第一篇:電廠檢修年終總結(精)
篇一:動力發電的護航人 2011年是我公司騰飛的一年,各分公司捷報頻傳,做為基礎單位的電廠提前一個月,完成了全年生產任務,這和全體電廠干部員工的共同努力是分不開的,今天我們來了解一下,3000機組維修班長***同志.***同志自擔任維修班長以來,針對設備運行維護中出現的難點難題,勤于動腦,大膽實踐.先后完成十幾項革新,并總結出一此簡易實用的操作方法,在設備維護維修中發揮了巨大作用,保證了機組的安全運行.3000機組機械設備結構復雜.維修量大,維修時間短,隨著兄弟單位生產能力的提高,用電量大增,致使機組長期滿負荷運轉,設備整體的安全性能大大降低,故障頻出,嚴重制約著生產服務.因此,電廠職工有這么一句話:千難萬難,檢修最難.面對每況日下的維修難題,作為維修班長,他看在眼里,急在心頭.他深知公司領導不會因維修困難延緩生產,更不會因此原諒任何影響生產的事情發生.責任和壓力驅使他常常焦急不安,也給他增添了無窮的智力支持和精神動力.在從事維修工作之初,他就有一股滿腔熱情,立志在設備維修中頂大梁.做尖兵,實現人生價值.為不斷提高理論水平和實踐能力,他如饑似渴地學習專業知識,多角度工.多層面研究分析火力發電設備結構,反復揣摩器械.配件配置作用,并把掌握的知識技能應用到設備維護中,創造出一個個閃亮的工作業績.今年以來,他以成熟的業務技能,刻苦鉆研,積極探索.設備維修工作,既不輕松責任又大,***同志苦學苦干一絲不茍。夏天維修時要鉆進高溫爐膛,經常要經受孫悟空進八卦爐的考驗。為了讓全班的人都認真起來,他制訂了“三不放過”的原則,即故障原因不明不放過,違章作業不放過,簡化維修程序不放過。他自己帶頭,經常在別人完成任務后自己再鉆進爐膛重新檢查一遍才放心。這么多年來,在他的帶動下,抓檢修,“三不放過”成了人人遵守的鐵律。他帶領維修班的哥們還創造了很多合理科學的工作方法,受到車間領導和贊揚和公司領導的重視.作為維修工人,他以大無畏的精神,高度負責的態度,敢于打破常規,勇于革新實踐,為較好地服務生產做出了積極貢獻.而且成為“崗位誠信.工作誠信.質量誠信”和創建學習型班組的表率典范,多次被評為勞模和先進工作者,成為大家學習的榜樣.篇二:電力檢修先進個人事跡材料 “我愿做一根的焊條,在焊接中熔化自己,濺出眩目的火花。”某電廠檢修工某某如是說。35歲的他,已有16年的焊工資歷,是個名副其實的”老焊工”.憑著滿腔熱情,依靠勤學苦練,他在自己平凡的人生路上留下了一個個堅實的腳印:參加工作16年,獲得先進個人稱號近10次,其中標兵稱號3次。1997年,他參加省電力公司第五期高級工技術培訓班,成為全廠第一個具備高級工資格的員工;XX年,他拿到了省頒發的高級技能證書;.去年10月,在市”徐工杯”青工技術大比武中獲三等獎;11月考取了焊工技師證書。經他處理過的焊口,一次透照成功率高達90%,焊縫抽檢x光片中從來就見不到iii級片.三年一次的焊工換證考試,某某在蘇州焊培中心的成績始終是優秀的,屬基本免考人員.去年1月,1號機大修。某某擔任#1爐8米爐內集中取樣門改造工作。重新更換的16個一次、二次門,均為工作壓力在
16mpa左右的針型閥,共有不銹鋼焊口24個。在設備西側工作還行,東側則因場地限制高僅有1.5米,無法正常站立工作,下面距地面40公分高的地方又有集水管等無法蹲在下面干。他只能側著身,伸長手一點點的焊。由于集中取樣裝置于爐8米風口處,時值隆冬,數天大雪,氣溫降至-8℃。為了趕工期,某某只好戴著兩副手套進行工作。去年“五一”期間,2號機小修,某某負責尾部煙道加固改造工作。這個地方處于#2爐空預器下軸承正下方,工作場所幾乎封閉,空氣不流通;粉塵大,切割、打磨、施焊??,每天工作結束鉆出煙道,除了防護眼鏡所在的部位滿是灰塵,幾乎叫人認不出來。去年8月,3號爐“打炮”,24米省煤器東側外墻受壓變形呈扇面打開,大梁及樓梯嚴重彎曲變形,原計劃停爐一周搶修。檢修部抽調各工種協同作戰,某某主動報名參加突擊隊。現場情況十分復雜,沖擊過后的鐵皮、鋼梁、保溫材料懸空堆砌。無法輕易挪動,人員根本無法通過??..某某和另外一名焊工一連干了3天3夜,用了6瓶氧氣進行切割,用了15公斤的焊條進行補焊改造。要知道一個正常的工作日,一個焊工除了中午吃飯和上廁所時間,按工藝要求焊完5公斤的焊條幾乎是不可能的。作為
一個技術過硬的員工,某某具備電力行業全能焊工的所有技能,這和他平時的苦練是分不開的。新機組的上馬,多次的技術外援使他深感提高自己技術的必要性,在班組領導的支持下,他找來各種型號不同,材質不同的管、板,進行各種位置的對焊。他還專門設計了一個練習手工氬弧焊的架子-------5根長約20公分大小不一的管子組成一個活動正方形。邊角4根管子距離中心管僅有3公分。手握焊把在中間轉動還不能擦傷周圍部件。經過一個月的苦練,某某完全掌握了這種氬弧焊技師考核必備手段。在帶動和幫助全班同志共同提高技術水平的基礎上,某某又開始了新的追求-----16mn仰板對接、管板仰位雙氬焊接、45度管管對接等技師考試科目成了日常練習的重點,正是憑著這幾招,在去年市團委組織的青工大比武中榮獲三等獎。現在他又開始嚴格要求自己減少正常工作時間,提高勞動效率了。掌握了一定的技能后,某某依然學無止境,今年他自費數百元買了《國家職業技師資格技能教程》、《熱處理工藝》、《焊接與金相結構》、《焊機的保養與維護》等專業理論書籍,開始自學。公司工程技術人員大多成了他討教的對象,至于平時和同事間因某個技術問題而爭論得面紅耳赤則是家常便飯,世界上怕就怕認真二字,靠著認認真真、踏踏實實,去年11月,他又獲得了作為工人所能得到的最高資格認證---技師。一位詩人說得好:“過去屬于死神,未來屬于自己”。記者問及某某的下一個目標時,他笑得很甜,還是那句富有詩意的話:“我愿做
一根焊條,在焊接時熔化自己,濺出眩目的火花。” 篇三:檢修個人工作小結 我于2010年7月底經人才資源部介紹來到南市檢修公司外高橋二廠項目部擔任暖通空調設備維修檢修工作,轉眼一年的勞動合同期就到了,在此回顧一下一年來工作小結,自剛進單位,有許多不熟悉的地方,我雖然搞過多年空調設備的維修
檢修工作并積累了一些檢修技能與經驗,但這里空調設備種類很多,有開利、吉榮、大金、頓漢布什等大型空調設備,品種之多、工作一開始無從下手,幸而得到了師傅們的指點和幫助,逐步了解了各種空調設備的特性和規律,在檢修技術上現在有了很大進步,基本上能獨當一面;在這一年的工作中體會最深的是在電廠工作中強調以人為本、安全第一,進入生產現場必須嚴格執行電力部門兩票三制及動火工作票制度,這在我原先工作中沒有如此強調的。雖然暖通班人員少、工作量大,在班長的帶領下,班組成員間關系融洽,充分發揮了自主主觀能動性,能積極完成班長布置的生產任務。我有決心、有信心,繼續留在暖通班擔任空調設備維護檢修工作,在此懇請領導給予我一次機會,為公司貢獻自己一份微薄之力。篇四:一年電廠實習期年終總結 通過一年電廠專業知識的學習,我們對電廠有了初步的理論認識。為了更好的認識與了解專業知識,并拓展實際的知識面,我們先后在同煤大唐熱電廠與大同市二電廠進行了參觀實習,并在北岳職業技術學院進行了烏拉山電廠集控模擬仿真實驗,通過實習,使我加深了對電廠及其相關行業的了解,并對廠內設備有了一定認識。
一、行業概述 在學校老師的精心安排下,我們先后來到了大唐電廠與二電廠,北岳職業技術學院實習。其實,就像電廠的師傅們所講,這短短的參觀也就僅僅是參觀而已,談不上實習,但是就當作參觀,也未必不可,而且對我們也會有很大的幫助。從小到大一直是與課本打交道,這次能直接學習課本以外的知識,當然是不能錯過,而且要好好的把握。雖然只經過短短的參觀認識,但是經過各電廠的介紹得知,在新中國成立之后的半個世紀中,中國的電力工業取得了迅速的發展,平均每年以10%以上的速度在增長,到XX年12月底,全國裝機容量以突破5億千瓦,無論在裝機容量還是在發電量上都躍居世界第二位,僅次于美國。特別是進入上個世紀90年代以來,我國的電力平均每年新增裝機容量超過17gw,使長期嚴重缺電的局面得到了基本緩解,國民經濟和社會發展對電力的需求得到了基本滿足。但是,我們目前還存在一些問題,首先是全國發電設備平均年利用小時逐年下降。其次是我國的人均用電水平底,遠遠落后于發達國家,大約是加拿大的1/20,美國的1/4,法國的1/8,全國至今還有上千萬人沒有用上電,而且近幾年中國電力供需十分緊張,不少地區拉閘限電,可見,電力的發展還遠遠不夠。第一次來到的就是大唐熱電廠,在來電廠之前,廠內師傅向我們簡單介紹了一
下電廠的基本歷史和入廠安全教育。很不巧,我們這個組被分到后夜班,凌晨,我們就以三人一組在各自師傅的帶領之下去參觀了電廠的各個部分。我和另外兩位同學在輸煤系統實習觀摩。廠內給人的第一感覺就是嘈雜,再就是高大的建筑物,師傅們強調最多的就是安全。對于師傅的介紹,講解一米外幾乎就聽不到說什么,很不幸,在廠房內,我沒有能靠近,當然也就不知所云,不過還好,經過了嘈雜的廠房后,我們來到了輸煤集控室,這里可以說是電廠里面環境最好的工作場地,沒有房外的灰飛煙饒,沒有機器的轟轟隆隆,而且沒有外面的酷熱。在
集控室,最引人注意的就是正門對面的一排三臺機器,上面布滿了紅線,紅點,還有一些綠色的(我是基本上看不懂的,只能從表面上看看其線路圖),據介紹就是控制電廠輸煤系統的機器裝備等等的流程圖。現在基本上都是自動化了,室中心的幾臺計算機就是對他進行控制的,而工作人員的人數只需要幾個了,只要控制計算機就可以確保機器的正常安全運行,比起原來的舊電廠,現在的自動化程度大大提高,所以電廠的技術人員越來越少了,當然對他們的要求也是越來越高,直接帶來的就是效益的越來越好了。這一點在大同二電廠也可以鮮明的看得出來,我們在工人師傅的導引之下,穿過了電廠的廠房,其中除了只看到機器設備之外就沒有什么其他的,很難看到一個工人,偶爾看到的是幾臺可控機器,據工人師傅介紹,只需要工人在上面設置好程序就可以不管了,機器的控制全部在集控室可以觀測,所以只要電廠運行出了問題,就可以馬上得知,一個電話過去,維修的就馬上過去,使之盡快得到解決。談到自動化,我們在二電廠也可以深深的感受到。在汽包制造分廠,汽包的一些輔助制造,比如汽包上面的鉆孔,焊接
等全部是自動進行,只要技術工人根據制造要求事先設計好程序,然后開動機器即可;在管子分廠,無數支管子的生產,如果僅僅是人為的打磨,那是不可能做到完全一樣的,所以當然也利用機器的自動作業,工人只需要注意機器就可以了。對于鍋爐,他有一個重要的組成部分就是水冷壁。水冷壁就是由許許多多的管子并排組成,管子之間都是焊接著,這些焊接也是有機器的自動完成,每次并排幾只管子,調整好之間的位置,然后就是自動工作了。現在火電廠的自動化程度都很高,人員數量必然就會減少,使得對工作的質量就會提高。據了解,火電廠的職工一般是五班三倒或者是四班二倒或者還有其他的,反正就是采用的輪流制度吧,每次只要是上班就是連續8個小時,在集控室工作的就必須嚴密注視著計算機,確保異常情況的出現能夠被立即發覺;對于維修方面的,工作時間有些不同,有一種開玩笑的說法,說維修工個個都患有“電話恐懼癥”,只要電話一響,多半認為就是要工作了——電廠某些設備需要維修了,不管是寒冬還是酷暑,不管是白天還是黑夜,都必趕赴現場。當時我們聽起
來都很驚訝,心底里自然就想以后自己不要從事這種工作了,但是,中國有一句諺語——“我不入地獄,誰入地獄”,如果以后真的是從事這種工作,當然是不會抱怨,更不會推卻的了。但是話說回來,現在的科技如此發達,機器設備哪有那么容易壞掉呢,所以維修工人的情況也不像想象中的那么艱難。總之,在電廠工作的時間概念與一般的有些不同,典型的就是不會按照正常的星期計算,也不會有正常的“黃金周”,人家最閑的時候就是電廠最忙的時候,盡管如此,但是我認為這也沒什么的,還不是都在地球上工作。這次認識實習涉及到電廠的方方面面,當然也不會錯過職工薪資方面的問題。對于薪資方面,我沒有顧面子,問了
一些,但是幾位都沒有正面回答,但從他們的表情看來(我觀察了一下),應該還不錯,這也是事實吧,當代的中國正在崛起,經濟正在以爆炸式的方式增長,電力就是其中的最根本的基礎保障,作為電力的源泉,電廠肯定是扮演著大佬的角色。
第二篇:電廠檢修總結
檢修技能培訓總結
光陰似箭,轉眼間,兩個半個月的培訓就這樣結束了,至于我總體的感覺只能用八個字來概括“雖然辛苦,但很充實”。在這兩個半個月里,我學到了很多有用的知識,我也深深地體會到輔導教師的辛苦和偉大。
開班后,培訓老師們簡單組織了一個培訓開班儀式,然后就是理論學習發電廠的知識、安全教育、工作票管理、班組管理檢修文件包制定及使用。
之后我們進行了六天鉗工培訓,主要培訓了金屬材料、公差配合、畫法幾何與機械制圖等基礎理論,在實際操作訓練中,每個工件加工前,集中現場講授加工中需要運用的工藝尺寸計算、測量誤差和加工誤差的產生原因和控制方法,金屬切削原理,機床夾具工件定位等專業理論,每個工件加工完畢,都要把我們集中起來,對工件進行總結,分析存在的問題和產生的原因,提出解決方法,使我們加深理解通過大量的基本操作訓練和工件制作,我們這批學員測量、劃線、尺寸計算、量具使用、鏨削、鋸割、銼削、鉆孔、絞孔、攻絲等操作技能基本都能熟練運用,具備了一定的分析判斷能力,更重要的是通過具體的實踐,激發了學員對鉗工技能的興趣,為我們以后的能力提升打下了良好的基礎。
為期六天的起重培訓雖然時間短,收獲還是很大的。我們主要學習了《起重工》、《起重指揮》等內容。老師系統介紹了起重指揮司索作業人員應學習掌握的安全技術理論知識。共分兩部分,第一部分是起重指揮司索作業人員安全技術培訓內容,包括起重機的構造與性能、力學基礎知識、物體質量的計算方法、起重吊點的選擇及物體綁扎、索具工具及設備、起重方案的確定、起重吊運指揮信號和起重作業安全技術操作規程。第二部分是起重指揮司索作業人員安全技術考核復習題及試卷實例。通過這幾天的培訓,我也感覺自己要學習的東西還很多,要走的路還很長,必須在工作中不斷的努力來提高能力、彌補不足,做好準備迎接更高的挑戰。
為期十四天的焊工培訓結束了,在這短短的焊工培訓中老師介紹了各種焊接工藝及焊接技能,包括氣焊、手工電弧焊、二氧化碳氣體保護焊、氬弧焊、埋弧焊、等離子焊接與切割等焊接方法。到了實習場時,師傅給我們講了一些理論上的東西,引弧、運條、焊縫收尾是最重要的。講完之后就我們自己操作,只有多練習才能熟練地掌握這項技能,老師嚴肅的說。
接下來就是CAD學習,通過這一周的學習,使我對CAD有了進一步的了解,一開始覺得它不是一個輕易學好的軟件,覺得用處不是很大。但是一周學習下來,使我對這個軟件的看法徹底改變了,不但用處很大,我們可以用它作出各種工件的圖畫,而且易學,就是把那些基本的套路把握熟悉了以后就很簡單了,重要的一點就是對自己要畫的東西一定要熟悉,否則一些重要的地方就會有所差池。在此次的學習過程中,我學到了很多。還記得剛開始畫時,對各種命令的不熟悉,導致了一個很簡單的圖都要畫很久。但是,到了實習快結束時,我早已對各種命令爛熟于心,一張復雜的圖很快也就畫出來了。現在的我用Auto CAD繪圖的速度快了很多。而且知道了很多快捷方式的運用。我相信在以后的學習中我一定會做得更好。
眼看培訓快要結束了,剩余時間學習的是聯軸器找中心,陡河電廠的老師傅給我們介紹了找中心的目的、中心不正的危害、找中心的準備工作及注意事項、測量方法、找中心的調整方法。這些都是他多年工作的經驗。經過反復練習,大部分學員都掌握找中心的基本方法。這些技能將伴隨我們終生。
最后,誠摯的感謝公司領導和部門同事在工作中對我的關心 和幫助,也感謝公司給了我這樣的學習機會,我將會在以后的工作中更加努力。
第三篇:電廠D級檢修總結
****電廠D級檢修工作總結
***電廠#1#2機組D級檢修工作于年月日正式開展,月日結束,雙機并網發電,運行平穩。此次檢修項目是我公司第一次出外承接的項目,是實施打造***品牌戰略邁出的第一步。檢修期間,我們嚴格遵守電廠的各項規章制度,安全高效保質的完成了合同所列項目及其他追加項目,成功走出了第一步。通過此次出外檢修我們不僅鍛煉了隊伍,學到了電廠先進的管理制度,也發現了出外檢修的諸多不足。
值得我們認真學習的內容主要有以下三點:
(一)定制管理設施齊全、制度執行到位
定制管理制度在電廠做得相當到位。安全圍欄、膠皮、標志牌(檢修區、廢品區、備件區、工具區)齊全規范,每個安全圍欄的正反兩面還印有不同的安全警示語,提醒工作人員時刻注意安全。定制管理制度執行到位,工具、廢品、備件擺放的十分整齊,工器具合格標簽齊全,焊線的鋪設、倒鏈的使用等等全部符合要求,工作現場整齊規范,安全監督人員檢查細致到位。
(二)檢修文件包制定具體、全面、合理、實用性強
檢修文件包貫穿在檢修的全過程,是檢修工作的指導性文件,非常值得借鑒仿用。其中的內容有工作前的工作票準備、工具準備、人員準備、檢修工序卡、檢修質量標準、檢修質檢點、修前設備狀況和修后評價等,每一個過程都需要工作負責人及相關人員簽字,能夠確保工作的進度、執行度和檢修質量。
(三)人員責任心強,工作細致入微
發電廠的職工每天都是第一個到現場,最后一個離開,從不放過任何一個質檢點的檢查工作。每到一個質檢點他們都認真檢查,關鍵步驟全程監督,如熱一次風膨脹節接頭的粘接工作,從拆接頭剝開每層材料到粘接好后壓鐵板固定接頭他們一直監督指導,嚴格按照檢修標準執行。檢修質量嚴格把關,即使是爐膛內播煤口的襯板更換也不例外,不僅要焊接牢固,還要美觀。
在本次D級檢修中我們在人員分工、安全管理和進度的把握上做的比較出色。每天工作前堅持開早會,匯報前一天的工作情況,安排當天工作,及時調配人員,保證當天工作能順利完成。焊工、電工統一指揮,隨叫隨到,保證工作進度,工具專人管理,隨用隨拿及時還,保證工具的使用效率。開工前檢查現場的不安全因素,對工作人員進行安全交底并簽字,保證工作安全順利的進行。外協隊伍派專人負責協調,保證所需材料、工具及時到,監護施工過程,及時制止違章,保證施工步驟正確,質檢點無遺漏,檢修質量合格,使其能安全順利的開展工作。
本次出外檢修畢竟是第一次,我們也遇到許多困難,存在諸多不足。
(一)工器具準備不齊全,不能滿足現場的工作需要。經常因為
工器具的借用影響工作進度,導致加班。
(二)消耗性材料的使用責任未明,如氧氣、乙炔的領用問題,由于事前未明確廠方是否提供氧氣、乙炔,導致領用環節出現
諸多問題,廠方不提供氧氣、乙炔或者延遲領用,耽誤工期。
(三)外協隊伍施工人員不足。應該根據現場實際工作情況,了
解外協隊伍的工作進度,發現進度比預定慢時,應盡快要求其加派人員,以免耽誤工期。現場個別工作條件復雜,僅靠經驗較難判定工時,應根據現場實際工作進度及時調整人員。
(四)檢修備件未及時準備。在辦理工作票前,應該落實可能要
更換的部件是否到位。以免工作時由于缺備件導致人員閑置(工作票不能同時辦兩張),浪費人力資源。
通過這次出外檢修我們應該借鑒發電廠的好的管理制度,學習好的工作作風,總結出外檢修經驗,完善存在的不足,克服困難,為實現 “走出去”打造品牌的戰略做好準備。
第四篇:電廠檢修年終工作總結
電廠檢修年終工作總結
xxxx年7月參加工作后,在班長及各位師傅的幫助下,通過一年的學習努力,逐步熟悉了高壓試驗的接線,操作工作,對試驗原理有了一定了解,初步具備一定的判斷分析能力。在學習專業知識的同時,積極參與隊內安全活動,深刻體會“安全生產”的重要性,確保現場試驗安全進行,做到“三不傷害”。
回顧一年來的工作,我主要做了以下幾個方面的工作:
1、愛崗敬業,積極向班內師傅學習。作為一個剛參加工作的新員工,無論在專業知識,還是在業務技能方面,都深深地感覺到自己的不足,都需要虛心向師傅請教,多看多想多問多學。在一年多的的時間里,學習《高壓電氣設備試驗方法》《電氣試驗初級工》《帶電作業工具、裝置和設備預防性試驗規程貫讀本》等專業書籍,爭取盡快熟悉試驗原理,設備原理,操作規程。在工作中對不明白的問題及時提問,事后繼續查資料,深入了解。
慢慢熟悉試驗工作后,我越來越深刻地認識到高壓試驗工作的重要性,變電站大部分一次設備的安危都需要細致耐心的試驗來保證,試驗數據精益求精,做試驗不怕麻煩,膽大心細。在工作中我受到班內師傅的影響,操作中注意安全,試驗后仔細檢查,一根保險絲都不能拉下。
2、跟隨班組成員參加全市多個變電站檢修試驗工作。20xx年9月秋檢,轉遍全市十幾個站,初步熟悉試驗操作。參與變電站擴建工程,20xx年11月隨隊吃住在鄒平肖鎮,在書記的鼓勵下同諸位同仁抓安全,趕進度。20xx年10月無棣大楊站新上間隔,公司組織勞動競賽,隨隊陸續完成了220kvⅰ段pt,避雷器,220kv魯大線cvt,魯大線-1刀閘,220kv濱大線-1刀閘,cvt,220kv大雙線刀閘等設備的交接性試驗,為檢修班安裝的設備把好質量關,確保新上設備合格無恙。
3、在完成自身本職工作的同時,還積極參與班組布置的各項工作。20xx年10月觀摩qc小組成果發布會,了解qc小組課題的制作規程,選題,論述,組織,原因分析,等等。參加總公司舉辦的“反腐倡廉”書法美術作品征集,原創五張漫畫,一張海報。參加公司舉辦的安全生產漫畫賽,所作漫畫被錄入宣傳冊。
一年來在隊領導和班長正確領導下,雖然我做了上述工作,取得了一定的成績,但作為一名剛新員工,與上級領導的要求相比,與其它班組成員所取得的成績相比還存在一定的差距。
主要有以下幾個方面:
1、自身的專業業務水平不高,高壓試驗工作難在后期的數據分析判斷,有些時候需要經驗判斷,而這些是我最為缺乏的,所以在今后的工作中需要多加學習,在遇到特殊故障情況下更需要注意,學習班內師傅找問題,分析問題,解決問題的方法。
2、角色轉變不夠,僅僅以為做完試驗就可以,做好本職工作就可以,缺乏對組織協調工作的學習。另外,對安全問題存在一定惰性心理,以為負責人確認了便可以放心大膽工作,缺乏對自身的保護。
對于上述不足之處,在20xx年的工作中,我要總結經驗教訓,找出差距,克服不足之處,特別的安全生產工作方面。在成績面前我要保持清醒的頭腦,充分認識到不安全的因素還可能存在,只有通過堅持“安全第一,預防為主”的方針,周密細致的工作,才能防患于未然。
我于20xx年7月底經人才資源部介紹來到南市檢修公司外高橋二廠項目部擔任暖通空調設備維修檢修工作,轉眼一年的勞動合同期就到了,在此回顧一下一年來工作小結,自剛進單位,有許多不熟悉的地方,我雖然搞過多年空調設備的維修檢修工作并積累了一些檢修技能與經驗,但這里空調設備種類很多,有開利、吉榮、大金、頓漢布什等大型空調設備,品種之多、工作一開始無從下手,幸而得到了師傅們的指點和幫助,逐步了解了各種空調設備的特性和規律,在檢修技術上現在有了很大進步,基本上能獨當一面;在這一年的工作中體會最深的是在電廠工作中強調以人為本、安全第一,進入生產現場必須嚴格執行電力部門兩票三制及動火工作票制度,這在我原先工作中沒有如此強調的。雖然暖通班人員少、工作量大,在班長的帶領下,班組成員間關系融洽,充分發揮了自主主觀能動性,能積極完成班長布置的生產任務。我有決心、有信心,繼續留在暖通班擔任空調設備維護檢修工作,在此懇請領導給予我一次機會,為公司貢獻自己一份微薄之力。
“我愿做一根的焊條,在焊接中熔化自己,濺出眩目的火花。”某電廠檢修工某某如是說。35歲的他,已有16年的焊工資歷,是個名副其實的”老焊工”.憑著滿腔熱情,依靠勤學苦練,他在自己平凡的人生路上留下了一個個堅實的腳印:參加工作16年,獲得先進個人稱號近10次,其中標兵稱號3次。1997年,他參加省電力公司第五期高級工技術培訓班,成為全廠第一個具備高級工資格的員工;XX年,他拿到了省頒發的高級技能證書;.去年10月,在市”徐工杯”青工技術大比武中獲三等獎;11月考取了焊工技師證書。經他處理過的焊口,一次透照成功率高達90%,焊縫抽檢x光片中從來就見不到iii級片.三年一次的焊工換證考試,某某在蘇州焊培中心的成績始終是優秀的,屬基本免考人員.去年1月,1號機大修。某某擔任#1爐8米爐內集中取樣門改造工作。重新更換的16個一次、二次門,均為工作壓力在16mpa左右的針型閥,共有不銹鋼焊口24個。在設備西側工作還行,東側則因場地限制高僅有1.5米,無法正常站立工作,下面距地面40公分高的地方又有集水管等無法蹲在下面干。他只能側著身,伸長手一點點的焊。由于集中取樣裝置于爐8米風口處,時值隆冬,數天大雪,氣溫降至-8℃。為了趕工期,某某只好戴著兩副手套進行工作。去年“五一”期間,2號機小修,某某負責尾部煙道加固改造工作。這個地方處于#2爐空預器下軸承正下方,工作場所幾乎封閉,空氣不流通;粉塵大,切割、打磨、施焊……,每天工作結束鉆出煙道,除了防護眼鏡所在的部位滿是灰塵,幾乎叫人認不出來。
去年8月,3號爐“打炮”,24米省煤器東側外墻受壓變形呈扇面打開,大梁及樓梯嚴重彎曲變形,原計劃停爐一周搶修。檢修部抽調各工種協同作戰,某某主動報名參加突擊隊。現場情況十分復雜,沖擊過后的鐵皮、鋼梁、保溫材料懸空堆砌。無法輕易挪動,人員根本無法通過……..某某和另外一名焊工一連干了3天3夜,用了6瓶氧氣進行切割,用了15公斤的焊條進行補焊改造。要知道一個正常的工作日,一個焊工除了中午吃飯和上廁所時間,按工藝要求焊完5公斤的焊條幾乎是不可能的。
作為一個技術過硬的員工,某某具備電力行業全能焊工的所有技能,這和他平時的苦練是分不開的。新機組的上馬,多次的技術外援使他深感提高自己技術的必要性,在班組領導的支持下,他找來各種型號不同,材質不同的管、板,進行各種位置的對焊。他還專門設計了一個練習手工氬弧焊的架子-------5根長約20公分大小不一的管子組成一個活動正方形。邊角4根管子距離中心管僅有3公分。手握焊把在中間轉動還不能擦傷周圍部件。經過一個月的苦練,某某完全掌握了這種氬弧焊技師考核必備手段。
在帶動和幫助全班同志共同提高技術水平的基礎上,某某又開始了新的追求-----16mn仰板對接、管板仰位雙氬焊接、45度管管對接等技師考試科目成了日常練習的重點,正是憑著這幾招,在去年市團委組織的青工大比武中榮獲三等獎。現在他又開始嚴格要求自己減少正常工作時間,提高勞動效率了。
掌握了一定的技能后,某某依然學無止境,今年他自費數百元買了《國家職業技師資格技能教程》、《熱處理工藝》、《焊接與金相結構》、《焊機的保養與維護》等專業理論書籍,開始自學。公司工程技術人員大多成了他討教的對象,至于平時和同事間因某個技術問題而爭論得面紅耳赤則是家常便飯,世界上怕就怕認真二字,靠著認認真真、踏踏實實,去年11月,他又獲得了作為工人所能得到的最高資格認證---技師。
一位詩人說得好:“過去屬于死神,未來屬于自己”。記者問及某某的下一個目標時,他笑得很甜,還是那句富有詩意的話:“我愿做一根焊條,在焊接時熔化自己,濺出眩目的火花。”
20xx年是我公司騰飛的一年,各分公司捷報頻傳,做為基礎單位的電廠提前一個月,完成了全年生產任務,這和全體電廠干部員工的共同努力是分不開的,今天我們來了解一下,3000機組維修班長***同志.***同志自擔任維修班長以來,針對設備運行維護中出現的難點難題,勤于動腦,大膽實踐.先后完成十幾項革新,并總結出一此簡易實用的操作方法,在設備維護維修中發揮了巨大作用,保證了機組的安全運行.3000機組機械設備結構復雜.維修量大,維修時間短,隨著兄弟單位生產能力的提高,用電量大增,致使機組長期滿負荷運轉,設備整體的安全性能大大降低,故障頻出,嚴重制約著生產服務.因此,電廠職工有這么一句話:千難萬難,檢修最難.面對每況日下的維修難題,作為維修班長,他看在眼里,急在心頭.他深知公司領導不會因維修困難延緩生產,更不會因此原諒任何影響生產的事情發生.責任和壓力驅使他常常焦急不安,也給他增添了無窮的智力支持和精神動力.在從事維修工作之初,他就有一股滿腔熱情,立志在設備維修中頂大梁.做尖兵,實現人生價值.為不斷提高理論水平和實踐能力,他如饑似渴地學習專業知識,多角度工.多層面研究分析火力發電設備結構,反復揣摩器械.配件配置作用,并把掌握的知識技能應用到設備維護中,創造出一個個閃亮的工作業績.今年以來,他以成熟的業務技能,刻苦鉆研,積極探索.設備維修工作,既不輕松責任又大,***同志苦學苦干一絲不茍。夏天維修時要鉆進高溫爐膛,經常要經受孫悟空進八卦爐的考驗。為了讓全班的人都認真起來,他制訂了“三不放過”的原則,即故障原因不明不放過,違章作業不放過,簡化維修程序不放過。他自己帶頭,經常在別人完成任務后自己再鉆進爐膛重新檢查一遍才放心。這么多年來,在他的帶動下,抓檢修,“三不放過”成了人人遵守的鐵律。他帶領維修班的哥們還創造了很多合理科學的工作方法,受到車間領導和贊揚和公司領導的重視.作為維修工人,他以大無畏的精神,高度負責的態度,敢于打破常規,勇于革新實踐,為較好地服務生產做出了積極貢獻.而且成為“崗位誠信.工作誠信.質量誠信“和創建學習型班組的表率典范,多次被評為勞模和先進工作者,成為大家學習的榜樣.
第五篇:電廠檢修工作總結
范文1:
xxxx年7月參加工作后,在班長及各位師傅的幫助下,通過一年的學習努力,逐步熟悉了高壓試驗的接線,操作工作,對試驗原理有了一定了解,初步具備一定的判斷分析能力。在學習專業知識的同時,積極參與隊內安全活動,深刻體會安全生產的重要性,確保現場試驗安全進行,做到三不傷害。
回顧一年來的工作,我主要做了以下幾個方面的工作:
1、愛崗敬業,積極向班內師傅學習。
作為一個剛參加工作的新員工,無論在專業知識,還是在業務技能方面,都深深地感覺到自己的不足,都需要虛心向師傅請教,多看多想多問多學。在一年多的的時間里,學習《高壓電氣設備試驗方法》《電氣試驗初級工》《帶電作業工具、裝置和設備預防性試驗規程貫讀本》等專業書籍,爭取盡快熟悉試驗原理,設備原理,操作規程。在工作中對不明白的問題及時提問,事后繼續查資料,深入了解。慢慢熟悉試驗工作后,我越來越深刻地認識到高壓試驗工作的重要性,變電站大部分一次設備的安危都需要細致耐心的試驗來保證,試驗數據精益求精,做試驗不怕麻煩,膽大心細。在工作中我受到班內師傅的影響,操作中注意安全,試驗后仔細檢查,一根保險絲都不能拉下。
2、跟隨班組成員參加全市多個變電站檢修試驗工作。
20xx年9月秋檢,轉遍全市十幾個站,初步熟悉試驗操作。參與變電站擴建工程,20xx年11月隨隊吃住在鄒平肖鎮,在書記的鼓勵下同諸位同仁抓安全,趕進度。20xx年10月無棣大楊站新上間隔,公司組織勞動競賽,隨隊陸續完成了220KVⅠ段PT,避雷器,220KV魯大線CVT,魯大線-1刀閘,220KV濱大線-1刀閘,CVT,220KV大雙線刀閘等設備的交接性試驗,為檢修班安裝的設備把好質量關,確保新上設備合格無恙。
3、在完成自身本職工作的同時,還積極參與班組布置的各項工作。
20xx年10月觀摩QC小組成果發布會,了解QC小組課題的制作規程,選題,論述,組織,原因分析,等等。參加總公司舉辦的反腐倡廉書法美術作品征集,原創五張漫畫,一張海報。參加公司舉辦的安全生產漫畫賽,所作漫畫被錄入宣傳冊。
一年來在隊領導和班長正確領導下,雖然我做了上述工作,取得了一定的成績,但作為一名剛新員工,與上級領導的要求相比,與其它班組成員所取得的成績相比還存在一定的差距。主要有以下幾個方面:
1、自身的專業業務水平不高,高壓試驗工作難在后期的數據分析判斷,有些時候需要經驗判斷,而這些是我最為缺乏的,所以在今后的工作中需要多加學習,在遇到特殊故障情況下更需要注意,學習班內師傅找問題,分析問題,解決問題的方法。
2、角色轉變不夠,僅僅以為做完試驗就可以,做好本職工作就可以,缺乏對組織協調工作的學習。另外,對安全問題存在一定惰性心理,以為負責人確認了便可以放心大膽工作,缺乏對自身的保護。
對于上述不足之處,在20xx年的工作中,我要總結經驗教訓,找出差距,克服不足之處,特別的安全生產工作方面。在成績面前我要保持清醒的頭腦,充分認識到不安全的因素還可能存在,只有通過堅持安全第一,預防為主的方針,周密細致的工作,才能防患于未然。
范文2::
xxxx年畢業于xxx技校,同年9月底分配至xxx熱電廠除塵脫硫車間工作。在此期間,在各位領導和班長的指導及全車間人員的幫助下,我認真學習除塵脫硫運行和設備維修技術的理論知識,并很快熟悉和掌握對一次、二次設備的現場實際操作,運行設備的異常、事故的判斷和處理,以及作為一名檢修值班人員應知應會的一些基本常識、常規和各種規章規程,為干好檢修工作打下了扎實的基礎。在幾年的工作生涯中,上級領導的親切關懷和工作同事的熱情幫助,讓我的工作能力迅速成長、成熟起來,成為一名合格的檢修人員。以工作為圓心,以勤奮刻苦、不斷學習、盡職盡責的工作態度為半徑是我對個人事業的認識,在事業上,我用心追求著自己的夢想,揮灑青春的汗水。
作為新時代的一名共青團員,我時刻嚴格要求自己,自覺遵守國家法律和團的紀律,自覺交納團費,認真完成團組織交給的任務,積極配合團支部工作,參加團委組織的各項活動;在日常生活和工作中處處體現共青團員先進性,能夠把批評和自我批評相聯系,關心同事,經常交流、溝通,肯吃苦,敢創新,勇于應對挑戰,始終站在時代發展的前列。而且個人素質也得到進一步提高。總結起來主要有以下幾點:
一、正確的工作態度
近年來,隨著電力科技的飛速發展,要求員工全面發展,各方面都具備較高的素質。為適應在全新形勢下做好本職工作的需要,加強自身的理論學習,不斷增強愛崗敬業的意識是我長期以來對自己的要求。始終把不斷學習、全面學習作為人生的一大樂趣,利用業余時間學習相關專業知識,并通過在企業網的網上的學習來完善自己的知識儲備,力把自己培養成適應企業需要的一專多能的復合型人才。LOcAlHoST積極參加廠里組織的各種專業技能及業務培訓,在此過程中不斷提升個人技能,自我完善、發展。
參加工作以來,不論是在運行上還是在檢修上,我首先找對自己的正確位置,為自己制定工作目標、工作計劃。要求自己怎樣做能掌握全面的業務知識,怎樣做能發揮好自己掌握的技能知識,一系列的怎樣做時常會督促我去樹立正確的工作態度,做好自己的每一項工作。在自己不斷努力下終于換來了領導的一致好評,曾被車間評亞席員工獎、先進個人獎、精神文明獎榮譽稱號。
二、良好地工作作風及嫻熟的維修技能
20xx年,我被指派到檢修班工作,負責除塵脫硫檢修管理工作。面對繁重而瑣碎的日常工作、艱苦的工作環境我迎難而上,利用一切可以利用的時間,全面細致地學習車間各項規程和檢修知識,謹慎、合理地安排好每一項工作、每一個細節。
那時候,我主要負責維修任務,為了能使設備正常運行,工作中,我盡職盡責,努力鉆研業務知識,認真填寫報修記錄和維修任務單,仔細統計班組各種維修報表,并及時上報。工作之余,我積極與車間負責人溝通,虛心向他們學習維修組的管理辦法。功夫不負苦心人,經過努力,在同事們的共同努力下,終于總結出了一套比較適應設備正常運行的檢修流程。在自己不斷學習下,曾參加集團公司焊工技能比武大賽,獲得六等獎。
三、良好的團隊合作精神
在現代的工作環境中具有團隊意識是非常重要的。有效的團隊工作可以提高工作效率。為此,在工作中我不光自己努力工作,同時也和同事之間處理的非常好。在工作中除了互相學習外,生活中我也經常和同事談心,了解各自內心的想法,相互出主意、想辦法。
作為一名普通的檢修工人,不經意間我融入電廠這個大家庭已經4年有余。回眸來時的路,那不遠處閃現的依然是藍色的火焰,升騰起的又分明是姹紫嫣紅。駐足長望,凝神靜思,伴隨著電廠匆匆的步履,守望中國煤氣化集團公司鮮明的旗幟,這一刻,我為你自豪,為你驕傲,我的全部激情在為你燃燒。
還記得第一次穿起電廠藍色的職業裝時,那種無法掩飾的內心的喜悅,我夢寐以求的愿望實現了,沐浴著清晨的朝陽我自豪的向工作崗位走去。
工作之余,靜靜地感受奉獻的喜悅,默默地享受著工作的快樂,我的心靈在凈化。忙碌是我工作的主旋律,用愛崗敬業中蘊涵的快樂塑造著我,一名普通檢修員無悔的人生。