第一篇：國企單位學習實踐科學發展觀活動總結講話

同志們：

今天，我們召開深入學習實踐科學發展觀活動總結大會，主要目的是全面總結學習實踐活動開展情況，對公司深入貫徹落實科學發展觀做出安排部署。

3月19日，公司全面啟動深入學習實踐科學發展觀活動。三個月來，圍繞“深入學習實踐科學發展觀，加快推進地質錄井公司第二次創業”的主題，公司完成了學習調研、分析檢查、整

整理 改落實三個階段任務，做到了規定動作不走樣、自選動作有創新，達到了“黨員干部受教育、科學發展上水平、職工群眾得實惠”的總體要求，實現了學習實踐活動和生產經營工作“兩手抓、兩不誤、兩促進”，學習實踐活動綜合評價滿意率達到98.5%。在活動中，局黨委定點聯系人唐嘉貴副總經理，局第三督導組李剛、習樹江、李國旺同志，給予了我們極大的關心、支持和指導，公司學習實踐活動領導小組及辦公室、各基層黨支部的同志付出了辛勤的勞動，在此，我代表公司黨委向他們表示衷心的感謝！向在學習實踐活動中表現突出的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！

下面，我代表公司黨委學習實踐活動領導小組作總結講話。

一、開展學習實踐活動的基本情況

學習實踐活動啟動以來，公司黨委認真落實《實施方案》，深刻領會開展學習實踐活動的重要意義、指導思想，認真把握目標要求、基本原則和方法步驟，精心組織、扎實有效推動了學習實踐活動的深入開展。公司5個基層黨支部，110名黨員及9名副科級以上非黨員領導干部認真參加學習實踐活動，帶頭發揮示范作用；廣大職工群眾積極支持、建言獻策，確保了活動作扎實有序推進。

（一）提前準備，廣泛發動

1、做好前期準備

去年11月，公司黨委接到西南油黨[2010]97號文件后，重點從四個方面對開展學習實踐活動進行準備。一是抓好前期調研，對以往公司制訂的涉及黨內管理的規章制度，基層黨組織建設、黨員隊伍情況進行全面檢查，確保五個基層黨支部都能承擔起開展學習實踐活動的責任，確保公司110名黨員全員、全過程參加學習實踐活動；二是廣泛征求意見，認真聽取黨員、領導干部和職工群眾對學習實踐活動的意見建議；三是全面總結工作，全面總結公司整合重組以來的工作，查找存在的問題和不足，并認真分析原因；四是準備學習資料，從網上下載學習資料，以各支部為單位訂購中宣部《科學發展觀學習讀本》并發放到每名黨員、領導干部手中。

2、加強思想發動 2月10日-13日，公司黨委中心組集中學習，對開展學習實踐活動做初步安排；2月25日公司黨委下發2010年工作要點，從加強組織領導，加深領會和把握，抓好重點對象、保證時間，搞好結合、指導實踐等方面對學習實踐活動提出具體要求；3月6日-7日，公司黨政主要領導參加集團公司學習實踐活動動員大會視頻會議，并在公司領導干部中及時傳達學習蘇樹林同志講話精神；3月12日，在公司一屆二次職代會暨2010年工作會上，對開展學習實踐活動再次做出安排部署。3月13日-14日，有關同志參加局黨委動員大會和業務骨干培訓；3月15日-18日，組織傳達局黨委動員大會上薛萬東書記講話精神；結合實際制定公司《實施方案》，草擬動員報告，做好動員大會各項籌備工作。3月19日，在局第三督導組的指導下召開公司黨委學習實踐活動動員大會，公司黨員、副科級以上領導干部近80人參加動員大會，督導組組長李剛作重要講話，標志著公司學習實踐活動正式啟動。隨后，局黨委組織處統一的專用筆記本，《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件匯編》、《科學發展觀重要論述摘編》、《毛澤東鄧小平江澤民論科學發展觀》等指定學習書籍發放到位。動員會后，各基層支部及時制定實施計劃，成立活動領導小組和相應工作機構，以組織召開會議、到現場動員等形式進行了再動員、再部署，學習實踐活動在全公司迅即實現人人知曉并形成濃厚氛圍。

（二）周密部署，認真抓好學習調研

1、認真組織學習，深入開展討論

公司針對領導干部和普通黨員分層面制定了《學習時間安排表》，明確了學習篇目和時間進度，并認真抓好落實；3月31日-4月2日，黨委中心組組織學習實踐活動專題學習會，在認真學習“三本書”等的同時，各中心組成員還匯報了深入調研情況，研討了有關問題。各基層黨支部也采取中心組學習、支部“三會一課”、個人自學等多種方式，組織好黨員干部的理論學習，在統一發放的筆記本上做好學習筆記和心得體會等。為深刻理解把握科學發展觀的精神實質和科學內涵，4月10日公司組織學習實踐活動專題輔導會，**市委黨校向小初教授作了專題輔導，近80人參加。經抽查，學習筆記的質量和字數遠遠超過處級領導不少于5000字，科級干部不少于4000字，一般黨員不少于3000字的規定。

為引導廣大黨員特別是黨員領導干部進一步解放思想、開闊思路、開創思想解放的新境界，公司各基層支部堅持把集中學習與討論交流相結合，緊密聯系西南油氣田、公司改革發展形勢，特別是公司正在開展的“第二次創業”，采取多種形式組織黨員開展了“解放思想，科學發展”討論。為保證討論效果，每位黨員、干部參加討論前都形成了1篇不少于800字的心得體會或發言材料，同時圍繞公司“第二次創業”、科學發展、和諧構建等提出了至少1條書面建議，收集到各項建議近40條。

2、整理 建立聯系點，深入調查研究 公司黨委結合班子成員分工，于3月17日對公司7名領導明確了學習實踐活動聯系點，并就“如何增強公司創新發展能力和核心競爭力”、“如何有效解決制約加快發展的技術、人才等瓶頸問題”等9個方面確定了調研課題。

公司黨政班子成員及時啟動調查研究工作，3月23日至4月19日，公司領導、各部門同志分別深入川西、川東北、新疆、錄井研究院等基層單位和一線錄井隊開展調查研究（在一線現場召開座談會40余次）。在宣傳公司一屆二次職代會暨2010年工作會精神的同時，著重圍繞在推動公司發展中加快科技創新、保障安全生產、提升隊伍品牌、規范各項管理、促進和諧穩定等主要內容進行調查研究。在調研的同時，采取面對面座談、發放征求意見表等方式征求廣大職工的意見建議。在廣泛調研的基礎上，公司領導、各單位、各部門認真思考，認真撰寫了針對性較強的調研報告（收到調研報告24份），為公司黨委制定班子分析檢查報告、整改落實方案提供了依據。我們還堅持邊學習、邊調研、邊分析檢查、邊整改落實，初步解決了一些工作中存在的問題。

3、在推動工作中深化活動主題

按照“深入學習實踐科學發展觀，加快推進地質錄井公司第二次創業”的活動主題，我們堅持學習實踐活動與貫徹落實西南油氣田、公司首屆二次職代會精神、切實做好當前各項工作緊密結合，緊緊圍繞“保總量、保安全、強管理、增效益，力爭全面完成年度生產經營目標”的總體工作思路，統籌兼顧，精心組織，扎實抓好錄井施工、科研生產、規范管理、隊伍建設等各方面工作，深入開展“我要安全”、“提速攻關”、“提升管理年”、中石化《員工守則》和公司《員工手冊》執行，群眾性經濟技術創新工程等活動。努力通過學習實踐活動推動各項工作，在推動各項工作中深化學習實踐活動主題。

（三）認真對照，務實開展分析檢查

1、認真召開專題民主生活會和專題組織生活會

5月20日，公司召開學習實踐活動領導班子專題民主生活會。唐嘉貴副總經理、組織處李剛處長、紀檢監察處李德華處長三名同志到會指導，公司7名領導班子成員全部到會。上級領導評價會議準備充分，程序完整規范，班子成員態度端正、整體效果較好，達到了預期目的。并就進一步按照科學發展觀的要求加強領導班子建設、抓好單位的建設發展提出了要求和建議。

在專題民主生活會上，班子成員深入開展“三對照、三查找”，即對照科學發展的新要求，認真查找思想觀念不適應、不符合的問題；對照公司“第二次創業”的要求，認真查找影響和制約加快發展、科學發展的突出問題；對照職工群眾的新期待，認真查找構建和諧企業面臨的突出問題和工作作風、廉潔自律等方面的突出問題，認真剖析根源，提出整改措施，認真開展了批評與自我批評，達到了交流思想、增進團結、促進工作的目的。各基層支部也按要求精心組織了基層班子民主生活會和黨員專題組織生活會。公司錄井研究院、川西工作部召開了學習實踐科學發展觀活動領導班子專題民主生活會。

2、務實形成班子分析檢查報告

分析檢查報告是領導班子對科學發展觀認識的集中反映，是調動廣大員工對公司科學發展形成共識的重要環節。公司黨政領導高度重視，全程主持了分析檢查報告的起草、修改完善工作。在深入調研的基礎上，4月27日至29日，在公司黨委中心組召開學習實踐活動分析檢查專題會上，對歸納整理的職工的意見建議逐條認真進行研討，提出初步解決方案。5月13-19日，經反復修改形成分析檢查報告評議初稿；班子專題民主生活會后，根據定點聯系領導和督導組同志的意見建議，再次進行修改完善，于5月21日形成分析檢查報告評議稿。

領導班子分析檢查報告充分運用學習調研、開展解放思想討論、征求意見和專題民主生活會的成果，主要從開展深入學習實踐科學發展觀活動的認識和體會，近年來公司貫徹落實科學發展觀的主要表現，當前制約和影響公司科學發展的突出問題，存在問題的原因分析，進一步推進科學發展的思路和主要舉措等五個方面進行了分析檢查。

5月22日上午，公司組織進行領導班子分析檢查報告評議工作。著重從領導班子對科學發展觀的認識深不深、問題查找準不準、原因分析透不透、發展思路清不清、工作措施行不行等方面，對分析檢查報告進行評議。公司班子成員代表、公司黨員領導干部代表，基層黨員、群眾代表，機關部門及所屬基層單位主要負責人共39人參加現場評議，川東北工作部12人、新疆工作部10 人參加當地評議，共收回有效測評票數61份。隨后，將評議結果以黨委文件形式上報并在基層一定范圍內進行了通報。

（四）講求實效，扎實進行整改落實

1、認真制定整改落實方案

公司黨委根據職工群眾的意見建議，以領導班子分析檢查報告為主要依據，按照著重整改自身存在的、職工群眾反映強烈的突出問題的要求，從公司領導班子自身建設中存在的突出問題、制約和影響公司科學發展的突出問題、構建和諧企業方面存在的問題, 分析檢查階段收集的職工意見建議四個方面，列出 22個事項，明確整改措施、整改責任（明確分管領導、分管部門）、整改時限，進行集中整改。6月3日，在公司黨委中心組學習實踐活動整改落實專題會上，對整改落實方案逐條認真研討，在此基礎上反復修改于6月5日形成整改落實方案。隨后將整改落實方案上報，并發至各單位、部門進行公布，做出公開承諾，接受群眾的監督。

2、結合實際，集中解決突出問題

目前，公司黨委正按照整改落實方案，突出重點，選準突破口和切入點，集中時間和精力解決一些影響和制約科學發展的問題。在整改和解決問題中，公司黨委堅持實事求是、從實際出發，量力而行、盡力而為。能解決的馬上解決，如：整改落實方案中第22項涉及遠程傳輸獎勵兌現不及時、錄井研究院辦公場地不足的問題；一定時間內能夠解決的盡快解決，如：整改落實方案中第12項涉及勞保方面；19項涉及員工對外租房方面的，要求相關部門在8月底前解決；第21項涉及科研人員的待遇的，要求12月底前完成適合的薪酬制度和激勵機制。另外，涉及上級政策的、暫時不能解決的，向職工群眾做出合理解釋并做好思想政治工作。

3、著力建立長效機制。

在集中解決突出問題的基礎上，公司黨委積極推進企業體制機制創新和制度建設，解決制度缺失和體制障礙等突出問題，逐步建立和完善貫徹落實科學發展觀、推動企業科學發展的長效機制。目前，正在梳理公司成立以來制訂的規章制度, 對不符合實際情況和科學發展要求的，將抓緊修訂完善并提交公司法律顧問進行審核，確保規章制度合法、合規、科學、可行。

二、開展學習實踐活動的主要成效

1、實踐科學發展觀的理念、行動進一步增強

通過學習，廣大黨員、干部進一步加深了對科學發展觀的理解把握，增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性；通過深入調研和解放思想討論，初步查找了影響和制約科學發展的突出問題，提出了適合實際的對策和措施，進一步形成了科學發展的共識，形成了“第二次創業”的戰略構想、基本思路、主要舉措；通過把學習實踐活動與做好當前工作相結合，進一步梳理工作思路，細化具體措施，推動了各項工作有效開展。2010年公司確立“錄井總進尺45萬米，經營收入9000萬元，利潤1500萬元”的經營目標。截止6月14日，錄井進尺達22.46萬米，估算收入4083萬元、估算利潤 411萬元，超過歷史同期水平，錄井質量穩中有升，科技工作迅猛發展，呈現了良好的經營態勢。

2、領導班子的決策力、領導力和執行力進一步加強

在學習實踐活動中，公司黨政班子成員帶頭堅持群眾路線，帶頭開展學習調研，帶頭深入解放思想，帶頭分析查找問題，帶頭創新機制體制，帶頭抓好整改落實，班子把握大局的能力更強，統籌發展的思路更清，執行政策法規的水平更高，內部團結協作的關系更暢，班子成員的自身形象更好，班子內部形成了講民主、講原則、講黨性、講團結的良好氛圍。

3、黨組織的凝聚力、戰斗力和創造力進一步提升

一是黨組織工作活力提升。各基層支部結合實際，精心組織，措施得力，保質保量完成了學習實踐活動每個環節的任務。如：川西工作部黨支部，深入錄井隊組織學習宣傳調研，通過支部qq群部署學習任務并實時進行檢查考核，有效促進了活動的開展；錄井研究院黨支部針對支部黨員素質較高的實際，將學習與有效促進生產、科研緊密結合。二是黨組織凝聚力提升。通過此次參與面廣、教育形式多樣的學習實踐活動，特別是黨員、領導干部在學習調研中表現出的認真、務實，在分析檢查中表現出的民主氛圍，在整改落實中表現出的嚴謹務實，對公司科學發展、職工利益的重視和關心，既教育了黨員，也深深感染了職工群眾。三是黨組織戰斗力提升。通過提高認識、自覺學習、接受教育、提高素質，在具體工作中、在本職崗位上廣大黨員、干部切實發揮了帶頭作用、先鋒作用、示范作用，影響和激勵隊伍士氣，促進了各項工作。公司陶海、張文喜同志被局黨委授予學習實踐科學發展觀示范崗榮譽稱號。

4、切實解決存在的突出問題，隊伍進一步凝聚和諧

在學習實踐活動中，公司廣大黨員、干部積極深入基層、一線，宣傳講解形勢任務政策，廣泛征求、聽取職工群眾意見、建議，自覺接受職工群眾的批評與監督，密切了與職工群眾的關系；特別是針對實際，集中力量解決職工群眾最關心、反映較強烈的困難和問題，收到良好的成效。同時，公司通過組織帶薪療養、開展健康體檢、添置夏季工裝、增配宿營房等讓職工得實惠，增強了隊伍的凝聚和諧。

三、開展學習實踐活動的幾點體會

1、必須領導重視、干部帶頭

在學習實踐活動中，公司黨委高度重視，公司領導較好地發揮了帶頭作用。一是黨政主要領導親自作動員講話，各支部進行層層再動員，使廣大黨員、干部明確學習實踐活動的意義、要求、步驟，積極、主動地投入到活動中。二是黨政領導認真執行領導干部聯系點制度，多次深入聯系點和施工一線，指導督促檢查，提出工作建議，幫助改進薄弱環節，保證各支部各階段的工作不出偏差、不走過場。三是公司領導、基層支部書記等，積極發揮模范作用，帶頭學習，帶頭征求意見，帶頭查找問題，帶頭撰寫調研報告，帶頭落實整改，以實際行動影響帶動公司黨員、干部嚴格遵循學習實踐活動的程序步驟，確保了實效。

2、必須周密部署、細致安排

錄井作業點多、線長、面廣，隊伍分散。針對這一特點，在部署安排工作中，力求做到周密細致。一是實施方案對每一階段的工作都做到明確、明了。根據實際，排定工作進度表，清楚列明工作內容，使基層支部好總體把握。二是及時解難釋惑。根據活動進展情況和遇到的問題，及時指導，如在學習調研階段，下發《關于抓緊做好學習調研階段有關工作的通知》，強調8個方面工作；在分析檢查階段下發通知，對召開黨員專題組織生活會，撰寫分析檢查報告等提出具體要求；在整改落實階段，將公司整改落實方案發至各單位、部門，就如何在規定時間里解決問題做出具體規定，同時深入川西工作部、錄井研究院、川東北工作部等進行現場督促、檢查，確保了各基層單位學習實踐活動按計劃順利開展。

3、結合實際，突出重點

在學習實踐活動中，公司針對全年生產工作任務繁重的實際，妥善解決工學矛盾，堅持開展學習實踐活動與扎實抓好錄井施工、科研生產、規范管理、隊伍建設等各方面工作，深入開展“我要安全”、“提速攻關”、“提升管理年”、中石化《員工守則》和公司《員工手冊》執行，群眾性經濟技術創新工程等活動結合起來，實現了“兩不誤，兩促進”。在活動的具體階段，公司明確學習調研是基礎、分析檢查是關鍵、整改落實是重點，學習調研中側重深入調研、了解民情，分析檢查中側重找準問題、析透原因，整改落實中側重分清輕重緩急、制定具體措施，確保了活動整體推進并取得實效。

回顧學習實踐活動，我們認為取得了積極成效，也還存在一些需要改進的地方。主要有：個別黨員、干部對學習實踐活動的重要性認識沒有完全到位，參與的積極性、主動性有待加強；個別單位在結合工作上不夠緊密，一定程度上有流于形式的現象。下一步，我們將針對這些不足，采取有效措施。一是鞏固和擴大整改成果，對整改情況進行認真檢查和梳理，集中力量切實解決問題；二是用實踐檢驗成果；認真探索學習實踐活動與實際工作的結合途徑，把學習實踐活動的成果放到工作的實踐中檢驗，切實在推進公司科學發展中發揮積極作用；三是建立長效機制，結合公司實際進一步健全完善符合發展規律、適應發展趨勢、體現發展特點、利于持續有效和諧發展的體制機制，進一步健全完善符合公司要求、適應自身特點、利于提高效益的運行機制和規章制度。

四、深入貫徹落實科學發展觀的總體要求

近年來，公司深入貫徹落實科學發展觀, 在西南石油局黨委和工程西南公司的正確領導下，堅持管理、創新、和諧、發展的工作方針，一心一意抓發展，綜合實力顯著增強，品牌信譽大大提升，為**、新疆等地的油氣勘探開發做出了積極貢獻。目前，我們正在開展“第二次創業”。在新的起點上開展“第二次創業”，既是形勢的必然、上級的要求、職工的期望，更是我們自身的責任和全體地質錄井人共同利益之所在。在此，就如何深入貫徹落實科學發展觀，加快推進“第二次創業”，我強調一下幾個方面：

1、不斷加強理論學習

科學發展觀是近年來我們黨凝聚全黨和全國人民智慧、將馬克思主義基本原理和我國具體實踐相結合形成的重大理論創新成果，是我們開展各項工作、推進持續有效和諧發展的根本指導思想和強大理論武器。科學發展觀第一要義是發展，核心是以人為本，基本要求是全面、協調、可持續，根本方法是統籌兼顧。我們一定要進一步深刻領會科學發展觀的科學內涵和精神實質，以更加自覺的態度、更加務實的精神、更加創新的理念，運用科學發展觀指導我們的各項工作，努力實現科學發展、又好又快地發展。

在加強理論學習中，要將蘇樹林總經理強調提出的善于向書本學習、善于向實踐學習、善于向他人學習、善于向自己學習落到實處。正確處理學習與工作的辨證關系，切實增強學習的自覺性、主動性。認真學習科學發展觀等最新理論成果和經營管理、領導科學、法律法規等知識，并自覺運用科學理論、科學知識指導和推動工作實踐，提高工作的系統性、預見性。同時深入實際開展調查研究，了解實際情況，總結經驗，查找問題，分析原因，制定和落實改進工作的具體措施，努力提高工作的針對性、實效性。

2．堅持既定發展思路

2010年，根據大西南整合重組后形勢任務的變化，分析石油工程技術隊伍發展的特點，盤點可持續發展的優勢，公司認為走科學發展、內涵發展的道路，是貫徹落實科學發展觀的必然選擇，是形勢發展的客觀要求，是公司長遠利益之所在。在2010年公司首屆一次職代會上，明確提出從2010年起到今后一段時期，從以“規模發展”為主的“第一次創業”向以“科學發展”為主的“第二次創業”轉變，走科學發展、內涵發展的道路，以科學發展觀為統領，依靠科技進步，提升發展質量，在“第二次創業”中再鑄輝煌。當前要在加大“第二次創業”宣傳力度的同時，努力采取措施力爭完成“121”的“十一五”目標，抓緊制定“第二次創業”藍圖、“十二五”發展規劃等，以宏偉戰略目標進一步凝聚隊伍、鼓舞士氣，推進公司科學發展、又好又快發展。

3．不斷強化班子能力建設

一是強化班子合力。通過明確工作思路、目標和措施，用共同的事業統一班子成員思想認識，凝聚工作合力；通過不斷健全議事規則和決策程序，不斷規范班子成員的行為，保障工作合力；通過堅持集體領導和分工負責相結合，對班子成員按照專業特長、個人特點進一步統籌考慮、科學分工，進一步理順工作關系，調動班子成員積極性，增強工作合力；通過發揮黨政一把手的帶頭作用，拓寬班子成員溝通交流渠道，主動談心交心，相互敞開心扉，營造和諧氣氛，建立相互尊重、相互信任、相互理解、相互支持的工作協作關系。二是強化班子執行力。公司黨政領導班子要按照科學發展觀的要求，在規劃公司戰略、積極拓展市場、推進技術進步、促進規范管理、抓好安全穩定等方面，勤于思考、善于決策、勇于擔責；同時班子成員要堅決貫徹公司黨政決定，圍繞分管工作不斷創造、不斷開拓；班子成員還要不斷加強作風建設和廉政建設，共同樹立維護班子在職工群眾中的良好形象。

4．積極落實主要舉措

一是認清形勢，解放思想。積極宣傳中石化“天然氣大發展”的資源戰略，西南油氣田建設百億氣田、百億企業的大格局，公司“第二次創業”的新目標，引導全員增強信心意識、開拓意識、團隊意識，愛崗敬業，勇于創新，甘于奉獻，共同建設西南錄井和諧小康家園。二是做精做強錄井主業。抓住打造上游長板、發展石油工程的良好機遇，通過引進人才、改進裝備、完善技術、爭取工程定額上調、內部挖潛增效等實現錄井主業又好又快發展，充分發揮錄井工程在服務油氣勘探開發中的作用，不斷提高市場的信譽度、競爭力和控制力。三是積極推進技術進步和創新。堅持“科技興企”思想，繼續推行“積極引進、自主創新、逐步領先”的技術戰略，加快完善科研體制機制，著力營造尊重人才、崇尚科技的氛圍，加快引進、研究、開發，集中優勢兵力，立足創新提高，通過更新改造設備、推廣應用新技術、廣泛開展科研等，打造核心競爭力。四是鞏固開拓市場，提升控制力。堅持“穩扎穩打，不斷突破”的市場戰略，按照市場競爭法則，強化服務意識，抓好市場準入，鞏固現有市場，切實維護在現有市場中的絕對優勢；增強市場意識，加大信息搜集力度，加強溝通協調，抓住機遇擴張市場，尤其是收益明顯的市場和科研市場，并在新的市場中迅速提高控制能力。五是深入實施人才開發戰略。堅持“人人是人才，個個是財富”的人才理念，深入實施人才開發戰略，著力搭建員工成長平臺，拓寬人才發展空間，暢通人才成長通道，促進優秀人才脫穎而出。通過積極引進人才，抓好教育培訓，加強儲備開發，切實加強經營管理、專業技術、技能操作三支人才隊伍建設。六是強化管理，提升隊伍品牌。堅持“追求平衡，激發活力”的管理理念，以提高執行力為核心，以強化執行、強化監督、強化考評、強化獎懲為手段，加速推進管理民主化、規范化、科學化進程。切實加強成本管理，不斷提高錄井質量，搞好健康安全環保工作，強化“三基”推進隊伍建設，努力打造作風過硬、技術精湛、具有西南特色的錄井鐵軍。七是推進和諧小康家園建設。按照“經濟發展、工作舒心、生活寬裕、民主文明、和諧融洽”的要求，通過穩定員工現職崗位，逐年提高員工收入，改善生產、工作、生活環境等，促進員工全面發展；通過堅持“以人為本、技術優先、質量致勝”的公司理念，引導全員自覺遵守《員工行為規范》等，加強企業文化建設，提升西南錄井品牌，共建和諧團隊。八是加強和改善黨的領導。要認真開展“四好”、“五好”、“六好”活動，切實發揮黨委政治核心作用、黨支部戰斗堡壘作用、共產黨員先鋒模范作用；加強宣傳思想工作和精神文明建設，增強隊伍的凝聚力、創造力，引導全員始終保持昂揚向上的精神狀態，為生產經營發展提供思想保證和精神動力。

同志們，學習實踐科學發展觀活動只有起點，沒有終點。雖然我們在學習實踐活動中取得了一定的成績，但是，我們還要清醒看到，公司科學發展還面臨著一系列新情況新困難，需要我們不斷的學習和運用科學理論來破解難題、推動發展，實現學習實踐活動的目標任務。我們相信，在上級黨委的正確領導下，在廣大干部職工的努力下，只要我們堅持不懈的深入學習，堅持不懈的深入實踐，迎難而上，開拓創新，努力拼搏，就一定能加快西南油氣田“雙百億”建設、公司“第二次創業”的步伐，開創科學、和諧、又好又快發展的新局面，為集團公司天然氣大發展、西南油氣田“雙百億”建設做出新的更大的貢獻！

第二篇：學習實踐科學發展觀活動總結大會講話

在十四師學習實踐科學發展觀活動

總結大會上的講話

何 瑋

（2010年3月9日）

同志們：

根據中央的統一部署和兵團黨委的安排，在兵團指導檢查組的有力指導下，我師第二批、第三批學習實踐科學發展觀活動兩批聯動，整體推進，取得了明顯成效，達到了“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總體目標。下面，我代表師黨委對我師學習實踐科學發展觀活動進行全面總結：

一、基本情況

我師學習實踐活動從2009年3月開始啟動，歷時一年，分兩批進行，共有師黨委、8個基層黨委、84個黨支部、1387名黨員參加。學習實踐活動按照“學習調研”、“分析檢查”、“整改落實”三個階段進行，規定動作不走樣，自選動作有創新。在學習實踐活動期間，中央巡回檢查組2次、兵團指導檢查組6次蒞臨我師指導檢查工作，對我師開展學習實踐活動的主要做法和成效給予了充分肯定。經過群眾滿意度測評，我師第二批學習實踐活動滿意率為97％，第三批滿意率在90%以上。

二、主要做法

2道等多種方式和手段，對學習實踐活動進行全方位、多角度、立體式的宣傳。師《昆侖報》、電視臺分別開設了“深入學習科學發展觀學習指南”、“理論研討園地”、“學習實踐活動系列評論”、“學習實踐活動動態報道”、“主要領導談科學發展”、“科學發展典型人物事例、做法經驗”等專欄，營造了良好的輿論氛圍。截至目前，師編發簡報131期，基層編發簡報580期，懸掛橫幅60條，宣傳板報75期，在師、團宣傳媒體播發新聞820余條，其中省部級新聞媒體刊發新聞450余條。在慶祝新中國成立60周年的系列活動中，各單位開展文藝演出12場次、知識競賽8場次、研討交流48場次，開展“講文明、樹新風”詩歌朗誦等活動5次，舉辦大型畫展1次。

（二）強化學習培訓，深入調查研究。

——創新載體，深化學習。全師各級黨組織始終把學習貫穿整個學習實踐活動始終，在真學、真懂、真信、真用上下功夫，做到了“五看五比”(即看學習態度比到會率、看學習深度比撰寫心得體會質量、看學習方法比作風轉變、看學習形式比創新方法、看學習效果比素質提高)和“五結合”（即自學與集中學習相結合、會上交流與書面交流相結合、學理論與找問題相結合、“規定動作”與“自選動作”相結合、學習與實踐相結合）。提出了“四個突出”，解決“四個問題”的要求，即突出一個“嚴”字，解決學習效果不明顯的問題；突出一個“實”字，解決好“工學矛盾”的問題；突出一個“宣”字，解決學習氛圍不濃厚的問題；突出一個“改”字，解決好思想和作風轉變問題。一是學習內容豐富。下發《毛澤東鄧小平江澤民論科學發展觀》、《科學發展觀重要論述摘編》、《學習實踐科學發展觀簡明讀本》等維、漢資料3200余冊，發放《深入學習實踐科學發展觀活動領導干部學習文件選編》122本，發放《國內外經濟社會發展實例選編》119本。在學習實踐活動期間，還重點學習了黨的十七屆四中全會精神、兵團黨委六屆三次全委（擴大）會議精神、《新疆生產建設兵團團場章程（試行）》等。特別是在整個學習實踐活動即將結束時，又組織各級黨委和學習實踐活動領導小組深入學習并貫徹落實習近平同志在中央深入學習實踐科學發展觀活動《簡報》第1137期《新疆生產建設兵團農十師采取四條措施進一步加強基層連隊建設》一文上作出的重要批示及兵團聶衛國政委、華士飛司令員分別對認真學習貫徹習近平同志的重要批示提出的明確要求，進一步深化了對認真總結學習實踐活動經驗，使之在基層組織建設經常性工作中長期發揮作用的深遠意義的認識。二是學習形式多樣。學習采取專題講座、觀看錄像、黨委中心組學習、座談討論、自學等方式進行。師、團兩級共110名黨員領導干部進行了7—12天的集中學習。邀請兵團黨委政研室、兵團黨委黨校、和田地委黨校的專家教授作專題報告和專題輔導。師學習實踐活動領導小組辦公室組織開展了“百題知識競答”等活動。在學習實踐活動期間，團（處）級以上干部普遍撰寫讀書筆記1.5萬字以上、學習心得2篇以上；一般干部撰寫讀書筆記1萬字以上、學習心得至少1篇。在第三批學習實踐活動期間，各單位適應基層連隊黨員干部的特點，注重把學習培訓與啟發教育

6位領導之間、黨員干部之間、黨員干部與群眾之間開展多種形式的談心活動。征求意見堅持“五不過關”，即不按照規定程序進行的不過關；征求意見范圍達不到要求的不過關；意見空洞無物、不深不透的不過關；只有建議而無意見的不過關；征求到的意見與平時一貫表現不符的不過關。經過嚴格把關，克服了征求意見過程中意見少、建議多，實質意見少、表面意見多，涉及黨性黨風問題少、涉及一般性問題多，個性問題少、共性問題多，對黨員干部意見少、對黨組織意見多的“五少五多”現象。在學習實踐活動中，全師各級黨組織共發放征求意見函和征求意見表1400余份、設立征求意見箱45個、召開座談會160場次，共征得對各級黨組織的意見建議780條、對領導班子成員的意見和建議110條。

——圍繞主題，深入剖析，開好領導干部專題民主生活會。全師各級黨組織領導班子成員結合自身實際，圍繞“五查五看”認真撰寫分析檢查報告，即查思想解放，看發展理念新不新；查科學發展，看發展方式優不優；查改善民生，看為民辦實事力度大不大；查政策制度，看機制創新夠不夠；查廉潔自律，看工作作風實不實。在第二批學習實踐活動“促進科學發展、造福職工群眾”專題民主生活會和第三批學習實踐活動“維護民族團結、維護社會穩定”專題民主生活會上，各級領導班子成員認真開展批評與自我批評，敢于觸及思想、觸及靈魂，做到了“四講四不講”，即講問題不講成績，講主觀不講客觀，講實話不講空話，講要害不講枝節。為確保民主生活會質量，堅持“四不上會”，即問題找得不準不上會、原因分析不透不上會、整改措施不實不上會、努力方向不明不上會。師、團領導班子成員分別參加了4個團場黨委、28個連隊黨支部的專題民主生活會，加強對各級民主生活會的指導。兵團黨委常委、副司令員孔星隆同志參加并指導了師黨委領導班子專題民主生活會，并給予了“準備認真、切合實際、坦誠建言、開誠布公”十六字的評價。

——總結經驗，理清思路，形成領導班子分析檢查報告。領導班子分析檢查報告既是學習調研成果的集中反映，又是整個領導班子思想認識水平、領導能力和發展思路的綜合體現。全師各級黨組織高度重視分析檢查報告的撰寫，黨組織負責人全程主持報告起草工作。按照分析檢查報告“重在分析問題，重在總結經驗，重在明確方向”的總要求，做到了“三個轉化”，即將學習培訓的理論成果、調查研究的實踐成果、解放思想大討論的思想成果轉化為分析檢查報告查找問題、分析問題、解決問題的思路、對策和措施。在分析檢查報告起草過程中做到“四個堅持”，即堅持走群眾路線，確保分析檢查報告反映民情體現民意；堅持實事求是，確保分析檢查報告符合本單位實際和黨員干部思想實際；堅持突出重點，確保分析檢查報告解決關鍵問題；堅持嚴格把關，確保分析檢查報告成為本單位今后一個時期科學發展的指導性文件。分析檢查報告做到了“五不通過”，即調查研究和征求意見范圍不廣的不通過，查找突出問題不準的不通過，原因分析不透的不通過，科學發展思路不清的不通過，科學發展舉措不

10——立足長遠，長效機制精干管用。體制機制的創新，是著眼長遠，從根本上解決不適應不符合科學發展的突出問題，保證科學發展觀落實的制度保障。在整改落實工作中，各單位著力構建充滿活力、富有效率、務實管用、科學規范的科學發展長效機制，努力解決制度缺失和體制障礙等突出問題，形成了推動科學發展的政策法規和符合科學發展要求的規章制度。健全完善體制機制工作做到了“四個有機統一”，即把完善制度與調查研究、解決問題有機統一起來，在完善制度中把現實性與前瞻性、繼承性與創新性、系統性與操作性有機統一起來，把完善制度的時間要求與質量要求有機統一起來，把制定制度與執行制度有機統一起來。按照“清理查找、篩選確定、組織修訂”三個具體步驟，堅持治標與治本相結合，健全完善促進科學發展的體制機制。一是做好制度文件清理工作。在認真梳理問題的基礎上，對現有的各類政策措施、意見辦法、規章制度進行系統清理。二是扎實推進建章立制工作。把落實整改措施與建章立制結合起來，按照“要精、要管用”的原則，抓緊時間，注重質量，制訂了一系列體現科學發展要求的實施辦法、配套措施和政策制度。三是研究起草政策性文件。通過做好黨員領導干部調研走訪和領導班子分析檢查報告的成果轉化工作，不斷深化規律性認識，在進一步調查研究、反復論證、征求意見的基礎上，起草了一批推動科學發展的政策性文件和制度。四是對學習實踐活動中創造出的行之有效、群眾歡迎的好做法好經驗上升為制度規范，用制度的形式固定下來、堅持下去，形成推動和保障科學發展的長效機制。在學習實踐活動期間，全師各級黨組織共“廢、改、立”政策制度154個，其中，新出臺46個、修改完善78個、廢止30個。

三、主要成效

通過開展學習實踐科學發展觀活動，全師廣大職工群眾切實感受到了活動所帶來的新氣象、新變化，認為此次活動是黨員干部的一次思想大解放，是提高科學發展能力的一次大培訓，是全師經濟社會發展的一輪大推動，活動取得了明顯成效。

（一）提高思想認識有了新進步。

通過深入開展學習實踐科學發展觀活動，全師各級黨員干部特別是黨員領導干部進一步深化了對科學發展觀的認識，深化了對加快我師經濟結構戰略性大調整和發展方式戰略性大轉變、堅定不移地走農業產業化和新型工業化道路的認識，深化了對在新疆維護社會穩定、增進民族團結的重大歷史和現實意義的認識，深化了對兵團使命、職責和任務的認識，進一步增強了貫徹落實科學發展觀的自覺性、堅定性，形成了“五個必須、五個解放出來”的思想共識，即必須全面準確理解科學發展觀的內涵，從片面追求經濟總量和速度的發展觀念中解放出來；必須全面把握發展的綜合價值取向，從單一的經濟價值取向中解放出來；必須堅持以人為本，從“重物輕人”的觀念中解放出來；必須創新經濟發展模式，從粗放型的發展路徑中解放出來；必須認識到民主法制是落實科學發展觀最根本的保障，從不夠重視職工群眾主體作用的意識中解放出來。

（二）促進科學發展有了新思路。

314堿用電線路架設等重大問題，召集相關部門和單位領導進行現場辦公，逐一進行解決。2009年4月16日，和田地區發生強風沙塵暴天氣，給我師造成了652萬元的經濟損失。災情發生后，師黨委高度重視，召開專題會議研究部署抗災救災工作，及時下撥了120萬元救災資金，由師領導帶隊分三組奔赴受災團場、連隊一線了解災情，指導抗災自救工作。在第三批學習實踐活動期間，一牧場三連開展了“把職工的小事當大事來辦，把職工的大事當自己家的事來辦”主題實踐活動，幫助經濟困難的職工解決了飼料186噸、飼草42噸，確保羊群能夠順利越冬度春；對長期遺留的戶口問題、個別草場收費問題、羊群品種改良問題等都進行了妥善解決。四十七團四連開展了“勤溝通、重發展、解民憂” 主題實踐活動，著力解決加快發展方面存在的問題，優化種植結構，擴大紅棗直播建園面積；扶持庭院經濟，引導發展兔子、鴿子等占地少、見效快的特色養殖，促進了職工增收。二二四團解決了部分土地次生鹽堿化、防護林病蟲害綜合防治、滴灌管網安全運行等問題。皮山農場在少數民族干部中開展了“雙語”學習活動。各團場利用冬閑開展科技之冬培訓，提高了職工科學文化素質。

（五）民生工程建設有了新成就。

全師各級黨組織堅持以人為本，高度關注民生，辦好“十件實事”，社會事業全面發展。一是“兩基”工作得到鞏固和提高；學前“雙語”教育和“雙語”教學穩步推進；職業技術教育在提高勞動者素質和促進團場青年就業方面發揮了積極作用。二是進一步加大疾病預防、救治力度，重點做好甲型H1N1流感防控工作，并對全師5000多人接種了甲型H1N1流感疫苗；建立職工健康檔案7526戶，完成職工總戶數的82%；新建連隊衛生室3個。三是嚴格落實計劃生育基本國策，全師人口出生率控制在16.02‰。四是2009年新增就業 2681人，轉移富余勞動力4437人次，培訓職工6667人次；擴大了失業保險支付范圍，對團場上年承包虧損、生活特別困難的職工，按要求享受了失業保險待遇。五是積極開展扶貧幫困活動，2009年全師發放低保資金699萬元，享受低保的家庭1376戶、4440人；臨時救濟312戶，資金9.4萬元；下撥救災款200萬元。六是加強基礎設施建設。積極推進廉租房建設，計劃新建廉租房1533戶，已竣工880戶，改善了團場職工住房條件；新建、改建三級、四級以上等級公路100公里，新建通連公路和連隊內部道路66公里，進一步優化了全師公路網絡。七是繼續加大對科技、文化方面的投入。全師共建立科技示范基地5個，培育科技示范戶260戶；師廣播電視臺獲得國家廣電總局批復；進一步提高廣播電視覆蓋率，解決了偏遠連隊職工群眾看不到電視的問題。八是積極開展精神文明創建活動，師機關被國家文明委命名為全國精神文明創建先進單位；一牧場小學和國資公司被兵團文明委命名為兵團級文明單位。

（六）創新體制機制有了新突破。

全師各級黨組織把完善體制機制工作作為學習實踐活動取得實效的重要抓手，圍繞落實第一批、第二批學習實踐活動制度

718眾解難事”主題實踐活動，2009年承諾的“十件實事”全部落實到位，進一步改善了全師住房、交通、飲水、醫療、衛生、文化娛樂等條件。四十七團開展了“知民情、解民憂”主題實踐活動，60多名黨員干部與260戶貧困職工結成了“一幫四”幫扶對子。二二四團深入開展了“四比五到戶” 活動，即在連隊黨員干部中比學習、比科技、比致富、比帶富，在連隊職工群眾中開展發展到戶、服務到戶、政策到戶、溫暖到戶和文明到戶，為連隊的科學發展奠定了良好的群眾基礎。一牧場開展了“三爭三做” 主題實踐活動，即爭做帶領職工群眾致富、發展連隊經濟的領路人，爭做引導職工群眾積極參與健康向上文化活動的帶頭人，爭做維護職工群眾利益、為民排憂解難的貼心人。一牧場放牧點地處偏遠，交通不便，連隊黨員干部在數九寒天騎馬（驢）深入放牧點，幫助牧工解決生產生活中的實際困難，把黨的政策、關懷和溫暖送到放牧點。皮山農場開展了“我為農場發展獻一策”主題實踐活動，面向全場黨員干部征集好建議、好對策。師直黨工委在師機關開展了“創建高效機關，以優良的作風取信于民”的主題實踐活動，努力創建高績效機關。中小學校加強了師德師風建設，開展“教書育人示范崗”活動，教學水平得到較大提高。醫院進一步提高服務質量，開展了“患者滿意度調查”活動，醫患關系明顯改善。社區圍繞構建平安和諧社區，開展了“社區是我家，平安和諧靠大家”主題實踐活動，增強了社區的整體功能。

（九）基層組織建設有了新跨越。

在學習實踐活動中，全師各級黨組織著力加強黨的基層組織建設，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用和干部的骨干帶頭作用。四十七團四連著力加強黨支部班子的凝聚力和戰斗力，“干部在一線工作，能力在一線體現，問題在一線解決，成績在一線檢驗”，帶領職工群眾勤勞致富奔小康，職工群眾精神面貌煥然一新，連容連貌明顯改善，改變了以前發展落后的局面。全師各級黨組織不斷加強基層民主政治建設，大力推行“兩推一選”，對29個連隊黨支部班子進行了換屆改選；堅持職工代表議事制度及黨務、政務定期公開制度，建立黨務公開欄46個；認真落實基層領導干部述職、述廉、述學和民主評議黨員制度，各級黨組織召開述職述廉會議91次，民主評議黨員1300多人。建立基層黨建聯系點制度，落實黨建責任制，全師107名副處以上領導干部與基層單位建立了掛鉤聯系點和聯系戶。抓好黨員隊伍建設，2009年發展新黨員72名。積極開展團連“兩級黨建聯創”和企業“四好領導班子”創建活動，扎實推進“四知四清四掌握”工作機制，豐富黨建活動載體，基層黨組織在推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧中發揮了重要作用。在加強黨的基層組織和黨員隊伍建設的同時，黨建帶團建、帶工建、帶婦建工作邁上新臺階。

四、經驗體會

縱觀我師第二批、第三批學習實踐科學發展觀活動，從學習實踐活動的生動實踐中積累了寶貴經驗，概括起來主要是：

第一，必須堅持把握科學發展這一主題。只有突出科學發展這個主題，做到謀劃學習實踐活動以科學發展觀為根本依據，推

122地位，闡明了加強基層基礎工作是學習實踐活動的重要工作目標。習近平同志的重要批示言簡意賅、寓意深遠，既是對農十師加強基層建設有效做法的充分肯定，也是對兵團深入學習實踐科學發展觀活動的充分肯定。學習貫徹習近平同志的重要批示，要深刻領會其精神實質，進一步增強抓好學習實踐活動、大力加強基層建設、推動十四師事業科學發展的使命感和責任感。要進一步深化對抓好基層基礎工作重要性的認識，努力增強抓基層打基礎的意識；要進一步深化對堅持不懈地抓好基層基礎工作，是學習實踐活動重要工作目標的認識，努力增強通過開展學習實踐活動切實抓好基層基礎工作的意識；要進一步深化對從加強組織、創建文明、壯大經濟、健全制度等方面大力加強基層全面建設重要性的認識，努力增強推動基層建設全面發展、和諧發展的意識；學習貫徹中，各級各單位各部門要密切結合自身建設實際，結合開展學習實踐活動實際，舉一反三，融會貫通，進一步理清發展思路，加快經濟結構調整和發展方式轉變，不斷壯大集體經濟，使批示精神成為推動十四師事業又好又快發展的思想方法和精神動力。

（二）切實把加快經濟發展方式轉變作為深入貫徹落實科學發展觀的重要目標和戰略舉措，在“加快”上下功夫、見實效，努力實現在南疆三地州率先建成小康社會的宏偉目標。

按照“經濟結構戰略性大調整和發展方式戰略性大轉變”的要求，結合我師實際，加快推進農業產業化和新型工業化進程，積極發展第三產業，不斷培育新的經濟增長點，切實增強經濟發展后勁，努力提高經濟發展水平。一是鞏固擴大結構調整成果，加快農業產業化步伐。打造優質紅棗生產、加工基地和有機畜產品生產基地。要大力推廣棗園節水灌溉技術，規范紅棗栽培和管理技術模式，提高各項管理技術措施的到位率，打造紅棗精品園，今年全師紅棗標準園面積要達到10萬畝左右。在畜產品基地建設方面，通過飼草基地建設、品種改良、增加能繁母畜存欄數等措施，增加山區牲畜存欄總數，提高草場利用率。推進農業產業化經營，提高農副產品加工產值。充分發揮資源優勢，利用“兩個園區”建設，引進“投資少、風險小、見效快、前景好”的農副產品加工企業，使全師農副產品加工產值與農業總產值之比達到0.43:1以上。做好中介服務。充分發揮和田玉棗協會等中介機構的作用，建立和完善棗業公司、團場、職工三者間有效的利益聯結機制，研究和解決以紅棗為主的大宗農產品收購、銷售等環節中存在的問題。強化農業綜合服務。繼續抓好種植業十大主體技術、精準農業六項技術、紅棗密植豐產配套技術、標準化果園建設、畜禽集約化綜合配套等技術的應用和推廣；進一步完善農技推廣服務體系，提高農業科研工作水平和社會化服務質量；加大科技培訓力度，通過“科技之冬、科技之春”培訓活動，不斷提高基層干部、職工的科技水平。二是堅持優勢資源轉換，積極發展新型工業。按照明確“一個定位”、打牢“兩個平臺”、實現“三大突破”、發展“四大產業”的思路，促進我師工業實現超常規、跨躍式發展。明確“一個定位”，即：重點圍繞特色農產品加工和優勢礦產資源開發，以引進發展中小企業為主體，積

526業率控制在3%以內。堅持“廣覆蓋、保基本、多層次、可持續”的指導方針，加快社會保障體系建設。繼續加大職工培訓力度，切實提高勞動者生產技能，計劃培訓職工9330人次，其中技能培訓不少于1700人次。按照《兵團團場章程（試行）》要求，切實加強勞動用工管理，加強職工隊伍管理。認真推進醫療衛生體制改革，健全基層醫療衛生服務體系，不斷提高公共衛生服務水平，加強以團場醫院管理人員為重點的基層醫療衛生隊伍建設，提高基層醫療衛生技術人員的業務水平，積極規劃十四師醫院項目，認真做好居民健康檔案建檔工作。嚴格落實計劃生育基本國策，促進人口資源環境協調發展。始終堅持社會主義先進文化前進方向，大力發展公共文化事業，積極開展精神文明創建活動。認真開展扶貧幫困工作，進一步加大對貧困職工的幫扶力度。

（四）著力夯實基礎，不斷增強實力，忠實履行戍邊維穩使命，堅定不移地維護民族團結和和田社會大局穩定。

牢固樹立穩定壓倒一切的思想，更加自覺、主動地落實穩定是硬任務、是第一責任的要求。一是嚴密防范、嚴厲打擊 “三股勢力”的各種分裂破壞活動。“三股勢力”是各族人民共同的敵人，是影響新疆繁榮穩定的心腹大患。要堅持“主動出擊、露頭就打、先發制敵”的方針，按照“情況要清楚、分析要準確、打擊要有力、聯系要緊密”的要求，嚴密防范和堅決打擊形形色色的民族分裂組織、宗教極端勢力、暴力恐怖團伙，始終保持對“三股勢力”的嚴打高壓態勢，絕不讓他們坐窩下蛋，坐大成勢。二是強化情報信息工作。要加大對隱蔽戰線工作經費的投入，注重收集內幕性、前瞻性的情報信息，加強對情報信息的整理、分析和研判，力爭使情報信息工作在思路、方法、手段和成效上有新的突破，真正把握對敵斗爭的主動權。三是深入開展意識形態領域的反分裂斗爭。各有關部門要認真分析研究“三股勢力”進行思想滲透的途徑、對象、內容及特點，綜合運用法律、行政、經濟、文化、思想教育等手段，深入開展意識形態領域的反分裂斗爭，并形成長效機制。四是強化基層基礎工作，夯實維穩基礎。要認真抓好基層政法委、綜治辦（維穩工作站）、派出所、司法所、片區警務室、連隊維穩工作站建設，充分整合基層維穩力量；繼續開展集中整治工作，扎實推進“四知四清四掌握”工作機制，提高基層組織發現問題、解決問題的能力；繼續推進平安創建工作，鞏固提高平安創建活動成果，爭創“平安十四師”；加大對《連規民約》的宣傳、教育、落實力度，充分發揮其管理基層事務、化解基層矛盾的有效作用。五是進一步加強對宗教事務的管理。按照“保護合法、制止非法、抵御滲透、打擊犯罪”的原則，進一步加強對宗教人士、宗教場所和宗教活動的管理。要認真總結這些年來在宗教事務管理中的成功經驗和做法，抓好相關制度和措施的落實。六是加大矛盾排查、調處力度，積極化解社會矛盾。要高度重視信訪工作，進一步暢通信訪渠道，要真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關心群眾疾苦，真心解決群眾困難。七是高度重視軍事武裝工作，積極推進民兵各項建設，重點抓好民兵應急營的整組和訓練，進一步提高民兵應急處突能

930則性和實效性，引導黨員領導干部敢于堅持原則，勇于揭露和糾正缺點錯誤，及時提出改進工作的要求和建議，反對和克服好人主義。四是加強反腐倡廉建設，增強拒腐防變的能力。加強反腐倡廉教育，增強各級領導干部廉潔自律意識。要有針對性地開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育，改進教育方式，提高教育實效。加大案件查處力度。對目前存在的腐敗問題，要從嚴、從快查處，要起到震懾和警示作用，既要“治病救人”，更要“懲前毖后”。繼續在醫藥購銷、醫療服務、農資供應、產品收購、資金管理、項目建設等領域開展糾風工作，堅決糾正損害職工群眾利益的不正之風。加強反腐倡廉制度建設，堅持用制度管權、管事、管人，從源頭上預防腐敗。加大對中央、兵團政策執行情況的監督檢查，嚴明政策紀律，重點開展工程建設領域突出問題的專項治理和“小金庫”治理工作。

雖然集中開展的學習實踐活動接近尾聲，但學習實踐科學發展觀是一項長期的歷史任務，需要我們不斷地總結學習實踐活動取得的成功經驗，堅持以科學發展觀為指導，著眼于我師屯墾戍邊事業新的實踐和新的發展，不斷深化對科學發展的規律性認識，進一步加快經濟結構戰略性大調整和發展方式戰略性大轉變，努力提升經濟發展水平，實現我師率先在南疆三地州全面建成小康社會的宏偉目標。

第三篇：學習實踐科學發展觀活動總結

學習實踐科學發展觀活動總結（第一階段）

高豐中學黨支部

高豐中學地處市郊，現有學生601人，其中留守子女占71.9%。在職教師54人，其中本科學歷16人。全校設12個教學班，管理機構有校長室、黨支部、四處（教務處、教研處、政教處、總務處）、工會、團總支、學生會及六個教研組。

在上級的親切關懷下，在廣大鄉親父老的積極支持下，經過一代又一代高豐人歷屆領導班子和一代又一代高豐中學師生的艱辛奮斗、頑強拼搏，高豐中學取得了較好的成績。尤其是近三年來中考的出色表現（0七年各項指標均名列全市第一，0八年和0九年兩年中考總體平均分均名列全市第二），受到市局的充分肯定和廣大百姓的高度贊揚。

但是，我們也深知，我們肩上的擔子之沉重，責任之重大。需要我們去研究和探索的問題不少。要解決工作中的問題，就必須講究科學，即必須以科學發展觀為指導，所以學習實踐科學發展觀，是國情、黨情的需要，是激烈的國際競爭的需要，同時也是我們自身工作的迫切需要。根據上級對學習實踐科學發展觀的要求和部署，我們做了以下工作。

一、加強領導，為活動見效提供堅強組織保證。

九月十六日、九月二十日我們分別召開了支部會和校委會，傳達上級關于學習實踐科學發展觀活動的有關文件精神，成立了以支部書記為組長、校長為副組長、校委會成員為組員的學教活動領導小組，制定了《高豐中學學習實踐科學發展觀活動實踐方案》，對學教活動進行詳細的研究和部署，并把活動擴大到全體教師，在組織上和制度上確保這一活動不走過場，取得實效。

二、加強學習，營造氛圍，促進認識提高，作風轉變。我們多次召開支部會、校委會、教工會，學習《毛澤東鄧小平江澤民論科學發展》、科學發展觀重要論述摘編》和《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》，并要求全體教師寫讀書筆記和心得體會。

同時，我們圍繞活動的開展，辦了宣傳欄，張貼了宣傳標語，拉了宣傳橫幅，利用廣播對活動進行了宣傳，支書、校長作了專題講座，營造了濃厚的活動氛圍。

這一階段，我們還組織全體師生看戲、看電影，召開了運動會，并組織了助學和募捐活動。

我校蔣豐軍老師，因病先后在瑞昌、南昌治病，最后轉到了南京治療，需要費用達三、四十萬元。我校除借給2萬元之外，還為其擔保到市醫保辦、教育局共借款4萬，發動全校師生募捐8302.6元。使蔣老師感受到組織的關懷和溫暖。

我校九（1）班周琰同學，姐姐上高三，弟弟在七年級就讀。其父一只下肢被切除。家中生活全靠其母親打工，經濟十分困難，我們于開學初為其送去200元，令其全家十分感動，其父動情地說：“我們這些人對黨和社會主義感受最親！”我們送去的錢雖然不多，但讓困難群眾又一次感受到祖國大家庭的溫暖。

三、強化調研，與學生談心，與家長交心，不斷改進工作。九月中旬，我們印發了給全體學生及其家長的信，報告了我校的現狀，懇請家長給我們提意見和建議。同時印發學生人手一份的問卷調查，要求學生對班主任和班科任教師進行客觀評價，并選出心目中的好老師。詢問學生有什么困難，什么事讓學生傷心、開心、感動？學生最渴望什么？說出想說的話，并向老師、學校提出意見和建議。目的是便于我們了解學生及其家長對我們的要求和希望，以便我們更好地做好工作。目前印發的材料已全部收上來，班主任對學生反映的情況進行了匯總，并寫出了書面報告。學校將對學生反映的問題認真地進行梳理、研究解決的辦法，不能解決的要進行解釋說明。

四、務求實效，不走過場，下猛藥治頑癥。

在教學工作中，我們存在的突出問題是：部分老師對教材、教法和學生缺乏深入研究，備課流于形式，課堂教學效率不高，大量侵占學生課余時間，造成學生課業負擔太重，不利于學生能力的培養。為此，我們采取了以下一些措施。

一是領導隨時隨堂聽課，以聽課促備課；二是每周半天的教研活動，廣泛開展說授評活動。發揮集體的智慧，互相學習、共同提高；三是對2009年全國各地中考試卷進行研究，了解全國中考動態，指導課堂教學；四是嚴禁為學生訂購資料；五是嚴禁課余時間給學生布置大量作業，甚至集中講課。對違反兩個“嚴禁”的，予以一票否決。

搞好學教活動，我們還有很多工作要做。后階段我們除做好日常工作之外，我們打算做好以下工作。

一是深入村組、機關征求意見和建議；二是對學生、學生家長、村組機關對我們的意見和建議進行梳理，研究改進的辦法或解決說明；三是就2009年中考形勢寫出教研論文。

我們處在城鄉結合部，師資隊伍、生源均有減無增，今后的工作難度將越來越大。但無論怎樣，我們將團結全校師生，努力工作，不負上級對我們的希望和廣大鄉親對我們的厚愛！

第四篇：學習實踐科學發展觀活動總結

學習實踐科學發展觀活動總結

*******科學發展觀活動領導小組：

根據****和*****的統一安排部署，作為第二批開展深入學習實踐科學發展觀活動的單位，在****指導檢查組的指導下，全體黨員扎實認真地參與了深入學習實踐科學發展觀活動，順利完成了各項任務，達到了預期目的，現將學習實踐活動總結如下。

一、學習實踐活動的具體做法

自2009年3月至今，約5個多月的時間里，海東局（公司）在開展深入學習實踐科學發展觀活動中，緊緊圍繞“努力實踐海東縣域經濟科學發展，突出河湟特色現代農業百里長廊建設”這一主題，按照“黨員干部受教育，科學發展上水平，人民群眾得實惠”的總體要求，堅持“解放思想，突出實踐特色，貫徹群眾路線，正面教育為主”的原則，以“努力建設嚴格規范，富有效率，充滿活力的海東煙草”為實踐載體，嚴格遵循海東地委規定的方法步驟，努力在深入上下功夫，在實效上求突破，扎實開展了深入學習實踐科學發展觀活動，認真做好了學習調研、分析檢查、整改落實三個階段，每個階段包括的三個環節以及活動開始前的準備環節和 活動總結測評環節共11個環節的工作。

（一）高度重視，周密安排部署

****召開開展深入學習實踐科學發展觀活動動員大會后，******及時召開黨組（擴大）會，傳達主要精神，學習*******在動員大會上作的重要講話，研究成立了*****開展深入學習實踐科學發展觀活動領導小組及其辦公室，并明確職責和分工，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓，層層負責，層層抓落實的工作機制。按照省局和地委第五指導檢查組的要求，經多次研究和討論，提出了符合海東煙草實際的活動載體，制定了具體可行的實施方案，對*****開展深入學習實踐活動做了全面部署。在此基礎上，海東局于2009年3月18日召開了深入學習實踐科學發展觀活動動員大會，對學習實踐活動作了廣泛而深入的思想動員和具體的安排，充分調動了全體黨員干部參加學習實踐活動的積極性，為順利完成學習實踐科學發展觀活動奠定了基礎。

（二）扎實起步，精心組織學習調研

1．認真組織學習培訓。在開展學習實踐活動中，海東局（公司）始終把理論學習放在重要位臵，堅持理論學習與實踐活動的各個階段有機結合，正確把握科學發展觀的精神實質，在征訂發放科學發展觀理論書籍，確保學習資料到位的基礎上，根據實施方案的總體部署和要求，制定了第一階段工作方案，明確了科級以上領導干部、一般黨員以及各黨 支部的學習內容、學習方式、學習要求，并通過組織學習培訓，加強督促檢查，加強交流討論以及積極宣傳、營造濃厚學習氛圍，在*****網站上發布黨員干部的學習實踐科學發展觀活動心得體會、各單位、部門的《學習實踐科學發展觀調研報告》和《學習實踐科學發展觀征求的意見和建議》等材料加強交流，確保了學習培訓的成效。在學習培訓中，科以上領導干部讀書筆記都在6篇以上，一般黨員干部讀書筆記都在4篇以上，并結合自己工作，撰寫了1篇心得體會，較好地完成了學習實踐活動提出的具體學習要求，學習成效較為顯著，集中學習期間，沒有出現請假等不參加學習的現象，參學率達100％。

2．開展專題調研，注重在實際工作中踐行科學發展觀。按照學習實踐活動“解決突出問題、創新體制機制、服務科學發展”的要求，海動局（公司）召開專題黨組會議，結合實際明確了調研重點和調研方向，成立了專賣管理、卷煙銷售、基礎管理、用工分配制度改革以及黨員領導干部在黨性黨紀黨風方面存在的突出問題等專題調研組，兩次深入基層開展調研。各單位、部門形成的調研報告，既認真查找了存在的突出問題，又有深刻的分析和解決問題的基本思路及工作措施。通過深入調研，大家從理論與實踐的結合上更進一步加深了對科學發展觀的認識，帶動了學習實踐活動的深入開展。3．圍繞落實科學發展觀開展解放思想大討論活動。為了把在解放思想大討論活動中反映出來的問題，通過學習實踐活動努力加以解決，把解放思想大討論活動中取得的成效運用到學習實踐活動的各個環節中，在堅持將學習實踐活動與解放思想大討論活動緊密結合的同時，****圍繞落實科學發展觀組織開展了解放思想大討論活動，黨員領導干部圍繞“努力建設嚴格規范、富有效率、充滿活力的海東煙草”這一實踐載體，總結集中學習和自學的心得，結合專題調研情況，就認識科學發展觀、學習科學發展觀、實踐科學發展觀，分析存在突出問題的原因，解決突出問題的措施辦法，促進海動煙草科學發展等，展開了積極的交流和討論。通過交流討論，黨員領導干部對如何進一步解放思想，提高工作水平和效率，深入查找差距和不足，解決影響和制約海東煙草科學發展的突出問題，促進****科學發展等方面的認識有了明顯的提高。

（三）深入查找，認真分析檢查

1．廣泛征求意見。為把影響和制約海東煙草科學發展的問題、群眾反映強烈的突出問題以及黨員領導干部在黨性黨紀黨風方面存在的突出問題查找準確，海東局（公司）始終堅持走群眾路線，積極吸收群眾參與，組織群眾意見征求、評議和滿意度測評，多形式、多途徑征求意見和建議，力求在“廣”字上做文章。一是設臵意見箱，海東局及時購臵意 見箱分發到各單位、部門，并將征求意見的重點和征求意見表通過******發至***全區每一名職工，廣泛征求*****廣大干部職工的意見和建議。二是向各基層單位發放征求意見表，書面征求意見和建議。同時，深入基層調研的各調研組也積極向基層單位征求意見和建議。三是****領導帶領工作組到基層聯系點開展宣講和組織召開座談會，廣泛征求意見和建議。四是書面征求機關各部門、各黨支部的意見和建議。根據海東地委學習實踐活動的統一安排部署，局（公司）領導班子于3月30日至31日、6月1日至3日在全區系統內開展了兩次系統調研，廣泛征求上級部門、平級單位、區局機關、各縣局（營銷部）、營銷中心、配送中心和零售客戶的意見及建議。兩次調研共召開座談會18次，發放問卷195份，回收有效問卷187份，共征集意見和建議30條，涉及班子建設、作風建設、黨建工作、隊伍建設、卷煙營銷、專賣管理等方面，對于海東煙草黨組找準存在的突出問題、進一步改進工作、促進科學發展起到了很好的作用。

2．認真開展談心活動，深入查擺問題，深刻分析原因。一是進一步拓寬征求意見的途徑和方法。班子成員、黨員、干部職工之間開展了“一對一”、“一對多”、“面對面”的談心活動，領導班子成員、科級干部、黨員開誠布公地談問題、找原因、提建議，為開好民主生活會打好思想基礎。二是領導班子緊緊抓住帶有全局性、根本性、關鍵性的問題，結合 海東地委“五查五看”的要求，重點從思想觀念、能力作風、工作方法、思路舉措、制度機制等方面著手，認真查找班子和個人在貫徹落實科學發展觀方面存在的突出問題和不足，查找黨性黨紀黨風方面群眾反映強烈的突出問題，深入剖析問題存在的原因，對照不足，總結反思，認真撰寫了民主生活會發言材料。領導班子成員發言材料形成后，按照要求層層把關，主要領導的民主生活會發言材料，報經海東地委活動領導小組和省局，確保對科學發展觀活動和科學發展觀的認識更加深刻、對存在的突出問題查擺更加準確，對問題產生的原因分析更加到位。三是注重抓好科級領導干部和黨員，在黨支部專題組織生活會上發言材料的撰寫。科級以上領導干部和黨員在深入學習調研的基礎上，結合本職工作，找準自身存在的突出問題，深刻分析原因，認真撰寫了個人分析材料。

3．認真組織召開專題民主生活會和組織生活會。6月12日，海東局（公司）召開以“深入貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，規范管理，提高效率，增強活力，真抓實干，推進海東煙草科學發展”為主題的專題民主生活會。會上，班子成員緊密聯系思想和工作實際，對照 “五查五看”的要求，相互開展了批評與自我批評，深刻剖析了存在突出問題產生的根源，制定了整改落實的具體措施。各縣局黨支部、機關第三支部邀請海東局領導，參加了民主生活會，機 關一、二黨支部，相繼召開了專題組織生活會。9個黨支部共有70名黨員參加，并積極吸納了職工代表參與。海東局（公司）黨組成員也以普通黨員的身份參加了所在黨支部的組織生活會。

4．形成領導班子分析檢查報告。海東局（公司）黨組在充分運用學習實踐活動深入調研、開展解放思想大討論和民主生活會取得成果的基礎上，認真總結和分析了近年來貫徹落實科學發展觀的實踐和成效，并繼續廣泛征求多方面意見和建議，深入分析查找存在問題的主客觀原因，明確科學發展的思路，本著繼續解放思想，堅持深化改革，轉變發展方式，完善體制機制，更加注重創新，推動科學發展，以自信開放創新的青海意識和“人一之、我十之”的實干精神，實現稅利持續增長，全面建設嚴格規范、富有效率、充滿活力的海東煙草，為富裕文明和諧新海東建設和推動行業持續健康發展做出更大的貢獻為目標，形成了分析檢查報告。分析檢查報告初稿形成后，根據地委第五指導檢查組提出的意見和建議，以及以書面和召開座談會的形式征求海東局（公司）機關各部門負責人、黨員和群眾代表的意見和建議后，先后3次作了修改和完善，努力確保最終形成的領導班子分析檢查報告高質量、有深度。

5．組織開展群眾評議。按照分析檢查階段工作方案的要求，從海東局（公司）領導班子分析檢查報告對科學發展 觀的思想認識是否深刻、查找問題是否準確、原因分析是否透徹、發展思路是否清晰、整改措施是否可行以及對領導班子分析檢查報告的總體評議6個方面，組織全區黨員干部、職工代表對領導班子分析檢查報告進行了評議。經統計，參評人員對領導班子分析檢查報告滿意的占79％，比較滿意的占21％(滿意率為100％)。評議結果在局域網上進行了公示。

（四）明確措施，整改落實

1．制定整改落實方案，明確整改內容。海東局（公司）根據對查擺出問題的原因分析，為進一步貫徹落實科學發展觀，著力解決存在的問題，促進海東煙草科學發展，明確了進一步貫徹落實科學發展觀的整改思路和措施。各縣局、部門根據海東局（公司）明確的整改思路和措施，結合本單位、部門職能，認真研究分析影響和制約海東煙草科學發展的體制機制問題，制定了以完善體制機制為主要內容的整改方案和整改措施。在此基礎上，海東局（公司）著重從以科學發展觀為統領，著力解決影響和制約海東煙草科學發展的突出問題；采取措施，解決群眾反映強烈的問題；加強領導班子自身建設等方面制定了整改落實方案。

2．集中解決突出問題。海東局（公司）堅持把解決問題作為突出實踐特色的集中體現，堅持邊整邊改的原則，對于能立即整改的，立即做出了整改。在學習實踐活動中，海動局（公司）已整改解決了6個問題。一是除樂都縣局辦公 樓正在修建外，海東局所屬五個縣局辦公樓均已搬入新址辦公，基礎設施建設基本結束；二是向各縣局食堂及海東小清真食堂都配備了餐桌椅，改善食堂衛生等就餐條件；三是為各縣局購臵了透明玻璃板籃球架；四是為豐富職工業余文化生活，配備了象棋、羽毛球拍、跳棋等文體器材；五是完善黨組中心組學習制度，積極構建學習長效機制；六是在海東局局域網站設立意見箱，搭建了職工與領導交流的平臺。

對于需要長期或創造條件才能整改的，也已經明確了整改項目、目標、措施、責任和時限，將按照要求繼續認真抓好整改落實。

3．完善體制機制。一是完善卷煙銷售和網絡建設工作機制。修訂完善了卷煙品牌規劃，制定品牌引進退出管理辦法，完善了品牌的引進、培育、淘汰機制；修訂完善《客戶分類管理辦法》等6個辦法，為順利實現 “集中電話訪銷、集中卷煙配送”奠定基礎。二是根據國家局整頓規范電視電話會議精神，結合海東實際制訂《海東局整頓規范卷煙機經營秩序實施方案》，以海東全區煙草內部專賣管理監督信息平臺為載體，開展網上監控和紀檢監察再監督工作，促進經營秩序規范有序進行。三是以NC5.0新軟件正式啟用為契機，進一步加強財務管理制度的執行力度，不斷提升財務管理和會計核算工作水平。四是按照質量管理體系的要求，建立健全信息化相關管理制度和標準，促進規范管理，提高工 作效率。五是組織開展海東煙草系統用工分配制度改革工作，初步建立科學的用工分配機制。六是加強隊伍建設，強化職工思想政治和企業文化建設工作，建立完善教育培訓工作機制，為海東海煙草的發展提供人才支撐。

二、開展學習實踐活動的體會

總結海東局（公司）開展深入學習實踐科學發展觀活動，主要有以下體會。

（一）注重思想動員，加強組織領導是學習實踐活動取得實效的前提條件

一是堅持加強組織領導。為加強對學習實踐活動的組織領導，及時成立了開展學習實踐科學發展觀活動領導小組，組建了辦公室，從組織機構和人員上確保了學習實踐活動的順利開展。二是堅持有計劃分步驟組織實施。根據海東地委學習實踐活動方案的要求，結合海東煙草的實際，在活動的每個階段及時制定具體工作方案和時間安排表，保證了各階段重點突出、環環相扣、扎實進行。三是堅持思想動員。在每個階段的一開始和階段工作結束后，組織召開了動員和總結部署大會作充分的思想動員，做到思想統一、行動一致，及時發現問題，改正不足。在每個階段中，學習實踐活動領導小組和辦公室注意加強督促指導，確保各項工作任務按時完成。

（二）注重領導帶頭，發揮表率作用是學習實踐活動取得實效的重要保證

一是帶頭學習。領導班子成員把加強學習作為開展好學習實踐活動的一項重要工作任務，帶頭做學習筆記、撰寫心得體會。二是帶頭宣講。采取主要領導為全體員工專題輔導、領導班子成員在聯系點宣講的方式，充分發揮領導干部的帶頭作用，調動全體黨員參與學習實踐活動的積極性和主動性。三是帶頭調研。根據確定的專題調研課題，領導班子成員分別根據各自分管的工作，帶隊深入基層，開展調研，確保了問題查找更加深入。四是帶頭征求意見。領導班子成員帶頭與分管部門負責人開展個別談話，參加基層單位召開的座談會廣泛征求意見。五是帶頭整改。領導班子成員根據查找出的問題，多次召開分管單位、部門會議，認真分析問題原因，研究制定整改措施，并督促責任部門落實整改任務。在領導班子成員的帶動下，海東局（公司）全體黨員在學習實踐活動中，認真扎實地做好了各階段工作，確保了活動的實效性。

（三）注重正面教育，是學習實踐活動取得實效的堅實基礎

在開展深入學習實踐科學發展觀活動中，海東局（公司）始終把理論學習放在重要位臵，堅持理論學習與各個階段有機結合，努力把握科學發展觀的精神實質。一是在學習內容 上，做到了“五必學”，即胡錦濤總書記、省委、地委領導講話精神必須學；中央、省委、地委有關文件精神必須學；毛澤東、鄧小平、江澤民論科學發展》、《科學發展觀重要論述專題摘編》和《深入學習實踐科學發展觀活動知識讀本》必須學；《中國特色社會主義理論體系學習讀本》和《社會主義核心價值體系學習讀本》必須學；國家局關于建設“嚴格規范、富有效率、充滿活力”中國煙草的論述必須學。二是在學習方法上，做到了“五結合”，采取與海東局（公司）黨組理論學習中心組學習相結合，與科級以上領導干部為重點的集中學習培訓相結合，與自學相結合，與加強對黨支部書記的培訓相結合，與開展專題輔導相結合。三是在學習上，做到了“五確保”，即確保學習人員的落實、確保學習時間的落實、確保學習任務的落實、確保學習考勤制度的落實、確保學習效果的落實。有力的學習教育培訓，為學習實踐活動的順利開展奠定了堅實的基礎。

（四）注重統籌兼顧，是學習實踐活動取得實效的根本要求

為把學習實踐活動融入各項工作中，把各項工作結合到學習實踐活動中，做到統籌兼顧，“兩手抓、兩不誤”，海東局（公司）把開展學習實踐活動作為推動各項工作的重要動力和提升科學發展水平的重要機遇，正確處理、統籌規劃學習實踐活動與做好各項工作的關系，在深入學習實踐科學發 展觀的強力推動下，緊緊圍繞努力建設嚴格規范、富有效率、充滿活力海東煙草的總體要求，積極應對面臨的嚴峻經濟形勢，努力克服困難增大、挑戰加劇的不利因素，堅持解放思想，努力開拓進取，經濟運行總體保持良好發展態勢，專賣管理工作扎實推進，網絡建設工作水平持續提升，內部管理監督工作深入開展，基礎管理工作更加堅實，思想政治建設不斷加強，干部職工隊伍建設取得新進展，保持了海東煙草的持續健康發展。

三、學習實踐活動的主要成效

學習實踐活動重在學習，貴在實踐。在海東地委、省局的正確領導和第五指導檢查組的精心指導下，在全體黨員干部的共同努力下，海東局（公司）通過將學習和實踐緊密結合，學習實踐活動取得了較好成效。從群眾滿意度測評結果看，對學習實踐活動“滿意”的占81％，“比較滿意”的占18％(滿意率為99％)。說明學習實踐活動得到了群眾的充分認可，具體表現在以下三個方面：

（一）思想認識明顯提高，貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性進一步增強

通過學習，黨員干部對科學發展觀的第一要義、核心、基本要求、根本方法的理解更加深入，對科學發展觀和工作實際聯系的更加緊密，對實踐科學發展觀重大意義以及對貫徹落實科學發展觀，促進解放思想、更新觀念、改革創新的 認識有了新的提高。全體黨員干部充分認識到，開展這次學習實踐活動，是深入貫徹落實黨的十七大精神和科學發展觀的重大舉措，是促進海東煙草持續健康發展的重要保證，是進一步加強干部思想作風建設的有效途徑。只有把學習實踐科學發展觀擺在突出位臵，堅持以科學發展觀為指導，增強貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，更加自覺地把思想和行動統一到國家局、省局和海東地委的重大決策部署和海東煙草的中心工作上來，才能抓住機遇應對挑戰，才能從根本上解決存在的問題，才能促進海東煙草持續健康發展。

（二）作風明顯轉變，深入基層調研的作用顯現 為解決好影響和制約海東煙草科學發展的突出問題，學習實踐活動期間，海東局（公司）進一步轉變作風，深入基層、深入群眾開展了調研活動。通過多次調研，形成了提高專賣管理水平和依法行政能力，實現科學有效的管理和監督；創新卷煙經營管理體制和運行機制，順利實現全省集中卷煙電話訪銷、集中卷煙配送；堅持市場取向的改革，完善“按客戶訂單組織貨源”工作機制，大力推進卷煙營銷水平上臺階；深化用工分配制度改革，加強領導班子和職工隊伍建設；加強財務預算管理，提高資產經營管理水平；黨員領導干部黨性黨紀黨風方面存在的突出問題等方面的專題調研報告，了解掌握了在專賣管理、卷煙銷售、基礎管理、用工分配以及黨員干部在黨性黨紀黨風方面存在的突出問題，提出了解決問題的具體措施，對指導海東煙草的科學發展必將發揮積極的作用。

（三）完善體制機制，推進海東煙草科學發展的框架初步形成

海東局（公司）確定的整改落實方案，既有抓突出問題的解決、體制機制的創新，又有抓思想觀念的轉變和執行力的提高；既有抓當前能做的制度完善，又有抓近期和長遠需要研究制定的制度措施。圍繞提高經濟運行水平，加強內部管理和監督，提高依法行政水平和基礎管理水平，領導班子建設以及隊伍建設等內容，海東局（公司）著手開展了制度的立、改、廢工作，不斷完善卷煙銷售、網絡建設、兩個體系的完善運行、用工分配、信息化建設、企業文化建設等方面的體制機制，初步形成了保障和促進海東煙草科學發展新機制的框架。

四、存在的問題和不足

海東局（公司）開展深入學習實踐科學發展觀活動，從總體上看取得了明顯成效，這是海東地委和省局正確領導的果，也得益于地委第五指導檢查組的悉心指導和大力幫助。

委和省局的要求和廣大黨員群眾的期望相比，還有一定的差距。主要表現在，一是查找問題的深入程度不夠，對一些問題的研究分析還不夠透徹；二是統籌推進的力度還不夠，對 如何學習、實踐、建制等問題，有機結合起來研究得不夠深；三是對少部分干部職工反映的意見建議重視不夠，沒有很好的去加以研究和落實；四是對整改難度大、需要長期整改的問題出現松勁的現象。對此，我們要高度重視，在今后工作中采取有效措施努力解決。

五、進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果

學習實踐科學發展觀既是當前一項重大的政治任務，也是一項需要常抓不懈的工作。集中學習實踐活動雖取得了明顯成效，但不少工作還是階段性的、初步的。我們要在新的起點上，再接再厲，繼續保持和發揚已經形成的良好勢頭，進一步鞏固和擴大學習實踐活動成果，進一步推進海東煙草改革與發展。

（一）繼續深化學習和注重學習成果的轉化

科學發展觀是重大的理論創新，內涵豐富，博大精深。只有堅持不懈地學習和領會，并與海東煙草工作實際相結合，做到學習與實踐相互促進，才能把科學發展觀轉化為謀劃發展的正確思路、促進發展的政策措施和推動發展的實際能力。要樹立終身學習的觀念，堅持用科學發展觀武裝頭腦，不斷增強學習實踐科學發展觀的自覺性和堅定性。要完善中心組學習、干部培訓等制度，把學習科學發展觀融入到黨員干部的日常工作之中，做到長期化、經常化。要堅持理論聯系實際的學風，經常深入基層，深入群眾，努力做到學以致 用，用以促學，學用相長，切實用科學發展觀指導工作，努力把學習成果轉化為推動海東煙草各項工作的實際行動。

（二）切實抓好整改落實方案的落實

《海東局（公司）深入學習實踐科學發展觀整改落實方案》已明確了各項整改措施。鞏固和擴大學習實踐活動成果，重要措施之一就是要把整改方案落到實處。各級責任人要高度重視，認真履行責任，加大整改方案中明確的具體措施的落實力度，在規定的時限內一件一件的抓好。整改落實工作涉及方方面面，各部門都要顧大局，加強協調，密切配合，形成工作合力，共同努力抓好落實。海東局（公司）學習實踐活動領導小組辦公室要抓好督促檢查，紀檢監察部門要加強監督檢查，確保整改到位。

（三）全力抓好促進海東煙草科學發展的重點工作 鞏固和擴大學習實踐活動成果，不能簡單地依靠已有的思路、措施和做法，而要以改革創新的勇氣、實事求是的態度和與時俱進的思想，用發展的眼光不斷在實踐中創造新成果。在整改落實過程中，要堅持以科學發展觀為統領，緊密結合海東煙草改革發展中出現的新情況、新問題，進一步豐富完善改革與發展的思路，使海東煙草始終充滿生機與活力。要著重在六個方面下功夫，一是在提高經濟運行質量上下功夫，努力保持持續健康發展。二是在強化基礎管理和基層建設上下功夫，不斷夯實發展基礎。三是在深化改革，完 善體制機制上下功夫，推進體制機制創新。四是在加強規范建設，強化內部管理監督上下功夫，進一步規范內部管理和經營行為。五是在加強市場監管，深入開展卷煙打假工作上下功夫，努力維護良好的市場經營秩序。六是在深化用工分配制度改革，加強隊伍建設，提高干部職工整體素質上下功夫，為海東煙草持續健康發展提供有力保障。

（四）進一步提高黨員領導干部貫徹落實科學發展觀的綜合素質和能力

學習實踐科學發展觀，實現海東煙草各項工作目標，關鍵在于提升廣大黨員領導干部的綜合素質和能力。要把加強黨員領導干部隊伍的能力建設和先進性建設作為主線，加強政治理論學習、業務知識學習，加強思想道德建設和黨風廉政建設，促進黨員領導干部進一步解放思想，轉變思想觀念，提高領導干部的思想政治素質和理論修養。要把學習實踐科學發展觀活動和引導黨員領導干部講黨性、重品行、作表率與推進海東煙草各項工作緊密結合起來，充分發揮領導干部的帶頭示范作用、黨員的先鋒模范作用，不斷增強領導海東煙草科學發展的能力和水平。

第五篇：學習實踐科學發展觀活動總結

學習實踐科學發展觀活動工作總結

在全縣上下深入開展科學發展觀學習教育活動中，巴合齊鄉(1)村黨支部嚴格按照縣學習實踐科學發展觀活動辦公室的安排，認真抓好動員學習階段各項工作，著力在宣傳發動、學習提高、統一思想、營造氛圍上下功夫，扎實推進科學發展觀學習教育活動不斷向前發展。現將我鄉(1)村科學發展觀學習教育學習階段工作總結如下：

一、工作落實情況

（一）抓組織機構落實。全縣科學發展觀學習教育動員會議結束，鄉黨委立即召開黨委會，就我鄉(1)村開展科學發展觀學習教育活動進行專題研究、專題布臵。鄉黨委結合本鄉工作實際和(1)村的工作特點，從“總體要求”、“中心任務”、“方法步驟”、“組織領導”等四個方面專題研究部署了鄉科學發展觀學習教育活動。按照縣實習實踐科學發展觀辦公室的要求，由鄉領導帶頭，(1)村兩委班子成員組成了科學發展觀學習教育活動領導小組，負責科學發展觀學習教育活動領導工作。

（二）抓宣傳動員落實。3月16日，鄉黨委在扎實做好各項準備的基礎上，在(1)村及時召開了科學發展觀學習教育活動動員會議，(1)村全體黨員干部、鄉機關全體同志、各村支部書記以及農民代表全部出席會議。會議學習傳達了鄉黨委科學發展觀學習教育活動方案，對(1)村開展科學發展觀學習教育活動進行了全面動員和具體部署。會議要求全鄉上下要統一思想，提高認識，按照縣委會議精神，扎實開展科學發展觀學習教育活動，并通過開展科學發展觀學習教育活動，不斷增強貫徹落實科學發展觀的自學性和堅定性，提高推進科學發展的能力和本領，為加快社會主義新農村建設進程做出更大貢獻。

（三）抓學習任務落實。在學習中我們堅持“分層次、有重點、重實效”的原則，通過組織集中學習與個人自學相結合，專題輔導與領導干部宣講相結合等多種形式開展學習教育活動，統一思想，提高認識。為確保學習質量和效果，我們對所有的黨員干部統一印發了科學發展觀學習筆記本，從3月16日開始堅持每天晚上學習，并堅持學習考勤制度，要求大家認真記筆記，撰寫心得體會，黨委書記親自進行了宣講，其次副書記、副鄉長等班子成員全部進行了授課輔導，黨員干部參訓率達98%以上。

二、主要經驗和取得成效

進入學習階段后，我們始終抓住本階段的主要環節做工作，著力從“提高思想認識、明確指導思想、嚴格學習紀律、細化目標任務、落實領導責任”這五個方面入手，全村所有黨員干部尤其是村兩委班子成員嚴格按照要求，系統學習，積極討論，強化觀念，達到了預期效果。一是注重宣傳發動，營造良好氛圍。3月16日召開動員大會后，(1)村相應成立了學習科學發展觀領導小組，制定了學習方案，使學習教育活動自始至終有明確的目標要求，有具體有效的組織形式，有實實在在的活動內容。同時在學習過程中我們還開避了“學習園地”，將一些較好的心得體會文章刊登出來以供大家借鑒學習，活躍學習氛圍，使全體黨員干部在濃厚的輿論氛圍中自覺接受教育和熏陶。從3月16日開始，堅持每天晚上組織黨員干部集中學習，嚴格簽到制度、考勤制度，嚴格學習紀律，無論自學還是集中開會，都做到了每個黨員干部一個不漏，一次不缺。并督促黨員干部在由統一購買分發的筆記本上細致地做好了讀書筆記，根據所學所做所思所想認真地撰寫了心得體會。在學習交流討論會上，要求人人要發言，發言要精，不能泛泛而談；要求個個講體會，體會要深，不能蜻蜓點水，切實做到邊學習邊記錄，邊學習邊寫心得，邊學習邊交流，邊學習邊討論，通過層層引導督促，大家端正了思想認識，激發了學習的自覺性，堅持以科學的發展觀來聯系自己的思想和工作實際，系統地學習，深入地思考，培養起主動學習的習慣，確保了學習的熱情不減、標準不降、勁頭不松。二是領導責任落實，帶頭學習討論。在學習討論活動中，村干部充分發揮示范帶頭作用，做到了“兩親自五帶頭”，即親自作動員報告，親自抓學習討論；帶頭討論發言、帶頭撰寫心得體會、帶頭聽取意見、帶頭遵守學習紀律、帶頭邊學邊改。每次集中學習討論都以普通黨員干部身份參加，又以良好的姿態接受一般黨員干部監督，為學習教育活動的扎實開展起到了良好的導向作用，形成了“一級帶著一級學”的良好教育學習風氣。初步成效通過學習討論，大家普遍感到收獲不小，受益匪淺，活動收到了比較明顯的效果。

（一）明確了開展學習教育活動的重大意義，激發了黨員干部參加學習、接受教育的積極性。通過提高思想認識，使全體黨員干部認識到開展這次學習教育活動的重大意義，解決了思想認識問題；通過引導督促和開展靈活多樣的學習討論活動，使“要我學”的思想轉化為“我要學”，激發和調動了黨員干部學習討論的積極性，從而克服了學習討論前存在的“重復”、“厭倦”、“無用”的消極情緒，消除了“懶”、“躁”的不良心理；通過宣傳發動，營造良好的學習氛圍，黨員干部能主閱讀教育讀本，主動了解學習內容，并表示要提高思想認識，生動交流學習信息，談心得體會，營造了和諧的、互動的學習氛圍，為黨員干部轉變作風起到極好的促進作用。

（二）明確了全面落實科學發展觀的必要性和緊迫性，增強了責任感。大家聯系自身思想和工作實際，自覺強化了五種觀念，自覺增強了為民服務的責任感。尤其是在隨著我市社會經濟的不斷發展，對全體黨員干部的工作提出了新的要求，必須轉變作風，堅持科學發展觀，服務發展，才能促進和適應社會經濟的發展。

（三）堅持邊學邊討論，促進了黨員干部作風的根本轉變。我們把開展主題教育與推進當前各項工作有機結合起來，堅持邊學邊評邊改，立學立行，促進了作風的進一步轉變，在服務發展工作努力做到事事有回音，件件有著落，密切與群眾的聯系、關心群眾生活，堅持科學的發展觀，以開拓創新的思維來促進經濟社會的發展。

三、存在問題和不足

在學習教育活動學習階段取得了一定成效的同時，也存在著一些不足，主要表現在以下方面：一是黨員干部作風雖然有了很大轉變，但服務意識仍有待進一步提高，敬業精神和責任感仍需進一步加強，以便能更積極、主動和優質地為群眾服務；二是個別黨員干部銳意進取意識不強，安于現狀，缺乏長遠打算，工作作風不實，得過且過；三是工作效率仍需繼續提高，由于當前各項工作日愈繁重，致使黨員干部集中學習交流時間不多，因此制約了黨員干部服務水平及工作效率的提高。針對以上存在問題，我們將按照制定的學習活動的目標任務一一進行改進。通過第一階段的學習討論活動，基本達到預期的效果，但與組織的要求還有差距，我們決心在接下來的對照檢查階段繼續邊學邊改，以學習促進問題解決，以解決問題推動工作落實，把學習討論貫穿整個教育活動始終。