第一篇：常務副區長2020年度述職述廉述學報告

常務副區長2020年度述職述廉述學報告

2020年，在市委、市政府和區委的堅強領導下，我與區“四大班子”領導密切配合，認真貫徹執行中央、省、市決策部署，聚焦高質量發展，緊緊圍繞經濟社會民生工作目標，不斷加強黨風廉政建設和作風建設，實干擔當、奮發進取，推動了政府各項工作全面發展。現將一年來的工作履職情況報告如下：

一、狠抓組織領導，從速從嚴強防控

（一）高度重視，周密部署。新型冠狀病毒疫情發生以來，區委區政府高度重視，迅速采取果斷措施，成立了以x同志為總指揮長的新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作應急處置指揮部，由我擔任第一副總指揮，相關區領導為副總指揮，建立了區級領導分包辦事處、科級領導分包社區等制度。印發《關于進一步加強疫情防控領導組織工作的通知》，進一步明確了“一辦六組三專班”，（“一辦“即防控指揮部辦公室，“六組”即醫療防治組、宣傳報道組、醫療物資保障組、督查督辦組、交通穩控組、社會穩定組，“三專班”即“三返”人員工作專班、市場供應保障工作專班、應急處置工作專班），確保了各項預防工作組織協調、責任明確、工作有序、措施到位。

（二）建立機制，聯防聯控。迅速制定了《關于進一步加強新型冠狀病毒感染的肺炎疫情社區（村）防控工作的通知》《關于進一步加強對呼吸道癥狀發熱病人排查管理工作的通知》《關于進一步明確加強重點人群管控工作機制的通知》等一系列安全防范措施和緊急處置辦法，建立了社會參與、防治結合、群防群控的聯防機制。

（三）夯實責任，科學調度。建立健全“四包一”機制，全面壓實區級領導、職能委局、街道辦事處、社區責任，確保橫向到邊、縱向到底，不留盲區、不留死角。每日召開疫情防控例會，分析研判疫情，落實各項防控措施。截至目前，共召開疫情防控例會x次。嚴格落實疫情日報告制度，及時報告疫情發生、發展、變化情況。建立棱情防控工作微信群，統一領導、統一指揮、統一行動，全面提升疫情防控信息化、高文化水平。

（四）廣泛宣傳，凝聚合力。通過發放宣傳冊、環衛車循環廣場。逃逐車安裝“警喇叭”等宣傳形式，形成家喻戶晚、人人皆如的良好氛圍。動員轄區大企業，科研院所積極行動起來，參與到小區值守、防控、宣傳、消殺等工作，形成群防群控的合力。通過在線開展心理減壓微課堂、設立心理減壓疏導咨詢熱線等形式，為轄區疫情防控一線工作人員及群眾提供專業心理疏導減壓服務。截至目前，印發新冠肺炎宣傳冊x萬份，給全區居民的一封公開信x萬份，發布政務信息、法律知識、疫情防控宣傳信息x篇，累計瀏覽x人次。

（五）嚴密排查，及時處置。通過大數據篩查、高速卡口檢查、社區調查等多種方式，對來自湖北武漢和周邊城市，以及省內x等地來x人員進行摸排。共排查出外地返x人員x萬余人，均登記在冊、掌握動態。同時，對到轄區藥房購買止咳、降溫等藥品的人員，實行實名登記，最大限度地掌握發熱人群信息，做到早發現、早控制。經摸排，我區藥店共x家，截至目前，累計登記買藥人員x萬余人，均納入臺賬管理。自x月x日起，集中管理武漢返澗人員x人，全部采樣進行核酸、抗體檢測結果雙陰性。排查x月x日以來從北京返（來）澗人員x人（中高風險地區x人），按要求進行居家醫學觀察。

（六）切斷途徑，防止擴散。采取公安、疾控、街道、社區“四包一”機制，對重點人員居家觀察16天，切實將風險保持在可控范圍。嚴密防控，設立疫情防控阻擊戰黨員先鋒崗，要求區直機關科級干部和黨員下沉至x個樓院小區，和社區一道做好防控工作；

要求全區每戶家庭每x天可安排x名家庭成員出門采購生活物資，每次出去不能超過x個小時，為減少居民購物時間，設立x個臨時便民購物點，居民不出小區可選購日常用品。

（七）建章立制，積極消殺。對發現發熱癥狀的人員，第一時間由社區和專業醫護人員陪護送至發熱門診診斷，避免病毒二次傳播，目前已累計陪診發熱人員x余人，發放綠色就診卡x余張。整合醫療資源，設立集中醫學隔離管控點，對確診的密切接觸者進行集中隔離觀察，累積隔離重點人員x余人。全面消殺，開展愛國衛生運動，組織城管、環衛、社區等部門，對背街小巷、小區樓院、大型商場等人員密集場所進行消殺，對樓道、電梯等公共設施進行重點消毒清理，加密消殺頻次，阻斷傳播途徑。截至目前，共消毒院落x萬余個（次）

二、狠抓梯次重點，傾心傾力助復工

（一）抓早謀前，主動把握先機。成立“三返”人員工作專班，嚴格落實“兩不準、六到位“要求，統籌指導轄區各類企業復產復工，制定企業復產、工人復工、小區出入的具體方案。制定印發了重點項目復工防控指導工作方案，明確重點項目復工審批流程，讓重點項目單位咨詢有門、審批有路。強化復工指導，大力開展大力開展“聯企入企惠企助企”活動”，由分包縣級領導帶隊，區直委局組成工作協調小組，深入項目現場，逐個指導重點項目業主單位復工復產。

（二）突出重點，帶動全面復工。重點突破、以點帶面，對“軍、外、大、規、急”企業重點指導，優先審批，充分重視復工復產企業與其上下游配套中小企業復工復產工作的協同，開辟配套企業審批綠色通道。x月x日，x家重點企業全部復工；

x月x日，x家限上工業全部復工；

x月底，為工業企業配套的x家中小企業全部復工。x-x月，我區規上工業增加值同比增長x%，增速位居全市第x位，社會消費品零售總額完成x億元，增速位居全市第x位；

固定資產投資同比增長x%，全市位次較上月前移x位。經濟運行逐步出谷轉正，為補欠穩升打下堅實基礎。

（三）解難減負，助推復工復產。組織財政、金融、稅務、工信等職能部門，根據各自職責做好政策落地“保姆式”服務。加大金融支持力度，積極組織x等企業與金融機構對接應急生產貸款事宜，已落實貸款約x萬元。協調x余家企業緩交利息。為x家企業提供還貸周轉金支持，周轉金額達x億元，切實減輕企業負擔。編印《新冠肺炎疫情防控政策指引匯編》，指導企業申報稅費減免，減免稅費約x萬元。運用“x智造工業共享云平臺”，為企業提供線上產銷對接服務x余次，全力支持企業復產復工。

三、堅持以德修身，強基鑄魂跟核心

一是強化學習，筑牢信仰之基。把習近平新時代中國特色社會主義思想作為政治上的靈魂、思想上的旗幟、行動上的指南。帶頭深入學習貫徹習近平總書記視察x重要講話和黨的十九屆四中、五中全會精神。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。把握真諦、學思踐悟、以知促行，全面貫徹到x經濟社會發展和黨的建設全過程、各方面，形成生動實踐，做到學而信、學而思、學而行。

二是反躬自省，鑄就道德之魂。經常對照黨章自警自省、自我批評，用黨紀黨規嚴格要求自己，強化規矩意識，敬畏人民、敬畏規矩、敬畏權力，常思貪欲之害，常懷律己之心。始終保持公仆本色，全心全意為人民服務，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。從大處著眼、從細節著手、從小事做起，認清黨員與普通群眾的區別，樹家風、傳家訓，管住家人、管住小節、不棄微末。學習歷史，學習典籍，從優秀傳統文化中汲取道德營養，尤其是學習黨史，學習革命前輩以及黨員模范的先進事跡，進一步堅定理想信念，提升道德水平。

三是緊跟核心，踐行初心使命。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，能夠自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。搶抓國家服務業綜合改革試點區等國家戰略，深度融入全市x和x奮斗目標，圍繞全面建成小康社會，奮力實現高質量發展，確保中央、省、市決策部署在x落地生根。

四、堅持以能促行，提升素養克難題

一是廣泛學習，提升統籌能力。以區委宣傳教育活動、區委全會、中心組學習、政府黨組學習等為載體，結合個人自學，深刻領會中央、省委市委和區委決策部署的精髓要義，努力把市委市政府賦予的創新發展高地定位轉化為自覺的行動指南。結合本職工作，強化對中央、省、市、區重大決策部署等新思想、新理論、新舉措的學習研究和貫徹落實，主動學習法律、經濟、管理、產業、金融等各領域專業知識，不斷優化知識結構、開闊思維眼界，向中心聚焦、為全局聚力統籌協調推進工作開展。

二是實干擔當，提高執行能力。始終保持“一抓到底”的韌勁和干勁，朝著讓人民群眾滿意的目標奮力沖刺。堅持主動作為，做到心中有責、眼中有活、手中有方。始終保持攻堅克難的精神，敢于觸及矛盾、直面問題，敢于迎難而上，面對急難險重說了就算、定了就干，有令則行、行必迅速，有禁則止、止必徹底。始終保持善作善成的意志，重效率、重效果，以“釘釘子”“剝洋蔥”“透竹竿”的精神，真正把人民群眾最關切的問題樓盤、非法集資、棚改回遷等歷史遺留問題抓到實處、抓到關鍵、抓到“最后一公里”。

三是與時俱進，提升創新能力。時刻保持奮勇爭先的姿態，學習發達地區先進經驗，不斷增強敢闖、敢試、敢冒風險的勇氣，不折不扣執行黨的方針政策。從傳統觀念的束縛中解放出來，沖破思維定勢的影響，根據新形勢、新任務、新要求，與時俱進、開拓創新，創造性地開展工作。特別是近年來，借助互聯網經濟，共享經濟風口，結合x實際優勢，創造性提出“五大平臺”建設，為大企業院所搭起溝通橋梁，支持四季農時游、候鳥式旅居養老發展，為新模式、新業態的培養提供范例。

五、堅持以勤履職，力行不怠謀發展

一是勤于學習，做到眼中有差距。學國家戰略，把握時代大勢；

學省市部署，找準x位置；

學專業知識，為各行各業精準施策；

學先進經驗，提煉x路徑。見賢思齊，不畏差距、直面問題，時刻以坐不住、慢不得、等不起的緊迫感，通過對標學習，及時發現問題、找到深層次原因，采取措施迎頭趕上、奮力趕超。跳出x看x，對標先進地區，我們還存在國大民小、重多輕少、舊力漸弱、新力未生的問題。

二是勤于思考，做到心中有對策。經常立足全區發展去思考，貫徹總書記x調研時的重要指示，對照省委、市委全會要求，在新發展理念上下功夫，解放思想補差距。加快培育新興產業，瞄準產業前沿和技術前沿，提升產業競爭力。改造提升傳統產業，淘汰落后產能，倒逼產業轉型升級，騰出更多發展空間。強化創新引領，支持深化產學研合作，促進解決實體經濟發展中的瓶頸問題。推進融合發展，促進技術嫁接，善于危中尋機，發揮比較優勢，不斷延伸產業鏈條。

三是勤于踐行，做到腳下有途徑。在工作履職中踐行使命擔當，以“三大改造”為切入點，加快傳統產業轉型升級，探索數字經濟新模式，引導科技成果邊緣融合，推進本土人才、技術、產品、資金等現有資源高效整合，把融合發展做得更實。優化營商環境，建好開放平臺，強化龍頭招引，把握特殊機遇，把開放的路子走得更寬。緊盯載體建設，注重主體培育，突出成果轉化，打把創新動能積蓄得更強勁。傳承紅色基因，挖掘工業元素，發展更具x特色的文旅產業。完善城市功能，精細城市管理，強化生態保護，把城區環境打造得更加宜居宜業。強化社會保障，繁榮社會事業，創新社會治理，讓人民群眾樂享發展成果。

六、堅持以績為要，務實重干建首創

一是聚焦高質量發展抓經濟。緊緊圍繞全市x和x奮斗目標，著力打造高質量創新發展高地。支持引導x等大企業加快調整產業結構，“x智造”建功大國重器；

x等高端商業核心區蓬勃發展；

五大平臺穩步推進，x制造云平臺輻射全國。x年地區生產總值完成x億元，按可比價格計算，同比增長x%；

第三產業增加值完成x億元，同比增長x%；

規模以上工業增加值同比增長x%；

社會消費品零售總額完成x億元，同比增長x%；

固定資產投資完成x億元，同比增長x%；

一般公共預算收入完成x億元，同比增長x%；

x綜合經濟實力穩步提升。

二是大事難事敢擔當。牢牢把握工作大局，敢于面對復雜矛盾，千方百計破解工作難題。強力推進“征遷百日攻堅”，全年累計完成征遷面積約x萬平米，有效保障了重點工程穩步推進。全面落實河長制，兩河一渠沿線截污治污、雨污分流全部完成。河道治理、小區改造、路網建設壓茬推進，x示范段清水綠岸形象初顯。深入實施國土綠化行動，積極開展土壤污染修復工程，全區新增綠化面積x余畝。狠抓“六控”鞏固污染治理成果，人民群眾的生態獲得感進一步增強。

三是惠民利民辦實事。持續做好與群眾緊密相關的就業、教育、醫療、養老、住房等民生保障工作。城市書房、市場改造、塑膠步道、精品游園建設壓茬推進，x分鐘閱讀圈、生活圈、健身圈、生態休閑圈日益完善。扎實做好對口幫扶嵩縣脫貧攻堅工作，x個扶貧項目全部完成。扎實推進“暖冬工程”，全區x所小學近x萬師生樂享冬日暖流。文化事業蓬勃發展，綜合性文化服務中心社區實現全覆蓋.發展養老事業，投入x余萬元，為轄區x歲以上老年人提供“三助一巡護”養老服務，新建x家社區養老服務中心，建成x區智慧養老服務平臺，已為x余人提供服務，省、市養老現場會在x召開。堅決守好安全生產、消防安全、食品安全及信訪穩定底線，始終保持了社會大局和諧穩定。

七、堅持以廉正身，慎獨慎微固根本

一是加強廉政教育。積極開展“以案促改”警示教育活動，大力倡導正確的世界觀、價值觀，先后開展警示教育活動x次，“以案促改”集中學習x次；

嚴格執行黨風廉政建設責任制，逐級簽訂黨風廉政建設責任書，切實把反腐倡廉各項工作落到實處，不斷增強防治腐敗的綜合效能；

堅持和完善廉政約談、述責述廉和領導干部個人重大事項報告等各項監督制度。

二是嚴格監督問責。一年來，我能夠和班子一起，積極踐行“一把手”廉政承諾，嚴格遵守“中央八項規定”和省委“黨風廉政建設責任制”等相關規定。能夠做到工作.上無私，生活上豁達，在住房、用車等問題上清楚明白。同時，不斷強化對黨的紀律執行情況、中央八項規定落實情況、領導干部履行職責情況和行使權力情況的督促監督，踐行好“四種形態”，用紀律管住全體黨員干部，馳而不息糾正“四風”，加強日常監督管理，形成常抓常管長效機制。

三是敬畏廉潔底線。時刻把對組織的敬畏作為履職盡責、為官從政的基本底線，敬畏組織的紀律與規矩，敬畏組織的教育與培養，敬畏組織的信任與監督。堅持重大事項請示報告的組織程序，堅持不折不扣落實上級決策部署的組織紀律，積極參加領導班子民主生活會和所在黨支部組織生活會，嚴格對照檢查，深入開展批評和自我批評，切實抓好問題整改。始終相信組織、依靠組織、服從組織。

回顧一年來的工作，雖說取得了一些成績，是區委正確領導的結果，是區人大、區政協全力支持和全區上下勠力同心、攻堅克難的結果。成績催人奮進、問題不容忽視，我時刻反思自己、反思政府的工作，還有一些不盡如人意的地方，比如經濟指標還不是很理想，項目建設步伐還不夠快，推進科技成果轉化還不夠有力，為企業服務還不夠主動，特別是為群眾服務的意識還需再提升。同時，我個人在工作中依然存在著學習上不夠系統深入、工作中急于求成又存在畏難情緒，政治生活中和同志們的溝通交流還不夠，深入基層不到位等問題。

在今后的工作中，我將進一步加強學習，提升素質，會同政府班子成員，凝心聚力、團結奮進，統籌推動穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，爭取更大的工作成績，打造“創新發展高地”新的戰略定位中做出更大貢獻！

第二篇：政府常務副區長述廉報告

2005年，我作為一名政府班子成員，嚴格按照區委、區政府的安排部署，堅持以“三個代表”重要思想為指導，不斷加強理論學習和作風建設。在日常工作和生活中，時刻用黨的宗旨、黨性原則和黨的紀律嚴格約束自己的言行，嚴格遵守《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》和《中共中央國務院關于黨政機關厲行節紅制止奢侈浪費行為的若干規定》，牢固樹立“兩個

務必”宗旨觀念，時刻牢記自己是一名人民公仆，堅持廉潔自律，率先垂范，清白做人，干凈為官。現把主要情況匯報如下：

一、加強學習，增強廉潔自律、廉政為民的自覺性和堅定性

今年以來，自己著力在“三個代表”重要思想的學深學透上下功夫，對“三個代表”重要思想的精髓、靈魂和本質有了更深的認識，深刻感到作為一名黨的領導干部，必須牢固樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，增強黨性觀念，堅持求真務實、廉潔從政、執政為民。同時，我認真學習了毛澤東、鄧小平關于黨風廉政建設的論述，尤其是江澤民、胡錦濤同志在中紀委各次全會上的重要講話以及有關廉潔自律的黨規政紀。特別在近期深入學習了加強黨的執政能力建設以及保持黨的先進性的有關論述，對我黨提倡什么、禁止什么、應該怎樣做有了更加明確的了解和把握，深刻體會到作為一名政府官員，必須堅決反對和防止腐敗，自覺做到自重、自省、自警、自勵，做廉潔自律的表率。通過學習，提高了主觀認識，增強了做好新時期反腐倡廉工作的自覺性和主動性。

二、按照規定，嚴格落實黨風廉政建設責任制

我在工作和生活中，堅持高標準，嚴要求，嚴格執行廉潔自律的有關規定，努力做廉潔自律的表率。按照中央、省、市委關于廉潔從政的有關要求對照檢查：第一，自己的愛人現退休在家，女兒在高新技術開發區工作，沒有經商辦企業的活動；第二，沒有在我管理的地區和業務的范圍內的外商獨資企業或中外合資企業擔任由外商委派、聘任的高級職務；第三，無利用職務和職務上的影響受禮金，有價證券和貴重物品；第四，無接受下屬單位，部門及企事業單位用公款安排的私人旅游活動；第五，無用公款配備住宅電腦，支付上網費用問題；第六，無違反規定購買或乘坐超標準小汽車；第七，家里無購買或集散接受贈送，借用、占用單xiexiebang.com-http://www.tmdps.cn/位或個人（包括近親屬，遠親屬和朋友）的小汽車；第八，無到廬山、張家界等12個風景名勝區開會、培訓、考察或供機繞道去12個風景區公款旅游問題；第九，認真執行了領導干部重大事項報告、禮品登記，收入申報制度；第十，沒有傍大款與公款高消費以及黨風廉政方面存在的問題。

認真落實“一崗雙責”，加強對分管部門指導和督促，健立健全各種機制，不斷強化管理，切實抓好班子隊伍建設。嚴格教育管理配偶、子女、親屬和身邊的工作人員，絕不允許他們打著我的旗號搞不正當活動。同時，我能夠主動按規定向組織報告個人的重大事項。

三、嚴格落實領導干部廉潔自律公開承諾

今年以來，按照年初廉潔自律承諾23項內容，自己嚴格做到：

1、沒有違反規定在企業兼任職務。

2、沒有用公款為本人購買個人商業保險。

3、沒有借用公款或利用職權將公款借給親友使用。

4、沒有在需經民主集中討論、決策的重大問題上獨斷專行、軟弱放任。

5、沒有用公款大吃大喝和高消費休閑、娛樂。

6、沒有收受與行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證。

7、沒有默許或授意配偶、子女以及身邊工作人員打著自己的旗號以權謀私。

8、沒有向基層單位或服務對象攤派或報銷應由自己負擔的各種費用現象。

9、沒有利用職權插手、干預建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場活動。

10、沒有在干部的提拔封官許愿收受他人錢物。

11、沒有違反原則要求或指使下屬提拔自己的親屬及身邊工作人員。

12、沒有在各項評比活動中謀取私利。

13、沒有因個人或親友利益干涉司法機關、行政執法部門公正執法辦案。

14、沒有在招商、項目洽談過程中謀取個人利益問題。

15、沒有以個人或親友名義經商、辦企業或在企業中投資、入股。

16、沒有享受或接受分管部門的福利、補貼或獎金情況。

17、沒有參加用公款支付的旅游、觀光活動。

18、沒有利用職權違反規定安排人員從中謀取私利問題。

19、沒有借用、占用下屬單位及企業的資金、實物情況。

20、沒有因親友利益插手和干預建設用地的拍賣和非經營性土地使用權的審批情況。

21、沒有在招生、畢業生就業等問題中利用職權向有關部門寫條子、打招呼。

22、沒有在干部提拔使用、干警錄用和大額資金開支等問題上謀取私利。

23、

第三篇：政府副區長述職述廉報告

人民政府副區長

（2006年7月31日）

按照分工，我協助區長分管醫療衛生、計劃生育、基層政權、民政及殘疾人等工作。三年來，在區委、區政府的正確領導下，在班子成員的通力配合和基層全體干部的共同努力下，認真履行職責，較好地完成了分管的各項工作任務，榮獲國家、省、市級榮譽稱號28項。現將履行職責情況報告如下：

一、以工作需要為出發點，強化學習，全面提高自身素質

工作對領導干部能力水平的要求在不斷提高，為與之相適應，必須全面提高自身素質。一是學習政治理論和業務知識。我始終把政治理論學習放在自身建設的首位。通過集體學習和個人自學等形式，深入學習“三個代表”重要思想、十六屆四中全會精神和有關科學發展觀的重要論述。分管工作政策業務性強，我及時學習相關法律知識，掌握政策界限，確保依法行政、科學行政。通過學習不斷提高自己的政治覺悟和駕馭工作的能力。二是學習先進的工作經驗。工作中，我注重向基層干部學習，學習他們多年的基層實踐經驗；向領導班子成員學習，學習他們高超的領導藝術。在班子集體中站準位，不越位，不缺位，自覺維護班子集體意志和決策。同時，注重橫向、縱向的溝通與交流，得到各方的支持和配合，促進工作的順利開展。三是樹立良好的工作作風。我始終注意保持謙虛謹慎、廉潔自律和務實的工作態度，所分管的工作關系百姓的切實利益，我堅持深入實際，調查研究，體察民情，了解民意，努力為人民服務。

二、以構建和諧社會為目標，完善社區功能，街區建設得到切實加強

街道、社區是黨和政府與人民群眾聯系的紐帶和橋梁，是建設和諧社會的基礎。一是抓基礎。在硬件基礎方面，本著政企共建、資源共享的原則，借助全市加強社區建設的有利契機，積極向上爭取、多方協調，融資300余萬元解決了8個未達標社區的辦公場所，維修改建9個社區，新建2個社區，目前全區25個社區辦公場所全部達標，其中達到市級示范社區標準的占56%，社區室內活動場所擁有率位于全市前列。各社區配齊配全了電話、電腦、打印機等辦公設備，全部實現寬帶上網，達到現代化城區的社區辦公水平。在干部隊伍建設方面，本著競爭擇優的原則，面向社會公開招聘社區干部，現共有社區干部145名，平均年齡29歲，其中具有大中專以上文化程度101人，占總數的69%。實行社區干部人事代理制，普遍提高了待遇標準。制定了《龍鳳區社區干部考評方案》，建立社區干部的培養、考評、監督配套機制，社區干部張永生被評為全國優秀社區工作者和全國優秀共青團員。目前，社區達到了硬件標準化，隊伍專業化，管理規范化。二是抓職能。明晰了街道辦事處與各部門的事權，各街道在城市管理、社會管理、社區建設、居民服務等方面充分履行職責。舉辦多種群眾性文化活動，倡導社會公德、家庭美德和公共道德，在街道形成團結互助、平等發展的新型人際關系；在弱勢群體幫扶、下崗再就業、計劃生育等事關安全穩定工作中想實招、出實力，為轄區經濟和社會和諧發展創造了良好環境。三是抓功能。實施“八進社區”工程，完善社區功能。在全區形成了以市民文明學校為主、巷報為輔的社區教育經常化模式，實施教育進社區；以就業培訓、推薦崗位為主的社區再就業扶助化模式，實施再就業進社區；以家政等便民利民為主的社區服務規模化模式，實施服務進社區，截止目前，我區已建立街道社區服務中心36個，社區服務站32個，興建各類社區服務網點1579個； 同時推進了法律、郵政、衛生、物業及文化進社區。四是抓創建。為了激發社區干部的創新性，在全區開展了創建星級社區及特色社區活動，制定了《龍鳳區創建特色社區活動方案》，開展特色活動67次，涌現關愛型、教育型、互助型等特色型社區29個。培育了四星級以上社區11個，向市里推薦五星級以上社區6個。

三、以深化改革為動力，建設兩個體系，大衛生格局初步建立

一是以改革促發展，以改革增活力。深化醫療單位改革，市建一、二公司醫院劃歸我區，形成了三所區屬醫院并存的局面，區財政及院際競爭生存壓力增大，針對這一情況，因勢利導，區政府進行三所醫院合并改革，整合資金、人力、技術和設備優勢，降低辦院成本。合并改革后，區醫院的活力明顯增強，2004年被評為全國區級放心滿意醫院。改革鎮衛生院的管理體制，2004年，將鎮衛生院上劃區政府統一管理，解決了三級醫療網絡建設的瓶頸問題。進行區衛生體制改革，2005年，撤消了原區衛生防疫站和區結核病防治所，組建成立了區疾病預防控制中心和區衛生局衛生監督所。體制的理順，職能的加強，為衛生事業的長足發展注入源動力。二是統籌規劃，建設疾病預防控制體系。建立以區醫院為龍頭、鎮衛生院為依托、村衛生所為基礎的三級疾控體系。區政府三年投入1000余萬元，異地購置了區人民醫院院所，配備了X光機、透析機等診療設備，現代化一級甲等醫院初具規模。強化鎮衛生院對農村衛生管理的職能，使其有所為、有所不為，效果明顯。新建、改建了7個農村省級標準化衛生所，統一配備必要的診療器材，實行鄉醫競聘上崗，全部職業化，各村防保人員實現區聘、鎮管、村服務。三是提高標準，建立衛生監督體系。建立了專業的執法監督隊伍，改革工作機制，對轄區內業務網點實行分片包干，責任到人，確保了衛生監督的質量。三年來，共辦理衛生許可證972個，健康證7078個，清理“八小”行業150家，開展專項檢查300余次，凈化了我區的食品市場和醫療市場。四是整合轄區資源，樹立大衛生意識。制訂了《龍鳳區突發公共衛生事件應急處理預案》，提高了政府對突發公共衛生事件應急處理能力。組織愛衛成員單位及廣大干部、群眾開展愛國衛生活動，扎實推進愛國衛生“10610”工程，全民衛生意識明顯增強，我區作為優秀典型在省、市愛衛會議上介紹經驗。

四、以優質服務為主線，創新工作方式，計劃生育工作實現根本轉變

三年來，全區穩定保持低生育水平，較好地完成了市目標責任狀各項指標。一是計生工作由管理向服務轉變。依法落實免費服務項目，推進了優質服務、免疫遺傳缺陷干預、生殖感染干預“三大工程”。加大了知情選擇宣傳力度，開展“三查服務”，降低人工流產率。開展了已婚育齡婦女生殖保健普查工作，三年累計普查了79811人，保障了全區廣大育齡婦女的身體健康。二是工作方式由行政手段向法制化轉變。加強了相關法律知識培訓，轉變計生干部主要依賴行政手段開展工作的模式，依法行政。三年來，共審批《計劃生育證》211個，辦理《流動人口婚育證明》1095個，辦理《獨生子女父母光榮證》2382個，兌現獨生子女父母獎勵費174萬元，為符合農村部分計劃生育家庭獎勵扶助政策的38名群眾發放獎勵資金22800元。三是夯實了工作基礎。先后投入312萬元解決了街道（鎮）、社區（村）基層計生工作單位的信息管理設施及宣教設備，完善了基層檔案管理及工作制度。

五、以為民服務為宗旨，解決熱點難點問題，弱勢群體的利益得到支撐

一是城市特困群體“七位一體”綜合救助政策落到實處。低保工作以完善制度為切入點，實施科學審批流程，建立了低保責任追究、低保監督舉報查實獎勵等七項制度。截止目前，全區共有低保對象1814戶4550人，三年來，累計發放低保金 1203萬元，實現應保盡保；發放低保家庭學生就學補助232萬元，發放就醫補助及大病救助115萬元；發放采暖及物業補助316萬元；免費培訓低保對象1489名，其中395名低保戶就業脫保；免費為低保人員代理法律援助案件42件。二是城鄉并進醫療保險擴面。在機關、企事業單位開展醫保的基礎上，在城市開展了個體從業和靈活就業人員醫療保險，參保6230人；在農村實行了新型農村合作醫療保險，目前，全區參合的農民18893人，參保率88%。三是扶貧濟困扎實推進。切實關注在鄉傷殘、退伍和復員老軍人的生活，逐年提高“三老”基本生活待遇，現每人每年生活補助金達到4000元。三年來撥付救災救助款200萬元，號召社會捐贈救災款物總價值38萬元，為700余人提供過往求救和臨時求助。四是扶殘助殘成效顯著。在全社會營造扶殘助殘的良好氛圍，累計收取殘疾人保障金100余萬元，開展經常性的送溫暖活動，保障殘疾人基本生活。我區將殘疾人技能培訓定位在“成本少、風險小，操作簡單、單獨就業”上，多渠道開辟殘疾人就業途徑，解決殘疾人就業130人次。

三年來，工作雖然取得了一些成績，但與組織的要求，人民的期望還有一定差距。在今后的工作實踐中，我要努力克服缺點和不足，不斷提高自身能力和素質，做一名人民滿意的好干部。

第四篇：常務副市長述職述廉報告

各位代表：

現在，我把自己兩年多來思想工作情況作一匯報，請予審議。

一、履行職責情況

從９８年７月份政府換屆以后，我擔任政府常務副市長，主要協助市長處理政府的日常事務，具體分管政府秘書處，機關事務管理局、體改委、民政局、信訪局、檔案局、民宗局、地方志辦公室、旅游局、老齡委、殘聯和計劃委員會。回顧總結兩年多來的工作，主要有以下三個方面：

１、抓學習教育，激勵奮發向上。

我在政府所分管的單位，多數屬于間接服務市上中心工作的后勤部門，這些單位有軟任務沒有硬指標，比較清閑，但也比較清貧，在社會向市場經濟轉型期，各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊。個別同志不安心工作，想變動崗位，不求創先進，只求過得去，思想消極，牢騷滿腹，怨領導不重用。這種現象產生，固然有其大環境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養入手，狠抓系統干部職工的政治思想教育。兩年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節日、年終歲末，結合“三講”教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。通過一系列學習宣傳教育，使大家都能夠面對現實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到：一定要好好工作，不工作就不能體現自己的人生價值。工作崗位沒有高低之分，只要觀念改變，劣勢可以變優勢，只要有本事，冷部門也能作出大貢獻。目前，各單位干部職工工作作風扎實，精神狀態很好，人心思干，人心思進，不少單位在搞好本職工作同時，組織大家學科技、學理論，提～部職工全面素質。

２、抓管理建章立制，鼓勵爭創一流。

毛主席講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來分管農口變為分管計委和政府口以后，針對這些單位服務功能較強這一特點，把“要創歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標。在這樣的高標準嚴要求下，各單位普遍建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經常與各單位的負責人學習國內外先進的管理經驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發大家要注意發揮班子成員作用：我用經濟學家提出“三管三不管”道理，啟發大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經典，啟發大家重視人才，發揮能人作用。兩年來，我所分管的十多個單位，普遍出現了敬業愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。

民政局一甩在全區落后的帽子，城鄉居民低保、縣鄉勘界、城鄉義務兵優待金社會統籌、村委換屆選舉等工作全面啟動，受到地區好評；檔案局工作在全國遙遙領先，被評為全省先進單位；地方志辦公室成為全區學習榜樣，地區在我市召開現場會推廣他們經驗；信訪局被譽為維護社會穩定功臣，局長賀勝局多次受到地委、市委表彰；市殘聯、市老齡委工作在全區、全省同行業冒了尖；市政府秘書處嚴格機關各項制度，使辦公室工作井然有序，僅水電管理一項一年可節約經費數十萬元；機關事務管理局克服資金困難等問題，順利完成３０００戶居民供曖工程，供暖面積達１５萬平米，確屬史無前例；市賓館開拓創新，服務工作跨上新臺階，被地區評為先進單位并在河津召開了現場會；市計委抓重點工程管理，理順基建工程程序，申報立項，爭取國家投資，為河津經濟發展作出了突出貢獻。

３、深入基層調研，為新世紀河津經濟騰飛獻計獻策。

在這個世紀之交，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇，也面臨著嚴峻的挑戰，現在經濟界都在大講調產，各級領導強調今后經濟工作的中心任務就是調整產業結構，提高經濟的整體運行質量和效益。我作為分管計劃的副市長，責任迫使我考慮河津怎么辦，河津如何搞調產。兩年來，我先后用了兩個多月時間，多次深入到山西鋁廠、河津鋁廠、河津電廠、振興集團、太興集團、森達集團和有關鄉鎮進行調產的調研，收集了百萬字相關資料，先后寫出十多篇關于產業結構調整的論文，其中《突出發展鋁工業，迎接新世紀的曙光》、《煤電鋁聯產，充滿生機、活力的振興路》、《三步走搞活鋁業大蛋糕》、《山西可在河津設立煤電鋁聯產示范區》、《山西鋁稱霸新世紀的殺手锏》、《發展虛擬聯合培植農業龍頭》、《圍繞挑戰搞調產》等文章先后在《山西日報》、《山西發展導報》、《山西經濟日報》、《運城日報》、《改革之聲》、《城市經濟》、《河津報》等報刊上發表，引起了各方關注和共鳴，《山西日報》工商部、《山西日報內參》，《山西發展導報》分別寫信、打電話表示要來河津對煤電鋁聯產進一步調研，愿意就河津建煤電鋁示范區一事在更大范圍內進行呼吁。

我為什么要搞煤電鋁調研，呼吁省上抓煤電鋁聯產示范區，一是我從掌握的信息認識到鋁工業是新世紀最具有發展潛力的產業之一，因為今后鋁產品市場需求量非常之大，發達國家現在人均年消費鋁達３７公斤，而我國僅為２．７公斤，目前市場上８０％以上產品包裝還是塑料和木料為主，在建筑和生產中木料品仍高達８０％以上，按照國外發達國家的發展趨勢，今后，這些產品以及工農業生產中一些高精尖產品的包裝都將由鋁產品所代替，可以預測發展鋁工業市場前景十分光明。二是因為河津作為山西鋁廠所在地，氧化鋁產量占全國三分之一，呼吁把山西鋁廠鋁產業蛋糕做大，對今后河津經濟社會發展意義重大。試想，如果山西鋁廠搞煤電鋁聯產，能盡快形成年產值達３００－５００億大型企業集團，那將對河津帶來多大稅源，提供多少個就業機會，帶動多少個相關產業發展。三是從河津振興集團煤電鋁聯產典型實例中可以使我們看到煤電鋁聯產是一條充滿生機活力的振興路。煤電鋁聯產，可以搞活煤炭工業、電力工業、鋁工業，還可以搞活地

方經濟，壯大地方財政。振興集團自己挖煤發電，生產鋁錠的每度電成本僅７－８分錢，噸鋁錠成本僅８０００－９０００元，而同行業噸鋁錠成本高達１４０００－１５０００元，河津有這樣好的項目，應該呼吁各界人士高度重視，用煤電鋁項目招商引資一定會給河津爭取回更多的投資。

盡管我的勞動成果僅僅還只是一種設想，但我高興地看到目前省委省政府已把煤電鋁列為百項潛力產品第一項，省委書記田成平、省長劉振華在幾次會議上都講到了發展煤電鋁。

關于農業結構的調產我也進行了重點調研，我認為農業調產最終要達到的目標是：提高農產品科技含量，增加農產品的市場競爭力，從而增加農民的收入。我提出“發展虛擬聯合構想”，按照這個構想，重點對森達集團策劃了兩項聯合：一是策劃了媒體聯合。由我牽線，山西日報社和森達公司簽定了五年合作協議，《山西日報》、山西電視臺進行廣告投入就達到了２００多萬元，從而擴大了中森肉食品的影響和品牌的知名度。二是與名牌企業聯合。今年以來我通過關系策劃森達與洛陽“春都集團”聯合，爭取把森達作為“春都集團”一個分廠，如果合作成功，森達既可獲得為春都加工產品豐厚的加工費，又可大批消化當地畜產品，增加地方稅源，使森達盡快發展壯大。這項聯合目前正在積極運籌中。我認為森達集團是很有希望的，如果讓森達能盡快形成萬噸生產規模，就可以達到２億元產值，相當于現農業產值的兩倍。這個龍頭的崛起，將對河津農業推動和農民致富有著舉足輕重的意義。

二、思想作風建設情況

當今世界正在發生著人類有史以來以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化，“全球經濟一體化”、“知識經濟”、“電子商務”、“生物技術”、“基因工程”、“數字地球”、“電子政府”、“加入世貿”、“西部大開發”等新名詞、新事物不斷涌現，我深刻意識到今天知識更新太迅速了，作為一個市級領導，不學習就要落后，不學習就趕不上時代潮流，不學習就要被歷史淘汰。為了不辜負人民期望，更好完成人民政府所擔當的各項任務，必須不斷地學習，努力提高自己的政治素質和指導經濟工作能力。兩年來，我在自己學習、加強思想建設上下了不少功夫，取得了一些效果。

一是學理論。兩年中我兩次參加地委黨校培訓班學習，用二十多天時間，比較系統地學習了鄧小平理論、十五大報告、經濟管理等方面知識。參加了北師大行政管理研究生～、公共關系學、初期階段理論。在“三講”教育中又利用近一個月時間學習毛澤東、鄧小平、江澤民三代領導人關于世界觀、人生觀、價值觀論述，學習了黨章和共產黨員生活準則?？梢哉f這兩年來，是我參加工作從事理論學習，受政治教育時間最長，內容最多，收獲最大的時期，通過這一系列學習，使自己對“人活著為什么，當官為什么，身后留什么”的問題有了更明確認識，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干什么的勁頭覺得更足了。

二是學科技。當今科技創新日新月異，必須采用科技手段才能更快更多獲取信息，加快知識的更新。我主要采取三種方法，來加快新知識的占有量，一用電腦充電，二是書海知識，三是利用信息家電獲得知識。所謂電腦充電，就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。這確實是真理，利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說：“二十一世紀等于電腦加因特網”，這也是至理名言，因特網和電腦把全世界連成了一個整體，人類幾千年歷史文化和當代科學發明創造，都通過因特網公布于世。現在是知識共享的時代，我們不學電腦，就不可能了解到這些知識，更談不上享受這些知識給人類帶來的成果。強烈的求知意識，使我把購置電腦列為家庭第一投資，我不但給家里買了電腦，還自己出錢給辦公室里配置了電腦。雖然電腦的檔次不是太好，但充分滿足了我這個電腦門外漢的使用，無論是工作之余，還是休息在家，我都能以最快的方式過得當天的國內外信息。兩年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處，我也由一個電腦盲變成了電腦謎。所謂書海知識，就是多看書。我特別喜歡看書，若讓買一件好衣服多出１０元錢我舍不得，但在買書上，哪怕是幾十元、幾百元，只要對我工作學習有幫助的書，我都愿花這個錢。書就是我的良師益友，雖然現在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于３０鐘，機關給我訂了三份報紙，我自己又訂了三份，每天送來的報刊我總是把認為有用的文章剪下來，分類粘貼成冊，以備系統學習之用，近年來我剪貼的報摘文稿有厚厚的二十多本。利用信息家電獲取信息，可以說我是充分發揮了電視、收錄機功能，我進家門第一件事就是打開電視機，每天三噸飯都是與電視度過的。我在自己辦公室也放了一個黑白小電視，這樣一來工作稍有空閑的時候，我可以利用它看看各地新聞以及財經報道。還有一個對我有幫助的就是收音機了，凡外出辦事的時候，坐在車上，走在路上我便會帶上耳機聽聽電臺廣播。

有播種就有收獲。電腦因特網有效的學習方法，使我開闊了視野，豐富了知識，明顯感覺和以前有了變化，我自己覺得生活充實，而且在不斷影響著身邊的人，同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。比如我懂得了電腦，了解了因特網，我就特別重視信息中心的建設，先后爭取財政為信息中心撥款五萬余元，注冊了河津信息網站域名，實現了河津政府上網工程，使河津成為山西省第一家縣（市）政府上網的單位。河津政府網站開通標志著河津已經走向了世界。

兩年來，我還被邀請為部分單位干部職工做了十多場關于知識經濟、國內外形勢的專題報告。我用２１世紀白皮書對人類四個歷史階段劃分論述啟發大家認識“觀念比能力更重要”，要求大家一定要解放思想，更新觀念。我用２０世紀出現的震驚人類三大科技工程，鼓勵人們對新世紀生活要充滿信心，我講新世紀強者恒強、大者恒大發展趨勢，啟發大家一定要有緊迫感、危機感，一定要努力加強學習，不斷提高自身學習的知識和獲取的信息，也使與會者受到了啟

第五篇：述職述廉述學報告

述責述廉報告

今年，在處領導班子的正確領導下，在建設所全體干部職工的共同努力下，認真做好既定的各項工作，及時完成處領導交予的各項工作，基本實現時間過半任務完成三分之二的目標。

一、思想政治和業務學習方面

1、我所按照市處要求重點學習了全國人大十三屆一次會議精神、《十九大精神》、《憲法》、《監察法》、總書記講話精神，要求全體黨員嚴格遵守《十九大精神》、《憲法》、《監察法》，按照要求加強自身黨性修養。

2、深化政治理論學習，提高思想覺悟水平。今年我所把全體人員的素質教育放到所有工作的首位，政治理論學習和業務知識學習雙管齊下，按照學習“十九大精神”內容，要求看視頻、記筆記、寫體會，深入查擺個人存在的問題，針對問題開展批評與自我批評，找到問題，并積極進行整改。通過整改學習，使我們黨員干部真正認識到自身不足，切實轉變了工作作風，加強了與群眾密切聯系。

3、加強廉政學習，提高廉潔意識，遠離誘惑，注重自我預防。

本人能夠積極參加單位的政治廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設的若干規定，重視自學，努力領會精神實質。并對照要求進行自我剖析、自我整改。

4、嚴格遵守黨的紀律和規矩。

認真貫徹執行黨章，模范遵守國家法律法規，自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、保密紀律和生活紀律，堅決糾正無組織無紀律問題。

二、工作方面1、2、3、今年我們在各級領導的親切關懷和指導下，在全體干部職工的大力配合下，取得了一些成績，但距離處領導班子深化改革宏偉目標還有一定差距，在以后的工作中繼續發揚槐扒優良傳統，積極尋找差距和不足，認真學習有關文件精神，團結拼搏，開拓創新，再接再勵，使槐扒工程建設所的工作再創新高。

工程建設所 2018年9月26日