第一篇：XX年綜合商業區黨建工作總結

XX年綜合商業區黨建工作總結

XX年，綜合商業區按照市委、區委的總體要求和部署，突出抓好思想政治建設、機關黨的組織建設和黨風廉政建設，圍繞發展大局，發揮黨的政治核心作用、黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做了一定工作，現將今年機關黨建工作情況匯報如下：

一、強化班子建設，突出堡壘作用

綜合商業區黨工委以提高轄內各級黨組織班子的領導能力為重點,狠抓班子建設,鞏固黨在基層的領導核心地位。

一是抓學習。商業區黨工委把學習貫徹習近平講話精神，作為當前一項重要政治任務來抓，通過召開中心組學習、開展七一黨的知識競賽、舉辦優秀黨員巡講、商業區主任與黨校老師上黨課等方式，帶動轄區黨員群眾深入學習貫徹落實習近平講話精神和內容。圍繞區整體規劃建設，定期組織干部進行學習培訓,引導他們學政策、學方法、學經驗，增強現代意識、創新意識、超越意識和奉獻意識，努力提高綜合商業區和社區班子成員的綜合素質和服務能力,更好地適應全區經濟社會的發展需要。

二是抓機制。綜合商業區黨工委在各社區黨委、支部完善了“三會一課”制度、在職黨員管理制度、黨費收繳管理制度、組織關系轉接制度、黨員學習制度、黨員組織生活管理制度、黨員聯系群眾制度、流動黨員管理辦法、發展黨員工作制度等多項規章制度，使社區組織工作有章可循。同時堅持黨員發展公開化，在發展黨員工作中，嚴把入口關，全面實行公示制和票決制。從確定發展對象開始到預備黨員轉正，實行全程公示，廣泛接受黨內外群眾的監督，確保黨員發展質量。

二、以黨的群眾路線實踐活動為抓手，實現聯系服務群眾零距離

自開展黨的群眾路線教育實踐活動以來，綜合商業區XX個社區黨委，5個機關支部，XXX個非公黨組織近萬名黨員參加了此次教育活動。13名區管領導干部分別深入聯系點和包保社區調研座談，召開座談會21次，個別訪談56人，走訪低保戶96戶，殘疾人家庭43戶，共收集XXX條意見和建議，原汁原味反饋各局辦及社區，作為教育實踐活動的重點問題逐一解決。特別值得一提的是，XX社區臨近鐵路堆積近20年的垃圾山，在城管執法部門的努力下，徹底得到解決，受到了社區居民的廣泛贊譽。為暢通民意訴求表達渠道，軍營書記還帶頭接訪，目前我們百日會戰交辦的9件信訪案件，已息訪7件，息訪率達到XX%。堅持開門搞活動，聚焦“四風”找問題。領導班子緊密聯系自身實際，深入剖析自身存在的問題，針對“四風”和“八病一癥”聚焦對號，整改材料多次請區督導組把關指導，不斷深挖問題，累計進行了10余次修改。按照即知即改、立行立改的原則，對能夠解決的問題立即研究解決。在專題民主（組織）生活會中，班子成員在廣泛開展談心交心基礎上，動真碰硬、敢于交鋒，拋開面子、抓住要害、開門見山、直奔主題。相互批評開誠布公、真槍真刀、見筋見骨，達到了紅紅臉、出出汗和“團結--批評--團結”的目的。

這次活動突出問題導向，強調把解決問題貫穿始終，聚焦“四風”出重拳，對待關系群眾切身利益的突出問題零容忍、零懈怠，全力打通聯系服務群眾“最后一公里”問題，讓群眾看到了成效、感受到了變化。

三、夯實組織基礎，切實發揮實效

綜合商業區黨工委始終把加強規范化建設作為提升基層黨建工作水平的基礎來抓緊抓好，基本達到了“社區黨建網格化、決策機制民主化、基礎設施標準化”

一是社區黨建網格化。商業區大力推行網格化管理，根據“便于聯系、便于組織、便于工作”的原則，以社區樓棟為單位，重新劃分黨支部，每支部為一個網格，全面加強對網格內黨建資源的管理，形成了“商業區黨工委—社區黨委—網格黨支部”以網格為細胞，縱向到底、橫向到邊的組織體系，有效地擴大了社區黨建工作的覆蓋面。

二是決策機制民主化。在商業區和社區班子的建設上，堅持重大事項集體研究決定和黨務政務公開制度；在社區兩委班子的管理上，在堅持“三會一課”制度的基礎上，積極推行社區自治，在黨組織的組織下，不斷強調創新社會管理，深入推行居民自治。使居民“四治”（即自我管理、自我教育、自我服務、自我約束）得到切實落實。落實群眾知情權、參與權和話語權，讓群眾廣泛參與到社區工作中來。

三是基礎設施標準化。商業區黨工委始終致力于社區“三有一化”建設，發揮商業區協調各方的優勢，整合轄區資源，高標準建設了轄區內十八個社區，開辟并完善了社區黨員之家、日間照料站、棋牌室、圖書室等，并配備了計算機等現代化的辦公設備。

四、圍繞核心工作，凸顯特點亮點

三臺子綜合商業區黨工委根據自身特點，梳理黨建工作要點，在做細做實黨建工作的基礎上，抓特點，顯亮點，取得顯著效果。

一是加強“一社一品”建設。商業區在社區黨建工作中，主動指導各社區緊緊圍繞“自我管理、自我服務、自我教育、自我約束”社區管理理念，積極倡導和支持居民“自己的事自己辦，自己的家園自己管”，進一步強化“服務是最好的管理”意識，引導各社區黨委以實現居民自治為目標，打造極具區域特征和強烈認同感的“特色社區”。新航“服務自治型”社區、牡丹“科普惠民型”社區、東油“學習型”社區、梅江東“榜樣型”社區、百花“文化型”社區等一批具有鮮明特點的精品特色社區發揮起鮮明的示范帶動作用。

二是加強非公黨建工作。商業區黨工委堅持把加強非公有制企業黨建工作放在重要位置,按照黨章規定扎扎實實地開展支部組建工作,做到“成熟一個建立一個,建立一個鞏固一個,鞏固一個提高一個”，在非公企業中建組織立制度，以黨建工作促企業發展，實現企業經營發展與非公黨建工作同頻共振。

通過向企業派駐黨建工作指導員，指導非公企業加強黨員教育管理，規范黨組織管理，發揮黨組織戰斗堡壘作用，促進企業發展；發現、培養一線員工、技術和管理骨干，鼓勵他們積極向黨組織靠攏，不斷壯大非公企業黨員隊伍，凝聚企業人心。今年5月，商業區所屬非公企業XX市七三九醫院召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。市委組織部非公黨建工作處嚴XX處長、區委組織部副部長李XX、區非公黨工委副書記趙XX等領導對三臺子綜合商業區黨工委非公黨建工作給予充分的肯定。

五、創新設置載體，促進效果顯現

在基層黨組織深入開展黨的群眾路線實踐活動中，我們認真剖析自身特點，深入挖掘自身優勢，客觀總結自身弱點，設立特色載體活動，發揮優勢，彌補不足，帶動廣大黨員和各基層黨組織層層開展活動，取得了良好效果。

一是以迎接建黨93周年為契機，開展系列慶祝活動。組織商業區黨工委成員、社區班子深入退休、困難黨員家中開展走訪慰問活動。與其親切地溝通交流，詢問黨員身體、家庭情況，征求黨員對商業區及社區建設的意見、建議，并送上節日的祝福和問候，讓黨員切身感受到黨組織的關懷和溫暖。各局辦、社區黨員干部認真學習黨的理論、黨的知識，開展了慶七一黨的知識竟賽活動；收看《焦裕祿》、《蘇聯亡黨亡國二十年祭》等影片，了解黨的歷史，積極開展黨性教育活動。

二是認真開展“黨員干部進社區”活動。為了充分發揮黨員先鋒帶頭作用，商業區各局辦在機關黨員干部中開展“黨員干部進社區”活動，采取主動服務的模式，針對轄區老舊小區多、人口多、下崗失業人員多，社情復雜，居民訴求多的實際情況，收集民心民意，集成百姓問題冊，黨員根據個人職位和能力，承諾解決問題，并成功形成問題搜集，黨員承諾踐諾，群眾反饋評價的“民情綠色通道”，為居民協調解決處理下水道堵塞、臭水溝返水、公共設施損壞、房屋漏雨、樹木修剪、噪聲擾民、環境建設等問題百余起，得到了居民的交口稱贊。

六、轉化黨建成果，服務全街發展

按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的思路，在抓好黨建工作的同時，綜合商業區黨工委班子成員多次深入各社區、駐街單位進行調研，提出樹立“四個第一”（即：發展是第一要務、穩定是第一職責、服務是第一抓手、滿意是第一標準）的理念，緊緊圍繞中心工作，促進商業區經濟發展。黨工委牢固樹立科學發展觀，緊緊抓住發展經濟這條主線，加大招商引資力度，積極發展樓宇經濟，支持社區搞活社區服務業經濟，拓展綜合商業區新的經濟增長點。結合“雙進雙解”、“政企雙創先”等活動，黨政主要負責人定期上門走訪轄區企業，幫助協調解決企業困難，努力營造良好的投資環境，確保了經濟社會的協調發展。一年來，綜合商業區各項經濟指標運行情況和稅收全年基礎指標在全區均名列前茅。

第二篇：商業區每年安全生產工作總結

2015年公司安全生產工作總結

2015年，我公司按照控股集團安委會工作要求，全面貫徹落實《2015年安全生產工作目標管理責任狀》中各項工作任務。在企業管理和項目開發進程中，始終把安全生產作為我們各項工作任務中的重中之重，為此，全公司從上到下都給予了高度重視，我司領導多次在會議上強調、縝密部署安全生產工作。全體班子成員及相關部門負責人組成的安全管理小組分工明確，措施到位，針對辦公場所、食堂、宿舍、各項目售樓處、物管區域等各個重點部位都確定了安全管理責任人，進行不定期檢查，針對隱患制定整改措施。15年年初至今，公司沒有發生任何安全生產事故，在安全生產上取得了較好成績。

一、落實領導責任制，不斷健全完善各項安全生產制度 企業內部穩定，具有良好的安全生產秩序，是搞好企業經營的一個重要保證。為此，公司領導十分重視企業的安全生產工作，認真貫徹落實“預防為主、突出重點、保障安全”的工作方針，今年以來進一步健全完善了安全生產工作領導體制，明確安全生產工作責任分工，由公司總經理親自主抓公司安全生產工作，成立安全工作領導小組，下設辦公室，設立專人負責，在安全重要部門和關鍵部位指定安全負責人和兼職安全員，形成專兼職人員相結合的安全防控網絡。將有關安全生產工作的責任分解成具體的指標，納入安全生產責任狀，與生產指標同考核、同獎懲，并具有一票否決權。在制度建設上，公司根據企業實際情況和上級 1 的有關要求，有針對性的制定完善了相關的安全生產制度，派出人員參加國資委舉辦的安全生產管理培訓班。

二、落實各項安全防范措施，加大對重點部位的監控管理 年初開始，公司經理班子就安全生產和加強企業內部安全管理等工作作出縝密部署，主要領導帶領安全管理工作小組對各部位安全隱患進行拉網式排查，確定了下列重點安全防范事項：

1． 辦公樓門窗防盜、中央空調防水、燃氣防泄露； 2． 食堂食品衛生安全監管；

3． 員工宿舍及倉庫的防火、防盜、防水；

4． 三個物管項目及售樓處公共區域的防盜、防火； 通過確定上述重點防范部位和防范事項，安全管理小組責成專人具體負責，擬定并落實整改措施，在月度例會上進行情況通報，真正做到了邊排查邊治理。

同時，針對安全交底、非重點部位等易被忽視的問題，進行定期和不定期的檢查，做到無漏洞和無死角。

在公司內部安全防控措施上，我們主要采取物控、機控等措施，加大重點部位的監控管理力度。我公司地處沈陽較繁華地段，辦公樓面臨街市、毗鄰住宅區，存在若干不安全因素和隱患，為了確保公司內保安全，我們在加強值班門衛制度，落實安全崗位責任制等措施。售樓收款處的七個攝像頭，分別對金庫、收銀臺、門窗等重點部位實施監控，在每一個收款處收銀臺還加裝了防盜欄桿，并安裝了與公安局聯網的報警裝置。在消防設施上，我們在檔案室和辦公樓等重點部位，加強對安全生產相關常識的宣傳 2 及普及，安裝了煙霧報警器、消防拴、滅火器等消防設備十幾處，開辟了消防通道。這些預防措施，起到了有效地防范作用。幾年來，我公司未發生一起被盜事件和火災事故。

三、落實安全生產工作應急反應機制，不斷提高緊急狀態下處置事故的能力

根據《條例》的有關要求，我們今年在《應急預案》基礎上，重新細化了安全生產管理小組責任分配，加強了安全生產應急指揮中心的力量，進一步明確了責任分工。公司對《盜竊和破壞事件應急預案》、《電梯事故應急專項預案》、《燃氣泄漏應急預案》、《園區跑水應急預案》、《水浸應急預案》、《突發停電應急預案》、《消防應急處理預案》、《意外傷亡應急預案》等應急預案組織相應的學習培訓，使每一個相關人士都清楚，在發生突發事件和安全事故時，自己的職責是什么，自己的崗位在哪里，應采取的應急措施是什么，增強了領導和員工在處置突發事件方面的意識和能力。

四、未雨綢繆，做好防臺防汛工作，保障物業管理區域零傷亡、輕損失。

今年夏季東北雨水較少相對干旱，但是我們絕不放松警惕，為了進一步加強當前防汛防臺工作，做到未雨綢繆，切實做好以下三項工作：

1.加強領導，制定防臺防汛應急預案。

成立防臺防汛領導小組，樹立各級領導責任意識、始終保持高度戒備。根據公司防臺防汛應急預案，把握防臺防汛工作的主 動性，強調領導帶隊展開防臺防汛的大檢查，力爭做到檢查全覆蓋，徹底排除防臺防汛的隱患。

2.突出重點，排查整治隱患。

我們充分分析三個物管項目在防臺防汛方面可能存在的問題，突出防臺防汛重點，著力解決安全問題。目前，對三個物管項目樓頂排雨設施進行了全面檢查、對園區外掛的牌子及存在高空墜物處進行了全面檢查、對園區上下水道進行了疏通工作、對各樓宇一層地下室入口處，地下車庫防汛沙袋及檔板工作全部到位、對排污泵保持自動正常狀態、對園區樹下車位車主進行告知，并安排臨時停放車位，以防止臺風冰雹損壞車輛。

3.嚴明紀律，加強值班制度。

汛期期間，嚴明防汛紀律，加強值班與巡視工作，制定值班制度，尤其加強汛期晚間的值班工作，并嚴格檢查值班人員24小時堅守崗位的情況、盡職的情況、記錄是否完備的情況，要密切關注臺風、雨勢、水情的變化情況，隨時做好防汛信息的上傳下達。

五、做好冬季除雪工作，確保人員安全出行

目前沈陽已下了好幾場大雪，為了確保人員正常且安全出行，我們已進一步做好除雪工作，切實做好以下兩項工作：

1.加強領導，制定除雪應急預案。

成立除雪工作領導小組，樹立各級領導責任意識、始終保持 4 高度戒備。根據公司除雪急預案，把握除雪工作的主動性，確實做到雪停就是命令，徹底排除大雪封門，人員無法出行的困擾。

2.嚴格檢查除雪用具，做到及時更換。

我們嚴格檢查三個物管項目的除雪用具，對已使用多年的、有損壞的等用具進行維修或更換，確保除雪人員能事半功倍的清除積雪。

六、存在的問題和不足

盡管自項目開發建設以來，沒有發生大的安全事故和突發性事件，保證了企業正常的工作秩序和項目建設的順利進行。但也存在一定的問題和不足，主要表現在：對落實《應急預案》及各項安保措施的人員培訓和演練上還有死角死面，員工的安全意識、防范意識、處理突發事件的能力還需進一步增強。我們會在今后的工作中重點加強安全演練的次數和質量，增加培訓時間和內容，圓滿完成2015年沈陽公司安全生產管理目標。

2015年12月

第三篇：2011年黨建工作總結

2011年黨建工作總結

2011年，預防控制中心黨支部緊緊圍繞市委創先爭優活動領導小組工作部署，深入學習實踐科學發展觀，認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，把創先爭優活動與做好全單位各項業務工作、加強黨支部自身建設，推進學習型黨組織建設結合起來，組織動員廣大黨員干部立足本崗創先爭優，為推動梅河口畜牧獸醫事業又好又快發展、實現“十二五”良好開局提供了政治動力和組織保證。

（一）落實責任，把黨建工作擺在重要位置

年初，我單位召開全體干部會議，對黨務工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，真正把黨建成工作納入重要議事日程，學習局黨委2011黨建工作安排意見，與各科室簽訂了黨建工作責任書，層層分解任務，細化量化，責任到人，嚴格考核，構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。同時，圍繞落實全縣“三二一一”發展定位，推進“六個集中突破”，確立了文體廣電工作“培育一個典型，實施五大項目，落實十項重點工作”的總體發展思路和目標。對市縣列典型培育的鄉鎮文化站、農家書屋建設和城北體育場建設、南石窟寺加固維修、文化信息資源共享工程等重大項目，均確定了分管領導，靠實了工作責任，形成了班子成員包抓重大項目，分工協作的工作機制。與各下屬單位簽訂了重點工作目標管理責任書，每月制定印發重點工作行事歷，限期落實，確保了文體廣電各項工作順利開展。

（二）狠抓思想建設，提高黨員干部的政治素質

始終堅持把加強思想教育作為黨建工作的重要任務來抓，在健

全和完善學習制度的基礎上，按照縣委組織部、機關工委關于《涇川縣開展創建“五型機關”活動實施方案》的要求，周密部署，精心組織，創造性地開展創建活動。根據新形勢、新任務的要求，制定出切實可行的創建工作實施方案和學習計劃。積極開展 “每周一課”、“每月一講”、“崗位練兵”等活動，將政治學習與業務知識學習有機地結合在一起，從而使理論水平和業務知識得到雙提高。通過召開討論會、學習交流會、領導上黨課、專題輔導等多種形式，組織機關干部職工系統學習。黨員干部人均記學習筆記2萬字、認真撰寫心得體會6篇。通過學習教育使廣大黨員在自己的工作崗位上以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態、求真務實的拼搏精神做好各項工作，努力促進服務保障水平的提高。

（三）認真抓好黨的組織建設

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，樹立和落實科學發展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞加強黨的執政能力和先進性建設，堅持“三會一課”制度。全面落實黨建工作目標責任制，切實抓好黨組織建設。一是堅持“三會一課”制度。抓好黨組織目標管理、黨員學習、組織生活會、電化教育、黨費收繳等制度的落實。積極參加機關工委牽頭舉辦的黨建工作各項活動，加強各支部黨建工作的溝通交流，促進全局黨建工作整體水平的提升。二是加強黨員教育管理，做好后備黨員的培養教育工作。嚴把黨員“入口關”，十分注重入黨積極分子的教育和培養，及時把那些符合黨員條件的先進分子吸收到黨組織中來，壯大黨員隊伍。在發展黨員工作方面認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和個別吸收的原則，成熟一個發展一個，合格一個申報一個。今年以來，共有三名同志向黨組織遞交了入黨申請書。三是做好黨費收繳工作。認真做好黨員黨費收繳工作，按照黨員工資情況，督促黨員按時足額繳納黨費，并及時上解。

（四）豐富活動載體，深化“創先爭優”活動

按照中央和省、市、縣委的統一安排部署，對照“五個好”和“五帶頭”目標任務，豐富載體，充實內容，深入開展“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”活動。春節期間，牽頭實施了縣城街道燈飾亮化工程，社火表演、焰火晚會、燈謎燈展、征聯等活動，開展“四進基層”、“文化科技衛生”三下鄉、專場秦腔演唱會、“和諧之韻”書畫展、精品文物展、廣場文化活動和義務書寫春聯等活動30多場（次），豐富和活躍了城鄉春節文化活動，五一前舉辦了系統內職工文體系列活動，舉辦了“和諧杯”書畫展；以建黨89周年為契機，連續舉辦了5場 “唱紅歌、頌黨情”萬人歌詠比賽文藝晚會和現場頒獎文藝晚會，舉辦了“和諧涇川”第一屆秦腔大賽和全民健身日展示活動，創新載體，積極實施名角培養、名戲打造、名劇團建設“三名”工程及“五個百”工程培訓、評選、命名任務；評選上報先進基層文化工作者、農村文化能人20名，推薦上報了全省群體工作先進單位和先進個人；結合建設全省戲劇大省的要求，創作申報了《村官》、《王母情》等5個劇本參加省文化廳評審；組織專業、業余秦腔愛好者10名參加全市秦腔大講賽，分獲優秀組織獎和個人優勝獎。通過舉辦形式多樣的的文化體育活動，豐富了我縣群眾業余文化生活，營造了創先爭優的良好氛圍。

（五）深化集中整頓，扎實開展作風建設

根據市、縣安排部署，緊緊圍繞“正風肅紀、提高效能、改善服務、優化環境”這一主題，扎實開展深化干部作風集中整頓活動。通過發放征求意見表，召開座談會，談心交流等形式，深入查找作風建設方面存在的突出問題。共發放征求意見表140多份，征求到各類意見建議4大類13條，精心制定了整改方案，扎實開展整改落實，通過作風整頓，班子加強作風建設的意識得到進一步增強，干部職工的精神面貌持續好轉，各項工作取得了新的成效，機關作風建設長效機制初步建立。

（六）深入開展黨風廉政建設工作

我局緊緊圍繞建立健全懲治和預防腐敗體系《實施綱要》的總體要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、做好教育、注重預防的方針，全面落實黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務。認真傳達省、市黨風廉政建設工作指導意見，國務院黨風廉政建設工作會議和中紀委第二次全會及縣紀檢監察工作會議精神，不斷加強黨風廉政宣傳教育。深入開展理想信念、權力觀、黨風黨紀，廉潔從政教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。認真接待群眾的來信來訪，積極化解調處各類矛盾糾紛，及時辦理人大代表意見建議和政協提案。局領導干部認真學習《廉潔從政若干準則》，開展積極的批評與自我批評，進一步提高了開展反腐敗斗爭的自覺性。

（七）以黨建促工作，文體廣電事業成績顯著

一是在建項目進展順利。城北體育場完成了施工圖紙設計，已開工建設；南石窟寺巖體加固和城皇廟維修工程目前進入招投標階

段；新建的8個鄉鎮綜合文化站已完成了主體工程；影劇院和博物館災后重建項目完成了招投標，正在施工建設；百里石窟長廊景區規劃編制經過4次修改，完成了規劃編制評審；為215個行政村配發了文化信息資源共享工程設備4大類1000多臺（件），總價值84萬多元；在進一步完善已建農家書屋的基礎上，確定了剩余53個村農家書屋的人員、場地、設施，年內可實現農家書屋全覆蓋的目標。二是重點任務扎實推進。深入開展廣播電視宣傳工作，共制播涇川新聞140多期，播出新聞稿件1652條，上送省電視臺播出新聞6條，市電視臺播出新聞230多條，制播《鄉村季風》、《家庭〃人口〃社會》、《涇川果業》、《涇川畜牧》等固定電視欄目8期；制播《解放思想優化環境促進發展》、《時代先鋒》等各類臨時欄目42期。規范充實了甘肅省圖書館涇川縣流通發行站，并積極申報圖書館文化信息資源共享工程項目，可望在年內實施；結合建設全省戲劇大省的要求，創作申報了《村官》、《王母情》等5個劇本上報省文化廳參加評審；成功舉辦“和諧涇川”第一屆秦腔大賽；對縣博物館文物展廳進行了檔次提升，升級改造文物庫房，并進行歸類整理；加強行業管理，配合公安、工商部門深入開展文化市場天天查活動，確保了文化市場良好有序運行。

今年以來，我局緊緊圍繞貫徹落實科學發展觀，努力抓好黨務建設各項工作，求真務實，努力推動文體廣電事業的健康發展。雖然在黨建工作中取得了一些明顯的成效，但也存在一些不足之處。一是一些制度有待進一步健全；二是按照上級要求，黨總支規范化建設有待進一步加強；三是黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮；四是圍繞中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這

些問題都需要在今后的工作中認真研究加以解決。我們將以這次觀摩活動為契機，按照上級黨委的要求，積極改進存在問題，切實加強黨的組織建設和黨員隊伍建設，努力為全面建設生態小康和諧新涇川提供堅強的組織保證。

第四篇：XX年黨建工作總結

今年以來，在市局黨組和縣委、縣政府的正確領導下，我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，樹立和落實科學發展觀，堅持黨要管黨，從嚴治黨的方針，圍繞加強黨的執政能力建設這個重點，抓住保持共產黨員先進性教育活動這個契機，全面推進全縣地稅系統黨的思想、組織、作風和制度建設，為完成以稅收為中心的各項工作任務和構建和諧社會的目標提供堅強的思想、政治和組織保證。今年“七一”到來之際，縣直工委授予我局黨總支為“先進黨總支”，征收分局黨支部為“先進黨支部”，總支書記、局長××被授予“十佳帶頭抓黨建領導干部”，征收分局××被授予縣直單位“四十佳黨員”。

一、抓責任落實，把黨建工作擺在重要位置

市局黨建工作會議召開之后，我局黨組高度重視，召開會議進行了專題研究。月日，我局召開全體人員會議，對黨建工作進行了安排部署，明確了全年黨建工作的目標和任務。縣局與各支部層層簽訂了目標責任書，從而把黨建成工作納入重要議事日程。月底，對各支部黨建工作進行了嚴格考核驗收。進一步健全了黨組抓黨建工作目標責任制、績效考核制。科學設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兌現。形成了上下貫通的責任體系，構建起了上下同心共抓黨建成的良好運行機制。

二、抓扎實推進，黨員先進性教育活動圓滿完成開展先進性教育活動是今年我局黨的建設的重點工作。我們把先進性教育活動貫穿于黨組抓黨建工作之中，月份以來，按照上級黨委確定的指導思想、目標要求、指導原則和方法步驟，根據當地黨委的安排部署，結合本單位工作實際，精心組織安排，認真抓好落實，務求取得實效。

在第一階段高度重視，準備充分；層層動員，發動深入；認真學習，心得體會深；嚴格要求，參學率高；形式多樣，氛圍良好。各支部黨員在規定的時間內學完了規定的篇目文章，每名黨員和稅干的學習筆記均在三萬字以上。進入第二階段后，我們把握七個環節，認真落實工作步驟。在征求意見上求“廣”、開展談心活動求“誠”、撰寫黨性分析材料求“深”、召開專題組織生活會求“嚴”、提出評議意見求“準”、反饋評議意見求“實”、通報評議情況求“全”，達到查改問題、明確方向、增強黨性、增進團結的目的。進入第三階段后，我們首先認真制定整改方案，召開黨員動員會，詳細安排部署；其次，針對存在的問題，通過建立責任卡，落實到人，逐項解決；第三，公布整改情況，接受群眾監督，召開專題組織生活會，交流整改情況，肯定成績，找出不足，進一步搞好整改。

根據市局和縣先進性教育領導小組的要求，結合部門實際，我們還開展整改活動開展多種形式的主題實踐活動。一是開展了支部聯村黨員包戶扶貧助困活動，共為衛莊鎮五個村貧困戶捐款元，為位貧困生捐款元。；二組織全體黨員到革命老區回馬嶺接受傳統教育，重溫入黨誓詞；三是開展黨員掛牌上崗活動。各支部舉行了莊嚴的黨員掛牌儀式，設立黨員先鋒崗，極大地增強了黨員的光榮感、責任感和使命感。

總之，先進性教育開展以來，我們完成了“規定動作”，創造性地開展了“自選動作”，取得了較好的效果，達到了“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求。主要體現為一是黨員干部的理論素質進一步提高，理想宗旨信念進一步增強；二是工作作風不斷改進，規范執法和文明服務的水平有新的提高；三是黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮；四是推動各項稅收工作邁上了新的臺階。

三、抓組織建設，構筑堅強的戰斗堡壘

首先，我們進一步引深“五好黨支部”和“無違紀支部”創建活動，進一步完善活動方案，豐富活動內容，促進基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀念日，開展送溫暖活動，送上一束鮮花、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際，召開了黨員大會，緬懷黨的豐功偉績，評選表彰了名優秀黨員。

四、抓制度完善，提高黨建工作水平

一要按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內情況通報制度、重大決策征求意見制度，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地了解和參與黨內事務，形成生動活潑的黨內政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預備學員及后進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規范化、制度化。三是認真落實調查研究制度。局黨總支成員多次深入各支部調查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。四是進一步搞好黨建調研和信息，共向省、市局簡報投遞黨建信息篇，被采用篇

五、抓表率帶動，樹立文明地稅的嶄新形象

今年以來，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與稅收工作緊密結合，從小事抓起，從日常工作做起，把發揮黨員作用落實到每項日常工作中。強的戰斗堡壘

首先，我們進一步引深“五好黨支部”和“無違紀支部”創建活動，進一步完善活動方案，豐富活動內容，促進基層黨支部和黨員“兩個作用”的有效發揮。其次是建立和完善黨員訪談制度，開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。第二是在黨員入黨紀念日，開展送溫暖活動，送上一束鮮花、一聲問候、一片期望，使黨員有一種“我是黨員我自豪”的榮譽感，感受到組織的溫暖，把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。第三是在七一黨的生日之際，召開了黨員大會，緬懷黨的豐功偉績，評選表彰了名優秀黨員。

四、抓制度完善，提高黨建工作水平

一要按照民主集中制的根本組織原則，逐步建立和完善黨內情況通報制度、重大決策征求意見制度，推行黨

務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地了解和參與黨內事務，形成生動活潑的黨內政治生活。二是修訂完善了離退休黨員和預備學員及后進黨員管理的十多項黨建工作制度，使黨建工作進一步規范化、制度化。三是認真落實調查研究制度。局黨總支成員多次深入各支部調查研究，探索解決黨建工作中問題的途徑和辦法。四是進一步搞好黨建調研和信息，共向省、市局簡報投遞黨建信息篇，被采用篇

五、抓表率帶動，樹立文明地稅的嶄新形象

今年以來，我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與稅收工作緊密結合，從小事抓起，從日常工作做起，把發揮黨員作用落實到每項日常工作中。——發揮黨員在精神文明建設中的表率作用。在稅收工作中，由黨員帶頭著重抓好以下四個形象的塑造工作：樹立著裝規范，用語文明的形象。樹立文明執法的形象。樹立熱情服務、辦事快捷的窗口形象。樹立遵紀守法、紀律嚴明的形象。樹立清正廉潔、秉公執法者的形象。

——堅持開展“爭先創優”活動，使廣大黨員在稅收征管當中，開拓創新、勤奮工作、樂于奉獻。形成了在稅收工作中“一個支部一面旗，一名黨員一盞燈”的良好局面。涌現出了一大批優秀黨員，成為稅收工作中的骨干。獲市、省、縣局表彰的征管能手中，黨員占。

——舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展“三會一課”，嚴格按制度要求完成了黨總支、黨支部的民主生活會等黨內正常活動。按時足量完成了黨費的收繳工作。開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關作風活動。優秀黨員達以上。

——發揮黨員在加強征管和組織收入中的作用。在廣大黨員的帶動下，我局的征管工作不斷得到加強，組織收入節節攀升。今年一至六月份共組織回工商稅收萬元，占年計劃的，超正常進度個百分點，超收萬元。

半年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距，主要表現為：一是一些制度有待進一步健全和落實還不到位；二是按照上級要求，基層黨支部規范化建設有待進一步加強；三是各級黨總支、支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮；四是圍繞黨組中心工作抓落實的力度有待進一步加強。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。下半年，我們將進一步引深先進性教育活動，鞏固先進性教育成果，深化學習型機關建設，夯實思想能力基礎；積極開展“五好”基層黨支部創建工程，進一步夯實組織基礎；狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎；加強精神文明建設，進一步夯實群眾基礎；提高黨務干部素質，加強黨的自身建設，為開創地稅黨建工作的新局面而不懈奮斗！

第五篇：2010-2011年黨建工作總結

2011年黨建工作總結范文2011-02-1

22011年，我公司黨支部在集團公司黨委的正確領導下，黨建工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的十六屆四中、五中全會精神，認真開展保持共產黨員先進性教育，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞發展這個第一要務，切實加強思想、組織、作風和制度建設，充分發揮黨建工作在企業發展和生產經營中的保證促進作用，為全面完成今年的目標任務提供了重要動力和組織保障。

一、深入學習貫徹十六屆四中全會精神。黨的十六屆四中全會審議通過了《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》，這對于推進中國特色社會主義偉大事業具有重大戰略意義。根據集團公司黨委的部署，公司黨支部以能力建設為重點，堅持學以致用，重在落實，把運用十六屆四中全會精神指導實踐、推動工作、促進發展，作為學習的出發點和落腳點，作為衡量學習成效的重要標準，要求全體黨員帶頭學習科技業務知識，努力提高自己的業務水平和工作能力。在黨員帶領下，公司不少年青的專業技術人員結合自己的崗位實際，積極參加各種形式的專業知識學習，參加技術職稱、執業資格的學習培訓和考試，為公司的長遠發展奠定了基礎。

二、堅持做好新形勢下的思想政治工作。我們通過加強思想政治工作，引導全體員工顧全大局，把大家的思想統一到公司的發展上來，把大家的注意力吸聚到公司的發展上來，把大家的力量匯集到公司的發展上來，堅持解決思想問題與解決實際問題相結合，既以理服人又以情感人，努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力，充分調動各方面的積極性。具體開展了以下工作：

1、堅持政治、業務學習例會制度。政治業務學習例會制度自公司建立后一直堅持至今。每次例會首先由各人對自己一周來的工作、學習作一回顧和小結，同時公司領導對每個人一

周的表現作一點評。對公司內好的風氣及先進個人及時給予肯定和表揚，同時對不良的傾向和歪風及時予以批評和制止，同時將公司的當前任務、生產經營情況、面臨的困難和問題及時向員工通報，讓員工有充分地知政、參政、議政權，培養員工的主人翁精神，從而在公司內部樹立起了一種積極向上的良好氛圍和團結合作的凝聚力，保障了公司一年來各項工作的順利開展。

2、宣傳貫徹公司的發展目標和發展戰略，培育和發展企業文化。我們通過宣傳貫徹公司的發展目標和發展戰略，讓員工對企業的前途有一個明確和良好的預期，以振奮精神，凝聚人心。與此同時，公司堅持教育與管理相結合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結合的充滿活力的企業管理機制，不僅做到人盡其才，而且做到憑貢獻決定分配，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發向上的氛圍。

3、開展健康向上、豐富多彩的團隊活動。春節過后，公司利用業務相對空閑時機，組織全體員工到昆明放松休閑。下半年，又利用周末，組織職工到安徽九華山集體活動。平時，公司還鼓勵員工利用節假日開展自助自駕游，豐富職工的業余文化生活，增強職工體質，陶冶職工情操。通過以上活動，我們收到了良好的效果，使員工更加增強了對公司的感情和公司發展的信心，員工之間更加融洽，團結合作尉然成風。

5、為職工辦好事實事，解決好職工的后顧之憂。今年來，公司員工逐步集中到新北區辦公。為了讓員工有一個較為方便的辦公環境和條件，公司克服種種困難，辦起了職工食堂，并想方設法改善伙食，讓員工在緊張工作之后能吃到熱飯熱菜，使員工工作更安心、專心。現在，公司員工即使外出辦事晚了，也要趕回來用餐，覺得公司的飯菜特別香。單位辦食堂盡管眾口難調，麻煩不少，但大家每天有機會聚在一起用餐，加強了互相之間的交流，倒也其樂融融，使公司充滿了家的氣氛。同時對許多被審計方的人員，中午我們主動在食堂留吃，既方便了客戶，也有利于樹立較好的廉潔形象。

三、扎實開展保持共產黨員先進性教育活動，深入實踐“三個代表”重要思想。

根據市委《關于開展第二批保持共產黨員先進性教育活動的實施意見》和集團公司的計劃安排，公司保持共產黨員先進性教育活動于七月中旬全面展開，至十月底，基本完成了規定的學習教育和評議整改任務。

1、全面動員部署，抓好學習培訓

公司黨支部按照過程要實、要求要嚴、質量要高、探索要新的要求，加強領導，周密部署，嚴格落實規定動作，積極創新自選動作，使教育活動開展得既轟轟烈烈，又扎扎實實。先進性教育活動一開始，公司黨支部就針對黨員和群眾中存在的模糊認識，堅持把思想發動覆蓋到全體黨員、教育活動宣傳到基層群眾，力求思想發動全面覆蓋，橫向到邊，縱向到底。公司黨支部緊密聯系形勢發展的變化、黨員隊伍的現狀、公司的實際，向全體黨員講清教育活動的重大意義、方法步驟和目標要求，教育引導黨員切實增強搞好教育活動的責任感和使命感，為順利開展教育活動打下了扎實的思想基礎和群眾基礎。在學習培訓上，重點落實“八個一”活動，即讀好一本書（《保持共產黨員先進性教育讀本》）、舉辦一場形勢報告會和先進事跡報告會、觀看一部反映新時期先進典型的影片、錄象片、組織一次參觀“兩館”活動、至少撰寫一篇學習心得體會、開展一次學習心得交流活動、每個黨員制訂一份保持先進性的具體要求和組織一次理論測試。全體黨員自覺放棄一切工休時間，充分利用，巧妙安排工余飯后的分分秒秒和工作間隙，見縫插針地抓學習、抓教育。剛開始，大家把保持共產黨員先進性教育活動也看作是一個沉重的負擔，覺得平時工作已經是“一個蘿卜幾個坑”，已經在加班加點，再要開展保持共產黨員先進性教育，不僅是精力上不夠，時間上也不允許。面對這一難題，黨支部在學習動員中提出，利用業余時間開展黨員學習教育，這本身就是一種黨員義務，一種犧牲，一種奉獻，也是保持先進性的具體體現，工作再忙，必要的組織活動，必要的學習教育不能放松。搞好教育活動，建立健全工作制度至關重要。在這方面，我們一是

落實領導責任制。公司明確由支部書記全面負責先進性教育活動，書記既是第一責任人，也是直接責任人。要帶頭參加教育活動，帶頭學習，撰寫學習心得，記學習筆記，帶頭參加保持黨員先進性具體要求大討論，帶頭邊學邊改，充分發揮表率作用，極大地調動了支部黨員參與先進性教育活動的積極性。使教育活動始終堅持高標準、嚴要求，基本步驟一個不少，主要環節一個不漏。在學習動員階段，公司黨員參加的規定動作有，集團公司的動員大會、參觀“兩館”活動、觀看電影、錄象、收看常州市優秀黨員事跡報告會電視新聞、參加市和集團公司舉行的專題報告會和專題學習輔導。自行組織了保持共產黨員先進性具體要求大討論、學習心得交流會，辦了保持先進性教育學習園地，編發了一期活動簡報。

2、圍繞五個環節，抓好分析評議

公司黨支部通過召開座談會、民主生活會、個人談心等方式，廣泛征求黨內外群眾的意見，并將征求到的意見及時向黨員個人反饋。在征求意見過程中，公司領導班子成員之間、黨員之間、黨員與職工群眾之間，開展了廣泛的談心交心活動，誠懇聽取意見。在廣泛征求意見的基礎上，支部書記和每個黨員對照實踐“三個代表”，推進“兩個率先”的要求，對照黨章規定的黨員標準、新時期保持黨員先進性的基本要求和本企業保持黨員先進性的具體要求，全面總結自己近年來的思想、工作和作風等方面的情況，重點檢查存在的問題，從世界觀的高度認真剖析思想根源，形成黨性分析材料。每個黨員按照準備好的黨性分析材料，進行對照檢查，開展自我批評。根據民主評議的情況、征求到的群眾意見和黨員的一貫表現，黨支部整理并提出對每個黨員的評議意見，然后以書面形式向每個黨員反饋評議意見，肯定成績，指出問題，提出整改要求。

3、講求實效，認真整改

通過教育能不能解決黨員和黨組織在思想、工作和作風等方面的突出問題，解決涉及群眾切身利益的實際問題上取得新的進展，能不能在堅持黨要管黨、從嚴治黨和建立健全新形勢下黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制方面有新的收獲，是衡量先進性教育活動有沒有取得實效的重要標準。為此，黨支部通過召開動員會，幫助全體黨員充分認識做好這一階段工作的重要性，克服厭倦情緒、松勁思想，以飽滿的熱情、良好的精神狀態、求真務實的作風，針對查找出的突出問題，扎實搞好集中整改。在分析評議階段工作的基礎上，每個黨員對照征求到的群眾意見，對照保持共產黨員先進性的具體要求，對照個人的黨性分析材料，對照專題組織生活會上互相提出的意見和建議，認真制定了黨員個人整改措施。為保證黨員個人整改措施切實可行并具有針對性，支部書記對每個黨員的個人整改措施進行了認真的審閱把關。

對公司黨支部的整改方案，黨支部按照“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，針對支部在組織黨員活動、黨員發展方面存在的突出問題，認真制定了整改方案，提出了切實可行的辦法和措施。對黨員個人整改措施和支部整改方案，支部都通過公司學習園地進行公布。通過三個多月的保持共產黨員先進性教育活動，公司黨員的思想政治素質均得到了較大提高，支部建設得到了加強，在繼續深化共產黨員好事實事競賽活動中，參與了集團公司組織的幫扶茅山老區特困家庭活動，募集幫困資金1000多元。

回顧2011年的黨建工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些問題。在新的一年里，我們將從以下幾個方面加以改進和提高：

1、繼續開展保持共產黨員先進性教育，把保持先進性教育貫穿于支部建設的全過程，使之成為支部的一項日常工作。

2、進一步建立健全支委會、支部大會、民主生活會等黨的組織工作制度，并抓好落實，形成加強黨的組織建設的長效機制。

3、針對黨員發展工作滯后的情況，努力抓好入黨積極分子的教育培養工作，并注意在青年職工和技術業務人員中建設一支充滿活力的黨員后備隊伍。

4、充分利用生產經營間隙和節假日，組織黨員開展寓教于樂、豐富多彩的教育娛樂活動，增強公司的團隊精神，提高黨組織的凝聚力、戰斗力。

5、重視精神文明建設，克服一手硬一手軟的狀況，做到兩手抓兩手都要硬，把精神文明建設提高到一個應有的位置。

2011年12月2日