黨的十九大應知應會知識

1.【黨的十九大主題】**,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。

2.【中國共產黨人的初心和使命】為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。

3.【中國夢】實現中華民族的偉大復興,基本內涵是國家富強、民族振興、人民幸福。

4.【“五位一體”總體布局】經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設。

5.【“四個全面”戰略布局】全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨。

6.【“兩個一百年”奮斗目標】在中國共產黨成立一百年時全面建成小康社會,在新中國成立一百年時建成富強民主文明和諧的社會主義現代化國家。

7.【五大發展理念】創新、協調、綠色、開放、共享。

8.【“一帶一路”】“絲綢之路經濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”的簡稱。

9.【四種意識】政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。

10.【四個自信】道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。

11.【四個自我】自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高

12.【四個偉大】進行有許多新的歷史特點的偉大斗爭、建設中國特色社會主義偉大事業、推進黨的建設新的偉大工程、實現中華民族偉大復興的偉大夢想。

13.【四大危險】精神懈怠的危險、能力不足的危險、脫離群眾的危險、消極腐敗的危險。

14.【四大考驗】執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗、外部環境考驗。

15.【四風】形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡主義。

16.【四鐵】鐵一般的信仰、鐵一般的信念、鐵一般的紀律、鐵一般的擔當。

17.【新時代】經過長期努力,中國特色社會主義進入了新時代,這是我國發展新的歷史方位。

18.【我國社會主要矛盾】中國特色社會主義進入新時代,我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾。

19.【習近平新時代中國特色社會主義思想重大意義】豎起了新時代中國共產黨人的思想旗幟;譜寫了馬克思主義新篇章;為實現中華民族偉大復興而奮斗提供了行動指南;為建設美好世界貢獻了中國方案。

20.【習近平新時代中國特色社會主義思想八個“明確”】明確堅持和發展中國特色社會主義,總任務是實現社會主義現代化和中華民族偉大復興;明確新時代我國社會主要矛盾是人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾;明確中國特色社會主義事業總體布局是“五位一體”、戰略布局是“四個全面”;明確全面深化改革總目標是完善和發展中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化;明確全面推進依法治國總目標是建設中國特色社會主義法治體系、建設社會主義法治國家;明確黨在新時代的強軍目標是建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優良的人民軍隊,把人民軍隊建設成為世界一流軍隊;明確中國特色大國外交要推動構建新型國際關系,推動構建人類命運共同體;明確中國特色社會主義最本質的特征是中國共產黨領導。

21.【新時代堅持和發展中國特色社會主義的基本方略】堅持黨對一切工作的領導;堅持以人民為中心;堅持全面深化改革;堅持新發展理念;堅持人民當家作主;堅持全面依法治國;堅持社會主義核心價值體系;堅持在發展中保障和改善民生;堅持人與自然和諧共生;堅持總體國家安全觀;堅持黨對人民軍隊的絕對領導;堅持“一國兩制”和推進祖國統一;堅持推動構建人類命運共同體;堅持全面從嚴治黨。

22.【八種執政本領】學習本領、政治領導本領、改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領。

23.【七大戰略】堅定實施科教興國戰略、人才強國戰略、創新驅動戰略、鄉村振興戰略、區域協調發展戰略、可持續發展戰略、軍民融合發展戰略。

24.【三大攻堅戰】推動重大風險防范化解取得明顯進展、加大精準脫貧力度、推進污染防治取得更大成效。

25.【鄉村振興戰略總要求】產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕。

26.【新時代黨的建設“5+2”布局】全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設作風建設、紀律建設,把制度建設貫穿始終,深入推進反腐敗斗爭。

27.【新時代黨的建設八項任務】把黨的政治建設擺在首位;用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨;建設高素質專業化千部隊伍;加強基層組織建設;持之以恒正風肅紀;奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利;健全黨和國家監督體系;增強執政本領。

28.【新時代黨的建設目標】把黨建設成為始終走在時代前列、人民衷心擁護、勇于自我革命、經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃的馬克思主義執政黨。

29.【黨的基層組織建設目標】以提升組織力為重點,突出政治功能,把企業、農村、機關、學校、科研院所、街道社區、社會組織等基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。

30.【黨支部的任務】擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責,引導廣大黨員發揮先鋒模范作用。

31.【激勵廣大干部新時代新擔當新作為】為充分調動和激發干部隊伍的積極性、主動性、創造性,中辦印發了《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》,要求落實好干部標準,大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,鮮明樹立重實千重實績的用人導向;完善干部考核評價機制,改進考核方式方法,充分發揮考核對干部的激勵鞭策作用;全面落實總書記關于“三個區分開來”的重要要求,寬容干部在工作中特別是改革創新中的失誤錯誤,旗幟鮮明為敢于擔當的干部撐腰鼓勁;圍繞建設高素質專業化千部隊伍,強化能力培訓和實踐鍛煉,同時把關心關愛干部的各項措施落到實處;大力宣傳改革創新、干事創業的先進典型,激勵廣大千部見賢思齊奮發有為,擼起袖子加油干,凝聚形成創新創業的強大合力。

32.【監督執紀四種形態】黨內關系要正常化,批評與自我批評要經常開展,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態;黨紀輕處分和組織處理要成為大多數;對嚴重違紀的重處分作出重大職務調整應當是少數;嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極少數。

33.【黨的六大紀律】政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律

34.【社會主義核心價值觀】國家:富強、民主、文明、和諧;社會:自由、平等、公正、法治;個人:愛國、敬業、誠信、友善。

35.【好干部標準】信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。

36.【黨內生活“四性”】政治性、時代性、原則性、戰斗性

37.【五個扎實要求】扎實推進經濟持續健康發展、扎實推進農業現代化建設、扎實加強文化建設、扎實做好保障和改善民生工作、扎實落實全面從嚴治黨。

38.【陜西五新戰略】培育新動能、構筑新高地、激發新活力、共建新生活、彰顯新形象。

39.【落實五個扎實應守住的四條底線】決不能發生嚴重危害社會穩定的問題;決不能以損害群眾生命財產安全為代價推動發展;決不能以工作為借口破壞廉潔紀律;決不能為了發展犧牲生態環境。

40.【榆林發展“三大目標”和“兩個更大”】這是省委對榆林發展的新定位。“三大目標”是指:把榆林建成世界一流高端能源化工基地、陜甘寧蒙晉交界最具影響力的城市、黃土高原生態文明示范區;“兩個更大”是指:榆林要為加快全省發展作更大貢獻、為陜西追趕超越作更大支撐。

41.【“兩個維護”】堅決維護總書記的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導。42.【“五個必須”】一是必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都要在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;二是必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;三是必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;四是必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;五是必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。

43.【“七個有之”】一些人無視黨的政治紀律和政治規矩,為了自己的所謂仕途,為了自己的所謂影響力,搞任人唯親、排斥異己的有之,搞團團伙伙、拉幫結派的有之,搞匿名誣告、制造謠言的有之,搞收買人心、拉動選票的有之,搞封官許愿、彈冠相慶的有之,搞自行其是、陽奉陰違的有之,搞尾大不掉、妄議中央的也有之。

44.【“三重一大”】重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用,必須經集體討論做出決定的制度,簡稱“三重一大”制度。

45.【“三嚴三實”】嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己;謀事要實、創業要實、做人要實。

46.【“三項機制”】黨政干部鼓勵激勵、容錯糾錯、能上能下機制。

47.【“四風”】形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。

48.【嚴明政治紀律中的“十二個不準”】一是黨員不準散布違背黨的理論和路線方針政策的言論;二是不準公開發表違背黨中央決定的言論;三是不準泄露黨和國家秘密;四是不準參與非法組織和非法活動;五是不準制造、傳播政治謠言及丑化黨和國家形象的言論;六是黨員不準搞封建迷信;七是不準信仰宗教;八是不準參與邪教;九是不準縱容和支持宗教極端勢力、民族分裂勢力、暴力恐怖勢力及其活動;十是黨員、干部特別是高級千部不準在黨內搞小山頭、小圈子、小團伙;十一是領導機關和領導干部不準以任何理由和名義縱容、唆使、暗示或強迫下級說假話;十二是黨內不準搞拉拉扯扯、吹吹拍拍、阿諛奉承。

49.【“一崗雙責制度”】“一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位;“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業務工作負責,又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責;也就是一個單位的領導干部應當對這個單位的業務工作和黨風廉政建設負雙重責任。

50.【“凡提四必”】即討論決定前,對擬提拔或進一步使用人選的干部檔案必審、個人有關事項報告必核、紀檢監察機關意見必聽、線索具體的信訪舉報必查,堅決防止“帶病提拔”。

51.【“三個不上會”】即討論決定時,沒有按規定進行醞釀動議、民主推薦、組織考察的不上會,沒有按規定核實清楚有關問題的不上會,沒有按規定向上級報告或報告后未經批復同意的干部任免事項不上會。

52.【“兩個不得”】即不得以個別征求意見、領導圈閱等形式代替黨委(黨組)會集體討論決定干部任免,黨委(黨組)主要負責人不得凌駕于組織之上,反對和防止個人或者少數人專斷。

53.【“五個不準”】即不準任人唯親,不準突擊提拔調整干部,不準臨時動議決定千部,不準超職數配備、超機構規格提拔任用干部,不準泄露討論決定情況,堅決防止和糾正選人用人上的不正之風。

54.【“四個服從”】黨員個人服從黨的組織,少數服從多數,下級組織服從上級組織,全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會。