第一篇：大唐長山電廠人身傷亡事故的心得體會

大唐長山電廠人身傷亡事故的學習總結

從3月3日開始，我們先后三次學習并討論《大唐長山電廠2.25人身傷亡事故快報》，大家的討論也不僅僅局限于事故快報本身，因為寥寥一份快報不足以完全呈現事故發生的根本，也不足以說明事故發生的因果。

如果時空穿越到2月25日的長山電廠磨煤機檢修現場，四人一組，新老搭配的檢修人員，拿著剛剛辦理的工作票急匆匆走向C磨煤機入口風道檢修現場，僅僅半小時后，風道內的三名檢修人員因熱一次風門打開被困，2小時后經搶救無效死亡。三個家庭的支柱和希望在這一刻隨風飄去，我們可以想到這一刻注定成為他們的父母、妻兒一生的痛。

在這起事故的分析材料中，我們不難發現，事故的發生不是偶然而是必然，暴露出的主要問題：

1、作業現場未嚴格執行工作票管理制度；

2、工作票填寫的作業內容與實際不符；

3、工作負責人不在現場也未指定臨時工作負責人；

3、監護人未起到監護作用；

4、安全措施執行不徹底；

5、受限空間作業管理不規范；

6、恢復檢修安全措施時工作許可人和工作負責人沒有嚴格執行現場確認。

作業過程中必須如下原則：

1、堅持干什么寫什么，寫什么干什么，不得干與工作票無關的內容，不得隨意擴大工作范圍；

2、工作負責人不得擅自離開作業現場；

3、保證每位作業人員都在有效的監護范圍內，受限空間作業需要設置2名監護人員；

4、安全措施的執行和恢復工作負責人和工作許可必須現場確認，不得電話溝通。

5、工作中斷后再次開工前，工作負責人必須再次確認安全措施執行完善可靠。

逝去的生命能夠帶給我們那些啟示和思考呢？

首先、安全工作只有起點沒有終點，生產不停，危險永在。我們要堅定一種信念，生產現場就是危險的，即使天天面對也要如履薄冰，一絲不茍。生產現場時刻存在的各種高溫高壓、易燃易爆、有毒有害、跌落砸傷的潛在危險源，只要我們進入生產現場就被各種危險因素包圍，我們必須保持頭腦清醒，準備充分。

第二、安全工作人人有責。安全事故發生時會威脅自己和他人的生命財產，事故發生的后果往往是當事人無法預料的。這就要求生產現場的所有人員一定要主動要安全，嚴格要求自己不發生違章行為、不發生作業失誤，同時也有義務及時制止他人發生違章。生產人員的工作活動范圍就是復雜多變的生產現場，如何確保不發生意外，需要我們有高超的技術水準和一絲不茍的思想意識，進入生產現場就要保持對他人懷疑的態度，重要措施和步驟必須現場確認，做到四不傷害。只有大家共筑安全墻，安全才能牢固；否則事故必然發生。

第三、我們要學會通過技術和管理保安全，通過思想意識要安全。安全無事故不是憑空出現的，需要我們不斷學習，努力提高對設備系統的熟悉程度，提高設備異常時的處置能力，提高設備參數的分析能力；需要我們的安全管理制度落實責任擔子，避免人為失誤；需要我們客服麻痹大意、僥幸心理的人性弱點；需要我們養成按規章制度作業的職業風格。

這次事故又再一次告誡我們，安全面前我們是一個團隊，是一個整體。作業人員、許可人員、工作票簽發人員都對事故的發生有直接責任；企業的安全培訓、安全管理也有間接責任。如何嚴懲相關責任人都無法挽回逝者的生命，更何況逝者自己也應該承擔一份責任。只有每個人都把安全責任牢牢掌握在自己手里，做到人人要安全，才能保證人人有安全。

第二篇：關于大唐長山熱電廠人身傷亡事故的總結

手挽手，共筑安全長城

關于大唐長山熱電廠人身傷亡事故的總結

2016年2月25日，大唐長山熱電廠在1號爐C磨煤機入口熱風道內檢修作業過程中，發生一起因熱煙風灼燙，造成3人死亡的重大安全事故，后果極為嚴重，教訓極其慘痛，為有效防范事故發生有必要對該事件進行全面的分析總結，現將我自己的個人的心得體會總結如下．

一、事故簡要經過 2016 年2月23日，長山熱電廠檢修維護部鍋爐車間工作負責人張某某辦理了“1號爐C磨煤機內部檢查”工作票，于當日中午開始檢修工作，計劃25日16時30分 結束。2月25日13時40分，制粉班班長李某某（死者，男，48歲）和2名工作班成員王某某（死者，男，29歲）、譚某（死者，男，30歲）進入1號爐 C磨煤機入口熱風道內進行作業，另一工作班成員王某某在熱風道外監護。14時13分，C磨煤機熱一次風氣動插板門被就地開啟（開啟原因待查），熱風道內3 名工作人員被困。長山熱電廠立即啟動應急預案進行救援。16時13分，救出被困人員，經搶救無效3人死亡。

二、這個事件暴露出問題 1.未嚴格執行工作票管理制度

（1）該工作票工作內容為：1號爐C磨煤機內部檢查，實際工作內容為：1號爐C磨煤機熱風道焊補，存在著超范圍工作的問題。超工作票允許范圍工作是造成很多事故的主要原因，因為超出的工作范圍不在運行人員的安全隔離范圍之內，運行人員進行設備調整時，就容易造成安全事故的發生。

（2）工作負責人不在現場且未指定臨時的工作負責人，屬于嚴重違反安全工作規程的規定。工作票的工作負責人應該正確、安全的組織工作，因故離開現場時應該終止工作班成員的工作，或者指派一名有能力的人擔當臨時的工作負責人，以便隨時監督工作人員是否在工作過程中遵守安全工作規程和安全措施。

（3）在煙道工作的均為后增加工作班成員且無現場安全風險交底記錄。也就是說該工作班成員有可能根本不知道這項工作的危險點及注意事項即投入工作中，這就給該項工作帶來了極大的安全隱患

2.安全措施不徹底。

（1）工作中雖然斷開了C磨煤機熱一次風氣動插板門控制氣源，但插板門控制柜電磁閥未斷電，措施不徹底。

（2）從工作票簽發人、工作票負責人到工作票許可人均未意識到一次風氣動插板門有開啟風險，存在危險點分析不全面，風險辨識不到位的情況。

3.該工作屬于有限空間作業，但該工作仍沒有吸取“1.25”事故教訓，未按類、分級制定標準的有限空間作業組織措施、技術措施、安全措施、施工方案和事故應急救援預案，且該工作未按要求執行兩人監護的要求。

三、個人總結體會

1、非常有必要加強各項安全規程的學習，安規就好比是工作人員的護身符，在生產過程中我們只要在思想中時刻意識到必須遵守安規，就好比帶上了一個護身符，各種安全事故就會躲著你。

2、需要增強安全意識，提高個人辨別危險源的能力。生產現場處處存在危險因素，但意識不到危險的存在卻是最危險的事情，意識不到就不會注意防范，不注意防范就容易出事故。進入生產現場或工作開始前，一定要仔細觀察周邊環境，對于可能對自己及他人人身安全造成傷害的危險源要做到心里有數，要確定險源是否已得到有效控制或隔離，否則應停止工作。

3、做好自己擔負的角色，增強自己的責任感。在生產過程中，我們可能擔負著工作負責人、工作簽發人或者工作許可人的角色，在工作票的執行環節中，我們每個人都是很重要的一環，一定要負起這個角色所應該負起的責任，自己的不負責就有可能造成設備損壞甚至人員傷亡。

4、努力提高自己的業務水平，才能有效預防事故發生。從這件事看，如果我們的生產人員有足夠的業務水平就可以分析出這項工作存在著不安全因素，提前做好措施，就可以避免悲劇的發生。

5、加強專業之間的溝通和交流。術業有專攻，一個人不可能對生產的每個環節都了如指掌，只有各個專業之間協同配合，才能使工作做的更好，做的更安全。這次事故如果在開工前提前和各個專業溝通好，就可以很大程度上避免人為誤操作的發生，也就不免悲劇發生。

總之，我們每個人都是安全生產環節中不可或缺的一環，讓我們手挽手，能筑起一座安全的長城。

熱控：陳洪濤

２０１６年０３月１８日

第三篇：電廠人身傷亡事故心得體會例文

電廠人身傷亡事故心得體會例文

電廠有時會因為生產設備存在缺陷、管理不到位、違章操作等不安全因素而引發電廠安全生產事故,造成設備損壞、環境破壞,甚至發生人身傷亡。東星資源網今天為大家精心準備了電廠人身傷亡事故心得體會 ,希望對大家有所幫助!

電廠人身傷亡事故心得體會一

目前我們組織學習了《xx市供電有限責任公司xx人身觸電事故》，《xx供電局xx誤操作事故》，《xx供電局110kvxx變電站xx人身觸電事故》的安全事故通報,事故的主要原因是工作人員未認真執行安全操作規程，不按章作業，工作負責人現場麻理不到位。此三件事故的發生，暴露了安全麻理的一系列問題，凸現了工作人員安全責任不清，現場不進行查勘，作業人員缺乏基本的安全技能。事實證明，如果對危險點不預測，不防范和控制，那么在一定的條件下，它就可能演變為事故，后果不堪設想。通過學習，在次強化了大家的安全生產意識，安全生產要堅持“安全第一，預防為主”的思想，并切實落到日常工作中。此三件事故的發生，使每個員工的心里都十分沉痛，同為南麻人，發生在他們身上，如同發生在我們的身上一樣，沉痛的教訓，只有認真思考，進行反思。通過學習，體會如下：

1、三件事故充分暴露出來的問題是：“違章，麻痹，不負責任”，三違行為就是野蠻行為，不樹立牢固的安全意識，只圖省事、快當、存繞幸心理，怕麻煩，這就是事故發生的必然。

2、作業人員嚴重的違章，是導致事故發生的主要原因，不驗電不掛接地線，無安全措施保障的情況下就作業，嚴重違反《安全工作規程》和保障安全的技術措施，這也是事故發生的必然。

3、制度的缺失，管理的缺位。嚴不起來，落實不下去，執行力差，而且在檢查中只報喜不報憂，平時對設備管理又不到位消缺又不及時，判斷缺陷又不準確，日常巡檢工作又不認真，致使存在不安全的因素而導致事故的發生。

4、風險管理流于形式，有章不循，有規不遵，工作浮躁，作業人員現場操作不按要求執行，危險點控制措施虛設。

5、在工作中安全管理制度和安全措施未落實，工作人員安全意識，安全學習流于形式。通過學習我們反思很多、很多，我們應該深刻地吸取教訓，對照《安全工作規程》，結合我們公司的安全生產實際和安全生產規章制度，在今后的工作中加強安全技術培訓和反事故演練，對設備進行全過程管理，認真學習事故通報，努力提高我們的業務技能和安全意識。做到安全無小事，筑牢防線，長抓不懈，警鐘長鳴，為公司的安全生產工作做好、做實，作出新的成效。

電廠人身傷亡事故心得體會二

“千里之堤，潰于蟻穴”，是出自《韓非子喻老》中的一句話，后來廣為流傳，并演變成為今天的一條哲理成語。這句話深刻揭示了千里長堤雖然看似十分牢固，卻會因為一個小小蟻穴而崩潰的道理。更是警示我們世人，事情的發展是一個由小到大的過程，當存在微小的安全隱患時，如果不給予足夠的重視和正確及時處理，就會留下無窮的后患。所以，我們在實際工作中要防微杜漸，從小事做起，及時處理好不安全因素，避免事故或災難的發生。

眾所周知，XX年8月14日發生于美國東北部及加拿大部分地區的大面積停電事故。就那次停電事故，對美國及加拿大的航空和陸路交通，正?？蒲校a與居民生活造成了多么嚴重的影響，并直接影響到美國國家秩序的穩定，成為當時震動世界的大新聞。據美國經濟學家估計，美國那次歷史上最大的停電事故，造成的經濟損失每天高達300億美元。

作為世界上頭號超級大國，美國的電力設施也堪稱是世界一流的。如果把它的電網比喻成千里之堤，也可以說是銅墻鐵壁鑄成的長堤。然而，就那樣一個世界一流的大電網，由于對預警跡象的不夠重視，致使電網陷入了大面積癱瘓的狀態，真是應了“千里之堤，潰于蟻穴”的這句中國老話。

距離美國大停電僅半個月，XX年8月28日傍晚，國際大都市倫敦也遭遇了大面積停電的厄運。而引起停電事故的原因，僅是工作人員麻痹大意，安裝錯了一個保險絲。類似的事故案例，可以說是不勝枚舉，而造成事故的直接原因，也都是那一個個小如“蟻穴”般的原因。

縱觀我們公司歷年來的各種事故，至少應有九成以上的事故應該說能夠避免。然而，就是因為部分人員安全意識淡薄，心中抱有“小小蟻穴，微不足道”的僥幸心理，才發生了許多本不應該的悲慘事故。從而給國家、企業、家庭及個人帶來了重大損失和無比傷痛。就拿我公司1983年7月25日發生的那次事故來說，檢修人員在10kv高壓柜后面工作，由于失去監護，在移動工作地點時，觸電掉入帶電間隔而死亡。這次事故的直接原因就是監護作用不到位，從而導致了一個生命的消失。在這次事故中不難看出，如果把生命比作長堤，監護意識的淡薄就是生命長堤中的蟻穴。

其實，蟻穴本身并不可怕，可怕的就是把它與長堤聯系起來。如果單說違章操作的那個分解動作，本身也不可怕，可怕的就是把那個動作與電網聯系起來。就象飲酒一樣，飲酒本身是生活的一項樂事，但是要把飲酒與駕駛聯系起來，生命之堤還能牢固嗎?

“千里之堤，潰于蟻穴”，穴之不除，堤將不存呀!希望在座的各位朋友，要牢牢樹立防患于未然的安全意識，讓我們的電網，我們的生命變成堅不可摧的金剛之堤，讓小小的蟻穴永無藏身之地!

電廠人身傷亡事故心得體會三

7月12日，我們班就“7.4”XX電廠重大人身傷亡事故及國網公司近期幾起重大事故進行分析。認真吸取兄弟單位事故的教訓，針對存在的問題開展反違章違紀的安全生產大討論。找出我班站在安全生產管理中的不足和存在的問題，制定出切實可行的防范措施。

XX電廠重大人身傷亡事故，教訓是深刻的，7死9傷。下面我個人談談對這起事故的分析：

一、雖然作業指導書制定比較好比較全面，但沒有嚴格的按照作業指導書程序操作。作業指導書留于形式是造成這起重大人身傷亡事故的主要原因。

二、施工現場人員較多，有鉗工班和起重班兩個班組。鉗工班負責拆卸，起重班負責掉裝。兩個班組之間沒有相互協調好，你干你的我干我的。缺乏統一的指揮是造成這起重大人身傷亡事故重要原因之一。

三、班長、安全員和施工人員的業務素質有待提高。班長在現場把關沒有及時發現并制止違章行為，安全員沒有認真履行好監護職責，施工人員沒有抵制違章指揮。充分暴露了施工人員安全觀念淡簿，自保和互保意識不強。

四、工程快完工了施工人員安全生產意識有所松懈，思想上開始麻痹大意，且憑以往的施工經驗就進行蠻干。忽視安全生產盲目追求進度是造成這起重大人身傷亡事故重要原因之一。

通過分析“7.4”XX電廠重大人身傷亡事故事故，引起我心靈的震動。如果你不遵章守紀，今天別人的事故也許明天就會發生在你的頭上。我們一定要充分吸取教訓，總結經驗，采取有效防范措施。

聯系到我們班的實際情況，工作任務是維護全局的110KV—220V的線路，城網、農網及業擴工程的施工，人手少工作任務重，點多面廣，安全風險大。稍不留神就有可能造成事故。我認為事故可分二種，一種是不可抗力的事故(自然災害等)，二種是由于人的不安全因素造成的事故。

下面我談談由于人的不安全因素造成的事故，他們都有共同點，就是違反了規章制度造成的，是完全可以避免的。我認為不安全隱患有：

1、我班有13人，既是電力110又要負責全局110KV—220V的線路檢修，城網、農網改造及業擴工程的施工。人少工作量大一人干幾個人的事，容易造成工作人員疲勞。人疲勞就容易產生麻痹大意，頭腦、手腳不聽使喚，最終有可能釀成大錯。我建議增加工程班的技術力量。

2、我們班現有技師二人，高級工七人，中級工二人，初級工二人。但有實際施工經驗的人員不多。由于一線班組沒有激勵員工崗位成材的有效機制，初級工和技師的待遇沒有差別。在班站沒有形成你追我趕的學習氛圍，造成了一線工人自身業務素質不高。

3、隊伍思想不穩定。在一線班組下崗機會多，干與不干一個樣。不做事就不會出事，少做事就少出事，多做事出事的機會就大，造成了人員的懶惰。班里能上桿獨立工作的人沒幾個，技術力量一代不于一代。班長安排工作時就不會安排業務素質低的，造成不愿去學，學了沒有用。工作負責人不但要看好危險點還要看好業務素質低危險人員。建議盡快建立健全績效考核制度。

4、安全生產意識必須加強，總認為我們沒有發生什么事故，安全情況好，把安全生產當領導的事。當成兒戲，不當自己的事，安全生產中就不用心。當成差事來應付，圖省事，怕麻煩。認為安全規程操作起來麻煩且耽誤時間。違章不一定出事，就走捷徑，所以就造成了事故的發生。

5、從事安全生產作業，必須有良好的情緒和精神狀況，晚上打了一夜的牌，第二天帶著疲勞帶著憂愁工作。精神就不能集中，不是拿錯工具就是搞錯工作部位。很容易造成觸電事故。

6、工作任務大，為了趕時間，搶速度，盡快的完成工作任務。在施工和檢修時馬虎了事，簡化操作規程，給今后檢修帶來設備和人身安全的隱患。

7、我局現在大型施工任務是請湘鄉施工隊，由于湘鄉施工隊主要是架設110KV以上的線路。對10KV及以下線路施工要求及檢修質量不熟，施工后工藝不是很好。在施工中監護人發現問題，由于地方語言的不同，往往要講幾次對方才能明白，造成不能及時制止他們的違章行為。發現違章行為監護人對施工隊也沒有處罰權，“違章就下崗”也應在施工隊中執行。我建議必須加強外聘施工隊的管理，聘2到3個較好的隊伍供選擇。

8、近年來我局的新設備、新技術應用較多。如10KV高壓電纜，箱式變，六氟化硫(SF6)電纜分支箱等。在電纜施工上都是無證操作，沒有一套電纜施工工具。對電纜的施工和維護經驗不足。對六氟化硫(SF6)電纜分支箱的結構和怎樣去維護不熟，很容易造成誤操作甚至誤觸電。我建議多去兄弟單位參觀學習。

事故必然是違章造成的，怎樣解決安全生產中的違章問題，怎樣增強施工人員的自保和互相意識，變“要我安全”為“我要安全”呢?我個人認為應采取以下對策：

1、不斷的學習提高業務素質，熟悉本崗位的《電業安全工作規程》增強安全意識，樹立“違章就是事故”的觀念。

2、牢固樹立“安全第一，預防為主”的方針，增強安全責任感和使命感。要施工人員知道，違章的危害性和違章的后果。使施工人員從思想上拒絕違章轉變到在行動上拒絕違章。

3、嚴厲打擊違章行為。重獎重罰，獎要獎得動心，罰要罰得痛心。

樹立“違章就是自殺”，“見違章不制止，就是見死不救”，“違章指揮，就是間接殺人”的觀念。

4、在安全生產中形成“遵章守紀光榮，違章違紀可恥“的氛圍。在規程制度面前，耍不得半點小聰明，開不得半點玩笑。老老實實不折不扣按規章辦事。

5、加強施工現場管理，責任落實到個人，嚴格監控，層層把關。在施工中不能一味的講速度、進度，要正確處理好安全與質量，安全與速度、安全與任務的關系。不放過每一項細節操作，發現問題，杜絕違章，確保安全。

以上純屬我個人的理解和認識，如有不對的地方，請領導、師傅批評指正，萬分感謝。

第四篇：華能金陵電廠人身傷亡事故案例

會議紀要附件1

華能金陵電廠人身傷亡事故案例

案例一

2012年3月31日23點23分，華能金陵電廠發生了一起6KV開關短路、人身傷亡、機組停運事故。（具體情況詳見附件2）

【事故簡況】

金陵電廠由上海檢修公司金陵項目部負責日常檢修維護工作。3月28日，上海檢修公司試驗人員在進行6KV 1#爐E磨煤機開關61A20的斷口耐壓試驗后，未拆除開關進線側的試驗用三相短路線，即將帶短路線的61A20開關推至間隔試驗位臵。經電廠工作聯系人、工作許可人辦理工作票終結手續，并于當日將61A20開關由檢修狀態恢復為冷備用狀態。

3月31日，電廠運行人員進行“1#爐E磨煤機開關61A20由冷備用轉熱備用”的操作，23:23，在將小車開關推入工作位臵時，開關進線側發生了三相短路，造成在現場的三名電廠運行人員電弧灼傷、1#機組停運。其中一名人員經醫治無效于4月2日死亡。

【事故原因】

試驗人、試驗負責人、工作負責人、工作聯系人、工作許可人均未檢查確認設備狀況、有無遺留物件，致使遺留有試驗短路線的開關被錯誤地推入“試驗”位臵,進而又錯誤地推入工作位臵。

值長未按照6KV開關由檢修轉冷備用的有關程序安排對開關本體進行檢查、絕緣測量，使帶短路線的開關由檢修狀態恢復為 冷備用狀態。

【應吸取的教訓】

1、這次事故至少暴露出“檢修人員違章工作、許可人違章終結工作，送電人員自我保護意識不強”三個問題，一定要從中吸取以下教訓：

（1）檢修人員在完成開關檢修試驗工作后，應嚴格自檢，拆除檢修自理措施，開關本體各處不得遺留任何檢修所用工器具等物件。

（2）運行工作許可人必須與工作負責人共同到現場檢查、確認檢修自理措施已經拆除，無遺留物件，方可終結工作。

（3）要有自我保護意識，“誰送電，誰負責檢查送電條件”，送電前應對設備進行全面檢查、絕緣測試，特別是開關經檢修轉熱備用操作時，一定要全面檢查開關狀態，測試開關上下斷口及相間絕緣，確認滿足送電條件方可操作。特別要防止檢修后的開關推至間隔試驗位臵的情況下，送電人員圖省事或者想當然的認為既然已經在試驗位臵就不必檢查開關本體和絕緣測試。

2、各企業要結合安全標準化建設，認真分析研究這次事故各個環節上所暴露的問題，對照本單位排查是否存在制度和措施上的漏洞，是否存在類似的習慣性違章現象，積極在有關班組組織學習，新興能源公司將檢查落實情況。

案例二

該廠曾于2011年5月1日19點26分，在6KV廠用系統發生了一起運行人員惡性誤操作事故，導致人身傷亡。【事故簡況】

5月1日，該廠計劃進行“1#機組6KV 61C段母線由備用電源進線開關61C02供電轉冷備用”操作。監護人填寫了操作票，經操作人簽字并經值長審核批準后，開始進行操作。

61C母線轉成冷備用狀態后，操作人員按照操作票第16項操作內容進行“在1#機6KV 61C段備用電源PT上端頭掛接地線”的操作。由于柜內帶電，電磁鎖閉鎖，打不開柜門，于是監護人聯系上海檢修公司檢修人員用檢修班組保存的解鎖鑰匙打開了柜門。隨后未經驗電，即開始掛設接地線，19:26發生了電弧短路，造成現場的兩名電廠運行人員電弧燒傷，其中一人經醫治無效于5月2日死亡。

【事故原因】

1、監護人、操作人不熟悉進線PT接線方式。未認識到母線停電，并不等于進線PT停電。

2、監護人對“母線轉冷備用”的設備狀態不清晰，未核對一次系統圖，增加了掛地線的操作項，與操作任務“母線轉冷備用”嚴重不符。

3、監護人代替操作人填寫操作票，失去了監護人的審核作用。值長也未嚴格審核。

4、操作人員在執行操作任務時，未攜帶驗電器、絕緣手套等安全防護用品。

5、未按操作票進行操作，未執行操作票中“驗明1#機6KV 61C段備用電源PT無電”操作項，跳項進行“在1#機6KV 61C段備用電源PT上端頭掛接地線一組”操作，未進行驗電即掛設接地線。運行人員執行操作票存在隨意性，在操作票和危險點分析與控制措施執行未全部完成時，執行打勾已全部結束，操作結束時間也已填寫完畢；并且未按照操作票順序逐項操作，存在跳項和漏項操作的現象。

6、監護人在操作中發生疑問（6KV 61C段備用電源PT柜門打不開）時未向值長匯報。擅自通知檢修人員解除61C段備用電源PT柜電磁鎖，失去了防止誤操作的最后屏障。

【應吸取的教訓】

1、必須由操作人填寫操作票，并通過操作人自檢及監護人、機長（班長）、值長審查。

2、實際操作前必須進行模擬操作。

3、操作人執行操作任務時，應攜帶驗電器，使用絕緣手套等安全防護用品。

4、加強防誤閉鎖裝臵解鎖鑰匙等專用鑰匙管理，使用防誤閉鎖鑰匙，必須通過有關負責人審批。嚴禁非當班值班人員和檢修人員使用解鎖鑰匙。

5、封（掛）接地線前，必須使用合格的驗電器驗明設備確實無電。

6、加強青年職工的崗位技能培訓，明確運行操作人上崗資格。

同一電廠、同一機組、同一配電系統、同一崗位人員，在短短的11個月時間里，連續發生兩起惡性人身事故。其中，“兩票三制”執行不規范、安全責任落實不到位、人員安全技術水平低等問題，層層設防了卻屢禁不止，亡羊補牢后仍漏洞百出，這些不能不引起我們深深的思考……

第五篇：鉆井人身傷亡事故反思材料

鉆井人身傷亡事故反思材料十月十二鉆井公司20503鉆井隊在鉆X2809井時發生一起人身傷亡事故，我隊組織大家傳達事故分析原因，對照自己工作舉一反三，認真吸取事故教訓，更是作為一聲驚人的警鐘，敲醒著那些在日常工作和生活中忽視安全的人們。安全是一種文化。文化是一個社會、一個國家、一個民族、一個時代普遍認同并，追求的價值觀和行為準則，是生活方式的理性表達。重視安全、尊重生命，是先進文化的體現；忽視安全，輕視生命，是落后文化的表現。一種文化的形成，要靠全社會的努力。生產區內大量的安全警示語、標示牌就是一種文化，全體員工應認真學習安全文化，提高安全意識。安全是一種幸福，幸福是一種美好狀態。當人談到幸福時，有誰會聯想到機械傷害、火災爆炸、觸電傷亡、碰傷燒傷？有誰會把沒有安全感的生活當作幸福生活？有誰敢說安全不是長久地享受幸福生活的保證？安全是一種挑戰。每一次重大事故都會促使人反省自身行為，總結教訓，采取事故四不放過，預防同類事故重復發生。也許事故永遠不會杜絕，于是挑戰永遠存在，人的奮斗永遠不會停止。事故是對人們能力的考驗，人們應當經受得住這種考驗。結合我們的崗位，針對采油隊點多面廣，設備較多，特殊作業多，人員來源復雜，生產現場復雜等特點，要認真落實“四個一”的執行。把安全落到實處，在管生產同時必須管安全。