第一篇:富士康FOXCONN菁干班新人學習實習心得周報告二
1、本周實習內容:
本周開始了對部門工作流程的大概了解和對部分具體工作流程的詳細學習、掌握。通過仔細、認真的學習,懂得了設備關務部分為設備報關組和設備管理組,先有報關,后有管理。工作內容的第一步是進行保稅設備和一般貿易進口設備的進口備案,再進行進口作業,這一步是很關鍵的,出了錯可能會影響設備的進口時間,繼而影響產品的生產,另一方面也會影響設備的后續管理。通過主管及同仁的講解,懂得了保稅設備和一般貿易進口設備的定義、特征、區別;保稅設備及一般貿易進口設備的備案和進口的流程、填寫表單、注意事項等;TiTop系統的填寫規范、操作技巧以及注意事項;海關的相關條約,例如14號公約等;設備解除監管的流程、填寫的表單、需要的文件等;設備提前解除監管的流程、填寫的表單、付出的代價等;設備后續管理的注意事項等;
2、學習心得:
雖然在大學期間學校安排了為期三天的報關實習,填寫了很多表單,也懂得了一些海關、進出口貿易的知識,但是企業畢竟是企業,學校安排的學習內容不一定能和企業實際運作、管理所需要的知識相接軌,所以還是有很多不懂的地方存在,剛開始也面臨著很多的困惑。但是,主管及同仁們的講解、答疑,深入淺出,通俗易懂,讓我能在短時間內解決疑惑,學到知識,另外,我也認識做做報關工作所需要的三顆心:
1、細心。工作中要填寫的表單很多,公司的設備也很多,不管是報關還是管理,可能每天都要面對很多數字、文字,紛繁亂雜,錯一個字可能就造成答錯,所以必須要細心;
2、耐心。工作中面對的文件多,對應的人也多,容易使人心態不穩,脾氣不好,我們要調整好自己,耐心地面對工作中的人、物,才能很好地完成領導分派的任務。
3、責任心。短時間內可能把自己手頭上的工作完成了,人會輕松很多,但是不能就放松下來,要負責任地再三審核,確保無誤后,方可結束一項工作。工作如果出現了問題,不能一拖再拖,要負責任的、果斷地去解決。
3、問題反饋及擬定對策:
1、菁干班剛進來,要學習的東西很多,學習期限也比較長,一般都在兩個禮拜左右,學習的時間都在同仁上班階段,在此階段向同仁學習、請教,可能影響同仁辦事效率、專注度,從而影響工作進程。
對策:讓同仁在晚上或周末過來加班講解都不太合適,一來同仁不一定有時間,也不一定想加班,二來公司支付的成本較高。所以解決這個問題的方法就是提高講解效率,使得講解的時間縮短,從而不占用太多的時間。提高講解效率的方法是在講課前一天發PPT給新進同仁,讓新進同仁預習,做好知識和問題準備,從而提高講解和吸收效率。
2、本著節約用紙的原則,打印文件都是同仁自己帶紙過去,但常常遇到有同事的任務較提前,同時還沒有放紙張,此時自己不放紙張,打不了文件,如果放了,可能把帶過來的紙用完了,結果自己的還沒打,又要回去拿紙張,這樣降低了工作效率。
對策:給每個電腦裝軟件,可以查詢打印機狀態,知道同仁的任務需要多少紙,同仁是否過去放紙了,自己的任務在什么位置,這樣可以提高打印文件的效率,從而提高工作效率。
第二篇:富士康FOXCONN菁干班新人學習實習心得周報告三
1、本周實習內容:(340字剛好)本周主要學習設備后續管理、設備移轉報關、設備進出閘管理等相關工作的流程、注意事項。通過學習,懂得了后續管理組主要負責設備到廠驗收、資產管理員審核與考試、設備報廢、設備異動等工作;移轉報關組主要負責保稅設備不同法人之間移轉的報關、設備提前解除監管等工作;進出閘管理組主要負責設備進出閘報關、申報員審核與考試等工作。總的來說,設備關務部的各項工作的銜接性比較強,流程操作很有條理性,所以學習要講究方法。除了在辦公室學習相關工作的知識、操作,還參加了申報員的培訓課程學習,了解了申報員培訓的目的、流程,意識到申報員培訓、審核的必要性,在課程中也學習到了申報員的相關工作內容。另外,還參加了菁英學堂開展的EXCEL培訓課程,從中溫習了自己掌握的技能,同時又學習到了新的操作技巧,受益匪淺。
2、學習心得:(400)
不同的老師有不同的教學方法,不同的教學方法又各適用于不同的學生,在學習的過程中,每一個同仁的教學方法也不一樣,有的以理論學習為主,課外知識為輔;有的兼顧理論學習與操作。不同的教學方法都有各自的好處,要學會去利用教學方法所帶來的好處,改善教學過程中的不足。在學習的過程中,我懂得了以下兩點:
1、業務能力非常重要。對自己本職工作內容、流程等的了解程度,關系到一個人的實際解決問題的能力,影響到一個人在別人眼中的形象、團隊中的威信,有鑒于此,必須花功夫在自己的工作上,熟練掌握自己的工作內容;
2、補足其他方面不足,促進各方面成長。如果僅僅是業務能手,善于處理工作中的問題,那還不夠。這就像一個木桶,處理業務、解決問題的木板很長,但是從個人長遠發展角度來看,其他方面諸如情商、人際交往等如果沒有得到提高,個人的整體能力就存在不足,而且 會制約個人的發展。因此,在熟悉業務的同時,也要注意培養其他方面的能力。
3、問題反饋及擬定對策:(430字偏多)
第三篇:富士康FOXCONN菁干班新人學習實習心得周報告一
學習內容:
一、學習總裁語錄
二、事業群組織架構及主要分布區域
三、了解部內各主管同仁電話及撥打短號、分機號
四、學習日志及周志格式
五、學習如何寫會議記錄
六、職業發展方向
七、推薦書籍 學習心得:
一、總裁語錄是總裁對企業發展、經營、管理及價值觀的經典闡述。目前最讓我恍然大悟的主要有幾句話。
二、鴻超準分為文周邊、武周邊、技委會等三大塊,其中文周邊又分為經管、人資、采購物流處和廠務管理處,武周邊分為資訊管理處、設備管理處、監測處和設備維護處。事業群負責人為**總經理,文周邊負責人為**副總,關務物流中心負責人為**,鴻超準主要廠區為深圳、太原、晉城、成都、鄭州等地。
由部門分機撥打同事移動短號需加撥42,撥打聯通短號需加撥43,由手機打分機需加888888,再令輸入分機號。
四、會議記錄需條理清晰,層次分明,字跡要明朗,以免需要重做會議記錄,這樣有助于提高效率。
五、除了提高自己的辦事能力、業務水平,需要有自己擅長的地方,可以從以下兩個方面著手。一是多讀書,多作文,提高寫作能力,有助于精煉自己所書寫的報告、信函等文件,減少不該出現的錯誤;二是提高自己的溝通表達能力,良好的溝通表達能力是解決問題的前提。
六、書到用時方恨少,所以平時要多看書,并且要針對自己的漏洞以及所處的崗位來選擇書籍。近期要看的書籍主要有《人性的弱點》和《用工作證明你的價值》 總結:
今天對事業群有了進一步了解,同時學到了辦公的相關技能。學長學姐的講解很全面,深入淺出,讓我能夠很快地學習到相關知識,解決了疑惑。但習慣性的,當你解決了一些問題后,接下來還會有很多問題迎面而來。如果能夠在主管的領導、同仁的幫助以及自己的思考與行動下,解決問題,那么自己將能夠得到很大的提高,同時能夠為部門所做的貢獻也就越大,朝著這個目標,我將不斷努力,在主管的領導和同仁的幫助下,提高自己,夯實自己,最后做出自己的一份貢獻。
第四篇:富士康FOXCONN菁干班新人學習實習心得周報告四
1、本周實習內容:(340字剛好)本周主要協助固定資產信息核對、保稅設備查驗、申報員考試等工作。與采購部分開辦公后,采購部與關務物流中心的固定資產信息存在混淆,所以需要區分開來。將關務物流中心每個部門的信息抽取出來,發放給各部門資產管理員進行核查,匯總后再三核查,完成后再發給經管。本周商檢局檢查設備安全,在部門平時例行檢查確保了設備的安全性的同時,為了保證商檢局的檢查合格,在商檢局檢查前一天對設備進行再次檢查。借檢查設備的機會,我接觸到了保稅設備實體、銘牌等,這讓我能夠將學習到的知識與實際進行連接,加深了記憶,同時也了解了設備檢查的大致流程。進出閘管理組有嚴格的申報員培訓、考核、年審機制,為了能更好的掌握考核工作,所以我也參與了申報員考試的現場操作。通過監考,我了解了考核的流程、注意事項等,對工作也更加熟悉。
2、學習心得:(340)
本周開始通過協助工作來慢慢熟悉具體的工作,在固定資產信息核對、保稅設備查驗、申報員考試等工作的開展過程中,我體會到了以下幾點:
1、與同仁建立感情很重要。在固定資產信息核對、保稅設備查驗的工作中,都要與其他部門的同仁聯系。當然,出于職業素養,同仁都會完成分內的工作,但是,如果能與同仁建立起感情,與同仁合作完成某項工作時,工作的氛圍、效率就不一樣,會比沒有感情的合作更有效率,氛圍更好。
2、要保持耐心。完成工作的過程中,由于數據繁雜的問題,經常要與同仁溝通,確保萬無一失,會使人比較心態不穩,這時要特別注意調整好自己的心態,保持耐心,這樣才不會對同仁、對工作的進度造成影響。
3、要確保制度的實施力度。申報員考試是為了檢驗申報員培訓結果,從而確保設備進出閘申報工作的質量,所以申報員考試一定要嚴格,保證考核制度的實施,減少申報工作的異常。
3、問題反饋及擬定對策:(430字偏多)
1、有些固定資產頻繁更換使用人,或者閑置,等清查的時候經常找不到固定資產,最后要花費很大力氣才能確定使用人或以丟失處理。
建議:每次更換使用人后,資產管理員都要及時變更記錄,以免清查時找不到固定資產,同時也能減少清查所花費的人力。
第五篇:富士康FOXCONN菁干班新人學習實習心得周報告五
1、本周實習內容:(340字剛好)
主要協助固定資產移轉單、保稅設備異動、衡陽搬遷專案等工作。與采購部分開辦公后,采購部與關務物流中心的固定資產信息存在混淆,所以需要區分開來。將關務物流中心每個部門的信息抽取出來,發放給各部門資產管理員進行核查,匯總后再三核查,完成后再發給經管。本周商檢局檢查設備安全,在部門平時例行檢查確保了設備的安全性的同時,為了保證商檢局的檢查合格,在商檢局檢查前一天對設備進行再次檢查。借檢查設備的機會,我接觸到了保稅設備實體、銘牌等,這讓我能夠將學習到的知識與實際進行連接,加深了記憶,同時也了解了設備檢查的大致流程。進出閘管理組有嚴格的申報員培訓、考核、年審機制,為了能更好的掌握考核工作,所以我也參與了申報員考試的現場操作。通過監考,我了解了考核的流程、注意事項等,對工作也更加熟悉。
2、學習心得:(340)
本周開始通過協助工作來慢慢熟悉具體的工作,在固定資產信息核對、保稅設備查驗、申報員考試等工作的開展過程中,我體會到了以下幾點:
1、與同仁建立感情很重要。在固定資產信息核對、保稅設備查驗的工作中,都要與其他部門的同仁聯系。當然,出于職業素養,同仁都會完成分內的工作,但是,如果能與同仁建立起感情,與同仁合作完成某項工作時,工作的氛圍、效率就不一樣,會比沒有感情的合作更有效率,氛圍更好。
2、要保持耐心。完成工作的過程中,由于數據繁雜的問題,經常要與同仁溝通,確保萬無一失,會使人比較心態不穩,這時要特別注意調整好自己的心態,保持耐心,這樣才不會對同仁、對工作的進度造成影響。
3、要確保制度的實施力度。申報員考試是為了檢驗申報員培訓結果,從而確保設備進出閘申報工作的質量,所以申報員考試一定要嚴格,保證考核制度的實施,減少申報工作的異常。
3、問題反饋及擬定對策:(430字偏多)
1、有些固定資產頻繁更換使用人,或者閑置,等清查的時候經常找不到固定資產,最后要花費很大力氣才能確定使用人或以丟失處理。
建議:每次更換使用人后,資產管理員都要及時變更記錄,以免清查時找不到固定資產,同時也能減少清查所花費的人力。