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項目部實習工作總結

時間:2019-05-12 06:49:33下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《項目部實習工作總結》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《項目部實習工作總結》。

第一篇:項目部實習工作總結

項目部實習工作總結范文

項目部實習工作總結

在xx項目各位領導和同事的關懷下,緊張而充實的實習生活已經進行將近兩個月,現借學習《xx董事長在總公司半年工作會議

上的講話》之機,對兩個月來的實習心得做一總結。

xx項目為我公司重點在建項目之一,全線包含兩個互通區以及多處橋梁,測量任務重,難度大。在質檢科副科長丁連川的帶領

下,我們客服種種困難保證了全線施工各工序的正常進行。在測量放樣過程中使我對自身工作性質以及所需的專業知識有了進

一步的認識。

首先,通過對全線各工序以及構造物的放樣使我對本項目的實地情況有了更深的了解,結合設計文件對施工所需的放樣數據有

了整體性的把握。

其次,在于丁副科長學習過程中使我對理論知識有了更深的理解,通過實地放樣的具體操作掃除了理論上的很多盲點,晚上了

測量理論,對工程測量放樣有了系統性的概念。

最后,測量內業的整理工作,以前只是一個空概念。現在對測量數據的處理,不僅是對外業測量成果的校核,而且是對測量過

程的梳理以及將測量成果更加簡單明了的呈現出來。

現場放樣過程中,遇到了很多實際問題,發現了自身的很多不足之處。

測量數據的提取不夠熟練?,F場放樣過程中常常遇到一些突發情況需要立即提取出數據進行放樣一邊施工,而此時由于缺少準

備,不能迅速的拿出準確數據,進行放樣而影響施工。

點位放樣后缺乏校核意識。提取數據現場放樣后不能第一時間去校核放樣點的正確與否,為下一步施工帶來隱患。

施工放樣缺少前瞻性。由于對施工各工序的生疏,不能提前對各工序所需放樣點進行放樣,總是被施工趕著走,缺少主動性及

提前意識。

各施工隊間放樣存在時間沖突。由于本項目屬于多施工隊平行作業,在施工過程中會遇到兩支隊伍同事需要施工放樣。此時不

能合理分配時間解決因時間沖突而產生的放樣矛盾。

兩個月的實習生活有挫折,有收獲。接下來應潛心向項目部的各位前輩學習,盡快彌補自己在工作上的不足,更好的為項目服

務。

第二篇:2011年項目部實習工作總結[定稿]

2011年項目部實習工作總結

時光荏苒,在熱電實習已經一個多月了。在這一個多月里,雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺,令我在工作中不斷的學習,不斷的進步,慢慢的提升自身的素質與才能。

這一個多月的實習生活是我人生中很重要的一個階段,使我懂得了很多,領導對我的支持與關愛,令我明白到人間的溫情,在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的幫助才能使我在工作中更快的獨立起來。

通過一個多月的學習,我對項目管理員這個職位也有了一定的了解。我們的工作職責是制定和完成具體的項目實施計劃,組織和監督與項目有關的各項工作,協助工程驗收和竣工決算。當然,在工作過程中,我們要嚴格按照項目管理手冊上面的流程,因為管理手冊是公司每個部門員工都要嚴格執行的,也只有都自覺的按管理手冊上面的流程,工作效率才能提高。

我于2010年6月底通過招聘到公司項目一部上班。在領導們的關心和同事的幫助下,憑著自己的專業基礎和工作經驗,加上刻苦鉆研和學習,很快適應了工作環境,并取得了較好成績。現將工作情況簡要總結如下:

1、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了《項目管理手冊》,并將學到的東西運用到工作上,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。

2、認真向公司的老員工學習各種項目管理的技巧和方法,以及在工程中遇到突發事件的解決。雖然我們在學校學習了不少理論知識,但在工作當中發現光有理論是不夠的,一定要理論聯系實踐,再加上一絲不茍的精神才能把工作做好。與此同時,我還利用業余時間學習辦公軟件和autocad畫圖軟件,工作效率得到極大提高。在今后的工作中,我將不斷的摸索和鉆研,把工作做得更加精細、完美。

3、主動與同事交流,熱情幫助他人;積極參加公司組織的各項活動。

在以后的工作中,我為自己制定了新的目標,那就是努力學習,充實自己,以飽滿的精神狀態迎接新的挑戰。以后會有更多的機會和競爭在等著我,我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步,踏踏實實,目光不能只限于自身周圍的小圈子,要著眼于大局,著眼于今后的發展。我也會向其它同事學習,取長補短,相互交流工作經驗,共同進步,爭取更好的工作成績。

第三篇:項目部年終工作總結

吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結

銳意開拓 再創輝煌

2011年開工以來,在公司的正確領導和大力支持下,項目部經過一年的辛勤努力和奮力拼搏,在各項工作中都取得了一定成績。主要從以下方面進行總結。

一、完成工程項目及產值:

項目部負責承建的梅河監獄搬遷建設項目現已進入裝飾裝修階段,外墻干掛石材進入收尾階段;鎮賚分局民警備勤樓工程主體二層澆筑完畢,并已進行了越冬維護。監獄中心醫院新建工程,維修工程全面竣工,并交付使用。在2011年我項目部共完成總產值5270萬元?;就瓿闪四瓿醯墓ぷ饔媱?。

二、在管理上求創新的思路和推行情況

我項目部把今年的重點工作放在安全生產管理和質量控制管理上,在安全生產管理和質量控制管理上求創新,已經取得了初步的成效。

1、加強教育,不斷增強各班組對安全文明施工活動的認識。

項目部把此項工作擺到重要位置來抓,首先強化現場管理人員的思想意識教育,讓管理人員從思想上提高認識。在各工種作業之前項目部組織各個工種的施工班組集中進行了安全思想教育,班組長工人全員參加,全面提高了班組的自我保護和安全危機意識。

2、落實公司推行的“6S“現場施工管理具體如下:

2.1工程施工措施關于現場文明施工的內容具體詳實,可操作性強。

2.2職工在施工中自覺地穿帶整齊勞保服裝、正確配戴安全帽,現場安全設施齊全擺放整齊。

2.3現場文明、安全標志齊全、醒目、設置美觀。

吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結

2.4各施工現場場地平整,道路堅實暢通,無積水。2.5沙、石成方,各類材料堆放整齊,無垃圾。2.6安全網懸掛整齊,無縫隙;腳手架搭設標準。2.7施工設備清潔,安全裝置可靠。2.8各工種人員都做到了持證上崗。

2.9加強工地施工人員個人衛生的要求,建立了配套的衛生臨時設施,如廁所、洗漱間、食堂等。

2.10施工現場的宣傳標語適時更換,切實達到了表揚先進,促進后進的作用。2.11做好施工現場的衛生文明,派專人進行場地的衛生打掃,檢查施工現場的文明施工。

3、建立安全生產責任體系,全面推行

針對今年工程在外地的實際情況,力求管理到位,保證工程施工的順利進行,以實際需求為核心建立四個體系,即以項目經理為核心的管理責任體系;以安全教育 吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結

識,嚴格執行質量驗評標準,強化內部質量管理控制。使工程管理活動程序化、規范化,確保單位工程一次交驗合格率100%。

6、建立項目經理技術負責制。要求項目經理從開工到竣工對工程技術、質量、安全等全面負責,合理組織施工,做好施工記錄、技術交底、質量檢查、整理技術資料、組織驗收等。

7、搞好技術培訓,組織施工措施的貫徹實施。在施工前要利用各種形式對職工進行全面質量管理教育,強化職工的質量意識,使之明確各工序質量、技術、安全、管理等方面的要求,掌握質量驗評標準及規范規程要求,并貫徹到施工中去。

三、切實編制科學合理施工計劃,縮短有效工期降低成本

1、配合建設單位和監理單位的施工進度計劃,做好每周的施工進度計劃上報給建設單位和監理單位的工作,讓建設單位和監理單位及時取得 吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結

程施工過程中減少工程技術上的失誤避免工程的返工;組織合理的流水施工,提高生產效率,加快流水節拍;合理搭配勞動力和施工機械;做好現場安全工作避免出現安全事故等等。通過這些措施減少了工程的不必要的施工停頓時間和加快施工的進度。

通過推行合理安排施工計劃,縮短有效工期的舉措,從而全面提高了施工速度,加快了施工進度計劃的實施,達到了降低成本的目的。

四、采用新材料、新工藝、新技術、新方法

1、在梅河監獄搬遷建設項目中,我項目部根據多年在監獄系統承建工程的經驗,針對梅河監獄的特殊情況,在管理和施工工藝上采取很多新方法和新工藝,現舉例如下:

(1)在梅河監獄辦公樓和勞動用房等基礎施工過程中。將地溝整體澆筑,保證了100米長地溝一次澆筑無漲、縮模現象。贏得了甲方、監理的贊賞。

(2)梅河監獄搬遷建設項目中崗樓施工中,原設計中心柱為混凝土柱,旋轉鋼樓梯,但由于旋轉樓梯需要中心柱預埋鐵件便于焊接,預埋鐵件施工繁瑣,預埋不能做到100%準確。經研究和測算后,提出將原混凝土柱改為鋼柱灌注混凝土。這一大膽更改,得到了梅河監獄甲方的肯定和支持,這樣既保證了原設計的荷載要求也省去了下預埋件的繁瑣,并避免了預埋位置不準確的弊病。提高了施工速度,節約大量人力、物力。

(3)由于梅河沒有商品混凝土,所有現澆構件均為現場攪拌,這樣對混凝土配比要求就提出了很大挑戰,我項目部針對這樣的情況,制定了很多措施來保證混凝土配比的準確性。

1、在原材料上,對原材料嚴格把關,水泥、砂、石等原材按批次嚴格檢驗,對不合格的堅決不予采用,2、在現場攪拌的控制上,在現場準備了磅秤,量取每盤原材料所用量,并制作量斗投料,并配備多名經驗豐富的混凝土工在投料過程中嚴格控制投料的準確性。經檢測后,工程所用混凝土均滿足了強度要求。

3、在模板支設的施工工藝中,我項目部針對辦公樓跨度大,梁高的特點,在加固過程中,嚴格按照施工規范

吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結 的要求施工,并采用對拉螺栓加固,在今年的混凝土施工中沒有嚴重的漲模、縮?,F象,提高了模板支設的工藝水平。使混凝土的質量、觀感上了一個新的臺階。

五、加強施工隊伍全面管理,落實材料、機械設備的合理使用

1、加強勞動工資管理,提高生產效率。主要是改善勞動組織,合理使用勞動力,減少窩工浪費;執行勞動定額,實行合理的工資和獎勵制度;提高工人的勞動積極性;加強教育和培訓工作,提高工人的文化技術水平和操作熟練程度;加強勞動紀律,提高工作效率,壓縮非生產用工和輔助用工,嚴格控制非生產人員比例。

2、加強機械設備管理,提高機械使用率。主要是正確選配和合理使用機械設備,搞好機械設備的保養修理,提高機械的完好率、利用率和使用率,從而加快施工進度、增加產量、降低機械使用費用。

3、加強材料管理,節約材料費用。主要是改用材料的采購、運輸、收發、保管等方面的工作,減少各個環節的損耗,節約采購費用,合理堆置現場材料,組織分批進場,避免和減少二次搬運;嚴格材料進場驗收和限額領料制度,制訂并貫徹節約材料的技術措施,合理使用材料,尤其是“三大材”,大搞節約代用、修舊利廢和廢料回收,綜合利用一切資源。

六、項目部在建工程的報優計劃

我項目部承建的梅河監獄搬遷建設項目二期三標段干警辦公樓工程著手準備申報“省優“工程。

七、2012年工作目標

2011年是值得我們慶賀的一年,但這即將成為歷史;2012年是充滿希望的一年,她正邁步向我們走來。在新的一年里,我項目部將積極推行“6S”管理,學習三十六軍規,使項目部在學習中不斷成長,在成長中不斷壯大,打造項目部核心競爭力。積極

吉林省新生建筑工程公司陳彥武項目部2011年年終工作總結

運作2012年梅河監獄搬遷建設項目三期工程及鎮賚分局監獄管理局新建的其他工程。力爭將2011工程建成對外工程的樣板工程,樹立公司形象。項目部還將繼續發揚質量方針、環境方針、安全方針,在為甲方服務的過程中樹立項目部和公司的良好形象,為項目部在將市場競爭中贏的更大份額!為公司的更大發展貢獻項目部一份力量!

最后,感謝公司領導對項目部一年來的關愛和支持,感謝各職能部門對項目部的指導和幫助。項目部全體成員向所有給予我們支持和幫助的領導、同仁們,真誠的說一聲謝謝啦!

吉林省新生建筑工程公司

陳彥武項目部

2011年12月3日

第四篇:項目部工作總結

音河明珠項目部2013工作總結

2013年在公司各級領導的正確領導下,項目部全體員工認真學習公司各項規定,繼續貫徹執行和落實公司各項規章制度,緊緊圍繞公司總體部署和任務目標,加強管理,齊心協力,較好的完成了公司下達的任務指標?,F總結匯報如下:

2013年我按照公司的工作目標,以安全生產、提高工程質量為重點,強化管理,轉變觀念,創優質工程,帶領項目部全體員工,抓質量,保安全,搶進度,創效益,保證了在建工程的順利進行。

一、完成工程項目

1.完成了16#、19#單位工程并交付使用;

2.完成了25#主體工程六層;

3.完成了9#地基與基礎工程;

4.完成了物業辦公室及周邊硬化地面工作并交付使用;

二、加強工程質量管理,做到無質量隱患

堅持靠質量求發展,向管理要效益的經營理念,強化質量管理,提高工程質量水平,在質量管理過程中,嚴格按照設計要求及各種規范規程施工,實行工程質量責任制(誰施工誰負責)。要求各個工種人員做好施工前的技術交底工作,明確質量標準和要求。我們堅持百年大計,質量第一的方針,做好質量通病防控工作并制定了管理措施方案,做好每道工序的質量控制。項目部做好施工全過程監督檢查工作,在自檢合格基礎上組織專業質檢人員進行專檢,不斷提高工程質

三、強化安全管理,做到安全生產無事故

為了認真貫徹執行安全生產規范,建立健全安全生產管理機構,堅持管生產必須管安全的原則,項目部在安排施工任務時,并同時做好安全技術交底工作,對施工各分部、各工種都要求有關人員進行檢查和驗收,建立了安全生產實施方案,并且組織全體人員進行了學習和有效傳達,要求各個工種正確使用安全防護設施和勞動保護用品,嚴格落實施工方案中各種安全技術措施,確保施工安全。

四、強化文明施工管理

為了再次創建標準化工地,項目部制訂了文明施工實施方案與獎懲方案,獎勵好的,處罰不好的,必須做到活完場清,各種進場材料必須要堆放整齊,做到規范整潔。

五、施工管理情況

1.在施工管理中,做到有組織、有計劃、合理安排施工人員,真正發揮提高施工效率。

2.在保證工程質量和安全的情況下,加快施工進度

3.施工成本控制:一是嚴格控制項目部開支;二是控制材料避免不必的浪費;三是預防因設計失誤而造成浪費,及時與設計部門溝通工作。

4.加強施工管理,提高施工組織水平,搞好現場調度和協調配合,加快施工管理,縮短施工工期,加強技術管理,提高工程質量,加強施工進程的技術質量驗收,提高工程質量和做好各種避免返工的措

六、抓好項目部建設

在項目部的各項工作中,不斷增強員工的政治意識、大局意識、責任意識,使整體素質和凝聚力得到顯著提高,積極組織成員認真學習貫徹落實公司的會議精神,堅持公司利益高于一切,使全體成員加強責任心,積極參與配合公司的各項工作。

七、總結經驗加強學習,努力做個合格管理生產者

為了適應新形勢、新任務、主動加強業務知識和理論的學習,不斷提高自身的知識儲備和層次。進一步理解新時期公司改革的各種舉措和規章制度,在思想、作風等方面有利較大收獲,同時也讓我從其他部門領導身上汲取優點和長處,彌補自身不足,努力做一個合格的管理者。

八、存在不足

一年來,雖然圍繞自身工作職責做了一些的努力,取得了一些微不足道成績,但與領導的要求、同事的期望相比還存在一些問題和差距。

(一)項目管理水平有待提高

1.質量控制方法手段需要改進,質量是公司的發展基礎,在過去一年中質量控制存在許多不足,質量控制手段單一,沒有形成全過程的把控體系,沒有充分調動各分包隊伍的積極性,各質量控制主體的作用,沒有全部充分發揮出來。

2.安全文明施工控制:

安全文明施工是企業的一面鏡子,在過去一年中,安全文明施工管理沒有做好,主要是項目部執行力不夠,沒有真正做到按制度做事,在現場管理中對施工隊伍要求不嚴格造成的。

3、協調管理能力應加強:

管理協調能力,對項目發展發展影響很大,目前我項目部人員與合作單位溝通積極性方面和問題的預見性方面需加強。

(二)項目部管理職能應加強

1.制度建設及規范化管理,推進水平不高。

加強項目部標準化管理制度培訓工作,對公司制度了解和執行程度,距離公司的要求有一定的差距。

2.監督檢查指導力度需要提高

項目經理對項目檢查力度不夠,對于過程中出現的問題發現不及時,導致在質量控制、進度控制、資料管理方面遺留了許多問題。

九、2014年工作目標

2013年是值得我們吸取經驗的一年,是我們在困難當中成長的一年,2014年是充滿希望的一年,在新的一年里,項目部要積極推行績效考核制度和公司新頒布的各項規章制度,先進的管理理念和模式,讓我們在學習中不斷成長,在成長中不斷壯大。

2014年施工項目中,項目部要發揚質量方針、環境方針、安全方針,多創優良工程,樹立公司形象,為公司更大發展,貢獻項目部一份力量。

最后,感謝公司領導對項目部一年來的關愛和支持,感謝各部門

對項目部給予支持和幫助的領導和同事們真誠的說一聲謝謝,最后祝大家身體健康萬事如意。

音河明珠項目

2014年1月5日

第五篇:?項目部工作總結

項目部工作總結

時光飛逝,轉眼2020年的美好時光已經過去了大半!

2020年上半年我項目部除了中軒交房任務外,我們項目部主要施工了聞韶北5號樓9#樓基槽開挖,強夯,CFG樁,筏板基礎,5#樓負二層至四層主體施工,9#樓負二層至九層主體施工,及部分車庫的施工。聞韶北項目施工的上半年中項目部經歷了公司管理制度的改革,新技術新工藝的應用等。

一、新技術:聞韶北項目基礎防水應用了預鋪反粘(非瀝青基防水卷材),公司第一次運用此防水,這個防水的好處有兩點1、施工簡單,對基層處理要求不高。2、減少施工工序,不用打防水保護層,直接在防水層上放線綁扎鋼筋。弊端也有兩點:1、伸縮性強,直接在防水上放線后,控制線的位置很容易因為熱脹冷縮而移位,造成控制線不準確。2、后期與SBS防水不好對接,無法把防水層形成有效閉合。個人覺得此防水僅可作為防潮層使用。

二、新工藝:聞韶北項目標準層模板我公司首次采用了鋁模板施工,通過鋁模在本項目的施工中的實際效果來看,個人將鋁模施工的感受說一下,先說下優點:1、鋁模板相對木模,施工簡單,對工人技術素質要求相對要底,(底部三層鋁模公司提供三層的技術支持)。2、鋁模剛度高,成型后的混凝土平整度相對木模要高,門窗洞口要周正。觀感好。3、由于鋁模可回收利用率高,相對木模需要大量木材來講要更環保。4、鋁模是按照清水免抹灰來施工的(后期看實際效果,能實現則經濟效益明顯)

弊端:1、鋁模施工需要前期優化,模板只能配一個標準層,對于地下室及非標準層還需要用木模施工或者鋁木結合施工,(這就造成了工程仍舊需要大量木模的局面)特別是我項目部施工的5#9#樓西側半個單元底部有兩層的商業營業網點。

2、鋁模為專業鋁模公司提供,鋁模優化后需要的模板種類較多,在前期首層鋁模首配中,鋁模公司的專業性和服務對工期和質量影響較大,以9#樓為例,首層鋁模板由于等材料等原因,第一層干了半個月,并且材料還沒有來全,(不夠的用木模代替的)對工期影響較大。

3、鋁模因為頂板僅配備一層(頂板支撐配備三層),且鋁模導熱系數要比木模高很多,(保溫性太差)所以對冬季施工不利,會影響冬季施工進度。

4、根據我項目自己測算數據,鋁模租賃費要高于木模的材料費用,考慮鋁模免抹灰的話,鋁??傮w效益高。具體數據如下:

1)鋁模租賃費為每平方500元(標準層到頂的價格)9#樓為例約計面積為4000平方,500*4000=200萬元

2)木模費用,因前期負一層,負二層及商業部分為木模施工,木材:木材已經進了100立方(單棟),預計再進100立方可滿足9#樓施工,100立方*1500元/立方=15萬元,木膠板按以往經驗26層樓,頂板配置三層,墻板配置三層可滿足施工需求,每層沾灰面積4000平方,加損耗1000平方等于5000平方,5000平方*3層*27元/平方=40.5萬 模板支撐,每層需要立柱1000根,需要配置三層,橫桿2000根需要配置一層,1000根*3層*0.065元/每天租賃費*6天/層*26層=3.04萬元 橫桿2000*0.03元/每天租賃費*6天/層*26層=0.94萬元

合計木模材料及租賃費用為15+40.5+3.04+0.94=59.5萬元

木模施工人工費市場價格比鋁模高5元左右,增加人工費為5*4000*26層=52萬元,根據現場測算情況,鋁模效益還要從鋁模施工的混凝土墻面免抹灰上找。(免抹灰實現了,鋁模會省錢,增加效益,如果實現不了,木模板省錢)

三、公司制度改革,由于公司制度改革,項目部今年施工隊伍為公司統籌安排,由于項目部之前絕大多數施工隊伍為與項目部多年合作的隊伍,項目部管理人員,對分包隊伍的實力與技術水平較為熟悉,對分包隊伍管理人員的水平較為放心,所以造成了項目部管理人員在對分包隊伍的管理上存在了麻痹大意現象,現實是,項目部新使用的隊伍的帶班人員(也就是分包隊伍的管理人員),很多都是分包隊伍老板在本工程開工后臨時招聘臨時拼湊的,所以技術水平參差不齊,前期項目部估計不足,管理存在漏洞,導致在9#樓基礎施工中鋼筋返工較多。,現階段由于項目部管理和分包隊伍自身原因,鋼筋隊伍至今已經更換了3個班組,現在在質量進度上仍舊沒有達到理想狀態。項目部在今后的工作中重點仍舊要加強與分包隊伍的溝通和協調。根據聞韶北5#9#樓的施工經驗,模板工要分木模板和鋁模板分開承包,因為木模和鋁模是兩種截然不同的兩種體系,能把木模和鋁模同時干好的工人畢竟在少數,所以在確定分包隊伍時建議公司把木模和鋁模施工隊伍分開,或者要求分包隊伍使用不同的施工班組,以提高工程的總體進度及質量。

通過聞韶北項目,項目部在今后的工作中要充分考慮各種不確定因素,加強管理和協調新的施工隊伍,努力學習新技術新工藝,使項目部管理登上新的臺階,迎接公司交給我們新的挑戰。

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