第一篇：終止聘用合同證明書

附件四：

終止聘用合同證明書

字第

號

根據國家、省和 的有關規定，我單位與 于 年 月 日終止

年 月 日雙方簽訂的聘用合同（合同編號：）。

特此證明。

甲方（蓋章）

法定代表人

或委托代理人（簽字蓋章）

年 月 日

第二篇：終止聘用合同證明書

終止聘用合同證明書

用人單位名稱：地址：聯 系 電 話：

勞動者姓名：身份證號碼：工作崗位：聘用日期：年月日解除日期：年月日依據的法律條文：《勞動合同法》第三十六條 解除原因：工作調動提前解除聘用關系

單位名稱（蓋章）

年月日

第三篇：終止聘用合同證明書

終止聘用合同證明書

字第號

根據《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》第條第款第項的規定，我單位與于年月日終止聘用合同（合同簽訂時間年月日；合同期從年月日起至年月日止）(合同編號：)。

特此證明。

單位（蓋章）

年月日

解除聘用合同證明書

字第號

根據《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》第條第款第項的規定，我單位與于年月日解除聘用合同（合同簽訂時間年月日起至

年月日止）(合同編號：特此證明。

日；合同期從年。單位（蓋章）

年月日

月)

辭

聘申請書

注：本申請書適用于受聘人員提出協商解除聘用合同，應提前30日送達聘用單位。

事業單位工作人員辭（解）聘審批表

備注：

（一）本表一式4份：

1、報送上級主管部門份，2、單位留存份，3、存入個人檔案1份，人事組織部門1份。

（二）解（辭）聘理由欄如是“辭聘”由辭聘者本人填寫，“解聘”由原單位填寫。

（三）類別指“辭聘”或者解聘。

第四篇：四川省事業單位終止聘用合同證明書

終止聘用合同證明書

字第號

根據《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》第條第款第項的規定，我單位與于年月日終止聘用合同（合同簽訂時間年月日；合同期從年 月日起至年月日止）。

特此證明。

單位（蓋章）

年月日

本文檔由峨眉人才網(http://)整理轉載請注明出處

第五篇：終止合同證明書

終止合同證明書終止合同證明書 解除（終止）勞動合同證明書 單位：

姓 名 性 別 出生年月 參加工作時間 身份證號碼

勞動合同簽訂起 止 時 間年 月 日至 年 月 日 在本單位

工作年限 在本單位從事工作崗位、工種 支付經濟補償金(元)經辦人簽字 解除(終止)勞動合同原因 根據《中華人民共和國勞動合同法》第幾條第幾款由用人單位(勞動者本人)提出解除(終止)勞動合同。其他需要 說明的情況 單位意見

及蓋章年 月 日勞動者簽名年 月 日

注：此表一式三份。勞動者、用人單位、勞動保障經辦機構各一份。名 性別 身份號碼

戶籍所在地 省 市 縣區 街 號 現 住 址 區市縣 街 號 本單位工作起止時間

本單位工作年限 年 月 日起至 年 月 日止 計 年 個月 工作崗位

所終止勞動合同期限 固定期限 年 月 日起 年 月 日止 無固定期限 年 月 日起

完成工作任務期限 年 月 日起至 工作任務完成時止 終止勞動合同原因()勞動合同期滿

()勞動者開始依法享受基本養老保險待遇

()勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤()用人單位被依法宣告破產

()用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者提前解散()勞動者達到法定退休年齡

()法律、行政法規規定的其他情形 終止勞動合同時間 年 月 日

支付經濟補償情況 個月，每月標準： 元，合計： 元

國有企業支付生活補助費情況 個月，每月標準： 元，合計： 元 繳納失業保險費編號 單位 個人 用人單位(公章)經辦人： 年 月 日

注：

1、此證明由用人單位出具，一式三份。一份交給勞動者本人，一份裝入勞動者本人檔案，一份由用人單位留存。

2、用人單位在15日內將勞動者檔案移交其戶籍所在市或區、市、縣失業保險經辦機構。