第一篇：《艱難的一日》讀后感

讀《艱難一日——擊斃本拉登親歷記》有感本書由現年36歲的前海豹突擊隊員馬特?比索內特以馬克?歐文的筆名撰寫。它以第一人稱的敘事手法，詳細講述了美國擊斃本?拉登作戰行動的全部情況，并對作者成為一名特種部隊成員的成長經歷和海豹突擊隊員訓練的情況進行了詳細的介紹，其中有許多情況都是首次披露。本書描述拉登被擊斃時沒有任何武器，并未對美軍士兵構成威脅的說法，與白宮此前聲明截然不同，引起了國際輿論的密切關注。美國哥倫比亞廣播公司網站評論稱，一些媒體披露了“歐文”的真實姓名，他因此已經成為可能受到攻擊的人，“或許他的余生都在躲藏中度過”。感覺還是有很多的東西值得大家去思考吧，比如說他去訓練，舍小家為大家，他去阿富汗，伊拉克，時時刻刻都有死的可能，但是那些人還是堅持下來了 拋開本書的背景，這本書還是真實的，然后我談一談讀這本書給我的感受。

第一,海報突擊隊員在參加殘酷選拔時的頑強拼搏的精神和鍥而不舍的毅力讓我們值得學習。“綠色小隊”的訓練選拔強度是超乎常人想象的。“每天正式訓練開始前，我們都要進行懲罰性體能訓練，長跑、舉杠鈴、引體向上以及教官能想出來的其他稀奇古怪的折磨人的項目。我們推過小汽車，更多的時候推的是公共汽車。”前期的懲罰性體能訓練的目的只是為了累垮身體,模擬真實作戰任務中將承受的巨大壓力,而后在極具挑戰性的戰術環境中考驗隊員們的極限和潛力。即使在這種接近極限的訓練中突擊隊員們也沒有說放棄,堅持到底,直到最后。“這完全是一場意志力的比拼。”

第二，無論是教官還是隊員，他們的標準都異常嚴格，近乎苛刻。每次實戰演練,在“恐怖屋”里，有至少六名教官從天橋上監視著隊員們的一舉一動,對他們的表現做出評判,更重要的是不留情面的挑毛病。而作者對自己的要求絲毫沒有放松。“在綠色小隊訓練營，剛剛過關就等于失敗，第二名不過是敗者中的第一名。”同時訓練營里的從不多留不適合的人,每周都有打道回府的,評定的標準也很有趣:同級互評,讓他們給彼此打分數,選出心目中的前五名和后五名。這種民意調查有助于從另一個方面審視隊員,更準確地篩選出真正的精英和強者。

第三,美軍對于武器的供給以及裝備的領先令我映像十分深刻。在作者順利通過選拔,分配到海軍后,整理裝備時,隊長經過看到扔了一地的工具包,大方的批準了給每個工具包配備一套值好幾千美金的戈博刀具組合套裝。在那里,每個人可以根據自己的喜好向軍械庫領取配備的武器,自己改裝。毫不吝嗇，絕不拖拉。軍械庫的大門貼著一條特別感人的標語:“你們想要什么，我們就能造什么。”總所周知,良好的武器是保護士兵的第一道屏障,美國大兵在這一點,毋庸置疑是幸福的，因為他們擁有世界上最精良的武器裝備。

第四,海報突擊隊員訓練有素的作風,和應對突發情況沉著冷靜有條不紊以及苦中作樂積極向上的樂觀心態。作者所處的“第六小隊”是海豹突擊隊員所向往的象征榮譽與實力的頂峰，大大小小參加過全球100多次行動,每次都圓滿順利的完成。他們的成敗不僅僅代表著突擊隊員們的榮辱，更關乎國家的聲譽。所以每個隊員的每次表現都是以性命做賭注，體現的更是軍人的一種態度和品質。雖然每次行動都不可能完全按照計劃完美進行，中途會遇見各種突發情況，但是隊員們都能化險為夷，創造奇跡，靠的不僅是超強的實力，也是團結一心相互信任的協作精神和多年來風雨同行生死與共的兄弟情誼。在高負荷、高風險的團隊中，隊員們彼此間的惡作劇成了一種樂觀積極的生活方式。他們會在執行完搜捕任務后給隊長的背包上系上帶花邊的胸罩,并且習以為常,因為人人都有過此類遭遇。在隊長不幸中彈撤離后，作者頂替他的位置后,就有人開起玩笑:“嗨，你那一槍打得真棒，把菲兒搞走,你就能接替他

當頭兒了。”

其次,我想說一說此書中給印象我比較深刻的地方。其一是第二章中作者回憶到自己現在之所以能夠在射擊上有優異的成績得益于從小家庭的培養，父親從小就教導到，要尊重用槍，更要有體面的用槍。雖然我們不及美國對于槍支管理的開放和普及，但我認為對槍支的基本使用和了解還是亟待推及，正如之前鄧小平談及計算機的一句話“從娃娃抓起”。其二是第四章中作者在三角洲特種部隊執行任務，因為直升機駕駛員的失誤，使得降落的地點錯誤，陰錯陽差的使作者所處的分隊免遭一場災難，但是卻不得不面對昔日隊員的尸體。作者總結了兩個教訓同時也對我們十分受用：意外情況能讓你喪命，也可能救命；凡是一定要有兩手準備，才能有備無患。其三是書中提及華盛頓高層的決策和突擊隊員們實際情況的沖突側面反映出了軍事行動的濃重政治色彩。在第六章中，作者參加的營救“馬士基-阿拉巴馬”號船長費利普斯行動，其實在實際接到命令之前很久，他們就做好了出發的準備，然而最終決定卻遲遲不下來。作者也坦然道：我喜歡經歷一些不同的事情，但消極一面在于我瞥見了華盛頓國家機器的冰山一角，特別是沒想到起決策竟會是如此之慢。此次行動的圓滿成功一方面使得“第六分隊”受到了華盛頓方面的更大關注，進而可以承擔其他更重大的使命，另一方面也成為了奧巴馬政府贏得連任的籌碼。在第九章中，作者明確的指出了對于決策者不斷定的新規則，而叫他們忽略掉所有學到的經驗教訓，特別是那些血的教訓，對他們工作造成的阻礙感到懊惱。出于政治考慮，多年來一向奉行的出其不意原則被摒棄，而是越來越像美國警察一樣包圍后再用大喇叭喊話讓抵抗者舉著手束手就擒。導致在敵人摸清了規律后，想法設法通過那些程序，往往幾天后就能回家，使得經常在一次部署中多次抓捕同一個人。早在2007年作者曾經參與過一次抓捕本拉登行動，但因為過多的摻和者導致“白袍子”成了行動失敗的笑柄。直到2011年，出于準確的情報和謹慎的保密，“海王星之矛”行動大獲成功，參加此次行動的每一名隊員都將記載史冊。雖然作者和他的隊員們創作了歷史，但與此同時也面對著巨大的壓力，他們不希望自己的名字和身份被泄露出去，也不期望鋪天蓋地報道和采訪，更不愿意回憶那段為此受盡折磨的時光，他們只是一群熱愛自己祖國并愿意為之捍衛榮譽和尊嚴而不惜拼上性命的忠誠勇士。然而在行動結束幾星期后，那些原本希望永久封存在心靈密室的回憶卻在電視和各大媒體上大肆渲染。隊員們對此次行動保密了好幾個星期，與家人朋友隔離，但華盛頓的家伙卻在泄露所以的事情！最終他們的名字出現在新聞上只是時間的問題。最后我們可以看到，這次行動又一次成為了高層們在政治上斡旋爭奪的手牌。很少的看到對于參與此次行動的隊員們有真正有意義的改變，除了那些軍官們。最后，對于這本書給我最大的感觸不在于擊斃本拉登這個事件，而是海報突擊隊員們的軍旅生活的艱辛以及他們為了自己熱愛的事業，明知道路多艱險，還是義無返顧甘愿犧牲一切的無私奉獻。在這里向他們致以是一名軍人最崇高的敬意。

以作者的一句話結尾：要么不活，活著就要追求更大的目標，做家庭、社區、國家有用的人。

第二篇：《艱難一日》讀后感

《艱難一日》讀后感

《艱難一日》原來是一本書，開始我還以為是視頻呢！這本書是出自曾服役于海豹突擊隊的一名成員之手。這本書從一位特戰隊員的角度，講述了服役期間以及執行擊斃世界頭號恐怖份子本拉登的經歷。但是，這本書不是純粹的描述擊斃本拉登這一重大事件始末細節，作者以第一人稱的口吻,記錄了如何從一名海報突擊隊員通過常人難以忍受的為期9個月的“綠色小隊”殘酷選拔,進入了精英戰隊“第六分隊”,并在其中與一些志同道合并且同樣優秀的朋友,之后與這些出類拔萃的勇士一同出生入死,在接踵而至的戰斗部署中不辱使命,結下了深厚的情誼。同時，這本書精準詳細的描述了”海王星之矛”這一行動從頭至尾的細節,盡可能真實的還原了這一具有重大歷史意義事件的面目,同時我們還可以從中看到海豹突擊隊員們的軍旅生活,也感受到作者與他們生死與共的兄弟之情。看完這本書，我突然發現：艱苦是一種財富。這本書給我的啟示有：

1.擊斃本?拉登的作戰樣式已成明日黃花，但要培養出一批又一批高素質新型軍事指揮人才，思想上必須解放、解放、再解放；理論上必須創新、創新、再創新！了解了美軍以后，我覺得我軍到了“該是輕裝上陣的時刻了”！從歷史上看，人民軍隊擔負了大量除作戰之外的諸多職能，特別是戰爭年代更為突出，才有紅軍是戰斗隊、工作隊、宣傳隊之說。但必須看到的是，軍隊的主要職能依然是作戰，承擔諸多職能只是受當時條件限制。今天高技術條件下的局部戰爭是精兵對

抗，因此一支軍隊所有的精力、財力和物力都應放在提高戰斗力上，不應該偏離這一目標，所有的機構設置、制度設定、政策制定都必須服從和服務于這一目標。例如，通常人們總說軍隊是一所大學校大熔爐，征兵入伍后，新戰士的愿望大多是學門技術，增長見識等等。部隊也曾積極開展兩用人才培養，鼓勵和幫助官兵學習一兩門實用技術。政策的出發點是好的，但軍隊的職能不是為社會培養有用人才。在有限的時間內，努力鍛煉戰斗技能，培養對黨對軍隊的忠誠和頑強的戰斗意志，才是軍隊的主要工作。從《艱難一日》中，我們可以看到美軍在訓練中就是圍繞如何戰斗和怎樣更好地戰斗展開的，退役后戰士的培訓、就業甚至心理創傷的撫平都是依托地方政府和相應的協會完成的，軍隊只是協調。所以，我認為減少不必要甚至是不重要的任務和工作，為軍隊減負或許是未來改革的重點和難點。因為昨日的戰爭已不能重復。

2.布蘭登指出了甘于平庸的代價，每一位海豹突擊隊員都需要100%地相信，背后的戰友能夠拯救他們的生命，幫他們擺脫危險。他向在座的CEO們提了一個問題——他們是否可以同樣信任他們的管理團隊？而他們的管理團隊又是否能夠同樣信任他們的助手們？其中一位CEO提出的反對理由是：他的公司有1,000名員工，不可能每個人都是最優秀的。布蘭登用諾曼底登陸日（D-Day）的例子作為反駁。諾曼底登陸由艾森豪威爾和少數幾個下屬共同策劃。他對下屬們說：“選擇12個你可以托付生命的下屬，來完成這個任務。”每個人都是這樣做的。而由此產生的連鎖效應，實現了200多萬軍隊在歐洲的成功部署，并取得了勝利。這條經驗說明了什么呢？那就是，不要把公司人員眾多作為平庸的借口。因為每個人都很重要。

3.美軍近年來一仗一個打法，看似從沒有重復，其實一直在重復著大體系吞并小體系后的體系控制戰，只不過其表象和形式在不斷翻新。當信息時代的大體系對工業時代的小體系作戰時，信息對大體系單向透明，行動對大體系單向自由，從而使“偵、控、打、評”在大體系內形成了完整的閉環，在這種體系對抗不對等條件懸殊的情況下，小體系已經失去了自主決策控制的能力，已經成為從屬于大作戰體系的一部分，由大體系單方面控制著體系作戰的進程和發展。“體系吞并”使得大體系可以按照自己的意愿和效益最大化的原則，上演一出又一出令人眼花繚亂的劇目。因此，被美作戰體系吞并之際，就是美大膽出手之時，我們只有加快提高基于信息系統的體系作戰能力，擁有不為對手感知的殺手锏和不為對手所控的信息物質能量流，形成體系對抗能力，才能在未來戰場上“打得贏”。必須重視研究體系作戰。

4.海豹突擊隊員們以幾乎完全相同的方式接受訓練，在部隊或任務中，沒有一位海豹突擊隊員是不可替代的。戰斗的性質決定了每個人隨時都可能犧牲。一定要針對各種人員狀況，全面考慮應急方案。因為每個人都是可以替代的。

這就是我從《艱難一日》這本書中學到的。

第三篇：讀《艱難一日》后感 - 副本

讀《艱難一日》后感

《艱難一日》這本書作者麥克.歐文，是一名前海豹突擊隊隊員。他通過介紹自己的十三次戰斗部署經歷，在書本中用文字再現當年懸疑和激烈的戰斗場面引人入勝，我饒有興趣的一口氣讀完了這本書。通過閱讀這本書使我收獲頗多。在閱讀完本書后我也有了自己的一些想法，在這里我就簡單的談談。

一、永不服輸，追求卓越。

在書中，作者這句“設定訓練目標不是達到最低標準，而是為了突破極限。”讓我很受鼓舞。無論是在“綠色小屋”中接受訓練，還是參與“海王星之矛”的各項行動，作者有著一股頑強的不服輸的堅毅品質著實讓我欽佩不已。在各項訓練中，在各級考核中，作者都追求卓越。只有第一才是成功者，第二名也是失敗者。作為一名指揮類軍校學員，我們要學習作者的這種敢于爭先，敢于亮劍的精神，見紅旗就抗，見第一就爭。努力將自己做到最好。把自己打造成信息化尖兵。為軍隊和國防現代化貢獻自己的力量。目標要定的高遠，行動要落到小處實處。我們軍校學員應該抓緊在校時間努力學習科學文化知識，特別是政治、軍事知識。努力按照“能指揮，會管理，懂技術”的綜合性人才培養目標培養自己。未來戰爭是信息化的戰爭，指揮官的作用更加重要。目前，我國周邊局勢并不安定。美國的戰略東移，日本進來“軍國主義”思想毒瘤有重新發作的趨勢，與我在“釣魚島”問題上僵持，臺海，南海，與印度的領土糾紛，名族分裂勢力的險惡用心。作為一名軍人我們必須時刻牢記“三個提供，一個發揮”，牢記自己的使命。

二、友誼相伴，團結奮進。

“我們不是一個人在戰斗，我有戰友有兄弟。每天能和他們一起并肩戰斗在他們的鼓舞激勵下前行，因為有他們的相伴，我發現了一個更完美的自己。”我們生活在組織中，團隊中。一個良好的團隊能夠幫助我們共同進步。“成功的團隊沒有失敗者，失敗的團隊沒有成功者”。在部隊的這大家庭中我們要珍惜友誼，用心培養他。戰友情深，是普通的友誼比不上的。要建設一個好的團隊，就要求這個團隊中每個人都有著高度的責任感。“眾人拾柴火焰高”，我們要防止成為團隊中的“灰衣人”（團隊中既不冒失，也不出錯，可有可無，經常感受不到他的存在）。我們要為軍隊這個大集體做貢獻。

三、堅定信念，鑄牢軍魂。

“是什么支撐著我們在近乎殘酷的訓練中堅持到底。又是什么引領我們在接踵而至的戰斗部署中不辱使命？”

“我們不是超人，但我們擁有共同的不可戰勝的信念，勇于奉獻，戰友情誼和團隊精神付出生命。為了保護美國國家利益，也為了保護在世界各地為美國而戰的勇士們的作戰安全。”正是有著這樣堅定執著的信念，海豹突擊隊員們才能一次又一次出色的完成任務，克服艱難險阻。作為一名共和國軍人我們正是要鑄牢軍魂意識，永遠和黨中央、中央軍委保持一致。

四、自我調節，勤思苦練。

此外在這個精英的團隊里。所謂成功就是要始終保持巔峰狀態，并時刻管理好自己的壓力。把我壓得喘不過氣的是自己對失敗的恐懼。屏蔽壓力，心態平和的專心完成任務。

軍人在其職業生涯中總是伴隨著壓力因此我們必須學會調控壓力，適應環境。目前學校里開設的心理行為訓練就是一個很好的平臺，他極好的鍛煉了我們的心理素質，是我們這些未來戰場上的指揮員有著更強的心理素質。

正如書中作者所講“戰場上會出現意外。”我們要學著在訓練中多結合實際，減少人為的主觀影響。此外，我們還應該在平時多思考，多準備幾套作戰方案，為打贏打勝做準備。學會在不舒服的環境里讓自己舒服。

還有一點就是我們必須熟悉的自己的武器裝備。“帶著一套你不熟悉的裝備上戰場就幾乎等于送死”。在平時我們要多練勤練，要以“平時多流汗，戰時少流血”來警示自己。

第四篇：因為艱難所以吸引讀后感專題

因為艱難所以吸引讀后感

律師這條路是一條艱難坎坷的路。不過我已經選擇了這條路。現在重點不是這條路有多么難，而是我該如何克服這些困難。

與那些從業多年的律師相比，我沒有他們有經驗，沒有他們的人際脈絡，但是我有他們所沒有的優勢。我剛剛畢業，我很年輕，我有充足的時間，我的理論功底比他們好。所以，我應該充分利用你的優勢去為實現你的目標鋪路，去與他們競爭。我的學習能力較強，自學過會計、金融等知識，知識面涉獵較廣，但是在將大量業余時間用于學習的同時我疏于實踐。目前，第一我要積極參加實踐，努力提升自己的實踐水平。第二專業公司證券等自己感興趣的領域并學習與之相關的其他專業知識。其實世上萬事，難者不會，會者不難。只要肯努力，找到了方向。成功也并不是只能做夢。有人說做律師難，有人說做律師簡單，其實只是因為站在不同的角度。做律師就和做一件普通的事情一樣，用平常心來對待他，全力以赴來為自己的夢想付出，相信每個人都會有個美好的結果。

中國是一個熟人社會，作為一個律師，要善于社交。這是我的短處，我要從現在做起鍛煉社交能力，積累自己的人脈。在生活中切勿輕視任何一個一個人，這樣才能博觀約取，廣角人脈。在接觸身邊的人的時候要注意推銷自己，要時刻提醒自己，我們已經是一個律師了，我們的人際圈子是呈發射狀的，要注意主動地留下雙方的聯系方式，因為他們會成為你今后潛在的客戶來源。

做律師要謹慎。與當事人交談，不要過早承諾。所有數據資料，一定要親自過目，至少要看到復印件。不輕信當事人的口述。材料要多準備一份，這樣才能有備無患。

第五篇：艱難歸程讀后感

讀《艱難的歸程》有感

前幾天，我在書店看到一本書名叫《艱難的歸程》，這個書名和封面上畫著的那只昂頭遠望的狗使我充滿好奇，于是馬上買回家讀了起來。

這本書主要講的是一只雜種狗的生存經歷，它因為不符合純種要求被寵物場淘汰，從價值連城的“保鏢”變成即將被推上餐桌成為眾人所愛的晚餐。在經歷了逃脫、求生的過程中被艱難的生存環境改造成了一只機智勇敢、意志堅定的牧羊犬，直至最后有幸逃進了牧場，被年輕牧人收留并給他取名阿蓬。后來在一次帶著羊群遷移途中這位年輕牧人被山體滑坡活埋，阿蓬憑著對主人的忠誠，對保護羊群安全的責任感，歷經艱辛萬苦，帶領羊群機智地沖出狼群的重重包圍，最終回到了牧場。

阿蓬在艱難的環境中磨練，在不停的求生、逃亡中成長，無論多么艱苦，它仍然堅強地活下去，而且在主人遇難情況下，不畏懼獨戰群狼，它是多么頑強啊！這讓我更加清楚地認識到要永遠做生活的強者。任何人在生活學習中都不可能平平坦坦、一帆風順的。在生活學習中，總會遇到各種各樣的困難，困難并不可怕，關鍵的是我們要怎樣坦然地面對困難。“失敗是成功之母”，我們只有不斷學習，培養能力，不斷提高自己，才能最終戰勝困難。

想到自己，我感到非常地羞愧。我是一名小學生，我所承擔的責任只是要把學習搞好，自己的事情自己做，可就這我也沒完全做到。在面對學習時總是采取能逃就逃，能懶就懶的學習態度，平常學習中，碰到一些比較難的題型時，我總是依賴爸爸媽媽，從來都不愛去動腦筋，糊弄了事，這樣不僅對題一知半解，還無助于自己能力的提高。正因為如此，我的學習成績一直沒有太大的進步。就說我7歲時學騎自行車吧，一開始騎摔了幾次就哭著喊著不肯學了，雖然最后在爸爸的強訓下學會了自行車，但那時自己并沒有想到只要自己堅持、勇敢的去面對它，戰勝自己心理上的恐懼，就能獲得成功。

《艱難的歸程》讓我受益匪淺，我明白了勇敢、堅強、不屈不撓、不畏困難，“阿蓬”的品質讓我感動，我要學習“阿蓬”的品質，做一個象“阿蓬”一樣的人。

五二班宋天昊