第一篇:幼兒園小班下學期工作總結報告
幼兒園小班的語言技能作為家長及幼兒園教師評價小班幼兒智力水平增長的重要指標之一,業已收到廣泛關注。今天小編給大家整理了幼兒園小班下學期工作總結,希望對大家有所幫助。
幼兒園小班下學期工作總結范文一
光陰似箭,一轉眼又一個學期結束了,本學期是小班孩子入園的第二個學期了,在穩定孩子情緒的基礎上,我們較好地開展了方案教學的活動,現在一個學期的工作已經接近了尾聲,下面把各方面的具體情況總結如下。
一、班級情況分析
本班原有幼兒25人,這學期有9名新生插班,現共有幼兒34人,其中男21人,女13人,最大的4歲半,最小的還不到3歲,平均年齡3歲左右。男女比例分布很不均衡,加上年齡差別大,也存在較大能力差異。總體來說,大部分孩子回園后生活自理能力有較大進步,學習積極性提高了很多,但由于新生插班后表現出不同程度的情緒焦慮,部分舊生自我控制能力較差,因此開學后一段時間幼兒生活學習方面的常規還沒有很好地形成,到中期才漸漸穩定下來。
二、兒童健康狀況
本學期本班幼兒的身體健康狀況波動比較大,開學初回園率達到98,4月回園率下降到了75,5月開始才慢慢回升。出現這種情況的主要原因是因為在班內出現的“小兒上呼吸道感染”,表現癥狀為咳嗽、嘔吐間斷續的發熱,起病急,退熱慢,從發病到痊愈需要2—3天或是一個星期的時間。由于孩子年齡小,抵抗能力差,易受感染,在病情發生時,老師加強了與家長的電話聯系,并向已痊愈的幼兒家長請教治病的良方,同時主動在家長來接送孩子時向他們介紹了治病的良方,讓家長深受感動。
從體育鍛煉方面來年,總的來說我班幼兒參加晨間鍛煉的積極性比較高,對各種類型的體育游戲有濃厚的興趣,即使在下雨天我們也堅持在室內組織早操活動,這一點深受家長們的好評。
本學期配合園醫對全班幼兒進行了一次體檢,從結果來分析,幼兒身高體重達標率達84,有4的孩子偏瘦,其中尤藝霖輕度貧血。分析原因,除了遺傳因素外,最主要還是因為飲食方面挑食現象比較嚴重,有的孩子至今還未學會自己獨立地進餐,飯量也比較小,如曾凱文、黃嘉琳等,在下學期的工作中重點要訓練這一部分孩子的生活自理能力,尤其是進餐方面的不良習慣要配合家長一起給予糾正,并鼓勵他們積極地參加體育鍛煉。
三、教師工作狀況
本學期小班級組開展“方案教學”的嘗試,以整合課程為主要指導思想來組織各項教學活動。上學期末我們已經制定出了本學期的教學計劃,本學期的教學活動共分為“跟動物做朋友”、“花兒的世界”、“誰來幫忙”、“逛逛街”、“水真好玩”、“娃娃穿衣”六個主題,每個主題活動初定分三周來完成,并把具體的內容制定成冊。本班三位工作人員由始至終團結協作,能做到事事有商量,教育目標一致、常規要求一致、教育方法一致、對孩子態度一致。在工作中分工合作,各司其責,保證了各項活動的正常開展。
與以往不同的是,傳統的教學都是在課堂里進行,孩子比較被動的接受知識,這個學期我們把各種教學活動延伸到了社區和大自然中,從環境布置到學習知識,都真正做到了讓孩子作環境的主人,讓他們主動地學習、探索,并且讓家長也積極主動地參與到了教學活動中來,對老師的工作給予了極大的支持和鼓勵,這一點教師將以專題論文的形式進行總結,這里不再贅述。
四、衛生保健工作
本學期在園醫的指導下,本班堅持做好衛生保健工作,能嚴格按要求對幼兒餐具、寢具做到每天消毒,玩具定期清洗;從2月開始每月尾便要求孩子把床上用品拿回家清洗;3、4、5月每天早操后、午睡前和臨放學時都幫孩子換衣服;每天早餐后、午睡前、下午起床后都檢查孩子有無發燒現象;對孩子做好自我保護及不傷害別人和衛生安全常識的教育,每天餐前嚴格督促孩子用流動水洗手等等。每天毛巾發放以后,又教孩子學會了正確的擦嘴方法,并做好毛巾的消毒工作,在每個月尾的大檢中,我們的衛生情況都是滿分。
五、家長工作
學期的家長工作與上學期相比又再上了一個新臺階。因為經過了上學期,在老師的積極鼓勵下,本班大部分的家長都比較重視對孩子的教育,而且對老師能給予充分的信任,這給我們開展各項工作帶來了很大的便利。這個學期,除了做好家訪、電話聯系、手冊發放等常規的家長工作之外,我們在“家長園地”原有欄目的基礎上開辟了一些新的欄目,如“專題論壇”、“育兒經驗”、“教師手記”、“教師答疑”、“重點關注”等,經常組織家長們進行討論,了解他們的需要。
如開學初組織家長們討論“抽簽的方式安排床位好不好”、根據家長們在手冊中的提問教師整理了名為“如何培養孩子良好睡眠習慣”的文章等等,這樣通過老師和家長的互動,來解決家長們在教育孩子的過程中遇到的各種問題,還要結合整合課程的實施方案,把“單元活動設計意圖”、“親子活動方案”、“活動網絡設計”、“單元活動計劃”等內容詳細地公布出來,讓家長對我們新的教學方案有所了解。
另外,我們還根據活動開展的情況,開辟了三個專欄,一個是“親子同樂”,用來張貼家長和孩子共同完成的親子活動單,本學期我們一共讓家長和孩子一起探索完成了三份親子活動單,分別是“水的作用”、“沉和浮實驗”登記表,均張貼在這個專欄里;一個是“寶寶看世界”,用來展示孩子們在幼兒園教學活動中的對話實錄,我們一共展示了四份孩子的對話,分別是“我對‘動物’的認識”、“遇到困難找誰幫忙”、“小貓咪洗澡”、“迷路了”等等,孩子的對話張貼出來后引起了家長們的關注;還有一個是“活動剪影”,用來張貼孩子們參與各項社會性活動的照片,如集體去太空作物園參觀、認知活動“到動物園里看看”、“送給媽媽的禮物”等等,讓家長和孩子們一起分享成長的喜悅。
因為整合課程的很多活動開展都需要家長們動手為孩子們提供教育資源,因此我們更注重各項活動開展的質量,只有讓家長們真切地體會到了這種教學方法的好處以后,才能更好地激發他們的積極性,對我們開展教學活動需要提供的資源給予大力的支持。在接下來的教學活動中,很多家長都對教師的工作給予了大力的支持,如“花兒的世界”主題里很多家長為孩子們提供了鮮花,干花等。
在“跟動物做朋友”的主題里張子悅、張為亮的家長提供了小烏龜、小白兔和玩具動物讓孩子們實地觀察;本學期本班三位工作人員都注重了與家長的溝通,尤其是在水痘期間和組織外出親子活動中分工合作,在密切與家長的聯系方面做了不少的工作。我們最大的感觸就是:與家長相處要以心換心,要堅持長期一點一滴的情感積累,家長和老師之間才能建立起深厚的友誼,才能讓家長覺得把孩子交給老師放心,才能充分地調動起家長的積極性,關注我們的教學工作,科學、積極地參與到對孩子的教育中來。
幼兒園小班下學期工作總結范文二
光陰似箭,日月如梭”一個學期的時間飛快的就過去了,看著孩子們花朵一樣的笑容和永遠也不肯停下來的小小身影,我的心中有著許多的感慨。
想想剛剛開學時,面對一群從來沒上過幼兒園正在不停哭泣的小不點,我真的有點不知該怎么辦好。當時,我看著他們傷心可憐的樣子,我多希望我就是他們的媽媽,就是他們的親人,是他們的安慰的天使,那樣,我就可以更好的安撫他們了。
現將本學期主要工作任務進行簡單匯報:首先
(一)教育教學方面
創設良好的班級環境,使幼兒喜歡幼兒園集體生活,能高高興興上幼兒園,愉快地參加各項活動,消除膽小、怕生及分離焦慮的情緒。認真學習業務,改教法、改學法。在制定活動方案時根據班級的具體情況和幼兒的鮮活的生活自主設計(十月份開展主題活動—“我愛我的幼兒園”、十一月份開展主題活動—“認識我自己”、十二月份開展主題活動—“可愛的小動物” 一月份開展主題——冬天來了),創造性地使用教師教育用書。強調以幼兒生活為軸心,以幼兒經驗為切入點,以游戲活動為主要形式,促進幼兒情感、態度、能力、知識等方面的全面發展。我們強調尊重幼兒身心發展的普遍水平,同時關注幼兒發展水平、能力、經驗、學習方式的個體差異,強調以幼兒發展為本,教師是幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者,倡導形成合作探究式的師生互動關系。我們兩位老師從各方面充分了解本班幼兒,盡量做到面向全體,照顧個別,讓幼兒掌握更多的知識。
建立班級一日生活常規,初步培養幼兒能遵守集體生活中的各種行為規則,使幼兒懂得應輕拿輕放玩具桌椅,不防礙別人游戲,不搶同伴正在玩的玩具,積極、認真參與集中教育活動等行為規則。
延時班教育工作也開展的很順利,幼兒對英語都比較喜歡,喜歡唱英語兒歌,在英語我的教育活動后孩子們會經常不知不覺中說出一兩個英語,而且每次英語課他們都很盼望,幼兒通過一學期的學習會使用簡短的問候語以及英語單詞,并且能夠在生活中簡單的運用。可見他們對英語十分的熱愛。
(二)保育工作
我時刻抓好班級常規工作,嚴格按照一日生活時間,培養幼兒自理能力。
還指導幼兒用正確的方法擦嘴、漱口、洗手、洗臉。飯前、便后要將手洗干凈,養成早晚刷牙的習慣。幼兒進餐時,教師要精力集中,注意觀察,精心照顧幼兒,輕聲和藹地指導幫助幼兒掌握進餐的技能,進餐細嚼慢咽,不挑食,不剩飯菜,學會用筷子,進餐時不大聲說話,不亂扔殘渣,飯后收拾干凈,培養文明行為習慣和吃完自己的一份飯菜。安靜就寢。獨立、有序、迅速地脫穿衣服和鞋襪,會系鞋帶,會整理床鋪。保持儀表整潔,咳嗽、打噴嚏時會用手捂住口鼻或把臉轉過身,不對著別人打噴嚏。保持公共場所的衛生,不爬不踩桌椅,不亂涂墻壁。如喝水、飯前便后洗手、說話輕輕、拿放椅子輕輕、看書、玩玩具、禮貌等習慣,幼兒每天不用老師再提醒,都能主動完成好。
教育孩子自己的事情自己做,培養幼兒自理能力。教幼兒學習穿脫衣服、鞋襪,練習整理自己的著裝和床鋪,學做一些力所能及的事。
認真做各項清洗消毒工作,室內物品有序擺放,窗明地凈,地面整潔、無死角,廁所無污垢、無臭味,節約水電,并培養幼兒節約的好習慣。
(三)家長工作
1、建立“家園聯系欄”,每周向家長公布教學計劃、家教知識及教師傳授的新知識。
2、教師每月與家長交流幼兒學習、生活情況,并且有事保持電話聯系。
3、每月根據主題活動需要邀請家長與孩子、教師一起體驗活動的快樂,在家園活動中家長體驗到了快樂,同時也受到了家長們的好評。
4、開展豐富多彩的家園聯系活動,開展活動,讓家長了解幼兒在園的生活情況,為家長接除后顧之憂,并請家長對我們的工作給予監督,并提出寶貴的意見。
5、結合節日,開展家園同系活動,運動會親子活動,慶圣誕等游戲活動,家園共同參與活動,增進了家園之間的情感交流。
我想只有扎扎實實地做好自己的工作,才能讓幼兒健康活潑地成長。希望在大家的幫助下,下學期繼續努力,能有所收獲有所成長。
幼兒園小班下學期工作總結范文三
班況分析我們2班一共有34個孩子。這些孩子分別來自不同的家庭,所受的教育不同,發展水平也不同。雖然他們都有著相似的肌體發展水平,但是在自我服務能力、適應能力、語言發展能力、思維能力等等諸方面都存在較大的不同。因此,面對這樣一個層次不一的班級需要我們從多方面入手協調。首先我們要創設一個亮麗、溫馨、和諧的環境,幫助個別幼兒盡快適應新的學習生活環境,順利度過心理上的斷奶期。其次要從每一個細節入手,建立起一系列良好的常規,以保證日后各項教學活動的有序開展。同時要加強孩子的自我服務意識,提高自我服務能力,形成良好的行為習慣。在各科教學活動中從激發孩子學習興趣入手進行分層教學,針對不同孩子的不同發展水平進行施教,以促進幼兒身心和諧健康地發展。
一、培養幼兒的自理能力,以提高孩子的自我服務水平。幼兒生活自理能力是孩子獨立性發展的第一步,由于現代家庭的特殊環境,使得不少幼兒失去了發展自理能力的機會,只有以培養幼兒的自理能力為基礎,才能讓他們在幼兒園愉快地開展一日活動。
二、加強德育教育,引導幼兒養成良好的行為觀念及習慣。幼兒的行為,充分反映了他們參與社會交往,適應周圍世界的能力,對幼兒進行德育教育,對培養幼兒養成良好的行為習慣,對其身心發育和成長有著重要而長遠的影響。
三、轉變教學觀念,在活動中確立幼兒的主體地位。隨著課程改革的深入開展,對我們教師提出了更高的要求。在教學中打破了各個科目領域的劃分,根據新課程教材的要求,結合班級實際情況,有機地將各個領域知識加以融合。課改的核心是讓課程適應并促進孩子的發展。作為一名幼兒教師,我們不能依賴教材,抓住日常生活中隨時發生在幼兒身邊的有價值的事情,用整合的觀念對教材、教案進行選擇、創造,不斷拓展教育活動的資源。
四、教師與家長形成教育合力,做到家園同步。幼兒大多數的時間還是在家中,前面提起的培養幼兒的自理能力和良好的行為習慣單靠教師在幼兒園引導,取得的效果一定不會很明顯,只有家長在家中配合老師繼續進行教育、引導,才能達到真正的目的。我就通過家長園地將一定的教育方法、經驗介紹給家長,以便讓他們在家中能正確的引導、教育幼兒。通過家長來園接送孩子的時間,簡短的談話能讓家長們及時了解幼兒在園情況,則能讓我仔細了解幼兒在家中的表現,更全面的掌握每個孩子的特點。五、教師互相配合,使班級工作順利進行。今年我和朱老師一起管理班級工作。兩人是第一次搭班,在管理工作中,我們二人互相適應著對方的管理習慣。我們一起總結幼兒的年齡特點、行為特征能較好地把握,能根據孩子的特點開展適宜的活動。一起解決教育上的困惑,一起尋找孩子的最近發展區,關注孩子的興趣需要,創設相應的環境,切實落實到實際工作中。
第二篇:幼兒園小班2014工作總結報告
銀川市伊博幼兒園2014年園務工作總結報告
我園地處正源南街寶湖天下樓林之中,占地面積3200平米,建筑面積2480平米,戶外活動場地1800平米左右。綠地面積約400平米,屬伊博幼教集團承租寶湖天下銀帝房地產配套設施開辦的一所民辦幼兒園。(伊博幼教)我園于2013年7月-11月裝修、配置基本結束,4名行政、后勤人員到崗。2013年底招選首批教職工進園培訓,布置整理內務,做招生宣傳活動。2014年3月-7月為試運營階段,由于周邊幼兒園分布較多,前期試運營階段幼兒不到20人,2014年8月適齡幼兒報名陸續入園,報名總人數54人,交費入托47人。
幼兒園本著按十一五規劃精神建造承辦,做為承辦人為了弘揚寧夏穆斯林民族文化及在銀川首個搭建與中阿論壇文化教育交流的窗口,我們設置了鋼琴藝術和阿拉伯語體驗教學特色,園內硬件配置裝備也呈現生命、陽光、安全、自然、舒適、彰顯博大、博愛傾心之情。現依照金鳳區教育局年檢指標要求做全年工作總結自查報告。
一、行政管理
我園實行伊博幼教集團董事會領導下的園長負責制,園領導組織機構健全,配有園長、保教主任、后勤主任。本學期正式開設兩個小班,一個中班,配備9名教師,配專職鋼琴教師1名,保健醫生1人,出納員1人,兼職會計1人,廚師1人,廚工1人,保潔、門衛保安各1人,全員教職工目前共計19人。
園內各崗位工作分工明確,建立了工作例會制度,會議記錄詳實齊全,我園堅持正確的辦園思想和理念,堅持依法治園,以德治園,以黨的教育方針和幼兒園《規程》《綱要》《指南》等為指導,以促進幼兒的健康和維護本真,科學保 教發展為本,結合我園目標發展實際,注重以德育人,環境育人,促進各項工作在學習,探索,努力的正確軌道上運行。
幼兒園制定了三年發展規劃,、學期、日、周各階段工作計劃,有相關工作總結,各項活動均有檔案留存。我們團隊的工作目標是建立一個善于學習、團結奮進、積極向上的領導班子,營造民主管理機制,打造一支敬業愛崗、勤奮學習、富有活力、不斷進取的專業化教師隊伍和踏實肯干、保障安全質量服務的后勤人員隊伍。通過半年多的試營業和正式開園工作,我們注重了加強幼兒園綜合管理,完善了前期裝修、配置、籌備宣傳招生、招聘人員等多方面的工作,盡力構建適宜幼兒學習生活的安全、和諧、家長放心滿意的良好育人環境。
我園完善制定了幼兒園各項制度和崗位職責,各項安全預案,做出我園宣傳定位、人員定位、不斷完善我園核心機構和各部門職能、職責,初步形成統一的管理體系,并在平日培訓學習中教育教職工熟悉、執行園內各項規章制度,增強服務意識,促使各項管理制度落到實處。幼兒園財務有專人管理,設立了對公賬戶,建立正規賬目,所有審核需要的許可證、登記注冊證、代碼證、物價收費、衛生許可證全部辦理齊全,按規定收費,定期向家長公示伙食賬目,幼兒園人、財、物運行實行伊博董事會報批審核制度。
金鳳區教育局及相關領導大力關懷支持民辦幼兒園組織開辦工作,我園審批前,教育局趙局長、郭老師、衛生監督所領導、物價局領導先后親自到園視察指導,提出寶貴建議,并及時下批復文辦理所需證件,日常指導工作也是熱情有禮。
試運行到開園近1年中,無家長投訴。我們目前生源不多,但我們的辦園思路明確,在規范中求穩定,在穩定中求發展,不斷努力宣傳招生,提升辦園水平和質量。
二、人員素質
我園將陸續配備一支符合幼教師資標準的專業隊伍,現聘園長、保教主任均符合任職資格,有園長,教師資格證,隊伍建設目標明確,新成員,應聘教師以學前教育專業為主和相應特色對口鋼琴、阿語專業,應聘試用期滿后按園規章要求為教師建立個人信息,業務檔案。并和園方簽訂用人協議書,工作滿一年穩定后簽訂正式人員從業勞動合同,并計劃在2015年初為在園工作年滿1年以上職工辦理社會保險。
三、設施設備
我園內環境及寶湖社區外環境,清潔安全無污染,園內裝修有一些伊斯蘭標記風格、美觀,能按園內特色創設富有教育意義的環境,提倡教職工廢舊利用,創建文明班級、個人、文明幼兒園。在這一年中先后與銀帝房地產裝修工程公司積極協調保障園內安全運行的各項工作,力爭達標,裝修配置,幼兒生活用具基本齊全,安全衛生、做到專人專用。配備了前期階段使用玩教具,在正式開園后,隨生源的增加,還將逐步增添設施玩具配套。廚房、醫務室均配備齊全相應的炊事器械和醫療器械。
四、教育教學管理
本我們嚴格制定了保教工作、師資隊伍建設、課程教學管理的各項計劃與措施,深入貫徹中央和自治區“兩會”精神,師資隊伍素質通過多樣化、多途徑學習,積極開展職業道德建設,進行教師文明禮儀和師德素養知識培訓,開展長年阿語基本問候,生活學習用語和鋼琴技能提升培訓。通過師德演講會、周技能學習競賽評比,為教師搭建成長平臺,常規帶教,新老教師互補結對,建立教師個人技能體系,月考核和幼兒成長紀念冊檔案,同時利用我園班內一體機多媒體學習、運用手段開展教學取得一定成效。
保育員、食堂工作人員、安保人員等均為保障教學中心 工作參加崗前、崗中各類培訓(衛生保健、安全知識、消防知識等)我園新生年齡大都在3歲左右—4歲左右之間,課程結構上,我們以《規程》、《綱要》、《指南》中五大領域總目標為基礎,在分析我園辦園理念和特點中,選定園特色發展項目,做小班額實踐研究。認真執行一日生活制度,保證進食、上課、午休、游戲和戶外活動的定時安排,樹立創新與整合觀念,對區域環境創設與阿語體驗的研究均有計劃、準備與實施保證,各類教學計劃、總結、活動策劃安排、影像資料、幼兒個案追蹤分析等均有記錄,按時入檔。教師教案、教育反思、學習筆記、教育筆記、班會研討記錄齊全。
我們強化教師教科研意識、能力與參與熱情,邊教研邊教學,保教處主任積極定期組織教師開展教研工作,嘗試對新教材和一體機多媒體教學方法和研究探索,在探索中求進、求新,在反思中總結,雖然青年教師們經驗少,但老師們虛心好學、相互幫助、鼓勵上進、教學活動都呈現出一種新氣象和干勁。本學期重點抓教學、促招生、做宣傳,每月定期或不定期組織親子活動,吸引家長信任,了解伊博幼兒園,我們以觀摩、研討、外出學習交流展示,總結促教研,工作有顯著進步。
我們加強常規工作管理,嚴格執行保教管理制度,月活動、周計劃、有計劃有實施,體現“真實、簡單、愛、健康、快樂”的目標,弘揚尊重、感恩、德養教育讓孩子從小養成良好的文明學習生活能力等習慣,彰顯孩子個性,營造健康身心,培養幼兒樂于學習、快樂學習、主動學習的情趣。園里組織環境創設評比,各班、公共區創設活動區域有開放性、材料豐富、有探索性、有家長參與性,特別是園內、外出或結合“三·八”、“六一”、“國慶”節日的主題或遠足鍛煉活動,深受家長喜愛,家長們有的寫感謝信、有的在成長紀念冊中、微信中發表感言,使我們深受鼓舞。
五、安全管理
幼兒園重中之重的工作是“安全責任第一”,我們也決不敢懈怠。我們在平日例會、培訓、游戲課程、外出各類活動、部門工作操作中均教育每位教職工從身邊的小事做起,加強安全防范,防止意外事故發生,要求家園配合共同重視教育(防火、防震、防傳染病、防食物中毒、防交通事故、防意外傷害等)。我們執行園領導值日制度,每天詳細做好記錄,幼兒園與各部門,各班級簽訂安全目標協議書,層層把關,建立安全檢查考核制度,每月召開的園務會強調安全,后勤部定期不定期做好安全工作的排查檢查,特別關注重視食品衛生安全,牛、羊、雞肉雖然從同心專運,但也要求各類手續齊全。以上各類安全預案均制定,門衛配備了監控設施和必要的警械用品,園內無明火,灶房灶具一律為電器。
我們上學期按消防工作要求為重點部位配備了滅火器、滅火器箱。本學期11月組織全體師生到金鳳區消防大隊觀摩營地消防員現場講解消防滅火的重要性,現場撲火、救火演示,大家受到深刻教育。對安全工作我們堅持日日做、時時防、勤發現、勤檢查、把安全工作落到實處,年內無安全事故。
六、衛生保健管理
我們在建園過程中,嚴格執行幼兒衛生保健制度與標準,園長支持督促后勤部、保健醫做好詳細衛生保健工作計劃,做好科學保健、健康衛生、育兒知識宣傳,嚴把新生入園關。崗前、崗中實地培訓,保健醫處幼兒健康、體檢登記、免疫接種記錄齊全,與東方尚都社區醫療診所配合吃糖丸、補種等做好各類傳染病防控制度(晨午檢、消毒、喂藥安全、因病缺勤登記等)保健工作,保育工作隨時服務幼兒身心健康、保教中心工作,并注重各環節生活中培養幼兒良好行為習慣和傾向,及時和家長溝通協調,樹立全民科普健康意識。我們重視幼兒的飲食管理,保證幼兒的膳食營養搭配,每月由行政負責人、保健醫、食堂管理人員一塊按時令季節制定可口、合理的食譜。做好六搭配(粗細、葷素、深淺、動物蛋白質和植物蛋白質、干濕、甜咸)盡量保證食物的多樣性,豐富和營養性。要求食堂人員嚴格執行《食品衛生法》每學期做膳食調查兩次,并嚴把食品采買入園關、索證關、留樣關,嚴防食物中毒。對個別體質過敏、對因病限制某種食物的幼兒,我們注意隨時報食堂人員掌握照顧。近一年中,我們各項食堂制度落實到位,記錄齊全,上半年就辦理了餐飲服務許可證,教職工全部辦健康證。廚房庫房物品擺放整齊,衛生清潔,個人衛生好。幼兒園已定于12月底召開家委會、伙委會,在“半日開放”活動對伙食等工作問卷調查的基礎上再次做好有關飲食管理和家長的配合溝通工作。
我園幼兒伙食費專款專用,能夠按照伙食標準及營養標準給幼兒制定三餐兩點食譜,每兩周更換一次,伙食帳從本學期八月起定期向家長公布。
七、家長工作
“樹立現代服務觀念意識,把服務與教育有機的融合在一起,和家長、社區攜手共建家園一致的教育體系,努力讓幼兒全方位、全過程的接受學前良好教育,使家長滿意率逐年上升”,這是我園第一年家長工作的總目標。
本我們逐步健全和完善家長工作制度,通過家長會、親子聯誼會,向家長開展科普育兒知識,講明辦園方向、目標,貫徹“3—6歲兒童學習與發展指南”精神,宣傳《指南》中幼兒教育的四條基本原則,從行為上、思想上抑制日益嚴重的幼兒園教育小學化、超前化,和家長共識幼兒時期要為后繼學習、終生學習打基礎,引導家長從思想上、行為上樹立先進正確的育兒觀、思想觀。通過我園已舉辦的親子聯誼會、冷餐會、小小巧手見真情、親親伊博一家親、歡慶六
一、趣味DIY、迎中秋做月餅、慶十一主題活動、半日開放活動及外出秋游采摘、消防隊參觀活動,增進家園之間的了解及理解,爭取家長的支持與配合。同時全園教職工均以熱情和博愛之心對待孩子和家長,我們鼓勵教師多與家長溝通,對于新入托的幼兒我們通過寶寶一日生活卡反映新入托幼兒的在園一日情況,解除家長憂慮,通過制作成長紀念冊,為寶寶留下童年美好回憶,以上工作以得到了家長的滿意和認可,轉而對教師的信任和評價逐漸提高。在幼兒園成長發展中,我們今后將更加注重吸引家長為教育資源,強化自身服務意識與保教質量,修飾完善家長工作,以專業引領(掌握幼兒心理、生理活動、抓好幼兒生活實踐活動、人際交往、社會角色、游戲等學習體驗)來保證教育的效果。使教育的積極影響通過社會家庭積極面的配合而產生倍增效應,同時消弱和消除不良幼兒教育發展的負面影響,這也是新辦幼兒園生存發展的一個長期不懈努力的任務。
八、存在的問題和今后努力的方向
年檢是上級教育部門對民辦幼教機構辦園情況的一個考核、評估、指導、并提出整改意見,促進下一步工作的發展,我們在自查中也深感仍需開拓思路,加大步伐,跟上時代脈搏。政府近兩年也出臺許多政策,配套幼兒園所建設,改變“入園難”現狀,除了普惠性公辦民助幼兒園的增多,個人或集團承辦的幼兒園也如雨后春筍,在投資承辦中仍需要有惠民互利舉措,所以辦園中也會遇到困惑和艱辛:
1、我園承辦人設計辦園初衷起點較高,投資400多萬元,開學前后全體員工積極努力,采用多種方法宣傳招生,效果不太明顯。
(1)宣傳力度不夠,周邊輻射效果達不到。(2)墻外舊鐵路環境路況對招生工作有一定影響。(3)周邊幼兒園多,競爭比較激烈,各路神仙招數多,均為生源廣拓門路
2、民辦教育要積極配合上級教育部門指導,規范辦園,特別要在貫徹新《指南》精神上狠下功夫,落實每一個適合幼兒健康發展的領域指導環節,求真、求細,并在實踐中把握幼兒發展的度。我園教師隊伍年輕化,平均年齡不到30歲,教師在課程活動、游戲融入上欠缺經驗,對孩子全方位教學過程中缺少方法,需加緊學習歷練。
3、園內配備人員也存在有些流動因素,對一些相應崗位還需招聘能力、資歷較高的人員逐步配入。
4、由于幼兒生源少,運作資金尚有困難,幼兒教師就業選擇流動性較大,我們將迅速創造條件,為穩定堅持在我園工作一年以上的員工辦理社會保險。
今后,我們要全力抓好全員培訓,保障新《指南》的精髓由理念逐步轉變為有效的行動,修正自己的教育觀、兒童觀、評價觀,把握貫徹《幼兒園工作規程》全面發展的教育原則和《綱要》中“以人為本”、“終身學習”的價值觀念,突出“提高教育質量”為核心的教育發展觀,并努力學習《指南》中“以為后繼學習和終生發展奠定良好的素質基礎為目標”,以促進幼兒體、智、德、美各方面協調發展為核心,實施科學的保育教育,讓我們的工作得到家長滿意、社會認可、不斷提高聲譽,并仍以抓宣傳招生為重要任務,保障我園正常運行走上軌道,為金鳳區學前教育增添色彩。
2014年12月2日
伊博幼兒園
第三篇:小班工作總結報告
小班工作總結報告
在寫這篇工作總結報告之前我就給這篇報告一個定義:與其說這是一份工作總結報告,倒不如說是一份感想。
我事先讓104的小友們每個宿舍給我一份對我一年工作的評價建議。
我大一參加了非常多的活動、部門,本著不浪費大一積下的人脈這一想法去申請當小班。現在想想,當時的想法有點歪。成功任職,在小友們報到后的幾 天,我便利用這些人脈,讓他們了解學校的規章制度,了解學校的各個部門社團組織,順利地引導他們對學校的認識,組織他們聯誼,省下了他們摸索的時間,至少 是我當年摸索的時間。在這一點上,我做到了我在申請小班時對自己的承諾,小友們都給予我肯定的評價。
我秉承了我小班的作風,給小友們以前的試卷,為的是讓他們在考前熟悉考試模式。在學習上,我并沒有什么道道傳授,僅能堅持每天去晚自習。毫不隱 晦的說,其實我不怎么用功,但也知言傳不如身教,小友們的學習態度還是要靠小班自身的行動來引導的。小友們在肯定我的同時也提到了在學習上指導不夠的問 題。小友有時會問我題目,我幾乎都不能答,萬般慚愧。我也曾抱怨要找大學老師請教問題好難啊,現在不抱怨了,大學不似高中,能指導自己學習的人唯有自己。作為小班,貴在使小友明:大學是“大學”,而不是“大玩”。
小友們還反映了一個問題:我越來越少地出現在班里,交流越來越少,似乎沒有 以前盡心盡力了。我有什么不了解的事會發信息給我小班詢問,而我很少收到小友們的信息,于是自以為他們一切順利。今觀于是,實為失策。來自 /article/zongjie/
我于暑假將盡之時在班群里跟小友們提及申請小班的事,最近問了團支書,才知沒有小友去申請,我第一反應就是:是不是我做了什么,或者是沒做什 么,讓小友們覺得當小班不過爾爾。團支書說,一則最近考試多,二則覺得當小班忙,可能會分不出精力。我曾經慫恿現任113班小班往任之,非我袒之,只因與 其師出同門,又不在我們班,故“耽誤”無妨。然非嫡傳,略有余恨。一年之際,唯有此事,感觸頗深。
在很多事上,我感到有些話講也不是,不講也不是。我當時非常想鼓勵小友們去申請小班,然未敢,我怕萬一耽誤了他們考試。“當小班只有一次,考會計證可以有很多次。”這句話我非常想跟他們說,最終尤未敢。
大學的確要學習,但不僅有學習,所以小班宜使小友明何為其所需,以此為重,學習次之。
驚嘆光陰退一載,顧忌飛去九霄外。原知不為世人活,夢里鏡中是真我。
第四篇:幼兒園小班下學期計劃.
幼兒園小班下學期計劃
幼兒園小班下學期計劃
時間飛逝,轉眼間這個學期已經接近尾聲,眼看我們預備班這群活波、可愛的小精靈暑假以后就是哥哥姐姐,只能感嘆光陰似箭。在新的學期里,充滿著新的活力,新的青春,充滿著新的希望,當然在新的學期里我們希望各方面都有新的收獲,特制定了下學期的班務計劃一份。
(博士教育網整理)
一:教學方面:
嚴格按照教學計劃進行正常教學,在教學中不斷更新教學方式方法,注意個別教育,爭取在每個月的教學抽查中,合格率達到100%,平均率達到80分以上。
二:常規方面:
通過音樂培養幼兒良好的日常生活常規并加強幼兒的日常禮貌教育,并與配班老師共同做到一致性、堅持性、原則性、規范性。
三:保育方面:
本班三名老師共同努力,共同配合做好本班的保育工作,特別是在幼兒衣服方面,避免出現掉衣服,放錯衣服的現象,懷著一顆責任心,細心、耐心、溫柔的照顧幼兒的生活起居,試著培養幼兒自己穿衣穿鞋,注重幼兒個人衛生,教育幼兒勤洗手。
四:安全方面:
懷著一顆不怕一萬,就怕萬一的心理,時時刻刻注意幼兒的活動,一定要讓幼兒在教師的視線范圍內活動,避免出現安全事故,努力達到安全事故為零。
五:家長工作方面:
多與家長溝通,堅持每周每個小朋友最少一個電話,每周一次家訪,有些特殊家長特殊對待,努力使家長滿意度達到90%以上。(博士教育網整理)
只要認真切實做好了以上工作,并在工作的同時不斷完善不足之處,我相信:希望的種子,一定呢能碩果累累,家長就一定能放心,孩子就一定能開心,園方就一定會舒心,而自己工作起來就一定更順心。
第五篇:幼兒園小班下學期教學計劃
2010—2011學年幼兒園小班上學期教學計劃
韓艷花
一、班況分析
新學期開始了,我們迎來了小班的第一學期。現如今,我們班的新生經過幾周的學習生活情緒基本已穩定,個別孩子還有哭泣行為,情緒不大穩定。原來的孩子們經過了在園的生活和學習之后,有了很大進步,每位幼兒都愿意上幼兒園,同時能積極參與教師組織的各項活動;在生活自理方面養成了良好的習慣,會自己動手吃飯,并注意將餐具輕輕放,午睡時在教師的幫助下,完成穿脫衣服;在學習游戲方面也形成了一定的常規。上課時,能安靜坐下來,舉手回答問題,積極動腦;游戲時能聽教師的指示進行游戲,主動參與活動;在語言表達方面,孩子們都會用普通話與同伴交流。應該說,上學期經過我們的努力,取得了一定的成績,但是,還有不足之處需要我們不斷完善。如孩子們的午餐習慣還需要加強;在生活自理方面,還要給孩子們以機會,讓他們多鍛煉,同時注意提高他們的動手能力與語言表達能力等。
二、本學期主要目標
針對本班的具體情況及存在的問題,本學期的主要目標是:在上學期的基礎上,繼續抓好幼兒的一日常規,培養幼兒養成良好的生活行為習慣,能尊敬父母、長輩,能為集體服務,形成集體觀念,使幼兒以此為基礎,促進全面發展。
三、各個領域的具體內容和要求。
在思想品德方面培養幼兒養成有禮貌,講衛生的好習慣。同伴之間能團結友愛,互相謙讓,形成一定的集體觀念。并教育幼兒尊敬長輩,在園在家一個樣。鞏固加深幼兒在生活自理方面的內容,學習自己獨立穿脫衣服、疊衣服等,在平時注意讓幼兒學做力所能及的事。
開發幼兒的智力,在日常生活中,要求幼兒用普通話與教師、同伴交流,說話完整,培養幼兒的口語表達能力。豐富創造游戲內容,組織幼兒進行各種創造游戲。利用散步,游戲的時間,啟發幼兒觀察周圍的變化,發展幼兒的觀察力與思維能力。并逐步豐富幼兒的詞匯,通過講故事,學兒歌的形式,幫助幼兒掌握新的詞匯及含義。利用音樂游戲,及課間休息,播放音樂或進行游戲,培養幼兒感受藝術的美。
增強幼兒體質,在日常生活中,每天進行一定量的運動,以發展體質。根據天氣變化,及時為幼兒穿脫衣服,午睡時,注意增減被子,養成幼兒良好的午睡習慣。抓好進餐習慣,鼓勵幼兒不挑食,提高午餐速度,形成較好的午餐習慣。日常生活中,時刻提醒幼兒有要端正的坐、立、行的姿勢,并教育幼兒要愛護自己的五官。教育幼兒早睡早起,在家少看電視,多運動,養成一定的作息習慣。
美育方面通過語言故事中的不同形象,體驗善與惡,讓幼兒做個心靈美的人。讓幼兒通過美術活動,創造美的作品,讓幼兒體驗其中的樂趣。通過身邊的各種好人好事,讓幼兒了解及時表揚鼓勵,以達到教育的效果。
四、各項常規教育
1、禮貌常規
引導幼兒在園主動與教師、阿打招呼,離園時主動說“再見”;在幼兒園與小朋友團結友愛,互相幫助,不搶奪東西,不打人,做錯事要道歉,主動說“對不起”。
2、衛生常規
每天晨檢時注意提醒幼兒衣著整潔,小手干凈,不留長指甲,并帶一塊干凈的手帕;在餐前,入廁后提醒幼兒洗手;午餐時教幼兒正確使用勺子,不挑食,不邊吃邊玩,注意細嚼慢咽,注意用餐衛生,不把飯菜弄在桌上,地上。
3、就餐午睡常規
就餐前后知道要排隊洗手,吃飯時不說話,也不玩弄勺子、飯菜,吃完后將碗勺放好,然后安靜閱讀圖書,不奔跑。
午睡前知道要先小便,然后在教師幫助下脫衣服,并蓋好被子,午睡時不講話,不亂動,安靜就寢,午睡起床時,能學著自己穿衣服,穿鞋子。
4、上課常規
要求幼兒聽到鈴聲立即進教室,坐到自己的座位上,并注意小腳并攏,小手放膝蓋上,胸也挺起來,眼睛平視教師,上課時遵守紀律,不隨便說話,離開座位,注意養成幼兒積極動腦,舉手回答問題的習慣。
5、課間游戲常規
教育幼兒在課間游戲時不亂跑亂叫,愛護班內的課桌椅和玩具,輕拿輕放,不隨便拿教師桌上的東西,游戲后要將游戲角內的玩具整理好,放回原處。
6、愛護公物常規
教育幼兒愛護桌椅,不把椅子當馬騎,不在墻上亂涂亂畫,拿玩具及杯子碗等要輕拿輕放。具體措施:
7、結合教學及游戲課,開展幼兒感興趣的活動,提高幼兒在繪畫、唱歌、口語表達等各項技能。
隨時交流對幼兒的觀察分析,共同制定措施,采取一致的教育措施有針對性的因材施教,發揮班級這個教育集體的作用,提高教育工作的效率,加強班級的凝聚力,群策群力做好工作。