第一篇：煤礦安全工作一月總結

安全月活動總結

單位：綜放一隊

安全月活動總結

根據礦發[2014]32號文件精神關于開展安全生產月活動要求，結合綜放一隊的實際情況，我們緊緊圍繞全國第十三個安全生產月的“強化紅線意識、促進安全發展”的活動主題，精心組織廣大職工參與安全月的各項活動，確保夯實礦井安全管理基礎，提升基層連隊綜合管理水平打下了堅實的基礎，現將本次安全月活動總結如下： 本次安全月活動得到公司與礦上領導的高度重視，安排部署各種安全活動與文藝節目，搞活安全月的活動氣氛。并下發各種管理文件，強化單位、領導及個人的職責，確保安全月活動落實到實處，真正的起到了“強化紅線意識”的目的。

一是6月2日礦工會在井口信息站組織開展了“粽香悠悠話端”送溫暖活動。觀看安全文藝節目，送班中餐，品粽香和現場送溫暖聯誼活動?；顒蝇F場升井的職工品嘗協管員送來的粽香，感受到安全生產帶來的歡樂場面，不愛多言的礦工，臉上露出憨厚煤塵花。入井的職工接過粽香和安全的祝福，用微笑感謝親人對他們的牽掛和關心，溫馨的一刻，再次燃起職工“干放心活、干安全活”的信心和決心，安全活動月的大幕就此拉開。

二是在6月6日我們參加了魏家地煤礦組織召開的導游式崗位練兵頒獎典禮暨安全生產月活動啟動大會，在會上聆聽礦領導對當前煤礦企業的分析，了解礦上目前發展的狀況與前景，及對安全月活動的安排部署。

三是開展安全文化理念宣傳教育活動。我們通過廣播、電視、網絡、電子屏、專欄、班前會、學習會等宣傳工具，系統的學習了集團公司2014年安全生產奮斗目標、安全生產理念、以及落實六大責任體系、礦領導帶班下井制度、安全生產問責制度等安全管理新舉措，為我們的安全生產保駕護航。

四是6月16日公司在我礦“安全生產月夏日廣場”，舉辦了首場安全生產宣傳咨詢日活動。“咨詢日”活動通過發放宣傳材料，觀看文藝演出、現場簽名等形式，給廣大職工群眾和家屬耳目一新的演出，為安全生產月活動創造氛圍，現場預教娛樂的文藝節目，推動咨詢日活動進入到一個高潮，廣大職工在現場解疑釋惑、互動交流，進一步普及了安全生產知識和安全生產法律法規。

五是在6月16日～22日的安全文化周活動中，一是礦工會組織了以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的安全文藝節目進區隊活動，利用班前會前半個小時的時間，現場普及安全知識，競答發放小禮品，提高職工積極參與的主動性，安全文藝節目，再次使大家繃緊了安全崗位紅線的那根線，提高職工按章操作的意識。二是礦工會利用班后在陽光浴池和井口等待入罐的時間，對職工普及安全生產知識，發放小禮品，進一步強化了職工的安全知識。

六是在安全月期間，礦小分隊加大辦公區域的定置管理，地面著裝規范，井下大巷的行走等三項考核力度，進一步規范職工的行為，提高職工的安全意識。

七是在6月份，我們按照集團公司和礦上的要求，我們編制本隊工作區域的各工種人員的崗位安全紅線、崗位操作流程、崗位責任制、崗位操作規程及崗位危險源辨識，利用學習會、班前會進行認真貫徹學習落實，使作業人員達到應知應會。在工作我們隨時進行抽查“危險源辨識和崗位紅線”，促進職工樹立紅線意識和識別危險源的能力。同時單崗作業崗位工還參與礦舉辦的“崗位安全紅線和危險源辨識”的考試，我隊在崗的泵站工與皮帶工11名單崗人員，參加礦舉辦的考試，并取得良好的成績，提高職工對危險源辨識的能力和防范措施，增強職工處理危險源的應變能力。

八是6月23日我們參加了礦上舉辦的以“強化紅線意識、促進安全發展”為主題的青工安全知識競賽，我們選派6名選手參加競賽，經過三輪的預賽，綜放一隊代表隊進入了決賽，最后以一道加試賽搶答題結束這場競賽活動。我們隊以第二名的最好成績而告終，從 而活躍安全生產月的氣氛，使大家在快樂的比賽中，掌握安全生產知識，提高風險預控能力。

九是在6月23日至29日定為全礦的安全月應急預案演練周。在6月29日上午我礦通過模擬北1101運輸順槽發生煤與瓦斯突出事故演練，提高井下作業人員現場應變能力，緊急情況下的應急避災和逃生能力，檢驗我礦組織機構對礦井災害事故處理的快速反應能力和事故應急救援的組織協調能力。檢驗應急救援預案的挖山程度和存在的不足。充分運用現場演練形式，對自救器的使用在學習會和作業現場，讓職工進行反復的演練和實習，提高職工防災、避災和自救、互救能力。

六月份是一個情暖礦山的季節，是一個熱情奔放的季節，是一個感恩回饋的季節。在礦黨政工團的帶領下，我們以安全月活動為契機，開展豐富的安全生產活動節目，充分發揮基層黨員干部和廣大職工的能動性和模范帶頭作用，增強職工群眾的安全生產意識。激發廣大黨員和職工搞好安全生產的決心，進一步增強了各級管理人員履職的責任心，為今后更好地開展安全生產管理工作打下了堅實的基礎，魏礦的明天也向著安全八周年的目標邁進。下一步的工作措施及打算

通過開展這次“安全生產月”活動，結合安全生產的實際，在今后工作中重點抓好以下幾個方面的工作：

1、認清形勢，提高認識，切實加強對安全生產工作的管理。要堅決克服麻痹思想和松懈情緒，增強緊迫感和責任感，加強對干部職工的安全生產教育，提高安全生產意識，建立健全崗位責任制，加大安全生產工作力度，采取有力的安全防范措施，確保全隊的安全生產工作。

2、認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，按照“以人為本”的思想理念，認真落實“21+1”職工培訓教育管理制度，使全體干部職工做到“警鐘長鳴、防微杜漸”，把各類事故隱患消滅在萌芽狀態。

3、嚴肅查處各種違章和安全責任事故。認真貫徹上級有關安全生產的法律法規，加大安全生產管理的力度，落實隱患閉環管理制度，堅決做到“回頭看”，工作不走過場，不留死角，不放過一個隱患，直至徹底消除事故隱患，確保全隊的安全生產形勢穩定發展。2014年6月30日篇二：煤礦安全生產活動月工作總結

富源縣大河鎮大溝煤礦

二0一二年安全生產月活動總結

我礦始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理、整體推進”的安全生產方針，緊緊圍繞“安全責任、重在落實”的活動主題，按照上級主管部門下發的關于開展“安全生產月”活動的統一部署和具體要求，對活動進行了認真組織，使活動開展得有計劃、有布置、有檢查、有落實，并及時制定下發了活動方案，成立了以礦長為組長，帶班副礦長為副組長的“安全生產月”活動領導小組，并全員參與，使得此項活動在全礦范圍內迅速開展，通過每個月活動的開展，取得了顯著的效果，主要表現在一下幾個方面：

1、杜絕了輕傷以上事故。

2、三違率下降了50%。

3、杜絕了各類安全事故隱患。

4、杜絕了瓦斯超限事故的發生，瓦斯預警次數下降了5次，瓦斯報警下降了3次。

5、質量標準化工作取得明顯提升，通風安全質量標準化工作繼續達到一級標準。

6、全員參與“安全活動月”活動，參與率達100%。

7、開展了自救培訓工作，培訓人數100多人次。

8、強化了“職工反三違”的監察力度，促進礦管理人員工作作風的進一步轉變。為了使“安全月”活動取得實效，確保礦井安全穩定，促進標準化工作進一步提升，我礦主要做了以下幾項工作：

一、大力宣傳，營造“安全生產月”活動氛圍

為確保“安全生產月”活動健康開展，我礦充分利用各種宣傳途徑，廣泛宣傳，大造聲勢，營造氛圍，先后通過職工班前會、安全例會等多種場合進行安全宣講，通過懸掛安全宣傳條幅、張貼安全宣傳牌版等形式，宣講“安全生產月”的重要意義和活動要求，全礦共計懸掛宣傳條幅6個，宣傳牌板4塊，通過各種形式的宣傳，激發了職工自覺參與安全月活動的熱情，促進了領導干部安全生產的責任意識，使安全生產真正進入了每個人心中，消滅了人的不安全行為。

二、多錯并舉，促進：安全生產月“活動扎實開展 一是，深化制度落實，確保各項制度執行到位。首先嚴格落實上級主管單位下發的《關于開展全礦“安全生產月”活動的通知》、及時組織全礦帶班副礦長以上領導干部進行專項學習，并層層轉達，進行了廣泛學習，全面落實，并組織抽檢，促進《關于開展全礦“安全生產月”活動的通知》真正入腦入心，克服“自滿、麻痹”的思想，進一步調動干部、職工對安全生產形勢的認識。其次，嚴格執行了“領導干部入井帶班制度”、“安全隱患排查制度”等，通過現場與實際相結合的辦法，保證了這些制度的有機結合，班班執行，天天考核，效果明顯。

二是，以抓各種安全活動為渠道，促進“安全月”活動深入開展。首先繼續深入開展“安全生產月”宣傳活動，提高職工安全生產月活

動意識。其次，開展了“自救器使用講解”活動，使廣大職工都學會了一旦發生災害事故時如何快速、準確的佩戴自救器，提高自救能力。同時還開展了“井口自救器使用抽查及示范”活動。通過此兩項活動的開展，保證了全礦下井職工學會了如何正確佩戴自救器，給礦井安全生產做好了服務。

三是，抓安全，重培訓，以教育促安全。安全生產活動月中，首先生技科開展了安全培訓活動，用各種教育手段把安全活動有聲有色的開展起來，從而提高了職工的安全生產水平。其次，還進行了“安全知識有獎問答，預防為主”活動，根據安全活動月培訓內容，把日常所學知識編制成各種小問題，對職工進行提問，對回答較好的職工給予一定的物質獎勵，刺激職工的參與熱情，使培訓的內容真正入腦入心。再次是進一步落實和學習“白國周班組管理法”，深入開展班組安全生產建設工作，通過各種安全活動的開展，把“安全月”活動不斷引向深入。

四是，圍繞重點，重拳整治，扎實做好隱患排查治理。重點圍繞“一通三防”主要環節深入開展安全大檢查，不僅檢查物的安全狀態，也著重檢查人的思想行為。形成排查隱患橫向到邊，縱向到底，不留死角，排查隱患工作貫穿到安全生產的全過程，始終把排查隱患到施工的每一個現場、每一個工作地點；對排查出的隱患區驗收組負責制表下發各部門進行落實，各部門領導按照治理措施、治理負責人、治理時間、治理方案“四定”原則進行落實治理。對排查出的重大隱患，上報給礦級領導進行平衡。本年度安全月活動中開展各項檢查23次，共排查治理隱患50余條。促進了“安全月”活動扎實開展。

五是，抓好重點盯防，深化動態檢查，強化現場監管。在掘進工作面撥門、貫通時，都事先制定了通風系統調整安全技術措施，保證了巷道順利施工及貫通，確保規程措施的落實兌現，突出“一通三防”的監察工作，加強瓦斯監察關口，確保了安全施工。為“安全月”活動順利完成目標，奠定了堅實的基礎。

六是，加大反“三違”力度，營造安全生產的濃厚氛圍，抽調專門人員組織夜查，對重點區域，重點部位、特殊工種進行巡回式監察，特別對工人的“三違”進行了嚴格處罰，進一步規范員工行為，做到自覺遵章守紀，自覺遠離”三違“。

三、下一步工作計劃

一是，整理工作思路，深入貫徹落實上級安全指示精神和各項規章制度，堅持“安全第一、效益第二、生產第三”的原則，牢固樹立一切事故都是可以避免的觀念，進一步強化安全管理，狠抓制度的落實，高度重視細節管理，并把安全管理的關口前移，以全國第十個“安全生產月”活動為載體，做好職工的安全思想教育工作，營造良好的安全生產氛圍。

二是，突出重點，全面抓好現場管理

1、抓好幾處掘進巷道的貫通工作，據統計，預計明年年我礦將有大大小小10多次巷道貫通，同時還有幾處巷道需要啟閉。為此，必須提前巷道貫通、啟閉等措施，保證安全施工。

2、抓好雨季“三防”管理工作，保護好庫房內各生產設備及工 具不受水患威脅，保證正常的生產作業。

三是，深入開展隱患排查工作，特別是針對獨立崗位、關鍵崗位，要加強巡查；另外，加強班前會質量的管理，保證班前會的質量，深入開展班前會“十二種不放心的人”的排查工作，一旦發現嚴禁入井上崗作業，從源頭抓住安全。

四是，全面抓好安全教育培訓工作，充分發揮五級培訓機構的作用，進一步提高培訓質量，對文化素質比較低的采取針對性的措施，保證培訓效果，確保事事安全生產。

五是，全面加強質量標準化建設，按照集團公司制定的安全質量標準化標準。精品崗位的實施標準，從嚴要求，從嚴檢查，不留死角，全面動態達標。

六是，加強區隊班組生產建設。認真實施班組安全生產各項管理制度，深入推行《白國周班組管理法》，并開展各班組之間相互學、相互比。形成學有先進、趕有方向，促進整體工作的不斷提升。

富源縣大河鎮大溝煤礦

2012年12月10日篇三：煤礦安全月活動總結

安全月活動總結

綜掘隊

綜掘隊安全月活動總結

為響應國家安全生產的號召以及我礦對安全的久抓不懈，6月份礦開展“安全在我心中”為主題的安全生產月活動，本次活動精心組織、全面部署、認真落實、注重實效，以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、礦安全生產管理制度，增強全礦干部員工的安全意識和防范事故的能力為重點。各單位積極開展了形式多樣、內容豐富的安全活動。我隊此次活動中加大隱患排查治理力度，進一步強化了全員對安全工作重要性的認識，完善了安全管理機制，提高了安全生產的質量水平和防范事故的能力，有效的控制了各類事故的發生，取得了顯著成效，保證了安全生產?，F將我隊“安全生產月”活動總結如下：

一、加強領導，提高認識，強化管理。

我隊由隊長負責督導活動的開展，各班班長全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系，對活動真正做到了責任明確、逐級管理。及時召開了動員大會，統一了思想和認識，使全隊員工從思想上認識到安全生產重要性和必要性，將認識轉變為自覺行為融會到日常工作中去，形成人人關系安全，安全關系人人的良好氛圍。

二、采取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間，我隊組織生產、機電技術員進行培訓教育，廣泛利用早會、隊委會、安全例會等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識，開展形式多樣的培訓考試、安全座談等活動。全面提高了全員的安全生產素質，保證了安全生產宣傳的針對性和實效性，提高專業技能，將各類事故隱患降為零。

1、加強宣傳教育、營造良好氛圍 開展了以安全生產法律、法規、各項掘進規程、安全生產月主題和安全生產應急管理等為主要內容的宣傳、咨詢、安全簽名活動，全隊共有300余人參加了安全簽名。

2、強化教育培訓、提高安全知識

開展了“ 安全質量標準化”、特殊工種崗位職責等培訓，掌握了班組危險預測預控及安全質量標準化創建的基本知識和基本方法。

3、注重過程監督、效果檢查

組織一次全員安全知識考試，對于考試成績不合格的嚴格懲處。

4、開展安全座談會 查找確定生產管理中存在的重點問題，以座談會的形式組織員工對危險有害因素、防范措施、事故應急處理措施進行討論。座談會上，參會人員都積極踴躍的發言，與他人共享自身的工作經驗與經歷。通過此次活動員工提升了分析問題、解決問題和應對突發事故的能力。

5、開展征集安全文章、合理化建議活動

為宣揚安全文化，提高全員參與安全生產的意識，開展了征集安全文章、合理化建議活動。共收集安全征文8篇及合理化建議200多條。

三、持之以恒堅持安全宣誓，狠反“三違”，認真履職。

班前始終堅持安全宣誓，警示每位員工必須遵章守紀，規范操作，狠反“三違”，認真履行各自的安全生產職責，確保了當班的安全生產。安全是我們生產經營的保障，做好安全工作是我們每個職工的責任和義務，認真履行安全職責，加強對現場的監督管理，不斷強化安全責任意識和現場安全管理工作，做到安全管理到位，即思想教育到位，組織管理到位，制度措施到位，把三不傷害落實到實際工作中去，把安全管理工作提高到一個新的水平。

四、以安全月為契機，嚴格現場檢查，落實隱患整改，注重實際效果。

為了將本次安全月活動落實到實處，使活動的開展有成效，落實安全生產責任制，嚴格執行領導三班現場值班；持續開展事故隱患排查治理工作，加大反“三違”力度，不斷提高安全檢查、隱患整改的針對性和實效性。各隊長領導進行安全檢查，針對活動中出現的不良現象，及時指導、督促，并認真落實對所查出隱患的整改工作，保證了活動的正常開展。在安全月活動中，我隊堅持班組日常檢查及專業檢查、綜合安全檢查相結合的檢查方式。除三班值班人員和班組日常檢查外，我對積極配合礦各科室進行各項專業檢查，對所有查出的隱患，按“三定四不推”的原則，百分之百進行了整改。通過進行的有計劃、有組織、有目的的定期檢查和各級人員的不定期巡查，使我隊安全月活動變得更加生動、更加全面，有力地推動了安全工作，為生產經營的穩定發展提供了良好的現場環境。

五、務實求真、重在落實、效果顯著。

1、在每隔五天的例行檢查中得到了礦對我隊安全管理工作的肯定和好評。

2、參加了礦組織的“安全在我心中”的演講競賽，我隊取得了優異的成績。

3、圓滿完成活動目標任務：實現了安全生產月的活動目標：實現“四無、一降低、一提高、一達標”,即：實現“無重傷、無工亡、無重大設備、火災事故”，負傷率為零，呼塵合格率提高，污染物綜合排放達標率提高，系統安全狀態評價達到安全級。

六、幾點體會

1、思想認識到位，才能認真搞好“安全生產月”活動。思想是行為的先導，沒有正確的思想認識，行動難以到位。開展安全生產月活動，不能直接產生經濟效益，但通過開展安全生產活動，人們的安全生產意識提高了，安全生產事故下降了，對我礦持續穩定發展將起到積極的作用。

2、領導重視，才能給活動的開展提供強有力的保障。

3、突出重點，才能達到開展“安全生產月”活動的最終目的。開展“安全生產月”活動的最終目的，是提高人們安全生產意識，減少安全生產事故的發生，著力構建安全長效機制。在活動中，我隊始終把工作重點放在開展現場安全隱患排查，及時發現和消除安全隱患上，通過全礦上下的共同努力，發現和消除了一大批隱患，夯實了安全生產基礎。

七、存在的問題

盡管礦“安全生產月”開展得轟轟烈烈，卓有成效，但還存在一定的問題。

一是全員激情不夠，主動參與“安全生產月”活動的積極性還有待于進一步提高。二是活動項目內容和形式單調，創新性不夠。

三是部分員工思想認識不到位，對安全教育培訓和相關活動作用和實效性不能夠認同。

八、認真總結，以月促年，安全生產。

通過安全生產宣傳、教育、培訓、檢查、整改等一系列的活動，使全體干部員工進一步提高了安全防范意識，“關愛生命、安全發展”的主題思想已深入人心，并在工作和生活中得到了很好的貫徹和加強，查出的各類安全隱患都及時得到了整改落實，六月份我隊安全生產平穩過渡。

1、加強交流和教育培訓，提升員工對安全活動的認同感，使員工明曉安全教育的實效性和必要性，進而更加積極主動樂觀的融入到安全生產工作中來。

2、嚴格執行干部帶班，落實安全生產責任制，貫徹執行我礦安全生產問責追究制度，強化領導職能，加強現場安全管理和技術指導，排除事故隱患，穩步推進我礦安全生產。

3、各班點員工要明確各自的職責，加強配合，齊抓共管，細化和周密安排各方面工作，確保我隊安全生產工作有序、有效進行。

4、要統籌兼顧、合理安排，確保按質按量完成各項工作任務。通過本次活動的開展，在全隊范圍內收到了良好的效果，提高了干部員工對安全生產重要性的認識，增強了全體干部員工的安全意識和安全責任心，安全生產人命關天，安全無小事，安全責任重于泰山等意識已經逐漸成為人們的普遍共識，各領導干部在開展工作中考慮安全問題的意識明顯增強，各項安全措施進一步得到落實。安全責任重于泰山，安全生產警鐘長鳴。我們要借安全生產活動月的東風，把我隊安全生產工作落實到實處，為實現我礦各項目標任務保駕護航！篇四：煤礦安全生產活動月工作總結

安全月活動總結 今年六月是我國第十三個安全活動月，掘進二隊始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，緊緊圍繞“強化紅線意識，促進安全發展”的安全生產月活動主題，按照公司下發的關于開展“安全生產月”活動的統一部署和具體要求，為了使“安全月”活動取得實效，確保我隊安全生產，促進標準化工作進一步提升，我隊主要做了一下幾項工作：

一是，深化制度落實，確保各項制度執行到位。嚴格執行了“領導干部入井帶班制度”、“安全隱患排查制度”等，通過現場與實際相結合的辦法，保證了這些制度的有機結合，班班執行，天天考核，效果明顯。

二是，以抓各種安全活動為渠道，促進“安全月”活動深入開展。首先繼續深入開展“安全生產月”宣傳活動，提高職工安全生產月活動意識。其次，講解了井下自救、互救相關知識，讓員工“掌握避災路線及避災方法。使廣大職工都學會了一旦發生災害事故時如何自救互救，提高自救、互救能力。

三是，抓安全，重培訓，以教育促安全。安全生產活動月中，掘進二隊首先開展了安全培訓活動，用各種教育手段把安全活動有聲有色的開展起來，從而提高了職工的安全生產水平。在活動中，為確?！鞍踩a月”活動健康開展，我們充分利用班前會認真組織職工學習歷年來典型事故案例，同時在每周五安全活動日利用多媒體觀看煤礦事故案例。其次，還配合工會進行了“安全知識有獎問答”活動，根據安全活動月培訓內容，把日常所學應知應會的知識對職工進行提問，對回答較好的職工給予一定的物質獎勵，刺激職工的參與熱情，使培訓的內容真正入腦入心。四是，圍繞重點，扎實做好隱患排查治理。深入開展安全大檢查，不僅檢查物的安全狀態，也著重檢查人的細想行為。形成排查隱患橫向到邊，縱向到底，不留死角，排查隱患工作貫穿到安全生產的全過程，始終把排查隱患到施工的每一個現場、每一個工作地點；對排查出的隱患現場能處理的馬上處理，當班處理不了解的及時上報并采取相應的措施進行處理。對排查出的重大隱患，上報給礦級領導進行協調處理。促進了“安全月”活動扎實開展。

五是，抓好重點盯防，深化動態檢查，強化現場監管。六是，加大反“三違”力度，營造安全生產的濃厚氛圍，跟班領導對重點區域，重點部位、特殊工種進行巡回式監察，特別對工人的“三違”進行了嚴格處罰，進一步規范員工行為，做到自覺遵章守紀，自覺遠離”三違“。

七是，提升質量標準，進一步延伸“安全月“活動。6月份重點對各區域檢查路線進行達標跟蹤驗收，還對區域安全環境整治問題和一些死角進行了跟蹤處理；對一些整改不及時的進行了處罰；保證安全質量標準化達標。篇五：煤礦月度安全工作總結范文

新上海一號煤礦籌建處

二0一二年一月份安全工作總結

一、安全信息運行情況：

一月份共接收礦井管理干部匯報卡562份，下井568人次，共計排查各類隱患873條。篩選安全隱患問題196條，電話通知76條，下卡通知120條，按期整改完成189條，完成率96.4%。

二、安全檢查情況：

本月共組織安全大檢查3次，檢查問題93條。對查出的問題已落實整改責任人和整改時間，截止到2月3日，所有問題已全部按期解決。

三、制止“三違”情況：

本月共計反三違 591 起，累計罰款 70500元。籌建處根據“三違”性質，分類進行分析，尋找薄弱環節，對重復違章或嚴重違章人員進行培訓教育，以標準規范人員的安全行為，以教育提高人員的安全意識，確保了安全施工。

四、隱患治理與排查情況

（一）1月份共排查出b級隱患2條，c級隱患3條，治理情況如下： 1.主井箕斗裝載硐室修復，存有破壁突水、高空作業墜人、墜物傷人等隱患。延續為2月份b級隱患管理。

2.副井井筒注漿施工，已于1月24日順利完成，隱患解除。3.一水平皮帶輸送機大巷與111采區帶輸送機上山貫通施工，已于1月5日順利貫通，隱患解除。

4.111采區回風上山探水施工，已于1月1日順利完成，隱患解除。5.風井井筒更換穩繩作業，已于1月2日順利完成，隱患解除。

（二）2012年2月份共排查隱患5條，其中b級隱患2條，c級隱患3條，對所查出的隱患落實了整改責任人及整改完成時間，具體如下： 1.主井箕斗裝載硐室修復，高空作業、提升運輸過程中存有墜人、墜物傷人等隱患，井筒破壁時有突水隱患。本項為b級隱患。

掘進一工區要嚴格落實修復措施，做好高空作業安全防護工作；確保保護盤、施工平臺安全可靠；班班對提升設備、吊點進行認真檢查，并做好檢查記錄；按措施要求對修復范圍進行探放水、注漿堵水，嚴防突水事故；井筒破壁后及時進行支護，嚴禁大面積劈幫圍巖暴露；加強放炮管理，嚴格控制爆破參數。工程科制定跟班計劃，嚴格現場安全、質量管理。2.清理斜巷過十五煤含水層，存在突水隱患。本項為b級隱患。陜煤二處嚴格落實專項措施，提前備好應對出沙、出水等緊急情 況的材料，工程科做好技術指導工作，安監處派專人盯靠，確保施工安全。3.1082工作面中部聯絡巷施工，存在有害氣體、煤塵積聚，開口處有冒頂、放炮貫通傷人隱患。本項為c級隱患。

制定貫通專項措施并嚴格落實；加強通風管理，確保風量達到要求，并做好有效的防塵工作；放炮時，綜掘工區、掘二工區、方大公司配合好，確保放炮安全；加強開口處的頂板管理。

4.風井井筒內設施拆除，存在高空作業墜物、墜人等隱患；風井閘門安裝過程中存在滑落傷人、損壞設備等隱患。本項為c級隱患。機電工區編制并學習好專項安全技術措施，安排專人重點盯靠，井口加強防護，專人統一指揮、統一操作，確保拆除安全；制定吊裝安全技術措施，并嚴格組織學習，主要負責人現場統一指揮，確保安裝順利完成。5.主井井塔施工，存在高空作業墜人、墜物隱患。本項為c級隱患。

棗礦四處嚴格落實施工措施，做好高空作業安全防護工作，確?；２僮髌脚_牢固可靠，平臺邊緣不得有易墜物，在臨邊處施工的人員要系好安全帶。

已對所查出的隱患逐條落實了整改責任人及整改完成時間。

五、安全生產情況

本月未發生輕傷及以上事故，實現了安全生產。1.主井箕斗裝載硐室修復進入關鍵階段，自施工起一直作為b級隱患進行治理，在現場安全、質量、技術管理上，采取措施嚴抓細管。

一是專門制定了會戰計劃，實行籌建處管理人員和工區管理人員24小時現場跟班制度，對現場安全、質量進行過程監控和技術指導；二是工程科每天組織生產科室、工區召開協調會，將任務分解細化，并協調解決現場存在的各種問題；三是中國礦業大學專家駐礦進行技術指導，協助解決技術難題。有效的促進了修復工程的順利開展。2.加強頂板管理。五煤軌道上山等上山巷道規范使用迎頭防護網和超前錨桿，嚴防片幫傷人；一水平皮帶大巷頂板來壓變形嚴重，籌建處制定計劃在春節前對開裂變形區域進行了修復處理，防止了巷道進一步變形。

為確保各掘進工作面后路頂板安全，籌建處按照公司領導的要求，制定了“頂板管理制度”，要求頂板噴體開裂巷道和掛遮雨棚的巷道必須建立頂板管理臺賬，安排專人負責班班檢查和找頂，并做好頂板觀察和處理記錄，有效的保證了后路安全。3.1082兩順槽綜掘機掘進施工，籌建處重點對施工工藝和施工工序進行合理調整，有效的提高了施工進度和安全。在安全管理上，重點是對頂板管理和機械操作嚴格把關，控制現場控頂距離和職工操作規范，強化現場管理要求，確保了施工安全。4.清理斜巷即將過十五煤頂板含水層，前期探查工作全部完成，考慮現場實際，要求陜煤二處在春節放假前嚴禁揭露十五煤。在揭露前必須制定可行的專項措施，備好相應的應急材料，方可組織施工。5.加強1082兩順槽、1085及1086工作面運輸巷和五煤軌道上山等淋水巷道的頂板管理和防治水管理，保證錨桿支護質量達到設計要求，對錨桿預緊力達不到設計要求的巷道及時進行架棚支護。6.加強通防安全管理，因建設期間通風的特殊性，從施工階段性、季節性出發，對各巷道風量進行及時測定，提前制定方案對井下通風系統進行了優化調整。111采區軌道上山中部車場貫通后，重新優化布置了1085皮帶順槽、1085及1086工作面運輸巷、111采區軌道上山局部通風機的位置，有效的保證了井下供風環境。7.一月份地面土建工程為主井井塔±0m以下基礎梁施工，對于主井井塔冬季施工，要求土建科明確混凝土施工保溫區域的下限溫度，監督栆礦四處制定有效的保溫措施來保證混凝土工程質量，同時由業務科室配合，落實好人員的防護措施，確保冬季施工安全。8.在“冬季四防”安全管理上，做好副井口、生活區的防寒、防凍工作，不定期對生活區取暖煤爐、電器進行檢查，嚴防煤氣中毒。認真落實12月30日礦業公司組織的地面安全檢查問題，并做到舉一反三，消除各類安全隱患。9.認真開展安全生產“雙基”建設和質量標準化達標建設活動，完善和落實各項制度要求，按照標準對井上、下安全、質量以及防治水、文明施工進行整改，有效的促進了達標建設的開展。

10.為全面落實安全責任，促進區隊的安全、質量工作開展，籌建處制定、下發了《關于開展區隊爭先創優競賽活動的通知》，通過對安全生產、工程質量、隱患治理和文明施工等十項內容進行考核，每月對前三名的區隊進行獎勵。通過活動的開展，現場安全、質量工作有所提高，區隊整體素質也得到了進步，為實現安全生產提供了有力保障。

第二篇：新教師工作一月總結

新教師工作一月總結

從小的理想就是成為一名優秀的人們教師，太陽底下最光榮的職業，這個愿望我在今年的這個夏季實現了！經過了忙碌的八月份，考試、面試、報道、到給孩子們上的第一堂課，轉眼間一個月時間已經過去，九月對我來說收獲是豐碩的，中國有句老話‘萬事開頭難’面對新的工作，新的環境，首先要做好充分的心理準備和腳踏實地的工作心態。

在這一個月的工作中，學校安排我擔任二、四、六年級的體育教學，對于本身體育教育專業畢業的我對體育技能教學沒有太大的壓力，但是面對著一群小學生，對體育課堂的認識幾乎是從零開始，教學業務水平的不足突顯出來，教學設計和課堂組織能力很不成熟，缺乏總體的調控能力，主要是閱歷淺，經驗不足，對于這一方面的不足，學校安排我每周至少聽其他教師三節課，學習老教師的教學基本方法，學習別人的優點，克服自己的不足，并常常邀請我們學校另一名體育教師來聽我的課，征求他的意見，改進不足，虛心的向他請教。上個月參加了縣教育局組織的新教師培訓，對我感觸很大，四天的學習對我工作的價值觀定位和怎樣才能做一名更優秀的教師有了更充分的認識。我現在還擔任著其他的校務工作，如整理學校貧困補助生材料、教師生活統計等，通過經常這些工作更多的與其他教師接觸，很多方面都是我受益匪淺，對我今后的工作開展有很大的幫助。在生活中，由于家離學校較遠，現在在學校住宿，校長及學校領導對我十分關心，其他的教師對新教師也十分的照顧，在此感謝他們對我的關懷，學校給我發放了一袋面粉，一桶花生油，一袋大米的生活補助，剛開始校長還給我一捆掛面，經常對我噓寒問暖，針對我進行指導性的工作，工作一月時間雖然不常，但我得到了學校大家庭對新教師的關心和鼓勵，我在今后的工作中定會努力工作，不辜負領導及同事對我的期望！

2014-10-8

第三篇：一月總結[范文]

谷里鎮2012年安全生產工作一月份總結

為確保今冬明春全鎮安全生產工作持續穩定，谷里鎮繼續加大工作力度全面抓好安全生產工作。

2012年1月9日，鎮黨委書記曾科組織召開安全生產專題會議，及時貫徹落實2012年1月1日全縣安全生產工作會議精神，分析全鎮安全工作中存在的突出問題，并針對存在的問題進行安排部署。鎮安全監管相關部門切實履行職責，對各個領域開展了安全大檢查，確保春節期間安全生產形勢穩定，現將有關工作總結如下。

一、煤礦方面：由黨委委員吳道赟帶領鎮安監站、煤監站對全鎮范圍內的煤礦進行檢查；石橋煤礦、青龍煤礦正常生產，通過檢查無重大安全隱患，要求煤礦要加強隱患排查治理工作，加強個人教育培訓力度，全面安排好2012年春節期間的安全大檢查和春節值班工作，保證安全生產。江豐煤礦正在對設備進行檢修，準備放假，要求將春節期間工作安排報鎮安監站，紅磚煤礦按照縣安監局的批復認真組織整改，嚴禁組織非法生產，加大隱患排查治理工作，特別是加強了對瓦斯的治理工作，嚴禁超限組織作業，安排好春節期間的值班。煤炭崗煤礦、蓮花煤礦，繼續停產，要求做好春節值班，加強通風排水工作。

二、道路交通安全方面： 一是鎮協管中隊繼續加大檢查整治工作力度，將巡檢和定點檢查相結合，特別是認真抓好對各類道路交通違法違規行為的查處力度，抓好道路交通秩序的整治和疏通工作力度，確保道路安全暢通；二是各村（社區）和各相關單位認真做好宣傳，勸導無牌無證車輛駕駛員積極辦證，勸阻群眾不乘坐無牌無證車輛，不坐貨車、三輪車車廂，不坐已經超載的車輛。協管中隊堅持每天上路巡查、檢查和值班工作，在開展檢查的同時進行安全宣傳，并進一步加大了對易堵路段的檢查和整治，協管人員長期進行巡查和維護交通秩序，有效減少了擁堵現象。目前各項檢查整治和宣傳工作任井然有序的進行著，為全面完成“文明交通行動計劃”打下堅實的基礎，有效確保元旦期間全鎮道路交通秩序持續穩定，確保人民群眾生命財產安全。

三、打擊非法采煤采礦方面：按照工作安排，分管領導親自帶隊全面開展對非法小煤窯的巡查，特別是加強對前華、五里、新金、新陽、中獅、烏木等重點村的巡查力度。通過地毯式的排查。我鎮范圍內均未發現非法小煤窯的反彈現象，非法采煤采礦行為得到了很好控制，同時要求各村要加大宣傳、巡查力度，真正杜絕非法采煤采礦行的發生，繼續做好民用煤的供應確保老百姓有煤燒。

四、消防安全和煙花爆竹安全方面：

按照工作安排，鎮分管領導組織鎮安監站、派出所對全鎮消防工作和煙花爆竹安全進行全面檢查：

消防安全方面：各村加強對用火用電的巡查和宣傳，特別是各村燻臘肉的用火安全。要求衛生院、郵電所配齊消防器材，加強春節值班。

煙花爆竹安全方面：通過全面檢查，對5戶煙花爆竹零售網點的專柜不規范、經營場所有明火、超量存放下達了整改指令，要求對存在的隱患立即進行整改。確保春節期間的安全。

下一步工作中我鎮將加大監管力度和宣傳教育力度，全面杜絕各類違法違規現象，真正使我鎮安全生產工作持續穩定。

第四篇：煤礦安全工作個人總結

2012安全工作總結 2012年，我礦在各級領導的大力支持和幫助下，認真貫徹落實上級一系列安全指示精神，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，牢固樹立“零容忍、零工亡、零三違”的安全管理核心理念，突出“安全壓倒一切、事故否定一切”，強化人本管理，加大員工教育培訓力度，提高全員素質，以員工素質提升確保安全；突出一通三防、防治水、頂板管理、提升運輸等安全重點，狠抓現場管理，落實安全生產責任制，以責任落實執行到位確保安全；大搞質量標準化，以質量標準化動態達標確保安全；加強安全管理體系和制度建設，實現依法保安；加強安全文化建設，營造了濃厚的安全氛圍，促進了礦井安全形勢的持續穩定發展。具體從以下幾個方面做起：

一、全面貫徹落實上級安全工作指示精神，強化安全管理

我們始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置，作為實踐“三個代表”重要思想和構建和諧社會的具體行動，把黨和國家的安全生產方針及上級的指示要求，不折不扣、及時全面地貫徹落實到全礦每名員工和每項工作中。按照我礦安全工作“季季有主題、月月有活動”的規劃，我們以開展系列活動為載體，把不同階段的安全工作重點，融入各項活動中，不斷強化安全管理。針對這種情況，開展了“安全持續穩定季”活動，加大現場管理力度，突出員工安全教育培訓，通過三月份“安全教育培訓月”、四月份“安全素質基礎、手指口述、兩述一檢推廣月”、五月份“安全宣傳、安全素質提高月”、六月份“安全知識演講比賽、崗位技能練兵競賽”、“全國安全生產活動月”七月份“應急預案演練月”、八、九月份“學習規程提高業務技能月”

十、十一月份“事故案例警示教育反思月”等活動，不斷提高員工安全素質，規范員工行為，打造特色礦山安全文化，夯實安全基礎。

1、六月份我礦積極開展“全國安全生產月”活動。從宣傳標語、安全教育宣傳提綱等方面入手，充分利用宣傳媒體和工具，采取多種形式，大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施，“講規范、反三違、抓質量、保安全”安全大討論和主題為“從我做起、嚴格自律、按章作業、確保安全”安全演講比賽等活動，教育引導員工牢固樹立三個意識：即“安全壓倒一切、事故否定一切”、“煤礦安全生產不出事故是硬道理”和“生命至上、健康至上”的意識，進一步認清形勢、統一認識，提高對安全工作極端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、壓倒一切”的認識，為搞好安全整治活動創造了良好的輿論氛圍。

2、強化重大隱患排查與治理，為安全生產創造條件。堅持每月上、中、下三旬進行全面隱患排查與治理采取相應的措施，在礦調度會上進行安排和落實，由各有關部門、單位按各自的職責組織實施，并對落實情況進行復查。做到了及時消除隱患，為安全生產創造條件。

3、堅持礦組織大檢查、專項檢查和日常抽查不斷線，加大現場安全質量管理力度。對現場的安全隱患進行了集中、全面、拉網式的安全大檢查，并采取了有力的措施，按照“三不生產”和“五落實”的原則，進行徹底整改，保證了安全生產。2012年以來，共開展全礦安全大檢查和一通三防、頂板、防治水等專項檢查34余次，有力地促進了我礦安全生產形勢穩定。

4、突出礦井防治水、一通三防、機電提升運輸、頂板和火工品五大安全管理重點，確保了礦井安全生產。

二、強化安全教育培訓，全面提高員工素質 “安全管理、以人為本”，人的因素是保障安全生產的最基本因素，提高 員工安全生產意識和自我保護能力，是搞好安全生產基礎的基礎。樹立“零容忍、零工亡、零三違”的安全管理核心理念，人的因素是保障安全生產的最基本因素，提高安全生產意識和自我保護能力，是搞好安全生產基礎的基礎。要保持安全形勢的長期穩定，就要以加強教育培訓、提高員工素質為切入點，實現以素保安。尤其是進入四月份以來，我們針對新工人增加、崗位工不足、員工素質參差不齊的情況，加大員工素質教育，采取各種形式，強化員工素質教育，逐步實現“以素保安”，收到了很好的效果。

1、深入開展“學《規程》、學知識、學業務、提素質、保安全”活動。組織全礦員工學習《煤礦安全規程》、《操作規程》、《作業規程》、《河南省煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》，整個活動分學習培訓和考試競賽兩個階段，以檢驗學習效果。

2、開展了事故案例剖析教育。我們將全國煤礦今年以來發生的幾起重特大事故案例教育專題片，組織人員反復進行觀看，開展事故案例教育，各專業、各部門、各單位組織員工，進行深入剖析，找出事故發生的深層次原因，算好“政治帳、經濟帳、家庭帳、社會帳”四筆帳，寫出觀后感，從中接受教訓。

3、開展了員工自救互救常識培訓工作。為提高廣大員工的安全生產意識，增強員工現場自救知識的能力，最大限度的減少傷亡事故，六月份結合正在開展的“安全生產月”活動，對我礦井下掘進、生產輔助單位及地面單位全體員工進行了自救互救常識的培訓。共計培訓3場次，參加人數415人次。

4、大力實施安全教育活動。實行以區隊安全活動為主的安全教育，以對“三違”人員開展多種形式幫教補課為主的安全教育。充分利用各種會議、宣傳媒體、事故案例分析、安全漫畫展、安全活動日、班前會等形式開展安全教

育，促使員工自覺按章作業，上標準崗，干標準活。以安全文化影響、滲透和熏陶職工，達到寓教于樂，生動感人，努力營造一種“關愛生命，關注安全”的濃厚氛圍。

5、加強安全第一責任者的教育。安監科、綜合辦1—7月份堅持每月召開班組長安全會議，利用多種形式，對班組長以上安全第一責任者進行安全法律法規、事故案例分析、安全職責等方面的教育，不斷增強安全第一責任者的安全意識和抓好安全工作的使命感、責任感。

6、加強對特殊工種和新工人的教育。特別是獨立性很強的工種，堅持參加專業培訓機構三、四級培訓，做到持證上崗。對新工人和轉崗工實行強制培訓，嚴格做到“六個不準”，即：不經培訓不準上崗、考試不合格不準上崗、不寫安全承諾書不準上崗、不簽定師徒合同不準上崗、師徒不在一起工作不準上崗、身體不適者不準上崗。

7、強化對“三違”和安全不放心人物的管理和教育。嚴格執行“三項制度”，對違章人員實行教育和處罰相結合，對一般“三違”，區隊和所在班組必須進行分析，公開處理；對嚴重“三違”，由安監科按事故進行分析，在全礦通報，公開處理。同時，對嚴重“三違”或事故責任者給予停崗一周的安全培訓，考試合格經礦主管領導簽字后，方準上崗作業。停崗期間只發給生活費，培訓費自理，同時還要追究單位主要領導、班組長和幫教對象的責任。對“三違”多、問題多、群體違章的單位，勒令停產整頓，進行全員安全培訓。對安全不放心人物堅持定期排查，集中培訓，考試合格，簽定工友幫教合同后，方可重新上崗。在整個教育活動中，我們同時做到了與新工人的培訓相結合、與《煤礦安全規程》的學習相結合、與“三個一”（一日一題、一月一考、一季一評）自我培訓相結合，有力地推動了安全素質教育的整體發展。

三、嚴格落實安全生產責任制，逐步實現“以責保安”。安全生產責任制是安全管理制度的核心，要抓好安全管理，必須把各級安全生產責任制的落實作為貫穿于安全生產的一條主線。為此，我們狠抓各級干部安全責任制的落實，切實加強全礦安全工作的組織領導。

1、礦對每項安全活動和重要的工作均成立以礦長為首的領導組織機構，加強對安全工作的組織、領導和監督考核。

2、在全國重要會議、節假日各種安全活動等特殊時期，各級干部在堅持24小時值班、跟班制度的同時，礦領導值班，實行正、副班制，正班值班，副班下井檢查安全管理重點地點和薄弱環節，重點崗位和各級干部上崗情況，及時解決現場存在的問題。

3、各級干部認真履行各自的安全職責，切實轉變作風，真正起到了表率帶頭作用。礦定期對各級干部的工作進行考評，對表現突出干部給予大張旗鼓的表彰與獎勵，弘揚了正氣，推動了干部作風的進一步好轉。

4、在全礦干部職工中進行思想整頓，對照安全上不良現象進行自查自糾，查找各自存在的問題和不足，寫出自查自糾報告，經過自查自糾，切實達到了提高認識，統一思想，改正問題，克服不足的思想整頓目的。

5、開展了安全第一責任者的教育活動，制定了教育培訓規劃，精心編制了培訓教案，從安全法律、法規、國務院、省政府及集團公司的安全工作決定、重大事故案例及各級安全責任等方面，系統的進行了集中培訓。全礦班組長以上的各級安全第一責任者和礦領導，全部參加了學習、考試。進一步提高了安全第一責任者的安全認識，增強了安全工作的壓力感和緊迫感。篇二：煤礦安全工作總結 煤礦安全工作總結

一季度以來，嚴格按照上級部門的指示精神，為加強安全管理，專門成立了安全領導小組，和安全檢查小組后，在安全現場管理上，嚴格按照《安全隱患排查制度》對井下安全生產系統和各作業地點所存在的安全隱患進行排查并按要求進行整改，為促進安全管理起到了較好的效果。

一、加強作業人員安全知識培訓，提高做作業人員安全生產技能：今年以來，我礦以來，每月上旬由礦長主持分三班提前一個小時進行崗位技能及安全知識培訓，對新作業地點的作業規程都組織了貫徹學習，對每次的上級會議精神都及時地進行貫徹傳達，對提高做作業人員的安全生產意識，對提高防災搞災技能起到了明顯的效果。

二、完善管理機制，制訂安全隱患排查制度，明確安全隱患排查責任和整改責任，解決現場生產中的實際問題，來促進安全生產：

礦安全管理領導小組成員在管理好日常安全工作的同時，在原每旬對有可能導致重大事故的作業地點進行一次分析排查的基礎上，安全隱患排查機構成員還將和生產班長、生產組長納入安全隱患排查機構，實行群治群防，在現場管理上更進一步加強了管理。

三、建立健全了安全隱患排查機制，規范運行安全隱

患排查制度，安全隱患排查及運行情況主要有以下幾個方面。

1、以礦專門成立的安全領導小組為核心，機構成員由

礦級領導成員及值班長組成，實行全方位的安全管理組織體系。

2、搞好安全隱患排查登記及整改臺帳，并對已整改的隱患及時消號，明確責任人，自查隱患和上級檢查隱患進行分類，做到有據可查，并為安全信息管理的分類和整改情況管理提供了綜合性的依據，更有利于制訂下一步的安全隱患排查措施，防范類似隱患的出現。特別是對暫不能進行整改安全隱患和重大安全隱患可以起到跟蹤、督促管理的效果，更利于責任的落實，提高了安全隱患的整改速度和效率。

3、安全自查對隱患的排查，每天都必須有礦級領導的帶班人員深入生產作業地點，逐地點進行排查，及時發現和排查出安全隱患，消除安全隱患，防止出現安全隱患排查的空檔，防止事故的發生起到了主動預防安全事故發生的作用。

4、日常排查出的安全隱患，“一通三防”為主，而在“一通三防”類主要是通風和瓦斯管理隱患，在日常及時排查出的隱患如，臨時停風的地點及時打好柵欄，停工地點的密閉及時打好，工作面上隅角出現瓦斯超限現象的及時處理，防突工作面的現場管理等。

5、建立班安全隱患排查整改登記臺帳，對當班所查出的安全隱患如當班危及安全的立即停止作業，按要求進行匯報并進行處理，如當班未處理完的即進行交接班，并制訂措施、明確責任限期整改好，對重大安全隱患，或暫不能整改的列入整改計劃，限期整改。

6、堅持安全隱患排查會議制度，定期召開安全辦公會

議，安全管理小組成員對暫不能立即整改和作業地點排查出的重大安全隱患，分“一通三防”頂板、機運和其它事故的等進行分類，對作業地點存在的重大安全隱患實行優先、集中并確立分管領導負責進行督促落實整改，對暫不能整改的隱患明確責任，落實資金、制訂防范和監督措施，限期整改。

四、安全隱患的排查整改的落實，確保安全生產

1、“一通三防”的隱患排查和整改情況：全礦今年來

共整改自查安全生產隱患100多條，整改上級檢查隱患53條，其中排出重大隱患5條，都及時地進行了整改，整改的主要隱患有，通風系統的及時調整，通風設施的漏風大，局部通風的管理方面，備用發電機的大修，確立了專人負責柵欄密閉的管理。特別是防突方面：雖然經多次突出危險性預測為無突出危險，但仍堅持對1171上煤柱風、機兩巷，1173風、機兩巷沿老巷掘的情況下也進行了多次預測，為防止瓦斯事故的發生加大了安全系數。

2、頂板管理方面：由安全檢查小組成員實行班班監控的措施，排查出的安全隱患最多，但大部分都可在本班可進行整改，不能立即整改的也可進行交接班，或現場交下班處理，在1171采煤工作面過壓力集中區，一段時間出現煤壁滑幫嚴重隱患時的及時加固，工作面大面積來壓時人員的及時撤退，1171上工作面初次放頂來壓時，通過監控員及時反映瓦斯監控系統數據突然升高，及時撤出了當班作業人員，為及時排除冒頂事故的發生起到了主動預防的作用。此類隱患整改率為100%。

3、機電運輸方面：主要排查出的井下專用線路的整改、規范了機電設備的掛牌和上架管理，備用設備和發電機的檢修保持完好等，解決了長期以來供電跳閘頻繁和停電不能保證抽風機正常工作的隱患，在提升系統的鋼絲繩子檢查和更換制度的執行，行人規定，和防跑車裝置方面的隱患，也都及時得到了整改。

五、其它方面隱患的排和整改：

1、火工產品和放炮管理方面：管理責任、庫存的隱患，火藥領退、現場的使用管理制度的補充落實，為防止火工產品和放炮類事故的發生起到了積極預防的作用。

2、在防水方面：排查出的1171上工作面出現浸水，及時實施了探放水措施，探明了老巷的位置和距離，保障了安全煤柱規定的距離，消除了水害事故隱患。

六、列入治理計劃的重大隱患：

（1）、如果1173機巷在進入原始煤體后，如預測為具

有煤與瓦斯突出危險性，將嚴格按“四位一體的防突措施進行管理，并同時完善73工作面的瓦斯投放系統。

（2）、監控系統有時出現瓦斯監控探頭數據不準，且

一個不準，影響一組探頭數據不準確的情況。對所有探頭進行一次送檢，保障以準確的監控數據指導生產。

我礦今年以來，以自查自糾隱患的整改，和及時整改

上級領導檢查所查出隱患為重點，堅持查出隱患不整改不生 產的原則，一季度在安全工作上取得了一定成效，但是，在安全隱患整改的安全管理上還存在；一線管理人員普遍重生產輕安全的隱患，安全員對所有工作地點不進行全面排查的隱患；在職工安全知識較為缺乏；工作技能培訓方面還存在較大的差距，特別是特殊工種的持證和年齡方面也存不利于安全管理的問題，不利于企業安全穩定的發展，總之，在安全管理方面雖然主動地做了一些工作，但要繼續打好“百日安全隱患治理”這一仗，還必須繼續鞏固成績，客觀地找出差距，針對下一步安全生產的需要，我礦將分期初步加大力度，堅持自查隱患的及時治理整改，來保證和實現全年的安全生產。篇三：煤礦安全個人總結 1影響瓦斯含量的因素：1 煤的變質程度；2 煤層露頭；3 煤層賦存深度；4 圍巖性質；5 地質構造；6 煤層傾角；7 水文地質條件。2 影響瓦斯涌出的因素：（1）自然因素：煤層、圍巖的瓦斯含量；地面大氣壓的變化。（2）開采技術因素：開采規模；開采順序及回采方法；生產工藝；風量的變化。3 瓦斯爆炸的條件：一定濃度的瓦斯、一定溫度的引燃火源、足夠的氧氣。4 瓦斯積聚是指局部空間內的瓦斯濃度達到2%，體積超過0.5立方米的現象，防止瓦斯積聚的基本方法如下：保證工作面供風量、認真進行瓦斯檢查與檢測、及時處理局部積存的瓦斯。

三個末端管理是指：風筒末端距掘進工作面距離必須符合作業規程的要求，出口風量要大于40立方米每分，匯豐儲瓦斯濃度必須符合規程規定。三轉兩閉鎖是指專用變壓器、開關、線路；風電閉鎖、瓦斯電閉鎖。6 礦井檢查瓦斯的目的：（1）了解和掌握井下不同地點、不同時間的瓦斯涌出情況，以便進行風量計算和分配，調節所需風量，達到安全、經濟、合理通風的目的。（2）防止和及時發現瓦斯超限或集聚等隱患，采取針對性措施，妥善處理，防止瓦斯事故的發生。7 巷道風流是指距巷道頂、低板及兩幫一定距離的巷道空間內的風流。8大量承壓狀態的瓦斯從可見的煤、巖裂縫中快速噴射涌出的現象稱為瓦斯噴出。按瓦斯從裂縫中噴出現象的原因不同，可分為地質來源的和采掘地壓來源的兩大類。9 瓦斯噴出預防：加強地質工作、加強管理教育、利用封堵、引排、抽放等綜合治理。10 煤礦地下采掘過程中，在很短的時間內從煤壁內部向采掘工作空間突然噴出大量煤巖和瓦斯或二氧化碳的現象。

突出強度是指每次拋出的煤巖數量和涌出的瓦斯量。12 “四位一體”防突措施：突出危險性預測、防止突出措施、防止突出措施的效果檢驗、安全防護措施。

礦井瓦斯抽放是指采用專門設施，把煤層、巖層中和采空區內的瓦斯抽至地面。14 煤塵產生的因素：（1）自然因素：地質構造、煤層賦存條件、煤巖物理性質；（2）生產技術因素：采煤方法、機械化程度、開采強度、開采深度、通風狀況。15 礦塵的危害：危害人體健康，引起職業病、引發爆炸、縮短精密儀器的使用壽命、降低工作場所能見度，增加工傷事故的發生。16 煤塵爆炸特征：形成高溫高壓沖擊波、爆炸具有連續性、煤塵爆炸的感應期、揮發分減少或形成“粘焦”、產生大量一氧化碳。17 煤塵爆炸的條件：煤塵本身具有爆炸性、美晨必須懸浮于空氣中并打到一定的濃度、高溫熱源。

隔絕煤塵爆炸的措施：清除落塵、撒布巖粉、設置水棚、設置巖粉棚、設置自動隔爆棚。19 礦山綜合防塵是指采用各種技術手段減少礦山粉塵的產生量、降低空氣中的粉塵濃度，以防止粉塵對人體、礦山等產生的危害。20 礦井火災是指發生在礦井地面或井下，威脅礦井生產，造成損失的一切非控制性燃燒。21 火災產生的條件：可燃物、引火源、助燃劑，上述三個條件必須同時存在企且相互作用，可燃物溫度達到燃點且生成熱量大于散發熱量。22 礦井火災的危害：產生大量有害氣體、產生高溫、引起瓦斯煤塵爆炸、造成重大經濟損失。

煤炭自燃的條件：具有自燃傾向性的煤呈破碎狀態堆積，并具有一定的厚度；連續的供養；較好的蓄熱條件；上述三個條件共存時間大于煤的自燃發火期。24 影響煤炭自燃傾向性的因素：煤的化學性質與變質程度；煤巖成分；煤的含硫量；煤中的水分；煤的空隙率和脆性。25 影響煤炭自燃的地質、開采因素：煤層厚度；煤層傾角；頂板巖石性質；地質構造；開采技術因素；漏風強度。26 外源火災的預防措施：防止和控制好高溫火源或引火源；管理或消除可燃物；做好外因火災的預防工作；建設各項防火措施。27 井下已發生火災的地點有：采空區，特別是未及時封閉或封閉不嚴且留有大量浮煤的采空區；煤柱內；煤層巷道的冒空跨幫處；地質構造附近。28 合理的開采系統應包括：（1）對煤層的切割少；（2）系統簡單，運輸環節少，通風線路短，通風風壓低，通風設施少，礦井內外部漏風少，采（盤）區或區域劃分合理；（3）利于災害預防，便于災害時人員撤離。29 適合于自燃煤層的采煤方法應具備（1）巷道布置簡單，對煤層切割少，漏風小，易采取各種防火措施，采空區易于封閉；（2）機械化程度高，推進速度快，采空區冒落充分；（3）賣碳回收率高。具體采取以下措施：準備巷道布置；回采巷道分采分掘；采用先進采煤設備，采區煤炭生產集中化；改進煤層采煤方法，盡量減少分層數；提高回采工作面回采率，減少采空區的遺煤；推廣無煤柱開采，減少煤柱火災；工作面采用后退式。30 均壓防滅火就是降低漏風通道兩端的壓力差，減少漏風量，防止煤炭自燃。31 灌漿作用：包裹浮煤，隔絕與空氣的接觸；堵塞煤體裂縫，減少漏風，對已自熱的煤炭起降溫作用。32（1）凡是在礦井開拓、采掘過程中，滲入、滴入、淋入、流入、涌入和潰入井巷或工作面的任何水源水，統稱為礦井水。（2）凡因井巷、工作面與含水層、被淹巷道、地表水或含水的裂隙帶、溶洞、洞穴、陷落柱、頂板冒落帶、構造破碎帶等接近或溝通而突然產生的出水事故，稱為礦井突水。（3）凡影響生產、威脅采掘工作面或礦井安全的、增加噸煤成本和使局部或全部被淹沒的礦井水，統稱為礦井水害。33 礦井水在的通道：煤礦的井筒；構造斷裂帶；冒落裂隙帶；含水層的露頭區；煤層底板巖層突破；封閉不良鉆孔；倒水陷落柱和地表塌陷。34 礦井水在的影響因素：（1）自然因素：地形；巖石性質；斷裂構造。（2）人為因素：采空區頂板塌陷；廢棄的舊勘探孔；開采面積和礦井長期排水的影響。35 造成水災的主要原因：（1）地面防洪、防水措施不當；（2）水文地質情況不清；（3）井巷位置不合理；（4）施工措施不力，工程質量低劣；（5）亂采亂掘破壞防水煤柱；（6）測量錯誤導致巷道進入老空積水區而透水；（7）防水閘門未按設計修建，或修建時質量低劣不能防水，或年久失修；（8）排水設備能力不足，或機電事故而造成淹井；（9）排水設施平時缺少維護；（10）認識不足，投入不充分；（11）對“有疑必探，先探后掘”的原則能理解，但執行中打折扣，心存僥幸。36 偷誰的一般征兆：煤層發潮發暗；巷道壁或煤壁“掛汗”；空氣變冷；出現霧氣；頂板來壓，淋水加大；出現壓力水線；工作面有害氣體增加；煤壁掛紅，水的酸度大，水味發澀。37 地面防治水：防止井筒灌水；防止地表滲水；防止地面積水；建立地表防治水工程；加強雨季前的防汛工作。38 探水條件：（1）接近水淹或可能積水的井巷、老空或相鄰煤礦時；（2）接近含水層、導水斷層、溶洞或導水陷落柱時；（3）打開隔離煤柱放水時；（4）接近可能與河流、湖泊、水庫、蓄水池、水井等相通的斷層破碎帶時；（5）接近有出水可能的鉆孔時；（6）接近有水的灌溉區時；（7）接近其他可能出水地區時。136頁，篇四：煤礦安全生產個人工作總結

李磊同志事跡材料

李磊同志系掘二工區一名職工，現任區長一職。在2010年的工作中，作為8308皮帶順槽包頭跟班副區長，常以安全生產、條件的創造、工程質量及材料節約為已任，他所包迎頭工程質量優良品率達100%，精品工程、三無工區連續建成，三無班組建成率達到91%，全年杜絕了重傷及以上人身事故，實現了2010年的安全生產。在現場施工中，面對工區職工工作時間短、現場操作不熟練的實際困難，為了提高工作的安全性、技術性、職工的節約意識和創新性，他在現場手把手的進行教授操作技能，在最快的時間提高了人員的操作水平，在現場不斷給職工灌輸安全技術的重要性，工區職工的操作逐漸熟練；他又開始給班組講述班組建設和管理，班組同班組的相互關系，從班組協調上提高工作效率；在現場施工中經常性地給職工講述節約帶來的好處，每節約一根錨桿就減少了材料的浪費，從而提高了每米進尺的單價，通過經常性的給職工講述，職工在井下操作提高了認識，達到了精細化操作的水平，巷道成型提高了標準，減少了錨桿的浪費；創新是現場管理的重點，不既要從設備安裝中創新還要從施工及管理中創新，他提出了安裝設備要合理減少材料浪費，不要出現重復工程的施工，工具要吊掛標準正常進行使用，減小使用工具的損壞，通過近一年的創新實踐，8308軌道順槽現場得到較好的成績。8308軌道順槽掘進長度達到1500米，巷道的施工長度給現場管理帶來了難度，巷道內的工作環境也是制約生產的主要方面，軌道順槽共有5部皮帶，每部皮帶的運輸戰線較長，他合理組織現場生產，調動維修工的工作積極性，加大了對皮帶的巡查力度，提高了皮帶的運行工作效率，因巷道距離較長，溫度較高，他經常同職工談心，工作環境的困難礦領導沒有忘記我們，定額已給我們進行了調整，我們要在困難環境下為礦山建設做出貢獻，通過和職工的談心，讓職工燃起了為礦山建設更繁榮信心，提高了職工的不怕苦，不怕累的工作作風，在2010年的安全生產中8308軌道順槽圓滿地完成了礦下達的各項任務。

該同志具有較好的工作主動性，開創性和敢于負責的精神，積極為工區建設及班組建設提出了很多合理化建議，在現場敢于大膽制止“三違”，區隊、班組建設在他的合理化建議下得到了較快的發展。

他團結同志，關心同志，把集體觀念放在首位，他常說如何把十個人的力度集中的一起，是要靠管理人員，管理人員要關心下屬愛護下屬，只有這樣職工才能尊重你，大家才可以擰成一股繩，才可以發揮最大的力量。在他的理論指引下，所包的工作面人人都有好心態，任何班組都有較強的戰

斗力，班組之間互相創條件，從而保證了工區全年安全生產任務的完成。

鑒于此，特推薦李磊同志為生產、節約、崗位技術革新能手。

掘二工區篇五：2013年煤礦安全生產工作總結

水城縣化樂錦源煤礦

二0一三安全工作總結

二0一四年元月三日

錦源煤礦2013安全工作總結 2013年以來，在各級領導的大力支持和各部門的相互配合下，我們認真貫徹落實國源集團有關安全會議及文件精神，堅持“安全第一、預防為主”的安全生產方針，牢固樹立“以人為本、安全為首”理念，緊緊圍繞全年安全工作目標，繼續深入開展“安全生產年”活動，進一步健全制度，夯實基礎、強化管理，促進了礦井安全形勢的持續穩定發展。杜絕了安全生產事故，現將工作情況總結如下：

一、堅持以人為本，實現安全形勢根本好轉 2013年，堅持“安全第一，預防為主”的方針，一切從零做起，從基礎工作做起，堅持不懈地進行安全管理工作，基本實現了安全形勢根本好轉。全年輕微傷22人次，輕傷13人次，杜絕了重傷以上人身事故，查出“三違”人員398人次，處罰金13.3270萬多元，獎勵對安全生產有功人員86人次，獎金1.1600元，杜絕了各類上等級生產事故及地面責任事故。一是開展安全宣傳教育活動。年初復產前召開了安全工作會議，根據不同情況，全年共召開安全辦公會議45次，專項安全管理會議17次，安全例會335次。二是制定安全工作規章制度。在全面總結歷年來安全生

產經驗教訓的基礎上，根據公司安全工作會議精神，結合我礦實際，制訂了《錦源煤礦2013安全工作實施意見》和《安全教育培訓計劃》等安全生產方面的規定，較好地完善了礦井安全生產管理制度。礦與生產隊組簽訂了《安全目標責任狀》和《安全生產經濟目標責任書》，把安全目標逐級分解到科隊、班組和個人，形成了安全生產齊抓共管的目標管理考核機制，做到安全責、權、利明確，充分調動了全員抓好安全生產的積極性和主動性。

三是強化安全監督檢查工作。全面落實安全責任制，加強現場安全管理，嚴格按照規定，定期不定期組織各種形式的監督檢查。2013全礦共組織安全質量檢查46次，通防專項檢查15次，機電專項檢查16次，配合公司安全檢查27次，接受省、市、縣主管部門和化樂安監站檢查47次。共排查各類安全隱患1628條，經礦跟蹤落實，各類隱患整改率達93%。四是加大監督檢查力度。堅持從嚴從重原則，采取罰教結合的辦法，年內共查處各類“三違”360人次，努力遏制事故的發生。五是突出重點部位，狠抓薄弱環節。2013年在停電頻繁，地質變化不斷的情況下，給通風、瓦斯排放等工作帶來了很多困難。礦領導時刻緊繃安全弦，每項工作都做好周密部署，啟動預警系統。今年有幾次在停電后排放瓦斯時，領導干部、管理人員、技術人員以及一線操作人員，晝夜堅守崗位，力 爭做到萬無一失，確保礦井安全，職工安全。

六是提高安全科技含量。確保井下監控系統和人員定位系統正常工作，加大了井下生產的安全系數，為安全生產工作創造了更加有利的條件。

二、注重學習培訓，增強職工全員業務素質

為提高全礦職工隊伍的安全素質，增強依法自我安全保護意識，預防和減少各類傷亡事故，圍繞公司2013年安全工作奮斗目標，以培訓安全生產管理人員、特種作業人員的安全生產基本知識和現場操作技能為重點，按計劃完成了全年的培訓任務。為促進我礦安全生產工作和創建本質安全型礦井提供了人才保證和智力支持。

一是加強安全培訓的組織領導。把安全培訓工作納入煤礦安全生產一體化管理，加強和完善安全培訓領導責任制和目標責任制。

二是做好全員培訓。新入井人員、新上崗人員都要做好崗前培訓，讓他們掌握安全知識和現場操作技能，增強職工全員安全意識。節后復產前以礦組織了一次9天時間的職工安全知識全員培訓。全年還舉辦各類培訓班，參加培訓職工 380人次。外出培訓12期88人次。

三是做好到期證件的復訓審證工作。正副礦長、總工程師、專職安全檢查人員、科隊長、工程技術人員、特種作業人員和轉崗、換崗、離崗一年以上重新上崗的普通工種人員

和特種作業人員都按要求參加了培訓和復訓，考試合格后持證上崗。持證上崗率達100%。

四是提高培訓質量。實行教考分離，加大對學員所學業務知識和實際操作技能的考核，每次培訓都組織嚴格考試，考試不及格的要進行補考，提高培訓質量，杜絕不合格人員上崗。

三、安全工作不足 1、2013年雖然取得了可喜成績，但工作中還存在問題和不足。如安全基礎工作還需進一步加強，職工習慣性違章現象還未能杜絕，少數管理干部作風不實，不能堅守崗位，企業管理工作需進一步改進，安全檢查缺乏針對性與實效性，部分隊組現場管理混亂，相關責任人把關不嚴等等。這些問題有待我們在新的一年里認真加以解決。

2、在新的一年里，我們全礦干部員工要在公司的直接領導下，團結一致，同心協力，自主創新，努力工作，抓好煤礦安全生產，全面完成公司安排的各項任務，為公司做出新的更大的貢獻。

第五篇：工作一月心得體會

心得體會

——工作一月小記

一個月前，我帶著自己的夢，踏上了人生的工作路途。當時的我有點散漫，有點迷茫。我時常問自己，去做什么？能不能做好？該怎么做？

如今，來到項目（佛肇項目）已經工作一個月了。在這一個月里，對這里有了初步的了解和認識，此外還對自己所在的部門（梁場）工作有了更近一步的認識。同時，我也慢慢的也適應了這里的生活，環境。

在這里，我們首先做的就是先熟悉自己所在的環境，包括生活環境和工作環境。我所在的項目在廣東，而我一直生活在北方，天氣有了很大的區別。剛開始極其不適應，受不了這里炎熱的氣候，通過這一個月的工作，慢慢的習慣了這里的一切。

接著與往常最大的差異就是作息時間的變化。在過去四年的大學生活中，養成了散漫，作息時間無規律，有時還有點小墮落的生活習慣。當時什么也不用管，每天按時上課，做到這些就感覺不錯了，有時還和一起的哥們去玩玩游戲什么的。而如今，我嚴格要求自己，遵守公司的各項規章制度，明顯感覺到自已已經逐漸完成了由學生到員工角色的轉變。初到公司時的散漫、迷茫沒了，取而代之的是現在的自信、充實以及對事業的渴望。

我所在的部門是梁場，提到梁場，我想大家都能想到我們所做到工作——預制梁。我剛進入這個部門的時候，把它想的太簡單化了，以為就是預制個梁唄，沒什么復雜的。然而，在這一個月的工作中，我對梁場有了進一步的認識和了解，它并沒有我剛開始想象的那么簡單。在預制完成一榀梁之前的經過很多工序，彎鋼筋、綁鋼筋、穿預應力孔道的抽拔棒、吊鋼筋籠、模板預埋件的檢查、澆筑混凝土，張拉等一系列繁瑣的工序，看似這些工序都很簡單，但現實中往往很復雜，繁瑣。我們必須嚴格按照施工圖紙和規范要求進行施工，嚴格控制預制梁的質量。說到質量，在這里我不得不提一下質量與效益之間的關系，我所在的項目部大多經濟效益出自梁場這一塊，為了有好的效益，我們必須的多預制梁，這樣項目部才會有好的效益。要出效益，梁場不得不抓起進度，就這樣質量和進度聯系在了一起。但是，在現實中，很多東西不是我們想象中的那樣完美，既能保證質量，又能加快進度。我們梁場目前正處在預制梁的初期，很多工序難免會出項這樣或那樣的問題，為了質量，我們就得嚴格控制各個工序。這樣一來，所謂的進度自然也就會慢下了腳步，出現質量與進度撞車現象。在這里，我想說的是，在梁場還處于生產初期階段，我們必須嚴格控制好各個工序，解決當中存在的各種問題，這樣才能為我們后面正常生產打下良好的基礎，同時也給業主交上去一片片放心梁。于此同時也體現了我公司“誠信、創新、永恒，精品、人品同在”核心價值理念。問我在這過去的一個月里苦不苦？累不累？說不苦不累那都是騙人的。來到這里，白天的到外面跑現場，跟老員工學習，晚上還的呆辦公室做資料畫圖，繁忙的工作讓我感到身心疲憊。不過這一個月下來，我也收獲了很多。首先，以前學的好多理論知識在現實生活中得到了應用。其次，初步了解到了很多施工工藝。還有認識到了和上級領導、施工隊管理人員以及工人溝通的重要性。

一個月就這樣過去了，在這一個月的初步了解和認識過程中，我知道了我自己的工作，知道了自己該做什么，該如何去做。當時的散漫，迷茫已經被現在的自信，充實以及對知識的渴望取而代之，現在我可以給自己打上一個逗號。我知道，一個月這只是一個工作的開始，后面還有N個一個月在等著我去學習。但是，不管怎樣，在今后的日子里，我會努力做好自己的工作，給自己畫上一個圓滿的句號。

部 門：梁場

姓 名：宋天彬 時 間：2011.9.24