第一篇：2020年度X局黨組履行黨風廉政建設責任制情況報告

2020年度X局黨組履行黨風廉政建設責任制情況報告

2020年，市機關事務管理局黨組認真貫徹落實黨的十九大、十九屆三中、四中全會和習總書記對X工作重要指示精神，以及中、省、市紀委全會精神，緊密結合機關事務隊伍建設實際，從落實黨風廉政建設主體責任、健全制度機制、強化學習教育、加強監督管理等重點工作入手，全力打造廉潔型機關。

一、狠抓關鍵，壓實主體責任

黨風廉政工作是我局加強機關黨建的重要組成部分，今年年初制定了《X市機關事務管理局黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，把落實黨風廉政建設主體責任作為重大政治任務擺到首要位置來抓。將黨風廉政建設和反腐敗工作與各項業務工作緊密結合，同研究、同部署、同落實、同考核。明確黨組書記為黨風廉政建設第一責任人，承擔黨風廉政建設的領導和組織責任，領導班子成員按照“一崗雙責”要求，主動分擔黨組主體責任，對分管領域的黨風廉政建設工作負主要領導責任，每季度聽取X次分管科室（中心）的黨風廉政建設工作情況匯報，年內督促檢查分管科室（中心）黨風廉政建設工作不少于X次。全年，召開黨風廉政建設會議X次。各科室（中心）負責人為本科室（中心）黨風廉政建設第一責任人，加強對本科室（中心）工作人員的日常管理，確保無違紀違規行為發生。

二、豐富形式，加強教育監督

向全局干部職工家屬寄出《X》，倡議和引導干部職工家屬常吹枕邊“廉潔風”，多念家庭“廉政經”，常算家庭“廉政賬”。為正確行使手中權力，加強作風建設，規范從政行為，組織干部職工簽訂了《干部廉政承諾書》。不斷完善廉政風險防控，聚焦關鍵崗位、關鍵人員、關鍵事情，梳理廉政風險防控點，定期對機關政治生態進行定性、定量分析，做到早防范、早提醒。通過開展黨組中心組學習、黨支部學習等形式，組織干部職工認真學習《中共X市紀委關于三起違反中央八項規定精神典型案例的通報》等案件通報和觀看廉政教育警示片、學習《懺悔錄》等警示教育讀本，多角度深入開展廉政警示教育，使“拉袖子”“拍肩膀”“咬耳朵”“紅臉出汗”成為常態。今年七一，組織干部職工集體過一次“政治生日”，參觀了射洪市紀委監委廉政教育基地，班子成員帶頭分享“當初入黨為什么、如今在黨做什么、今后為黨留什么”，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，給廣大干部職工增補了精神之“鈣”，強固了防腐之“閥”，繃緊了反腐之“弦”。

三、突出重點，扎緊防腐“籬笆”

（一）在內部管理方面。一是加強制度建設。局黨組緊緊抓住全面從嚴治黨主體責任這個“牛鼻子”，深刻汲取腐敗案件教訓，旗幟鮮明的支持紀檢監察組開展監督執紀工作。2020年，完善了《黨風廉政建設責任制考核辦法》《意識形態工作責任制實施細則》等制度，進一步確保了黨建工作主體責任和“一崗雙責”制度的貫徹落實。《采購管理辦法》《機關保密工作規范》等制度的出臺，進一步規范了工作秩序，切實做到了用制度管人管事。聘請X真道律師事務所作為我局常年法律顧問，所有項目合同均經法律顧問審查，并報市司法局審核后簽訂實施，為所有政府項目實施設置了有效的法治“關口”。2020年，共實施政府采購項目X個，涉及金額約X萬元，均做到依法民主科學決策，按規范流程實施。二是實施陽光采購。每一項采購，從詢價、定價、采購、驗收、入庫、出庫、報銷，每個環節至少有X名人員參與，公開程度非常高，有力杜絕廉政風險漏洞。嚴把食材價格。在保證質量的基礎上，與供應商簽訂合同時約定食材價格必須比市場零售價下浮合適比例。堅持每周市場詢價，及時調整每周執行價。加強智能管理。建設“互聯網+”智能管理系統，將商家報價、市場詢價、采購下單、入庫出庫、監控視頻等納入系統進行統一管理，加強全過程監督檢查。落實全員監督。由X個單位組成食堂監督管理委員會，成員單位每月抽派人員參與食堂監管，提高管理透明度。由所有用餐單位組成食堂監督管理委員會，每季度召開會議，報告食堂管理和收支情況，進行滿意度測評，不斷提升服務質量。三是規范財務管理。出臺《機關財務管理規范》，完善會計人員崗位責任制度、財務收支審批制度、費用報銷開支標準等一系列科學、合理的管理制度，實現科學管理。完善內部審批程序。讓有財務管理技能、熟悉財政法規、政策的專業人員對單位內部開支進行初步審核，加強對各項經濟業務開支的事前控制，關口前移。合理設置財務崗位。嚴格按照《會計法》規定的“錢賬分開”原則，會記、出納的崗位和職責明確、清楚，不由一人辦理資金業務的全過程、不由一人保管收付款項所需的全部印章。會計人員定期和不定期抽查盤點庫存現金，核對銀行存款余額，抽查銀行對賬單、銀行日記賬及銀行存款余額調節表，核對是否賬實相符、賬賬相符。

（二）在行業管理方面。致力于把標準化、信息化作為推進機關事務實現高質量發展的兩個關鍵措施，不斷發力推進機關事務由經驗管理向科學管理轉變方面、被動服務向主動服務轉變、粗放保障向高效保障轉變。一是標準化建設方面。以機關事務“制度建設年”為抓手，在實踐中不斷探索創新和總結提煉管理服務經驗，制定了辦公用房、公務用車、后勤服務等方面的管理制度。在標準制定上，我們重點從推進“放管服”改革、提高審批效能、提升操作性、進行定性和定量約束等角度出發，在辦公用房維修改造審批、通用辦公設備購置審批、公務用車報廢處置審批等方面，從規范工作流程的角度探索制定了系列流程標準。在機關職工食堂建設上，根據實踐經驗，從食品安全、節約成本等角度，自行制定了一些操作規范標準。今年，我們共制定了X項行業管理規范，已經印成規范匯編分送各部門，加強機關事務管理。二是信息化建設方面。建立公車信息化監管平臺，對公車實行全生命周期管控，平臺共安裝錄入車輛信息X臺，終端設備安裝率X%，通過公務用車平臺實時監控公車運行軌跡，使用事由、行程安排；定期統計公車使用次數、行使里程、費用支出，實現透明管車用車。完善國有資產管理平臺，牢固樹立過“緊日子”要求，按照以存量定增量，以增量調整存量的原則，結合每年底的部門預算編制，對每年市級部門資產配置計劃進行審核，審減率均在X%以上，既充分保障各部門工作需要，又從源頭上避免重復、超標準配置資產，極大提升財政資金使用效益。今年，我們委托專業測繪機構對市直行政事業單位辦公用房和技術業務用房進行調查摸底和測繪，徹底摸清辦公用房和技術業務用房底數，為辦公用房信息化建設奠定基礎。

四、下步工作打算

（一）聚焦“兩個維護”強化政治監督。加強對習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記對X工作系列重要指示精神的學習貫徹，教育引導廣大黨員干部以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺堅決踐行“兩個維護”。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，在學懂弄通做實上走前頭、做表率。加強對中央、省委、市委重大決策部署落實情況的監督檢查，堅決防止不敬畏、不在乎、喊口號、裝樣子等錯誤表現，堅決糾正和查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為，確保黨的路線、方針、政策和黨中央、省委、市委重大決策部署的貫徹執行。

（二）深入推進廉政文化建設。緊密結合單位實際和崗位特點，堅持以黨員領導干部為重點，以樹立秉公用權、廉潔從政價值理念為關鍵，圍繞中心工作，組織開展內容豐富、主題鮮明、形式多樣的廉政文化活動。大力弘揚中華民族優秀的清廉傳統文化，引導黨員干部正心修身，守住為政之本。充分利用現有的板報、櫥窗、顯示屏等宣傳媒介傳播廉潔聲音，講好廉潔故事，弘揚廉潔正能量。積極策劃打造具有時代特征、緊密結合機關事務系統特征的廉潔文化品牌，深入推進機關事務廉政文化建設。持續收集、編訂機關事務系統違紀違法典型案例匯編，深刻剖析典型案例共性和個性問題，用身邊事教育身邊人。

（三）持續加強重點領域監督。持續傳導辦公用房、公務用車管理壓力，突出精準監督，做實近距離、常態化、全天候的日常監督方式，暢通監督渠道，不斷完善信訪問題收集機制，配合相關部門加強監督執紀力度，督促各部門規范使用辦公用房、公務用車。努力建成集市本級公車管理、會議服務管理、安全管理、食堂管理于一體的綜合信息系統，實現“一網打盡”，進一步加強智能化監管。將選人用人作為日常監督重點，不斷完善干部廉政檔案建設，嚴把人選政治關、廉潔關、形象關。深化作風監督，持續開展“查問題、講擔當、提效能”作風整治行動，督促落實中央八項規定及其實施細則精神和省委省政府、市委市政府十項規定及其實施細則，深挖細查“四風”隱形變種的種種表現，堅決防止回潮復燃。梳理完善局黨組、內設機構、下屬單位廉政風險防控操作細則，健全完善工程（維修）建設項目管理、招標管理、食堂食材采購等納入“三重一大”事項決策機制的程序和辦法，在此基礎上形成《廉政風險防控指導守則》，增強風險防控和紀檢監察組監督的有效性、針對性和可操作性。

第二篇：局黨組黨風廉政建設責任制執行情況報告

局黨組黨風廉政建設責任制執行情

況報告

局黨組黨風廉政建設責任制執行情況報告

局黨組黨風廉政建設責任制執行情況報告

200年，我局的黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的精神、中紀委精神，堅持從嚴治黨方針，緊緊圍繞經濟建設這個中心，結合本局工作的實際，加強對黨員干部的教育、管理和監督；加大從源頭治腐的力度；狠抓黨風廉政建設責任制的落實。較好地完成了各項工作任務。現將今年工作情況報告如下：

一、黨風廉政建設責任制落實情況

1、建立健全了黨風廉政建設責任制和

相關的落實機制。執行黨風廉政建設責任制，首先要把黨風廉政建設的各項工作任務具體進行落實，這是執行責任制的基礎。年初，局黨組根據“廉責辦01號”文件和縣紀委五次全會精神，結合我局實際，討論制定了我局《黨風廉政建設責任制實施方案》，明確了責任主體和全年工作任務。根據黨風廉政建設責任制的要求，按照工作任務不漏項，責任分解無空檔的原則，局黨組把全年的黨風廉政建設工作分解為五個方面21項具體任務，明確了每項工作的責任領導、承辦股室、責任人及考核獎懲辦法，并通過文件和目標責任制的形式進行了落實。一年來，局黨組緊緊抓住黨風廉政建設責任制這個龍頭，切實履行“一崗雙責”，把黨風廉政建設工作與部門其它業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同推進，有力地促進了黨風廉政建設各項工作任務的完成。

2、認真執行了領導干部廉潔自律的各項制度。一是局黨組及班子成員能嚴格

執行“四大紀律、八項要求”，認真學習和接受黨章、廉政準則和黨紀國法教育，自覺做到為民、務實、清廉，至目前，沒有收到對班子成員不廉潔問題的反映；二是班子成員于六月中旬對上半年黨風廉政建設責任制履行情況在全體干部職工會議上進行了自查和報告，主動接受群眾監督；三是按時召開了由全體干部職工參加的班子民主生活會，認真開展了批評與自我批評，并針對工作中存在的不足提出了改進措施；四是班子成員按規定申報了個人收入狀況，履行了重大事項的報告；五是局黨組認真執行了《黨內監督條例》，對重大項目申報，干部選拔、調入、崗位調整等重要事項的決策都能經黨組會議集體討論決定，向全體干部進行通報，杜絕了個人行為。

3、“五個一”履行基本到位。今年，局黨組對全局黨風廉政建設工作進行了兩次專題安排；聽取了班子成員半年黨風廉政建設責任制執行情況的匯報；局黨組書記在全體黨員干部會議上作了“準

確理解和把握黨章總綱”的學習黨章專題輔導；班子成員深入到包建村指導先進性教育活動，幫助制定新農村建設規劃，并想方設法解決該村修路資金10萬元。對先進性教育活動中修訂完善的黨風廉政建設制度得到了較好的執行。

4、修訂和完善了各項制度。我局今年重新修訂和印制了《管理制度文件匯編》，并進行了上報下發，向社會公開了我局的工作機構、工作職責、工作程序、服務承諾及黨風廉政建設等項工作制度，增強了工作的透明度，有效的推進了我局機關作風轉變和政務公開工作。為規范和完善投資管理體制和行為，針對國家投資體制改革后的管理模式，匯編了《投資管理政策法規》，為項目的建設和管理提供了比較詳實的政策依據，提升了科學化、民主化管理水平。

二、黨風廉政宣傳教育情況

1、堅持黨風廉政教育常抓不懈。一年來局機關支部把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為我局的一項重

大政治任務來抓，結合學習黨章，還組織全體黨員干部學習了中央十六屆六中全會精神、胡錦濤總書記在中紀委六次全會上講話、溫家寶總理的政府工作報告、社會主義榮辱觀有關論述及相關輔導資料、政策法規，教育廣大干部常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，政治上跟黨走，經濟上不伸手，生活上嚴要求，進一步筑牢了全體黨員干部的思想道德防線。

2、按照“紀”號文件要求，在全體黨員干部中開展了“八榮八恥”等廉政歌曲大家唱活動，并參加了政府總支組織的合唱隊進行了競賽活動。同時，還組織參加了“社會主義榮辱觀”知識大賽，通過活動的開展，進一步促進和形成了以廉為榮、以貪為恥的機關文化氛圍，構筑了使干部“不想、不愿、不敢”腐敗的“三不”防線。

3、以廉政文化為主旋律，“五一前夕的在局機關開展了象棋、乒乓球、羽毛球等項文明向上的體育活動比賽，活躍了

機關文化生活；與包建村黨員開展了“一幫一”雙爭共建創建活動，在服務社會主義新農村建設實踐中進一步培養和鍛煉了干部。

4、全體領導和黨員干部參加了縣紀委組織的“紅船杯”學黨章知識競賽活動，參賽率達到100%。通過參加知識競賽，進一步堅定黨員干部的理想信念、加強道德修養。

5、開展了“立黨為公、執政為民”為主題教育的機關干部作風整頓活動。在這個活動中，結合學習黨章查找工作中存在的問題和薄弱環節，提出切實有效的整改措施，使全局黨員干部特別是領導干部進一步增強了公仆意識、監督意識和紀律觀念，對科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的政績觀有了更為全面準確的理解，在單位呈現出了干事業、謀發展、思進取、爭一流的良好氛圍，增強了廉政勤政的自覺性。

6、繼續抓好《實施綱要》的貫徹落實工作。去年，我們根據縣紀委的安排，局黨組結合本局工作實際，制定了《實施綱要》的貫徹落實意見，今年我們仍堅持把貫徹落實《實施綱要》作為一項重要政治任務同業務工作結合起來，促使了教育、制度、監督工作的整體推進。

三、源頭治理工作情況。為強化權力的監督制約，杜絕不廉潔的行為出現，圍繞部門工作，今年我們從以下幾個方面抓了源頭治理工作：

1、加強了對政府投資項目的監管工作力度。對政府投資的項目從立項、設計、開工到驗收均實行了全程監督。今年我局對全縣在建的65個項目進行了現場督察，并在實施中進行了兩次清盤，對發現的問題及時進行了解決，確保了建設項目質量和按期順利完成。

2、加強了工程建設項目招投標管理工作。我們不斷學習和探索新的招投標管理辦法，今年對政府投資建設的項目均實行了公開招投標，并推行了無標底合理低價中標辦法，僅此一項節約資金達總投資額的5%，有效的遏制了明招暗定

行為。

3、加大了源頭治理的制度建設。上半年我局牽頭起草了《縣建設工程施工無標底招標辦法》、《縣重點建設項目監督管理辦法》、《縣項目工作考評獎懲辦法》。上述《辦法》的實施將會對項目的招投標監管力度進一步加大，程序進一步規范。同時，我局還與相關部門一道實行了項目資金按建設進度下達撥款計劃聯審制度和竣工項目實行先審計后驗收制度，確保了資金的專款專用。

4、加強了項目及資金管理的后續督察工作。為加強項目管理，規范項目資金投放，提高項目資金使用效率，今年我局對全縣至以工代賑等國家投資的158個項目所涉及的萬元資金的計劃、管理、使用情況進行了全面檢查，對檢查出的問題提出了整改措施，目前正在整改過程中。

四、行風建設工作情況

今年我局為繼續保持和擴大先進性教育成果，結合機關干部作風整頓，學習

黨章、學習胡錦濤總書記關于社會主義榮辱觀的有關論述，加強了黨員干部黨性修養和在本職崗位上堅持立黨為公、執政為民的意識，進一步改進了工作作風，工作效能得到顯著提高。今年，我們緊緊抓住國家對西部建設項目投資加大的優惠政策，廣泛開展了對項目的摸底調查、篩選和申報工作，全年共篩選上報項目89個，計劃爭取資金近億元，同時我們堅持一手抓項目，一手抓招商，今年我們在西洽會、龍舟節和茶文化節上共簽訂招商項目18個，項目總投資個億，實現到位資金億元，比去年增長373%，現已有17個項目相繼開工。截至10月底全縣已完成固定資產投資億元，比去年同期增長%，已在建項目達70個，有力的促進了我縣經濟的快速發展。由于制度嚴格，紀律嚴明、管理到位，全局的黨員干部在履行職責、職能中能夠嚴格要求自己，至目前，沒有違紀違規和商業賄賂的信訪反映。

五、存在問題

今年，在上級紀委的領導和指導下，我局黨風廉政建設和經濟工作取得了一些成績，但也存在一些不足和差距，主要表現在：在抓黨風廉政建設工作中，思想認識有待進一步提高，責任意識有待進一步強化，在工作落實中尚有未達到標準要求的地方，在結合本局工作實際中，創新意識不夠；在責任制實施過程中資料記載不夠齊全，信息報導薄弱。這些問題需要我們在今后工作中認真研究，并逐步解決。在新的一年里，我們將繼續努力，采取有效措施，做好黨風廉政建設各項工作，為經濟建設提供強有力的政治保障。

第三篇：履行黨風廉政建設責任制情況報告

履行黨風廉政建設責任制情況報告

履行黨風廉政建設責任制情況報告

200＃年，是市十一屆人大常委會任期的第一年。作為市人大常委會黨組書記、主抓常務工作的主任，我能夠堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，第1文秘，全國文秘工作者的114!認真學習黨的十六大和十六屆三中、四五中全會精神，深入貫徹黨中央和省委、市委關于黨風廉政建設的各項規定，抓好自身及市人大常委會機關的黨風廉政建設，從嚴管理黨員干部隊伍，認真開展反腐倡廉、廉潔從政、立黨為公、勤政為民的教育，為市人大常委會行使各項職權奠定了良好的基礎。現將本人履行黨風廉政建設責任制情況報告如下：

一、認真履行黨風廉政建設崗位職責

作為市人大常委會黨組副書記、常務副主任，我負責協助市委書記、市人大常委會主任鐵代生同志抓好市人大常委會及機關的黨風廉政建設。一年來，我能夠按照中紀委三次全會、省紀委四次全會、市紀委五次全會的工作部署，圍繞工作重點，緊緊抓住領導班子和領導干部這個關鍵，帶頭在常委會及機關建立健全和貫徹落實黨風廉政建設責任制。

1、建立領導責任制。換屆以后，按照中央、省委、市委的部署和要求，根據市人大常委會及機關工作的實際情況，深入研究落實黨風廉政建設責任制的措施，對黨風廉政建設任務進行了分解，黨組成員分工負責，部門領導落實責任，形成了一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實的工作機制。

2、領導帶頭，以身作則。黨組成員從自身抓起，嚴于律己，事事從嚴；

黨組書記、副書記常提醒、嚴要求，認真督促。一年來，黨組成員在住房、通訊工具、交通工具、報告個人重大事項、嚴格控制公費出國（境）旅游、公務活動中嚴禁公款互相宴請、大吃大喝、高消費娛樂等方面，都不折不扣地遵守了中央、省委、市委的有關規定。

3、堅持關心和督導并重。黨組成員注意及時了解黨員干部的個人生活狀況，注意做好八小時以外的監督。針對同志們的家庭生活情況、個人思想狀態經常開展談心活動，及時掌握變化動態。對個人合理的要求，及時向常委會黨組、市委反映，協調解決。對于婚喪喜慶等事宜，要求力避張揚，一切從儉，反對鋪張浪費，廉潔自律，潔身自好，處處事事做廉潔奉公的表率。

二、發揮機關黨組織堡壘作用，推進機關黨風廉政建設

為了進一步加強人大機關的黨風廉政建設，從抓黨組織建設入手，及時完成了機關黨委的換屆，著力加強了各

項工作，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，提高黨員干部素質，促進了常委會機關黨風廉政建設責任制的落實，推動了常委會整體工作的開展。

一是狠抓學習。機關黨委每年都制訂了具體的學習計劃，對學習時間、學習方法、學習形式都進行了規定。堅持每周五學習日制度，黨委組織進行集中學習。先后重點學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中共中央關于加強黨的執政能力的決定》，等等。對同志們的自學也進行認真指導，要求全體黨員干部早學一點，多學一點，學深一點，學透一點，做到在工作中學習，在學習中工作，學以致用，理論聯系實際，解決存在的問題。

二是狠抓思想建設。加強了思想教育工作，指導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀、地位觀，立黨為公，執政為民。及時了解機關同志們的思想狀況，積極主動地采取措施，通過支部討論、個別談心等形式，幫助大家解決思想上存在的問題。先后組織學習了任長霞、牛玉儒等優秀共產黨員的先進事跡，用榜樣的力量幫助大家提高宗旨意識，自覺保持共產黨員的本色；多次召開主題演講會，提高了黨員干部的思想覺悟；觀看了《王懷忠案件警示錄》、《慕綏新、馬向東腐敗案》等警示片，參觀了反腐倡廉教育基地，通過活生生的案例，教育大家嚴格執行黨的紀律，廉潔奉公，潔身端行，增強拒腐防變的能力，做到警鐘長鳴，反腐倡廉。

三是狠抓作風建設。堅持在具體工作中落實執政為民，各項工作都把人民群眾的利益作為根本出發點和落腳點，著力培養求真務實的工作作風。堅持把群眾關心的熱點、難點問題作為工作的著力點，把維護和發展群眾的具體利益作為工作的目標，把群眾滿意作為衡量工作成效的標準；改進了調查研究工作，每一項工作都要開展視察調研，深入實際，深入群眾，查實情，聽實話，抓實

事，求實效；堅持每月一次的主任信訪接待日制度，黨組成員自覺做表率，直接接待來訪群眾，聽取群眾意見，監督解決了一批群眾反映的問題。

三、嚴格遵守四大紀律八項要求，認真履行廉政承諾內容

一年來，能夠嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律以及黨員領導干部在黨風廉政建設方面的八項要求，認真履行市人大常委會及其機關的廉政承諾內容，促進了黨風廉政建設責任制在人大常委會機關的深入開展。

在遵守政治紀律方面，能夠維護黨中央、國務院、省委和市委的權威，不信謠、不傳謠，履行黨風廉政建設責任制情況報告

第四篇：法院黨組黨風廉政建設責任制

法院黨組黨風廉政建設責任制

一、院黨組集體職責

1、院黨組對全院黨風廉政建設負全面領導責任，把黨風廉政建設放在法院建設的重要位置上，廉政上出了問題，采取一票否決制。結合審判工作實際，院黨組經常分析研究本院黨風廉政建設情況，每月不少于一次。根據中央、市委、區委和市高院關于黨風廉政建設的部署和要求，結合本院的情況，認真抓好貫徹落實，做到組織健全，工作有計劃、安排，平時有檢查，年終有考核，獎懲嚴明，弘揚正氣。

2、根據法院工作的特點和審判人員的工作性質，繼續制定、完善各項廉政措施和規定，不斷完善監督制約機制和有效地管理制度。

3、對全院干警經常進行黨風黨紀教育、廉政教育、宗旨教育、職業道德教育、艱苦奮斗教育等，不斷總結探索教育的有效性，同時做到嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督。

4、負責對全院干警及各庭、處、室、隊黨風廉政建設責任制執行情況進行考核，并把考核結果作為對干警業績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。總結和工作報告中要將全院貫徹落實黨風廉政建設責任制情況列入其中。

5、院黨組成員及院領導違反中央規定及責任制執行不好，應當追究責任的，黨組及時向區委、區紀檢委和市高院報告，屬于黨組職權范圍處理的，按有關規定及時研究處理。

二、院黨組成員崗位的職責

1、院黨組書記、院長：是西青法院黨風廉政建設第一責任人，對全院黨風廉政建設負總責。要帶頭學習宣傳、貫徹執行黨風廉政法規制度，帶頭執行黨風廉政建設責任制，要以身作則、先學一步，起表率作用；對本院領導班子成員及中層干部經常教育，嚴格要求，嚴格管理，促使他們清正廉潔，并對職責范圍內的和主管的部門黨風廉政建設負起領導責任，每年至少主持召開二次以上領導班子廉潔自律專題民主生活會和一次執法執紀大檢查，根據上級要求和本院實際情況，適時集中開展教育整頓，進行自查自糾，經常了解和掌握領導班子成員和中層領導廉潔從政情況和執行黨風廉政建設責任制的情況，支持指導分管領導負責的黨風廉政工作，幫助他們解決在工作中遇到的困難，發現苗頭性問題要及時談話提醒，督促其限期改正，對問題較嚴重的，提交院黨組會集體研究決定處理辦法。

2、院黨組成員、副院長：對其分管的各業務庭及黨總支和三個黨支部的黨風廉政建設負總責。要帶頭學習宣傳貫徹執行黨風廉政法規制度，帶頭廉潔自律、帶頭執行黨風廉政責任制，以身作則，起表率作用；對分管部門的領導要經常教育、嚴格要求，嚴格管理，促使他們清正廉潔并對職責范圍內的廉政建設切實擔負起領導責任；采取各種方式及時了解掌握主管庭領導廉潔從政情況和執行廉政建設責任制的情況，定期聽取匯報，支持指導他們落實好廉政責任制，發現主管的中層領導苗頭性問題要及時談

話提醒，督促其限期改正，發現存在著較嚴重問題要及時向院黨組書記、院長報告。

3、院黨組成員對本部門黨風廉政建設負總責，對本部門干警要經常進行教育，嚴格要求、嚴格管理，促使他們清正廉潔，積極參加院黨組召開的廉潔自律專題民主生活會，對照有關規定進行自律自查。積極協助院黨組安排好政治學習和廉政教育、干部管理等工作，充分發揮黨員的模范帶頭作用，協同有關部門查辦違法違紀案件，認真完成院黨組交辦的其他各項工作任務，發現較嚴重問題及時向院黨組書記、院長報告。

三、各庭、處、室、隊主要負責人職責要對本部門成員黨風廉政建設負總責。以身作則、廉潔自律、率先垂范，并對本部門干警經常進行黨風廉政教育，認真開展批評與自我批評。嚴格要求、嚴格管理，教育帶動本部門干警清正廉潔，發現較嚴重的問題，應及時向主管院長報告，認真執行本院的各項廉政規定等，完成院黨組、院領導交辦的其它各項工作任務。

第五篇：年履行黨風廉政建設責任制

2010年履行黨風廉政建設責任制自查報告

一年來，按照局黨委、局紀委的統一安排，我認真貫徹執行中、省、市關于黨風廉政建設方面的政策規定，深入學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，以創先爭優活動為載體，按照優秀共產黨員 “五帶頭”要求自己，一是帶頭學習提高。認真學習實踐科學發展觀，自覺堅定理想信念；認真學習科學文化知識，努力提高業務技能，成為本職工作的行家里手和崗位標兵。二是帶頭爭創佳績。自覺增強自己的事業心和責任感，努力在推進醫改、搶險救災和防控重大疫情等公共衛生事件中沖鋒在前，無私奉獻。三是帶頭服務群眾。急人民所急，想人民所想，把“推動醫改服務群眾”作為自己工作的著力點。四是帶頭遵紀守法。自覺遵守國家法律和黨的紀律，模范執行醫療職業道德規范。五是帶頭弘揚正氣。自覺踐行社會主義核心價值體系，發揚社會主義新風尚，把“為民、務實、清廉”作為自己的座右銘。現將自查情況報告如下：

一、加強學習教育，增強黨性修養

從醫院管理到衛生行政管理，表面看只是崗位變化，從本質上看差距可大了。從事衛生行政管理涉及全縣醫療機構，工作的專業性和政策性更強。如果沒有較好的專業知識和政策水平，就難以推進各項衛生事業發展。當前正值“新醫改”的關鍵時期，矛盾錯綜復雜，鄉鎮衛生院全額撥款，藥品“三統一”零差率政策執行后，出現了很多新問題，鄉村醫務人員收入減少，積極性不高，急需采取“有效措施”迅速扭轉局面。在實際工作中，除要求加強專業知識學習提高外，同時還要求加強黨的路線、方針、政策的學習和掌握，要認真學習貫徹《黨章》、《黨內監督條例》、《黨內紀律處分條例》及黨員領導干部廉潔從政的有關規定等法規和政策。通過學習，自己的黨性修養明顯增強，各項工作得到有

效推進。

二、認真貫徹落實領導干部廉潔自律有關規定 一是以身作則，廉潔自律，嚴格遵守“四大紀律八項要求”，無違紀違法的現象發生。做到恪守職業道德，認真履

行職責要求。

二是嚴格遵守《關于禁止黨政機關企事業單位干部職工大操大辦的規定》和公務員“八條禁令”。本，無利用喜慶事宜大操大辦、借機斂財的情況。

三是堅持民主集中制原則，開展批評與自我批評。凡重大事項均按照組織程序辦理，集體討論決定，未擅自做主；民主生活會不走過場、不搞形式。涉及分歧問題能暢所欲言、各抒己見，通過討論形成統一，減少決策失誤。能做到顧大局、講團結、說真話、辦實事，與同志們一道合作共事。四是嚴格財經紀律，強化財務管理。既無利用公款大吃大喝、公款旅游、進行高消費娛樂活動或利用公款購買個人商業保險的違紀情況，也無拖欠公款或利用職權將公款公物借給他人的違紀現象。在公務接待中，能做到一切從簡，厲

行節約。

三、重視來信來訪，嚴肅查處違紀違法案件 今年以來，按照局主要領導安排，我負責處理群眾信訪案件2起，醫療糾紛案件3起，均及時予以調查處理。針對2起信訪件，深入村組走訪當事人，召開有關人員會議，動之以情，曉之以理，爭取使信訪人息訴，同時教育其他人。針對醫療糾紛，認真分析其中原因，及時制定“進一步加強醫療安全管理的意見”，采取有效措施，確保了系統大局穩定與發展。積極推行政務公開，嚴格執業許可和從業準入審批制度、辦事程序和收費標準，切實做到依法行政、依法治

醫。

四、狠抓醫改中心工作，促進行風不斷好轉 “看病貴，看病難”一直是群眾十分關心的熱點問題。為切實解決這一問題，減輕群眾就醫經濟負擔，今年我們著力將醫改近期重點工作作為工作的重點抓實抓好。在5項工作中，涉及我分管的有3項，一是新農合，二是基本藥物制度，三是醫療機構服務能力建設。這幾項工作基本完成了任務。新農合參合人數38.28萬人，參合率達到96.3%，報銷比例不斷提高，目前鄉鎮衛生院70%，縣級醫院60%，市級二、三級醫院分別為50%、40%，住院報銷以人為單位年累計報銷2萬元，提高了參合群眾受益水平，今年上半年參合農民門診住院累計報銷20.6211萬人次，報銷金額2255.09萬元，受益率54%，同比提高8%。藥品“三統一”工作順利實施。我縣從今年三月下旬起在鄉鎮衛生院和村衛生室實施藥品零差率銷售，從5月1日全面啟動實施基層醫療機構藥品“三統一”工作，目前全縣30個鄉鎮衛生院和400個村衛生室全部實行，“三統一”配送藥品168種次，累計配送144萬元（截止11月25日）。縣、鄉、村三級醫療服務網絡不斷完善。中醫院二甲率先掛牌，縣醫院二甲已經通過評審，重點縣醫院建設項目正在實施，鄉鎮衛生院規范化建設初見成效，全部400個村衛生室已經或即將通過驗收，各級醫療機構服務能力明顯增強。積極協助局紀委抓行風建設，把治理“吃、拿、卡、要”、收受“紅包”、開單提成等不正之風納入了醫療衛生單位主要負責人任期考核目標，并檢查督促。通過努力，衛生系統“吃、拿、卡、要”、收受“紅包”、開單提成等問題得到有效遏制，藥品比例明顯下降，行業作風明顯好轉，醫服質量不斷提高，樹立了良好的醫療服務窗

口形象。