第一篇：代理招聘協(xié)議書

代理招聘協(xié)議書

甲方(用人單位)：__________乙方(代理人)：_____________。

辦公地址：________________辦公地址：_________________。

聯(lián)系電話:_________________聯(lián)系電話：_________________。

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。就甲方委托乙方招聘事宜，經(jīng)過雙方平等自愿、友好協(xié)商，茲達成如下協(xié)議：

一、甲方的委托招聘事項：

招聘崗位：__________、____________、_____________ _______________。

招聘期限： ______ 年 ______ 月 ______日至 ______年 ______ 月 ________ 日。

一、甲方的權利和義務：

1、甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復印件。

2、甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹、所招聘職位的詳細崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力。

3、乙方輸送員工必須符合甲方的招聘要求，必須與甲方簽訂勞動合同，確立勞動關系，若不簽訂相應合同，甲方不予錄用

4、甲方對乙方輸送的新進員工，一個月內(nèi)新進員工經(jīng)過篩選不符合要求的，或在提供人員過程中違反甲方廠紀廠規(guī)不符合要求的，甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人選的權利，但應提前 3 天書面通知乙方

5、對乙方不履行合同的，甲方有權追求違約責任

二、乙方的權利和義務：

1、乙方須向甲方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復印件。

2、乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，并保證所推薦候選人的個人資料的真實性。

3、乙方須嚴格保管招聘人員的相關資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。

4、員工由乙方按照甲方的具體要求進行招聘，由甲方按照錄用標準擇優(yōu)錄取，乙方輸送的人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應擬定輸送清單，并簽字、蓋章，作為支付費用附件。

5、對甲方不履行合同的，有權追究違約責任;

6、法律法規(guī)規(guī)定的其他權利;

7、乙方應嚴格遵守勞動法規(guī)，并遵照甲方要求在限定時間內(nèi)輸送到位。

8、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂： 甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更解除;若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協(xié)商，對合同進行變更或解除。

三、收費標準：

1、收費標準：(1)甲方按照 支付予乙方，履行協(xié)議前甲方須支付乙方總服務費的 30%招聘宣傳費用，剩余 70%服務費在所招員工工作一個月期限到時一次性付清。(2)如有特別原因確實需要延期支付，甲方應提前書面通知乙方并按照每天 0.2%另行支付乙方相應的滯納金。(3)此協(xié)議所產(chǎn)生服務費用及其他成本費用與員工工資無關，所產(chǎn)生費用不應影響員工工資。

四、其他條款：

1、未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。

2、試用期內(nèi)，因甲方更改應聘人的待遇和職位，導致被推薦者辭職，乙方不再承擔推薦的責任，并不再返還甲方已支付的費用。

3、甲乙雙方應恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學性和公正性。

4、本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議，雙方均有權向當?shù)赜嘘P部門提出仲裁。

5、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)壹份，簽字并蓋章后生效。

甲方(蓋章):___________乙方(蓋章):_______________ _____年_____月______日 _____年_____月______日 以上代理招聘協(xié)議書由廣東招才通勞務派遣有限公司編輯整理。想了解代理招聘更多資訊請進廣東招才通官網(wǎng)查看。

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第二篇：代理招聘協(xié)議書

代理招聘協(xié)議書

甲方： 乙方：

甲乙雙方在平等自愿、互惠互利前題下，就用工代理招聘一事，達成如下委托協(xié)議。

一、甲方的權利及義務

1、甲方為乙方提供真實、詳細的招聘簡章（包含公司簡介、招聘條件、工作環(huán)境、用工時間、工作性質(zhì)、工資待遇、吃住條件、福利及保險等）；

2、甲方在面試人員過程中，要如實講述企業(yè)的基本情況、不能夸大其詞；

3、人員到崗后，企業(yè)要一事同仁、不得以任何形式或方式收取費用、按月開資、不得拖欠工資；

4、甲方在乙方組織人員到崗后，不能以各種理由拒絕用工（甲方正常的用工管理除外）。如因此造成后果將由甲方完全負責。

5、甲方付給乙方的招聘費用是：員工入職滿1周，第一次結算，每人400元/月，工作滿1月，第二次結算，每人600元/月。（付款方式可轉賬或現(xiàn)金）

二、乙方的權利及義務

1、乙方根據(jù)甲方的用工信息（招聘簡章）和要求，及時為甲方提供真實的就業(yè)人員；

2、乙方在得到就業(yè)人員的準確信息時，第一時間轉告予甲方；

3、乙方應嚴守職業(yè)道德和甲方的商業(yè)秘密；乙方不得將推薦給甲方的人才在合作期限內(nèi)再推薦給第三方，更不得用“托兒”欺騙甲方，否則，造成甲方損失，乙方需承擔相應責任。

三、其它

1、協(xié)議執(zhí)行期內(nèi)，甲乙雙方均不得隨意變更或解除本協(xié)議。協(xié)議如有未盡事宜，須經(jīng)雙方共同協(xié)商，做出補充規(guī)定，補充規(guī)定于本協(xié)議具有同等法律效果。

2、凡因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關的一切爭議，雙方應通過友好協(xié)商解決，如經(jīng)協(xié)商不能解決，甲乙雙方均可通知對方以仲裁或訴訟方式解決。

四、本協(xié)議一式兩份，簽字蓋章后生效。甲乙雙方各持一份。

（招聘信息見招聘簡章）

甲方：

甲方代表簽字： 甲方公司章： 日期：

乙方：

乙方代表簽字： 乙方公司章： 日期：

第三篇：代理招聘協(xié)議書

代理招聘協(xié)議書

甲方(用人單位)______________

乙方(勞務派遣單位):______________ 辦公地址:___________________

辦公地址:______________________ 聯(lián)系電話:___________________

聯(lián)系電話:______________________ 甲方因工作需要,現(xiàn)委托乙方招聘相關人才,經(jīng)雙方充分協(xié)商,議定以下條款,以便雙方共同遵守。就甲方委托乙方招聘事宜,經(jīng)過雙方平等自愿、友好協(xié)商,茲達成如下協(xié)議。

一、甲方的委托招聘事項

1.招聘期限:____年____月____日至____年____月____日.2.招聘人數(shù)及要求(略)

二、甲方的權利和義務

1.甲方應將招聘崗位描述、工作職責、工作地點、薪資福利、生活條件等用工基本信息和當期要求人數(shù)、男女比例、專業(yè)要求、到崗時間等具體用工計劃以書面形式告知乙方,向乙方出具單位(企業(yè))營業(yè)執(zhí)照副本復印件和招聘委托書。

2.甲方需根據(jù)勞動政策法規(guī)及本合同的規(guī)定,切實保證乙方員工的合法權益。

3.甲方對乙方輸送的新進員工,試用期內(nèi)新進員工經(jīng)過篩選不符合要求的,或在提供人員過程中違反甲方廠紀廠規(guī)不符合要求的,甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人選的權利,但應提前5天書面通知乙方。4.甲方對乙方推薦的候選人進行面試后,必須在___個工作日內(nèi)給出明確的錄用意見,并用書面形式通知乙方。5.對乙方不履行本協(xié)議的,甲方有權追究違約責任。

三、乙方的權利和義務

1.乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作,并保證所推薦候選人的個人資料的真實性。2.乙方不得將甲方提供的資料挪作它用,否則,由此產(chǎn)生的一切責任及經(jīng)濟損失由乙方承擔。

3.員工由乙方按照甲方的具體要求進行招聘,由甲方按照錄用標準擇優(yōu)錄取,乙方輸送的人員一經(jīng)確定,甲乙雙方應擬定輸送清單,并簽字、蓋章,作為支付費用附件。

4.如果乙方推薦的候選人上崗后,試用期內(nèi)被解聘或離職(甲方違約除外),甲方需在人才離崗后__日內(nèi)向乙方提出書面要求,在甲方已支付乙方相關服務費后,乙方提供同等的免費服務.5.對甲方不履行本協(xié)議的,乙方有權追究違約責任.四,協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

甲乙雙方應共同遵守本協(xié)議的各項條款。在協(xié)議履行期間,未經(jīng)對方同意,任何一方不得變更解除;若一方因國家重大政鏡改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議,應及時通知對方,雙方通過協(xié)商,對協(xié)議進行變更或解除。

五、招聘服務費用及預付定金

雙方約定代理招聘服務費為:每人次___元。共___人次,計___元。在合同簽定時,甲方預付定金___元給乙方。

六、招聘費用支付方式

1.按實際錄用人數(shù)一次性結算支付給乙方(扣除預付定金)。2.錄用人員車費由____承擔。

3.雙方面試和護送人員的差旅費用各自自行承擔。

七、其他條款

1.未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

2.生效日期:本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章和乙方收到定金時起生效。3.本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)壹份。

甲方(蓋章):

乙方(蓋章): ___年___月___日

___年___月___日

第四篇：代理招聘協(xié)議書

代理招聘協(xié)議書

甲方（委托方）：常州克羅德汽車電器有限公司

聯(lián)系地址：常州市新北區(qū)龍虎塘鎮(zhèn)新苑三路59號

聯(lián)系電話：0086-519-89885205

聯(lián)系人：

乙方（受托方）：

聯(lián)系地址：

聯(lián)系電話：

聯(lián)系人：

甲方因工作需要，現(xiàn)委托乙方招聘相關人才，經(jīng)雙方充分協(xié)商，議定以下條款，以便雙方共同遵守。

一、甲方的權利和義務：

1、甲方須向乙方提供有效的營業(yè)執(zhí)照副本復印件。

2、甲方須向乙方提供企業(yè)背景及管理現(xiàn)狀介紹、所招聘職位的詳細崗位說明、人數(shù)、薪酬福利待遇等并保證其內(nèi)容的真實性，并與委托職位相當，以便使該職位有較強的吸引力。

3、乙方輸送員工必須符合甲方的招聘要求，必須與甲方簽訂勞動合同，確立勞動關系，若不簽訂相應合同，甲方不予錄用

4、甲方對乙方輸送的新進員工，一個月內(nèi)新進員工經(jīng)過篩選不符合要求的，或在提供人員過程中違反甲方廠紀廠規(guī)不符合要求的，甲方有退回乙方或要求乙方另行安排新人選的權利，但應提前3天書面通知乙方

5、對乙方不履行合同的，甲方有權追求違約責任

二、乙方的權利和義務：

1、乙方須按甲方提出的招聘要求和條件進行操作，并保證所推薦候選人的個人資料的真實性。

2、乙方須嚴格保管招聘人員的相關資料，除向招聘單位提供外，不得向任何無關人員泄露內(nèi)容。乙方須保守甲方機密，以維護甲方的利益。

3、員工由乙方按照甲方的具體要求進行招聘，由甲方按照錄用標準擇優(yōu)錄取，乙方輸

送的人員一經(jīng)確定，甲乙雙方應擬定輸送清單，并簽字、蓋章，作為支付費用附件。乙方輸送員工的管理服務費按每月月末實際在場人數(shù)計算，以上工作于每月5日前完成跟新確定。

4、對甲方不履行合同的，有權追究違約責任；

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他權利；

6、乙方應嚴格遵守勞動法規(guī)，并遵照甲方要求在限定時間內(nèi)輸送到位。

7、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

甲乙雙方應共同遵守本合同的各項條款。在合同履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行合同，應及時通知對方，雙方通過協(xié)商，對合同進行變更或解除。

三、收費標準：

1、收費標準：

（1）甲方按照180元/人服務費支付予乙方，履行協(xié)議前甲方須支付乙方總服務費的30%招聘宣傳費用，剩余70%服務費在所招員工工作一個月期限到時一次性付清。

（2）如有特別原因確實需要延期支付，甲方應提前書面通知乙方并按照每天0.2%另行支付乙方相應的滯納金。

（3）此協(xié)議所產(chǎn)生服務費用及其他成本費用與員工工資無關，所產(chǎn)生費用不應影響員工工資。

（4）其他約定：

四、其他條款：

1、未經(jīng)乙方書面同意，甲方不得將乙方推薦的候選人的信息轉送其它第三方，否則該人選視同被甲方聘用。

2、試用期內(nèi)，因甲方更改應聘人的待遇和職位，導致被推薦者辭職，乙方不再承擔推薦的責任，并不再返還甲方已支付的費用。

3、甲乙雙方應恪守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，確保選拔程序的科學性和公正性。

4、本協(xié)議未盡事宜或執(zhí)行過程中遇到的其它問題，由甲乙雙方協(xié)商解決。若發(fā)生爭議，雙方均有權向當?shù)赜嘘P部門提出仲裁。

5、本協(xié)議自簽訂之日起生效。本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)壹份，簽字并蓋章后生效。

甲方（蓋章）乙方（蓋章）

或授權代表簽字：或授權代表簽字：

年月日年月日

第五篇：委托代理招聘協(xié)議書

委托代理招聘合作協(xié)議書

甲方：

乙方： 地址：

地址： 聯(lián)系人：

聯(lián)系人： 電話：

電話：

甲乙雙方經(jīng)平等友好協(xié)商，以執(zhí)行國家相關法律、法規(guī)為前提，在合理、規(guī)范、共同發(fā)展的前提下，就甲方委托乙方提供代理招聘一事，達成合作協(xié)議如下：

一、雙方的資質(zhì)條件認定

1、甲方必須是依法注冊、依法經(jīng)營，可以為職工（員工）提供安全合適的工作環(huán)境，合理合法的薪資福利且具有可持續(xù)發(fā)展能力的單位（企業(yè)）。

2、乙方必須是經(jīng)人事或勞動行政管理部門批準設立，工商部門登記注冊且經(jīng)營范圍內(nèi)有人事代理資格，具有甲方所需要的人才輸送渠道，有二年以上良好運營業(yè)績的機構（公司）。甲乙雙方均有解放生產(chǎn)力接受對方的現(xiàn)場實地考察，坦誠介紹各自的基本運營及發(fā)展狀況，以幸相互的了解和信任，夯實合作基礎。

二、雙方約定的服務流程

1、委托

甲方應將招聘崗位描述、工作職責、工作地點、薪資福利、生活條件等用工基本信息和當期要求人數(shù)、男女比例、專業(yè)要求、到崗時間等具體用工計劃以書面形式告知乙方，向乙方出具單位（企業(yè)）營業(yè)執(zhí)照副本復印件和招聘委托書。

2、甄選

乙方按照甲方的招聘人員數(shù)量和描述，通過自身擁有的招募渠道進行宣傳、推介，舉行公開招聘活動尋求甲方用工計劃所需人員，并在約定的期限內(nèi)，通過雙方給定的聯(lián)系方式將經(jīng)篩選的候選人簡歷資料交給甲方。乙方應對簡歷資料進行必要的審核，乙方應客觀、真實、全面地向甲方介紹候選人的基本情況。

3、面試

每批人員進行面試前，甲方雙方應將面試的地點和時間進行商定。通常條件下，乙方應按照甲方的錄用條件先行面試，將初次面試合格人員派往甲方所在復試地，如一次性復試超過50人，甲方可派人專程赴乙方所在地復試。

4、聘用

經(jīng)甲方對候選人進行復試和評審后，甲方會將錄用通知通過乙方送達候選人。員工到崗接受崗前體檢和培訓，體檢合格及培訓考試合格人員可正式上崗。員工到崗一個月內(nèi)將與甲方或甲方指定的勞務派遣公司簽訂正式的勞動合同，甲方為錄用人員提供必要的勞動安全保護、社會保險、崗位培訓等，甲方保證按照招聘承諾足額發(fā)放工資，為員工提供公平、公正的環(huán)境，合理規(guī)范的管理。

三、代理費用

1、人數(shù)確認：以乙方招募的甲方確認錄用人員為一個標準人次。

2、付費標準：甲方向乙方支付委托代理招聘費用的標準為人民幣

元∕標準人次。

3、費用結算時間及支付方式：此條雙方協(xié)商后確定，并寫入?yún)f(xié)議中。

四、雙方的相關約定

1、甲乙雙方已經(jīng)簽訂合作協(xié)議，雙方均有義務保守合作過程中獲知的對方訴商業(yè)秘密，包括不得隨意公開的各種資料信息。

2、甲方承諾工作環(huán)境、工作強度、薪資福利、生活條件等與委托信息一致。

3、被聘用員工因個人原因主動離職或因違規(guī)、過錯、不稱職等被甲方解聘的，乙方有義務按照約定招聘條件，繼續(xù)為甲方提供招聘服務。

4、乙方承諾乙方所推薦之人員到崗后保用15天以上，否則退還該流失人員的全額委托招聘服務費用。

五、本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商解決并形成補充協(xié)議。

六、本協(xié)議一經(jīng)簽訂，雙方均應信守執(zhí)行，協(xié)議修訂、中止或終止，雙方均可協(xié)商解決；如違反或擅自解除本協(xié)議引起雙方的損失和損害，違約方應向對方提供對應的補償，由此引發(fā)的爭執(zhí)和異議雙方不能協(xié)商達到一致的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

七、本協(xié)議自

****年**月**日至

****年**月**日止，合同期滿后，自動失效，本協(xié)議一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方：（蓋章）

乙方：（蓋章）甲方代表人：

乙方代表人： 年

月

日

****年**月**日