XXXXXX有限公司

黨風廉政建設目標

（2021年度）

責

任

書

2021年1月

XXX有限公司

黨風廉政建設目標責任書

考核方：XXXX有限公司

公司負責人（簽字）：

被考核方：XXXX有限公司財務運營部

財務運營部負責人（簽字）：

二〇二一年度

XXXXX有限公司

2021年度黨風廉政建設目標責任書

為深入貫徹中央紀委十九屆五次全會、省紀委十一屆七次全會、XX集團、XX集團和XXX公司2021年黨風廉政建設工作會議精神，按照XXXX有限公司工作安排，制定本責任書。

一、目標責任考核期限

2021年1月1日起至2021年12月31日止。

二、目標責任內容

（一）否決指標

根據XXXX集團九條紅線（安全、穩定、輿情、環保、金融、經營管理和投資決策、廉政、疫情防控、意識形態）相關要求，凡違反“九條紅線”管理辦法的一票否決。

（二）基本指標

XXX集團黨委“XXX”工作要點。

（三）責任目標

1、強化政治建設，穩定推進監督工作。嚴守政治紀律和政治規矩，堅決執行和及時傳達學習上級有關黨風廉政建設和反腐敗工作部署，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，把黨風建設和反腐敗工作時刻放在心上、扛在肩上、抓在手上；嚴格按照《XXXX集團檢查督查機構加強政治監督的實施辦法》開展監督檢查，確保中央、省委、XX集團、XX集團及XX黨委重大決策部署穩定推進落實。

2、強化“兩個責任”，持續夯實責任擔當。一是嚴格落實黨風廉政建設主體責任、總支（支部）書記第一責任職責、領導班子成員“一崗雙責”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，層層簽訂目標責任書，確保各項措施落實落地、取得實效。二是紀檢委員（支部書記）要找準職責定位，履行號監督專責，要加大對主體責任落實情況的日常監督力度，強化對各公司紀檢機構的監督考核，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展，對不履行或者不正確履行職責的嚴肅問責。

3、強化作風紀律，持之以恒正風肅紀。高度重視和加強干部作風建設，以永遠在路上的韌勁和執著，持之以恒正風肅紀，一以貫之、堅定不移貫徹落實中央、省委、XX集團、XX集團和XXX公司的各項決策部署，深入整治形式主義、官僚主義問題。緊盯重要時間節點，突出“關鍵少數”和重點崗位、關鍵領域，嚴肅查處違反中央八項規定精神和“四風”問題，對典型問題一律點名道姓公開通報曝光。對照領導干部警醒20條、黨員干部14點要求、干部20種不良現象，狠剎“十種不良風氣”、屏氣“十種不良行為”，深入轉作風，通過文化活動等多項活動，重點加強思想道德教育、黨的宗旨教育、黨的紀律教育、黨內法規教育和優良作風教育，進一步增強紀律意識和規矩意識，把守紀律講規矩全面落實到具體的時間和行動當中。

4、強化監督問責，堅持“三不”一體推進。落實好不敢腐、不能腐、不想腐一體推進重要方略。要重遏制、強高壓、長震懾、零容忍懲治腐敗，深刻吸取違紀違法案件教訓，不斷加大案件查辦力度，突出重點領域、關鍵環節，重點查處落實XX公司黨委決策部署做選擇、搞變通、打折扣，違反政治紀律政治規定的“兩面人”；重點查處違反中央八項規定精神的典型問題；重點查處違反整合重組紀律規定的頂風違紀行為；重點查處違規盲目投資、擔保、處置資產，造成國有資產流失的失職瀆職問題；重點查處檢查考核中的吃拿卡要等不正之風；重點查處破壞生產經營秩序、擾亂干事創業良好發展環境的誣告陷害行為；重點查處損害群眾利益、職工反映強烈的問題，強化“不敢腐”的震懾。建立健全制度體系，形成靠制度管人管權管事的權利運行機構，加大對制度執行情況的監督檢查，扎牢“不能腐”的籠子。

5、強化落實整改，補齊工作短板。積極配合XX集團黨委、XX集團黨委和XX公司黨委做好檢查工作，把檢查整改作為牢固“四個意識”、落實“兩個維護”的自覺行動，作為把黨的建設高質量落到實處的重要抓手。要對巡察組反饋意見全面接受、深化認識、明確任務、強化舉措、落實責任，做到“件件有著落、事事有交代”，舉一反三，以點帶面，著力把老問題和新問題、現實問題和歷史問題解決好。

6、強化警示教育，做實“后半篇文章”。堅持把黨章黨規黨紀作為各級黨組織的必修課，不斷提高黨性教育和紀律教育。做深執紀問責“后半篇文章”，做實警示教育工作，用足用好“身邊人身邊事”，做到查處一案、警示一片、規范一方。讓黨員干部牢固樹立“黨紀無小事”的觀念，做到心中有敬畏，頭上有戒尺。積極推進廉潔文化建設，教育引導黨員干部明法紀、知敬畏、存戒懼、守底線。

三、責任追究

公司個部門負責人要定期向公司黨委報告本部門黨風廉政建設責任制貫徹落實情況，成員履行“一崗雙責”情況要列為組織生活會和述職述廉的重要內容，接受評議和監督；加強督導檢查，及時發現問題，督促整改落實，對重視不夠、責任制不落實等問題，一律追究相關領導及負責人責任。