第一篇：干部勤政廉政工作總結-個人總結

干部勤政廉政工作總結范文-個人總結

按照上*級要求，結合本人工作實際，現將本年度勤政廉政情況報告如下：

一、思想政治方面

能認真學習***，做到政 治上、思 想上、行動上同上級保持高度一致；積極參加上級的各類會議，認真領會并貫徹實施上級提出的新要求，做到了思想上高度重視，行動上堅決迅速。同時，注重加強對分管部門干部職工的政*治 學習和思 想教育，定期不定期組織他們學習上 級文 件精神，幫助他們理解重大的文化方面的政 策精神，指導開展文化各項工作。

二、作風紀律方面

注重培養良好的工作作風，把實干、肯干、能干作為自己的工作信條，工作上不玩虛的，做到踏踏實實；工作上積極主動干，發揚奉獻精神，不斤斤計較；工作上發揮主觀能動性，開動腦筋，多想辦法，把正常的工作辦出新意，把創新的工作辦出特色，把難辦的事情辦出水平。深入基 層，調查研究，不亂表態，不亂拍板，不亂許愿，做到多匯報，多請示，多研究，多分析，擺正位置不越位，真抓實干不缺位。在工作紀律上，做到嚴于律己，樹立表率，同時，嚴格要求分 管 部門干部職工，上班不遲到，下班不早退，嚴格遵守《*****》和作 風 建 設 各項要求規定。

三、工作能力方面

利用自己熟悉全面工作的優勢，充分發揮工作的主觀能動性，在局@長的領導下，認真履行分管工作，積極主動地出謀劃策，按照#@￥對文化旅游工作的總體要求，在保持隊伍穩定，保持工作正常開展等方面作了大量的工作。在文化市場管理工作上，積極思考市場管理和行#政#審批上存在問題的原因，找出解決的辦法，在局#長和分管領導的支持下，積極開展各項工作。在群眾文化方面，提出打造“公園文化”理念，從實際效果看，深受老百姓喜愛，取得較好效益。

四、廉潔自律方面

作為一名基#$層$領導干部，我深知，廉潔自律是挺直腰桿抓別人的資本。只有本色做人，廉潔謀身，才能獲得不令而從的人格效應；只有勤政，廉政才能更加讓人心悅誠服。一年來，我時刻心系事業的發展，始終堅持一線工作法，幾乎放棄了節假日休息，履職勤政，不敢稍有懈怠，嚴于律己，以身作則，規范從政行為，帶頭執行廉政從政“八項要求”。同時，我還嚴格要求自己，切實加強八小時以外的自律，慎重交友，不參與賭博、不進入娛樂場所。

五、存在問題及努力方向

通過實際工作并聽取了部分群眾的意見后，我個人主要存在以下幾方面的問題：

一是在工作中存在急躁情緒。二是與班@子3成員溝通交流得不夠。三是對分管以外的工作過問得不多、關心得少。

今后自己主要從以下方面加以改進和努力：

一是繼續加強學習，不斷提高自己的政￥#￥悟和思 想覺悟。特別是要加強對文化業務知識的學習，不斷提高自己的文化業務水平。

二是加強對領 導管理和領 導方法知識的學習，虛心向局 長學習，盡快提高自己的領 導管理水平。

三是樹立全 局意識，全 局 觀念，多從全局 和大 局上考慮和思 考 問題，不斷提高自己的管理能力。

第二篇：國稅干部勤政廉政事跡材料

張年云同志1976年參加稅收工作，先后在儀征市樸席鎮、陳集鎮任稅收專管員、副所長、所長，1987年至2001年期間長期擔任原胥浦分局局長職務，肩負全國特大型企業儀征化纖的稅收征管工作，成績斐然，在多年的稅收工作中廉潔從稅，克己奉公，曾經獲得過多項政治榮譽。

1998年，在市局組織的一次例行體檢中，肝臟部位發現有巨塊型腫瘤，病情十分嚴重，靠著一個共產黨人的堅強信念，他并沒有被病魔嚇倒，邊診治邊工作，直到98年底化纖稅收～完成任務后，才專心到上海治病。臨行前，他向來送行的局黨組領導表態，因為自己身體原因，無法繼續承擔重任，如果有一天能康復，將繼續為黨工作；不僅如此，他還積極向組織提出了一些加強儀化稅收征管的建議和措施，許多領導深深為之惋惜。

2001年，張年云同志病情基本穩定，但仍需按醫囑定時治療，恰逢儀征國稅局又一次機構改革，他主動向領導請戰，不計較個人名利得失，不向組織提任何要求，自愿申請到第一管理分局從事普通管理員工作，當時他的這一做法在系統內產生了強烈反響。老部下、老朋友當面勸他：張局，你這是何苦呢，病情剛剛穩定，在家歇歇吧，工資獎金一分錢也不會少；領導們也不放心：老張，你的身體能行嗎？如果覺得在家悶，可以到辦公室掛個名，閑來到單位來坐坐就行了，不要到管理股從事一線工作了。還有人背后議論：老張還想東山再起，坐回從前的位置呢！面對這些，張年云同志不為所動，他想的是：我生病康復得這么快，完全是與組織上的關心分不開的，國家為我看病花了那么多錢，現在病好了，還能不干活光拿錢嗎？再說了，人活著為什么，總要有所追求，干一些事業，我才50歲，只要有點余熱，就要發發光，總不能呆在家里虛度余生吧。

組織上拗不過老張，也理解了他一番心意，就這樣2001年10月老張如愿以償當起了一名稅收管理員。上任伊始，他首先想到的是角色扮演的問題，過去自己是分局長，很多年輕人還是自己提撥的，但現在是股室的一個“兵”，所以一定要服從領導。因此張年云同志能夠積極完成上級布置的各項工作，工作完成的質量和時間都比年輕人更出色，表現出極強的責任意識和自覺性；另一方面老張想到自己作為一名老黨員，應該發揮模范帶頭作用，因此，不論份內份外，工作搶著干，重擔爭著挑，渾身好象有使不完的勁，很多老同志打趣說老張是枯木又逢春，到了第二青春期；最后是作為一名老同志，具有豐富的工作經驗和領導經驗，領導者的苦和難他都嘗過，因此他積極獻計獻策，協助股長改進股室工作；鼓勵先進，團結后進，幫助股長加強工作協調。正是扮演好了上述角色，他被稱為“家有一老，如有一寶”，是管理二股的中流砥柱、定海神針。

隨著征管改革不斷推進，電子申報、防偽稅控、流程再造等新生事物紛至而來，張年云同志在這方面有股不服老的精神，積極響應創建學習型組織的號召，邊工作，邊學習，從未因年齡大而放松對自己的要求，很快便適應了這方面工作的要求。張年云同志在規范執法方面也有著自己的獨特經驗，一是依法管理，源頭抓起。從企業新辦稅務登記開始，他就認真審核相關資料，并告知納稅人有關納稅義務和權利，及時宣講稅收政策，強化了納稅人法制觀念，履行了執法程序，為依法管理、依法行政打下基礎；二是跟蹤管理，文明服務。他能夠在執法中體現服務意識，經常深入企業了解生產經營情況，對納稅人的財務處理進行輔導，對納稅人容易違章的事項進行善意提醒；三是嚴格管理，認真執法。他在做好上述工作前提下，嚴格按照規范進行管理，對違章行為不講情面、不徇私情，維護了稅法的嚴肅性。

二股管轄鄉鎮企業居多，辦稅人員素質參差不齊，來回路途遙遠，張年云同志總是能想納稅人所想，急納稅人所急，認真做好服務工作。首先是態度熱情，來有迎聲，去有送語，臉上始終掛著微笑。很多鄉鎮企業會計說和“張會計”打交道感覺不到一點稅企距離，每次都能稱心而歸。其次是耐心細致。能辦的事馬上辦，不能辦的事及時向納稅人解釋，說明原因，提出解決辦法；對具體稅收業務上的問題，他還引經據典耐心細致予以講解，直到納稅人弄清理解為止。三是提供超前服務，對納稅人容易發生違章的納稅事項，如稅務登記、繳銷發票、納稅申報等，他在日常管理中就做個有心人，在限期將到之前，主動聯系納稅人進行善意提醒，避免納稅人因疏忽大意而受處罰，改進了工作作風，受到納稅人的稱頌。他們說很榮幸在國稅局里有老張這樣一個“良師益友”。

二00三年，市局黨總支決定在一分局籌建黨支部，權衡再三，想請張年云同志重新出山，掛帥黨建工作。組織上征求意見時，他明確做出了這樣的表態：既然組織上這么信任我，我將義無反顧承擔重任，力爭一個月內完成支部籌建工作。在這一個月中，他以吃苦耐勞的精神感染著大家，嚴格按照黨的章程建立了組織制度、組織機構，健全完善了組織生活。一分局支部從無到有，支部工作迅速走上正規，黨建工作開展的有聲有色，成立一年來發展新黨員1人，轉正1人，培養2名入黨積極分子。

張年云同志在廉政方面更是幾十年如一日，堪稱楷模，他時時提醒自己是一名共產黨員，處處嚴格要求自己。一是自覺加強學習黨在新時期的各種文獻，增強黨性，增強廉潔從稅的自覺性，筑牢反腐倡廉的思想防線。二是作風嚴謹，有著健康向上的業余生活。張年云同志不喝酒、不抽煙、不打牌，更不出入高消費場所，用他的話說：我如果有這些愛好，總有人會投其所好，拉攏腐蝕你；遠離了這些東西，我就少了很多應酬，抵制了許多誘惑，他就無可入之門，～也無可乘之機。三是執行制度嚴格，從不逾規。一次有戶外地建安企業因對照政策享受了減免稅照顧，抱著感謝的想法，晚上他帶了一些高檔煙酒悄悄來到他的宿舍，張年云同志義正辭嚴地說你的減免稅應該感謝國家，我們只是按政策辦事，如果不辦，是我們的失職，你可以要求取得正當權利；現在你說是來感謝我，實際上是在害我，試問如果我東窗事發，你能養我一輩子嗎？一番話說得來人啞口無言，知難而退。

1998年，儀征化纖有一筆進出口退稅業務由于經辦人員犯罪被刑拘，稅票壓在抽屜超過了期限而不能辦理退稅，為此，財

第三篇：工商干部勤政廉政演講稿

尊敬的各位評委、同志們：

大家好！

今天我演講的題目是《勤政廉政、為紅盾添光彩》。今天，站在這嚴肅的講臺上，我不禁想起了一個偉大而親切的形象。這個人，在中國人心中像我父輩那樣敬重他的人太多了，像我這樣敬重他的人也太多了，他是勤政廉政的表率，他就是我們親愛的周恩來總理。作為一名公務員，作為一名執法機關的干部，頭頂國徽，肩扛紅盾，不僅意味著人民賦予的權力，更重要的是要遵守勤政。

敗是一種現狀，那么它需要我們努力去改變。

廉政，要求我們黨政機關干部必須潔身自好，拒腐蝕，永不沾，不以權謀私，保持一腔正氣；勤政，則要求我們在其位、謀其政，樹立“以民為本”的思想，一心一意為黨干事、為人民干事。要做到勤政廉政，首先是廉潔意識的提高。仁者樂山，智者樂水，俗者好賭，欲者好貪。莫為俗欲者，力修仁智者。面對形形色色的誘惑，心要清靜，手要干凈。其次是距離意識的加強。對眼前的名利保持“遠距離”，清清白白做事，堂堂正正做人；對身邊的人和事保持“等距離”，處事公正，一視同仁；對真情實況保持“近距離”，力戒漂浮，求真務實；對服務的對象保持“零距離”，排憂解難。只有這樣做到既清正廉潔，又勤政為民，才可以說是一個好干部，才是一名人民信賴的公仆。

我們敬愛的周總理以他的一生樹立了一個“廉潔奉公”的形象，以他的一生給了我們許多警示。“鞠躬盡瘁，死而后已”那種忘我無私的敬業精神感動了一代又一個代人。遠的不說，我身邊就有很多無私敬業的領導和同事，他們時刻在用行動印證著他們對事業的熱愛。為了讓前來辦照的群眾少跑一趟，少等一會兒，有的同志發著高燒帶病堅持工作；為了取到電煤摻雜摻假的違法證據，執法人員可以蹲守幾天幾夜；為了查處假冒“回沙酒”的案件，在風雨交加的深夜，辦案人員才踏上回家的路。他們加班加點忘了時間，家里老人孩子沒人照顧。但是，我沒有聽到任何一個人說，他因為付出而后悔，因為忙碌而埋怨。默默無聞、兢兢業業已經成為我們工商局這個集體不用加以修飾的代名詞。

第四篇：國稅干部勤政廉政事跡材料

張年云同志1976年參加稅收工作，先后在儀征市樸席鎮、陳集鎮任稅收專管員、副所長、所長，1987年至2001年期間長期擔任原胥浦分局局長職務，肩負全國特大型企業儀征化纖的稅收征管工作，成績斐然，在多年的稅收工作中廉潔從稅，克己奉公，曾經獲得過多項政治榮譽。1998年，在市局組織的一次例行體檢中，肝臟部位發現有巨塊型腫瘤，病情十分嚴

重，靠著一個共產黨人的堅強信念，他并沒有被病魔嚇倒，邊診治邊工作，直到98年底化纖稅收圓滿完成任務后，才專心到上海治病。臨行前，他向來送行的局黨組領導表態，因為自己身體原因，無法繼續承擔重任，如果有一天能康復，將繼續為黨工作；不僅如此，他還積極向組織提出了一些加強儀化稅收征管的建議和措施，許多領導深深為之惋惜。

2001年，張年云同志病情基本穩定，但仍需按醫囑定時治療，恰逢儀征國稅局又一次機構改革，他主動向領導請戰，不計較個人名利得失，不向組織提任何要求，自愿申請到第一管理分局從事普通管理員工作，當時他的這一做法在系統內產生了強烈反響。老部下、老朋友當面勸他：張局，你這是何苦呢，病情剛剛穩定，在家歇歇吧，工資獎金一分錢也不會少；領導們也不放心：老張，你的身體能行嗎？如果覺得在家悶，可以到辦公室掛個名，閑來到單位來坐坐就行了，不要到管理股從事一線工作了。還有人背后議論：老張還想東山再起，坐回從前的位置呢！面對這些，張年云同志不為所動，他想的是：我生病康復得這么快，完全是與組織上的關心分不開的，國家為我看病花了那么多錢，現在病好了，還能不干活光拿錢嗎？再說了，人活著為什么，總要有所追求，干一些事業，我才50歲，只要有點余熱，就要發發光，總不能呆在家里虛度余生吧。

組織上拗不過老張，也理解了他一番心意，就這樣2001年10月老張如愿以償當起了一名稅收管理員。上任伊始，他首先想到的是角色扮演的問題，過去自己是分局長，很多年輕人還是自己提撥的，但現在是股室的一個“兵”，所以一定要服從領導。因此張年云同志能夠積極完成上級布置的各項工作，工作完成的質量和時間都比年輕人更出色，表現出極強的責任意識和自覺性；另一方面老張想到自己作為一名老黨員，應該發揮模范帶頭作用，因此，不論份內份外，工作搶著干，重擔爭著挑，渾身好象有使不完的勁，很多老同志打趣說老張是枯木又逢春，到了第二青春期；最后是作為一名老同志，具有豐富的工作經驗和領導經驗，領導者的苦和難他都嘗過，因此他積極獻計獻策，協助股長改進股室工作；鼓勵先進，團結后進，幫助股長加強工作協調。正是扮演好了上述角色，他被稱為“家有一老，如有一寶”，是管理二股的中流砥柱、定海神針。

隨著征管改革不斷推進，電子申報、防偽稅控、流程再造等新生事物紛至而來，張年云同志在這方面有股不服老的精神，積極響應創建學習型組織的號召，邊工作，邊學習，從未因年齡大而放松對自己的要求，很快便適應了這方面工作的要求。張年云同志在規范執法方面也有著自己的獨特經驗，一是依法管理，源頭抓起。從企業新辦稅務登記開始，他就認真審核相關資料，并告知納稅人有關納稅義務和權利，及時宣講稅收政策，強化了納稅人法制觀念，履行了執法程序，為依法管理、依法行政打下基礎；二是跟蹤管理，文明服務。他能夠在執法中體現服務意識，經常深入企業了解生產經營情況，對納稅人的財務處理進行輔導，對納稅人容易違章的事項進行善意提醒；三是嚴格管理，認真執法。他在做好上述工作前提下，嚴格按照規范進行管理，對違章行為不講情面、不徇私情，維護了稅法的嚴肅性。

二股管轄鄉鎮企業居多，辦稅人員素質參差不齊，來回路途遙遠，張年云同志總是能想納稅人所想，急納稅人所急，認真做好服務工作。首先是態度熱情，來有迎聲，去有送語，臉上始終掛著微笑。很多鄉鎮企業會計說和“張會計”打交道感覺不到一點稅企距離，每次都能稱心而歸。其次是耐心細致。能辦的事馬上辦，不能辦的事及時向納稅人解釋，說明原因，提出解決辦法；對具體稅收業務上的問題，他還引經據典耐心細致予以講解，直到納稅人弄清理解為止。三是提供超前服務，對納稅人容易發生違章的納稅事項，如稅務登記、繳銷發票、納稅申報等，他在日常管理中就做個有心人，在限期將到之前，主動聯系納稅人進行善意提醒，避免納稅人因疏忽大意而受處罰，改進了工作作風，受到納稅人的稱頌。他們說很榮幸在國稅局里有老張這樣一個“良師益友”。

二00三年，市局黨總支決定在一分局籌建黨支部，權衡再三，想請張年云同志重新出山，掛帥黨建工作。組織上征求意見時，他明確做出了這樣的表態：既然組織上這么信任我，我將義無反顧承擔重任，力爭一個月內完成支部籌建工作。在這一個月中，他以吃苦耐勞的精神感染著大家，嚴格按照黨的章程建立了組織制度、組織機構，健全完善了組織生活。一分局支部從無到有，支部工作迅速走上正規，黨建工作開展的有聲有色，成立一年來發展新黨員1人

第五篇：干部勤政廉政宣誓誓詞

鐵路軸承有限公司干部勤政廉政宣誓誓詞

我宣誓：

在任職崗位上，堅決執行組織的決定，遵守組織的紀律，遵守黨紀國法，遵守公司的各項規章制度，帶頭廉潔自律，反對不正之風，正確行使權力，自覺接受組織和群眾監督，忠實履行職責，真誠忠誠，求真務實，用心做事，追求卓越，為LYC公司和鐵軸公司的快速、持續、科學、和諧發展而努力奮斗！

宣誓人簽名：

二O一一年七月十六日

勤政廉政承諾書

為認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，確保管理和諧，作為一名管理人員，現承諾如下，請廣大職工予以監督。

1、忠誠踐行煤化文化，加強思想道德修養，用高尚的人品

和一流的素質抓管理、帶隊伍。

2、嚴格落實各項勤廉規章制度，不斷強化勤廉意識，自覺

接受職工監督。

3、認真履行管理職能，嚴格落實公司各項管理制度，不斷

提高管理質量和工作效率，保證各項任務的圓滿完成。

4、堅持從大局出發，積極維護隊伍團結，重大決策，集體

討論；不拉幫結派，不濫用權力，不隱瞞事故。

5、勤于一線，勤于現場，自覺做到日常勤政并接受職工的監督。

6、在工作中，要以LYC公司的利益為重，盡職盡責，用心

做事，不玩忽職守，不失職瀆職；不利用職務之便吃拿卡要和收受職工財物。

7、自覺改進工作作風，努力提升管理水平，模范帶頭，當

好表率，保證政令暢通，執行無阻。

8、積極完成公司賦予的其他任務。

承諾人（簽名）：

二O一一年七月十六日