第一篇：林業局森林防火工作大檢查的情況報告

縣安全委員會：入春以來，由于氣候回升快，生產性用火增多，火險等級偏高，我縣森林防火形勢十分嚴峻，為落實國家林業局《關于進一步做好當前森林防火工作的緊急通知》（林發明電〔2005〕9號）、-市護指〔2005〕-號精神和--安委〔2005〕-號“關于立即開展春季安全生產大檢查的緊急通知”的安排部署，我局安排森林警察大隊共出動車輛--臺次，警力--人次，從-月--日至-月--日，對全縣的森林防火工作進行了全面的檢查，現將檢查情況報告如下：

一、檢查的內容針對我縣近年來森林防火工作的特點和當前可能存在的問題，列出了重點檢查的十項內容即：組織機構是否健全；鄉鎮與村、居委會、廠礦是否簽定責任書，各級責任是否落實；防火組織安排部署是否到位；防火宣傳是否落實；撲火隊伍（組織）人員是否落實；防火預案是否制定；火源管理是否按規定執行（按規定審批、堅持五不燒、十不準）；在防火警戒期是否堅持24小時值班；防火檢查是否落實；對發生的火情是否按“三不放過”的原則進行處理。

二、采取的方法一是查軟件資料；二是抽查；三是到基層了解情況。

三、檢查的情況各鄉鎮和林業企事業單位對森林防火工作很重視，納入了工作的議事日程，具體表現在：一是機構健全。各鄉鎮和林業企事單位都成立了護林防火領導小組。二是責任落實。從鄉鎮到各村、廠礦、林場（廠）和工區、護林員層層簽定了森林防火責任書，并納入了年度工作目標考核。三是加大了森林防火的宣傳力度。各單位利用有線電視、板報、標語、各種會議宣傳森林防火工作，提高全民的防火意識。四是根據轄區實際制定了防火預案。五是加強了護林員的責任落實，堅持巡山檢查制度。全縣共配備專兼職護林員--人，其中國有林區--人，集體林區--人。六是防火工作有安排、部署、總結。七是加強火源管理。在森林防火警戒期，在林區禁止一切非生產性用火，確需生產用火的報主管部門批準。八是各單位成立了撲火隊伍。全縣有半專業打火隊-個--人，義務撲火隊（應急分隊）--個，共----人。九是堅持三不放過原則。對今年以來--、--、--、--發生的火警一一進行了查處，對肇事者按森林防火條例和治安管理處罰條例分別給予了拘留、罰款的處理，真正做到了火案不查清不放過，肇事者得不到處理不放過，發生火案的原因不查清不放過，達到了查處一案、教育一片的目的。

四、存在的主要問題雖然我縣各鄉鎮及林業企事業單位通過不懈努力，全縣--－--月共發生火警--次，未發生森林火災，但還存在不容忽視的問題。一是個別單位領導對森林防火工作重視不夠，沒有把此項工作真正納入議事日程。二是宣傳不到位，還存在死角。三是各別單位責任不落實，工作流于形勢。四是防火經費緊缺，基礎設施建設薄弱，撲火工具嚴重缺乏、落后，給撲火帶來困難。五是防火值班堅持的不夠，漏崗的現象時有發生。六是火源管理難度大，特別是北山的生產用火難以管理，通過幾次火警的發生，都是人為引起的。七是群眾的防火意識不強。對以上存在的問題，我們以防火指揮部的名義發了整改通知書并限期整改到位。

五、對策和措施一是加大森林防火宣傳力度，提高全民的防火意識。二是加大檢查監督力度，發現隱患及時發整改通知書，并限期整改到位。三是對工作不負責任的單位和個人，在全縣進行通報或曝光。四是解決防火經費。森林防火經費應納入財政預算，用于森林防火的基礎設施建設，提高預防和撲救火災的能力。只要各級政府高度重視，把森林防火納入重要議事日程，廣泛調動群眾的積極性，全縣不發生大的森林火災的目標是完全可以實現的。特此報告

第二篇：林業局森林防火工作大檢查的情況報告

縣安全委員會：

入春以來，由于氣候回升快，生產性用火增多，火險等級偏高，我縣森林防火形勢十分嚴峻，為落實國家林業局《關于進一步做好當前森林防火工作的緊急通知》（林發明電〔2005〕9號）、-市護指〔2005〕-號精神和--安委〔2005〕-號“關于立即開展春季安全生產大檢查的緊急通知”的安排部署，我局安排森林警察大隊共出動車輛--臺次，警力--人次，從-月--日至-月--日，對全縣的森林防火工作進行了全面的檢查，現將檢查情況報告如下：

一、檢查的內容

針對我縣近年來森林防火工作的特點和當前可能存在的問題，列出了重點檢查的十項內容即：組織機構是否健全；鄉鎮與村、居委會、廠礦是否簽定責任書，各級責任是否落實；防火組織安排部署是否到位；防火宣傳是否落實；撲火隊伍（組織）人員是否落實；防火預案是否制定；火源管理是否按規定執行（按規定審批、堅持五不燒、十不準）；在防火警戒期是否堅持24小時值班；防火檢查是否落實；對發生的火情是否按“三不放過”的原則進行處理。

二、采取的方法

一是查軟件資料；二是抽查；三是到基層了解情況。

三、檢查的情況

各鄉鎮和林業企事業單位對森林防火工作很重視，納入了工作的議事日程，具體表現在：

一是機構健全。各鄉鎮和林業企事單位都成立了護林防火領導小組。

二是責任落實。從鄉鎮到各村、廠礦、林場（廠）和工區、護林員層層簽定了森林防火責任書，并納入了工作目標考核。

三是加大了森林防火的宣傳力度。各單位利用有線電視、板報、標語、各種會議宣傳森林防火工作，提高全民的防火意識。

四是根據轄區實際制定了防火預案。

五是加強了護林員的責任落實，堅持巡山檢查制度。全縣共配備專兼職護林員--人，其中國有林區--人，集體林區--人。

六是防火工作有安排、部署、總結。

七是加強火源管理。在森林防火警戒期，在林區禁止一切非生產性用火，確需生產用火的報主管部門批準。

八是各單位成立了撲火隊伍。全縣有半專業打火隊-個--人，義務撲火隊（應急分隊）--個，共----人。

九是堅持三不放過原則。對今年以來--、--、--、--發生的火警一一進行了查處，對肇事者按森林防火條例和治安管理處罰條例分別給予了拘留、罰款的處理，真正做到了火案不查清不放過，肇事者得不到處理不放過，發生火案的原因不查清不放過，達到了查處一案、教育一片的目的。

四、存在的主要問題

雖然我縣各鄉鎮及林業企事業單位通過不懈努力，全縣--－--月共發生火警--次，未發生森林火災，但還存在不容忽視的問題。

一是個別單位領導對森林防火工作重視不夠，沒有把此項工作真正納入議事日程。

二是宣傳不到位，還存在死角。

三是各別單位責任不落實，工作流于形勢。

四是防火經費緊缺，基礎設施建設薄弱，撲火工具嚴重缺乏、落后，給撲火帶來困難。

五是防火值班堅持的不夠，漏崗的現象時有發生。

六是火源管理難度大，特別是北山的生產用火難以管理，通過幾次火警的發生，都是人為引起的。

七是群眾的防火意識不強。

對以上存在的問題，我們以防火指揮部的名義發了整改通知書并限期整改到位。

五、對策和措施一是加大森林防火宣傳力度，提高全民的防火意識。

二是加大檢查監督力度，發現隱患及時發整改通知書，并限期整改到位。

三是對工作不負責任

第三篇：林業局森林防火工作匯報

今天，省林業廳張廳長一行親臨白石山林業局視察指導森林防火工作，說明廳領導對森林防火工作的重視，以及白石山林區森林防火工作在全省森林防火工作的位置，這是對我們工作的督促和鞭策。我們深感肩上責任的重大，在今后工作中，一定要按照省、市領導的指示，全力做好今秋森林防火工作，為再創全省30年無重大森林火災,確保我局３9年無重大森林火災目標的圓滿實現做出應有的努力。

現在，我就白石山林業局秋季森林防火工作向各位領導做以簡要匯報。

一、自然情況

白石山林業局位于蛟河市境內，始建于1960年，是國家大型二檔森工企業和吉林森工集團所屬成員企業，是國家重要的商品材生產基地。企業總資產1.5億元，總經營面積134415公頃,其中有林地面積127559公頃,森林覆蓋率為94.9%,下設7個林場，1個森林公園等28個基層單位，四周分別于蛟河市、黃泥河林業局、敦化林業局、紅石林業局及蛟河林業實驗區管理局為鄰，轄區內有3鎮2鄉,32個村,140個自然屯,是一個典型的農林交錯，居住混雜的森工企業,轄區內總人口66341人,總戶數18251戶。其中,林業人口19000人,林業職工戶7345戶。

二、機構設置及設施設備情況

年初，局調整充實了以局長為總指揮的森林防火指揮部成員，下設由５個主伐林場、２個經營林場組成的７個分支機構，機構組成人員達114人,其中森林防火指揮部成員50人(下設防火辦公室、５人），分支機構人數64人。成立了由25人組成的1支專業撲火隊，由40人組成的3支半專業化撲火隊，由1088人組成的51支臨時撲火隊,共有1部防火指揮車，1部宣傳車，8臺值班車,4部中繼臺,25部車載臺,98部手持機,9部傳真機,15 臺風力滅火機。設置870塊防火碑,43塊永久性防火牌,18座防火墻,了望臺9個,雙山水濕地和大石河紅衛農場水濕地各設1個了望臺。

三、今秋森林防火工作主要做法

針對今秋森林防火特點，我們在總結以往森林防火工作經驗教訓的基礎上，對今秋森林防火工作進行了詳盡的安排與部署，概括起來就是：切實搞好六個落實，堅持七個抓好。具體地講：搞好六個落實即思想認識落實，組織領導落實，責任制度落實，撲火預案落實，防火措施落實，聯防工作落實。堅持七個抓好，即：抓好落實，加強領導；抓好目標管理，重點突破；抓好預防為主，措施到位；抓好基礎建設，有備無患；抓好隊伍建設，提高素質；抓好值班值宿，嚴禁空崗；抓好調度運行，強化指揮。

（一）宣傳到位，統一認識，營造有利于秋季森林防火的輿論氛圍

首先，我們及時地召開了由局長主持的局森防指揮全體成員會議，摘要傳達了省、市秋季森林防火視頻會議精神，針對森林防火規律，結合上級要求和我局實際，重新調整了工作思路，為今秋森林防火工作確定了目標和任務；其次，于9月16日召開了全林區秋季森林防火工作會議，局森防指全體委員、基層各林場場長、主管場長、林政員及防火辦全體成員、以及駐軍65119部隊、蛟河森警部隊、白石山鎮政府、黃松甸鎮政府相關領導共80余人參加了會議。會上，摘要傳達了吉林省副省長王守臣在全省秋季森林防火工作視頻會議上的重要講話精神和吉林市副市長仇福華在吉林市秋季森林防火工作會議上的講話精神，宣讀了《吉林省2010年森林防火命令》，主管局長對我局秋季森林防火工作做了詳盡的安排和周密部署；第三、利用一周時間，召開了七個林場的秋季森林防火聯席會，將各級領導和各級會議精神落到實處，第四、充分利用各種宣傳媒介，采取各種有效方式開展聲勢浩大的防火宣傳日、宣傳周、宣傳月活動，做到了《白石山林業報》每期都有森林防火方面的報道。9月25日，也就是宣傳日期間，局森林防火指揮部辦公室在白林廣場舉行了以宣傳《森林防火條例》、《吉林省人民政府2010年森林防火命令》為主題的大型宣傳活動，活動中，防火宣傳車反復播送新修訂的《森林防火條例》、《吉林省人民政府2010年森林防火命令》，撲火隊員身著撲火服裝，身披“森林防火，人人有責”字樣綬帶向路人發放宣傳單，同時向路人講解撲火小常識，局屬各單位統一行動，出板報、貼標語等，并在主要街道和各林場門前展示，從而形成了濃厚的輿論氛圍。同時，特別對廣播聽不到的地方，汽車進不去的地方，電話打不通的地方，交界三不管的地方和入山不易控制的地方以及外委、外流、旅游等人員，進行重點宣傳教育，到目前為止，全局共發放宣傳單3000余份，制作發放防火旗XX面，動用宣傳車20次，深入到32個村屯進行防火宣傳，較好地營造了有利于秋季森林防火的輿論氛圍，使森林防火在思想認識上取得統一，得到了保證。

（二）準備到位，打牢基礎，奠定有利于秋季森林防火的工作條件

首先，為了加強撲救工作，提高快速反應能力，我們于9月20日對各林場林政員、了望員進行了為期一周的業務知識和實際軍事化訓練，使業務知識、體能、撲火技術戰術全部達標，對由1088人組成的43支義務撲火隊也適當地進行了專業化訓練, 使他們都能夠做到在緊急狀態下召之即來，戰之能勝。其次，為了強化宣傳效果，我們對轄區內870塊防火石碑，43塊永久性防火牌，18座防火墻全部進行了清洗刷新，第三，為了提高通訊質量，對手持機、中繼臺、車載臺進行了維修保養，對傳真機、臺風力滅火機進行了調試，目前這些設施設備已全部進入完好狀態，９個了望哨人員全部到崗。目前，交通、通訊、人員組成等時刻保持臨戰狀態，切實做到了“預防為主，積極消滅”。

（三）責任到位，賞罰分明，充分調動人員參與秋季森林防火工作的積極性

一是進一步完善了局、場兩級撲火預案，層層落實各項防火措施和防火責任制。局長和場長、場長和班組長及其村、屯都要簽訂責任狀，形成了上上下下逐級督促、逐級檢查的防火責任體系，將責任、利益明確到人頭，使人人肩上有擔子，人人都能積極主動地參與防火；二是引入問責機制，加大火案查處力度。自今年秋防以來，我局首次實行了森林防火問責制度，并由局森林防火指揮部和局監察部門共同組織實施，該制度將7個林場和森林公園的所有副場級以上領導全部納入了監察問責范疇，明確規定，一旦發生火災，將嚴格按照問責制度執行；三是狠抓了“三個第一”，即第一把火，第一肇事者，第一責任人，通過落實責任增強了各級各部門對防火工作的責任感和緊迫感，切實做到了依法管火，依法治火；四是強化督查和排查工作，切實抓好“十一”長假期間以及重大險區的森林防火工作，對存在的問題及時排查、及時整改，防患于未然。

（四）管理到位，落實措施，確保秋季森林防火緊張有序

首先，我們加強了入山管理，對49處主要路口實行入山登記制度，對無“入山證”人員，一律禁止入山；二是強化火源管理。根據各地的區域特點，分階段、抓重點，把控制野外吸煙、野外私自用火做為突破口，建立健全各種行之有效的防范措施和規章制度，對林副產品采集密集區和林政案件多發區，增加檢查哨卡，加大巡護密度，嚴把火源入山關，對違反森林防火法規條例的，一經發現從嚴查處。三是在森林防火戒嚴期，明確規定林場場長、主管防火工作的副場長嚴禁出差，急特殊情況需要出差外出辦事的，必須向局長或主管副局長請假，然后報防火辦備案，通過這個程序，使領導外出次數明顯減少，這樣就增加了林場的指揮調度力度，使小火不成災。四是實行二十四小時值班值宿制度，了望臺全天候了望，專業、義務撲火隊整裝待命，專門抽出的值班車就地待命，以確保一旦發現火情火警，迅速出擊。五是對重點部位，死看死守。常抓不懈，在防范上下功夫。

（五）聯防到位，群防群治，筑起秋季森林防火的共同防線

搞好聯防是我局防火工作的成功經驗，今年秋季，我們抓聯防工作力度不減，使轄區所有居民在森林防火上都做到了人人有責，人人負責。一是局、場兩級都及時召開聯防會議，并將聯防工作制度化、長效化，同時，局領導定期到地方政府、駐軍部隊、森警部隊進行走訪慰問，進一步加強了溝通，增進了感情，切實做到了聯責、聯心、聯利和聯絡感情，為平安消防、和諧防火奠定了提供了保證。二是加強聯防責任意識，對轄區內的18251戶居民全部簽訂森林防火責任狀，簽訂率達100%,做到了加倍警惕，加倍努力。三是積極做好致全省農民公開信的宣傳、發放工作，局各包片領導小組深入到村屯，挨家挨戶發放公開信，使廣大農民進一步增強了森林防火意識，提高了依法用火的自覺性，做到了家家聯防、人人聯防，家火不上山，山火不進村，林內林邊不用火，筑起秋季森林防火的共同防線。

（六）將森林防火與發展農村經濟相結合，做到協調發展

隨著國家“兩免一補”政策的出臺和落實，種地收益明顯提高，農民種地積極性日益高漲，致使土地需求量明顯增加。同時由于國家“退耕還林”政策的出臺，導致了個別區域林弄矛盾突出，給我局森林防火工作也帶來了一定的難度。在這樣的背景下，局黨委、行政組織相關部門深入村屯、農戶，積極向他們進行政策法規宣傳，及時協調、化解了林農矛盾，有效地調動了農戶參與防火的積極性。根據省市的要求，我局積極做好農事用火工作，成立了以主管局長為組長的領導小組，制定了農事用火方案，變堵為疏，對火源進行有計劃、有步驟地管理，從而既解決了農民火燒秸稈問題，也減少了由于私燒亂點跑火問題。

（七）將森林防火與實施天保工程相結合，做到分類指導

森林防火的宗旨是保護，是通過預防天然和人為火災，為森林創造一個安全生長的生態環境。在抓森林防火上，我們緊緊圍繞實施天保工程來開展工作，依據分類經營，在以往森林火險等級劃分的基礎上，對森林火險等級區進行了重新區劃，在充分調查的基礎上，進一步地明確了重點火險區、一般火險區面積、數量和地點，并對其制定了不同的對策和措施，將商品林、生態公益林、兼融林等有機地結合到森林火險等級劃分之中，根據近山區、遠山區自然狀況，交通、通訊狀況等重新核定了人員、費用、和人均看護面積，做到了科學合理安排部署，從而有利于防范，使天然林保護工程的實施在森林防火方面落到了實處。

（八）將森林防火與資源林政管理相結合，做到有機結合

我們在基層林場的機構設置上將兩個職能歸在一起，實行一套人馬，兩種職能，分別不同時期，不同階段，按輕重緩急地開展工作。在森林防火期，將工作重心轉移到森林防火上，全力以赴抓防火的同時，積極開展打擊濫砍盜伐，濫捕濫獵，打擊毀林開墾、亂占林地等不法行為。護林員、了望員、值班員等不僅僅是負責森林防火，同時肩負著林政管理工作，發現火情、火警及時報告，組織人員及時撲救，同時對發現濫砍濫伐、濫捕濫獵等不法行為也及時制止或報告。轄區內幾個木材檢查站，同時也成為了森林防火檢查站，肩負著兩種責任、兩種使命，這樣全局上下就形成了一個有效的保護網絡，從而相應地減少了森林火災發生次數，減少了林政案件發生率，有效地保護了森林資源。

（九）將森林防火與資源綜合開發相結合，做到共同提高

國家實施天然林保護工程，使企業木材產量下調的同時，也帶來了一系列負面效應，職工收入明顯降低，富余人員逐年增加。為擺脫這一困境，我們自1998年以來，陸續地將9萬余公頃林地承包給了1700余名職工。這些職工在承包區域內利用得天獨厚的林地資源優勢,投資投勞,從事養殖業、種植業和采摘業。入山人員的增加，給森林防火帶來了不安定因素，也給森林防火工作帶來了一個新的課題，但我們沒有坐等上級指示，而是用改革的精神和創新的方法開展防火工作，即簽訂管護開發承包經營合同。承包者在開展資源開發項目的同時，必須承擔森林資源看護和管理（即森林防火和林政管理），哪戶出現了問題，就追查哪戶責任，就處罰誰，將責任和利益掛起鉤來。自實行林地管護開發承包以來，一方面擴大了森林防火責任人員覆蓋面，加大了防范力度，減少了森林火災發生次數，有效地保護了森林資源，另一方面，促進了林區經濟的快速發展，在增加職工個人收入的同時，使轉崗、富余人員妥善安置，也使企業深化改革中的不安定因素得以化解。

（十）將森林防火與日常工作相結合，做到統籌兼顧

每到森林防火期，我們都把森林防火工作做為頭等大事來抓，分別召開黨政工聯席會議、森林防火指揮部全體成員會議等，從多角度、多層次、多領域，研究對策，制定思路，確定解決問題的措施和方法，針對秋季工作難點多、時間緊、任務重、人員少等不利因素，采取了“分頭落實，各有側重、統籌安排、分工協作、共同達標”辦法，將指標和任務層層分解，層層落實，將千頭萬緒工作安排得有條不紊，井然有序，由于安排得當，科學合理，使得各項工作不但沒有相互受影響，相反促進了各項工作的共同開展，形成了一個齊抓共管的良好局面。

今年秋防工作雖然取得了一點點成績，但是防火工作還沒有結束，我們將本著措施不減、力度不軟，不到防期結束決不收兵的總體思路，扎扎實實做好當前及后期的防火工作，請領導放心，我們有信心、有決心、有能力做好白石山林業局的防火工作，為全省30年無重大森林火災目標的圓滿實現做出新的貢獻！

第四篇：談興隆林業局森林防火工作

談興隆林業局森林防火工作

（黑龍江省興隆林業局 151801）摘 要：森林是整個國民經濟持續、快速、健康發展的基礎，它在國家經濟建設中具有不可替代的地位和作用。森林和人們的生產生活有著密切的聯系，可是森林卻時刻面臨著火的威脅！有多少寶貴財富在火中消失？現就興隆林業局森林防火工作進行簡要論述．關鍵詞：森林；防火；工作1 產生火災的原因分析森林火災的起火原因森林火災的起因主要有兩大類：人為火和自然火：

（一）人為火包括以下幾種：1.生產性火源：農、林、牧業生產用火，林副業生產用火，工礦運輸生產用火等；2.非生產性火源：如野外炊煙，做飯，燒紙，取暖等；3.故意縱火在人為火源引起的火災中，以開墾燒荒、吸煙等引起的森林火災最多。在我市的森林火災中，由于炊煙、燒荒和上墳燒紙引起的火災占了絕對數量。

（二）自然火：包括雷電火、自燃等。由自然火引起的森林火災約占我國森林火災總數的1%。影響火災的三要素溫度、濕度和單位可燃的載量。1.1 客觀原因森林火災預見難，森林火災是一種突發性強、地域廣、蔓延快、處置難的自然災害．森林火災的發生很難有預見性為森林火災的預防帶來了很大的困難。氣候變化預測難，近年來，全球氣溫普遍上升，高火險天氣導致森林火災多發。林區雜草和灌木生長旺盛，大量草干枯，可燃物增多，也是導致森林火災頗發的原因，火源管理控制難。群眾燒田邊地坎的落后耕作習慣、燒香燃燭放鞭的陳舊祭祖方式等沒有改變，增加了火災隱患，野外火源管理難度加大。森林火災個案查處難。一是亂丟煙頭引發的森林火災，行為人把煙頭丟在林區后就走了。需一段時問才會引發森林火災，就連他本人也不知道是自已引起，給案件查處帶來極大的困難。二是報復性引發的森林火災，行為人是有計劃、有預謀的縱火，無法取證．不利于案件的偵查。三是森林火災案件的立案標準直接影響火災案件的查處。根據火災案件立案標準，失火案件需受害有林面積2公頃方可立案，有的森林火災受害面積大，達幾百畝甚至上千畝，但投有受害森林面積．雖影響極大，卻并不能刑事立案，打擊不力。四是處罰對象的特殊性影響案件的打擊力度。有的處罰對象十分貧窮，是國家扶貧、幫困對象．無琺兌現罰款處罰。五是癡、呆，傻等弱智群體引發的森林火災，對肇事者不好打擊。1.2 主觀原因防范不到位。一是宣傳教育不到位。有的地方宣傳只是形式，應付檢查，沒有深人到位，時有死角，存有空檔，沒有從根本上增強全局的防火意識，二是組織領導不到位。有的地方成立護林防火機構只是發發文件，沒有明確職能和責任。三是督辦不到位。有的督辦組下去督辦只是看文件．聽匯報．不指出存在的問題，不提出整改的措施和方案。撲火隊伍不到位。一是專業撲火隊伍不到位。發生森林火災后，沒有專業隊伍上山撲救即便有人上山撲火．也達不到來之能戰、戰之能勝的效果：二是隊伍專業知識培訓不到位。撲火隊伍對撲火原則、撲火要領沒有掌握，缺少培訓以致撲火時沒有計劃、沒有步驟。三是隊伍體能訓練不到位。撲火隊伍體能較差，一旦上山撲火．不能持之以恒，不能作戰到底，處罰不到位，一是“四個不放過”沒有真正落到實處，執行不嚴。二是干部追究責任制沒有及時、嚴格兌現，致使干部有麻痹思想，存有僥幸心理．三是肇事者打擊、處罰不到位。有的沒有嚴格按照“一處冒煙，罰款一千，行政拘留十五天”執行。2 預防火災的對策思考山區基層森林防業工作應在“三基”（抓基層、強基礎、苦練基本功）上下功夫真抓實干務求實效，方能確保森林資源安全。2.1 建立聯防體系林業局與場（所）之問村與村之間、鄉鎮與鄉鎮之間等，應建立聯防機制，如互不支援各自為政，依靠一戶一局一場（所）抓防火，勢必勢單力薄貽誤防火工作。要充分發揮“一方有啦，八方支援”精神，建立和完善聯防機制，實行不定期情況通報并嚴格按照森林防火規定，“誰燒山誰賠償”、“誰所有、誰支付”，適當支付聯防單位及人員撲火費用。2.2 建立專職隊伍建設山區森林防火要切實加強兩支隊伍建設。一是巡山護林隊伍。要定時問定地段定職責，明晰巡山護林人員責權利；毗鄰護林人員要加強整體聯動及時通報有關情況。要深化督查考核辦法．嚴格巡山護林人員責任迫究要真正把森林防火責任落實到山，落實到人。一是建立專業、非專業撲火隊伍，要樹立“平時多流汗，戰時少流血”的思想，強化防火訓練提高實戰水平，要配備配齊通訊工具并通暢，巡山護林人員要熟記就近撲火隊伍聯系電話，隨時保持溝通聯系，要切實加強民眾撲火基本知識宣傳教育配齊配強消防設施，做好打硬仗、打大仗、打好仗的一切人力和物資準備。2.3 建立基層責任制是要完善責任制度，目前，森林防火責任書往往在多級以上簽訂林業局、場（所）護林人員卻簽得很少，即或已鑒定，無具體考核辦法，無過硬的獎勤罰懶措施人多流于形式、應付了事。因此，在森林防火責任書的簽定上即要有軟件，又得有硬件，防火責任才能落到實處。二是要將森林防火工作納入巡山護林人員重要職責，實行報酬與防火責任掛鉤。2.4 建立基層防火應急預案基層應以場（所）級為單位．編制防火預案，要從火情受理、人員組織、物資調配火場指揮、應急管理等，研究制定一套完整的可行性的方案，以致臨危不亂從容指揮，科學撲火，將損害降低到最低限度。2.5 建立宣傳教育臺賬要制定宣傳教育方案．分時段、分批次、分側面有針對性地開展宣傳教育進校園、進村社、進社區活動，不能留死角。2.6 建立獎懲機制對森林防火撲火工作中的有功人員．要采用精神與物質獎勵的辦法給予工作認同，以此促成護林防火的良好氛圍，對縱火人員、有火不救人員要堅決依法處理絕不姑息遷就，此此殺一儆百，以儆效尤，只有這樣才能真正把森林防火工作落到實處。

第五篇：林業局春季森林防火工作情況匯報

xx林業局位于xx自治旗政府所在地xx鎮，管護區總面積45.2萬公頃，管護區南北長約170公里，東西寬約64公里，共有七個林場（所）、兩個留守處、一個濕地籌備處等10個有林單位。主要從事林業生產和農業、牧業、采集業等產業。進入春防以來，我們嚴格按照國家林業局、自治區和林管局的指示和要求，堅持“預防為主、積極消滅”的森林防火工作方針，結合工作實際、突出重點、狠抓嚴管，分階段安排部署森林防火工作。預防上積極主動、宣傳上形式多樣、管理上責權利結合，采取了層層落實防火責任、狠抓防火宣傳攻勢、嚴格控制野外用火、重點部位靠前駐防、加大防火督察力度等工作方法，切實做好我林區的森林防火工作。下面我向各位領導匯報xx林業局進入春防以來的工作情況：

一、前一階段春防工作回顧

前一階段xx林業局的春季森林防火工作，可以用“五個到位”來概括。

1、責任落實到位。我們在落實森林防火責任制上，嚴格按照《森林防火條例》的要求，認真落實森林防火行政領導責任制。各單位主要行政領導為森林防火工作的第一責任人，親自抓防火，具體抓落實，切實履行好自已的職責。實行防火系統分工，平時按責任分工抓預防，發生火災統一協調抓撲救。各司其職，各負其責，集中精力抓防火，堵塞漏洞、消除隱患，發現問題及時整改。為我局經濟又好又快的發展創造良好的生態條件、資源條件和社會穩定條件。

進一步加強和完善了領導包片責任制的落實，每個林場（所）都有一名局領導包片負責，逐級簽定防火合同，狠抓落實，不流于形式。今年，林業局與各林場（所）簽訂森林防火責任狀11份，并交納防火抵押金。各林場（所）與隊段、班組、居民住戶簽訂聯防聯保責任狀，在2460人當中形成了82個聯防聯保小組，確保責任到戶到人。各單位嚴格執行24小時值班和領導帶班制度，主要領導和分管領導在防火期內不得外出，堅守工作崗位，堅決杜絕脫崗、漏崗現象的發生，形成了一級抓一級、一級帶一級的責任網絡和橫向到邊、縱向到底的森林防火責任體系。

2、宣傳教育到位。宣傳工作是做好森林防火工作的第一程序，在前期的春防宣傳工作中，我們重點做了三方面工作。一是突出宣傳效應，加大防火宣傳的力度和密度。在春防之前，我們就制定了春防工作宣傳方案，積極組織各基層單位通訊員向林海日報投稿，加大宣傳力度。宣傳我局好的經驗和做法。同時，林業電視臺打出防火宣傳字幕，廣播站定期播出防火宣傳節目，起到了很好的警示作用。3月15日至19日，林業局森防指舉辦了為期5天的防火宣傳周活動，展出板報6塊，上街散發防火宣傳單1100張，在進入春防的第一時間進行宣傳工作。清明節之前，利用廣播電視宣傳移風易俗、文明掃墓的標語口號，使森林防火工作家喻戶曉、老幼皆知。二是突出以重特大森林火災和4·

12、4·20等火災紀念日為重點的防火宣傳教育工作。4月21日，林業局出動大小宣傳車輛7臺，森林消防隊員和中小學生500余人進行森林防火宣傳活動，向過往行人和臨街店鋪散發傳單1000余張，收到了良好的宣傳效果和社會效應。三是抓好林區職工群眾的防火宣傳教育工作。進入春防后，森防指向山上各林場（所）、崗卡、檢查站發放防火宣傳刀旗400余面，擺放在道路兩旁、進山路口和居民區等明顯位置，進行防火宣傳，讓職工群眾看在眼里，記在心上。4月23日，林業局宣傳部和防火辦聯合舉辦了為期5天的防火宣傳板報展，共展出黑板報18塊。同時，森防指向山上各林場（所）、崗卡、檢查站發放防火宣傳標語彩旗120面，各單位制作、懸掛了40條森林防火宣傳橫幅，加大防火宣傳力度和宣傳攻勢，使林區職工群眾牢固樹立“身在林區、防火第一”的思想觀念。

二、下一步工作打算

為切實做好下一階段的森林防火工作，確保我林區在森林防火緊要期內的防火工作萬無一失，我們將從以下幾個方面入手做好今后一個時期的森林防火工作。

一是明確工作責任。繼續落實好防火責任制，真正做到山有人管、林有人看、責有人負。進一步加強和完善群眾聯防聯保責任制，鞏固成果，擴大范圍，建立起長效機制。繼續加大對各林場（所）施業區內的家庭生態農場的管理力度。

二是強化宣傳教育。一要擴大宣傳廣度，要充分利用各種宣傳媒體，采用各種宣傳手段，不斷豐富宣傳內容，大力開展面向社會、面向基層、面向大眾的森林防火法律法規、政策措施、滅火常識等方面的宣傳教育。二要明確宣傳教育重點。要把吸煙人員、外來人員、林區過往司機，入山作業人員、少年兒童和癡呆傻等特殊群體，作為森林防火宣傳教育的重點。三要加強對重點部位、重點時段的宣傳教育，不斷消除盲區死角。

三是積極開展業務培訓。一是繼續加強森林消防隊業務理論學習，強化森防隊員的思想建設。堅持每天的體能訓練科目，強化訓練，提高隊員的體能技能，二是繼續開展技術大比武、崗位練兵活動，努力提高隊員的科學撲救能力，并適時組織防撲火演練，全面提高防撲火整體戰斗力。確保一旦出現火情快速反應、迅速出擊，實現“打早、打小、打了”，把火災損失降到最低程度。三是繼續加強對xx、xx這兩支季節性撲火隊伍的業務指導。使這支隊伍能拉得出、打得贏。

四是加強野外火源管理工作。我林區南有xx、xx、xx，北有xx、xx、xx，東有xx等火災多發區，除了要認真實行封閉管理外，對入山搞副業的人員及其他閑散人員，要落實包保責任，確定活動范圍，加強監督檢查，絕不放任自流。對入山采集山產品、春耕春造人員要嚴加盤查，防止無證閑散人員入山。繼續開展清山、清溝、清河套的“三清”工作，清除林內閑散人員，形成內清外封的火源監管格局，最大限度地減少火險隱患。

五是嚴格執行值班值宿制度。防火指揮部要繼續落實好局領導帶班值班制度，坐陣指揮防撲火工作。森防指要督促檢查各單位的值班值宿，領導帶班情況。要一絲不茍的執行森林火災報告制度，發生火警火情要及時上報，杜絕發生有火不報、大火小報的現象。

總之，抓好森林防火工作是一項長期的系統工程，在以后的工作中，我們要嚴格貫徹落實上級領導的指示和文件精神，狠抓各項防撲火措施的落實，打好春防攻堅戰。我們必須用科學發展的眼光，高度負責的態度，求真務實的工作作風，繼續做好當前和今后一個時期的森林防火工作，為打造山川秀美、生態文明的北方重要生態屏障貢獻力量。