第一篇：XX煤礦2018年度各級部門安全目標責任書

XX煤 礦

安 全 目 標 管 理 責 任 書

二〇一八年度

目 錄

1、安全目標管理制度……………………………………………4

2、安全目標管理分解說明書……………………………………6

3、礦長安全目標責任書…………………………………………9

4、總工程師安全目標責任書……………………………………12

5、機電副礦長安全目標責任書…………………………………15

6、安全副礦長安全目標責任書…………………………………17

7、生產副礦長安全目標責任書…………………………………20

8、跟班礦長安全目標責任書………………………………...…22

9、通防副總安全目標責任書…………………………………..25

10、生產科長安全目標責任書……………………………….…28

11、安全科長安全目標責任書…………………………….……..30

12、通風隊長安全目標責任書……………………………….…..32

13、機電隊長安全目標責任書……………………………….…..35

14、保安隊長安全目標責任書………………………………..…37

16、調度室主任安全目標責任書………………………………..39

17、監控中心主任安全目標責任書...……………………………41

18、防治水隊長安全目標責任書………………………………...43

19、通防隊長安全目標責任書…………………………………...45 20、采掘隊長安全目標責任書…………………………………...47

21、瓦斯員安全目標責任書……………………………………...49

22、安全員安全目標責任書…………………………………..….52

23、生產班組長安全目標責任書……………………………..….54

24、采掘、運輸職工安全目標責任書…………………………..57

25、爆破工安全目標責任書…………………………………….59

26、地面及其他工作人員安全目標責任書…………………….61

27、安全目標責任書簽字表…………………………………….63

28、機電工安全目標責任書……………………………………..64

安全目標管理制度

為確保全礦安全生產，提高經濟效益，按照上級指令和本礦實際情況，制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為期限，將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀況分解，保證全年安全目標的實現。1、2013年全礦的安全總目標是：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、冒頂、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、發生各類事故的直接經濟損失控制在5萬元以內。

3、礦長是全礦安全生產第一責任人，對安全目標管理全面負責。礦長與各分管副礦長簽訂安全目標責任書。各科室長、區隊、班組都要與分管副礦長簽訂安全目標責任書，各單位工種人員與單位領導簽訂安全目標責任書。

4、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理，實現礦井安全質量標準化建設任務。杜絕一切事故發生。

5、各部門、各單位要按《安全目標責任書》規定的目標和任務，結合本班的實際，制定切實的安全目標，對實施情況進行總結分析，寫出書面報告報礦批準并實施。

6、各部門、各單位要努力實現自己的安全生產目標，年終進行總結評比，礦要按責任書規定進行嚴格的考核和獎懲。

7、礦根據全年安全目標執行完成情況，制定下年度的安全目標，使安全生產目標再上一個新臺階。附：安全目標責任制分解及考核

1、責任分解：

掘進隊、采煤隊、通風隊、運輸隊、機電隊

杜絕重傷及死亡事故，控制輕傷，消滅水、火、瓦斯、煤塵、運輸、爆破、頂板等重大事故，各類事故直接損失控制在兩萬元以內。

其它各單位：

杜絕重傷及失亡事故，控制輕傷，消滅水、火、瓦斯、煤塵、運輸、爆破、頂板等重大事故，各類事故直接損失控制在一萬元以內。

2、考核：

以所簽訂責任書內容為準

晴隆縣永榮煤礦

二0一三年三月一日礦井安全目標管理分解

說

明

書

二O一三年度

礦井安全目標管理分解說明

礦井企業法人簽訂安全目標管理責任書，礦長與分管安全副礦長、技術負責人（總工程師）、分管生產副礦長、分管機電副礦長、跟班副礦長、分管通風的副總分別簽訂安全目標管理責任書，并付諸實施，以上各分管的副礦長分別向所屬單位負責的管理下層（科、室長）、班組長簽訂安全目標責任書，科、室長、班組長分別與各單位職工簽訂安全目標責任書。

1、安全副礦長分別與安全科長、保安隊長簽訂安全目標責任書、并進行考核實施。

2、安全科長與本單位安全員簽訂安全目標責任書，并進行考核實施。

3、保安隊長分別與本單位簽訂安全目標管理責任書，并進行考核實施。

4、生產礦長分別向所屬單位生技科長、調度室主任簽訂安全目標管理責任書，并進行考核實施。

5、安全礦長、生產礦長分別與安全生產管理人員采掘隊長、運輸隊長，以及調度員簽訂安全目標管理責任書。并進行考核實施。采掘隊長、運輸隊長、探放水隊長分別向所屬隊組及各工種人員簽訂安全目標管理責任書，并進行考核實施。

6、技術負責人（總工程師）與技術科長；采掘副總、通防副總簽訂安全目標管理責任書，并進行考核實施。

7、通防副總與通風隊長，安全目標責任書進行考核實施。

8、通風隊長分別與瓦斯檢查組長、通風隊長，以及瓦斯監測監控人員簽訂安全目標管理責任書，并進行考核實施。以上各組組長分別與其所管理的工種人員簽訂安全生產責任書，并進行考核和實施。

自上級至下級層層簽訂安全目標管理責任書，責任書簽訂到企業主要法人、礦長、分管副礦長、各科室長、各隊組長和每一個工種作業人員，并進行逐級考核，每月將考核結果填寫在“安全目標管理考核記錄表”上，年終由礦總結評比，并按安全目標管理制度進行獎懲。

礦長安全目標責任書

為了確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標。按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務

1、礦長對全礦安全生產工作負全面責任,必須認真貫徹執行國家安全生產方針、政策、法規及各級政府頒發的安全生產法令，并結合本礦實際情況組織落實。

2、直接領導本礦安全生產機構開展工作，按照本礦安全生產目標管理制度，將安全生產責任逐項分解，逐級落實到各崗位和人員。

3、認真執行國家和省政府關于安全生產專用資金提取使用的有關規定，合理安排安全技措經費，在人力、物力、財力上為安全生產提供保障，保證安全投入有效實施。

4、建立健全全礦安全生產責任制和安全生產規章制度及操作規程，組織編制本礦安全技術措施計劃、災害預防和處理計劃、重特大事故應急救援預案，并組織實施。

5、組織領導全礦職工的安全生產教育和培訓，提高全礦井從業人員的安全素質。

6、督促、檢查全礦安全生產工作，按照定項目、定人員、定時間、定責任的“四定”原則，及時消除生產中的事故隱患，確保安全生產。

7、負責召開礦井安全生產辦公會議，總結布臵安全工作，當安全與生產發生矛盾時，堅持生產必須安全的原則，做到不安全不生產，先安全后生產，隱患不處理不生產，安全措施不落實不生產。

8、定期或不定期召開安全工作會議，分析生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

9、組織生產事故的搶救、處理、追查、分析工作，并采取有效措施，防止事故重復發生。

一、工作目標：

1、實現2012年度全礦安全目標：標絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

二、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡、重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，罰款4千元，并按上級安全管理部門制定的處罰規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

法人代表（簽字）：

****年**月**日

礦

長（簽字）：

****年**月**日

總工程師（技術礦長）安全目標責任書

為了確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標。按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務:

1、在礦長直接領導下，對全礦安全生產技術管理負全面責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度計劃、新水平、新采區的設計、編制采掘工作面安全作業規程及會審工作，把好安全技術關，監督安全技措工程計劃和落實情況。

3、貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

4、組織制定、修訂分管業務部門的安全生產規章制度、安全技術規程和安全技術措施計劃，并認真組織實施。

5、組織開展技術研究工作，積極采用先進技術和安全防護裝臵，提高礦井安全生產水平。

6、組織新項目、新裝臵以及技術改造項目的設計，施工和投產工作，做到安全設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入使用。

7、審查安全技術規程和安全技術措施項目，保證技術上切實可行。

8、負責全礦的“一通三防”技術管理工作，監督檢查通風安全方面的工程計劃及安全措施的執行情況，掌握主扇的運轉情況，監督檢查“一通三防”齊抓共管責任制的落實情況。

9、負責一體化管理體系的總體協調和管理工作，確保一體化管理體系持續改進。

10、負責分管業務內的質量標準化工作，監督檢查安全生產各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

11、組織分管業務范圍內的安全大檢查，組織研究重大安全事故隱患的整改方案，并監督落實。

12、負責全礦技術工種培訓，提高職工素質。

13、定期召開安全工作會議，分析生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

14、協助礦長組織重大事故的搶救、處理、追查、分析工作，并采取有效措施，防止事故重復發生。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強礦井安全生產技術管理，實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡、重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

礦

長（簽字）：

****年**月**日

總工程師（簽字）：

****年**月**日 機電副礦長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、對全礦機電系統管理工作，負專業安全責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度計劃、新水平、新采區的設計、編制及會審工作，對分管業務內的項目及內容把好安全關。

3、貫徹“五同時”的原則，即在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

4、組織制定、修訂本職責范圍的安全生產規章制度、安全技術規程及安全技術措施計劃，并認真組織實施。

5、掌握全礦各類大型電氣設備動轉情況，尤其要掌握主扇的運轉情況，確保設備安全運轉。

6、負責機電質量標準化工作，監督檢查對安全生產各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

7、組織本部門安全生產大檢查，落實重大生產安全事故隱患的整改。

8、定期召開全礦安全生產會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

9、參加重大事故的搶救、處理、追查、分析工作。

10、組織規定職責范圍內事故的調查處理，并及時向上級匯報。

11、嚴格執國家和行業安全生產的有關規定，杜絕此類事故發生。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強礦井機電安全管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，并評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或經傷事故率超過規定的標準，按發生事故倍數相應給予罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

礦 長：（簽字）年 月 日

機電副礦長：（簽字）年 月 日 安全副礦長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、負責本礦的安全生產管理及安委會的日常全面工作，負專職安全責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度規劃、新水平、新采區的設計、編制及會審工作，把好安全關，監督安全技措工程計劃的落實情況。

3、按“五同時”的原則，即在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

4、組織制定、修訂全礦安全生產規章制度、安全技術規程、安全技措工程計劃，并認真組織實施。

5、負責職業安全健康管理體系的管理工作，協調解決在運行過程中出現的問題和不足，促進體系持續改進。

6、監督檢查生產現場質量標準化工作。監督檢查安全生產各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

7、組織本礦安全生產大檢查，按“四定”原則，分解落實重大生產安全事故隱患的整改工作，并做好督查工作。

8、負責本礦安全生產教育和培訓工作，按有關規定對全礦實施安全成績考核。

9、定期召開全礦安全工作會議，分析安全生產動態，及時解決生產中存在的問題。

10、組織規定職責范圍事故的調查處理，并及時向上級匯報。

11、認真貫徹執行《煤礦安全規程》，以及國家和行業的有關規定，切實做好安全管理工作，杜絕事故發生。

二、工作目標：

1、實現2013年全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、冒頂、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，以及礦井安全隱患的排查管理工作，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、冒頂等重大事故，職工健康達到國家規定標準、經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，并評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1 人或1人以上事故的，按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

礦 長（簽字）：

安全副礦長（簽字）：

年 月年 月

日 日19 生產副礦長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、負責全礦的安全生產管理工作，負安全生產責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度計劃的制定、在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

3、組織制定、修訂分管業務及部門的安全生產規章制度，安全技術規程及安全技術措施計劃，并認真組織實施。

4、負責全礦井的安全生產組織指揮，堅持“安全第一、預防為主”安全生產的方針，堅持不安全不生產，先安全后生產原則，杜絕“三違”作業。

5、負責礦井質量標準化建設工作，監督檢查分管部門對安全生產以及各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

6、組織分管業務范圍內的安全生產大檢查，落實重大生產安全事故隱患的整改。

7、負責安全生產教育與考核工作。

8、定期召開安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

9、負責組織規定職責范圍內事故的調查處理，并及時向上級匯報。

二、工作目標：

1、實現2013年全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強礦井安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，獎勵金額為人民幣5千元，并評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應減少獎勵金額，每超一倍，減少2千元。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

礦 長（簽字）： 年 月 日

生產副礦長（簽字）： 年 月 日 跟班副礦長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、負責本礦的安全生產管理及安委會的日常全面工作，負專職安全責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度規劃、新水平、新采區的設計、編制及會審工作，把好安全關，監督安全技措工程計劃的落實情況。

3、按“五同時”的原則，即在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

4、組織制定、修訂全礦安全生產規章制度、安全技術規程、安全技措工程計劃，并認真組織實施。

5、負責職業安全健康管理體系的管理工作，協調解決在運行過程中出現的問題和不足，促進體系持續改進。

6、監督檢查生產現場質量標準化工作。監督檢查安全生產各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

7、組織本礦安全生產大檢查，按“四定”原則，分解落實重大生產安全事故隱患的整改工作，并做好督查工作。

8、負責本礦安全生產教育和培訓工作，按有關規定對全礦實施安全成績考核。

9、定期召開全礦安全工作會議，分析安全生產動態，及時解決生產中存在的問題。

10、組織規定職責范圍事故的調查處理，并及時向上級匯報。

11、認真貫徹執行《煤礦安全規程》，以及國家和行業的有關規定，切實做好安全管理工作，杜絕事故發生。

二、工作目標：

1、實現2013年全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、冒頂、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，以及礦井安全隱患的排查管理工作，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、冒頂等重大事故，職工健康達到國家規定標準、經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，并評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1 人或1人以上事故的，按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

礦 長（簽字）：

跟班副礦長（簽字）：

年 月年 月

日 日通防副總安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、負責全礦的“一通三防”技術管理工作，監督檢查通風安全方面的工程計劃及安全措施的執行情況，掌握主扇的運轉情況，監督檢查“一通三防”齊抓共管責任制的落實情況。

2、參與礦井的長遠規劃、通風系統的制定、在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比“一通三防”工作

3、組織編制“一通三防”的年、季、月度工作計劃，并監督執行。

4、負責組織制定、修訂分管業務部門的通風設計，合理制定配風方案，確保通風質量。

5、負責組織礦井通風阻力測定方案，按規程要求測定粉塵。并組織實施。

6、負責井下審查通風系統。確保井下通風穩定，無超通風能力生產的情況出現。

7、負責全礦瓦斯工種的培訓，提高職工專業知識和安全素質。

8、組織實施一年一次的反風演習，并作好記錄。

9、做好年度礦井瓦斯等級鑒定工作。10、10、嚴格執行國家和行業部門有關安全生產的法律、法規及行業標準的規定，加強礦井“一通三防”管理，杜絕事故的發生

11、參加安全辦公會議和安全例會，認真貫徹落實會議決議。

12、。負責“一通三防”教育與考核工作

13、負責分管業務內的質量標準化工作，監督檢查各項規章制度的執行情況，及時糾正失職和違章行為。

14、協助礦長組織重大事故的搶救、處理、追查、分析工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強“一通三防“管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核與獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故重傷事故，未發生瓦斯、水、火、等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

總工程師（簽字）：

通防副總（簽字）：

年 月 日 年 月 日 生產科長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現。

一、工作任務：

1、在分管礦長的直接領導下，負責安全生產管理工作，負安全生產技術責任。

2、參與礦井的長遠規劃、年度計劃的制定、在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。

3、參與制定、修訂分管業務及部門的安全生產規章制度，安全技術規程及安全技術措施計劃，并認真參與組織實施。

4、堅持“安全第一、預防為主”的方針，堅持不安全不生產，先安全后生產原則，杜絕“三違”作業。

5、負責礦井質量標準化建設工作，落實安全生產各項規章制度的執行情況，落實生產安全事故隱患的整改。及時糾正失職和違章行為。

6、定期召開本單位安全生產工作會議，分析安全生產動態，及時解決安全生產中存在的問題。

7、加強礦井安全生產管理，嚴格執行“一通三防”工作有關規定，杜絕此類事故發生。

二、工作目標：

1、實現2013年全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款2千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

生產副礦長（簽字）：

****年**月**日

生產科長（簽字）：

****年**月**日安全科長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長領導下，負責貫徹執行黨和國家、各級政府安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產規章制度，并做好安全檢查督促、安全隱患排查工作。

2、參與制定和完善各項安全規章制度，并監督落實。

3、參加事故的搶救，調查分析和處理，編寫事故報告，提出處理建議。

4、深入井下生產現場，檢查井下各工種各作業場所的瓦斯、頂板、設備、水、火隱患等變化情況，認真分析井下安全狀況，及時提出整改意見。

5、參加全礦安全大檢查，并認真組織參與每周一次安全檢查，召開安全例會，通報檢查內容，按“四定”原則，編制安全檢查情況表，分解任務，下達隱患整改指令書，做好督查工作。

6、參加安全辦公會議和調度例會，認真落實會議決議，并做好督查工作。

7、召開班、隊安全負責人會議，每周一次。

8、組織本科人員深入井下現場，檢查安全狀況和“三違”情況，采取措施，消除隱患，并對“三違”人員進行教育處理。

9、做好全礦安全生產統計報表的編制上報工作和事故記錄工作。

二、工作目標：

1、實現2013年全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，安全檢查、隱患排查，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，控制重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

安全副礦長（簽字）： 年 月 日

安 全 科長（簽字）： 年 月 日

通風隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長、總工程師的領導下，領導本科人員負責全礦的“一通三防”管理工作。

2、監督檢查全礦各單位對有關“一通三防”方針、政策法規、指令、規程的實施情況，參與制定本礦規章制度和管理辦法。

3、組織編制“一通三防”的年、季、月度工作計劃，并監督執行。

4、負責組織礦井、分區、采區、工作面的通風設計，合理制定配風方案，確保通風質量。

5、負責組織礦井通風阻力測定方案，按規程要求測定粉塵。并組織實施。

6、負責井下各點瓦斯檢查測定，及時填寫瓦斯日報表，并負責瓦斯日報表的審核、會簽，及時向分管領導匯報瓦斯變化情況。

7、做好主扇風機運行情況的檢查和局扇供風情況的檢查，發現問題，及時處理。

8、組織實施一年一次的反風演習，并作好記錄。

9、做好年度礦井瓦斯等級鑒定工作。

10、制定通風質量達標計劃，組織每月一次的礦井通風質量檢查，及時上報檢查結果，并配合上級進行季檢、年檢和不定期檢查。

11、參加安全辦公會議和安全例會，認真貫徹落實會議決議。

12、參加安全大檢查，按時完成隱患整改方案。

13、配合有關部門搞好本科人員業務培訓，特別要搞好特殊工種人員的安全教育和培訓工作，提高職工安全素質。

14、監督檢查放炮員的工作情況和各工作區域對“一炮三檢”、“三人連鎖放炮”制度及現場執行情況。

15、積極參加事故搶險救援。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防“管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核與獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故相應給予

罰款。

4、發生1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

通防副總（簽字）：

通風隊長（簽字）：

年 月年 月

日 日機電隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長領導下，認真貫徹執行國家和各級主管部門關于設備管理的政策、法規、規章制度，負責全礦機電安全技術和設備管理工作。

2、正確處理生產與維修的關系，搞好設備的計劃檢修，組織好設備配件的制作和供應，嚴禁設備帶病工作，保證全礦機電設備安全正常運行。

3、搞好全礦設備管理，要建立設備臺帳和設備檢修臺帳。

4、負責制定和審定設備管理與維修方面的管理制度和實施辦法，并認真貫徹執行。

5、組織好設備的選型、檢驗、安裝、調試、回收、報廢等管理工作，組織好設備“四率”檢查，保證設備管理達標。

6、做好機電職工的安全技術培訓和技術考核工作。

7、積極推廣使用新技術、新裝備、新工藝。

8、參加安全辦公會議和安全例會，積極落實會議決議。

9、參加安全大檢查，并按質按量按時完成隱患整改任務。

10、組織好對機電事故的追查分析，編寫事故報告，并提出處理意見。

11、積極參加事故搶險救援工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，控制重傷事故，未發生重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

機電副礦長（簽字）： 年 月 日

機電科長（簽字）： 年 月 日

保安隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實施情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、領導和組織全體保衛人員積極開展保衛工作，預防控制打擊違法犯罪，保證單位內部秩序良好。

2、掌握、熟知單位內部的治安狀況，及時研究分析，有計劃地開展保衛工作。

3、定期向分管安全工作領導匯報工作，當好黨政領導的參謀和助手，認真管理好本單位的火工品發放和領退工作。

4、組織保衛人員，做好本單位治安防治工作，定期部署檢查，確保治安防治措施到位。

5、完成上級領導交辦的各項任務。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕一切違法犯罪現象的發生。

2、加強礦井治安防范管理，加強火工品管理，杜絕一切違法犯罪現象的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，職工職業健康達到國家規

定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全保衛“先進工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生1起或1起以上違法犯罪事件的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、發生違法犯罪1起或1起以上事件，除無安全目標獎金外，罰款300元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

4、在本礦區內發生嚴重刑事犯罪或發生火工品、礦井重要安全生產設備失竊，并造成直接影響礦井安全生產的后果，取消本年度安全目標獎金。

安全礦長（簽字）： 年 月 日

保安隊長（簽字）： 年 月 日

調度室主任安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各單位，層層制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長領導下，負責貫徹落實黨和國家、各級政府的安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產管理制度，對全礦井的安全生產調度工作負全面責任，為本科室安全工作第一責任者。

2、負責全礦安全生產過程中各部門、各生產單位、各環節的調度和協調工作。

3、參與制定安全生產目標的年度、季度、月份計劃和各種安全活動計劃，并組織落實。

4、負責主持召開調度會議，做好調度會議記錄，對調度會議決議和分配任務，要組織落實，并做好督查工作。

5、參加安全辦公會議和其它生產會議，參加安全質量大檢查，并對會議決議和在安全生產過程中存在的問題，認真組織落實。

6、做好礦井災害預防計劃實施落實情況的督查工作。

7、參加組織事故的搶救、調查、分析和處理工作，提出防范措施，并付諸實施。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款500元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

生產副礦長（簽字）： 年 月 日

調度室主任（簽字）： 年 月 日

監控中心主任安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各責任人，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長領導下，負責貫徹落實黨和國家、各級政府的安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產管理制度，對全礦井的安全生產監控工作負全面責任，為本科室安全工作第一責任者。

2、保證每天 24 小時有人值班，監測監控、瓦斯報警時，按報警級別、及時通知礦領導，且作好電話記錄。

3、對在日常的瓦斯監測監控工作中，存在的突出問題，如：個別地點長期瓦斯超限等，須向分管領導請示報告，并電話通知所礦級領導，派專人負責實時監測，落實到位。

4、對全礦監測監控記錄資料分類保存完好。

5、負責分管業務內的質量標準化工作，監督檢查業務內的各項規章制度的執行情況，及時糾正失職行為。

6、及時掌握井下及地面的最新動態和設備運轉情況。

7、負責本部門的人員培訓工作，提高員工的專業知識，安全意識和素質。

8、協助礦領導組織重大事故的搶救、處理、追查工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全監測管理，加強員工安全意識管理，為實現礦井安全質量標準化建設任務出力，并在本部門職能范圍內杜絕一切失誤疏忽導致而事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款500元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

通防副總（簽字）： 年 月 日

監控中心主任（簽字）： 年 月 日

防治水隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各責任人，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、認真貫徹執行黨和國家、各級行業主管部門的安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產規章制度，對本區隊安全生產工作負全面責任。

2、堅持安全第一，嚴禁違章指揮，堅持生產必須安全，先安全后生產，不安全不生產的原則，在保證安全的前提下，努力提高生產效率。

3、加強本區隊職工安全教育，制止“三違”現象。

4、經常檢查本區隊作業范圍的安全情況，及時整改隱患，確保作業場所的安全。

5、積極落實安全、技術部門下達的隱患整改任務，保證按時按質完成任務。

6、加強探水區作業現場管理，堅持日常巡回安全檢查，發現事故隱患，采取措施，組織職工及時處理，把隱患消除在萌芽狀態。

7、組織好本區隊安全例會和班前會，積極參加安全部門組織的安全檢查和各項安全活動。

8、事故發生時，要組織好本區隊職工進行搶險救災，指導職工避災自救，并組織事故分析會議，按“三不放過”原則，做好事故處理工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強探放水管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

采掘副總（簽字）： 年 月 日

采掘隊長（簽字）： 年 月 日

通防隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各責任人，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、在礦長和分管副礦長領導下，負責貫徹落實黨和國家、各級政府的安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產管理制度，對全礦井的安全生產調度工作負全面責任，為井下“一通三防”工作第一責任者。

2、負責“一通三防”瓦斯防治有關機電設備的施工 及驗收，并保證其安全運行。

3、負責組織對礦井瓦斯定期檢測檢查工作，消滅瓦斯超限。

4、負責組織完善保護，嚴防“三把火”。

5、落實責任制，消滅局扇無計劃停電停風，并保證主扇正 常運行，保證礦井安全供電。

6、協調供電業務部門，及時供應通風面所需設備和配件。

7、協助通風部門，確保局扇供電實現“三專兩閉鎖”和“雙 風機，雙電源自動切換”。

8、負責井下的防塵灑水工作。

9、參加搶險救災工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、煤塵等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

通 防 副 總（簽字）： 年 月 日

通防隊長（簽字）： 年 月 日

采掘隊長安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，并將總目標分解到各責任人，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、認真貫徹執行黨和國家、各級行業主管部門的安全生產方針、政策、法規、法令，以及本礦安全生產規章制度，對本區隊安全生產工作負全面責任。

2、堅持安全第一，嚴禁違章指揮，堅持生產必須安全，先安全后生產，不安全不生產的原則，在保證安全的前提下，努力提高生產效率。

3、加強本區隊職工安全教育，制止“三違”現象。

4、經常檢查本區隊作業范圍的安全情況，及時整改隱患，確保作業場所的安全。

5、積極落實安全、通風部門下達的隱患整改任務，保證按時按質完成任務。

6、加強采區作業現場管理，堅持日常巡回安全檢查，發現事故隱患，采取措施，組織職工及時處理，把隱患消除在萌芽狀態。

7、組織好本區隊安全例會和班前會，積極參加安全部門組織的安全檢查和各項安全活動。

8、事故發生時，要組織好本區隊職工進行搶險救災，指導職工避災

自救，并組織事故分析會議，按“三不放過”原則，做好事故處理工作。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、水、火、頂板、運輸、機電等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“先進管理工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故率倍數相應給予罰款。

4、發生死亡1人或1人以上事故，除無安全目標獎金外，罰款1千元，構成重大事故責任罪的，追究其法律責任。

生產礦長（簽字）： 年 月 日

采掘隊長（簽字）： 年 月 日

瓦斯員安全目標責任書

為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發生，圓滿完成全年煤礦安全生產的各項指標，按照上級文件要求和本礦實際情況制定并實行安全目標管理，安全目標以一年為限，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現，制定本責任書。

一、工作任務：

1、嚴格遵守煤礦各項規章制度及本崗位有關標準、安全規程和安全措施，持證上崗，按章作業，對本崗位工作負直接責任。

2、上崗必須按規定檢查所使用的儀器和用具，做到儀器完好，用具齊全，并妥善保管和正確使用各種防護用具。

3、堅守崗位，不得空班漏檢，嚴格執行井下指定地點交接班制度、瓦斯巡回檢查制度和請示報告制度，做到及時匯報，服從指揮。

4、負責所管區域各檢查點沼氣、二氧化碳等參數檢查測量工作，做到數據準確無誤。

5、認真填寫瓦斯巡回報表，瓦斯記錄牌板，損壞后要及時匯報、更換。

6、負責局扇運轉情況、風筒狀況的檢查，并及時吊掛臨時風筒，嚴格執行局扇停、送風措施，檢查局扇停轉原因。

7、詳細檢查所管轄巷道通風設施的使用和損壞情況、通風

巷道的失修情況、風量變化情況。

8、熟悉礦井通風系統和避災路線，一旦發現災情，積極協助災區人員做好救災及避災工作。

9、發現所管區域瓦斯積聚或超限等異常情況，查明原因，及時進行處理和匯報。

10、工作中注意觀察周圍環境，保證自身和他人的安全。

11、接受教育和培訓，鉆研業務技術，不斷提高勞動技能和操作水平。

12、按時填寫瓦斯檢查日報表。

二、工作目標：

1、實現2013年度全礦安全目標：杜絕死亡和重傷事故，消滅瓦斯、有害氣體等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準。

2、加強安全生產管理，加強“一通三防”管理和實現礦井安全質量標準化建設任務，杜絕一切事故的發生。

三、目標考核和獎懲：

1、能夠完成本年度下達的安全管理目標，無死亡事故，重傷事故，未發生瓦斯、水、火、頂板等重大事故，職工職業健康達到國家規定標準，經考核，年終已經實現下達的安全管理指標，評定為安全生產“安全先進工作者”，并獲得年終安全目標獎金。

2、未達到安全目標管理的要求，發生死亡1人或1人以上事故的，無年終安全目標獎，并按處罰的規定執行，造成重大事故的追究其有關責任。

3、重傷事故率或輕傷事故率超過規定的標準，按發生事故

第二篇：項目部各級部門_安全目標責任書

目 錄

1．項目部與分包隊伍（協作隊伍）安全目標責任書 2．項目部安全總監安全目標責任書 3．項目班子成員安全目標責任書 4．項目部各部門負責人安全目標責任書

4.1 項目部安全環保部安全管理目標責任書 4.2項目部工程部安全管理目標責任書

4.3 項目部質量管理部部長安全管理目標責任書 4.4項目部試驗室主任安全管理目標責任書 4.5項目部物資設備部部長安全管理目標責任書 4.6 項目部計劃合同部部長安全管理目標責任書 4.7 項目部財務部部長安全管理目標責任書 4.8 項目部綜合辦公室主任安全管理目標責任書 4.9 項目部作業隊負責人安全管理目標責任書 5．項目部安全員安全目標責任書

6.項目拆遷辦主任安全管理目標責任書

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

安全生產目標責任書

為切實搞好本項目的安全生產管理工作，在建設過程中創造和諧、安全、文明的施工環境，確保我部承擔的工程任務優質、高效的順利完成，中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部（以下簡稱“甲方”），與各作業隊（以下簡稱“乙方”）簽訂安全生產責任書如下：

甲方：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部 乙方：

一、甲方責任

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規，認真執行工程承包合同中的有關安全管理要求。

2、按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，堅持“管生產必須管安全”的原則進行安全生產管理，做到生產與安全工作同時計劃、布臵、檢查、總結和評比。

3、定期組織乙方進行安全生產知識學習，及時傳達中央及地方有關安全生產的精神。

4、加強安全生產宣傳教育，增強全員安全生產意識。負責對進場人員進行安全教育培訓及考核，按時對乙方進行安全技術交底。

5、對乙方施工現場和生活營地按規定進行日巡查，周、月安全督查與檢查，監督乙方及時整改、處理發現或潛在的各種安全隱患。

二、乙方責任

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規、認真執行當年國家、行業和甲方有關安全生產的規定，嚴格按照合同中的有關安全管理要求進行施工。

2、必須按施工人員的1%-3%配備拆遷辦主任和部分兼職安全員，負責施工現場、作業人員的安全和治安保衛工作。

3、生產管理、技術和作業人員，必須熟悉和遵守各項安全生產規定和甲方的各種規章制度，接受甲方安全技術教育。

4、做好安全文明施工，保護施工環境，保護國家地下各種管線。

5、嚴格管理自己的隊伍，防止發生任何違法、違禁、暴力或妨礙治安的行為。

6、提供所有參與施工作業人員名單及特種作業人員上崗證；特種作業人員必須持證上崗。

7、作業人員必須正確佩帶安全帽、工作服和規定要求穿戴的防護用品上崗；施工負責人和安全員、管理人員應隨時檢查勞動防護用品的穿戴情況，不按規定穿戴防護用品的人員不得上崗。

8、所有施工機具設備和高空作業的設備均應定期檢查，并有拆遷辦主任的簽字記錄，保證其經常處于安全完好狀態；不合格的機具、設備和勞動保護用品嚴禁使用。

9、必須按照本工程項目特點，做好安全防護工作，如果發生安全事故，按規定程序上報甲方。

10、乙方負責工程的看護、守衛工作。

11、負責自己營地的安全用電、飲水、消防管理、環境保護等；搞好自己營地與周圍人民群眾的關系，防止與群眾發生爭執和糾紛。

三、違約責任

如因甲方或乙方違約造成安全事故，將按照《安全管理制度》和有關規定進行處臵，或依法追究當事方責任。

本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。由雙方法定代表人或其授權的代理人簽署或加蓋公章后生效，施工合同項目完成撤離工地 責任書失效。

甲

方：

乙

方：

甲方代表：

乙方代表：

時

間：

****年**月**日

時

間：

****年**月**日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

安全總監管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與安全總監簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、安全總監安全職責

1、認真貫徹落實國家安全生產法律法規，股份公司、局、工程公司和本項目的安全生產規章制度。

2、協助項目經理建立健全項目安全生產保證體系、監督體系；組織落實項目部安全生產管理制度、安全生產責任制度。

3、參與施工組織設計、施工方案的審查，監督安全技術措施的落實。

4、督促并參與項目部設備管理制度的建立，協助項目設備管理部門定期對設備進行檢查、檢修、保養、檢測、評估工作，強化設備安全管理。

5、組織、參與或配合安全事故的調查處理，監督處理決定的落實工作。

6、組織實施項目部安全生產檢查與考核；危險源辨識監控及管理方案制定；事故隱患排查治理工作。

7、組織特種作業人員培訓和考核；特種設備的檢查和檢驗；督促項目搞好員工勞動防護用品的發放和使用；督促和協助項目部對員工進

行意外傷害（工傷）保險，對從事有毒有害作業人員定期進行體檢。

8、組織實施項目應急管理體系的建立、運行和應急預案的演練。

9、組織實施新工、轉崗、換崗員工的崗前培訓，三級安全教育及日常的安全生產教育培訓工作，不斷提高員工的安全技術素質。

10、組織實施信息管理，做好各項信息報送工作。

三、考核與獎懲

安全總監每年年底撰寫個人安全工作履職報告交公司安委會，由公司安委會負責考核，考核合格由安委會負責給項目部發通知，由項目部發放本人當年在項目時段內的安全崗位津貼以及項目部的規定獎勵。如果沒能很好的履行職責，項目部發生了不應發生的事故事件，由公司安委會決定扣發其當年安全崗位津貼以及作出其它處罰決定，由項目部負責收繳罰款。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，安全總監一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部安全總監（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

項目總工程師安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與項目總工程師簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、項目總工程師安全管理職責

1、組織編制項目施工組織設計中有關安全施工的技術措施，從技術上對安全生產負責。

2、在組織采用新材料，新技術、新工藝、新設備使用過程中，同時要采取安全技術防護措施。組織技術力量研究解決施工過程中可能出現的安全技術疑難問題。

3、協助項目經理和安全總監組織安全生產檢查，針對施工工藝中帶傾向性的安全隱患，組織制定整改計劃和方案。

4、審批重大危險作業方案。

5.結合季節和具體施工項目，對員工進行安全技術講課；參加對員工的培訓、考核工作。

6、負責監督項目工程按照設計圖紙和相關規范進行施工，確保項目工程的質量安全。

7、按國家規定權限參加項目重大傷亡事故的調查、分析和處理。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，項目總工程師各一份。雙方簽字后生效，有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部總工程師（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

安全環保部安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與安全環保部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、安全環保部安全職責

1、貫徹執行黨和國家及上級部門關于安全生產的方針政策、法律法規、標準、規范、制度，負責制定項目部安全生產管理制度及安全工作計劃、目標等并監督檢查執行。

2、安全環保部在項目經理和安全生產領導小組的領導下行使安全監察職責，定期向項目經理和安全總監報告安全生產工作。

3、負責組織有關部門進行安全生產大檢查，督促各工區、作業隊解決安全生產中存在的問題，糾正違章指揮和違章作業現象。對安全生產工作實行全面監督、檢查、審核和指導。

4、協助各工區、作業隊對職工進行安全技術教育培訓和特種作業人員安全技術培訓。組織開展各種安全活動。

5、負責工傷事故的統計、報告工作。參加事故調查、分析和處理。

6、負責對施工生產現場進行定期或不定期、專項和季節性監督檢查，對重大安全隱患發整改通知書，對預防措施落實情況進行跟蹤檢查、驗證。

7、建立健全安全管理網絡，做好安全管理人員的學習和培訓、指導基層安全工作。

8、督促各部門、各工區、各作業隊做好勞逸結合、女工特殊保護工

作，對勞動防護用品、保健食品、防暑降溫飲料的發放和使用情況進行監督檢查。

9、負責安全生產總結評比、安全責任目標獎懲兌現、安全生產先進經驗推廣工作。

10、負責辦理安全領導小組的日常業務和領導臨時交辦的其它工作。

三、考核與獎懲

安全環保部部長每年年底撰寫個人安全工作履職報告交公司安委會，由項目部安委會負責考核，考核結果報公司安委會核準并負責給項目部發通知，由項目部發放本人當年在項目時段內的安全崗位津貼以及項目部的規定獎勵。如果沒能很好的履行職責，項目部發生了不應發生的事故事件，由公司安委會決定扣發其當年安全崗位津貼以及作出其它處罰決定，由項目部負責收繳罰款。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，安全環保部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部安全環保部部長（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

工程部部長安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與工程部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、工程部安全職責

1、在編制施工組織設計和方案時，承擔安全技術措施的設計和編制。施工組織設計變更時，應及時對安全措施進行修訂。

2、采用新技術、新工藝、新材料、新設備時，必須符合安全生產要求，必須制定相應的安全技術措施和安全操作規程。

3、負責編制、審查安全技術規程、作業規程和操作規程，并監督實施情況。

4、負責研究、解決生產施工中粉塵、中毒、噪音等方面的危害治理問題，不斷改善勞動工作條件。

5、協同有關部門搞好職工的安全技術教育與考核。

6、參加傷亡事故調查分析，從技術方面提出事故原因和防范措施

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行

處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，工程部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部工程部部長（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

質量管理部部長安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與質量管理部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、質量管理部安全職責

1、嚴格按照有關規范和標準進行分項、分部、項目部工程驗收，不合格工序嚴禁轉序，確保工程實體符合設計和施工規范要求。

2、參加有關事故的調查分析。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，質量管理部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部質量管理部部長（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

試驗室主任安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與試驗室主任簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、試驗室安全職責

1、嚴格按有關試驗規程要求進行試驗，如發現違規影響質量時，有權制止施工并及時向有關領導反映，作好記錄上報項目部

2、承擔原材料和中間產品試驗，確保進入工程實體的原材料為合格產品。

3、對不能在項目部試驗的原材料及時取樣送檢，需委托試驗的，應選擇業主認可的有相應資質的單位。

4、嚴格按照各種試驗儀器的安全操作規程進行操作，定期對試驗設備進行維修、保養、檢定，確保試驗設備正常運行。

5、參加有關事故的調查分析。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，試驗室主任一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部試驗室主任（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

物資設備部部長安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與物資設備部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率

100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、物資設備部安全職責

1、貫徹國家、上級主管部門有關機械電氣設備、倉儲物資及危險品管

理規定，對管轄范圍內的安全生產負責。

2、負責按計劃、保質保量采購供應項目所需要的機電設備、材料、配

件，其質量必須符合安全標準。

3、負責制定機械設備的使用、維修、保養、報廢的安全管理制度和安全操作規程，并監督檢查機械設備的正確使用，確保機械設備的安全防護裝臵齊全、靈敏、有效。

4、負責機械設備的安裝、改裝和拆除安全措施的制定和作業過程中的安全監督，負責對機電設備的運行技術檢驗和性能試驗。

5、定期組織機械設備安全大檢查，對機械設備使用過程中存在的安全隱患及時進行處理，消除事故隱患。

6、負責物資機電事故的調查、分析和處理，提出改進措施。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，物資設備部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部物資設備部部長（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

工程經濟管理部部長安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與工程經濟管理部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、工程經濟管理部安全職責

1、在簽訂工程分包合同時明確甲乙雙方的安全責任。

2、起草項目部與各部室、施工工區、協作施工隊等安全目標責任書并落實。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，工程經濟管理部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部工程經濟管理部部長（簽字）：

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2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

財務部部長安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與財務部部長簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的

生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、財務部安全職責

1、按照國家規定，將勞動保護措施經費納入財務預算管理，予以保證并單列科目。

2、監督有關部門合理使用勞動保護措施經費。

3、保證勞動防護用品、保健食品和防暑降溫飲料等費用的支出，同時實行財務監督。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，財務部部長一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）

項目部財務部部長（簽字）

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2014年

月

日

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綜合辦公室主任安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與綜合辦公室主任簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、綜合辦公室安全職責

1、負責對小車司機、生活車司機的安全行車教育和車輛安全管理。

2、做好文件檔案、資料保管的防火工作。

3、負責辦公設備的安全管理和使用工作。

4、負責職工生活福利設施（食堂、浴池、文體活動室等）安全管理，定期進行安全檢查，防止各類事故的發生。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，綜合辦公室主任一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）：

項目部綜合辦公室主任（簽字）：

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月

日

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作業隊負責人安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理與作業隊負責人簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、作業隊安全職責

1、認真執行國家關于安全生產的方針、政策、法律法規、規范、標準以及項目部的各項安全生產管理制度，對作業隊職工的安全和健康負責。

2、在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產活動中，必須同時把安全工作貫穿到每個生產環節中去，經常召開班組長安全生產碰頭會，掌握安全生產情況，及時向班組進行安全生產施工交底，做到不違章指揮、不違章施工。

3、組織職工學習安全操作規程，并經常檢查執行情況。對嚴格遵守安全操作規程的安全生產者和違章蠻干以致造成事故者，應提出獎勵和處分意見。

4、堅持每日“三檢”制度。發現重大隱患，有權暫停作業，采取果斷措施處理隱患。

5、領導所屬班組搞好每周的安全活動日，經常對員工進行安全教育，推廣安全生產好的經驗。

6、發生傷亡事故或重大未遂事故，保護現場，搶救傷者，立即上報有關部門負責查明原因，提出防范改進措施，確保安全生產。

7、監督檢查所屬職工正確使用防護用品。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人及作業隊進行處罰直至清除隊伍。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，作業隊負責人一份。雙方簽字后生效。有效期一年。

經理部負責人（簽字）： 項目部作業隊負責人（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

安全員安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目安全環保部與專職安全員簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率

100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、安全員的安全職責：

1、做好安全生產管理和監督檢查工作，及時向上級匯報施工現場安全情況。

2、貫徹執行勞動保護法規。

3、督促實施各項安全技術措施。

4、開展安全生產宣傳教育工作。

5、組織安全生產檢查，研究解決施工生產中的不安全因素。

6、參加事故調查，提出事故處理意見，制止違章作業，遇有險情有權暫停生產。

7、對負責的施工現場進行日檢查，并填好安全日志。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，專職安全員一份。雙方簽字后生效。有效期一年

經理部負責人（簽字）： 專職安全員（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

項目拆遷辦主任安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理部與拆遷辦主任簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

（一）安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

（二）安全管理指標：

不發生事故瞞報、謊報、拖延不報行為；不發生較大及較大以上的安全責任事故或其他性質嚴重、社會影響較大的生產安全事故；在建項目在生產過程中安全風險評價100%；員工崗前安全培訓、操作技能培訓100%；在規定的時間內安全生產隱患整改率100%。

（三）事故控制：

1、生產性責任事故（含負主要監管責任而導致分包商發生的生產性責任事故），死亡率零控制；

2、不發生重大及以上的分包商生產性責任事故、負主責任的交通事故，不發生人為因素造成的自然災害事故；

3、不發生10萬元以上的交通、設備、火災以及其它意外財產損失事故。

二、拆遷辦公室的安全職責：

1.貫徹執行法律法規、標準、規范和制度。

2.負責工地、辦公及生活區的消防、用電、防洪、防凍、防暑降溫、防煤氣中毒。

3.負責自己所駕駛車輛管理及交通安全、生活設施安全、工地糾紛治安保衛等安全工作。

4.建立本職有效文件清單，負責文件的收發、傳遞及歸檔。5.掌握工地動態，收集相關有效證件，協同相關部門做好員工保護及安全生產告知等工作。

6.參加項目質量安全檢查。負責生活辦公區隱患排查，督促隱患整改。

7.對本部門進行質量安全責任履職考核，向項目分管領導報告考核結果，提出獎懲建議。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，將由

項目部對其作出處罰建議報公司安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，拆遷辦主任一份。雙方簽字后生效。有效期一年

經理部負責人（簽字）： 拆遷辦主任（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

員工安全管理目標責任書

為了貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，落實責任，強化管理，積極預防生產安全事故發生，保障職工生命安全與身心健康。建立“以人為本”的安全理念，營造關注安全、關愛生命的和諧氛圍。依據《中華人民共和國安全生產法》和《建設工程安全生產管理條例》，股份公司、局、公司有關規定和項目辦2014年安全目標責任書的要求，為層層落實安全責任，堅持分級管理，結合2014年”安全生產年”的各項要求及

臨合高速公路LH2標

工程建設的實際情況，制訂本目標責任書。項目經理部與員工簽訂2014安全生產管理目標責任書如下：

一、責任目標

安全管理目標：實現“四無、一創建、一杜絕、一達標”。四無：無死亡重大安全事故、無交通行車事故、無重大火災爆炸事故、無壓力容器爆炸事故；一創建：創建安全文明工地；“一杜絕”為：杜絕重傷事故；“一達標”為：安全生產達國標。

二、員工的安全職責：

1、員工必須執行“三不傷害”（即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害）。

2、新進員工必須經過公司“三級”（入廠教育、車間教育、班組教育）安全教育，經考核合格后方能上崗工作。

3、各崗位要嚴格執行本崗位的安全規程及各種安全制度，記錄清

晰、真實、整潔，并保持作業場地清潔。

4、日常工作與安全管理工作發生矛盾時，要把安全工作放到首位。

5、不違章作業，并勸阻或制止他人違章作業，有權拒絕各種違章指揮。

6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產的需要。

7、員工必須按規定參加每月一次安全大檢查，檢查內容包括：不安全隱患，安全活動記錄。

8、按時巡回檢查、準確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況，發現不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報。

9、認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施及工、器具是否完好。

10、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和防護、消防器材。

11、認真做好設備的保養和維護，發現異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

12、因工作失職，造成生產事故，我自愿依法按章接受項目部的處理。

三、考核與獎懲

卻因本人履職不力造成事故、事件，致使項目損失較大，項目部按照本項目部規定由安委會研究、形成決議對本人進行處罰。

四、責任書生效和期限規定

本責任書一式兩份，經理部一份，員工一份。雙方簽字后生效。有效期一年

經理部負責人（簽字）： 責任人（簽字）：

中鐵七局集團第二工程有限公司LH2項目經理部

2014年

月

日

第三篇：各級安全目標責任書

建化〔2012〕010號

關于簽訂“安全目標責任書”的實施意見 各部門、車間：

為認真貫徹執行我公司“安全第一、預防為主；控制風險、綜合治理；平安和諧、持續改進；遵章守法、安全發展” 的安全生產方針，以科學發展觀統領安全生產工作全局，以對企業財產、對社會和人民群眾、對員工生命安全高度負責的精神，按照《中華人民共和國全生產法》、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發〔2010〕23號）的要求，我公司繼續實施總經理與分管總經理、分管總經理與各部門、車間簽訂“安全目標責任書”活動，希望各單位結合各自的實際情況，分解量化指標，在保證安全生產、杜絕各類事故的前提下，確保我公司各項生產經營活動的順利進行。

附：各級人員簽訂的《安全目標責任書》

總經理：

徐州市xxxx化工有限公司 2012年3月18日

1、總經理與分管副總經理安全目標責任書

總經理與分管副總經理安全目標責任書

為認真做好我公司2012年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發〔2010〕23號）的要求及其他有關安全生產的法律法規的要求，按照 “一級監督一級，一級對一級負責”的原則，總經理與分管副總經理簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標 1.2.3.4.5.6.7.8.重大人身傷亡事故為零。重大火災事故為零。重大爆炸事故為零。重大交通事故為零。重大生產事故為零。重大設備事故為零。

“三廢”排放符合國家標準，較大污染事故和重大污染事故為零。多人急性中毒事故為零。

9.輕傷率小于2‰，重傷、工亡事故為零

10.最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。11.“三違”發生次數小于2次/年，“三違”整改率達100%。

12.職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1、認真貫徹安全生產“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全環保工作。

2、按公司要求及時制定、修訂公司安全規章制度、安全技術規程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實施。

3、積極開展各種形式的安全大檢查，并認真督促隱患所在部門限期進行整

改，對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學有效的防范措施和整改計劃。

4、在全公司范圍內積極開展安全競賽活動，總結推廣安全工作的先進經驗。

5、定期開展安全培訓教育和考核。

6、按照“四不放過”原則，及時對各部門發生的事故進行處理。

7、定期召開安全工作會議，分析我公司生產動態，掌握安全工作的重點、難點，及時解決安全生產中存在的問題。

8、加強“三違”查處工作。

9、完成總經理安排布置的臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

四、附則

1、本責任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責任書期一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（總經理）簽字：

乙方（副總經理）簽字： 2012年3月18日

2、分管副總經理與車間主任安全目標責任書 分管副總經理與車間主任安全目標責任書

為認真做好我公司2012年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》（國發〔2010〕23號）的要求及其他有關安全生產的法律法規的要求，按照 “一級監督一級，一級對一級負責”的原則，分管副總經理與車間主任簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標 1.2.3.4.5.6.7.8.重大人身傷亡事故為零。重大火災事故為零。重大爆炸事故為零。重大交通事故為零。重大生產事故為零。重大設備事故為零。

“三廢”排放符合國家標準，較大污染事故和重大污染事故為零。多人急性中毒事故為零。

9.輕傷率小于1‰，重傷、工亡事故為零

1、認真貫徹安全生產“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全環保工作。

2、按公司要求及時制定、修訂車間安全規章制度、安全技術規程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實施。

3、積極開展各種形式的安全大檢查，對查處的安全隱患要認真進行整改，對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學有效的防范措施和整改計劃，并上報分管副總經理；對公司級安全檢查出的隱患要按照要求認真進行整改。

4、積極參加我公司組織的各種安全培訓教育活動。

5、按照“四不放過”原則，及時對本部門發生的事故進行處理。

7、定期召開安全工作會議，根據車間生產情況，掌握安全工作的重點、難點，及時解決安全生產中存在的問題。

8、加強“三違”查處工作。

9、完成分管副總經理安排布置的臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

四、附則

1、本責任書有效期限為一年，即：2012年1月1日至2012年12月31日。

2、本責任書期一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（副總經理）簽字：

乙方（車間主任）簽字：

2012年x月x日篇二：2012年各級安全目標責任書 2012年各級安全目標

責

任

書

泰安氧氣廠溶解乙炔站

廠長安全目標責任書

為認真做好我廠2012年的安全生產工作，確保我廠及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，按照 “一級監督一級，一級對一級負責”的原則，廠長與分管經理簽訂如下安全目標責任書。

一、安全生產控制總目標

2012目標：杜絕重、特大惡性事故發生，全年實現各類重大事故為零；努力減少其他各類事故的發生頻率，千人負傷率低于3‰；保持二級安全標準化達標企業。

二、責任內容：

1、安全法律、法規及政策：

a)宣傳貫徹有關安全生產、勞動保護的法律、法規和政策及廠內各項規章

制度。b)貫徹：“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，把安全生產工

作貫徹到生產的各個環節中，深化安全生產“雙基”工作。

2、安全檢查：

a)積極進行安全目標責任書考核。

b)安排監督廠內組織的各項安全檢查和隱患排查。

c)對查出的隱患組織有關人員按“五到位”要求落實整改。

3、安全生產：

a)堅持“安全第一”的原則。當生產和安全發生沖突時，生產必須服從安

全。

b)服從落實上級主管部門對施工、生產現場有關安全生產的各項指令。c)落實安全生產、安全教育和安全培訓的專項資金。

d)組織有關人員審查、修訂廠內規章制度、操作規程和各類文件。

4、安全教育與安全活動：

a)責成有關部門完成對新入廠職工的三級教育、轉崗復崗安全教育和企業

計劃內的安全培訓工作。

b)組織職工開展安全文化建設、安全知識競賽、技術比武等活動。

c)按法律、法規要求保證管理人員、特種設備作業人員100%持證上崗。

5、事故處理：

a)當發生事故后按要求在規定的時間內向上級報告。

b)發生事故后按“四不放過”及時調查分析，并按有關規定處理。c)發生事故后要吸取教訓，落實好預防措施。

三、附則

1、本責任書有效期限為一年，即:2012 年 1 月 1 日至2012年12月31日。

2、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。甲方（安全領導小組）簽字：

乙方（廠長）簽字： 年 月 日

考核日期： 考核單位：

為認真做好我廠2012年的安全生產工作，確保我廠及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，按照 “一級監督一級，一級對一級負責”的原則，廠長與分管經理簽訂如下安全目標責任書。

一、安全生產控制總目標

2012目標：杜絕重、特大惡性事故發生，全年實現各類重大事故為零；努力減少其他各類事故的發生頻率，千人負傷率低于3‰；保持二級安全標準化達標企業。

二、責任內容

1、安全法律、法規及政策：

a)貫徹落實安全生產各項法律、法規、政策以及安全生產的各項規章制度。b)按要求及時制定、修改有關安全生產的規章制度、安全技術、操作規程。

編制安全工作計劃，并認真組織實施。c)積極參加安全目標責任書考核。

2、安全檢查：

a)積極組織有關科室、車間參加廠內組織的各類安全活動。b)積極組織有關科室、車間對生產進行各種形式的安全檢查和隱患排查。c)對檢查出的隱患組織有關部門人員按“五到位”立即進行整改。整改后

要及時上報廠長，并制定防范措施。

3、安全生產：

a)堅持“安全第一”的原則。當生產和安全發生沖突時，生產必須服從安

全。

b)監督各部門、車間服從廠內工作現場有關安全生產的各項指令。

c)召開安全工作會議，及時分析生產動態，及時解決安全生產中存在的問

題。

4、安全教育與活動：

a)督促有關部門完成對新入廠職工的三級教育、轉崗復崗安全教育和企業篇三：各級組織安全生產目標責任書

廠長安全生產目標責任書

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司2011安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂2011年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.人身傷亡事故為零。7.急性中毒事故為零。2.火災事故為零。8.職業病事故為零。3.爆炸事故為零。9.輕傷率小于3‰。

4.生產事故為零。10.安全隱患的整改率達100%。

5.設備事故為零。11.職工工作、生活環境符合國家法律、6.“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。12.法規規定的各項衛生標準

二、工作任務：

1、企業法定代表人根據《安全生產法》中主要負責人的安全生產責任對本企業的安全生產負全面責任，認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，堅持“管生產必須管安全”的原則，在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產工作。

2、批閱、傳達和貫徹執行國家有關安全生產、勞動保護的法規，自覺接受行業管理、國家監察和群眾監督。

3、主持召開安全生產會議，研究解決安全生產的重大問題，做到任務、時間、經費、措施四落實；定期檢查企業行政副職和中層干部貫徹落實安全生產責任制情況。

4、建立和生產經營活動相適應的安全生產管理機構，責、權、利相一致，配備好專職或兼職安全管理人員，并保持相對穩定。

5、企業必須建立和健全必要的安全規章制度；做好安全生產教育培訓和宣傳工作，努力提高全員安全意識。

6、認真執行在新建、擴建、改建工程項目中勞動安全、消防、工業衛生措施工程和主體工程“三同時”的規定。

7、堅持定期進行全廠性安全檢查，對查出的事故隱患要及時迅速布置整改。

8、加強事故管理，嚴肅查處事故，要對處理事故的及時性、準確性負責。對事故責任人要嚴肅處理。并及時報告有關部門。

9、每年向職工代表大會報告安全生產及工業衛生工作情況。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：2011年1月1日至2011年12月31日。2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

安全生產辦公室 負責人簽字

責任 人負責人簽字：

安全生產辦公室安全生產目標責任書

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司2011安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂2011年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.人身傷亡事故為零。7.急性中毒事故為零。2.火災事故為零。8.職業病事故為零。3.爆炸事故為零。9.輕傷率小于3‰。

4.生產事故為零。10.安全隱患的整改率達100%。

5.設備事故為零。11.職工工作、生活環境符合國家法律、6.“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。12.法規規定的各項衛生標準

二、工作任務：

1、認真貫徹執行國家和上級的安全生產的方針、政策、法律、法規和制度。在廠長（公司經理）和安全生產領導小組的領導下負責本單位的安全管理、監督工作。是企業安全領導小組的常設辦事機構。

2、負責組織制訂、修訂本企業安全衛生管理制度和安全技術規程，編制安全技術措施計劃，并監督檢查執行情況。

3、參與新建、改建、擴建工程的“三同時”審查和監督，使其符合職業安全衛生技術要求。

4、負責鍋爐、壓力容器和特種設備的日常管理和大修工作。

5、負責組織安全生產大檢查，督促解決有關安全方面存在的問題，糾正違章指揮和違章作業現象、遇有危及安全生產的緊急情況，有權令其停止作業，并立即報告有關領導。

6、會同有關部門，對職工進行安全知識教育和培訓，組織新入廠工人的三級安全教育，配合上級部門搞好特種作業人員的安全技術培訓和考核，組織開展各種安全活動。

7、負責抓好勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的計劃采購、管理、發放和使用的檢查工作。

8、負責生產、火災、爆炸等傷亡事故的匯總、統計上報工作，參與事故的調查分析和處理。

9、會同有關部門搞好企業職工安全衛生、健康和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。

10、建立健全安全管理網絡，指導基層安全工作，定期召開安全專業人員會議，加強安全基礎建設。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：2011年1月1日至2011年12月31日。2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

安全生產辦公室 負責人簽字

責任 人負責人簽字：

車間主任安全生產目標責任書

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司2011安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂2011年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.人身傷亡事故為零。7.急性中毒事故為零。2.火災事故為零。8.職業病事故為零。3.爆炸事故為零。9.輕傷率小于3‰。

4.生產事故為零。10.安全隱患的整改率達100%。5.設備事故為零。

6.“三廢”排放符合國家標準，污染事故為零。11.法規規定的各項衛生標準

二、工作任務：

車間主任對本車間的安全生產全面負責，副主任在主任指定的工作范圍內對安全工作負責，其職責是：

1、保證國家和上級安全生產法規、制度、指示在本車間貫徹執行。把安全工作列入議事日程，做到“五同時”。

2、組織制定車間安全管理規定、安全技術操作規程和安全技術措施計劃。

3、組織對新職工進行車間安全教育和班組安全教育，對職工進行經常性的安全思想、安全知識和安全技術教育，定期組織考核，組織班組安全日活動，及時吸取工人提出的正確意見。

4、組織全車間職工定期進行安全檢查，保證設備、安全裝置、消防、防護器材等處于完好狀態。

5、組織各項安全生產活動?？偨Y交流安全生產經驗，表彰先進班組和個人。

6、嚴格執行有關勞保用品、保健食品、清涼飲料等發放標準。加強防護器材的管理，教育職工妥善保管，正確使用。

7、堅持“四不放過”原則，對本車間發生的事故及時報告和處理，注意保護現場，查清原因，采取防范措施。對事故的責任者提出處理意見，報主管部門和廠長批準后執行。

8、組織本車間安全管理網，配備合格的安全管理人員，支持車間安全員工作，充分發揮班組安全員的作用。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：2011年1月1日至2011年12月31日。2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

安全生產辦公室 負責人簽字

責任 人負責人簽字：

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司2011安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂2011年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.人身傷亡事故為零。2.急性中毒事故為零。

3.火災事故為零。4.爆炸事故為零。5.輕傷率小于3‰。6.生產事故為零。7.安全隱患的整改率達100%。8.設備事故為零。9.法規規定的各項衛生標準

二、職工工作任務：

1、平時要認真學習貫徹執行國家和上級安全生產方針、政策、法律、法規、制度和標準，堅決服從廠（公司）安全生產領導小組的領導，爭做好安全生產工作的模范。

2、認真學習和嚴格遵守企業安全生產領導小組頒布的各項規章制度，遵守勞動紀律，不違章作業，并有權勸阻制止他人違章作業。

3、精心操作，做好各項記錄，交接班必須交接安全生產情況，交班要為接班創造安全生產的良好條件。

4、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。發生事故，要果斷正確處理，及時如實地向上級報告，嚴格保護現場，做好詳細記錄。

5、作業前認真做好安全檢查工作，發現異常情況，及時處理和報告。

6、加強設備維護，保持作業現場整潔，搞好文明生產。

7、上崗必須按規定著裝，妥善保管、正確使用各種防護用品和消防器材。

8、積極參加各種安全活動。

9、有權拒絕違章作業的指令。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：2011年1月1日至2011年12月31日。2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

安全生產辦公室 負責人簽字

責任 人負責人簽字：

為認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，做好公司2011安全生產工作，強化企業內部安全管理，落實單位負責人安全生產責任制，保證完成上級下達的安全控制指標，確保公司及全體職工的生命財產安全，減少事故和職業病的發生，依據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規，按照 “管生產必須管安全”和“誰主管、誰負責”的原則，特制訂2011年安全生產目標責任書。

一、工作目標：

1.火災事故為零。2.爆炸事故為零。3.生產事故為零。4.安全隱患的整改率達100%。

5.設備事故為零。6.法規規定的各項衛生標準

二、電工崗位安全工作任務

1、認真學習貫徹執行國家和上級安全生產方針、政策、法律、法規、制度和標準，積極配合與完成廠（公司）安全生產領導小組布置的安全生產各項工作任務。

2、電工是公司安全用電、節約用電、計劃用電的直接責任人，亦是企業用電工作的參謀。

3、電工應持有電力（勞動、安全）部門頒發的有效證件。

4、電工應明了公司內部電力輸送線路、各類電氣設備分布，并能熟悉其性能、作用、使用方法和一般的維修方法。

5、堅持值班巡視制度，做到班前檢查電氣設備的完好狀況，班中觀察電氣設備的運行情況，停機后對電氣設備進行保養，并定期做好電量負荷的記錄。

6、正確熟練地掌握觸電急救法，并向全體員工推廣，經常開展安全用電知識的教育，把安全生產作為本人的中心工作。

三、附則

1.本責任書有效期限為一年，即：2011年1月1日至2011年12月31日。2.本責任書一式兩份，雙方各執一份。

第四篇：危化企業各級部門安全目標責任書

總經理安全目標責任書

為認真做好我公司2011年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，總經理簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

重大人身傷亡事故為零。重大火災事故為零。重大爆炸事故為零。重大生產事故為零。重大設備事故為零。

“三廢”排放符合國家標準，較大污染事故和重大污染事故為零。多人急性中毒事故為零。輕傷率小于4‰。

最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。

職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1、認真貫徹安全生產“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全環保工作。

2、按公司要求及時制定、修訂公司安全規章制度、安全技術規程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實施。

3、積極開展各種形式的安全大檢查，并認真督促隱患所在部門限期進行整改，對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學有效的防范措施和整改計劃。

4、在全公司范圍內積極開展安全競賽活動，總結推廣安全工作的先進經驗。

5、定期開展安全培訓教育和考核。

6、按照“四不放過”原則，及時對各部門發生的事故進行處理。

7、定期召開安全工作會議，分析我公司生產動態，掌握安全工作的重點、難點，及時解決安全生產中存在的問題。

8、完成總經理安排布置的臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

總經理簽字：

日期：

分管安全副總經理安全目標責任書

為認真做好我公司2011年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，分管副總經理簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

1、重大人身傷亡事故為零。

2、重大火災事故為零。

3、重大爆炸事故為零。

4、重大交通事故為零。

5、重大生產事故為零。

6、重大設備事故為零。

7、“三廢”排放符合國家標準，較大污染事故和重大污染事故為零。

8、多人急性中毒事故為零。

9、輕傷率小于3‰。

10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。

11、職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1、認真貫徹安全生產“五同時”原則，即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全環保工作。

2、按公司要求及時制定、修訂車間安全規章制度、安全技術規程和編制安全工作措施計劃，并認真組織實施。

3、積極開展各種形式的安全大檢查，對查處的安全隱患要認真進行整改，對暫時不能整改的隱患要制定出切實可行、科學有效的防范措施和整改計劃，并上報分管副總經理；對公司級安全檢查出的隱患要按照要求認真進行整改。

4、積極參加我公司組織的各種安全培訓教育活動。

5、按照“四不放過”原則，及時對本部門發生的事故進行處理。

7、定期召開安全工作會議，根據車間生產情況，掌握安全工作的重點、難點，及時解決安全生產中存在的問題。

8、完成分管副總經理安排布置的臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

分管安全副總經理簽字：

日期：

生產技術部安全目標責任書

為認真做好我公司2011年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，公司與技術部簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

1、重大人身傷亡事故為零。

2、重大火災事故為零。

3、重大交通事故為零。

4、輕傷率小于3‰。

5、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。

6、職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1、編制或修訂技術操作規程，工藝技術指標必須符合安全生產的要求，并經常督促檢查執行。

2、修訂長遠發展規劃，編制全公司技術措施計劃，進行技術改造時，應包括安全技術和改善勞動條件的措施項目。不得以任何理由削減安全技術措施項目和挪用費用。制訂增產節約措施時應符合安全技術要求。

3、負責因工藝技術引起生產施工的調查處理和統計上報，參加其它有有關報總公司以上事故的調查與處理。

4、嚴格執行職業安全衛生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時頭投用的原則。

5、組織并監督生產單位對生產操作工人的技術訓練。

6、負責貫徹工藝紀律管理規定，經常檢查工藝紀律執行情況，及時糾正存在問題。

7、負責組織工藝技術方面的安全檢查，及時改進技術上存在的問題。

8、組織開展技術研究工作，積極采用先進技術和安全整備。

9、完成公司安排的其他臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

生產技術部負責人簽字：

日期：

供應部安全目標責任書

為認真做好我公司2011年的安全生產工作，確保我公司及全體職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，公司與采購部簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

1、重大人身傷亡事故為零。

2、重大火災事故為零。

3、重大交通事故為零。

4、輕傷率小于3‰。

5、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。

6、職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1．對所管轄范圍內安全生產負責，建立健全安全規章制度和操作規程。負責對外來人員（客戶、學習、參觀人員）進行安全教育、廠規廠紀教育。

2．負責公司安全技術項目的材料、儀器、儀表、勞動防護用品的采購供應工作，并確保所購物料符合安全要求，把好產前安全關。

3．嚴格遵守交通規則和廠區交通規定，對本公司駕駛人員加強安全教育，做好檢審工作。

4．嚴格執行機動車輛的安全管理制度，做好車輛的維修保養工作，確保車輛完好，確保安全行駛。

5．負責貨物下站運輸工作，對危險化學品的運輸要嚴格執行危險化學品運輸規定，嚴禁無危險化學品運輸證照運輸危險化學品，確保危險化學品下站安全。

6．嚴格執行《危險化學品安全管理條例》，負責危險品使用單位的安全審查，并及時提供《安全技術說明書》，對不符合安全生產條件或運輸資格的客戶嚴禁售貨。

7．及時向供貨商索要危險化學品《安全技術說明書》、《安全標簽》，無法提供《安全技術說明書》、《安全標簽》的供貨商，不得購買其提供的危險化學品，并對造成的后果負責。

8、完成公司安排的其他臨時性安全工作。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

供應部負責人簽字：

日期：

安全環保部安全目標責任書

認真貫徹國家及地方安全生產管理，堅持“安全第一，預防為主”的安全生產管理方針，持續貫徹落實好安全生產責任制及其相應的安全規章制度和措施，進一步提高全員安全生產意識，防止各類重、特大事故的發生，控制一般事故的頻率，減少事故經濟損失，確保公司2012年安全生產管理目標的實現，安全環保部簽訂安全生產目標責任書。

一、安全生產目標

1、引起人員死亡的任何一項事故（包括火災事故、爆炸事故、環境事故、生產事故、設備事故、觸電事故等）為0；

2、一次重傷1人及以上，急性中毒1人及以上的工傷或發生累計重傷1人及以上、急性中毒1人及以上的工傷事故為0；

3、造成停產1天（24小時）及以上或者直接經濟損失在1萬元以上的生產安全事故為0；

4、在本公司范圍內（包括大門口）發生的交通死亡事故，員工上下班途中發生1人（含）以上的公司員工負主要責任的交通死亡事故為0。

5、公司全年不發生1次及以1次上，影響較大且單次經濟損失都在5萬元以上的安全生產事故。

二、事故控制

1、嚴格控制一次重傷1人的工傷事故的發生；一次或累計急性中毒2人以下的事故的發生（急性中毒以留院觀察3天以上為準）。

2、嚴格控制輕傷事故的發生。

3、嚴格控制一次直接經濟損失5萬元以上，卻無人員傷亡的安全生產事故的發生。

4、在本公司范圍內（包括大門口）發生無人員死亡的交通事故，員工上下班途中發生1人以下的公司員工負主要責任無人員死亡的交通事故低于1次。

5.公司發生安全生產事故應及時向公司上級領導及有關部門報告。

三、安全生產管理工作 1.認真執行?安全生產法?等法律、法規和上級有關安全生產工作的要求,認真履行安全生產管理職責。

2.建立和落實安全生產責任制，逐級簽定?安全生產目標責任狀?； 健全安全管理機構，按要求配備安全管理人員。

3.定期組織安全生產大檢查，定期組織召開安全例會，開展隱患整治工作。4.建立公司重大危險源檔案，對確定的重大危險源加強管理和檢查，安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規范率達到100%；

5.定期分析安全生產形勢，及時督促、檢查本安全生產工作，研究、解決重大安全問題，保證安全生產必要的人員、資金投入。

6.建立、健全并督促落實安全生產規章制度和安全操作規程，安全臺帳齊全并記錄及時、準確。加強危險化學品、劇毒品、特種作業和特種設備的安全管理工作，督促做好安全宣傳、培訓工作。8.按要求嚴格制定執行夜間公司領導、安全管理員值班巡查制度，做到有制度、有考核。

9.制定完善的事故應急救援預案，配備應急救援器材，落實應急救援組織和人員，并定期開展演練。

10.督促定期發放勞動保護用品，并規定員工按要求正確佩戴。

11.加強職工上下班、接送車輛、危險化學品運輸車輛的交通安全管理。

四、隱患排查整改工作

1.按照相關規定及時淘汰落后或不符合安全條件的工藝、設備、設施，提高本質安全。

2.定期組織安全生產檢查，加強對企業和外包單位的安全監督檢查，要求每月不少于兩次。

3.積極整改事故隱患，監督檢查各車間的隱患整改情況，要求隱患整改率達100%。

4.及時匯總隱患整改計劃和整改結果。

安全環保部負責人：

日期：

車間班組安全目標責任書

為認真做好我班組2011年的安全生產工作，確保各班組職工的生命財產安全，根據《中華人民共和國安全生產法》及其他有關安全生產的法律法規的要求，班組長簽訂如下安全目標責任書。

一、工作目標

1、重大人身傷亡事故為零。

2、重大火災事故為零。

3、重大爆炸事故為零。

4、重大交通事故為零。

5、重大生產事故為零。

6、重大設備事故為零。

7、“三廢”排放符合國家標準，較大污染事故和重大污染事故為零。

8、多人急性中毒事故為零。

9、輕傷率小于3‰。

10、最大限度地減少一般事故，安全隱患的整改率達100%。

11、職工工作、生活環境符合國家法律、法規規定的各項工業衛生標準。

二、責任內容

1、認真學習和嚴格遵守各項規章制度，不違犯勞動紀律，不違章作業，對本崗位的安全生產負直接責任。

2、精心安排，嚴格執行工藝紀律，做好各項記錄。交接必須交接安全情況，交班要為接班創造安全生產的良好條件。

3、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態。如發生事故，要果斷正確處理，及時如時地向上級報告，并保護現場，作好詳細記錄。

4、按時認真進行巡回檢查，發現異常情況及時處理和報告。

5、正確操作，精心維護設備，保持作業環境整潔，搞好文明生產。

6、上崗必須按規定著裝，妥善保管正確使用各種防護器具和滅火器材。

7、積極參加各種安全活動，崗位技術練兵和事故預防訓練。

8、有權拒絕違章作業的各種指令，對他人違章作業有權勸阻和制止。

三、考核

如發生事故，按照公司事故管理規定、安全管理考核標準進行考核；造成嚴重后果，構成犯罪的，給予相應的行政處分，并移交司法機關進行處理。

班組長簽字：

日期：

第五篇：部門安全目標責任書2014[模版]

部門安全目標責任書

根據《中華人民共和國消防法》、《中華人民共和國安全法》、《中華人民共和國環境保護法》規定，結合 “誰主管、誰負責”的原則，川汽集團綿陽汽車制造有限公司執行逐級安全管理負責制，為控制事故與違章行為，特制定本《安全目標責任書》，各單位責任人應切實履行如下職責：

一、對本單位及管理區域內的安全、環保、消防、治安、衛生工作全面負責。堅持“誰主管，誰負責”的原則及“管好自己的人和事”觀點，共同維護企業利益。

二、貫徹落實川汽綿陽公司的安全管理精神，并結合本單位實際，制定相應的管理規范，健立本單位安全管理制度，負責對所屬職工進行安全教育，提高安全意識。

三、管理目標：

（一）安全：本部門（廠）在工作時間一旦發生安全事故，必須在第一時間如實向綜合部匯報，并與其配合及時采取救援措施。將本單位2014年輕傷事故控制1次內，重大安全事故、重傷及死亡事故為零

（二）環保：負責本部門環保管理工作，確保環保設備設施正常使用，做好危險固廢物、化工原料、危廢物排放的管理及登記工作，將本部門環保事故控制為零。

（三）消防：負責做好生產現場用火、用電、用氣的管理和自查自糾，加強廠區生產現場的吸煙管理，對違反管理規定的絕不姑息，將本部門火災事故控制為零。

（四）治安：負責對所屬部門內的重點要害部位、主要設備、貴重物品、重要零配件及工具等物資的管理，并登記備案，制定具體的防范措施和管理制度，做好所管理區域內的防火防盜、防爆、防治安事故工作，確保本部門2014年的治安事故為零，刑事案件發生率為零。

（五）衛生：負責本部門（廠）生產現場的文明生產、衛生環境、安全監督和道路暢通，維護正常生產秩序。做好本單位衛生區域及門前三包區域內的公共衛生并保持。嚴格按照生產、辦公現場“6S”規定管理要求，對本單位管理區域進行管理。

四、考核：

（一）本責任書由公司總經理負責組織進行考核，公司設立專項安全生產獎勵基金，用于安全生產責任目標考核獎勵。

（二）內發生事故，未完成本責任書的各項考核指標的部門（廠），按公司有關規

定，給責任人警告或經濟處罰，如發生重大事故，安全目標實行一票否決。

（三）各廠、部所屬員工工傷次數超過年初額定考核數量的，超出部分按每次費用產生額對該單位負責人的處罰按照川汽《工傷管理規范》6.6.2條處理。

四、本責任書從簽定之日起生效，至年月日止。

五、本責任書一式兩份，責任人存一份，綜合部存檔備查一份

川汽集團綿陽汽車制造有限公司

年月日

安全責任人年月日