第一篇：2011年政協黨組成員述職述廉報告（模版）

述職述廉報告

到市政協工作以來，我按照市委統一部署和政協黨組統籌安排，積極參與中心工作，認真履行政協職能，以創新實干的精神風貌，為推進全市經濟社會發展和人民政協事業發展盡心努力，做了應該做的一些工作。現將近五年的主要工作及個人執行廉潔自律規定情況報告如下：

一、堅持創新工作

開展政協履職工作，我既繼承以往好的經驗與作法，又不因循守舊，堅持創新。

1、創新工作思路。學習是創新的基礎，在工作中學習，在學習中創新，與時俱進，從不懈怠。協助市政協黨組提煉了?在繼承中創新，在創新中發展，在發展中提高?的工作思路，使政協工作整體一盤棋，年年新變化。做得比較突出的是每年主持籌劃和組織幾個有影響的履職活動。如：為慶祝建國六十周年、改革開放三十周年和市政協成立二十五周年，先后組織?各界委員話改革?、?政協委員書畫展?等活動，激發了委員履職的熱情，擴大了政協的社會影響。

2、創新活動方式。為切實做好反映社情民意工作，完善了社情民意溝通反饋機制，創辦了《社情民意》刊物，組織了多種形式的?說社情、議民意?主題活動。為強化?三下鄉?活動效果，我們組織市直相關部門政協委員除參加市委、市政府每年集中組織的活動外，還倡導委員聯系項目、基地、衛生所（室）等，經常下鄉，服務群眾，充分發揮委員特長，彰顯委 1

員作用，深化?下鄉?效果。為激勵政協委員再創新業績，2010年我們聯合市委統戰部，組織開展了?屆中委員述職?活動，委員們認真總結四年來的履職成效，向所在部門、單位的領導以及界別內群眾代表進行述職，履職效應充分散發。為充分發揮文史工作服務現實的作用，先后編輯出版了《應城六十年》、《應城現代名人》（上輯）、《應城膏鹽史話》、《從應城走向世界——民國勛臣蔣作賓及其子孫們》等四部文史專輯，約150萬字。特別是我們抓住紀念辛亥革命一百周年的契機，以發行?蔣作賓先生文集?為平臺，邀請到全國政協副主席厲無畏將于9月上旬來應城參加活動，并視察指導工作，影響擴大到國家領導人層面。

3、創新調研效應。提出了政協調研應打?互動牌?，即選題上與市委互動，緊貼中心；調研中與部門互動，利于操作；參與時與委員互動，集思廣益的調研思路，得到較好地實踐。幾年來，先后牽頭調研了10多個重要課題，其中?關于中心城區以小膏粉廠為重點的‘五小企業’整治工作的調查與建議?、?關于鄉鎮‘以錢養事’的調查與思考?、?堅持科學發展觀，加快建設試驗區?、?關于我市農民專業合作社發展情況的調研與思考?等調研報告都分別得到市委、市政府主要領導閱后批示，并以市委《參閱件》下發部門和鄉鎮學習參考。為了轉化政協調研成果，我率政協機關干部到武漢市政協等地學習取經，于2009年以政協全會建議案形式提出了《關于加快建設城南新區的建議案》，得到了市委、市政府的高度重視和社會各界的廣泛關注，助推了中部高新技術產業區板塊又好又快地建設。

二、堅持落實責任

服從市委安排，參與中心工作，我始終把落實責任放在首位。

1、積極參與發展平臺建設。2007年協助長江埠辦事處建設賽孚工業園新區發展平臺，我著重協調了土地規劃調整、項目環境評價、道路設施建設等重難點問題，為該區項目落戶打下了一些好的基礎。2009年同市政府主要領導一起督導城北辦事處白楊美食一條街建設，突出推動了道路拓寬、排水管網、綠化亮化等工作，加快了相關項目落戶發展。2010年參與城南新區建設指揮部工作，側重組織實施對新區?三縱七橫?道路建設的征地補償，對新區魚池塘堰處理、公墓基礎建設、豬場雞場搬遷，對新區內永久性水系方案制定和臨時性水系暢通協調工作，為城南新區提速建設助推了力量。

2、切實搞好聯系點上指導。幾年來，協助張詩勤主席駐點黃灘鎮，我們重點督辦農村惠農政策落實、農業生產抗災、工業經濟發展、人口計劃生育和信訪穩定工作，取得好的效果。黃灘鎮黨委被評為全省先進黨組織，多項專項工作受到市委、市政府的獎勵。近年來，開發區黃灘鎮在加快建設城南新區的同時，絲毫沒有放松?三農?工作，呈現出工農并進、和諧發展的良好態勢。按照市委安排，先后聯系湖北富邦公司、湖北瑞豐糧油食品有限公司、短港水庫及全市小型水庫除險加固工程等企業和項目工作，都能較好地完成年度目標任務。劉垸村、連水村、沿河村是全市新農村建設試點村，我和相關駐點部門一起，進農戶，訪民情，開展調查研究，制定建設規劃，營造

發展環境，督促項目落實，都有了新的變化，劉垸村、連水村的建設發展受到市委、市政府表彰。

3、認真完成階段中心任務。我作為市農業領導小組的成員之一，除參與制定全市?三農?工作的目標任務和實施舉措，在一些階段性重點工作中盡心盡力發揮作用。如，今年在前期抗旱斗爭中，按照市防汛抗旱指揮部統一安排，能認真負責地同南部湖區鄉鎮黨委政府一道全力搬大水，抗大旱，保穩定，作出了自己最大的努力。

三、堅持廉潔自律

能按照上級關于黨風廉政建設的各項規定規范自己的言行，堅持廉潔自律，克己奉公，保持了一個共產黨員的本色。

1、自覺接受教育。始終把學習政治理論作為提高素質能力、增強廉政意識、加強黨性修養的立足點。堅持參加中心組學習、全市機關作風整訓和個人自學、撰寫心得體會。比較系統地學習了黨的十七大、十七屆四中、五中全會以及中央紀委、省紀委、孝感市紀委會議精神，學習《黨章》、《黨員領導干部廉潔自律從政若干準則》等黨紀法規和廉政建設有關規定，學習先進模范人物事跡，參與警示教育活動。通過學習，樹立了正確的忠誠觀、對待觀和位置觀，提高了拒腐防變的鑒別能力，在思想上與黨組織保持高度一致。

2、自覺執行規定。在工作中堅持用黨的紀律規定規范自己的言行，不該說的話不說，不該做的事不做，不該謀的利不謀，嚴格執行《廉政準則》規定的8個?禁止?、52個?不準?的要求。保持艱苦樸素作風，沒有用公款大吃大喝、公款國（境）

外旅游和收送禮金等問題；沒有違反規定為配偶、子女及其他親屬在就業、投資入股、經商辦企業等方面謀取不正當利益的行為；沒有違反規定從事營利性的活動；沒有集資建房、低價購房、多占住房等違紀違規問題；沒有自己的親屬、朋友以自己名義去承接工程或從事經濟利益的活動。同時，在道德操行上，堅持?講黨性、重品行、作表率?，也沒有有損干部形象的言行。

3、自覺履行監督。按照分工，本人協助主席分管政協機關工作，聯系開發區、黃灘鎮，對上述兩個單位黨風廉政建設負領導責任。每年都按照市委、市政府年初黨風廉政建設會議的要求，積極督促政協機關和開發區、黃灘鎮開展黨風廉政建設。參加政協機關、開發區、黃灘鎮專題民主生活會，對照上級黨風廉政建設的若干規定和機關各項管理制度檢查執行情況，總結兩地黨員干部階段性倡廉成果，促進了兩地黨風廉政建設目標責任制的履行。

幾年來，雖然力所能及地做了一些工作，但與市委的要求相比較、與群眾的希望相衡量，還有不足。一是學習理論不夠。學習理論不能深透，思考問題有所減少，不能完全自覺地用馬列主義最新理論成果武裝自己的頭腦。二是參謀作用不夠。雖然心中有多做事、做好事的主觀愿望，但有時考慮自己的身份位置，覺得還是多一事不如少一事。思想上的顧慮，影響了主動性、積極性的發揮。三是嚴于律已不夠。認為身在政協，作風沒有必要太實。主要表現在呆在機關的時間多了一些，下到基層的工作少了一些；瞻前想后的顧慮大了一些，勇往直前的勁頭小了一些。

針對存在的不足，今后我將從以下幾個方面加以改進，努力為我市經濟社會發展和人民政協事業發展再作新貢獻。一是更加自覺地用政治理論武裝頭腦。深入學習鄧小平理論、?三個代表?重要思想和科學發展觀理論，特別要學xxx省委、孝感市委、應城市委一系列會議精神。通過學習，進一步轉變思想，更新觀念，提高政治理論水平，增強貫徹落實科學發展的自覺性。二是更加自覺地把履職要求落實到位。認真組織分管的專委會積極開展調研視察、文史征編、走訪委員等工作，切實履行政協職能；全力協助主席抓好機關工作，努力把政協機關建成高效、廉潔、文明、和諧的委員之家；積極參與中心、服務大局，認真完成市委交辦的各項工作任務，協助主席落實好政協黨風廉政建設責任，為地方經濟社會發展作出新努力。三是堅持按廉潔自律約束自己。經常剖析反省自己，做到自重、自律；以身作則，率先垂范，從嚴執行廉政自律的相關制度及規定；牢記宗旨，關注民生，增強群眾觀念，強化為民意識；堅持?兩個務必?，發揚艱苦奮斗的優良傳統，樹立良好的廉政形象。

2011年7月

第二篇：建委黨組成員述職述廉報告

（篇一）

按照組織分工，2014年，本人分管城市建設及城建重點工程協調督辦、基礎設施及園林綠化行業管理（10月份前）、建筑行業綜合管理工作。一年來，在委黨組的正確領導下，在系統內廣大干部職工的支持幫助下，本人依靠并帶領分管單位和部門的同志們努力工作，認真履行崗位職責、落實一崗雙責，堅持廉潔自律，認真開展教育實踐活動，落實問題整改，現將有關情況報告如下：

一、履行崗位職責情況

（一）抓協調督辦，積極服務城市重大項目建設。一是認真調研、超前謀劃，精心編制城市重大項目建設計劃，為市委市政府決策提供支撐。從上一10月份開始，我便帶領城建辦相關同志深入各城區（開發區、園區）及市直有關單位走訪調研，廣泛收集各單位基礎設施項目建設的基礎資料、基本信息，然后結合**城市建設的階段任務、前期工作進度、資金準備情況，統籌編制下一全市城市重大項目建設計劃草案，并經過“兩下兩上”的討論修改，形成正式文件報市委市政府審定后下發，作為各單位組織實施的依據和政府考核督辦的依據。2014年編制的重大項目計劃總體執行情況良好。二是深入一線、務實盡職，積極協調解決重點工程推進中的矛盾和問題，為項目早日開工和加快進度創造條件。做到了堅持沉下去，把“工地當辦公室”。只要有時間，不論上班還是休息，只要項目有需要，我都能第一時間到工地、到現場，及時組織召開協調會、推進會。凡是職責范圍內能解決的事情，第一時間解決；凡是需要上級領導解決的，第一時間報告，爭取領導及時解決。三是堅持原則，秉公履責，采取各種措施督辦項目進度，為順利完成全年100億元的進度目標加力添勁。定期和不定期組織檢查督辦，對少數單位不履責、不盡力、措施不到位、甚至相互推諉的，采取點名批評、書面交辦、通報督辦和媒體監督等形式進行督辦，強化了項目責任單位的責任意識。四是樂于擔當、主動作為，全力確保建委承擔主體責任的重點項目圓滿完成進度目標。“八園六帶”中的團城山公園及濱水櫻花帶、柯爾山和白馬山公園、三級園博會、鐵山—新下路污水干管等項目是全市的重點項目或實事項目，建委既要統籌又擔當了相應具體責任。我根據主要領導安排，掛帥出征，靠前指揮，通過明確目標、落實責任、強化措施和跟進督辦，保證了項目的順利實施，為建委贏得了榮譽。

（二）抓行業指導，積極推動基礎設施維護管理水平上臺階。一是組織指導調查核實各城區、各單位維護管理的設施量底數，制定符合**實際水平的維修標準，編制了與之相應的2014年城維費計劃，為日常維修管理提供依據和保障。二是督促加強設施維護精細化、規范化管理。組織開展維護資金使用績效考核。結合數字城管平臺反饋的設施破損缺失信息，督促相關維護單位建立快速反應機制進行處置。以常態化維護為主，應急搶修為補充，保證了設施的完好率和正常運轉。三是督促市園林局加強園林綠化行業的技術指導和行業管理工作。鼓勵園林專業技術人員發揮技術特長，在生態**建設大舞臺上貢獻智慧和力量。2014年，**園林城市復查時，國家級專家對園林管理工作給予了高度評價。四是針對有關方面反映的**綠化工程建設中存在的問題，及時組織調查研究，分析原因，對癥下藥制定整改措施并落實整改。為此，專門組織起草印發了《**市園林綠化工程建設指導性意見》，促進了園林綠化示范工程的建設。

（三）抓綜合監管，積極促進建筑業持續健康發展。一是持續發力扶持建筑業企業發展，在重點支持優勢企業、特色企業做大做精做特做強時，積極培育新的市場主體，完善產業結構。組織了建筑業十強評選，爭取了更多本地企業進入全省重點扶持企業名單，組織起草了加快建筑業轉型發展的意見（上報市政府待審），全市建筑業發展持續向好。全年新增建筑企業73家，資質增項和升級41家，建筑業產值、增加值、稅收穩步增長，建筑業企業走出去的步伐明顯加快。二是認真落實安全生產黨政同責的要求，及時調整完善了建委安委會成員及各單位的職責，切實擔負起安委會辦公室主任職責。進一步強化了“安全是建筑業管理龍頭”意識，定期組織安全生產大檢查，根據要求及時組織專項檢查，經常到工地督查，排查隱患掛牌督辦。2014年，安全生產監管工作在市和省廳的考核中都被評為優秀單位。三是扎實推進工程質量治理兩年行動，有計劃有步驟地開展質量標準化示范試點工作。組織現場觀摩會，突出質量通病防治，開展質量創優活動，鼓勵企業創“銅都杯”、“楚天杯”，沖刺“國優”和“魯班獎”。落實五方責任主體質量責任，完善“兩書一牌”質量終身責任措施。2014年，建筑工程質量穩步提升，保持了位居全省前列的地位。四是堅持依法監管，營造良好的建筑市場秩序。聯合工商、質監、公共資源交易部門開展了建筑市場行業大檢查。加強日常巡查，堅決打擊圍標串標、違法分包轉包和掛靠出借資質行為，嚴肅查處無證施工。整合資源，轉變方式，實行聯動管理集中執法，提高依法行政效率。五是充分發揮造價管理服務市場經濟作用。**工程造價信息專刊再次被評為全國優秀期刊。為指導**綠化工程招投標，從2014年起，造價部門在綠化栽植季，增加兩期苗木即時價格信息。六是穩妥處置清欠、質量安全投訴等涉穩事件。重大信訪問題，自己親自接訪；做到了第一時間，帶頭深入事故現場處理質量安全突發事件，維護了群眾利益和公共安全，確保社會穩定。七是加強層級管理。親自帶隊到大冶陽新督查“兩年行動”落實情況，多次到開發區調研指導行業監管工作，指導相關站館有針對性地加強鐵山區、西塞山區的行業管理工作。八是積極支持檢測中心做大做強，指導檢測中心加強內部管理，增強市場競爭力。2014年，檢測中心營收和利潤都取得了較好成績。

二、落實管黨治黨責任和個人廉潔自律情況

（一）堅持政治理論學習，不斷提高思想認識和政治素質。結合黨的群眾路線教育實踐活動，自己認真系統地學習了黨的十八大、十八大三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神，增強了執行黨的路線方針政策的自覺性；對落實管黨治黨責任有了清醒認識，對黨風廉政建設“兩個責任”有了深刻的理解，尤其是對黨委主體責任有了切實的體會。通過深化黨建理論學習和新一屆中央領導集體治國理政理念的認識，自己進一步堅定了理想信念、政治立場，能夠做到嚴守政治紀律和政治規矩，在思想上和行動上堅決做到了與黨中央保持高度一致。

（二）堅持創新思維和法治思維，認真落實全面深化改革舉措，不斷提升依法行政能力。黨的十大屆三中、四中全會分別作出了全面深化改革和全面推進依法治國的決定，這是中央作出的重大部署和安排，自己能夠在實際工作中認真貫徹落實。積極參與委各項改革方案設計并帶頭推動改革，在行政審批事項改革、大部制改革、人事財務改革、PPP改革等方面積極獻智獻策，始終做改革的引領者、參與者、推動者。在管理工作中，做到了學法、知法、用法、守法，并要求分管單位的同志們嚴格依法辦事。組織清理了一批于法無據的文件，依法查處了一批違法行為。

(三)堅持管黨治黨，認真履行黨風廉政建設主體責任。黨的十大屆三中全會《決定》明確指出“落實黨風廉政建設，黨委負主體責任”。作為黨組成員，除了同黨組班子一道全面抓全委系統的黨風廉政建設外，重點是對自己分管范圍的黨風廉政建設負主要領導責任。在日常工作中做到了與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。指導各單位根據工作性質、特點、崗位、權力清單排查防控風險點，與主要領導進行廉政談話，督促建立制度，完善監督機制，對重要崗位、重點人物進行重點提醒以及以案說法、以事警示等方式方法落實主體責任。

（四）堅持嚴格要求，切實做到廉潔自律。一直以來，自己始終保持清正廉潔本色，堅持用《廉政準則》約束自己的言行。特別是，中央八項規定出臺后，自己更加注重了小節上的自律，嚴格遵守八項規定和省委六條意見、市委六點要求。堅決執行民主集中制，嚴格遵守黨內生活的原則和紀律，自覺接受組織監督和群眾監督。認真執行重大事項報告制度，做到光明磊落，襟懷坦蕩。在工作和生活中堅決反對“四風”，做到自重、自省、自警、自勵。對家屬、子女和身邊工作人員堅持從嚴要求。嚴格遵守各項紀律規定，做到了不出入私人會所，不收受任何單位和個人的現金、有價證券和禮品。沒有違反規定參加聚會、宴會、宴請和請客送禮。總之，個人能夠按照好干部“五條標準”和“三嚴三實”的要求，保持了老實做人、干凈做事、清白做官的本色。

三、教育實踐活動整改落實情況 教育實踐活動中，個人查擺出“四風”方面問題10條，群眾反映強烈的問題6條。這些問題，屬于個人自身原因造成的，已全部整改到位；屬自己分管工作范圍內的問題，絕大多數已整改到位；個別問題，涉及歷史遺留時間長，問題復雜，正在逐步化解。具體情況是：

（一）“四風”問題整改情況。通過學習教育，特別是加強對習總書記系列重要講話精神的深入學習、深刻領會，自己的思想覺悟進一步提高，學習的自覺性進一步提高，大局意識、擔當精神得到增強，調查研究更加深入、徹底、全面，堅持原則，堅持真理、堅持實事求是，不再唯上。講方法，講藝術，敢于批評，不再怕得罪人。能夠設身處地關心干部職工的工作生活，經常與同事交心談心，虛心聽取下級意見，做到有錯必糾，聞過必改。在同志們的感染下，工作激情再度調動起來，甘于奉獻、勇于克難。艱苦奮斗、勤儉節約的傳統得到回歸和發揚，不再好面子、講排場。在自己身上，反對“四風”的免疫力正在發揮作用。

（二）群眾反映強烈的問題的整改情況。一是關于建筑市場存在掛靠出借資質問題。我市按照住建部的總體部署，正在開展“工程質量治理兩年行動”，其中一項重要工作就是嚴厲查處打擊掛靠出借資質等擾亂市場秩序的行為。目前該工作穩步開展。二是關于在規劃及管理中注重綠化保護問題。通過“創森”、“創園”及“生態立市”的全民動員，社會上已形成保綠護綠愛綠的良好氛圍，這已成為社會和部門的共識。主管部門現在是在規劃設計和規劃驗收兩個階段進行把關，類似文化宮建設亂砍大樹的行為再不會發生。三是關于工程驗收問題。國家現行法律法規要求消防與規劃驗收作為工程竣工驗收的前置條件，這必須依法辦理。為了更好地服務施工企業，質監部門可以先對實體質量的驗收進行監督，其他法定程序待消防和規劃驗收后才予以辦理。四是關于經適房的停車、綠化配套問題。過去對經適房的規劃設計確實考慮得不夠，現在建設與規劃部門的觀點一致，即使是經適房，也必須綜合考慮停車、綠化等設施。五是關于優質工程、十強政策問題。已經在上報市政府文件中有所考慮。六是檢測市場規范管理問題。已按“兩獨立、五分開”原則進行了剝離。（篇二）

根據要求，現將本人2014工作、廉政、反對“四風”等情況報告如下。

一、履職方面

2014年1至11月，我分管委法規科、招商辦、裝飾辦、散裝辦、檔案館，11月后根據委黨組安排，分工調整為分管委法規科、招商辦、設施財務科、園林局；一年來，本人緊緊圍繞建委中心工作，開拓進取，清正廉潔，勤奮工作，較好地履行了自己的工作職責。

（一）扎實推進依法行政。一是全力推進法治單位創建。市建委榮獲湖北省“六五”普法中期（2011-2013年）先進集體、“湖北省首批法治創建活動示范單位”的榮譽稱號；并在2014年湖北省建設法制工作會議上作經驗交流發言。二是全面加強制度建設和規范性文件清理。按照市相關要求，組織對委系統職能職責、決策管理、組織人事、財務監管、審批執法、綜合公開等六大類的相關制度共72項以及對市建委向社會公布實施的規范性文件共55件進行全面清理，并進行了公示。三是建立了法律顧問制度。為加強依法行政，今年委積極探索推行重大事項決策聘請法律顧問制度，與市磁湖律師事務所簽訂了《法律顧問合同》，法律顧問參與了十余件法律事務活動，進一步強化了建委自身行政行為。四是積極開展法律法規知識培訓。制定了“雙月一學、每月一考”學法活動計劃，學習對象擴大到委機關、站館全體工作人員、“兩局三辦”班子成員，將普法學習考試成績納入績效考核依據；開展集中培訓，邀請湖師法學研究所所長鄂學勇教授開展了《運用法治思維和法治方式建設法治政府》以及黨的十八屆四中全會重點解讀等“專家導學”法治講座，同時，舉行向憲法宣誓儀式；通過無紙化學法用法平臺，學習《2014年公務員法律知識題目》課程等。五是規范了行政執法行為。建立建筑市場聯合執法檢查制度，減少單個部門對企業和工程項目的檢查次數，規范涉企行政執法檢查行為；建立每季度召開一次綜合協調定期會商制度，及時查處解決問題；開展案卷評查活動，采取部門交叉、一案一評、問題點評的方式，不斷規范行政執法行為。

（二）有效創新行業監管。市散辦在全省率先開展預拌混凝土生產企業綠色環保改造。我市作為企業綠色環保改造試點市，對今年新建立的8家預拌混凝土企業實行綠色環保改造。周邊三城市實施聯動，開展高水平的質量培訓。市散辦、市裝飾辦分別與咸寧、黃岡、鄂州等行業管理單位，首次聯合在湖北省舉辦了質量管理培訓班，邀請國家級知名專家對全市相關企業開展質量和專業知識培訓，提高了行業管理單位、相關企業的質量意識，有效提升了管理水平。市裝飾辦為樹行業標桿，展現誠信企業風采，與**日報傳媒集團共同發起成立了“**日報，好家裝聯盟”，有效搭建了監管部門與新聞媒體互動平臺;六是積極與市法院等相關部門溝通聯系，做好劉敏信訪件等應訴工作。

（三）著力夯實基礎工作。組織推進了城鄉建設“十三五”規劃編制工作，委系統12個部門專項規劃（重點課題）形成基本思路，在此基礎上對《**市國民經濟和社會發展“十三五”規劃基本思路》提出了相關建議。分管設施財務科后，根據委黨組的意見，強化打基礎、管長遠的長效工作，編制完成了2015年城維費計劃草案，組織起草了《**市市政園林設施維護管理考核辦法》、《**市城維費考核管理辦法》、《市建委財務管理辦法》等一系列管理規定，進一步強化了資金“管、辦、用”三分離的原則。

（四）爭創省“楚天杯”。為爭創第六屆省“楚天杯”，按照“五個一”（一個創建工作專班、、一個考核迎檢方案、一套迎檢資料匯編、一張匯報專題碟片、一批現場迎檢線路及迎檢點）的要求，落實24項考核指標體系責任人，優化迎檢線路，做好群眾滿意度調查及綜合評價，精心組織考核迎檢，并代表省廳對大冶、陽新“楚天杯”創建進行了考核驗收。省檢查組對**“楚天杯”創建給予了高度評價，認為**以“楚天杯”創建為契機，對**市近三年的城鎮規劃建設管理工作進行了一次大檢閱、大驗收，有效促進了**（大冶、陽新）的城市規劃建設管理水平。

同時，招商引資取得階段性成果。**“歡樂谷”游藝項目已簽訂意向性協定，投資商正在進行選址落地可行性方案論證；結合市政公用領域PPP改革模式，與中建三局達成戰略合作共識，正在篩選具備條件的城建項目推進實施。承辦的“全市開展‘增信心、解難題’服務工業企業專項行動”11家企業涉及的12個問題，全部在規定時間完成協調服務及銷號工作，市建委作為專項行動優質服務企業典型被市相關部門宣傳報道。城建檔案資料收集及查詢利用工作成效顯著，受到用戶的高度評價。

二、廉政方面

（一）堅定信念

一年來，本人努力加強政治理論和業務知識學習，注重個人世界觀、人生觀、價值觀的改造和自身綜合素質的提高，積極參與群教活動。用科學發展觀武裝頭腦，認真學習領會黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和總書記系列講話精神。堅持正確的政治方向，信念堅定、立場鮮明，堅決抵制各種錯誤思潮的影響侵蝕；自覺遵守黨的路線、方針、政策和市委、市政府、委黨組的決策，增強服從意識，做到令行禁止；講黨性、顧大局、重團結，努力維護好單位對外的整體形象；始終以共產黨員的標準嚴格要求自己，不斷加強自己的黨性修養，增強了黨性觀念、全局觀念、紀律觀念、群眾觀念，確保政治敏銳、思想創新，始終與黨的路線和行業發展戰略保持高度一致。

（二）嚴守規矩

認真領會《關于實行黨風廉政建設責任制規定》、《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》以及中央關于加強黨風廉政建設，深入開展反腐斗爭重要會議的相關精神，加強對兩個綱要的學習和理解；積極參加黨風廉政建設圖片展和“宣教月”活動，結合“廉政準則”、“八項規定”、“六條意見”、“六點要求”，嚴格規范自己的言行，帶頭清正廉潔，管好自己的人，自覺做到政治上堅定，經濟上干凈，工作上實干。堅持過好組織生活，嚴格按黨章規定和組織要求去做，進一步增強黨紀、政紀觀念，自覺接受黨和群眾的監督。堅持民主集中制原則，積極開展批評和自我批評，在分管范圍內廣泛的開展交心談心活動，及時溝通思想，消除、化解矛盾和隔閡，增加理解、加深感情，倡導有意見當面提，反對背后說三道四。按照黨政干部廉潔自律有關要求和規定，始終做到自尊、自愛、自省、自警和自律，既管好自己和子女家屬，又管好分管的黨員干部和其他同事，時刻保持清醒頭腦，做到警鐘長鳴，認認真真辦事、清清白白做人。在**工作以來，直系親屬不存在本市招工招干調動等情況，個人及直系親屬無婚喪嫁娶等問題；分管戰線無違規違紀現象發生。

三、反“四風”方面

按照要求，在今年開展的群教活動中，我深入剖析了個人在“四風”方面存在的突出問題。形式主義方面，存在著“學習上淺嘗則止、工作上深入不夠、同事交往上幫助不夠”等問題；官僚主義方面，存在著“服務意識不夠、工作方法欠妥、深入基層不夠”等問題；享樂主義方面，存在著“進取精神不足、艱苦奮斗作風淡化、自律力度不夠、價值觀取向上放松要求”等問題；奢靡之風方面，存在著“接待工作有超標準現象、個人自律上有所弱化”等問題；群眾反映強烈的突出問題和聯系服務群眾“最后一公里”方面，存在著“裝飾行業市場主體不強，從業人員整體素質需提高，外來企業參與市場競爭構成本地企業較大的威脅；商混行業產能嚴重過剩，惡性競爭導致質量隱患加劇”等問題。在同志們的幫助下，通過學習和查找思想根源，我個人在“四風”方面產生問題主要有四個方面的原因，一是宗旨意識不夠堅定，二是理想弱化淡化，三是黨性修養不夠全面，對世界觀改造還不徹底，四是擔當精神弱化，工作創新不夠。針對查擺出來的問題，我制定了具體的整改措施，明確了整改時限。一是加強常態化學習，不斷提高自身素質和領導水平。二是擺正自己的位置，在思想上、感情上貼近群眾，下大氣力解決好群眾反映的突出問題。三是進一步增強為民服務的宗旨意識，廣泛聯系群眾，多增泥土味、多增汗水味、多講人情味。四是努力提升席位能力意識，強化奉獻、強化自律。五是進一步提升自己的精神區位，恪盡職守，勇挑重擔。六是牢記艱苦奮斗的優良傳統，嚴格執行中央八項規定、省委六條意見和市委六點要求。七是將“清正”二字牢記于心、體現于行，嚴以律己，清白干事，保持公仆本色。八是帶頭講黨性、重品行、作表率，強化黨員意識、強化群眾觀點。九是不超標準、不踩紅線。嚴格執行《**市黨政機關厲行節約反對浪費條例》的規定要求，嚴格業務接待程序審批和接待標準，嚴格執行市建委《加強黨風廉政建設“十條禁令”》。十是出臺扶持本土企業發展，支持企業資質升級；組織從業人員培訓；編制行業規劃，提高行業準入門檻，控制行業產能；指導行業協會，引導企業加強行業自律；加強行業監管，變事后監管為事前、事中全過程監管等具體舉措，有效解決聯系服務群眾“最后一公里”的問題。

第三篇：機關事務管理局黨組成員述職述廉報告

機關事務管理局黨組成員述職述廉報告

2021年在局黨組和地直機關工委的正確領導下，我局黨建工作有了新起色。我認真履行抓學習、強組織、轉作風等黨建工作思路，以“黨史學習教育”實踐活動契機，切實把基層黨建工作，抓在手上、落在實處，以認真負責的工作態度深入推進黨支部規范化建設，突出重點、狠抓落實，全面提升黨建工作科學化水平。我局機關黨委下設5個黨支部，共有在職黨員XX名。

一、履行職責情況

（一）強化班子建設。

局黨組在深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上作表率，在始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致上作表率，在貫徹落實黨中央、省委、地委、機關工委各項決策部署上作表率。領導班子成員落實“一崗雙責”，帶頭參加雙重組織生活，嚴格執行領導干部聯系群眾制度，抓好分管領域和黨建聯系點黨建工作，處級領導干部深入黨建聯系點調研12次，深入在所在支部講黨課12次。

（二）夯實黨建基礎。

以黨建為統領，聚焦主責主業，認真履職擔當，發揮統籌謀劃、組織指導和推進落實的作用。將“黨建＋機關服務”確定為本以黨建引領中心工作的“黨建＋”項目，列為書記“一號工程”，創新驅動機關運行保障信息化發展、項目化推進、工程化管理、戰役化攻堅，解決黨建“燈下黑”“兩層皮”問題。壓實全面從嚴治黨主體責任，局黨組專題研究黨建工作，結合工作實際，推行統一領導、業務指導、跟蹤督辦、述職評議的管理機制，壓實管黨治黨責任。

（三）深化作風整頓。

以強化黨組織政治功能為著力點，深化機關作風整頓優化營商環境，將“不忘初心、牢記使命”、機關文化建設和“黨史學習教育”三結合，對機關工作人員和職工進行政治理論教育，愛國主義、集體主義、社會主義教育，形勢政策教育，紀律和廉政教育，政治品德、職業道德、社會公德、家庭美德教育，引領支部和廣大黨員不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，努力建設風清氣正的政治機關。

（四）強化理論武裝。

一是全方位開展學習活動。2021年結合“黨史學習教育”，以黨支部為單位開展集中學習50余次、舉辦讀書班2次、專題研討5次，組織集中觀看專題片5次，開展專題學習、主題黨課、特色黨日等活動60余場次，有效提升了各支部的組織力和領導力。二是多形式鞏固學習成果。開展黨史學習教育知識測試7次、十九屆六中全會專題知識測試6次，以考促學、以學促用。發布黨史學習教育美篇32篇，并充分利用學習強國、極光新聞、微信公眾號等新媒體平臺引導廣大黨員開展碎片化學習，使學習理論、學習黨史成為黨員日常工作、學習的必修課。

（五）帶頭開展法律法規學習。

提高政治站位，增強法治觀念，扎實推進會前學法制度，在中心組學習中明確學習內容，優化學習方式，以生動案例組織學習，提升大家的學習興趣，同時積極學習黨內法規，將法律法規學習最為自身學習必修課，每天堅持學習各科法律6小時，今年本人還積極參加了法律職業資格考試，通過了A證選拔。作為班子成員，積極同班子成員一同依法決策重大事項。

（六）深化黨建融合。

堅持把機關呼聲作為第一信號，把職工需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準，用心用力用情辦實事。先后兩次到白樺村慰問、開展義務勞動并送去XXX元的物資；主動進社區開展“雙聯系、雙報到”，為貧困家庭和貧困學生送去XXX元的學習和生活用品；深入呼瑪縣鐵山村和漠河市北紅村對接慰問，送去價值XXX余元的幫扶物品；在抗洪搶險期間，機關車隊幾乎全員工作在沿江堤壩第一線，全局干部職工捐款近XXXX元。幼兒園回民餐、便民快遞柜、便民指示牌、垃圾分類宣傳板等用小投入為機關干部職工提供了極大便利，各項惠民、利民舉措把“學史力行”落在實處。

（七）加強廉政建設。

一是筑牢反腐防線。堅決落實“兩個責任”，用好監督執紀“四種形態”，持續扎緊制度的籠子。落實廉政談話制度，在元旦、春節前期，與分管科室負責人及工作人員進行廉政談話，在干部職工婚喪嫁娶等方面開展談話提醒，確保干部職工筑牢思想反腐防線。二是堅持嚴于律已。嚴格執行干部管理各項規定，深入開展機關作風整治。落實“一崗雙責”制度，帶頭講廉政黨課，以案為例，觀看警示教育片，認真汲取身邊的案件教訓，以上率下，增強廣大黨員廉潔自律意識，自覺遵守黨紀法規。三是強化風險防控。嚴格履行財務核銷制度，按層級履行簽批手續，逐人把關，有效防防范風險；在小修、物品采購、工程驗收等工作中，聘請第三方造價評估機構對工程預算、造價進行二次評估，在物品采購方面堅持“貨比三家”，3人以上共同詢價，用制度約束行為，防止出現問題。

（八）抓好意識形態管理。

構建黨管意識形態責任體系，通過“抖音”“頭條”“微信朋友圈”等新媒體宣傳正面信息，通過“興安機關事務”微信公眾號，宣傳中央、省、地重大決策部署和我局各項工作。組織干部職工觀看《抗聯精神》等愛國影片，激發大家愛黨愛國家和干事創業的激情；持續開展“興安萬里·閱讀有你”活動，進一步豐富職工文化生活。

（九）抓實疫情防控。

各黨支部實行聯防聯控“雙報到”制度，5各黨支部結合本職工作做好疫情指揮部下達的各項工作部署，同時疫情防控黨員志愿者們積極活躍在社區核酸檢測、防疫宣傳陣地，由處級領導帶隊，組建7個檢查組深入26個辦公樓進行疫情防控督查，提高了各辦公樓疫情防控級別。

二、工作中存在的不足

雖然在加強黨的建設、推動全面從嚴治黨向縱深發展方面做了很多工作，取得了一定成效，但對照地委及地直機關工委的黨建要求還存在一些差距。

（一）支部活動開展不均衡。

機關黨支部和北山接待中心黨支部開展的主題黨日活動較多，其他支部開展活動較少。習慣于老思路、老方法，缺乏新理念、新思路、新亮點，對于探索新時期黨建工作新路徑缺少積極思考。

（二）支部活動形式不夠靈活。

開展黨建活動的形式較為單一，對黨員干部的吸引力不夠強，黨組織的凝聚力、戰斗力提升效果不夠明顯。對于如何更加充分調動黨員干部的積極性，有待進一步探索研究。

（三）活動載體較為單一。

開展黨建活動的載體有待豐富拓展，創新載體不夠。對新形勢下如何結合自身實際，創新和豐富黨建工作載體，想得不夠、不深，缺乏前瞻性和創造性，沒有形成鮮明的黨建工作特色。

（四）理論指導實踐有待加強。

黨員參加學習活動比較頻繁，但真正入腦入心的內容卻很少，理論學習缺乏對實際工作的指導，理論與實踐“兩張皮”，忽視了理論指導實踐，實踐豐富理論的道理，運用理論知識分析解決實際問題方面還需要提升，推進機關黨建工作與業務工作深度融合的程度還不夠，有的黨支部還存在就黨建抓黨建、黨建工作與業務工作“兩層皮”的問題。

（五）政治引領作用有待增強。

在如何充分發揮黨支部政治引領作用上思考和探索不夠，基層黨支部政治功能發揮還不充分，部分黨支部黨員教育管理還存在寬松軟問題。

三、下步工作打算

進一步深化學習型黨支部建設，全面推進從嚴治黨向縱深發展，進一步夯實思想能力基礎，狠抓作風建設，夯實群眾基礎，提高黨員干部素質，加強黨的自身建設，落實好黨建工作的各項任務，為開創我局黨建工作新局面不懈奮斗。

（一）多措并舉，深化教育成果。

堅持以學立本，全面提高業務能力。采取集中學習、專題研討、個人自學等方式方法，深入開展學習教育活動，增強理論學習的主動性、針對性和有效性，使全局黨員干部把思想統一到全會精神上來，把認識統一到各項工作部署上來。堅持以新立業，以創新的姿態開展工作，努力把學習成果轉化為謀劃工作的思路、推動工作的動力，不斷推動今后工作有新發展、新進步。

（二）守崗履職，落實主體責任。

認真履行基層黨建“第一責任人”職責，使黨建工作與服務保障工作同研究，同部署，同落實，同檢查。從嚴從細抓好黨員的管理監督，讓黨員知敬畏、存戒懼、守底線，形成帶頭守紀律、講規矩的良好風氣。運用好執紀監督“四種形態”，抓早抓小、防微杜漸。把黨內監督和群眾監督有機結合起來，推動形成改進作風的新常態。

（三）統籌協調，強化組織推進。

各支部書記、委員，各科室相關工作人員要逐項推進重點項目和工作任務，圍繞“身在最北方·心向黨中央”機關黨建品牌創建為載體，在各部門、各直屬事業單位內開展結合自身工作的黨建品牌創建工作，將黨建精髓深入融合到具體工作中。

（四）廣開渠道，加強宣傳引導。

積極營造黨建品牌宣傳氛圍，發動全體黨員干部、新青年力量積極投入到黨建品牌創建宣傳活動中來，充分利用電視廣播、書刊報紙、電子屏、網站、“興安機關事務”微信公眾號、“美篇”等載體，及時總結推廣好經驗、好做法，不斷賦予黨建工作生機活力，引領機關事務管理局黨建工作全面提升。

（五）聚焦重點，提升黨建質效。

繼續開展“黨史學習教育回頭看”相關工作，按照地委黨史教育辦公室及指導組的工作部署序時開展各項工作；完成地直機關工委下發的各項工作任務，包括城市黨建、一崗雙責、百局聯百村等；以“身在最北方·心向黨中央”黨建主題為引領，打造我局“黨建＋機關服務”黨建品牌建設。

第四篇：局黨組成員述職述廉報告

局黨組成員述職述廉報告

2012年來，在區委、區政府的領導下，在黨組的具體指導下，認真學習鄧小平理論“三個代表”重要思想，以科學發展觀為指導，學習的黨的十八大會議精神，認真抓好本職工作，積極抓好局黨組分配的管理工作，強化服務意識，搞好黨風廉政建設、紀檢監察工作、機關內部安全保衛工作、戶籍管理工作。在自己的工作崗位上，在黨風廉政建設上，本著對機關治安保衛工作負責，對各項工作負責的精神，努力工作，較好地完成了局黨組交給的各項工作任務。

一、加強自身理論學習，努力提高思想政治素質

一年來，在局黨組的具體指導下，為使自己的思想和工作適應新形勢的發展需要，我注重從提高自己的政治和業務素質入手，注重加強自身的政治理論學習。

一是認真學習各級文件，認真學習黨的路線、方針、政策，堅持局黨組星期四學習日制度，作好學習筆記。能自覺維護黨組及支部的威信，與局黨組保持高度一致，對區委、區政府的指示精神能堅決貫徹執行。

二是認真學習黨風廉政建設有關文件，嚴格遵守黨風廉政法規，自覺廉潔自律，自覺地在工作中用黨的政策、紀律、國家的法律、法規和局機關的規章制度約束自己。

三是認真學習黨章有關的黨內條規和基礎理論知識，經常用黨員的標準嚴格要求自己，尊重領導，團結同志，對同志平易敬人，以理解人、尊重人、關心人，愛護人為出發點。在處理問題時本著公正、公平、合理的原則，在是非面前觀點明確，堅持原則，做到不和稀泥，對同志們反映的困難和問題，采取積極慎重的態度，及時向局黨組反映，不拖不推，能辦的就辦，不能辦的說明原因，做好工作。

二、認真學習廉政規定，抓好責任范圍內的黨風廉政建設

一年來，在區委、區政府的領導下，按照區紀委的要求，認真抓好責任范圍內的黨風廉政建設。在區紀委的具體指導下，我按照區紀委黨風廉政建設責任制的要求，認真貫徹落實區委、區政府、區紀委關于黨風廉政建設的法規制度。全年無任何違紀違法現象發生。

1、認真學習廉政規定。對照“述廉”內容，認真學習中央關于加強黨的廉政建設，深入開展反腐敗斗爭的論述，重視黨風廉政建設責任制工作，堅持“教育在先，預防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務，組織干部認真學習了關于反腐倡廉的理論，狠抓了黨性、黨風、黨紀教育。

2、履行職責，認真抓好責任范圍內的黨風廉政建設。認真落實黨風廉政建設目標，與局黨政主要領導簽訂了黨風廉政建設責任書，定期、不定期地對各院的黨風廉政建設和反腐敗工作進行監督、檢查，嚴格要求全局干部職工加強廉潔自律，搞好本職工作。

3、自覺做到廉潔自律，遵守廉潔從政規定。對照黨員干部廉潔自律的有關規定，以及局機關《廉政制度》，在執行方面做到了自覺遵守，沒有濫用職權，謀取不正當利益，沒有違反政策為家屬及親友謀取私利，沒有違反財務開支規定、濫花錢物，不存在接受有關單位和個人贈送的禮金、有價證券、支付憑證現象，不存在向有關單位索要任何物品、報銷應由個人支付費用的現象。

三、認真抓好保衛工作，戶籍管理工作，為機關服好務

機關保衛工作任務重大，責任心強，它關系到機關干部、職工家屬的生命財產安全和機關各項工作的順利進行。一年來，以維護社會穩定，進一步增強干部、職工的安全感為目標，堅持“打防結合，以防為主”的方針，全面落實區綜治委和辦事處提出的社會治安綜合治理奮斗目標和任務，積極做好各項工作。在上級各部門的具體指導下，認真學習各級有關文件，領會其精神實質，在實際工作中認真抓落實，取得了明顯的成效。

1、認真搞好機關社會治安綜合治理工作。按照區綜治辦、公安派出所及辦事處的要求，把社會治安綜合治理工作當作一件大事，納入議事日程來抓。首先成立了領導班子及社會治安綜合治理領導小組。第二認真制定開展社會治安綜合治理工作計劃。第三是制定了創建平安院實施方案，為創建文明單位打下了良好的基礎。

2、積極抓好治安責任書的簽訂。一年來，為結合本機關實際，為了把治安工作搞好，落實區委、區政府、區綜治委的文件精神，堅持誰主管、誰負責的原則，真正做到“看好自己的門，管好自己的人，守好自己的物”。層層簽訂了治安責任書，明確了責任任務，從而為各項工作創造了一個良好的社會治安環境。

3、認真抓好各項規章制度的落實，建立健全內保各項規章制度。加強防范工作，完善制度，有章可循，確保機關院內財產的安全防患于未然，創造一個安全的工作、生活環境，是我們搞好保衛工作的關鍵。為此，在制定和完善安全工作責任制，不同崗位目標管理責任制等各項制度50余條，對門衛值班人員嚴格落實登記和交接班制度，嚴禁推銷產品人員和叫賣人員進入院內，經常對各院進行不定期的巡邏檢查。查出問題及時匯報及時整改，召開會議進行總結批評，使治安工作有了明顯的改觀。

4、抓好消防工作，防止意外火災事故發生。我們加強了消防領導，成立了消防領導小組，各院建立了義務消防人員，建立了消防檔案。嚴格消防制度，加強消防管理，及時配備和更換消防瓶，對其它各院固定的消防設施進行維修、保養，做到定期檢測，確保消防設施完善和正常運行。

5、認真抓好常住人口、暫住人口和戶籍管理工作。兩個辦公樓。對常住暫住戶在管理工作上做到心中有數，嚴格登記暫住戶，辦理暫住證。常住戶口管理工作已納入規范化、統一化的管理，每年核對無差錯。

四、從嚴要求自己，爭做清正廉潔的表率

在一年的工作中，我作為局黨組成員，從嚴要求自己，帶頭廉潔自律。一是堅定共產主義信念，從思想上和黨組織保持一致，自覺做到“廉潔從政，從我做起”，以黨章的標準為準繩；二是加強責任心，從工作上落實“三個代表”和“創先爭優”的要求，做好本職工作，絕不以權謀私，從根本上維護干部職工的利益；三是以“管好事務，搞好服務”為宗旨，加強管理，強化服務意識，改進服務態度，為機關工作服好務；四是進一步增強黨性鍛煉，擺正自己的位置，正確處理好個人與組織、群眾的關系，虛心聽取群眾的意見，自覺接受黨組織和群眾的約束監督；做好份內的事，遵紀守法，要求別人不做的，自已首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。

第五篇：黨組成員述職述德述廉報告

述廉述職報告

單位：某某縣司法局

姓名：

職務：黨組成員

時間：2015年2月15日

述 職 述 廉 報 告

2014年，按照局黨組安排，本人分管普法教育依法治理、應急、依法行政工作，協助分管人民調解工作。現述職如下：

一、工作完成情況

（一）依法治縣普法教育工作 2014年是 “六五”普法提升年，1、制定出臺了《某某縣2014年依法治縣普法教育工作意見》，對全縣依法治縣普法教育工作進行全面安排部署。

2、組織或參與“三下鄉”法律宣傳、“3·15”國際消費者權益日宣傳、外出務工返鄉人員專項法制宣傳、組織參加“6·5”世界環境日集中法制宣傳、紀念《公證法》頒布九周年系列宣傳、敬老月廣場法律宣傳等活動。

3、指導和配合縣直各部門和鄉鎮有針對性開展“法律進鄉村、進社區”活動。

4、舉辦“六五”普法骨干暨調解員培訓班

5、積極做好縣人大督查全縣“六五”普法工作

6、成功舉辦“成長路上，與法同行”某某縣青少年法制宣傳教育書畫作品大賽活動

7、組織開展“民主法治示范村（社區）”動態管理督查活動

8、積極組織開展“江淮普法行”專項活動

9、成功舉辦全縣村（居）干部法律知識競賽活動

10、積極做好市政協視察我縣“六五”普法工作

11、積極組織開展國家憲法日暨“12·4”全國法制宣傳日系列活動。

截至目前為止，共指導全縣開展各類“法律八進”活動200余場次，主題宣傳活動30多場次，散發法制宣傳材料10萬余份，解答法律咨詢800余人次。

12、廣泛宣傳，努力營造濃厚的普治氛圍

充分利用《法制日報》、《中國法制網》、《合肥日報》、《長豐》、《法治長豐》、《與法同行》、《普法手機報》等報紙及媒體宣傳報道我縣普法依法治理工作。到目前為止，在省、市普法網和司法行政內網報送信息600多條，在《長豐》報刊登宣傳文章50余篇。

（二）醫療糾紛調解工作

出醫鬧現場一次，參加省在宣城和市在肥東舉辦的醫療糾紛現場會及業務培訓班各一次。

（三）推進依法行政工作

根據合肥市司法局、縣人大、縣監察局和縣政府法制辦公室的具體部署和要求，某某縣司法局按照計劃，認真開展依法行政工作，截止到目前，某某縣司法局沒有一起行政處罰案件。現將依法行政（行政處罰）工作開展情況報告如下：

1、組織領導機制健全，全力推進依法行政工作

二、開展學習培訓，提高依法行政水平。

2、全面推進政務公開，不斷規范執法行為。

3、加強內部監督，完善執法制度。

二、積極參加局黨組組織開展的黨的群眾路線教育實踐活動。

在認真參加我局黨組組織開展的黨的群眾路線教育實踐活動的基礎上，按照局活動領導小組有關安排，本人對照對照黨章、廉政準則、改進作風要求、群眾期盼、先進典型、個人“四風”具體表現，結合習總書記“三嚴三實”要求，采取到基層及服務對象征求意見、自我剖析和反省、局領導班子談心等方式方法，認真查擺自己在“四風”方面的問題，仔細梳理查找了在黨性原則、為民服務宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面的存在的差距。同時，就存在的問題和差距的根源，結合學習、聯系自身思想工作實際，進行了細致的分析和剖析，在此基礎上，進一步明晰了努力方向，制定了改進措施并加以改進。

三、個人學習情況積極參加縣委組織部安排的安徽省干部在線學習活動。注重開展業務知識和技能學習。學習中注意自我學習和向領導及周邊同志學習，注重業務學習和工作實踐相結合，取得一定成效。

四、個人廉政執行情況：

一是能積極學xxx省、市縣紀委有關廉政建設的文件； 二是認真執行鄉政府和局機關制定的廉政各項規章制度； 三是不參與吃請、賭博等活動； 四是不做無原則的事、不說無原則的話； 五是不接受賄賂。