第一篇：XX年小學教師論壇心得體會

XX年小學教師論壇心得體會

xx年x月xx日，我有幸參加了xx小學主辦的“第x屆教師論壇”。這次論壇參會的有xx區教育局副局長王xx，xx市教研室小學語文科科長曹xx等一些知名專家，所以說這次論壇有著深刻的意義。通過這次學習，我受益匪淺。

聆聽了xx小學非常年輕的教師郭xx，我校教師王xx，xx小學教師范xx，這三位老師的精彩教學展示。他們的教學各有千秋，尤其是xx小學范xx老師，她的課我覺得有這么幾個特點，值得我去學習：

1、注重創設有趣的教學情境，激發學生的學習興趣而引入新課的學習；

2、在課堂教學中既注重知識技能方面的形成，更注重了過程與方法、情感態度價值觀的體現，這足以體現了他們對教材的挖掘非常深刻；

3、能將課堂中的語文學習與實際生活緊密聯系，讓學生感受語文來源于生活又服務于生活；

4、對學習的內容及時鞏固、拓展，并且有創新的、階梯性的設計練習。靈活的拓展，練習，讓學生繼續拔高知識層面，教師做到了用教材教而不是教教材；

5、教學中非常注重學科之間的有機整合，并不是單純的教學語文知識，而是將思想品質的滲透，語言表達能力的培養、行為習慣的養成融為一體；

6、教學過程中真正做到了老師角色的轉變，組織學生在活動中學習，在實踐中探索，老師是學生實踐的指導者，活動的參與者，充分體現了新課程的教學理念。對照自己在平時的教學中，與范xx老師相比還相差甚遠，面對自己長期代課的學生，認為直接從舊知復習到上新課就可以了，不必挖空心思來設計教學情境，所以很多時候沒有真正調動學生的學習興趣，課堂組織形式單一，以教師為主導，教師牽著學生的鼻子走，較少考慮學生的感受。在目標的達到上比較注重學生知識技能的形成，而有些忽略情感態度及價值觀的培養。在對教材的處理及練習拓展方面，雖然也注意滲透語文與生活的聯系，階梯性的練習拓展，但仍然缺乏創新性的練習設計，對教材的挖掘不夠深刻。在學科間的整合方面仍然比較缺乏，交流能力培養，思想行為教育還需要繼續鉆研。在探究學習上總是對學生不放心，害怕浪費時間，完成不了教學任務，所以較少留給學生足夠的時間去探索學習、總結經驗，而是急切地去引導學生達到想要的結果。這些新課程的理念我也始終在學習、探索，但仍覺得在真正的實踐中落實得不夠。

通過辯課活動，我也收獲了許多。

1、在寫人記敘文教學時，應注重從字、詞、句、段入手去教，比如：重點詞不僅要弄清正確的意思，還要把握其感情色彩，以及詞語準確運用的訓練等。

2、在課堂教學中要不斷地豐富學習知識，優化課堂，比如：出示一張有關課文內容的圖片，可以讓學生通過自己的感受用詞語來補充課文內容；課堂教學中融入寫字教學；句子補充、課文補白、寫作教學、補充資料等；

3、教是重點，是目標，語文教學怎樣教：a、從思想內容的理解到語言文字的運用；b、從老師的講到學生的語言實踐；c、做一個有思想的蘆葦，懂得刪減、取舍等。

總之，通過這次培訓學習，對照自己，才知道同為人師，我與范凡老師的距離相差甚遠。無論是新課程理念上，還是對教材的整合處理方面，都覺得自己做得比較膚淺。才真正體會到“沒有教不會的學生，只有不會教的老師”，體會到在今后的教學工作中只有扎扎實實地學習，勤于思考、樂于鉆研，勤于在實踐中尋找經驗，真正把新課程理念落到實處，才能拉近我與名師的距離，成為一個“會教”的老師。

第二篇：2015年小學教師論壇心得體會

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2015年小學教師論壇心得體會

來

2015年小學教師論壇心得體會

2015年X月XX日，我有幸參加了XX小學主辦的“第X屆教師論壇”。這次論壇參會的有XX區教育局副局長王XX，XX市教研室小學語文科科長曹XX等一些知名專家，所以說這次論壇有著深刻的意義。通過這次學習，我受益匪淺。

聆聽了XX小學非常年輕的教師郭XX，我校教師王XX，XX小學教師范XX，這三位老師的精彩教學展示。他們的教學各有千秋，尤其是XX小學范XX老師，她的課我覺得有這么幾個特點，值得我去學習：

1、注重創設有趣的教學情境，激發學生的學習興趣而引入新課的學習；

2、在課堂教學中既注重知識技能方面的形成，更注重了過程與方法、情感態度價值觀的體現，這足以體現了他們對教材的挖掘非常深刻；

3、能將課堂中的語文學習與實際生活緊密聯系，讓學生感受語文來源于生活又服務于生活；

4、對學習的內容及時鞏固、拓展，并且有創新的、階梯性的設計練習。靈活的拓展，練習，讓學生繼續拔高知識層面，教師做到了用教材教而不是教教材；

5、教學1

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中非常注重學科之間的有機整合，并不是單純的教學語文知識，而是將思想品質的滲透，語言表達能力的培養、行為習慣的養成融為一體；

6、教學過程中真正做到了老師角色的轉變，組織學生在活動中學習，在實踐中探索，老師是學生實踐的指導者，活動的參與者，充分體現了新課程的教學理念。對照自己在平時的教學中，與范XX老師相比還相差甚遠，面對自己長期代課的學生，認為直接從舊知復習到上新課就可以了，不必挖空心思來設計教學情境，所以很多時候沒有真正調動學生的學習興趣，課堂組織形式單一，以教師為主導，教師牽著學生的鼻子走，較少考慮學生的感受。在目標的達到上比較注重學生知識技能的形成，而有些忽略情感態度及價值觀的培養。在對教材的處理及練習拓展方面，雖然也注意滲透語文與生活的聯系，階梯性的練習拓展，但仍然缺乏創新性的練習設計，對教材的挖掘不夠深刻。在學科間的整合方面仍然比較缺乏，交流能力培養，思想行為教育還需要繼續鉆研。在探究學習上總是對學生不放心，害怕浪費時間，完成不了教學任務，所以較少留給學生足夠的時間去探索學習、總結經驗，而是急切地去引導學生達到想要的結果。這些新課程的理念我也始終在學習、探索，但仍覺得在真正的實踐中落實得不夠。

通過辯課活動，我也收獲了許多。

1、在寫人記敘文教學時，應注重從字、詞、句、段入手去教，比如：重點詞不僅要弄清正確的意思，還要把握其感情色彩，以及詞語準確運用的訓練等。

2、在課堂教學中要不斷地豐富學習知識，優化課堂，比如：出示一張有關課文內容的圖片，可以讓學生通過自己的感受用詞語來補充課文內容；課堂教2

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學中融入寫字教學；句子補充、課文補白、寫作教學、補充資料等；

3、教是重點，是目標，語文教學怎樣教：a、從思想內容的理解到語言文字的運用；b、從老師的講到學生的語言實踐；c、做一個有思想的蘆葦，懂得刪減、取舍等。

總之，通過這次培訓學習，對照自己，才知道同為人師，我與范凡老師的距離相差甚遠。無論是新課程理念上，還是對教材的整合處理方面，都覺得自己做得比較膚淺。才真正體會到“沒有教不會的學生，只有不會教的老師”，體會到在今后的教學工作中只有扎扎實實地學習，勤于思考、樂于鉆研，勤于在實踐中尋找經驗，真正把新課程理念落到實處，才能拉近我與名師的距離，成為一個“會教”的老師。

來

第三篇：小學教師師德論壇

花苞心態，才是真愛

有人說：做不了偉大的事，就用偉大的愛，做平凡的事。作為一名剛剛走上工作崗位的年輕老師，我工作的時間還不到一年，也許談論師德可能會顯得有些稚嫩，但絕不會失掉我的真誠，因為我和大家一樣，從事著一項光榮的職業---教師。

有太多關于孩子的比喻，在我眼里，學生都是待放的花朵，而我們有幸能伴花成長，傾聽最美的花開的聲音。

第一次登上講臺時我的激動與不安；一聲聲老師好背后的滿足與竊喜；學生取得進步時的欣慰與鼓舞，從那一刻起，我覺得自己來到這個舉目無親的地方，我選擇的，不僅是一個職業，更是一個值得我用一生去完成的事業。

現在的我會習慣性的稱呼我的學生為孩子，雖然有時候我自己也沒有表現的很成熟，總之，教師這個神圣的稱呼，它如同磁石一樣深深的吸引著我，改變著我。與孩子相處，我更加年輕，因為他們需要童真與快樂，我更加細致，因為他們需要被小心呵護。我也更加成熟穩重，因為他們需要有一個堅實的依靠。我所經歷的一切是我們學校每一個老師所經歷過的.我知道,那些上有老下有小的老教師他們付出比我多不知多少倍.有人說現在的孩子是被寵壞了的一代,他們只知道享受現成的勞動成果,不懂得動手去耕耘。不勤奮刻苦，作業不自覺做。講過的知識，有些孩子就是記不住，作業就是不會做，不由得你不生氣。有時我也會被學生氣得七竅生煙。但一次偶然的機會，我在網上看到了南京行知小學的楊瑞清校長做的一場關于“學會賞識，愛滿天下”的報告。報告上他一邊講，一邊展示有關圖片。當大屏幕上出現那片迷人的荷花池時，大家不禁發出了嘖嘖的贊嘆。那個畫面中最顯眼的是一朵盛開的紅荷花，旁邊還有一枝含苞待放的花苞。楊校長說“人們總是把目光放在這朵鮮艷的花上，卻很少有人去關注這個花苞。其實，過幾天這個花苞也會開出鮮艷的花來的。這就像我們教學生一樣，大家都把目光集中到學習好的學生身上，很少去關注后進生。即使關注，也是嫌它怎么還不開花——人家都開了，你怎么還不開？你再不開，我就把你給掰開！”他的幽默換來滿堂掌聲和笑聲。“如果硬把它給掰開，它不但開得不鮮艷，還會很快就枯萎。耐心地等待花開，這就是‘花苞心態’。”

好一個“花苞心態”！花不是不想開，而是時機未到啊，時機一到，它自然就會開放的。我們面對的學生不就是這樣嗎？有的孩子接受能力強，領悟速度快，就像那支早開的荷花一樣；而有的孩子接受能力弱，領悟速度慢，就像開得晚的花一樣。可是，在現實生活中，我們卻總是希望每個學生都像第一名那樣聰明，只要老師一點撥，他們就都能心領神會，還會舉一反三。如果有的學生做不到這一點，我們就很難接受，甚至因此而忿忿不平，大動肝火，千方百計地想讓那些孩子快速向第一名靠攏。于是，我們整天生活在抱怨中，生活在抑郁中，生活在硝煙彌漫中。

培養自己的“花苞心態”吧，相信那些接受知識慢的孩子就是那枝還沒開放的“花苞”，它不是不開，而是在積蓄能量，是在等待時機。它一旦開放就會讓你大吃一驚。

古語說“甘羅早，子牙遲”，盡管他們都做了丞相，可拜相時的年齡實在是相差太懸殊了。照現在的觀點看，我們當然是喜歡乳臭未干就坐上相位的甘羅，可姜子牙在歷史上的貢獻更大，只不過他“開放”得晚。

抱定“花苞心態”，相信那些接受能力弱的孩子就是“姜子牙”，就是那個“花苞”，他們是大器晚成的。這樣一想，你還會整天心情抑郁嗎？想象著這些“花苞”一旦“開放”而滿池荷香的情景，恐怕樂都來不及呢。

“花朵花苞，哪一朵不好，生命如水，那一段不美”用如此心態去傾聽生命中花開的聲音，那么我們的孩子都會取得成功。讓我們拾起賞識教育，相信班級里的孩子都是能學會的，只是遲早問題，對于遲者要尤其關心愛護，不是責罵批評，他們的點滴進步要更加關注，這就是素質教育德靈魂，這樣作為老師的我們也不會那么“痛苦”了。

最后引用花苞心態的提出者周弘老師的一句話：“我們只要找回花苞心態，對孩子永遠用拉拉隊員的方式去愛，我們和孩子就能夠重新回到追蝴蝶般流連忘返的大師狀態。”

第四篇：鐵營鎮小學教師論壇心得體會

鐵營鎮小學教師論壇心得體會

鐵營中心小學 任玉霞

帶著一份期待，12月16日早,我們鎮舉行了第一屆教師論壇會議。8時20分，會議在鐵營鎮中心小學六年級教室召開。來自全鎮四個小學的教師們參加了會議，會議共持續了3個半小時。會上，還專門安排了本鎮的十一名骨干教師進行了發言，并對他們進行了表揚。老師們的博文廣識、生動演講、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象，我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕，不能夠將所有的感觸都通過文字顯然于紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁，以祈求能將論壇完后心中所想所獲能表達出來。市局的兩位領導也參加了本次論壇，并對本鎮的骨干教師進行了肯定，還對本鎮教學的優點和不足總結了得失；運用數據分析法，分析了本鎮成績的定性評價；給各科教師提供了可參考的數據。要求全體老師認真分析各項數據，以質量為中心，調整教學思路，加強輔導，提高教學效率，為奪取進一步提升我鎮的教學質量而努力。

在這次論壇上，我學到了應該如何發揮自己的情商，處理好與他人的關系。如何讓自己以后的一言一行更加具有素質與修養。讓自己在為人處事方面慢慢走向成熟與穩重；還學會了以后在應該怎么好好的去工作。主要是要靠自己的聰明才智，勤奮刻苦，細心嚴謹的態度，這樣才能慢慢在工作中磨練自己，成長自己。

這次教學論壇，我收獲頗豐。短短時間讓我更深刻地體會到學習的重要性與緊迫感。在以后的教學中，我會時刻本著吃透教材，吃透學生，朝著提升自身素質方面去努力，不斷學習，博采眾長，充分利用學習機會積淀教學素養，亮麗自己的教學生涯。

第五篇：小學教師業務論壇實施方案

明德小學教師業務論壇實施方案

小學教師業務論壇實施方案為確保新課程改革有序高效推進，切實提高校本教研的實效性，促進教師專業化成長，全面提升教師素質，提高課堂教學效益,根據教育教學優質化的實施意見，我校根據教育局文件，使“教師業務論壇活動”真正成為教師交流經驗、學習研討、反思提高的常態活動，特擬定此方案：

一、指導思想

堅持以黨的十七大精神為指針，以培養合格人才為主旨，全面樹立“教學是學校第一要務”、“教研是學校第一生產力”、“教師是學校第一資源”的教育理念。以“搭建平臺、同伴互助、專業引領、自主發展”為抓手，創新教師專業發展機制、內容、手段和方法，全面提升中小學教師綜合素質，為新課程實施提供實踐指導，為進一步提高教育教學質量、全面實施素質教育、打造教育名縣提供強有力的保障。

二、活動領導小組 組長：劉獻慧 組員：全體教師

二、活動目標

1、轉變觀念。樹立終身學習觀念，引導、激勵、幫助教師可持續發展，并逐步形成符合新課程的教育觀、教學觀、學生觀、評價觀。

2、更新知識。促進教師主動學習，相互學習，搜集并篩選信息，挖掘并運用各種資源，豐富內涵。

3、增強教科研意識。提高教師發現問題、分析問題、解決問題的能力與水平，形成“在研究中教學，在教學中研究”的意識。

4、改進教學，提高教學質量。促進教師改進教學方式，改變教學策略與方法，提高課堂教學有效性。

三、活動原則

1、全員性。開展教師業務論壇活動，是校本教研形式之一，是提高教師綜合素質的有效途徑，要求所有教師都應主動參與，積極投入。

2、自主性。學校開展教師業務論壇活動，主體是教師。依靠本校教師，解決本校教育教學中存在的實際問題。

3、合作性。開展教師業務論壇活動，提倡同伴互助，在合作中探究，在合作中彰顯個性。

4、實效性。我校開展教師業務論壇活動，針對不同教師學習的需求，采取靈活多樣的形式，有的放矢地開展論壇，提高實效性。

5、發展性。學校開展教師業務論壇活動，做到與時俱進，堅持可持續發展，始終要求教師用先進的理論指導自己的教學行動。

四、活動內容

1、開展新理念、新知識論壇，更新教師知識結構。通過多種形式和內容，對廣大教師進行實施素質教育思想觀念的研討，幫助廣大教師更新教育理念，提高實施素質教育的能力和水平。

2、開展新課程論壇，提高教師實施新課程能力水平。緊密圍繞基礎教育課程改革實施的不同階段，確定論壇目標和論壇內容，采取多種途徑和手段有針對性地進行新課程論壇。注重緊密結合教師在實施新課程中遇到的具體問題和困惑，以案例為載體，以問題為主線，以課堂教學為主題，以教學反思為突破口，貼近教學實際，組織開展新課程論壇，提高教師實施新課程能力和水平。

3、開展新技能論壇，提高教師教育教學能力水平。緊緊圍繞實施素質教育、基礎教育新課程和中小學教師專業發展的需要，有針對性地加強教師專業新技能研討。重點加強對教師進行課堂教學有效性，新教材的使用與處理，課程開發與課程實施能力，參與式教學技能，教學科研技能，教學評價技能等新的教育教學基本技能研討，促進小學教師專業化發展。

4、開展新技術論壇，提高教師教育技術應用能力水平。配合“農村中小學現代遠程教育工程”實施和基礎教育新課程改革，組織活動，促使教師全員參與，使大部分教師能熟練掌握常用的現代教育技術設備的基本操作，能收集、甄別、整合、應用與學科相關的教學資源以優化教學環境。農村學校教師熟悉并能將農村現代遠程教育工程項目設備和教育資源用于教學活動。

五、活動時間：

每雙周的星期一下午第三節課。

六、活動要求

1、全體教師參與，實行簽到制度。

2、教師參與活動的情況記入繼續教育學分

3、教師參與活動時遵守紀律，踴躍推廣自己成功的經驗，大膽提出自己在教育教學中的困惑，供大家研討。

4、各中心教研組要認真做好記錄，并收集好每次活動的材料。