第一篇：參觀實習報告

這次為期兩周的生產見習是我們參與實踐活動的很重要的一部分，在曾宏達，王靜萍等老師的帶領下我們見習了重慶建設摩托股份有限公司、重慶力帆汽車有限公司、重慶東風小康汽車有限責任公司、重慶長安鈴木汽車有限責任公司等4個工廠。可以說我們在這2周的實習中學到了很多在課堂沒學到的知識,受益匪淺。實習目的

生產實習是我們機自專業知識結構中不可缺少的組成部分，并作為一個獨立的項目列入專業教學計劃中的。其目的在于通過實習使學生獲得基本生產的感性知識，理論聯系實際，擴大知識面；同時專業實習又是鍛煉和培養學生業務能力及素質的重要渠道，培養當代大學生具有吃苦耐勞的精神，也是學生接觸社會、了解產業狀況、了解國情的一個重要途徑，逐步實現由學生到社會的轉變，培養我們初步擔任技術工作的能力、初步了解企業管理的基本方法和技能；體驗企業工作的內容和方法。這些實際知識，對我們學習后面的課程乃至以后的工作，都是十分必要的基礎，將所學的理論知識與實踐結合起來，培養勇于探索的創新精神、提高動手能力，加強社會活動能力，嚴肅認真的學習態度，為以后專業實習和走上工作崗位打下堅實的基礎。

實習內容

（1）掌握機械加工工藝方面的知識及方法

（2）了解材料成型工藝技術，沖壓模具工作原理等

（3）了解機床和數控系統的知識，特別是加工中心等典型的數控設備

（4）了解企業生產管理模式，學習先進的管理方式方法

（5）熟悉、鞏固鑄造工藝及設備方面的知識 實習時間

（1）重慶建設摩托股份有限公司---------------6月17日

（2）重慶力帆汽車有限公司-------------------6月24日

（3）重慶東風小康汽車有限責任公司-----------6月26日

（4）重慶長安鈴木汽車有限責任公司-----------6月27日

（5）實習講座，報告及總結-------------------6月27日

1、建設摩托車股份有限公司

單位簡介

重慶建設摩托車股份有限公司成立于一九九五年七月十九日，系由建設工業（集團）有限責任公司(“建設集團”)和中國北方工業深圳公司共同發起設立。企業法人營業執照為渝直注冊號5000001805583。一九九五年七月二十五日，本公司發行的B股在深圳證券交易所上市。在二零零二年十二月三十日臨時股東大會決議通過將“深圳北方建設摩托車股份有限公司”名稱變更為“重慶建設摩托車股份有限公司”，注冊地由深圳變更為重慶，而工商登記變更手續則在二零零三年三月十一日已辦理完畢。

建設集團與中國南方工業集團公司（“南方集團”）于二零零四年十二月三日簽訂《股權轉讓協議》，于二零零五年一月二十二日簽訂《股權轉讓補充協議》，將持有本公司的339,625,000股國有法人股轉讓給南方集團，上述轉讓于二零零五年三月九日已獲國務院資產管理委員會批準，在二零零五年五月獲中國證券監督管理委員會批準并豁免南方集團的要約收購義務。二零零五年九月，經國家商務部批準，本公司由內資股份制公司變更為外商投資股份制公司，工商變更手續正在辦理中。經營范圍

摩托車、汽車零部件、配件、機械產品研發、加工制造、工裝模具的設計、制造及其相關的技術服務（凡國家有專項規定的項目除外），研發、生產、銷售摩托車發動機，機電產品、家電產品、自行車、環保產品的研究、開發及加工，進口上述產品的同類商品（特種商品除外）的批發、零售、傭金代理（拍賣除外）；國內采購商品（特種商品除外）的批發、零售、傭金代理（拍賣除外）；從事建筑相關業務（取得行政許可后，在行政許可核定范圍內承接業務）實習過程

1）安全第一。對于任何機械廠，安全始終是重中之重，所以在實習老師的帶領下，首先對我們進行了一些安全教育和以及在實習過程中的安全事項和需注意的項目。比如在進加工車間時了，不允許穿涼鞋進廠；進廠必須穿長褲；禁止在廠里吸煙，進廠后衣服不準敞開，外套不準亂掛在身上，不得背背包進廠；人在廠里不要成堆，不要站在生產主干道上；在沒有實習老師的允許情況下，不準亂按按扭、開關；

2）發動機裝配流程：右箱體壓裝軸承一裝啟動軸、主副軸—左箱體打刻一左箱體壓裝軸承一裝曲 柄、合箱——油封螺栓一緊固合箱螺栓一緊固雙頭螺栓一裝變速鼓、定位板一裝活塞、擋圈一裝汽缸體——分裝進排氣門一壓鎖夾、裝雙頭螺栓一裝凸輪、搖臂組合一缸頭蓋涂膠緊固一汽缸頭裝配—汽缸頭緊固一裝正時鏈條一緊固啟動軸定位螺母一緊固正時螺釘壓板一緊固磁電機轉子一氣門調整——裝張緊器一緊固氣門蓋一裝磁電機外罩——緊固磁電機外罩一裝變速軸、壓線板一緊固油泵一裝離合器中心齒輪一緊固離合器一裝固濾滑器蓋一箱蓋分裝(一)——箱蓋分裝(二)——裝箱蓋一緊固箱蓋一緊固電機雙聯齒一緊固左上蓋進氣管一水檢一裝主動鏈輪一發動機加油上架一出貨。

3）加工車間。來到加工車間，這里給我的第一感覺就是太大了車間共分為五部分，分別為車削加工，銑削及其他加工，鉗工，數控加工，焊接，幾乎是涵蓋機械加工的各個方面，大概有五六百人同時在里面進行各種零件加工，雖然我們在學校的時候也進行過金工實習，做過一些零件，對機床也有一定認識，但是真的處于那種加工零件的氣氛下，有很大的不同，一是我們學校的機床都是有一定年代的，很少近年出來的新型加工機床二是在速度上，我們的加工速度也太慢了，加工同一個零件，我們需要的時間大概是這些加工師傅的五六倍，根本不能進行工業化的生產。在此次對加工車間的認識過程中，我更加明白了機械加工一些流程；胚料---劃線---刨床(工藝上留加工余量)--粗車--熱處理,調質--車床半精加工--磨--齒輪加工--淬火(齒面)--磨面；齒輪零件加工工藝:粗車--熱處理--精車--磨內孔--磨芯,軸端面--磨另一端面--滾齒--鉗齒--剃齒--鍘鍵槽--鉗工--完工。

實習心得

在實習的這段時間，我發現現在所從事的只是產品外觀設計，與真正的工業設計差了很多。工業設計是一種最新智力資源，就如計算機軟件一樣，它是產品和企業管理各個方面的系統軟件，發達國家對工業設計的作用深有體會，已將這種智力產品商品化。只有開始真正實踐或工作后才能深刻體會工業設計的精髓。因此一定要在把大學的專業基礎知識學好的同時參與到生產實踐中去。因為實習公司的經理曾說過一句話：?畢業生將來參加工作剛去肯定還有不足的地方，但是只要去學習就沒問題，但如果還要在這里‘補課’，那就說不過去了。?這即是要求畢業生不要有?到時候再學?的想法。

2、重慶力帆汽車有限公司

企業簡介

重慶力帆汽車有限公司是重慶力帆集團下屬控股的專業汽車生產企業，地處重慶后花園，是國家批準的底盤和整車的定點生產企業,主要產品類型有貨運卡車、客車、各類微車和專用車，為全國知名的交通運輸設備制造企業，有35年生產汽車歷史。

公司占地面積8.7萬平方米，資金實力雄厚，現有員工1000人，其中各類中高級專業技術人員近300人，具有年生產各類客車、貨車和專用車6000輛的生產能力，營銷規模5個億。

重慶力帆汽車有限公司擁有國家批準的省級技術中心和國家汽車《公告》產品194個。公司不斷研發適應市場的新產品，狠抓技術改造，已建成了比較完善的自動化汽車安全環保檢測線、淋雨試驗臺、沖壓生產線、焊接生產線、涂裝生產線、總裝生產線，形成了“力帆牌”客車、廂式車、專用車、載貨汽車及底盤、微車六大

系列產品格局，即10—34座，6—8米級普通及中、高檔豪華客車系列；干濕式廂式商用車；客貨廂式商用車系列；保檢測線、淋雨試驗臺、沖壓生產線、焊接生產線、涂裝生產線、總裝生產線，形成了“力帆牌”客車、廂式車、專用車、載貨汽車及底盤、微車六大系列產品格局，即10—34座，6—8米級普通及中、高檔豪華客車系列；干濕式廂式商用車；客貨廂式商用車系列；載貨汽車及底盤系列。力帆牌汽車40%暢銷國內市場，60%出口創匯。產品銷往全國30個省（市）、自治區。國外市場主要銷往哈薩克斯坦、尼日利亞、智利、吉爾吉斯坦、越南、緬甸、老撾等國家。力帆汽車以性能可靠、造型時尚、乘座舒適、適應性強等特點，深受國內外商家和客戶的喜愛。

力帆客車從新產品開發開始，就積極通過自己的客戶管理系統了解客戶需求，為客戶進行“定向開發”和“個性化生產”。在銷售過程中，通過市場人員直接了解客戶的需求，為客戶推薦質量、性能可靠的產品。[1]

保檢測線、淋雨試驗臺、沖壓生產線、焊接生產線、涂裝生產線、總裝生產線，形成了“力帆牌”客車、廂式車、專用車、載貨汽車及底盤、微車六大系列產品格局，即10—34座，6—8米級普通及中、高檔豪華客車系列；干濕式廂式商用車；客貨廂式商用車系列；載貨汽車及底盤系列。力帆牌汽車40%暢銷國內市場，60%出口創匯。產品銷往全國30個省（市）、自治區。國外市場主要銷往哈薩克斯坦、尼日利亞、智利、吉爾吉斯坦、越南、緬甸、老撾等國家。力帆汽車以性能可公司為保證產品的一致性，按照國家頒布的汽車產品強制性檢驗生產一致性保證要求，建立了一套完整的質量體系，包括“管理職責”、“資源管理”、“過程管理”、“質量分析和改進”等方面的內容，并通過ISO9001-2000質量管理體系、“3C”產品強制認證等國家質量認證體系。公司產品由品質管理部嚴格監控產品質量：各檢站嚴把內、外配套質量關，專職質量員根據成品車進行規定的道路試驗，每一項過程均有檢測結果記錄，并對產品質量追溯考核，以確保汽車質量。

“兵馬未動，糧草先行”。有了充足的后備支持，企業才能在市場競爭獨樹一幟，立于不敗之地，客運企業尤其如此。重慶力帆汽車有限公司在全國擁有四十多家力帆汽車直銷公司，200多家授權、指定的維修單位，以及時、快速、周到的服務為客戶排憂解難，同時正積極推進集“辦事處、整車銷售、配件供應、售后服務”四位一體的力帆汽車營銷網絡建設，在全國各地市、縣均建立指定維修單位，為客戶提供強大的售后服務支持和無微不至的關懷，解除客戶馳騁市場的后顧之憂，不斷適應和滿足國內外市場及客戶的需求。

重慶力帆汽車有限公司還建立了完善的客戶管理系統，實行一車一檔的車輛檔案電子文檔管理，與各地的售后服務網點進行聯網，隨時了解客戶的車輛使用情況，督促車輛定期進行維護保養，確保車輛安全正常的使用。力帆客車規范的服務網絡為客戶提供無時無處不在的關懷，讓客戶體會到最周到的“貼心服務”。今年以來，在力帆轎車批量投放市場之際，重慶力帆汽車有限公司被力帆集團列為強強聯手，做大做強的項目，正在為實現“百億力帆、百年力帆”的宏觀戰略作出貢獻。實習內容

1、安全教育。24號上午，實習開始時，力帆集團委派專業人士對我們進行了安全教育，講解了安全問題的重要性和在實習中所要遇到的種種危險和潛在的危險等等。通過安全教育，我們知道了要正確地按客觀規律辦事，嚴格執行安全操作規程，認識和掌握不安全，并及時發現和消除隱患，把事故消滅在萌芽狀態，保證安全生產。

2、總裝車間實習。從當天下午開始，我們正式開始了車間實習過程。我們組被分到總裝二車間，這個車間是力帆集團比較先進的一個車間，生產過程基本實現了自動化。進入總裝車間，首先的印象是這個廠房很大，一切生產設施布置得很合理，沒有想象中生產廠房的雜亂無章，相當干凈。車間流水節拍為90至150秒。沒來之前，我想象中整條裝配線是直線形的，拉得很長，從頭走到尾要花很長時間。而實際上，車間生產線是折疊起的。這樣一來，從車間一個地方到車間任何一個地方都相對比較短，發現問題能夠得到及時反映。車間運輸通道比較多，東西方向四條，南北方向兩條，零部件運輸方便快捷，杜絕了交通堵塞的現象。車間的每條線上分類擺放的裝配件整齊而科學。裝配件離裝配車位的距離既能節約來回拿件的時間，又不會妨礙工人在車輛周圍工作。車間地面很少能看到垃圾，每天早晚清潔和拖地，這不僅給人帶來一種清爽的感覺，同時也減少了空氣的浮沉量，對一線員工的健康是有利的。

我們的段長是一個年輕的小伙子，他給我們詳細介紹了車間內各個工位的工作。整個車間被分為總裝車間的布局從頭至尾分別是內飾工段、綜合工段、底盤工段、發動機工段和檢測工段。其中發動機工段最終匯入底盤工段，而底盤工段和內飾工段最終匯入綜合工段。

內飾工段，汽車的內飾是要被裝配到車身上的，內飾是一切的基礎，那么內飾開始的地方必須離車身的來源非常近。而內飾工段的開始處正好安排在涂裝車間的出口處。這個工段主要完成了車鎖、車門開關、內壁、內頂蓋、迎風玻璃等的安裝。

綜合工段，任務是把汽車底盤和車身裝配成整車，那么綜合開始的地方必須同時離內飾工段和底盤工段的末尾最近。而綜合工段的開始處正好安排在內飾工段與底盤工段的會聚處。這個工段上完成了中控儀表臺以及制動油泵等零部件的安裝。底盤工段最重要的是發動機工段，發動機和變速箱的重量是比較大的，這個工段自動化的程度比較高，工人將安裝好的發動機和離合器總成用機械吊手放置到一臺全自動的小車上，這臺小車依靠路面鋪設的磁性軌道實現自動行駛，到預定安裝地點后小車將發動機總成舉起，位置恰好為車輛懸停處，工人只需在此處將總成固定即可，不用費神費力，也實現了較為精確的安裝。此外還安裝了前后制動器，變速器、油箱、消聲器等。

檢測工段，車輛已經安裝成型，經過一輪質量檢查后開始安裝前保險杠和汽車電瓶。到輪胎總成安裝區，車體放下到循環地板，開始安裝側窗、全車座椅，最后加注各種車用液體，調整車門及各部件間隙。而后質檢員開始了針對車輛各部件是否安裝到位，車身噴漆是否有劃痕，車燈儀表是否能按需工作的各項檢查。隨后車輛接受淋水檢測，以檢查車窗有無漏水情況。最后車輛由廠里專門驗車員開到車輛檢測場地，車輛在S路，起伏路，坡道等各種復雜路況接受全面檢查。實習體會

生產實習是培養高素質工程技術人才安排的一個重要實踐性教學環節，是將學校教學與生產實際相結合，理論與實踐相聯系的重要途徑。其目的是使我們通過實習在專業知識和人才素質兩方面得到鍛煉和培養，從而為畢業后走向工作崗位盡快成為業務骨干打下良好基礎。通過生產實習，使我們了解和掌握了車間管理、生產技術和工藝過程；使用的主要工裝設備；使我們了解和掌握了工廠車間的工作和管理等方面的知識。為進一步學好專業課，從事這方面的研制、設計等打下良好的基礎。在這次生產實習過程中，我們不但對所學習的知識加深了了解，更加重要的是更正了我們的勞動觀點。大學生懷著滿腔熱忱，卻沒有思考怎么去投入工作，怎么去實現理想，怎么去適應社會。結果可想而知，面對工作，是茫然和無措。如何讓所學變為所用，如何發揮自己的優勢，如何彌補自己的不足。經過1天的車間實習，我認識到產品的結構和工藝是不容忽視的。成本的約束，結構的可行性，這是生產實際中最重要的問題。一個結構可能非常精巧，但更要去兼顧加工的難易程度。車間實習完后，帶著收獲回到學校，我們不能再迷茫和無措，要腳踏實地的進行專業的學習，重新認識以前所學的內容。對我來說，路才剛剛開始，夢想仍在繼續。

3.重慶東風小康汽車有限公司

企業簡介

重慶小康汽車控股有限公司是一家集汽車、摩托車整車制造和汽車發動機、減震器生產于一體的大型制造型企業，下轄小康汽車（集團）有限公司、渝安創新科技（集團）有限公司兩個全資集團公司，以及與東風汽車公司、東風實業公司合資的東風渝安汽車有限公司。兩個集團公司下轄26個全資子公司。

公司產業有汽車、發動機、摩托車、減震器，產品品牌有東風小康微車、小康汽車動力、新感覺摩托車、渝安減震器。截至目前，東風小康微車和小康汽車動力全國行業市場占有率10%，列行業第3位，渝安減震器年產銷量連續多年位居中國和世界第一。

目前，小康汽車控股已具備生產能力微型汽車50萬輛、汽車發動機50萬臺、摩托車30萬輛、摩托車減震器500萬套/臺。公司現有員工10000人以上，為社會提供了超過10萬個就業機會。2009年公司納稅已超過4億元。公司創建于1986年,以做電器彈簧起家，1996年進入摩托車減震器制造行業，2002年開始進行摩托車整車制造和銷售，2003年與東風汽車公司和東風實業公司合資，生產東風小康微車。

歷年來，公司相繼獲得了多項全國及市級榮譽，比如中國優秀誠信企業、中國機械制造500強、重慶市工業50強、重慶市A級納稅戶、重慶市最佳誠信企業等，渝安商標也被評為中國馳名商標。公司董事長張興海也獲得了“2008年度振興重慶爭光貢獻獎”等黨和政府授予的多項政治榮譽。

實心體會 此次生產實習，我學會了運用所學的知識解決處理簡單問題的方法與技巧，學會了與員工同事相處溝通的有效途徑。積累了處理人際關系問題的經驗方法。同時我也體會到了社會工作的艱苦性，通過實習，讓我在社會中磨練了一下自己，也鍛煉了一下自己的意志力，訓練了自己的動手操作能力，提升了自己的實踐技能。積累了社會工作的簡單經驗，為以后的工作也打下了一定的基礎。在實習那段時間，染我體會到了從工作中再拾起書本的困難性。每天早上上班，晚上較晚才回宿舍，深感疲憊，很難有精力在靜下來看書。這更讓我珍惜在學校的時光。

4、重慶長安鈴木汽車有限責任公司

企業簡介

重慶長安鈴木汽車有限公司創建于1993年5月，是由重慶長安汽車股份有限公司（占51％）、日本鈴木株式會社（占39％）、鈴木（中國）投資有限公司（占10％）三方持股的中日合資企業。公司注冊資本19000萬美元，一期投資總額55500萬美元。

公司占地面積約42萬平方米，現有員工4300余人，目前擁有天語、雨燕、羚羊和奧拓等四個系列約20個車型，G、M、K系列三個發動機機型，已具備了年產25萬輛整車和25萬臺發動機的生產能力。

公司引進日本鈴木的科學管理模式，推行國際通用的精益生產方式，將“小少輕短美”企業價值觀貫穿于生產制造全過程，實行“準時制”生產和“零庫存”管理，生產效率行業領先。

公司第二工廠項目位于重慶市巴南區經濟園區天明汽摩產業園，占地面積約2020畝，分三期建設，最大設計年產能75萬輛。項目一期工程將于2013年底竣工投產，擬引進鈴木全球同步開發的全新車型，屆時公司年產能將達到50萬輛。

公司成立20年來已累計產銷轎車超過173萬輛，為社會創造利稅140億元，有力拉動了重慶市、巴南區區域經濟的發展！公司因此榮獲“全國模范勞動關系和諧企業”、“全國守合同重信用企業”、“重慶市納稅大戶”、“重慶市高新技術企業”、“重慶市十佳外商投資企業”等諸多榮譽稱號。

實習體會

紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”在短暫的實習過程中，實習中，我采用了看、問，親自動手等方式,對在工作中人與人的關系做了進一步的了解,分析了人與人之間特點,方式.我深深地感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業知識的匱乏.一旦接觸到實際，才發現自己知道的是多么少，這時才真正領悟到“學無止境”的含義。

我們的教育應該社會實踐得結合起來,采用理論和實踐的辦學模式,做到課堂教育與社會實踐的關系，暑期實踐與平時實踐的關系，社會實踐廣度與深度的關系，分別同過課堂,暑期和實踐把我們所學的和運用想結合起來,才能更完全的掌握.“千里之行，始于足下”，這近一個周短暫而又充實的實踐，我認為對我走向社會起到了一個十分重要作用，對將來走上工作崗位也有著很大幫助。更重要的是要向他人虛心求教，遵守組織紀律和單位規章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養。領導和同事們的經驗,好的習慣和他們的知識也會是我們人生中的一大寶貴的財富.這次實踐更讓我肯定了做事先做人的道理,要明白做人的道理，如何與人相處是現代社會的做人的一個最基本的問題。對于自己這樣一個即將步入社會的人來說，需要學習的東西很多，他們就是最好的老師，正所謂“三人行，必有我師”，我們可以向他們學習很多知識、道理。

實習總結

為期兩周的實習結束了，在實習期間通過理論聯系實際，不斷的學習和總結經驗，鞏固了所學的知識，提高了處理實際問題的能力，為畢業設計的順利進行總結了經驗。

一、在工作中要有良好的學習能力，要有一套學習知識的系統，遇到問題自己能通過相關途徑自行解決能力。因為在工作中遇到問題各種各樣，并不是每一種情況都能把握。在這個時候要想把工作做好一定要有良好的學習能力，通過不斷的學習從而掌握相應技術，來解決工來中遇到的每一個問題。這樣的學習能力，一方面來自向師傅們的學習，向工作經驗豐富的人學習。另一方面就是自學的能力，在沒有另人幫助的情況下自己也能通過努力，尋找相關途徑來解決問題。

二、良好的人際關系是我們順利工作的保障。在工作之中不只是同技術、同設備打交道，更重要的是同人的交往。所以一定要掌握好同事之間的交往原則和社交禮儀。這也是我們平時要注意的。和-諧的人際關系，能為順利工作創造了良好的人際氛圍。另外在工作之中自己也有很多不足的地方。例如：缺乏實踐經驗，缺乏對相關技能知識的標準掌握等。所在我常提醒自己一定不要怕苦怕累，在掌握扎實的理論知識的同時加強實踐，做到理論聯系實際。另一方面要不斷的加強學習，學習新知識、新技術更好的為人民服務。通過這次實習，把自己在學校學習的到理論知識運用到社會的實踐中去。一方面鞏固所學知識，提高處理實際問題的能力。另一方面為順利進行畢業設計做好準備，并為自己能順利與社會接軌做好準備。生產實習是我們從學校走向社會的一個過渡，它為我們順利的走出校園，走向社會為國家、為人民更好服務做好了準備。

經過過去一個月的實踐和實習，我對未來充滿了美好的憧憬，在未來的日子，我將努力做到以下幾點：

一、繼續學習，不斷提升理論素養；

二、努力實踐，自覺進行角色轉化；

三、提高工作積極性和主動性。

最后感謝單位領導和部門領導以及師傅們對我的支持和幫助，我會繼續努力的。

第二篇：參觀實習報告

參觀實習報告

學院（系）年級專業 學

號 學生姓名 日

期

經濟管理學院

09 國 貿 2 班

第一部分

概況

一、秦皇島戴卡興龍輪轂有限公司

秦皇島興龍投資控股有限公司始創于1990年，經過二十年的運營，目前已成為集汽車零部件、房地產、物流三大產業于一體的多元化企業，擁有3個企業集團，下轄十一家全資子公司，分別是興龍房地產集團有限公司、興龍建設工程有限公司、興龍置家房地產經紀有限公司、興龍物業有限公司、戴卡興龍輪轂有限公司、戴卡興龍鍛造車輪有限公司、興龍輪轂有限公司、興龍源金屬制品有限公司、廣緣商廈有限公司、興龍商貿有限公司。員工4600余名，年產值近40億元，年納稅額超億元。

興龍輪轂是由秦皇島戴卡輪轂制造有限公司和秦皇島興龍房地產開發有限公司合資設立，位于秦皇島經濟技術開發區黑龍江西道以北，總建筑面積28000平方米。公司總投資60000萬元人民幣，注冊資本金12000萬人民幣，一期年產50萬只鋁合金汽車輪轂項目已于2006年5月建成投產；二期年產200萬只鋁合金汽車輪轂項目于2006年8月開工建設，于2007年6月建成投產；三期年產150萬只鋁合金汽車輪轂項目計劃于2008年開工建設，形成整體設計產能為年產400萬只鋁合金汽車輪轂并具有自主品牌和在國際鋁合金汽車輪轂行業具有競爭能力的企業。

秦皇島戴卡輪轂制造有限公司是中國國際信托投資公司全資子公司中信興業信托投資公司控股的合資企業,始建于1987年,是中國大陸第一家鋁合金車輪專業生產廠家．戴卡公司不僅通過ISO9001QS9000和美國SFI德國TUV日本JWL等國際標準認證,還通過了德國VDA6.1質量體系認證以及德國大眾集團的供貨商質量能力評審.戴卡公司采用國際先進的生產技術和檢測設備,依據德國美國日本等國的技術進行生產,產品在供應上海大眾一汽大眾廣州本田天津夏利長安鈴木等國內主要汽車廠的同時,在國際市場上為德國汽車配套,并向歐洲美國加拿大日本澳大利亞韓國中東和東南亞等國家各地區的汽車及售后服務市場提供產品.服務質量高,被上海大眾,一汽大眾,長安鈴木等國汽車廠評為A級供貨商。

公司從全國各地大中專院校引進大批專業人才，經過嚴格的理論、技能培訓后參加生產實踐，擁有制造一流品質鋁合金輪轂的強大實力。興龍輪轂有限公司是汽車鋁合金制造業中一顆閃亮的新星。它實力雄厚，發展迅速，愿景廣闊，以生產和成本為核心，注重品質和工藝進步。公司堅持“以人為本，持續發展，追求卓越”的經營理念，始終信守“德才兼備 敬業為本”的人才理念，竭力創造員工成長的發展空間，最終實現員工與公司共同發展。“生產優質輪轂，鑄就卓越員工”是公司永恒的追求。公司全體員工愿用自己的專業和敬業為您鑄就滾動的科技。

二、興龍廣緣商業連鎖有限公司 簡介

興龍廣緣商業連鎖有限公司是興龍集團旗下全資子公司。自2001年成立以來，公司迅速發展壯大，目前已經擁有23家連鎖店，總營業面積達90000平方米，擁有員工3000余人，年銷售額超過4億元。

“平價天天，堅持永遠”是廣緣對顧客做出的鄭重承諾。8年多來，廣緣始終堅持優質低價、誠信為本的理念，經營商品品種涉及食品、日用品、服裝、小家電、圖書等10萬余種。大賣場、綜合超市、標超、便利超市、便利店五種不同的業態形式，滿足了不同消費者的需求，優雅的購物環境，真誠、舒心的服務，價廉物美的商品贏得了廣大消費者的認可和信賴，并在文化、教育、慈善等領域向社會做出了積極的努力和回報。

經歷了10年多的發展，公司通過自身的摸索和學習，建立了一套完善的、具有廣緣特色的連鎖運行機制，為未來的發展奠定了堅實的基礎。未來十年，廣緣致力于規模、效益和管理等方面的全速提升，網點以秦皇島為中心向周邊城市延伸，逐步成為物流零售業的區域品牌運營商。

三、燕山大學科技園

燕山大學科技園于1999年3月29日地處秦皇島經濟技術開發區三期區域內，占地500 畝。2001年7月被河北省科技廳、教育廳通過招投標的形式，確定為“河北省省級大學科技園”，2003年9月16日，被國家科技部和教育部正式認定為國家大學科技園，是當時34所大學科技園中，唯一由地方院校獨立承辦的國家大學科技園。多年來，緊緊依托燕山大學的人才、科研成果等優勢，整合國內大型企業、科研院所的資源，實行開放式、多元化和“兩級孵化”的發展戰略，在各級政府的大力支持下共同創建了科技園。2006年末形成總資產４.８億元，全年銷售收入實現４.7億元，全年利潤實現０.１８億元，全年為國家上繳各種稅金２４８６萬元。園區孵化面積達到１５萬多平方米，在孵企業共有１４５家，已有４２家企業畢業，并建立6家研發機構，2006年在盧龍縣投資建立占地440畝的盧龍分園，并成功注冊了燕大龍城科技園發展有限公司。目前正在秦皇島北部工業區興建“燕大科技園港城創業園”。2006年科技園被教育部和科技部確定為重點宣傳的16家國家大學科技園之一。2008年12月，燕山大學科技園在國家科技計劃（火炬計劃）實施20周年先進集體評選活動中獲得先進服務機構獎，此次全國共有10個國家大學科技園獲此殊榮。2009年9月，燕山大學科技園被科技部、教育部授予為首批11個大學生科技創業實習基地之一。2010年3月12日，國家科技部認定首批149家“大學生科技創業見習基地試點單位”，燕山大學科技園孵化器公司成為國家級大學生科技創業見習基地。

燕山大學國家大學科技園在國家教育部、科技部、各級政府關懷下，緊緊依托燕山大學的人才、科技成果轉化等資源優勢，堅持可持續發展，堅持改革開放，燕山大學國家大學科技園是區域經濟發展中的一個亮點，在推動科技自主創新等方面做出了積極貢獻，堅持“大科技園”發展戰略、堅持走“產、學、研”相結合之

特色路，如今已成為區域經濟建設中的一顆璀璨明珠。

燕山大學國家大學科技園在改革的激流中堅定不移的走自主創新之路，在“科教興國”的戰略方針指引下，以科學的發展觀做統領，走“產、學、研”相結合的特色之路。加速科技成果轉化和高新技術企業孵化，大力培育創新、創業人才，在發展經濟的大潮中，大顯身手、奮勇當先。我們堅信在各級政府和燕山大學的正確指導下，燕山大學國家大學科技園的明天一定會更美好！

四、海灣集團

海灣集團是中國消防行業唯一一家在香港聯合交易所主板上市的企業，主要從事火災自動報警系統、消防網絡系統、可視對講系統、樓宇自控系統、電子式電能表的研發、生產、銷售和技術服務，同時從事專業消防工程總包及建筑弱電系統集成安裝與維修保養服務，被國家科學技術部評為“火炬計劃優秀高新技術”企業。2004年11月，海灣集團的“”品牌成為中國消防行業唯一獲國家工商行政管理總局認定的“中國馳名商標”。2005年6月，海灣控股有限公司在香港聯合交易所主板成功上市。

集團注重技術創新，在北京和秦皇島分別設立了技術研發中心，并建立了博士后科研工作站，承擔了多項國家級、省部級科技開發項目，保持在同行業中的技術領先優勢。產品通過了3C、LPCB、UL和CE等多項國內及國際認證，公司通過了ISO9001質量管理體系認證、ISO14001環境管理體系認證和ISO10012.1計量檢測體系認證。產品已銷往歐洲、亞洲、非洲及中東等40多個國家和地區。

海灣集團自2001年起在“中國消防產業30強論壇”上連續兩屆榮膺中國消防產業之首。自2003年起連續三年名列中國信息產業部公布的“中國軟件業最大規模前100家企業”、2004年名列“中國獨立軟件開發企業最大規模前30家企業”，并成為中國消防行業唯一取得中國質量管理協會頒發的“全國用戶滿意產品”殊榮的企業。2003年，被國家發改委、信息產業部、商務部、國家稅務總局聯合認定為“國家規劃布局內重點軟件企業”。海灣集團將繼續保持在中國消防行業首屈一指的產品供應商地位，同時在專業消防工程總包及建筑弱電系統集成安裝及維護保養服務行業成為領導者，在安防電子、樓宇自控、電子式電能表市場上成為領先供應商。堅持技術領先，提升品牌和服務，提高核心競爭力，推進集團向全球一流企業邁進。

第二部分 心得與體會

從20世紀90年代初期的小店鋪到現在的的興龍控股，興龍是秦皇島的一個驕傲，興龍的企業文化也很積極向上，能夠激勵人勤奮工作。興龍的年輕，朝氣和興龍人的青春蓬勃是它不斷成長的動力。到戴卡興隆去參觀實習，雖然環境比

較艱苦，條件不是很好，噪音很大，但看到興龍發展20年的視頻，心里還是很激動的，不禁贊嘆，這個企業，不錯不錯。戴卡雖然只是生產汽車的輪轂，但一看到它給很多國外的名牌的汽車生產輪轂就贊嘆了。興龍控股下面11家子公司，房地產方面的一條龍，廣緣的強勢發展，工業產業的發展，可以說，興龍已經成為秦皇島不可缺少的一部分。

第二天廣源超市的參觀讓我印象深刻，超市里面的名酒的價格也讓我記憶猶新，路易十三18800元一瓶，貴州茅臺那個26800元一瓶，還真是高消費。在超市最大的體會是創新來源于細節。廣緣超市的每個布局都有它獨特的用意，比如哪些地方適合促銷活動，哪些地方適合季節替換性強的商品，以及電梯兩旁方便顧客購買的小零食等。通過對廣緣的了解，我知道了要使一個企業正常運作，既要有過硬的銷售策略，不管是商品擺放還是推銷策略，更要有安全放心的產品，畢竟商品質量是保證一切的基礎。

燕山大學國家科技園，這個名字于我們并不陌生，以前無數次在領導、老師、同學口中聽說過，而今天終于見到了“真面目”。印象最深的是大廳中心的沙盤，它讓我想起了去保定總督府參觀看到的保定古城的沙盤，立刻有一種“沙場秋點兵”的感覺。科技園的創業氣氛十分濃厚。對于我們80后，90后的大學生而言，創業，擁有一家自己的公司是個美好的愿望，但由于社會的復雜，經驗的不足，讓我們望而卻步，但科技園的存在又給了想創業的學生們希望，而科技園日益壯大，也是我們燕大人的驕傲。

最后一次企業參觀實習，大巴把我們帶到了海灣集團，也讓我們終于看到了心中實習公司的理想型。海灣集團在秦皇島的企業中算是一個強大的公司，集高科技于一身。讓人敬佩他們的文化、產品和系統。印象最深刻的是給我們介紹的老師自豪地說：“我們海灣集團是世界五百強的子公司??”總算真實接觸到一個世界五百強了，雖然是子公司吧。海灣集團生產的產品都是技術含量很高的高科技產品，只有專業人員才能運作。讓我深刻了解到知識才是硬道理。每個成功的企業都有自己獨特的文化氛圍，正如海灣集團。海灣集團的CEO倡導的ACE文化就很有特色：完全以客戶為中心。只有全面考慮了消費者的需求，才能更好的占領產品市場。

第三部分 建議與展望

建議：

管理不是門藝術，也不是科學，而是實踐，通過其業績目標的最終完成來體現企業的價值。沒有溝通，就沒有管理，沒有溝通，管理只是一種設想和缺乏活力的機械行為。溝通是企業組織中的生命線。好像一個組織生命體中的血管一樣，貫穿全身每一個部位、每一個環節，促進身體循環，提供補充各種各樣的養分，形成生命的有機體。

而管理溝通不應僅僅停止在理念層面，而應落實到執行層面，必須通過內、外部溝通機制來協助執行，以執行到位，效果更好。

外部溝通一是通過公共關系手段，利用大眾傳媒、內部刊物等途徑，與客戶、政府職能部門、周邊社區、金融機構等，建立良好關系，爭取社會各界支持，創造好的發展氛圍；二是企業導入CIS企業形象識別系統，把理念系統、行為系統、視覺系統進行有效整合，進行科學合理的傳播，樹立良好企業形象，提高企業的知名度、美譽度、資信度，為企業騰飛和持續發展提供好的環境。

在新的競爭環境下，只有牢牢把握“顧客是上帝”這一準則，真正把自己融進一個以顧客需求為最終導向的新型空間里，才能做出更好的業績！服務態度和服務質量最為重要，讓顧客滿意，價格方面也好合理，尋找最合適的貨源，建立長期的合作機制，降低成本。

另外，宣傳也是很重要的一個方面。只有擴大企業知名度，才能進一步打開商品市場。企業可以集中有效資源及合理安排時間，進行形式多樣的多渠道全方位的宣傳，以達到最強有力的宣傳效果。另外在強力有效的宣傳下盡可能的擴大影響。比如企業還可以利用網絡宣傳。雖然很多公司有自己的網站，但網絡宣傳方面沒有收到足夠的重視。由于網站宣傳有低成本、方便快捷和傳播廣泛等優點，網絡宣傳是不可忽視的。

第三篇：參觀實習報告

xx大學xx系畢業實習報告

實習報告

學生姓名：班級：學號：指導老師：實習時間：1

在學校領導的安排下，我們有幸在為期三天的時間里參觀了祥隆集團下屬的幾個公司和項目基地，在參觀過程中，我們對集團的結構和運作有了初步的了解，也對社會、學校和本專業有了更深刻的理解和認識。

山東祥隆企業集團有限公司的發展可追溯于1999年，集團公司正式成立于2003年8月，是一家集房地產、資源開采與加工、教育、投資、電子等行業于一體的綜合性跨國集團，總部設在山東省煙臺市，集團下設17個子公司，總資產額66億元，總股本4.5億元。

作為一家戰略驅動型的集團公司，祥隆集團采用母子公司治理結構，同時緊緊抓住發展機遇，在加強內部管理的同時積極探索新的產業發展方向。

集團旗下的地產板塊所開發的“海天名人廣場”、“祥隆天合城”、“海天四季花城”和“祥隆萬象城”等項目均引領著煙臺房地產業的發展；同時，專業化、規范化的祥隆物業管理服務工作亦在短短幾年內先后獲得了市級、省級和國家級的物業管理榮譽。

多年來，祥隆集團秉承“誠信經營、精心服務”的經營理念，誠誠懇懇做人，踏踏實實做事，在堅持“有側重多元化”戰略快速發展的同時，不忘回報社會，設立了祥隆助學基金、捐資建立希望小學等。

一、參觀美格數碼有限公司 實習第一階段，我們參觀了位于學校第二教學樓五樓的美格數碼有限公司。

美格數碼（山東）有限公司是美格數碼集團旗下由山東祥隆企業集團與美格數碼（深圳）有限公司合資成立的高科技公司，總投資1億元，首期注冊資金2000萬元，專業從事安防監控產品、數碼電子鎖產品、車載電子產品、數碼可視對講產品系列、智能家居產品系列的開發、生產和和營銷等，公司也從事大型信息化、智能化系統集成業務。

在工作人員的講解下，我們了解到，美格將努力以卓越的產品和服務回報客戶、員工、股東和社會，“創新、合作、奉獻、務實”是美格人的核心價值觀，“質量是美格的生命線、超出客戶的滿意是美格人的追求”，成為高科技系統化電子產品的世界級領導廠商是美格人的共同愿景。

二、參觀“祥隆?天合城”

實習第二階段，我們帶隊去了天合城住宅小區，參觀了小區的規劃與設施。工作人員給我們簡單介紹了小區的規模、出售情況、安保措施、物業管理和綠化等情況。

祥隆?天合城是祥隆企業集團繼海天名人廣場后的又一精心力作，位處港城東大街和迎春大街交匯處，緊鄰煙臺市政府，占地面積約為10多萬平方米，總建筑面積20多萬平方米，由小高層及高層建筑組成，物業形態涵蓋住宅、寫字樓、商業網點等，它引入美格社區智能化體系，打造煙臺首席數字化智能社區；它原版引入海天名人廣場的服務體系，移植“全國物業管理示范小區”海天名人廣場的服務模式，將會是煙臺最佳物管服務社區之一。

三、參觀萬象城銷售中心

實習第三階段，是參觀萬象城銷售中心。我們參觀了萬象城規劃模型，觀看了幻燈片簡介。

祥隆萬象城位于煙臺市東部新城市中心--萊山區核心地段煙臺大學埠嵐商圈，項目東至清泉路，西至觀海路，北至泉韻南路，南至煙大路，公交線路密集交通便利，是煙臺的文化、體育、行政、金融、教育和生活新中心。

本項目由商業和住宅兩部分組成。項目商業部分-祥隆廣場，總建面積24萬平方米，志在打造煙臺前所未有的大型體驗式商業群，全面升級煙臺商業業態和生活方式。項目住宅部分定位為國際化濱海高端居住區，建筑采用西班牙新古典主義建筑風格，并結合獨具特色的地中海海岸皇家風情園林，風范卓雅、大氣，傳統與現代相融合。

社會實踐是大學生全面素質提高的重要環節，是學生將所學知識應用于社會的重要過程。它既是學生學習、研究與實踐成果的全面總結，又是對學生素質與綜合能力的一次全面檢驗。大學生學習方式采取“在實踐中讀書，在工作中科研”。參觀企業可以使我們更好的理解課本上的內容，使我們靈活掌握專業知識。在這一次企業參觀學習中，更讓我明白了：機會是留給有準備的人，大學就是提供一個平臺，讓我們做好踏入社會的充分準備，爭取好的就業機會。

“千里之行，始于足下”，這次參觀對我走向社會起到了一個橋梁的作用，過渡的作用，是人生的一段重要的經歷，也是一個重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助。在這次的實踐中所學到的經驗和知識，這是我一生中的一筆寶貴財富。

第四篇：參觀實習報告

參觀實習報告

一、實習目的參觀軟件是計算機科學與技術專業的學生在校期間重要的實踐性環節，目的在于通過接觸了解計算機的基本組成結構、計算機軟件的開發流程以及計算機網絡的相關知識，對所學專業有一個感性認識，樹立正確的專業思想，為以后學習專業課程作好準備。

二、實習任務

要了解計算機的發展過程、技術現狀和應用情況，激發今后學習計算機專業知識的積極性。任務如下：

1、了解計算機科學與技術專業的大體情況。

2、如何學習專業知識。

3、了解計算機軟件設計與開發。

4、了解計算機在大型企業中的應用情況。

三、實習要求

實習學生應根據實習單位的實際條件，盡可能完成下列工作的若干項：

1）考查實習單位的技術狀態，收集有關重要的技術資料，了解計算機的具體應用和發展新動向。

2）熟悉實習單位的設備操作程序有關規章制度，在實習過程中嚴格遵守，在單位指導老師的安排、指導下正確操作使用。

3）參與計算機應用系統的規劃、設計以及系統設備的安裝、調試、維護、使用等工作。

4）參與軟件的設計、開發，學習各類軟件的實際應用。

5）自主進行應用軟件的編制與調試。

6）在實習單位指導老師的指導下，進行計算機應用系統的組裝、維修、維護、調試、推銷等工作。

7）參與企事業單位計算機應用系統分析、設計與實施。

四、實習內容

1.浪潮集團

浪潮是中國最早的IT品牌之一。這段歷史可以追溯到1968年，浪潮的前身--山東電子設備廠在那時開始生產計算機外圍設備和低頻大功率電子管。1970年，中國第一顆人造衛星“東方紅1號”就采用了浪潮生產的晶體管作為電子元件。由此，浪潮開始了以技術創新為本的IT征途，浪潮30余年的發展歷程一直秉承創新的理念，數次在中國信息產業發展的重要歷史階段，以極具前瞻性的技術突破引領中國IT產業的發展。

——1983年，第一臺浪潮微機在濟南誕生，這是中國IT發展的新起點。以浪潮為代表的三大PC廠商將中國PC產業帶入了一個變被動為主動的新時代。——1990年，浪潮研制出全球第一臺中文尋呼機，并開發制定了全球第一個漢字尋呼標準，這一標準沿用至今。

——1993年，浪潮在新加坡的技術人員研制出中國第一臺小型機服務器，現任浪潮集團總裁的孫丕恕先生是這次開發的主持者。在接下來的10年中，浪潮打破了國外服務器廠商在中國多年的壟斷，開創了中國服務器產業的新紀元。自1996年開始，浪潮服務器連續9年蟬聯國產服務器第一品牌。

——2003年，浪潮稅控收款機獲中國市場占有率第一桂冠。

——2004年3月，浪潮集團旗下上市公司浪潮軟件當選“2003年中國最具競爭力軟件企業”。

——2004年9月，在浪潮服務器刷新世界商用智能TCP-H世界記錄。5個月后，浪潮天梭TS20000服務器又成為全球首臺基于InfiniBand技術通過OCE國際認證的高性能服務器產品。

2005年2月，CCID發布的中國IT市場報告顯示：浪潮集團在包括眾多國際巨頭在內的中國計算機市場相關領域領導廠商排名第六；

浪潮服務器連續九年國有品牌銷量第一，并在2004年獲得國產品牌服務器銷量與銷售額的雙料冠軍；浪潮連續三年榮獲中國服務器市場“成功企業”稱號；

浪潮集團中國ERP軟件市場國內成長最快企業；

浪潮稅控機連續兩年國有品牌銷量第一；

浪潮煙草行業中國IT應用市場主力廠商綜合競爭力排名第一。

雄厚的軟硬件綜合實力，使浪潮成為中國具影響力的IT品牌。目前浪潮擁有亞太地區最大最先進的年產30萬臺的柔性服務器生產線和研究中心，擁有國家級企業技術中心、國家級企業博士后工作站以及山東省服務器技術重點實驗室，成為“國家863成果轉化基地”、“國家服務器產業化示范工程”。浪潮還在香港和美國硅谷設立了技術研發中心。浪潮“國產服務器產業化”和“新型網絡服務器”先后被列為“863”重點攻關項目。浪潮軟件與ERP業務先后通過了CMM-3國際認證。

當1983年，一群年輕人用“浪潮”命名第一臺自主研發的PC時，他們的想法很簡單：“把尖端科技產業化，使之成為最廣泛的用戶價值。”

正是這個簡單的想法引領著浪潮逐漸成長為中國先進的計算平臺和領先的IT應用解決方案供應商。

秉承專注化、一體化、國際化戰略，浪潮為用戶設計高可用性、適應性強、安全與方便維護，同時又是低成本與高質量的計算平臺產品和應用解決方案，使IT應用真正推動社會發展。

2.齊魯軟件園

濟南高新區齊魯軟件園成立于1995年11月，1997年3月齊魯軟件園被國家科技部認定為全國首批“國家火炬計劃軟件產業基地”。2001年7月被國家發展計劃委員會、國家信息產業部認定為“國家級軟件產業基地”。

齊魯軟件園占地面積6.5平方公里，按照“山、水、綠、園”的設計理念，秉承“人文、自然、科技”設計思想，目前已建成23萬平方米的孵化區，入駐率80%以上；產業小區32萬平方米；企業研發基地27萬平方米；電子產品生產基地40萬平方米；人才培養基地15萬平方米；配套設施（含住宅）80萬平方米。為企業創造了優裕、舒適的現代辦公空間和發展空間齊魯軟件園堅持“營造環境、拉動產業、促進發展、共同提高”的園區發展思路。緊緊圍繞產業拉動、園區規劃建設、企業服務三大任務，突出了人才集聚、技術支撐、產業國際化、集成聯盟四項重點工作。齊魯軟件園經過10年的發展，現有413家入園企業，具有自主知識產權產品達到315家，經科技部認定的骨干企業9家，11家企業通過CMM認證，從業人員19000多人。自2000年以來經濟指標以每年超過50%的速度遞增，2005年軟件園入園企業技工貿總收入將達到244億元。軟件園通過為企業打造“人才平臺、技術平臺、企業聯盟”的服務環境，在2005年10月國家基地綜合排名中齊魯軟件園綜合排名位居前列位，引起業界廣泛關注。2008年齊魯軟件園取得了令人矚目的成績，2008年園區的招商引資指標創近年新高，完成合同利用外資6401萬美元，實際利用外資2273萬美元，合同利用市外資金預計5.37億元（7900萬美元），實際引進市外資預計完成5億元。多家重點企業落戶園區。其中外資企業包括中訊軟件、泰華名氣通、新通亮特、百利通、嘉博實業、日本UNISYS、日立信息（日立情報）、日立華勝、美國優創等；內資企業包括北大眾志、力創贏芯、東方道邇等。截止2008年年底，園區人才培訓機構總數已達到10家，年培養能力達到5000人，全年共培訓學員3803，其中畢業2341人，893人進入園區工作。組織企業在網上設立“齊魯軟件園企業招聘專區”，總計37家企業參與園區統一招聘，并成功招聘了1159名2年以上工作經驗的中高端人才。全年組織園區企業申報項目243個，累計獲得了國家、省市信息產業、科技、國家商務部、省市外經貿等部門的各類資金5699萬元。其中山東省信息產業發展資金項目705萬、濟南市軟件產業發展資金項目375萬；國家火炬計劃項目427萬、省市區科技計劃項目2056萬元；國家商務部外包扶持資金720萬元、山東省外包扶持資金630萬元、濟南市外包扶持資金786萬元。組織園區4家企業通過了CMMI認證；幫助企業完成著作權登記115個，軟件產品登記126個，軟件企業認定20家，高新技術企業認定46家。園區的產業規模膨脹明顯提速。完成規模以上工業企業主營業務收入158億元，工業企業利稅10.5億元，出口創匯超過1.1億美元，海關統計軟件出口額1580萬美元。全年新增入園企業40家，過億元企業9家。2008年，山東共有海爾、海信、浪潮、中創等11家企業入圍全國軟件百強，其中濟南的6家企業為齊魯軟件園入園企業。

五、實習體會

經過一天的參觀實習，我們收獲了很多。讓我了解浪潮集團（浪潮科技園、浪潮工業園），NEC的歷史及相關業務，使我對軟件外包有了更深入的了解和認識。走出校園，才真正體會到社會工作的復雜與艱辛。在講座中那些工作人員講的專業術語使我感到頭腦中的專業知識模糊和匱乏，這時才深刻地體會到自己所學的知識好少。沒有實際操作經驗和技能，書本上的理論和知識與現實有很大的差距，我們應該清楚地認識到軟件外包雖是一個新興產業，具有很大的發展空間和市場潛力，就業前景非常可觀。然而高水平的人才的成長需要在從基層的實際操作中去鍛煉，摸索，否則是不能將所學的知識和實際很好地結合。在大學期間我們除了應具備扎實的專業知識外，還應該培養吃苦耐勞、團結協作的精神，端正自己的心態，踏實認真，這對我們今后就業、擇業非常有幫助。

“參觀活動”是我們計算機專業學生在校期間重要的實踐性環節，它的主要目的在于通過讓我們接觸了解計算機的基本組成結構、計算機軟件的開發流程以及計算機網絡的相關知識，對所學專業有一個感性認識，樹立正確的專業思想，為以后學習專業課程作好準備。大二期間的這次參觀活動同時對于我們以后的專業劃分也是一個很好的參考，通過這次參觀活動，對計算機科學與技術專業有了更清楚的認識。

這次實習順利完成，自己的收獲也很大，作為一名計算機專業的學生自己要腳踏實地、認真努力，把專業知識學好，打好基礎，為以后的學習工作做準備。

第五篇：參觀實習報告

參觀實習報告

學院：南方學院 專業：工業設計學號：n091403122 姓名：楊月實習時間：2011年指導老師：李若輝

實習目的及安排

一． 實習形式

以參觀為主，聽廠里資深設計師為我們講解關于產品的主要功能，設計理念，設計來源等。

二． 實習目地

參觀實習是本科生實踐類教學的重要環節，是培養設計師的重要組成部分,是工業設計專業學生不可缺少的實踐環節；本次實習是在學生學完大部分專業課后進行。實習的目的在于通過在常州鄒區燈具城，蘇州各個園林建筑，上海燈具展的參觀，使學生能將所學的理論和實踐相結合，鞏固消化所學的知識，拓寬知識面，培養實踐操作技能設計思考能力，著重培養自己的實際工作能力，建立產品設計及生產流程等概念，并為后繼課教學及畢業環節打下基礎，達到對學生進行設計師基本素質的訓練及進行愛國愛崗教育的目的。

三． 實習安排

2011年10月10日下午常州燈具城

2011年10月11日留園，拙政園，蘇州博物館

2011年10月12日蘇州塞爾燈飾有限公司，蘇州上聲音響有限公司 2011年10月13日上海時尚家居展

實習過程

實習第一天也就是10月10日下午，我們從學校做大巴來到燈具城，萬象燈具，座落于江蘇省常州市，是全國最大的燈具生產基地----鄒區燈具城。企業始建于2002年，是最早進駐鄒區工業園的一家企業。現擁有900T壓鑄機、14m折彎機、315T油壓機、燈頭、燈桿噴塑流水線等生產設備。是專業生產各種道路

照明燈具的大型企業。廠地面積50000多平方米。廠房面積約28000多平方米。10多年來在燈具行業中不斷開拓新型燈具。積累了豐富的生產經驗和技術力量，生產設備具全，工藝操作精湛，燈具產品暢銷全國各地并深受廣大用戶一致好評。廠里生產的道路照明燈具，工礦燈、庭院燈、路燈和高桿燈等都具有耗電省，光效高，照射面廣的優點。其各種燈具造型也別具一格，獨具匠心。

我們來到琪豪燈具，他以騎士頭像作為品牌圖騰，以騎士英勇謙和精神作為品牌精神內核，汲取羅馬雕塑藝術，歐美建筑風格，感悟時代脈搏把握流行趨勢，致力于高品位藝術燈飾設計，為消費者打造買得起的高品位藝術燈飾。其次我們來到了三聯創業照明電器有限公司。其公司目前是亮迪照明，宏光照明，萊爾照明等燈飾一線品牌總代理。品味人生，感受夜色溫柔，三聯創業照明，光與藝術的完美結合。還參觀了歐普照明，艾克詩頓等電器公司。

參觀了燈具城給我最大的感受就是，要設計燈具前提要建立要一般消費者能承擔得起的基礎之上的。其次才是要美觀質量。燈具形狀各異，各具特色。目不暇接，不得不令人感嘆。

參觀完燈具城，第二天，也就是10月11日。我們來到了蘇州，參觀了蘇州的留園，拙政園，蘇州博物館。拙政園始建于明代正德四年，是中國四大名園之一。園景以水為中心，山水縈繞，廳榭精美，花木繁茂，移步換景，處處充滿詩情畫意，有濃郁的江南水鄉特色，體現了明代園林古樸自然的藝術風格。留園始建于明代萬歷二十一年，是中國四大名園之一，留園以建筑空間藝術處理精湛著稱，庭院錯落相連，層次豐富，園中眾多的太湖石峰形態各異，引人入勝。去蘇州博物館讓我印象最深的就是羅貫中的臵換的描繪，特別是他關于《父親》的解讀和給予的文化符號含義已經遠遠超越了一幅美術作品的范疇。去蘇州的第二

天，我們去了兩家公司參觀。一家是蘇州塞爾燈飾有限公司，其主要供銷商是宜家家居。他主要制作燈罩，公司主管還帶領我們參觀制作流程，讓我們徹底了解制作工藝，制作步驟，選材等等，第二家公司是蘇州上聲音響有限公司。主要經營音響，音箱下午我們就去了上海。

來到上海的第二天，我們去參觀了上海時尚家居展。中國(上海)國際時尚家居用品展覽會，Interior Lifestyle China是唯一服務內貿市場、定位中高端家居生活用品的商業展會。歐洲及本土知名品牌濟濟一堂：美輪美奐的展臺布臵、應接不暇的新品發布，創新概念的設計師作品…無不吸引著全國各地的百貨零售商、代理經銷企業、室內設計師及媒體紛至沓來，是領略國內家居行業發展不容錯過的盛會！其產品有廚房及桌面用品：玻璃水晶、陶瓷、銀制或鍍銀器皿、塑料制品、刀具及附件、烹飪及烘焙炊具、廚房工具及配件、酒吧及飲酒用具、餐桌用品及裝飾品、廚房家電等； 禮品雜貨：手工藝品、文具、花藝、熏香蠟燭、珠寶首飾、時尚創意品、設計師作品等； 家居裝飾：家紡布藝、家具及擺設、墻面裝飾、燈飾、鏡子、掛鐘、地毯、戶外園藝等。在家具展上給我印象很深的就是設計風尚大講壇。5 周年之際，全球最具影響力產品設計師康斯坦丁?格里克在此首度開講。同時，來自知名趨勢發布工作室 bora.herke.palmisano 的 Annette Palmisano 女士為我們解讀國際發展態勢。

慢生活—偷得浮生半日閑是2011年上海時尚家居展主題。每年10月，在上海都有這樣一個時尚家居展會：她匯集了全球頂尖家居用品品牌，卻并不以規模龐大或嘩眾取寵吸引眼球；她雖是一個商業展，卻吸引了一批追求生活品質的現代都市人成為她忠實的追隨者；她每年頒布的“家居風尚大獎”被譽為“家居業奧斯卡”；雖是無心插柳，她已成為了國內唯一發布家居行業潮流趨勢的風

向標。她就是上海時尚家居用品展Interior Lifestyle China（下稱ILC）。

實習總結

首先值得肯定的是本次參觀實習收獲很多，我學到了很多課堂上沒有的知識，走出課堂，理論聯系實踐。但是也有稍許瑕疵。本次參觀實習時間較短。短短幾天。我們還不能徹底了解工廠整個制作流程及加工工藝等。對于其外形設計，也只是懂得了一點皮毛。希望以后能有更多的機會實習，不光要學校安排，我們也可以自己找尋機會，積累自己的經驗，提高自己的能力，為以后能成為一名優秀設計師奠定基礎。