第一篇:隰 縣 民 兵 農 建 營.簡報2期
隰 縣 民 兵 農 建 營 保持黨的純潔性學習教育活動
簡 報
第2期
隰 縣 民 兵 農 建 營
保持黨的純潔性學習教育活動辦公室 2012年3月15日
隰縣民兵農建營召開學習身邊典型、學習身邊榜樣孟佩杰座談會
3月15日上午,農建營保持黨的純潔性學習教育活動動辦公室召開學習身邊典型、學習身邊模范孟佩杰座談會。農建營班子成員、全體黨員及干部職工參加了會議。會議由農建營副營長兼學習活動小組辦公室主任秦曉明主持。
會上,大家闡所欲言,各抒己見。孟佩杰同學是我省更是我縣唯一一名受到表彰的全國“孝老愛親模范”。她是我們隰縣人民的驕傲楷模,她是我們家鄉人民學習的榜樣。她的先進事跡充分體現了中華民族孝親養老的傳統美德,她用實際行動展示了當代大學生高度的社會責任感和良好的精神風貌,她是當代大學生的優秀楷模,是踐行社會主義核心價值觀的社會典范。
為了更好地學習宣傳孟佩杰同學的先進事跡,進一步加強傳統文化教育和社會主義核心價值觀教育,結合我縣這次學習保持黨的純潔性學習教育活動,關于開展先進事跡學習活動,我營決定在全營范圍內開展向孟佩杰同學學習的活動,號召廣大黨員干部學習孟佩杰重孝德、知感恩的優良美德,從我做起,從點滴做起,孝敬父母,感恩親人,回報社會,弘揚中華民族孝親養老的傳統美德;學習孟佩杰直面生活、無懼磨難、勤奮學習、樂觀向上的思想情操,堅定理想信念,刻苦學習,做有益于社會的合格公民。同時,為了保證學習活動確實起到實效,營黨總支、營辦公室要加強組織引導,加大宣傳力度,通過座談會、主題班會等各種形式認真開展學習活動,積極挖掘發現孟佩杰式的優秀人物,選樹榜樣。在全營形成大力開展向全國道德模范孟佩杰同學學習,自覺投身社會主義精神文明建設,積極弘揚傳統美德,實踐社會主義核心價值觀,倡導社會主義道德新風尚的熱潮。
隰縣民兵農建營純潔性學習教育活動辦公室
二○一二年三月十五日
第二篇:隰縣民兵農建營下鄉工作總結
隰縣民兵農建營
下鄉住村聯戶包村增收工作總結
隰縣民兵農建營下鄉住村聯戶包村增收工作在縣委、政府的正確領導下,在縣委組織部的直接領導下,以包村增收和基礎建設為突破口,采取多元化幫扶措施,不斷加大幫扶力度,有力的促進了隰縣寨子鄉中桑峨村經濟發展和村容村貌的改變,現將2011年一年來的工作總結匯報如下:
一、加強領導,提高認識
我們對村干部下鄉幫扶工作高度重視,召開了全營動員大會,統一思想認識,選派了一名素質高、綜合協調能力強的干部前往下鄉住村。營領導要求下鄉干部從維護社會穩定的大局出發,從幫助該村農業增產、農民增收、經濟增效的實際出發,從密切黨聯系群眾的關系、干部群眾關系的高度出發,把此項工作作為推進全縣新農村建設,加快小康社會建設步伐的主要工作來抓,成立專門工作領導組,多次深入該村調查研究,進家入戶,與村民詳細交談,了解村情,和該村領導共同制定了幫扶計劃。
二、加強基礎建設,改善農村條件
我們根據該村的實際情況,發揮我們農建專業隊的部門優勢,為該村做了以下事情:
1、村委修建文化活動中心我營捐助1000元現金。
2、完成下鄉駐村聯戶包村中桑峨村委活動中心廣場建設5000平方米硬化任務和健身器材安裝的投工投勞任務。
3、完成下鄉包村中桑峨村委500畝經濟林栽植的投工投勞任務,折合現金1萬余元。
4、對10戶包村訪寒、問暖戶每戶白面一袋,食用油一桶。
5、在12月16日前,順利的完成了下鄉包村兩委的換屆選舉活動,穩定了村委各項活動有序進行。
三、結對幫扶,促進群眾脫貧致富
組織全營黨員干部結對幫扶該村特別困難的群眾,堅持扶貧與勵志相結合,日常幫助與臨時救濟相結合、物質幫助與精神激勵相結合;一方面為貧困戶提供面、油等物質扶持,一方面為貧困戶提供政策咨詢、市場信息、項目資金、技術服務等方面的支持,幫助貧困戶解決生產方面的實際困難,提高發展生產致富的能力水平。
四、抓好綜治工作,維護社會穩定
我營下派干部協助村委會干部建立了綜治領導小組,并以村民兵連為依據,成立治安聯防隊,組織村民認真學習《憲法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《治安管理條例》等法律法規,堅持用法律來武裝全體村民,使大家學法、懂法、守法,并結合該村的實際情況,為其建立了治安管理制度,矛盾調解制度等各項制度。制訂了五好家庭、文明村民評選標準。加強以“八榮八恥”為主要內容的村民思想道德教育,培養“四有新人”倡導“五講四美”,村民之間團結友好,互敬互愛,樂于助人,和睦相處。文明經常深入群眾,與大家談心交流,隨時了解村民實際情況,及時發現一些傾向性問題,認真處理,確保把一切矛盾消滅在萌芽狀態,把一切糾紛消滅在基層,組織村民學習自我防范意識,積極開展自防、互防、聯防活動,要求村民保持高度警惕,嚴防盜竊、搶劫、詐騙案件和火災、交通等主要災害的法生。
五、住村干部嚴格要求,做好表率
住村干部代表組織和一個單位到當地村的工作,一言一行都要受到當地群眾和村民的看法,為了能夠在村里開展工作,我營住村干部嚴格要求自己,經常閱讀農村信息報刊和農村工作精神,并謙虛向村委一班人和村里德高望重的老同志學習,提高工作能力。
六、下一步打算
1、做好該村的產業結構調整。明年新發展優質核桃經濟林500畝。
2、加強基礎設施建設。改善村民活動中心,搞好活動中心綠化任務,建成全縣一流的活動中心。
二○一一年十二月二十二日
第三篇:山西省隰縣民兵農建營黨建工作總結
山西省隰縣民兵農建營 2011年黨建工作總結
2011年來,在縣委、縣政府的正確領導下,我營堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神,緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,以增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力為目標,以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線,以深入開展創先爭優活動和“調結構、興產業、促增收”主題實踐活動為載體,全面開展各項黨建工作,使黨員的思想覺悟得到較大提高,基層組織建設和作風建設得到進一步加強,較好地發揮了黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的戰斗堡壘作用,有力地促進了各項工作的開展。現將2011年全年工作總結如下:
一、靠實目標責任,不斷健全黨建工作機制
全縣黨建工作會議之后,我們及時召開營黨委會議,對黨建工作進行了專題研究和安排部署,明確了今年黨建工作的目標和任務。支部簽訂了目標管理責任書,分解任務,責任到人,進一步健全了黨建工作目標責任制,形成了上下貫通的責任體系,構建起了上下同心抓黨建的良好機制。
二、深化學習教育,不斷提升黨員干部的思想政治素質 單位組織黨員干部認真學習胡錦濤同志在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的講話,中共中央辦公廳印發《關于推進學習型黨組織建設的意見》、黨的十七屆四中全會通過的《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建若干重大問題的決定》、《黨章》、《廉政準則》和“四問四治”等文件。支部組組織集中學習5次,黨員干部人均寫學習筆記5000字。組織黨員領導干部積極參加縣四問四治學習活動,并寫了心得體會和筆記,同時召開了民主生活會和組織生活會,班子成員寫了調研報告。
三、加強組織建設,不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力
1、深入開展創先爭優活動。一是及時安排部署。5月16日,營黨委召開了黨委擴大會議,研究成立了農建營創先爭優活動領導小組。領導小組下設辦公室,具體辦理業務。根據縣委安排我們及時組織起草、審定了農建營學習教育活動《實施方案》。二是認真組織學習。組織廣大黨員認真學習胡錦濤總書記在全黨深入學習實踐科學發展觀活動總結大會上的重要講話和開展創先爭優活動相關文件,統一思想認識,積極投入到創先爭優活動中來,通過活動切實增強黨組織活力,提升黨組織的凝聚力、創造力、戰斗力。四是全面爭創,扎實推進。每位黨員為包村貧困戶捐款30元,單位為貧困戶每戶白面一袋,油一桶。
2、開展政風行風評議黨務政務公開工作。圍繞全年農建營工作目標任務,以省糾風辦提出的落實國家各項強農惠農政策、一事一議為重點,具體內容包括履行職責、依法行政、工作效能、行業管理、廉潔從政、政(事)務公開等 6 個方面開展工作,本次政風行風評議活動從9月下旬開始11 月上旬結束,分宣傳動員、自查自糾、集中評議、整改落實和評價總結五個階段進行。
3、增強黨組織領導班子建設。營黨委支部分別重新改選、充實黨委委員和黨支部成員,不斷加強領導班子力量。
4、認真做好組織發展工作。按照發展黨員“十六字”方針和團組織推優入黨要求,嚴格組織程序,嚴把培養、培訓、政審、公示等環節。
5、加強黨費收繳工作。及時足額做好黨員黨費收繳工作,上半年收繳黨費76元,確保了黨員置于黨組織活動之中。
6、開展慶祝建黨90周年活動。以建黨紀念活動為契機,一是積極參加縣武裝部組織的文藝活動。二是在”七一”前夕走訪慰問了兩名困難黨員,送去了黨的溫暖。
四、強化監督管理,不斷加強作風建設和黨風廉政建設
1、開展教育活動。按照縣委辦《關于在全區深人開展“規范從政行為、帶頭廉潔勤政”教育活動的安排意見》和縣紀委《關于開展“規范從政行為、帶頭廉潔勤政”教育活動有關事項的通知》精神,我們從4月中旬開始,全系統黨員干部及領導干部中深入開展“規范從政行為、帶頭廉潔勤政”教育活動。通過教育活動,讓黨員干部熱愛祖國,時刻牢記“8個禁止52個不準”規定,廉潔從政。
2、完善管理制度。對農建營《財務管理制度》等原有的8項管理制度進行了健全完善,形成了較為完善的農建營工作制度。做到靠制度管人,形成以制度管事、靠制度管人、用制度推動工作落實的思路。
3、嚴格執行領導干部廉潔自律規定。認真落實黨風廉政建設責任制等各項規定,嚴格遵守“四項監督制度”,切實增強黨員干部廉潔自律意識,扎實推進黨員領導干部廉潔從政。
第四篇:農建營領導干部大接訪實施方案
隰民農營發[2012] 2號
山西省隰縣民兵農建營
關于開展“領導干部大接訪”活動
實 施 方 案
按照中共隰縣縣委辦公室隰辦發[2012]4號文件精神要求,我營于2012年3月6日上午召開了全體人員會議,經會議研究決定,為了貫徹落實好此次會議精神,進一步改進領導作風、暢通信訪渠道,深入開展矛盾糾紛排查化解工作,切實解決人民群眾關心的熱點、難點問題,為全國“兩會”和省、市、縣兩會精神與黨的十八大順利召開營造良好的社會環境,結合我單位的實際,制定本實施方案:
一、指導思想
以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,集中解決信訪突出問題和群眾放映強烈的熱點、難點問題,切實維護好群眾的合法權益,其切實疏導好群眾的情緒,把信訪群眾穩控在事發地,確保不發生影響社會和諧穩 定的信訪突發問題及群體性事件,為黨的十八大勝利召開和全縣大干跨越、深入開展“五個年”活動營造和諧穩定的社會環境。
二、活動的主體和目標任務
按照縣委的要求并結合我單位的實際情況,這次“領導干部大接訪”活動的目標任務是:
1、充分認識開展領導干部大接訪大下訪活動的重要意義 開展領導干部大接訪大下訪活動,是進一步暢通與群眾交流、溝通、聯系渠道,面對面地向群眾宣傳黨的路線方針政策,努力把各種矛盾問題解決在基層,解決在萌芽狀態,營造和諧穩定的社會環境,全力解決信訪突出問題的有效方法,是深入貫徹省、市、縣精神,確保不發生影響社會和諧穩定的信訪突發問題及群體性事件,為黨的十八大勝利召開和全縣大干跨越、深入開展“五個年”活動營造和諧穩定的社會環境。是促進經濟社會又好又快發展,最大限度地增加和諧因素,最大限度地減少不和諧因素的實際行動;是進一步轉變工作作風,切實關注民生,密切黨和政府與人民群眾血肉聯系,鞏固黨的執政基礎的有效途徑。對此,全營干部職工一定要從經濟社會發展的全局出發,從改革發展穩定的大局出發,從解放思想、科學發展的形勢任務出發,切實開展好領導干部大接訪大下訪活動,積極營造和諧穩定的社會環境。
2、成立領導干部大接訪活動領導小組 組 長:楊立平(農建營黨支部書記)副組長:王海平(農建營營長)
秦曉明(農建營副營長)
成 員:史寶平(農建營工程股股長)
白秀琴(農建營財務股股長)王曉萍(農建營出納)王 寧(農建營工作人員)
領導小組下設辦公室,辦公室由副營長秦曉明同志兼任辦公室主任。主要職責:負責信息收集、上情下達、下情上報、值班等日常工作;負責重點人員監控,零報告制度的執行;負責越級非正常上訪人員的勸阻工作;負責群體性事件的應急處置及認真做好上訪人員的息訪工作。
3、扎實深入開展大接訪活動
①大接訪時間:從2012年3月開始到2012年12月底結束,支部書記、營長、副營長每月各接訪3天(具體時間見附件1),其余工作日由支部書記、營長、副營長在各自辦公室接待上訪群眾。
②接訪地點:機關會議室。③接訪領導
局機關接訪領導:支部書記、營長、副營長。
參與接訪的其他成員:信訪事項涉及的各股(室)股長及工作人員。
4、接訪原則
①堅持以人為本、為民解難、多辦實事的原則。
②堅持屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責的原則。③堅持以預防為主、妥善處理群體性事件的原則。④堅持預約接訪的原則。
5、接訪程序
①申請:信訪人向接訪領導小組辦公室提出書面或口頭申請。
②登記:接訪領導小組辦公室對信訪人的信訪事項進行登記。③分類:接訪領導小組辦公室對信訪人提出的信訪事項進行梳理分類。對可以由相關股室直接辦理回復的信訪事項,直接交辦責任股室回復處理;對屬于大接訪范圍的信訪事項,列為接訪計劃,確定接訪的具體時間;對正在或應該通過訴訟、仲裁、行政復議等法定途徑解決的問題,原則上不予受理,并引導當事人按照法定途徑解決問題。
④通知:具體接訪時間確定后,接訪領導小組辦公室提前2天通知接訪領導和參與接訪的領導及相關人員做好接訪準備工作,由接訪領導小組辦公室提前1天書面通知信訪人。
⑤接訪:a來訪群眾向接訪領導陳述要求解決的問題及拆求。b接訪領導根據來訪群眾的訴求,視情況作以下處理:一是對信訪群眾要求不合理、不合法的,要反復做其思想工作,通過多種措施,尋求切實可行、緩和矛盾的解決辦法,盡可能消除對立情緒;二是對生產生活確有困難的信訪群眾,要給予適當經濟救助。三是需要相關股室進行調查核實后并作妥善處理。c對當日領導接訪的情況,工作人員要做好記錄。
⑥答復:根據接訪領導的指示和安排,相關股室要認真研究,在《信訪條例》規定的時間內書面對上訪群眾反映的問題予以解決或答復。
⑦督辦:接訪領導有明確處理意見的信訪事項,要及時辦理,抓好落實。要做好跟蹤督促,并及時將辦理情況反饋給領導。
6、信訪要求
①信訪人應當如實反映情況,不得捏造、歪曲事實,不得誣告、陷害他人。
②信訪人向接訪領導反映、解釋、說明信訪事項時,應盡量簡潔明了,節約時間,有書面材料的要提交書面材料。③多人反映共同意見和要求的,應當推選代表提出,代表人數最多不得超過5人。
④信訪人應當遵守信訪秩序,不得影響機關工作秩序,不得損害接待場所公私財物,不得糾纏、侮辱、威脅接待人員,嚴禁攜帶危險品、爆炸品及其他管制器械進入接訪場所。對以上訪為由聚眾滋事,妨礙正常接訪秩序,經勸告無效的,報請司法機關按有關法律法規依法處理。
三、切實做好領導干部大下接訪活動
1、大接訪活動要求
主要領導干部接訪按照掛鉤聯系工作開展工作,領導小組辦公室可根據信訪內容臨時通知單位主要領導及分管副職開展工作。
2、接訪時間安排
今年3至12月期間,營機關領導班子成員每人每月到基層下訪2次以上,下訪化解基層矛盾工作可同中心工作一并開展,做到統籌兼顧。
3、接下訪主要工作任務。
領導干部大下訪化解基層矛盾工作,重點解決: ①2007年以來尚未結案的重點信訪案件。
②分析排查到的重要信訪案件以及在矛盾糾紛排查化解活動中排查到的影響當前社會和諧穩定的突出矛盾糾紛。
③帶有傾向性、苗頭性的新情況、新問題和與群眾生產生活密切相關的突出問題。
④需要掌握和了解的其它事項。
四、工作要求
1、落實責任,嚴肅紀律。
要按照“分級負責,誰主管,誰負責”的信訪工作原則,進一步明確、細化工作責任,嚴格落實首辦責任制和工作責任追究制。
2、明確職責,強化保障。
領導干部在接訪、下訪期間要全身心投入,要履行好“政策宣傳、發展引領、困難幫扶、矛盾化解、促進和諧”的工作職責。
3、統籌結合,長期堅持。
要把領導干部大接訪大下訪活動與平安創建工作、社會治安綜合治理、領導干部聯系基層、黨員干部掛鉤貧困戶、幫扶貧困村等工作有機結合起來,互相銜接,互相促進,統籌推進各項工作落實。
4、加強值班,保持信息暢通。
要加強值班,保持信息暢通。領導小組辦公室每周五前向縣信訪辦公室報告1次本周的大接訪大下訪工作情況;從4月1日起,要安排專人負責做好重點人員的穩控工作和信訪工作“零報告”制度,要在每天下午15:30之前將本部門的上訪、群體性事件等相關情況上報縣委辦公室、縣政府辦公室和縣信訪局。
附:農建營大接訪日程安排表
二○一二年三月九日
(次頁無正文)
主題詞:信訪工作 大接訪 實施方案 報:縣委辦,縣政府辦,縣信訪辦 發:營各股(室)隰縣民兵農建營辦公室 2012年3月9日
第五篇:2、民兵營工作制度
民兵營工作制度
一、教育制度。對于基干民兵每年進行四次專題國防教育,對普通民兵每年進行兩次專題國防教育。經常組織民兵參加“青年民兵之家”活動,辦好夜校、科技講座等。提高民兵的軍政素質和科學文化水平。
二、例會制度。民兵干部每個月召開一次工作會議。基干民兵每季度召開一次工作會議。征兵整組期間和執行特殊任務時,按照上級指示,及時召開各種會議。
三、戰備執勤制度。根據戰備任務,制定作戰、支前等預案;成立民兵應急小分隊。積極配合公安維護社會治安;搞好節假日值班執勤。
四、軍訓、整組制度。根據上級指示時,認真組織民兵參加軍事訓練,搞好民兵組織整頓,達到組織健全、干部齊引、編組合理、資料完備的要求,提高民兵軍事素質。
五、爭先創優活動。每年進行一次工作總結。完成重大任務后再及時總結經驗,表彰先進、樹立典型。
六、資料整理歸檔制度。征兵、民兵整組、兵役登記、軍訓、戰備方案、工作計劃、總結報告等資料要整理裝訂,及時歸檔、并妥善保存,做好保密工作。