第一篇：2020年《中國共產黨黨員教育管理工作條例》講課稿

2020年《中國共產黨黨員教育管理工作條例》講課稿范文

黨員教育管理是黨的建設基礎性經常性工作。黨組織應當加強黨員教育管理，引導黨員堅定共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，增強黨性，提高素質，認真履行義務，正確行使權利，充分發揮先鋒模范作用。為了深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強黨員教育管理工作，提高黨員隊伍建設質量，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，根據《中國共產黨章程》和有關黨內法規，中共中央在2019年5月6日印發了《中國共產黨黨員教育管理工作條例》（以下簡稱《條例》），并發出通知，要求各地區各部門認真遵照執行。

通知要求，各級黨委各黨組要把抓好黨員教育管理作為重大政治責任，每個黨員，不論職務高低，都必須深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格執行《條例》規定。組織部門是黨員教育管理的直接主管部門，是廣大黨員之家，帶頭學習好、領會好、貫徹好《條例》，既是推動工作的客觀需要，也是落實中央部署，強化“四個意識”、做到“兩個維護”的具體表現。

今天，我們就從《條例》制定的背景和意義、過程和遵循的原則、主要內容及下步貫徹落實等四個方面，共同學習ー下。

一、《條例》制定的背景和意義

黨員是黨的“肌體細胞”。黨員素質和作用如何，直接關系黨的肌體是否健康和執政基礎是否穩固。世界政黨史上，那些大黨老黨由盛而衰甚至垮臺，都與放松了黨員教育管理，導致肌體“病變”有關。蘇聯解體的教訓之一，就是黨的基層細胞壞死了，失去功能了，黨員數量雖多了但質量下降了，結果出現了“20萬黨員時建國、200萬黨員時衛國、2000萬黨員時卻亡國”的現象。我們黨歷來重視黨員教育管理工作。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把黨員教育管理作為黨的建設一項基礎性經常性工作來部署推進，從嚴從實教育管理黨員，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬，取得明顯成效。站在新的歷史起點上，我們黨統攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想，必須把黨員教育管理放在更加突出的位置，著力激發黨組織的生機活力，建設一支信念堅定、政治可靠、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。

對于我們這個擁有8900萬黨員的世界第一大黨，制定和實施《黨員教育管理工作條例》，繼承和發揚黨的優良傳統，總結和推廣十八大以來管黨治黨的成功經驗，對于提高黨員隊伍建設質量，激發黨組織的生機活力，推動全面從嚴治黨向縱深發展，夯實黨長期執政基礎，實現黨偉大執政使命，具有十分重要的意義。

第一，制定《條例》是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的必然要求。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央把黨員教育管理作為黨的建設一項基礎性經常性工作來部署推進，從嚴從實教育管理黨員，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬，取得明顯成效。站在新的歷史起點上，我們黨統攬偉大斗爭、偉大工程、偉大事業、偉大夢想，必須把黨員教育管理放在更加突出的位置，著力激發黨組織的生機活力，建設一支信念堅定、政治可靠、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，更加走心、走實、入腦、全面提升黨員學習習近平新時代中國特色社會主義思想的素質和能力。

第二，制定《條例》是新時代提高黨員隊伍建設質量的必然要求。黨員隊伍建設是黨的建設的基礎工作，是增強黨建活力的決定性因素。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央反復強調，堅持黨要管黨、從嚴治黨，要落實到黨員隊伍的管理中去。但隨著世情、國情、黨情發生深刻變化，黨員隊伍建設依然不能滿足新時代新發展的要求，黨員隊伍素質能力參差不齊，部分黨員理想信念動搖、宗旨意識淡薄、組織紀律觀念不強，黨員隊伍建設質量和內涵有待提高。為有效應對挑戰，解決這些問題，這就在客觀上要求必須進一步加強黨員教育管理，激發黨組織生機與活力，提高黨員隊伍整體質量。

第三，制定《條例》是新時代縱深推進全面從嚴治黨保持黨員隊伍的先進性和純潔性的必然要求。習近平總書記指出:“要著力解決黨自身存在的突出問題，要求保持黨的先進性和純潔性，提高執政能力和領導水平，堅持和發揚黨的優良傳統和作風，增強抵御風險和拒腐防變能力。”這既是我們黨從實際出發堅持從嚴治黨，永遠保持黨的先進性和純潔性，永遠立于不敗之地的根本之策。全面從嚴治黨，必須從每一名黨員抓起，從嚴加強黨員的政治建設、思想建設、作風建設、紀律建設，加強制度治黨，深入推進反腐斗爭。制定《條例》，規范教育管理好黨員工作，保持黨員隊伍的先進性和純潔性，就是順應了這一要求。

第四，制定《條例》是新時代夯實黨長期執政基礎，實現偉大使命的必然要求。習近平總書記在十九大報告中指出:“偉大斗爭，偉大工程，偉大事業，偉大夢想，緊密聯系、相互貫通相互作用，其中起決定性作用的是黨的建設新的偉大工程。”只有全面加強黨的領導，不斷增強“四個意識”，提高“四自能力”，做到“兩個維護”，才能經受“四大考驗”，戰勝“四種危險”把黨建設得更加堅強有力，才能團結帶領人民有效應對重大挑戰抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，才能不斷邁向實現中華民族偉大復興的宏偉目標。

二、《條例》制定的過程

按照黨中央有關部署，2018年以來，中央組織部會同中央紀委國家監委機關、中央宣傳部、中央黨校（國家行政學院），在前期調研的基礎上，開展《條例》調研起草工作，先后到10個省（區、市）實地調研，發放調查問卷1.1萬份，并請6個省（區、市）黨委組織部進行專項研究。《條例》稿形成后，廣泛征求各地區各部門各單位黨委（黨組）組織人事部門意見，進行認真研究修改。《條例》稿先后報經中央黨的建設工作領導小組會議、中央政治局常委會會議審議修改。2019年3月29日，習近平總書記主持召開中央政治局會議，審議通過《條例》稿。5月6日，黨中央印發《條例》。

《條例》共10章46條，對黨員教育管理工作作出基本規范。在制定過程中，我們著重把握4個方面：

一是貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于黨員教育管理工作的一系列重要指示精神，著眼健全黨的組織體系，提升黨的組織力，推動全面從嚴治黨要求落實到每個黨員。

二是以黨章為根本遵循，以黨的政治建設為統領，貫徹落實新時代黨的組織路線，堅持教育、管理、監督、服務相結合，不斷增強黨員教育管理針對性和有效性。

三是強化問題導向，既明確黨員教育管理工作基本要求，又針對突出問題和薄弱環節作出制度性規定。

四是繼承傳統和改革創新相結合，把實踐證明行之有效的做法和成功經驗固化為法規制度，并注意與其他法規相銜接，貼近基層實際、體現時代特點。

三、學習解讀《條例》的主要內容

《中國共產黨黨員教育管理工作條例》共10章、46條、7200余字，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨章為根本遵循，總結吸收實踐創新成果，對黨員教育管理的內容、方式、程序等作出規范，是新時代黨員教育管理工作的基本遵循。學習貫徹《條例》，要著力把握好以下七個方面：

一在落實習近平新時代中國特色社會主義思想方面。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想是全黨的重大政治任務，也是《條例》制定的主線和靈魂。第二章（第五至第八條）專章作出規定：在學習的內容方面，要求組織黨員讀原著、學原文、悟原理，深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、基本精神、實踐要求，掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，增強政治自覺、理論自信、情感融入；在學習的方式方面，要求堅持集中教育和經常性教育相結合，組織培訓和個人自學相結合，形成習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育長效機制；在實踐要求方面，強調引導黨員把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，提高政治站位，強化責任擔當，增強過硬本領，做好本職工作。

二在黨員教育基本任務方面。黨的十八大以來，習近平總書記對做好新時代黨員教育工作作出一系列重要指示，提出明確要求，強調“貫徹落實黨的十九大精神，在新時代堅持和發展中國特色社會主義，要求全黨來一個大學習”。貫徹落實習近平總書記重要指示精神，《條例》按照黨章有關規定，總結黨員教育工作歷史經驗，結合新時代黨員隊伍建設需要，從政治理論教育、政治教育和政治訓練、黨章黨規黨紀教育、黨的宗旨教育、革命傳統教育、形勢政策教育、知識技能教育等7個方面，規定了黨員教育基本任務，并分別明確教育的重點內容和目標要求。比如在“強化黨章黨規黨紀教育”方面，要求“引導黨員牢記入黨誓詞”，“培育良好思想作風、學風、工作作風、生活作風和家風”。在“進行革命傳統教育”方面，要求“引導黨員學習黨史、國史、改革開放史、社會主義發展史和中華優秀傳統文化”。

三在加強黨員日常教育管理方面。我們黨在長期實踐中，逐步形成以黨的組織生活制度為基本形式，以集中培訓為重要手段，以激勵關懷幫扶為動力，以發揮先鋒模范作用為落腳點的黨員教育管理的主要方式。《條例》總結運用黨的十八大以來推進全面從嚴治黨向基層延伸的重要經驗，堅持融入日常、抓在經常，堅持從基礎工作抓起、從基本制度嚴起，從4個方面對黨員教育管理的方法途徑作出規定。一是用好黨的組織生活這個經常性手段，落實三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等基本制度，組織黨員定期參加支部主題黨日、按期交納黨費，加強黨員黨性鍛煉。比如《條例》規定：黨支部“應當每月開展1次主題黨日”“每年至少召開1次組織生活會”“一般每年開展1次民主評議黨員”。二是堅持集中培訓制度，根據黨的事業發展和黨的建設重點任務，有計劃地組織黨員參加集中輪訓培訓、黨內集中學習教育，使黨員接受日常教育全覆蓋、有保證、見實效。比如《條例》規定：“市、縣黨委或基層黨委每年應當組織黨員集中輪訓，主要依托縣級黨校（行政學院）、基層黨校等進行”“黨員每年集中學習培訓時間一般不少于32學時”。三是組織引導黨員發揮先鋒模范作用，要求黨組織設立黨員示范崗、黨員責任區，開展設崗定責、承諾踐諾，引導黨員參與志愿服務，充分調動廣大黨員積極性主動性創造性。四是堅持從嚴教育管理和熱情關心愛護相統一，從政治、思想、工作、生活上激勵關懷幫扶黨員，落實對老黨員等重點對象的服務措施，增強黨員榮譽感歸屬感使命感，激勵黨員新時代新擔當新作為。《條例》充分考慮黨員特殊實際，提出“針對老黨員的身體、居住和家庭等實際情況，采取靈活方式，進行教育管理服務”“對年老體弱、行動不便、身患重病甚至失能的黨員，組織活動和開展學習教育不作硬性要求，黨組織通過送學上門、走訪慰問等方式，給予更多關心照顧”。

四在黨員的黨籍和組織關系管理方面。《條例》第五章（第二十四至第二十六條），作出明確規定。一方面，要弄清黨籍的內涵，搞好黨籍管理。黨籍是指黨員的資格，“經黨支部黨員大會通過、基層黨委審批接收的預備黨員，自通過之日起，即取得黨籍。”嚴格黨籍管理是黨員管理的基本內容。《條例》（第二十四條）規定，“對因私出國并在國外長期定居的黨員，出國學習研究超過5年仍未返回的黨員，一般予以停止黨籍。停止黨籍的決定由保留其組織關系的黨組織按照有關規定作出。”“對與黨組織失去聯系6個月以上、通過各種方式查找仍然沒有取得聯系的黨員，予以停止黨籍。停止黨籍的決定由所在黨支部或者上級黨組織按照有關規定作出。停止黨籍2年后確實無法取得聯系的，按照自行脫黨予以除名。”需要強調的是，停止黨籍是對黨員黨籍的管理手段，不是組織處置，也不是黨紀處分。對停止黨籍的黨員，符合條件的，可以按照規定程序恢復黨籍。另一方面，弄清黨員組織關系的內涵，做黨員組織關系接接轉工作。黨員組織關系是指黨員對黨的基層組織的隸屬關系。黨員組織關系管理是黨員管理的一項重要制度安排。《條例》（第二十五條）分別對理順黨員組織關系、轉移和接收黨員組織關系等作出規定，特別是規定“具有審批預備黨員權限的基層黨委，可以在全國范圍直接相互轉移和接收黨員組織關系”。這一規定，進一步強化了基層黨組織對黨員的管理職責，為黨員轉接組織關系提供了便利。

五在黨員監督和組織處置方面。黨的十八大以來，我們黨加強黨員隊伍管理的一個鮮明特點，就是管在日常、嚴在經常，從最基礎環節、最基本工作抓起，把全面從嚴治黨要求落實到每個支部、每名黨員。《條例》總結運用這一成功經驗，設專章對黨員監督和組織處置作出規范，目的就是通過抓好日常性的管理監督和組織處置，保持黨員隊伍先進性和純潔性，不斷維護黨的肌體健康。在具體制度設計上，《條例》第六章（第二十七至第三十ー條）依據黨章規定，與《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》相銜接，堅持黨員政治標準和基本條件，堅持抓早抓小、防微杜漸，堅持立足教育、區別對待，對在黨員日常監督中發現問題的，綜合考慮問題性質、情節輕重和本人態度，規定了提醒談話、批評教育、限期改正、勸其退黨或除名等4種教育管理和組織處置方式，由輕及重、層層遞進，既從嚴要求，又體現組織關懷。一是明確對黨員進行日常監督的三種方式（即嚴格組織生活、聽取群眾意見、檢查黨員工作）和四個方面內容（即遵守黨章黨規黨紀特別是政治紀律和政治規矩情況；遵守憲法法律法規和道德規范情況；參加組織生活情況；履行黨員義務、聯系服務群眾、發揮先鋒模范作用情況）。二是明確進行提醒談話的兩大類情形。三是明確開展批評教育的具體情形和要求。四是分別對限期改正、勸其退黨或除名等組織處置，進一步細化適用情形和要求，為黨組織穩要有序開展組織處置工作提供法規依據。比如《條例》（第三十一條）規定，“沒有正當理由，連續6個月不參加黨的組織生活，或者不交納黨費，或者不做黨所分配的工作，按照自行脫黨予以除名。”

六是加強流動黨員管理方面。流動黨員是黨員隊伍的重要組成部分。針對一些基層黨組織對流動黨員管理責任落實不夠、流動黨員參加組織生活難等問題，著眼讓每名流動黨員都納入黨組織有效管理，《條例》在總結近些年來各地實踐經驗基礎上，從3個方面作了規定。一是強化流出地、流入地黨組織共管責任。明確流出地黨組織應當與流動黨員保持經常聯系，跟進做好教育培訓和管理服務等工作，流入地黨組織應當協助做好流動黨員日常管理，流出地和流入地黨組織應當銜接做好流動黨員組織關系轉接工作。二是組織流動黨員過好黨的組織生活。明確流入地黨組織落實黨員組織關系一方隸屬、參加多重組織生活的辦法，組織流動黨員就近就便參加組織生活；鄉鎮、街道、村、社區、園區等黨群服務中心應當向流動黨員開放；流動黨員可以在流入地黨組織或者流動黨員黨組織參加民主評議。三是對流動黨員分類管理提出要求。從不同類型流動黨員實際出發，分別對農村流動黨員、城市社區流動黨員、流動人才黨員的教育管理作出規定。同時，對高校畢業生流動黨員、出國（境）學習研究黨員的管理提出要求。

七是黨員教育管理信息化方面。推進黨員教育管理信息化，既是信息化時代發展的客觀要求，也是黨建工作改革創新的必然要求。貫徹落實習近平總書記關于黨員教育管理信息化的指示要求，從指導基層工作實踐出發，《條例》作出了以下規定。一是明確了總的要求，就是推進基層黨建傳統優勢與信息技術深度融合，不斷提高黨員教育管理現代化水平。二是對黨員教育管理信息化平臺建設提出要求，強調統籌規劃、整合資源，打造黨務、政務、服務有機融合的網絡陣地。三是對黨員教育管理信息化平臺應用提出要求，強調堅持網上和網下相結合，充分利用信息網絡技術優勢，開展黨員教育管理業務應用。四是對黨員學網用網和網絡行為規范提出要求。強調黨員應當主動學網用網，依托各類黨員教育管理信息化平臺，積極參加在線學習培訓，不得制作、發布、傳播違反黨的紀律規定和國家法律法規的信息內容。總之，通過加強信息化建設，使黨員教育管理更加精準、高效、便捷。

四、大力推進《條例》貫徹落實

一分部署、九分落實。《條例》的生命和權威在于實施。黨中央在印發《條例》的通知中，對學習宣傳、貫徹落實《條例》提出了明確要求。各級黨組織要把抓好黨員教育管理作為重大政治責任，采取有力措施，嚴格貫徹執行《條例》，增強針對性和有效性，防止形式主義。就推動《條例》貫徹落實，有以下幾點建議：

一是健全保障機制。黨員教育管理是細水長流的工作，需要常抓不懈、久久為功，特別是在健全保障機制上下功夫。一要健全責任機制。在黨中央領導下，中央層面已成立由中央組織部牽頭，中央紀委國家監委機關、中央宣傳部、中央黨校（國家行政學院）、中央和國家機關工委、教育部黨組、國務院國資委黨委等參加的全國黨員教育管理工作協調小組。省（區、市）黨委也要建立黨員教育管理工作協調機構。《條例》明確要求“地方各級黨委組織部和紀檢監察機關、黨委宣傳部、黨校（行政學院）、機關工委、教育工委、國資委黨委等，分別按照職能職責，承擔黨員教育管理工作任務”“地方各級黨委和部門單位黨組（黨委）領導本地區本部門本單位黨員教育管理工作”。要將黨員教育管理職責納入各級黨委（黨組）和黨委各相關工作機關黨建責任清單，進一步明確和細化責任分工，壓緊壓實各級黨委（黨組）主體責任，各領域各條線主管部門黨委（黨組）領導責任，分工協作、齊抓共管，共同推進全市黨員教育管理工作落地落實。二要配強骨干力量。加強黨員教育管理工作，具有較強的政治性、政策性和專業性，離不開高素質專業化、從事具體業務的各級黨務工作者。《條例》（四十一條）明確規定“鄉鎮、街道、國有企業、高等學校等基層黨委，按照規定配備一定數量的專兼職組織員，由縣級以上黨委組織部門進行業務指導和管理，承擔指導督促發展黨員和黨員教育管理等工作。”要以《條例》出臺為契機，進一步健全各級黨委組織部門、各單位黨辦、各鄉鎮（街道）組織辦機構設置和人員配置，確保縣市區組織部從事黨員教育管理的黨務干部不少于部門總編制的三分之一，機關黨委不少于1%-2%，國企不少于1%，鄉鎮不少于2-3名，做到專崗、專人、專責。三要強化經費保障。《條例》（四十二條）明確規定“黨員教育管理工作經費應當列入地方各級財政預算，結合實際按照黨員數量劃撥，重點保障農村、社區、非公有制經濟組織和社會組織、公共就業和人才服務機構等基層黨組織開展黨員教育管理，形成穩定的經費保障機制。”要堅持一切資源皆為黨建所用，足額保障黨員教育管理相關人員經費、辦公經費、活動經費、教育場所建設維護經費。

二是抓好學習培訓。把《條例》納入黨委（黨組）理論學習中心組學習、黨支部“三會一課”的重要學習內容和黨校（行政學院）教育課程，通過專題輔導、交流研討等方式，使各級黨組織、廣大黨員特別是黨員領導干部深入領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格執行《條例》規定。各級組織部門要舉辦學習貫徹《條例》培訓示范班，組織開展黨員教育管理工作者專題輪訓，提高做好黨員教育管理工作的能力和水平。要充分利用融媒體平臺，特別是武穴港城先鋒、武穴發布等微信公眾號，開展《條例》宣傳，積極舉辦《條例》知識競賽活動，深化學習效果，確保應知應會、入腦入心。

三是加強督促檢查。《條例》（第四十三條）規定“各級黨委各黨組應當加強對黨員教育管理工作的檢查考核”“對在黨員教育管理工作中失職失責的，按照有關規定予以問責追責”。要完善考核機制，注重發揮考核指揮棒作用，把黨員教育管理工作納入各級黨組織基層黨建考核的重要內容，作為基層黨建工作述職評議的基本指標。把抓落實作為督促檢查工作的出發點和落腳點，把《條例》貫徹落實情況統籌納入基層黨建工作調研內容，結合其他重點任務，適時進行督查督導，對執行不力、落實不到位的，按規定嚴肅問責。

同志們，加強黨員教育管理是黨的建設的基礎性、根本性和經常性任務。我們要在提高質量上下真功夫，增強針對性和有效性，切實防止形式主義。要堅持以黨的政治建設為統領，把用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨作為首要政治任務，引導黨員踐行新思想、適應新時代、展現新作為。要堅持問題導向，針對不同群體黨員特別是流動黨員，采取精準有效的教育管理措施。要堅持“三會一課”、主題黨日、集中培訓等基本制度，使黨員教育管理有力度有溫度。要加強改革創新，提高黨員教育管理工作現代化水平。著力激發黨組織的生機活力，建設一支信念堅定、政治可靠、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍。

第二篇：黨員講課稿

正寧縣永正中心幼兒園兩學一做

-----專題黨課講稿

在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是黨中央就加強黨的思想政治建設、深化黨內教育作出的又一重大部署。總書記關于“兩學一做”學習教育的重要指示，從黨和國家全局的戰略高度，深刻闡明了開展學習教育的重大意義、總體目標、基本要求和主要任務，具有很強的思想性政治性和指導性針對性，為搞好學習教育指明了正確方向、提供了根本遵循。全省各級黨組織和廣大黨員干部要深入學習和深刻領會總書記重要指示精神，準確把握精神實質，切實增強搞好學習教育的責任感使命感，采取有力舉措把學習教育抓好抓實抓到位。

開展“兩學一做”學習教育，是推動全面從嚴治黨邁上新臺階的現實需要，是推進黨的思想政治建設常態化制度化的重要實踐，是建設“強富美高”新江蘇的重要保證。我省開展“兩學一做”學習教育，總的要求是在三個方面取得新成效，就是要全面貫徹總書記重要指示和中央精神，以尊崇黨章、遵守黨規為基本要求，以用總書記系列重要講話精神武裝全省黨員為根本任務，以黨員標準嚴格規范黨員干部言行，把開展學習教育與貫徹落實總書記視察江蘇重要講話精神緊密結合起來、與做好“十三五”開局各項工作緊密結合起來、與市縣鄉領導班子換屆緊密結合起來、與強化思想政治工作引領作用緊密結合起來，努力在推動全面從嚴治黨向基層延伸、保持發展黨的先進性和純潔性上取得新成效，在拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果、解決黨員干部隊伍突出問題上取得新成效，在發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用、奮發有為干事創業上取得新成效，為“邁上新臺階、建設新正寧”提供堅強政治保證。

開展“兩學一做”學習教育，要認真落實“基礎在學、關鍵在做”要求，在真學實做上下功夫見成效。學黨章黨規，重在明確基本標準、樹立行為規范，弄清楚該做什么、不該做什么，能做什么、不能做什么，自覺樹立道德高線，牢牢守住為人做事的基準和底線。學系列講話，重在加強理論武裝、統一思想行動，準確把握總書記系列重要講話的基本精神，準確把握以習近平同志為核心的黨中央治國理政新理念新思想新戰略的基本內容，準確把握增強黨性修養、踐行宗旨觀念、涵養道德品格等基本要求，突出加強對總書記視察江蘇重要講話精神的學習，用以指導江蘇的發展實踐。做合格黨員，重在以知促行、發揮先鋒模范作用，推動黨員干部在增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識上見行動，在做“四講四有”合格黨員上見行動，在立足崗位建功立業上見行動，樹立共產黨員先鋒形象。黨員領導干部是黨執政的骨干力量，學黨章黨規要更深，著力提高領導工作所必需的政治素養和政策水平;學系列講話要更透，既領悟好重大思想理論觀點，又領悟好科學的思想方法和工作方法;做合格黨員標準要更高，認真踐行“三嚴三實”要求和好干部標準，做心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒的表率。

要把握黨內教育的特點和規律，著力增強學習教育的針對性實效性。要突出領導帶頭這個關鍵作用，堅持上級帶下級、班長帶隊伍，形成上行下效、整體聯動的生動局面。強化解決問題這個鮮明導向，認真落實總書記關于“學要帶著問題學、做要針對問題改”的要求，真正以解決問題成效檢驗學習教育成效。把握經常性教育這個基本特點，以黨支部為基本單位，以黨的組織生活為基本形式，以落實黨員教育管理制度為基本依托，推動黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常。用好分層分類指導這個重要方法，既要區分全體黨員和縣處級以上領導干部不同層次，也要根據不同領域、不同類型黨組織的特點，針對不同群體黨員的實際情況，把學習教育的任務和要求具體化、精準化、差異化。

開展“兩學一做”學習教育是今年黨建工作的龍頭任務。全省各級黨組織要堅持高標準、嚴要求，把學習教育擺上重要議事日程，精心組織，周密安排，扎實推進，真正盡好責、抓到位、見實效。要從嚴落實主體責任，各級黨委(黨組)要對學習教育全面負責，結合實際作出部署安排，加強具體指導，各級黨組織書記要承擔起第一責任人的責任。要從嚴落實工作要求，貫穿嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，確保學習教育不走樣、工作要求落到位。要從嚴開展督促檢查，及時總結推廣基層創造的新鮮經驗，發現苗頭性傾向性問題及時糾正。

開展“兩學一做”學習教育的成效，最終要體現在推動中心工作、促進事業發展上。今年是“十三五”發展的開局之年，扎實推進供給側結構性改革、推動全省經濟平穩健康發展，任務十分繁重。要把黨員干部在學習教育中激發出來的熱情轉化為推動事業發展的強大動力，把學習教育煥發出的新風正氣轉化為領導班子換屆的有利環境，以學習教育為重大契機抓好推動全面從嚴治黨邁上新臺階各項任務落實、推動形成良好政治生態。

第三篇：中國共產黨發展黨員工作細則講課稿

《中國共產黨發展黨員工作細則》情況介紹

一、基本情況

1990年，中組部印發《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》，對規范發展黨員工作、保證發展黨員質量發揮重要作用。但隨著形勢任務的發展變化，發展黨員工作出現了許多新情況新問題，試行細則已經不能完全適應工作需要。因此，中組部結合各地區近年來的工作實踐和經驗做法，于今年6月份修改制定《中國共產黨發展黨員工作細則》。

二、主要變化

1、細則的總體框架有所調整，內容上更為充實。在總體框架上，原試行細則共有6章33條，新修訂的細則共有7章44條，增加了“發展對象的確定和考察”這一章節。在內容上，針對發展黨員工作的總要求、基本原則和具體操作程序等都做出了相應的調整，變化幅度較大。

2、將政治標準放在首位，提出了從嚴擇優發展的要求。新細則突出強調對發展對象的政治考察和教育，要求發展黨員工作要始終把政治標準放在首位，注重思想入黨。同時，新細則首次提出了“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，指出發展黨員工作要堅持慎重發展、均衡發展。

3、增加了在流動人員中發展黨員的相關要求。細則針對在流動人員中發展黨員工作的新情況，從入黨申請、政治審查和培養教育、考察考核等方法做出了具體的規定。

4、將各地方部門工作中的經驗做法吸收了進來。細則針對近年來發展黨員過程中出現的問題，將各地先進的經驗做法吸收了進來，進一步規范完善了黨員發展程序，使其更加具有可操作性。

下面，我和大家一起學習一下發展黨員工作細則。中國共產黨發展黨員工作細則

第一章 總則

本章與原試行細則第一章題目相同，共分為3條，比原先第一章減少了一條。

第一條 為了規范發展黨員工作，保證新發展的黨員質量，保持黨的先進性和純潔性，根據《中國共產黨章程》和黨內有關規定，制定本細則。

這條是對制定工作細則目的進行的解釋，原試行細則這樣表述說：中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊。為了切實保證新發展的黨員質量，保持黨組織的先進性和純潔性，提高黨的戰斗力，依據《中國共產黨章程》的規定，制訂本細則。

相對而言，新細則更加言簡意賅，直接說明修訂細則的目的。言語更簡潔，目標更明確。

第二條 黨的基層組織應當把吸收具有馬克思主義信仰、共產主義覺悟和中國特色社會主義信念，自覺踐行社會主義核心價值觀的先進分子入黨，作為一項經常性重要工作。

這條細則對發展對象的政治標準提出了明確定位，就是要求吸收具有馬克思主義信仰、共產主義覺悟和中國特設社會主義信念，能夠自覺踐行社會主義核心價值觀的先進分子入黨。而原試行細則要求只提到，吸收具有共產主義覺悟的先進分子入黨。由此看出，黨在今后發展黨員工作中，已將政治標準放在了首位，發展黨員將會更加注重思想入黨，這也是保持黨的先進性、純潔性的重要保證。

第三條 發展黨員工作應當貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，堅持黨章規定的黨員標準，始終把政治標準放在首位；堅持慎重發展、均衡發展，有領導、有計劃地進行；堅持入黨自愿原則和個別吸收原則，成熟一個，發展一個。禁止突擊發展，反對“關門主義”。

這條細則將原先試行細則的第三條和第四條合并在一起，主要闡述了發展黨員工作的總要求和基本原則，內容變動比較大，主要體現在三點。

首先，發展黨員工作出發點發生了變化，原試行細則中提出，發展黨員工作要從黨的基本路線出發，而新細則提出了“五個基本”，即基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，基本要求。

其次，是將“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的總要求加入到細則中來，并將政治標準提到發展黨員的首要地位。這“十六字”要求是２０１３年１月份中央政治局會議上，研究部署加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作時提出的。這十六個字是一個有機的整體，具體操作中，要以控制總量為重點，實行發展黨員總量調控，使全國黨員數量增長控制在適當速度以內，防止過快增長，使黨員隊伍保持適度規模；要以優化結構為關鍵，根據不同群體、行業和崗位特點，確定發展黨員的重點，強調均衡發展，不斷優化黨員隊伍結構；要以提高質量為核心，堅持黨員發展標準、加強對黨員的培養教育、嚴格規范日常管理、嚴肅組織紀律要求，著力提高黨員隊伍整體素質；要以發揮作用為目的，引導廣大黨員牢記黨的宗旨，心系群眾，服務群眾，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

第三，該條還增加了“堅持慎重發展、均衡發展”的要求，這就我們既要將先進分子吸收到黨的隊伍中來，又要嚴謹、慎重發展，避免出現“帶病”入黨現象。同時，在發展黨員的要堅持均衡原則，要從黨員性別、年齡、學歷、崗位等方面綜合考慮，努力在各個領域、各個部門、各類人群中均衡發展黨員隊伍，擴大黨的覆蓋面和影響力。

第二章 入黨積極分子的確定和培養教育

原先試行細則第二章題目為：對要求入黨的積極分子的培養教育。相對比，新細則增加了入黨積極分子的確定環節的要求。本章共分9條，比原先試行細則多出2條。

第四條 黨組織應當通過宣傳黨的政治主張和深入細致的思想政治工作，提高黨外群眾對黨的認識，不斷擴大入黨積極分子隊伍。

這條與原先試行細則相一致，沒有變化。

第五條 年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子，承認黨的綱領和章程，愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作、執行黨的決議和按期交納黨費的，可以申請加入中國共產黨。

這條是細則新添加的內容，出自2012年新修訂的黨章第一章第一條，明確提出了對發展對象的條件要求。其中更加側重“愿意參加黨的一個組織并在其中積極工作”、執行黨的決議和按期交納黨費三點。也就是說，如果一個黨員不參加組織生活，不服從黨的決議，不按時交納黨費，就不符合一個黨員的基本要求。第六條 入黨申請人應當向工作、學習所在單位黨組織提出入黨申請，沒有工作、學習單位或工作、學習單位未建立黨組織的，應當向居住地黨組織提出入黨申請。

流動人員還可以向單位所在地黨組織或單位主管部門黨組織提出入黨申請，也可以向流動黨員黨組織提出入黨申請。

這條是細則新添加的內容，共分為了兩塊。

第一是提出了，申請入黨人員提交申請的權限要求，即，有工作學習單位的要向工作學習單位申請，沒有固定工作學習單位的或單位沒有黨組織的，應當向居住地黨組織申請。由于沒有固定工作學習單位的人員，流動性比較強，在所居住地入黨后可能會因為工作、學習等原因產生流動，這也就對基層黨組織對流動黨員的管理提出了更高的要求。

第二是提出了，流動黨員入黨要求在單位所在地黨組織，或者單位主管部門黨組織提出申請，也可以向流動黨員黨組織提出申請，這是發展黨員工作中的一項新制度。在我市，對流動人員入黨比較慎重，要求必須在工作地或居住地，工作或居住滿兩年才能考慮發展，這是為了更好的杜絕問題黨員出現。

第七條 黨組織收到入黨申請書后，應當在一個月內派人同入黨申請人談話，了解基本情況。

這條是細則新添加的內容，原先細則對入黨申請的處理沒有硬性要求，新細則明確要求在收到申請書一個月內，必須同申請人談話，了解基本情況。按照省市要求，一般一年只開展一次或兩次入黨積極分子推選工作，不少人員提交申請書后，并不能得到重視，可能幾個月后才能召開支部會議討論，這既不利于對申請入黨人員的跟蹤教育培訓，也嚴重影響到申請入黨人員的積極性。這條細則的提出進一步完善了申請入黨的程序。

第八條 在入黨申請人中確定入黨積極分子，應當采取黨員推薦、群團組織推優等方式產生人選，由支部委員會（不設支部委員會的由支部大會，下同）研究決定，并報上級黨委備案。

這條是細則新添加的內容，要求在入黨積極分子確定方式上，采取黨員推薦、群團組織推優等形式。這不僅規范了黨員發展的形式，也能夠更加全面的了解申請人的平時表現，從而提高黨員發展質量。

第九條黨組織應當指定一至兩名正式黨員作入黨積極分子的培養聯系人。培養聯系人的主要任務是：

（一）向入黨積極分子介紹黨的基本知識；

（二）了解入黨積極分子的政治覺悟、道德品質、現實表現和家庭情況等，做好培養教育工作，引導入黨積極分子端正入黨動機；

（三）及時向黨支部匯報入黨積極分子情況；

（四）向黨支部提出能否將入黨積極分子列為發展對象的意見。

這條是細則新添加的內容，明確提出了培養聯系人的4點主要任務。通過細則，能夠進一步增強培養聯系人的責任意識，加大對入黨積極分子的教育幫帶力度，提高黨員隊伍質量。

第十條 黨組織應當采取吸收入黨積極分子聽黨課、參加黨內有關活動，給他們分配一定的社會工作以及集中培訓等方法，對入黨積極分子進行馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系教育，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識教育，黨的歷史和優良傳統、作風教育以及社會主義核心價值觀教育，使他們懂得黨的性質、綱領、宗旨、組織原則和紀律，懂得黨員的義務和權利，幫助他們端正入黨動機，確立為共產主義事業奮斗終身的信念。

本條為原試行細則第二章第六、七條的合并，主要講對入黨積極分子的培訓要求。在培訓方式上，原先試行細則要求對入黨積極分子開展定期培訓，新細則提出開展集中培訓的要求。

在培訓內容上，添加了中國特設社會主義理論體系教育和社會主義核心價值觀教育內容。這充分體現了“將政治標準放在首位”的要求，使培訓教育內容更加豐富，實效性更強了。

第十一條 黨支部每半年對入黨積極分子進行一次考察。基層黨委每年對入黨積極分子隊伍狀況作一次分析。針對存在的問題，采取改進措施。

這條是同原試行細則一致，對入黨人員的考察要求沒有變化。第十二條 入黨積極分子工作、學習所在單位（居住地）發生變動，應當及時報告原單位（居住地）黨組織。原單位（居住地）黨組織應當及時將培養教育等有關材料轉交現單位（居住地）黨組織。現單位（居住地）黨組織應當對有關材料進行認真審查，并接續做好培養教育工作。培養教育時間可連續計算。

這條是原試行細則第八條的一部分，原先闡述為：“要求入黨的積極分子調動工作時，調出單位黨組織應將其有關材料，轉給調入單位黨組織”。

而新細則中，一方面增加了，對沒有固定工作學習單位的入黨積極分子，居住地發生變化時，也要及時轉交有關材料的要求。另一方面，新細則明確提出“新接收入黨積極分子的黨組織，要對其相關材料進行認真審查”，也就是說，對新轉入的入黨積極分子，如果沒有材料或材料不全，要及時幫助其補齊相關材料。

同時，細則強調對入黨積極分子的繼續教育培養工作，指出了培養教育時間可連續計算。例如，一個黨支部5月發展一名積極分子，9月份該同志調出，新接收黨支部要繼續對其培養教育到第二年5月，并為其填寫入黨積極分子考察表。

第三章 發展對象的確定和考察

這章節是新增加的章節，內容是從原試行細則的第二章，對要求入黨的積極分子的培養教育中，的第九至十一條中劃分出來的，并進行了調整完善。本章共有5條細則，重點強調對黨員發展對象的相關要求。

第十三條 對經過一年以上培養教育和考察、基本具備黨員條件的入黨積極分子，在聽取黨小組、培養聯系人、黨員和群眾意見的基礎上，支部委員會討論同意并報上級黨委備案后，可列為發展對象。

這條和原試行細則相比共有2點變化。

首先，原試行細則中只提到經過1年以上的培養教育，而新細則增加了考察內容。其次，原試行細則要求在聽取黨內外群眾意見的基礎上，可將入黨積極分子列為發展對象。新細則則將“黨內外群眾”調整為“黨員和群眾”，可見征求意見的對象更加明確和全面了。

第十四條 發展對象應當有兩名正式黨員作入黨介紹人。入黨介紹人一般由培養聯系人擔任，也可由黨組織指定。

受留黨察看處分、尚未恢復黨員權利的黨員，不能作入黨介紹人。

這條細則同原先細則相比，內容上有所改動。原試行細則中，入黨介紹人也可以由發展對象自己約請，但新細則將其去除了。從這點可以看出，發展黨員工作更加突出黨組織的作用，取消個人約請，可以更好的避免“拉關系、走形式”的問題，確保工作公平工作開展。

第十五條 入黨介紹人的主要任務是：

（一）向發展對象解釋黨的綱領、章程，說明黨員的條件、義務和權利；

（二）認真了解發展對象的入黨動機、政治覺悟、道德品質、工作經歷、現實表現等情況，如實向黨組織匯報；

（三）指導發展對象填寫《中國共產黨入黨志愿書》，并認真填寫自己的意見；

（四）向支部大會負責地介紹發展對象的情況；

（五）發展對象批準為預備黨員后，繼續對其進行教育幫助。

這條細則是對入黨介紹人的責任作出的明確規定，原試行細則將此條放在“第三章預備黨員的接收”中，現將其提到“發展對象的確定和考察”中來，更加突出了入黨介紹人要在發展黨員工作中的重要作用。

新細則將入黨介紹人的主要任務分為了5點，其中第2點將原細則中提到的“對發展對象思想品質進行考察”的要求，改為對道德品質的考察，從這點可以看出，黨中央在發展黨員工作中更加重視道德品質的考察，要求發展對象不僅思想品質過硬，道德品質也要過硬。

其中，主要任務的第5點是新添加的內容，要求入黨介紹人要在發展對象轉為預備黨員后，繼續對其幫助教育。也就是說，介紹人的職責期限是從發展對象確定開始，到預備黨員轉正才能結束。

第十六條 黨組織必須對發展對象進行政治審查。

這條細則是對發展對象政審的要求，分了三點闡述，一個是政審的內容，一個是政審的方式，再就是政審的態度。

政治審查的主要內容是：對黨的理論和路線、方針、政策的態度；政治歷史和在重大政治斗爭中的表現；遵紀守法和遵守社會公德情況；直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。

相對而言，政審的內容變化不大。只是增加了對黨的理論的態度的內容，這使政審的范疇更加全面了。

政治審查的基本方法是：同本人談話、查閱有關檔案材料、找有關單位和人員了解情況，以及必要的函調或外調。在聽取本人介紹和查閱有關材料后，情況清楚的可不函調或外調。對流動人員中的發展對象進行政治審查時，還應當征求其戶籍所在地和居住地基層黨組織的意見。

在政審的基本方法上，增加了對流動人員入黨政審的要求，這是新添加的內容。由于流動人員入黨情況比較特殊，開展政審的要求也要更加嚴格。近年來，我市要求企業中的流動人員入黨政審時，必須到其居住地黨組織進行政審，并填寫政審報告單。對戶籍不在本地的人員政審時，要求必須要到戶籍所在地，對本人、配偶及雙方父母進行政審，并填寫政審報告單，對其發展嚴格把關。

政治審查必須嚴肅認真、實事求是，注重本人的一貫表現。審查情況應當形成結論性材料。

凡是未經政治審查或政治審查不合格的，不能發展入黨。

在政審態度上，新細則比原先試行細則要求更為嚴格。原先細則要求“凡沒有經過政治審查的，不能發展入黨”，對政審是否合格沒有說明。而新細則明確規定，未經政審或政審不合格的不能發展入黨。這既是對提高黨員隊伍質量要求的一種體現，也是發展黨員工作中實現控制總量、提高質量的目標的一種方式。

近年來，我市也在黨員政審方面，不斷采取新的方法措施來提高黨員政審的標準。要求各黨（工）委，凡是黨員本人政審上存在問題的一律不發展，黨員近親屬政審時存在問題的，要慎重發展。對所有黨員實行“五部門聯審”制度，凡是在公檢法、信訪和計生部門存有備案的人員，一律不發展。對私營企業主入黨采取“十一部門聯審”制度，除了在公檢法、信訪和計生部門外，在工商、稅收部門存在問題的，也一律不發展。

第十七條 基層黨委或縣級黨委組織部門應當對發展對象進行短期集中培訓。培訓時間一般不少于三天（或不少于二十四個學時）。培訓時主要學習黨章、《關于黨內政治生活的若干準則》等文件。中央組織部組織編寫的《入黨教材》，可以作為學習輔導材料。

未經培訓的，除個別特殊情況外，不能發展入黨。

這條細則主要提出對發展對象的教育培訓要求，與原試行細則相比變化較大。

首先，培訓主體上，原先只對基層黨委作出要求，現在增加了縣級組織部門。由此可以看出，中央對黨員教育培訓工作更加重視，要求組織部門對黨員教育工作親自抓，切實保證培養質量，提升黨員水平和素質。

其次，在培訓的學時要求上，由原先的“五至七天（或不少于四十個學時）”，修改為“不低于三天（或不少于二十四個學時）”。這是體現了提高黨員培訓效率的要求。

另外，原試行細則中，提到“因客觀原因不能參加集中培訓的人員，黨組織可以安排輔導他們開展自學”，而新細則明確要求，除個別特殊情況，未經培訓不能發展入黨，可見黨中央已將教育培訓工作，放到發展黨員工作的重要位臵。

第四章 預備黨員的接收

這章和原試行細則第三章的題目相同，但內容上變動較大。本章共有11條細則，比原先增加了1條。

第十八條 接收預備黨員應當嚴格按照黨章規定的程序辦理。

這條細則同原先細則相比，沒有變化，主要是強調發展黨員工作要以黨章為依據。

第十九條 支部委員會應當對發展對象進行嚴格審查，經集體討論認為合格后，報具有審批權限的基層黨委預審。

基層黨委對發展對象的條件、培養教育情況等進行審查，根據需要聽取執紀執法等相關部門的意見。審查結果以書面形式通知黨支部，并向審查合格的發展對象發放《中國共產黨入黨志愿書》。

發展對象未來三個月內將離開工作、學習單位的，一般不辦理接收預備黨員的手續。

這條細則主要強調了2點內容，一是黨委預審工作規范，二是發展對象的調離情況的處理規范。

首先，黨委預審，是細則新添加的內容。增加了黨委對黨支部發展黨員的預審要求，就是說，黨支部在完成對黨員發展對象的審查工作，召開會議集體討論后，要將審查情況報基層黨委進行預審，才能發展為預備黨員。

基層黨委預審時，一方面要根據發展對象條件、培養教育情況對其進行審查，同時要派專人到紀檢法律部門查看是否有不合格信息，對發展對象進行篩選，并將結果反饋給基層黨支部。由此可見，我市的“五部門聯審”和“十一部門聯審”制度這項要求是一致的。

另外，新細則對發展對象工作的調離也作出了明確的規定，三個月內將離開原單位的，一般不能發展。這條主要是針對部分學校、部隊等單位中，存在突擊發展黨員的現象而制定的。

第二十條 經基層黨委預審合格的發展對象，由支部委員會提交支部大會討論。

召開討論接收預備黨員的支部大會，有表決權的到會人數必須超過應到會有表決權人數的半數。

這條是細則新添加的內容，要求發展對象只有在黨委預審合格的前提下，才能由召開支部大會討論接收為預備黨員。

另外，原試行細則對支部大會的到會人數沒有做出規定，而新細則明確要求，有表決權的到會人數必須超過應到會人數一半。近年來，我市各黨支部在召開預備黨員接收大會時，一直是按照這個比例執行的。

第二十一條 支部大會討論接收預備黨員的主要程序是：

細則將預備黨員接收程序分為了4條。

（一）發展對象匯報對黨的認識、入黨動機、本人履歷、家庭和主要社會關系情況，以及需向黨組織說明的問題；

與原試行細則相比，這條增加了匯報“家庭和主要社會關系情況”的要求，這就要求發展對象要對自己的家庭狀況和社會關系進行匯報，以便于黨組織和其他黨員更好的了解和監督。

（二）入黨介紹人介紹發展對象有關情況，并對其能否入黨表明意見；

這條是細則新添加的內容，原先細則只在入黨介紹人的職責中，提出介紹人向支部大會介紹發展對象的基本情況的要求，但新細則將其列入到接收預備黨員大會的程序中來，明確要求介紹人表明發展對象能否入黨的個人意見，這就要求入黨介紹人對發展對象的教育培養要更加認真負責，表明意見要更加慎重。

（三）支部委員會報告對發展對象的審查情況；

原先細則中提的是報告發展對象的“審議”情況，新細則改為了“審查”情況，這就增加了審議核查兩種要求，可見對預備黨員的要求越來越高了。

（四）與會黨員對發展對象能否入黨進行充分討論，并采取無記名投票方式進行表決。贊成人數超過應到會有表決權的正式黨員的半數，才能通過接收預備黨員的決議。因故不能到會的有表決權的正式黨員，在支部大會召開前正式向黨支部提出書面意見的，應當統計在票數內。

支部大會討論兩個以上的發展對象入黨時，必須逐個討論和表決。

這條是針對預備黨員表決提出的要求，與原試行細則相比，主要有兩點變化。首先，將原先表決方式中的“舉手表決”去除了，這是為了更好保障黨員民主權利。其次，對因故不能到會的黨員，在提出書面意見時提出，必須要在支部大會召開前提出書面意見，才能有效統計在票數內。這項措施更加有效地規范了發展黨員工作。

第二十二條 黨支部應當及時將支部大會決議寫入《中國共產黨入黨志愿書》，連同本人入黨申請書、政治審查材料、培養教育考察材料等，一并報上級黨委審批。

支部大會決議主要包括：發展對象的主要表現；應到會和實際到會有表決權的黨員人數；表決結果；通過決議的日期；支部書記簽名。

這條細則對《入黨志愿書》上，支部大會決議的填寫內容做出了明確的要求，這不僅規范了發展黨員工作的程序，也使黨員檔案更詳細具體，有據可查。

第二十三條 預備黨員必須由黨委（工委，下同）審批。鄉鎮（街道）黨委所屬的基層黨委，不能審批預備黨員，但應當對支部大會通過接收的預備黨員進行審議。

黨總支不能審批預備黨員，但應當對支部大會通過接收的預備黨員進行審議。除另有規定外，臨時黨組織不能接收、審批預備黨員。黨組不能審批預備黨員。

這條細則是對審批預備黨員權限做出了說明，與原試行細則相比，有2點變化。第一點是，明確提出了鄉鎮（街道）黨委所屬的基層黨委，也就是二級黨委，不能審批預備黨員。

第二點是，將原先細則中“縣以上黨委直接領導的獨立單位的黨總支和大型廠礦企業、大專院校直屬的分廠、分校黨總支，經縣授權可以審批黨員”的要求取消了。這就將黨總支可以發展黨員的特殊情況去除了，也就是說，黨員必須由基層黨（工）委審批，上級組織部門和黨（工）委不可以將審批權限授予黨總支。

第二十四條 黨委審批前，應當指派黨委委員或組織員同發展對象談話，作進一步的了解，并幫助發展對象提高對黨的認識。談話人應當將談話情況和自己對發展對象能否入黨的意見，如實填寫在《中國共產黨入黨志愿書》上，并向黨委匯報

這條和原試行細則相比，變化不大，只是將其中“黨委委員或組織員要對入黨志愿書和有關材料進行審查”的要求去除了，這點在前面黨委預審中已經做出了要求，因此沒有再次提出。

第二十五條 黨委審批預備黨員，必須集體討論和表決。黨委主要審議發展對象是否具備黨員條件、入黨手續是否完備。發展對象符合黨員條件、入黨手續完備的，批準其為預備黨員。黨委審批意見寫入《中國共產黨入黨志愿書》，注明預備期的起止時間，并通知報批的黨支部。黨支部應當及時通知本人并在黨員大會上宣布。對未被批準入黨的，應當通知黨支部和本人，做好思想工作。

黨委會審批兩個以上的發展對象入黨時，應當逐個審議和表決。

這條重點強調黨員審批預備黨員的方式、內容和規范，同原試行細則是一致的，沒有變化。

第二十六條 黨委對黨支部上報的接收預備黨員的決議，應當在三個月內審批，并報上級黨委組織部門備案。如遇特殊情況可適當延長審批時間，但不得超過六個月。這條細則對黨委審批預備黨員的時限作出了規定，同試行細則要求一致，沒有變化。但要求黨委完成審批后要報組織部門備案。這不僅完善了黨員審批程序，也進一步強化了組織部門對發展黨員工作的直接監管，推進了工作的規范開展。

第二十七條 在特殊情況下，黨的中央和省、自治區、直轄市委員會可以直接接收黨員。

這條細則是新添加的內容，和新修訂《黨章》的第五條是相一致的。

第二十八條 對在中國特色社會主義事業中為黨和人民利益英勇獻身，事跡突出，在一定范圍內有較大影響，生前一貫表現良好并曾向黨組織提出過入黨要求的人員，可以追認為黨員。

追認黨員必須嚴格掌握，由所在單位黨組織討論決定后，經上級黨委審查，報省一級黨委批準。

這條是細則新添加的內容，主要規范了追授黨員的標準。從具體要求來看，追授標準是比較嚴格的，一是為了黨和國家的事業英勇獻身的，二是事跡突出、影響較大的，三是生前表現良好且有入黨意向的，滿足這三點條件才能考慮追授其為黨員。追授黨員還需要各級黨組織進行討論審查，最后并報省一級黨委批準。

第五章 預備黨員的教育、考察和轉正

這章和原先試行細則的第四章是相對應的，章節題目沒有變化。這章共有9條，比試行細則增加了2條。

第二十九條 黨組織應當及時將上級黨委批準的預備黨員編入黨支部和黨小組，對預備黨員繼續進行教育和考察。

與原試行細則相比，這條變化不大，只是將原先細則中“要通過黨的組織生活和實際工作鍛煉，來考察教育預備黨員”的要求去除了，這是因為，在被列為入黨積極分子和發展對象時，已經強調了要參加黨的組織生活和從事一定的社會工作，這里就沒有再次重復。

第三十條 預備黨員必須面向黨旗進行入黨宣誓。入黨宣誓儀式，一般由基層黨委或黨支部（黨總支）組織進行。

這條是對黨員宣誓儀式的規范，和原試行細則基本相同，只是去除了“上級黨組織應派人參加宣誓儀式”的要求，這是具體操作程序上的一種簡化。

第三十一條 黨組織應當通過黨的組織生活、聽取本人匯報、個別談心、集中培訓、實踐鍛煉等方式，對預備黨員進行教育和考察。

這條主要是規范了對預備黨員教育考核的方式方法，與原試行細則相比，主要有兩點變化，一是增加了“通過黨的組織生活來教育考察預備黨員”的方式，這既體現了對黨員在組織生活中的表現的重視，也是對黨組織定期開展組織生活的一種要求。

第二點變化就是去除了“黨支部每季度要對預備黨員教育考核情況進行討論”的要求。這表明黨組織對預備黨員教育考察不再固定具體期限，而是在黨的組織生活中，隨時進行教育考察，對發現的問題及時進行談話交流。

第三十二條 預備黨員的預備期為一年。預備期從支部大會通過其為預備黨員之日算起。

預備黨員預備期滿，黨支部應當及時討論其能否轉為正式黨員。認真履行黨員義務、具備黨員條件的，應當按期轉為正式黨員；需要繼續考察和教育的，可以延長一次預備期，延長時間不能少于半年，最長不超過一年；不履行黨員義務、不具備黨員條件的，應當取消其預備黨員資格。

預備黨員違犯黨紀，情節較輕，尚可保留預備黨員資格的，應當對其進行批評教育或延長預備期；情節較重的，應當取消其預備黨員資格。

預備黨員轉為正式黨員、延長預備期或取消預備黨員資格，應當經支部大會討論通過和上級黨組織批準。

這條細則是對預備黨員的預備期限內的各項事項進行了規范，可以分開為成3塊來看。一是提到了預備黨員的預備時限問題。相比原試行細則，主要有2點變化。第一個變化是，明確提出了預備黨員預備期限為1年的規定，這是和新修訂的黨章第七條相對應的。第二個變化是對取消預備黨員資格的要求，原先只提到了不具備黨員條件的應當取消預備黨員資格，概念比較籠統，而新細則增加了“不履行黨員義務”的標準。根據黨章第三條規定，黨員義務共有八條，也就是說，如果預備黨員不符合這八條中的任何一條，都可以取消其資格。二是提到了預備黨員違紀處理問題。這條是新細則新添加的內容，其中對預備黨員違犯黨紀問題分為了情節較輕和較重兩種。如何區分這兩種界限，各地方可能會陸續出臺相應的規范。但按照“提高質量”的原則，總的把握應該是從嚴從緊的。近年來，我市對預備黨員期間存在違法違紀行為的，或是群眾反映強烈的，一般要求各黨（工）委暫緩發展，如經調查事實確鑿，一律取消預備黨員資格。

三是對預備黨員按期轉正、延長預備期或取消資格的批準權限的要求。原先細則要求，在經過黨支部討論通過后報上級黨委批準即可，而新細則提出了必須報上級黨組織批準，可見對預備黨員處理更加嚴謹了。

第三十三條 預備黨員轉正的手續是：本人向黨支部提出書面轉正申請；黨小組提出意見；黨支部征求黨員和群眾的意見；支部委員會審查；支部大會討論、表決通過；報上級黨委審批。

討論預備黨員轉正的支部大會，對到會人數、贊成人數等要求與討論接收預備黨員的支部大會相同。

這條細則對預備黨員轉正程序作出規范，相對比，新細則增加了對轉正會議的人數的要求。預備黨員轉正和接收預備黨員會議時的要求一致，都是“兩個過半”原則，即：有表決權的到會人數必須超過應到會黨員的半數，贊成人數應超過應到會有表決權的正式黨員的半數。

第三十四條 黨委對黨支部上報的預備黨員轉正的決議，應當在三個月內審批。審批結果應當及時通知黨支部。黨支部書記應當同本人談話，并將審批結果在黨員大會上宣布。

黨員的黨齡，從預備期滿轉為正式黨員之日算起。

這條細則同原細則相比，變化不大，主要增加了黨員黨齡的計算時限，即從預備期滿轉正開始計算。

第三十五條 預備期未滿的預備黨員工作、學習所在單位（居住地）發生變動，應當及時報告原所在黨組織。原所在黨組織應當及時將對其培養教育和考察的情況，認真負責地介紹給接收預備黨員的黨組織。

黨組織應當對轉入的預備黨員的入黨材料進行嚴格審查，對無法認定的預備黨員，報縣級以上黨委組織部門批準，不予承認。

這條細則是對預備黨員調出情況的說明，與原試行細則相比，新細則解釋的更加具體全面了。原細則只對預備黨員工作調動時，做出規范，要求調入調出單位做好對接。而新細則將預備黨員調動延伸為工作調動、學習調動和居住地調動，要求原黨組織要認真負責做好對接工作。接收黨組織對預備黨員的材料，要進行嚴格審查，對材料殘缺或者無法認定的，不能接收。

第三十六條 基層黨組織對轉入的預備黨員，在其預備期滿時，如認為有必要，可推遲討論其轉正問題，推遲時間不超過六個月。轉為正式黨員的，其轉正時間自預備期滿之日算起。

這條是細則新添加的內容，對轉入預備黨員的轉正進行了規范。要求各級黨組織對轉入預備黨員的轉正工作更加慎重。

第三十七條 預備黨員轉正后，黨支部應當及時將其《中國共產黨入黨志愿書》、入黨申請書、政治審查材料、轉正申請書和培養教育考察材料，交黨委存入本人人事檔案。無人事檔案的，建立黨員檔案，由所在黨委或縣級黨委組織部門保存。

這條細則和原試行細則相比變化不大。原先要求單獨的黨員檔案由基層黨委保存，現在要求由基層黨委或縣級黨委組織部門保存。

第六章 發展黨員工作的領導和紀律

這章和原試行細則的第五章題目相同，共有5條細則，對比增加了1條。

第三十八條 各級黨委應當把發展黨員工作列入重要議事日程，納入黨建工作責任制，作為黨建工作述職、評議、考核和黨務公開的重要內容。

對發展黨員工作情況，市（地、州、盟）、縣（市、區、旗）黨委每半年檢查一次，省、自治區、直轄市黨委每年檢查一次。檢查結果及時上報，并向下通報。

重視從青年工人、農民、知識分子中發展黨員，優化黨員隊伍結構。對具備發展黨員條件但長期不做發展黨員工作的基層黨組織，上級黨委應當加強指導和督促檢查，必要時對其進行組織整頓。

這條主要強調發展黨員工作的領導和責任，比原先細則變化較大。首先，提出了“將發展黨員工作納入黨建工作責任制，作為黨建工作述職、評議、考核和黨務公開的重要內容。”。進一步顯示出，中央對發展黨員工作的重視程度。其次，提出了在青年工人、農民、知識分子中發展黨員的要求，這是針對黨員隊伍中，老齡化嚴重、文化水平過低、城鄉發展比例失調等問題，從“優化結構、提高質量”的角度出發，提出的新要求。

第三十九條 各級黨委組織部門每年應當向同級黨委和上級黨委組織部門報告發展黨員工作情況和發展黨員工作計劃，如實反映帶有傾向性的問題和對違反規定發展黨員的查處情況。

這條細則是對各級黨委組織部門在發展黨員工作中的要求，與試行條例相比，沒有變化。

第四十條 縣以上黨委及其組織部門應當重視對組織員的選拔、配備和培訓，充分發揮他們在發展黨員工作中的作用。

這條細則是對發展組織員隊伍的要求，與試行細則相比沒有變化。

第四十一條 各級黨組織對發展黨員工作中出現的違紀違規問題和不正之風，應當嚴肅查處。對不堅持標準、不履行程序、超過審批時限和培養考察失職、審查把關不嚴的黨組織及其負責人、直接責任人應當進行批評教育，情節嚴重的給予紀律處分。典型案例應當及時通報，對違反規定吸收入黨的，一律不予承認，并在支部大會上公布。

對采取弄虛作假或其他手段把不符合黨員條件的人發展為黨員，或為非黨員出具黨員身份證明的，應當依紀依法嚴肅處理。

這條細則是對各級黨組織在發展黨員工作中，失責問題做出的規定，和原試行細則相比，違規的舉例更加詳細了，責任更加明確了。主要體現在3點。

第一點，原細則只提到“要對違紀問題進行嚴肅查處，對有關責任者進行批評教育和紀律處分”。而新細則明確提出了違紀的具體表現，即“不堅持標準、不履行程序、超過審批時限、培養考察失職、審查把關不嚴”等問題，可見對違紀行為分類更加明確了，這就要求基層黨組織要在發展黨員工作中做到遵守程序、嚴格把關，公平公正，恪守職責，確保不出問題。

第二點，新細則增加了“對發展黨員違紀典型案例及時通報”的要求，這既能保證違規違紀問題得到合理解決，又能對其他黨組織起到警示教育作用。

第三點，新細則添加了對弄虛作假行為的規范，要求依紀依法對其嚴肅處理。

第四十二條 《中國共產黨入黨志愿書》的式樣由中央組織部負責制定，省級黨委組織部門按照式樣統一印制，并嚴格管理。

這條細則為新添加內容，是對入黨志愿書的印制所做出的說明，側重強調了要統一印制，嚴格管理。

第七章 附則

第四十三條 本細則由中央組織部負責解釋。

第四十四條 本細則自發布之日起施行。《中國共產黨發展黨員工作細則（試行）》（中組發?1990?3號）同時廢止。

第四篇：消防隊黨員學習講課稿

追憶崢嶸歲月****

永葆軍人本色牢記使命

黨的十九大號召：“****，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會，奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利，為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。”這不僅回答了舉什么旗、走什么路的問題，而且回答了以什么樣的精神狀態、擔負什么樣的歷史使命、實現什么樣的奮斗目標的問題。****，方知使命，方能擔當，方得始終。

按照培訓班主題，我以“****”為主題，談一談學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的收獲、思考與感悟。

黨的十九大報告把“****”寫入了新時代偉大斗爭的政治宣言，這個**和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。”“**”的豐富內涵，凝聚著以習近平同志為核心黨中央對堅持和發展什么樣的中國特色社會主義、怎樣堅持和發展中國特色社會主義這一重大時代課題，以及為什么必須全面從嚴治黨、怎樣全面從嚴治黨的歷史課題的全方位、深層次的思考。透徹理解這顆“**”，是學習領會和貫徹落實黨的十九大精神的現實需要。

一、高擎旗幟：堅守馬克思主義信仰的“恒心”

信仰和旗幟是中國共產黨人“**”的首要內涵。理想信念是我們共產黨人的精神支柱，每一位共產黨員都要“自覺做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、忠實實踐者”。

馬克思主義信仰是政治之魂、精神之鈣。黨的十九大報告強調：“革命理想高于天，共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，是中國共產黨人的精神支柱和政治靈魂，也是保持黨的團結統一的思想基礎。”只有理想信念堅定的人，才能始終不渝、百折不撓。馬克思主義信仰解決了我們革命、建設和改革開放的旗幟問題。

我們這個黨能從中國政治舞臺邊緣走向政治舞臺的中心，**最重要，理想信念更重要，放棄了正確的理想信念，也就喪失了做共產黨員的資格。中國共產黨98年的歷史告訴我們，“背離或放棄馬克思主義，我們黨就會失去靈魂、迷失方向。”所以，我們黨反復強調“要堅守共產黨人精神家園”、“鑄牢堅守信仰的銅墻鐵壁”。

二、**初衷：堅持黨領導一切的忠心

黨的十九大報告指出，“黨政軍民學，東西南北中，黨是領導一切的”，作為一名黨員，**的第一要義就是堅定對黨的忠誠。****，就要在黨愛黨、在黨為黨，忠誠一輩子，奉獻一輩子。

****，就是要堅定不移跟黨走，始終以黨為主心骨和堅強領導核心。98年的光輝歷程，中國共產黨用一個接一個的勝利和飛躍證明：“中國共產黨是全中國人民的領導核心。沒有這樣一個核心，社會主義事業就不能勝利”；“沒有這個堅強的領導核心，就不可能實現社會主義現代化。”對此，黨的十九大報告指出，“中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導，中國特色社會主義制度的最大優勢是中國共產黨領導”。****，就要確保黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。

****，就是要毫不保留忠誠于黨。“對黨忠誠”，是每一位黨員舉起右手向黨宣誓志愿加入中國共產黨時的錚錚誓言，也是黨章規定的黨員基本義務之一。忠心于黨始終是合格黨員的基本標準。

****，就是要堅決維護以習近平同志為核心黨中央權威和集中統一領導。這是時代的需要、人民的共識，更是對馬克思主義領導思想的堅持和繼承。

結合到消防救援隊伍的實際，就是要增強廣大指戰員的思想認同、情感認同和身份認同，把黨中央的殷切關懷轉化為獻身使命的強大動力。

一是確保絕對忠誠，堅定維護核心。2018年11月9日，中央軍委正式宣布消防部隊集體退出現役命令，應急管理部、公安部隆重舉行公安消防部隊交接儀式，是消防改革進程中具有里程碑意義的大事，標志著綜合性消防救援事業從此邁上專業化、職業化發展道路，正式開啟了消防救援事業新征程。黨和國家機構改革啟動以來，應急管理部黨組、消防局黨委多次召開會議，強調要求消防部隊堅決擁護和服從黨和國家機構改革大局，堅決確保社會面火災形勢和部隊內部持續穩定。我們要始終滿懷越改越好的堅定信心，相信黨中央、國務院和應急管理部黨組的決策部署，堅定越改越好、改革可期、改革必成的信心，把維護核心融入血脈靈魂，化為忠誠信仰和政治自覺，在任何時候任何情況下都堅決維護黨中央和總書記權威。

二是始終****，堅決聽黨指揮。總書記教導我們，“走得再遠，走到再光輝的未來，也不能忘記走過的過去，不能忘記為什么出發”。十九大報告中也響亮地提出了：“中國共產黨人的**和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。”這是對全體中國共產黨人提出的要求，更是對全國人民做出的莊嚴承諾。消防隊伍由黨締造組建、消防事業由黨領導發展、消防救援人員由黨培養成長，消防注入的是黨的靈魂、傳承的是黨的基因、踐行的是黨的宗旨、承襲的是黨的使命。消防救援隊伍作為一支黨絕對領導下的紀律隊伍，肩負著執法、執勤的雙重任務，站在體制改革的“時代大考”面前，必須要****、牢記使命，在思想上、政治上、行動上絕對聽黨指揮，確保隊伍聽黨話跟黨走。始終做到“令行禁止”，時刻保持“時代大考”的責任感、緊迫感，爭取在新時代、新使命、新舞臺上建功立業。

三是強化號令意識，堅持紀律標準。改制轉隸后的消防隊伍作為滅火救援和其他應急救援工作的主力軍和國家隊，仍將是一支準軍事化管理的紀律隊伍，要繼續嚴格落實準現役、準軍事化管理要求，這就要求我們要深刻領會黨中央有關消防隊伍體制改革精神，堅決擁護和服從黨和國家機構改革大局，自覺做擁護改革、維護核心的“排頭兵”和“領頭雁”，強化條令意識和紀律意識，自覺遵守各項規章制度，在落實規定動作的過程中，嚴抓隊伍管理，落實安全制度，以最嚴的作風紀律確保隊伍安全穩定，堅決確保隊伍正規有序、安全穩定，堅決做到思想不亂、隊伍不散、工作不斷、干勁不減。

三、勿忘本來：全心全意為人民服務的赤子之心

“****”一詞，目前已知最早出自唐代白居易《畫彌勒上生幀記》：“所以表****，而必果本愿也。”意思是說時時**記最初的發心，最終一定能實現其本來的愿望

***第一次提出****：2016年7月1日在慶祝中國共產黨成立九十五周年大會上的講話：面向未來，面對挑戰，全黨同志一定要****、繼續前進。

中國共產黨人“**”的核心要義是對人民的赤膽忠誠。黨的十九大報告強調，“中國共產黨人的**和使命，就是為中國人民謀幸福為中華民族謀復興。”這個**和使命是激勵中國共產黨人不斷前進的根本動力。并首次提出要“保護人民人身權、財產權、人格權。”****，就是**出身本來，始終站穩人民立場。對于中國共產黨的出身，黨章里有明確的界定，“中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。”黨的十九大報告指出，“我們黨來自于人民，植根人民、服務人民，一旦脫離群眾，就會失去生命力。”

十九大將“以人民為中心的發展思想”載入新修訂的黨章，成為全體黨員的根本遵循。****，就是**公仆本色，時刻牢記服務之本。“全心全意為人民服務”這句話有兩個關鍵詞，一個是“人民”，一個是“服務”。一方面，執政黨必須把人民放在心中最高位置“堅持以人民為中心”“把人民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為衡量一切工作得失的根本標準”，擺正黨與人民的位置。另一方面，“領導就是服務”，必須樹立公仆意識。如何維護人民的中心地位？黨的十九大報告強調，“必須堅持人民主體地位，堅持立黨為公，執政為民，踐行全心全意為人民服務的根本宗旨”。

而我們消防隊伍，用什么來為人民服務？用什么來體現對黨和人民的忠誠？那就是肩負起新時代應急管理事業的重擔，努力打造成一支政治過硬、本領高強、作風優良、紀律嚴明的隊伍，嚴格按照黨中央改革決策部署，熱情有序地參與到改革之中。

具體到我們司令部、中隊的全體成員，用什么來體現對黨和人民的忠誠？那就是要多維發力全面提升“打贏”致勝能力。滅火救援是我們的神圣職責和立身之本，消防隊伍轉制成為應急救援主力軍和國家隊，責任更大、任務更重、標準更高，我們要立足“大應急、全災種、綜合性”的救援需求，圍繞組建國家綜合性消防救援隊伍“六大任務”，不斷提升制勝打贏能力。面對這些新情況和新挑戰，面對職能使命的不斷拓展，每名同志都應當認真規劃未來，抱有本領不夠的危機感，以時不我待的精神，一刻不停增強本領。要加強理論和實踐學習，不斷提高各項工作能力，不斷增強新時代消防救援工作的科學性、預見性、主動性。要堅持戰斗力這個根本標準不偏移，進一步深化全員練兵、強化實戰演練、建強專業隊伍、加強戰術研究，大力推進信息主導、體系支撐、精兵作戰、聯合制勝的訓練指揮和作戰體系建設。要樹立強烈的本領恐慌和如履薄冰的憂患意識，圍繞新的職能任務，認真學深、悟透總書記關于應急管理的重要思想，深入學習領會黨中央和國家對應急管理工作的大政方針政策，積極抓工作，主動謀發展，切實在素質本領上硬起來、強起來，提升專業的處置水平，在處急事、破難題中經受磨練、增長才干，真正以高超的業務技能、過硬的素質贏得黨和人民群眾認可、尊重和掌聲。

四、牢記使命：實現中華民族偉大復興的雄心

黨的十八大以來，面對復雜多變的國際國內形勢和艱巨繁重的改革發展穩定任務，以習近平同志為核心黨中央運籌帷幄，沉著應對，以高瞻遠矚的戰略謀劃，團結帶領全黨全軍全國各族人民砥礪奮進，為全面建成小康社會宏偉目標奠定了堅實基礎，中華民族走上了全面復興、加速崛起的新征程。

今天的中國，經濟健康發展、社會和諧穩定、人民幸福安康、綜合國力全面增強、國際地位不斷提高。歷史和現實雄辯地證明，中國共產黨不愧是偉大、光榮、正確的黨；是不斷開拓進取、與時俱進，領導中國科學發展的黨；是經得起各種風浪考驗，與群眾同呼吸、共命運，全心全意為人民謀福祉的黨。只有始終堅持黨的領導，堅定不移地走中國特色社會主義道路，國家才能強盛、民族才能振興、人民才能富裕。

十九大報告從十個方面概括了歷史性成就。***同志特別強調，五年來的成就是全方位的、開創性的，五年來的變革是深層次的、根本性的。那么，為什么說是全方位的和開創性的？所謂全方位的，是指在中國特色社會主義建設過程中，我們在經濟、政治、文化、社會、生態以及黨的建設等方面都取得了重大歷史性成就。所謂開創性的，是指我們解決了許多長期想解決而沒有決的難題，辦成了許多過去想辦而沒有辦成的大事，推動黨和國家事業發生歷史性變革。

***同志明確提出，這些歷史性變革，對黨和國家事業發展具有重大而深遠的影響。五年來，我們靠什么取得了歷史性成就，靠什么實現了歷史性變革？根據十九大報告的論述，我們要

從三個方面來把握根本原因，即三個“一”：一個核心、一個理論、一條道路。

一個核心，就是以習近平同志為核心黨中央的正確領導。

一個黨，一個國家，一個民族，一定要有一個核心才能夠形成強大的凝聚力，特別是在中國特色社會主義發生重大歷史改變的時

候，當我們的國家的歷史方位發生重大改變的時候，這個核心就

能夠形成強大的凝聚力，把全黨全國人民的智慧凝結起來，集中起來，形成歷史發展的合力。

一個理論，就是習近平新時代中國特色社會主義思想。任何實踐都離不開理論的指導，科學的理論能夠引導著實踐沿著正確的方向縱深發展。十八大以后，***同志發表了一系列重要講話，形成了治國理政新理念新思想新戰略。我們深深地體會到它的強大的理論指導力量。五年來，我們取得的歷史性成就和歷史性變革就是在這個思想指導下取得的。

一條道路，就是全黨全國各族人民毫不動搖地沿著中國特色

社會主義的正確道路共同發展，開拓前進。我們一直講只有社會主義才能救中國，只有中國特色社會主義才能夠發展中國。中國特色社會主義這條道路，巳經成為中國人民實現中華民族偉大復興唯一正確的道路。沿著這條道路，我們才能夠不斷地取得新的輝煌。

同志們，我們有幸處在新時代，更有責于新時代。我們堅信，有***同志為核心的黨中央的堅強領導，在新時代新征程中必將奪取中國特色社會主義事業新的偉大勝利！

習總書記的訓詞立意高遠、內涵深邃，字字千鈞、句句警策，是建設國家綜合性消防救援隊伍的根本方針和行動綱領，是消防救援事業前進發展的總指引、總遵循。面對改革大考、時代大考，我們要以此次“****”的教育為契機，傳承和發揚好優良傳統，努力適應國家隊、主力軍的新要求，提高政治站位、保持政治清醒、堅定政治信念、增強政治定力，思想不亂、工作不斷、隊伍不散、干勁不減，牢固樹立總體國家安全觀，從堅決支持和擁護機構改革做起，從認真履行火災防控職責發力，獻身使命，砥礪前行，以“志在必成”的堅定信心、“功成不必在我”的思想境界、“建功立業必須有我”的擔當情懷，勇立潮頭在改革大考中交上優異答卷。

作為黨絕對領導下的紀律部隊，我們必須時刻把對黨忠誠視為政治建隊的最高準則，矢志不渝為黨和人民利益忘我奮斗。時刻把紀律嚴明視為治隊興隊的根本保證，堅決用鐵的紀律打造鐵的隊伍。時刻把赴湯蹈火作為始終彰顯的職業精神，全面鍛造能打仗，打勝仗的高超本領。時刻把竭誠為民視為履行使命的價值取向，殫精竭慮守護民生安全。逐夢前行，首在把舵導航；攻堅克難，更需力量引領。我們定要把習總書記訓詞作為強大精神指引，銘記囑托，掙先進位，練就過硬本領鍛造鋼鐵之師，用實際行動回報習總書記和黨中央的關懷厚愛！

第五篇：黨員構和諧社會講課稿

黨員構和諧社會講課稿

內容預覽：

教學對象：廣大黨員、干部教學時間：1.5小時教學目的：通過本課的學習，使廣大黨員、干部懂得構建和諧社會是靠人自身的實踐活動逐步推動社會進步的過程這個基本道理，明確在構建和諧社會中應該發揮的先鋒模范作用，從而更加增強積極參與和諧社會建設的使命感和責任感。社會主義和諧社會，就是要人與人之間互相尊重、互相信任、互相配合，使全體人民各盡其能、各得其所，最終實現民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會。和諧社會并不是某種既定的不變狀態，而是隨著人們的社會生活和社會實踐不斷變化發展的過程，是一個不斷確立狀態又不斷否定狀態的過程。而使這個過程能夠真正成為歷史進程的根本保證，不是什么外在的力量，而是在這個歷史進程中作為主體的人自身。正是因為人的參與，才使這個過程成為可能；正是因為人的現實的真正參與，才使這個過程真正成為現實。恩格斯曾經說過，一次行動勝過一打綱領。構建和諧社會，需要實際的實踐活動，需要人真正去做。作為社會群體的優秀分子，……

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