第一篇：電信實習生面試

6月13日下午兩點，是參加中國電信韶關分公司的面試時間，電信實習生面試。昨天就提前到達了韶關，今天還特意借了套正裝來參加面試…

今天在等候室，發現參加面試的有不少廣州高校，有華師，廣外，華工，也有一些其他學校，東莞理工，佛山師大什么的…當然還有我們廣工了…一直在無聊的等候，聽到旁邊廣外的女生在背誦什么…估計是自我介紹吧…唉！有那個必要嗎？順便瞄了一下，發現有不少人過了六級，壓力啊…不久，那個負責人出來了，介紹了此次實習生項目的詳細內容：“招40人，實習時間為7月~10月,實習生補貼300元，工作主要是推銷＜她雖然當時沒有明說，但是她提到了可以通過看業績拿提成＞工作地點可以是家鄉也可以是市區，會簽合約買保險，此外，實習期間表現好，評優之后，可以直接參加電信2011年招聘的第三輪專業面試”然后，就開始等待面試了…由于編號比較前，估計等了十五分鐘就到我了，自我介紹《電信實習生面試》。等待中無意中發現隔壁的男生是信管的＜和我的一樣＞一問，原來是華工的，頓時有點壓力…很快就到我面試了，進去發現兩個面試官坐在那里，然后我把自己的簡歷遞給了他們，就坐下了…其中左邊的面試官開始說話了…但是，太小聲了，也沒有聽得很清楚…大概是說面試分為兩個環節（一是自我介紹，二是隨便提問）…自我介紹很簡單，不怎么緊張，然后開始提問，“你有那么多實踐經驗，挑一個最有價值的說說吧？”對我來說沒有難度，我就說了那個“文虎燈謎學社的奮斗史”，從管理說到外聯公關，之后又問“你是怎么說服商家贊助的？”“那家商家是什么？”“商家給了你多少錢？”我也都一一回答了，后來那個主面試官居然去接電話，囧，然后把我晾一邊說不好意思接個電話……接著就換成右邊那個面試官說話了，還是他比較實在，問了些關鍵點，你的實習時間是？你打算實習地點是？……確實，學校今年開學早，我就明說八月二十多開學…地點是韶關市區和我家南雄都可以……然后…就結束了…這就是實習生的面試，沒有遇到傳說中的刁難，感覺像聊天多一點…沒有感覺到壓力的面試官……或許，這就是實習生吧，跟正式工作…不過，總算知道了電信想招人干嘛了，雖然和我想象中有點差別，主要是待遇不咋地，國企居然比私企還小氣，才三百塊，少了點感覺…先不說其他，等有了通知再說吧……

第二篇：電信實習生發言

尊敬的各位領導：

大家好。

很高興能代表實習學生發言，下面我來講講我的實習感受。為期半年的實習工作，對于我們學生來說都是與眾不同的，能零距離的感受用人單位的企業文化是很珍貴的，對于每一個參與實習的學生來說，能不出校門去公司實習，去感受公司的工作環境，所有的這一切對于一個僅有一年學習經歷的學生來說無疑是更幸運的。博岳公司雖然是一個年輕的呼叫中心，但公司的員工都有著很高的業務素質，很多員工都是行業里的業務精英。因此，對于能得到這個工作機會，我們是又興奮又緊張，興奮的是可以有這么好的一個機會去鍛煉自己，緊張的是深怕自己不能夠勝任。

回顧整個的實習過程，是前期期待，中間享受，然后是迎接挑戰，堅持，收獲。

在每一個同學上線之前，老師會告訴我們，一個優秀的客服代表，僅有熟練的業務知識和高超的服務技巧還不夠，要學會把枯燥和單調的工作做得有聲有色，學會把工作當成是一種享受。

很多同學剛開始接聽，還是有些緊張的，語言也不流利，解釋業務經常會有不全面或錯誤的現象，這時老師會積極鼓勵我們要向老員工請教，不斷調整心態，不要急躁，隨著每天不斷的去練習，學著摸索，總結一些方法去處理各種突發狀況，現在，我們的能力也有了很大的提高。

我想，通過這段期間的實習，對于我們即將走出校門，進入社會的學生來說，是一筆巨大的財富。在博岳實習，不僅讓我們學到了在課堂上學習不到的客服專業知識，而且還積累了很多工作經驗，懂得了怎樣和同事做有效的溝通，怎樣去更好的完成自己的工作，還有怎樣在遇到困難時調整自己的心態，盡快恢復等等。這些寶貴的經驗能讓我們今后更快的適應周圍的環境，更快的適應這個社會，對于每個同學今后的職業生涯，有著重要且深遠的影響。最后，再次感謝學校能給我們這個難得的學習機會。請老師們相信我們會在以后的工作有更加出色的表現。

謝謝大家！

陳澤然2011-4-8

第三篇：電信面試自我介紹

電信面試自我介紹

電信面試自我介紹1

各位老師下午好!首先感謝給我這次面試的機會，我是來自xx大學的應屆畢業生，我所學的專業是教育英語。我這次來應征的是貴校的初中英語教師，下面我來簡單的介紹一下自己。

在大學期間，我很用心地學習專業知識，多次獲得校級“學習優秀獎”獎學金，所以我對我的專業知識很有信息。同時，我也喜歡看書，閑暇之余，我喜歡去學校圖書館看書，包括各類小說、雜志等。我性格開朗，積極樂觀，喜歡與人交朋友。大學期間，雖然家里條件還可以，但是我不想做溫室里的花朵，所以我參加了很多兼職，英語家教兼職是我堅持的最久的，看著自己所教的孩子成績不斷提高，心里十分欣慰。大四上學期，在學校的安排下，我和幾位同學進入本市最有名氣的中學實習，實習的任務是協助班主任管理好班級紀律還有學習。在這里，我第一次“真刀真槍”地做了兩個月的英語教師，不僅學到了很多關于教學方面的知識，也學會了如何與學生相處、如何管理好一個班級。因此我對自己以后的工作方向很明確，那就是成為一名優秀的教師。

希望貴校能夠給我一個機會，讓我為貴校的教育事業添磚加瓦。

電信面試自我介紹2

尊敬的各位xx：

你們好！

我叫govyi。來自xx。畢業于xxx學校，是電子信息技術與應用專業12屆畢業生。

出生在一個普通農村家庭的我，從農村長大，從小就培養了我吃苦耐勞的良好品質。性格開朗、熱情，有較強的進取心，樂于接受和學習新的事物，具備了較強的自覺能力和獨立完成任務的能力!

自入校以來，便有了明確的方向，非常注重自己各方面能力的培養。在學習上，積極進取，熱愛所學專業，專業成績優秀，連年獲得二等獎學金和一等獎學金。先后獲得了《學習優秀生》《遵章守紀生》《計算機等級考試》、《無線電調試工考試》證書。

我很容易融入集體，富有團隊精神和集體榮譽感。在校期間，積極參加學校舉行的各項活動有極強的敬業精神和高度責任感。還參加了學校業余黨校的學習，使我在思想上得到了很大的提高，使我懂得了一切要以人民的利益為重、一切以公司的利益為重。

我與人相處融洽，能和諧地處理好上、下級關系，具備了良好的適應能力，溝通能力，協調管理能力，并具備了較好的心里素質。嚴格的家教使我從小就秉承了踏踏實實、認真做人的家風。我會在工作中做到優質高效，還會投入積大的熱情。

謝謝大家！

電信面試自我介紹3

您好，我叫xxx來自xx。畢業于xxx學校，是電子信息技術與應用專業xx屆畢業生。出生在一個普通農村家庭的我，從農村長大，從小就培養了我吃苦耐勞的良好品質。性格開朗、熱情，有較強的進取心，樂于接受和學習新的事物，具備了較強的自覺能力和獨立完成任務的能力！自入校以來，便有了明確的方向，非常注重自己各方面能力的培養。

在學習上，積極進取，熱愛所學專業，專業成績優秀，連年獲得二等獎學金和一等獎學金。先后獲得了《學習優秀生》《遵章守紀生》《計算機等級考試》、《無線電調試工考試》證書。我很容易融入集體，富有團隊精神和集體榮譽感。在校期間，積極參加學校舉行的各項活動有極強的敬業精神和高度責任感。還參加了學校業余黨校的學習，使我在思想上得到了很大的提高，使我懂得了一切要以人民的利益為重、一切以公司的利益為重。

我與人相處融洽，能和諧地處理好上、下級關系，具備了良好的適應能力，溝通能力，協調管理能力，并具備了較好的心里素質。嚴格的家教使我從小就秉承了踏踏實實、認真做人的家風。我會在工作中做到優質高效，還會投入積大的熱情。請相信，平凡的我將會給您帶來不平凡的價值。很期待招聘公司看到這份‘自我介紹’，能夠給我一次面試的機會。

電信面試自我介紹4

尊敬的各位xx：

你們好！

我是美術專業的的畢業生，非常高興接到您的面試電話，我應聘的職位是網頁設計工作，再此我希望能得到您對我能力認可，下面我就自我介紹下我的個人簡歷。我曾擔任大型網絡公司的網頁設計師，這個工作需要自信，信心，堅韌的工作態度，經過種種磨練，我已經具備這些素質，這是我的優勢之一。現在的我，歷經生活和工作的考驗，不斷提高了自己的學習能力和網頁設計分析處理問題能力，相信再貴公司更能充分發揮自身才能，來應對工作中帶來的挑戰。

另外我愛好廣泛喜歡唱歌，打籃球，游泳，平時組織一些朋友間的小活動，并樂在其中，相信將來我會不斷學習，不斷提高自身修養，我自信能憑自己的能力和學識可以勝任貴公司的工作要求，如果你感覺對我印象不錯，我們可以在電話面試外，對彼此進行更深入的了解。電話面試技巧：在面試過程中不要機械地背誦你準備好的自我介紹?；卮饐栴}時語速不必太快，發音吐字要清晰，表述要簡潔、直截了當、充滿熱情，使得談話有趣而易于進行，快了反而會弄巧成拙。如果問題沒聽清楚，要很有禮貌地請面試官重述一次，不要不懂裝懂。回答時盡可能表現得有禮貌，不要答非所問。要記得，請求面試官說得更清楚一些是正確的做法。如有必要，甚至還可以要求面試官改用其他方式重述他的問題。

最后提醒，電話面試也要把握實話實說的原則，面試時的自我介紹切記不可過分夸大脫離現實，同時，在接電話過程中保持合適的語速和職業化態度是能贏得高分的關鍵要素。

謝謝大家！

電信面試自我介紹5

我于**x年x月x日進入公司，職位為網站運營，為期三個月的試用期，試用期已滿三個月，特向公司提出轉正申請。下面是就我日常工作內容、工作總結、轉正后展望。一、工作內容

1、6-7月與電信電子渠道**對接，負責網廳日常活動的運營事務，活動的跟蹤執行工作;

2、7-9月參與電子渠道網上商城的二階段規劃，在營銷組參與營銷方案、需求說明書與營銷模式的梳理與編寫;

3、9月至今與電子渠道**對接，負責充值交費組的數據分析，參與活動策劃等。二、工作總結

我在6-7月間接觸到不同網站運營方式，初期還有很多不適應。但是在xx總的耐心指導下逐漸才有了工作的思路。特別是在與xx總一同編寫電子渠道運營方案的時候學習到了如何梳理出自己的思路。并不是像以前一樣，有任何東西都往上方案上“堆”就可以了的。方案是從粗到細的編寫過程，每一步都環環相扣。

在7-9月間，參與到二階段規劃的營銷組中。在**總的領導下，我與**、**把整個互聯網最實用的營銷方式抽取出來，形成了7大營銷模式。這期間，與電信客戶的溝通，梳理電信的銷售品，使我熟悉了電信的銷售品都是圍繞固話、寬帶、手機組合出來。利用不同的搭配來滿足用戶需求。也讓我把以前思維中凌亂的營銷推廣方法重新組織，如團購、針對性營銷、口碑營銷很適合電信商城。而搜索引擎優化、視頻營銷過于的互聯網化，短期內并不適合電信商城。電信擁有龐大的用戶群體，我們通過各種營銷活動發展很多未在電子渠道使用過業務的用戶都能獲得很大收益。通過口碑營銷與活動的結合又發展更多的電子渠道新用戶。

在9月二階段規劃結束以后，我分配到了充值交費組。主要負責寬帶自動登錄，翼支付充值活動和網廳充值量的數據分析。協助**完成四季度營銷活動的策劃。在**萬的電信用戶中，僅有**萬電子渠道活躍用戶。在**萬的寬帶用戶中，僅有**萬的用戶在網廳充值。所以，我的工作還有很大的提升潛力，單針對未在電子渠道充值交費的用戶都能獲得很大的充值交費量。三、轉正后工作展望

我知道我的工作中還有很多的不足，不夠細心，做事的時候整體把控能力不強，與客戶的溝通還需要加強。但我有信心克服這些困難。在充值交費組發揮自己營銷推廣的優勢，完成指標。

雖然現在我是在數據分析的工作，但在我看來我做的就是一個小項目。通過數據分析能看到我們活動中的不足。改進不足，優化調整流程就是一個項目推進的關鍵。

我轉正后會在未來的工作更加的努力，從一個個小活動，小項目中不斷吸取學習，提升自己的能力。為****運營部貢獻自己的力量。

電信面試自我介紹6

12號接到的面試通知，讓我17號去面試，之前總在等面試通知的消息，以為被鄙視了，是不是我沒經過簡歷帥選呢？接到通知還真是高興了一下，珠海電信的面試歸來。15號回到家，順便過端午節吧!然后就準備著面試，上網不斷地收搜有關電信的資料（面試時根本就沒派上用場），思考著面試可能問的問題。

17號早上，穿上了正裝、皮鞋。搭上親戚的順風車，8點就到了電信大廈，遠遠就能看到的金黃色的玻璃幕墻、三十層左右高，顯得十分耀眼奪目，離約定時間還有半個鐘，幾個穿著正裝的面試者已經在門口等候，我跟了一個廣外的學生聊了，談起了簡歷，談談彼此的專業和求職意向，我被他誤解為來面試通信IT技術類的崗位，頗為震驚我信管的來面試市場營銷類或者企業管理類的。事實后來考官都挺驚訝的！

不久，有個接待讓我們在保安亭辦好通行證（真沒必要吧），被帶到了接待室內，還真高級的（還真羨慕在總部工作呀），陸陸續續的房間里就有十幾個穿著下像我一樣正式的面試者，心想不會就這么少人吧，后來才看到接待室外也有十來個。一會兒，那個接待拿了名單過來，

輪到我，報上名字，可是她在幾頁紙找來找去都沒找到我，狂暈，但是她不允許我自己找，叫我寫上自己的名字，于是無奈寫上自己的名字，瞄了一名單，某某 中大 英語六級622，還看到很多五六百分的，還真是震驚，還沒聽說過誰六級這么高分的呢！寫上了名字，接待轉過頭問另一位的姓名時就找到了我的名字在名單中，我旁邊的廣外學生悄悄跟我說，她找名字是先看有無過六級的，不然幾百號人也不好找。她以為來面試的都過了六級吧！這就是我跟他們的差距，就讓給人鄙視了一下。（確實后來跟幾位聊了一下果真幾個當中還真是只我一個沒過六級，我真不知道自己怎么通過簡歷帥選的） 。

在過一陣子接待跟我們說隨機選取面試的人，先是一位廣外的女生（聽我旁邊廣外的說的），打扮得花枝招展的，之前還在我們面前化妝，不是去相親呀！弄得這么漂亮的。我是第四個面試的，一進去，看到的是兩位面試官，一個四五十歲的男人（這個聽說是HR的經理），一個三十多的女人，我走過去，說“早上好！這是我的簡歷”把我的簡歷遞了過去，我坐下了，HR女士問我“珠海的？”，我真沒搞太懂她想問我什么，我一五一十的把我住在中山，戶口在珠海，在廣州讀書等等給她介紹了一遍，還真出乎我的意料，都以為會讓自己自我介紹先，沒想到這位女士由始至終都保持著燦爛的笑容（一直是她在問問題），而旁邊的男士注視著我，卻毫無表情。借著是兩分鐘的自我介紹，我暈了一下，我才準備了一分鐘的內容呀，無奈臨時加上了很多之前沒想好的東西，聽我介紹了一番，她表現的很驚訝，說了“信管傳統給人感覺是學技術的啊，怎么學了這么多經濟管理類的課程”之類的話，似乎想招我做IT類的吧，我就重復了我所學的主要課程，我當然偏重向經濟管理類了。之后看著我簡歷問了我擔任的學生工作的情況，和我的實踐經驗的情況。我想她無非都是考慮我有無能力啦。等她問了差不多，我還加上“我喜歡具有挑戰性的工作，有信心完成電信交給我的任務”之類的話，感覺過了6,7分鐘吧。我終于面試完了。回到接待室，向剛認識的廣外男講述了過程。也馬上就要輪到他了。我就等著他面試出來，也想多交流一下。等他出來，他跟我說，問的問題怎么都是“如何管理一個團隊”、“有過怎樣的組織管理的經驗”等的管理問題。還看到他拿著簡歷回來了，他說：考官說可以不用上交簡歷哦。可我的呢？也應該拿回來給我吧！以后有用呀?？戳藭r間才九點半，我們一起離開了電信，分道揚鑣了。

回來的路上我一直在想的問題是我不想搞技術，而搞業務中大暨大廣外的一大把，我跟他們的差距真的還遠著呢！就算用人單位會不會鄙視廣工，那我的軟實力，比如說英語水平，企業是十分看重的。坐公交一路回來，看著這座美麗的城市，我是多么希望畢業留在這里，在珠海闖蕩的， 不管結果怎樣我都還是滿意這次的經歷的，我得到了面試經驗，看到了自己確實和別人存在的差距。

電信面試自我介紹7

非常感謝中國電信及在座的各位給我這個面試的機會，有機會向各位考官請教和學習，我感到十分榮幸。我是**號考生，xxx人。今年6月份將XX學校XX專業畢業，四年的在外求學，使我真正成長起來，如果用三個詞來概括我的特點的話，我想用xxx這三個詞。在校期間，我在努力學好專業知識的同時有意識的提高綜合素質，先后擔任過XXX等職務，我在處理工作的時候往往都是謀定而后動，兵馬未動糧草先行，比如XXXX。我愛好文藝，連續XXXX。我也樂于參加校外活動，能吃苦，參加過XXX等，我也不敢忽視專業學習，我認為實踐是最好的師傅，做過一些項目、比賽XXX，讓我真正把書中的符號聯系到實事實物上，也學到了很多為人處世之道，這以后我也被電信所吸引，讓我最終確定了自己的職業目標，并且自學了XXX等技術知識。這些都讓我使我有勇氣來應聘貴公司的線路維護管理這一職位。以上就是我的基本情況，謝謝各位考官！如果您對我還有什么需要進一步解的， 我將一一為您說明。謝謝！

電信面試自我介紹8

您好！首先感謝xx農村信用社給我這樣一個展示自我的舞臺和施展才華的機會，我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會。

我叫網，是x學校xxxx級即將畢業的一名大學生，獲知貴單位廣納賢才，我慕名而至，真誠的渴望加入，為貴單位的明天添磚加瓦，更愿為此奉獻自己的青春與智慧。二十一世紀的競爭是人才素質的競爭。在大學四年里，我勤奮刻苦，全面系統的學習了計算機專業知識，扎實了自己的理論功底；并且在實踐中，增強了對計算機的實際操作能力。另外，近三年豐富的社會實踐不僅開拓了我的視野，更培養了我沉穩果斷、熱情高效的工作作風。作為一名班級干部，我積極的參與學校各項工作的策劃與組織，我的工作熱情得到了同學們的信任和肯定，成為學校歷次活動中必不可少的成員，大家的肯定也使我對團隊精神有了更深層次的理解。

現在，正值大學畢業之際，我渴望能在更廣闊的天空里展現自己的才能，我不滿足于現有的知識水平，渴望在質上有一個飛躍，我愿意嘗試新的工作，通過我的想象力、創造力，一定能激發百倍的工作靈感。相信我的真誠，我會將我的全身心都投入到工作中；相信我的熱情，我會感染我身邊的每一個人；相信我的活力，我會積極的做好每一件事情；相信我的能力，我的加入會給你們帶來一份成功的力量。最后，請允許我祝愿貴單位事業蒸蒸日上，更上一層樓，同時也祝愿您工作順利、一帆風順！

電信面試自我介紹9

各位考官：

早上好！非常榮幸能參加這次面試，我是xx號考生，報考的職位是xxx，希望通過這次面試能向各位老師學到更多的東西。

我來自美麗的海濱城市，今年24歲，是大學專業本科的應屆畢業生。閩南的山水哺育我長大，我的血液里流淌著閩南人特有活潑開朗的性格和愛拼才會贏的打拼精神。帶著這種精神，在校期間我刻苦學習，不負眾望分別獲得07—二等獎學金，08—和09—三等獎學金，用實際努力報答父母和師長的養育之恩。

除了學習之外，我還積極參加各種社會實踐活動。曾擔任班級的宣傳委員，組織了幾次班級和學院的公益活動：如青年志愿者助殘活動，向孤兒院兒童獻愛心活動等。組織這些活動以及和活動中和成員的相處讓我學到了很多東西，對培養自己的能力和人際關系的處理有很大的好處，為我更快的走向社會提供了良好的平臺。

此外，計算機和籃球是我業余的愛好，并取得了國家計算機二級等級資格證，除熟悉日常電腦操作和維護外，還自學了網站設計等，并自己設計了個人主頁。我是班級的籃球隊主力，我覺得籃球不僅可以強身健體還可以培養一個人的團隊精神。

回顧自己大學四年的工作學習生活，感觸很深，但收獲還是頗豐的`。掌握了專業知識，培養了自己各方面的能力，這些對今后的工作都將產生重要的幫助。除此之外，也應該看到我的一些缺點，如有時候做事情比較急于求成，在工作中實際經驗不足等等。但“金無足赤，人無完人”每個人都不可避免的存在他的缺點，有缺點并不可怕，關鍵的是如何看待自己的缺點，只有正視它的存在，通過不斷的努力學習才能改正自己的缺點。今后我將更嚴格要求自己，努力工作，刻苦學習，發揚優點，改正缺點，開拓前進。

這次選擇這個職位除了專業對口以外，本身也十分喜歡這個職位，相信它能讓我充分實現我的社會理想和體現自身的價值。我認為我有能力也有信心做好這份工作希望大家能夠認可我，給我這個機會！

以上是我最真誠的求職面試自我介紹，在此感謝各位考官。

電信面試自我介紹10

我是一個能吃苦的人，因為做事都是先苦后甜，沒有什么是可以輕易得到的，所以我已經做好了吃苦的準備

有團隊合作精神，因為與人合作，能夠提高做事的效率和效果，對這點深有體會

喜歡與人分享交流，同時會收獲很多，每個人都有你我所不知不了解的東西，和他們在一起，我能不停汲取經驗

喜歡下中國象棋，象棋讓我有了一定的記憶力,思維邏輯力,做事喜歡有條有理,這樣不容易亂

身為一名應屆畢業生，比別人多的優勢在于：我了解同齡人的想法，熟悉技術和社交媒體，我不怕問題，我愿意冒險，我對工作十分熱情，對于公司的知識來說，我就是一張白紙，我希望學到公司的一切

我的人生格言是：尊重別人，看重自己!所以，我期待伯樂的發現，愿真誠的與貴公司合作，同時期望一次機會，一個施展抱負的機會。

電信面試自我介紹11

各位領導：

下午好！

現代社會，機遇與挑戰并存;我懂得：只有不懈的努力才會有好的收獲。正是憑著這種信念，我以樂觀向上的進取精神，勤奮刻苦的學習態度，踏實肯干的工作作風，團隊合作的處世原則，開拓進取，超越自我，力爭成為一名有創新精神，積極開放的復合型人才。

大學生活是我人生中最重要的一個階段，是我探索人生，實踐真值，超然智慧，走向更加成熟的過程。在這期間我認真學習了課本上的知識。幾年來，我立志做一個學好此專業的優秀大學生，我不僅有扎實的理論基礎，而且有一定的實際操作能力以及吃苦耐勞團隊合作精神。四年大學使我具備了勤奮、吃苦、務實、向上的精神和作風。也鑄就了我淳樸、誠實、善良的性格，培養了我不怕困難挫折，不服輸的奮斗精神。

大學期間，我不斷完善自己的知識結構，提高自己的綜合素質。多次社會實踐活動，并且能夠理論聯系實際。在校內外積極進行的實踐中，檢驗自己所學的知識的同時,使自己具備了較強的分析問題和解決問題的動手能力。

“天道酬勤”，我擁有一個健康自然的我，堅持原則而富有創新，自信成熟而充滿朝氣。我愿憑著這個自然的我以最誠摯的心接受您的挑選?，F實社會中，人才濟濟，我是否能夠脫穎而出?；厥走^去，是我勇于探索勤于求學的知識蘊積之路;展望未來，將是我樂于奉獻于業務的事業開拓之途。

貴公司所開創的業績和遠大的開拓前景我仰慕已久。深信我會用自己勤勉的汗水與同仁一道為貴公司的錦繡前程奮斗不息!我真誠希望成為其中一員，從基層做起。

電信面試自我介紹12

尊敬的 各位老師(面試官)

(上午、下午)好!

很榮幸得到面試的機會，我叫xxx，是x大會計學院的xxx碩士，我想從客戶經理職責的四個方面來介紹一樣自己，

首先客戶經理需要做到尋找目標客戶，對客戶進行分析;我做過一年的全職銷售，通過黃頁、網絡、客戶介紹等途徑拜訪過100家客戶，研究生期間成績良好獲得過優秀研究生獎學金，專業知識能夠很多地幫助我分析客戶;

其次，客戶經理需要與目標客戶談判溝通，達成合作意向，工作期間， 出差到過四川的瀘州、西昌、綿陽、德陽、重慶，為公司開發了將近50個客戶，在客戶心中形成了專業友好的個人形象，在校期間，擔任班級干部，組織迎新晚會、人大代表選舉等活動，均獲得了成功，這些成就使我們獲得了優秀團支部的榮譽稱號，這些都是我溝通能力的表現;

最后客戶經理需要對客戶關系進行維護，在工作期間，我跟客戶的關系很融洽，經常聯系，逢年過節就會對客戶關心一下，到目前，我有時還會接到客戶的電話。我覺得自己很適合這個崗位，真誠渴望加入你們的團隊。謝謝

電信面試自我介紹13

我是一個能吃苦的人，因為做事都是先苦后甜，沒有什么是可以輕易得到的，所以我已經做好了吃苦的準備有團隊合作精神，因為與人合作，能夠提高做事的效率和效果，對這點深有體會。

喜歡與人分享交流，同時會收獲很多，每個人都有你我所不知不了解的東西，和他們在一起，我能不停汲取經驗喜歡下中國象棋，象棋讓我有了一定的記憶力，思維邏輯力，做事喜歡有條有理，這樣不容易亂。

身為一名應屆畢業生，比別人多的優勢在于：我了解同齡人的想法，熟悉技術和社交媒體，我不怕問題，我愿意冒險，我對工作十分熱情，對于公司的知識來說，我就是一張白紙，我希望學到公司的一切。

我的人生格言是：尊重別人，看重自己！所以，我期待伯樂的發現，愿真誠的與貴公司合作，同時期望一次機會，一個施展抱負的機會。

電信面試自我介紹14

各位尊敬的考官:

大家下午好!

很榮幸能在這里面試，讓我有向各位考官學習與交流的機會，現將自己的情況簡要介紹一下：

我叫?；劬?，出身在聞名于是的煤醋之鄉—山西。性格比較溫和、謙虛、認真細致、踏實、吃苦耐勞、有較強的責任心和社會適應能力。即將于xxx年6月畢業于河南工業職業技術學院，作為一名軟件專業的大學生，我更喜歡平面設計，在大學三年的學習生活中，我對平面這一領域的相關知識有了一定的掌握，同時具有實際的操作能力與技術。

為了使在校所學的知識更好地應用到實際生活中，于xxx年12月有幸來北京中科院計算機所培訓中心，通過三個月的實踐訓練，全面系統地學習了平面方面的專業知識與技能，能夠應用平面設計的相關軟件(Photoshop圖像處理軟件、Illustrator與CoreIdRAW矢量繪圖軟件、InDesigin與Pagemaker排版軟件)做基本的圖像處理、海報、企業宣傳冊等，能夠將所學知識真正應用到實際生活中。

在投身于社會之際，為了找到符合自己專業和興趣的工作,更好地適應社會,我希望自己能夠做到一種被別人需要的一種狀態。我相信我一定在自己的崗位上盡職盡責、踏踏實實地貢獻之集的一份力量，與公司共同促進、發展。

“世界之大，人才濟濟”。我承認之集還不是最優秀的人才，但是我希望之集是此崗位最合適的人選，希望有幸能夠被貴公司領導予以特別考慮。今后我在好的方面再接再厲，不足之處有所改善。我的介紹到此結束。謝謝!

電信面試自我介紹15

各位考官：

大家好！

今天我很高興能在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習；我感到十分的榮幸。

我叫袁翠平，今年20歲，是湖南現代物流學院的電子信息專業的一名學生，雖然這個專業比較難學，除了要掌握相關的理論知識，還需要較強的學習和動手實踐能力，但是我憑著一步一個腳印的不懈努力，每年都獲得了學院文化獎學金。

我性格溫和，謙虛，勤奮好學，能吃苦耐勞，有較強的責任心和和社會適應能力，能熟練的運用prptel畫圖及各種辦公軟件，有豐富的internet經驗，接受過全方位的大學基礎教育、受到過良好的的專業培訓和能力培養。在電子這個領域有扎實的理論基礎和研究分析能力。我選擇這個職位除了專業對口外，我也很喜歡他，相信他能讓我充分的展示自己和實現人生的價值。

作為一個新人，沒有相對的工作經驗，但我愿意接受各式各樣的挑戰，并從中學習新事物及快速成長起來，請相信給給我一個機會，我會還你們一個驚喜。

第四篇：電信面試準備

用人單位：中國電信股份有限公司南昌分公司 工作地點：南昌市本部

學歷要求：研究生、二本及以上本科畢業生 專業要求：通信工程、計算機、信息運營等相關專業 崗位職責：

1、負責網絡綜合監控，故障受理，指揮協調故障處理;

2、配合網絡割接、版本升級

3、平臺、專業網絡設備維護管理;

4、重大故障搶修及改進;

5、維護服務質量管理;

6、提出網絡建設和優化的需求及建議方案等。應聘資格要求：

(1)教育背景：2015年全日制應屆畢業生;CET4級425分以上;(2)能力要求：具有較強的學習和分析能力;具有敢于突破自我，超越自我的精神和務實的工作作風;具有優秀的團隊合作精神和協調能力;具有較強的心理承受力和環境適應性，能吃苦耐勞、踏實工作;具有一定的創新意識;(3)具有相關實習工作經驗者優先;(4)愿意長期與企業共同成長，并努力實現個人價值。中國電信

中國電信集團公司(簡稱“中國電信”)成立于2000年5月17日，注冊資本2204億元人民幣，資產規模超過6000億元人民幣，年收入規模超過3800億元人民幣。中國電信是中國三大主導電信運營商之一，位列2013《財富》雜志全球500強企業排名第182位，多次被國際權威機構評選為亞洲最受尊敬企業、亞洲最佳管理公司等。作為綜合信息服務提供商，中國電信為客戶提供包括移動通信、寬帶互聯網接入、信息化應用及固定電話等產品在內的綜合信息解決方案。

中國電信在國內的31個省(自治區、直轄市)以及歐美、亞太等區域的主要國家均設有分支機構，擁有全球規模最大的寬帶互聯網絡和技術領先的移動通信網絡，具備為全球客戶提供跨地域、全業務的綜合信息服務能力和客戶服務渠道體系。中國電信旗下擁有“天翼領航”、“天翼e家”、“天翼飛Young”等著名客戶品牌、以及“號碼百事通”、“翼支付”等多個知名產品品牌。中國電信擁有龐大的客戶資源，截至2013年底，寬帶互聯網接入用戶規模1.13億戶，移動用戶規模1.86億戶，固定電話用戶規模約1.62億戶。

近年來，中國電信緊緊把握住信息通信產業日益呈現的大變革、大融合的發展趨勢，秉承“開放、合作、創新”的互聯網精神，定位于“智能管道的主導者、綜合平臺的提供者、內容和應用的參與者”，打破傳統思維禁錮，全面深化企業改革，持續推進戰略轉型：優化客戶服務方式、擴大價值創造領域，通過市場化運作深層次激發企業活力，通過差異化經營

持續打造競爭優勢，進一步解放生產力、增強企業發展動力，推動公司向互聯網化運營模式演進，力爭用五年時間再造一個新型的中國電信。

2013年12月中國電信獲得國家工信部頒發的4G運營牌照，開啟了4G運營的新時代，2014年2月在全國百余城市實現4G業務運營。我們將積極推進4G網絡建設，通過混合組網搭建無縫高速移動網絡，并統籌做好4G、3G和寬帶業務的協同發展，打造全場景網絡優勢，加快4G商用的步伐，為用戶提供更快更好的天翼4G服務體驗，與廣大用戶一道暢享美好信息新生活。

中國電信一向高度重視各類優秀人才的引進與培養。自2008年以來，中國電信已經相繼與清華大學、中國人民大學、上海交通大學、復旦大學、同濟大學、中山大學、武漢大學以及北京郵電大學、南京郵電大學、重慶郵電大學和北京外國語大學等11所國內重點高校簽署戰略合作協議，逐步加強和拓寬人才引進培養，教育與校園信息化及產學研等多領域的合作。2011年，中國電信啟動“優秀高校畢業生培養計劃”，每年在集團層面選拔1000人左右規模的優秀高校畢業生進行系統培養，為企業發展儲備經營管理和業務技術等各類人才，促進員工與企業的共同成長。

中國電信江西分公司

中國電信股份有限公司江西分公司（以下簡稱中國電信江西公司）是在境外上市的中國電信股份有限公司下設的省級分公司，提供固定電話、移動電話、寬帶上網、增值電信業務以及信息化解決方案等綜合信息服務，同時承擔重要通信和應急通信保障職能，是江西省第一大綜合信息服務提供商。公司下設11個市公司，85個縣公司，1460個經營單元，現有資產136.92億元，從業人員1.7萬余人。

中國電信江西公司積極踐行中國電信轉型戰略，以互聯網化思維全面深化公司改革，以全新的移動互聯網、物聯網、云計算等信息技術手段，大力推進鄱陽湖智慧工程、光網城市建設；致力于打造寬帶移動、融合泛在、安全可靠的新一代信息通信網，是省內唯一實現高鐵、高速公路、國道、省道、縣城以上城區和100%鄉鎮3G網絡全覆蓋的通信運營商。

中國電信江西公司以“創新拼搏、以人為本、開放合作、務實高效”的企業精神凝聚全員智慧和力量，追求企業價值與客戶價值共同成長、員工與企業共同成長，為員工的職業發展提供了廣闊舞臺。

首先讓我做了下自我介紹。接著男面試官就開始發問：

1、你最擅長的課是什么？（拿著我的成績單問的）

2、你在**（一個還算有名的軟件公司）實習過，對Java了解嗎？

3、會不會用SQL？（會）請寫段語句倒數查詢下全班成績。

4、解釋下關系數據庫。

5、鏈表與數組有什么區別？

6、你在**（三大運營商之一，此處為了避免自爆，不做說明）做過實習生，有沒有投該公司的崗位？（哈哈，這類問題我早料到了，肯定會問的）

7、跟**（我實習的那個運營商）相比，你覺得電信為來的發展在哪里？（又是這個，早知道不會放過我的）。

二面：我只問你2個問題，8、你為什么選擇這個崗位？

我認為能夠進入運營商工作算是學通信專業的人一個比較好的出路，如果能選擇專業對口的崗位如維護與服務支撐類，可以將自己所學的專業知識學以致用，同時在工作實踐中不斷提高自己的專業技能，對于以后的職業發展道路是非常有利的。貴公司在這個技術崗位也會提供較多的業務、技術、管理、在職教育等多層次、多樣化的培訓機會，相信通過自己的努力，一定會在短期內滿足崗位能力的要求，完成好崗位分配的各項工作。

9、這個崗位競爭很激烈，你覺得你跟研究生和省外重點高校的同學相比，我們憑什么選你？

我認為出身只是一方面，普通院校出身的學生不一定比他們差，相反，普通院校出身的學生深知自己的處境，比如可能在學校提供的學習的平臺不如名校好，就會更加刻苦，利用一切可能的機會去學習和實踐，加強自己的專業技能和綜合能力。如數學建模的比賽

10、你在**（運營商）**部門實習過，那你認為做這個崗位需要什么能力，說兩點。具有較強的學習和分析能力;能吃苦耐勞、踏實工作;

11、如果讓你回生源地工作，你愿意嗎？

12、你有什么問題要問我嗎？（我當時被打擊蒙了，沒有任何想法，不知道問什么，結果問了一個還不如不問的問題，為了保點面子，此處不透露）。

1，請自我介紹下。自我介紹應該勉強可以，從學習到生活再到實習，說了很多。考官還滿意。

2，你家庭的情況·······很費解的問題 又不是面試煤礦專業，這個沒問題 3，說說三大運營商的特點。

移動：移動無疑會牢牢抓住4G這根救命稻草，憑借移動龐大的用戶基數，如果TD-LTE的體驗過得去（現在看來會不錯），那移動保住位置，與其他兩家拉大差距是毫無疑問的。甚至，由于4G網絡全IP低延遲的特性，甚至能在一定程度上取得寬帶網絡市場的優勢。

聯通：靠著iPhone，聯通在3G時代打響的就是一個字“快”，天下武功，唯快不破，網絡更是如此，大家普遍現在都形成了這樣的看法：聯通網速最快。在4G時代，如果聯通能把網速的優勢保持，并且克服信號差的形象。必然會拉近與移動的差距。聯通現在的優勢在于高消費用戶很多，劣勢在于信號實在讓人心寒。

電信：電信現在最大的優勢在于資費以及其綁定的營銷策略，以及良好的信號覆蓋?，F在的中國固網還有很大的發展空間，電信肯定會加速推進FTTH之類的業務，然后憑借固網，電信的移動網絡也不愁銷路。

FTTH(Fiber To The Home)，中文解釋：光纖到戶。顧名思義就是一根光纖直接到家庭。具體說，FTTH是指將光網絡單元(ONU)安裝在住家用戶或企業用戶處，是光接入系列中除FTTD(光纖到桌面)外最靠近用戶的光接入網應用類型。FTTH的顯著技術特點是不但提供更大的帶寬，而且增強了網絡對數據格式、速率、波長和協議的透明性，放寬了對環境條件和供電等要求，簡化了維護和安裝。

光纖接入是指局端與用戶之間完全以光纖作為傳輸媒體。光纖接入可以分為有源光接入和無源光接入。光纖用戶網的主要技術是光波傳輸技術。目前光纖傳輸的復用技術發展相當快，多數已處于實用化。根據光纖深入用戶的程度，可分為FTTC、FTTZ、FTTO、FTTF、FTTH等。

FTTH的優勢主要是有5點：

第一，它是無源網絡，從局端到用戶，中間基本上可以做到無源；

第二，它的帶寬是比較寬的，長距離正好符合運營商的大規模運用方式；

第三，因為它是在光纖上承載的業務，所以并沒有什么問題；

第四，由于它的帶寬比較寬，支持的協議比較靈活；

第五，隨著技術的發展，包括點對點、1.25G和FTTH的方式都制定了比較完善的功能。

在光接入家族，還有FTTB(Fiber To The Building)光纖到大樓，FTTC(Fiber To The Curb)光纖到路邊，FTTSA(Fiber To The Service Area)光纖到服務區等等。

將光纖直接接至用戶家，其帶寬、波長和傳輸技術種類都沒有限制，適于引入各種新業務，是最理想的業務透明網絡，是接入網發展的最終方式。

雖然現在移動通信發展速度驚人，但因其帶寬有限，終端體積不可能太大，顯示屏幕受限等因素，人們依然追求性能相對占優的固定終端，也就是希望實現光纖到戶。光纖到戶的魅力在于它具有極大的帶寬，它是解決從互聯網主干網到用戶桌面的“最后一公里”瓶頸現象的最佳方案。

移動：因為移動用戶比較多，市場比較大。聯通：3G的技術比較好，從iphone跟聯通合作就可以看得出來。電信：固話比較多，群眾基數大，有潛力發展。

4，說說三大運營商3G的制式。

TD-SCDMA(time-division synchronous code division multiple access):td-scdma是由我國信息產業部電信科學技術研究院提出，與德國西門子公司聯合開發。主要技術特點:同步碼分多址技術，智能天線技術和軟件無線技術。它采用tdd雙工模式，載波帶寬為1.6mhz。TDD是一種優越的雙工模式，因為在第三代移動通信中，需要大約400MHZ的頻譜資源，在3GHZ以下是很難實現的。而TDD則能使用各種頻率資源，不需要成對的頻率，能節省未來緊張的頻率資源，而且設備成本相對比較低，比FDD系統低20%--50%，特別對上下行不對稱，不同傳輸速率的數據業務來說TDD更能顯示出其優越性。也許這也是它能成為三種標準之一的重要原因。另外，TD-SCDMA獨特的智能天線技術，能大大提高系統的容量，特別對CDMA系統的容量能增加50％，而且降低了基站的發射功率，減少了干擾。TD-SCDMA軟件無線技術能利用軟件修改硬件，在設計、測試方面非常方便，不同系統間的兼容性也易與實現。當然TD-SCDMA也存在一些缺陷，它在技術的成熟性方面比另外兩種技術要欠缺一等。因此，信息產業部也廣納合作伙伴一起完善它。另外它在抗快衰落和終端用戶的移動速度方面也有一定缺陷。

WCDMA(wideband code division multiple access): WCDMA源于歐洲和日本幾種技術的融合。WCDMA采用直擴（mc）模式，載波帶寬為5mhz，數據傳送可達到每秒2mbit（室內）及384kbps（移動空間）。它采用mc fdd雙工模式，與GSM網絡有良好的兼容性和互操作性。作為一項新技術，它在技術成熟性方面不及cdma2000，但其優勢在于GSM的廣泛采用能為其升級帶來方便。因此，近段時間也倍受各大廠商的青睞。WCDMA采用最新的異步傳輸模式（ATM）微信元傳輸協議，能夠允許在一條線路上傳送更多的語音呼叫，呼叫數由現在的30個提高到300個，在人口密集的地區線路將不在容易堵塞。

另外，wcdma還采用了自適應天線和微小區技術，大大地提高了系統的容量。

cdma2000(code division multiple access2000):cdma2000是由美國高通（qualcomm）公司

提出。它采用多載波（ds）方式，載波帶寬為1.25mhz。cdma2000共分為兩個階段:第一階段將提供每秒144kbit/s的數據傳送率，而當數據速度加快到每秒2mbit/s傳送時，便是第二階段。到時，和wcdma一樣支持移動多媒體服務，是cdma發展3g的最終目標。cdma2000和wcdma在原理上沒有本質的區別，都起源于cdma（is-95）系統技術。但cdma2000做到了對cdma（is-95）系統的完全兼容，為技術的延續性帶來了明顯的好處:成熟性和可靠性比較有保障，同時也使cdma2000成為從第二代向第三代移動通信過渡最平滑的選擇。但是cdma2000的多載傳輸方式比起wcdma的直擴模式相比，對頻率資源有極大的浪費，而且它所處的頻段與imt-2000規定的頻段也產生了矛盾。

5，說下三網合并是哪三網。

三網融合，是指廣播電視網、電信網與互聯網的融合，其中互聯網是核心。但在現階段它并不意味著電信網、計算機網和有線電視網三大網絡的物理合一，而主要是指高層業務應用的融合。其表現為技術上趨向一致，網絡層上可以實現互聯互通，形成無縫覆蓋，業務層上互相滲透和交叉，應用層上趨向使用統一的IP協議，在經營上互相競爭、互相合作，朝著向用戶提供多樣化、多媒體化、個性化服務的同一目標逐漸交匯在一起，行業管制和政策方面也逐漸趨向統一。三大網絡通過技術改造，能夠提供包括語音、數據、圖像等綜合多媒體的通信業務。2010年1月13日，國務院總理溫家寶主持召開國務院常務會議，決定加快推進電信網、廣播電視網和互聯網三網融合。

6，說下路由器跟交換機的區別。

路由器是工作在第三層的網絡設備，分割廣播域和沖突域，路由器根據IP地址進行尋址，通過路由表選擇轉發報文，路由表由路由協議產生；交換機是工作在第二層的網絡設備在以太網中依據以太網幀結構中的MAC地址進行轉發，MAC表的建立和維護由交換機自動進行；交換機的數據交換通常是依靠專有的硬件芯片來完成的，而路由器是根據軟件的。交換機用于網段內的互聯，而路由器用于不同網段內的互聯，路由器不但能通過LAN口進行內網互聯，還能通過WAN口連接到互聯網。

7，說說路由協議有哪些。

路由協議就是在路由指導IP數據包發送過程中事先約定好的規定和標準。路由分為靜態路由和動態路由，其相應的路由表稱為靜態路由表和動態路由表。靜態路由表由網絡管理員在系統安裝時根據網絡的配置情況預先設定，網絡結構發生變化后由網絡管理員手工修改路由表。動態路由隨網絡運行情況的變化而變化，路由器根據路由協議提供的功能自動計算數據傳輸的最佳路徑，由此得到動態路由表。

根據路由算法，動態路由協議可分為距離向量路由協議（DistanceVectorRoutingProtocol）和鏈路狀態路由協議（LinkStateRoutingProtocol）。距離向量路由協議基于Bellman-Ford算法，主要有RIP、IGRP（IGRP為Cisco公司的私有協議）；鏈路狀態路由協議基于圖論中非常著名的Dijkstra算法，即最短優先路徑（ShortestPathFirst，SPF）算法，如OSPF。在距離向量路由協議中，路由器將部分或全部的路由表傳遞給與其相鄰的路由器；而在鏈路狀態路

由協議中，路由器將鏈路狀態信息傳遞給在同一區域內的所有路由器。

根據路由器在自治系統（AS）中的位置，可將路由協議分為內部網關協議（InteriorGatewayProtocol，IGP）和外部網關協議（ExternalGatewayProtocol，EGP，也叫域間路由協議）。域間路由協議有兩種：外部網關協議（EGP）和邊界網關協議（BGP）。EGP是為一個簡單的樹型拓撲結構而設計的，在處理選路循環和設置選路策略時，具有明顯的缺點，目前已被BGP代替。

現在正在使用的內部網關路由協議有以下幾種：RIP-1，RIP-2，IGRP，EIGRP，IS-IS和OSPF。其中前4種路由協議采用的是距離向量算法，IS-IS和OSPF采用的是鏈路狀態算法。對于小型網絡，采用基于距離向量算法的路由協議易于配置和管理，且應用較為廣泛，但在面對大型網絡時，不但其固有的環路問題變得更難解決，所占用的帶寬也迅速增長，以至于網絡無法承受。因此對于大型網絡，采用鏈路狀態算法的IS-IS和OSPF較為有效，并且得到了廣泛的應用。IS-IS與OSPF在質量和性能上的差別并不大，但OSPF更適用于IP，較IS-IS更具有活力。

三類：距離矢量路由協議，鏈路狀態路由協議，混合路由協議。本來回答到這里就好了，我居然忍不住炫耀下繼續說，距離矢量路由包括RIP，igrp；鏈路狀態路由協議的代表就是OSPF，思科路由器的專用協議。說到混合路由協議的時候居然說不出來了，感覺詞就在嘴邊就是說不出來，考官聽了也說算了。然后又多問了下BGB（到底是PGP我也記不住了）協議是什么協議，我頓時慌了，說讓我想想我好像看過，想了半天，考官說算了。

8，網線有幾根芯，是什么標準？八根，是不是RJ-45，考官說那是水晶頭，我說我不知道。

雙絞線由8根不同顏色的線分成4對絞合在一起，成對扭絞的作用是盡可能減少電磁輻射與外部電磁干擾的影響。為了保持最佳的兼容性，普遍采用EIA／TIA 568B標準來制作網線。注意：在整個網絡布線中應該只采用一種網線標準。如果標準不統一，幾個人共同工作時準會亂套；更嚴重的是施工過程中一旦出現線纜差錯，在成捆的線纜中是很難查找和剔除的。筆者強烈建議統一采用568B標準。國際標準中規定:網線排列順序有兩種:即568A和568B,正常情況下依照568B標準居多,既排線順序為：1白橙、2橙、3白綠、4藍、5白藍、6綠、7白棕、8棕(將其中的1和3、2和6分別顛倒一下為568A標準）。

一面二對一，被拉到另一棟樓，每個人進一個房間，面完之后立刻被拉走，沒有和別人交流的機會。

一面時間挺長，首先是自我介紹，然后問了下簡歷上的問題，主要是關于學生會干部經歷和實習經歷；接著問了幾個關于營銷方面的問題，“你是學金融的，為何選擇營銷，如何看待營銷，怎么樣進行營銷”這幾個問題是分開問的，內容大概是這些；然后說了一句話“有人說做人要抬高別人，貶低自己；突出別人，隱藏自己?！蹦闳绾慰创@句話；最后要我向他們營銷一下自己的手機。

二面是一對一，分地區進行，按照生源地，問的問題也挺簡單，基本上就是自我介紹，然后簡單的聊下，各種方面，期間問了掛科的問題，還有興趣愛好，還有就是，你是學金融專業，為何不選擇銀行，之類之類的。

三面問的問題基本上都是關于電信的，談談你對電信的了解，然后是你如何將你所學的金融專業知識運用到電信的崗位中，還有就是電信和銀行你會選擇什么。

基站故障處理：

基站故障處理流程圖 基站故障處理流程圖

一、基站故障處理 基站故障處理 ERROR LOG 統計 在基站或者小區出現故障，但小區又沒有退服的情況下，按照本 手冊進行處理。特別要求基站班故障處理派單人員在向縣公司轉派工 單時，需要在工單中說明。

（一）對于影響網絡運行指標或者用戶通話感受的故障，需要立 對于影響網絡運行指標或者用戶通話感受的故障，即進行處理，盡可能的縮短故障歷時。即進行處理，盡可能的縮短故障歷時。這類故障需要停站 進行處理的，不在基站停站操作流程要求范圍之內。TCH 掉話率高、SDCCH 掉話高。TCH 指派失敗率高、SDCCH 應答試呼比低。引起較嚴重網絡擁塞的。出現用戶投訴的。

（二）對于網絡運行指標或者用戶通話感受沒有影響或者影響不 明顯的故障，需要停站處理的，需要按照基站停站操作流 程進行停站操作。例如： 分集接收告警的處理。BUS FAULT 類故障的處理。VSWR limits exceeded 故障。對于不能明確的，需要向基站班 BSC 故障處理配合人 員請示后進行。

二、基站傳輸故障處理 1.基站傳輸時鐘不同步的處理流程 愛立信 RBS2000 基站與 BSC 的同步是通過從 E1 或 T1 中提取的 8KHz 時鐘信號送到 DXU 中的定時單元中，對定時單元中晶振產生的 穩定的脈沖信號進行相位調制（就是與 PCM 信號實行同步），將調制 后的信號通過定時總線 Timing Bus 送入到 TRU，以控制載頻與整個 基站系統的同步。

愛立信基站出現時鐘不同步告警時，有兩種情況，1、MO TF 狀態為 NOOP,出現 A2 級別告警，這時基站不同 步問題嚴重，基站會退出服務。

2、MO TF 為 OPER，但用 RXMFP:MO=RXOTF-TG 號 指令查看 會有時鐘不同步告警的提示代碼，基站能夠正常運行，只是有不同步告警，輕微的情況看不出對指標的影響，稍嚴重的情況會影響切換等指標。通過愛立信 RBS2000 基站系統的同步原理，出現時鐘不同步告 警時應該從以下方面進行排查：

1、如果是新開通機架，首先檢查 DXU 連線和接頭，比如 G.703-1 與 G.703-2 傳輸接口的連線倒了，與 OMT 以及 BSC 側定義的數據不符。進行處理看能否解決

2、如不是新開通機架，首先檢查傳輸是否存在明顯問題，比 如網管有告警、傳輸設備有告警，這是需派單到傳輸班處理，進行重新卡線等

3、如傳輸沒有明顯問題或傳輸班處理后問題仍然存在考慮更 換 DXU 處理

4、如果更換 DXU 仍不能解決，要進一步檢查傳輸，需要向傳 輸班申請更換基站上的 SDH 或 PDH 時鐘板等設備

5、如還不能解決，派單傳輸班重新跳線更換 BSC 側 RBLT 端口 或 ETC 板

6、如果還不能解決，檢查基

站背板并更換定時總線

2、基站傳輸誤碼高的處理流程 基站傳輸誤碼高可能會引起小區頻繁退服、信道完好率不足 100%、小區掉話高、小區應答試呼比低等故障。對網絡運行指標 和用戶感受都有較大的影響。2005 年在處理此類故障時執行的處 理流程是先排除基站側的硬件故障的可能，然后在處理傳輸故障。但是根據全年的基站傳輸誤碼統計，95%以上的原因與傳輸有關，而與基站硬件特別是 DXU 無關。原先的流程不利于基站故障的及 時處理，為此對流程做如下調整。

1、出現小區退服或小區完好率不足 100%，從 BSC 側查看傳輸狀 態，如傳輸中斷，直接派單到傳輸班

2、如傳輸誤碼高，先到站查看相關傳輸頭子等連接，進行現場 處理。

3、如沒問題，或處理后不能解決，派單到傳輸班處理，包括重 新卡線或重新跳線更換 RBLT 等

4、如仍不能解決，考慮更換 DXU 等基站設備

5、如仍不能解決回到第二步 流程圖

二、基站主設備擴容改型工作 基站主設備擴容改型工作 主設備擴容改型

（一）在進行擴容改型工作中嚴格按照臨沂移動網絡[2005]47 號《關于重申基站停站操作流程的通知》的要求進行。

（二）異常情況的應急處理 擴容過程中出現異常情況，小區不能正常進服時，首先要向 基站班相關人員尋求技術支持。出現異常情況，經技術支持仍然不能現場解決問題的，應該 將基站恢復到原硬件原配置，要求中午施工的一定要在 14:30 前使小區進服。晚上施工的一定要在早 7：00 前使小區進服。并上報基站班進行進一步的分析解決。

（三）流程圖

一、傳輸方面的故障 這方面的故障從不里分又可以分為兩個方面一是租用傳輸，另一是自建傳輸。

1、租用傳輸由于是租用通訊公司的傳輸由于光纜的老化驗經常會出現這樣哪樣的問 題。最常見的是以下幾個問題： ⑴傳輸質量不好，誤碼過高嚴重時可導致我基站退服。這種故障對租用傳輸來講一般 是在高溫的時候產生，最主要的原因是由于網通公司的光纜老化所造成的，再而就是網 通公司傳輸機房的溫度過高所產生的（通訊公司傳輸機房內沒有空調），這時我們必須 和網通公司的技術員聯系，讓他到他們的基房內，給我們的線路做一下調整，重新換一 個兩兆一般就可以角決問題。但是根本的解決辦法還是改自建的傳輸。⑵傳輸時鐘不同步問題 對于通信公司的傳輸來說在部分時鐘不同步問題的故障是出

在他們的基房內部，所以這樣的故障在處理時一定要找通信公司的技術員調合，讓他主要檢查一下他們設備如果是 PDH 傳輸的最好是更換一下通道一般這樣就可以解決問題。如果不是 PDH 而是從他們 基房內直接引入的兩兆哪問題多數出現在兩兆卡線的地方重新做一下線就會好的。⑶傳輸誤碼過高 由于通信公司的傳輸線路中間的結點過多，往往由于局部的問題而影響到我們的 基站，有時的基站傳輸碼過高可能由于局部的某一段上的問題引起的，在一個大的傳輸 網中，由于某一段傳輸上的誤碼過高，長時間的堆積這樣就會影響到下一段傳輸，而由 于我們的設備相對于通訊公司的設備來說對傳輸的要求要高，所以

這樣的結果是對我們 的設備造成退服，這樣問題的解決辦法是同通信公司的維護人員一起對誤碼段進行定位 后讓他們對線路做一下調整。

2、自建傳輸 自建傳輸較典型的故障是以下兩個： ⑴傳輸的時鐘不同步問題 DXU 內部可產生一個時鐘，如果這個時鐘出現問題可以導致傳輸時鐘不同步，所以我們可以更換一下 DXU，如果這樣還不能解決問題，哪我們就應盡早的和傳輸班 請求他的配合，必要時更換 SDH 上的板件。⑵傳輸的誤碼、滑碼問題 對于這樣的問題，首先檢查是否是基站內的兩兆線的接頭處是存在氧化問題，如果不是這樣的問題，哪問題就應定位在傳輸機房內，有可能是機房內的兩兆卡線存在 問題，請偉輸班班人員配合處理。

第五篇：電信面試技巧

首先要有禮貌，說普通話。然后克服緊張，不要直接問待遇，而是說我對工資沒有硬性要求。我相信貴公司在處理我的問題上會友善合理。我注重的是找對工作機會，所以只要條件公平，我則不會計較太多或者我受過系統的軟件編程的訓練，不需要進行大量的培訓。而且我本人也對編程特別感興趣。因此，我希望公司能根據我的情況和市場標準的水平，給我合理的薪水。介紹自己時是說自己

最強的技能、最深入研究的知識領域、個性中最積極的部分、做過的最成功的事，主要的成就等，這些都可以和學習無關，也可以和學習有關，但要突出積極的個性和做事的能力，說得合情合理企業才會相信。企業很重視一個人的禮貌，求職者要尊重考官，在回答每個問題之后都說一句“謝謝”。企業喜歡有禮貌的求職者。

第一． 你對薪酬有什么要求，第二，你為什么選擇電信這個行業 第三 你對自己選擇的這

個崗位有什么認識，第四 你對 天行健 君子以自強不息怎么看，一、薪酬說服從公司安排，相信公司對不同崗位的人有完善的工薪政策。

二、喜歡這個行業（可以從以前有什么接觸感受，以后有什么發展淺談下）

三、這個完全看你對電信的了解了，從網上有一堆相關知識，相信你也做了不少準備，就不廢話了。

四、這個當然是解釋下意義和自己的理解，然后表示認同和自己的感悟。

問題一：“請你自我介紹一下”

思路：

1、這是面試的必考題目。

2、介紹內容要與個人簡歷相一致。

3、表述方式上盡量口語化。

4、要切中要害，不談無關、無用的內容。

5、條理要清晰，層次要分明。

6、事先最好以文字的形式寫好背熟。

各位考官好，今天能夠站在這里參加面試，有機會向各位考官請教和學習，我感到非常的高興。希望通過這次面試能夠把自己展示給大家。我叫周永麗，我應聘的職位是承載網維護，畢業于齊齊哈爾大學，通信工程專業。我的性格比較開朗，隨和，和親人朋友能夠和睦相處，并且對生活充滿了信心。大學的四年里，我養成了堅強的性格，這種性格使我克服了學習和生活中的一些困難，積極進取。如果我有機會被錄用的話，我想，我一定能夠在工作中得到鍛煉并實現自身的價值。同時，我也認識到，人和工作的關系是建立在自我認知的基礎上的，我認為我有能力也有信心做好這份工作，希望大家能夠認可我，給我這個機會！問題二：“談談你的家庭情況”

思路:

1、況對于了解應聘者的性格、觀念、心態等有一定的作用，這是招聘單位問該問題的主要原因。

2、簡單地羅列家庭人口。

3、宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。

4、宜強調父母對自己教育的重視。

5、宜強調各位家庭成員的良好狀況。

6、宜強調家庭成員對自己工作的支持。

7、宜強調自己對家庭的責任感。

問題三：“你有什么業余愛好？”

思路：

1、業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是招聘單位問該問題的主要原因。

2、最好不要說自己沒有業余愛好。

3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。

4、最好不要說自己僅限于讀書、聽

音樂、上網，否則可能令面試官懷疑應聘者性格孤僻。

5、最好能有一些戶外的業余愛好來“點綴”你的形象。

問題四：“你最崇拜誰？”

思路：

1、最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問該問題的主要原因。

2、不宜說自己誰都不崇拜。

3、不宜說崇拜自己。

4、不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。

5、不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。

6、所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。

7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。問題五：“你的座右銘是什么？”

思路：

1、座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念、心態，這是面試官問這個問題的主要原因。

2、不宜說那些醫引起不好聯想的座右銘。

3、不宜說那些太抽象的座右銘。

4、不宜說太長的座右銘。

5、座右銘最好能反映出自己某種優秀品質。

6、參考答案——“只為成功找方法，不為失敗找借口”問題六：“談談你的缺點”

思路：

1、不宜說自己沒缺點。

2、不宜把那些明顯的優點說成缺點。

3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。

4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。

5、可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角度看卻是優點的缺點。

問題七：“談一談你的一次失敗經歷”

思路：

1、不宜說自己沒有失敗的經歷。

2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

3、不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經歷，4、所談經歷的結果應是失敗的。

5、宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。

6、說明僅僅是由于外在客觀原因導致失敗。

7、失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

問題八：“你為什么選擇我們公司？”

思路：

1、面試官試圖從中了解你求職的動機、愿望以及對此項工作的態度。

2、建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。

3、參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自己一定能做好。”

問題九：“對這項工作，你有哪些可預見的困難？”

思路：

1、不宜直接說出具體的困難，否則可能令對方懷疑應聘者不行。

2、可以嘗試迂回戰術，說出應聘者對困難所持有的態度——“工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的。”

問題十：“如果我錄用你，你將怎樣開展工作”

思路：

1、如果應聘者對于應聘的職位缺乏足夠的了解，最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法，2、可以嘗試采用迂回戰術來回答，如“首先聽取領導的指示和要求，然后就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計劃并報領導批準，最后根據計劃開展工作?！?/p>

問題十一：“與上級意見不一是，你將怎么辦？”

思路：

1、一般可以這樣回答“我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見?！?/p>

2、如果面試你的是總經理，而你所應聘的職位另有一位經理，且這位經理當時不在場，可以這樣回答：“對于非原則性問題，我會服從上級的意見，對于涉及公司利益的重大問題，我希望能向更高層領導反映?！?/p>

問題十二：“我們為什么要錄用你？”

思路：

1、應聘者最好站在招聘單位的角度來回答。

2、招聘單位一般會錄用這樣的應聘者：基本符合條件、對這份共組感興趣、有足夠的信心。

3、如“我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責任感和良好的餓適應能力及學習能力，完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務，如果貴公司給我這個機會，我一定能成為貴公司的棟梁！”

問題十三：“你能為我們做什么？”

思路：

1、基本原則上“投其所好”。

2、回答這個問題前應聘者最好能“先發制人”，了解招聘單位期待這個職位所能發揮的作用。

3、應聘者可以根據自己的了解，結合自己在專業領域的優勢來回答這個問題。

問題十四：“你是應屆畢業生，缺乏經驗，如何能勝任這項工作？”

思路：

1、如果招聘單位對應屆畢業生的應聘者提出這個問題，說明招聘單位并不真正在乎“經驗”，關鍵看應聘者怎樣回答。

2、對這個問題的回答最好要體現出應聘者的誠懇、機智、果敢及敬業。

3、如“作為應屆畢業生，在工作經驗方面的確會有所欠缺，因此在讀書期間我一直利用各種機會在這個行業里做兼職。我也發現，實際工作遠比書本知識豐富、復雜。但我有較強的責任心、適應能力和學習能力，而且比較勤奮，所以在兼職中均能圓滿完成各項工作，從中獲取的經驗也令我受益非淺。請貴公司放心，學校所學及兼職的工作經驗使我一定能勝任這個職位?！?/p>

問題十五：“你希望與什么樣的上級共事？”

思路：

1、通過應聘者對上級的“希望”可以判斷出應聘者對自我要求的意識，這既上一個陷阱，又上一次機會。

2、最好回避對上級具體的希望，多談對自己的要求。

3、如“做為剛步入社會新人，我應該多要求自己盡快熟悉環境、適應環境，而不應該對環境提出什么要求，只要能發揮我的專長就可以了?！?/p>

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你為什么選擇中國電信,電信有哪些優點

隨便列舉幾點吧，本人所在公司和電信是合作伙伴關系，平時來往比較多。1，寬帶、固話、手機全業務運營，業務范圍廣；政企、家庭、個人，客戶群體覆蓋全面。

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