第一篇:熱軋板廠共青團委2008年度工作總結
文章標題:熱軋板廠共青團委2005年度工作總結
2005年,熱軋板廠團委在公司團委和廠黨委的正確領導下,在廠行政的大力支持下,高舉鄧小平理論、“三個代表”重要思想偉大旗幟,加強團的教育、服務職能,轉變團的工作機制,以“工作到支部,全團抓落實”為重點,始終堅持“求真務實、繼承創新,與時俱進,繼往開來”的原則,開風氣之先,辦青年之家,樹青春風采,創和諧企業,充分發揮了青年團員的生力軍和突擊隊作用,開創了熱軋板廠共青團工作新局面。
一、團歌在廣大團員中唱了起來――“六舉措”使青年思想政治工作全面加強。
1、開展了團員意識主題教育,團員意識明顯增強。年初,我們就在全團中開展了“團旗飄飄迎風展,團徽閃閃亮胸膛”為主題的團員意識教育活動。一是抓團員團干部的政治理論學習,構筑青年強大的精神支柱。以創新青工政治理論學習方式為切入點,通過在“熱板青年網“上開辟理論研討園地,依托中心組、團的三會一課、青年理論研討、專題講座等方式,組織廣大團員青年對團的十五屆四中全會,黨的十六屆五中全會等精神進行了認真學習。通過對理論的學習、討論,在全團中掀起了學習政治理論的新熱潮,有力地提高了團員青年的政治素養、政治敏銳性和政治鑒別力。二是以主題實踐活動為載體,開展了“降成本,青年在行動”、“青春奉獻太陽城”、“快樂星期五”、“反違章、查隱患、促整改”、“創團支部品牌”等活動,發揮了團員的生力軍、突擊隊作用。三是為增強團員意識,繼續落實“團內離團歡送、生日祝賀、節日走訪、生病住院探視、張榜表揚”五項制度。同時各團支部圍繞“學理論知團情”知識競賽100題共組織上了7次團課。下一步,我們將貫徹落實《關于開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的增強共青團員意識主題教育的意見》,通過舉辦團干部培訓班、開展“唱響十首歌,增團員意識”、“創和諧企業,奉獻企業”等主題實踐活動進一步深化“團員意識主題教育”活動。
2、加強了青工形勢任務教育,引導青工珍惜崗位,爭創一流。為鼓舞青工士氣,增添干勁,開展了形式多樣的形式任務教育。如年初,通過廠局域網向全廠青年團員發出了主題為“加強學習,提高素質,青春閃光”的《告全體青年團員的一封信》;3月圍繞“危機意識、目標管理、嚴格考核、軋制薄規格”四大主題開展了形勢任務教育辯論賽。全廠青工通過辯論“面對第一代熱軋帶鋼生產線,我們是否具有競爭力”、“面對全年奮斗目標,我們有利條件多還是不利條件多”、“從嚴管理,是維護職工利益還是損害職工利益”、“要想多軋薄規格產品重點在于提高設備精度還是提高操作水平”,使青年團員認清了形勢,振奮了精神,樹立了生存觀、動力觀、團隊觀、創新觀、發展觀;為引導青年團員立足崗位,爭創一流,立志成才,積極配合公司團委成功舉辦了第二場主題為“感動的力量”的“練本領、比貢獻、促成才”青年對話會。同時,在五四期間,配合公司改革,制作了“弘揚五四精神,爭做改革發展先鋒”為主題的幻燈片,通過郵件形式發給了全廠團員青年;配合全廠推行TpM管理,制作了四大塊的TpM板報宣傳展,并在廠機關食堂、機械車間、精成車間人員較聚集的地方巡回展覽三周。
3、加強同青年團員聯系,突出團的宣傳喉舌作用。宣傳工作是思想政治工作的喉舌。為擴大熱軋板廠共青團工作的影響,樹立青年典型,廠團委經常深入基層,立足生產一線,充分了解情況,收集素材,竭力把生產一線和三期技改建設中涌現出的青年先進典型報道出去,把廠共青團工作宣傳出去,讓廣大團員青年能聽到團的聲音,感受團的氣息。一年來,我們共在各級各類報刊上發表《唱響新時代的青春之歌》、《熱軋青工互發短信叮囑安全》、《快樂著、奉獻著-青年志愿者在行動紀實》有關青工典型事跡和團的工作文章34篇。
4、切實深入基層調研,團的理論研討成績顯著。為切實了解掌握基層情況,竭誠為青年服務,完善了基層“青工思想動態月調查制度”,要求各團支部要經常深入基層,廣泛了解青工最新思想動態、要求、建議、情緒等,每月25日之前以電子文檔的形式上報團委。廠團委通過整理、核實、匯總、匯報、反饋,起好了黨的助手和參謀作用。
為深層次研究新世紀共青團工作的方式方法,完成了三大調研課題:一是在改革后,為了解青年團員思想動態,發放了250份青工思想調查問卷,根據收回的248份問卷進行統計匯總、整理,形成了一份《新時期團員青年思想狀況調查報告》;二是完成公司交給的調研任務,最后形成了一篇《結合上市公司和股份制企業特點,如何創造性地開展共青團工作》5000余字的論文,并在公司進行了發布。三是通過參加全國冶金系統團委書記培訓班,通過學習成果與共青團現狀結合,撰寫了一篇題為《與時俱進,奮發有為,推動共青團事業新發展》的論文。同時今年還對2004年度青研論文進行了評選表彰,并對論文中好
第二篇:熱軋板廠共青團委2005工作總結
文章標題:熱軋板廠共青團委2005工作總結
2005年,熱軋板廠團委在公司團委和廠黨委的正確領導下,在廠行政的大力支持下,高舉鄧小平理論、“三個代表”重要思想偉大旗幟,加強團的教育、服務職能,轉變團的工作機制,以“工作到支部,全團抓落實”為重點,始終堅持“求真務實、繼承創新,與時俱進,繼往開來”的原則,開風氣之先,辦青年
之家,樹青春風采,創和諧企業,充分發揮了青年團員的生力軍和突擊隊作用,開創了熱軋板廠共青團工作新局面。
一、團歌在廣大團員中唱了起來――“六舉措”使青年思想政治工作全面加強。
1、開展了團員意識主題教育,團員意識明顯增強。年初,我們就在全團中開展了“團旗飄飄迎風展,團徽閃閃亮胸膛”為主題的團員意識教育活動。一是抓團員團干部的政治理論學習,構筑青年強大的精神支柱。以創新青工政治理論學習方式為切入點,通過在“熱板青年網“上開辟理論研討園地,依托中心組、團的三會一課、青年理論研討、專題講座等方式,組織廣大團員青年對團的十五屆四中全會,黨的十六屆五中全會等精神進行了認真學習。通過對理論的學習、討論,在全團中掀起了學習政治理論的新熱潮,有力地提高了團員青年的政治素養、政治敏銳性和政治鑒別力。二是以主題實踐活動為載體,開展了“降成本,青年在行動”、“青春奉獻太陽城”、“快樂星期五”、“反違章、查隱患、促整改”、“創團支部品牌”等活動,發揮了團員的生力軍、突擊隊作用。三是為增強團員意識,繼續落實“團內離團歡送、生日祝賀、節日走訪、生病住院探視、張榜表揚”五項制度。同時各團支部圍繞“學理論知團情”知識競賽100題共組織上了7次團課。下一步,我們將貫徹落實《關于開展以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內容的增強共青團員意識主題教育的意見》,通過舉辦團干部培訓班、開展“唱響十首歌,增團員意識”、“創和諧企業,奉獻企業”等主題實踐活動進一步深化“團員意識主題教育”活動。
2、加強了青工形勢任務教育,引導青工珍惜崗位,爭創一流。為鼓舞青工士氣,增添干勁,開展了形式多樣的形式任務教育。如年初,通過廠局域網向全廠青年團員發出了主題為“加強學習,提高素質,青春閃光”的《告全體青年團員的一封信》;3月圍繞“危機意識、目標管理、嚴格考核、軋制薄規格”四大主題開展了形勢任務教育辯論賽。全廠青工通過辯論“面對第一代熱軋帶鋼生產線,我們是否具有競爭力”、“面對全年奮斗目標,我們有利條件多還是不利條件多”、“從嚴管理,是維護職工利益還是損害職工利益”、“要想多軋薄規格產品重點在于提高設備精度還是提高操作水平”,使青年團員認清了形勢,振奮了精神,樹立了生存觀、動力觀、團隊觀、創新觀、發展觀;為引導青年團員立足崗位,爭創一流,立志成才,積極配合公司團委成功舉辦了第二場主題為“感動的力量”的“練本領、比貢獻、促成才”青年對話會。同時,在五四期間,配合公司改革,制作了“弘揚五四精神,爭做改革發展先鋒”為主題的幻燈片,通過郵件形式發給了全廠團員青年;配合全廠推行TPM管理,制作了四大塊的TPM板報宣傳展,并在廠機關食堂、機械車間、精成車間人員較聚集的地方巡回展覽三周。
3、加強同青年團員聯系,突出團的宣傳喉舌作用。宣傳工作是思想政治工作的喉舌。為擴大熱軋板廠共青團工作的影響,樹立青年典型,廠團委經常深入基層,立足生產一線,充分了解情況,收集素材,竭力把生產一線和三期技改建設中涌現出的青年先進典型報道出去,把廠共青團工作宣傳出去,讓廣大團員青年能聽到團的聲音,感受團的氣息。一年來,我們共在各級各類報刊上發表《唱響新時代的青春之歌》、《熱軋青工互發短信叮囑安全》、《快樂著、奉獻著-青年志愿者在行動紀實》有關青工典型事跡和團的工作文章34篇。
4、切實深入基層調研,團的理論研討成績顯著。為切實了解掌握基層情況,竭誠為青年服務,完善了基層“青工思想動態月調查制度”,要求各團支部要經常深入基層,廣泛了解青工最新思想動態、要求、建議、情緒等,每月25日之前以電子文檔的形式上報團委。廠團委通過整理、核實、匯總、匯報、反饋,起好了黨的助手和參謀作用。
為深層次研究新世紀共青團工作的方式方法,完成了三大調研課題:一是在改革后,為了解青年團員思想動態,發放了250份青工思想調查問卷,根據收回的248份問卷進行統計匯總、整理,形成了一份《新時期團員青年思想狀況調查報告》;二是完成公司交給的調研任務,最后形成了一篇《結合上市公司和股份制企業特點,如何創造性地開展共青團工作》5000余字的論文,并在公司進行了發布。三是通過參加全國冶金系統團委書記培訓班,通過學習成果與共青團現狀結合,撰寫了一篇題為《與時俱進,奮發有為,推動共青團事業新發展》的論文。同時今年還對2004青研論文進行了評選表彰,并對論文中好的建議進行了整理,運用到團的實際工作中。
5、積極創建學習型團組織,引導青年在學習中成長成才。學習型組織是當代先進的管理理念和管理模式。為引導、教育、服務廣大青年團員樹立“在工作中學習,在學習中工作”的理念,營造學習的氛圍,廠團委首先發揮基層團支部陣地作用,把電氣、吊車兩個團支部作為創學習型團支部試點單位。目前電氣、吊車
兩個團支部都建立起了青年圖書庫,累計存書300余本。青年借閱次數累計已達到300余次。其次同廠工會,在廠成立起了“1450”文學社,為廠青年固定開展“讀書沙龍”、“朗讀優秀文章”等活動提供了平臺。今年,該文學社,已出內部刊物《欣賞》兩期,并受到了好評。
6、創和諧企業,扎實推進企業青年文化建設。針對廠青年人數占到全廠職工總數的75,為豐富青年職工的業余文化生活,成立了“快樂星期五”俱樂部。在廠行政的大力支持下,今年共舉辦了三期“快樂星期五”活動。第一期在五四期間,開展了“團旗飄飄,勇攀高峰”的爬山活動,75名團員在烏拉山莊渡過了一個難忘的“五四篝火”晚會。第二期圍繞“我或我身邊青年的生存狀態”開展了“月明圓、青春美”中秋相約會,并邀請了我市青年心理咨詢專家;第三期為給青工提供交友平臺,舉辦了“化妝舞會”。同時為豐富企業文化建設,我們還成立起了“1450”文學社、一支20人的籃球寶貝,較好地展現出了熱軋板廠企業文化建設成果。
二、團旗在生產現場飄了起來――緊緊圍繞廠生產經營建設,扎實推進“青安杯”、“雙爭雙創”競賽活動,充分發揮青年團員的生力軍突擊隊作用。
(一)、突出“扎實、到位、創新”,促“青安杯”競賽深入開展。
一是立求基礎工作扎實。首先年初,下發了《2005年熱軋板廠青年安全杯競賽方案》和《青安杯競賽考核辦法》,提出對電氣、加熱、吊車三個公司級標準化青安崗實施動態管理;對機械、軋鋼、精成兩個廠級標準化青安崗提出要求;幫助未達標的冷設青安崗找差距,提出努力方向。其次,實現了《青安崗工作手冊》電子檔,在網上建立起了“青工安全教育記錄”、“青安崗主題教育”、“青安杯工作月報表”、“青安杯檢查”、“青安崗組織結構圖”等文化夾,利用網絡優勢實現了青安杯工作現代化。再次調整了青安崗崗長、崗員隊伍,選派7名崗長參加了集團公司舉辦的“重點崗位青安崗崗長崗員培訓班”。同時為激勵各青安崗工作的開展,每季度對青安崗工作進行考核,對第一名掛紅旗,最后一名掛黃旗,并納入團支部書記業績考核中。
二是追求安全檢查到位。推出了“青安崗交叉檢查制”,要求各青安崗每季度交叉檢查其它青安崗,取長補短,不斷改進青安崗工作的方式方法;為防止檢查工作流于形式,制定出“青安崗檢查計劃表”,要求每青安崗每月25日前上報下月青安崗檢查計劃表,做到檢查區域、檢查負責人落實到位。同時該廠對青安崗檢查也做了明確要求,檢查時必須佩戴好青安崗標志牌,對每次查找的隱患都要上報車間或進行整改,對查出的違章違制現象進行統計上報。每月廠團委對報表進行匯總,最后上報安全科。截止11月份,各基層青安崗執法檢查304起,查出隱患82起,整改隱患43起,安全教育66次。
三是創新安全檢查、教育方式。8月下發了“青安崗崗長崗員見行動”活動安排的通知,開展了“反違章、查隱患、抓整改”的團日活動;10月開展了“安全短信平安祝?!被顒?,青工互發安全短信200余條,其中評出了“多看一眼,安全保險;多防一步,少出事故”等10條精彩安全短信,60名幸運獎。11月對“熱軋板廠青安崗現場經驗交流會”進行了安排布署,對青安崗好的作法和經驗進行經驗交流,保證青安崗工作求真務實,充分發揮出“教育、監督、檢查”職能。
(二)、制定“青工技能振興計劃”,推動“雙爭雙創”活動向縱深方向發展。
為引導廣大青工在推進廠生產經營和改革發展的實踐中勇當先鋒,建功成才,制定出了《熱軋板廠青工技能振興計劃》,明年將與人力資源科再次討論后推行;為全面提高青年技術、管理素質,今年通過抓組織保證、活動載體、輿論宣傳不斷深化“雙爭雙創”活動。一抓組織保證。1月初,召開了黨政聯席擴大會,對廠2004“雙爭雙創”活動進行了認真總結,對”雙爭雙創”活動先進集體和先進個人的評比獎勵進行了專題研究和討論,評出了電氣車間、吊車、精成三個先進集體,軋鋼運行丙班等8個青年文明號,徐志剛等8名杰出青年崗位能手,蔡德智等15名青年崗位能手,陳明貴等10名青年創新能手,并在廠職代會上進行了隆重表彰。11月中旬,廠團委按黨委的要求,對2005“雙爭雙創”活動的先進集體和先進進個人的評比進行了安排,并再次召開黨政聯席會,在討論的基礎上申報2005公司杰出青年崗位能手、青年崗位能手。二抓活動載體。圍繞下半年降成本嚴峻形式,在青工中開展了“降成本,青年在行動”活動,通過發動青年結合工作實際,圍繞降成本提合理化建議,共收到合理化建議69條;為增強青年的質量意識,在質量文化月里,廠團委組織全廠職工參加了公司“2005年質量知識問答”活動,共收答卷600份,其中我廠囊獲一等獎6個、二等獎6個、三等獎5個,并被評為優秀組織單位;為培養更多的“藍領”青年人才,為企業發展增強后勁,配合廠工會開展了“軋鋼技術比武、吊車技術比武”。今年,在公司舉辦的技術比武中,我廠青工蘆巖松、趙偉在吊車、電工比賽中勇奪冠軍。三是以支部為落腳點,開展形式多樣的“青春建功”主題活動。各團支部在青年中開展了突擊、義務獻工等活動,以生產經營為中心,廣泛開展修舊利廢、降成本、五小QC、提合理化建議等活動,為廠實現全年奮斗目標發揮了青年團員的生力軍和突擊隊作用。
(三)、深化青年志愿者活動,樹板廠青年良好形象。今年,我們一是在夏季組織青年志愿者到現場送清涼;二是服務TPM,機械、精成等團支部組織青年志愿者開展了清掃設備衛生等義務勞動;三是配合廠抓好“門禁”管理,組織青年志愿者中班、周末站門崗,檢查工作牌執行情況;四是配合我市開展“創國優,迎冬旅”活動,作為我廠工業旅游點之一,開展“青春奉獻太陽城”活動,對熱軋主干道、公路兩邊垃圾筒、欄桿進行了清掃。
三、團徽在團員胸前亮了起來――抓實基層組織建設,團員的先進性、責任感、光榮感明顯增強,1、堅持以黨建帶團建。一是在年初召開了“群團工作會議”,由黨委書記主持,廠領導參加,共同研究聽取一年團的重點工作。二是5月召開“五四表彰大會”、在廠職代會上召開“雙爭雙創表彰大會”,對涌現出的先進集體和個人進行了表彰。三是是今年公司改革后,廠黨委仍安排團委書記參加廠調度會、每月行政各種會議、廠中心組學習,要求共青團獨立開展工作,并把團費納入了黨建活動經費中,對在改革期間團組織開展各種活動提供了有力保障,創造了良好外部工作環境。四是基層團支部工作環境好,團內活動經費得到了保障,如電氣、機械、精成、軋鋼每月都會固定給支部撥團內經費300-200元。
2、抓班子建設,提高團干部整體素質。在兩級班子中深入開展創“四好”班子活動、“天天讀書30分鐘”活動,堅持每月組織團委委員集中進行一次政治理論學習,每月給團支部書記布置一道思考題,同時在每月團支部書記例會上,對團支部書記關于自學《共青團基本知識》進行抽問,提高團干部理論業務水平,增強政治意識和自身綜合素質。同時今年,廠團委對全廠團支部書記提出了九條要求:要有跨父逐日之志向;要有精衛填海之決心;要有愚公移山之干勁;要有八仙過海之本領;要有孔融讓梨之美德;要有將相之歡之能力;要有毛遂自薦之勇氣;要有匡衡鑿壁之學風;要有圍魏救趙之計謀,激勵團支部書克服困難,努力開創共青團工作新局面。
3、抓制度落實,為團的工作提供保證。加強團的民主集中制建設,認真貫徹執行《團支部書記例會制度》。每月召開一次團支部書記例會,及時傳達集團公司團委和廠黨委有關工作指示精神安排近期工作,定期分析團員青年思想狀況,傾聽團員、青年和團干部的呼聲,幫助他們解決實際困難和問題,切實代表和維護廣大青年的利益。以團員證制度為核心,加強了對團員的管理。做好了全廠團員的統計、團員團籍注冊、團員團費收繳與管理、團員的表彰獎勵、團員的違紀處分、團組織關系轉接等工作。
4、抓支部建設,激活基層組織活力。認真貫徹“工作到支部、全團抓落實”的工作方針,著力建設基層,活躍基層。一是每季度對團支部工作進行目標管理考核,對團支部書記進行業務業績考評,根據工作成績評出四個等次,對團支部書記進行不同獎勵300-600元。二是要求各團支部結合車間實際,開展“共青團品牌創建”活動。如今,我廠八個團支部都開展了富有特色的品牌活動。精成團支部開展了每月“優秀青安崗”、“團員之星”評比活動;電氣團支部開展了“強技能、提素質”青年讀書學習活動;軋鋼開展了“塑創一流”活動;冷設開展了“團員紅黃綠”掛旗活動;吊車開展了“我安全我先進”評比、青年讀書活動;機械開展了“團員過生祝福”活動。[xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn/]
5、充分利用網絡平臺,建立完善“熱板青年網”。為營造團內氛圍,緊跟時代特點,建立完善了“熱板青年網”,在網上開辟了“成長舞臺”、“團情快報”、“支部天地”、“學習園地”、“青春風采”等欄目,增強了團組織的創造力、凝聚力和戰斗力,在團內營造出生動活潑、積極向上的活動氛圍。
《熱軋板廠共青團委2005工作總結》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀熱軋板廠共青團委2005工作總結。
第三篇:共青團委工作總結
堂上學校團支部
堂上學校團支部建立于1968年,到2012年共有44年的辦團歷史。2012年團支部共青團員共有126人。
自堂上中學辦學以來,學校一直堅持以“建設、服務、創新、發展”為工作理念,以“為堂上中學的每一個學生的發展與終身幸福搭建平臺”的辦學宗旨為指導,緊緊圍繞學校的教育教學工作中心在培養身心健康的青少年學生、塑造良好的精神品格方面取得了一定成績,進一步提高了團隊的整體素質。主要做法有以下幾點:
一、參與活動與塑造自我相結合
1、讀書演講比賽活動。團支部在寒假讓每位團員每人讀一本好書,并寫出讀書體會。開學回來把好書與同學共分享,讓同學們在本團支部把自己的讀書體會與大家一起分享,由大家選出1~2份最好的參加團支部組織的“讀書活動演講比賽”。青年學生們不僅讓大家一起分享了自己讀的好書,更向大家展示了自己的演講口才,使自己的讀、寫、說的能力有了進一步的提高。
2、開展“愛心救助”撐起貧困生一片藍天活動。團員干部帶頭,全體青年學生共同參與、自愿捐款。共資助本校貧困學生2人次,為本校的貧困學生撐起了一片藍天。校師生集中捐款以,團支部還組織各團支部把廢舊報刊、紙張每周回收一次交到團支部,奉獻愛心,幫助貧困同學。
3、學雷鋒活動。堂上團支部緊緊抓住學習雷鋒活動這一契機,組織全體團員全員參與掀起了我們堂上中學雷鋒的一個又一個高潮:10月15日團支部的團員們,戴著志愿者小紅帽舉著團旗在班主任和團支書的帶領下,清理了學校周邊的白色垃圾,拉開了我們堂上學校學雷鋒的序幕。我們組織團員學生參加學雷鋒小組活動,清理學校周邊的垃圾、清理美化自己的校園等一系列體驗活動。
4、加大青少年維權力度和安全意識,做好預防未成年人的違法犯罪工作。十一月份,團支部積極配合布置法制教育板報,不斷增強學生的法制意識和法制觀念,利用校園之聲廣播站,廣泛宣傳“未成年人保護法”,大力開展“四五”普法宣傳工作,通過各種活動,增強青少年學生的法制意識和自我保護能力。“學生安全無小事”、“安全責任重于泰山”、“關注安全就是關注生命”,堂上團支部利用各種途徑積極宣傳安全、重視安全,不僅積極配合學校治保處利用學校廣播站、各班板報,使安全意識深入人心,提高自我保護能力;以時刻警示師生們注意安全、珍愛生命,提醒大家要時刻想著安全的重要使師生牢固樹立安全意識,提高安全防范意識,使安全意識在我們每個人的心中占據足夠的位置,讓師生從自身做起,共同創建和諧校園。
5、“我青春我愛團”主題活動。為進一步弘揚“五四”精神,加強愛國主義教育,堂上團支部在紀念五四運動90周年之際,以“五四表彰和新團員入團儀式”為背景,開展了“我青春我愛團”青春感言征集活動。通過向全系統團員青年進行感言征集,加強對青少年思想動態和關注熱點的把握,增強團員青年的自豪感和凝集力。對2011年的 “優秀團干部”和“優秀團員”進行了表彰,并舉行了33名新團員宣誓入團儀式。把自己的愛國熱情投入到平時的努力學習中去,為學校的發展、為國家的強大做出自己的貢獻!并使“積極向上,爭創優秀”成為每一位中學生的共識。
6、文明禮儀教育活動。自團支部建立以來開展了一系列文明禮儀教育活動。(1)、大力宣傳:利用國旗下的講話、板報、對文明禮儀進行了大量的宣傳,使青年學生提高了文明禮儀的意識。
堂上學校 2013/11/6
第四篇:共青團委工作總結
堂上學校團支部
堂上學校團支部建立于1968年,到2012年共有44年的辦團歷史。2012年團支部共青團員共有126人。
自堂上中學辦學以來,學校一直堅持以“建設、服務、創新、發展”為工作理念,以“為堂上中學的每一個學生的發展與終身幸福搭建平臺”的辦學宗旨為指導,緊緊圍繞學校的教育教學工作中心在培養身心健康的青少年學生、塑造良好的精神品格方面取得了一定成績,進一步提高了團隊的整體素質。
主要做法有以下幾點:
一、參與活動與塑造自我相結合1、讀書演講比賽活動。團支部在寒假讓每位團員每人讀一本好書,并寫出讀書體會。開學回來把好書與同學共分享,讓同學們在本團支部把自己的讀書體會與大家一起分享,由大家選出1~2份最好的參加團支部組織的“讀書活動演講比賽”。青年學生們不僅讓大家一起分享了自己讀的好書,更向大家展示了自己的演講口才,使自己的讀、寫、說的能力有了進一步的提高。
2、開展“愛心救助”撐起貧困生一片藍天活動。團員干部帶頭,全體青年學生共同參與、自愿捐款。共資助本校貧困學生2人次,為本校的貧困學生撐起了一片藍天。校師生集中捐款以,團支部還組織各團支部把廢舊報刊、紙張每周回收一次交到團支部,奉獻愛心,幫助貧困同學。
3、學雷鋒活動。堂上團支部緊緊抓住學習雷鋒活動這一契機,組織
全體團員全員參與掀起了我們堂上中學雷鋒的一個又一個高潮:10
月15日團支部的團員們,戴著志愿者小紅帽舉著團旗在班主任和團
支書的帶領下,清理了學校周邊的白色垃圾,拉開了我們堂上學校學
雷鋒的序幕。我們組織團員學生參加學雷鋒小組活動,清理學校周邊的垃圾、清理美化自己的校園等一系列體驗活動。
4、加大青少年維權力度和安全意識,做好預防未成年人的違法犯罪
工作。十一月份,團支部積極配合布置法制教育板報,不斷增強學生的法制意識和法制觀念,利用校園之聲廣播站,廣泛宣傳“未成年人
保護法”,大力開展“四五”普法宣傳工作,通過各種活動,增強青
少年學生的法制意識和自我保護能力?!皩W生安全無小事”、“安全責
任重于泰山”、“關注安全就是關注生命”,堂上團支部利用各種途徑
積極宣傳安全、重視安全,不僅積極配合學校治保處利用學校廣播站、各班板報,使安全意識深入人心,提高自我保護能力;以時刻警示師
生們注意安全、珍愛生命,提醒大家要時刻想著安全的重要使師生牢
固樹立安全意識,提高安全防范意識,使安全意識在我們每個人的心
中占據足夠的位置,讓師生從自身做起,共同創建和諧校園。
5、“我青春我愛團”主題活動。為進一步弘揚“五四”精神,加強愛
國主義教育,堂上團支部在紀念五四運動90周年之際,以“五四表
彰和新團員入團儀式”為背景,開展了“我青春我愛團”青春感言征
集活動。通過向全系統團員青年進行感言征集,加強對青少年思想動
態和關注熱點的把握,增強團員青年的自豪感和凝集力。對2011年的 “優秀團干部”和“優秀團員”進行了表彰,并舉行了33名新團
員宣誓入團儀式。把自己的愛國熱情投入到平時的努力學習中去,為
學校的發展、為國家的強大做出自己的貢獻!并使“積極向上,爭創
優秀”成為每一位中學生的共識。
6、文明禮儀教育活動。自團支部建立以來開展了一系列文明禮儀教
育活動。(1)、大力宣傳:利用國旗下的講話、板報、對文明禮儀進
行了大量的宣傳,使青年學生提高了文明禮儀的意識。
堂上學校
2013/11/6
第五篇:共青團委2011年工作總結
共青團***委2011年工作總結
2011年是“十二五”規劃實施的開局之年,我鄉團委在鄉黨委、政府和團縣委的堅強領導下,以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹黨的“十七大”會議和共青團十六屆歷屆會議精神,深化團內目標管理,創造性地開展團的各項工作,使團組織的號召力、凝聚力和戰斗力得到進一步增強,團組織密切聯系青年、服務青年的能力得到提高。
一、一年來團委工作開展情況
(一)加強自身團建,延伸工作層面。
一是組織建設。為了提高班子成員的政治覺悟和素養,樹立大局觀念和基層服務意識,鄉團委組織鄉西部志愿者和共青團員學習陸昊同志在全團基層組織建設和基層工作電視電話會議上的講話、在共青團十六屆四中全會上的講話 “十七大”會議等主要精神,并結合實際,及時傳達鄉“十二五”規劃綱要主要內容,按照全縣農村“黨建帶團建”的統一部署,制定了切實可行的實施方案,要求各團支部在相應黨組織的領導下,抓好團的各項工作,并結合參軍入伍、推優入黨、就業指導等有效手段,加大宣傳,努力增強團員意識,提高團隊建設水平。
二是制度建設。我們從團員管理制度、團員活動制度、團內工作制度建設抓起,使團的工作向制度化正常發展。首先建立了團委例會制度,基本做到了一個季度召開一次會議,研究工作,布置任務,緊跟大局,服務發展。
三是團隊建設。鄉團委認真吸取管理工作的先進經驗,積極
參加團縣委組織的各種培訓學習,把所學經驗與自身實際結合起來,探索切實有效的管理方法。為壯大隊伍,擴大影響,鄉團委一方面積極要求各團支部抓好新團員發展,另一方面,又嚴把入口關,注重年齡結構,突出模范表率,先推薦后考核,堅持高質量吸納優秀青少年加入共青團組織,做到成熟一批,發展一批,宣誓一批。在今年五四青年節期間,吸納了48名新團員。切實加強了團組織的生命力和戰斗力,增強了團組織和影響力和凝聚力。
(二)開展青年活動,豐富團組生活。
1、1月,認真調研,上報西部計劃崗位需求。
2、2月,組織全鄉中小學學生參加“春暉行動—我與家鄉共
發展”系列活動,并取得了良好效果。
3、3月8日,組織全鄉團員青年和在鄉服務的西部志愿者進
行植樹綠化活動,對鄉鎮規劃綠化帶種植樹木和花草,響應縣委提出的綠化集鎮的目標。
4、3月12日組織青年志愿者上街為群眾提供法律、計生知
識咨詢等服務。
5、3月22日,組織全鄉團員青年和在鄉服務的西部志愿者
進行整臟治亂活動,為建設美好集鎮作貢獻。
6、4月28日,為慶?!拔逅摹鼻嗄旯?,組織開展乒乓球賽
等各項文體活動。
7、6月15日,組織召開中學畢業班團員團干歡送大會,教
誨、敦促青年團員以后牢記團員該盡的義務和責任。
8、7月28日,為歡送到期的志愿者召開歡送會,對該鄉一
年來的西部計劃工作進行了總結,并對志愿者們“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神給予肯定。希望志愿者們希望志愿者們開拓創新,建功立業,今后無論走到哪里,都要發揚志愿者精神。
9、8月5日,組織新的西部計劃志愿者召開座談會,了解新
一批志愿者的個人基本情況,根據個人的專長給他們壓擔子、下任務,安排一個明確的工作崗位,并強調其他相關事宜。
10、9月28日,為慶祝國慶、重陽兩節創造一個干凈、整潔、文明、和諧的環境,組織全鄉團員青年和在鄉服務的西部志愿者,再次開展整臟治亂活動,為廣大人民群眾創造了整潔有序的生活環境,使全鄉文明程度整體大幅提升。
11、10月份,兩次組織**中學共青團員校內義務勞動和社會
公益活動,在校園內搞衛生,搞大掃除,還開展植樹美化、凈化環境等一系列活動形式,都達到了很好的效果。
(三)抓好宣傳教育,強化團員意識。鄉團委充分發揮團組
織的優勢,認真抓好團員青年的思想教育工作,開展了豐富多姿多彩的系列活動,也收到了良好的效果。
一是加強青少年思想政治教育。充分利用廣播、黑板報、晨
會宣傳、主題班會等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育等。堅持用正確理論引導青少年,用共同信念凝聚青少年,幫助青少年了解黨、團的光輝歷史,引導青少年將理論學習、文化活動、社會實踐、崗位建功有機結合起來,不斷增強政治意識、組織意識、模范意識,發揚“黨有號召,團有行動”的光榮傳統,堅定”永遠跟黨走的信心和決心。
二是加強青少年法制理念教育。在中小學中開展“法在我心
中”,“送法進校園”活動,廣泛宣傳《預防青少年違法犯罪法》、《未成年人保護法》等法律、法規,促進法制和德治工作的共同開展,有效地預防和減少青少年違法犯罪,為青少年的成長創造良好的環境;鄉團委還聯合司法所、公安等部門,全年在中心學校舉辦了3場法制教育報告會。
三是加強青少年道德風尚教育。堅持有所創新,務求實效原
則,通過在廣大青少年中開展學習《公民道德實施綱要》等活動,加強青少年社會公德、職業道德和家庭美德教育,引導青少年在社會做一個好公民,在工作上做一個好員工,在學校做一個好學生,在家庭做一個好成員。
(四)做好西部計劃志愿者管理和服務工作。西部計劃的實
施,開辟了中國志愿服務事業的新領域,拓展了共青團工作的新空間,增強了共青團組織的活力,也為***的發展增添了工作力量。
一是嚴明西部志愿者的工作紀律。按照“四個一”措施,切
實做好西部志愿者的管理工作:即一月一學習,兩月一活動,一季一小結,半年一考核,嚴明志愿者組織紀律,一年來,我鄉無志愿者無故離崗、超假歸崗等。
二是協調配合,做好西部志愿者的服務工作。我鄉團委高度
重視志愿者服務工作,定期對志愿者進行關懷,在春節、端午等佳節來臨之際,召開了西部計劃志愿者茶話會。讓他們體會組織的關懷和溫暖。
三是做好志愿者安全和健康管理工作。我鄉團委時時重視志
愿者的安全管理,堅持志愿者管理“三位一體”的原則,以志愿者自我管理為核心,以團委管理為保障,以鄉黨委政府管理為統籌,全面加強志愿者管理工作。
四是關注就業,解決就業難問題。鄉黨委、政府明確專人,時時關注就業信息,積極聯系相關招聘單位,對志愿者進行推薦就業。同時,鼓勵并推薦志愿者參加各級各地的公務員招聘考試,在2011年3月,4月我鄉服務的志愿者通過筆試,成功入圍面試,距走上固定工作崗位,又近一步。
二、存在問題
一年來,團的工作有所進步,但仍存在不少問題,面臨許多
新的挑戰。一是由于到接受培訓少,少數團干部在思想上還認識不足,對自己要求不嚴,工作主動性積極性不高;二是團的各項事業發展不平衡,團的基層組織建設還存在薄弱環節;三是團員發展進度緩慢、團青比例較低;四是農村團員流動頻繁,流動團員管理較為困難;五是團費收繳困難,村級團組織團費收繳幾乎為零;六是團委經費來源困難,影響了團委一些重要活動的開展。
三、明年工作思路。
(一)強化班子建設。抓好團干學習與培訓,提高團委班子
整體工作能力。嚴格按照分工職責,指導各塊制定詳細可行的工作計劃,并認真抓好落實。建立團委和支部后備干部隊伍。
(二)抓好隊伍建設。從“黨建帶團建”入手,抓好制度完
善與落實、團員發展和教育工作,并爭取黨委支持,從相應黨組織選派優秀年青黨員擔任各個團支部的政治輔導員,推進團員政
治教育,增強團員意識,促進工作活力。
(三)做好青少年工作。以宣傳為手段,以活動為載體,突出思想教育,強化部門聯動,積極營造未成年人健康成長的良好環境。重視青少年思想教育,關注青少年身心健康,繼續加大幫困助學工作力度,千方百計為青少年辦好事、做實事。
(四)進一步做好西部志愿者的管理和服務工作。為促進志愿者服務隊的工作積極性,發揮生力軍作用,一是制定青年志愿者服務工作計劃;二是強化服務效果、服務范圍、服務重點。
(五)團賬建設。繼續做好明年團籍整理工作和團費收繳工作。