第一篇：醫院證明格式

醫院證明格式疾病診斷證明 患者姓名 年齡 性別 門診號/住院號 診斷名稱

病情介紹(主訴、診療經過，療效、目前狀況等)醫生建議(指后續治療措施，病休、康復治療建議等)醫生簽名 日期 醫院疾病診斷證明專用章 姓名： 學校： 實習醫院： 時間： 實習情況： 指導老師意見： 年 月 日

實習科室意見： 年 月 日 醫院意見 ： 年 月 日

姓名： 學校： 實習醫院： 時間： 實習情況： 指導老師意見： 年 月 日

實習科室意見： 年 月 日 醫院意見 ： 年 月 日

在中醫院實習結束時的自我鑒定

時間過得真快，轉眼為期十個月的實習生活已經結束。我對自己實習期間的表現是較為滿意的，同時我對自己未來的工作也充滿了信心，也誠摯希望大家能給我提更多寶貴的意見各建議，幫助我取得更大的進步!實習是我們將理論用于實踐，用于臨床所邁開的第一步，在此過程中我收獲頗豐，心得體會亦不少：

我XX市中醫院實習，按照學校和醫院的要求和規定，我分別到了內、外、婦、兒、五官、急診、骨傷等七個科室學習，在實習期間我遵紀守法，遵守醫院及醫院各科室的各項規章制度，尊敬師長，團結同志，嚴格要求自己，努力做到了不遲到、不早退、不無故曠工及擅自離開工作崗位。對待病人和藹可親，態度良好，努力將所學理論知識和基本技能用于實踐，在此過程中我不斷總結學習方法和臨床經驗，盡力提高獨立思考、獨立解決問題、獨立工作的能力，凍斷培養自己全心全意為人民服務的崇高思想和良好的職業道德，經過十個月的實踐我熟練掌握了病程記錄、會診記錄、出院記錄等醫療文件的書寫;掌握了臨床各科室的特點及各科室常見、多發病人的診治;掌握了常見化驗的正常值和臨床意義及和各類危、重、急病人的初步處理。較好地完成了各科室的學習任務，未發生任何醫療差錯和醫療事故。

此外，作為一名預備黨員我與所在實習醫院的黨支部取得聯系，保證離開了學校，不在培養人的視野仍能繼續吸取黨的教育，不斷向黨組織靠攏，其間我踴躍參加了實習單位及各科室組織的政治學習、業務學習和各項活動，使自己的實習生活更加充實和有意義。

第二篇：醫院證明

醫院證明模板

醫院證明模板1

xxx先生/女士/小姐，自xx年x月x日至xx年x月x日在我公司擔任xxxx(部門)的xxx職務，由于x個人xxx原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

xxxxx年xx月xx日

醫院證明模板2

xxxxxx(姓名)，xxx(性別)，身份證號：xxxxxxxxxxxxxx，于xxxx年xx月xxx日申請離職，經研究，xxxx年xx月xxx日批準其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對于前期工作中的遺留問題，xxxxxx(姓名)須不定期來我公司，及時協助本單位解決相關問題。

根據相關保密協議，xxxxxx(姓名)不得在“與我公司存在競爭關系”的`公司任職;不得泄露我公司的重要客戶資料和相關技術，一年之內不能從事相關行業。

特此證明!

xxxxxxxxxxxxxx公司(加蓋公章)

xxxx年xx月xx日

醫院證明模板3

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫院擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。特此證明!

醫院名稱(加蓋公章)

____年__月__日

醫院證明模板4

______先生/女士自____年__月__日入職我醫院擔任____________職務，至____年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經醫院研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

醫院名稱(加蓋公章)

____年__月__日

醫院證明模板5

茲有我醫院(xxxx醫院)員工xxx，科室xxx,職稱xxx，身份證號碼：xxxxxx，在我院工作xx年，，年收入為人民幣xxxxx元。

特此證明!

xxxx公司(加蓋公章)

xxxx年x月x日

醫院證明模板6

茲有______學校______同學于______年______月______日至______年______月______日在__________ 醫院__________部門實習。期間，工作積極，成績突出。

該同學不斷加強專業知識和理論知識的學習，工作中，嚴格要求自己，關心集體，較好地完成了各項工作，現已結束。

特此證明。

證明人：_________

日期：_________

醫院證明模板7

茲有安徽中醫藥大學護理學院__________級 __________ 專業 __________ 班學生： __________ 性別 __________ 學號 __________ ，自 __________ 年 __________ 月 __________ 日至今在我院從事護理專業實習，成績合格，特此證明。

__________ 醫院護理部

__年__月__日期

醫院證明模板8

XX醫院疾病診斷證明書 存根

姓名性別 年齡 門診或住院號：

地址或單位：電話： 病情摘要：

診斷：

醫囑及建議：

醫師簽名： 年 月 日

注：1、未蓋本醫院醫療章無效。2、醫院章蓋在醫生簽名處及騎縫章方有效 3、涂改無效。4、只作當時疾病證明。5、醫師簽名處應有執業醫師審核簽名

XX醫院疾病診斷證明書 姓名 性別 年齡 門診或住院號：

地址或單位： 電話： 病情摘要：

診斷：

醫囑及建議：

醫師簽名： 年 月 日

注：1、未蓋本醫院醫療章無效。2、醫院章蓋在醫生簽名處及蓋騎縫章方有效3、涂改無效。4、只作當時疾病證明。

醫院證明模板9

__________________于____________年____________月____________日至____________年____________月____________日在我單位____________部門實習。實習期間，_______________能團結同事，充分發揮黨（團）員的'模范帶頭作用，并把所學的理論知識和工作實際緊密聯系起來，推動了我工單位____________的____________工作順利實施，表現良好。

特此證明。

（單位蓋章）

____________年____________月____________日

醫院證明模板10

茲有 ________大學護理專業 ________同學于________年____月____日至_______年____月____日在________人民醫院實習。

該同學的實習職位是________________。

該學生實習期間工作細心，在工作中遇到什么不理解的.地方，可以虛心向院內老員工請教，勤于思考，可以做到舉一反三。可以將在學校學到的知識靈活應用到實際的工作中來，保質保量完成領導分配的工作任務。尊敬實習我院內的同事，并能可以和我院同事和睦相處，與其一起工作的同事對于該生的表現全部均是予以肯定。

特此證明。

________人民醫院（實習單位蓋章）

________年____月____日

醫院證明模板11

茲有________學校________同學于________年________月________日至________年________月________日在__________ 醫院__________部門實習。期間，工作積極，成績突出。

該同學不斷加強專業知識和理論知識的學習，工作中，嚴格要求自己，關心集體，較好地完成了各項工作，現已結束。

特此證明。

單位名稱：_________

聯系人：_________

聯系電話：_________

（蓋章）

醫院證明模板12

茲有 大學護理專業 同學于20xx年2月1日至20xx年2月1日在無錫第三人民醫院實習。

該同學的實習職位是實習護士。

該學生實習期間工作細心，在工作中遇到什么不理解的地方，可以虛心向院內老員工請教，勤于思考，可以做到舉一反三。可以將在學校學到的知識靈活應用到實際的'工作中來，保質保量完成領導分配的工作任務。

尊敬實習我院內的同事，并能可以和我院同事和睦相處，與其一起工作的同事對于該生的表現全部均是予以肯定。 實習證明書格式范文

特此證明。

xx第三人民醫院(實習單位蓋章)

20xx年2月6日

醫院證明模板13

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任_部門)的____...

公司離職證明樣本: 離職證明 XXX 同志于 X年X月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我“公司離職證明樣本”

醫院證明模板14

員工_____，擔任_______公司的'_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！

公司名稱（加蓋公章）

————————————————————————————————————————————————————

勞動關系終止確認書

甲方：XXXX公司

乙方： 身份證號：

乙方原為甲方職工，于20xx年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。

特此證明。

甲方（簽章）： 乙方簽字：

甲方代表簽字：

醫院證明模板15

______________公證處：

__________(姓名)因赴__________國__________(出境目的，如留學、定居等)，需辦理__________(姓名)的死亡公證。經查人事檔案記載或根據_______________________，茲證明： _____________(姓名)，_____男(或女)，于__________年____月____日出生，其生前住，于__________年____月____日在____省____市(或縣)因 (死因)_______________________死亡。

特此證明

填寫人：____________

第三篇：醫院離職證明

醫院離職證明 1

__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任_________________職務，至_________年_____月_____日。因_________原因離職，在此間無不良表現，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密及競業限制協議，遵從擇業自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

_________年_____月_____日

醫院離職證明 2

___________ , 自 ______ 年 ______ 月 ______ 日 至 ______ 年 ______月______日于我公司擔任____________職務, 在此期間無不良 表現,現已與我公司解除勞...

離職證明主要是需要有原單位的公章

離職證明 姓名: , 身份證號碼: 男, 自___年 ___年 月 月 , 日入職我公司擔任 xxx 部 xxx 一職,至 日因個人原因申請離職, 在此一年間工作 良好無不良表現. 經公司慎重考慮...

王某某自20xx年12月1日入職我公司擔任某某部門某某崗位，期間曾被授予“某某”稱號(榮譽)，經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明。

公司蓋章

日期：年 月 日

醫院離職證明 3

員工_____，擔任_______公司的'_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！

公司名稱（加蓋公章）

————————————————————————————————————————————————————

勞動關系終止確認書

甲方：XXXX公司

乙方： 身份證號：

乙方原為甲方職工，于20xx年 月 日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清，不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的任何爭議和糾紛。同時，乙方已完成離職交接工作。

特此證明。

甲方（簽章）： 乙方簽字：

甲方代表簽字：

醫院離職證明 4

xxxxxxx先生/女士/小褲，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我醫院擔任xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx職務，由于xxxxxxxxx原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。以資證明！

醫院名稱（加蓋公章）

xxxx年xx月xx日

醫院離職證明 5

離職證明

_______先生女士小姐，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我醫院擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。以資證明!

醫院名稱(加蓋公章)

20xx年xx月xx日

醫院離職證明 6

姓名：____________，性別：_________，年齡：_________。

身份證號______________________________________。

自______年______月至______年______月于我單位工作，在此期間無不良表現，因個人原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。

特此證明!

單位(蓋章)___________________________

_________年_____月_____日

醫院離職證明 7

離職證明

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫院擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。以資證明!

醫院名稱(加蓋公章)

_______年__月__日

醫院離職證明 8

姓名：xxxxxxxxxxxx，性別：xxxxxxxxx，年齡：xxxxxxxxx。

身份證號xxxxxxxx

自xxxx年xxxx月至xxxx年xxxx月于我單位工作，在此期間無不良表現，因個人原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。

特此證明！

單位（蓋章）xxxxxx

xxxx年xxxx月xxxx日

醫院離職證明 9

_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我醫院擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與醫院解除勞動關系。特此證明!

醫院名稱(加蓋公章)

____年__月__日

醫院離職證明 10

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任_部門)的____...

公司離職證明樣本: 離職證明 XXX 同志于 X年X月X日至 X 年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我“公司離職證明樣本”

醫院離職證明 11

姓名：xxx，性別：xx，年齡：xx。

身份證號xxxxxxxxxx。

自xx年x月至xx年x月于我單位工作，在此期間無不良表現，因個人原因辭職，現與我單位已不存在勞動關系。

特此證明!

單位(蓋章)xxxx

xx年xx月xx日

醫院離職證明 12

______先生/女士自____年__月__日入職我醫院擔任____________職務，至____年__月__日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經醫院研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

醫院名稱(加蓋公章)

____年__月__日

醫院離職證明 13

______________先生/女士(身份證號碼為______________________)自_________年_____月_____日入職我公司擔任______________部_____________職務，至_________年_____月_____日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

_________年_____月_____日

醫院離職證明 14

離職證明

茲證明xx自xx年xx月xx日入職我院擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經醫院慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。

因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。

特此證明

醫院蓋章

日期： ____年__月__日

第四篇：醫院工作證明范本

醫院工作證明范本一

姓名：________________

現資格名稱：________________

現工作單位：________________

曾于________年________月至________年________月在________社區(醫院、診所)崗位從事________工作。

單位名稱(公章)：

法人簽章：

醫院工作證明范本二

茲有____________大學____________同學于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日在____________實習。

特此證明。

____________(實習單位蓋章)

_____年_____月_____日

第五篇：醫院復工證明

醫院復工證明

篇一：病假證明書

二、疾病診斷證明書和病假證明書發放管理制度診斷

證明書是具有一定法律效力的醫療文件，司法鑒定、因病退

休、工傷、殘疾鑒定、保險索賠等要以診斷證明書作為依據之一。因此，開具

診斷證明是政策性很強的醫療工作，為進一步加強管理，特制定本制度。

1、臨床醫師要以科學、嚴謹、實事求是的態度，認真開

具診斷證明書和病假證明書，每項診斷都應具備客觀、科學的診斷依據。

2、診斷證明書必須由本院主治醫師以上人員開具并加蓋

個人簽章，出具診斷證明書的主

治醫師對所做出的診斷負責。

3、臨床醫生開具疾病診斷書和病假證明書，應字跡清楚,項目填寫齊全，病休時限必須

大寫，不得涂改。

4、門診醫師為門診病人開具疾病診斷證明書，必須有本

院相應的檢查報告，診斷明確、依據充分，并在門診病歷中做相應的記錄。

5、醫師為門診病人開具的疾病診斷證明書，由門診辦公

室蓋門診印章。為住院病人開具

診斷證明書由醫生所在科室蓋章。持章人對醫師開具的疾病診斷書和病假證明書要認真審核，嚴格把關，遇有異議，可請示專科主任決定。凡復印件、復寫件均不予蓋章。

6、如疾病證明涉及計劃生育、離退休、刑事案件、民事

糾紛、工傷鑒定、醫療保險、事

故賠償等問題，必須經科室主任審閱簽字。如需出具病

情介紹，則應持介紹公函經醫務科批

準后，由科室主任指定專人書寫，科室主任審閱及簽字。

7、對學術上有爭議的診斷，需開診斷證明書時，應由醫

務科負責組織專家會診討論后，慎重開出診斷證明書。

8、醫師不得為非本專科病人開具疾病診斷證明書和病假

證明書；在無診斷依據或未親自

診治病人時，臨床醫師不得為病人開具相關證明書；臨

床醫師不得出具各種護理證明、工傷

評殘、勞動能力鑒定的證明書。

9、病假證明書只證明病人因病需要休息，休息時限按診

療規范填寫，一般情況，急診病

人因病休息不超過3天，普通門診病人不超過7天，特

殊病人如活動性乙型肝炎、骨折等經專科主任簽字可酌情延

長，但不超過

周。

10、為本院職工開具的診斷證明書和病假證明書，必須

由醫師所在科室主任簽字蓋章。

本院職工持病假證明書請病假的，必須攜帶門診病歷（或

出院小結）、檢查報告單及疾病診斷

書。

11、對醫師未按規定要求出具診斷證明書和病假證明書

產生不良后果的，視情節輕重給

予通報批評、罰款、取消處方權1-3個月等處罰；引發

醫療糾紛的按醫院有關規定處理。

摘自我院《工作制度與崗位責任》（醫

技分冊）

篇二：關于出具病假證明的有關規定關于出具病假證明的有關規定病假證明是具有法律效力的重要醫學文書，依法

出具病假證明是法律賦予醫療機構及其

執業醫師的權力和義務。為加強病假證明管理，規范醫

師執業行為，根據《中華人民共和國

執業醫師法》、《醫療機構管理條例》等相關規定，現就

醫療機構病假證明管理有關問題規定

如下：

1.醫療機構已取得執業醫師資格并經依法執業注冊的專

業人員，可按照規定簽署與自己

執業類別和執業范圍相關的病假證明，不得出具與自己

執業范圍無關或者與執業類別不相符的病假證明。

2.醫師必須親自診查后，方可簽署病假證明，并在患者

病歷中記錄相應的診療情況。病

假時間必須同時記錄在門（急）診病歷中或者患者的出

院記錄中。

3.醫師開具的病假證明，日期應填寫就診當日，蓋章有效。

因疾病治療須建議休假的，原則上，急診開具病假時間一般不超過3天，門診不超

過1周，慢性病不超過2周，特殊情

況不超過1個月（需經科主任審批、簽字）。病假證明的病休建議僅供患者及其單位參考。

4.各醫療機構設置專人負責審核、敲章、登記等工作。

在審核時必須同時查看門（急）

診病歷或者出院記錄，審核通過后給予蓋章確定。詳細

記錄開具病假證明的醫師姓名、所在科室、患者姓名、所在單位以及年齡、性別、疾病診斷、病假天數等情況，以備查詢。

5.嚴禁不見患者、弄虛作假、違法違規出具病假證明。

對不按《執業醫師法》規定要求

出具證明，由醫療機構按醫院有關規章制度處理；造成嚴重后果的，市衛生局將按照《中華

人民共和國執業醫師法》、《醫療機構管理條例》等相關

規定，依法追究法律責任。篇三：需

公司開具的病假證明模板

證

明茲證明，員工**

（身

份證號碼：***）系我公司**部門**工段員工，于

2010

年8月31日因交通事故原因住院，并已申請病假時間為

2010年9月1日至2014年10月15

日，在此期間僅進行月基本工資發放（*******元）。特

此證明。*******有限公司2010年9月17日（公司公章）

（財務章）

附病假期間工資發放清單篇四：病假證明

南

寧市第一人民醫院

疾病證明書no.1326750姓名性別

年齡門診號住院

號工作單位

診斷情況：

醫囑及建議：注：未蓋“病假證明專用章”無效師主

管科室年

月曰醫篇五：疾病證明及病假證明管理制度

疾病證明及病假證明管理制度

一、取得執業醫師證書的本院在職醫師、離退休后醫院

返聘的醫師及進修醫師可開具門

診疾病證明書。所有醫師不得出具與自己執業范圍無關

或執業類別不相符的醫學證明文件。

二、凡出具疾病證明，應認真記錄門診病歷，并以患者的病史、體檢以及相關檢查等資

料為醫學科學依據，按規定格式要求開具門診疾病證明

書。我院疾病診斷證明書在醫務科審

核蓋章。

三、對診斷難度大或診斷有分歧的疾病，不可出具診斷

證明，更不可出具雙重診斷證明，必須進一步檢查或會診得出準確結論后再出具。

四、屬于公傷、交通事故、打架斗毆致傷者，其診斷證

明一律經過相應專科的副主任醫

師或主任簽字，方可蓋章。因公傷、交通事故、醫療糾

紛、打架、斗毆原因等需做勞動力鑒

定、傷殘鑒定、輕重傷鑒定以及醫療費用估算、使用何

種殘疾器具、是否能復學、復工等，一律不能以疾病證明書的形式開具證明，應走醫學鑒定的程序。

五、疾病證明書的書寫應簡明扼要，患者的姓名、性別、年齡、工作單位、就診科別等

項目必須填寫齊全、清楚，內容應包括：就診日期；診

斷：1??

2??;處理：1??

2??

??

O

六、門診病假證明時間應根據疾病性質決定，應控制在1

周之內，最長不應超過

1個月。

病假證明時間達1個月的，必須要有書面的特別說明并

經副主任或以上的醫師簽字。病假證

明書在服務臺審核蓋章。（病假權限：住院醫師3天以內，主治醫師1周以內，科主任1個月

以內。）

七、對有疑問的疾病證明要核實、查對清楚后再蓋章。

對過期的診斷證明或先休后補的病假證明原則上不予蓋章。

八、凡利用工作之便開具虛假的疾病證明要嚴肅處理；

情節嚴重或造成重大后果者，給予離崗學習、甚至開除我院

公職的行政處分。

篇二：門診疾病斷證明書

姓名：性別：男年齡：歲歲身份證號碼：工作單

位/家庭住址：

檢查結果：診斷意見：

處理建議：.醫生簽名：簽發時間：年

月曰備

注：1、本證明僅反映患者就診時（或就

診期間）的情況

2、涂改或者未蓋病情證明章無效。（病情證明章）篇二:

疾病診斷證明書no：

20***01

福建醫科大學附屬第一醫院疾病診斷證明書姓名性

別年齡電話單位未知門診或住院號

0006513321地址

不詳病情

摘要：

科醫師2015年1月26

日注：1、未蓋本醫院醫療章無效。

2、以上內容僅限電腦打印，涂改無效。

3、只作疾病證明，不得作其它證明使用。篇三：門診診

斷證明書管理規定門診診斷證明書管理規定診斷證明書

是具有一定法律效力的醫療文件，司法鑒定、因病退休、工

傷、殘疾鑒定、保險索賠等要以診斷證明書作為依據之一。因此，開具

診斷證明是政策性很強的醫療工作，為進一步加強管理，特作如下規定：

一、臨床醫生要以科學、嚴謹、求實的態度，認真開具

診斷證明書和病休證明書。每項

診斷都應具備科學的客觀的診斷依據。

二、診斷證明書必須由本院醫師開具并加蓋個人簽章，臨床醫師不得開具非本專科病人的診斷，出具診斷證明書的醫師應對所做出的診斷負法

律責任。

三、臨床醫生開具疾病診斷書和病假證明書，應字跡清

楚，項目填寫齊全，病休時限必

須大寫，不得涂改。門診醫師開具病休證明，原則上，急診開具病休假時間一般不超過3天，門診不超過1周，慢性病不超過2周。

四、門診醫師為門診病人開具疾病診斷證明書，必須有

本院相應的檢查報告，診斷明確、依據充分，并在門診病歷中做相應的記錄。加蓋公章時

須持門診病歷及相關輔助檢查,在病休

時間內有效，過期不予蓋章，不補開病休證明。

五、對學術上有爭議的診斷，病情復雜、涉及多專科等

特殊鑒定需開診斷證明者，應組

織會診，經討論后，慎重開出診斷證明書并加蓋醫務科

章。

六、凡屬公傷、交通事故、打架斗毆致殘者，診斷證明

只寫病情和診斷，不寫致殘原因，涉及法律的診斷證明，經醫務科審查，專人辦理，并詳

細記錄。

七、復工、復學證明，須經本院臨床醫師檢查認可后，方可出具證明。篇四：疾病診斷

證明書

麻陽苗族自治縣中醫院疾病診斷證明書

篇五：疾病證明書管理制度疾病證明書管理制度

為加強我院疾病證明書管理，促進醫師規范使用，現制定

本制度。

一、具有執業醫師資格且在我院注冊的醫師，才有權開

具疾病證明書。

二、醫師開具疾病證明書應加強法律意識，本著實事求

是的原則和對病人、對醫院、對

社會高度負責的態度，親自診查、調查，并獲得一定科

學依據方可出具疾病證明書。不得濫

用疾病證明書，不得偽造疾病證明書，不得出具與自己

執業范圍無關或者與執業類別不相符的疾病證明書。

三、對診斷難度大，或診斷有分歧的疾病，不可出具診

斷證明，更不能出具雙重診斷證

明，必須進一步檢查得出準確結論。

四、各臨床科室應將疾病證明書加鎖定點保管，不得將

空白疾病證明書借出他科使用。

臨床醫師應將證明書存根和正聯填寫完整，將正聯交由

患者，并囑其至門診收費處加蓋我院

疾病證明專用章，未加蓋公章的疾病證明書無效。

六、為規范醫療管理，避免法律糾紛，門（急）診病人

每次就診、住院病人出院只能出

具一次疾病證明書，遺失不補。醫師在開具疾病證明書

時應向病人及家屬交代清楚，囑其妥

善保管。

七、凡利用工作之便，開假疾病證明書者，要嚴肅查處,自行承擔由此引發的后果；造

成重大后果者，除追究責任外，醫院有權吊銷本人處方

權，并根據執業醫師法有關規定給予

行政處分。

篇三：補開醫療診斷證明書

關于印發《出具醫學診斷證明和病假證明有關規定》的通知

各科室：為保障醫療質量，確保醫療安全，進一步規

范診斷性醫學證明的開具、蓋章流程，現將

平度市人民醫院《關于出具醫學診斷證明和病假證明的有關規定》印發給你們，望認真組織

學習，工作中遵照執行。

醫務科

門診部

2014年3月20日平度市人民醫院

關于出具醫學診斷證明和病假證明的有關規定醫學證明

是具有法律效力的重要醫學文書，依法出具醫學證明是法律

賦予醫療機構及其

執業醫師的權利和責任。為加強醫院診斷證明和病假證

明的管理，規范醫師執業行為，規定

如下:

一、法律依據

《中華人民共和國執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《病歷書寫基本規范》等相關法

律法規。《執業醫師法》第三十七條規定：醫師在執業活

動中，未經親自診查、調查，簽署診

斷、治療、流行病學等證明文件或者有關出生、死亡等

證明文件；隱匿、偽造或者擅自銷毀

醫學文書及有關資料，有以上行為之一的，由縣級以上

人民政府衛生行政部門給予警告或者

責令暫停六個月以上一年以下執業活動；情節嚴重的吊

銷其醫師執業證書；構成犯罪的依法

追究刑事責任。

二、出具《醫學診斷證明》的規定

1、臨床醫師要嚴格依法出具醫學診斷證明，必須由本院

注冊的執業醫師親自診查、調查、簽署診斷證明，診斷證明填寫齊全，對所出具的診斷證

明負有法律責任。

2、特殊診斷證明，如涉及司法、計劃生育、傷殘等，需

要持相關單位介紹信，醫師方可

按規定出具診斷證明，科主任要審核簽名。

3、醫師在執業活動中，嚴禁未經親自診查、調查簽署診

斷證明文件，醫師不得出具與自

己執業范圍無關或者與執業類別不相符的醫學證明文

件。

4、（轉

載

于:www.tmdps.cn書

業

網：醫院復工證明）

不能以患者主訴、癥狀、體征、描述等非規范的醫學診斷出

具診斷證明。死亡、病情

介紹等禁止使用診斷證明單。

5、出具的診斷證明必須與病歷中記錄一致，住院患者到

醫務科，門診患者到門診部審核

蓋章后方可有效。

三、出具《病假證明》的有關規定

1、門急診病假證明：急診病人不超過3天；日間門診病

人不超過7天；門診特殊病人（如

慢病、骨折等）可酌情延長，但一次不超過15天，且須

雙醫師簽名。病假證明時間必須記錄

“在門（急）診病歷中。病假證明在假期時間內有效，過

期不予蓋章，一般不補開病休證明。

2、住院病假證明：患者出院時根據病情需要繼續病休時,根據病情需要，注明“建議”

休息，最長不超過60天，如患者有延長休息需要，可續

開住院病假證明。

四、診斷證明和病假證明的管理

1、診斷證明和病假證明蓋章后方可生效。專用章應安排

專人管理，持章人對醫師開具的診斷和病假證明要認真審核，嚴格把關，并做好詳細登

記以備查。

2、診斷證明蓋章：住院診斷證明由醫務科，門急診病人

由門診部負責審核、登記、蓋章。

住院病人診斷證明一般在患者出院時開具，患者必須攜

帶出院小結或住院病歷復印件到醫務

科蓋章，門診病人需攜帶門診病歷到門診部蓋章。節假

日期間患者帶上述相關證明到醫院辦

公室蓋章，值班人員要認真審核，并做好詳細登記。

3、在診療過程中，由于姓名記載錯誤，確需更改者，若

僅為同音不同字或僅錯一字者，由主管醫師填寫“診斷證明”預以更正，加蓋醫務科章即

可。如需更改姓氏或兩個字以上者，打oo

m

醫務科蓋章無效，患者或家屬需到醫保辦公室咨詢解決。

4、復印件、復寫件，未注明出具醫師的均不予蓋章。嚴

禁不見患者、弄虛作假、違法違規出具人情診斷證明和病假

證明。對不按《執業醫師

法》規定要求出具證明所產生不良后果的，視情節輕重,給予全院通報批評、罰款300-1000

元、取消處方權3-6個月等處罰，引發醫療糾紛的按照

《執業醫師法》和醫院相關規定處理。2014年3月20日篇

二：門診診斷證明書管理規定門診診斷證明書管理規定診斷

證明書是具有一定法律效力的醫療文件，司法鑒定、因病退

休、工傷、殘疾鑒定、保險索賠等要以診斷證明書作為依據之一。因此，開具

診斷證明是政策性很強的醫療工作，為進一步加強管理，特作如下規定：

一、臨床醫生要以科學、嚴謹、求實的態度，認真開具

診斷證明書和病休證明書。每項

診斷都應具備科學的客觀的診斷依據。

二、診斷證明書必須由本院醫師開具并加蓋個人簽章，臨床醫師不得開具非本專科病人的診斷，出具診斷證明書的醫師應對所做出的診斷負法

律責任。

■

三、臨床醫生開具疾病診斷書和病假證明書，應字跡清

楚，項目填寫齊全，病休時限必

須大寫，不得涂改。門診醫師開具病休證明，原則上，急診開具病休假時間一般不超過3天，門診不超過1周，慢性病不超過2周。

四、門診醫師為門診病人開具疾病診斷證明書，必須有

本院相應的檢查報告，診斷明確、依據充分，并在門診病歷中做相應的記錄。加蓋公章時

須持門診病歷及相關輔助檢查,在病休

時間內有效，過期不予蓋章，不補開病休證明。

五、對學術上有爭議的診斷，病情復雜、涉及多專科等

特殊鑒定需開診斷證明者，應組

織會診，經討論后，慎重開出診斷證明書并加蓋醫務科

章。

六、凡屬公傷、交通事故、打架斗毆致殘者，診斷證明

只寫病情和診斷，不寫致殘原因，涉及法律的診斷證明，經醫務科審查，專人辦理，并詳

細記錄。

七、復工、復學證明，須經本院臨床醫師檢查認可后，方可出具證明。篇三：醫學診斷

證明書管理暫行規定廈門市醫院

醫學診斷證明書管理暫行規定醫學疾病診斷證明是具有

一定法律效用的醫療文件，司法鑒定、因病休息、保險索賠

等

“

“

要以診斷證明書作為依據之一。為了加強醫院管理，嚴

格規范出具醫學疾病診斷證明書，根

據我院實際，特對出具疾病診斷證明作如下規定：一、醫學診斷證明包括疾病診斷、治療、出生、死亡等證明文件，是重要的法律依據。所有醫生

都應本著實事求是，認真嚴肅科學地

做好此項工作。出具診斷證明書的醫師應對所做出的診

斷負法律責任。在本院注冊的執業醫

師有權出具證明，醫師不得出具與自己執業范圍無關的醫學證明，進修醫師、實習醫師無權

出具任何證明。

二、醫師必須親自診查患者后方可出具醫學診斷證明書，醫學診斷書應客觀、全面，每項診斷都應具備科學的、客觀的診斷依據，并與病歷中

記載的病情和檢查結果相符，主要處

理意見也應在病歷中記載備查。不得不見病人出具證明，也不得補開證明。屬于公傷、交通

事故、醫療糾紛、打架斗毆致傷者，其診斷證明必須由

經管或經治醫師開具，方可蓋章。

三、醫師開具的診斷證明書、休假證明，日期應填寫就

診當日，須在二日內蓋章，逾期

作廢。原則上，急診開具病休假時間一般不超過3天，門診不超過1周，慢性病不超過2周，特殊情況不超過1個月。門診病休證明書僅供病人單位

參考。不得開具先休后補的證明書。

四、各級醫師在門診病歷及出院記錄中疾病休息的建議

權限為：對門診病人出具休假證

明書，應從嚴掌握，住院醫師可出具一周以內證明，主治

醫師可出具二周以內證明，二周以

上證明由主任級醫師簽字（對已確診的癌1癥、骨折及

某些傳染病，如肝炎等，住院醫師可出具一月以內證明），產假、計劃生育假

按國家規定開。五、醫師只能出具在本院死亡患者的死

亡證明文件，醫師未經特殊授權不得

出具勞動能力、傷殘程度及職業病等專用診斷證明文件。

凡涉及司法辦案、醫療鑒定及相關

內容的證明，如傷情診斷、交通事故醫療鑒定、勞動力

鑒定、病退休、保險理賠病情診斷、殘疾醫療鑒定、學生免予執行體育等等。我院只寫詳細

病情和疾病診斷，不提出上述具體建

議。辦理不孕癥疾病的診斷證明，由婦產科具備出具不

孕癥診斷證明資格的醫師簽字蓋章，I并將病歷資料、身份證、疾病診斷證明單復印留底備查。

六、診斷證明書應加蓋醫院專用印

章方為有效，門診病人憑門診病歷醫囑，在我院住院尚

未辦理出院手續但需要臨時證明病情的患者，該患者的主管醫師在診斷證明書上注明“臨時”

字樣，出院病人憑出院小結，由門

診部導診服務臺審核后蓋章。

七、規范醫療管理，避免法律糾紛，門（急）診病人每次就診、住院病人出院只能出具

一次疾病證明書，遺失不補。醫師在開具疾病證明書時

應向病人及家屬交代清楚，囑其妥善

保管。特殊情況，對于患者要求補辦的證明書，住院病

人由主管醫生須憑本院原始病歷，證

明書須并科主管簽名批準，門診病人憑電腦日志資料、門診處方及發票出具診斷證明書。八、醫學診斷證明嚴禁涂改、偽造、弄虛作假，凡利用工作

之便，開假疾病證明書者，要嚴肅查

處，自行承擔由此引發的后果；造成重大后果者，除追

究責任外，醫院有權吊銷本人處方權，并根據執業醫師法有關規定給予行政處分。本規定在下

發日起執行廈門市醫院23篇四：醫院醫學診斷證明書管理

暫行規定城步苗族自治縣中醫醫院醫學診斷證明書管理暫

行規定醫學疾病診斷證明是具有一定法律效用的醫療文

件，司法鑒定、因病休息、保險索賠等…J

」

要以診斷證明書作為依據之一。為了加強醫院管理，嚴

格規范出具醫學疾病診斷證明書，根

據我院實際，特對出具醫學疾病診斷證明作如下規定：

一、醫學診斷證明包括疾病診斷、治

療、出生、死亡等證明文件，是重要的法律依據。所有

醫生都應本著實事求是，認真嚴肅科

學地做好此項工作。出具診斷證明書的醫師應對所做出的診斷負法律責任。在本院注冊的執

業醫師有權出具證明，醫師不得出具與自己執業范圍無

關的醫學證明，進修醫師、實習醫師

無權出具任何證明。

二、醫師必須親自診查患者后方可出具醫學診斷證明書，醫學診斷書應客觀、全面，每項診斷都應具備科學的、客觀的診斷依據，并與病歷中

記載的病情和檢查結果相符，主要處

理意見也應在病歷中記載備查。不得不見病人出具證明，也不得補開證明。屬于公傷、交通

事故、醫療糾紛、打架斗毆致傷者，其診斷證明必須由

經管或經治醫師開具，方可蓋章。

三、主治醫師（包括主治醫師）以上資格的醫師在開具的診斷證明書、休假證明時，日

期應填寫就診當日，須在二日內蓋章，逾期作廢。原則

上，急診開具病休假時間一般不超過

3天，門診不超過1周，慢性病不超過2周，特殊情況不

超過1個月。門診病休證明書僅供

病人單位參考。不得開具先休后補的證明書。

四、各級醫師在門診病歷及出院記錄中疾病休息的建議

權限為：對門診病人出具休假證

明書，應從嚴掌握，住院醫師可出具一周以內證明，主

治醫師可出具二周以內證明，二周以

上證明由主任級醫師簽字（對已確診的癌1癥、骨折及

某些傳染病，如肝炎等，住院醫師可出具一月以內證明），產假、計劃生育假

按國家規定開。五、醫師只能出具在本院死亡患者的死

亡證明文件，醫師未經特殊授權不得

出具勞動能力、傷殘程度及職業病等專用診斷證明文件。

凡涉及司法辦案、醫療鑒定及相關

內容的證明，如傷情診斷、交通事故醫療鑒定、勞動力

鑒定、病退休、保險理賠病情診斷、殘疾醫療鑒定、學生免予執行體育等等。我院只寫詳細

病情和疾病診斷，不提出上述具體建

議。辦理不孕癥疾病的診斷證明，由婦產科具備出具不

孕癥診斷證明資格的醫師簽字蓋章，o

Eom

并將病歷資料、身份證、疾病診斷證明單復印留底備查。

六、規范醫療管理，避免法律糾紛，門（急）診病人每次就診、住院病人出院只能出具

一次疾病證明書，遺失不補。醫師在開具疾病證明書時

應向病人及家屬交代清楚，囑其妥善

保管。特殊情況，對于患者要求補辦的證明書，住院病

人由主管醫生須憑本院原始病歷，證

明書須有科主任簽名批準，門診病人憑門診病歷、門診

處方及發票出具診斷證明書。七、醫

學診斷證明嚴禁涂改、偽造、弄虛作假，凡利用工作之

便，開假疾病證明書者，要嚴肅查處，自行承擔由此引發的后果；造成重大后果者，除追究責

任外，醫院有權吊銷醫師處方權，并

根據執業醫師法有關規定給予處分。本規定在下發日起

執行

城步苗族自治縣中醫醫院2篇五：醫學診斷證明書管理

制度

伊寧縣中醫醫院醫學診斷證明書管理制度醫

學診斷證明書是具有一定法律效用的醫療文件，是醫生根據

病情為病人開具的各種診

斷醫療文書生效的最后憑證，維護著醫生和病人雙重的合法權益，并直接反映了醫院的診療

》水平。為進一步加強管理，根據《中華人民共和國執業

醫師法》及《醫療機構病歷管理規定》

j

等有關文件精神，特規定如下。

一、醫學診斷證明書是包括疾病診斷、治療、出生、死

亡等的證明文件，是重要的法律

依據。

二、出具醫學診斷證明書的人員應為在本醫療機構注冊的執業（助理）醫師，出具診斷

證明書的醫生對所做出的診斷負法律責任。醫師不得出

具與自己執業范圍無關或者與執業類

別不相符的醫學證明文件。

三、醫師必須親自診查患者并有我院的相關檢驗、檢查

結果后方可出具醫學診斷證明書。

醫學診斷書應客觀、全面，每項診斷都應具備科學的、客觀的診斷依據，并與病歷中記載的病情和檢查結果相符，主要處理意見也應在病歷中記載

備查。

四、醫師開具的診斷證明書、休假證明，當日蓋章有效。

診斷證明書必須填寫完整（包

括姓名、性別、年齡、職別、疾病標準全稱、建議、當

日時間及醫生簽字）。開具病休假時間

不超過3天，超過3天應有醫院領導審批。門診病休證

參Qoci

n

00m

五、診斷證明、休假證明只證明病人疾病診斷和是否需

要病休以及時間或醫療建議，不

得出現療養、免夜班等非臨床醫學治療內容，不應提及

與醫療不相關的其他處理意見。

六、醫師只能出具在本醫療機構死亡患者的死亡證明文

件；醫師不得出具勞動能力、傷

殘程度及職業病等專用診斷證明文件；醫師不得出具因

病休學、傷害、殘疾、工傷、勞動鑒

定、保險索賠、辦理低保、生育第二胎等特殊診斷證明。

八、醫學診斷證明書出具后應至醫務科加蓋印章方為有

效，醫務科應嚴格按照規定對診

斷證明審核、把關、登記。（門診患者醫學診斷證明必需

附門診病歷）

九、醫學診斷證明書嚴禁涂改、偽造、弄虛作假、偷蓋

公章，以權謀私，開具虛假診斷

證明的醫師須承擔相應的法律責任。

十、門（急）診病人每次就診、住院病人出院只能出具

一次醫學診斷證明書，遺失不補。

醫師在開具醫學診斷證明書時應向病人及家屬交代清

楚，囑其妥善保管。