第一篇：醫院黨支部年終工作總結

一年來，醫院黨支部在衛生局黨委和衛校黨總支的領導下，高舉鄧小平思想理論偉大旗幟，認真學習、貫徹落實“三個代表”重要思想和十八大精神，面對當前醫療市場的新形勢、新任務、新挑戰，醫院黨支部從醫院實際出發，積極配合院長工作，全面加強黨的建設，積極發揮黨員的先鋒模范作用，努力提高黨支部的戰斗力，增強職工的向心力和凝聚力，為全面推進醫院各方面的建設再上新的臺階提供有力的思想和組織保證。現就201*年度工作總結如下：

一、狠抓黨員思想建設，以點帶面，確保醫院穩定局面

針對醫院黨員較少的特點，本屆醫院黨支部在堅持“三會一課”的基礎上，保證每月至少召開一次支委會和黨員會議，強化黨員的思想教育，強調黨員的模范帶頭作用，要求從書記到黨員每位同志都要以身作則，以身示范，要深入到群眾中去、了解群眾的疾苦和訴求，在黨員會議上將信息及時上報，對職工的合理訴求及時逐級向上反映使之及時得以解決，事實證明，效果明顯，職工思想的穩定情況有了較大的改善。

二、積極開展各種活動，增強黨組織的凝聚力

針對過去醫院效益差黨員活動較少的現象，201*年在黨的生日前后，在衛校黨總支的大力支持下，本屆黨組織開展了一系列活動，如：在7.1前夕醫院黨支部支委成員和部分黨員冒著酷暑，帶著慰問品深入到部分家庭貧困的退休老黨員家中進行慰問，理解他們的困難和需求，受到老黨員的一致好評；再比如，為了對廣大黨員進行印象深刻國情黨情教育，本屆黨支部于7月1日組織全體黨員奔赴附近的革命老區的根據地，緬懷革命先烈的豐功偉績，效果良好，同時也大大增強了當組織的凝聚力

三、積極支持和配合院長開展工作，充分發揮黨支部的監督作用。

為促進醫院的發展，作為本屆醫院黨支部，一直努力探索如何支持行政領導工作，如何使醫院在醫療衛生改革及醫療市場嚴峻考驗中求得生存和發展這個課題。

1.在“三個代表”重要思想的指引下，醫院黨支部一方面抓好黨的建設，加強黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保證醫院任務完成，保證院長行使職權。另一方面，積極支持行政領導工作，積極開展醫院內部分配制度改革，使具有醫院特色的績效工資方案得以順利實施。

2.支持院長加強醫院的經濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫院運營成本，不斷提高醫院科學管理水平。

3.支持院長加強醫療工作，(www.tmdps.cn)以提高技術含金量為切入點大力開展新技術新項目，規范管理，降低醫療風險，不斷提高社會效益和經濟效益。

4.支持院長加強制度建設和人才培養，狠抓醫療護理質量。

四、加強黨的組織建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用

1.加強支部班子建設。從提高支部班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，堅持一個信念、做到兩個務必、實踐“三個代表”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。

2.加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。堅持深入基層，傾聽群眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業務工作的開展。

3.加強生活作風建設，密切同群眾的聯系。加強黨支部“一班人”的作風建設，要把醫院集體和職工的利益放在第一位，使醫院事業得到發展，讓全體職工得到實惠。

五、加強黨員隊伍建設，抓好創建優秀黨支部活動

把黨員隊伍的先進性體現好、保持好，是新時期推進黨的建設的根本任務。黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模范作用發揮為主要內容，堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。

1.采取上黨課和先進人物身邊教育的形式，用科學的理論武裝黨員頭腦，以鄭培明、任長霞等英雄模范人物的先進事跡教育、激勵黨員；學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監督意識，主動接受黨組織和黨員的監督，自覺的履行黨內監督的職責，正確行使黨內監督的各項權利。牢固樹立共產主義理想，牢記黨的宗旨，自覺經受住各種考驗，保持黨員本色。

2.從制度建設上體現出黨員制度，使每個黨員都處于黨支部的有效管理和監督之下，保持黨組織的活力。堅持三會一課制度。支部黨員大會、支委會每月召開一次，每半年上黨課一次。支委會和支部黨員大會每年召開民主生活會一次。

3.提高黨員的創造力、戰斗力和凝聚力，認真制定了符合醫院實際、內容具體、針對性強的優秀黨支部創建措施，今年以來，支部根據衛生局關于優秀黨支部的相關文件精神，為加強支部黨建工作，積極創建優秀黨支部

4.把支部工作基礎建設作為一項重點工作。實行了《黨費收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計劃》、《支部工作總結》、《黨員到會簽到》等臺帳制度，強化支部工作落到實處，決不走過場。

六、弘揚黨員先進性，加大力度做好黨員發展工作。

做好入黨積極分子的培養和黨員的發展工作，是基層黨支部的一項重要任務。黨支部遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的16字方針，有步驟、有計劃地做好發展黨員工作，把握“一線、一流、青年”的發展作為重點，改善黨員隊伍結構，嚴格履行入黨手續，把握發展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，保證新黨員的質量。為增強發展黨員工作過程的透明度，確保黨組織的先進性和純潔性，從201*年以來，支部實行入黨對象公示制，對擬吸收入黨的考察對象實行為期七天的公示，廣泛聽取群眾意見，接受群眾監督，確保新黨員的質量。

回顧過去，展望未來。我們所取得的成績有目共睹，但我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是黨的建設和思想政治工作還存在薄弱環節，尤其是新形勢下如何加強醫院文化建設還需要我們去研究，并付諸實施；醫德醫風建設還需進一步加強等等。但我們相信，在衛生局黨委和衛校黨總支的領導下，我們將克服重重困難，理清工作思路，以飽滿的政治熱情把醫院建設推上新臺階。

第二篇：黨支部工作總結(醫院)

2004年是我黨歷史上重要的一年，黨的十六屆四中全會勝利召開給我們指引了前進的方向。在這一年里，我院外科在院黨委的正確領導下得到了長足的發展,外科黨支部帶領全體黨員高舉鄧小平理論偉大旗幟,貫徹落實江澤民總書記“三個代表”重要思想的論述，進一步解放思想，更新觀念，以病人為中心，以質量為核心，團結進取，踏踏實實的做好各項工作，為醫院的改革發展盡心盡職，充分展現了新時期黨員的先鋒模范作用?，F將一年來黨支部工作總結如下：

一.與時俱進，不斷創新，促進外科進一步發展

外科在院黨委書記×××同志的帶領下，各學科開展了許多高難度手術，全年手術例數較往年有了明顯增加。胸外科肺癌、食管癌根治手術在省內處于領先地位；普外科開展的胰腺癌whipple術、肝葉切除術等重大疑難手術數量也有增加；另外，骨科、泌尿外科、肛腸科、腦外科等均開展了多項新技術。手術室、婦科、眼科、五官科等也積極開展各項工作。各科狠抓醫療質量和病歷書寫規范，并在各級刊物上發表了多篇論文，形成了濃厚的學術氣氛和良好的發展態勢。

全科室黨員積極投入“滿意工程”活動，進一步轉變觀念，提高服務意識，并在院刊上刊登轉變工作作風的倡議書和支部整改措施，影響帶動全科醫務人員進一步創新服務理念，提高服務水平。針對外科特點，為了更好的為患者服務，各病區制定了切實可行的目標，開展創建“溫馨病房”活動，主動到西湖區老人公寓為老人們免費體檢及健康咨詢。九病區還被評為“巾幗文明示范崗”。這些工作既促進了黨員與群眾的關系，又增強了同志們的事業心與責任感，一年來，獲得了病人表揚無數，醫療糾紛及投訴明顯減少。

二.重視思想政治建設，全面提高黨員的素質

為增強黨組織的戰斗堡壘作用，我們支委一班人從狠抓領導班子自身建設入手，支部成員以身作則，堅持學習制度，凡是要求黨員學習的文件及材料支部成員先學習一步，組織黨員認真學習領會黨的十六大精神，學習新《醫療事故糾紛處理條例》等，結合外科工作實際進行貫徹落實。定期研究檢查對照黨建工作貫徹上級黨組織對黨建工作的要求，堅持好民主生活會制度，在民主生活會中，同志們積極交流思想，敢于開展批評與自我批評，使政治素質和自身修養不斷得到提高。

結合院黨委的指示，我們在糾正行業不正之風工作中，主要以藥品回扣、病人紅包、服務態度、醫療質量、醫療收費等作為重點內容，要求黨員同志帶頭，注重醫德醫風，廉潔行醫。

支部領導十分重視宣傳工作，一年來組織了多次義診及科普知識講座，積極向院刊投稿，并在報刊上發表科普文章，為老百姓提供醫學常識。外科醫務人員積極參加院藝術團的演出，在院學習十六大演講比賽中，外科兩位同志都取得了好成績。

三.加強組織建設，充分發揮團員和先進群眾的作用

在2002年中，我支部按照黨章的具體要求“堅持標準，保證質量、改善結構、慎重發展”積極穩妥的培養教育入黨積極分子，在這方面我們主要采取了早入手，早組織，早落實并注意從臨床一線中發展新黨員，同時重視并吸收青年優秀知識分子和業務技術骨干入黨，堅持“成熟一個發展一個”的原則，一年里共發展黨員2名，考察2名。★名黨員自動上交黨費★元，從而確保了我支部黨員隊伍健康有序的發展，壯大了黨員隊伍，為黨組織增添了新的血液。

四.強調黨的作風建設，保持黨的先進性和純潔性

認真抓好黨風廉政建設，教育強化黨員干部的廉政自律意識，從嚴要求，自覺按照中央和省委的有關規定，過好廉潔關。及時組織傳達了周航、呂桂泉等嚴重違法違紀的審查和處理情況的文件以及省政府廉政工作會議精神。積極參加衛生廳組織的揭批“QQQ”罪行的形勢教育活動。提高黨員思想素質，自覺規范醫療行為和遵守職業道德、職業紀律。

第三篇：醫院2014年黨支部工作總結

篇一：2014年醫院黨支部工作總結 2014年黨支部工作總結

2014年，支部在院黨委的領導下，深入貫徹和學習黨的十八屆三中、四中全會以及省委九屆十次、十一次全會精神，緊緊圍繞醫院工作重點，把創先爭優活動作為黨建工作和提升醫療服務工作的重要載體，精心組織、廣泛動員和組織支部成員參與進來，充分發揮戰斗堡壘作用，切實提高醫療質量、確保醫療安全?，F將一年工作總結如下：

一、積極探索黨建思路，深入開展群眾路線教育

在思想建設方面，支部積極探索改進黨員思想政治工作的方法，訂閱了《福建日報》等黨刊黨報及學習資料，定期組織學習，努力構建學習型“黨組織”。組織專題學習黨的十八屆三中、四中全會精神，提高黨員理論素養和綜合素質。聯合黨辦召開醫療、護理行風工作會議，對全院醫護人員進行醫德醫風教育。同時，號召支部黨員通過醫院網絡、省立通訊等途徑，展示科室業務開展及醫德醫風建設方面取得的成果，加強醫院文化建設，切實提高了黨員職工的思想政治素質。在文化建設方面，依托紀念日為平臺開展一系列文化建設活動。如組織6.26 醫師節大型義診活動，開展慶祝5.12護士節活動，對30年來為醫院無私奉獻醫生、護士進行大會表彰等。

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導廣大黨員牢固樹立宗旨意識有十分重大的意義。支部積極相應黨中央關于開展群眾路線教育實踐活動的號召，深入發動、廣泛宣傳，營造教育實踐活動濃厚輿論氛圍；查擺問題、自我剖析，認真組織開好民主生活會。完成黨員民主評議工作，共評出優秀黨員29名，合格黨員117人。

壯大黨員隊伍，做好黨費收繳。支部包含了醫務部、護理部、醫院感染管理部、醫保辦四個以醫療護理管理為主的業務科室，有計劃地重點培養業務骨干加入黨的組織。一年來，考察入黨積極分子2人，轉正15人，現有黨員146人，黨員隊伍不斷壯大并較好地發揮了先鋒模范作用。同時支部按照規定認真做好黨費收繳工作，把全體黨員自覺、足額、按時交納黨費工作落到實處。

二、圍繞中心工作，強化措施，持續改善醫療服務水平

在醫療質量控制方面，繼續加大運行病歷監控力度，依托醫院信息化系統，對全院所有運行病歷進行實時監控，每周通報檢查情況，督促整改。不斷強化終末病歷檢查，結合病歷考核結果重申病歷考核評分標準及病歷書寫規范，形成終末病歷質控常態化管理。在醫療管理方面，嚴格落實依法執業要求。及時做好《醫療機構執業許可證》、《母嬰保健技術服務執業許可證》等證書的登記、校驗、變更等工作；根據《醫師執業注冊暫行辦法》，完成我院163名執業醫師及規范化培訓醫生的注冊、變更、注銷等工作。堅持開展教育培訓和臨床技能考核。每月組織內科病歷討論會和專題講座。按要求開展臨床醫師實踐技能考試與醫師定期考核。

通過定期組織抗菌藥物臨床應用系列講座和臨床藥師深入臨床一線開展抗菌藥物普及教育等形式，推進合理用藥、合理治療，認真落實《抗菌藥物臨床應用指導原則》等規章、規范，配合藥學部做好抗菌藥物使用率、使用強度等相關指標監控，加強“緊急通道”管理，目前我院各項抗菌藥物使用指標均達到國家衛生計生委要求。堅持臨床路徑病種選擇科學化，通過前期試點工作分析，結合相關文件要求，對可實施臨床路徑的病種進行調整，新增心血管介入、神經血管介入及骨關節植入治療等13個病種。目前全院共34個科室執行71個路徑，全部實行信息化管理。堅持每周通報，對各科室病種的收治數、入組數、完成數等進行統計，在院內綜合信息平臺進行公布，各項指標全面符合國家衛生計生委標準。

妥善做好醫療糾紛的接待和處理工作。今年我部共封存病歷25起；接待來電、來信、來訪等投訴共84起，其中有16起為較大的醫療糾紛，2起經過反復溝通后，家屬向法院提起了訴訟，10起進入福州市醫患糾紛調解處置中心調解，另有4起家屬直接與醫院協商。收到法院傳票13起，參加省市醫療事故技術鑒定2次、司法鑒定聽證會7次。

深化優質護理服務內涵，細化考核指標，加大護理質量控制管理力度，拓展護理服務，提高護理服務質量。定期督查責任護士床位包干制整體護理落實情況，了解住院病人對責任護士姓名及相關健康教育知識的掌握情況；開展“醫療護理責任組”活動，落實責任護士參與醫生查房，協助實施診療護理計劃；嚴格護理質量控制管理，制作了生活自理能力評估單，評估住院病人的生活自理能力，認真督查各病區基礎護理、生活護理工作質量；重新修訂了“護理安全質量考核標準”，開展院長行政查房工作，規范查房內容要求；完善各護理單元績效考核，根據病區護理工作質控檢查等情況全面落實績效考核方案。

醫保份額持續增長，醫保工作運行平穩，新農合目錄增補有序進行，目錄外藥品比例進一步控制。全面推開新農合即時結報工作，先心試點有序開展。認真開展醫院感染的各項監測工作，強化醫院感染信息報告制度，加大院感培訓力度，提出整改措施并指導實施，有效控制醫院感染的繼續發生。為應對國內可能出現的埃博拉疫情，及時根據國家衛生計生委相關指南結合醫院實際制定《埃博拉出血熱醫院感染預防與控制預案》，圍繞醫務人員個人防護、轉運、隔離、消毒、醫療廢物處置等對全院人員進行反復培訓與現場演練。

三、關心群眾的切身利益，構建和諧醫療環境

響應國家衛計委“服務百姓健康行動”全國大型義診周活動，組織院本部、分院、對口支援醫院及社區開展系列義診活動。組織開展6〃26醫師節義診，協助省慈善總會開展“慈善健康快車進鄉村”義診活動，協助省政協開展送醫送藥送健康義診活動，組織婦女節、學雷鋒日等重大公益節日義診活動，全年共開展義診近20場，參加義診醫務人員200多名，累計服務群眾6000多人次，發放健教資料5000多份。結合2014年義診周的工作，組織專家到社區進行健康教育，開展知識講座，涉及內分泌、中醫保健、心血管等專業。

改善護理服務，為患者提供全程化、無縫隙護理。如開展為患者進行生日備案，生日當天為患者贈送蛋糕、賀卡以及節日祝福等活動，營造溫馨的住院環境，加強了護患之間的溝通；積極配合省直工委,開展“學廈航、學先進、打造優質服務軟環境”十佳舉措評選活動。完善住院手術患兒術前訪視，營造手術室溫馨兒童區域，提高住院病人及家長滿意度。繼續發揮糖尿病俱樂部優勢，開展糖尿病患者相關知識競賽，提高病人生存質量。

拓寬宣傳途徑，構建醫保交流平臺，發揮網絡優勢。持續更新醫院內、外網醫保專欄內容，編輯醫保、新農合政策宣傳欄，將有關自付、報銷比例，住院流程、特殊病種辦理流程等匯編成《醫保常識手冊》，供廣大參保人員使用。

下一步，支部將繼續緊緊圍繞醫院工作重點，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀，努力增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，為醫院建設做出更大的貢獻。

2014年12月30日篇二：2014年醫院半黨建工作總結 2014年醫院黨建半工作總結

204年上半年，醫院黨委在上級黨組織的正確領導下，全體中共黨員的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導，認真加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，全面貫徹落實上級領導工作思路，緊緊圍繞“以病人為中心，以提高醫療質量為主題”的醫院年開展工作，認真開展黨的群眾路線教育活動工作，以“病人利益第一，提高服務質量質量”為宗旨，在醫療的改革中，銳意改革，開拓進取，勇于實踐，充分發揮了各黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，確保了醫院工作的順利開展?，F將上半年的工作情況匯報如下：

加強黨的建設，確保醫院改革穩步發展，緊緊圍繞著醫院的中心工作開展黨建工作，這是醫院黨建工作的基本指導思想。只有加強黨委和黨支部的自身建設，才能大力推進醫院的建設，使醫院在穩定中求發展求改革，在發展、改革中求穩定。

一、加強政治教育，提高黨員隊伍整體素質

1、建立黨員活動室和黨建園地，為黨員學習提供良好的場所。同時，為確保證黨的方針、政策及時準確的得到傳達，院黨委為黨支部訂閱了多種黨刊黨報及學習資料，做到學習教育有資料，黨員思想素質與時俱進，使他們時刻在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

2、認真開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育和黨章學習；按部要求建立健全八項制度，拒絕藥商、廠商回扣、吃請，1不開人情方、大處方；召開社會監督員座談會、患者（家屬）座談會，廣泛聽取不同意見，融洽醫患關系。

3、加強行風，落實責任狀。根據陳建靜院長簽訂的2014年行風建設責任狀要求，我院結合醫院實際情況，院長分別與各科室簽訂了行風建設責任狀、嚴禁拿藥品回扣責任狀，與各醫藥公司、藥廠、藥商簽訂關于嚴禁在醫院搞任何形式的藥品促銷活動。開展治理醫藥購銷領域商業賄賂專項工作，院務政務公開內容公布、張貼在醫院各顯要位置上。

二、抓好規范化管理，切實加強體質機制建設

1。堅持民主集中制。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步完善了黨支部議事規則和決策程序。在推薦后備干部、發展黨員等重大問題上，堅持集體討論、集體決策，并積極推行黨務公開、黨內情況通報等制度，保證黨員對黨內事務的知情權、參與權和監督權，實現決策民主化、公開化、科學化。堅持正確的用人向導，干部的任用與工作實績直接掛鉤，重用實干者，淘汰無為者，形成了“不干事的有壓力，想干事的有機會，能干事的有舞臺”。認真開展批評和自我批評，不斷健全黨內外監督機制，強化班子解決自身問題的能力，真正做到思想同心、目標同向、事業同干。

2完善黨建工作制度規范。建立和完善機關管理制度。按照黨章和黨建工作的要求，做到黨建工作制度化、規范化，通過制度的建立，為我院黨建工作目標管理責任的落實提供了制度保證。在具體落實中，堅持做到領導班子成語與一般工作人員一視同仁。

2三、加強黨的組織建設，壯大黨員隊伍

院黨委有計劃地重點培養學科帶頭人、業務骨干加入黨的組織，上半年，發展黨員1名，批準1人，另外有1名入黨積極分子參加了黨員積極分子培訓班的培訓，黨員隊伍不斷壯大。目前全院有共產黨員23人，較好地發揮了先鋒模范作用。

永嘉縣第三人民醫院2014年6月20日篇三：2014年醫院黨委工作總結終 2014工作總結

2014年，在上級黨委的指導下，醫院黨委以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導，緊緊圍繞醫院“快速、協調、健康”發展的中心工作，把開展黨的群眾路線教育實踐活動、依法治市以及各專項治理工作與加強基層服務型黨組織建設結合起來，充分發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，確保了醫院各項工作的順利開展，并取得了可喜的成績?，F總結如下：

一、加強班子自身建設和黨風廉政建設。

1、夯實中心小組學習。堅持中心組學習制度，夯實中心小組學習內容，做好對黨員干部經常性的思想政治教育。

2、完善班子自身建設。今年我院黨委在上級黨委的關心和指導下，配齊了本院院領導班子。并明確了院領導班子的工作分工。

3、開展選人用人“6+x”突出問題專項整治。進一步匡正我院選人用人風氣，努力使干部工作導向更鮮明，程序更嚴密，管理更規范，制度更完備，不斷提高干部選任工作科學化水平、構建風清氣正的政治生態，為推進醫院跨越式發展提供有力保障。

4、抓好廉政警示教育。為強化落實本院黨風廉政建設工作，今年院領導班子組織召開了分別以“強化源頭防范工作，扎實推進黨風廉政和作風建設”，“加強宣傳教育，努力提高醫務人員職業道德素質”，“強化制度建設，切實提高醫療衛生綜合服務質量”為主題的黨風廉政建設專題研討會3次，扎實推進2014黨風廉政建設工作。以領導干部為重點，以支部為活動單位，通過典型案例的剖析教育等廉政警示教育，進一步引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，自覺遵守反腐倡廉各項規定，增強拒腐防變、抵御風險的能力。

5、狠抓行風建設。進一步明確黨委的黨風廉政建設主體責任，加大行業監督力度，進一步強化懲治和預防腐敗體系建設各項工作，把反腐敗作為黨的建設和政治建設的重要內容。今年黨政主要領導與內江市衛生局黨委簽訂了《2014黨風廉政建設責任書》，醫院與全院中層干部簽訂了《廉潔承諾書》，出臺《黨風廉政建設責任制實施方案》，全面推動了“兩個責任”的落實。建立健全了落實主體責任的責任體系和工作機制。實行“一崗雙責”，“院科兩級負責制”。強化黨務公開制。進一步落實領導干部參加雙重民主生活會制度，提高民主生活會質量。

二、加強黨的組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力。

1、加強黨員管理。一是認真貫徹“黨要管黨”和“從嚴治黨”的方針，加強黨員的日常管理工作。一是認真貫徹執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的工作方針，有領導、有計劃地搞好黨員發展工作。今年院黨委有計劃地重點培養業務骨干加入黨的組織，發展預備黨員6名，批準轉正11名，培養入黨積極分子名，黨員隊伍不斷壯大。完成了對513名黨員同志的民主評議，并評出2013優秀黨員82名。二是按時督促黨員履行職責，完成各季度的黨費收繳工作。今年共收繳了黨費 元。三是實時維護黨員信息系統，確保黨員直報信息的完整性，準確性。

2、深入推進“服務型黨組織”建設。一是積極開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。院黨委從各個層面實施“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，并將行動融入到具體的醫療服務中，確保聯系服務取得實效。院領導率先垂范，堅持重心下移，帶頭深入臨床科室，與科室及職工及時溝通，傾聽職工訴求與建議，帶著問題到科室調查研究，并進行現場辦公及時解決科室困難。通過走訪慰問、現場辦公、院領導查房等方式，共為臨床、醫技科室解難解困104件。受到群眾熱烈歡迎。二是組織五批醫療骨干人次，開展“深入基層，佑護健康” 幫扶基層醫療單活動。黨委書記杜林同志親自帶隊到樂山沐川縣人民醫院、遂寧市第三人民醫院學習調研、帶頭征求基層醫療機構的意見，實地了解醫院的醫療現狀，加強了與基層醫院的聯系。三是走訪社區共建點，扎實推進“雙聯雙報到”工作。院黨委堅持把醫療健康服務工作的重點放在社區，堅持“定點、定事、定題、定戶”的“四定”走訪方式，以五個黨支部為活動單位，建立了與社區結對幫扶醫療健康教育的有效機制。結合黨員在社區“雙報到”活動，到益民巷社區開展走訪認領項目活動，全年開展社區“一助一”幫扶及健康知識進社區活動8次，每月到社區進行一次困難家庭“一助一”幫扶，問基層所需，問群眾所求，受到社區居民的一致好評。四是深入實施“青年志愿者送醫下鄉”主題活動。全年共組織青年醫療志愿者200余人次到東興區白合鎮、威遠縣連界鎮、市中區馬鞍山社區、東興區奮發小學送醫下鄉并開展“陽光助殘”、“關愛留守兒童”主題活動，共接診患者2000余人次，發放價值45000元的免費藥品。五是積極組織充分發揮黨員同志的先鋒模范作用。今年院黨委及時發動全院職工為魯甸捐款約五萬元，為先進典型人物阮忠祿捐款三萬余元。

三、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動取得實效

1.認真完成教育實踐活動各環節工作要求。院黨委高度重視，強力動員推進黨的群眾路線教育實踐活動四個環節的工作，確保了教育實踐活動不虛、不偏、不空。以各黨支部為主線，共有516名黨員干部參與到活動中，活動共征集到意見和建議106條，經梳理班子“四風”方面問題17條，群眾反映強烈的問題20條，聯系服務群眾“最后一公里”問題12條，精簡會議12個，精簡文件14個。對照問題，立行立改，真改實改，實打實、硬碰硬，采取各種實實在在又行之有效的措施，制定切實管用的辦法，一個一個地解決職工、患者和社會最期盼的問題。通過教育實踐活動，黨組織自身建設和黨員干部作風建設得到加強；采取持續推進“康乃馨服務”，大力開展門診部改造等積極措施，使“看病難”、“看病貴”問題得到持續緩解；學術交流不斷拓展，教學科研工作持續加強；公益服務活動持續推進，服務模式，就醫流程得到優化，門診服務能力不斷提高。人民群眾真正感受到了教育實踐活動帶來的看得見、摸得著的變化。

2．扎實開展黨員干部結對幫帶十萬困難家庭活動。院黨委制定了詳細的實施方案，采取“一幫一”、“一幫幾”、“幾幫一”的方式對威遠縣越溪鎮676戶困難群眾進行結對幫帶。通過組織幫助、黨員干部幫帶和困難家庭的自身努力，有效改善困難家庭的生產和生活條件。

四、強化干部隊伍建設，提升干部素質。

1、強化干部隊伍建設，不斷提高干部隊伍整體素質。堅持干部管理常態化，院黨委把全面提高黨員干部素質作為加強干部隊伍建設的中心任務，常抓不懈。繼續推行干部人事制度改革，完善干部競聘制度和干部考核制度。及時調整中層管理干部13名。組織12名中層干部參加內江市擬任縣處級領導干部政治理論水平考試，為內江市2014年面向全社會公開遴選優秀年輕干部人才推薦1名正科級干部并參加

第四篇：2014年醫院黨支部工作總結

2014年黨支部工作總結

2014年，支部在院黨委的領導下，深入貫徹和學習黨的十八屆三中、四中全會以及省委九屆十次、十一次全會精神，緊緊圍繞醫院工作重點，把創先爭優活動作為黨建工作和提升醫療服務工作的重要載體，精心組織、廣泛動員和組織支部成員參與進來，充分發揮戰斗堡壘作用，切實提高醫療質量、確保醫療安全?，F將一年工作總結如下：

一、積極探索黨建思路，深入開展群眾路線教育

在思想建設方面，支部積極探索改進黨員思想政治工作的方法，訂閱了《福建日報》等黨刊黨報及學習資料，定期組織學習，努力構建學習型“黨組織”。組織專題學習黨的十八屆三中、四中全會精神，提高黨員理論素養和綜合素質。聯合黨辦召開醫療、護理行風工作會議，對全院醫護人員進行醫德醫風教育。同時，號召支部黨員通過醫院網絡、省立通訊等途徑，展示科室業務開展及醫德醫風建設方面取得的成果，加強醫院文化建設，切實提高了黨員職工的思想政治素質。在文化建設方面，依托紀念日為平臺開展一系列文化建設活動。如組織6.26 醫師節大型義診活動，開展慶祝5.12護士節活動，對30年來為醫院無私奉獻醫生、護士進行大會表彰等。

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導廣大黨員牢固樹立宗旨意識有十分重大的意義。支部積極相應黨中央關于開展群眾路線教育實踐活動的號召，深入發動、廣泛宣傳，營造教育實踐活動濃厚輿論氛圍；查擺問題、自我剖析，認真組織開好民主生活會。完成黨員民主評議工作，共評出優秀黨員29名，合格黨員117人。

壯大黨員隊伍，做好黨費收繳。支部包含了醫務部、護理部、醫院感染管理部、醫保辦四個以醫療護理管理為主的業務科室，有計劃地重點培養業務骨干加入黨的組織。一年來，考察入黨積極分子2人，轉正15人，現有黨員146人，黨員隊伍不斷壯大并較好地發揮了先鋒模范作用。同時支部按照規定認真做好黨費收繳工作，把全體黨員自覺、足額、按時交納黨費工作落到實處。

二、圍繞中心工作，強化措施，持續改善醫療服務水平

在醫療質量控制方面，繼續加大運行病歷監控力度，依托醫院信息化系統，對全院所有運行病歷進行實時監控，每周通報檢查情況，督促整改。不斷強化終末病歷檢查，結合病歷考核結果重申病歷考核評分標準及病歷書寫規范，形成終末病歷質控常態化管理。

在醫療管理方面，嚴格落實依法執業要求。及時做好《醫療機構執業許可證》、《母嬰保健技術服務執業許可證》等證書的登記、校驗、變更等工作；根據《醫師執業注冊暫行辦法》，完成我院163名執業醫師及規范化培訓醫生的注冊、變更、注銷等工作。堅持開展教育培訓和臨床技能考核。每月組織內科病歷討論會和專題講座。按要求開展臨床醫師實踐技能考試與醫師定期考核。

通過定期組織抗菌藥物臨床應用系列講座和臨床藥師深入臨床一線開展抗菌藥物普及教育等形式，推進合理用藥、合理治療，認真落實《抗菌藥物臨床應用指導原則》等規章、規范，配合藥學部做好抗菌藥物使用率、使用強度等相關指標監控，加強“緊急通道”管理，目前我院各項抗菌藥物使用指標均達到國家衛生計生委要求。堅持臨床路徑病種選擇科學化，通過前期試點工作分析，結合相關文件要求，對可實施臨床路徑的病種進行調整，新增心血管介入、神經血管介入及骨關節植入治療等13個病種。目前全院共34個科室執行71個路徑，全部實行信息化管理。堅持每周通報，對各科室病種的收治數、入組數、完成數等進行統計，在院內綜合信息平臺進行公布，各項指標全面符合國家衛生計生委標準。

妥善做好醫療糾紛的接待和處理工作。今年我部共封存病歷25起；接待來電、來信、來訪等投訴共84起，其中有16起為較大的醫療糾紛，2起經過反復溝通后，家屬向法院提起了訴訟，10起進入福州市醫患糾紛調解處置中心調解，另有4起家屬直接與醫院協商。收到法院傳票13起，參加省市醫療事故技術鑒定2次、司法鑒定聽證會7次。

深化優質護理服務內涵，細化考核指標，加大護理質量控制管理力度，拓展護理服務，提高護理服務質量。定期督查責任護士床位包干制整體護理落實情況，了解住院病人對責任護士姓名及相關健康教育知識的掌握情況；開展“醫療護理責任組”活動，落實責任護士參與醫生查房，協助實施診療護理計劃；嚴格護理質量控制管理，制作了生活自理能力評估單，評估住院病人的生活自理能力，認真督查各病區基礎護理、生活護理工作質量；重新修訂了“護理安全質量考核標準”，開展院長行政查房工作，規范查房內容要求；完善各護理單元績效考核，根據病區護理工作質控檢查等情況全面落實績效考核方案。

醫保份額持續增長，醫保工作運行平穩，新農合目錄增補有序進行，目錄外藥品比例進一步控制。全面推開新農合即時結報工作，先心試點有序開展。認真開展醫院感染的各項監測工作，強化醫院感染信息報告制度，加大院感培訓力度，提出整改措施并指導實施，有效控制醫院感染的繼續發生。為應對國內可能出現的埃博拉疫情，及時根據國家衛生計生委相關指南結合醫院實際制定《埃博拉出血熱醫院感染預防與控制預案》，圍繞醫務人員個人防護、轉運、隔離、消毒、醫療廢物處置等對全院人員進行反復培訓與現場演練。

三、關心群眾的切身利益，構建和諧醫療環境

響應國家衛計委“服務百姓健康行動”全國大型義診周活動，組織院本部、分院、對口支援醫院及社區開展系列義診活動。組織開展6〃26醫師節義診，協助省慈善總會開展“慈善健康快車進鄉村”義診活動，協助省政協開展送醫送藥送健康義診活動，組織婦女節、學雷鋒日等重大公益節日義診活動，全年共開展義診近20場，參加義診醫務人員200多名，累計服務群眾6000多人次，發放健教資料5000多份。結合2014年義診周的工作，組織專家到社區進行健康教育，開展知識講座，涉及內分泌、中醫保健、心血管等專業。

改善護理服務，為患者提供全程化、無縫隙護理。如開展為患者進行生日備案，生日當天為患者贈送蛋糕、賀卡以及節日祝福等活動，營造溫馨的住院環境，加強了護患之間的溝通；積極配合省直工委,開展“學廈航、學先進、打造優質服務軟環境”十佳舉措評選活動。完善住院手術患兒術前訪視，營造手術室溫馨兒童區域，提高住院病人及家長滿意度。繼續發揮糖尿病俱樂部優勢，開展糖尿病患者相關知識競賽，提高病人生存質量。

拓寬宣傳途徑，構建醫保交流平臺，發揮網絡優勢。持續更新醫院內、外網醫保專欄內容，編輯醫保、新農合政策宣傳欄，將有關自付、報銷比例，住院流程、特殊病種辦理流程等匯編成《醫保常識手冊》，供廣大參保人員使用。

下一步，支部將繼續緊緊圍繞醫院工作重點，履職盡責創先進、立足崗位爭優秀，努力增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，充分發揮共產黨員的先鋒模范作用，為醫院建設做出更大的貢獻。

2014年12月30日

第五篇：2013年醫院黨支部工作總結

2012年醫院黨支部工作總結

在公司黨委的正確領導下，2012年醫院黨支部組織黨員深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等重大戰略思想，認真貫徹黨的十八大以來的各項方針政策，充分發揮黨員的模范帶頭作用，將黨的先進性建設貫穿于醫療服務工作的全過程，促使醫院各項工作全面發展，取得了一定成績?，F將有關情況匯報如下。

一、認真做好黨員思想教育工作，保持共產黨員的先進性 為了加強黨的思想建設，醫院黨支部非常重視政治理論學習，結合醫院實際情況采取多種形式組織黨員學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，樹立“八榮八恥”為核心的人生觀，要求黨員自覺遵紀守法，模范遵守集團公司的各項規章制度，在醫療實踐工作中，嚴格按照黨章和醫療道德規范來約束自己的行為，貫徹執行醫療衛生法律法規及醫療護理操作常規。堅持理論聯系實際，開展批評和自我批評，及時解決存在的問題，保持共產黨員的先進性。分析職工醫院面臨的形勢，鼓勵黨員積極參與醫療改革，為醫院的發展出謀劃策。

二、認真貫徹執行黨的路線方針和政策，為廣大職工家屬搞好醫療衛生服務工作

堅持每月支委會、黨小組會，及時傳達黨的路線方針和政策，以及公司黨委的各項工作安排。先后組織全體黨員分組學習了公

司黨委下發的黨員學習材料、公司二屆七次職工代表大會精神，胡錦濤總書記在黨的十八次全國代表大會上的報告以及公司擴大經理辦公會的精神，要求黨員充分發揮先鋒模范帶頭作用，不斷開展新技術、新業務，提高醫療服務水平，為廣大職工家屬搞好醫療衛生服務工作。醫院添置了婦科LEEP刀治療儀、短波治療儀，多次派專人外出學習引進先進技術，開展了許多二級以上醫院才有的服務項目，使日住院病人達到了90多人，極大地滿足了職工家屬的就醫需求。積極開展社區醫療衛生服務工作，定期進行糖尿病、心血管病等常見病的知識講座，提高了社區居民的健康防病知識水平。

三、按時、按規定收繳黨費，并能夠管理和使用好下撥黨費 要求黨員按時足額繳納黨費，對公司黨委下撥黨費能夠及時在支部大會上通報，征求大家意見合理使用。組織黨員利用節假日進行登山活動，和其他黨支部一起聯誼，極大地豐富了黨員的業余文化生活，增強了黨支部的凝聚力，同時增加了醫院和兄弟單位之間的友誼。

四、按計劃培養教育積極分子，為黨組織增添新鮮血液 按計劃培養1名預備黨員轉正，對向組織提交入黨申請的1名同志及時安排培養人，引導其學習黨的理論知識，加深對黨的認識，逐步提高其政治覺悟性，在工作中嚴格要求自己，努力學習專業知識，不斷提高業務水平，團結同志，積極協作，敢于承擔責任，不斷完善自我。安排一名同志參加了黨委工作部進行的入黨積極分子培訓班，為黨組織增添新鮮血液，使黨的勢力不斷壯大。

五、積極參加公司黨委和工會的各項活動，完成了公司黨委安排的各項工作任務

醫院黨支部能夠貫徹執行集團公司的總體部署和工作要求，統一思想，堅定信心，認真從政治理論水平、公仆意識、工作作風及工作能力等多方面查找不足，認真整改。要求職工做到的干部要先做到，通過民主討論、組織學習等多種形式開展科學發展觀教育活動，達到了黨員受教育、群眾得實惠的目的，進一步提高了醫院干部職工救死扶傷和全心全意為人民的服務意識，推動了醫院各項工作。加強醫院民主管理和民主監督，切實維護干部職工合法權益。實行院務公開，對藥品采購、設備購置、人事管理等重大而敏感性工作全面公開。始終堅持關心職工、依靠職工，積極為職工謀福利、辦實事，每當員工生病時，醫院領導都登門看望，噓寒問暖，解決職工困難，使職工倍感集體溫暖和公司的關愛。積極參加公司工會組織的各項文體活動，通過這些活動不僅使職工愉躍了身心，強健了體魄，而且極大地增強了職工的集體榮譽感，增加了凝聚力，豐富了職工的業余文化生活，展現了醫院職工的精神面貌。

總之，醫院黨支部能夠充分發揮戰斗堡壘作用，搞好思想政治工作，加強黨內監督，動員全體黨員發揚模范帶頭作用，帶領職工完成了2012年醫療衛生服務及其他各項工作任務，為公司的發展作出了應有的貢獻。

2013年醫院黨支部工作計劃：

1.抓好思想政治工作，促使醫療服務水平的提高；

2.加強醫院硬件建設，督促醫院大樓等項目的落實；

3.組織黨員業余文化娛樂活動，提高黨支部的凝聚力；

4.繼續培養馬永洮同志，促使其最終轉為中共正式黨員，在業務骨干中培養積極分子1-2人作為發展對象；

5.組織職工積極參加公司的各項活動，按時完成黨委交給的各項工作任務

6.開展批評和自我批評，加強領導班子建設。

2013年5月21日