生產要素集中管理、資金集中管理、項目成本全過程多方式監控等管理目標的實現，進而推進企業持續健康穩步發展。

三、構建和諧企業，為穩定發展保駕護航。一是加強思想教育，引導職工群眾以理性、合法的形式表達利益訴求，防止矛盾激化；要切實加強信訪工作，變上訪為下訪，變被動為主動，將問題和矛盾解決在基層，化解在萌芽狀態。二是加強企業精神文化建設。以企業文化鑄造團結拼搏的企業精神，凝心聚力，并在實踐中不斷升華，形成巨大的精神力量，成為激勵職工不斷前進的動力。第四，堅持選人用人，遵守組織紀律，建設高素質骨干隊伍的保障作用不動搖。我廠嚴格按照十八大報告中提出的推進國有企業人事制度改革，不斷優化領導班子配備和干部隊伍結構的具體要求，努力建設一支政治堅定、能力過硬、作風優良、奮發有為的骨干隊伍。干部選拔任用工作方面，嚴格按照干部管理相關規定，積極探索，大膽實踐，在選人用人上，堅持把好思想認識關、民主推薦關、考察考核關、醞釀決策關、廣泛監督關“五個關口”，堅持以德才兼備為標準，樹立正確用人導向，嚴格做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松，客觀、準確地衡量干部綜合素質。在實際工作中，看品德，注重選拔靠得住的人，不僅看干部一時一事的表現，而且看其在一個相對較長時期內、重大問題面前以及八小時以外生活圈、社交圈的表現。看潛質，注重選拔綜合素質高的人，著眼干部實踐科學發展觀的能力，大力選拔學歷高、實踐經驗豐富、有較大發展潛力的干部；看實績，注重選拔有本事的人，對那些平時表現平平，只有“唱功”沒有“做功”的人則果斷進行調整；看公認，注重選拔群眾基礎好的人，認真落實群眾在干部選拔任用過程中的參與權、知情權、選擇權和監督權，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔進各級領導班子。第五，堅持科技創新引領發展的支撐作用不動搖。十八大報告指出，科技創新是提高社會生產力和綜合國力的戰略支撐。我廠以促進科技創新與生產、經營、發展緊密結合為重點，充分發揮各車間的創新主體作用，通過原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新，培育一批前沿領先技術，并不斷將前沿技術、新型實用技術轉化為我廠的現實生產力，充分發揮出科技的支撐和引領作用，依靠科技創新提升我廠發展質量，依靠科技創新提升我廠效益，依靠科技創新提升我廠的市場競爭力與市場占有率。第六，堅持全面提高黨建科學化水平不動搖。在新形勢下，我廠黨建工作更有有針對性和實效性，以十八精神為指導，踐行科學發展觀，更好地發揮企業黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用，構筑和諧企業，促進生產發展。我廠鼓勵發揮黨員的先鋒模范作用，提供堅強的戰斗堡壘。一是要在加強學習。認真學習鄧小平理論，學習黨章和黨的基礎理論，增強理論武裝，提高理論素養；同時，努力學習適應社會主義市場經濟要求和本職崗位需要的專業知識和技能，提高業務技能，在企業中做帶頭學習的模范。二是在企業發展中發揮先鋒模范作用。以身作則，做好職工群眾的思想政治工作，通過模范作用帶動周圍職工做好各項工作，做到帶頭完成任務，處處走在職工前列。三是要在遵章守紀中發揮先鋒模范作用。黨員要帶頭愛崗敬業，做到文明生產、遵紀守法，遵守企業章程和各項規章制度，在崗位上講文明，樹新風，做到一個黨員一面旗幟。我廠黨組織圍繞中心、服務大局，全面提高黨建科學化水平，通過進一步深入開展項目黨建工作、“爭旗創優達標”競賽活動、“黨員先鋒崗”爭創活動等，以黨建帶工建、以黨建帶團建，將基層黨組織建設與企業管理創新緊密結合起來，充分發揮好黨的政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢，努力建設堅強的黨組織、優秀的企業文化和一流的員工隊伍，為我廠跨越發展提供強大的精神動力、智力支持和政治保障。教育必須嚴格、紀律必須嚴守、管理必須嚴肅、腐敗必須嚴懲，這是貫徹落實集團公司、我廠重大決策部署、確保我廠政令暢通的政治保證和紀律保障。

三、結語總之，通過學習和貫徹十八大，為了實踐十八大對企業的推動作用，我在工作中學習中不斷提升著自己的認知能力和認知范圍，不斷提高了自己的綜合素質和應對各種復雜情況的能力。此外，不斷加強自身的敬業意識，敬業不僅僅是一個詞匯，更是一種理念，一種行為模式。作為一名黨支部書記，我更加在發揮一名黨員的模范帶頭作用，以更飽滿的熱情投入到工作中去，時刻保持謙虛謹慎勤奮刻苦工作的作風。依靠黨員的先進性，立足本職，為了自己事業上的目標，勤奮工作，并在勤奮中找到合適的方法尋求進步，不斷保持一股強大的活力和不竭的動力，從而更好地為人們服務，為企業服務，為化肥廠的和諧發展服務。

第二篇：學習貫徹十八大精神、促進企業轉型跨越發展征文[范文]

學習貫徹十八大精神、促進企業轉型跨越發展征文

打破常規

謀求新發展

健全制度

開創新未來

黨的十八大是在我國進入全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會，是一次高舉旗臶、繼往開來、團結奮進的大會，對凝聚黨心軍心民心、推動黨和國家事業發展具有十分重大的意義。黨的十八大站在了發展重要戰略機遇期和改革攻堅期的歷史新起點，提出了“毫不動搖鞏固和發展公有制經濟，推行公有制多種實現形式，不斷增強國有經濟活力、控制力、影響力”的科學發展新要求。這既是堅持探索中國特色國企改革的必然要求，也是國企改革自身的內在要求。

眾所周知，美國“汽車之都”底特律市于2013年7月18日正式申請破產保護，成為美國迄今申請破產保護的最大城市。底特律經濟多年依賴汽車工業，如今負債超過180億美元，申請破產成為“唯一出路”。這個號稱美國“汽車之都”的城市，一個世界著名的“汽車之都”何以落毛的鳳凰不如雞？根本原因就在于其過度依賴汽車工業的產業結構問題。面對日本、韓國等國家咄咄逼人的競爭態勢，美國汽車生產企業沒有革新挖潛，結果導致美國的汽車工業一蹶不振，大量的產業工人失去工作崗位。可以這樣說，單一的汽車工業經濟，造就了底特律，但恰恰是單一的汽車工業經濟，讓底特律陷入了滅頂之災。

團。“十二五”期間，我集團以科學發展觀為統領，深化企業體制機制改革，建立健全現代企業制度，著力建立“區域化公司、專業化管理、市場化服務”的管理體制和機制，不斷增強企業實力和核心競爭力。建設學習型企業，實施人才素質提升工程，努力提高企業管理水平，培育以“融入、聚力、務實、創新”為核心的優秀企業文化。在黨的十八大精神指導下，繼續解放思想，深化體制機制改革，到“十二五”末，我集團力爭做強現代化煤炭生產業，做實專業化的煤炭貿易物流產業，建設形成與煤炭生產、貿易物流兩大主業互為補充，板塊化、鏈式發展的多元產業，努力建設現代化大型綜合能源集團，為全面建成小康社會做出新的更大的貢獻！

2013年，是全面貫徹落實十八大精神的起步之年，是實施“十二五”規劃承前啟后的關鍵一年。深入學習、準確把握、全面貫徹好黨的十八大精神，是企業全面發展的理論根基、行動指南和精神動力。目前，我們煤銷企業正處在轉型跨越發展的關鍵時期，無論是三大產業布局，還是企業管理模式都與過去發生了根本性的變化。這就要求我們不斷轉變觀念、更新知識、大膽實踐，以改革促轉型，以創新求發展。在主業煤炭價格大幅下滑，同時煤炭機械及機電設備市場萎縮的情況下，發揮我們的特長，本著“立足煤、延伸煤、超越煤”的發展思路，已形成了焦炭化工、電力生產、裝備制造、房地產開發、文化旅游、后勤服務、貴金屬、投資金融等板塊協同發展的格局。

著力解決好當前和今后發展問題。要進一步理清發展思路，著力解決當前影響本單位發展的最關鍵問題；進一步堅定信心，著力探索符合本單位實際的創新發展道路，努力推進集團公司加快轉變經濟發展方式，增強綜合實力，實現健康可持續發展。

資本、技術、人才是企業發展的三駕馬車。在科學技術突飛猛進發展的今天，人才對促進企業發展的作用越來越明顯，緊靠企業自身能力提升技術水平、培養人才已難以滿足發展的需要。資金、技術和人才的引進是國有企業加快發展當務之急。

企業是人才工作的主陣地，抓人才工作就是要堅持“企本位”，始終明確要以企業為主體，把更多更好的人才引入企業。一是依托產業集聚人才。企業發展人才隊伍要以產業為導向，以突破核心技術、關鍵技術為目標，吸引和聚集高層次人才，推動具有自主知識產權的科研成果產業化。要按企業的需求，按人才的興趣來抓人才工作，來引導人才在自己感興趣的領域充分地實現自我。二是要堅持國際化導向。企業要用國際化的視野、國際化的手段來配臵人才資源。同時還要搭建素質提升平臺，努力培養懂市場、知國際、善管理的戰略經營管理人才。三是要打造高水平平臺。我們以立足煤、延伸煤、超越煤為發展思路，大力建設高水平研發平臺。通過設臵專門崗位，安排重要職位，放心放手支持人才干事創業。同時努力推進創新創業載體建設，打造成功的自主創業“孵化器”、科技創新“實驗室”，使各類人才有發揮作用、實現價值的事業平臺。四是要運用市場化手段。企業

第三篇：貫徹十八大精神 推動地稅發展

貫徹十八大精神，推動地稅發展

黨的十八大是在我國進入全面建成小康社會決定性階段召開的一次十分重要的大會，是一次高舉旗幟、繼往開來、團結奮進的大會，對于我們實現全面建設小康社會目標具有重大的歷史意義。胡錦濤同志的報告全面回顧總結了黨的十六大以來，黨團結帶領全國各族人民建設中國特色社會主義的偉大歷史進程和寶貴經驗，明確提出了我國實現全面建設小康社會奮斗目標的新要求，深刻回答了黨和國家未來發展的一系列重大理論和實踐問題，對建設中國特色社會主義經濟、政治、文化、社會和加強黨的建設等各項工作做了全面部署。主題鮮明、思想深刻、內容豐富、博大精深，體現了黨心所向、民心所向，代表了全國各族人民的共同愿望，是一篇閃耀著馬克思主義真理光輝的綱領性文獻，是我們黨團結帶領全國各族人民堅定不移走中國特色社會主義道路、在新的歷史起點上繼續發展中國特色社會主義的政治宣言和行動綱領。認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神，關系黨和國家工作全局，關系中國特色社會主義事業長遠發展，對于動員全黨全國各族人民在以習近平同志為核心的黨中央領導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，滿懷信心為全面建成小康社會、奪取中國特色社會主義新勝利而奮斗，具有重大現實意義和深遠歷史意義。當前和今后一個時期，地稅系統首要的政治任務就是要學習好、宣傳好、貫徹落實好黨的十八大精神。要把學習宣傳貫徹落實黨的十八大精神作為頭等重要的大事來抓，以強烈的政治責任感、昂揚向上的精神狀態和良好的工作作風，切實抓好十八大精神的學習宣傳工作，迅速掀起學習宣傳貫徹落實十八大精神的熱潮，使十八大精神家喻戶曉、深入人心，把廣大地稅黨員干部的思想統一到十八大精神上來，把力量凝聚到實現十八大提出的各項戰略任務上來，切實提高貫徹落實十八大精神的自覺性和堅定性。

眾所周知，稅收作為經濟杠桿之一，它具有調節收入分配，促進資源優化配置，加快經濟增長的重要作用，稅收這一概念遍及了我們的日常生活和工作，國家經濟的發展離不開稅收，人民收入的穩定增長離不開稅制，社會的和諧有序同樣離不開稅收。在改革開放形勢良好的今天，在黨的十八大精神感染下的今天，地稅局應將十八大理論與實際工作結合起來，做十八大精神的領悟者，做十八大要求的先行者，做服務于人民群眾的帶領者。

現如今，在全面建成小康社會的目標體系中，黨的十八大對稅收工作也提出了更為具體的新要求：一是充分發揮組織收入的基本職能，依法治稅，創新征管，為國聚財，促進發展；二是遵從全面建成小康社會和構建社會主義和諧社會的根本目的，創新服務理念，增強服務職能，維護納稅人合法權益；三是充分發揮調控職能，按照科學發展的要求，調控經濟增長，調節收入分配，調整利益格局；四是統籌兼顧，稅收工作要按照推動科學發展的要求，放眼于構建和諧社會的大局中，積極服務好生態環境改善、民生福利拓展、公平正義實現、產業結構調整等。

在新形勢、新任務面前，地稅系統應進一步統一思想，深刻領會黨的十八大精神，不斷增強貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性，主動把握實踐要求，將深入貫徹落實科學發展觀、以科學發展觀統領稅收工作全局，作為學習貫徹黨的十八大精神的重要著力點。具體到地稅工作實踐當中，我們將做到“五個爭當”。

一、科學定位，履職盡責，爭當服務經濟社會和諧發展的先鋒。

始終堅持“為國聚財、為民收稅”的工作理念，緊緊圍繞地稅局和市委、市政府的決策部署，始終自覺地把定好位作為做好地稅各項工作的前提和基礎，自覺把地稅工作放到經濟社會發展的大局中去思考、去把握、去實踐，主動圍繞大局、站位大局、服務大局，履職盡責、務實創新。要注重發揮稅收籌集財政收入職能，嚴格依法組織收入，不斷提升收入質量，為經濟社會發展提供強有力的財力保障；要注重推進經濟發展方式轉變和經濟結構調整，著力于服務科學發展和加快轉變經濟發展方式。充分發揮稅收作用直接、運用靈活、定點調控的優勢，支持發展高新技術、節能環保、循環經濟，助推地方經濟轉型升級，實現稅收與經濟的協調可持續發展。

二、創新服務，陽光辦稅，爭當服務納稅人的典范。黨的十八大對建設服務型政黨提出了明確要求，地稅部門作為窗口單位，要先試先行，創新服務理念，力做服務納稅人的貼心人。要強化服務意識，始終牢記“始于納稅人需求，基于納稅人滿意，終于納稅人遵從”的服務宗旨，寓管理與服務之中，在服務中文明執法，讓納稅人放心、稱心、省心、順心、舒心；要優化服務環境，規范基層建設和辦稅服務廳建設，做到標識統一、設施齊全、環境優美、管理有序，努力為納稅人提供舒心的辦稅環境；要豐富服務載體，利用科技手段拓寬服務渠道，提升服務效能，完善12366熱線管理制度，加強稅務網站建設，拓展辦稅方式，強化網上互動，辦好“在線答疑”欄目，深化文明辦稅公開，提高公眾參與度和稅法透明度；要創新服務內容，開展三亮三比三評，亮標準、亮身份、亮承諾，主動接受納稅人監督，使納稅服務窗口更亮，服務更優，要創新稅法宣傳手段，提高納稅人的參與性。

三、依法治稅，規范執法，爭當優化環境的表率。依法治稅是依法治國方略在稅收工作領域的具體體現，是稅收工作的靈魂。稅務部門要堅持“依法征稅、應收盡收、堅決不收過頭稅、堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，維護好廣大納稅人的合法權益，營造良好的稅收征納關系，促進和諧社會、法治社會建設。首先，要公開、公正、公正規范執法。在稅收執法中確保納稅人合法權益，堅持法律面前人人平等；不收人情稅、關系稅；嚴格按照法律實體和程序要求規范執法，充分體現地稅隊伍的高素質、好形象。其次，要嚴格把握好執法與服務的關系和尺度，始終堅持做到在規范執法中優化服務，在優化服務中規范執法，不顧此失彼，使二者相悖。第三，要嚴厲打擊涉稅違法行為。積極整頓規范稅收秩序，加大涉稅違法案件的打擊力度，增加不法納稅人稅收違法成本，保護守法納稅人的合法權益和依法納稅的積極性，為納稅人營造公平競爭的稅收環境，充分體現稅法的權威性、公正性。

四、主動融入，敢于擔當，爭當富民惠民的楷模。黨的十八大提出全面建設小康社會的目標，就是要服務民生，還富于民。作為稅收部門，就要努力踐行好稅收取之于民，用之于民這一理念，全面落實好稅收政策，持續深化企業服務活動，同時要關注民生，主動承擔服務社會的責任。嚴格落實國家促進下崗職工失業人員再就業、福利企業、技術創新等各項稅收優惠扶持政策，不因收入形勢的好壞影響稅收優惠政策的落實，確保納稅人合法權益，凡是能讓納稅人享受的優惠政策一定讓納稅人及早、完全的享受。堅持以服務人民、奉獻社會為宗旨，關注民生發展，關心社會公益事業，以實際行動展示地稅機關改善民生、服務社會的積極態度和奉獻精神。

五、以人為本，改進作風，爭當人民滿意公務員集體的榜樣。黨的十八大把作風建設提高了事關黨的命運的高度，對作風建設提出了更為嚴格的要求；十八大之后，黨中央下發了關于改進工作作風的八項規定。要貫徹落實好十八大精神，就必須堅持以人為本，切實改進作風建設，提高服務能力，提升服務效能。圍繞隊伍建設和作風建設，地稅系統將進一步通過干部素質提高弘揚好作風，通過領導示范帶動好作風，通過完善制度、科學管理形成好作風，通過監督制約、賞罰分明保障好作風，切實培養以公道正派、忠誠敬業、和睦共事、坦誠守信、清廉自守、勤儉節約為主要內容的地稅良好風氣，形成團結好、是非少、風清氣正、一心一意干工作的良好氛圍，為地稅事業持續健康發展創造良好環境。著重抓好班子建設，積極開展學習型、團結型、創新型、務實型、清廉型為主要內容的“五型班子”建設，不斷加大對領導班子、領導干部素質的培養、能力的錘煉，提升各級班子的凝聚力、引領力和整體合力。持續加強稅務文化建設，注重先進文化引領，加強干部隊伍思想和道德操守建設，積極開展豐富多彩的文體活動，增強隊伍的集體榮譽感，激發隊伍活力，強化執行力。不斷優化政風行風。深化領導干部黨性修養、稅務人員崗位廉政教育和廉政文化建設，強化廉潔自律意識，保持隊伍清正廉潔。加強黨風廉政建設和內控機制建設，堅持將廉政制度建設覆蓋稅收征管、稅務稽查、行政管理等各個環節，加強對稅收執法權和行政管理權的監督制約。努力培養和造就一支政治過硬、業務熟練、作風優良、執法公正、服務規范的稅務干部隊伍，實現治稅與治隊同步推進。

十八大的內容是廣泛的，思想是深刻的，理論是精辟的，精神是豐富的。在十八大思想的鼓舞下，精神的感染下，地稅局勢必會抓住改革開放和全面建設小康社會的大好時機，努力發揮好稅收的杠桿作用，為國家，為人民群眾提供更多更好的服務！

第四篇：學習貫徹十八大精神 促進企業做強做優發展

學習貫徹十八大精神 促進企業做強做優發展

學習貫徹十八大精神

促進企業做強做優發展

——學習黨的十八大會議精神心得體會

深秋時節，紅葉正濃。黨的第十八次代表大會在全國、全世界人民的共同關注下勝利召開。這次會議是中國共產黨在全面建設小康社會的關鍵階段和深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期所召開的一次十分重要的大會。會議承前啟后、繼往開來，對于中國未來發展具有深重而又長遠的影響，注定將被載入歷史史冊。作為一名共產黨員，能夠親歷這一偉大盛事，參與國家的改革與建設，我感到無上光榮。胡錦濤同志的報告高屋建瓴、深刻務實、催人奮進，是我今后工作和學習的重要指導。結合工作實際，我將學習本次會議精神的心得體會匯報如下：

認真學習，深刻領會黨的十八大會議的深刻內涵和重要意義

一、學習黨的十八大會議精神是適應社會發展新形勢的必然要求，對于新形勢下實現企業改革發展目標具有重要意義。黨的十八大高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，系統總結了黨的十六大、十七大以來我國發展取得的歷史性成就和寶貴經驗，深刻分析了國內外形勢，對我國改革開放和社會主義現代化建設作出了全面部署。胡錦濤同志代表十七屆中央委員會所作的報告內容深刻、立意高遠，提出了一系列新思想、新觀點、新論斷、新舉措，特別是對我國社會主義經濟建設、政治體制改革、文化建設、社會建設、生態文明建設等方面做出的全面部署十分切合當下中國發展的實際，令我感同身受。我認為，十八大報告對于以往黨的執政理念既有繼承又有發展，對于時下經濟社會的“新變化、新挑戰”作出了生動準確的回答，特別是為中央企業未來的發展道路指明了方向。

作為一名從60年代一路走來的中年人，我歷經了文化大革命、改革開放、國家經濟高速發展的歷史進程。我始終堅信“沒有共產黨就沒有新中國”，深感國家與社會發展改革的巨大成就完全歸功于共產黨的正確領導，并因此更加堅定了卯足干勁、勇往直前、永遠跟黨走的信心和決心。十八大的勝利召開，無疑為我們帶來了一股新的春風，這也是各基層黨組織、各黨員尤其是黨員領導干部進一步提高黨性修養、豐富理論體系的良好契機。作為一名黨員，一名央企的負責人，我要將學習貫徹十八大精神當作當前和今后一段時期的重要政治任務，一方面要認真學習研究黨的最新的理論知識和要求，在思想上、行動上時刻與黨中央、國資委以及集團暨股份公司保持高度一致；另一方面更要學以致用，用十八大會議精神指導我的現實工作。學習十八大精神是一堂人生必修課，我一定要利用這個寶貴的契機把黨的精神學好、用好、宣傳好，團結和帶領廣大干部職工，不斷做優做強企業，努力為集團暨股份公司發展、為央企事業的騰飛貢獻自己的力量。

二、學習黨的十八大會議精神和集團暨股份公司領導講話精神是做好中冶建設當前工作的重要前提。“磨刀不誤砍柴功”。企業在專注于經營發展的同時更要在加強理論學習和黨性修養方面狠下功夫。因為只有深刻領會黨中央和上級的部署和要求，將上級的部署和要求作為我們行動的綱領和指南，才能緊緊跟隨集團暨股份公司的發展步伐。

11月17日上午，集團暨股份公司召開學習傳達黨的十八大精神會議。中冶集團總經理、法定代表人，中國中冶黨委書記國文清在會上傳達黨的十八大會議精神并發表重要講話。身臨會議現場聆聽國書記的講話，我備受激勵和鼓舞。國書記的講話高瞻遠矚、語重心長、實事求是，對于解決中冶集團目前面臨的重點、難點問題，對于實現中冶集團的改革發展具有重要的戰略指導意義。從集團暨股份公司領導的一系列講話（包括在8月17日召開的干部會議、9月5日召開的企業負責人會議、9月26日召開的規范企業負責人職務消費會議、9月28日召開的應收賬款專題會議以及11月17日傳達貫徹十八大精神會議）中，我深切感受到，在當前形勢下，集團暨股份公司的改革發展已到了生死攸關的關鍵時期，必須上下一心、團結一致、奮力自救。作為集團子公司負責人，我對于不折不扣地貫徹執行集團暨股份公司的各項決策和部署具有義不容辭的責任。這幾次會議上領導的講話讓我的思路更加清晰，信心更加堅定了。我深感肩上的擔子比以往更加沉重了，在這個關鍵時期我絕不能辜負集團領導的重托和信任。我堅信，在新一屆領導班子的帶領下，在科學經營理念的引導下，中冶集團一定會攻堅克難、輕裝前進，勇往直前邁向美好的明天！

深入系統地組織學習工作，確保取得實效

學習十八大及集團領導講話精神不僅僅是解決現實問題的客觀需求，更是我們提升工作能力、加強自身修養的主觀要求。學習是一種態度、一種精神，我們要將學習貫穿人生的始終。特別是在企業發展的困難時期，我們更要潛心學習，學習新形勢、新理論、新思想，并通過運用這些學習成果來研究解決企業難題。

我主張，學習十八大，不僅要學習十八大政治報告的內容，學習黨章和相關文獻，更要學習理念和方法，做到學以致用、活學活用。我要求公司在此次學習活動中實現“六個結合”：第一，要自身與組織學習相結合；第二，要將學習與當前重點工作相結合；第三，要將學習與謀劃未來和企業發展相結合；第四，要將學習與深化改革相結合；第五，要把學習與加強黨組織建設（黨的先進性和純潔性）相結合；第六，要將學習與懲防體系建設相結合。總之，要通過全面學習提高自身綜合素質，為迎接每一份機遇積蓄能量。

為了更好地開展學習活動，確保學習活動取得實效，中冶建設計劃分階段在公司內外開展多種形式的學習活動。首先第一階段，年底前要求全體領導干部通讀十八大文件；第二階段，是在春節以前通過“三會一課”制度，做到黨員干部集體學習、中心組學習、民主生活會、支部學習以及特邀專家進行集體輔導等方式，制定周密學習計劃；第三階段，是在明年6月份以前，繼續深入開展學習活動，鞏固前一段時間的學習成果，挖掘對于公司發展的指導意義。要在整個過程中對各階段學習成果實行監督、檢查、驗收、總結和評比，并通過多項手段和措施，促進學習工作和實際工作的緊密結合，深入系統地完成好各項工作，確保學習取得實效，從而更好地為公司經營目標的實現提供發展動力。

我認為，對于十八大會議精神的學習絕不能停留在表面，更不能興于一時，我要在今后一段時期，時時反復研讀十八大文件和集團領導系列講話精神，將學習貫徹文件精神與解決實際問題緊密結合，抓住機遇，乘勢發展，在集團暨股份公司的堅強領導下做好企業各項工作！

注重理論聯系實際，將學習活動與當前各項重點工作緊密結合，變壓力為動力，全面完成今年工作任務

學習的最終落腳點還在于貫徹落實。通過近期一系列的學習，我們抽絲剝繭、抓住主要矛盾，梳理出當前中冶建設的27項重點工作。我要求公司領導帶好頭，到各項目和經營單位現場逐一進行督導、調研，千方百計、全力以赴完成今年工作目標。

一、務必全面完成今年預算指標，不折不扣執行集團公司各項決策部署。完成今年的預算指標是中冶建設的第一要務，是工作的重中之重。做好重點的工作的推進和落實，要切實體現在不折不扣執行集團暨股份公司的要求和部署上來，切實體現在全面完成今年各項任務和預算指標上來。所有的工作都要圍繞完成預算指標開展，查找問題難點、制定推進措施，嚴控債務風險，千方百計、不折不扣地完成今年的預算指標，努力做到“給集團添彩，絕不給集團添亂”，這是作為集團子公司的義務和責任。

二、加強管理提升工作，提升公司整體管理水平。通過學習，我更加深切的體會到，當前經濟形勢下，正是企業苦練內功、眼睛向內，為后續發展積蓄能量的大好機遇。管理提升是一項長期工作，是企業強基固本、應對形勢變化的良好契機。要把學習十八大及集團領導講話精神落在實處，落在管理提升的每一個細節，指導我們進一步理清思路、調整策略，通過加強管理提升工作，切實提升公司的整體管理水平。

三、降本增效，向管理要效益。抓好成本管理是當前形勢下企業克服困難，尋求發展的迫切需要和內在要求。為此，中冶建設從年初開始下大力氣加強成本管理，確定了成本控制總體目標：一是通過積極探索低成本融資渠道，合理安排融資規模和融資結構，努力降低融資成本；二是通過降低各級管理費用和間接成本，限制非生產性開支,至少降低20%管理費用;三是通過加強工程招投標管理，制定公司內部的定額標準，有效降低工程項目建設成本。為實現上述目標，了相應措施保證工作取得實效：嚴格預算管理，加強資金管控；加快清理處置存貨和低效閑置資產，優化資源配置；加強人力資源和薪酬管控，嚴控人工成本增長；建立集中招標采購管理體系，降低采購成本等。

四、清理整頓領導干部隊伍，營造風清氣正的工作氛圍。領導干部隊伍建設是維持公司良好運轉的關鍵，也是搶抓機遇、乘勢而上，奮力開創跨越式發展新局面的關鍵。我認為作為中冶人、中冶干部，要做好以下幾個方面：第一就是要顧大局、識大體，在大是大非面前與黨中央保持高度一致，與集團領導保持高度一致，在利益面前端正位置，服從組織安排，做學習的模范、工作的先鋒、群眾的學生，并在創新爭優活動中作出表率；第二要講政治、樹正氣、擔責任、比貢獻，要學會包容、做好團結，不能脫離群眾，群眾既是智慧的來源，又是力量的源泉；第三要落實責任、敢于擔當，領導干部必須要不怕困難、不怕責任、勇往直前，走在前面、想在前面、干在前面，為廣大干部職工樹立榜樣；第四要雷厲風行、立竿見影、令行禁止，注重效率和效益。當前，中冶建設正按照集團暨股份公司要求，有條不紊地推進“規范企業負責人職務消費”、“干部回避制度”、“干部出境管理”等工作。我認為，集團暨股份公司各項規定和制度，就是紅線、是杠杠，各級領導干部要帶頭堅決服從，做到嚴格要求自己，不折不扣的執行和落實。

五、緊緊抓住國家發展的戰略機遇期，創新商業模式，給企業創造商業機會和盈利空間，科學謀劃公司未來發展。今年以來，中冶建設全體干部職工面對嚴峻復雜的國內外經濟形勢，團結一致、迎難而上、奮發圖強，取得了一定的成績，各方面都呈現出良好的發展勢頭。全面完成今年工作任務，抓緊抓早安排明年乃至今后的工作，是貫徹落實黨的十八大精神最有力的行動。

黨在十八大報告和新的黨章修正案中重點強調今后要大力推進生態文明建設，倡導綠色發展、循環發展、低碳發展理念。為順應國家發展趨勢，保持經營理念的先進性，中冶建設在設計公司未來發展規劃時將綠色、低碳作為一項重要的戰略目標。首先利用實施靜海大邱莊示范小城鎮項目的機會構建綠色社區建設平臺、踐行特色房地產板塊的綠色環保理念，通過與科研院所開展合作促進綠色低碳技術成果在企業中的轉化，為社會貢獻更多的綠色產品和服務，并進而繼續拓展視野，在公司全員、全產業鏈推廣低碳環保標準，努力打造中冶建設的綠色品牌，成為行業領跑者及標桿企業。以踐行十八大報告中建設生態文明要求，為美麗中國建設貢獻力量。

學習永無止境。我將繼續深入學習和領會黨的十八大及集團領導講話精神，化鼓舞為動力，以更加堅定的信心、團結和帶領中冶建設全體職工全面做好各項工作，為集團暨股份公司發展增光添彩。

第五篇：深入學習貫徹十八大精神

深入學習貫徹十八大精神 開創志愿服務工作新局面

——在全省志愿服務工作座談會上的講話

省委常委、宣傳部長 張效廉（2012年12月5日）

同志們、志愿者朋友們：

大家好。在全省上下深入學習貫徹黨的十八大精神熱潮中，我們迎來了第27個國際志愿者日，這是我們全體志愿者的節日。在這里，我謹代表省委和省文明委，向獲得表彰的優秀志愿者和志愿服務組織表示熱烈的祝賀，并通過你們向全省廣大志愿者和志愿服務組織表示誠摯的問候！對你們長期以來，默默無聞地服務人民、奉獻社會、關愛他人所表現出來的大愛情懷和高尚品格表示崇高的敬意！也向共同發起我省志愿服務暖心行動的各部門表示衷心的感謝！

下面，我就深入學習貫徹黨的十八大精神，廣泛開展志愿服務活動談三點意見。

一、思路清晰、措施得力，我省志愿服務扎實深入、成效顯著

多年以來，我省一直高度重視志愿服務工作。特別是去年省志愿服務協調小組成立以來，根據中央和省委的統一部署，我省加強和改進了志愿服務工作，取得了“四個進一步”的明顯成效。

一是志愿服務領導體制進一步健全。出臺了《黑龍江省志愿服務條例》,在全國率先以法律形式明確了志愿服務的領導體制、工作機制、社會支持和法律責任。全省各地都建立了文明委領導、文明辦牽頭、各部門共同參加、全社會關心和支持的志愿服務工作機制，各市地成立了志愿服務協調小組，完善了省、市、區、街道、社區的志愿服務管理體系。哈爾濱、大慶、伊春等市地還在市、區、社區（單位）分別成立了志愿服務總隊、大隊、志愿服務隊，提高了志愿服務的社會動員力。

二是志愿者組織隊伍建設進一步加強。我省分四步推進基層志愿服務組織建設（第一步推進全省2966個社區建立志愿服務工作站，第二步推進全省3134所中小學校建立學雷鋒志愿服務工作站，第三步以各級文明單位為骨干推進駐市駐區單位建立志愿服務工作站，第四步推進全省高校建立志愿服務工作站），截至目前，全省已經建立志愿服務工作站22239個，初步形成了覆蓋全省的常態化志愿服務組織體系。開發了《黑龍江省志愿服務管理系統》，建立了全省志愿服務公共管理平臺，統籌管理全省各級各類志愿服務組織。目前全省注冊志愿者已經超過176.19萬人，申報志愿服務崗位418.7萬個，參加志愿服務活動200.7萬人次，注冊志愿者占全省城市建成區人口10.89%，提前實現了中央提出3-5年社區志愿者達到10%的目標，初步實現了中央關于志愿服務“三個轉變”的要求（志愿者由以青年為主向全體社會成員共同參與轉變，志愿服務活動由以階段性為主向經常性活動轉變，志愿服務管理由松散型向規范化轉變）。在剛剛結束的，由中央文明辦、中央主要新聞媒體共同發起的100名全國優秀志愿者和20個全國優秀志愿服務組織評選活動中，我省有5人當選全國優秀志愿者（李坤才，黑龍江省哈爾濱市夕陽紅志愿者服務隊隊

長；林彬，黑龍江省牡丹江市陽明區前進辦事處機車東社區黨總支書記；周成剛，黑龍江大學團委副書記；段其德，黑龍江省大慶第二采油廠采油工人；謝尚威，黑龍江省雙城市韓甸鎮農民）。1個組織當選全國優秀志愿服務組織（大慶市愛心傳遞志愿者協會），列各省前列。

三是志愿服務活動進一步深化。我們廣泛開展“紅紅火火過大年”主題活動和“三關愛”志愿服務活動。中央文明辦先后在哈爾濱、大慶、伊春、綏芬河和安達組織了全國“三關愛”活動啟動儀式，全省參與率達85.16%。以雙鴨山為主會場，在全省所有地級以上城市同步組織了“兩推進一建立”活動啟動儀式。在爭創文明城市過程中，全省黨員志愿者、文明城市志愿者和慈善志愿者參與率分別達90%、107.8%和130.7%，發揮了重要作用。最近，由省委宣傳部、省委組織部、省文明辦、省民政廳、團省委等14個部門牽頭，組織開展了志愿服務暖心行動，進一步掀起了全省志愿服務活動新高潮。

四是志愿服務活動品牌進一步形成。去年，我省建立了“五個一百”（全省每年評選100名優秀志愿者、100個優秀志愿服務站、100個優秀志愿服務隊、100個優秀志愿服務品牌活動和100個關心支持志愿服務活動的優秀組織）

評選機制，今年我省在此基礎上評選了“五個十佳”（十佳優秀志愿者、十佳志愿服務站、十佳志愿服務隊、十佳志愿服務品牌活動和十佳關心支持志愿服務活動的優秀組織），建立了五星級志愿者評選機制，（目前全省一至五星志愿者分別達到4865、2433、623、231和143人），成功推出了一批志愿服務活動品牌，較好地發揮了示范和引導作用。目前，我省群眾對志愿服務的認同度大幅提升，對志愿服務理念的知曉率已達86.88%，參與率達89.59%，滿意度達95.63%。

在看到成績的同時，也要清醒地看到，我們的工作還存在許多不足。比如，一些地區和單位對志愿服活動重視不夠，措施不到位；一些部門和單位不信任也不會動員群眾，工作流于形式；一些基層組織和群眾不習慣、不了解志愿服務活動的基本程序和規則，隨機、隨意參加活動（基層志愿服務工作站的有效動員率僅為3.8%）。這些都亟待在今后工作中研究解決。

二、統一思想、提高認識，進一步增強做好志愿服務責任感使命感

黨的十六屆六中全會明確提出，以相互關愛、服務社會為主題，深入開展城鄉社會志愿服務活動，建立與政府服

務、市場服務相銜接的社會志愿服務體系。黨的十八大進一步指出：深化群眾性精神文明創建活動，廣泛開展志愿服務，推動學雷鋒活動、學習宣傳道德模范常態化。志愿服務是群眾性精神文明建設活動的重要載體，是黨和政府管理社會、服務社會的重要手段，是群眾參與社會管理的重要途徑。在新的歷史條件下，深入開展志愿服務活動對于建設社會主義核心價值體系、加強和創新社會管理、實現公民自身價值具有重要意義。

1、開展志愿服務是建設社會主義核心價值體系的有效舉措。志愿服務是現代社會文明程度的重要標志，是新形勢下推進精神文明建設的有力抓手。志愿服務以自愿、無償為前提，以弘揚志愿精神為核心，能夠引導人們在做好事、獻愛心，服務他人、服務社會的過程中，弘揚良好道德風尚，有利于倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業、誠信、友善等基本道德規范，將建設社會主義核心價值體系的任務落到實處。

2、開展志愿服務是加強和創新社會管理的客觀需要。社會管理,說到底是對人的管理和服務。開展志愿服務，可以有效發揮群眾有序參與社會建設和管理的基礎作用。一是協助政府解決社會問題。我國用30多年時間走完了西方

發達國家幾百年的發展歷程，使他們在不同時期漸次出現的諸多社會矛盾和問題在我國相對較短的時間里集中表現出來。其中很多問題是政府管理、市場機制覆蓋不到的領域。志愿服務領域寬、渠道廣、動員力強，可以有效彌補政府服務和市場服務的不足，為政府分憂、為百姓解難，維護社會和諧穩定。二是拓寬群眾參與社會管理渠道。志愿者通過上情下達、下情上達、監管不文明行為、維護社會秩序、開展社會調查等多種形式，履行責任、發揮才智，參與社會管理，為政府當好參謀和助手，促進了民主建設進程。三是提升政府社會動員力。開展志愿服務可以充分發揮群眾主體作用，在短時間內聚集大量多方面人才，優化整合社會資源，保證大型活動的順利開展，增強政府的號召力、凝聚力和戰斗力，提高黨的執政能力。

3、開展志愿服務是實現公民自身價值的重要途徑。促進人的全面發展是社會主義建設的重要目標。人生的價值是在社會實踐中實現的，志愿服務為每一位參與者提供了實現自身價值的機會。志愿服務活動形式多樣、靈活便捷，適應當今社會結構、組織形式、利益格局深刻變化的新形勢，能夠滿足不同層次人們關愛他人、服務社會、展示特長的愿望，有利于在全社會形成團結互助、平等友愛、共

同進步的社會氛圍和人際關系；有利于引導人們在參與志愿服務活動中開闊眼界、增長才干，提高自我管理、自我服務的能力；有利于在為他人謀幸福、為社會作貢獻的過程中，實現自我，體現自身價值。

三、精心組織、務求實效，全面提升我省志愿服務整體水平

志愿服務是社會主義文化建設的重要內容，也是社會建設的重要內容。廣泛開展志愿服務，推動學雷鋒活動、學習宣傳道德模范常態化，是中央對志愿服務工作的明確要求。我們要認真貫徹落實十八大精神，解放思想、開拓創新，全面提升我省志愿服務的整體水平。

一要大力弘揚志愿服務精神。把參加志愿服務活動作為全體公民社會責任教育、未成年人思想道德建設和大學生思想政治教育的重要途徑。充分利用各級各類新聞媒體，大力宣傳“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志愿服務理念，大力弘揚志愿精神，大力培養志愿服務文化，使人們認識到志愿服務既是每個公民的責任和義務，也是每個公民的權利。要加大志愿服務經驗的總結和典型推廣力度，通過組織“五個十佳”和“五個一百”優秀志愿者和志愿服務組織事跡宣傳，使全社會更加深刻地感受到志愿服務的重

要作用，努力營造全社會理解、愛護、尊重志愿者的氛圍，吸引更多的人發揮職業特長和個人專長，從不同領域參與志愿服務。使更多的志愿者成為良好社會風尚的倡導者和社會主義精神文明的傳播者、實踐者。

二要大力強化志愿服務的組織領導。落實《黑龍江省志愿服務條例》，成立省、市、區三級志愿者聯合會，規范各級團體會員單位，建立完善志愿服務組織體系。建立各地志愿服務總隊、大隊、支隊、分隊和服務隊，全面提升志愿服務的動員力和行動力。加強志愿服務保障機制建設，完善鼓勵志愿服務政策措施，為開展志愿服務提供基本保障，把人們參與志愿服務的積極性保護好、引導好、發揮好。鼓勵機關、學校和企事業單位，在同等條件下優先錄取和聘用有志愿服務經歷者。加強統籌協調，加大社會資源整合力度，把各方面力量動員起來，推動志愿服務工作科學化、規范化、專業化、常態化。

三要大力開展志愿服務活動。從經濟社會發展需要出發，從人民群眾愿望出發，從辦得到、群眾又迫切需要的事情做起，組織開展多種形式的群眾樂于參與、便于參與的志愿服務活動，努力為困難群眾排憂解難，為人們關愛他人、奉獻社會搭建平臺。當前，要緊密結合群眾路線教

育實踐活動，重點推進“三關愛”活動和“志愿服務暖心行動”，從家政志愿服務、健康保護志愿服務、親情陪伴志愿服務、文化體育志愿服務和法律援助志愿服務入手，組織志愿者為空巢老人、殘疾人、農民工、留守兒童提供服務。以實際行動貫徹落實黨的十八大精神，推動社會文明進步，為我省經濟社會更好更快更大發展營造良好環境。

同志們，“登高山復有高山，出瀛海更有瀛海”。讓我們緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，認真學習貫徹落實黨的十八大精神，以實際行動推動和支持我省志愿服務活動創新發展，協力共建大美大愛新龍江，共同譜寫和諧幸福新華章！