第一篇：北京市朝陽區社會保險基金管理中心文件

北京市朝陽區社會保險基金管理中心文件

朝社保發?2011?5號

關于加強社會保險補繳業務管理的通知

轄區內各用人單位：

為貫徹落實《中華人民共和國社會保險法》（以下簡稱“社會保險法”），維護參保人員及參保單位利益，加強社會保險補繳業務管理，杜絕非正常補繳現象（試用期期間未依法為員工繳納保險、不足額繳費等原因造成補繳的）發生，朝陽區社會保險基金管理中心（以下簡稱“朝陽區社保中心”）重新制定了社會保險補繳業務管理規范，現將有關事宜通知如下：

一、用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工申請辦理社會保險登記，按時足額繳納社會保險費用。凡需辦理社會保險補繳業務，應在朝陽區社保中心稽核監察部進行補繳登記備案。

二、凡屢次出現非正常補繳業務的用人單位，將被列為重點稽核監察對象，由朝陽區社保中心稽核監察部對其社會保險繳費情況進行實地稽核。對于問題嚴重的，將移交朝陽區勞動監察大隊及社會保險行政部門，依據“社會保險法”的相關規定對其進行勞動監察及行政處理。

三、根據《關于對用人單位欠繳社會保險費加收滯納金有關問題的通知》（京社保發[2011]39號）文件要求，補繳社會保險費用采取以下方式：每月15日（含15日）前，采用支票、刷卡兩種收款方式，每月15日后采用刷卡一種收款方式。

四、補繳業務辦理流程、所需材料、注意事項等請參見附件《朝陽區社會保險補繳業務辦理規范》。

五、本通知自發布之日起實行。

二〇一一年八月十二日

主題詞：社會保險 補繳 通知

北京市朝陽區社會保險基金管理中心 2011年8月12日印

附件：

朝陽區社會保險補繳業務辦理規范

一、社會保險補繳業務辦理流程

1、補繳歷年社會保險業務

① 用人單位補繳歷年社會保險，需到朝陽區人力資源和社會保障局社會保險科辦理審批手續。

② 用人單位需登陸朝陽區社會保險網預約取號。

③ 用人單位需在預約日期當天，持補繳業務所需材料到朝陽區社保中心稽核監察部324室辦理補繳登記備案。

④ 用人單位持稽核監察部門出具的備案表及相關材料到朝陽區社保中心經辦大廳一層收繳柜臺辦理補繳業務。

⑤ 用人單位持備案表到財務收款柜臺辦理繳費手續。繳費后，由財務部門在備案表上作相應標識，以示手續辦結。

2、補繳當年社會保險業務

用人單位補繳當年社會保險，按照上述流程第2步至第5步辦理。

3、注意事項

用人單位在朝陽區各??服務中心收繳柜臺先行辦理補繳業務操作（流程第4步）后，再到朝陽區社保中心稽核監察部辦理補繳登記備案（流程第3步）及繳費手續（流程第5步）。

二、所需材料

1、朝陽區人力資源和社會保障局社會保險科審批的《朝陽區補繳養老保險審核表》（補繳歷年保險需持此表，補繳當年保險不需要）；

2、《北京市社會保險費補繳明細表》（表四）一式三份；

3、《北京市補繳基本養老保險費申辦單》（48號文附件）一式兩份；

4、《基本醫療保險基金補繳情況表》（表十）一式三份。

5、根據《關于對用人單位欠繳社會保險費加收滯納金有關問題的通知》（京社保發[2011]39號）文件精神，補繳超過三個月以上社會保險費的，需要用人單位提供補繳期間與參保人存在勞動（聘用）關系的證明、工資收入憑證。

上述報表及材料復印件必須加蓋單位公章，其他諸如財務章、人事章等印章均視為無效。報表不能有涂改痕跡，報表下方應注明單位負責人、經辦人姓名。

三、注意事項

1、參保單位應在辦理補繳業務的當日，到財務柜臺辦理繳費手續。當日未能辦理繳費手續的，補繳業務將被系統自動刪除，單位應按照原流程重新辦理。稽核備案表當月有效。

2、因四險（養老、失業、工傷、生育保險）與醫療保險分屬兩個業務系統，故采取支票方式進行繳費的單位需攜帶兩張支票分別辦理四險、醫療繳費手續。

3、用人單位應在每月10日左右檢查社會保險費用托收情況，凡托收未成功的，應于每月27日（2月份為25日）前進行月報補繳。

4、為確保參保職工及參保單位利益，保證各項社會保險費用的正常劃款，繳費賬戶應留足余額，避免出現欠費導致加收滯納金。

5、補繳業務需通過“北京市社會保險系統企業管理子系統”（五險合一企業版軟件）報盤申報。

第二篇：北京市朝陽區社會保險基金管理中心文件

北京市朝陽區社會保險基金管理中心文件

朝社保發〔2011〕4號

關于社會保險新參保單位登記業務流程調整的通知

轄區內各用人單位：

為了配合《中華人民共和國社會保險法》的實施，依據市社保中心關于推進社保網上申報經辦方式的工作安排，為了更好地為參保單位提供優質的服務，提高社保的經辦效率，我中心決定對原有的社保登記工作和流程做出相應的調整，具體通知如下：

一、社會保險新登記辦法的實施安排1、2011年5月1日后申請登記的單位，一律按照新的登記辦法操作。

2、2011年5月1日前已經申請登記并取得社保登記證編碼，尚無人員參保的單位，比照新登記業務流程，在登記部申請繼續完成社會保險登記。

3、調整后的具體操作流程和要求見附件一。

4、新的登記流程實施后，舊的登記流程同時廢止。

二、社會保險新登記辦法的調整重點：

1、將原有的兩次登記變更為一次登記。

舊登記辦法：四險系統登記由登記部完成，派發登記證號后，由參保單位在普通企業版軟件中錄入信息，持報盤文件在辦理人員增加時完成醫療系統登記。

新登記辦法：五險的登記統一由登記部一次完成。

2、新參保單位的人員增加等業務采用網上申報的方式完成。舊登記辦法：由參保單位錄入普通企業版軟件，持報盤文件和相應表格、資料到登記部排隊辦理增員。

新登記辦法：參保單位辦理完單位登記后，需要辦理并開通數字證書工具，通過網上申報辦理人員增加等業務。

3、《社保登記證》的發放方式發生改變。

舊登記辦法：完成增員操作并首月繳費成功后，持返還的《登記表》原件和繳費憑證到登記部領取。

新登記辦法：登記審核完成后，登記部在社保網站的【新參統單位登記證號查詢系統】中發布參保單位的社保登記證號及網上預約取號密碼，參保單位即可持返還的《登記表》原件到登記部領取。

三、相關說明：

1、由其他區縣整體轉移進入朝陽社保的已參保單位，完成轉移手續后，后續的相關業務一律采用網上申報的方式完成。轉入單位尚未參加醫療保險的，比照新登記業務流程，在登記部申請繼續完成社會保險登記。

2、項目工傷一次性躉繳業務不在此次調整的范圍之內。

3、社保所代理申報登記業務原則上比照新登記流程進行，調整情況另行通知。

4、申請登記單位在提交登記審核時，發現資料和表格（含紙質和EXCEL電子）內容存在問題，需要自行完善后再次提交申請。

5、為方便參保單位，在社保中心大廳一層設有公共電腦區，可進行輸入和打印操作。（請自備紙張）

6、由于登記業務以及數字證書有關業務中公章的使用頻率較高，建議參保單位辦理業務時盡量攜帶公章，這樣可以減少因出錯導致往返次數增加。

附件下載

朝陽區社會保險基金管理中心二〇一一年四月二十七日

第三篇：蘇州市社會保險基金管理中心

蘇州市社會保險基金管理中心 蘇州市勞動就業管理服務中心 蘇 州市 勞 動 監 察 支 隊

蘇社基〔2012〕23號

關于做好用工登記備案與職工社會保險申報業務

統一經辦聯動管理工作的通知

各用人單位：

根據市人力資源和社會保障局《關于實行用工登記備案與職工社會保險申報業務統一經辦聯動管理的意見》（蘇人保規〔2012〕16號，以下簡稱《意見》），我市市區用人單位用工登記備案（含勞動合同書面報告，下同）與職工社會保險申報業務實行統一經辦、聯動管理，并開展“一站式”服務。現就有關問題通知如下：

一、蘇州市區社會保險統籌范圍內（包括平江區、滄浪區、金閶區、高新區，以下簡稱市區）的企業、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位），應當按照《社會保險法》、《勞動合同法》規定，在登記注冊地辦理社會保險登記，并與建立勞動關系的勞動者（以下稱職工，不包括機關、事業單位在編職工）訂立書面勞動合同，為其辦理用工登記備案和養老、醫療、工傷、生育、失業保險參保手續。

二、用人單位應當按照《意見》及本通知規定，到社保關系所在地市、區社保經辦機構“三合一”經辦窗口，辦理用工登記備案、社會保險參保申報（以下稱用工參保）和退工登記備案、社會保險停保申報（以下稱退工停保）手續。

三、用人單位應當自用工之日起30日內辦理用工參保手續。辦理時需提供以下材料：

（一）《蘇州市區用人單位職工就業參保登記表》或《蘇州市區用人單位職工就業參保申報花名冊》。

其中，對在市區首次參加社會保險的非市區戶籍人員，應填報《蘇州市區用人單位職工就業參保登記表》，并提供其有效身份證件（包括居民身份證、護照、外國人永久居留證、臺灣居民來往大陸通行證、港澳居民來往內地通行證），同時辦理個人基本信息登記手續；對其余人員，應填報《蘇州市區用人單位職工就業參保申報花名冊》（對戶籍在市區、尚未進行個人基本信息登記的人員，應先到戶籍所在地社區勞動保障服務站辦理基本信息登記手續）。

（二）用人單位與勞動者訂立的勞動合同書。

（三）對在市區接續職工社會保險關系的人員，應提供《蘇州市區職工社會保險關系轉移單》。

（四）對男性年滿50周歲、女性年滿40周歲，在市區首次參加職工社會保險的人員，應提供戶口簿或戶籍證明；屬縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調動的，還應提供相關原始材料。

（五）對在市區就業的外國人，還應提供《外國人就業證》或《外國專家證》、《外國常駐記者證》等就業證件；對其中具有與我國簽訂社會保險繳費雙邊或多邊協議（協定）國家（目前僅指德國、韓國）國籍的人員，申請免除協議規定險種在規定期限內繳費義務的，應提供協議國社保經辦機構出具的參保證明。對在市區就業的臺港澳人員，還應提供《臺港澳人員就業證》。

用人單位辦理用工參保手續時，應當如實申報職工起薪月工資收入，經社保經辦機構按照市區企業職工社會保險繳費基數上下限規定處理后，作為職工本結算社會保險月繳費基數。

四、用人單位應當在與職工解除或者終止勞動合同后15日內辦理退工停保手續。辦理時需提供以下材料：

（一）《蘇州市區用人單位職工退工停保申報表》；

（二）用人單位與勞動者訂立的最后一期勞動合同書；

（三）用人單位出具的解除或者終止勞動合同證明；

（四）其他有關材料，如：亡故人員的死亡醫學證明書等。

用人單位因裁減人員與職工解除勞動合同的，應當向勞動行政部門報告裁減人員方案。

五、用人單位可通過“蘇州市人力資源和社會保障網上申報平臺”（以下簡稱“網上申報平臺”）辦理用工參保和退工停保業務。通過“網上申報平臺”辦理上述業務后，有關書面材料和表單不再報送，但用人單位應妥善保管以備核查。

尚未成為“網上申報平臺”用戶的用人單位，可至蘇州市行政服務中心“蘇州市數字證書認證中心受理窗口”辦理數字證書申請手續，并到社保經辦機構簽訂協議書后，開通“網上申報平臺”使用功能。

六、用人單位必須在每月申報期內（每月13日9點至次月7日17點）辦理用工參保和退工停保業務。

（一）凡由用人單位在每月7日前辦妥用工參保手續的職工，列入當月該用人單位社會保險繳費對象；辦妥退工停保手續的職工，不再列入當月該用人單位社會保險繳費對象。

（二）每月8日至12日為社會保險費結算期，“三合一”經辦窗口及“網上申報平臺”在此期間均停止受理用人單位申報業務。社保經辦機構根據社會保險費征繳政策規定及用人單位申報情況，確定當月各用人單位社會保險費應繳數額。用人單位在申報期內未辦理用工參保、退工停保手續的，視作當月繳費對象無變化，社保經辦機構按照上月繳費人數進行結算。

（三）用人單位可于每月13日后，至“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”查詢或打印

《社會保險費月度結算表》。

七、用人單位應當從勞動合同期限起始月起，為職工繳納社會保險費，直至勞動合同解除或者終止并辦理退工停保手續之月。

（一）用人單位與職工訂立勞動合同后，因滯后辦理用工參保手續，造成職工繳費起始月晚于勞動合同期限起始月的，社保經辦機構根據應繳未繳的險種及時間計算應補繳金額后，計入用人單位當期社會保險費應繳數額。其中：在3個月以內（含3個月）補辦用工參保手續的，補繳基數按職工本人實際月繳費基數執行；超過3個月補辦用工參保手續的，從勞動合同期限起始月起一律按市區企業職工補繳社會保險費規定進行補繳。用人單位可在“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”查詢或打印補繳情況。

因用人單位滯后辦理用工參保手續，職工在勞動合同期限內已享受失業保險待遇及其他各項補貼的，用人單位應通知職工本人到勞動就業管理服務機構辦理待遇清退手續。

（二）勞動合同期滿后，用人單位與職工續訂勞動合同的，應當于30日內到“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”辦理相關備案手續，職工社會保險關系不作變動。

（三）用人單位與職工解除或者終止勞動合同后，滯后辦理退工停保手續的，期間社會保險費繼續征繳，繳費截止月按照其實際辦理退工停保手續時所對應的社會保險結算月確定。

八、用人單位應當于每月25日前按時足額繳納社會保險費。職工個人應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

（一）對欠繳社會保險費的單位，從次月起暫停其職工享受職工醫療保險待遇的資格。

（二）對累計欠繳社會保險費滿3個月的單位，從次月起暫停其社會保險費業務結算。在用人單位繳清欠費之前，各項社會保險業務暫停辦理，社會保險費暫停征繳，相關社會保險待遇暫停支付。

（三）欠繳社會保險費的單位，應當及時繳清欠費。對因欠費暫停業務結算的單位，應在繳清欠費后補辦暫停結算期間的用工參保、退工停保手續，并根據社保經辦機構補結算情況，補繳應繳未繳的社會保險費。職工醫療保險待遇從繳清欠費并正常繳費次月起恢復享受，暫停期間發生的醫療費用，職工醫療保險基金不予支付。暫停結算期間停發的社會保險待遇，按相應政策規定應予補發的，于恢復正常結算之月補發。

（四）因用人單位未按時足額繳納社會保險費，影響職工社會保險待遇享受的，由用人單位依法承擔相關責任。

（五）用人單位及其職工可通過蘇州社保中心網站、“社會保險公共服務平臺”電子觸摸屏自助查詢系統，查詢欠費單位名單。

九、用人單位辦理退工停保手續后，應辦理以下后續業務：

（一）用人單位應當在“三合一”經辦窗口領取并填寫或通過“網上申報平臺”打印《蘇州市區職工社會保險關系轉移單》，加蓋公章后及時交給職工本人，協助其辦理社會保險關系轉移接續相

關手續。

（二）用人單位應當及時將《就業失業登記證》或《就業登記證（勞動手冊）》、終止或者解除勞動關系的證明等交職工本人；對符合失業保險待遇享受條件的人員，告知其按照規定享受失業保險待遇的權利。

（三）對市區戶籍的人員，用人單位應當在“三合一”經辦窗口領取《蘇州市區職業指導通知書》，及時交給其本人，通知其按指定的時間、地點參加職業指導教育；并于辦理其退工停保手續后15日內到勞動就業管理服務機構專設窗口（與“三合一”經辦窗口合署辦公）辦理個人檔案轉移手續。

（四）對五至十級工傷職工，用人單位應填寫《蘇州市區參保工傷職工與單位終止解除勞動關系后一次性工傷醫療補助金申請表》，到社保經辦機構為其辦理一次性工傷醫療補助金申領手續，并按《工傷保險條例》規定向其支付一次性傷殘就業補助金。

（五）對因死亡、達到法定退休年齡等原因終止勞動合同的人員，用人單位應及時到社保經辦機構辦理人員注銷登記及亡故待遇申領、退休待遇申請核定等相關手續。

十、《意見》實施后用人單位新招收錄用職工的，一律按《意見》及本通知規定辦理用工參保、退工停保等手續。《意見》實施前，在勞動就業管理服務機構、社保經辦機構分別辦理用工登記備案、社會保險參保申報手續的職工，《意見》實施后用人單位與其解除或者終止勞動合同的，按《意見》及本通知規定辦理退工停保手續。

十一、社保關系在用人單位的離退休人員、已故參保人員供養直系親屬等社會保險待遇享受人員，發生死亡、喪失待遇享受條件等情形的，單位應當于當月底前到社保經辦機構辦理其待遇停付、人員注銷登記等手續。因滯后申報造成多領社會保險待遇的，由單位負責追回。

注：相關表式從2012年7月23日起可通過蘇州市社會保險基金管理中心網站下載（http://）

附件：蘇州市區“三合一”經辦窗口一覽表。

蘇州市社會保險基金管理中心

蘇州市勞動就業管理服務中心

蘇州市勞動監察支隊

二○一二年七月十一日

抄送：市人力資源和社會保障局，各區社會保險經辦機構、市勞動就

業管理服務機構、勞動監察機構。

附件：

蘇州市區“三合一”經辦窗口一覽表

第四篇：揚州市社會保險基金管理中心-聯系方式

揚州市社會保險基金管理中心

科室名稱

介紹

a）認真執行國家、省和市社會保險政策，做好宣傳解釋工作； b）辦理市直企業社會保險登記、申報、審核工作，對企業社會保險工作進行業務指導； c）參保職工社會保險關系的建立、終止企業申報科 和轉移工作； d）市直企業社會保險登記證、職工養老保險手冊核對和發放工作； e）協助相關部門做好社保往欠基金的催繳工作； f）本科業務數據和檔案的整理、歸檔工作，做好企業社會保險申報工作動態分析； g）各縣（市、區）的社會保險業務指導工作。h）上級交辦的其他工作。a）認真執行國家、省和市有關社會保險政策，做好宣傳解釋工作； b）揚州市市直、廣陵區、開發區、生態科技新城、蜀崗瘦西湖景區靈活就業人員養老保險、醫療保險參保（續保）申報、補繳、異地轉移等工作； c）揚州市市直、廣陵區、自由職業者征繳科 開發區、生態科技新城、蜀崗瘦西湖景區靈活就業人員辦理享受職工基本醫療保險退休待遇的補繳費用核定征繳； d）提供揚州市市直、廣陵區、開發區、生態科技新城、蜀崗瘦西湖景區靈活就業人員相關社保信息查詢； e）指導各縣（市、區）靈活就業人員參保（續保）工作； g）上級交辦的其它工作。

a）認真執行國家、省和市有關機關事業保險的方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區機關、事業單位、有關行業、部省駐揚單位及事改企單位的社會保險登記、申報、結算、審核及資料匯總工作，對參保單位社會保險工作進行業務指導；

機關事業保險科 c）辦理人員流動及各項保險個人賬戶轉移、調出、退休復核等有關手續； d）認真做好本科業務范圍內單位社會保險欠繳基金的催繳工作； e）做好信息基礎和檔案的保管工作； f）及時編制業務報表，按期上報，定期進行社會保險業務分析； g）指導各縣（市、區）機關事業經辦機構業務工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真執行國家、省和市有關社會保險的方針、稽查審計科 政策，做好宣傳解釋工作； b）市區社會保險稽核工作的組織及實施； c）市區往年稽核審計應

80978622 80978690

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

80978656

揚州市淮海路108號

80978696

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

聯系電話

詳細地址

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓 補社保基金的追繳； d）指導縣（市、區）稽核工作； e）與市勞動監察支隊共同做好市區擴面工作，提請并配合其做好行政執法； f）有關稽核審計報表的統計、上報； g）牽頭組織實施本地區、本部門管理范圍內社會保險內部控制的監督檢查工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真執行國家、省和市養老保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區企業離退休人員養老金社會化發放工作； c）市區企業離休干部護理費及供養直系親屬救濟費的發放工作； d）終養老保險社會化發放科 止企業基本養老保險關系待遇發放工作； e）按中心統一部署，做好離退休人員、遺屬供養人員資格認證工作； f）基礎資料整理、歸檔工作； g）代發各類人員定期和不定期補貼及獨生子女費;h）各縣（市、區）的業務指導工作； i）上級交辦的其他工作。

a）認真執行國家、省和市有關社會保險的方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區參保單位工傷職工、建筑業工傷保險參保職工的工傷待遇核定結算業務、參保單位工傷費率核定。市區參保工傷生育保險科 單位及失業女職工、靈活就業參保女職工生育保險待遇核定結算業務； c）根據社會保險業務規范化管理的要求，建立健全各種原始記錄、業務臺帳，按照檔案管理的要求做好檔案； d）及時編制業務報表，按期上報，定期進行社會保險業務分析； e）對各縣（市）區進行業務指導工作； f）上級交辦的其他工作。

a）按照省、市下達的社會保障卡發行計劃，負責市區社會保障卡的批量制卡、組織發放工作； b）社會保障卡服務中心（籌備）與合作銀行商定兼容人力資源和社會保障各類業務的工作流程； c）協調有關部門共同做好市區社會保障卡的數據采集及運用工作； d）會同有關部門共同做好社會保障卡應用環境的建設與維護工作； e）與社會保障卡管理辦公室共同推進全市域范圍社會保障卡批量制卡工作。

1）認真執行國家、省和市社會保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； 2）負責市區（除邗江區、社會保險統籌服務部 江都區外）被征地農民社會養老保險登記繳費、建立社保檔案工作； 3）組織開展對申請人參保情況進行比對，核定參保繳費相關費用，并辦理相關參保人員續保工作； 4）對符合退休條件的80978682

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

80978713

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

80978688

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

80978685

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓 參保人員養老待遇核定與發放工作； 5）對市區被征地參保人員終止基本養老保險關系待遇核定及發放工作； 6）對市區被征地退休人員領取養老待遇進行資格認證； 7）對各區被征地農民基本生活保障個人賬戶抵沖金的催繳工作； 8）本科業務數據和檔案的整理、歸檔工作，做好市區被征地農民社會養老保險經辦工作信息； 9）各區被征地農民養老保險的業務指導工作。10）上級交辦的其他工作。

a）認真執行國家、省和市醫療保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）定期做好門診特殊病種、長居外地、轉外就醫、特殊藥品、異地就醫聯網結算申請的受理、審核及資料歸檔工作； c）受理醫療費用零星報銷（包括上海安置在揚人員），特殊藥品報銷，大病補充保險報銷、市級機關公醫療保險審核科 務員二次報銷、長居異地門診劃卡； d）按照省規定，配合相關科室做好藥品目錄、診療和服務設施項目的調整工作； e)負責職工醫保死亡人員、出國定居人員、到達法定退休年齡退保人員、轉居民醫保人員的個人賬戶一次性支付工作； f）配合行政部門開展政策調研，制定相關配套政策； g）各縣（市、區）的醫療保險業務指導工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真貫徹執行國家、省和市城鎮居民基本醫療保險有關政策和規定;b）組織市區城鎮居民醫保宣傳發動； c)經辦市區在校大學生參保登記及居民醫保個人賬戶注銷； d）統籌學生醫療保險城市居民醫療保險科 證的打印并協助做好社會保障卡（證）使用的宣傳;e）參保居民的市外轉診、特殊病種、長居異地、特殊藥品申請的審核;f）受理醫療費用零星報銷、大病保險業務;g）各項業務數據的統計、匯總上報;h）對各縣（市、區）居民醫保政策及業務指導;i）上級交辦的其他工作。

a）認真執行國家、省和市醫療保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）對參保人員在定點醫療機構、定點藥店就診情況進行調查、定期匯總、醫療保險監督科 分析及處理工作； c）對定點醫療機構和定點藥店按照基本醫療保險定點醫療機構協議管理制度和服務協議進行監督、檢查和考核； d）醫療保險相關業務數據臺帳基礎工作及各項統計工作； e）全市醫療保險相關業務資料的匯總上報； f）對新增定點醫療機構、零售藥店的驗收； g）上

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揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

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揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

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揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓 級交辦的其他工作。

a）認真貫徹執行國家、省和市基本醫療保險有關政策和規定； b）組織市區基本醫療保險對公醫療保險結算科 結算的相關工作； C）牽頭協調社會保險目錄庫的整理、維護和評估； d）準備醫保支付方式改革，實施有關工作； e）執行定點協議管理醫藥機構結算功能的開通、中止； f）主任室交辦的其他工作。

a)社保中心信息化建設的建議和實施； b)中心內部計算機系統、網絡、打印機等相關辦公自動化設備的使用、維護、管理工作，確保安全運行； c)社會保險專網的維護、管理工作； d)與財政、地稅、銀行、醫院、藥店等對外網絡的管理工作； e)社會保險網站、微信等外部系統的運行、安全管理、技術維護； f)社會保險業務經辦系統運行、信息管理科 管理、維護工作。檔案系統等相關聯系統的物理環境和網絡環境保障； g)計算機安全防護工作:包括中心信息系統整體安全策略、硬件設備安全、軟件運行安全、安全管理、病毒防范、補丁升級； h)金保工程數據交換（包括數據的上傳、下載、交換、檢查、整理）； i)社會保險數據統計、監測； j)對各縣（市）社會保險經辦機構計算機工作站和計算機應用人員的技術指導工作； k)上級交辦的其他工作。

a）按照《中華人民共和國會計法》、《社會保險基金財務制度》、《社會保險基金會計制度》、《社會保險經辦機構內部控制暫行辦法》等制度的規定，獨立開展各項社保基金和經費收支的會計核算和財務管理工作； b）完善財務管理制度，加強財務監督；完善財務內部控制機制，加強財務基礎工作； c）按照內部業務操作流程要求和收支兩條線管理規定，辦理各項社保基金及經費基金管理科 收支的財務結算，形式審核業務部門提交的基金收入征繳及基金待遇支付結算憑證。承擔內控制度授權的基金、經費收支項目的稽核工作； d）按照有關專項資金管理辦法的規定，落實政府專項代發費用的資金來源，協調專項資金到位、發放，并協調做好專項資金的績效評估工作； e）加強對異地就醫、補一辦一等暫收、暫付款的核算，及時清算，確保往來資金收支平衡； f）編制社保基金及財務收支的預、決算，按照基金預算、部門預算安排，按月落實資金使用計劃，及時跟

80978652

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓

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揚州市淮海路108號

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揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓 蹤預算、計劃的完成進度； g）對各項社保基金的收、支、余進行財務綜合分析、運行風險評估，為主任室提供決策所需的財務信息，經主任室授權批準對外提供基金的財務報告； h）按照國有資產管理相關規定，承擔資產的財務管理工作，定期組織資產盤點、清理； i）按照《會計檔案管理辦法》的規定，開展會計檔案的立卷、歸檔、調閱和銷毀工作； j）定期組織會計人員參加業務培訓，協調做好全市會計報表的會審、匯編工作； k）內設崗位包括：財務科長（副科長）、基金出納會計、經費出納會計、基金稽核會計、基金總帳會計、經費總帳。涉及基金支付業務，基金出納實施雙崗制，分為出納經辦和出納復核。a）負責中心日常政務工作； b）負責文電、機要、會務、文秘、值班、信息宣傳、安全保密工作； c）負責主任會、辦公會、季度工作分析會等行政會議的記錄及紀要工作，綜合性文字材料和文件的起草、匯總和校對工作； d）負責中心黨總支的會議、活動組織等事務性工作； e）負責中心組織建設、機構編制、人事管理和工資福利的事務辦公室 性工作，牽頭組織中心的考核表彰、學習培訓、調查研究工作； f）負責內部管理各項規章制度的建立健全，督促、檢查、落實和考核工作； g）負責中心重點工作和目標任務完成情況的督辦工作，人大代表建議和政協提案辦理工作； h）負責信訪接待、登記和協調工作； i）負責組織中心業務檔案和文書檔案管理工作； j）負責后勤保障工作，辦公物資及部分固定資產的采購和維修協調工作； k）上級交辦的其他工作。

揚州市廣陵區社會保險管理中心 揚州市邗江區社會保險基金管理結算中心 揚州市江都區社會保險基金管理中心 負責江都區社會保險經辦工作

80805870

揚州市江都區新區浦江

路85號 負責邗江區社會保險經辦工作

80981821

揚州市興城西路178號 負責廣陵區社會保險經辦工作

87346457

揚州市淮海路165號

80979858

揚州市文昌東路9號市

民中心一號樓 揚州市人力資源和社會保障局開發區辦事處 揚州市人力資源和社會保障局生態科技新城辦事處 揚州市人力資源和社會保障局蜀岡-瘦西湖風景名勝區辦事處 負責蜀岡-瘦西湖風景名勝區社會保險經辦工作

80979563 負責生態科技新城社會保險經辦工作

80979969 負責開發區社會保險經辦工作

87968629

揚州市邗江中路119號揚州經濟開發區人力資

源市場內

揚州市新萬福路99號

揚州市玉簫路18號

第五篇：社會保險基金征繳管理中心服務指南

蕪湖市社會保險征繳中心

服務指南

一、工作職責

1、貫徹執行國家和省、市社會保險政策法規，負責制定全市社會保險征繳管理的具體業務流程和操作規程并組織實施。

2、負責全市社會保險擴面征繳工作，辦理市本級用人單位參保登記，辦理職工社會保險關系建立、轉移、終止、接續，審核調整繳費基數。

3、積極配合地稅部門做好社會保險基金征繳工作，及時與地稅、財政等部門做好征繳工作的銜接，提高基金征繳率。

4、負責做好社會保險繳費記錄，建立和管理參保人員社會保險個人帳戶，定期公布基本養老保險個人帳戶對帳單。

5、負責全部社會保險稽核工作，建立正常的稽核機制。

6、負責社會保險政策和業務查詢工作，為參保單位和個人提供咨詢服務。

7、負責對縣、區社會保險經辦機構進行業務指導。

二、辦事依據

1、?社會保險登記管理暫行辦法?（中華人民共和國勞動和社會保障部令 第1號）

2、?社會保險費征繳暫行條例?（中華人民共和國國務院令第259號）

3、?安徽省人民政府關于完善企業職工基本養老保險制度的決定?（皖政

[2006]59號）

4、?關于印發貫徹安徽省人民政府關于完善企業職工基本養老保險制度的決定〗的實施意見的通知 ?（勞社〔2006〕66號）

5、?蕪湖市人民政府關于印發蕪湖市社會保險費征繳管理辦法的通知?（蕪政〔2007〕102號）

6、?蕪湖市人民政府辦公室關于印發蕪湖市事業單位參加城鎮職工基本養老保險實施意見的通知?（蕪政辦〔2007〕73號）

7、?關于轉發人力資源和社會保障部、財政部城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續業務暫行辦法的通知?（國辦發[2009]66號）

8、?關于貫徹落實國務院辦公廳轉發城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法的通知?（人社部發[2009]187號）

9、?蕪湖市失業保險實施辦法?（蕪湖市人民政府令第13號）

10、關于印發蕪湖市深化城鎮職工醫療保險制度改革實施辦法的通知?（蕪政〔2004〕9號）

11、蕪湖市人民政府印發關于進一步完善城鎮職工基本醫療保險有關政策的意見的通知?（蕪政〔2009〕77號）

12、?蕪湖市實施〖工傷保險條例〗辦法?（蕪政〔2004〕37號）

13、?蕪湖市城鎮職工生育保險實施辦法?（蕪湖市人民政府令第15號）

三、服務流程

1、單位參保

單位新參保。用人單位提供①營業執照、批準成立證件或其他核準成立證件復印件、②組織機構代碼證書復印件、③法人代表證書復印件、④稅務登記證復印件及相關財務報表、帳冊、⑤?用人單位地稅繳費登記基本信息表?復印件、⑥勞動部門登記備案的單位用工花名冊、機關事業單位在編職工須提供人事部門批復或調令復印件及編制卡、⑦其它資料。單位填制?社會保險登記表?、?蕪湖市社會保險單位職工(險種）增加表?于每月10日前向所屬社會保險經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申報）申請登記，符合參保條件的準予登記。10個工作日內核發?社會保險登記證?，次月核發?職工養老保險手冊?、?職工醫療保險證?、IC卡等有關證件。

區級社保經辦機構對新參保單位進行參保登記初審后，向市征繳中心報批。單位變更、注銷登記。參保單位提供變更、注銷文件等資料，填制?社會保險變更登記表?，于每月5-20日向所屬社會保險經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜窗口申報9-12窗口）申報辦理。

2、職工增減變動

參保單位提供職工因增減變動所需要的相關證明，填制?蕪湖市社會保險單位職工(險種）增加表?或?蕪湖市社會保險單位職工（險種）減少表?，每月5-20日向所屬社會保險經辦機構窗口（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口）申報辦理。

3、出國定居或職工（離退休人員）死亡

參保職工出國定居或死亡。本人、單位或死者親屬提供出國定居死亡證明、?職工社會保險手冊?、指定領款人身份證原件和復印件，填制?蕪湖市社會保險單位職工（險種）減少表?或?蕪湖市社會保險單位離退休人員險種增減表?于每月5-20日到所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口）申請辦理，涉及個人帳戶支付的，由受理經辦機構打印終止關系通知單，到基金支付會計核算部門辦理有關結算手續。

4、關系轉移

一般帳戶轉入。異地轉入申請由市征繳中心統一受理。參保單位和個人統一向市征繳中心綜合業務柜9號窗口提交?基本養老保險關系轉移接續申請表?、異地社保機構出據的?基本養老保險關系轉移接續申請表?等申請資料，審核后符合轉入條件的，由兩地社保機構負責辦理關系轉移和基金轉匯，在受理45個工作日內電話告知辦結情況；審核后不符合轉入條件的，基本養老保險關系保留在原參保地社保機構，并在我市所屬經辦機構建立建立臨時基本養老保險繳費賬戶。

臨時帳戶轉入。參保單位和個人向臨時帳戶建帳地社保機構提出申請，由異地社保機構與我市所屬經辦機構負責辦理關系轉移和基金轉匯及建帳手續。

一般帳戶轉出。參保人員跨市流動前，向所屬社會保險經辦機構申請出具?基本養老保險參保繳費憑證?（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請），異地就業時由異地參保單位或個人向異地經辦機構申請轉入。

臨時帳戶轉出。參保單位和個人向所屬社保經辦窗口申請辦理（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請）。

5、職工（離退休人員）社會保險基本信息變更業務

參保單位填報?蕪湖市參保人員基本情況變更表?及提供相關證明材料，于每月5-20日向所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口）申請變更，符合變更條件的，經審核審準后及時辦理變更手續。

6、市屬單位職工繳費記錄（帳戶）錯誤檢查及帳戶合并、更正

參保單位于每月5-20日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請）申請辦理受理單位職工繳費記錄（帳戶）錯誤檢查及帳戶合并、更正業務。

涉及職工繳費記錄（帳戶）錯誤。經辦人員初審核、復核后填制數據修改單，報中心領導批準后，提交信息中心和東軟公司更正。

涉及帳戶補錄業務。填制?養老保險個人帳戶轉入補錄基金劃賬申報表?，申請人簽字確認，經審核審批后及時辦結。

涉及帳戶合并業務。經審核審批后，及時辦理。

7、繳費基數申報、核定、調整

繳費基數申報。參保單位于每年2-3月到所屬經辦機構（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業務柜窗口申報9-12窗口申報辦理）領取?單位社會保險繳費工資基數申報表?及報盤文件，依據上職工月平均工資總額，于當年4月底前報送到所屬經辦機構。

繳費基數核定。所屬社保經辦機構根據相關政策規定，對參保單位報送的相關資料進行初審，復核，并開展繳費基數專項稽核工作。

繳費基數調整。經所屬社保經辦機構核定的單位職工繳費基數于當年7月1日起更新調整：每月單位繳費基數不低于全部參保職工當期繳費基數之和，職工繳費基數低于全省上在崗職工月平均工資（以下簡稱省平）60%的，按60%計繳，超過省平300%的部分不計入職工繳費基數。

享受醫療保險退休待遇人員，其醫療保險個人賬戶劃賬基數以本人當6月份計發的養老金為依據，按不低于上全省在崗職工月平均工資進行調整。

8、出具單位月度《繳費結算通知單》

參保單位于每月5-10向所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服

務大廳綜合業務柜9-12窗口）申請開具單位月度?繳費結算通知單?，繳費單位于當月10日前到地稅部門申報繳費。

9、單位繳費對帳及更正處理

參保單位提供繳費憑證于每月5-20日向所屬社保機構（市屬單位向市

征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請）申請繳費單位對帳。經審核確實有誤的，單位填報?單位社會保險繳費更正調帳單?，窗口經辦人員復核報中心領導審批后及時辦結。

10、單位和職工補收補繳

參保單位于每月5-15日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市

征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請）申請單位及職工補收補繳業務。經辦人員及時出具?繳納社會保險費欠費通知單?，單位經辦人員于次日持?繳納社會保險費欠費通知單?到地稅部門申報繳費。

11、退收、差額調整及調整繳費計劃

參保單位于每月5-15日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市

征繳中心服務大廳綜合業務柜9-12窗口申請）申請辦理退收、差額調整及調整繳費計劃業務。經初審、復核和中心領導審批后，按規定的時間辦結。

12、醫療補充金的核定

單位和個人提供?蕪湖市參保人員退休審批表?、填制?蕪湖市城鎮職工申報基本醫療保險退休待遇審核表?于每月20日前統一向市征繳中心業務大廳基金結算7-8窗口申報，經核定后及時辦理補繳業務，以核定的?蕪湖市城鎮職工申報基本醫療保險退休待遇審核表?和繳費憑證作為醫療轉退休的依據。

13、單位職工證卡發放及掛失補發

每月1日至月底受理市屬單位職工IC卡掛失、報廢、補發業務及

證、歷、冊的發放；每月25日后發放上月參保人員IC卡的發放業務。

14、其他事項

個體參保人員參保登記、基金征繳業務請向所屬區社會保險經辦機構申請辦理。