第一篇：業績播報激勵詞語

業績播報激勵詞語

步步高升

共濟群力

同心協力

業績斐然

超越巔峰

業績輝煌

運籌帷幄

無懈可擊

無與倫比

絕倫逸群

出類拔萃

勤奮楷模

宏圖大展

鯤鵬展翅

一鳴驚人

一馬當先

一飛沖天

獨領風騷

獨占鯊頭

喜上加喜

梅開二度

錦上添花

再接再厲

再創佳績

佳績

斐然

卓越

績優

名列前茅

獨占鰲頭

卓爾不凡

出類拔萃

蟾宮折桂

一路開掛

一路飄紅

朝氣蓬勃

業績驕人

蒸蒸日上

大展宏圖

干勁十足

一鳴驚人

功成名就

勞苦功高

捷足先登

戰功赫赫

爐火純青

碩果累累

輝煌業績

芝麻開花節節高

例句1：熱烈祝賀戰狼隊XXX一路開掛成功開戶入金XX萬！沒有口水與汗水，就沒有成功的淚水。德家人愛拼才會贏！

例句2：熱烈祝賀新人戰狼隊XXX鯤鵬展翅一鳴驚人，成功開戶！用行動來證明你的態度！用業績證明你的價值！永爭第一德家人！

例句3：熱烈祝賀新人戰狼隊XXX喜上加喜加金XX萬！努力造就實力，態度決定高度。越努力越幸運，德家人！

第二篇：業績播報激勵語句（推薦）

業績播報激勵語句

每一個成功者都有一個開始。勇于開始，才能找到成功的路。奔跑吧，德家人！

我們什么都沒有，唯一的本錢就是青春。夢想讓我與眾不同，奮斗讓我改變命運！

相信自己，堅信自己的目標，去承受常人承受不了的磨難與挫折，不斷去努力、去奮斗，成功最終就會是你的！

因為有夢，認真過，改變過，努力過。夢想是一個人奮斗的動力，夢想是一個人動力的源泉。幸福和歡樂在于奮斗，而最有價值的是為夢想而奮斗。

任何業績的質變都來自于量變的積累。

世上最重要的事，不在于我們在何處，而在于我們朝著什么方向走。

相信自己，堅信自己的目標，去承受常人承受不了的磨難與挫折，不斷去努力、去奮斗，成功最終就會是你的！

喜歡追夢的人，切記不要被夢想主宰；善于謀劃的人，切記空想達不到目標；擁有實干精神的人，切記選對方向比努力做事重要。

用行動開啟美好，用智慧點亮人生，用信心激勵自我，用勇氣點燃激情，用執著守候成功，用努力打造精彩，用奮斗創造輝煌，用拼搏開拓未來！

只有不斷找尋機會的人，才懂得及時把握機會。

只要有勇氣，整片藍天便是你的。

眼淚不是我們的答案，拼搏才是我們的選擇。

努力造就實力，態度決定高度。

太陽每天都是新的，你是否每天都在努力。

我自信，我出色：我拼搏，我成功!

奔跑不單是一種能力，更是一種態度，決定你人生高度的態度。

不輕言放棄，是對夢想的執著；不輕易服輸，是對成功的渴望；不逃避現實，是對生活的熱愛；不停地努力，是對人生的追求。愿你成就精彩，樂享人生！

人，在活著的時候要找到自己存在的價值！讓自己過的充實一點！既然來到這個世界走一回，就好好的活上它一回！

小德夢想“卷土重來”，信念“揮之不去”，奮斗“永不停息”，拼搏“堅持到底”，夢想依舊，繼續奮斗！清晨已到來，從旭日東升那一刻，提起精神努力向前，祝你夢想成真！

過去不等于現在，現在不等于未來。沒有失敗 只有暫時停止成功。過去再輝煌也是過去，從現在起又是新的一天，讓我們繼續向前沖。

今天我們為成功而努力，明天成功為我們而到來！加油德家人，相信自己！目標就在面前，成功就在眼前。

行動是成功的階梯，行動越多，登攀越高！暫時的沉寂不代表什么，最終的業績才是大家努力和實力的體現！相信大家都在很努力的開口、促成。保持保持，成功一定屬于你們！

用行動來證明你的態度！用業績證明你的價值！

社會不相信庸俗,成功需要汗水和寂寞鑄就。無數次的質疑或是嘲笑，這些都無所謂，記住自己是誰，自己想要什么就足夠了!

“只有倒退的人與車,沒有倒退的時間和路”,既然我們走到了今天，又占有如今的社會地位與責任,只有前進,前進,再前進!莫倒退。青年人,更重要的是看到明天，抓住今天,在寧靜中奮進，也許在明天旭日東升之前，你又創造了奇跡！

只要路是對的，就不怕路遠。

人之所以能，是相信能。

沒有口水與汗水，就沒有成功的淚水。

莫找借口失敗，只找理由成功。（不為失敗找理由，要為成功找方法。）

囚住鳥的不是籠子，而是他那顆停止飛翔的心

人生的賬單上沒有支出，苦難坎坷全都是財富。

第三篇：激勵詞語

做事先做人、為人守厚道、凡事必用心、心善語言誠、天助事業成、練好基本功、團隊共作戰、人人出業績

激勵類

把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。做事先做人，銷售先銷己，掙錢先奪心。心態要祥和，銷售傳福音，服務獻愛心。吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。爭氣不生氣，行動先心動，助人實助己。成功靠朋友，成長靠對手，成就靠團隊。創意是金錢，策劃顯業績，思考才致富。知道是知識，做到才智慧，多做少多說。積極激勵我，多勞多收獲，汗水育成果。夢想聚團隊，團隊鑄夢想，激情快樂人。

心在夢在 人生豪邁；成功的人千方百計；失敗的人千難萬險 相信自己能做到比努力本身更重要

每一份私下的努力都會得到成倍的回報

挑戰自己、挑戰自己的面子、挑戰自己的學識、挑戰自己的耐力 實現一種超越

賺錢靠大家，幸福你我他。每天多賣一百塊！

成功決不容易，還要加倍努力！

不吃飯、不睡覺，打起精神賺鈔票！多見一個客戶就多一個機會！

每天進步一點點。失敗鋪墊出來成功之路！團結一心，其利斷金！團結一致，再創佳績！忠誠合作、積極樂觀、努力開拓、勇往直前。大家好,才是真的好。因為自信，所以成功。眾志成城 飛越顛峰。

大踏步，大發展；人有多大勁，地有多大產。

付出一定會有回報。永不言退，我們是最好的團隊。

相信自己，相信伙伴。因為有緣我們相聚，成功要靠大家努力！失敗與挫折只是暫時的，成功已不會太遙遠！道路是曲折的，“錢”途無限光明！日事日畢，日清日高。

Work ,work , hard to work.Money ,money ,show me the money 明天！我一定把你簽回來！

明天！你看到我就會立刻簽約！明天！以后你一看到我就會陽光燦爛

復雜的事情簡單化，簡單的事情重復化。

你現在所想的和所做的，將會決定你未來的命運。承認自己的恐懼毫不可恥，可恥的是你因害怕而裹足不前。行動的激勵，方法決竅，行動知識，這三個因素是成功定律之鑰。一個恰當的時間，恰當的場合，一個簡單的微笑可以制造奇跡。

加油吧，持續你的努力，每天，每月，積累一點一滴的進步，原本今天無法實現的夢想，明天，就可以得到豐碩的成果。

聽話是一種優雅的藝術，但很多人沒有充分利用這種藝術，他們認為人有兩只耳朵，所以肯定會知道如何去聽。

一個推銷員做事的下下之策是：繞著真實四周耍把戲，渲染它或歪曲它。我們都生活在一個充滿因果關系的世界里，某件事發生了，對別的人或事都會有影響。

不管你是多么擅長說服顧客購買許多東西，也必須讓顧客如其所愿，照付那些金額才行，否則便不能說是一位優秀的推銷員了。成功要找對“對手”。同樣的行動帶來同樣的結果。只有對的訓練才可使一個人成功。

會問問題，并完美解決問題是推銷員的必修本領。凡事不要自我設限，凡事皆有可能。凡事要有足夠的理由，凡事都有例外。成功：態度占百分之一百。

成功者不可能靠模仿別人而超越竟爭對手。要超越竟爭對手，就要必須有創新。激勵口號

一、服務類

回饋客戶，從我做起，心中有情，客戶有心 觀念身先，技巧神顯，持之以恒，芝麻開門 攻守并重，全員實動，活動目標，服務導向 情真意切，深耕市場，全力以赴，掌聲響起 本周破零，笑口常開，重諾守信，受益無窮 專業代理，優勢盡顯，素質提升，你能我也能 客戶服務，重在回訪．仔細傾聽，你認心情 索取介紹，功夫老道，熱忱為本，永續經營 服務客戶，播種金錢，增加信任，穩定續收 客戶滿意，人脈延伸，良性循環，回報一生

二、技巧習慣類

風起云涌，人人出動，翻箱倒柜，拜訪積極 時不我待，努力舉績，一鼓作氣，挑戰佳績 落實拜訪，本周破零，活動管理，行銷真諦 技巧提升，業績攀升，持之以恒，業績驕人 全員齊動，風起云涌，每日拜訪，銘記心中 快樂工作，心中有夢，齊心協力，再振雄風 一馬當先，全員舉績，梅開二度，業績保底 三心二意，揚鞭奮蹄，四面出擊，勇爭第一 主動出擊，搶得先機，活動有序，提高效率 業務規劃，重在管理，堅持不懈，永葆佳績 全員實動，開張大吉，銷售創意，呼喚奇跡 市場練兵；心里有底，團結拼搏，勇爭第一 本周舉績，皆大歡喜，職域行銷，劃片經營 目標明確，堅定不移，天道酬勤，永續經營 經營客戶，加大回訪，用心專業，客戶至上 今天付出，明天收獲，全力以赴，事業輝煌 行銷起步，天天拜訪，事業發展，用心學習素質提升，交流分享，精耕深耕，永續輝煌

先做才輕松，搶攻第一周，愛拼才會贏；贏在第二周 拼命沖到底，再努一把力，努力再努力，人人創佳績 主動出擊，心里不急，習慣拜訪，習慣活動 追求品質，只爭朝夕，全力以赴，矢志不移 堅持出勤，專業提升，分享交流，為您分憂 團結緊張，嚴肅活潑，規范行銷，業績保證

三、節慶競賽類

新春拜訪熱情高，服務客戶有高招 氣象萬千新風貌，全員舉績開門紅 服務三一五，回訪老客戶 爭取轉介紹，舉績兩不誤

紅五月里拜訪忙，業績過半心不慌 新單續保并肩上，全力沖刺創輝煌 六一銷售少兒險，天賜良機正當前 用心專業勤拜訪，你追我趕要爭先 中秋佳節齊增靈，月圓人圓齊團圓 組織發展大飛躍。人氣高漲直沖天 全員舉績迎國慶，祖國生日獻厚禮 眾志成城齊努力．今秋十月創佳績 全力拜訪迎圣誕，你追我趕快簽單 新老攜手多舉績，平安夜里大狂歡 公司周年我成長，挑戰世紀要敢想 心中有夢有方向，全力舉績王中王

四、默認時段類

恭喜發財多拜訪，全員破零開好張 服務回訪辭舊歲，全力舉績賀新春 恭喜發財多拜訪，全員破零開好張 服務回訪辭舊歲，全力舉績賀新春 雙腳踏出億萬金，推銷要拼才會贏 心中有夢不認命，全員實動一條心 人人心中有目標，失敗成功我都要 心中有夢要討動，全力以赴向前沖

春光乍現，拜訪爭先，客戶服務，情義無限 用心專業，身先神顯，季度達標，奮再向前 招后買馬，有風來儀。人員倍增，士氣倍增 從業有緣，借福感恩，堅定信念；行銷一生

旅游是獎勵，大家來爭取，你能我也能，萬元搶先機 紅五月里拜訪忙，業績過半心不慌 新單續保并肩上，業績倍增創輝煌 全員實動，本周破零加大拜訪，業績攀新 追求卓越，挑戰自我全力以赴，目標達成 全員實動，八周破零加大拜訪，業績攀新 穩定市場，重在回訪精心打理，休養生息 長期經營，積累客戶充分準備，伺機而行 穩定市場，重在回訪精心打理，休養生息 長期經營，積累客戶充分準備，伺機而行

銷售部座右銘 做事先做人 為人守厚道 凡事必用心 心善語言誠 天助事業成 練好基本功 團隊共作戰 人人出業績 激勵口號

l 把握真人性、洞悉真人心、成就真人生。l 做事先做人，銷售先銷己，掙錢先奪心。l 心態要祥和，銷售傳福音，服務獻愛心。l 吃得苦中苦，受得氣中氣，方為人上人。l 爭氣不生氣，行動先心動，助人實助己。l 成功靠朋友，成長靠對手，成就靠團隊。l 創意是金錢，策劃顯業績，思考才致富。l 知道是知識，做到才智慧，多做少多說。l 積極激勵我，多勞多收獲，汗水育成果。l 夢想聚團隊，團隊鑄夢想，激情快樂人。

有一種呼吸的方式叫做歌唱，有一種勇敢的方式叫做原諒。有一種友好的方式叫做依靠，有一種尊重的方式叫做沉默。有一種安靜的方式叫做寂寞，有一種任性的方式叫做沉默。有一種幸福的方式叫做糊涂，有一種永遠的方式叫做承諾。有一種快樂的方式叫做善良，有一種感動的方式叫做分享。有一種尋找的方式叫做流浪，有一種流浪的方式叫做迷茫。當馳騁的方式可以叫做自由的時候，夢想就會愉快地飛翔。

可以容忍悲壯的失敗 不可容忍體面的放棄

要成功，先發瘋，頭腦簡單往前沖。成功者決不放棄，放棄者決不成功。不怕苦的人，苦半輩子； 怕苦的人，苦一輩子！

－－－李敖

眉毛以上不流汗，眉毛以下要流淚！心在夢在 人生豪邁 成功的人千方百計 失敗的人千難萬險

相信自己能做到比努力本身更重要

每一份私下的努力都會得到成倍的回報 挑戰自己

挑戰自己的面子 挑戰自己的學識 挑戰自己的耐力 實現一種超越

這么多了.希望采納

第四篇：營銷部業績激勵方案

業務部業績激勵方案（制度）

為了獎勵先進，鼓勵付出與收獲的正比均衡，特根據實際工作狀況，擬定本方案（制度）營銷部的薪酬由底薪與提成等部分組成。

1.1關于底薪

底薪部分將實行最新的計算及發放機制，且未達業績者將實施倒扣。

1.1-1業務員底薪為RMB1500元/人/月，住房補貼150元/人/月。

1.1-2每月計算績效浮動薪酬，如未達最低指標則將實施倒扣，倒扣幅度為按與最低業績差額的25%，扣至RMB1500元止，如連續三個月未達成任務業績者，將予以勸退。

1.1-3對業績連續三個月達成任務業績者，予以購買佛山市社會保險。

1.1-4底薪發放原則上更改為每年年中和年終各發放一次，對業務員每半年的扣除、獎懲等計算完畢后統一發放（暫定時間為6月1日和年底放假前）

1.2關于提成

提成是營銷部對營銷員的考核硬性指標之一

1.2-1業務員在完成個人業績后超出部分將享有提成。

1.2-2提成點數為純利潤的50%。公式如下

月提成收入：月營業收入純利潤*50%。（扣除輔料支出、虧損以及特殊情況的支出）

2.1關于指標計算公式

業務經理每個月的指標為營業額的10%，超出部分享有提成。

2.1-1為什么是10%？

根據多個純餐飲酒店的實驗結果表明，酒店的業績通常是由20%的大客戶完成80%的業績，當然，也可能會有所出入，但是對于高端酒店來說，卻是基本能夠吻合這一定律的。另一實驗表明，80%的業績是由老客戶完成的。而對于一個剛剛接觸這個行業的客戶經理而言，其三個月后可以完成的任務通常為總業績的8%-12%，第四個月，第五個月開始將會逐步增加，其增加幅度約為1.8%，這種持續如果在幾個客戶經理能力在伯仲之間的情況下，可以達到個人足以完成業績的20%。

2.1-2 10%是什么意思？

這個10%指的是總業績的10%，即總營業額完成100萬時，個人應該完成業績10萬，如總額的降低和增長，則隨著相應的減低與增長。

2.1-3 為什么是浮動的？

因為，業績是受一個店的總體營業額的影響的，也受著季節的影響，企業的效益越好，則個人的業績會越高。所以，許多的業績是自然可形成的，這一部分，我們認為不當歸功于某一個個人，并且，產品的品質一旦形品牌影響力后，客戶本身會趨之若鶩，其業績也應該歸功于團隊；反之，如果團隊不理想，產品質量難以保障，導致客戶流失，總體業績下滑，我們認為也不應該歸罪于客戶經理。

1.3新客戶的激勵方案

這部分將在提成外另外計算的。

3.1開發新客戶的獎勵

開發新客戶將會獲得額外的獎勵，其獎勵為新客戶每在公司消費達5萬元時，除了剛才的業績計算外，將額外獲得2%的獎勵提成，5-10萬元則享有1.5%的額外獎勵提成，10-20萬元則享有1%的獎勵提成。20萬后將轉為老客戶。

3.2為什么開發新客戶會獲得額外的獎勵？

因為我們認為，開發新客戶是需要您在工作之余以及花費更多的心思去培養的，他比一個老客戶的投入的精力及成本均要大很多，所以，我們會給您更豐厚的報酬。

3.3為什么是5萬以后才享有提成，并逐步減少？

因為我們認為，如果只是來偶然的消費，不代表著客戶的穩定性及對酒店的認可，也不代表對您個人的認可。所以，5萬則代表著客戶有一定的穩定性了，所以，作為客戶經理的您，應該更關注政府高層的調動、大型企業的領導更替等您認為有潛質的情報。減少的目的則是希望您又能開發新的客戶，并樂衷于去維護老客戶。并且，一旦穩定后，您的付出也會相應的隨著減少的。關于團隊獎勵。

1.4團隊獎勵是針對團隊的行為

4.1 團隊中的成員會因為各種因素顯得很不整齊，我們鼓勵協作，所以設定了本獎勵方案。

4.2團隊獎勵須達成如下的幾項基本項目后方可獲得

4.2-1 團隊完成的總指標達標（團隊人數×10%)4.2-2 團隊中最低完成者也可完成整體業績的6%以上（不含新人）。4.2-3 團隊中當月無糾紛現象

4.3團隊完成指標后可獲得1000元的團隊獎勵，此獎勵將劃撥至營銷部中，由部門協商處理。

4.4團隊完成業績占營業總額比例每超出15%，其獎勵將倍增。

1.5關于后盾及協作

5.1后盾，企業將為您塑造最佳的品牌并提供優質的產品及服務，使您的客戶將滿意而歸。為您將來的客戶溝通得以更加順暢奠定堅實的基礎。

5.2協作，您的客戶意見的反饋將得到充分的尊重，我們將圍繞您的客戶意見進行自我反思及整改，我們更相信在大部分時候，您是代表客戶的。對于我們自己，我們也將不允許同樣的錯誤在我們身上出現兩次。所以，您的每次意見都將督促我們更進一步。鑒于這一前提，您的客戶意見將不得向企業隱瞞。

第五篇：公司各部門業績團隊激勵

尚德集團月度業績評比激勵措施

一、評比目的：激發團隊積極性，促進目標任務達成和超越，提高

員工團隊榮譽感。

二、參與部門：尚德公館、尚德紅酒商貿、尚德時尚餐廳

三、激勵措施：

A.目標完成率第一名團隊，獲得公司董事長特別嘉獎現金1000元，獎金由獲獎團隊自由支配，用于團隊集體活動。

B.目標完成率第一名團隊，獲得最佳業績獎流動紅旗一面，懸掛于本店或本部分員工通道，以示鼓勵

四、評選辦法：

A.每月五號前，依照上月經營數據和計劃總目標，經董事長批準后，下達各部門當月主要營收目標.B.各部門負責人依照公司下達指標，進行目標每日每周分解

C.每周一公司例會，各部門負責人依照上周財務數據，向參會領導及同事匯報本部門上周目標達成進度情況

D.每月一號下午6點前，各部門會計負責上報上月總目標完成情況至董事長、各部門負責人處

E.激勵措施在目標達成情況下生效，如果均未達成，流動紅旗收回公司.F.每月第一個禮拜禮拜一下午三點公司例會，進行獎金發放和流動紅旗授旗

董事長：