第一篇:鄉鎮黨建第三季度工作總結
鄉鎮黨建第三季度工作總結
鄉鎮黨建第三季度工作總結范文1 第三季度以來,我鎮按照“整鄉推進,整縣提升”的發展思路,不斷深化“黨建+”模式,豐富內涵,立足新的起點,以點帶面,均衡發展,夯實基層黨組織的戰斗堡壘作用,不斷提高基層黨建工作科學化水平,全面落實從嚴抓好基層黨建工作。以進一步提高農村基層組織的整體水平為主線,努力為經濟社會各項事業的發展提供了強有力的組織保證。
一、全面推進工作任務,打造“十個一”標準示范點
黨的基層組織是黨執政的組織基礎,是黨的全部工作和戰斗力的基礎。鎮黨委堅持抓基層、打基礎,把增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力作為黨的建設的基礎工程。
1、五舉措深化基層黨建品牌建設。通過專題培訓、分類定崗、明確分工、嚴格考評、登記確認的方式,對黨員進行考評,充分調動黨員的積極性和主動性,借助三民工程升級版,深入農村基層掌握第一手情況,協助村級健全民情檔案、事情檔案、親身參與民情溝通、幫助群眾辦實事、解難事,解決服務群眾最后一納米問題。我鎮以箬塘村為突破口,面上鋪開。全鎮18個村便民服務手冊已全部發放到位。同時以黨建長廊為載體,對黨員的身份,“書記項目清單”、“黨員薄片、干部聯戶”、黨員活動日和“三五公開”進行公開,強化黨員為人民服務的意識,激發支部活力,為鄉村建設起帶頭模范作用。
2.針對不同內容、不同人群,采取不同方式對基層群眾進行教育引導。利用農村文化禮堂、科普進村活動,深入群眾當中,采取多種形式廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育,弘揚中華傳統美德,培育文明道德風尚,提高公共文化服務能力,豐富群眾精神文化生活,用先進思想文化占領基層陣地,引導群眾正確對待改革發展中的熱點難點問題,理性合法地表達訴求,最大限度地凝聚維護改革發展穩定的正能量。
3、加強黨員干部的建設,提高整體素質。我鎮堅持以《中國共產黨章程》和《發展黨員工作細則》為指導,認真貫徹執行“堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展”的工作方針,有計劃地開展發展黨員工作,嚴格履行入黨手續作為確保新黨員質量的關鍵環節,對每個入黨積極分子和新發展對象在培養、考察、發展和轉正等環節上都嚴格要求履行程序,做到步步到位。截止目前共發展黨員6名。對6名黨員進行處分,其中警告1名,嚴重警告1名,撤銷黨內職務1名,開除黨籍2名。
4、結合本地特色,圍繞基層民生、兩新黨建主題,推行“黨建+”模式。把農村的基層工作與新農村建設、賀田模式復制、三改一拆、五水共治相結合,打造了一批特色鮮明、帶動力強的“主題式”黨建示范精品。在畬族民族村雅塘村,“黨建+文化”積極探尋民族村特色發展新思路,因地制宜,利用文化禮堂深入挖掘本土鄉土文化,通過說唱表演的形式將黨員干部的模范表率形象展示給大家。在汀塘圩村,“黨建+遠教”以遠程教育終端建設為抓手,加強黨性修養,強化黨員黨組織建設。在龍豐村,“黨建+經濟”由65名黨員組成“變荒山為金山、銀山建設戰斗隊”,推動“荒山改造”,高質量完成呂家石子山工程。在龍西村,“黨建+生態”村兩委帶領黨員干部把“接地氣、受教育”和“解難題、改作風”相結合,創建了鄉村文明俱樂部,村民生活水平得到改善。在團石村,“黨建+治理”黨員干部帶頭拆除自家違章建筑,截至目前全村共拆除違章建筑4000多平方米。
二、建立健全保障機制,提升村干部干事創業的信心和決心
1、適當提高村兩委干部報酬水平,激發村兩委干部開展工作的熱情。
我鎮把加強村干部隊伍建設放在基層組織建設的重要位置,千方百計激發村干部工作熱情,拿出一部分財政資金用作村干部年終考核獎,明確規定報酬財政支付。依照“污水治理、垃圾清理、拆除違章建筑、無違建創建、人民糾紛調解”工作的相關成效發放。采取績效掛鉤、公平公開的原則,體現干多干少、干好干差不一樣,真正發揮報酬機制獎勤罰懶、獎優罰劣的激勵作用,充分調動了村干部隊伍的活力。為加快推進社會主義新農村建設和農業農村經濟社會全面協調發展建立組織建設長效機制。
2、謀劃村級集體經濟項目
鎮班子領導的實事計劃共8大項,涉及2個重點工程和3個征地項目。鎮黨委積極探索“老干部工作組”,以單元的作用來協助各村工作。如澤潭村支部的“老干部工作組”,將政治立場堅定、工作經驗豐富、群眾基礎深厚、影響廣泛的6位村老干部聚集在一起,協作村兩委工作,幫助推進翁家灘搬遷重點工作。目前,翁家灘村民的房屋評估、青苗清算工作已結束,老年公寓已建成,搬遷協議簽訂已完成90%以上,下一步房屋基礎定位辦法正在醞釀中。
3、強化活動場地建設
村級活動場所是村級黨組織,村委會、黨員干部、村民開展學習、工作和其他活動的主要陣地,是黨和政府為群眾提供文化、教育、醫療等公益活動的重要場所,是一項“民心工程”。為了提升農村黨建工作水平,根據實際情況,我鎮澤潭村、雙潭村、周紅坂村對本村的村級活動場地進行了新建,占地面積共840平方米,總投資額390萬元,目前已經完成50%,澤潭村、周紅坂村已接近尾聲。
三、嚴格落實黨建責任,努力實現黨建工作新跨越
1、統籌謀劃部署,推動班子成員“任務清單”。
在“共性”工作的基礎上突出“個性化”。做到個人清單與班子清單無縫對接,防止漏項,班子成員按照‘一崗雙責’要求,結合今年工作重點,主動認領領導班子責任清單內容,主動承擔分管范圍內的主體責任”。
2、追根朔源,用好問責手段。
針對我鎮部分基層黨組織領導核心作用弱化、組織和工作覆蓋不到位、帶頭人隊伍后繼乏人、黨員管理不嚴格等問題,專門建立“問題臺賬”。利用黨委坐診形式,對各基層黨組織逐個分析,逐項研究,根據實際情況提出解決辦法。提高問責的指向性,增強問責的導向性,激發問責的主動性。對有令不行、有禁不止的,欺上瞞下、弄虛作假的,鋪張浪費、攀比享受的,道德失范、損害形象的,都要納入問責范疇,做到規定明確、易記易行,防止模棱兩可、隨意變通,確保失責必究。對新風正氣,要大力弘揚;對發生的問題,要把板子打到具體人身上。堅持一級對一級負責,自上而下、自下而上暢通問責渠道。要求村黨支部按期開展黨組織生活會,完善村級值班制度,完善便民服務平臺建設,做好矛盾調解工作,提高了服務群眾的能力。
四、下一步工作計劃
1、圍繞年初制定的目標,狠抓黨員隊伍建設,提升黨支部的執行力。健全“三不”干部的處理辦法,嚴格處置“三不”干部數量。健全關愛基層機制,對困難黨員和老黨員進行結對幫扶。利用黨員干部遠程教育平臺組織黨員和積極分子定期學習,提升自身理論素養。緊密聯系兩新組織,不斷擴大黨建工作覆蓋范圍,提高支部凝聚力。
2、加強村干部管理。要吸取下章村的經驗教訓,嚴把“進口關”,舉一反三,自查各支部是否存在村干部不作為、亂作為、貪腐現象。深入分析問題根源,及時發現問題,做好下步整改措施,消除隱患,避免類似問題發生。
3、以黨建長廊建設、三民工程升級版、黨員先鋒指數為載體,逐步樹立起典型的真正作用,做到成熟一個支部,提升一個支部。
鄉鎮黨建九月份工作總結范文2 9月份,我鎮在縣委、縣委組織部的堅強領導下,堅持貫徹縣委各項工作精神,扎實開展好黨建工作,主要做了以下工作:
一、推進“兩學一做”教育活動
按照“兩學一做”教育活動安排,跟緊縣委“兩學一做”學習教育領導小組步伐,走好每一步,踏實每一步。
1、在前幾工作基礎上,為鞏固“兩學一做”活動,解決一批群眾反映強烈的問題,形成整改全程紀實評價體系,我鎮建立了“困難庫、問題庫、建議庫、成果庫”等“四庫制度”,積極收集廣大群眾的困難、問題、意見及建議。根據群眾反映情況,按照工作職責,明確辦理人員、辦理時限,對一些自身不能解決的重要事項積極向上級反映。
2、落實縣委“兩學一做”文件要求,繼續深入開展“學講話、強黨性、轉作風、提能力”活動。緊緊把握堅持思想引領、堅持問題導向、堅持以上率下、堅持學以致用原則,以各支部為單位,通過學習討論、上黨課、廉政教育等多種方式,切實發揮黨員領導干部示范引領作用,真正做到學講話、強黨性、轉作風、提能力。
3、繼續開展“學家訓、立家規、正家風”活動,組織專題學習、反面典型教育,引導廣大黨員把家風建設擺在重要位置,把合格黨員要求融入家庭建設,弘揚中華民族傳統家庭美德。各支部進行“好家規”評選活動。
4、各支部在開展“兩學一做”教育活動的同時,及時將活動圖片、活動成果上傳到“兩學一做”學習教育紀實評價系統。我鎮共有1197份系統平臺任務,現已完成1140份,完成率達到%。
5、做好“黨規知識測試”2名人員補考工作,且補考通過,并將活動總結一書面形式上報縣“兩學一做”辦公室。安徽干部教育在線我鎮9名科級干部,10名其他人員現已全部申報學分。
6、迎接縣“兩學一做”集中專項督查工作。整理好“兩學一做”活動檔案資料,迎接督查組檢查指導。參加“全縣‘兩學一做’推進會”,會后立即召開各支部書記會議,將推進會議精神進行傳達學習貫徹,做好整改工作。
二、做好第三季度黨費收繳工作
根據《黨費收繳制度》,核算好各支部每一名黨員同志黨費,嚴格履行收繳黨費手續,按時按標準收取各支部黨費。積極將收取的黨費上交到縣委組織部,做到即收即交。
三、組織非公企業和社會組織黨組織書記參加縣里培訓
積極配合縣委組織部做好非公企業和社會組織黨組織書記培訓工作,組織我鎮3名非公企業黨支部書記積極參加培訓,完成培訓任務,并將學習內容在其支部進行傳達學習。
四、民生工程基礎資料
按照縣委組織部通知要求,將《滁州市全椒縣年度提升農村基層黨建與服務經費保障基礎資料(村干部報酬)》和《滁州市全椒縣年度提升農村基層黨建與服務經費保障基礎資料(村級組織運轉經費保障)》按照實際情況進行上報。
五、非公和社會組織黨組織工作
1、長期未換屆的非公和社會組織黨組織要進行換屆,按照市委組織部通知要求,對大墅鎮長期未換屆的非公企業墅光公司、聯合支部和第二聯合支部等3個支部進行換屆,并錄入非公和社會組織平臺。
2、開展非公和社會組織黨建工作“回頭看”,看組織有沒有正常開展活動,看黨員作用有沒有發揮,看黨費收繳和返還有沒有進行。
3、上報第二批黨建工作指導員年度考核評分表、登記表。
六、社會組織摸底工作
根據中央、省、市加強社會組織黨建工作的要求,對照《關于開展集中推進非公企業和社會組織黨的組織和工作覆蓋專項行動實施方案》(全組字〔〕28號)工作安排,請認真做好摸底工作,將《全椒縣社會組織專項臺帳》電子檔報組織部組織科。
七、組織大學生村官(選調生村官)參加大學生村官培訓網在線學習
為進一步提高我鎮大學生村官的綜合能力和素質,根據省市縣委組織部要求,組織我鎮在崗大學生村官(選調生村官)完成注冊,參加大學生村官培訓網在線學習,作為安徽干部教育在線學習的有益補充,并開展好在線培訓。
八、準備基層黨建工作專項督查
對照“兩項清單”檢查內容逐條進行自查,全面掌握各項工作任務的進展情況和存在問題,研究提出具體的改進措施,做好查漏補缺工作,完善臺賬資料。要認真撰寫自查報告。
九、做好日常其他工作
根據縣委組織部九月份工作安排,認真落實縣委組織部各項工作要求。及時報送村干部身份證復印件。核對村干部九月份工資表。
最新評論范純固發表于XX-10-10 9月份,我鎮在縣委、縣委組織部的堅強領導下,堅持貫徹縣委各項工作精神,扎實開展好黨建工作,主要做了以下工作:
一、推進“兩學一做”教育活動
按照“兩學一做”教育活動安排,跟緊縣委“兩學一做”學習教育領導小組步伐,走好每一步,踏實每一步。
1、在前幾工作基礎上,為鞏固“兩學一做”活動,解決一批群眾反映強烈的問題,形成整改全程紀實評價體系,我鎮建立了“困難庫、問題庫、建議庫、成果庫”等“四庫制度”,積極收集廣大群眾的困難、問題、意見及建議。根據群眾反映情況,按照工作職責,明確辦理人員、辦理時限,對一些自身不能解決的重要事項積極向上級反映。
2、落實縣委“兩學一做”文件要求,繼續深入開展“學講話、強黨性、轉作風、提能力”活動。緊緊把握堅持思想引領、堅持問題導向、堅持以上率下、堅持學以致用原則,以各支部為單位,通過學習討論、上黨課、廉政教育等多種方式,切實發揮黨員領導干部示范引領作用,真正做到學講話、強黨性、轉作風、提能力。
3、繼續開展“學家訓、立家規、正家風”活動,組織專題學習、反面典型教育,引導廣大黨員把家風建設擺在重要位置,把合格黨員要求融入家庭建設,弘揚中華民族傳統家庭美德。各支部進行“好家規”評選活動。
4、各支部在開展“兩學一做”教育活動的同時,及時將活動圖片、活動成果上傳到“兩學一做”學習教育紀實評價系統。我鎮共有1197份系統平臺任務,現已完成1140份,完成率達到%。
5、做好“黨規知識測試”2名人員補考工作,且補考通過,并將活動總結一書面形式上報縣“兩學一做”辦公室。安徽干部教育在線我鎮9名科級干部,10名其他人員現已全部申報學分。
6、迎接縣“兩學一做”集中專項督查工作。整理好“兩學一做”活動檔案資料,迎接督查組檢查指導。參加“全縣‘兩學一做’推進會”,會后立即召開各支部書記會議,將推進會議精神進行傳達學習貫徹,做好整改工作。
二、做好第三季度黨費收繳工作
根據《黨費收繳制度》,核算好各支部每一名黨員同志黨費,嚴格履行收繳黨費手續,按時按標準收取各支部黨費。積極將收取的黨費上交到縣委組織部,做到即收即交。
三、組織非公企業和社會組織黨組織書記參加縣里培訓
積極配合縣委組織部做好非公企業和社會組織黨組織書記培訓工作,組織我鎮3名非公企業黨支部書記積極參加培訓,完成培訓任務,并將學習內容在其支部進行傳達學習。
四、民生工程基礎資料
按照縣委組織部通知要求,將《滁州市全椒縣XX年度提升農村基層黨建與服務經費保障基礎資料(村干部報酬)》和《滁州市全椒縣XX年度提升農村基層黨建與服務經費保障基礎資料(村級組織運轉經費保障)》按照實際情況進行上報。
五、非公和社會組織黨組織工作
1、長期未換屆的非公和社會組織黨組織要進行換屆,按照市委組織部通知要求,對大墅鎮長期未換屆的非公企業墅光公司、聯合支部和第二聯合支部等3個支部進行換屆,并錄入非公和社會組織平臺。
2、開展非公和社會組織黨建工作“回頭看”,看組織有沒有正常開展活動,看黨員作用有沒有發揮,看黨費收繳和返還有沒有進行。
3、上報第二批黨建工作指導員年度考核評分表、登記表。
六、社會組織摸底工作
根據中央、省、市加強社會組織黨建工作的要求,對照《關于開展集中推進非公企業和社會組織黨的組織和工作覆蓋專項行動實施方案》(全組字〔XX〕28號)工作安排,請認真做好摸底工作,將《全椒縣社會組織專項臺帳》電子檔報組織部組織科。
七、組織大學生村官(選調生村官)參加大學生村官培訓網在線學習
為進一步提高我鎮大學生村官的綜合能力和素質,根據省市縣委組織部要求,組織我鎮在崗大學生村官(選調生村官)完成注冊,參加大學生村官培訓網在線學習,作為安徽干部教育在線學習的有益補充,并開展好在線培訓。
八、準備基層黨建工作專項督查
對照“兩項清單”檢查內容逐條進行自查,全面掌握各項工作任務的進展情況和存在問題,研究提出具體的改進措施,做好查漏補缺工作,完善臺賬資料。要認真撰寫自查報告。
九、傳達學習市第六次黨代會精神
9月26日上午,大墅鎮在鎮三樓會議室召開“傳達學習市第六次黨代會議精神專題會議”,鎮黨委書記秦慶勇帶領大家學習會議精神,并就貫徹落實會議精神提出要求。鎮黨政班子成員、各支部書記、村主任參加會議。就如何進一步學習貫徹好市第六次黨代會精神,我鎮根據上級文件精神,制定了學習活動方案,要求各支部立即召開支部會議和黨員大會進行學習傳達,做好貫徹落實。
十、做好日常其他工作
根據縣委組織部九月份工作安排,認真落實縣委組織部各項工作要求。及時報送村干部身份證復印件。核對村干部九月份工資表。
第二篇:鄉鎮第三季度工作總結
鄉鎮第三季度工作總結
一、項目推進情況
1.環科園項目
XX市環境科技產業園建設作為我區重要的建設項目,全區上下高度重視,市、區領導兩級領導曾多次到環科園現場督導工作推進情況,自5月18日開工建設以來,我鎮嚴格按照上級要求開展工作,嚴格按照各時間節點推進工程進展。目前項目已完成垃圾坑底澆筑和渣倉底澆筑;卸料平臺、樁基及廠區道路已開始施工,預計元旦前后完成大型鍋爐基礎交接安裝。
2.金港汽車小鎮項目
金港汽車小鎮項目已于今年9月份簽約完成與區政府簽約,項目計劃投資150億元,打造全省一流的汽車文化產業。該項目已經列入XX市重點項目儲備名錄,區政府分別成立了區鎮兩級指揮部;7月24日,完成對涉及到的范圍內四個村的戶口和房屋等凍結工作,項目目前正在進行控制性規劃編制。
3.泉城錦鯉小鎮項目
目前錦鯉產業養殖觀光區已初步建成,錦鯉觀光體驗區已完成園區道路建設,部分景觀綠化,2800平方米的陽光魚房完成了主體施工,目前進入規劃設計第二輪方案提升階段,跑道式標準化錦鯉展示池完成了15組主體施工。目前企業方已經與中國遠洋集團簽訂了共同投資協議,并將于近期制定項目投資實施開展計劃。
4.扁鵲康養小鎮項目
扁鵲康養小鎮項目2019年7月28日與雙泉莊村簽約,總占地6000余畝,總投資額約20億元,項目一期主要對雙泉莊村72處木魚石房屋進行改造,修舊如舊工作。
二、特色小城鎮建設
1.鎮駐地及商業街立面整理工程二期
XX鎮商業街及立面整治工程分三期實施,總投資1500萬元。一期工程總投資500萬元,為新中式建筑風格,粉刷商業街立面真石漆7200㎡,安裝樓沿造型1200米,鋪設臺階及石板路2000㎡,綠化各種苗木12000棵,新安置路燈20盞,維修路燈42盞,鋪設排水管道400米,硬化路面3600㎡。目前,一期工程已竣工,二期工程已開始招標,預計11月中開工建設,三期工程正在設計和預算中。
2.一事一議連篇治理項目
項目總投1411.45萬元,自9月20日開工以來,已完成50%工程量。下一步,項目要保證高水平論證設計,做到監管關口前移;重點做好面向廣大干部群眾的論證工作,對重點項目及時公開公示;在財務運轉方面,要進一步加強監管,聘請專業機構進行全程監管,聘請審計機構進行跟蹤審計,做到工作陽光透明。
3.濕地公園建設
王家坊濕地公園已經完成二期規劃設計,項目負責同志要加快工作進度,推動項目盡快進入招投標程序,嚴格按照有關政策要求開展招投標工作。
三、民生改善
1.脫貧攻堅工作
今年以來,我鎮根據政策要求,對建檔立卡貧困戶進行動態調整。目前,XX鎮有摘帽貧困村17個,貧困戶293戶,扶貧對象634人。危房改造工作已將全部293份《貧困戶住房情況認定單》交村鎮辦,并積極配合其對貧困戶房屋情況進行鑒定。危房改造工作要全面考慮貧困戶實際居住情況,高標準、嚴要求推進工作,建立貧困戶危房改造檔案,并及時進行整理,做到一戶一檔,規范管理。
截止目前,各扶貧產業通過入股分紅、提供就業崗位及轉移性收入等方式,已實現收益40余萬元,將陸續用于對應產業分紅、貧困戶幫扶及貧困村發展。對于前期,提交鎮黨委(擴大)會議表決通過的小嶺村等26個村貧困戶扶貧資金投資到XX市長清計算機應用公司進行投資性經營產業發展精準扶貧項目和北李村等6個貧困村扶貧資金投資到山東福源設備安裝有限公司進行投資性經營產業發展精準扶貧項目采取持續的跟進措施,因地制宜發展特色扶貧產業,同時確保這項目能夠及時投產,為貧困戶帶來持續收益。
今年以來,我鎮共計有52名貧困學生和兒童獲得雨露計劃、新生入學、義務教育、留守兒童等助學政策資助,共計獲得助學金7.7143萬元。此外,還有16人獲得特困家庭救助6.5萬元;21人獲得因病致貧特殊救助4.2萬元;16人獲得再唐農業扶貧補貼2.4694萬元;30人獲得市司法局獎補資金6萬元;64人獲得平安集團扶貧基金6.4萬元。第一批120位貧困老人子女為其繳納孝善贍養費21.6萬元。每位老人獲得補助360元(9個月,40元/月),共計發放4.32萬元。
一直以來,我鎮鎮廣泛調動社會各界力量,助力脫貧攻堅工作。借力槐蔭區幫扶單位的優勢資源,充分利用南辛莊街道辦事處(40萬)、臘山街道辦事處(88萬)、段北街道閆千戶村(9.15)扶貧資金。成功開展“四個一”促“四進”活動,提升了村容村貌,改善了村民居住環境;在周家廟村建成黨群服務中心;加大了對效益好、帶動作用明顯的扶貧項目的扶持力度。
2.高標準農田項目
截至目前,項目一標段已完總工程量的90%,二標段道路全部完成,板橋正在施工,三標段完成40%,四標段完成打井3眼,谷坊2座,完成70%,預計元旦前后完工。
3.城鄉環境綜合整治工作
一是在保持好前期整治成果的基礎上,對鎮域范圍內53個村進行一次全覆蓋、無死角的全面整治,發揮黨員干部模范帶頭作用,定期開展對黨員示范街的集中整治行動,維護好黨員示范街工作成果。二是繼續全面排查各項考核指標,引入第三方考核機制,以自查自糾作為主要手段,依據XX鎮三級干部數字化管理模式,將城鄉環衛一體化工作與評先晉優、獎金發放掛鉤,將城鄉環衛一體化工作敲碎柔細,切實做好日常環衛一體化工作。三是繼續按照“小城鎮、大戰略”建設思路,深入推進立面整治二期工程,在XX鎮悠久的文化積淀基礎上,融合南北元素,烘托現代與歷史交融的文化氣息,逐步向科學規范、協調有序、高效和諧的城鄉環衛一體化目標邁進。
四、安全生產工作
1.森林防火工作
對于已經到來的森立防火季,我鎮繼續落實“一把手”親自抓、負總責,分管領導直接抓、具體抓的工作制度,全面落實領導干部包山片、督導員包村、村干部包山頭的層級責任制,切實做到任務到人、責任到人。
2.安全生產排查、督查
今年以來,我鎮開展煙花爆竹專項整治行動,共檢查5家181人次,未發現違規經營現象,煙花爆竹經營許可證已于3月7日回收完畢。開展安全生產以及兩會期間安全生產工作,共排查企業43家,學校幼兒園11家,超市2家,養老院2家,發現隱患513項,現已整改489項,整改率達到95%,有效預防和遏制了安全事故的發生。開展安全生產大檢查,共檢查企業45家、超市3家,養老院2家,中小學、幼兒園11家,排查隱患364項。
3.消防安全
我鎮消防安全工作進一步提高政治站位,不斷增強冬
春火災防控工作責任感和緊迫感,時刻緊繃火災防控安全弦;強化“五類重點”場所消防安全治理,加強對幼兒園、學校、各診所、養老院、生產企業等消防安全排查;各管區、各村嚴格落實“預防為主、防消結合”的基本原則和“五個一律”措施,對消防違法堅決“零容忍”,對火災隱患堅決“零遷就”。
五、安保維穩
1.掃黑除惡工作進展
各部門在進行線索摸排過程中,始終堅持三個“完善”,一是完善機制,各核查組組長要充分起到統帥作用,分工要明確,責任要清晰,各部門之間要協同配合、互相協作、齊抓共管。二是完善“四個一”工作機制,核查結果要經得起人民的檢驗,要經的起歷史的檢驗。三是完善資料,在調查線索時要做到全面、客觀、公正,線索資料要做好留存,堅持以問題為導向,不怕出現問題,但是一定要發現問題,解決問題,各部門成員更要進一步提高政治站位。
堅持四個“講”:一是講程序,把握時間節點;二是講原則,做到全面、準確、客觀;三是講配合,不推脫;四是講擔當。重點三個“盯”:一是盯重復件;二是盯上級督辦件;三是盯敏感問題。
自開展掃黑除惡轉型斗爭以來,我鎮共接到線索24件,已辦結13件,已調查11件;8月份線索5件已全部辦結;9月份線索14件,已辦結7件,正在調查過程中7件;10月份上報線索5件,辦結1件,已調查3件,完成中央督導轉辦件4件。
2.涉軍人員信息采集及穩控工作
截至目前,我鎮已完成退役軍人登記1022人,現役軍人家屬178人。通過公益崗位、軍轉干等穩控方式,最大程度化解了我鎮涉軍安置工作中的不穩定因素。
六、中央環保督察“回頭看”
1.污水處理站運行情況
截至目前,XX鎮污水處理站已正常運轉,鎮政府于2019年10月于運營單位簽訂托管協議,交由第三方責任運行。鎮污水處理站環評手續完整,污染防治設施運轉正常。
2.污染整治情況
今年以來,我鎮開展低空排煙設施治理、秸稈禁燒巡查、殖業畜禽糞便“三防”的整治等工作,切實保衛了XX群眾的綠水青山。下一步XX鎮將以更高的要求,更實的作風堅決打贏藍天保衛戰。減少主要大氣污染物排放總量,協同減少溫室氣體排放,進一步降低PM2.5濃度,減少重污染天數,強化工作措施,使優良率達到70%以上,PM10、PM2.5濃度達到市政府下達目標要求。
3.第二次污染源普查工作
鎮環保部門要認真做好污染源普查工作,一是嚴格把好入戶調查關,保證普查結果的真實可靠。在普查過程中,必須做到對所有抽樣工業企業進行細致的入戶調查,詢問好相關情況,認真查對相關資料,當場登記,最大程度減少調查誤差。二是嚴格把好數據錄入關。保質保量按時完成普查數據的錄入工作,及時上報到區污染源普查辦公室。確保了普查質量,嚴格執行國家污染源普查數據審核規定,完成數據真實性和數據關系一致性。
4.環保巡查工作
進一步加大日常環境監管巡查力度。對轄區內重點企業和環境敏感點進行有計劃、有重點的定期巡查。進一步加大對違法排污等環境違法行為的查處力度,深入推進環境問題的整改,實現XX鎮生態環境持續改善針對我鎮的實際情況,將會對飲用水水源保護、鍋(窯)爐煤改氣(電)、工業企業堆場揚塵控制、危險廢物規范化管理等重點領域以及群眾反映強烈的突出環境問題開展專項整治。
第三篇:第三季度黨建工作總結
第三季度政工工作總結
-------寸草塔黨支部
寸草塔黨支部在礦業服務公司黨委及服務處黨總支的正確領導下,能完成上級黨委交給的各項任務,我支部精心部署、周密安排,緊緊圍繞重點工作組織開展了黨建活動,支部領導和業務領導能以身作則,帶領全服務部職工認真總結經驗、不斷改進和完善各項管理制度,使各項工作有了新的進展,具體工作有以下幾項:
一、積極開展創先爭優活動,形成爭做模范的良好風氣。
1、組織召開“創先爭優”活動座談會。緊緊圍繞深入貫徹落實科學發展觀、重點樹立典型,著力營造活動氣氛開展“創先爭優”活動主題展開討論,大家各抒己見、各擺觀點,對已經取得的成績給予了充分的肯定,一致認為黨組織在黨員教育管理、黨性實踐活動、群眾服務方面都取得了明顯的成效。
2、深入開展了“爭當黨員先鋒、爭做優秀模范”主題實踐活動。通過活動的開展,進一步引導廣大黨員群眾以先進典型為榜樣,努力在支部內部形成學習崇尚先進、爭當先鋒、爭做模范的良好風氣。
3、集中核查。支部按照科學發展觀的要求,集中力量對群眾路線教育實踐踐活動整改落實情況進行了一次 “回頭看”。對照整改落實方案提出的目標要求,責任分工、具體措施、整改時限,一項一項地進行了全面自查,形成了整改責任書,并整理歸檔。
4、公開承諾。我支部圍繞上級黨組織的各項考核項目以及群眾關心的難點熱點問題,如何爭創“五個好”先進基層黨組織、加強自身建設、以及為群眾解難題辦實事等方面做出具體承諾。黨員個人的承諾重點圍繞如何結合本職工作,參與創先爭優活動、在工作中發揮先鋒模范作用、爭當“五帶頭”優秀共產黨員作出承諾。
5、領導點評。按照黨員“五帶頭”標準是否達到,公開承諾是否兌現進行點評,采取召開日常工作安排會、設立意見箱等多樣的點評方式,建立點評臺賬,記錄點評內容,實行整改銷號制。
二、切實抓好支部自身建設,積極推進機關黨建創新實踐活動。
1、抓好黨員先進性教育。按照《黨章》規定,進一步加強黨組織的規范管理,做到支部組織健全、制度配套落實。加強機關黨支部規范化建設,充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。按照“講黨性、重品行、作表率”的要求評價和激勵黨員。
2、加強黨風黨紀教育。堅持開展反腐倡廉警示教育活動,加強紀律和思想道德教育,切實提高黨員干部的廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
3、抓好黨員發展。堅持標準,保證質量,加強入黨積極分子培養、教育和考察工作,嚴格執行發展黨員政審、群眾座談、廉政談話、公示、票決等一系列規定。
4、推進黨務公開。總結黨務公開工作經驗做法,不斷增強黨支部工作透明度,激發黨員參與黨內事務的積極性、主動性、創造性。嚴格遵循公開工作的基本原則,嚴格公開程序,充實相關內容,方便群眾監督。
5、完成組織任務。全面完成黨費收繳、年報統計、黨刊訂閱和信息報送等任務。
三、其他工作進展情況
1、開展了一次主題實踐活動。召開了黨員支部大會,組織全體黨員重溫入黨誓詞,進一步增強宗旨意識,堅定理想信念,進一步增強黨組織的吸引力和凝聚力。
2、完善了2014職工計劃生育管理和服務情況統計表、職工基本情況統計表、已婚育齡婦女有關情況統計表等各類表冊。
3、開展一次黨員教育培訓。在“七一”期間,組織了豐富多彩的活動。
4、開展了民主評議黨員和專題民主民主生活會。
5、制定整改落實方案并建立整改臺賬。
6、通過自學、外出學習、聽講座等形式開展社會實踐活動。
7、做好回頭看工作,查漏補缺,完善過程環節,確保各環節工作符合要求。
8、做好本服務部信訪維穩工作。
9、組織員工進行消防演練比賽活動和本安知識比賽活動。
四、下半年主要工作計劃
1、繼續開展創先爭優活動,以“逢冠必奪、逢一必爭”的精神,全面完成各項工作任務,全面提高后勤服務管理水平。
2、加強學習型黨組織建設,建立健全黨組織集體學習制度,推進黨員干部學習教育的科學化、制度化、規范化。
3、加強支部自身建設,進一步做好黨員教育和組織發展工作,按照黨建目標管理責任制要求,全面完成黨組織建設任務。
4、繼續做好群眾路線的建章立制落實整改工作,做好回頭看工作,并完成群眾路線的總結工作。
5、黨支部對活動情況進行總結,召開總結大會,將總結報告和測評結果報上級單位活動辦。
寸草塔服務部2014年9月28日
第四篇:第三季度黨建工作總結
英吉沙縣婦幼保健院第三季度黨建
工作總結
2015年以來,我院黨支部始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統攬,全面落實黨的十八大、十八屆四中全會精神,緊緊圍繞“穩增長、調結構、促轉變、惠民生”要求,進一步深化婦幼工作,努力開創基層組織互幫互促工作新局面,以提高黨員干部素質和機關效能建設為重點,全面推進支部黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,為推進我院的科學發展、和諧發展提供堅強有力的政治保證,為深入實施“四大戰略”,抓實推進“十大行動計劃”,實現大建設大發展大突破,加快建設富裕和諧美好英吉沙提供堅強的組織保證。
一、組織領導強
一是強化組織保障。我院及時成立了以黨支部為組長、科室負責人為成員、支部書記兼任辦公室主任的活動領導小組,強化了書記抓黨建工作的“第一責任人”的職責。二是強化領導帶頭。院領導班子集體討論研究確定了活動主題和載體,制定了實施方案,帶頭參加宣誓承諾活動。三是強化活動保障。安排了必要的活動經費,為開展活動創造良好條件,提供保障。
二、基礎工作實 一是調查摸底。全面摸清五個方面情況,即摸清科學發展觀活動問題整改情況,黨員干部思想動態情況,黨員基本情況,群眾對城管工作的所想所盼,支部開展活動的意見建議、面臨的困難和問題等情況,為活動開展夯實了基礎。二是黨建工作自查自評。對照有關文件要求,對近年來的領導班子和黨員隊伍建設、工作作風、為民辦實事等方面進行全面總結。針對查找出的差距和問題,提出了可行的整改方案和措施,同優秀基層黨組織開展比學趕超活動,切實增強了創先爭優的責任感和緊迫感。
三、規定動作準
主要是做好了公開承諾這一規定動作。一是確定承諾對象。全院4名黨員分別結合崗位實際作出了公開承諾。二是明確承諾內容。院黨支部在圍繞貫徹落實黨的路線方針政策、推動科學發展、服務群眾、維護穩定、履行管黨責任、抓班子帶隊伍、廉政建設等方面承諾;班子成員在提高政策水平、推動分管工作、關心服務群眾、改進工作作風、遵守法規制度等方面承諾;普通黨員主要側重于“在崗、在干、在行”承諾。三是承諾程序規范。按照宣傳動員、提出承諾、支部討論、組織審定、宣誓承諾、公開公示六個程序進行。
四、切實抓好支部自身建設,積極推進機關黨建創新實踐活動。
1、切實抓好支部自身建設。一是抓好黨員先進性教育。按照《黨章》和《中國共產黨黨和國家機關基層組織條例》規定,進一步加強黨組織的規范管理,做到支部組織健全、制度配套落實。加強機關黨支部規范化建設,充分發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。按照“講黨性、重品行、作表率”的要求評價和激勵黨員。二是加強黨風黨紀教育。認真貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系2008-2012年工作規劃》,堅持開展反腐倡廉警示教育活動,加強紀律和思想道德教育。以《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》為主要內容,嚴格執行“四大紀律、八項要求”,開展黨紀條規教育。認真學習貫徹中紀委三次全會精神,全面落實區紀委今年部署的各項任務,切實提高黨員干部的廉潔自律意識,筑牢拒腐防變的思想道德防線。1-8月份無任何黨員違法違紀。三是抓好黨員發展。堅持標準,保證質量,加強入黨積極分子培養、教育和考察工作,嚴格執行發展黨員政審、群眾座談、廉政談話、公示、票決等一系列規定。今年1-8月份確定積極分子2名,培養積極分子2名,轉正2名。四是推進黨務公開。總結近年來黨務公開工作經驗做法,不斷增強黨支部工作透明度,激發黨員參與黨內事務的積極性、主動性、創造性。嚴格遵循公開工作的基本原則,嚴格公開程序,在機關園地和網站上公開、充實相關內容,方便群眾監督。五是完成組織任務。全面完成黨費收繳、年報統計、黨刊訂閱和信息報送等任務。
2、七一期間開展了豐富多彩的組織活動。為慶祝建黨94周年,結合創先爭優活動的開展,我院認真組織開展了“五個一”活動。一是召開一次專題組織生活會。圍繞“為建設富裕和諧美好新徽州創先進、當先鋒”活動主題,召開一次專題組織生活會。二是組織一次大走訪活動。結合“駐村夜訪”活動的開展,我局積極開展走訪慰問困難黨員、困難群眾等活動,同時積極深入拆遷戶中,了解他們生產生活活情況以及思想動態,解決實際困難。三是開展一次黨員教育培訓。在“七一”期間,局黨組書記給黨員和干部群眾上了一次題為《加強和改進新形勢下黨的建設的重要性和緊迫性》的黨課。四是開展一次主題實踐活動。召開了黨員支部大會,組織全體黨員重溫入黨誓詞,進一步增強宗旨意識,堅定理想信念,進一步增強黨組織的吸引力和凝聚力。
3、積極推進機關黨建創新實踐活動。以加強黨的執政能力建設和先進性建設工作為重點,積極探索體現城管工作特色的黨建工作新思路,進一步深化幫扶村“互幫互促”工作新機制。
五、進一步加強黨員干部作風建設,使黨建工作始終服從、服務于群眾工作
在鞏固和深化“政治生態建設年”活動成果的基礎上,進一步加強干部作風建設,把握“六個突出”,著力解決“六個方面問題”,努力成為“六個方面的表率”。切實發揮作用,進一步強化機關干部作風建設的主體意識,把學習宣傳、制度建設、督導檢查貫穿始終,將各項任務落到實處,促進干部作風和政治生態建設不斷加強。在各項工作中,我院黨員同志總是沖在第一線,充分發揚了共產黨員的先進性,確保了各項工作任務的順利完成。
四、下一階段主要工作計劃
1、繼續開展創先爭優活動,以“逢冠必奪、逢一必爭”的精神,全面完成各項工作任務,全面提高城市管理水平。
2、加強學習型黨組織建設,建立健全黨組織集體學習制度,推進黨員干部學習教育的科學化、制度化、規范化。
3、加強支部自身建設,進一步做好黨員教育和組織發展工作,按照黨建目標管理責任制要求,全面完成黨組織建設任務。
英吉沙縣婦幼保健院黨支部
2015年10月26日
第五篇:黨建第三季度工作總結
黨建第三季度工作總結
——xx公司黨支部
2012年第三季度以來,公司黨支部一如既往以創先爭優活動為載體,以開展基層組織建設年活動為契機,緊密結合公司工作實際,加強基層組織建設,充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,為我鎮環衛事業的發展提供了強有力的組織保證。現將2012黨建第三季度的工作情況匯報如下:
一、加強組織建設,發揮戰斗堡壘核心作用
1、抓黨員學習,提高黨員干部的整體素質。一是按制定的學習計劃認真實施,堅持集中培訓學習和分散自學相結合,保持共產黨員的先進性,營造“學習型”組織的濃厚氛圍。這季度主要組織黨員學習了胡錦濤總書記的“七一”重要講話精神。二是開展遠程教育活動。組織黨員、干部和入黨積極分子觀看了“先進典型”“黨性教育”等方面的電教片,增強黨性觀念。
2、抓黨員發展,嚴格把好黨員發展審核關。認真落實黨員發展目標及規劃,著重于入黨積極分子的培養。這季度做好了兩名入黨積極分子其家庭主要關系人的政審報告。黨小組定期進行考察,讓入黨積極分子不僅在形式上入黨,更在思想上入黨。
3、抓制度落實,健全各項工作制度。堅持和落實“三會一課”制度。及時把有關信息錄入“黨風廉政建設責任制信息系統”,及時更新黨務公開欄和三個主題宣傳欄。
4、抓黨建管理,加強干部隊伍建設。組織干部和班子成員認真學習有關文件、黨的路線、方針、政策,提高干部的政策水平,增強了干部的政治敏感力。組織并要求干部加強自身業務的學習,提 高自己的業務水平和工作能力。這季度以來公司黨員干部都能嚴格要求自己,認真落實各自的崗位責任制,為群眾做表率,以求實的精神,扎實的工作作風贏得了職工的信任和支持。
二、加強“創先爭優”,發揮黨員先鋒模范作用
1、抓好基層組織建設年有關工作。按開展基層黨組織建設年的實施方案認真落實,自查提出整改意見,針對突出問題,明確目標任務、具體措施和完成時限和責任人。
2、樹立創先爭優典范,采取自下而上的方式,挖掘和培育優秀共產黨員,充分發揮先進典型的示范引領作用。公司黨支部被評今年獲得了2010——2012XXX區創先爭優先進基層黨組織;xx書記獲得了xx鎮創先爭優“十佳”黨組織書記;清掃隊xxx獲得了xxx鎮創先爭優優秀共產黨員。
3、深入推進“零距離交流,組團式服務”活動,深入開展走訪聯系,注重抓好回應處理,及時總結經驗,樹立先進典型。高溫期間,對共建結對的困難戶進行一一走訪。在環衛“雙高”期間,公司黨支部書記、總經理xx帶領黨、政、工、班子人員,深入一線,看望冒著酷暑辛勤工作的員工,表示親切慰問并送上防暑降溫食物、防暑用品和防暑保健藥品。同時詳細詢問了解職工的工作、生活情況,叮囑一線作業人員要重視作業安全,合理安排高溫期間職工的作息時間,確保職工的健康安全。4、9月20日召開了“認真總結交流創先爭優經驗,推動創先爭優常態化”為主題的專題組織生活。會上,大家結合崗位行動、家園行動和志愿行動等,對自身在貫徹科學發展觀、黨性、黨風和思想、作風等方面存在的突出問題和干部群眾的意見建議進行了認 真、誠懇地批評和自我批評,從深層次查找出問題的根源,從根本上制訂出整改的措施,使批評與自我批評真正做到高標準、嚴要求、不護短、不遮掩,取得了實實在在的效果。5、9月,黨支部組織公司的青年后備干部先后兩次去到兄弟單位——xxxxx環衛學習交流,大家受益匪淺并交流了各自的體會,紛紛表示要把學習到的經驗應用到以后的工作中,提升自己的能力。
6、開展了“講黨性、重品行、作表率”主題教育,促進黨員干部思想作風建設的教育活動。
7、積極組織參加“提升健康素養、共創幸福xx“的健康知識競賽、”國防和雙擁知識競賽”。
三、加強黨風廉政建設,確保廉政風險防控落地
1、認真落實“三重一大”制度,做好“三重一大”事項備案表。深入開展反腐倡廉宣傳教育。組織全體黨員干部進行了《廉政準則》專題學習和討論;開展廉政風險談話,清醒頭腦、明正視聽。
2、嚴格認真填好《xx鎮單位廉政風險防控表》及《xx鎮崗位廉政風險防控表》。在填寫的同時,也是在發現問題,四、加強“回頭看”工作,確保分類定級晉位升級
1、經過分類定級“回頭看”,有效鞏固了黨支部建設工作中的寶貴經驗,對照分立定級中的具體情況和薄弱環節(例如:遠程教育方面、業余時間的自學方面還不夠好。群眾文體活動方面創新不夠),公司黨支部采取切實措施,抓好各項工作任務的落實,認真抓好了整改。
2、通過整改提高、晉位升級,對于的好經驗、好做法進行歸納總結,形成一批有價值的實踐成果、制度成果和理論成果。
3、以分類定級、晉位升級“回頭看”為契機,認真提煉創先爭優實踐中創造的好經驗好做法,根據公司實情,完善黨支部工作長效機制建設,構建健全的思想教育長效機制;構建基層黨組織和黨員公開承諾機制;構建健全組織管理機制。
五、2012年第四季度工作思路
1、推進創先爭優常態化,完善創先爭優長效機制。
2、嚴格把好組織發展關,優化黨員隊伍結構。做好兩名入黨積極分子的入黨和一名預備黨員的轉正工作。
3、加強班子建設,明確職責分工。認真落實“三會一課”制度、堅持民主決策,形成集思廣益、團結和諧、互助合作、高效履職的良好局面;
4、抓好黨風廉政建設。緊扣環衛行業特點,將廉政風險防控措施真正落到實處,切實發揮反腐倡廉建設對行政工作的促進作用。
5、加強環衛行業政風行風建設,不斷提升窗口服務形象。扎實推進環衛行業文明公廁創建、環衛車輛安全規范作業等政風行風重點工作,力求做到“三抓”即抓發現、抓整改、抓反饋,不斷提高環衛行業作業質量和服務水平。同時,不斷加強行業培訓,進一步提高環衛隊伍綜合素質。
上海xxxxx有限公司黨支部
二〇一二年十月九日