第一篇：思想匯報：做表率

思想匯報范文：做表率

尊敬的黨組織：

“領導干部要講黨性、重品行、作表率。”對于黨的xx大提出的這一要求，人們已經十分熟悉。作表率，這三個字的字面意思不難理解。不過，往深里說，作表率的內涵和要求是什么，又該怎么去“作”?這些問題認識和實踐起來卻并不那么簡單，需要科學把握和努力踐行。

作表率是一種先鋒意識和模范行為，體現為在行動上先于一般黨員干部和普通群眾。“領導”一詞的構成和含義很值得琢磨：“領”者，率領之義也;“導”者，引導之義也。不難發現，這兩個字都包含了“領先”或“率先”的意思。從這個角度說，“先行一步”就是當領導、作表率的題中應有之義。具體來說，就是要求一般黨員干部和普通群眾做到的，領導干部自己必須先做到;要求一般黨員干部和普通群眾不做的，領導干部自己必須先不做。

“先”字很重要：做到了先想一步、先干一步，才能形成榜樣和示范，發揮引領和導向作用;如果不能在思想和行動上走在前面，也就無所謂“領”和“導”。革命老人謝覺哉曾說過，“要廣大群眾跟著我們走，不是命令或統治他們，而是靠黨員的模范作用。”我們常說，喊破嗓子不如作出樣子，講的就是這個道理。

作表率是一種責任意識和負責行為，體現為在標準上高于一般黨員干部和普通群眾。責任幾乎人人都有，非獨領導干部為然。但相對于一般黨員干部和普通群眾來說，領導干部肩負的責任更為重大。作為黨和國家事業的領導者、組織者、推動者，領導干部對于一個地方、部門或單位的發展承擔著重大責任、發揮著重要作用。領導干部的責任意識如何、履職情況怎樣，會對一般黨員干部和普通群眾產生示范和導向作用，從而在相當程度上決定著一個地方、部門或單位的工作作風和成效。

正因為如此，我們常把領導干部稱作“負責人”，正職領導干部或“一把手”更是被稱為“第一責任人”。有什么樣的責任，就需要什么樣的工作標準。領導干部重任在肩，自然需要在政治覺悟、思想水平、道德修養、業務能力等方面具有比一般黨員干部和普通群眾更高的標準和追求。

作表率是一種紀律意識和自律行為，體現為在要求上嚴于一般黨員干部和普通群眾。行動上的“先”、標準上的“高”，體現在思想認識上，就是要求上的“嚴”。嚴于律己是一種境界，也是一種態度。鄧小平同志曾經說過：“我出來工作，可以有兩種態度，一個是做官，一個是做點工作。我想，誰叫你當共產黨人呢，既然當了，就不能夠做官，不能夠有私心雜念，不能夠有別的選擇。”

以“當官”的態度來立身行事的領導干部，常常容易雜念叢生，把手中的權力當成奢侈享受的資本、謀取私利的工具，從而放松對自己的要求，最終難免出大事、栽跟頭;以“做點工作”的態度來立身行事的領導干部，則能把心思集中到工作上，以平和之心對待“名”，以淡泊之心對待“位”，以知足之心對待“利”，以敬畏之心對待“權”，以精進之心對待“事”，自覺抵御拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，始終保持奮發進取、開拓創新的狀態和一身正氣、兩袖清風的品格，扎扎實實履行好領導職責、發揮好表率作用，不辜負黨和人民的重托。

匯報人：

第二篇：做表率

“做表率，我們怎么辦”，黨員同志們首先就要起到帶頭作用，就是要在工作、學習和生活中，時時刻刻做表率，做給群眾看，帶著群眾干。黨員的帶頭作用主要表現在以下幾個方面：

1、帶頭學習。總書記指出：“中國共產黨人依靠學習走到今天，也必然要依靠學習走向未來。我們的干部要上進，我們的黨要上進，我們的國家要上進，我們的民族要上進，就必須大興學習之風，堅持學習、學習、再學習，堅持實踐、實踐、再實踐。”黨員帶頭學習，不僅可以提高自己、豐富自己，增強工作的預見性和科學性，提升工作的水平和質量。同時，黨員熱愛學習、崇尚學習，就會在社會中興起學習的良好氛圍，激勵廣大人民群眾也加入到學習的隊伍中來，從而提高全民族的思想道德素質和科學文化水平。

2、帶頭爭創佳績。黨員要有進取精神，憂患意識，責任意識；要爭先創優，爭做優秀共產黨員。這是一種積極的工作態度，更是一種良好的工作作風，體現黨員朝氣蓬勃，充滿力量的精神面貌。我們要以強烈的事業心和責任感投入到工作中去，充分發揮自身的特長和優勢，吃苦在前享受在后，帶領群眾不斷開拓思路，創新工作方法。

3、帶頭服務群眾。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，是黨員行動的指南。十八大報告指出：“堅持問政于民、問需于民、問計于民，從人民偉大實踐中汲取智慧和力量。”這就告訴我們要植根于民，造福于民，想群眾之所想，急群眾之所急。我們黨員干部只有這樣帶頭服務群眾，才能得到群眾的擁護，取得群眾的支持。

4、帶頭遵紀守法。黨員的形象關乎到中國共產黨在人民群眾中的形象。現實生活中少數黨員特別是黨員干部貪污腐化，比如 “徐才厚、***、令計劃、***”案件，就是他們無視黨紀國法，法紀底線淪喪，思想防線失守，形成了破窗效應。嚴重敗壞了黨風和政風，在人民群眾中造成了極其惡劣的影響，根源在于少數黨員法治意識缺位，理想信念動搖，法制觀念淡薄。我們黨員更應該高標準嚴要求，把法紀頂在頭上，自我監督防微杜漸。黨員帶頭遵紀守法，保持共產黨人的高尚品格和廉潔操守，為廣大人民群眾樹立良好的榜樣示范，這樣才能營造風清氣正的良好工作氛圍。

5、帶頭弘揚正氣。“天地有正氣,雜然賦流行”意思是說天地之間有一種正氣，靠這種正氣萬物生生不息，生長流傳。當今社會，很大程度上黨風就決定了社會風氣。知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧的良好社會風尚的形成，需要發揮黨員的帶頭作用，黨員要講黨性、重品行、做表率，做社會主義道德的示范者、誠實風尚的引領者、公平正義的維護者、以實際行動彰顯共產黨人的人格魅力。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念是黨員正氣的重要來源。我們黨員干部帶頭弘揚正氣要從自身做起，知行統一嚴于律己，敢于奉獻廉潔奉公，在學習、生活和工作中自覺弘揚真善美，敢于同違法犯罪行為做斗爭，同危害人民利益的行為做斗爭。黨員帶頭弘揚正氣，才能營造充滿正氣的社會氛圍，社會才能穩定，國家才能實現永續發展。“做表率，我們怎么辦”，總結下來就是三句話：旗幟鮮明講政治、全面自覺受監督、率先垂范守規矩。我們要從自身做起，提升個人修養，以堅定不移的政治立場、奮發有為的精神狀態、求真務實的工作作風，投身教育事業。

第三篇：做表率

“做表率，我們怎么辦”專題學習心得

沒有規矩不成方圓。“作表率，我們怎么辦”，是我黨一貫的優良傳統，也是對黨員干部最起碼的要求。守紀律是新常態下黨要管黨、從嚴治黨的現實需要，是黨員干部正確履職用權、干事創業的必然要求;講規矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗。目前，全院廣大黨員干部“作表率，我們怎么辦”的狀況是好的，但也不能完全排除少數黨員干部宗旨意識不強，脫離基層，責任意識、為民意識淡薄的;不能踐行正確的世界觀、權力觀、群眾觀，視規矩為“稻草人”，肆無忌憚胡作非為的;有的對人對己手握兩把標尺，把規矩當做“橡皮泥”的;還有的陽奉陰違，守著規矩不干事，拋開規矩就亂來的。

開展“作表率，我們怎么辦”主題教育，要當好“作表率，我們怎么辦”的表率，自覺做政治上的明白人。要嚴守政治紀律，堅定政治信仰，在政治原則面前、大是大非問題上旗幟鮮明、立場堅定，在任何時候、任何情況下在思想上、政治上、行動上要同中央、自治區黨委、市委保持高度一致。嚴格按照黨的政策、規章制度辦事，做到有令必行、有禁必止，始終做到心中有黨不迷航。一定要帶頭強化規矩意識，嚴格按黨性原則辦事，在政治上用規矩明方向，明辨是非、堅定信念，堅持原則、令行禁止;在工作上用規矩促有為，嚴格程序、嚴格章法，孜孜以求、一絲不茍;在生活上用規矩樹形象，見微知著、防微杜漸，把住小節、守住底線。要把守規矩當做一種責任和習慣，使守規矩成為自覺行動。

實踐證明，凡事領導干部帶好頭，就能同頻共振、上下一心。全院廣大黨員教師，特別是領導干部更要帶頭爭做“作表率，我們怎么辦”的表率，堅持從我做起，向我看齊，按規矩辦事、按規矩用權。從思想上、言行上體現共產黨員的先進性，切實樹立標桿、做出表率，形成上行下效的“作表率，我們怎么辦”新常態，為營造全市良好的政治生態和發展環境增添正能量。

黨的團結統一要靠共同的理想信念，靠嚴密的組織體系，靠全黨同志的高度自覺，還要靠嚴明的紀律和規矩。我們要從黨的歷史中發揚優良傳統，堅定理想信念，全力履職盡責，爭當守紀律講規矩的表率，做政治上的明白人。

黨員干部必須高標準信念堅定不妄為。習總書記指出，理想信念就是共產黨人精神上的鈣，沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會缺鈣，就會得軟骨 病。中國共產黨人的信念，是基于馬克思主義信仰和黨性原則的政治忠誠，是對黨和人民的偉大事業高度熱愛的樸素情懷。十八大以來，黨的紀律規矩的內容大大豐富了，中央在干部思想作風、從政用權以及私生活領域都定下了一系列新規矩，為黨員干部的一言一行劃出了硬杠杠。黨員教師堅定理想信念，要在思想和行動上始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持對實現共產主義的堅定信念、對馬克思主義的堅定信仰、對建設中國特色社會主義事業的堅定信心，始終以忠誠、干凈、擔當和三嚴三實為標準，努力做一名勤奮敬業、無私奉獻、公道正派有能力的人。

黨員教師必須嚴要求心中有責不任性。習總書記指出：干部就要有擔當，有多大擔當才能干多大事業，盡多大責任才會有多大成就。不能只想當官不想干事，只想攬權不想擔責，只想出彩不想出力。黨的紀律規矩是硬約束，是高壓線，任何人都不能違反。守紀律講規矩，要堅持嚴字當頭，堅持鐵面執紀問責，嚴肅查處違反黨的紀律和規矩的行為，讓紀律真正成為帶電的高壓線。當前,十三五的藍圖已經繪就，全面深化改革已進入攻堅期和深水區,深水區的利益藩籬,攻堅期的復雜難題,大多是難啃的硬骨頭。黨員干部要把三嚴三實要求內化于心、外化于行,嚴守紀律、嚴講規矩，切實做到心中有黨、心中有民、心中有責,以攻堅克難的擔當精神和奮發有為的務實作風,凝聚改革共識,大膽破解改革發展難題,為實現中華民主偉大復興的中國夢保駕護航。

心中有黨不忘恩，心中有民不忘本，心中有責不懈怠，心中有戒不妄為。如今，緊約束、嚴要求，已成為新常態。黨員干部要堅定理想信念，守規矩講紀律，始終做政治上的明白人、品德高尚的正派人、清正廉潔的干凈人。

第四篇：做表率黨課

作解放思想的表率

當謀劃發展的先鋒

——談共產黨員如何在“解放思想，謀劃發展”活動中發揮表率作用

回顧黨的光輝歷程，值得我們大筆書寫的豐功偉績很多，需要我們深刻思考的問題也很多。其中一個重要結論就是：只要黨的先進性長在，黨的創造力就不竭，黨的生命力就永存。胡錦濤總書記在黨的十七大報告中號召，全黨同志特別是領導干部要“作表率”，就是要求我們時刻不忘肩上的重任，永遠保持共產黨員的先進性。黨員在各項工作中發揮“表率”作用，是黨的先進性的具體體現之一。那么，黨員如何在當前開展的“解放思想，謀劃發展”主題實踐活動中，發揮模范帶頭作用，爭作謀劃發展的先鋒。

一、作表率是共產黨人的歷史使命

“作表率”就是強調以身作則，率先垂范，發揮先鋒模范作用。總書記提出的“作表率”，主要有三層含義：

其一，“作表率”是黨的先進性的必然要求。新黨章“總綱”部分指出：“中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊”；她“代表中國先進生產力的發展要求，代表先進文化的發展方向，代表中國最廣大人民的根本利益”。黨的先進性，客觀上要求全體黨員必須是先進分子，在各行各業、各社會階層中發揮表率作用。

其二，“作表率”是我們黨的光榮傳統。在新民主主義革命時期，老一輩無產階級革命家和廣大共產黨員充分發揮模范作用，涌現出無數像李大釗、劉胡蘭、董存瑞、黃繼光這樣的革命先烈，他們用自己的表率作用，喚醒了千千萬萬的同胞，換來了人民當家作主的政權。在社會主義建設事業中，我們黨又涌現了一大批優秀的黨員和領導干部，如雷鋒、王杰、焦裕祿、孔繁森、牛玉儒、鄭培民、任長霞等，他們在各自的崗位上，充分發揮黨員的表率作用，為全黨同志樹立了光輝榜樣。

其三，“作表率”是新時期黨賦予全體黨員的光榮歷史使命。在新的歷史時期，黨要帶領全國各族人民走中國特色社會主義道路，堅持改革開放，堅持科學發展觀，構建社會主義和諧社會，全面建設惠及十幾億人民的小康社會，更需要全黨同志特別是領導干部發揮表率作用。

二、新時期,共產黨人要用實際行動落實“三個體現”作解放思想的“表率”

古人說過，“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，“桃李不言，下自成蹊”，這些都說明表率作用相當重要。“表率”像一盞燈，照到哪里哪里亮；“表率”像一面旗，樹到哪里哪里紅；“表率”像火車頭，掛上車廂就能帶動；“表率”像領頭雁，群雁高飛頭雁領。因此可以說，榜樣的力量是無窮的，表率的作用是巨大的。

在新的歷史時期，全黨同志特別是領導干部如何才能做好表率那？正如胡錦濤總書記明確指出的：共產黨員要保持先進性、發揮先鋒模范作用，不僅要體現在思想覺悟和精神境界上，而且要體現在帶頭做好各項工作上，體現在帶動群眾為經濟發展和社會進步艱苦奮斗、開拓進取的實際行動中。這“三個體現”，就是對“作表率”提出的原則性要求。

要落實這一要求，廣大黨員特別是領導干部就應努力做好以下幾個方面的表率：

一是作終身學習的表率。要認真學習馬列主義、毛澤東思想，特別是中國特色社會主義理論體系；認真學習經濟、法律、科技、文化、歷史等方面知識；認真學習做好本職工作所需的專業知識和技能，不斷提高自身素質。

二是作講政治的表率。要牢固樹立共產主義理想，堅定走中國特色社會主義道路的信念，模范執行黨的路線方針政策，腳踏實地地為實現黨的綱領和任務而奮斗。

三是堅持黨的宗旨的表率。要密切聯系群眾，堅持人民利益高于一切的原則，努力為群眾辦實事、做好事、解難事，在人民利益受到侵害的緊急關頭，敢于挺身而出、勇于斗爭、不怕犧牲。

四是作遵紀守法、弘揚正氣的表率。要自覺加強道德修養，弘揚社會主義道德風尚，帶頭遵守黨紀國法，保持清正廉潔，堅決反對拜金主義、享樂主義和極端個人主義，自覺

抵制腐朽思想的侵蝕和各種歪風邪氣，始終保持共產黨人的高尚情操。

五是作開拓創新的表率。要緊跟時代步伐，堅持科學發展觀和正確政績觀，堅持以人為本，促進社會和諧，解放思想、求真務實，敬業守責、開拓創新，扎實做好本職工作，帶領群眾艱苦奮斗，努力創造一流業績。

總之，作表率就是要做到：為了黨的事業、國家和人民的利益，平時能夠吃苦在前、享受在后；關鍵時刻能夠勇挑重擔、沖鋒在前；危難關頭能夠挺身而出、經受考驗。這“三個能夠”是共產黨員特別是領導干部發揮表率作用的完整體現。

三、推進企業發展，必須做到解放思想上要有新辦法 正確的意識指導實踐充分發揮主觀能動性，進而促進事物的發展。實踐的發展不斷提出新的認識客體，提供新的經驗，提高人的認識能力，從而推動認識的發展。解放思想的出發點、落腳點就是思維思路上的創新，工作機制上的改革，工作實績上的創造。說到底，解放思想要有新辦法，因為“方法”是解決問題的根本和關鍵點，所以下面我從方法上談點粗淺的看法。

一是從大慶的發展談解放思想的重要性。

大慶油田49年的發展史，是意識與實踐的互動史，是思想解放推動社會快速進步的驗證史。

依靠解放思想，上世紀60年代，大慶油田打破了海相生油理論的認識局限，開創了第一次儲量增長高峰；依靠解放思想，上世紀90年代，大慶油田實現了向斜區巖性油氣藏勘探理論的突破，形成了第二次儲量增長高峰。依靠解放思想，本世紀的第三年，大慶創造了連續27年穩產5000萬噸的世界紀錄。這個連續27年5000萬噸以上穩產高產的紀錄，不僅僅以利于大慶、屬于中國，更是世界油田開發史上的一個奇跡。而這紀錄，這奇跡的后面，是大慶人用愛國、奉獻、求實的精神，用解放思想、自主創新的科技力量托舉起來的神話。

要真正實現“原油4000萬噸硬穩產”這一目標，務必依賴進一步解放思想。擺脫坐井觀天、夜郎自大和無所作為的自滿悲觀情緒迫在眉睫。要敢于打破固有的條條框框，敢于丟掉因循守舊的思想包袱，敢于解除思想的桎梏，三天打魚兩天曬網和東一榔頭西一棒子的浮躁作風。

要真正做到解放思想，決非易事。如同把碳原子組合成“金剛石”，至少需要1000C的高溫和10萬個以上大氣壓的高壓，需要無情的鍛打與犧牲自我的鑄造，需要痛苦的磨煉與淬火般的酷烈。要凝神沉思、收心斂欲，讓思想擺脫雜念的牢籠，才能展開想象與創造的翅膀。否則，終日蠅營狗茍，滿腦子私心雜念，何談推動事業“發展”。

常言道，一心不可二用。一個人，一個共產黨人把精力、時間、智慧和激情的焦點對準什么至關重要。大慶會戰，就是“解放思想”的成功范例。那時從上而下，皆是全心全意、奮不顧身、爭先恐后、夜以繼日和“三過家門而不入”的感人故事。老會戰們用“寧可少活二十年”的忘我精神，詮釋了“解放思想，謀劃發展”的宏旨要義。鐵人王進喜和成千上萬老會戰，把自己生命的全部集于崇高理想、偉大的事業和遠大的目標。而王啟民是繼王進喜之后，大慶油田在新的歷史時期勇于解放思想、開拓創新的又一代表人物，他們為我們樹立了“解放思想”的光輝典范，值得我們永遠學習、終生效仿。

二是要解放思想，就要做到實事求是。解放思想必須以客觀實際為依據，要立足本單位、本部門的現實生活和工作實際，分析問題，從中找到解決問題的突破口，因為實踐是認識的來源，實踐是檢驗真理的標準，實踐第一。只有使自己主觀與不斷發展變化的客觀實踐相符合才是解放思想，也才是真正做到了解放思想，否則就是胡思亂想，這也就是要求做調查研究，才能確定什么地方需要解放，才能知道尋求如何去解放，這樣解放思想也就落到了實處。

三是要解放思想，就要做到有膽有識。何謂有膽？就是要不懼風險，不畏困難，解放思想要敢于打破禁區。解放思想、二次創業都是要冒風險的，如果我們總是事事求穩求安、時時患得患失、處處畏首畏尾，文件沒規定的不愿做，上級

沒點頭的不敢干，沒有現成經驗的又不會干，那就什么事也干不了、做不成。有膽，就是在解放思想和改革開放的實踐中，敢于面對種種非議，敢于沖破重重阻力，面對不合時宜的條條框框的“禁區”敢破，面對前人未曾涉及的“盲區”敢闖，面對矛盾錯綜復雜的“難區”敢上。何謂有識？就是要視野開闊、看得準，使解放思想、改革開放體現出高標準、高水平。解放思想，需要站得更高。因此，有識，意味著視野要寬；有識，意味著目力要準；有識，意味著標準要高。

四是要解放思想，就要做到四項功夫。一是勤于學習。不但要學習政治理論，做到與時俱進，跟上時代步伐，更要學管理、學習市場經濟，開闊視野，轉變傳統觀念。二是善于思考。客觀事物不斷變化，我們的思想、認識也必須隨之發展變化。相對于實踐發展，我們的思想觀念往往具有相對穩定性，這就要求我們必須與時俱進，不斷適應實踐的發展變化，及時轉變和更新觀念。三是勇于創新。只有用創新思維、創新辦法，解決發展中遇到的諸多深層次的矛盾和問題。四是敢于實踐。從實際出發，敢于面對矛盾，敢于攻堅克難，敢于做前人沒做過的事，在解放思想中大膽實踐，善于發現、借鑒、研究、總結和探索促進發展的新思路、新方法、新經驗和新模式。

總之，企業要發展需要闖出一條新路，就是要以嚴謹縝密的頭腦、以實事求是的作風、以超前發展的眼光，協調發

展；闖出一條新路，就是要破解難題，要徹底摒棄保守思想，以銳意創新的豪氣，以敢說真話的膽氣、以鍥而不舍的勇氣，一心一意謀發展；闖出一條新路就是要敢于正視問題自我加壓，以虛懷若谷的心態，以居安思危的意識，以引領潮流的胸襟，一門心思干大業。我們相信，只要我們思想徹底解放，就能出色地完成歷史賦予我們的重任，實現企業的持續發展。我的課講完了，謝謝大家！

第五篇：做踐行社會主義榮辱觀的表率-思想匯報

學習實踐社會主義榮辱觀之我見

胡錦濤總書記關于樹立社會主義榮辱觀的重要論述，高度概括凝練了愛國主義、集體主義、社會主義道德規范和社會風尚的本質特點，是社會主義世界觀、人生觀和價值觀的生動體現。這不僅是新時期我國公民道德建設的指南和行為準則，也為保持我們黨的先進性、加強黨員思想道德建設提出了新的要求，共產黨員應當在樹立社會主義榮辱觀和推進全社會的思想道德建設方面率先垂范。

體會之一：社會主義榮辱觀是公民思想道德建設的基石。榮辱觀承載著歷史與傳統的血脈，是人類社會生生不息、繁榮昌盛的道德規范和精神支柱。“八榮八恥”是中華民族傳統美德和時代精神的完美結合。在中國革命、社會主義建設以及改革開放的各個進程中，我們大力弘揚中華傳統美德和民族自強不息的精神，把榮辱觀融入各時期的思想道德建設之中，鑄造出了井岡山精神、延安精神、大慶精神、抗洪精神等時代精神。無數英雄模范和先進人物也以他們的行動為我們樹立了光輝榜樣。從雷鋒、焦裕祿、孔繁森、吳登云，到新時期的牛玉儒、任長霞、楊業功等，一個個平凡而閃光的名字，無不閃耀著高尚道德的光輝。他們公而忘私，助人為樂，無私奉獻，用社會主義的榮辱觀筑起了人生的道德基石，聳立起了一座座人格的豐碑。但是也應看到，在發展市 1

場經濟過程中，一些人受利益的驅使和西方價值觀的影響，在是非、美丑、善惡等觀念上發生了程度不同的混淆。所以說，胡錦濤總書記關于“八榮八恥”的重要論述，切中時弊，針對性很強，對于引導廣大干部群眾特別是青少年明辨是非，分清榮辱，培養良好的社會道德，具有重大意義。

體會之二：社會主義榮辱觀是黨員價值觀的生動體現。黨章規定：“中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，同時是中國人民和中華民族的先鋒隊”；中國共產黨黨員必須是“中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士”；“中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子”才能申請入黨。“先鋒隊”、“先鋒戰士”、“先進分子”，這是對共產黨及廣大黨員的基本要求，也是共產黨員價值觀的集中體現。黨章還強調：“應當用黨的基本路線和愛國主義、集體主義、社會主義思想教育黨員和人民群眾，增強民族自尊、自信和自強精神，對黨員還要進行共產主義遠大理想教育，抵御資本主義和封建主義腐朽思想的侵蝕，掃除各種社會丑惡現象，努力使我國人民成為有理想、有道德、有文化、有紀律的人民。”黨章對黨員思想道德建設方面的這些要求，許多都體現在“八榮八恥”的內容中。所以說，社會主義榮辱觀是黨員價值觀的生動體現。

體會之三：組織干部應做踐行社會主義榮辱觀的表率。樹立實踐正確的榮辱觀，知之易而行不易。組織干部作為黨的建設新的偉大工程的實施者和推動者，要把黨員“八榮八恥”的教育落到實處，就必須首先做踐行社會主義榮辱觀的表率。聯系實際，就是要做到以下四個結合：一是要與牢固樹馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀結合起來。厚德以載物，只有理想信念堅定，社會主義榮辱觀才有牢固的思想理論基礎。要堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，堅持黨的全心全意為人民服務的根本宗旨，切實增強黨員意識，不斷加強黨性修養，進一步提高思想道德素質。二是要與保持共產黨員先進性結合起來。要對照黨章和“八榮八恥”基本要求，以及開發區黨員先進性具體標準，查找自己在黨性黨風、思想道德方面存在的突出問題，用“八榮八恥”提升自己的道德境界，用“八榮八恥”規范自己的一言一行。三是要與做好組織業務結合起來。牢固樹立社會主義榮辱觀是黨員干部教育的一項重要基礎工作。為此，要把它作為委領導班子思想政治建設和全區黨員、干部教育的重要內容，積極引導和規范社會道德生活，努力在全區上下倡導并形成知榮辱、樹新風、促和諧的文明風尚。四是要體現在社會生活的各個方面。在社會生活中，我要以“八榮八恥”作為座右銘，嚴格要求，嚴格自律，以身作則。要宣傳群眾、弘揚正氣，正確區分是非、善惡、美丑的界限，旗幟鮮明地反對以丑為美、以惡為善、以恥為榮的歪風，努力做社會主義榮辱觀的模范實踐者和積極推動者。