第一篇：三查三問三思

通過深進展開“三思、三查擺、三問”主題教育，使我在思想熟悉上有了較大進步，觀念上有了新的轉變，牢牢圍繞延續、提升、調劑三大主題，全面的反思自己在之前工作中的題目與不足，并加以改進，從各個方面進步本身素質與水平，現結合本身實際簡單談談幾點體會：

1、對政治、業務學習抓的不深進。對“三個代表”重要思想和“先進性教育”的深入內容的學習還不到位，專業學習的廣度和深度上還抓得不夠，致使有時處理題目不全面、不系統、不能得心應手。

2、對管理重視不夠。固然出臺了一些管理制度，但整體管理沒有做到嚴、細、實，使各項制度沒有真正落到實處。

3、對員工的教育和監督有所放松。沒有充分的深進到員工中往，往了解下屬員工的思想動態和工作質量，導致一些工作不到位的情況在本部分發生。

4、本身工作經驗和方法還不夠成熟。對車間整體工作組織安排不夠周到嚴謹，就事論事，預感性不強，處罰力度小，滿足于現狀，缺少與時俱進的作風，致使有些題目的發生。同時由于存在工作壓力，造成有時遇事不夠冷靜，性情急躁，批評方法簡單，可能影響了部份同道的工作積極性。以上這些題目已引發自己的高度重視，并將結合正在展開的廉潔從業工作在今后認真加以改進和解決。

今后的努力改進的方向：

1、深化學習，進步自己。在抓好大政方針學習的同時，加強廉潔從業學習，長叫警鐘，加能人生觀、價值觀、利益觀、權利觀、榮辱觀等的改造，正確處理國家、企業和本身的關系。同時要主動加強專業的學習，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才華，進步理論水平和業務能力，進步駕馭工作的能力，使自己在今后的工作中更加得心應手。

2、加強思想道德建設。一個真實的我黨員，在個人要求方面，既要模范執行黨的現行政策，又要發揮高尚道德風格，先人后己，忘我奉獻；在道德教育方面，既要講黨性，又要講良知，自尊、自愛、自重，以最純潔的良知支配自己的道德行為。

3、嚴于律己，拼搏奉獻，塑造干部良好形象。作為一位黨員領導干部，必須要保持蘇醒頭腦，嚴格依照領導干部廉潔從業若干規定要求自己，自覺發揮領導干部的模范作用，帶頭堅持理想信念，帶頭堅持黨的根本宗旨，帶頭遵紀遵法，廉潔從業，盡不弄權錢交易，盡不利用職權為個人謀私利，盡不干有損于國家、單位和職工群眾的事情。

4、求同存異，弄好團結。從企業發展大局動身，把職工利益、集體利益看得高于一切，與領導班子成員團結協作，在工作中分工不分家，相互配合，相互支持，努力工作，積極主動抓好各項工作，為我廠的長遠、延續發展，作出自己應有的貢獻。

5、大膽創新，銳意進取，建立全心全意為職工服務的思想。竭盡所能為企業謀發展，為職工謀福利，公平、公正處事，勤勤奮懇工作。要充分發揮自己的主觀能動性和創造性，調動全體職工的聰明才干，創新發展思路，改革管理體制，切實辦好企業。

總之，我作為黨的干部，一定會帶頭廉政勤政，廉潔從業，處處發揮模范帶頭作用。我?？锤骷夘I導和廣大職工群眾監督我的言行，時刻提示和幫助我，使我能夠廉潔從業，更好地干好自己的本職工作。

第二篇：三查三思三問心得體會

“三查、三思、三問”心得體會

平陸職中劉梅

2014年3月25日我校召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，認真學習了中國特色社會主義理論體系，學習黨的十八大、十八屆三中全會和總書記一系列重要講話精神，學習討論了“三查”、“三問”、“三思”，查與群眾感情深不深、與群眾距離遠不遠、群眾在心中的分量重不重，問入黨為什么、當干部做什么、為后人留下什么，深刻思考為了誰、依靠誰、我是誰，深入開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德品行教育?，F就對照中央“八項規定”和省、市、縣委關于加強干部作風方面的要求，對“三查”、“三思”、“三問”談談我的心得體會，如有不足之處，請多指正。雖然我現在不是黨員，但是作為學校辦公室的一名工作者，也要以黨員的標準嚴格要求自己，踏實做好本職工作，全心全意為學校服務，不惜犧牲個人的一切，為共產主義的實現奮斗終身，堅持學校的利益高于一切，以個人利益服從黨和群眾的利益，做到光明磊落，克己奉公，吃苦在前，享受在后。

在工作中，切切實實為學校、為全校師生服務，當然，我也有不足之處，結合本人在思想學習、組織紀律、教育教 1

學等方面的表現，查找了自己工作方面存在的問題，對此進行認真剖析、找準原因，明確今后整改的方向，以便更好的工作。

工作中遇到難題，不善于思考，缺乏自信心、刻苦鉆研的學習精神和態度。做事情缺乏創新精神，對問題的剖析不深層、不徹底，思考不夠透徹。

存在以上問題的主要原因是政治學習不夠深刻，沒有領悟其中的精神，沒有確立好自己的世界觀、人生觀和價值觀。

今后無論在生活中還是在生活中，我都要有所進步，確立好自己的目標，不斷剖析自己、完善自己，做一名優秀的辦公室成員。

第三篇：三查三問三思心得體會

“三查、三問、三思”學習討論

心得體會

在黨的群眾路線教育實踐活動中，進行了“三查、三問、三思”學習大討論，通過“三查、三問、三思”學習大討論，使我在思想認識上有了提高，觀念上有了新轉變，進一步理順了工作思路，進一步明確了工作目標。我深切的感受到與同志們在一起學習討論，氣氛濃了，思想覺悟都有了一個共同提高。每位同志都以飽滿的熱情，積極的態度投身工作。作為這支團結向上、努力奮斗的隊伍中的一員，我感受到我正隨著隊伍一起成長一起提高。

當然，通過這一階段的學習、思考，我覺得還有許多不足之處需要整改、提升：

1、學風不正，學用脫節。滿足于一般性了解，缺乏深入研究，過多忙于日常事務，對理論學習不主動、不系統，聯系實際深入思考不夠；感興趣的學得多，不感興趣的一掃而過，從而在解決全局性、疑難性問題上思考不深、辦法不多，在指導實際工作中力度不大。

2、落實不力，工作疲沓。很多該做的工作沒做，就是做了的工作也有許多該落實的事沒抓落實。有的工作，上級不推不動，甚至遇到難做的事情還推而不動，辦事情有時也

有拖拖拉拉的現象，不太講究效率。

3、深入實際、深入群眾、調查研究體貼職工工作生活方面不夠。對基層和干部的一些疾苦和訴求，有的時候往往是激動一下子，感動一陣子，事情過去了也就什么都忘記了，沒有把群眾真正裝在心里面。盡管有時也為基層為群眾辦了一些實事，但多數時候還是有多一事不如少一事的思想。

4、服務意識還有待于進一步增強。對全心全意為人民服務的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能群眾的根本利益。三是工作作風還不夠扎實。貫徹落實為人民服務的要求還不夠自覺，有時還做不到生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。

5、吃苦精神不夠牢，工作爭強當先的意識不強。平時比較安于現狀，不思進取，滿足于做好自己的份內事，沒有把精力和時間全部撲在工作上。生活圖安逸、怕吃苦。工作上有時有畏難情緒，缺少逢山開路、遇河搭橋的勇氣，缺少不斷開創工作新局面的思想和意識。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

今后努力改進方向

1、深化學習，提高自己。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質、業務能力和道德水平。特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。在掌握科學體系和領會精神實質上下工夫，做到深入不膚淺，實際不空談，切實提高思想理論水平。同時要主動加強專業的學習，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高業務能力和駕馭工作的能力，使自己在今后的工作中更加得心應手。

2、進一步改進工作作風，增強宗旨意識，傳遞正能量。要牢固樹立群眾觀點，忠實地執行黨的群眾路線。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，深入到基層。要牢記群眾利益無小事的道理，時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為群眾辦實事、解難事、做好事。在工作生活中要帶頭講大局，講團結，講奉獻，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。

3、進一步解放思想、務實創新，增強工作實效。要進一步增強改革意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，不斷完善和提高自己，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，不斷總結和完善工作經驗，認真貫徹和落實上級各項決策和部署，嚴格執行各項規章制度，盡職盡責做好各項工作。

4、嚴于律己，拼搏奉獻，塑造政府干部良好形象。作為一名政府后勤工作人員，必須要保持清醒頭腦，嚴格按照廉政準則要求自己，堅持理想信念，堅持黨的根本宗旨，絕不干有損單位和職工群眾的事情。

5、求同存異，搞好團結。從辦公室發展大局出發，把職工利益、集體利益看得高于一切，與同事團結協作，在工作中相互配合，相互支持，努力工作，積極主動做好各項工作，為辦公室的整體工作，做出自己應有的貢獻。

通過這次學習討論，我一定轉變工作作風，用心做事，追求卓越，積極承擔責任，切實把教育實踐活動中學到的落實到本職工作當中。

第四篇：三查三問三思心得體會

隨著我國社會經濟不斷發展，享樂主義、拜金主義有所滋長，講排場、比闊氣、揮霍浪費的現象大量存在，艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風在一些人那里被淡忘了。有的甚至對艱苦奮斗、勤儉節約的傳統美德不以為然，認為不合時宜。作為黨員干部，我們應當清醒地看到，雖然現在我國經濟總量擴大了，物質條件也比過去改善了，但我國現今還是發展中國家，仍處于并將長期處于社會主義初級階段。我國人口多，底子薄，人均資源少，生產力不發達，發展不平衡，全體人民的生活還不富裕，國家建設需要辦的事情還很多，時下樹立勤儉節約反對鋪張浪費之風刻不容緩。

黨中央高瞻遠矚地看到了這一點，近期發出了關于厲行節約反對浪費的號召。這一號召順應了廣大干部群眾的呼聲和愿望，同時也表明了中央厲行勤儉節約、反對鋪張浪費；狠剎不良歪風、倡導文明新風的鮮明態度和堅定決心。我們廣大黨員干部都要積極響應黨中央號召，要切實按照中央“八項規定”的要求，率先垂范、身體力行，牢固樹立節約光榮、浪費可恥的意識，從以下幾個方面做起，用自身的實際行動聚合崇儉抑奢的正能量，使厲行勤儉節約、反對鋪張浪費成為廣大黨員干部的自覺行動。

一、黨員干部要比一般干部更嚴格要求自己，厲行節約反對浪費。要做黨性最強的干部，時時處處講黨性、講原則，用過硬的黨性來指揮自己的大腦，堅持走群眾路線，與群眾保持緊密的聯系，時刻保持清醒頭腦，嚴格要求自己，時時處處提醒身邊的干部要牢記要求，不玩虛的，說話明明白白，辦事實實在在。黨員干部下鄉，認真聽民意，吃飯不挑揀，說話不含糊，工作不回避。黨員干部不擺架子，不講官話，不顯擺，不折騰。黨員干部進了園區、到了企業，不講套話，不說行外話，說一不二，解決問題不忽悠，不推諉，不扯皮。黨員干部要按照“為民、務實、清廉”的要求，加強自身勤儉節約、艱苦奮斗的自覺性，旗幟鮮明地反對鋪張浪費，凡是中央、省委、市委、縣委要求做到的堅持執行；凡是中央、省委、市委、縣委要求不做的堅決不做。自覺做勤儉節約的組織者、宣傳者、示范者，自覺接受社會和群眾的監督，自覺養成厲行節約的高尚情操。

二、黨員干部要從自身做起，從日常工作生活的小事做起，杜絕浪費。

1、黨員干部要倡導理性消費，杜絕公務招待浪費。

嚴格執行招待費開支范圍、開支標準等有關規定，不搞超規格接待。堅決杜絕工作日午間飲酒、私客公請和各類公款饋贈等行為?？h內公務往來只安排工作用餐。不借學習、考察之機互相吃請；要倡導“厲行節約、反對浪費”文明用餐進機關、進農村（社區）、進學校，全面開展“光盤行動”，在全縣形成良好的就餐新風尚。

2、黨員干部要倡導簡樸辦文辦會，杜絕日常辦公及會務活動浪費

日常工作中堅持發短文，減少文印材料，提倡無紙化辦公。節約用電，做到出門隨手關燈，杜絕“白晝燈”等能耗空放現象；計算機、打印機、復印機等電器設備不使用時要及時關機，下班前切斷電源開關；加強用水設備的日常維護管理，防止跑冒滴漏，避免“長流水”現象。提倡開短會、發短文，提高效率。嚴格執

行會議開支范圍、開支標準，節約會議開支。嚴禁組織與會議無關的參觀游覽活動。提倡開會自帶包、筆記本和筆；不接受任何單位和個人以任何形式饋贈的禮品、禮金、有價證券。

3、黨員干部要倡導健康出行，杜絕公車交通浪費

公務活動盡量統一乘車，短途盡量步行、騎車或乘公交車，出差盡可能乘坐公共交通工具；不以任何理由私自借用企業事業單位的車輛；不用公車參與婚喪喜慶、外出旅游、休閑、接送子女上學等活動，降低公車消耗，倡導健康出行，少開車、多步行，節約油耗，提倡環保，強健身體，杜絕交通出行上的浪費。

4、黨員干部要模范帶頭，杜絕個人生活浪費。

厲行勤儉節約，反對鋪張浪費貴在平時，重在堅持。不管到了何種場合，黨員干部尤其要以身作則，帶頭厲行節約、反對浪費，帶頭抵制不良習性，對其他人的“好意”要敢于指出，甚至提出批評，不要因為“拉不下面子”而損毀了黨員干部的形象。要從自己做起，從現在做起，切實轉變作風，樹立親民為民、廉潔務實的良好形象，為黨風政風和社會風氣的根本好轉做出表率，在全縣形成人人節約、處處節儉的良好習慣，營造厲行勤儉節約，反對鋪張浪費的良好氛圍，把有限的財力用到關系墨玉發展和民生事業上，為推進全縣跨越式發展和長治久安做出新的更大貢獻。

總之，廣大黨員干部惟有牢固樹立節儉的意識，積極將勤儉節約的理念切實貫徹到日常工作生活的點滴中，不折不扣貫徹執行好相關條例，努力使厲行節約、反對浪費在全社會蔚然成風，為全面推進深化改革貢獻力量

第五篇：三查三思三問心得體會

三查三思三問心得體會

根據公司黨委關于“三思三查三問”的有關文件要求和唆使精神，本人在近階段結合自己的工作實踐，在崗位上進行了認真的貫徹落實，現將該階段“三思考三查擺三提升”學習和落實情況總結以下：

1、政治上、思想上有待進步。對科學發展觀和黨在新情勢下的線路、方針、政策學習的不夠深進，思想熟悉和政治理論上與其他干部還有一定的差距，解決題目的思惟和手段匱乏。

2、管理能力不強。在鍋爐分場當前新系統投運有缺陷，職工工作強度大，員工以往的懶惰作風在新情勢下對整個機組的安全運行產生嚴重隱性危害，對此，除自己深進一線外，不能對員工做到有效的管理。

3、業務能力有待進步。參加工作僅5年，參與工程改造已三年多了，自己負責的項目都多少存在一些缺陷和題目，這表明自己的專業素養和業務能力有很大不足，繼續加強和進步。

4、處理題目的能力不足。對整體工作組織安排不夠周到嚴謹，就事論事，預感性不強，主開工作的積極性和工作標準不是很高，處罰力度小，滿足于現狀，缺少與時俱進的作風，致使有些題目的發生，有時候遇事不冷靜，不能在最短的時間內尋到最好的處理方案。以上題目表明自己在各方面都需要加強和進步，結合正在展開的“三思考三查擺三提升”工作，在今后的工作中我將采取以下措施：

1、加強政治和思想的學習。認真學習黨在新情勢下的各種政策、方針，強化廉潔意識，長叫警鐘，加強本身價值觀的改造，正確處理國家、企業和本身的關系。

2、加強管理和業務能力的學習。作為一位受太高等教育的大學生，不能把自己局限在一個崗位或一項技能的了解和把握上，要不斷加強業務知識的學習，加強本身技能培訓，不斷學習先進的管理經驗，全方位進步自我素質，當一位合格的專業型、技能型、管理型新情勢的高標準人材。

3、加大職工的技術培訓工作，不斷進步職工的工作能力。公司三年來，進行了一系列的重大技術改造，引進了一大批的新型裝備和先進工藝。只有加強對職工的技術培訓，才能保證新系統的正常投運，所以今后要認真總結、加強分析，綜合新系統的有關規程和使用說明編制科學嚴謹的技術教案，幫助職工盡快提供對新系統的把握能力。

4、高度重視群眾工作。視職工如親人，對待職工要關心、愛惜，叱罵和處罰不能解決根本題目，碰到事情要冷靜處理，對待職工要客觀、公正，維護職工的自尊心和進取心，從公司發展大局動身，把職工利益、集體利益看得高于一切，熱情幫助職工處理工作上、生活上、學習上的各種題目。

5、開辟創新，銳意進取。在弄好本職基礎工作的同時，放開眼光，不斷創新，將現場碰到的各種題目進行回納總結，認真分析，結合市場上成熟的、先進的經驗，加強技術引進和開發，為公司的事業發展做出自己應有的貢獻。