第一篇：“強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、促發(fā)展”主題教育

“強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、促發(fā)展”主題教育

專題匯報(bào)

為全面貫徹《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020）》精神，進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè)，全面提升教師整體素質(zhì)，積極落實(shí)縣教委關(guān)于“強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象、促發(fā)展”主題教育，自2月5日全縣春季開學(xué)校長會(huì)議后，我校通過積極開展主題教育推動(dòng)各方面工作落實(shí)。具體從五個(gè)方面著手。

一、結(jié)合主題教育狠抓學(xué)校管理工作和常規(guī)工作的落實(shí)。

1、全面制定校長、黨支部、工會(huì)主席、教導(dǎo)主任、總務(wù)主任、教研組長、班主任、圖書管理員、儀器管理員、教師等各部門管理職責(zé)。各司其職。

2、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行管理制度。

3、落實(shí)教學(xué)常規(guī)工作的檢查，要求教師備課、作業(yè)批改、教研教改、政治筆記、業(yè)務(wù)筆記等每月送檢。

4、安排專人督導(dǎo)考勤，強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律。

二、以構(gòu)建完善的教師繼續(xù)教育和校本培訓(xùn)體系為保障，以提升教師的新課程理念、專業(yè)素養(yǎng)、教育智慧為核心，以“構(gòu)建高效課堂”為主題，實(shí)施教師全員集中研修計(jì)劃，努力提高我校教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)慣徹落實(shí)全縣校長會(huì)議精神。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國師德師風(fēng)手冊(cè)》。

3、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

（1）、高效課堂的行動(dòng)研究講座。（2）、高效課堂的小組建設(shè)講座。（3）、導(dǎo)學(xué)案的寫作講座。（4）、觀看高效課堂實(shí)錄。

（5）領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí)，全體教師要認(rèn)真做好筆記。活動(dòng)結(jié)束時(shí)，每位教師要撰寫一份學(xué)習(xí)心得（或師風(fēng)師德建設(shè)或構(gòu)建高效課堂方面的內(nèi)容）交到學(xué)校作為業(yè)務(wù)檔案保存。

三、健全規(guī)章制度,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實(shí)處，繼續(xù)抓好糾正教育行業(yè)不正之風(fēng)工作，進(jìn)一步做好治本工作,從源頭預(yù)防和解決腐敗問題。

1、健全和完善黨風(fēng)廉政各項(xiàng)規(guī)章制度。完善《學(xué)校重大事項(xiàng)儀事規(guī)程》、《學(xué)校重大事項(xiàng)征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財(cái)務(wù)管理等方面的規(guī)章制度。

2、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。學(xué)校將依據(jù)《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》,切實(shí)落實(shí)號(hào)“一崗雙責(zé)”工作,要求各個(gè)相關(guān)職能部門要明確責(zé)任、工作標(biāo)準(zhǔn)、保障措施,學(xué)校將通過日常檢查等形式進(jìn)行落實(shí)。

3、進(jìn)一步提高加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)政治責(zé)任感,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,創(chuàng)造性開展工作,務(wù)必取得實(shí)效。

4、加強(qiáng)宣傳教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大精神,學(xué)習(xí)黨章,學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論、上級(jí)黨委、政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的指示精神;學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政法規(guī),開展多種形式的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗教育,認(rèn)真解決黨員干部在思想上、組織上、作風(fēng)上存在的突出問題,引導(dǎo)廣大黨員干部堅(jiān)定理想信念,提高拒腐防變的能力,自覺做實(shí)踐“三個(gè)代表”的模范。

5、進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律工作的各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處,針對(duì)突出問題進(jìn)行專題研究,開好民主生活會(huì)。

6、堅(jiān)決治理教育亂收費(fèi)。認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)治理中小學(xué)亂收費(fèi)的有關(guān)文件精神,要根據(jù)“綜合治理、標(biāo)本兼治、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化監(jiān)督、從嚴(yán)查處、狠抓落實(shí)”的總體要求,從嚴(yán)治教,依法治校,標(biāo)本兼治,綜合治理,持久深入開展治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作,使治理工作取得實(shí)效,取信于民。

7、強(qiáng)化內(nèi)部管理,提高干部、教職工隊(duì)伍素質(zhì),樹立教育的良好形象。認(rèn)真抓好師德師風(fēng)教育,弘揚(yáng)教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風(fēng)。繼續(xù)抓好校務(wù)公開,增加透明度,接受社會(huì)監(jiān)督。

8、嚴(yán)格執(zhí)行教育項(xiàng)目公開進(jìn)行招投標(biāo)、基建維修項(xiàng)目、大宗物品和設(shè)備儀器實(shí)行政府采購的規(guī)定。繼續(xù)推行校務(wù)公開工作,建立健全財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制。

9、切實(shí)加強(qiáng)預(yù)算外資金的管理,認(rèn)真落實(shí)“收支兩條線”制度。

10、扎實(shí)開展廉潔教育進(jìn)校園活動(dòng)。首先、組織全體教師開展以“廉潔從教、服務(wù)學(xué)生”為主題的教育活動(dòng)。其次,在學(xué)生中開展“敬廉崇潔、誠信守法”為主題的教育活動(dòng),通過班隊(duì)會(huì)等陣地,開展“學(xué)廉潔人物”、“講廉潔故事”、“背廉潔格言”、“寫廉潔童話”、“畫廉潔漫畫”、“唱廉潔歌曲”等形式多樣的教育活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生尊敬廉潔人物、推崇廉潔行為的情感。

11、積極開展“雙諾雙創(chuàng)“工作。開展學(xué)校支部向群眾承諾辦理若干件實(shí)事,爭創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織,黨員向群眾承諾做若干件實(shí)事爭創(chuàng)黨員先鋒崗。

12、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。校黨支部組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的論述和上級(jí)有關(guān)部門評(píng)議行風(fēng)的要求。邀請(qǐng)行風(fēng)評(píng)議代表和鄉(xiāng)黨委領(lǐng)導(dǎo)參加評(píng)議行風(fēng)的動(dòng)員大會(huì),要求全體黨員要以身作則,攜同全體教師共同塑創(chuàng)良好教風(fēng)、班風(fēng)、學(xué)風(fēng)。同時(shí),學(xué)校成立了以書記為組長的廉政建設(shè)責(zé)任機(jī)制,把黨風(fēng)廉政建設(shè)的納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,建立健全各種規(guī)章制度,成立校務(wù)校財(cái)監(jiān)督小組,做好校務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度,保證班子成員清正廉明,認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,扎實(shí)做到反腐倡廉、拒腐防變。

四、立足崗位做貢獻(xiàn) 創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒

1、責(zé)任創(chuàng)先。

支部高度重視創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，樹立責(zé)任意識(shí)，創(chuàng)新工作思路。支部始終把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)看成是促進(jìn)教育改革發(fā)展、辦好人民教育，提高黨員素質(zhì)的良好契機(jī)，全力以赴做好這項(xiàng)工作，及時(shí)召開了全體黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，緊緊圍繞“責(zé)任創(chuàng)先，學(xué)習(xí)創(chuàng)先、崗位創(chuàng)先、業(yè)績創(chuàng)先”這個(gè)主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想。承諾上墻，接受監(jiān)督，做到“三亮”：亮身份、亮形象、亮業(yè)績，立足本職、履行踐諾，要求每一個(gè)黨員做到“四多四提高”。（即：多一點(diǎn)學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)；多一點(diǎn)反省，提高教育質(zhì)量；多一點(diǎn)奉獻(xiàn)，提高服務(wù)意識(shí)；多一點(diǎn)自律，提高清廉形象。），并簽訂了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用，做各自崗位的排頭兵，爭創(chuàng)一流業(yè)績。

2、學(xué)習(xí)創(chuàng)先。

支部創(chuàng)新管理方法，大張旗鼓地進(jìn)行開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)宣傳，懸掛了醒目的“立足崗位做貢獻(xiàn)，創(chuàng)先爭優(yōu)當(dāng)先鋒”橫幅標(biāo)語，設(shè)立了創(chuàng)先爭優(yōu)的學(xué)習(xí)園地、學(xué)習(xí)專欄和墻報(bào)等。出好了創(chuàng)先爭優(yōu)黑板報(bào)。利用早會(huì)積極宣傳及時(shí)傳達(dá)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的信息，營造了濃濃的學(xué)習(xí)氛圍。創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)自始至終有十分明確的目標(biāo)要求，有具體有效的組織形式，有實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)內(nèi)容。使全體黨員干部在濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中自覺接受教育。

創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，抓各項(xiàng)活動(dòng)落實(shí)。結(jié)合學(xué)校實(shí)際，堅(jiān)持“分層次、有重點(diǎn)、重實(shí)效”的原則，靈活科學(xué)合理安排學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)時(shí)間，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上注重緊密聯(lián)系教育實(shí)際的先學(xué)，在學(xué)習(xí)方式上注重黨員自身特點(diǎn)做到形式多樣，如：集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)干部宣講相結(jié)合，聽講座，分組討論，觀看電影《特殊黨費(fèi)》《袁隆平》。走訪調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)交流，請(qǐng)了本支部黨員、市十佳優(yōu)秀教師上臺(tái)演講。學(xué)習(xí)了優(yōu)秀檢察員李彬同志、全國教書育人楷模黃金蓮?fù)臼论E，并充分挖掘?qū)W校德育資源，邀請(qǐng)解放前地下黨的校友教師到校作革命歷史傳統(tǒng)教育報(bào)告，與黨員談心等多種形式開展活動(dòng)，還針對(duì)教育問題進(jìn)行討論。從中提高了認(rèn)識(shí)，明白了創(chuàng)先爭優(yōu)的重要性。大家還從歷史發(fā)展的高度和海西建設(shè)的大局審視，清醒地看到教育發(fā)展還有許多方面不適應(yīng)全面建設(shè)小康社會(huì)的要求，深感黨員肩上責(zé)任重大，更需要支部黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中發(fā)揮示范和帶動(dòng)作用。

堅(jiān)持無論自學(xué)還是集中開會(huì)，都做到了每個(gè)黨員干部一個(gè)不漏，一次不缺。認(rèn)真做好了點(diǎn)名工作，全體黨員參學(xué)率達(dá)100%，每人都寫下了十幾篇讀書筆記和心得體會(huì)，做到有布置、有學(xué)習(xí)、有檢查、有落實(shí)。做到學(xué)習(xí)時(shí)間保證、學(xué)習(xí)內(nèi)容保證，學(xué)習(xí)討論保證，學(xué)習(xí)質(zhì)量保證，不走過場，不搞形式。激發(fā)了學(xué)習(xí)自覺性，堅(jiān)持以創(chuàng)先爭優(yōu)的精神來聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，確保了學(xué)習(xí)熱情不減、標(biāo)準(zhǔn)不降、勁頭不松。真做到了工作學(xué)習(xí)兩不誤、兩促進(jìn)。

3、崗位創(chuàng)先。

始終以先進(jìn)理念引領(lǐng)，創(chuàng)新創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)形式，富有時(shí)代特色。在教學(xué)中抓黨建，在黨建中促教學(xué)。黨員帶頭開公開課，給班主任講座，參與課題研究，開展黨員與學(xué)困生、留守兒童幫扶結(jié)對(duì)子，組織黨員聽評(píng)課，舉行黨員教學(xué)比武活動(dòng)，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)與教學(xué)融為一體。重視青年教師培養(yǎng)，加強(qiáng)黨政工團(tuán)共建工作，鼓勵(lì)他們業(yè)務(wù)進(jìn)修，帶領(lǐng)團(tuán)員爭優(yōu)創(chuàng)新，不斷提高青年教師思想和業(yè)務(wù)水平。

開展形勢任務(wù)教育、職業(yè)道德教育，尊重黨員主體意識(shí)，堅(jiān)持“三會(huì)一課、開展批評(píng)與自我批評(píng)等，支部大力宣揚(yáng)師德先進(jìn)事跡，通過黨員師德演講，師德知識(shí)問答，專題學(xué)習(xí)、主題實(shí)踐等內(nèi)容，突出了黨員的先進(jìn)性與先鋒模范作用，支部在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，還大力開展黨員責(zé)任區(qū)的活動(dòng)，“設(shè)崗定責(zé)”“亮崗履責(zé)”使創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)更有責(zé)任心。在校園設(shè)置幫教、安全、監(jiān)督、環(huán)保、服務(wù)等崗位，讓每個(gè)黨員明確職責(zé)，認(rèn)真履行。開展了“奉獻(xiàn)崗位，奉獻(xiàn)在校園”“崗位大練兵，爭當(dāng)教學(xué)標(biāo)兵”“比師德樹形象，比業(yè)績作貢獻(xiàn)”等活動(dòng)，使支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)更加生動(dòng)活潑

4、業(yè)績創(chuàng)先。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，緊密聯(lián)系教育教學(xué)實(shí)際，用科學(xué)發(fā)展的理論指導(dǎo)推進(jìn)學(xué)校辦學(xué)特色，辦好人民滿意的學(xué)校。支部始終堅(jiān)持“一切為了學(xué)生終身發(fā)展”的教育理念，以棋樹德、以棋益智，培養(yǎng)學(xué)生健全人格，形成了學(xué)校辦學(xué)特色。學(xué)校挖掘三棋校園文化豐富的內(nèi)涵，5、提高了自身修養(yǎng)。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)學(xué)習(xí)中，堅(jiān)持做到三結(jié)合：

1、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)改革相結(jié)合。

2、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)相結(jié)合。

3、學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)與提高教學(xué)質(zhì)量相結(jié)合。學(xué)會(huì)創(chuàng)先爭優(yōu)來指導(dǎo)自己的各項(xiàng)工作，用創(chuàng)先爭優(yōu)來指導(dǎo)自己的各項(xiàng)工作，用創(chuàng)先爭優(yōu)來衡量學(xué)習(xí)的成效。

6、提高了教育質(zhì)量。

把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)緊密聯(lián)系提高教育教學(xué)質(zhì)量上，以“創(chuàng)先爭優(yōu)‘活動(dòng)為抓手，落實(shí)精細(xì)化管理，狠抓教學(xué)常規(guī)，嚴(yán)格教學(xué)環(huán)節(jié)，提高教學(xué)效率，增加了”推門聽課”、“研討交流”、“常規(guī)檢查”次數(shù)與要求。承諾有邊，行動(dòng)無涯，讓墻上的承諾說話，加強(qiáng)了課堂管理，提高了教學(xué)質(zhì)量，減輕了學(xué)生負(fù)擔(dān)；狠抓學(xué)困生的教育，開展結(jié)對(duì)幫扶的活動(dòng)，每一個(gè)黨員幫助一個(gè)學(xué)困生，在思想上、學(xué)習(xí)上給予關(guān)愛，不斷提高了學(xué)困生的學(xué)習(xí)成績。并深入退休老校長、老黨員、教師、學(xué)生、家長進(jìn)行走訪慰問，傾聽他們對(duì)學(xué)校發(fā)展的建議和意見，并將這些意見反饋到支部來給予研究解決。支部引導(dǎo)全體黨員在學(xué)習(xí)先進(jìn)榜樣的同時(shí)，積極參與實(shí)踐活動(dòng)。通過開展形式多樣的創(chuàng)先爭優(yōu)的學(xué)習(xí)活動(dòng)，使黨員們進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重大意義，激發(fā)了黨員干部參加學(xué)習(xí)、接受教育的積極性。許多黨員爭著開課，為培養(yǎng)青年教師業(yè)務(wù)成長，不厭其煩傳幫帶。為黨員干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)起到極好的促進(jìn)作用。通過學(xué)習(xí)，深刻理解創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的內(nèi)涵和意義，學(xué)校是育人的場所，活動(dòng)就是要促進(jìn)師生的全面和諧發(fā)展、就是要營造和諧的校園文化氛圍、就是要依法治校辦人民滿意的學(xué)校。

7、提高了服務(wù)意識(shí)。

贊譽(yù)在群眾中深華。增強(qiáng)了收費(fèi)透明度，關(guān)愛學(xué)困生的學(xué)習(xí)，與學(xué)困生、特殊生交朋友，耐心幫扶。突出解決了群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，黨員為人師表，服務(wù)學(xué)生、服務(wù)教學(xué)，樹立了光輝榜樣，受到了許多感謝信。

陳家灘鄉(xiāng)九校 2012、4

第二篇：轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象

轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象

集團(tuán)公司提出的“建設(shè)新同煤，打造新生活”的發(fā)展目標(biāo)及“五個(gè)一”總體要求和“三個(gè)三”工作思路，是集團(tuán)公司立足企業(yè)實(shí)際，創(chuàng)新發(fā)展思路，破解發(fā)展難題的需要，反映了廣大員工家屬渴望企業(yè)做強(qiáng)，生活幸福的美好愿望。它與同煤60年發(fā)展思想一脈相承，是企業(yè)發(fā)展思路的延續(xù)和拓展，是在轉(zhuǎn)型跨越新形勢下集團(tuán)公司黨政審時(shí)度勢提出的新的戰(zhàn)略體系。

我們要牢牢把握“建設(shè)新同煤，打造新生活”這一主題，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到集團(tuán)公司和我廠的決策部署上來。大討論活動(dòng)旨在進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的思想素質(zhì)和履職能力，打造一支“思想素質(zhì)高、工作作風(fēng)好、履職能力強(qiáng)”的員工隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正，務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作氛圍，開展好這項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于機(jī)關(guān)上下更好地助推集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展具有十分重要的意義。

一、轉(zhuǎn)變作風(fēng)

要腳踏實(shí)地地做好本職工作，模范地履行一個(gè)干部的職責(zé)。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好，一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，不能急功近利，更不能計(jì)較個(gè)人得失，要克服華而不實(shí)，漂浮虛榮的工作作風(fēng)，勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。做好“考

核員、監(jiān)督員、參謀員”工作。5月2日我隊(duì)在廠大門宣傳欄上張貼交通安全宣傳標(biāo)語，為員工講解交通安全知識(shí)，旨在通過廣泛宣傳使人們自己遵守交通法律法規(guī)，倡導(dǎo)文明交通行為，共同營造一個(gè)安全暢通的道路交通環(huán)境。

二、提高素質(zhì)

要培養(yǎng)黨員干部對(duì)黨和國家的忠誠，為了國家的尊嚴(yán)和人民的利益勇于獻(xiàn)身，對(duì)從事的工作有執(zhí)著的追求，堅(jiān)持講學(xué)習(xí)，講政治，講正氣，能把黨的方針、政策同本部門的實(shí)際工作結(jié)合起來，強(qiáng)化三種意識(shí)：創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和大局意識(shí)，做到要求別人做到的首先自己做到，要求別人不能做的自己堅(jiān)決不做，做勤改，廉潔的表率，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高理論水平和政治素質(zhì)是履行好自己肩負(fù)職責(zé)的重要保障。只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展，要不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，加強(qiáng)黨性鍛煉，規(guī)范自己的服務(wù)言行，腳踏實(shí)地做好自己的本職工作。

三、樹立形象

要從我做起、從小事做起，樹立良好的個(gè)人形象。作為領(lǐng)導(dǎo)人員，要擺正自己的位置，說話做事要三思而后行，對(duì)自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)改進(jìn)，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌投入到現(xiàn)實(shí)工作與生活中。從現(xiàn)在做起，從小事做起，不以善小而不為，不以惡小而為之，注

意自己的一言一行，始終保持政治上的清醒，始終牢記責(zé)任使命，愛崗敬業(yè)，樹立良好的個(gè)人形象。

總之，領(lǐng)導(dǎo)人員要始終把安全穩(wěn)定作為第一責(zé)任，始終把轉(zhuǎn)型發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，及時(shí)改正自身的不足，找出今后工作努力的方向，真抓實(shí)干，努力提高自身的綜合素質(zhì)、做好本職工作，爭取在自己的崗位上創(chuàng)造更好的業(yè)績，在“建設(shè)新同煤，打造新生活”的熱潮中推動(dòng)本單位工作又好又快發(fā)展。

機(jī)關(guān)車隊(duì)

侯耀

二0一二年五月

轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象

討 論 稿

機(jī)關(guān)車隊(duì)

侯耀 二0一二年五月

第三篇：轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象

“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象” 活動(dòng)心得體會(huì)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”活動(dòng)是認(rèn)真貫徹、落實(shí)集團(tuán)公司《關(guān)于在集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員中開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”大討論活動(dòng)的通知》精神，全面落實(shí)“五個(gè)一”總體要求 和“三個(gè)三”工作思路，開創(chuàng)機(jī)關(guān)工作新局面的重要舉措，對(duì)助推集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展具有重要意義 作為一名工會(huì)工作者，我從自身做起，按照機(jī)關(guān) 黨委要求，深刻剖析原因，全面查找不足，強(qiáng)化自身素質(zhì)，樹立工會(huì)機(jī)關(guān)高效務(wù)實(shí)的良好形象。下面我從 三個(gè)方面談一談自己的一些體會(huì)。

一、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想，充分認(rèn)識(shí)“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”的重要意義。2012年是集團(tuán)公司在轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中積極進(jìn)取的一年。大討論活動(dòng)旨在進(jìn)一步增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員的責(zé)任感和使命感，全面提升機(jī)關(guān)工作人員的思想素質(zhì) 和履職能力，打造一支“思想素質(zhì)高，工作作風(fēng)好、履職能力強(qiáng)”的員工隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作氛圍。開展好這項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于機(jī)關(guān)上下更好地助推集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展具有重要的意義。長期以來，有些二級(jí)單位和員工家屬對(duì)集團(tuán)公司機(jī)關(guān)存在一些誤解。在他們眼里機(jī)關(guān)人就是坐辦公室，喝茶水，看報(bào)紙，按時(shí)上下班，無所適事。然而，他們看到的只是個(gè)別現(xiàn)象。針對(duì)這一情況，機(jī)關(guān)各級(jí)管理人員應(yīng)該更加嚴(yán)格要求自己，慎言慎行，注重細(xì)節(jié)，“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”，自覺維護(hù)良好形象。

二、繼續(xù)做好“考核員、監(jiān)督員、參謀員”，充分發(fā)揮集團(tuán)公司黨政的參謀助手作用。通過這次大討論更加讓我認(rèn)識(shí)到自身工作的重

要 性和緊迫性。工會(huì)工作是集團(tuán)公司非常重要的工作，體現(xiàn)了集團(tuán)公司始終堅(jiān)持全心全意依靠員工辦企業(yè)的方針和認(rèn)真踐行“關(guān)愛員工、惠及民生”的根本宗旨。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視工會(huì)工作。我感到責(zé)任重大，誠惶誠恐。在今后工作中，我要?jiǎng)?chuàng)新工作思路、工作 方法，不斷拓展工作新途徑，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，繼續(xù)做好“考核員、監(jiān)督員、參謀員”，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大員工為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司“建設(shè)新同煤，打造新生活”戰(zhàn)略愿景奮力拼搏、建功立業(yè)。一是進(jìn)一步提高政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，讓自己具有較強(qiáng)的政治性，能經(jīng)得起各種風(fēng)浪的考驗(yàn)；能把集團(tuán)公司的方針、政策同本部門的工作實(shí)際相結(jié)合，既要有按照總體工作部署完成工作目標(biāo)的責(zé)任心，又要對(duì)組織，對(duì)人、對(duì)事負(fù)責(zé)。培養(yǎng)工會(huì)機(jī)關(guān)干部對(duì)黨和國家忠誠，為了國家的尊嚴(yán)和人民的利益勇于獻(xiàn)身精神；培養(yǎng)工會(huì)機(jī)關(guān)干部對(duì)集團(tuán)公 司事業(yè)的精誠，對(duì)從事的工作有著執(zhí)著的追求，干一行、愛一行、專一行的敬業(yè)精神；培養(yǎng)干部嚴(yán)以律己、樸實(shí)真誠、身先士卒、敬業(yè)奉獻(xiàn)的道德修養(yǎng)，做集團(tuán)公司廣大干部群眾和機(jī)關(guān)管理人員的表率。二是進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力和責(zé)任意識(shí)。要不斷地加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。加強(qiáng)工運(yùn)理論研究、運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，作為提高工會(huì)干部素質(zhì)、提升工會(huì)工作水平的切入點(diǎn)和突破口，積極探索工會(huì)工作的新思路、新途徑、新方法，為推動(dòng)新形勢下黨的工運(yùn)事業(yè)不斷發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。針對(duì)工會(huì)工作中存在的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題和薄弱環(huán)節(jié)，組織力量，深入調(diào)研，深刻分析，搞好政策性、應(yīng)用性和對(duì)策性研究，形成一批對(duì)集團(tuán)公司各級(jí)黨政和工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子有決策參考依據(jù)、有可操作性的調(diào)研

報(bào)告，為集團(tuán)公司黨政科學(xué)決策和工會(huì)工作的順利開展提供重要依據(jù)。三是進(jìn)一步戒驕戒躁，慎言慎行，自覺樹立良好的個(gè)人形象。作為機(jī)關(guān)工作人員，要始終擺正自己的位置，說話做事要三思而后行，對(duì)自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)整改，以良好的工作作風(fēng)和開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)的精神風(fēng)貌投入到工作中。不以善小而不為,不以惡小而為之,注重自己的一言一行，始終保持政治上的清醒，牢記責(zé)任使命，愛崗敬業(yè)，樹立良好的個(gè) 人形象。

三、建立轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)長效機(jī)制，為實(shí)現(xiàn)“建設(shè)新同煤，打造新生活”戰(zhàn)略愿景，早日建成煤電一體化國際能源大集團(tuán)提供強(qiáng)大持久的精神動(dòng)力。建設(shè)新同煤，打造新生活”代表了同煤人在科學(xué) 發(fā)展，轉(zhuǎn)型跨越中矢志不渝，孜孜以求的精神面貌，建設(shè)煤電一體化國際能源大集團(tuán)昭示了同煤人自強(qiáng)不息，卓越奮進(jìn)的不竭動(dòng)力。在這個(gè)偉大的征程中，機(jī)關(guān)人只有始終以同煤人的責(zé)任感和使命感，查找思想、作風(fēng)上的不足，深入剖析問題原因，制定解決方法，全面提升機(jī)關(guān)工作人員的思想素質(zhì)和履職能力，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，才能打造一支“思想素質(zhì)高，工作作風(fēng)好、履職能力強(qiáng)”的員工隊(duì)伍，營造風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的工作氛圍，為集團(tuán)公司早日跨進(jìn)中國100強(qiáng)，世界 500強(qiáng)提供強(qiáng)有力的思想和組織保證。總之，通過“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”大討論活動(dòng)，讓我看到了自身的不足，為今后工作指明了方向。

“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”

活動(dòng)心得體會(huì)

Xx公司 xxx 2012-5-30

第四篇：轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象[定稿]

轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象

按照“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”的工作思路，四老溝礦始終把機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)貫穿于生產(chǎn)工作，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督管理，從五個(gè)方面進(jìn)一步提高辦事效率和辦事質(zhì)量。

一是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)層層分解，把黨風(fēng)廉政和行風(fēng)建設(shè)的任務(wù)落實(shí)到每個(gè)崗位，做到與業(yè)務(wù)工作同部署，同落實(shí)，同檢查，同考核。二是及時(shí)學(xué)習(xí)紀(jì)委文件，提高廉潔從政意識(shí)。組織開展了學(xué)習(xí)礦黨代會(huì)，紀(jì)律作風(fēng)集中整頓、廉潔從政等教育活動(dòng)，并以本系統(tǒng)發(fā)生的腐敗案件實(shí)例時(shí)刻警示大家筑牢拒腐防變的思想道德防線。三是抓制度建設(shè)，健全廉政監(jiān)督機(jī)制。關(guān)于嚴(yán)禁“吃、拿、卡、要”等行為的規(guī)定，并對(duì)礦各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)一步充實(shí)完善，實(shí)現(xiàn)了以制度管事管人。四是抓督查力度，促進(jìn)制度落實(shí)。礦領(lǐng)導(dǎo)加大了對(duì)制度落實(shí)情況的督查，經(jīng)常深入企業(yè)和全局各科所，了解苗頭傾向，予以警告。發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題嚴(yán)格按有關(guān)制度的扣分標(biāo)準(zhǔn)和罰款規(guī)定進(jìn)行處理，有效地遏制了違規(guī)違紀(jì)問題的發(fā)生。五是抓考勤、會(huì)議紀(jì)律和衛(wèi)生制度等，加強(qiáng)辦公秩序管理。堅(jiān)持“小紀(jì)律大作風(fēng)”理念，從嚴(yán)要求，從嚴(yán)管理，嚴(yán)查遲到早退、脫崗串崗行為，嚴(yán)查工作期間任何形式的娛樂行為，堅(jiān)持天天查、不定時(shí)地查，強(qiáng)化機(jī)關(guān)科室紀(jì)律觀念，確保工作秩序井然。

第五篇：轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象

“轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象”大討論發(fā)言材料

思想認(rèn)識(shí)高

研討內(nèi)容新 載體形式活 組織安排嚴(yán)

云岡礦 吳罡

一月份以來，云岡礦根據(jù)集團(tuán)公司在全體領(lǐng)導(dǎo)人員中開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”大討論活動(dòng)要求，早動(dòng)手、早安排，把開展“轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象”大討論當(dāng)做一項(xiàng)政治任務(wù)，迅速在全礦分階層展開，經(jīng)過四個(gè)月的研討實(shí)踐，我們把全礦黨員干部的思想統(tǒng)一到了集團(tuán)公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的決策和部署中來，打造出了一支團(tuán)結(jié)有力，干部過硬，忠于企業(yè)的員工隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)了全礦黨員干部思想行為等多個(gè)方面的轉(zhuǎn)變。

一、轉(zhuǎn)作風(fēng)

1、講政治轉(zhuǎn)作風(fēng)就是與集團(tuán)公司黨政保持高度一致、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司工作決策和部署

2、接地氣轉(zhuǎn)作風(fēng)就是要求干部多深入基層，掌握實(shí)情，了解情況，解決問題，做到心中有數(shù)，眼中有事，手中有招，腿上有功

3、揚(yáng)激情轉(zhuǎn)作風(fēng)就是就是激發(fā)大家“建設(shè)新同煤，打造新生活”的干事創(chuàng)業(yè)的激情，有心謀事，用心履職，盡心工作。

二、強(qiáng)素質(zhì)

1、學(xué)知識(shí)強(qiáng)素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)提高自身素養(yǎng)。

2、多歷練強(qiáng)素質(zhì)。給有培養(yǎng)前途的年輕人鍛煉成長的舞臺(tái)，進(jìn)行多個(gè)崗位的輪崗歷練，壓擔(dān)子，增才干。

3、明職責(zé)強(qiáng)素質(zhì)。強(qiáng)化責(zé)任心，強(qiáng)化執(zhí)行力。

三、樹形象

1、講正氣樹形象，就是要求全礦領(lǐng)導(dǎo)人員做人坦誠，做事坦蕩，處理問題公正客觀。

2、增合力樹形象，就是要求礦班子成員和基層班子成員之間經(jīng)常溝通交流，緊密配合，分工協(xié)作，做到思想同心，目標(biāo)同向，工作同步。

3、系民生樹形象，就是關(guān)心員工生活，幫扶弱勢群體，多為員工群眾辦實(shí)事辦好事。

具體工作如下：

一、思想認(rèn)識(shí)高。我們把這次研討當(dāng)做是貫徹中組部《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)干部德的考核意見》和省第十次黨代會(huì)、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員大會(huì)精神的重要舉措；當(dāng)做全面提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員思想素質(zhì)、作風(fēng)建設(shè)和履職能力，努力打造 “有道德、有素質(zhì)、有作為”的黨員干部隊(duì)伍、落實(shí)集團(tuán)公司“五個(gè)一”總體要求，“三個(gè)三”工作思路，為“建設(shè)新同煤、打造新生活”和加快跨越發(fā)展的強(qiáng)有力的思想和組織保證工作來抓，高度重視，專門成立了書記、礦長任組長，副書記任副組長，組、宣、辦、紀(jì)委負(fù)責(zé)人為成員的的領(lǐng)導(dǎo)組，并下設(shè)了專門的辦公室，負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作開展。同時(shí)，要求機(jī)關(guān)科室、各基層單位認(rèn)真組織好各自單位的大討論活動(dòng)，大討論活動(dòng)不僅體現(xiàn)在研討會(huì)上，更體現(xiàn)在實(shí)際工作中。通過研討，在全礦形成了“風(fēng)清氣正、務(wù)實(shí)創(chuàng)新”的工作氛圍。

二、討論內(nèi)容新。我們把大討論時(shí)間安排為2012年全年，分了三個(gè)層次：副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)、地面機(jī)關(guān)，井下一二線。

針對(duì)礦管理層中存在的深入現(xiàn)場少，工作作風(fēng)不實(shí)現(xiàn)象，我們利用黨委中心組學(xué)習(xí)時(shí)間，上黨課時(shí)間，開展了“入黨為什么，當(dāng)干部為什么”等內(nèi)容大討論，開展了“管大事，抓系統(tǒng)，帶隊(duì)伍”大討論。通過大討論活動(dòng)，提高了各級(jí)管理人員黨性原則、民主決策、科學(xué)決策和管理水平，培育了他們以礦為家的思想，忠誠于企業(yè)，感恩于企業(yè)，為企業(yè)效力終身的思想。在研討中，副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)人員，圍繞 “有道德、有素質(zhì)、有作為”的要求，不斷查找自身不足，提出改進(jìn)意見，進(jìn)一步提升了自身素質(zhì)和工作水平。目前，已形成16篇具有指導(dǎo)實(shí)際工作的理論研論成果

針對(duì)部分機(jī)關(guān)工作人員中存在的作風(fēng)不實(shí)，勁頭不足，要求不高，敬業(yè)不強(qiáng)，責(zé)任不強(qiáng)現(xiàn)象，我們們有針對(duì)性的開展了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、治懶惰、強(qiáng)效能”研討，通過開展研討，進(jìn)一步增強(qiáng)了機(jī)關(guān)地面單位員工的學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、自律意識(shí)、效率意識(shí)、忠誠感恩意識(shí)，形成了調(diào)研有道，協(xié)調(diào)有力，信息有心，溝通有序，考核有效的地面機(jī)關(guān)服務(wù)體系，使機(jī)關(guān)科室，上下貫通多了，真正成了礦黨政參謀、助手和智囊，做到了了解基層動(dòng)態(tài)，當(dāng)好了基層助手，提高了辦事效率，使地面單位服務(wù)方式服務(wù)水平不斷提升。4月份機(jī)關(guān)科室單位召開集中研討交流會(huì)，上交了13篇研討論文，有力的指導(dǎo)了實(shí)際工作。

針對(duì)一線隊(duì)組戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，部分區(qū)隊(duì)管理人員責(zé)任心不強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)說話粗魯，工作方式粗暴，個(gè)別區(qū)隊(duì)長在抓安全、生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作中存在一言堂等，他們開展了“區(qū)隊(duì)是自家的還是大家的？”大研討，在區(qū)隊(duì)全員中開展好“抓安全、提素質(zhì)、增效益”為主題的研討活動(dòng)，培養(yǎng)了一支忠于組織的過硬基層隊(duì)伍，形成做事負(fù)責(zé)，干事同心，工作高標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行無差錯(cuò)的基層團(tuán)隊(duì)，提升了云岡隊(duì)組的戰(zhàn)斗力。研討論文將于5月底上交。

截至目前，全礦已召開集中討論會(huì)6場、個(gè)別交流13人次、自我剖析會(huì)3場，上交研討論文21篇。

三、載體形式活。在研討活動(dòng)中，我們采取了集中討論、個(gè)別交流、自我剖析等方式，更注重搞了幾個(gè)結(jié)合。

我們把大討論活動(dòng)與貫徹落實(shí)集團(tuán)公司“五個(gè)一”總體要求和“三個(gè)三”工作思路結(jié)合起來。教育引導(dǎo)廣大干部員工認(rèn)識(shí)到：實(shí)現(xiàn)“五個(gè)一”總體要求和落實(shí)“三個(gè)三”工作思路，就必須轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象，緊緊抓住素質(zhì)、管理、創(chuàng)新、服務(wù)、效能、合力、風(fēng)氣、落實(shí)八個(gè)環(huán)節(jié)扎實(shí)推進(jìn)此項(xiàng)大討論活動(dòng)，努力使全礦干部做到政治素質(zhì)更強(qiáng)、工作標(biāo)準(zhǔn)更高、業(yè)務(wù)技能更精、隊(duì)伍管理更嚴(yán)。

我們把大研討和我礦開展的“忠誠組織、感恩企業(yè)” 大討論活動(dòng)結(jié)合起來。針對(duì)目前，同煤和云岡礦是我們賴以生存的基礎(chǔ)，同煤興，企業(yè)興；云岡發(fā)展，我光榮。員工只有“忠誠組織、感恩企業(yè)”，企業(yè)才能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的實(shí)際。我們把開展 “轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”大討論和我礦開展的“忠誠組織、感恩企業(yè)”教育相結(jié)合起來，把我礦提倡的“忠誠感恩”教育融入到了集團(tuán)公司的“轉(zhuǎn)作風(fēng) 強(qiáng)素質(zhì) 樹形象”大討論活動(dòng)中，不但在領(lǐng)導(dǎo)人員中開展，還在全體員工中開展；不但在副總以上礦領(lǐng)導(dǎo)中開展，還在機(jī)關(guān)地面和井下一二線的干部員工中開展，通過開展廣泛研討，把全體員工的力量凝聚到了企業(yè)發(fā)展中來。

我們把研討和今年礦黨委開展的“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，錘煉作風(fēng)意志，為‘建設(shè)新云岡，打造新生活’再立新功”為主要內(nèi)容的主題實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來。各級(jí)黨員干部在研討中把面向員工群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、樹立形象、促進(jìn)發(fā)展，落實(shí)到具體的行動(dòng)上。各級(jí)黨員干部敢于直面問題，勇于破解影響生產(chǎn)經(jīng)營工作的突出問題，努力解決員工群眾最關(guān)心的現(xiàn)實(shí)問題。通過研討，使員工群眾充分感受到作風(fēng)建設(shè)給礦山帶來的新變化、新氣象。

我們把研討和礦上開展的保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)結(jié)合起來。活動(dòng)中，緊密聯(lián)系礦山實(shí)際，以“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升素質(zhì)、真抓實(shí)干、開創(chuàng)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展新局面”為主題，以貫徹落實(shí)集團(tuán)公司三屆三次職代會(huì)、礦職代會(huì)精神，完成各項(xiàng)工作為抓手，開展了大討論活動(dòng)，邀請(qǐng)礦區(qū)檢察院反貪局政委舉辦了“廉潔從政、預(yù)防職務(wù)犯罪”專題講座。通過大討論，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，使全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成為務(wù)實(shí)、高效、勤奮、廉潔的集體。通過召開座談會(huì)、個(gè)別談心、發(fā)放征求意見表等方式，廣泛征求黨員群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意見，切實(shí)找出問題與差距，真正實(shí)現(xiàn)了“轉(zhuǎn)作風(fēng)、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”的目的。

另外，我們?cè)诮M織開展好 “強(qiáng)素質(zhì)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、提形象”大討論活動(dòng)的同時(shí)，下半年將進(jìn)一步組織開展好以張有喜董事長在2011年11月4日集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)人員大會(huì)上強(qiáng)調(diào)的“十多十少”為主要內(nèi)容的研討活動(dòng)，力求活動(dòng)形式不斷創(chuàng)新，內(nèi)容不斷豐富，活動(dòng)質(zhì)量提高。

四、組織安排嚴(yán)。由于精心組織，縝密安排，各單位和機(jī)關(guān)科室都將這項(xiàng)活動(dòng)作為全年重點(diǎn)工作去開展，各基層黨支部負(fù)責(zé)積極組織好本單位的大討論活動(dòng)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)都親自組織、參與，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)、討論計(jì)劃和安排，并確定了不同層次人員的討論內(nèi)容，使大討論真正取得實(shí)效。

在研討過程中，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和省、集團(tuán)公司關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)人員隊(duì)伍建設(shè)的相關(guān)文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)省第十次黨代會(huì)及集團(tuán)公司2011年11月4日領(lǐng)導(dǎo)人員大會(huì)精神，提高了思想認(rèn)識(shí)，牢固樹立了群眾觀點(diǎn)，自覺加強(qiáng)了黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，使各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成為務(wù)實(shí)、高效、勤奮、廉潔的集體。

全礦各單位通過開展專題學(xué)習(xí)、個(gè)別交流、集中研討等不同形式的大討論活動(dòng)，逐步把思想統(tǒng)一到全礦工作目標(biāo)上來，統(tǒng)一到集團(tuán)公司黨政的決策部署上來，成為落實(shí)“五個(gè)一”總體要求，“三個(gè)三”工作思路的忠實(shí)踐行者。同時(shí)，還把研討心得體會(huì)轉(zhuǎn)變?yōu)橹笇?dǎo)實(shí)際的理論成果。

五、研討成效大。通過研討，實(shí)現(xiàn)了黨員干部思想、素養(yǎng)、觀念、行為的四大轉(zhuǎn)變。

思想作風(fēng)進(jìn)一步端正。通過深入研討，進(jìn)一步端正了黨員干部的思想作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、工作作風(fēng)，使他們圍繞礦總體工作思路，不斷深入開展調(diào)研，抓落實(shí)，強(qiáng)責(zé)任，開創(chuàng)了各項(xiàng)工作新局面，實(shí)現(xiàn)了首季安全生產(chǎn)開門紅。

紀(jì)律觀念進(jìn)一步增強(qiáng)。通過深入研討，增強(qiáng)了各級(jí)黨員干部紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)糾正了黨員干部中存在的思想松懈、紀(jì)律松弛、工作松勁、不作為慢作為亂作為，不要組織紀(jì)律等問題，堅(jiān)決糾正了干部干與不干一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣、得過且過等消極思想，促使全礦黨員干部管理規(guī)范、行為規(guī)范。

團(tuán)結(jié)氛圍進(jìn)一步濃厚。通過廣泛開展研討，強(qiáng)化了黨員干部全局意識(shí)，使黨員干部理想信念更加堅(jiān)定，黨性修養(yǎng)不斷增強(qiáng)，牢固樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，使他們能夠正確處理個(gè)人利益與全局利益的關(guān)系，樹立起了顧大局、識(shí)大體的形象。糾正了部分黨員干部存在的全局觀念不強(qiáng)、團(tuán)結(jié)力不足、集體觀念淡薄，一盤棋思想不濃等問題。

工作干勁進(jìn)一步增大。通過廣泛開展研討，糾正了目前工作中存在的執(zhí)行不力、效率低下、虛于應(yīng)付、心浮氣躁、安于現(xiàn)狀、固步自封、干勁不足、不思進(jìn)取的現(xiàn)象，促使黨員干部始終保持奮發(fā)有為、積極向上的精神狀態(tài)，激發(fā)了增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的激情，樹立和展示了奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的形象，全礦上下形成了比干勁、比創(chuàng)新、比貢獻(xiàn)的濃厚氛圍。