第一篇：與社團合作協議書剖析

天悅文化傳播有限公司--------教育培訓咨詢中心 高校業務推廣員聘用合同協議 甲方:天悅文化傳播有限公司 乙方:聯系方式(代表人 : 院系、專業:QQ 號: 本著互利共贏的原則,雙方簽訂以下合同協議:

1、甲方聘用乙方在 …………… 擔任天悅教育培訓咨詢中心自學考試代報名以及 輔導班的推廣與招生的校園合作伙伴。

2、乙方同意在 ………….進行自學考試代報名以及輔導班的推廣與招生業務工 作。為了保證市場的推廣以及招生效果,甲方會為每一位校園業務合作伙伴 下推廣員進行培訓和有關推廣招生方面的指導。

3、乙方獲得提成的計算方案 : ●項目一:自考代理報名,服務費用每人 20元,提成 5元。

●項目二:自考培訓班報名,招收 1~50人,每人給予 50元提成;51~100人,每人給予 60元提成, 100人以上,每人給予 68元提成

4、乙方在校園推廣招生期間, 每周五晚 11點前向甲方匯報當天新招生的單數和 工作進展情況。乙方向甲方甲方所交款和報單必須一致!乙方在每星期工作 結束后向甲方匯報訂單數據并結算上報款(收款時注意分別假幣,否則損失 由乙方承擔

5、合同期間, 乙方代表若更換聯系號碼, 須在 24小時內通知甲方。乙方因特殊 原因不能繼續推廣招生工作時,應提前 2天通知甲方,經甲方同意后,方可 解約!

6、甲方的政策、管理模式、商業數據等均為商業機密, 乙方必須保守甲方機密。否則,除取消乙方推廣招生合作伙伴資格外,還應賠償因泄密給甲方所造成 的損失

.7、乙方不得從事甲方經營之外同類推廣招生,否則甲方有權終止協議,乙方無 條件繳納違約金 500元整。

8、本協議解釋權歸甲方所有。在履行發生爭議時應協商!甲方 :天悅文化傳播有限公司 乙方: 甲方代表:乙方代表:-----年--------月---------日-----年--------月---------日

第二篇：與社團合作協議書

天悅文化傳播有限公司--------教育培訓咨詢中心

高校業務推廣員聘用合同協議

甲方：天悅文化傳播有限公司

乙方：聯系方式（代表人）：

院系、專業：QQ號：

本著互利共贏的原則，雙方簽訂以下合同協議：

1、甲方聘用乙方在……………擔任天悅教育培訓咨詢中心自學考試代報名以及輔導班的推廣與招生的校園合作伙伴。

2、乙方同意在………….進行自學考試代報名以及輔導班的推廣與招生業務工作。為了保證市場的推廣以及招生效果，甲方會為每一位校園業務合作伙伴下推廣員進行培訓和有關推廣招生方面的指導。

3、乙方獲得提成的計算方案:

? 項目一：自考代理報名，服務費用每人20元，提成5元。

? 項目二：自考培訓班報名，招收1~50人，每人給予50元提成；51~100人，每人給予60元提成，100人以上，每人給予68元提成4、乙方在校園推廣招生期間，每周五晚11點前向甲方匯報當天新招生的單數和工作進展情況。乙方向甲方甲方所交款和報單必須一致！乙方在每星期工作結束后向甲方匯報訂單數據并結算上報款（收款時注意分別假幣，否則損失由乙方承擔）

5、合同期間，乙方代表若更換聯系號碼，須在24小時內通知甲方。乙方因特殊原因不能繼續推廣招生工作時，應提前2天通知甲方，經甲方同意后，方可解約！

6、甲方的政策、管理模式、商業數據等均為商業機密，乙方必須保守甲方機密。否則，除取消乙方推廣招生合作伙伴資格外，還應賠償因泄密給甲方所造成的損失

.7、乙方不得從事甲方經營之外同類推廣招生，否則甲方有權終止協議，乙方無條件繳納違約金500元整。

8、本協議解釋權歸甲方所有。在履行發生爭議時應協商！

甲方:天悅文化傳播有限公司乙方：

甲方代表：乙方代表：

-----年--------月---------日-----年--------月---------日

第三篇：社團與COSER合作協議書

社團與COSER合作協議書

簽訂合同人 ：漫月禪COSpiay 工作室（以下簡稱甲方）

被簽訂合同人 ： _______________（以下簡稱乙方）

甲方就__________________主題COS活動邀請乙方參與,雙方就服務事項達成如下

協議:

一、合同期限：自20____年 ___月___日起至本次活動拍攝項目全部結束。

二、雙方責任：

（一）甲方責任：

1、負責提供拍攝場地及道具。

2、負責活動時間的安排、支付活動期間的各項消費。

3、負責安排往返交通工具。

4、甲方具有乙方在活動期間肖像權的使用權。

5、甲方負責此次活動所有照片的整理編排印刷。

（二）乙方責任：

1、乙方保證準時參加拍攝活動：活動時間（待定）到甲方指定地方進行化妝及排演。

2、乙方全力配合甲方拍攝的排演保證整體效果。

3、乙方在活動時間內不得有遲到或者不到場的現象發生，若有此情況發生而造成的損失由乙方承擔（具體活動時間有甲方提前2-5天通知乙方）

4、乙方配合甲方勤務管理工作。

5、乙方必須服從甲方活動期間的安排及管理

三、費用：

參與此次活動的COSER需交（服裝、道具）押金300￥定制服裝，活動結束后社團回收服裝及道具并退還押金。此次活動所得照片若印刷成冊，簽約人則免費費獲得成品相冊一本。

四、違約：

甲乙雙方沒有完成合同規定范圍內義務將視為違約，乙方在活動期間缺席，若因不可抗力無法參與活動，則由退出人推薦備選人員頂替。由此所產生的風險由乙方承擔，甲方扣除押金費用不予退還。甲方需要在活動結束后結清全部費用。

五、本合同未盡事宜，照一般慣例來處理。

六、本合同一式二份，甲乙各執壹份為憑。雙方簽定之日起生效力。

甲方（簽字）：乙方（簽字）：

地址：地址：

電話：電話：

身份證號碼：身份證號碼：

日期：日期：

------------（以下內容由未成年人（甲方）父母或監護人填寫）-------------------

我是上面簽名的未成年人的父親（母親/其他監護人），有權執行上述許可聲明。我同意上述所有內容，沒有任何保留。

簽名：

地址：

身份證號碼：

備注：若COSER系未成年人（未滿18周歲），須有其監護人在此協議上簽名，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份為憑。

第四篇：社團與實習生勞務合作協議書

實習生勞務合作協議書

甲方: 北京人文大學捷航傳媒社團

地址：北京人文大學捷航傳媒信息亭（食堂南側）

聯系電話: ***

乙方:

身份證號:

聯系電話:

為更好配合國家職業教育發展思路，實現單一知識教育向就業教育的轉型，經雙方協商，在平等合作、互利互惠的基礎上，就乙方組織學生暑假進廠實習事宜達成如下協議：

一、實習生要求：

1、實習期限：年月日至年月日；

2、乙方所輸送之實習生必須經過甲方考試、面試，合格后方能開始實習。

二、雙方的權利與義務

1、在工作期間，乙方服從甲方的工作安排，遵守工作紀律和工作制度；

2、甲方在乙方工作結束的2個工作日結算工資

3、本著公平、公正的原則，甲方根據一定要求和標準，對乙方輸送的學生進行面試及相關技能和知識培訓，最終擇優錄取，確定正式實習的人員；

4、甲方提供企業情況如下： 實習地點為，從事相關的工作。工作崗位為，工資標準根據國家相關規定,按下列要求：嚴格按照工廠提供的招工簡章執行。甲方收取乙方實習生管理費用詳見甲方與實習生所簽訂合同。

5、甲方保證實習生薪資待遇與事前宣傳的相符；

6、實習生工資需按時發放，如無擅自離職、違法違紀行為或其他特殊原因，甲方不得扣發實習生工資；如實習生不能按時領得工資，所有后果由甲方自負，與乙方無關。

7、甲方按照勞動法有關規定為乙方輸送之實習生必須提供必要的勞動保障，負責在工廠工作期間的勞動安全，發生工傷事故時，甲方根據勞動法并結合有關規定負責協調處理；

8、實習生需遵守公司各項規章制度，若有違反且情節惡劣者將被開除出公司，并終止其實習行為，乙方責任自負；

9、實習生不得擅自離職，如有正當原因確需離職的，需提前一周提交書面申請，經乙方和甲方批準后方可離職，學生離職后甲方不再承擔任何責任；如無正當原因而離職的，甲方有權扣留學生的實習推薦表并扣發學生當月工資；

10、學生在培訓期間無特殊情況下擅自離開崗位或退出崗位給甲方帶來的經濟損失由學生本

人負責，乙方必須協助解決。

三、乙方的工作要求：

2、甲方與乙方組織之暑假實習生簽訂的《實習協議》由甲方統一提供，乙方不得修改，不得自行擬草，乙方不得與暑假實習生簽訂其他任何輔助協議或書面文件。

3、發生下列情況之一的甲方有權扣發乙方全部費用：

A、乙方同時代理其它類似工作；

B、乙方未經甲方允許擅自跨區域展開發行工作的；

C、乙方借用甲方名義展開其它營利活動的。

四、其他條款

1、乙方在任期內因不可抗拒的原因不能繼續開展工作的，須提前向甲方提交相關書面手續，甲方在乙方提交申請之日15日內另安排人員到位。乙方如在2011年9月之前主動辭職，須向甲方交納違約金5000元。

2、現行相關網絡屬于甲方所有，乙方離職后，不得使用甲方的渠道資源。

五、爭議的解決

因違反或終止本協議而引起的對方損失和損害的賠償，雙方應協商解決，如未能達成一致，可提交當地有關仲裁機關仲裁；

本協議一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。在執行過程中一方如需變更條款，必須與對方協商一致，否則將承擔相應的經濟責任和法律責任。

甲方簽字: 張杰乙方：

甲方代表電話: ***地址：

時間:__2011 _年_5__月__18_日時間:____年___月___日

附：

中 國 銀 行 卡 號：

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乙 方 電 話：

第五篇：勞務代理合作協議書剖析

勞務代理合作協議書 勞務租賃方(甲方 : 地址:聯系電話:傳真 : 勞務派遣方(乙方 :蘇州工業園區勞務服務有限公司 地址:園區星海大廈三樓 聯系電話:67628523傳真:67628352 甲、乙雙方經友好協商,按照中國勞動法及相關法規的規定,就甲方租賃乙方勞務派遣員工事宜, 訂立本協議,甲乙雙方應共同遵守、執行。

協議期限自 2004 年 月 日至 2005 年 月 日止。

一、乙方職責

乙方承諾并保證其是經中國政府批準,在工商行政機關注冊、并經勞動行政管理部門認可,可向外 商投資企業提供勞務服務的公司。

1.受甲方委托,乙方向甲方派遣合格的勞務派遣人員(下稱派遣人員。甲方需要新增或補充人員 時,應提前 5 個工作日通知乙方。

2.派遣人員在甲方入職前進行體檢(非學生的派遣女員工應加做妊娠檢查 ,體檢費用由甲方承擔;派遣人員的職業道德教育及安全教育。

3.乙方根據甲方的工資政策為派遣人員定期代收代發工資及繳納公積金。乙方應在每月 日之前向 派遣人員發放工資,不得拖欠克扣。

4.員工在甲方入職培訓前必須與乙方簽定正式勞動合同,乙方隨之為派遣人員辦理人身意外傷害險 的投保工作。如甲方自行錄用勞務工,且未在該勞務工入職之日前將所其情況書面告知乙方,導致乙方 不能及時辦理有關錄用手續,因此而產生的一切人身意外傷害的風險和費用以及由懷孕、大病等各種情 況而產生的費用均由甲方負責。

5.派遣人員因與甲方發生爭議或出現事故的,甲方應及時通知乙方,由乙方按國家、當地勞動部門 的政策規定、人身意外傷害險規定和其他相應規定處理(如需要,甲方應協助乙方共同處理。

6.乙方派遣人員患病、負傷或孕、產、哺乳期的,參照國家有關規定,享受各類假期,由此產生的 費用按國家有關規定執行。

7.派遣人員在合同期內應遵紀守法及遵守甲乙雙方的規章制度,服從甲、乙雙方的管理,積極完成 甲方安排的工作任務。

8.派遣人員因不勝任工作或違反甲方的規章制度及與乙方簽定的勞務合同的有關條款,乙方將對其 進行教育、警告、經濟處罰或辭退處理,如有需要甲方應配合乙方的工作。

9.派遣人員超過 200人以上,根據甲方的要求,乙方派遣專員進駐甲方,處理派遣人員相關的一切 事宜。

10.保守因履行本協議而得悉的甲方的全部經營及技術信息。

二、甲方職責

1.甲方應嚴格遵守勞動法和地方法規及有關政策規定,尊重乙方派遣人員的人身權利,提供必要 的勞動條件和勞動保護 , 由于甲方違反勞動法而產生的責任 , 由甲方承擔。

2.如因甲方的生產環境等導致乙方的派遣員工患職業病,由此而產生的一切責任及費用由甲方承 擔。

3.甲方部分不需要現有的派遣人員的,應提前 5 個工作日通知乙方;若全部派遣人員退回給乙 方,則至少提前 15天通知乙方,乙方負責對派遣員工的安排及其他相關事宜處理。如非乙方或派遣人 員的原因導致甲方提前退回派遣人員并進而由乙方與之提前解除合同而產生經濟補償的,補償金應由甲 方承擔。

4.甲方按月支付乙方費用如下: 4.1派遣人員工資及 B 類公積金費用;4.2管理服務費 元 /月 /人

4.3雇主責任險投保費 10元 /月 /人

5.按照勞動法規定乙方派遣人員每周工作時間為 40小時,甲方可以在合法的基礎上具體安排和調 整工作時間和班次。基本工資定為每人每月 元。需加班及上中夜班的 , 甲方應按勞動法的規定 計算加班報酬或津貼。甲方為派遣人員每天提供工作餐。如甲方獲批實行特殊工時制的,派遣人員工作 時間和加班工資根據特殊工時有關規定處理。

6..派遣人員增減時立即以書面形式交乙方確認以便乙方的合同處理。甲方應在每月 25日前將當月 人員增減匯總表交乙方處理,并在次月 5日以前將應付費用劃入乙方帳戶,并隨附工資清單。乙方在甲 方及時支付費用的前提下,及時向員工代發工資及繳納公積金。原則上乙方不墊付工資費用,如甲方遇 特殊情況,需要乙方臨時墊付的,必須填寫墊付申請征得乙方同意。如甲方未按本協議要求及時支付費 用,每逾期五天甲方須按費用總額加付 1%的滯納費,逾期十天甲方須按費用總額加付 3%的滯納費。乙 方應在甲方每月付費前提前至少二個工作日向甲方開具合法有效的收款憑證以便甲方審核付款。7.保守因履行本協議而得悉的乙方的全部經營及技術信息。

本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。協議在履行過程中,如有關法律、法規發生變化,則本合同 也必須作出相應調整, 甲、乙雙方不得以任何理由拒絕修訂。任何一方欲中止本協議, 需提前 30 天

通知對方。未盡事宜,由甲乙雙方協商解決或以附件另作約定。甲方:乙方:蘇州工業園區勞務服務有限公司 代表簽字:代表簽字: 聯系電話:聯系電話:

聯 系 人:聯 系 人: 帳號:412-***001 開戶銀行:中行園區支行