久久99精品久久久久久琪琪,久久人人爽人人爽人人片亞洲,熟妇人妻无码中文字幕,亚洲精品无码久久久久久久

護(hù)理部應(yīng)有的資料盒(五篇范文)

時(shí)間:2019-05-14 10:44:03下載本文作者:會(huì)員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《護(hù)理部應(yīng)有的資料盒》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《護(hù)理部應(yīng)有的資料盒》。

第一篇:護(hù)理部應(yīng)有的資料盒

護(hù)理部應(yīng)有的資料盒

一、醫(yī)院下發(fā)文件

二、護(hù)理部下發(fā)通知

三、護(hù)理部管理資料

1.護(hù)理部中長期規(guī)劃、護(hù)理部年計(jì)劃、總結(jié) 2.護(hù)理部工作手冊(cè):季度計(jì)劃、總結(jié);月計(jì)劃、總結(jié)

3、護(hù)理部大事記

四、護(hù)理管理組織及職責(zé)

1、醫(yī)院護(hù)理管理架構(gòu)圖(行政、業(yè)務(wù))

2、醫(yī)院護(hù)理管理組織文件、各護(hù)理管理組織活動(dòng)記錄 3.各級(jí)人員職責(zé)(護(hù)理部主任、病區(qū)護(hù)士長、各級(jí)護(hù)士崗位說明書

4.護(hù)理部人員名單、職責(zé)及分工;

五、護(hù)理人力資源管理

1、全院護(hù)理人員匯總表(花名冊(cè));

(1)各學(xué)歷護(hù)士比例。

(2)醫(yī)技科室護(hù)士數(shù)量、年齡、分布情況;醫(yī)技科室護(hù)士數(shù)與病區(qū)護(hù)士數(shù)比例;(3)全院各科室床護(hù)比;(4)護(hù)理部護(hù)士調(diào)配管理資料

五、護(hù)理執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入管理

(1)護(hù)士準(zhǔn)入制度及流程;(2)特殊崗位護(hù)士準(zhǔn)入資料;(3)護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)登記表匯總

六:各科工作計(jì)劃、總結(jié) 七:護(hù)理工作制度

八:護(hù)理管理及專科護(hù)理流程 九:健康教育資料 十:護(hù)士在職培訓(xùn)1、2、3、護(hù)理部在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃; 全院考核成績表(操作、理論)

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)課件資料(簽到冊(cè)、培訓(xùn)課件、圖片)

十一、新入職護(hù)士崗前培訓(xùn)

1、新護(hù)士崗前培訓(xùn)制度、計(jì)劃;

2、新護(hù)士崗前理論培訓(xùn)課件

3、新護(hù)士崗前理論、操作考核成績

4、新護(hù)士分配匯總

十二:各科護(hù)理常規(guī) 十三:護(hù)理應(yīng)急管理

1、應(yīng)急梯隊(duì)名單

2、各項(xiàng)應(yīng)急調(diào)配記錄

3、各類突發(fā)事件救治情況匯報(bào)或總結(jié)

4、應(yīng)急演練方案、記錄

十四:護(hù)理業(yè)務(wù)查房、疑難病例討論、會(huì)診

1、護(hù)理業(yè)務(wù)查房制度

2、護(hù)理業(yè)務(wù)查房記錄

3、護(hù)理疑難病例討論制度 4.護(hù)理疑難病例討論記錄

5、護(hù)理會(huì)診制度

6、護(hù)理會(huì)診記錄

十五:護(hù)理部會(huì)議記錄

1、護(hù)士長例會(huì)本

2、院科會(huì)記錄本

3、公休座談會(huì)記錄

十六:醫(yī)院考核月報(bào)表

十七:護(hù)理質(zhì)控檢查資料

1、護(hù)理質(zhì)量管理組織

2、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)構(gòu)架圖

3、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)職責(zé)、工作制度

4、年度護(hù)理質(zhì)量質(zhì)控方案、目標(biāo)

5、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃

6、護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

7、護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員活動(dòng)記錄

十八:護(hù)理質(zhì)量管理資料

1、月護(hù)理質(zhì)控計(jì)劃

2、月、季、半年質(zhì)量考核成績匯總

3、月、季、半年護(hù)理質(zhì)量分析匯總

4、新生兒科護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

5、產(chǎn)房護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

6、血液透析室護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

7、特殊護(hù)理單元護(hù)理質(zhì)量監(jiān)管改進(jìn)記錄

8、手術(shù)室、消毒供應(yīng)中心、內(nèi)窺鏡中心、門診輸液室工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

9、手術(shù)室、消毒供應(yīng)中心、門診輸液室工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表。

10、特殊護(hù)理單元護(hù)理質(zhì)量監(jiān)管及改進(jìn)記錄

11、手術(shù)室、消毒供應(yīng)中心質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)資料 十九:護(hù)理安全管理(十大安全目標(biāo))

1、護(hù)理部十大安全目標(biāo)措施

2、護(hù)理安全(不良)事件、事故管理辦法

3、護(hù)理安全(不良)事件報(bào)告表

4、護(hù)理不良事件案例匯總分析

二十:護(hù)理安全管理(壓瘡、跌倒、墜床、管道脫落)

1、壓瘡上報(bào)制度及流程

2、壓瘡危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

3、壓瘡監(jiān)管原因分析及整改措施

4、跌倒/墜床上報(bào)制度及流程

5、跌倒/墜床危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

6、跌倒/墜床監(jiān)管原因分析及整改措施

7、管道脫落上報(bào)制度及流程

8、管道脫落危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

9、管道脫落監(jiān)管原因分析及整改措施

10、輸血、輸液、藥物不良反應(yīng)登記

二十一:滿意度調(diào)查資料1、2、3、4、5、各項(xiàng)滿意度調(diào)查表 年度滿意度匯總成績

每年、季、月滿意度匯總分析評(píng)價(jià)、改進(jìn)措施 每月各科室滿意度匯總

手術(shù)醫(yī)生對(duì)手術(shù)室護(hù)士滿意度調(diào)查分析匯總

二十二、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)資料

1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)實(shí)施方案;

2、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程相關(guān)文件

3、基礎(chǔ)護(hù)理規(guī)范手冊(cè)。基礎(chǔ)護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目

4、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房考核細(xì)則

5、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房考核表

6、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程匯報(bào)總結(jié)

7、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)理念培訓(xùn)相關(guān)課件、簽到表

二十三、各項(xiàng)活動(dòng)資料 1、5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)資料.5.12護(hù)士節(jié)表彰決定

二十四、護(hù)士年度考核

1、護(hù)理投訴制度及流程

2、護(hù)理投訴登記表

3、護(hù)理部人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案

二十五、科研管理

1、論文登記

2、新技術(shù)、新項(xiàng)目審批準(zhǔn)入表

二十六、衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳下發(fā)的法律法規(guī) 二

十七、護(hù)理部的各項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告

第二篇:護(hù)理部資料盒臺(tái)賬目錄

檔案盒一:護(hù)理部管理資料 插冊(cè)一:

1、護(hù)理部中長期規(guī)劃、護(hù)理部年計(jì)劃、總結(jié),及追蹤分析;

插冊(cè)二:

1、護(hù)理部工作手冊(cè):季度計(jì)劃、總結(jié);月計(jì)劃、總結(jié);

插冊(cè)三:

1、護(hù)理部大事記

檔案盒二:護(hù)理管理組織及職責(zé) 插冊(cè)一:

1、醫(yī)院護(hù)理管理架構(gòu)圖(行政、業(yè)務(wù))

2、醫(yī)院護(hù)理管理組織文件、各護(hù)理管理組織活動(dòng)記錄 插冊(cè)二:

1、各級(jí)人員職責(zé)(護(hù)理部主任、科護(hù)士長、病區(qū)護(hù)士長、高級(jí)責(zé)任護(hù)士、初級(jí)責(zé)任護(hù)士、助理護(hù)士崗位職責(zé)、工作任務(wù)及權(quán)限);

2、護(hù)理部人員名單、職責(zé)及分工;

檔案盒三:護(hù)理人力資源管理 插冊(cè)一:

1、全院護(hù)理人員匯總表(花名冊(cè));

(1)全院護(hù)士數(shù)量、年齡、職稱、學(xué)歷信息;(2)各專業(yè)/崗位設(shè)置;(3)各層級(jí)護(hù)理崗位分配;

(4)高職稱、高年資護(hù)士在科室的人數(shù);(5)各學(xué)歷護(hù)士人數(shù)占全院的比例;(6)近3年非非護(hù)理崗位安排護(hù)士崗位數(shù);

(7)醫(yī)技科室護(hù)士數(shù)量、年齡、分布情況;醫(yī)技科室護(hù)士數(shù)與病區(qū)護(hù)士數(shù)比例;(8)全院各科室床護(hù)比;(9)護(hù)理部護(hù)士調(diào)配管理資料 檔案盒四:護(hù)理執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入管理(1)護(hù)士準(zhǔn)入制度及流程;(2)特殊崗位護(hù)士準(zhǔn)入資料; 檔案盒五:護(hù)士執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入 護(hù)士執(zhí)業(yè)注冊(cè)登記表匯總 檔案盒六:護(hù)士夜班準(zhǔn)入 全院各科護(hù)士夜班準(zhǔn)入表

檔案盒七:特殊護(hù)理單元護(hù)士準(zhǔn)入 全院特殊單元護(hù)士準(zhǔn)入表 檔案盒八:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)

(一)1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)實(shí)施方案2011-2013年;(護(hù)理部)

1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)專題會(huì)議紀(jì)要

2、醫(yī)院落實(shí)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)支持保障系統(tǒng)文件

3、基礎(chǔ)護(hù)理試點(diǎn)計(jì)劃 檔案盒九:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)

(二)1、爭創(chuàng)全國優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程相關(guān)文件匯編(2010年)

2、基礎(chǔ)護(hù)理規(guī)范手冊(cè)

3、護(hù)理應(yīng)知應(yīng)會(huì)

4、護(hù)士禮儀與行為規(guī)范 檔案盒十:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)

(三)1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工程匯報(bào)

2、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)培訓(xùn)相關(guān)課件、簽到表

3、護(hù)理人員在職培訓(xùn)計(jì)劃 檔案盒十一:護(hù)理工作制度 所有的護(hù)理工作制度

檔案盒十二:護(hù)理管理及專科護(hù)理流程 檔案盒十三:健康教育資料 檔案盒十四:各科護(hù)理交接流程 檔案盒十五:繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育卷

1、醫(yī)院繼續(xù)教育文件

2、繼續(xù)項(xiàng)目申報(bào)表

3、繼續(xù)教育培訓(xùn)班通知

4、繼續(xù)教育報(bào)名表

5、衛(wèi)生局關(guān)于繼續(xù)教育批復(fù)文件 檔案盒十六:護(hù)理常規(guī) 檔案盒十七:應(yīng)急管理卷

1、應(yīng)急梯隊(duì)名單

2、各項(xiàng)應(yīng)急調(diào)配記錄

3、各類突發(fā)事件救治情況匯報(bào)或總結(jié)

4、應(yīng)急演練方案

檔案盒十八:護(hù)理業(yè)務(wù)查房

1、護(hù)理業(yè)務(wù)查房制度

2、各片區(qū)業(yè)務(wù)查房記錄

檔案盒十九:護(hù)理疑難病例討論資料

1、護(hù)理疑難病例討論制度

2、各片區(qū)護(hù)理疑難病例討論記錄 檔案盒二十:護(hù)理會(huì)診

1、護(hù)理會(huì)診制度

2、各片區(qū)護(hù)理會(huì)診記錄

檔案盒二十一:護(hù)理部會(huì)議記錄本

1、護(hù)士長例會(huì)本

2、院周會(huì)記錄本

3、“三甲”領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議

4、公休座談會(huì)記錄 檔案盒二十二:會(huì)議紀(jì)要 院發(fā)給類會(huì)議紀(jì)要

檔案盒二十三:醫(yī)院考核月報(bào)表

1-12月月報(bào)表 檔案盒二十四:護(hù)理質(zhì)控檢查方案 插冊(cè)一:

1、護(hù)理質(zhì)量安全管理組織

2、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)構(gòu)架圖

3、護(hù)理質(zhì)量管理委員會(huì)職責(zé)、工作制度

4、護(hù)理質(zhì)量質(zhì)控方案

5、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃 插冊(cè)二:

1、護(hù)理質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 插冊(cè)三:

1、護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì)會(huì)議記錄

2、護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員活動(dòng)記錄 檔案盒二十五:護(hù)理質(zhì)量管理資料(一)插冊(cè)一:

1、月護(hù)理質(zhì)控計(jì)劃 插冊(cè)二:

1、月、季、半年質(zhì)量考核成績匯總 插冊(cè)三:月、季、半年護(hù)理質(zhì)量分析匯總 檔案盒二十六:護(hù)理質(zhì)量管理資料

(二)插冊(cè)一:

1、新生兒科護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2、重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

3、產(chǎn)房護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

4、血液透析室護(hù)理管理規(guī)范、各項(xiàng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 插冊(cè)二:

特殊護(hù)理單元護(hù)理質(zhì)量監(jiān)管改進(jìn)記錄 檔案盒二十七:護(hù)理質(zhì)量管理資料

(三)特殊護(hù)理單元質(zhì)量管理及監(jiān)測 插冊(cè)一:

手術(shù)室、消毒供應(yīng)室、麻醉復(fù)蘇室、急診輸液室工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)插冊(cè)二:

手術(shù)室、消毒供應(yīng)中心、急診輸液室工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表 插冊(cè)三:

特殊護(hù)理單元護(hù)理質(zhì)量監(jiān)管及改進(jìn)記錄 插冊(cè)四:

手術(shù)室、消毒供應(yīng)中心質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)資料 檔案盒二十八:護(hù)理安全管理(十大安全目標(biāo))插冊(cè):

護(hù)理部十大安全目標(biāo)措施 各專科十大安全目標(biāo)措施

檔案盒二十九:護(hù)理安全管理(不良事件)

插冊(cè):

護(hù)理安全(不良)事件、事故管理辦法 護(hù)理安全(不良)事件報(bào)告表

護(hù)理不良事件案例匯總分析

檔案盒三十:護(hù)理安全管理(壓瘡)插冊(cè):

1、壓瘡上報(bào)制度及流程

2、壓瘡危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

3、壓瘡監(jiān)管原因分析及整改措施

檔案盒三十一:護(hù)理安全管理(跌倒/墜床)插冊(cè):

1、跌倒/墜床上報(bào)制度及流程

2、跌倒/墜床危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

3、跌倒/墜床監(jiān)管原因分析及整改措施 檔案盒三十:護(hù)理安全管理(管道脫落)插冊(cè):

1、管道脫落上報(bào)制度及流程

2、管道脫落危險(xiǎn)因素評(píng)估表及監(jiān)管記錄表

3、管道脫落監(jiān)管原因分析及整改措施 檔案盒三十一:護(hù)理安全管理(不良事件)插冊(cè):

1、護(hù)理(安全)不良事件上報(bào)制度及流程;

2、護(hù)理(安全)不良事件管理辦法

3、護(hù)理不良事件上報(bào)表

4、護(hù)理部不良事件分析、匯總

5、輸血、輸液、藥物不良反應(yīng)登記

6、護(hù)理不良事件安全簡報(bào)

檔案盒三十二:護(hù)理安全管理(十大安全目標(biāo))插冊(cè)一:

1、患者安全目標(biāo)實(shí)施方案

2、衛(wèi)生部患者十大安全目標(biāo)及專科十大安全目標(biāo)實(shí)施方案插冊(cè)二:

1、十大安全目標(biāo)指引資料; 檔案盒三十三:社會(huì)評(píng)價(jià)管理卷 插冊(cè)一:

1、各項(xiàng)滿意度調(diào)查表

2、滿意度匯總成績

3、每年、季、月滿意度匯總分析評(píng)價(jià)、改進(jìn)措施

4、每月各科室滿意度匯總

插冊(cè)二:

1、手術(shù)醫(yī)生對(duì)手術(shù)室護(hù)士滿意度調(diào)查分析匯總 檔案盒三十四:操作規(guī)范管理卷

1、護(hù)理人員技能操作手冊(cè)

2、臨床操作規(guī)范(新書)

3、臨床護(hù)理操作并發(fā)癥及處理 檔案盒三十五:護(hù)理各種表格 檔案盒三十六:文化管理卷

插冊(cè)一:

1、最佳明星護(hù)士評(píng)選管理辦法

2、明星護(hù)士評(píng)選賦分表

3、最佳優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房考核細(xì)則

4、最佳優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范病房考核匯總表5、5.12護(hù)士節(jié)表彰決定 插冊(cè)二:

1、護(hù)理部簡介2、5.12護(hù)士節(jié)活動(dòng)資料

檔案盒三十七:醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理卷 插冊(cè)一:

1、醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案及考核評(píng)價(jià)制度實(shí)施方案文件

2、護(hù)理投訴制度及流程

3、護(hù)理投訴登記表

4、護(hù)理部人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案 檔案盒三十八:科研管理

1、論文登記

2、院級(jí)及地區(qū)級(jí)、自治區(qū)級(jí)科技成果獎(jiǎng)匯總表及復(fù)印件

3、新技術(shù)、新項(xiàng)目審批準(zhǔn)入表 檔案盒三十九:人事通知 插冊(cè):

1、人事各類人員分配、調(diào)動(dòng)通知單

檔案盒四十:護(hù)理部文件 檔案盒四十一:護(hù)理部會(huì)議記錄

1、院周會(huì)記錄本

2、護(hù)理部例會(huì)記錄本

3、護(hù)士長例會(huì)記錄本

4、康復(fù)期患者座談會(huì)記錄本

5、各層級(jí)護(hù)士座談會(huì)記錄本

6、三甲辦領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議記錄本

檔案盒四十二:績效管理

1、績效管理與分配方案;

2、各層級(jí)人員績效考核表;

3、外勤部及臨床支持保障系統(tǒng)服務(wù)臨床項(xiàng)目;檔案盒四十三:各科工作計(jì)劃、總結(jié) 各科2011年至2013年計(jì)劃 檔案盒四十二:操作規(guī)范管理卷 檔案盒四十三:醫(yī)院任免文件 檔案盒四十四:院務(wù)發(fā)放文件管理卷 檔案盒四十五:黨務(wù)發(fā)放文件管理卷 檔案盒四十六:衛(wèi)生局文件 檔案盒四十七:護(hù)理學(xué)會(huì)文件 檔案盒四十八:護(hù)理部申請(qǐng)報(bào)告 檔案盒四十九:應(yīng)急演練與管理卷 檔案盒五十:二甲資料管理卷

1、創(chuàng)建二甲實(shí)施方案(醫(yī)院、護(hù)理部)

2、二甲評(píng)審細(xì)則書

3、二甲評(píng)審細(xì)則護(hù)士長考試卷、成績匯總

4、迎檢PPT資料

5、自查結(jié)果匯總 檔案盒五十一:設(shè)備管理卷

1、護(hù)理部設(shè)備統(tǒng)計(jì)資料

2、護(hù)理技能培訓(xùn)中心統(tǒng)計(jì)資料

3、相關(guān)說明書 檔案盒五十二:工具書 技能培訓(xùn)中心資料: 檔案盒:在職護(hù)士培訓(xùn) 插冊(cè)一:

1、護(hù)理部在職護(hù)士培訓(xùn)計(jì)劃;

2、全院考核成績表(操作、理論)

3、培訓(xùn)及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)課件資料

4、層級(jí)護(hù)士培訓(xùn)資料;

5、護(hù)理管理培訓(xùn)資料;

6、機(jī)動(dòng)庫護(hù)士培訓(xùn)資料;

7、護(hù)士服務(wù)禮儀培訓(xùn)資料;

8、重癥專科護(hù)士培訓(xùn)資料; 檔案盒:新入護(hù)士崗前培訓(xùn)

1、新護(hù)士崗前培訓(xùn)制度、計(jì)劃;

2、新護(hù)士崗前理論培訓(xùn)講義;

3、新護(hù)士崗前理論、操作考核、新護(hù)士分配匯總 檔案盒:臨床教學(xué)工作 插冊(cè):

(1)護(hù)理教學(xué)架構(gòu);

(2)護(hù)理教學(xué)計(jì)劃、總結(jié)及相關(guān)資料

(3)護(hù)理教研小組名單、職責(zé)、全院師資名單;(4)護(hù)理教學(xué)管理相關(guān)制度;

(5)護(hù)理教研小組計(jì)劃、總結(jié);教學(xué)記錄;(6)實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生名單; 檔案盒:繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育

1、地區(qū)級(jí)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目申報(bào)表

2、地區(qū)衛(wèi)生局辦班文件通知

3、培訓(xùn)課件

4、簽到表

第三篇:護(hù)理部各科室資料盒

護(hù)理部各科室資料盒

一、護(hù)理行政管理(檔案盒)1.人力資源管理(多頁文件夾): 1.1護(hù)理部組織構(gòu)架

1.2各班職責(zé)、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)

1.3人員信息登記、人員技術(shù)檔案(含身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證、母嬰保健證及其他培訓(xùn)取得的證明等)1.4護(hù)理人員考核表

2.護(hù)理部及醫(yī)院行政查房、制度、查房記錄本

3.科室固定資產(chǎn)登記本、儀器設(shè)備使用與維護(hù)登記本 4.科室業(yè)務(wù)收入報(bào)表、月護(hù)理工作統(tǒng)計(jì)表、人員排班、考勤、請(qǐng)假單存單等(多頁文件夾)5.護(hù)士長工作手冊(cè)、科室會(huì)議記錄本、備忘錄

二、培訓(xùn)及考核(檔案盒)

1.培訓(xùn)考核制度、夜班準(zhǔn)入制度、在職人員科室及護(hù)理部培訓(xùn)計(jì)劃、新入職護(hù)士培訓(xùn)及考核計(jì)劃、培訓(xùn)資料(多頁文件夾)2.業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)本、業(yè)務(wù)查房記錄本

3.實(shí)習(xí)生帶教計(jì)劃、實(shí)習(xí)生入科及出科登記表(多頁文件夾)

三、考核原始資料盒(檔案盒)科室所有考核資料存檔。

四、院感管理(檔案盒)1.醫(yī)院感染管理制度

2.院感記錄本(含培訓(xùn);自查、院查及整改記錄;生物監(jiān)測)3.醫(yī)療廢物登記本

五、護(hù)理質(zhì)量控制(檔案盒)

1.護(hù)理部及科室質(zhì)控構(gòu)架、職責(zé)及分工

2.文書書寫管理本、基礎(chǔ)護(hù)理管理本、急救物品藥品管理本 3.科室基數(shù)藥品、高危藥品登記本 4.耗材領(lǐng)取、季度盤點(diǎn)表(長尾夾)

六、下發(fā)文件、通知(多頁文件夾)1.文件、通知接受登記表

2.院內(nèi)、院外、護(hù)理部、職能部門文件及通知(按時(shí)間順序排序,科室人員學(xué)習(xí)簽字后保留)

七、制度與法規(guī)(檔案盒)

1.醫(yī)療機(jī)構(gòu)護(hù)理人員崗位職責(zé)與工作制度(含核心制度)(多頁文件夾)2.法規(guī)(含《護(hù)士條例》《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例實(shí)施細(xì)則》《執(zhí)業(yè)醫(yī)師》《母嬰保健法》《藥品管理法》《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》《醫(yī)院感染管理規(guī)范》《醫(yī)院消毒衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》《醫(yī)院醫(yī)德規(guī)范及實(shí)施辦法》《傳染病防治實(shí)施辦法》)(裝訂成冊(cè))

八、社保(多頁文件夾)

1.社保相關(guān)法規(guī)、定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)議、2.社保檢查及考核相關(guān)資料(含自查、院查及社保局查記錄、社保知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容、考核登記)(長尾夾)

九、護(hù)理安全(多頁文件夾)

1.患者安全管理制度實(shí)施方案、患者十大安全目標(biāo)(裝訂成冊(cè))2.護(hù)理不良事件登記及成因分析 3.應(yīng)急預(yù)案(裝訂成冊(cè))

十、健康教育(多頁文件夾)1.教育制度、教育實(shí)施方案 2.健康教育資料

十一、護(hù)理常規(guī)(多頁文件夾)1.專科護(hù)理常規(guī)(內(nèi)、外、婦產(chǎn))2.專科流程及指引

十二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)(多頁文件夾)1.東華醫(yī)院護(hù)理服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)

2.科室滿意度調(diào)查及分析(每月20份、裝訂成冊(cè))3.公休座談會(huì)登記本

十三、科內(nèi)具備的工具書

藥物手冊(cè)、護(hù)理技術(shù)規(guī)范、三基書、專科護(hù)理書籍

第四篇:護(hù)理部資料盒標(biāo)識(shí)

藍(lán)色:

護(hù)理管理組織體系 護(hù)理服務(wù)宣傳小組資料 應(yīng)急預(yù)案資料 夜查房總結(jié) 護(hù)理投訴檢討 行政查房資料 業(yè)務(wù)查房資料 護(hù)士辭職登記 紀(jì)律教育相關(guān)資料 護(hù)理工作專項(xiàng)檢查 專科護(hù)士資料

護(hù)理學(xué)會(huì)會(huì)員花名冊(cè) 滿意度調(diào)查相關(guān)資料 申請(qǐng)報(bào)告

進(jìn)修登記資料

護(hù)理部工作計(jì)劃與總結(jié) 簽到表

護(hù)士技術(shù)檔案 輸血輸液反應(yīng)登記 勞動(dòng)紀(jì)律檢查資料 三好一滿意活動(dòng)資料 評(píng)審資料

第五篇:護(hù)理--資料盒

“二甲”復(fù)審各科護(hù)理部資料盒目錄

一、人力資源管理:

1、科室護(hù)理人員信息(要求個(gè)人信息齊全,姓名、性別、出生日期及年齡、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)職稱,上崗證、畢業(yè)證、職稱證書復(fù)印件必備)。

2、技術(shù)職稱職責(zé)、各班工作職責(zé)(崗位職責(zé))。

3、本學(xué)科組織機(jī)構(gòu)示意圖、人才梯隊(duì)情況。

4、科室人員緊急替代資料:

①、本科室緊急替代制度、程序、方案。②、緊急替代人員的有效聯(lián)絡(luò)方式。

5、科室月排班表存檔(科室2015年至目前的排班表 {無執(zhí)業(yè)資格需要在帶教老師帶教下值班})。

6、護(hù)理人員績效考核制度及分配方案、分配記錄。

7、人員變動(dòng)記錄。

8、科室論文發(fā)表登記及復(fù)印件。

二、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn):

1、護(hù)理質(zhì)量管理小組、職責(zé)、護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)方案、護(hù)理質(zhì)量工作計(jì)劃,科室質(zhì)控方案。

2、科室護(hù)理質(zhì)量管理小組成員名單及職責(zé),至少每月召開一次會(huì)議,對(duì)科室護(hù)理質(zhì)量與安全監(jiān)督檢查記錄、評(píng)價(jià)記錄、改進(jìn)措施。對(duì)落實(shí)改進(jìn)的意見成效進(jìn)行自我評(píng)價(jià),提出再改進(jìn)意見,有小組會(huì)議記錄。

3、護(hù)理缺陷管理:(1)護(hù)理缺陷管理小組。(2)護(hù)理缺陷的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。

8、毒、麻、限制、劇毒藥品使用管理制度、記錄本。

9、急救儀器操作流程。

10、防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)的相關(guān)教育與培訓(xùn):科室要計(jì)劃培訓(xùn)、學(xué)習(xí)并記錄。

11、對(duì)患者跌倒、墜床等意外事件的總結(jié)分析,防范措施落實(shí)情況。

12、每季一次醫(yī)療安全信息和重大不安全事件的分析記錄、改進(jìn)措施、評(píng)估。

13、患者十大安全目標(biāo)管理制度執(zhí)行監(jiān)管記錄本。

14、“危急值”報(bào)告制度與流程,有培訓(xùn)記錄,本部門相關(guān)人員知曉本部門“危急值”項(xiàng)目及內(nèi)容,能夠有效識(shí)別和確認(rèn)“危急值”,有“危急值”記錄本。

15、邀請(qǐng)患者參與醫(yī)療安全管理的記錄、工作總結(jié)。

16、本科有保障患者合法權(quán)益的相關(guān)制度、保護(hù)患者隱私的相關(guān)制度和具體措施、投訴管理制度、處置流程、本院醫(yī)療糾紛應(yīng)急預(yù)案、處理制度與操作流程。

17、投訴成因分析等。

五、醫(yī)院感染管理

1、院感制度,包括醫(yī)院感染各種制度職責(zé)、醫(yī)院感染控制標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程流程、預(yù)案。

2、本院下發(fā)的有關(guān)文件:院感管理文件和通知、院感辦醫(yī)院感染檢查反饋結(jié)果、院感通報(bào)、執(zhí)行記錄。

3、科室根據(jù)院部下發(fā)的制度制訂適合本科室的醫(yī)院感染預(yù)防與控制方案。

4、醫(yī)院感染培訓(xùn)計(jì)劃、記錄、考卷。

5、紫外線燈或動(dòng)態(tài)空氣消毒器累計(jì)時(shí)間、維護(hù)保養(yǎng)記錄。

6、各類物品消毒記錄本。

4、科會(huì)記錄,院領(lǐng)導(dǎo)及職能部門行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)查房時(shí),科室上報(bào)的事項(xiàng)及回復(fù)、解決情況等。

5、醫(yī)院下發(fā)的文件、通知,按下發(fā)的日期先后排序。

6、護(hù)士長會(huì)議記錄。

八、服務(wù)流程管理:

1、門診、急診、住院、轉(zhuǎn)院、轉(zhuǎn)科等服務(wù)制度、流程、規(guī)范。

2、本院、本科室各類相關(guān)服務(wù)流程及培訓(xùn)記錄。

九、繼續(xù)教育管理:

1、各級(jí)各類人員培訓(xùn)計(jì)劃(醫(yī)院—科室)。

2、培訓(xùn)記錄:崗前、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房。

3、考核記錄。

4、試卷:按1-12月排序。

5、急救技術(shù)技能培訓(xùn)計(jì)劃與實(shí)施記錄,考核記錄:護(hù)理人員至少兩年接受一次急救技能再培訓(xùn)的記錄。

十、優(yōu)質(zhì)護(hù)理管理

1、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)計(jì)劃。

2、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)目標(biāo)及措施。

3、滿意度調(diào)查表。

下載護(hù)理部應(yīng)有的資料盒(五篇范文)word格式文檔
下載護(hù)理部應(yīng)有的資料盒(五篇范文).doc
將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請(qǐng)勿使用迅雷等下載。
點(diǎn)此處下載文檔

文檔為doc格式


聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會(huì)在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

相關(guān)范文推薦

    藥劑科資料盒

    [資料盒25]類別:醫(yī)技科室管理——藥品管理、器械管理 1、藥械、藥事管理工作情況介紹,近三年藥械科工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 2、藥事委員會(huì)管理制度,近三年工作計(jì)劃和活動(dòng)記錄。 3......

    護(hù)理必備資料盒目錄

    護(hù)理必備資料盒目錄(臨床6大科室) 6大臨床科室護(hù)理必備資料盒(13個(gè)) 永昌縣中醫(yī)院等級(jí)評(píng)審辦公室 2011年11月29日 “★”表示該目錄標(biāo)簽不需要單獨(dú)打印(其內(nèi)容裝到相關(guān)合......

    創(chuàng)建二甲必備資料盒

    棗強(qiáng)縣人民醫(yī)院 創(chuàng)建二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院 必備資料盒 第一部分:醫(yī)院管理 [資料盒1]類別:醫(yī)院管理——醫(yī)院規(guī)模及功能 1、醫(yī)院簡介,床位編制文件(醫(yī)務(wù)科)人員編制文件(人事科) 2、20......

    全省資料盒及匯報(bào)材料要求

    創(chuàng)建全國農(nóng)村中醫(yī)藥工作先進(jìn)單位的資料要求 一、資料盒:資料盒統(tǒng)一用深藍(lán)顏色 盒體要求:長31cm-32cm 寬23cm-24cm 厚度3cm-4cm 盒內(nèi)目錄要求:見電子版 標(biāo)題:歸檔文件目錄 制一......

    創(chuàng)建二甲必備資料盒

    任縣醫(yī)院創(chuàng)建二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院 必備資料盒 (各種與之相關(guān)的記錄要注明記錄名稱及頁面) 第一部分:醫(yī)院管理 [資料盒1]類別:醫(yī)院管理——醫(yī)院規(guī)模及功能 1、醫(yī)院簡介:床位編制文......

    檔案盒中應(yīng)有資料大全

    檔案盒中應(yīng)有資料 一:會(huì)議記錄本 二:部門各成員名單及聯(lián)系方式 三:部門職責(zé) 四:部門日常考核制度 五:副部及干事考核制度 六:部門各成員競聘表 七:部門各成員無課表 八:學(xué)年工作計(jì)劃......

    護(hù)理部資料總目錄

    護(hù)理部資料總目錄 一、護(hù)理行政檔案 1、護(hù)理工作規(guī)章制度 《護(hù)理管理與臨床護(hù)理技術(shù)規(guī)范》 2、護(hù)理部內(nèi)部管理的有關(guān)規(guī)定(包括科室工作制度) 3、護(hù)理部總結(jié)、計(jì)劃 4、科務(wù)會(huì)議......

    臨床科室必備資料盒(5篇材料)

    臨床科室必備資料盒文件盒1:依法執(zhí)業(yè) 1) 醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī) {醫(yī)療衛(wèi)生法律法規(guī)文件夾}---等級(jí)辦 2) 醫(yī)療法規(guī)醫(yī)院管理制度匯編---- 醫(yī)務(wù)科下發(fā) 3) 人力資源管理:醫(yī)務(wù)人員檔案資......

主站蜘蛛池模板: 老色69久久九九精品高潮| 性色a∨精品高清在线观看| 啦啦啦www在线观看免费视频| 久久丫精品忘忧草西安产品| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 真实国产老熟女无套中出| 亚洲综合无码精品一区二区| 精品国偷自产在线视频99| 国产乱子伦精品免费无码专区| 国产午夜福利在线播放| 国产日产高清欧美一区| 天天做天天爱天天爽综合网| 特级a欧美做爰片第一次| 国产aⅴ精品一区二区三区久久| 精品露脸国产偷人在视频| 成人精品一区日本无码网| 51久久夜色精品国产水果派解说| 男人女人午夜视频免费| 国产av午夜精品一区二区入口| 久久99精品久久水蜜桃| 国产福利日本一区二区三区| 少妇爆乳无码专区| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡麻豆| 97人妻天天摸天天爽天天| 热99re久久精品| 免费现黄频在线观看国产| 日本一卡精品视频免费| 午夜精品久久久久久久久| 国产喷水1区2区3区咪咪爱av| 精品国产v无码大片在线观看| 日本va欧美va欧美va精品| 色综合天天综合网国产| 国产成人无码午夜福利在线直播| 伊人久久大香线蕉综合影视| 亚洲国产成人爱av在线播放| 欧美xxxx做受欧美| 国产欧美另类久久精品蜜芽| 亚洲欧洲日产国码无码动漫| 久久人人97超碰a片精品| 久久超碰色中文字幕超清| 搡女人真爽免费视频大全|