第一篇：銀行廉潔從業(yè)心得體會

學(xué)習(xí)心得體會

根據(jù)XXX黨辦發(fā)?XXXX?XX號文件精神，XX于XXXX年X月組織我們學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政苦干準(zhǔn)則》和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)苦干規(guī)定》文件學(xué)習(xí)，現(xiàn)將心得體會如下：

通過學(xué)習(xí)《黨章》，使我對新的黨章有了一定的認(rèn)識，特別是把江總書記的“三個代表”的重要思想寫入了新黨章，對我黨今后的工作起到了指導(dǎo)的作用，是我們黨在新的歷史時期的目標(biāo)任務(wù)的高度概括，體現(xiàn)了我們黨最大的先進(jìn)性。

首先我覺得對黨章進(jìn)行修改是很有必要的。

其次十六大修改黨章遵循的總的原則是：堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的基本路線為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想，把江澤民同志十六大報告中確立的重大理論觀點(diǎn)和重大方針政策納入黨章，以適應(yīng)新形勢新任務(wù)對黨的工作和黨的建設(shè)提出的新要求。

黨章總綱部分，增加了關(guān)于黨的十三屆四中全會以來歷史進(jìn)程的表述，闡述了“三個代表”重要思想的歷史地位和重要作用。

再次，黨的性質(zhì)有了新的表述。十六大修改后的黨章，將黨的性質(zhì)進(jìn)一步表述為：中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊(duì)，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊(duì)，是中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，代表中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求，代表中國先進(jìn)文化的前進(jìn)方向，代表中國最廣大人民的根本利益。黨的最高理想和最終目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義。這樣表述黨的性質(zhì)，切合我們黨的歷史發(fā)展和現(xiàn)實(shí)狀況，符合時代要求，有利于我們黨始終堅(jiān)持工人階級先鋒隊(duì)的性質(zhì)，增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)，有利于拓展黨的工作的覆蓋面，擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，有利于全黨同志更加深刻地認(rèn)識和落實(shí)黨所肩負(fù)的歷史責(zé)任，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全國各族人民萬眾一心地建設(shè)中國特色社會主義。

學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》我有以下幾點(diǎn)體會：

一、充分認(rèn)識廉政建設(shè)的重要意義

黨的十六大以來對推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提出了明確的要求，頒布了一系列的法規(guī)、條例，這是我們黨對執(zhí)政規(guī)律和反腐倡廉工作規(guī)律認(rèn)識的進(jìn)一步深化，是在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)和對外開放條件下深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的新要求，是從源頭上防治腐敗的根本舉措，對于提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重要的意義。

二、要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)拒腐防變意識。

搞好政治理論學(xué)習(xí)，是堅(jiān)定理想信念、增強(qiáng)拒腐防變意識的基礎(chǔ)和前提。黨員干部是反腐倡廉教育工作的重點(diǎn)。

三、要嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，提高拒腐防變的能力。

古人云“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，要警鐘長鳴，時刻用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，牢記“兩個務(wù)必”，做到“八個堅(jiān)持、八個反對”，防微杜漸，從我做起，從現(xiàn)在做起，從一切能夠做的事情做起，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，不斷提高拒腐防變的能力。

《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的頒布實(shí)施，是黨中央在新的歷史時期，堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大舉措，是促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政、更好地維護(hù)人民群眾的利益、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、推進(jìn)社會和諧的重要保證。

全面把握、深入領(lǐng)會《廉政準(zhǔn)則》的精神實(shí)質(zhì)，我們必須切實(shí)在利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不正當(dāng)利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、利用職權(quán)和職務(wù)影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部等方面筑牢思想防線，做知行合一的表率，做親民愛民為民的典范，以人民群眾的利益為出發(fā)點(diǎn)，正確行使手中的權(quán)力，真正做到情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀。

通過學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，我感受頗深。針對在國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員中不斷有貪污腐敗、收受賄賂的案件發(fā)生，給國家和企業(yè)造成重大損失，為了規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的從業(yè)要求而對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員從業(yè)廉潔性提出的一種責(zé)任要求、一種行為規(guī)范，是在企業(yè)內(nèi)部建立一種監(jiān)督機(jī)制，是對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的愛護(hù)和保護(hù)措施。通過學(xué)習(xí)，我覺得作為一名國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)時常反思自己，經(jīng)常用規(guī)范檢查對照自己，并從以下幾方面把好防腐反腐關(guān)：

一、要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，樹立正確人生觀、價值觀、權(quán)力觀，端正思想作風(fēng)，提升思想境界，模范遵守國家和企業(yè)有關(guān)廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定。

二、抵制住誘惑，端正職業(yè)道德思想，要見誘惑心不動，見財物心不癢，最根本的就是要正確處理好個人利益與企業(yè)利益的關(guān)系，在任何時候都要把企業(yè)利益放在首位。一個人如果沒有良好的職業(yè)道德，就不會去干好本職工作，心思也不會放在企業(yè)發(fā)展上，而是會想方設(shè)法如何為自己撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最終不但害了自己，也害了企業(yè)。

三、要知足常樂，保持平衡心態(tài)。

四、正人要先正己、做反腐倡廉表率。

要時刻做到警鐘長鳴，要牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務(wù)。要堅(jiān)決按照廉潔從業(yè)的要求辦事，嚴(yán)格要求自己，真正做到不辜負(fù)黨的期望，不辜負(fù)人民的期望。

第二篇：銀行廉潔從業(yè)心得體會

學(xué)習(xí)心得體會

根據(jù)XXX黨辦發(fā)?XXXX?XX號文件精神，XX于XXXX年X月組織我們學(xué)習(xí)了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》、《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見》、《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的意見》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》文件學(xué)習(xí)，現(xiàn)將心得體會如下：

《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的意見》明確了進(jìn)一步推進(jìn)國有企業(yè)貫徹落實(shí)“三重一大”決策制度的指導(dǎo)思想，提出“三重一大”事項(xiàng)堅(jiān)持集體決策原則；規(guī)定了“三重一大”事項(xiàng)的主要范圍，分別對重大決策事項(xiàng)、重要人事任免事項(xiàng)、重大項(xiàng)目安排事項(xiàng)和大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)進(jìn)行了解釋并列舉了具體內(nèi)容；規(guī)定了“三重一大”事項(xiàng)決策的基本程序，對“三重一大”事項(xiàng)提交會議集體決策前的調(diào)查研究、聽取意見，提前告知決策事項(xiàng)并提供相關(guān)材料，黨委（黨組）、董事會、未設(shè)董事會的經(jīng)理班子的集體決策，決策會議召開、發(fā)表意見及作出決定，會議記錄和存檔，決策作出后的執(zhí)行問題，企業(yè)黨組織的作用，回避制度，考核評價和后評估制度，決策失誤糾錯改正機(jī)制和責(zé)任追究制度等內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)化；從實(shí)施《意見》的主要負(fù)責(zé)人、國有企業(yè)制定實(shí)施辦法、履行國有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行審查并監(jiān)督實(shí)施、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)加強(qiáng)監(jiān)督檢查、將

執(zhí)行“三重一大”決策制度的情況作為監(jiān)督檢查重點(diǎn)內(nèi)容、“三重一大”決策制度的執(zhí)行情況作為各項(xiàng)黨內(nèi)監(jiān)督的重要內(nèi)容、“三重一大”決策制度的執(zhí)行情況作為考察考核和任免以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況審計評價的重要依據(jù)、違反《意見》的處理措施等方面明確了組織實(shí)施和監(jiān)督檢查的內(nèi)容。

要充分認(rèn)識制定實(shí)施《意見》的重要意義，把學(xué)習(xí)貫徹《意見》作為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)的重要任務(wù)列入議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實(shí)施。

要進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)，把《意見》的要求予以細(xì)化，進(jìn)一步明確各項(xiàng)要求和規(guī)定的具體內(nèi)容、處理辦法、操作程序等，增強(qiáng)《意見》的可操作性。要根據(jù)《意見》的授權(quán)，制定實(shí)施辦法，將其要求予以細(xì)化，進(jìn)一步明確“三重一大”事項(xiàng)范圍、決策程序、責(zé)任追究措施等。要將《意見》的要求融入企業(yè)的日常管理之中，在具體業(yè)務(wù)工作制度的設(shè)計中注重防范決策風(fēng)險。

要進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督檢查，使《意見》真正落到實(shí)處。各級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門、國資監(jiān)管機(jī)構(gòu)及相關(guān)部門要切實(shí)履行職責(zé)，加強(qiáng)對有關(guān)人員的教育、管理和監(jiān)督。要特別注意形成監(jiān)督檢查的合力，充分發(fā)揮職工群眾和社會輿論的監(jiān)督作用，及時發(fā)現(xiàn)并嚴(yán)肅處理違反《意見》的行為，確保《意見》的貫徹執(zhí)行。主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行職責(zé)，認(rèn)真按照《意見》的規(guī)定進(jìn)行決策，處理相關(guān)問題，為嚴(yán)格執(zhí)行《意見》作出良好的表率。《關(guān)于黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的意見》推行黨務(wù)公開有利于

進(jìn)一步加強(qiáng)基層民主政治建設(shè)。人民當(dāng)家作主是社會主義民主政治的本質(zhì)和核心。推行黨務(wù)公開，就是要主動公開黨內(nèi)事務(wù)，維護(hù)黨員群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，號召廣大黨員群眾共同參與到基層黨建工作中來，從而進(jìn)一步促進(jìn)基層組織與民主政治建設(shè)。黨內(nèi)民主是黨的生命，黨務(wù)公開是黨內(nèi)民主的重要內(nèi)容。黨務(wù)公開是指黨內(nèi)事務(wù)的內(nèi)容、程序、結(jié)果等在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公布。黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開，是深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，是擴(kuò)大黨內(nèi)基層民主、保障黨員民主權(quán)利、增強(qiáng)黨的基層組織生機(jī)活力的客觀需要，是實(shí)踐黨的宗旨、密切黨群關(guān)系、促進(jìn)基層和諧穩(wěn)定的有效途徑，是加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、規(guī)范權(quán)力運(yùn)行、推進(jìn)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。各級黨組織和廣大黨員要充分認(rèn)識黨的基層組織實(shí)行黨務(wù)公開的重要性和緊迫性，立足當(dāng)前、著眼長遠(yuǎn)，深入推進(jìn)黨的基層組織黨務(wù)公開。

推行黨務(wù)公開有利于強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)。黨務(wù)公開是黨內(nèi)民主的生命，是黨內(nèi)監(jiān)督的重要手段。沒有公開就沒有民主和監(jiān)督，推行黨務(wù)公開就是要打破過去黨務(wù)工作的神秘感，將黨員群眾關(guān)注的人事權(quán)、決策權(quán)等核心內(nèi)容進(jìn)行公開、公示，將權(quán)力置于廣大黨員群眾的監(jiān)督之下，自覺構(gòu)筑一道牢固的監(jiān)督體系，防止權(quán)力濫用和腐敗滋生。

《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法》，是進(jìn)一步匡正選人用人風(fēng)氣、提高選人用人公信度的重要舉措，辦法的頒布實(shí)

施，有利于促進(jìn)各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部提高認(rèn)真執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及相關(guān)政策法規(guī)的自覺性，嚴(yán)格依規(guī)照章辦事；對于防止用人失察失誤，嚴(yán)肅處理干部選拔任用工作中的違規(guī)違紀(jì)行為，深入整治用人上的不正之風(fēng)；對于進(jìn)一步提高干部選拔任用工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平，進(jìn)一步深化干部人事制度改革，不斷提高選人用人質(zhì)量，切實(shí)加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，都具有重要意義。

一、建立黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究的重要性

二、牢記職責(zé)，營造良好的干部選拔任用環(huán)境

要認(rèn)真貫徹落實(shí)責(zé)任追究辦法，我們每一個人都必須熟知我們在干部選拔任用工作中自己所承擔(dān)的責(zé)任，切實(shí)為干部選拔任用工作營造良好的環(huán)境。

（一）干部推薦中我們要承擔(dān)的責(zé)任

（二）干部考察中我們要承擔(dān)的責(zé)任

（三）干部決策中我們要承擔(dān)的責(zé)任

三、牢記用人失察失誤的界定，為組織推薦優(yōu)秀人才我們每個人都是干部選拔任用的參與者，必須牢記用人失察失誤的界定。凡出現(xiàn)下列情況之一，均屬用人失察失誤：一是在任職后發(fā)現(xiàn)任職前有經(jīng)濟(jì)或其他問題，按規(guī)定不能提拔的。

二是任職后一段時間內(nèi)造成工作重大失誤或不能勝任工作的。

三是不按規(guī)定程序辦事的。在干部選拔任用工作中，沒有按照《條例》規(guī)定的程序即民主推薦、考察、醞釀、討論決定和依法推薦、提名與民主協(xié)商等逐項(xiàng)進(jìn)行，而是隨意跨越某一個或幾個環(huán)節(jié)。

四是被選拔者不符合任職條件和資格的。

四、嚴(yán)肅追究用人失察失誤，提高干部選拔任用的公信度

第三篇：銀行廉潔從業(yè)心得體會

學(xué)習(xí)心得體會

根據(jù)XXX黨辦發(fā)?XXXX?XX號文件精神，XX于XXX年X月組織我們學(xué)習(xí)了?銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引?、?國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反廉潔自律“七項(xiàng)要求”適用?中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例?若干問題的解釋?、?貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社“三重一大”決策制度實(shí)施辦法?、?貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社“三重一大”決策監(jiān)督暫行辦法?文件學(xué)習(xí)，現(xiàn)將心得體會如下：

聯(lián)社組織我們學(xué)習(xí)了以上文件之后，我對照?職業(yè)操守?又研讀了一遍，細(xì)細(xì)回味，感應(yīng)頗多。它是員工從業(yè)履職的根基規(guī)范和根基行為準(zhǔn)則，完美現(xiàn)代企業(yè)軌制、強(qiáng)化依法合規(guī)。經(jīng)營和風(fēng)險提防意識、實(shí)施人道化打點(diǎn)與提高員工忠誠度相連系的基本上擬定的。這對指導(dǎo)員工正確措臵益處沖突，進(jìn)一步增強(qiáng)內(nèi)部打點(diǎn)，晉升員工精采的社會公信力，樹立銀行精采的社會形象，有著積極的促進(jìn)浸染。我認(rèn)為當(dāng)真執(zhí)行?員工職業(yè)操守?，是規(guī)范員工從業(yè)行為、教育和指導(dǎo)員工自我約束、自我激勵、提高員工從業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德水準(zhǔn)的需要；積極貫徹?員工職業(yè)操守?，不僅有利于提高全行員工的整體素質(zhì)，增強(qiáng)員工隊(duì)伍培植，而且對構(gòu)建提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制，夯實(shí)打點(diǎn)基本，培育健康協(xié)調(diào)的企業(yè)文化，樹立和連結(jié)銀行精采的形象，有著深遠(yuǎn)的意義。?員工職業(yè)操守?定位切確，概念清楚，重點(diǎn)凸起，進(jìn)一步規(guī)范了員工從業(yè)履職應(yīng)遵循的職業(yè)操守，明晰了員工職業(yè)行為的底線和鴻溝，是我們銀行從業(yè)履職的根基準(zhǔn)則和根基要求。當(dāng)真貫徹執(zhí)行?員工職業(yè)操守?，對于提高全行員工的整體素質(zhì)，樹立和連結(jié)銀行精采的形象，構(gòu)建提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制具有十分主要的意義。在新形勢下，普遍開展職業(yè)操守教育勾當(dāng)很有需要，只有增強(qiáng)員工職業(yè)操守培植，晉升員工的思惟境界，才能激發(fā)員工的工作熱情和無私奉獻(xiàn)精神，使員工加倍熱愛本職工作，全力鉆研營業(yè)，自覺遵紀(jì)守法，才能確保銀行的更始順?biāo)爝M(jìn)行和營業(yè)蓬勃成長。

經(jīng)由過程進(jìn)修?指引?倡導(dǎo)了愛崗敬業(yè)、客戶至上的工作立場，老實(shí)守信、遵章守紀(jì)的行為規(guī)范，清廉從業(yè)、勤儉節(jié)約的益處不美觀等根基價值理念，是員工職業(yè)行為的繩尺。增強(qiáng)職業(yè)操守培植，能夠使員工深刻熟悉到自己對客戶、對本職工作負(fù)有的職業(yè)責(zé)任，并內(nèi)化為心里的道德信念。明晰自己職業(yè)行為的底線和鴻溝，明晰自己可以做什么、理當(dāng)做什么和不應(yīng)做什么，預(yù)見到自己行為可能帶來的后果，自覺約束自己的職業(yè)行為，形成以固守職業(yè)操守為榮，違反職業(yè)操守為恥的企業(yè)文化，形成提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制，敦促銀行事業(yè)持續(xù)健康成長。

增強(qiáng)職業(yè)操守培植必需搞好四個連系一是把增強(qiáng)職業(yè)操守教育與律例綱紀(jì)教育、合規(guī)文化教育、清廉從業(yè)教育、典型案例教育和職業(yè)道德教育慎密連系起來積極倡導(dǎo)從我做起從此刻做起從點(diǎn)滴做起不竭增強(qiáng)職業(yè)道德意識、風(fēng)險意識、法令意識和自我提防意識要從員工“自律”抓起促使員工當(dāng)真進(jìn)行對照搜檢和自我調(diào)整不竭提高思惟憬悟和職業(yè)素養(yǎng)要堅(jiān)持從業(yè)履職根基尺度嚴(yán)酷規(guī)范員工職業(yè)行為二是把職業(yè)操守教育與風(fēng)險內(nèi)控打點(diǎn)連系起來貫串到營業(yè)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)中要站在風(fēng)險節(jié)制的高度去看待職業(yè)操守培植節(jié)制風(fēng)險不單要治標(biāo)更要治本從而強(qiáng)化對員工職業(yè)道德教育使員工真正樹立起正確的價值取向提防和化解各類風(fēng)險三是把職業(yè)操守教育同培育員工對我社的忠誠度連系起來貫串到員工職業(yè)生涯生計的全過程要從員工的歸屬感和工作孤高感處著眼經(jīng)由過程教育使泛博員工樹立正確的世界不美觀、人生不美觀和價值不美觀熟悉到只要盡職盡責(zé)、全力工作在我們這個巨匠庭里是有充實(shí)保證的從而增強(qiáng)員工愛崗敬業(yè)精神和對銀行事業(yè)的忠誠度四是要把職業(yè)操守教育同進(jìn)修前進(jìn)前輩典型人物的楷模事跡連系起來使泛博員工貫通到前進(jìn)前輩人物人格魅力正源自“愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)”人生真諦弘揚(yáng)“干一行愛一行專一行”的尊貴品質(zhì)把“奉獻(xiàn)在崗位”作為工作準(zhǔn)則。

言行一致扎實(shí)開展社會實(shí)踐勾當(dāng)爭做具有精采職業(yè)操守的積極實(shí)踐者?員工職業(yè)操守?是員工從業(yè)履職的根基規(guī)范是員工職業(yè)行為的最低尺度和底線也就是說所有的員工都必需做到也是能夠做獲得的是以要把員工職業(yè)操守教育作為精神文明培植的主要內(nèi)容使員工在具體實(shí)踐中養(yǎng)成精采的職業(yè)習(xí)慣調(diào)動泛博員工介入職業(yè)操守培植的積極性提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和銀行的精采形象全行員工都要當(dāng)真進(jìn)修?職業(yè)操守?自覺遵守?職業(yè)操守?為銀行更始成長做出新進(jìn)獻(xiàn)爭做一名及格的銀行員工。

第四篇：銀行廉潔從業(yè)心得體會

學(xué)習(xí)心得體會

根據(jù)XXX黨辦發(fā)?XXXX?XX號文件精神，XX于XXX年X月組織我們學(xué)習(xí)了?銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引?、?國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員違反廉潔自律“七項(xiàng)要求”適用?中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例?若干問題的解釋?、?貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社“三重一大”決策制度實(shí)施辦法?、?貴州省農(nóng)村信用社聯(lián)合社“三重一大”決策監(jiān)督暫行辦法?文件學(xué)習(xí)，現(xiàn)將心得體會如下：

聯(lián)社組織我們學(xué)習(xí)了以上文件之后，我對照?職業(yè)操守?又研讀了一遍，細(xì)細(xì)回味，感應(yīng)頗多。它是員工從業(yè)履職的根基規(guī)范和根基行為準(zhǔn)則，完美現(xiàn)代企業(yè)軌制、強(qiáng)化依法合規(guī)。經(jīng)營和風(fēng)險提防意識、實(shí)施人道化打點(diǎn)與提高員工忠誠度相連系的基本上擬定的。這對指導(dǎo)員工正確措臵益處沖突，進(jìn)一步增強(qiáng)內(nèi)部打點(diǎn)，晉升員工精采的社會公信力，樹立銀行精采的社會形象，有著積極的促進(jìn)浸染。我認(rèn)為當(dāng)真執(zhí)行?員工職業(yè)操守?，是規(guī)范員工從業(yè)行為、教育和指導(dǎo)員工自我約束、自我激勵、提高員工從業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德水準(zhǔn)的需要；積極貫徹?員工職業(yè)操守?，不僅有利于提高全行員工的整體素質(zhì)，增強(qiáng)員工隊(duì)伍培植，而且對構(gòu)建提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制，夯實(shí)打點(diǎn)基本，培育健康協(xié)調(diào)的企業(yè)文化，樹立和連結(jié)銀行精采的形象，有著深遠(yuǎn)的意義。

?員工職業(yè)操守?定位切確，概念清楚，重點(diǎn)凸起，進(jìn)一步規(guī)范了員工從業(yè)履職應(yīng)遵循的職業(yè)操守，明晰了員工職業(yè)行為的底線和鴻溝，是我們銀行從業(yè)履職的根基準(zhǔn)則和根基要求。當(dāng)真貫徹執(zhí)行?員工職業(yè)操守?，對于提高全行員工的整體素質(zhì)，樹立和連結(jié)銀行精采的形象，構(gòu)建提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制具有十分主要的意義。在新形勢下，普遍開展職業(yè)操守教育勾當(dāng)很有需要，只有增強(qiáng)員工職業(yè)操守培植，晉升員工的思惟境界，才能激發(fā)員工的工作熱情和無私奉獻(xiàn)精神，使員工加倍熱愛本職工作，全力鉆研營業(yè)，自覺遵紀(jì)守法，才能確保銀行的更始順?biāo)爝M(jìn)行和營業(yè)蓬勃成長。

經(jīng)由過程進(jìn)修?指引?倡導(dǎo)了愛崗敬業(yè)、客戶至上的工作立場，老實(shí)守信、遵章守紀(jì)的行為規(guī)范，清廉從業(yè)、勤儉節(jié)約的益處不美觀等根基價值理念，是員工職業(yè)行為的繩尺。增強(qiáng)職業(yè)操守培植，能夠使員工深刻熟悉到自己對客戶、對本職工作負(fù)有的職業(yè)責(zé)任，并內(nèi)化為心里的道德信念。明晰自己職業(yè)行為的底線和鴻溝，明晰自己可以做什么、理當(dāng)做什么和不應(yīng)做什么，預(yù)見到自己行為可能帶來的后果，自覺約束自己的職業(yè)行為，形成以固守職業(yè)操守為榮，違反職業(yè)操守為恥的企業(yè)文化，形成提防道德風(fēng)險和操作風(fēng)險的長效機(jī)制，敦促銀行事業(yè)持續(xù)健康成長。

增強(qiáng)職業(yè)操守培植必需搞好四個連系一是把增強(qiáng)職業(yè)操守教育與律例綱紀(jì)教育、合規(guī)文化教育、清廉從業(yè)教育、典型案例教育和職業(yè)道德教育慎密連系起來積極倡導(dǎo)從我做起從此刻做

起從點(diǎn)滴做起不竭增強(qiáng)職業(yè)道德意識、風(fēng)險意識、法令意識和自我提防意識要從員工“自律”抓起促使員工當(dāng)真進(jìn)行對照搜檢和自我調(diào)整不竭提高思惟憬悟和職業(yè)素養(yǎng)要堅(jiān)持從業(yè)履職根基尺度嚴(yán)酷規(guī)范員工職業(yè)行為二是把職業(yè)操守教育與風(fēng)險內(nèi)控打點(diǎn)連系起來貫串到營業(yè)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)中要站在風(fēng)險節(jié)制的高度去看待職業(yè)操守培植節(jié)制風(fēng)險不單要治標(biāo)更要治本從而強(qiáng)化對員工職業(yè)道德教育使員工真正樹立起正確的價值取向提防和化解各類風(fēng)險三是把職業(yè)操守教育同培育員工對我社的忠誠度連系起來貫串到員工職業(yè)生涯生計的全過程要從員工的歸屬感和工作孤高感處著眼經(jīng)由過程教育使泛博員工樹立正確的世界不美觀、人生不美觀和價值不美觀熟悉到只要盡職盡責(zé)、全力工作在我們這個巨匠庭里是有充實(shí)保證的從而增強(qiáng)員工愛崗敬業(yè)精神和對銀行事業(yè)的忠誠度四是要把職業(yè)操守教育同進(jìn)修前進(jìn)前輩典型人物的楷模事跡連系起來使泛博員工貫通到前進(jìn)前輩人物人格魅力正源自“愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)”人生真諦弘揚(yáng)“干一行愛一行專一行”的尊貴品質(zhì)把“奉獻(xiàn)在崗位”作為工作準(zhǔn)則。

言行一致扎實(shí)開展社會實(shí)踐勾當(dāng)爭做具有精采職業(yè)操守的積極實(shí)踐者?員工職業(yè)操守?是員工從業(yè)履職的根基規(guī)范是員工職業(yè)行為的最低尺度和底線也就是說所有的員工都必需做到也是能夠做獲得的是以要把員工職業(yè)操守教育作為精神文明培植的主要內(nèi)容使員工在具體實(shí)踐中養(yǎng)成精采的職業(yè)習(xí)慣調(diào)動泛博員工介入職業(yè)操守培植的積極性提高員工隊(duì)伍的整體素質(zhì)和銀

行的精采形象全行員工都要當(dāng)真進(jìn)修?職業(yè)操守?自覺遵守?職業(yè)操守?為銀行更始成長做出新進(jìn)獻(xiàn)爭做一名及格的銀行員工。

第五篇：銀行廉潔從業(yè)心得體會

銀行廉潔從業(yè)心得體會

銀行廉潔從業(yè)心得體會

（一）作為一名公司員工，我深知廉潔從業(yè)的重要，廉潔從業(yè)關(guān)系自己所管工程的質(zhì)量，關(guān)系公司的聲譽(yù)及生存，更關(guān)系國家工程的安全使用。自己盡責(zé)就是對公司、對人民負(fù)責(zé)；自己瀆職失職就是對人民犯罪。通過公司組織開展的“職工廉潔廉潔從業(yè)教育活動”,我認(rèn)為應(yīng)從以下幾方面把好廉潔從業(yè)關(guān)：

一、要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。首先要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高自己的思想和精神境界，樹立正確的人生觀、價值觀，端正思想作風(fēng)。其次要加強(qiáng)學(xué)習(xí)國家有關(guān)廉潔從業(yè)的規(guī)定，嚴(yán)格遵守國家和公司有關(guān)廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格按規(guī)定從業(yè)。一個人如果平時不學(xué)習(xí)，放松了自我教育，久而久之就會忘記了自己的職責(zé)，思想上就會慢慢放松警惕，貪欲的思想可能就會逐漸滋長。學(xué)習(xí)對一個人來說是很重要和必要的，通過學(xué)習(xí)可不斷提高人的思想境界，淘冶人的情操，也可經(jīng)常用公司的規(guī)定給自己敲警鐘。

二、要端正職業(yè)道德思想，增強(qiáng)道德觀念。一個人如果沒有良好的職業(yè)道德，就不能干好本職工作，心思也不會放在本職工作上，而是會想方設(shè)法如何為自己撈好處，見利就圖，有樂就亨，這種人最會害了自己，也會害了企業(yè)。我們作為一名公司職員，不要把自己的崗位當(dāng)作撈好處的本錢，為一時的貪欲而毀了自己。所以一定要端正好從業(yè)道德思想，要有道德廉恥觀念，嚴(yán)守職業(yè)道德底線，在人生上要淡泊名利，淡定從容面對一切；在工作上要盡心盡力為公司發(fā)展干好本職工作。

三、只有知足常樂，保持平衡心態(tài)，這樣才能一身輕松。不要一味去攀比虛榮、奢華，欲望是無止境的。不要老把報酬看的很重，人活著不能一直欲望金錢，一味追求虛榮和奢華，這樣會為了一時貪欲而斷送前程，俗話說：“為人不貪一身松”,要正確對待地位、名利、權(quán)力，在思想上筑起反腐廉政的長城，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。

四、要管住小節(jié)，守好自己的情操和品質(zhì)，用健康的體魄、好的心態(tài)去干好我們的工作。廉潔從政務(wù)必從我做起、切實(shí)身體力行。《廉政準(zhǔn)則》只是我們行動的指南，要想真正貫徹落實(shí)，務(wù)必從小事做起，從身邊事做起，應(yīng)把《準(zhǔn)則》逐條落實(shí)對照到自己的行動中，切實(shí)增強(qiáng)廉潔從政的自覺性。在日常工作中，要做好“兩手抓”,一手抓崗位工作不放松，一手抓廉潔從政不動搖，切實(shí)把《廉政準(zhǔn)則》中18條內(nèi)容、52個不準(zhǔn)、八大禁止踐行在日常事務(wù)性工作中，切實(shí)做到干好事、干實(shí)事、不出事，切實(shí)管好自己分內(nèi)的工作，堅(jiān)決杜絕與《準(zhǔn)則》不符甚至違背的行為發(fā)生。

五、正人要先正己、做反腐倡廉表率。要把本企業(yè)的反腐倡廉工作抓好，企業(yè)黨員干部要以身作則，模范遵守廉潔從業(yè)的各項(xiàng)規(guī)定，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，以自己的言行去帶動全體員工共同把企業(yè)的防腐倡廉建設(shè)好。要持之以恒，自律終身。路漫漫其修遠(yuǎn)兮。反腐倡廉工作非一日、一時可以完成，還需持之以恒、長抓不懈。因此，我們要在思想上做到警種長鳴，在行動上做到防微杜漸，時時廉潔自律樹立形象，處處以身作則當(dāng)好表率，通過認(rèn)真踐行“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，真正做到不辜負(fù)黨的期望，不辜負(fù)人民，將廉潔自律堅(jiān)持到底，始終維護(hù)廉潔的良好形象，并不斷推進(jìn)財務(wù)工作的新發(fā)展。

一個人只有廉潔自律，才會讓自己的人生之路光明坦蕩；才會讓世人對你刮目相看。我由此生出了許多的感慨。是啊！人的一生是漫長而又短暫的，如何把握自己的人生之路實(shí)在是太重要了。一失足成千古恨，讓我們不要為了蠅頭小利而讓自己的人格受到侮辱，讓我們從小事做起，從小樹立嚴(yán)于律己，廉潔清白的作風(fēng)，做一個潔身自愛的人吧！總之，作為一名公司職員，雖然手中沒有多少權(quán)利，但是，一定要樹立正確的人生觀、價值觀，恪守職業(yè)道德，嚴(yán)格遵守國家及公司的廉潔從業(yè)規(guī)定，時刻以“勿以惡小而為之”,“禍患常積于忽微”等銘言警醒自己，保持清醒的頭腦，正道而行，盡職盡責(zé)做好自己的本職工作。在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和個人廉潔自律方面，我嚴(yán)格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，無一例不廉潔行為發(fā)生，取得了一定成績。

今后，本人還要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷修生養(yǎng)性，提高思想與業(yè)務(wù)修養(yǎng)，使其全面健康發(fā)展，要繼續(xù)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，堅(jiān)持不懈地抓好個人及所聯(lián)系中心、辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身的思想政治和理論水平，提高駕馭全面工作的能力，改進(jìn)工作作風(fēng)，努力為我我司建設(shè)和社會各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。力爭工作再上一個臺階。

以上述廉，不當(dāng)之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

銀行廉潔從業(yè)心得體會

（二）近日，分行組織了《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》的學(xué)習(xí)，它為銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的職業(yè)操守做出了明確、詳細(xì)、具體的規(guī)定，對于規(guī)范銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的職業(yè)行為、保障金融機(jī)構(gòu)正常穩(wěn)定運(yùn)行、維護(hù)商業(yè)銀行信譽(yù)具有重要意義。通過仔細(xì)研讀指引，并加以思考和總結(jié)，我有以下心得和體會。

一、知法守法，積極維護(hù)國家利益和金融安全

指引明確指出了要知法守法，嚴(yán)格遵守國家的各項(xiàng)法律規(guī)章制度，要把國家利益放在最重要的位置。這就要求我們在日常工作當(dāng)中，熟悉國家相關(guān)法律和金融業(yè)規(guī)章制度，提高警惕，時時用法律來規(guī)范和約束自己的行為，杜絕違法犯罪。對于違規(guī)違紀(jì)行為要及時舉報，盡最大努力維護(hù)國家利益，維護(hù)金融安全。

二、規(guī)范操作，努力保障系統(tǒng)正常穩(wěn)定運(yùn)行

商業(yè)銀行功能繁多，要處理非常多的事務(wù)，是一個龐大而復(fù)雜的系統(tǒng)。這些功能的實(shí)現(xiàn)，離不開后臺各種系統(tǒng)、程序的強(qiáng)力支撐。為保證各類業(yè)務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，需要我們在平時的操作維護(hù)中，要及時、認(rèn)真、準(zhǔn)確地執(zhí)行總行的各項(xiàng)維護(hù)程序和操作流程，謹(jǐn)慎操作，防止因操作不當(dāng)影響我行業(yè)務(wù)的正常進(jìn)行。對于操作中出現(xiàn)的異常情況，要及時向領(lǐng)導(dǎo)和總行反映并積極尋求補(bǔ)救措施，爭取把對業(yè)務(wù)的影響降到最小程度。要努力學(xué)習(xí)工作所需要的各種知識技術(shù)，提高個人全面技能和技術(shù)素質(zhì)，為工作做好充分的知識儲備。

三、客戶至上，誠實(shí)守信，為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

客戶資源是銀行的生命力，銀行的健康持續(xù)發(fā)展和效益增長離不開優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定的客戶。這就要求我們要把客戶放在重要位置，時刻遵循客戶至上的原則，想客戶之所想，急客戶之所急，努力為我行客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。認(rèn)真執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制，對客戶的咨詢要熱情對待，實(shí)事求是為客戶介紹我行的各項(xiàng)產(chǎn)品和服務(wù)，絕不欺騙客戶，使客戶在我行得到最貼心的服務(wù)。在努力發(fā)展新客戶的同時，也要深度挖掘老客戶的潛在需求，使老客戶感覺到銀行對其的重視，這有利于保證穩(wěn)定的客戶群體。

四、廉潔自律，保障個人職業(yè)生涯健康發(fā)展

每個人都是社會的一分子，都應(yīng)當(dāng)為社會做出力所能及的貢獻(xiàn)。作為銀行業(yè)的員工，我們要珍惜自己的工作機(jī)會，廉潔自律，自覺抵制違法商業(yè)行為和商業(yè)賄賂，抵御社會上的不良誘惑，樹立正確的人生觀和價值觀，保持崇高的道德境界。我們要對工作負(fù)責(zé)，對自己負(fù)責(zé)，對社會負(fù)責(zé)，保障個人的職業(yè)生涯健康、向上發(fā)展。

（一）統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，開展學(xué)習(xí)教育，把全員的思想和行動統(tǒng)一到《操守指引》的精神上來，通過以貫徹落實(shí)行為準(zhǔn)則為抓手，強(qiáng)化全員法紀(jì)意識，從業(yè)廉潔意識，規(guī)范從業(yè)行為，提升內(nèi)部管理水平，提高農(nóng)信社的市場競爭力。

（二）加強(qiáng)教育，提升素質(zhì)。在全系統(tǒng)深入持久地開展《操守指引》的學(xué)習(xí)教育活動，開展討論交流，積極推廣行為準(zhǔn)則的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)做法，規(guī)范農(nóng)信社從業(yè)人員行為，通過以先進(jìn)典型引路，發(fā)揮榜樣示范作用，推動全區(qū)農(nóng)信社從業(yè)人員職業(yè)操守水平的整體提升，鞏固和加強(qiáng)農(nóng)信社依法廉潔執(zhí)業(yè)的良好形象。

（三）強(qiáng)化責(zé)任，加強(qiáng)檢查。明確轄內(nèi)各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題和存在的不足，狠抓檢查反映問題的整改和落實(shí)；聯(lián)社將組成專項(xiàng)檢查組，經(jīng)常性地對員工遵守行為準(zhǔn)則等情況開展監(jiān)督檢查，促進(jìn)轄內(nèi)機(jī)構(gòu)平衡推進(jìn)工作，促進(jìn)《操守指引》精神的全面貫徹落實(shí)。

（四）完善措施，構(gòu)建長效機(jī)制。對各單位自查暴露出的問題，進(jìn)行深入分析，查找原因，制定詳細(xì)的整改措施，及時完善制度和健全工作機(jī)制，不斷增強(qiáng)制度執(zhí)行力。對貫徹落實(shí)行為準(zhǔn)則中的先進(jìn)典型、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、先進(jìn)集體和先進(jìn)個人進(jìn)行總結(jié)表彰和推廣。進(jìn)一步完善工作措施，扎實(shí)開展，長抓不懈，努力構(gòu)建全員遵章守紀(jì)、合規(guī)經(jīng)營、防范金融風(fēng)險的長效機(jī)制。

（五）爭先創(chuàng)優(yōu)，促進(jìn)發(fā)展。在全轄大力開展“四有班子”、“三尊三德”活動，引領(lǐng)員工愛國、愛社、愛崗，爭先創(chuàng)優(yōu)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)；加大員工遵章守規(guī)與防案控險的力度，確保全市農(nóng)信社人財物安全。