公司安全責任書15篇

公司安全責任書1

為了加強安全生產管理，全面貫徹落實安全第一，預防為主，綜合治理的方針，落實安全生產責任制，抓好安全生產日常監管工作，確保全局管養路段安全暢通，確保養護人員作業安全，確保全年不發生各類安全責任事故。現根據安全管理的有關規定及標準，特制定安全生產目標管理責任書，具體內容如下：

一、工作目標

1，重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零。

2，預防發生人員輕傷和一般安全事故，輕傷、負傷率控制在2以下。

3，做好公路管理、養護和超限超載治理的各項安全工作。

4，所管養路段無安全隱患，無危險涵洞、危險橋梁、危險路段和路側險要路段，確保公路暢通。

5，安全工作做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。

二、責任內容

1、認真貫徹落實市公路局和縣委、縣政府對安全生產工作的要求，并結合公路養護工作實際，做到有部署、有措施、有檢查、有落實，并按要求總結上報。

2、實行安全生產目標管理，層層簽訂安全生產目標管理責任書，落實安全生產責任；安全生產宣傳、教育培訓工作有計劃、有布置，并按要求開展宣傳培訓和宣傳報道工作，認真開展安全生產月活動。

3、做到工作有安排、有總結；每月召開一次安全生產工作會議，組織職工認真學習《安全生產法》、《道路交通安全法》和《公路法》，研究部署安全生產工作。 3。本著一級抓一級，一級對一級負責的原則，各項目經理部負責人、作業點負責人為本管轄路段安全生產工作第一責任人，負責日常安全生產工作。

4，按照局文件要求，結合實際制定落實好各項管理責任制，加強對各作業點施工作業安全以及道路安全狀況的督促和檢查。

5，防患于未然，開展定期或不定期的安全生產自檢，及時消除道路安全隱患，發現問題，及時處理，杜絕安全責任事故發生。

三、實施要求

各科室XXX項目部XXX負責人要加強對管轄路段安全管理工作的'組織領導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現。

四、考核與獎勵

局將于年終對各科室XXX項目部XXX完成上述責任目標的情況組織考評。工作成績顯著，給予通報表揚，并在年度評優評先方面給予優先考慮；對由于工作失職，不履行責任，導致發生嚴重后果、影響惡劣的安全責任事故，依照有關規定追究有關人員責任。

簽名：

日期：20xx年XX月XX日

公司安全責任書2

根據《中華人民共和國消防條例》（下稱《條例》和《____小區消防管理規定》（下稱《管理規定》。為確保____小區不發生火險和消除火險隱患，特制定____小區業主消防安全責任書，并確定____小區住宅的當然防火責任人，其責任如下：

一、建立本單元住宅以防火責任人為領導，住宅使用人員共同參與的消防安全小組，認真貫徹執行《條例》和《管理規定》等消防法規及條款。

二、防火責任人應經常教育住宅使用人員樹立防火意識，使用完電器、燃氣用具后開關（閥門）要關閉。

三、配備必需的消防設備器材，定期檢查維修，并在有效期結束前或使用后及時更換需更換的材料。

四、經常對住宅使用人員進行消防知識以及火警發生后逃生、自救技能的學習，使住宅使用人員都能掌握和使用所配備的消防設施和器材。

五、定期對本住宅內部消防工作進行檢查、總結，同時并主動配合有關消防監督機關和____小區服務中心對本單元消防工作的檢查、監督。

六、有義務參加和發動住宅使用人員參與消防管理部門和服務中心組織的消防演習及宣傳活動。

七、組織制定緊急狀態下的疏散方案，在緊急情況下組織撲救初起火災和指導安全疏散，火災發生時應服從現場指揮員的統一指揮。

八、有責任保護火災事故現場，協助服務中心和消防機關調查火災原因。

九、具有國家規定的.有關防火安全責任人所應有的權力、義務和承擔相應的法律責任。

為保證本責任書有效執行，對發現有違上述條款造成火險或存在火險隱患等情況，服務中心有權追究責任人責任或按《____小區消防管理規定》予以處理和處罰；本責任書自簽字之日起生效至該物業單位更換業主時為止，業主中間更換責任人則另行簽訂消防安全責任書，更換責任人未重新簽訂責任書的，其前任住宅負責人承擔當然責任人責任。

本責任書一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

甲方：_________

___年___月___日

乙方：_________

房號：______

___年___月___日

公司安全責任書3

為進一步加強公司安全生產管理，確保公司安全運營，根據相關規定，公司與職工簽訂《安全生產責任書》，把安全責任落實到每位職工，其責現任內容如下：

一、必須做到安全工作，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理” 的方針。

努力學習業務、安全知識，不斷提高自身的業務技能。

二、安全要求：

1、嚴格執行國家、上級和公司安全管理制度，自覺接受安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的能力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能；對于國家規定需要取得職業資格證書后方能上崗的`，應事先取得相應的職業資格證書后方可上崗。

2、服從公司管理，認真履行安全職責，互相關心、幫助和監督，制止違章冒險行為；按照有關規定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發現事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。

3、熟悉與本崗位有關的安全、衛生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規定進行維護。

4、當發生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現場及有關記錄等資料。

三、目標：

1、確保所在崗位工作質量、安全、環保、職業健康安全零事故。

2、根據計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上。

3、協助其他部門或職工完成任務率達95%以上。

四、獎懲辦法：

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節輕重按相關規定給予處罰。

2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關規定和程序進行處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

五、本責任書一式二份，本責任書自簽字之日起執行。

部門負責人簽名： 責任人簽名：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

公司安全責任書4

為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的方針，確保安全生產（工作）得以實現，避免安全事故的發生，保障企業和員工以群眾的生命財產安全，促進企業發展，提高經濟效益；堅持安全生產（工作）目標管理“一票否決制”，逐級落實安全生產（工作）目標責任制，實行“誰主管，誰負責”的原則，以確保目標，落實責任，依據《公司安全目標管理規定》的要求，現訂立如下安全生產管理目標：

一、安全指標：

1、重大生產責任事故為零、重大設備責任事故為零、重大交通責任事故為零、重大消防責任事故為零、重大資金責任事故為零、重大傷亡責任事故為零、重大財產被盜事故為零。

2、大事故：無。鑒定標準為：按QG/XT。09。25。09《安全事故管理規定》20xx版執行。

二、組織管理：

1、組織機構健全。

2、安全管理規章制度健全。

3、安全責任分解到班組、個人，安全責任標識牌到位。

4、年度內至少組織一次安全搶險預案演習。

三、安全檢查：

1、安全檢查有組織、有內容、有措施，組織實施到位，有記錄。

2、按月進行一次全站的安全大檢查，檢查范圍覆蓋所有安全事項。

3、配氣設施的巡查和機器、設備檢查符合管理標準的要求。

四、安全教育管理：

1、教育培訓：

（1）全年從事特種崗位操作、管理的員工在崗培訓教育不少于二次，覆蓋面達100%。

（2）特種崗位操作人員持證上崗率達到規定要求。

（3）堅持班組每周開展安全安全活動一次，記錄詳實，內容全面。

（4）全站每月至少組織二次安全教育學習，覆蓋全站所有職工。

2、安全管理工作：

（1）壓力容器運行區應嚴格執行操作規程，嚴禁超裝、超壓，杜絕各類誤操作事故的.發生。

（2）配氣設施每年維護保養一次，并做好記錄，閥門泄漏率控制在2%以內，監護維修及時率100%。

（3）安全制度落實率達到100%。

（4）運行的鍋、容、管等特種設備，達到《特種設備安全監察條例》要求。

（5）安全信息溝通率達到100%，各項記錄準確、完整。同時，發生事故后應即時逐層匯報，發現隱瞞不報者將重處。

（6）杜絕違章作業，杜絕違章指揮。

（7）加強各種設備的運行、維護管理，確保其安全正常運行及消防設施、器材完好、可靠。

五、安全效益指標：

1、全員安全生產率達到100%。

2、消防設施、設備完好率達到100%。

3、運行設備完好率：重點設備達到100%，一般設備達到98%以上。

六、本責任書一式二份，雙方各執存一份。

七、本責任書經雙方簽字生效，執行期20xx年1月1日至20xx年12月31日止。

公司領導（簽字）：責任人（簽字）：

20xx年月日 20xx年月日

公司安全責任書5

為落實“安全第一，預防為主”的方針，確保安全生產（工作）得以實現，避免傷亡事故發生，保障國家和職工以及群眾的生命財產安全，維護社會穩定，促進經濟發展和社會進步，提高經濟效益，以管理目標落實責任，xx縣電力公司和本股(室)所全體干部職工特簽本責任書。

一、方針和原則

1、在本所轄區或股（室）工作范圍內，堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的方針。

2、根據電力工業安全管理特點，堅持“保人身、保電網、保設備”的基本原則，并使之在實際工作中具體落實。

3、依靠嚴格完善的制度，健全的組織、切實的措施、高素質的員工使方針和原則得以有效貫徹。

4、除人力不可抗拒的自然災害外，我們有信心，通過艱苦的努力，所有的事故都應當而且可以預防，任何隱患都可以控制和消除。

二、安全管理目標：

1、不發生人身死亡事故；

2、不發生重大電網事故；

3、不發生人員責任重大設備事故；

4、不發生特別重大設備事故；

5、不發生重大火災事故；

6、不發生重大房屋倒塌事故；

7、不發生重大財物被盜事故。

8、不發生其他重大的管理責任事故。

9、不發生人身重傷事故；

10、不發生重大交通事故；

11、不發生重大停電事故。

三、管理方式和措施

1、按照行政正職是安全生產第一責任者的規定，行政正職作為安全管理第一責任人，要認真負起組織、落實、檢查、評審安全生產各項工作。還負有組織員工學習、討論上級以及公司有關安全管理的.文件和技術規程。

2、為提高全員安全生產意識，必須充分發動職工，依靠職工，做到齊抓共管。

3、熟悉和嚴格執行安全管理制度、技術規程、加強監督檢查。

四、獎罰規定和評審辦法

1、根據年初全年生產(工作)會議上提出設立安全生產獎的精神，獎懲實行全員分級年風險抵押金考評制：（1）按等次繳交安全風險抵押金辦法：中層領導每人繳交500元；基層領導每人繳交300元；所、股（室）職工每人繳交200元。計財股公司統一從四月份工資發放中扣繳。(2)凡在年內安全管理目標達到，風險抵押金如數返還外，按風險抵押金一至二倍發給本股（室）所全體干部職工安全獎金。(3)凡安全管理目標不達到，股（室）所全體干部職工風險抵押金作公司營業外收入，并按公司管理制度進行處罰責任者。對事故直接責任者作待崗處理1個月以上。

2、考核評審辦法：

(1)由安全小組根據考核細則每月考核一次并每季報安全領導小組審定。

(2)考核細則由安全小組會同安全領導小組共同另行制定報職代會討論通過。

(3)在考核中要注意以下問題：

①安全生產獎懲貫徹“以責論處”的原則。對認真貫徹安全生產職責并在安全生產中取得成績的單位和個人予以表彰和獎勵，對發生事故負有責任的人員給以批評和處罰，對失職、瀆職或嚴重違反規程制度雖沒造成嚴重后果的，也要給以批評和處罰。

②安全生產實行嚴格的獎懲制度。對在安全生產中作出顯著成績和特殊貢獻的集體和個人，應給予重獎；對在工作中因嚴重失職，違章指揮，違章作業，違反勞動紀律造成事故的，應給予重罰；情節嚴重觸犯刑律的，由司法部門追究刑事責任。

③實行獎懲制度，要把思想教育工作同行政、經濟手段結合起來。在獎勵上，要堅持精神鼓勵與物質獎勵相結合；在處罰上，要堅持以教育為主，懲教結合的原則。

五、本責任書經雙方簽字有效，執行期從20xx年3月1日至20xx年2月28日止。

六、本責任書一式二份，雙方各執存一份。

大新縣電力公司代表：xxx

所全體干部職工(簽名)：xxx

日期：20xx年x月x日

公司安全責任書6

一、安全生產職責：

1、認真貫徹國家“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針；深化安全生產的“雙基”工作。

2、認真貫徹中交二航局質量、環境、職業安全健康“一體化”管理方針：誠信守法，科學管理，精心施工，顧客滿意，以人為本，預防為主，保護環境，追求卓越。

3、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督。

4、組織制定項目勞務合同、安全生產協議、勞務分包合同等文本文書，保證合同、協議的內容符合國家、行業相關法律法規的規定。

5、及時組織簽訂勞務人員的勞務合同、勞務隊伍安全生產協議、勞務分包合同，并定期清理。

6、發現未簽訂勞務合同的勞務隊伍進場施工，應及時制止并報告，特殊情況可越級上報。

二、目標：

1、安全、環保、職業健康安全責任零事故。

2、按計劃參加培訓率達90%。

3、安全生產投入率達100%。

三、獎懲辦法：

1、年內項目部將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，項目部視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成年度目標；本部門未發生安全事故；無重大安全隱患，一般隱患整改及時；可評為安全工作先進集體。

4、對未達標的部門及發生安全事故的部門和個人，實行一票否決，項目部給予取消其評比先進的`資格。

5、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，項目部將根據情節輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。

6、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分；構成犯罪的，上報司法機關依法追究其刑事責任。

部門負責人簽字： 日期：

公司安全責任書7

為加強本企業的安全管理工作，根據“誰主管，誰負責”的原則和認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，強化安全生產責任制，以預防、杜絕各類事故的發生，保護公司和個人的財產及生命安全，保障公司經濟又好又快發展，依據相關安全生產法律法規要求，結合公司年度經營計劃，特簽訂xx年度安全目標責任書。

一、部門安全職責

1、認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產方針，深化安全生產的“雙基”工作(安全生產工作的重心在基層,重點是基礎);

2、嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產法律、法規并自覺接受監督;

3、教育和培訓各部門員工，應嚴格執行公司的安全和操作規程，工作過程中要集中精力，正確操作，確保安全;(加強對各類檔案的'歸檔、移交、整理、保管工作，防止丟失被盜泄密。)

4、認真開展各部門安全自查自糾工作，發現隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態，對一些較大隱患要及時報告上級部門，采取措施予以控制;(加強對庫存商品，貨款的管理，確保企業的財務安全。)

5、積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動，并及時向各部門員工傳達和貫徹。

6、在工作過程中注意向相關方施加安全方面的影響，并就公司的安全、環保、職業健康規范和政策向相關方介紹和解釋;(加強對公司所有車輛的統一管理，杜絕公司發生交通事故安全責任事故。)

7、積極組織各部門員工開展班組安全活動，努力學習消防安全知識，不斷提高消防安全技能;

8、努力學習專業知識，精通業務，鉆研技術，不斷提高工作水平;

9、工作過程中相互配合，相互提醒，發現問題及時處理、匯報;

10、積極協助安全管理部門做好安全生產管理工作，認真及時整改和落實公司安全領導小組整改通知各項內容。

二、安全目標

1、質量、安全、環保、職業健康安全零事故。

2、按計劃參加培訓率達90%。

3、按計劃參加班組活動率達90%。(優化生產工藝技術，提高生產安全性)

4、各部門(辦公、生產車間)危險源控制率100%。

5、各部門員工有效執行操作規程率100%。

三、獎懲辦法：

1、年內公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節給予處罰。

2、自覺履行法定義務，完成年度目標，可評為安全生產工作先進部門，并給予一定的經濟獎勵。

3、對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的部門，公司將根據情節輕重，按照公司《工傷管理規定》嚴肅處理。

4、因管理不力致使區域內存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關責任人員按照國務院《關于特大安全事故行政責任追究的規定》給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。

有效期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日止。

企業負責人：xx責任單位責任人：xx

簽約時間:xx年xx月xx日簽約時間:xx年xx月xx日

公司安全責任書8

為進一步明確乙方年度安全生產目標，落實責任制，杜絕重特大事故的發生，根據有關法律、法規強制性條文，特簽訂了安全生產責任書。

一、安全生產管理目標

1、在寧波分公司管轄范圍內的建筑工程必須全部合格；

2、不發生一起四級（含四級）以上重大責任事故；

3、不發生因安全生產文明施工管理不到位而引起的媒體曝光事件；

4、未在區級及以上各級建設行政主管部門的安全生產檢查中被通報批評。

二、安全生產管理職責

1、分公司須落實安全生產責任制。與各機構（質量、安全、經營、財務）等管理部門及各工程項目部簽訂安全生產責任書，責任書中必須確安全管理目標、職責、獎懲等內容。責任書應分工明確，層層簽定，分解落實到人。建立安全生產責任制考核制度，分公司各部門、人員應每年考核一次項目部負責人應每半年考核1次，項目部其他人員和班組長應每月考核1次。

2、分公司必須設立安全生產管理機構，同時明確相應的工作職責，按照市建委《關于印發＜寧波市建筑施工企業安全管理機構及人員和項目部主要管理人員配備暫行辦法＞的通知》的規定，配備與生產經營規模相適應的專職安全生產管理人員。企業主要負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員必須經建設行政主管部門考核合格后持證上崗。安全生產管理機構必須切實履行監督檢查職責。

3、加強對在建工程的檢查，每月至少1次；對深基坑開挖、高大承重支模系統、起重設備裝拆等重要工序和重要環節必須進行專項檢查；在災害性天氣前必須進行專項檢查；按時完成上級有關部門部署的安全檢查。對各項安全檢查中發現的問題必須定人、定時、定措施落實整改，組織復查。

4、分公司必須建立以技術負責人為核心的工程技術負責制和與技術能力相符的施工組織設計（專項施工方案）編審制度。對危險性較大的專項施工方案，必須組織有關專家進行論證和審查。施工前必須就各分部分項工程的安全技術要求向班組及作業人員進行安全技術交底并簽證。

5、對列入建設工程概算的.安全作業環境及安全施工措施所需的費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善，不得挪作它用。

6、培訓教育工作應由專人負責，對管理人員和作業人員每年至少進行2次安全生產教育培訓，對施工現場所有從業人員應做好上崗前安全培訓，并根據不同崗位和季節的特點進行有針對性的安全生產教育培訓。特種作業人員應按規定接受專門的安全作業培訓，必須持證上崗。

7、必須建立施工機械設備的安裝（拆除）、驗收、檢測、使用、維修保養和報廢制度，施工起重機械和整體提升腳手架、模板等自升式架設施的安裝、拆卸，必須委托具有相應資質的單位承擔，安裝完畢后，應按有關規定組織驗收。

8、項目部必須采購、租賃具備生產（制造）許可證、產品合格證的安全防護用具、機械設備、施工機具及配件，并在進入施工現場前進行查驗。

9、依法進行分包的工程，分包合同中必須明確各自的安全生產方面的責任、權利和義務。

10、施工現場的危險部位和有關設備、設施處必須設置明顯的安全警示標志，并根據不同施工階段和周圍環境及季節氣候的變化，采取相應的安全施工措施。辦公、生活區與作業區分開設置，設置封閉圍擋，符合衛生標準。建立消防安全責任制度。

11、項目部必須在工程開工前按有關規定辦理意外傷害保險。

12、必須制定本單位生產安全事故應急救援預案，并督促項目部必須根據本工程施工的特點、范圍，制定施工現場生產安全事故應急救援預案，救援預案演練一年至少1次。

13、嚴格執行安全事故的報告、調查和處理制度。事故的發生后，必須在第一時間內如實報告管理部門及總公司，及時趕赴現場組織救援工作，保護事故現場，不瞞報、謊報或者拖延不報。

14、經考核：乙方創出區標在工程的0.5元/平方，創出市標區工程1元/平方，省標化工程的2元/平方的獎勵。

15、年度內乙方發生一起四級重大事故的處罰5萬元，每發生一起三人以上重大事故的處罰10萬元。

16、乙方被有關部門發生不良行為記錄或安全生產文明施工不合格的處罰2萬元。

三、責任書有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日

四、本責任書一式兩份，甲乙雙方各執一份。

xxx

20xx年x月x日

公司安全責任書9

一、安全要求

1.凡我司機動車輛駕駛員必須積極參加安全知識學習和培訓。

2.嚴禁私自使用公司車輛拉私活，違者扣取當月全額工資。

3.車輛駕駛人員嚴禁酒后駕車、嚴禁超速行駛、嚴禁闖紅燈，在行駛中必須系好安全帶等防護用具，嚴格遵守交通法規。

4.凡是因駕駛員操作失誤造成交通事故者，根據國家相關法律法規之規定，由當事駕駛員承擔一切責任。

二、工資待遇及獎勵方法

1.駕駛員每月底薪4000元(含淋水費200元、電話費200元)。附：渝BQ3660、渝BM2193按當月收入3萬元保底，超出部分按12%提成;渝BQ3890按當月收入2.5萬元保底，超出部分按12%提成。

2.安全獎每月400元，要求駕駛員必須保證當月無任何安全事故發生。

3.駕駛員必須保證車輛修理費(含補胎、更換零配件、交通罰款)每月不得超過3000元，凡當月控制在3000元以內者，獎勵300元。

三、車輛日常維護要求

1.如因機器缺水、缺油、剎車鼓破、鋼板斷裂、輪胎人為損壞等造成損失的，由當事駕駛員全額賠償。

2.如因駕駛員不按時更換機油、空氣內芯或打黃油等造成損失的，由當事駕駛員全額賠償。

XXX

20xx年xx月xx日

公司安全責任書10

為了加強學生春游公交車的交通安全管理工作，確保乘坐學生公交車的交通安全，學校與公交公司簽訂交通安全責任書如下：

一、學校責任

1、組織學校所屬學生認真學習并嚴格遵守交通方面的法律法規。

2、經常利用各種形式對學生進行交通安全宣傳教育。

3、每車配備隨車教師，教育學生乘車時不在車內打鬧，不隨意走動，身體的任何部位不能伸出車外。

4、負責組織學生上下車，保證乘車學生的.秩序。

二、公交公司責任

1、選派優秀司機作為學生春游駕駛員，并經常對司機進行交通法律法規教育。

2、按規定時間、規定路線行駛，不能隨意更改路線，不超員駕駛。

3、中速行駛，安全禮讓，確保乘車學生安全。如發生乘車學生意外事故由公交公司負責。

4、駕駛員駕齡不滿五年的、在一年審周期內滿12分的、有酒后駕車違章記錄的、本年度發生過負有同等以上責任的一般以上交通事故的、外地駕駛員，我單位不聘為學生春游駕駛員。

5、加強車輛的日常保養，確保各種安全設施有效。按規定參加檢驗，杜絕開報廢車上路。

本交通安全責任書有效期至學校不再租用公交公司車輛為學生春游車止。

學校法人簽字：xxx

公交公司負責人簽字：xxx

學生蓋公章：xxx

公交公司蓋公章：xxx

日期：20xx年xx月xx日

日期：20xx年xx月xx日

公司安全責任書11

為加強公司車輛及駕駛員的管理,使公司車輛高效、安全、有效運行，公司對駕駛員進行了有針對性的駕駛技術與知識培訓,進一步提高駕駛員的駕駛技能水平。為保障公共交通安全和公司車輛完好,特制定本責任書。

一、責任內容

1、駕駛員應樹立“安全第一”的思想，嚴格遵守交通規則，服從交通管理人員指揮，做到文明行車、安全禮讓、無違章、無事故。

2、公司車輛由公司指定的駕駛員駕駛并統一管理調度，駕駛員必須服從管理，牢固樹立服務思想，堅守崗位，不擅離職守，遵守勞動紀律，不搞特殊化。

3、積極參加業務學習和安全學習，不斷提高安全駕駛意識和技能。

4、熱愛車職工作，愛護車輛，堅持定期檢查制度，不開帶病車，確保行車安全。

5、駕駛員須保證所駕駛車輛車況良好，并按規定做好車輛的保養，保持車容整潔，車況良好。

6、在駕駛過程中要禮讓三先，謹慎駕駛，避免開違章車、賭氣車、疲勞車、英雄車。

7、嚴禁工作時間飲酒;不準酒后駕車;不準將車交非司機駕駛;不準開與證不符的車輛。

8、如車輛發生故障，應及時進行修理，確保公司用車正常。

二、獎勵與處罰(以下按照車輛安全管理辦法執行)

1、為了增強駕駛員的責任感，對全年度實現安全運輸無事故的駕駛員，(工作不足半年的不予計算，超過8個月的按整年計算)每年年終發個人獎金300元(領取個人年終獎的駕駛員不參與季度考核獎)。

2、駕駛員必須按車隊長(或主管領導)開據的`路單路線行駛，如有違反視為私車，除承擔私車的所有費用外，罰款200元/次;如出現責任事故的，由個人全部承擔。

3、對非公駕駛外出、未經許可車輛駕駛員將車借予他人使用，違反交通規則、發生事故或造成車輛損壞等情況，由車輛駕駛員及其直接責任人承擔一切后果。

4、私闖紅燈、亂停車、駕駛未佩帶安全帶、駕駛時車速超規定等駕駛車輛違反交通規則行為，其罰款和費用由駕駛人員自行負擔。其余根據具體情況，另行確定責任。

5、各種車輛如在公務途中遇不可抗拒車禍發生，應先急救傷患人，向附近公 安 機關報案(或報110)，并立即與車隊負責人聯絡處理，車隊負責人應立即向安全辦通報車輛事故。

6、發生責任事故造成經濟損失時，按實際損失(扣除保險以外的損失)的20%由責任者承擔。

7、私自拉乘與公司業務無關或公司以外人員，出現事故造成傷害的，由責任者自行承擔。

8、階段性臨時招用的駕駛員不簽訂此責任狀。

9、調離工作或辭職的駕駛員，由公司車輛管理部門查詢交通部門確認無違章罰款的，3個月后由公司領導簽字方可退領當月工資。

三、立狀單位負責人與責任人簽字：

車隊負責人： 駕駛員：

車型： 車牌號：

簽訂時間：20xx年 月 日

公司安全責任書12

甲方：寧波建工集團工程建設有限公司分公司

乙方：工程項目部

為了貫徹執行“安全第一，預防為主”的方針，加強本單位安全生產、環境管理，切實提高所屬工程項目施工現場安全生產、文明施工及環境保護的管理水平，最大限度的減少安全傷亡事故及職工職業病的發生，保證施工生產活動的順利進行和職工人身安全，以及確保本單位安全環境管理目標的實現，與各工程項目部簽訂本責任書。

一、環境安全管理目標及分解

（一）甲方的環境安全管理目標

環境目標：各項工程施工環境達到國家及地方法律法規的要求，防止污染環境，保證各相關方對施工環境滿意。

安全目標：安全合格率100%；一般工傷事故頻率≤6.3‰，工傷事故歇工率≤0.6‰，無重大安全事故和重大機械事故。

年工程項目創文明標化工地：市級以上個。

（二）乙方的目標責任分解

環境目標：。

安全目標：。

二、甲方的責任和保證

1、制訂和實施本單位安全生產、環境保護規劃，貫徹執行國家、行業、地方有關安全生產和環境保護的法律法規、方針、政策，以及公司各項安全生產、環境管理規章制度、辦法和實施細則，并及時向所屬生產單位、工程項目部傳達。

2、對本單位的安全生產、環境保護全面負責。建立本單位安全生產保證體系，并按照行政正職為安全生產第一責任人的原則，明確本單位相關部門和人員的安全生產環境保護職責，逐級簽訂安全環境目標責任書，并付諸實施。

3、制訂本單位相關安全生產、環境保護的管理制度、辦法和實施細則，并監督其實施。

4、根據建設部、寧波市有關安全管理機構及項目部主要管理人員配備暫行辦法的規定，成立安全生產管理部門。

5、安全生產管理部門及其他相關職能部門履行對所屬生產單位安全生產、環境管理的監督、檢查、指導、服務等管理職能。

6、及時研究解決本單位安全生產、環境保護過程中的突出問題，積極加強本單位安全生產、環境保護的日常管理工作。

7、對本單位發生的安全傷亡事故、環境污染事件，及時如實的向公司領導及有關職能部門統計和報告，并組織或協助、參加對事故的調查和處理。

8、定期及經常開展多種形式的安全生產宣傳教育和安全活動，積極組織參加有關安全生產、環境保護的法律法規、標準知識的培訓，努力提高本單位職工的安全生產、環境保護素質、增強安全生產、環境保護意識。

9、制定本單位安全事故應急救援預案，并督促項目部必須根據工程施工的特點、范圍，制定施工現場安全事故應急救援預案，救援預案演練一年不少于2次。救援預案演練成果書面上報工程管理處。

10、對列入建設工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產條件的改善，不得挪作它用，安全經費不低于工程造價的1.5%，以專項費用列支。

11、督促項目部在工程開工前按有關規定辦理意外傷害保險。

12、督促項目部對施工現場的危險部位和有關設備、設施處設置明顯的安全警示標志，并根據不同施工階段和周圍環境及季節氣候的變化，采取相應的'安全措施。辦公、生活區與作業區分開設置。圍墻設置封閉圍檔。

13、建立消防安全責任制度、施工現場消防管理網絡。

14、督促項目部采購、租賃具有生產（制造）許可證、產品合格證、鑒定報告的安全防護用品、機械設備、施工機具及配件，并在進入施工現場前進行查驗。

15、加強對乙方在施工過程中環境保護和職業健康安全方面的監督和控制。

三、乙方的責任和保證

1、制訂和實施工程項目安全生產、環境保護規劃，貫徹執行國家、行業、地方有關安全生產和環境保護的法律法規、方針、政策，以及公司各項安全生產、環境保護的管理規章制度、辦法和實施細則，并及時向項目管理人員、作業班組及分包單位傳達。

2、對施工現場的安全生產、環境保護全面負責。建立施工現場安全生產保證體系，明確項目管理人員、作業班組及分包單位的安全生產、環境保護職責，分別簽訂安全環境目標責任書或協議書，并付諸實施。

3、制訂施工現場相關安全生產、環境保護管理制度、辦法和實施細則，并監督其實施。

4、嚴格按照《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-99）、當地有關安全生產、環境保護規定要求，以及公司各項安全生產、環境保護的管理規章制度、辦法和實施細則，及時研究解決現場安全生產、環境保護問題，積極加強工程項目施工現場的安全生產、文明施工工作。

5、制訂和實施現場安全生產保證計劃和專項施工方案，并負責在部署生產任務前向作業班組或分包單位進行有書面材料的安全技術交底，并履行簽字手續。

6、組織班組和職工學習、貫徹執行安全技術措施計劃和安全操作規程，并負責對執行安全規程、措施計劃和交底要求的情況進行定期和經常檢查，研究解決存在的問題，消除事故隱患。

7、定期及經常開展多種形式的安全生產宣傳教育和安全活動，積極組織參加有關安全生產和環境保護的法律法規、標準知識的培訓，建立現場人員“三級”安全教育檔案，努力提高現場職工的安全生產和環境保護的素質、增強安全生產、環境保護意識。

8、必須根據工程施工的特點、范圍，制定施工現場安全事故應急救援預案，救援預案演練一年不少于2次。

9、組織項目部每月不少于二次的安全環境檢查，督促班組每星期不少于一次的安全環境檢查，發現的隱患應落實整改，并保存書面記錄。

10、及時做好對現場安全護品、安全設施和機械設備的進場使用驗收及定期和經常的檢查，隨時解決存在的問題。

11、不違章指揮，及時制止現場人員的違章作業行為。

12、及時上報安全傷亡事故、環境污染事件，參加事故的調查、處理、善后，制定和落實整改措施，不隱瞞、虛報和拖延不報現場發生的安全傷亡事故。

13、現場禁止焚燒各類廢棄物及有毒有害物質

14、組織和實施施工現場創建文明工地工作。

15、服從甲方做好施工現場的環境保護和職業健康安全方面的監督和控制。

四、考核與獎罰

1、具體考核按照制訂的項目部經濟責任指標及考核辦法執行。

2、分公司定期或不定期組織召開安全生產、環境管理經驗交流會，對安全生產、環境保護先進單位和個人，以及對預防重大安全傷亡事故、環境污染有突出貢獻的人員，予以表彰和獎勵。

3、分公司安全生產管理部門對在建工程項目施工現場履行監督、檢查職能時，可對其存在的安全隱患及其違章違紀行為采取下列措施：

⑴要求立即或限期整改。

⑵勒令停工整改。

⑶依照公司有關規定進行處罰。

4、對于發生的責任事故，分公司對有以下行為的負責人和直接責任人給予必要的處罰；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任：

⑴因忽視安全生產、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發現事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的；

⑵在傷亡事故發生后隱瞞不報、謊報、故意遲延不報、故意破壞事故現場，或者無正當理由，拒絕接受調查以及拒絕提供有關情況和資料的；

⑶在調查、處理傷亡事故中玩忽職守、徇私舞弊或者打擊報復的。

其中對事故責任者的處理，將根據其情節輕重和損失大小，按照主要責任、重要責任、一般責任或領導責任等，予以應有的處罰。

五、其他

1、本責任書一式二份，甲乙雙方各執一份。

2、本責任書自甲乙雙方代表簽字后生效，至乙方本工程項目生產任務完成時止。

甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）

甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：

年 月 日 年 月 日

公司安全責任書13

為認真貫徹安全第一，預防為主，綜合治理的方針，落實安全生產主體責任和各級安全生產責任制，預防和減少各類事故，保證實現安全生產目標，積極推進公司生產持續、穩定、有序發展，特簽訂本責任書。

一、公司總體目標與指標

1、重大危險化學品泄漏事故發生率為零；

2、全年因工死亡、重傷事故發生率為零；

3、全年火災事故發生率為零；

4、直接經濟損失3000元以上事故發生率為零；

5、設備設施完好率達95%以上；

6、事故隱患整改率達95%以上；

7、從業人員上崗前培訓率為100%。

二、職責

1、認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法律、法規和公司的有關規章制度，協助主管領導及有關部門積極做好安全生產的管理工作，對本部門的安全生產的工作負全面責任。

2、對本部門員工進行經常性的安全意識教育，配合公司組織開展安全生產宣傳教育的有關活動。

3、做好本部門的日常安全檢查，參加公司安全大檢查，發現安全問題，及時向領導報告，并落實措施，整改到位。

4、負責對各車間、部門內部消防設施、器材，維護、保管的檢查監督，督促主管部門做好所有消防器材的`定期檢查、更換和采購工作，確保消防器材安全有效。

5、根據公司對部門、車間分配的安全生產職責，認真完成本職工作。

6、及時做好對下屬班組、人員的安全責任制考核工作。

7、積極做好本部門、車間安全生產臺帳工作。

8、認真組織本部門、車間開展各項安全生產活動。

9、及時完成公司布置的有關工作任務。

三、考核

1、考核時限為XXX年1月1日至XXX年12月31日。

2、考核指標按部門與公司簽訂的責任書和公司考核方法執行。

四、獎罰

1、月度獎懲，根據公司月度檢查考核情況，結合生產責任制考核，核發部門安全獎，部門負責人將考核情況列入績效考核。

2、年終獎懲，根據公司對部門每月的考核情況年終再進行一次綜合評定，被評為優秀或不合格的按公司《安全責任制考核方法》給予獎罰。

公司負責人簽字：

部門（車間）負責人簽字：

XXXX年XX月XX日

公司安全責任書14

為認真貫徹執行“預防為主，安全第一”的方針，進一步加強建筑施工安全生產管理工作，控制和減少傷亡事故，促進建筑施工安全生產形勢進一步好轉。根據上級主管部門下達的安全生產責任狀和要求，結合我公司的實際，決定對________________________________施工現場下達安全生產、文明施工目標責任狀，實行目標分解管理。

一、目標和任務：

1、杜絕和消滅重大傷亡、重大設備毀損、火災事故。負傷月頻率控制在1‰以內，年頻率控制在12‰以內。

2、工地設立安全生產領導小組，并配備專職安全員。建筑面積在10000m2以內的工程項目配備專職安全員不得少于1名；建筑面積在10000—50000m2的工程項目配備專職安全員不得少于2—3名；50000 m2以上的工程項目按照專業配備專職安全員。

3、認真執行建設部《建筑施工安全檢查標準》（JGJ59-20xx）。建筑施工安全檢查評分匯總表的總計得分要求在80分以上。

4、按新部頒標準和上級有關文件的要求，積極開展創建文明工地活動。

二、主要措施：

1、項目部要深入開展《建筑法》、《安全生產法》等法律、法規的宣傳和貫徹，努力提高對安全生產工作重要性的認識，牢固樹立“預防為主、安全第一、綜合治理”的思想。

2、要把安全工作納入重要的議事日程，定期檢查和研究解決本工地生產管理中的安全問題，及時組織整改落實，切實抓好安全生產管理工作。

3、明確責任，抓好安全生產責任制落實工作。工地要建立健全和完善安全生產責任制度，明確和認真履行自身安全生產職責，實行安全生產目標管理，把安全目標層層分解，層層貫徹，落實到每個崗位、每個職工。同時，要加強管理和監督檢查，切實地抓好本安全生產目標管理責任狀的落實工作。

4、要依靠《建筑法》、《安全生產法》等法律武器，加強安全監督管理，加大檢查力度，杜絕各類違章違規為。

5、工地要根據有關規定，進一步建立健全工地安全管理機構，配備專職安全員，增強安全監督管理手段，認真開展建筑安全規范化、標準化、達標化。

6、認真貫徹執行建設部JGJ59-20xx《建筑施工安全檢查標準》，努力提高施工現場防護水平，確保達標率和優良率的實現。

7、繼續開展創建文明工地活動，努力使施工現場能夠按建筑施工安全技術標準和安全規范、規程組織施工，做到場容場貌文明整潔，“五小”設施齊全、衛生，作業面和現場周邊圍檔嚴密，安全防護措施齊全有效，促進安全生產與文明施工。

8、強化施工多發性事故的專項治理。工地要針對本工地多發性事故的狀況和安全管理工作的薄弱環節，進行專項治理。

一是要積極使用經安全機構認證的物料提升機；二是抓好舊式井字架的處置工作；三是按新部頒標準的要求搞好外架的管理和使用；四是加強對模板工程的安全檢查；五是積極推廣使用經推薦的優良安全防護產品和安全技術，努力提高安全防護能力，杜絕使用偽劣假冒不合格的安全防護產品，不斷提高安全達標工作水平，促進安全生產。

三、重點要求：

1、工地項目經理（項目技術負責人）要經常研究和解決安全生產中的實際問題，保證安全生產責任制的`落實。

2、公司將定期對安全生產目標管理責任制的執行情況進行跟蹤檢查，做到一級抓一級，層層抓落實，防止形式主義，做表面文章。

3、工地對本責任狀的執行落實情況，公司將每月組織考評一次。做的好的給予表彰和獎勵，差的給予通報批評。因責任制貫徹不嚴，沒有認真落實而釀成安全事故的，要按照有關規定追究責任。

本責任狀經當事者雙方簽字后正式生效，至工程竣工驗收時終止。

公司經理（簽章）： 項目經理（簽章）：

年 月 日 年 月 日

公司安全責任書15

為了認真貫徹和執行《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛生法》和《中華人民共和國安全生產法》等以及省、市、區關于開展安全生產的文件會議精神，嚴格按照“誰主管，誰負責”的原則，使景區管轄內門面商家明確職責和任務，確保XXX年景區消防安全、生產安全、食品衛生安全、顧客生命財產安全、設施設備運行安全，信息安全、車輛安全、治安安全等各方面工作的具體落實，特制定本責任書：

一、簽訂對象和時間：

簽訂對象：景區所屬各部門負責人。

簽訂時間：從簽訂本責任書之日起，直至調離和離任之日止。

二、責任要求和義務：

1、嚴格按照《中華人民共和國消防法》、《國務院治安管理處罰法》、《中華人民共和國食品衛生法》、《中華人民共和國安全生產法》和國家法律、法規的要求，并切實貫徹執行。

2、景區管轄內門面商家從責任書簽訂之日起，并負責管轄區域的消防安全，生產安全、食品衛生安全、客人生命財產安全、設施設備運行安全、信息安全、車輛安全、治安安全的全面工作。

3、各部門必須對本部門員工進行定期或不定期的開展各種形勢的安全教育培訓工作，培訓時一年不低于6次，參訓率、培訓率分別達到100%。如在檢查發現沒有培訓記錄和記錄不完整，景區將給予200—300的罰款。

4.定期組織部門員工進行緊急救援演習，制定好應急預案，做好應急準備和各種應急的保障措施。

5.行政工作與經營活動做到同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

6.各部門在接到景區相關部門安全隱患整改通知后應立即整改(對于明顯重大隱患，尤其是易造成人員傷亡的，應在三日內必須整改完畢，同時在未整改合格完成之前，必須書面形勢上報景區，對于一般性事故隱患，在接到整改通知后，必須經景區職能部門審核，視情況決定是否在整改的同時進行營業。)，不得應付和推諉，對整改不及時的景區將處罰100—200元的罰款，如因整改不及時造成嚴重后果的，景區將給予降級或撤職處理，并處罰金500—20xx元。

7、部門負責人對所管轄部門責任區內發生的火情，應及時到達現場進行處理，并及時報告相關執法單位(火警119、救護120)進行處理。積極組織撲救，控制好現場，如因責任心不強，嚴重違反操作規程，造成損失擴大，則由該部門負責人承擔一切責任，景區將根據實際情況給予500—20xx元不等的罰款或降級、撤職處理。

8、對部門所轄區域發生的經濟損失在100—5000元的一般性事故，景區將給予部門負責人200—500元的罰款。

9、對部門所轄區域發生經濟損失在10000元以上或有人員傷亡的'重特大事故，景區將扣除部門負責人2—3個月的工資，并撤消一切職務直至追究法律責任。

10、景區負責人應嚴格遵守景區的各項安全制度，對所屬區域內涉及消防、治安、安全生產、食品衛生、重大疫情傳染性疾病等安全的一切事故苗頭傾向、必須及時了解反饋，并以書面形式上報，并做好記錄，對所發生的事件經過，要及時向景區領導匯報，若因處置不當和不及時，所造成的一切后果，均由部門負責人承擔。

11、景區在經營活動中，在食品衛生管理方面，如因進貨渠道把關不嚴，出現偽劣產品，在儲藏管理中，食品衛生管理不善，出現腐爛變質食品等，所造成的食物中毒事件，由該部門負責人承擔一切責任，景區將給予部門負責人撤職并處20xx—5000元罰款，直至追究法律責任。

12、各部門要對所轄區域的設施、設備安全負責、嚴防丟失、損壞和被盜，若因管理失職，造成景區物品損失，由部門負責人承擔一切責任，除賠償外，處罰金100—500元罰款。

三、組織領導

1、各部門負責任人是本責任書的第一責任人(特殊重要崗位的負責人同為第一責任人)。

2、部門負責人因工作變動離任，本責任書由接任者履行。

四川景區管理有限公司負責人(簽)： 部門負責人(簽)：

20xx年xx月xx日

為加強本公司安全管理，保障賓客及本公司員工人身、財產安全，根據《消防法》和《深圳市社會治安防范責任條例》的等有關規定和“誰主管、誰負責”的工作原則，結合我公司實際，特制定本責任書。

本責任書由公司各部經理與公司簽訂。各部門領導要將簽約的內容分解落實到基層班組、員工，做好本部門與班組、員工的簽約工作，形成領導親自動手，真抓實管，一級抓一級，層層負責，明確綜合治理的任務、目標，創造良好的經營、工作、生活秩序。

一、部門安全責任人資格

本公司各部門的經理為本部門安全負責人。

二、安全責任人職責

1、嚴格遵守有關法律、法規，按照公安、消防、文化等部門的安全防范管理要求，主管本部門的安全防范工作。

2、制定本部門安全防范目標、措施，細化責任制，要求落實到班組、個人。

3、督促檢查本部門所屬各班組的安全防范目標的貫徹落實情況，對發現的隱患負責落實整改，并對有關責任人提出獎懲建議。

4、安全工作與生產經營做到同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。

5、負責制定和落實本部門所屬各班組員工的安全防范教育管理和培訓計劃。

6、按時參加安全部等有關部門組織的安全專項活動，經常向公司職能部門如實反映本部門的安全情況。

三、安全防范目標

1、本部門安全秩序穩定良好，客人和員工普遍感到有安全感。

（1）不發生夠立案的刑事案件和一般治安案件及火災事故，辦公室、更衣箱內不存放貴重物品或大量現金、有價證券。

（2）無因防范或管理不當而引起的重大刑事案件、影響較大的治安案件和重大火災事故。

（3）員工主動協助安全部和公安機關查處小偷小摸、賭博等其他擾亂企業內部秩序的各類事故、案件，堅決取締和打擊法律法規明令禁止的違法活動，經營場所秩序良好。

（4）保持消防安全疏散通道暢通，不堆雜物。

（5）保持消防器材設備清潔，完好無損，有專人負責。

2、結合本部特點，建立健全和落實各項安全防范制度。

（1）認真貫徹本公司強化安全管理工作的要求，各崗各職安全防范責任制到位。

（2）部門與班組、個人安全防范責任簽約，簽約率分別達到100%。

（3）定期對所屬班組進行安全防范工作檢查、督促。

（4）在經營活動中，與承包、租賃場所（單位）均有安全防范責任制簽約，簽約率達到100%。

3、經常對員工進行法制和職業道德及安全教育。

（1）嚴密掌握本部門員工的思想動態，及時排除和處置不安全（不安定）因素。

（2）員工中不發生治安拘留以上的違法犯罪情況。

四、考核

1、本責任書由公司安全領導小組或安保部會同有關部門抽查考核。

2、由于安全責任人故意或過失行為而發生重大責任事故和案件的，除應給予一定的經濟制裁外，還應依法追究責任。

3、安全部對本責任書的執行情況負責匯總向公司副總經理室報告，部門安全責任人應每半年對責任書的落實情況書面報告公司安全部。

4、本責任書經公司和部門安全責任人簽章后生效，責任書一式二份，簽約部門和安保部各持一份。本責任書簽約期滿如無履行新的安全簽約，本責任書自動延續。

5、本責任書由安全部負責解釋，若有與法律、法規或上級機關規定相抵觸，以法律、法規或上級機關規定為準。

五、獎懲

1、公司設立安全防范獎，對完成安全防范目標成績顯著的，由公司視情況給予部門安全責任人適當的獎勵。

2、由于不認真履行安全防范責任，未完成安全防范目標，而發生重大責任事故和案件的，除應依法追究責任外，還應給予安全責任人必要的經濟制裁和行政處罰。

深圳市創奇鑫事業發展有限公司

安全責任人（簽章）

年 月 日

部門安全責任人（簽章）

年 月 日