第一篇：出納述職述廉報告

出納述職述廉報告范文

在日常生活和工作中，報告有著舉足輕重的地位，要注意報告在寫作時具有一定的格式。那么一般報告是怎么寫的呢？以下是小編精心整理的出納述職述廉報告范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

自20xx年入職公司至今已經六年多了，從管理處的財務助理到公司總部出納、總部會計，無論是做事、還是做人我都從“金網絡”這個溫暖的大家庭學到了很多很多“受人之托，終人之事”我做到了。展望未來，我對公司的發展和今后的工作充滿了信心和期望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的狀況作工作總結如下。

一、前期工作總結：

對于企業來說，潛力往往是超越知識的，物業管理公司對于人才的要求，同樣也是潛力第一。物業管理公司對于人才的要求是多方面的，它包括：組織指揮潛力、決策潛力、創新潛力、社會活動潛力、技術潛力、協調與溝通潛力等。

第一階段（20xx年—20xx年）：初學階段；

20xx年畢業之初，在無任何工作經驗、且對物業管理行業更是一無所知的狀況下，我幸運的加入了“金網絡—雪梨澳鄉”管理團隊，看似簡單的帳單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺帳→與總部財務對接，一切都是從零開始。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法：，在各級領導和同事的幫忙指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業人”之間的距離。客戶電話的接聽、客服前臺的接待，都需要很強的專業知識與溝通潛力，物業管理中大多是一些細小瑣碎的事，協調好了大事化小、小事化了，協調不好則工作會十分被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通潛力，同時在公司內部的溝通也十分重要，除了本部門之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法：積累經驗；另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。

第二階段（20xx年—20xx年）：職業發展階段：

這一階段在繼續擔任雪梨澳鄉財務助理的同時又介入了新接管項目溫哥華森林管理處前期的財務助理工作，進一步鞏固了自己關于從物業前期接管到業主入住期間財務工作經驗的積累，同時也豐富了自身的'物業管理專業知識。項目進入日常管理之后，因為新招的財務助理是應屆畢業生，我由此又接觸到了輔導新人的工作資料，我將自己的工作經驗整理成文字后逐點的與新人一齊實踐，共同發現問題、解決問題，經過三個月時間的努力，新招的財務助理已經能夠很好的勝任財務助理工作了。20xx年底我又被調往公司新接管的“親愛的villa”管理處擔任財務助理，此時正逢財務部改革，我努力學習專業知識，用心配合制度改革，并在工作中小有成就，得到了領導的肯定。

第三階段（20xx年—此刻），職場提升階段：

20xx年底，我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心，不能出任何差錯，在每次報賬的時候，每筆錢我都會算兩遍點兩遍；每日做好結帳盤庫工作，做好現金盤點表；每月末做好銀行對帳工作，及時編制銀行余額調節表，并做好和會計賬的對帳工作；工資的發放更是需要細心謹慎，這直接關系到員工個人的利益，因為日常的工作量已經基本飽和，每次做工資的時候，我都會主動加班，保證及時將工資發放給員工；而公司總部出納更大的一部分工作資料是與管理處財務助理的工作對接，由于當時管理處財務人員流動較大，應對新人更需要耐心的去指導她們的工作，細致的講解公司的一些工作流程，使她們盡快融入金網絡這個大家庭。

20xx年底我由出納崗位轉為會計，負責雪梨澳鄉和villa管理處的主管會計工作，同時兼工資發放工作，這一期間我學習并掌握了公司財務核算的程序以及用友財務軟件的操作技能，提高迅速；同時我的工作資料還包括透過對月度、季度以及年度的財務分析，及時并動

態地掌握管理處營運和財務狀況，發現工作中的問題，并提出財務推薦，為管理處負責人決策帶給可靠的財務依據。今年6月我的工作資料再次調整，工資發放工作正式移交給了出納，主要負責長遠天地、溫哥華森林及親愛的villa管理處的主管會計工作。

二、主要經驗和收獲：

在網絡工作的六年多時間里，積累了許多工作經驗，尤其是管理處基層財務工作經驗，同時也取得了必須的成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：

（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能盡快適應新的工作崗位；

（二）只有主動融入群眾，處理好各方面的關系，才能在新的環境中持續好的工作狀態；

（三）只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責；

（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好；

（五）只有持續心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步。

三、確立職業目標，加強協作。

財務工作象年輪，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目標：

1、以預算為依據，用心控制成本、費用的支出，并在日常的財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優先，注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經營成果。

3、用心參預，配合管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗；努力學習，不斷提高自己的專業知識和業務潛力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發展而努力奮斗。

第二篇：述職述廉報告

2014述職述廉報告

2014年在****紀委黨組班子和市紀委相關室負責人的正確領導下，認真學習黨的十八屆三中、四中全會和中紀委十八屆四次全會精神，以及總書記的一系列重要講話精神。加強黨性修養，強化學習，認真抓好紀檢監察體制機制建設、基層紀檢監察組織建設等方面的工作，圍繞縣紀委、監察局的總體目標做出了自己應有的貢獻。現將一年來的工作情況總結如下：

一、加強學習，努力提高政策理論水平

在一年來的工作中，本人認真學習了黨的十八屆三中、四中全會和中紀委十八屆四次全會精神，以及總書記的一系列重要講話精神，深入落實“三轉”要求，增強學習意識，注重學以致用，以學習促實踐，在實踐中再學習、再提高。通過認真實踐，思想水平、領導能力和駕馭局面、正確處理復雜問題的能力有了新的提高，黨性黨風得到進一步鍛煉，廉潔意識，依法行政的意識進一步加強。

二、認真履責，確保全年工作任務順利完成

（一）深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

按照中央、省、市、縣的統一部署，我室扎實開展了以“為民務實清廉”為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。活動過程中，重點抓好了“學習教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個重要環節。同時，著力提升素質，把加強學習教育貫穿始終；著眼問題導向，把解決突出問題貫穿始終；著重整改落實，把整風精神貫穿始終；突出群眾參與，把開門搞活動貫穿始終；注重制度建設，把建立長效機制貫穿始終。牢固樹立“走前列、作表率”的意識，嚴格按照縣委的部署要求，精心組織，周密安排，扎扎實實做好了每一項規定內容、完成了每一個規定動作，活動取得了實實在在的效果。

（二）積極探索創新紀檢監察體制機制建設

目前, 我縣紀委監察局內設機構過多、分工過細、職能重疊、資源浪費，每個業務科室只有1-2個人，力量分散、效率不高。根據中央紀委深化機構改革的相關要求，應加快機關機構改革步伐，將現有的內設業務科室精簡合并，形成運轉高效的組織架構，力求辦案力量更加充實，預防腐敗職能更加凸顯，行政監察職能發揮更加有效。現已制定了機關改革的初步方案，待市紀委改革后再根據情況進行調整。

（三）夯實基礎，加強紀檢監察組織建設

1、貫徹文件精神，做好清理規范紀委書記、紀檢組長（紀工委書記、紀律檢查員）分工和兼職工作。按照*紀?2014?32號文件要求，分批次召開了縣直派駐紀檢組長（紀工委書記）、紀律檢查員會議和鄉鎮紀委書記會議，將文件精神進行傳達，并要求上報《紀委書記、紀檢組長分工和兼職調整情況表》，將分工情況進行調整，紀委書記、紀檢組長（紀工委書記、紀律檢查員）除負責紀檢監察業務工作以外，不能分管、聯系或者短期、臨時代管所在單位的其他業務工作，要把精力全部用在干好紀檢監察主業、履行好監督責任上來。《紀委書記、紀檢組長分工和兼職調整情況匯總表》及書面報告已于10月13日上報市紀委干部室。我縣需清理兼職的共7人，已與組織部結合協調進行職務調整，下發兼職清理文件。

2、抓好基礎，強化鄉鎮紀檢監察組織建設。一是做好干部隊伍的補充。對監察室主任空缺的個別鄉鎮紀委，按照相關程序，縣紀委對鄉鎮黨委提名人選進行組織考察，并提交縣紀委常委會審議通過，進行補充配備，加強干部隊伍建設。6月份對**擬任鎮監察室主任***進行了考察，并已進行文件備檔。7月底，十個鄉鎮紀委書記全部配齊，無空缺情況。二是全面落實辦案補貼。對已經上報落實的鄉鎮進行抽查，對尚未落實的，督促協調限期予以落實，確保所有鄉鎮紀檢監察干部都能按標準享受到辦案補貼。三是繼續推行鄉鎮紀檢監察組織規范化建設。進一步建立健全各項規章制度、工作流程；配齊必要的辦公辦案設施設備，做到有牌子，有場所，有人員，有辦公桌椅、電腦、電話，有經費，有交通保障。四是加強鄉鎮紀檢監察干部培訓。以“清風學堂”為載體，繼續抓好鄉鎮紀檢監察干部業務培訓，會同宣教室、案管室舉辦了一期鄉鎮紀檢監察干部培訓班，對鄉鎮紀檢監察干部辦案工作進行培訓，幫助指導鄉鎮紀委充分履職。抽調***紀委書記11月份到北戴河參加省里舉辦的為期12天的鄉鎮紀委書記培訓班。

（四）認真履責，做好基礎服務工作

1、做好紀委監察局黨支部換屆選舉工作。按照縣直機關工委的相關要求，做好機關支部換屆選舉工作。5月12日召開溫縣紀委監察局黨支部選舉大會，采用無記名投票的方式，選舉***等5名同志成為黨支部委員會委員，***同志為黨支部書記。

2、做好紀委機構編制統計實名制信息采集表的填報工作。根據*編?2014?3號文件要求，我委局開展人員編制自查工作。通過整理機構編制審批文件，查閱干部職工人事檔案和工資發放人員名冊等資料，并結合機構編制統計、公務員和干部職工人事管理等工作，采集和填報核查信息。9月底，將機構信息和人員信息進行為期一周的公示，并將需要修改的信息以紙質形式報編辦。

3、完成單位在編工作人員配偶移居國（境）外自查報告。按照縣委組織部《關于對配偶已移居國（境）外的國家工作人員進行自查的通知》的要求，縣紀委監察局認真組織開展自查，安排機關所有在編人員如實上報個人及配偶基本情況。共收到個人自查報告35份，縣紀委監察局所有在編人員35人均無配偶移居國(境)外情況。

4、加強臨時借用人員管理。完善機關臨時借用人員管理制度，機關各室借用人員必須經書記、分管副書記審批同意后，到干部室備案登記。如有必要，根據領導安排，干部室還要采取適當的方式組織考察，經分管干部工作的副書記審批同意后方可借用。截止10月份，今年經組織考察選定借調人員5名。

5、完成全縣紀檢監察組織建設情況統計上報工作。根據市紀委干部室關于報送派駐機構有關情況統計表的通知要求，周密組織、專人填報，確保數據真實、情況客觀，圓滿完成我縣紀檢系統組織報表的季報和年報工作。

6、做好選人用人自查工作。根據市紀委干部室“關于開展選人用人工作自查的通知”要求，將學習宣傳新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》的情況以及換屆以來，紀委監察局選人用人工作情況形成書面自查報告，連同紀檢監察系統人員名冊及領導班子成員的任免審批表于9月23日上報市紀委干部室。

（五）認真負責，完成領導交辦案件工作

今年以來，干部室辦理領導交辦案件4起。接信訪件后，認真學習信訪案件調查工作的相關要求與程序，先后走訪相關單位和個人進行調查取證，認真撰寫調查報告。目前已基本完成調查。

三、個人遵守廉潔自律規定情況

古語云：“已不正焉能正人”。作為一名紀檢監察干部，要履行監督責任，自己首先要做得正、行得端，一身正氣。在工作中，本人嚴格遵守廉政準則的有關規定，帶頭執行縣委、縣政府及縣紀委的各項規定、制度，不以權謀私，不以權謀利，潔身自好，不利用手中的權利吃、拿、卡、要，不做違法亂紀的事。

四、今后工作的努力方向

本人將在今后的工作中，進一步加強學習，提高黨性修養，認真履行工作職責，敢抓敢管敢碰硬，努力克服工作中的不足。同時，在實際工作中進一步深化紀檢監察機關派駐機構統一管理，進一步完善內設機構調整方案，進一步加強紀檢監察機關自身建設，為我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展，提供堅強組織保證。

第三篇：述職述廉報告

述 職 述 廉 報 告

洛陽市國土資源局黨組成員、副局長 高士義

2008年述職述廉報告

洛陽市國土資源局黨組成員、副局長 高士義

尊敬的各位領導：

我叫高士義，現任洛陽市國土資源局副局長，按照局黨組的分工，我主要負責土地利用、土地收購儲備、地產交易管理以及協助局長管理財務工作。一年來，在黨組的領導下，緊緊圍繞工作目標，盡職盡責、扎實有效地開展工作，經過大家的共同努力，較好地完成了各項工作。下面，我將一年來的工作情況向各位領導和同志們匯報如下，懇請批評指正。

一、履行職責情況

1、認真貫徹落實國發3號文件，積極推進節約集約用地工作 《國務院關于推進節約集約用地的通知》（國發[2008]3號）是我國國土資源管理工作的綱領性文件，為了宣傳好、貫徹好、落實好文件精神，一年來我主要做了以下幾項工作：一是就文件精神及時向市委、市政府進行了匯報，贏得了市委、市政府主要領導的高度重視，市政府常務會議專門就國發[2008]3號進行了學習和部署；二是組織全市各縣（市區）主管局長以及利用、儲備、交易等部門負責同志就國發[2008]3號進行了認真學習和座談，并就貫徹落實工作進行了認真部署；三是在全市范圍內部署開展了閑臵土地清查處理工作。共清理出閑臵土地24宗，共24.62萬平方米。其中，市區18宗，共15.95 萬平方米。本著以用為先、依法處理原則，目前已全部按規定處理到位；四是在全市范圍內部署開展了空閑、荒蕪低效利用土地清查處理工作。共清理出批而未供土地484.4607萬平方米，供而未用土地117.6975萬平方米，低

效利用土地63.2213萬平方米，六小企業用地51.4833萬平方米。對能夠恢復耕種的已限期恢復耕種，不能恢復耕種的已全部納入政府儲備，優先安排使用；五是嚴格落實土地使用標準和工業用地強制性指標。對超標準的用地項目一律不予供地或核減供地，全面啟用了新版土地出讓合同和劃撥用地決定書，對新增工業用地嚴格約定投資強度、容積率、建筑系數、綠化率以及配套設施用地比例等指標，嚴格合同管理；六是積極推進標準化廠房建設，對適宜使用標準化廠房的建設項目，積極引導企業建設和使用標準化廠房進行生產。全年新建標準化廠房63.5萬平方米，累計建成標準化廠房278萬平方米；七是部署開展了洛陽國家高新技術開發區土地利用集約評價工作，目前評價成果已初步完成。

2、認真貫徹落實國辦發71號文件和十七屆三中全會精神，進一步加強農村集體建設用地管理

《國務院辦公廳關于嚴格執行有關農村集體建設用地法律和政策的通知》（國辦發?2007?71號）和《中共中央關于推進農村改革發展若干重大問題的決定》對農村集體建設用地管理工作均提出了明確要求。為了貫徹上述文件要求，加強我市農村集體土地管理工作，重點做了以下工作：一是利用會議、媒體、培訓等形式積極宣傳農村集體土地管理法律法規和政策；二是會同市農委、建委、農業局、規劃局成立了國辦發?2007?71號文件落實情況檢查工作小組，并制定了檢查工作實施方案；三是組織市局利用科、監察支隊分兩組對全市貫徹國辦發?2007?71號情況進行了重點抽查；四是組織市局利用科、地籍科對宜陽縣農村集體建設用地使用管理情況進行了調研；五是組織對新形勢下農村集體建設土地使用權流轉工作進行了初步探討。

3、進一步加強和規范日常土地供應工作

截至12月底，今年我市共供應土地133宗，面積374.02萬平方米。其中，劃撥31宗，面積49.0974萬平方米；出讓102宗，面積324.9218萬平方米，土地出讓合同金額17.43億元。在出讓宗地中，招拍掛出讓48宗，面積276.1147萬平方米，土地出讓金15.33億元。在日常土地供應管理中，能夠嚴格落實國家土地供應政策，所有經營性用地全部實行了公開出讓。特別是建立健全了工業用地招拍掛出讓制度，全年所有新增工業用地全部實行了招拍掛公開出讓；嚴格落實國家產業政策，對不符合產業政策的建設項目堅決不予土地供應。在企業改制方面，今年共處臵改制企業土地資產 31宗，出讓26宗，出讓面積13.5964萬平方米，出讓金額0.536億元，保留劃撥土地5宗，面積7.7604萬平方米。在盤活存量土地方面，今年共盤活土地112宗，面積221.81萬平方米。在舊城改造和城中村改造方面，供應土地21宗，35.28萬平方米。另外，進一步加強了民生用地的供應。供應普通商品住宅用地52宗，150.8867萬平方米；供應經濟適用房（集資房）建設用地11宗，21.3萬平方米。另外，配合市監察局繼續開展了土地供應情況清查工作，共清查土地151宗，514.4905萬平方米，對發現的問題及時進行了整改。

4、部署開展了城鎮土地基準地價更新調整工作和土地市場動態監測工作

根據省廳的統一布暑，我市及時召開會議，制定方案，全面開展了城鎮土地基準地價更新調整工作。截至目前，全市基準地價調整初步成果已經完成，市本級成果已經省級初驗通過并完成了聽證及其修改工作，80%的縣市區成果聽證工作也已完成。土地市場動態監測試點工作啟動以來，各項工作進展順利。經過培訓，建立了宗地價格信息采集員隊伍，共設立標準宗地樣點177 個，商業、住宅用地監測范圍141.7平方公里，工業用地監測范圍152.2平方公里，監測成果上報國土資源部審查后已經正式備案。

5、狠抓土地交易規范化建設，土地交易規范有序 根據國土資源部39號令要求，組織利用科、土地交易中心重新調整了招拍掛文書資料，進一步規范了招拍掛交易程序。組織全市國土資源系統54名同志參加了全國土地招標拍賣掛牌主持人資格考試。今年共辦理土地交易72宗，面積337.72萬平方米，交易額17.5039億元，其中出讓土地47宗，面積293.13萬平方米，交易額16.2169億元；轉讓土地25宗，面積44.59萬平方米，交易額 1.287億元。今年實現交易服務費810萬元。

6、進一步加強了土地儲備和土地融資工作

全年收購國有土地3宗，228957.8平方米（337.417畝），申請規劃條件16宗，面積486442.075平方米（1084.3畝），目前我市共儲備土地226.459萬平方米（3396.887 畝），其中：洛河以北1189.487畝，洛陽新區2207.4畝，儲備土地均具備凈地出讓條件。在土地融資方面，全年完成貸款10.42億元,累計完成融資55.88億元，目前貸款余額14.04億元，償還銀行貸款3.88億元，向財政申撥全年貸款利息6855.19萬元，為城市基礎設施建設擔保貸款8.14億元。

7、根據財務管理規定,嚴格財務收支管理

加強了機關內部財務管理和監督，完善和細化財務、資產管理和內部審計制度，嚴格執行開支審批程序和政府采購等規定，從源頭上堵塞不合理開支的漏洞。一是加強了財政收入的管理。

今年共收取各種資金20.18萬元，其中土地出讓金20.09億元,土地收益金566.61萬元,罰沒收入446.68萬元,礦產資源補償費220.71萬元,采探礦權價款30.66萬元,征地管理費33.96萬元，土地登記費169.85萬元，其它收費2.2萬元。在機關正常工作運轉經費保障上,今年共向財政申請撥付經費近1353.4萬元，保證了機關工作的正常運行。二是狠抓財務制度的落實。在各項開支上，本著“量入為出，精打細算，保障供給，收支平衡，略有節余”的原則，嚴格執行財經紀律，嚴格經費報銷的程序，杜絕了鋪張浪費和違法違紀現象的發生。

二、廉潔自律情況

一年來，自己能夠認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。在政治紀律方面，能夠同黨中央保持高度一致，對黨中央、國務院召開的各種重要會議、重要文件能夠主動的學習和理解。在組織紀律方面，能嚴格堅持民主集中制原則，有較強的組織觀念，在實踐中堅持原則、公道正派、團結同志，能夠認真履行職責，切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，管好配偶、子女和身邊工作人員，不允許他們利用本人的影響謀取私利。能夠用黨員領導干部的標準嚴格要求自己，認真執行領導干部廉潔自律的有關規定，認真貫徹落實各級關于廉政建設的有關要求，做到勤政、廉政，不斷增強工作的責任感和自我約束意識。其次是能自覺遵守廉潔自律五項規定、“四大紀律，八項要求”和“五條禁令”，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力提高自我拒腐防變的能力，沒有收受現金、有價證券。住房和車輛配備均符合國家有關規定。

三、2009年主要工作打算

1、學習運用好土地新政，積極參與宏觀調控，嚴格執行好、落實好土地供應有關政策。

2、以工業集聚區標準廠房建設為重點，進一步采取措施，切實推進土地的節約集約利用工作。

3、強化農村集體建設用地制度創新研究。

4、進一步加大土地收購儲備力度。建立土地收購儲備基金，擴大土地收購儲備范圍，發揮市場調節功能。

5、堅持財務收支兩條線，做到應收盡收，確保土地收入足額進入國庫。加強財務管理，嚴格執行財務管理規定，杜絕鋪張浪費，確保國土資源系統工作正常運轉。

二OO八年十二月三十一日

第四篇：述職述廉報告

述職述廉報告范文 篇1

在縣委、縣政府的正確領導下，在相關部門的協助配合下，在同事們的幫助支持下，我認真履行職責，刻苦勤奮工作，較好地完成自己的工作任務，取得了一定的成績，促進愛衛工作的深入發展。下面，根據上級領導的安排和要求，就自己的.工作和廉潔情況向領導和同志們做如下匯報，如有不當，請批評指正：

一、加強學習，明確要求，增強大局意識

，我認真學習黨的十七大和十八大精神，認真學習黨紀法規和業務知識，認真學習上級部門的愛衛工作精神，切實提高自己的政治思想覺悟與業務工作技能，增強了履行崗位職責的能力和水平，為做好愛衛工作打下扎實基礎。我明確工作要求，增強大局意識，要求自己切實按照縣委、縣政府和上級愛衛主管部門的工作精神和工作部署，全面做好愛衛工作，提升我縣愛衛工作水平，為人民群眾創造良好的工作和生活環境。在實際工作中，我堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，認真對待每一件事，認真對待每一項工作，堅持把愛衛工作做完做好。

二、求真務實，開拓創新，推動愛衛辦工作

，我按照上級愛國衛生工作會議精神，求真務實，開拓創新，大力開展愛國衛生運動，狠抓“四害”防治工作，不斷強化市容環境衛生綜合整治，積極開展全民健康教育，穩步推進新農村衛生基礎設施的建設步伐，各項工作取得了新的成績，這里面我著重做好四方面工作：一是組織開展了以健康教育、清除“四害”孳生地為主要內容的“愛國衛生月”活動，通過懸掛橫幅、設置宣傳板報、散發宣傳材料等方式，大力宣傳愛國衛生知識，提高群眾的衛生意識，積極投入到“愛國衛生月”活動中，搞好各項衛生工作，取得良好成果。二是組織開展夏季愛國衛生運動，廣泛動員轄區各單位、社區、村委會大力開展室內外環境衛生大掃除及除害消殺工作，購置了敵敵畏對生活小區、旱廁所、垃圾房（桶）等處進行了消殺，有效改善夏季衛生狀況，提高群眾健康水平。三是開展建設健康文化墻活動，向群眾宣傳衛生科普常識和疾病防控知識，講解如何預防各類傳染病等知識，提高群眾的衛生知識，做到保持良好的生活衛生習慣，預防各類疾病感染，起到良好成效。四是積極開展控煙活動，在5月31日世界無煙日前夕，在轄區醫院、學校、商場、機關等公共場所認真組織開展了形式多樣的禁煙宣傳活動，讓群眾了解吸煙的危害，自覺做到不在公共場所吸煙，保持公共場所空氣的清潔，有益大家的身體健康......

述職述廉報告范文 篇2

我于XX年11月任**鄉黨委委員、人大主席。按照鄉黨委的分工，我主持鄉人大全面工作，先后分管產業開發、移民、林業、辦公室及內務后勤等工作。兩年來在鄉黨委政府的統一部署下，在抓好人大業務工作的的同時，大力推進了水產強鄉和林業興鄉步伐，努力維護庫區移民群眾的穩定和發展，取得了良好的成績，得到了人民群眾的認可，也提高了自身綜合素質。兩年來出勤865天，住鄉751天，下村715天，未請一天假。現將我兩年來的德、能、勤、績、廉等情況向各位領導和同志匯報如下：

一、突出抓好水產養殖業，打造水產強鄉

水產養殖業是我鄉的主導產業，我已連續三年分管這項工作，現該產業已初具規模，全鄉網箱養魚總量已達到23000口(其中美國斑點叉尾鮰6450口)，攔網養魚12處1600畝，養有各類品種18個，年成魚起水量6500噸，年產值達4000萬元。兩年來我主要開展的工作是穩產業、調結構、增效益。一是取得了重大魚病疫情防控工作的勝利。今年4月10日起，我鄉的美國斑點叉尾鮰爆發了以細菌性敗血癥和套腸病為主的重大魚病疫情，作為此次魚病防控工作的主要指揮人員，我與縣移民局和水產公司領導通力合作，連續奮戰45天，召開工作聯席會議15次，發動鄉村兩級干部60多人，深入到所有養殖戶網箱，全力開展魚病防控工作。保住存活成魚XX噸，處置清理死魚1360噸，取得了今年全國同類水庫魚病防控工作的最好成績，保住了60%的美國斑點叉尾鮰成魚，穩住了整個網箱養魚產業的健康發展。二是積極進行品種結構調整，化解養殖風險。為改變我鄉水產養殖業、品種單一、風險集中的情況，我與縣水產公司一道積極引導養殖戶進行了科學地品種結構調整，擴大了四大家魚的養殖量，引進了部分名特優魚種。引進了丁桂魚、加州鱸、翹魚、匙尾鱘等魚種，加大了鰱魚、青魚、草魚、鱖魚等養殖量，使養殖區域的品種結構逐步趨于合理。三是探索科學的產業發展模式，提高市場化程度、增加養殖效益。與縣移民局領導和公司人員一道，多次深入到養殖重點村、養殖大戶開展座談、調研，把水產養殖業的.工作重點放在了提高產業發展的組織化和市場化程度、進行品牌化經營上來。開展了實施大庫攔網養魚和引進成魚加工廠等項目的前期籌備工作,正在撰寫推進五強溪庫區漁業發展的調研文章。

二、突出抓好山區林業，實施林業興鄉

**鄉是湖南省林業采伐制度改革試點鄉鎮之一，全鄉共有林地面積13.1萬畝，其中公益生態林9.8萬畝，活立蓄積量252438立方米，退耕還林及荒山造林11047畝，每年林農可獲得退耕還林等各項補貼290多萬元，全年商品材出材量在7000方左右，林農可獲益300萬元，林業也是我鄉繼水產養殖后的又一支柱產業。我分管林業工作也有兩年時間，在XX年全面完成林業采伐制度試點改革和集體林權制度改革任務后，今年上半年主要開展的工作就是認真落實(森林經營方案)，落實改革措施。主要開展了四項工作。一是把好林木采伐許可證的發放關，嚴格按照(森林經營方案)的要求，采取由林農提出采伐申請、村林業理事會進行公示，然后進行作業設計和審批，按照“陽光林業”的要求進行采伐計劃的分配和采伐證許可證的發放，目前已落實商品材采伐任務6500方；二是把好采伐跡地的植被恢復關，只砍不造或重砍輕造是林業采伐長期存在的弊端，為此，XX年我們實施了造林保金制度，并帶領林業站工作人員深入山場督促農戶煉山、造林，完成煉山面積XX畝，新造工業原料林1000畝，三邊綠化造林200畝；三是把好木材運輸證的檢尺關，XX年我們嚴格按按照(湖南省林木運輸證辦理程序)進行操作，要求每次商品材裝船裝車，林業站必須現場檢尺，村林業員到場監督，防治大面積的超方或木材私運現象，保證了國家稅費和林農的利益不受損失；四是把好山林糾紛的調處關，我鄉XX年還剩有16處2800多畝糾紛地沒有發證，為全面完成發證任務，我和林業站工作人員一道及時深入到山塊、村組進行調查和調處，現已完成調處任務7處1300畝面積，全年可全部完成任務。

三、突出抓好移民開發工作，維護庫區穩定

**鄉有移民人口6380人，涉及7個村82個村民小組，是五強溪庫區的重點移民鄉鎮，做好移民工作關系到庫區和全鄉大局的穩定。兩年來年我帶領移民站工作人員主要開展了以下六個方面的工作，一是全面完成了移民后扶人口的登記工作和移民后扶項目規劃的編制；二是向移民群眾全面兌付了我鄉的二次房屋調概資金；三是落實了生態移民8戶23人，完成了外遷移民安置25戶83人；四是抓好移民后扶工程項目建設，已完成馱子口大溝飲水工程、大莊坪飲水工程、硯石溪腰塘引水工程和鄉集鎮綜合碼頭建設等四個項目，爭取實施了馱子口村人行橋及碼頭，金塔村貨運碼頭，鄉集鎮垃圾填埋場等在建項目，全年可完成大小移民后扶工程9處，將極大改善我鄉移民群眾的生產生活條件；五是落實了庫區茶葉開發面積300畝；六是和移民站工作人員一起堅持聯合辦公日值班制度，接待移民來訪，化解矛盾、確保穩定，我兩年來共接訪67次，解決移民問題45個。

四、重點抓好人大業務工作，推進依法治鄉

一是順利召開了兩次鄉人代會，圓滿地完成了選舉任務和各項會議議程；二是加強代表走訪和聯系工作，XX年初鄉人大成立了8個代表活動小組，我兩年來共走訪縣鄉人大代表42人次，達到了90%的走訪面；三是加強代表視察、調研工作，組織鄉人大代表重點就產業開發和重大基礎設施建設項目進行了4次視察和調研，為鄉黨委、政府提供決策建議5件；四是組織了(人口與計劃生育法)和(漁業法)的兩次執法檢查活動，提高了法律意識，推動了工作；五是加強了鄉人大陣地建設，布置了鄉人大辦公室，制定了各項工作制度，出臺了(代表向選民述職工作方案)。

五、關鍵抓好自身綜合素質提高，維護班子的團結與和諧

作為一名基層領導干部，我時刻用領導廉潔自律的有關規定來約束自己、要求他人，堅決抓好黨風廉政建設，旗幟鮮明地反對腐敗，不斷加強自身修養，提高個人綜合素質：一是加強黨性修養，自覺抵制權力商品化，人際關系利益化，個人行為自由化等不良行為。二是帶頭執行機關各種規章制度，防止思想腐敗，從不講特殊，不以領導身份自居。三是從小事做起，從點滴入手，時時處處嚴格要求自己，警鐘常給自己敲，時刻保持謹小慎微的精神狀態。四是樹立“五官端正”形象，做到：“嘴不歪”，講真話，說實話，道公道話；“眼不斜”在看人、識事上，用發展的眼光看人；“耳不偏”，能聽進不同意見，做到多方面、多形式、多渠道聽取意見和建議；“手不長”，不伸手向組織要官要權，不向群眾要錢要物，不以權謀私、損公肥私，把克己奉公、廉潔自律，作為行為標準；“腿不短”，經常要求自己深入群眾｀深入農戶，深入農村第一線，搞調查研究、督查指導。始終把**鄉人民的事業放在第一位，不懷非分之想，不圖不義之財，不謀一己之利，嚴守思想道德防線，絕不能碰法律紅線，做到慎初、慎獨、慎微、慎終，始終保持政治上的清醒，經濟上的清廉，生活上的清白。五是把握好職權與職責的關系，做到“在其位、謀其政、司其職、負其責”，自覺主動接受組織和人民群眾的監督。

作為鄉鎮領導班子的的重要成員，我努力加強與黨委、政府主要領導的溝通和協調，加強與其他班子成員的團結和協作，維護了整個領導班子的團結與和諧，提高了工作效率。對黨政主要領導我在組織上堅決服從，工作上不分彼此，對于主要領導的決策和安排，我在事先多加參謀，事后堅決服從。在具體工作上不避責任、不撂擔子，立足于全鄉的大局開展工作，不抬杠、不耍滑、不計得失，得到了黨委政府主要領導的充分信任，取得了良好的工作效果。對其他班子成員，我在工作上主動配合，生活上多加交流，幫助其解決工作上的難題，及時掌握同志們的思想動態，多加交流、消除隔閡、爭取理解，確保全體班子成員在黨委的統一領導下開展工作，做到不出矛盾、不鬧意見，維護了一個團結和諧的領導班子氛圍。

六、存在的問題和不足及下半年的工作思路

兩年多的辛苦工作雖然取得了較大的成績，但也存在很多問題和不足，主要是學習不夠、思考不多。特別是今年上半年由于工作忙碌，放松了理論學習，使自己的學識水平和能力未得到提高，同時對一些重大問題，諸如農業產業化、庫區水面開發等問題缺乏系統性的總結和思考，不能使自己的工作有質的提升。“學而不思則罔，思而不學則怠”。在今后的工作中，這些問題要及時加以解決。

下半年的工作重點，一是繼續推進庫區水產養殖業健康發展，重大魚病災害過后，搞好產業恢復工作將是一場非常復雜而艱巨的任務，同時整個產業發展也進入到了更新發展模式，創立自有品牌等關鍵領域，要抽出大部分精力全力抓好這項工作；二是山區林業工作需要進一步加強和鞏固，今年是我鄉進行林木采伐改革試點的第二年，還有許多新情況、新問題需要解決，同時還要深入調研，加強資料收集，做好經驗總結工作；三是要及時爭取重大移民后扶工程項目的上報和立項，下半年要完成集鎮廟溪口碼頭和馱子口村李家溪公路的爭取立項工作，為XX年的基礎設施建設打下基礎

述職述廉報告范文 篇3

安全防范建議：1、建議居民加強自家的安全防范，尤其是電動車、摩托車要隨時上鎖放在屋內安全地點，同時要隨時關閉自己院門，提高防范意識和警惕性，防止竊賊溜門入室實施盜竊，另外盡量不要在家中存放大量現金;

二、都市社區4月份警務工作情況

(一)為確保轄區社會治安大局穩定，增強人民群眾安全感，為上海世博會順利舉辦創造良好的社會治安環境，我所在轄區范圍內集中開展了“驚雷1號”“驚雷2號”集中清查行動。重點對暫住人口集中的城鄉結合部、“城中村”、出租房屋、旅館、留宿洗浴、歌舞娛樂、網吧、酒吧等場所統一進行了集中清查行動，在清查行動，共清查城鄉結合部位(處)2處，清查城中村2個，清查出租房屋家248戶，537人，網上比對537人，清查廢舊收購站點15家，清查集貿市場3個。在清查過程中并抓獲兩名吸毒人員。

(二)加大治安管理力度，凈化社會環境。對轄區內的公共場所定期開展消防安全大檢查，及時發現消除安全隱患;經常來到學校排查安全隱患，協助有關部門治理學校周邊環境;發現的問題及時要求相關單位進行整改。

(三)加強巡邏和安全防范宣傳，共建平安社區。本月采取的維穩工作措施主要有以下方面：一是向轄區居民發放安全防范手冊，加強安全防范知識宣傳;二是針對近期盜竊電動車案件的發案特點，及時調整了巡防工作部署，在案件易發地點造紙廠、西王褚一線布置了巡邏力量，并積極同相關保衛部門結合，實行群防群治，盡量不給犯罪分子以可乘之機，目前案件顯著下降，成效明顯，下一步仍將繼續加強這些地段的治安巡邏;

(四)是以服務群眾為宗旨，促進和諧警民關系。能夠深入群眾積極為群眾辦實事，辦好事，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，本月對群眾申請事項積極受理共達30項次，全部達到群眾滿意，未發生一起群眾投訴事件。在工作中積極開展服務群眾工作，努力為群眾解決實際困難。

三、廉潔自律方面

我和警務室的全體工作人員嚴格遵守各項紀律，在工作中嚴格依法辦事，廉潔自律。對群眾的求助，我會盡職盡責幫助，如力所不能及的，做好解釋工作，并積極向上級領導反映，沒有推諉、扯皮，冷硬橫推現象，無群眾投訴。

四、法制宣傳之“如何預防青少年犯罪”

大家好！很高興今天能來這里和大家共同探討一下法律知識。青少年是祖國的未來，民族的希望，關心、愛護、保障青少年的健康成長，是全社會義不容辭的責任。然而，近年來青少年違法犯罪卻呈上升趨勢，嚴重危害了青少年自身成長，對家庭、社會產生了不可估量的影響。今天，圍繞青少年違法犯罪問題，我在這里講一講：

一、“法”的概念和分類

法，在古代是一種獨角神獸，叫雉(zhi)。傳說古代審判時就牽著它，誰有罪，神獸的角就頂誰。由此可見，法象征著公平正義。現代法律是由國家制定或認可的，依靠國家強制力保證實施的一種制度規范，要求人們不管主觀愿望如何都必須遵守。我國的法律分為憲法、一般法律(包括刑法、民法、未成年人保護法等)和地方法規。

二、青少年違法犯罪的'表現和特點

大家不要認為違法犯罪離我們很遠，其實它可能就發生在你們身邊。比如說：1、敲詐勒索。學校內部存在以大欺小、以強欺弱現狀，甚至有進貢現象的存在。2、打架斗毆。打架斗毆的案件經常帶有團伙性質，校內外相互勾結。3、小偷小摸。現在的青少年條件好了，零用錢也多了，甚至也有些較貴重物品，像金銀手飾、手機、名片服裝等，學校內學生物品經常發生被盜。

目前據我們公安機關統計，青少年違法犯罪率逐年升高，形式多種多樣，結合我區實際情況，認真分析，歸納起來主要有以下特點：(一)群體特征明顯(二)男性居多，女性較少，受教育程度普遍較低。(三)受外界不良影響大。(四)違法犯罪領域較為集中。青少年實施違法犯罪行為多以擾亂社會秩序、侵犯人身權利、財產權利為主，突出表現在尋釁滋事、傷害、“兩搶一盜”等違法犯罪方面。

三、誘發青少年違法犯罪的原因及預防青少年違法犯罪的建議

隨著時代的發展，科技的進步，生活節奏的加快，人們的思想和生活發生了前所未有的變化，不良家庭環境的影響、社會教育的缺失、科技發展帶來的負面影響等等原因從各個方面直接或間接地影響著青少年的健康成長，導致青少年走向違法犯罪道路，由于青少年違法犯罪的原因是復雜的，是內部、外部因素綜合作用的結果，因此，預防和減少青少年違法犯罪也必須從家庭、社會、學校等多方面入手，將預防青少年違法犯罪工作納入社會綜合治理總體規劃，進行立體的全方位治理，實行標本兼治，以教育為本、預防為主，才能取得良好效果。

四、青少年如何加強自我保護

在這里，我重點向全體同學介紹一些自我保護的方法。

(一)怎么區分打架還手和正當防衛?

一般說來，打架還手的一方，不屬于正當防衛。因為正當防衛的第一個條件是必須針對不法侵害行為。主要是指如殺人、搶劫、放火等犯罪行為。對這些行為，如果不果斷采取防衛行動，使其停止非法侵害，將會對社會，對人身等造成重大危害。打架還手就不同了，甲動手打了乙，乙完全可以通過合法途徑，如報告老師、報告民警等來解決問題。沒有必要一定動手還擊。動手還擊引起斗毆，不利于社會主義法制和社會秩序。所以，兩人打架無論何方被打致傷、致殘，還手的一方一般不算正當防衛。如果因還手而使事態惡化，無論誰先動手造成的，雙方都要依照法律負應有的責任。所以，避免打架是至關重要的。如果遭到對方的非法暴力侵害，比如先動手的一方拿棍子和兇器施暴，你就應盡快躲開，避免危險，并及時報告老師或民警，萬不可以正當防衛為借口而還手打架，把事情鬧大。

(二)當有人公然搶劫你的物品時，該怎樣采取自衛措施?

作為未成年人，此時此刻應以保護自身生命和安全為首要原則，不要過多地顧及財物，不到萬不得已，不要硬拼，以免給自己帶來更大的傷害。關鍵時，應大聲呼救，及時報警。

(三)歌舞廳、網吧和電子游戲廳能不能進?

青少年尚處于身心發育不完全的時期，自控能力不強，過早的接觸成人娛樂場所勢必會對其身心和學習造成一定的影響，嚴重的甚至會因此而墮入犯罪的深淵。所以，一方面主管部門和經營者應當采取措施禁止中小學生進入營業性歌舞廳、網吧和電子游戲廳;同時，中小學生也要學會自我保護，自覺遵守不進入這三種場所的規定。最好的方法就是一次也不要去嘗試進入這些地方。

(四)如何對待網絡及網上認識的朋友?

正確對待網絡，首先要養成良好的上網習慣，學會控制上網的時間，不到校外網吧上網，不瀏覽黃色頁面，避免無節制上網，杜絕通宵上網，上網前列出計劃，明確自己上網的目的;其次要培養其他方面的興趣愛好，豐富自己的課余生活，積極主動地參加社會實踐活動，廣交朋友，用其他愛好和休閑娛樂方式沖淡對網絡的依賴;另外，在生活和學習中遇到挫折，應主動尋求老師、家長的幫助，不要把網絡作為逃避現實生活或發泄自己消極情緒的工具。

網絡的發展，讓人與人溝通更方便、更快捷。但網上的人員同社會一樣是形形色色的。所以，對在網上認識的朋友應保持一定的警惕性。不要輕易將自己家庭的情況告知對方，更不要輕易單獨與之見面！

(五)面對校員“小霸王”怎么辦?

1.首先我們的態度要不卑也不亢，盡量不與小霸王們發生正面沖突，惹不起可以先躲開。

2.如果對方過于強大，可以先把錢物給他們，然后報告老師和家長。

3.在劫持者經常出沒的地帶，可以請警察出面干預。

4.同學們上、下學時最好結伴一起走。

請你學會自我保護招數：

校園暴力可以防，方法掌握要適當，求助師長來幫助，結伴走路有保障。

(六)遇到發生火災怎么辦?

根據工作經驗，我個人總結以下幾點逃生自救常識：

1、火災襲來時要迅速逃生，不要貪戀財物。

2、家庭成員平時就要了解掌握火災逃生的基本方法，熟悉幾條逃生線路。

3、受到火勢威脅時，要當機立斷披上浸濕的衣物、被褥等向安全出口方向沖出去。

4、穿過濃煙逃生時，要盡量使身體貼近地面，并用濕毛巾捂住口鼻。

5、身上著火，千萬不要奔跑，可就地打滾或用厚重的衣物壓滅火苗。

6、遇火災不可乘坐電梯，要向安全出口方向逃生。

7、室外著火，門已發燙時，千萬不要開門，以防大火躥入室內。要用浸濕的被褥、衣物等堵住門窗縫，并潑水降溫。

8、若有所逃生線路被大火封鎖，要立即退回室內，用手電筒、揮舞衣物、呼叫等方式向窗外發送求救信號，等待救援。

9、千萬不要盲目跳樓，可利用疏散樓梯、陽臺、落水管等逃生自救。也可用繩子或把床單、被套撕成條狀連成繩索，緊栓在窗框、暖氣管、鐵欄桿等固定物上，用毛巾、布條等保護手心，順繩滑下，或下到未著火的樓層脫離險境。

此外，在日常生活中，同學們要注意謹慎交友，戒交低級下流之輩，戒交揮金如土之流，戒交吃喝玩樂之徒，戒交游手好閑之人;戒講哥們義氣，不分青紅皂白;要嚴格遵守校規校紀;要嚴格遵守交通規則，不騎英雄車，避免交通事故的發生;在學校上下樓梯時要靠右行走，避免擁擠;在校園內不要追逐打鬧，以避免出現意外的傷害事故等等。

總之，為了自身的安全，請同學們提高自我保護意識，學會保護自我吧。

述職述廉報告范文 篇4

尊重的領導，各位同事：

首先，感謝各位對電信公司的支持與關注。在過去的一年中，電信公司持續穩定發展，積極探索互聯網賦能下的創新成果，在數字化時代提供高品質網絡服務與智能化體驗。現將全述職述廉報告如下：

一、持續增長的業務規模

在20xx年，電信公司業務規模逐漸遞增。特別是在5G、云計算等技術生變革初期，電信公司全力把握新技術取得客戶的喜愛，并成功引導客戶轉換新業務，持續共建數字化社會。

二、優質體驗的服務品質

電信公司一直積極迎合客戶需求，努力提升用戶體驗，因此，推出了許多創新服務，打造智能化體驗，例如智慧社區，為客戶提供更加優質的服務品質。

三、廉潔經營、勇擔責任

作為國家重點企業，電信公司嚴格遵守《反腐倡廉條例》和反腐倡廉的承諾，認真落實各項反腐倡廉工作制度，確保全體員工遵紀守法，為國家推動數字化發展做出貢獻。

四、數字化轉型穩步推進

電信公司緊跟時代發展，推進數字化轉型，在網絡架構升級及云服務等領域不斷取得成果，已完成企業數字化戰略的初步建設。

五、經營業績穩定提升

電信公司依靠優質服務，選擇適宜的公司發展路徑，在市場逐漸透明、逐漸理性的環境下，逐步擺脫原來的.低價競爭，更加注重信用和品質，建立起和客戶的良好互動，提升了經營質量和效益。

最后，我代表電信公司全體員工衷心感謝各級領導和廣大同事的支持和關注。我們將繼續緊跟時代發展，秉承誠信、創新、高效、責任的企業宗旨，努力打造數字化綠色電信企業，為國家推動數字經濟發展而努力。

述職述廉報告范文 篇5

我于19xx年11月參加工作，先后在消江公社（現瀟浦鎮）、縣公安局工作過，曾歷任黃甲嶺派出所副所長、所長，縣公安局辦公室副主任、政工監督室主任，20xx年3月至今任縣公安局黨委委員、紀委書記。現將任現職以來履行崗位職責、遵守廉潔從政情況報告如下：

一、履行崗位職責情況

任現職以來，我緊緊圍繞公安工作大局，認真履行工作職責，有力的推動了全縣公安工作和隊伍建設科學跨越發展，較好地完成了各項工作任務。20xx年以來，縣公安局連續4年被評為“全市公安機關黨風廉政建設和反腐敗工作先進單位”；20xx-20xx被評為“全省縣級公安機關黨風廉政建設先進單位”；連續4年被評為全縣黨風廉政建設先進單位。主要履職情況如下：

（一）強化組織領導，明晰工作職責。協助局黨委認真落實黨風廉政建設的“主體責任”：一是成立了以局長任組長、政委任副組長的工作領導小組，切實將黨風廉政建設作為“一把手”工程納入黨委重要議事日程。二是審議通過《江永縣公安局貫徹落實<建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-工作規劃>的實施方案》，把建立具有江永公安特色的懲防體系工作納入全縣公安工作總體規劃，與業務工作同部署、同督導、同檢查、同考核、同落實。三是制定《江永縣公安局黨委成員黨風廉政建設責任分解意見》和《江永縣公安局貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作部署的實施方案》，對黨風廉政建設實行責任分解，將工作職責細化分解給各黨委成員和局屬單位主要負責人。四是局黨委按照“一崗雙責”的要求，組織層層簽訂《黨風廉政建設責任狀》，嚴格落實一級管一級，一級抓一級，層層抓落實的工作責任制。五是硬性規定局黨委每年聽取2次以上黨風廉政建設工作情況匯報，專題研究部署2次以上反腐倡廉工作；班子成員每月到對口聯系單位專題調研和實地督導黨風廉政建設工作1次以上。

（二）注重預防教育，筑牢思想防線。經常性的組織民警觀看《手莫伸》、《觸規的代價》、《金錢背后的沉思》、《扭曲的'權力》等10個警示教育專題片、認真撰寫心得體會以及開展座談討論；每年組織民警參觀警示教育基地、到看守所聆聽在押人員“現身說法”、到法庭旁聽職務犯罪庭審等，利用正反典型開展警示教育，切實筑牢民警拒腐防變的思想道德防線。同時，組織全體民警向局黨委簽訂《嚴守“黨紀警紀”承諾書》，承諾自覺遵守“三項紀律”等黨紀警規，逐級落實廉潔從警管控職責和監督措施，最大限度地預防民警違違法違紀問題發生。

（三）強化監督檢查，促進作風轉變。認真落實黨風廉政建設的“監督責任”，一是在全縣公安機關推行隨警監督員制度，從社會各界聘請隨警監督員65人，分別對縣局機關、8個基層派出所執法執勤、為民服務、勤政廉政、遵紀守法等情況進行跟蹤監督，發現問題及時報告公安機關主要領導和紀檢監察部門進行查糾。二是出臺《江永縣公安局民警紀律作風計分考核試行標準》等方案，對民警的紀律作風實行精細化管理、量化計分考核。三是充分發揮紀檢監察督察部門職能作用，對全縣公安機關及其民警貫徹落實黨風廉政建設、公安機關重點業務工作以及作風建設情況進行督促檢查，開展經常性的明查暗訪，及時發現和查糾各類違規問題。20xx年以來，主動查糾一般性問題xx1個，下發督察通報168期，整改通知書67份，給予通報批評人32次，誡勉談話17人次，精細化管理考核扣分72人次。

（四）堅持從嚴治警，嚴格責任追究。以“紀律作風集中教育整頓”、“公安民警涉酒、涉車、涉槍、涉賭、涉毒”、執法“回頭看”等xx個隊伍專項整治行動為契機，著力開展“六無”團隊創建競賽活動，即：無民警違反“三項紀律”案件，無民警涉槍涉酒涉賭案件，無執法環節涉案人員非正常死亡案件，無新增涉法涉訴上訪案件，無不作為、慢作為、亂作為投訴上訪案件，無重大涉警負面輿情；進一步規范民警日常行為、執法行為和服務行為，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，樹立公安機關良好形象。20xx年以來，共立案查處民警、職工26起31人。其中：開除黨籍2人、辭退1人、撤職1人、免職8人，調離公安機關1人、紀律處分18人。

二、遵守廉潔從政情況

我能從一名普通民警到一名鄉科級領導干部，是領導和組織的精心培養、廣大黨員干部支持的結果，我深知這份榮譽來之不易，因而倍加珍惜，自覺嚴格執行廉潔自律規定。

一是強化自身學習。堅持廉政政治理論和反腐倡廉典型案例的學習，不斷提高自己的政治敏銳性和廉潔從政意識，切實增強貫徹落實黨的路線、方針、政策的自覺性、堅定性，自覺筑牢拒防腐變的思想防線，增強抵御腐朽思想侵蝕的免疫力。

二是廉潔從政做好表率。嚴格遵守廉政準則和各項廉政規定，自覺做到不踩雷池、不越紅線，要求民警做到的自己首先做到，要求民警不做的自己帶頭不做。任職以來，從不插手經濟糾紛，不干預工程建設；從未收受他人現金、貴重禮品、有價證券，未接受基層單位、企業和個人安排的旅游、高消費娛樂休閑活動。公務消費和接待堅持標準，厲行節約，不搞大吃大喝、鋪張浪費。參加工作以來沒有因私（因公）出國境。

三是管好家屬勤儉持家。妻子羅槐英，50歲，多年在消浦衛生院工作，今年7月退休在家。兒子周純，26歲，大學畢業后到部隊當兵，20xx年退伍，現在消浦鎮下屬事業單位當職工。任職以來，從沒經商辦企業，沒有利用我職務上的便利謀取利益，沒有收受他人好處。操辦婚喪、喜慶事宜從簡，不講排場、不擺闊氣，不借機斂財。20xx年母親去世，只通知了在農村的一些親戚，辦理了簡樸的喪事。20xx年兒子升學、20xx年兒子參軍也未辦酒席。全家人靠工資生活，勤儉持家，節約開支，于20xx年在香穗大酒店后面自建住房一間，建筑面積190平方米，當時造價8萬元；20xx年在女書大酒店10樓購買了一間50平方米的單身公寓，時價9萬元，房產為兒子周純名下；20xx年4月貸款xx萬，首付7萬購買了一臺本田雅閣小車。

三、存在的問題和整改措施

任職以來，雖然做了一些力所能及的工作，取得了一定成績，但還存在很多問題和不足需要改進。

1、存在的問題：一是對黨風廉政建設等政治理論學習很不系統，理論水平不高，執政能力不強；二是調查研究不夠，隊伍監督管理前瞻性、創新性不夠。三是工作勁頭有所消減，新的工作思路和工作方法不多，工作膽略魄力不夠。

2、整改措施：一是加強政治理論、業務知識學習，全面提升政治理論水平和執政能力。二是加強黨性鍛煉，增強黨性修養，不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力。三是轉變思想，改進方法，創新工作思維，扎實做好各項工作。四是增強拒腐防變能力，時刻保持清正廉潔，做到一身正氣從警，兩領清風為民。

述職述廉報告范文 篇6

根據區委組織部、區紀委通知精神，我代表區物價局黨組、局長室，并結合個人實際，將一年來的思想學習、廉政建設和業務工作情況總結報告如下：

xx年，在區委、區政府和上級主管部門的正確領導下，在區各有關部門的大力支持配合下，我與全體干部職工一道，樹立“創一流服務，干一流實績，建一流隊伍”的目標，圍繞全區中心工作，認真履行崗位職責，較好地完成了各項工作任務。

1、切實加強行政事業性收費管理。x月份開始，按照省、市部署，對全區面向社會收費的各級行政事業單位、非企業組織和實行《收費許可證》管理的`收費單位，進行了xx收費年檢工作。經審檢換發《收費許可證》正本xx本，副本xx本，核銷及合并許可證x個。全區xx行政事業收費總額xx萬元，總額比xx略有增加，上升了xx萬元。其中，教育、衛生事業收費總額約x%，仍占很大比例。總量變化的主要因素是環衛體制改革、職能下放到區以后，增加了xx萬元，如剔除該項，實際收費總額下降了xx萬元。我區國家機關行政性收費總體上逐年下降。對年檢中發現的問題，我局分別采取當場指正、限期整改、轉交檢查機構查處等方法予以糾正。

2、全面推行涉農價格和收費公示制度。在區委、區政府的重視支持下，今年x月份，我區在全市率先建立了農村價格監督站。我局在x個行政村聘請了農村義務價格監督員，組織他們進行業務培訓，明確了工作職責和考核制度，并堅持四個結合，即：推行涉農收費公示與清理整頓鄉鎮和部門收費相結合、與落實農村價格監督管理服務網絡相結合、與政務、村務公開相結合、與查處涉農亂收費相結合，全面推行了涉農價格和收費公示制度。全區公示率達xx%，對維護農民合法權益起到了積極的推動作用，在全市涉農收費公示檢查評比活動中得到了較好的評價，受到了農民群眾的好評與肯定。

3、認真履行價格管理職責。全年，先后對揚州美林房地產公司、中江房地產公司、金辰房地產公司、新東方房地產公司等商品房價格進行了審核，計xxx多平方米;加強了藥品價格管理工作，及時轉發省、市藥品價格管理政策和價格目錄，對外地藥品進入我區銷售進行了監測登記，并對我區廣陵醫院、城東醫院的自制飲片進行了審價;配合市局整頓規范非機動車停放收費秩序，確定了x個停放點，安置下崗人員、弱勢人員xx多人;針對區劃調整后出現的新情況，依據國家計委《政府價格決策聽證辦法》，首次就社會公用事業、公益性服務價格舉辦了聽證會，對近郊灣頭鎮兩家自來水廠要求調整水價的行為進行了聽證;“非典”防治期間，迅速建立了“非典”藥品價格監測點和監測員網絡，全面掌握和了解市場動態，及時為過氧乙酸消毒液生產廠家提供了成本調研和核算工作;及時向市局報送揚州新東方學校審價資料，為招生收費提供了優質服務等。

4、加大價格監督檢查力度。全年共受理各類價格舉報xx件(其中涉及“防非”舉報、咨詢x件)，辦結回復xx件，辦結率x%，回復率xx%，實施經濟制裁近x萬元，其中退還消費者x萬余元，罰沒x萬余元，先后對藥品價格、醫療服務價格、教育收費、房地產開發等行業組織了專項檢查。全年共查處各類價格違法行為案件xx起，經濟制裁x萬余元，其中退款x萬余元，罰沒x萬余元，真正做到了為廣大群眾排憂解難，切實維護了群眾的合法權益，為規范市場價格秩序起到了積極的作用。

述職述廉報告范文 篇7

本人今年主持或參與調解了10來起糾紛，其中工傷、意外死亡糾紛5起、涉及賠償金額200多萬，婚姻家庭糾紛3起，債權債務糾紛2起；走訪居民10來戶。前者糾紛的調解處理，屬于被動服務，后者走訪居民、屬于主動服務；前者被動介入后，做到了充分發揮自己的法律專業知識水準，以民眾喜聞樂見的表述方式詮釋或實現了人們對公平正義的理解和要求；后者則是個人時間、精力所限，沒有大面積鋪開，但本人要求自己繼續堅持走下，假以時日、希望能走遍轄區所有困難、特殊家庭。

在走訪中，一些社區同志提出：你又不能立馬解決實際問題，上門干什么？在一些居民座談中，確實他們開口也說：干部你來問這問那，有錢發么？我明確地說：沒有。但當我說完自己的想法，他們又七嘴八舌、你一言我一語、滔滔不絕地告訴我所關注或調查了解的事實。應該說，居民關心錢，普通老百姓在乎錢，也要求政府或政府工作人員直接為他們發錢；但是，我們的居民、普通老百姓還是很淳樸的，當你在真心實意了解他們的生活工作狀況，他們還是很積極配合支持你的工作的.；在理解、支持政府或政府工作人員上，居民表現出來的熱忱，足以抵消他們對金錢或現實生活窘狀的焦慮。

我曾對社區的同志提出這么一個問題：社區困難的那些家庭，你們上過門沒有？上門的周期是多少？一周一次？一月一次？還是一年一次？個人以為，政府工作人員，尤其是基層政府工作人員，不經常性地走訪居民，服務于民或民本岳陽的理念貫徹就是空談；不知道居民在想什么、在憂什么、樂什么？又怎么服務？又怎么將干群關系魚水化？固然，居民在現金要求上是迫切的，但上門拉拉家常，在不經意間也就告訴了居民，政府知道老百姓苦、政府在想辦法，心意已經傳達到了；同時也及時發現了一些矛盾糾紛的前兆，為下一步的化解、處理埋下了伏筆。

其實，和那些困難戶或普通老百姓接觸多了以后，什么自己撈錢的想法也少了很多，想一想那些困難戶，自己怎么下得手去撈或貪錢哦？當然，以本人職位，撈錢或貪錢也無從下手，還是老老實實為居民做點實事靠譜！

個人以為，作為黨員干部，今年清晰了工作的方向和思路，也做了一些有益的嘗試，但離自己的要求、離民本岳陽的要求還很遠。本人愿以畢生的時間和精力，認真貫徹落實服務于民、民本岳陽的理念，和轄區的普通老百姓做好朋友！

述職述廉報告范文 篇8

xx年，縣工信局領導班子在縣委、縣政府的正確領導下，全面落實年初確定的工作目標和措施，各項工作順利開展，取得了明顯成效。

一、加強學習，強化鍛煉，領導班子綜合素質有了新提高

一是圍繞創建“學習型機關”活動，加強理論學習，不斷提高班子成員的政治理論水平。二是強化分工協作，充分發揮領導班子的集體領導作用。堅持分工不分家，對局內重大問題堅持集體討論、集體決定，不搞一言堂。三是注重實踐鍛煉，充分發揮領導班子的`整體效能。領導班子牽頭分組推進中心工作，形成有合作、有競爭的工作機制。

二、認真履職，強化措施，各項重點工作取得新成績

一年來，縣工信局領導班子狠抓各項重點工作的落實，取得了較好成績。我局先后榮獲xx工業崛起“貢獻獎”、工業發展先進縣(市)、市xx實施中小企業成長工程“先進縣(市)”、縣xx招商引資工作三等獎和xx全縣新農村建設“先進掛點建設單位”等榮譽稱號。

一是抓好運行調度，推動工業經濟速效雙增。重點做好電力供應調控和企業融資保障工作，年內新增了兩家小額貸款公司，為今后解決我縣工業企業融資擔保提供有力保障。1——11月，全縣規模以上工業企業總產值、工業增加值、主營業務收入三項工業經濟指標均提前一個月超額完成縣市下達全年目標任務，并提前一年完成三年翻番。有望進入全市工業發展強縣行列。二是抓好招商引資工作，不斷增強工業發展后勁。xx月份和廣研光電科技有限公司簽訂總投資6 億元的三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化項目。

三是抓好在建項目，努力提升工業發展質量。重點推進韜略運動器材一期、明升五金工藝等2個工業項目竣工試產工作和跟蹤服務好三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化項目。四是抓好結構調整，努力構建現代產業體系。引進的三基色熒光粉及led稀土節能燈新光源產業化和松巖冶金材料等項目，使我縣的稀土、氟化工產業鏈向終端產品延伸。五是抓好兩化融合，加快推進新型工業化進程。企業信息化、“數字園區”、電子監察和網上審批等工作順利推進。六是抓好墻材革新，推進節能與資源綜合利用。加大墻革基金征、執法與宣傳力度。七是抓好各項中心工作，切實增強發展合力。掛點金龍鎮合頭村躍前村小組新農村建設點的村莊整治工作，順利通過縣新村辦第一批驗收，“三送”活動中著重幫助群眾辦實事、做好事，得到當地群眾好評。

三、加強領導，落實責任，黨風廉政建設取得新成效

一是加強組織領導，認真落實黨風廉政建設責任制。把黨風廉政建設列入重要的議事日程，切實做到同業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。二是強化教育管理，切實增強領導干部廉潔從政意識。一年來，我局系統內未出現因廉政問題而被檢舉、投訴及查處的情況。三是強化執行監督，認真遵守廉潔自律各項規定。規范公務用車和公務接待，進一步深化和完善了政務公開制度，主動接受社會各界監督。

一年來，縣工信局領導班子帶領全體干部職工狠抓各項工作落實，取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足，我們將在今后工作中不斷加以改進和克服，同時也社會各界進行監督，并提出寶貴意見建議。

述職述廉報告范文 篇9

尊敬的領導：

今年我院圍繞醫院改革發展大局，全面推進創先爭優活動，不斷加強領導班子自身建設、干部隊伍素質建設、醫院文化建設和廉政建設，全面提升思想政治工作水平，為醫院健康持續發展提供了堅強有力的政治保障。現對今年各項工作進行以下述職。

一、加強廉政建設，打造廉政型醫院

堅持一切決策以有利于醫院又好又快發展為出發點，互相溝通，積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責，維護團結，顧全大局，在突發、重大事件的處理和日常工作中能協同完成各項工作任務。醫院定期召開監督員座談會，及時收集監督員意見反饋，虛心聽取社會各界建議，及時改進工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權力職責風險、制度機制以及外部環境等方面存在的潛在風險，進一步推動醫院反腐倡廉建設。

對事關醫院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內公開，對群眾關心的醫療服務信息、投訴舉報程序、醫療服務收費及藥品價格等要實行對外公示，及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題，增加了醫院工作的透明度。

二、創先爭優、業績突出，推動我院跨越式發展

創先爭優活動開展以來，我院以“民生至上，服務第一”為主題，以“三創三優”為創先爭優活動載體，全面提升窗口服務規范化建設水平。主動接受社會監督，積極開展下鄉義診活動和各類走訪、結對幫扶送溫暖活動。進一步完善了獎考并舉的考核制度，制訂規范化支部考核標準。

開展醫療扶貧工程，免費為結對幫扶單位群眾體檢和診療，組織醫務人員下基層扶助基層醫療衛生建設。通過簡化服務流程、夯實基礎護理和圍繞“優質護理服務示范工程”，從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起，為患者提供一系列人性化護理服務等，搭建便捷服務平臺，為廣大患者提供了方便、快捷、高質量的基本醫療服務。

三、業務工作

(一)積極做好等級醫院創建迎評工作

在全院積極營造“人人參與創建，事事關系創建”的等級醫院評審工作氛圍，堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內涵”的指導方針，認真學習領會、積極部署、全面開展等級醫院創建工作。通過自查結果，創建辦組織分析會議，對存在的問題進行了歸納整理，正對存在的問題和缺陷，我院制定出整改工作計劃，責任到人，逐步改進，持續提高，各分管領導及各組應應深入科室、深入部門認真做好督導檢查。

(二)以創建三級醫院為目標，積極落實績效管理各項工作任務

堅持查房、考核制度，強化對核心制度落實的檢查力度，定期召開專題會議，研究制定持續提高醫療質量、防范事故苗頭、保障醫療安全的措施。執行科室服從全院、個人服從組織、局部服從大局的工作方針，采取有效措施，各督導組認真督導、檢查醫院各項規章制度和崗位責任制的.落實情況，我院在醫院管理、醫療質量、醫療安全、行業作風和運行績效等方面不斷加強工作力度，確保各項工作取得實效。

(三)加強醫療質量管理，確保醫療安全

我院對重點核心制度的貫徹和執行情況進行檢查和督察，通過采取不定期抽查、填寫滿意度調查表、及患者意見反饋等方式，由各科室進行互評，評價結果作為我院績效考核的一部分，考核結果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業務查房，查房內容涵蓋醫療、護理、服務水平、院內感染控制、患者滿意度、科學教研等多方面內容。進一步完善我院臨床路徑管理工作，對全院醫護人員進行了系統的臨床路徑管理相關培訓，制定各種臨床路徑實施方案。

(四)加強護理管理，改革護理模式

加強護理管理，注重人才培訓。根據三級醫院評審標準，重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規等，制作護理工作指導口袋書、人手一冊;每月召開全院護士長會議，成立主要由非護理人員組成的護理服務保障體系。

在今年的工作中，我們在上級的正確領導下，全院職工經過不懈的努力和拼搏，取得了一定的成績，但我們在工作中還存在著許多缺點和不足，在今后的工作中，要以提高醫療質量、保障醫療安全、規范醫療行為、增強運行績效為導向，以新眼光、新起點為基礎，全面推進三級醫院創建工作。

此致

敬禮！

述職述廉報告范文 篇10

各位領導、全體教師：

今天，我向大家作述職述廉報告，很高興。因為在我從教的經歷中，作過多次述職報告，每一次都使自己內心深處得到一次徹底的清理，又能客觀而真實地聽到領導和同志們對我本人及工作的評價。

下面僅就XX年的工作述職。過去的一年，可以概括這樣一句話：工作有進展，問題也不少。

一、面對學校實際，正確決策

XX年3月，學校的操場多處過水，侵蝕相當嚴重。我于3月26日向教育局作了口頭匯報，經教育局批準，6月挖了學校圍墻西側的排水溝，保證了操場不再受流水的侵蝕。

XX年7月，針對畢業年級學生的基礎較差、部分學科教師配備弱的情況，經學校領導班子會議研究，調xx、xx、xx主任三位教師到畢業班任教，解決了畢業班師資配備存在的問題。11月19日，七年三班、四班語文教師病假，又調xx老師、xx主任分別任這兩個班的語文課，保證了學校教學工作的正常運轉。

衛生工作是學校的臉面，代表著學校的形象，以前始終沒有解決好這個問題。在我的提議下，于XX年8月暑假建了垃圾的焚燒爐。從下半年開始，每天校工及時燒，校園變得格外整潔。

缺少教師一直是困擾愚公一中的`主要問題之一。近幾年我不厭其煩地找局長、人事股長申請分配畢業生，經過不懈努力，今年8月，大專學歷、英語專業“三支一扶”畢業生劉海亮分配給我校，緩解了缺少專任教師的難題。

建立教學獎勵機制。教學質量是學校的生命線，也是我校的辦學目標。在專任教師中，班主任的工作極其辛苦，他們每天早來晚走，在提高教育質量上起著至關重要的作用。在我的倡議下，經學校領導班子研究定，從xx年年開始，除了財政給的班主任費外，學校每月又增加了班主任的補助費。中考是檢驗學校教育質量的窗口，畢業班的教師十分辛苦勞累，雙休日、每天早晚無償給學生補課，學校對完成教學目標或出色完成教學目標的畢業年級組給予獎勵。

創建和諧平安校園是學校的重要工作，越來越受到教育行政部門、學校和社會的關注。學校不惜資金購置了足夠的、符合質量標準的消防器材、安全通道標志、應急照明燈等，開設安全教育課，加強對學生的安全教育，增強師生的安全意識，提高師生的自我保護能力。

面對xx一中的實際情況，根據教育黨委的要求，針對重點或緊急問題，正確作出決策，是我的一項極為重要的職責。我個人的能力有限，主要是得益于領導班子及周圍的同志，能夠集思廣益，使學校今年作出的重要決定，沒有出現紕漏。

二、組織實施，檢查總結

決定難，推進更難。有的善始而不善終，中途流產;有的虎頭蛇尾，不了了之;有的面目全非，好心不得好報。凡此種種，皆因推進不利而造成。我認為，強化組織實施，及時檢查總結，是我抓決策推進的主要段。

在組織實施中，多采用統籌兼顧、分工負責的辦法。我負責統籌和分工，班子成員、學年組長、教研組長各負其責。確立了學校重大問題領導班子集體研究決定、重要問題領導清楚、具體問題各負其責、交叉問題溝通解決的原則。學校的幾位領導分工是明確的，我負責全面工作，xx副校長負責教師考核、教育科研工作，xx主任負責教學、教研工作，xx主任負責后勤、綜治工作，xx主任負責師訓、實驗教學工作，xx主任負責政教工作。他們本人的素質高、能力強，工作積極主動，保證了學校工作的正常開展，成績是顯著的，彌補了我本人的不足，防止了工作上的失誤。

述職述廉報告范文 篇11

今年以來，在區委區政府的正確領導下，在區紀委及局黨組各位領導的支持、配合、協作下，本人立足本職，恪盡職守，勤于學習，勇于實踐，扎實工作，為*****工作作出了自己應有的努力。根據區委干部評議有關文件要求，現述職述廉述學述法如下，請同志們評議。

一、述職內容

能充分發揮助手作用，認真貫徹落實黨組決議，切實履行好分管領導的責任，團結帶領部門同志，緊扣全局中心工作和目標任務，扎實工作，較好地完成了全年的各項目標任務。

（一）防違治違方面

按照市、區防違治違工作的統一部署，我們橫下一條心，沖破阻力、堅決貫徹執行市、區防違治違工作會議的精神要求，堅持公正、公開依法查辦的原則，立足“以防為主、以拆為輔”的工作方針，把防違治違工作做細做實。今年收到市級違建信訪交辦件****件，均及時辦理并回復，辦結率100%；通過巡查發現并交辦區級違法建設交辦單****件，均督辦到位；拆除****處新增違法建設，面積****平方米；在全區的**個街道辦、***個鄉鎮、***個村（居）中積極開展“零違建”創建工作，**、**、**、****個街道（鄉鎮）及***個村（居）實現了“零違建”； 全年拆除

存量違建***平方米，均未得到補償，較好的完成了全年任務。一是堅持一線巡查。為了掌握第一手詳細的資料，我和同志們一起到村、到組、到戶，及時發現并交辦了大量的違法建設源頭信息。二是堅持一線協調組織拆除。“拆違”涉及到許多違法者的切身利益，面廣量大，違法建設戶的情況又錯綜復雜，違法的動機目的各不相同，如果依法拆除或者沒有作好過細的思想工作，很可能導致矛盾激化，影響干群關系，影響政府威性，給社會造成一定的負面影響。因此，我們在市、區的統一部署下，主動出擊，做好預案，把各種情況預測化解在拆違行動之前。此外，加大宣傳力度，形成強大的聲勢，順利拆除了黃碼、鹽河、武墩等地方一批違法建設，取得了較理想的效果，有效地遏制了違法建設的勢頭。三是強化資料基礎管理。違建戶的建檔工作在防違治違工作中尤為重要，是領導決策的重要依據。為此，我們抽調大量工作人員深入到各家各戶，掌握違建戶的基本情況和困難程度，在此基礎上，做到人性化操作，既完成了任務，也便于群眾監督舉報，為下步長效管理工作打下了堅實的基礎，得到群眾的認可。然而，盡管建成區的違建勢頭得到了很好的遏制，但幾個鄉鎮違建勢頭有所抬頭，不容樂觀。為此我們將積極探索，按照屬地管理的原則，拿出合理辦法和措施，同鄉鎮一起把違建勢頭壓下去。

（二）紀檢和行風建設工作

始終把紀檢和行風建設工作發在工作主要位置，通過積極受理、認真查處、及時回復，為民排憂解難、盡力維護穩定。

****惠及千家萬戶，面對的絕大部分是****，隨著經濟的發展，生活水平的提高，群眾對管理的要求與愿望越來越高，對管理工作稍有不滿，就投訴到市長公開電話****，要求查辦，因此信訪工作更成為*****工作的重中之重，也是維護穩定聯系群眾的重要橋梁。為此，我努力做到：一是抓好群眾來信來訪來電、熱線查處工作。在實踐中，重抓落實首問負責制和按時反饋制，明確各類舉報的信件電話等，按照規定的要求按時回復，讓舉報投訴人滿意。今年共查處受理各類舉報和熱線120件，接待群眾上訪60余人次，處理市長熱線13件，軟建辦8件，區長熱線14件，書記批示2件，其它25件，處理回復達100%，相對人滿意率在95%以上，沒有發生一起因我們處理不當而引發群眾上訪或集訪的行為，既維護了政府形象，又維護了當事人合法權益，保持了社會的穩定。二是以整頓隊伍為契機，強化隊伍建設。包括黨風廉政建設，作風建設、制度建設。抓建章立制，規范管理，完善學習制度，執勤，行風制度、

廉潔“十不準”規定，進一步規定行為準則，以制度從嚴約束人。同時開展職業道德教育，樹立大局責任意識；努力塑造團結、嚴謹、求實、奉獻的**形象。做到經常性教育與經常性提醒相結合，尤其是對執法隊員經常組織學習班，召開警示教育會，幫助他們提高認識，自覺接受黨紀條規的`約束與管理，城管隊員克服諸多困難、盡心盡職、加班加點、任勞任怨、無私奉獻，造就了一支拉得出、打的響的城管執法隊伍。三是抓好**基礎設施建設的工程招投標工作。今年在**、***建設中，我們全部按照程序進行招標，沒有一處不合程序的工程建設；四是抓好行風建設，切實做到服務為民、勤政為民。今年反映執法人員吃拿卡要的現象基本沒有；五是努力抓好政務公開工作。通過政府的網站公布城管職能、執法依據、處罰依據，細化處罰標準，開通舉報電話，設立“兩牌一證”，掛牌上崗，力所能及地搞好政務公開工作，加強軟件建設，增加工作的透明度。

（三）辦公室工作方面

牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責，努力工作。認真對待本職工作和領導交辦的每一件事。辦公室是上情下達、下情上報的橋梁，做好辦公室工作，對全局工作的正常運轉起著重要的作用，為此，無論是文書檔

案工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到給領導滿意。對領導交辦的事項，認真對待，及時辦理，不拖延、不誤事、不敷衍;對職工要自己辦的事，只要是原則范圍內的，做到盡量完美。

述職述廉報告范文 篇12

匆匆一年即逝，回顧一年的工作竟沒有輝煌和成就，有的只是一路的匆匆忙忙和默默無聞。靜心回望，這平凡的忙碌，真實的付出，留下一路平淡的足印，一路熟悉的風景。

人人都在寫自己的歷史，每工作、生活經歷各不相同，內心的所思所想也大有差異。我是一名普通的鄉鎮教研員，擁有非凡的思想與個性,今我來思，茫悅相兮，為了把一個完整、充實而又青澀的我展示給大家，下面就這一年來的工作情況，我將從認識自己，安靜自己，豐富自己，提高自己，超越自己、快樂自己和相信自己七個方面向各位領導匯報。敬請提出寶貴建議。

一、認識自己

記得希臘圣城德爾斐神殿上的著名箴言就是：“認識你自己！”我國古代也有：致虛極，守靜篤。自知者明，自勝者強。古圣先賢們都在規勸、提醒著我們。有的人云山霧罩，看起來很復雜，很有深度。其實，這種深度，是城府的深度，而不是靈魂的深度。這種復雜，是險惡人性的交錯，而不是曼妙智慧的疊加。我平時做事和與人相處，真誠、直接，簡單、自然。做事坦坦蕩蕩，做人光明磊落。不看風云變換，自己我行我素，從不高談闊論，謙虛含蓄，拐彎抹角，疑慮猜測，可能太過于倔強，一句不經意的話語或動作，都會讓人不愿意接近，望而生畏，甚至得罪人，我認為自己只要善良正直，坦然無愧就行。我不信奉“要正確的做事”原則，我始終相信：“一輩子都做正確的事。”不后悔自己做了什么，而要思考自己沒做什么。不需要別人賞識、承認什么，可能自己過于簡單，過于純凈，類似杯中白開水……我想：一認識自己的確不容易，活出簡單來更不容易，其實簡單就是一種深刻的活法。

二、安靜自己

周圍越來越喧鬧，而自己越來越安靜了.可能隨著年齡的增長，人的要求越來越精神化。我想起周國平曾說過：人生最的境界是安靜。只有安靜，才能擺脫外界虛名浮利的誘惑。莎士比亞曾說過對生命嘲諷的一句話：“充滿了聲音和狂熱，里面空無一物。”兒童學家毛云兒也說：在這個快節奏的時代，在這個眼花繚亂的時代，要學會讓自己靜下來，靜下來之后，你就會發現意想不到的樂趣，甚至更多。

一個人，一個承諾，一段辛苦漫長的旅程，匯聚許許多多人的愛心，終于實踐。這是20xx年最感人的一部作品美國著名作家摩頓森的《三杯茶》，被稱為“心靈發電機”。它告訴我們：一個平凡人只要兼具人格和決心，不輕言放棄，也能真正改變世界。我們的工作與生活，與其說是一條河，不如說是一口井，將動蕩不寧的急流，積壓沉潛的平靜如鏡。我想買幾本字帖，練練字。要不自己寫的字，過幾天后，連自己都不認識了。

三、豐富自己

社會迅猛發展，信息化時代逐彰亦顯，陳舊的知識已經跟不上新教育的潮流。為了適應教育的發展，只有不斷的去充實自己，豐富自己，提高自己，使自己成為一個有思想的教師，才能把該做的事情做。

星云大師說：一個人肚子里有了書，這個人就有了華光。我們必須讓自己成為發光體，才能與世界的燦爛接壤。我喜歡買書、看書，平日里領導布置的活完成后，就讀讀書，看報紙、刊物。讀書就是自己人格和靈肉震撼體驗的過程，更是靈魂獲得感悟愉悅的過程。它的目的與其說讓自己一身書卷氣，倒不如讓自己的精神縈繞灰土。

在記憶的長夜中，有許多明亮的經典學的神燈，給過自己溫暖、光明和力量。在重新整合的密碼中，我將找回自己精神棲居的家園。

讀林格的《教育是沒有用的》，讓我懂得了教育者的目的是讓孩子成長，而不是顯示自己的聰明與才華。教育之道，道在心靈，而不是被動的知識傳遞和技能訓練。教育者永遠無法和孩子一起跑到他的人生終點，因此，最的選擇是站在看臺上，為孩子吶喊助威，起到拉拉隊的作用。教育是一把刀，會用的人進行優質教育，不會用的人，會把刀變成控制人的“兇器”。

讀海倫凱勒的《假如給我三天光明》，讓我看到了優秀的沙利老師用她的執著和愛，給了海倫光明、希望、快樂和自由，創造了教育史上一個無法復制的神話。雖然我們時代不同，但她的行為卻一直在感動著我，激勵著我……

讀黑柳徹子的《窗邊的小豆豆》，讓知道了什么是理想學校，巴學園作為一所學校成功就在于：當別的孩子說，這個學校是破學校時，孩子們一起喊：“這是一所學校。”教育是為了孩子的生活，可不是孩子的生活為了教育。

讀倫琴的《超越課程表》，其實超越課程表，就是把循規蹈矩式學習轉向主動式學習。世界上著名科學家的成功經驗就是:忠于自己的天真，發展自己的興趣。長期沉醉于自己鐘愛的事情上，在快樂的體驗中，學有所成。如果學生在學校里學習的結果是使自己什么也不會創造，那他的一生永遠是模仿和抄襲。

在科幻作品《海底兩萬里》中，凡爾納告訴我們;沒有做不到的，只有想不到的。如果連想象都沒有，沒有目的、沒有方向，更不可能有科學的進步。……

正如美國激勵大師貝克哈吉斯所說：《世界上最偉大的推銷員》這本書有機會的話，一定要讀一讀，它像一位良師諍友，在道德上、精神上和行為準則上引領你、指導你，給你安慰、給你鼓舞，幫助你尋找心靈的幸福與平靜！

上世紀代阿爾貝特施韋澤在《化哲學》中說：沒有人為我們的精神列出清單，也沒有人以高貴的信念和真正的進步的動能為基礎去檢驗我們的精神生活。也有人說，我們的腳步太快，以至忘記了思考，結果丟失了自己。人是會思想的葦草，我們應該及時停下來，讀讀書，擺正自己的靈魂，讀書，不是說你讀過沒有，而是你讀過幾遍，讀書不在多貴在精，每有會意，便欣然忘食。書經典可以涵養身心，澡雪精神，安頓心靈，升華人格，闊遠生命。

無限相信書籍的力量，是我們教育信仰的真諦之一.在閱讀經典，思考經典，感受經典中，我們的思想就會深邃高遠，精神就會豐盈充實，生活就會有滋有味，工作就會美麗光明！

四、提高自己

有人說：觀晚霞悟其無常，觀白云悟其卷舒，觀山岳悟其靈奇，觀河海悟其浩瀚……學貴用心悟，非悟無以為妙。別人的東西永遠是別人的，只是悟出的東西才是自己的。

記憶中的20xx-20xx學，自己的工作可圈可點，感覺沒什么亮點。協助校長合理、規地進行教學常規量化管理，開展學科教學研究、總結和交流，做問卷調查檢查工作。我雖然是一名教研員，但一直沒有忘記自己還是一名老師，積極學習探索各學科教學的'理論知識，有感想就有收獲。沉浸在對課堂教學的思考中，業余時間整理了一些思想的碎片，給自己黑寂的星空留下一抹亮色。每次督導檢查后，我都認真書寫了心得體會

五、超越自己

我很喜歡的一段話：“對自然規律的尊重，是人類智慧的開始，也許每個人在獲得智慧之前都必須自己親身經歷一些事，所有經歷的目的都是為了有一刻能敲開封閉多年的心靈，讓智慧流進去。”在現實中，我做真實的自己，不斷的挑戰自己，超越自己！我思故我在，想，海闊天空，做，腳踏實地。用隨筆記下自己的問題，記下自己的行動，記下自己的反思，只要堅持，就會超越自己，過上一種幸福完整的教育生活。

六、快樂自己

仲淹說：“不以物喜，不以己悲”。《圣經》里說：“常常喜樂，凡事包容，凡事感恩”。林肯說；人快樂的程度多半是自己決定的。其實這些講的都是不要讓你的情緒受外物或他人影響，保持快樂最重要。在平凡瑣碎的工作生活中，我要學會把快樂掌握在自己的手里，把這種感覺保持永久！未來是由現在所產生出來的，我們每個人只能活在當下，快樂當下，工作當下。就是要把握現在，盡力做事，無愧于心，無愧于天，無愧于地，開啟一個沒有終點的快樂未來。

七、相信自己

梳理過去的一學年，自己對工作缺乏責任意識，沒有著眼于全局的觀念，缺少深層次思考，對優質教學的課題研究也是“高處不勝寒”，而且研究過于理論化，與教學實際有很遠的距離。工作中沒有創新的勇氣和魄力。在下個學年，我自己滿懷信心和期待。我要充分發揮“沒有潛心的研究，就沒有精致的教育”工作理念，用實際行動來回答“錢學森之問”；精心準備、精心組織、開展絡教研活動，交流教育教學經驗，借鑒先進的教學方法，打磨自己的課堂教學模式；跟隨領導深入學校有針對性地進行督導檢查；積極參與各項優質課、觀摩課、示課、公開課，以及優秀論評選。從認真做事開始，再以認真做事結束，牢牢鎖定目標，畫出圓滿的句號。

春華之時播種希望，秋實之時收獲成功。最后讓溫總理的一段話做為我述職報告的結尾吧。我仰望星空,它是那樣寥廓而深邃；那無窮的真理，讓我苦苦地求索、追隨。我仰望星空,它是那樣莊嚴而圣潔；那凜然的正義，讓我充滿熱愛、感到敬畏。我仰望星空,它是那樣自由而寧靜；那博大的胸懷,讓我的心靈棲息、依偎。我仰望星空，它是那樣壯麗而光輝；那永恒的熾熱，讓我心中燃起希望的烈焰、響起春雷！未來的路在腳下延展，未來不是一個要去的地方，而是一個我們要創造的地方，通向它的道路不是我們找到的，而是我們走出來的！

述職述廉報告范文 篇13

XX，在上級教育主管部門指導下，在鎮教育總支和中心小學工作思路引領下，我校各項工作更上新臺階。

一、教學工作

1、教學質量。XX年，我鎮小學繼續貫徹《規范管理 提供優質教育，提升內涵 打造幸福校園》教學理念，規范課程設置，進一步提高學科專職教師比率，全面落實減負措施，提高課堂教學效率，狠抓中堅，關注兩頭，培優補差。縣級抽測進步良多,教學質量有了質的提升。

2、體藝教學。短網捧得市冠軍，省3金1銀3銅，11月份成功舉辦縣“快樂短網”邀請賽且成績斐然；縣田徑運動會團體總分第八名、連續第二年道德風尚獎；縣文藝匯演、民樂獨奏、西樂獨奏均獲三等獎；地方戲曲進校園紅紅火火。

3、教師培訓。外出學習，青年教師啟航工程，學區課堂展示活動，教科節。

4、競賽活動。創意模型縣市二等，趣味科學縣一二三等，數學競賽縣2個二等1個三等，登上市書圣大學堂講臺，縣三星級、一星級教師、二星級班主任和輕負優質示范教師各1名。

5、生態教育。省生態安全教育論壇交流經驗，學區環保知識現場賽，低碳節能調查，縣“光明電力進校園”金點子二等獎。

二、德育后勤工作

1、改善設施。改善教師辦公條件：調整辦公室，增配人手一臺電腦；班班通；改建綠之韻廣場、少先隊室。

2、習慣養成。學生有序就餐、教師溫馨用餐。大課間活動：通過踢毽子比賽、花式跳繩比賽等激勵各班扎扎實實開展大課間活動，多學習一項技能，多陶冶幾分情操，“每天鍛煉一小時，健康生活一輩子”。

3、安全教育。應急疏散演練、消防演練；不斷完善值周護送制度。

4、德育活動。紅領巾跳蚤市場，小三場活動，校外實踐活動，心理健康教育活動，加強女生管理，縣群體師德創優先進、縣家長滿意學校。

5、規范管理。規范教學儀器出借登記制度、傳達室各項制度等，專用室管理，食堂后勤、保安工作管理制度。

6、合力共育。家長會、家委會、市示范家長學校。

三、其他工作

1、順利通過省標準化學校驗收。

2、協助校長室順利撤并建幸完小，讓每一個夏履學子都能享受均衡優質的教育。

上述活動的開展、成果的取得，其一仰賴xxx校長的`正確指導和上半年原校長助理xxx的傾情付出，其二仰賴全體領導班子的通力合作，其三仰賴全體教師的共同努力，在此一并致謝。

述職述廉報告范文 篇14

按照區委的分工，我主要負責勞動保障與就業、殘疾人、外事僑務、科技、科協、接待辦、機關事務局等方面的工作，同時參與領導聯鄉包村入戶工作。在區委、區政府的正確領導下，認真履行職責，緊緊圍繞區委的中心工作，解放思想，順勢而為，創新落實，實干苦干切實抓好分管工作。現將本人一年來德能勤績廉等情況匯報如下：

一、深抓實管，分管工作取得全面進步

（一）科技、科協工作取得新進步。始終將市黨政領導科技進步目標責任制與20xx—20xx全國科技進步示范市（縣）的創建工作為區科技工作的重心來抓。充分調動科技綜合管理部門的職能作用，向區委提出多項對伊州區科技發展有促進作用的意見和建議，與科協等有關部門密切協作，認真制定切實可行的有效措施，對全區科技進步工作進行了全面督促檢查和整改。狠抓科技人才特別是科技特派員培養使用、科技扶貧攻堅、科技創新、科技興區素質工程、科普宣傳等重點工作，科技服務在促進農牧民增收、促進社會文明進步等方面的作用進一步提升。

（二）就業保障工作取得較好成績。以“民生為本、人才優先”的工作主線，創新工作機制，狠抓工作落實，統籌推進城鄉就業、社會保障、人事人才、勞動維權等工作，各項工作進展順利，取得了較好成績。

（三）嚴格落實調研工作制度。深入分管部門、結對幫扶鄉鎮開展調研，扎實開展聯鄉包村入戶工作，每月定期駐村工作4次，就“大眾創業、萬眾創新”、科技扶貧、科技創新、基層維穩工作創新、民族團結結對共建、基層文化建設等主題，扎實開展了系列調研活動。

（四）殘聯、機關事務、接待辦、外事僑務等工作穩步開展。以高度的社會責任感，做好殘疾人康復、就業、關愛各項工作；公共機構節能、集資建房、機關后勤保障等工作有序開展；高標準嚴要求做好接待工作，厲行勤儉節約。

二、認真落實學習要求，不斷提升德的修養

一是不斷提升學習力，增強工作創新能力，創造性地指導分管部門開展好各項工作。把學習作為一種精神追求、一種政治責任、一種德行的修養，切實加強理論學習，始終保持政治、信仰的清醒和堅定，思想、心靈的純潔和干凈。

三、遵守黨的政治紀律和政治規矩，自覺抵制歪風邪氣

一是嚴明政治紀律。政治紀律是我們黨最重要、最根本、最關鍵的紀律。遵守黨的政治紀律、最核心的就是堅持黨的領導，堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗、基本要求，同黨中央、自治區黨委、市委保持高度一致，自覺維護中央權威。要求分管部門要堅決防止和克服地方和部門保護主義、本位主義，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許在貫徹執行中央、自治區黨委、市委決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。堅決防止組織觀念淡漠、紀律渙散，對組織忠誠老實，言行一致、表里如一。嚴格執行黨的政治規矩，決不能搞特殊、有例外。

二是認真執行關于廉潔從政8個方面、52個“不準”的規定，自覺遵守《廉政準則》，嚴格執行中央、自治區、市委和區委關于改進工作作風、密切聯系群眾的規定要求，始終堅持從自身做起、從點滴做起，把廉潔勤政作為立身之本，下基層不給基層添負擔，調研輕車簡從，不搞迎來送往，不吃老百姓一粥一飯。時刻以十八大以來落馬的“老虎”、“蒼蠅”為反面教材，自警、自省；更堅持以焦裕祿、楊善洲等為民的楷模為榜樣，自勵、自潔，在實踐中不斷提高廉潔自律的能力，做到思想上、工作上、作風上始終嚴于律己、清正廉潔。認真履行“一崗雙責”，切實抓好責任范圍內各部門黨風廉政建設責任目標落實，堅持把黨風廉政建設工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。

三是時刻把“八種良風氣”作為為人處世的'行為準則，不斷進行自我改造、自我陶冶、自我完善，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心。堅持做好人、做好官，做人講原則，做官講官德，在實踐中把做人與做官統一起來，率先垂范、言而有信、行而有果，要求別人做到的，自己首先要做到，要求別人不做的，自己首先不做。

四、存在的不足和改進措施

通過深刻的自我剖析，認識到自身還存在很多不足，主要體現在以下五個方面：一是在工作上瞻前顧后、畏首畏尾，開展工作不夠大膽。二是深入實際、深入基層不夠，了解到的問題不夠全面深入。三是創新力度不夠，由于平時忙于很多事務性的工作，有些工作滿足于能過且過，深入研究不夠，沒有提出效益更好、效率更高的解決方案。四是學習不夠深入，很多時候都是浮在面上，沒有作深層次的思考。五是對分管工作指導不夠，有時候疲于應付上級檢查、考核，沒有系統的統籌指導，工作中還存在一些薄弱環節。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候局限于分管部門的負責人主動匯報工作，深入各部門業務科室了解情況少。

在今后的工作中：一是深入基層、調查研究，虛心向基層干部、群眾學習，不斷提高分析問題和解決問題的能力。二是不斷提升學習力，增強工作創新能力，創造性地指導分管部門開展好各項工作。三是繼續完善與分管部門的日常溝通機制，避免因溝通不暢而導致工作質量不高。四是積極與上級部門聯系，爭取項目、資金等，提升我們各項工作的積極性和主動性。五是不斷增強大局意識、全盤意識，勤于思考，積極為哈密市的重點工作、重點項目出謀劃策。六是針對分管工作中的薄弱環節展開針對性的研究，逐一擊破，提升整體工作質量。七是積極為分管部門爭取和創造各種學習、培訓機會，調動分管部門的積極性和主動性，不斷激發創新力。

述職人：xxx

20xx年xx月xx日

第五篇：述職述廉報告

述職述廉報告

——朝魯吐中學

包德勝

一、主要任務和目標

強化德育工作，推進隊伍建設，實施規范管理，創建和諧校園；加強安全教育，優化育人環境，注重教學質量，加強后勤管理，提倡民主監督，爭創一流業績。

二、重點工作和措施

（一）、隊伍建設

1、加強領導班子建設。圍繞學校中心工作，努力形成懂管理，理念新服務意識強，和諧共贏，率先垂范的領導班子隊伍。

（1）本學年，我們對學校領導班子的工作進行細化，校長室是學校的政策指揮機構，校長是學校行政負責人（法人），對外代表學校，對內統一領導學校工作。玉林副校長協助校長做好學校安全和綜合治理工作。寶鋼副校長協助校長做好學校德育工和思想政治、學生紀律管理工作，李金海副校長協助校長做好學校后勤管理工作，青格樂吐主任協助校長做好教育教學管理工作，抓好日常教學工作，文海副主任協助李金海副校長抓好學校后勤工作，查干哈達主席協助校長做好工會工作、群眾組織工作，其其格婦聯主任協助查干哈達主席抓好計劃生育、婦聯工作，花榮團委書記協助寶鋼副校長抓好團委、學生會工作，鐵山學生會輔導員協助花榮書記抓好學生會日常監督、檢查、評比工作。

領導班子分工明確，責任到人，各司其職、各負其責，集體合作。凡事做到對事不對人，涉及師生切身利益的事情做到：公平、公正、公開；做到有事誰主管誰負責，實行領導問責制。

（2）本學年，實行班子成員例會制度。每大禮拜一各負責人向校長匯報自己的具體工作安排情況，及時有效措施解決存在的實際問題。每位領導要真正做到工作前超前謀劃，工作中求真務實，工作后積累反思，使我校領導班子的管理理念、思維方式、工作水平、創新意識走在教師隊伍的前列。

（3）堅持領導聽、評課制度（每學期聽、評課不少于40節），要帶頭參與教研活動，深入教學第一線，了解教師的教學情況，及時發現問題、研究問題、解決問題，引領教師不斷提高。在管理上提高水平，認真執行學校工作計劃，要搞好協調，創造性地主動完成自己所分擔的工作任務。

2、加強教師隊伍建設

（1）加強工作是安身立命之本，青年教師更要嚴格要求自己，要以應聘工作時的態度對待現在的工作，要明白“不愛崗就下崗、不敬業就失業”這句話的含義，要在教學中把有活力的因素得以充分的體現，在學校起到 帶頭作用，而不能無視學校紀律，沒有工作責任心而出現對學校的工作拖腿現象。

全體教師要進一步加強師德修養。嚴禁體罰或變相體罰學生，嚴禁用及其刻薄的語言刺激、侮辱學生；堅決不給學生搞有償家教，堅決不為學生擅自訂購輔導資料，堅決不將學生放逐于

教室門外或置于辦公室內長時間不理不問。提倡愛教育、愛學生、愛學校、愛自己，兢兢業業，無私奉獻的高尚品德，基于這點，對于學生的評教這一活動，在本學年上也加大得分力度，真正讓教師在上課時注重“學生的感受”，使素質教育工作在日常教學中得于體現。各位教師要學會合作，不斷開闊自己的胸懷，提高自己的人際溝通能力，學會與領導、同事、學生、學生家長愉快合作。教師之間要倡導“五要五不”，即：要互相信任不猜疑；要互相交流不隔膜；要互相支持不拆臺；要互相諒解不指責；要互相關心不冷漠。相互之間以坦誠和善待相處，營造既有直率的批評與自我批評，又有信任與支持的和諧氛圍，從而聚合起能發揮整體戰斗力的優勢。

（2）嚴格教師考勤制度。以實施的績效工資為依托，扎實做好每個工作日。教師的考勤記錄，每大禮拜公布，每月一匯總，每學期一兌現。嚴格作息時間，實行上午下午四次簽到，中間查崗，簽退制度；嚴格請假制度，工作時間一般不請假，請假必須履行手續，非緊急特殊情況不得捎假或電話請假。請假權限：主任1天，校長3天，7天以內校委會研究決定，7天以上向教育局請假。每月教職工準假一天，不扣款，不扣分。第二天起請假（事假、小型病假、住院治療以外）扣款，扣分，（初級30元/每天；中級40元/每天；高級50元/每天，扣0.5分）。遲到早退一次扣2元（上班，下班為準，10分鐘以內算遲到、早退；10分鐘以上按課間辦事算），課間辦事計時間累計3課時按半天事

假計算，（課間辦事必須請假，記錄好離校時間，回校后銷假記時間），沒有安排自己的課請假一天加罰10元，班主任沒安排代班的也加罰10元。曠教一節扣20元，曠工一天（扣初級60元/每天；中級80元/每天；高級100元/每天。扣2分），上班期間漏崗的按曠工論處，每次罰50元，扣1分。教育無效的上交教育局和有關部門處理。學校開會請假一次扣10元，不請假無故不參加會議的按曠工論處，每次罰50元。婚、喪、嫁娶假期為7天，產假（按計劃生育規定執行2－3個月），批準外出學習，辦公事的按出勤計算；一學期請假超過三分之二以上時間的（特殊重病以外）扣本學期獎勵性績效工資的70％。

（3）積極做好教師績效工資考核，分配工作，充分調動教師的教學積極性。學校在通過教師座談、征求議案、教代會表決等形式，民主制定教師績效工資考核、分配方案。陽光操作量化、考核教師程序，使教師獎勵性績效工資真正成為調動教師工作積極性，促進學校科學發展的“引擎”。首先是民主制定方案。一是學校組織各年段組和一線教師，傾聽呼聲，了解民意，把他們的意見或建議與旗教育局下發的實施意見有機結合，作為制定該“考核方案”的核心依據。二是組織思想先進，業務精深，大局觀強的教師代表廣泛討論，深入探討各方提出的意見或建議，“取精華，去糟粕”，在充分醞釀的前提下初步理出“方案”的大體框架。三是召開教職工代表大會，按照“少數服從多數”的原則，由教師代表逐條表決“方案”的條款，最后形成教師績效工資考

核、分配辦法，經公示后嚴格遵照執行。

（二）學生管理

（1）狠抓學生紀律，共建和諧校園，我校生源四面八方，遠近不同，環境變化，性格和習慣存在著差異，這就給我們的班主任和任課教師的管理工作帶來了挑戰。因此，班主任要加強對本班學生的管理。班主任的工作成績跟績效工資班主任補貼掛鉤。

（2）加強合作學習，建立融洽和諧的關系。班主任要向學生做好思想工作，指導學生互助合作，互幫互學，建立真誠、融洽、和諧的同學關系，更要摸清本班學生紀律差生的情況，對紀差生進行創造性地重點教育，有方法、有措施、有特點形成自己獨特的教育方式，并形成文字材料，在班主任工作經驗交流會上，相互交流探討。

（3）要強化學生行為規范教育。本學年要在學生中倡導“五有”“無五”。“五有”即：課堂有紀律；課間有秩序；待人有禮貌；心中有他人；學習有進步。“無五”即：地上無紙屑；墻上無污漬，門窗無劃痕，課桌無雜物，設備無破損。班主任要做好“心理障礙”、“行為不良”等特殊學生的幫扶工作，力爭不放棄一個學生。

（4）加強家校聯系。通過校信通、通訊聯系等方式，加強與家長溝通和交流，讓家長共同參與教育學生，要把學生在校情況及時進行反饋，以便在對學生的教育上形成共識，達成一致意

見。

（5）要堅持每周班活動。做到有內容、有安排、有效果。針對班級問題，要有要求、有措施、有記錄。繼續開展每學期2次班主任經驗交流會活動，相互學習，共同提高。

（6）要加強團、學生會工作。本學年開始進一步加強團委工作，落實好團委“三會，一課”制度，搞好學生各項活動，每周的升旗儀式和國旗下的演講。要成立學生自己管理自己的組織——學生會。要有專人負責學生會工作，協助團委書記做好學生日常的學習、生活、紀律、衛生等的監督、檢查工作。檢查結果當日公布，每大禮拜匯總，每月評比，實行“流動紅旗”輪流制。

（三）教學管理

1、明確要求，提高教學質量。本學期是畢業班打好基礎的時刻，也是學校質量評定的重要時刻，“教學質量是學校延續的生命線”。為此我們一定要做到：備課要“深”、上課要“實”、作業要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、檢測要“嚴”、輔導要“細”、負擔要“輕”、質量要“高”。要把這“十字方針”作為我校強化教學中心意識，規范教學管理，提高教學質量的重要舉措，本學期開始，我們要每月檢查教學常規，打分量化，做為教職工考核的主要依據，同時學校對各年級組也提出不同層次的要求，即：抓好七年級教學，打好基礎，不出現偏科；加強八年級教學，嚴防兩極分化，實現均衡發展；抓實九年級教學，謀方法、求突破，培養優等生，爭取中考好成績。

2、堅持常規管理，加強質量監控，主抓教學領導，在本學期要從問題入手，細化、規范教學管理，要狠抓教師備課、上課、輔導、作業批改，每月測試工作，制定出確實可行的檢查標準。

（1）備課：教師要鉆研課標、教材、教法、學生。備教材要融會貫通，備學生要了如指掌，備教法要靈活多樣，備實驗要準確熟練，備提問要發人深思，備板書要提綱匯領，備練習要詳略得體，備語言要言簡意深，課后能寫好教學反思。

（2）上課：要以教師為主導，學生為主體，訓練為主線。講課時間要少，講課內容要精，教學方法要活，教學語言要有啟發性。要突出思路教學，強調思維過程，使學生會思考，學會學習。要杜絕個體經驗教學，以老思路代替新方法。

（3）輔導：本學期學校進行原有的安排，七、八、九年級學生的早晚自習都安排任課教師輔導，班主任督促。

（4）作業批改：要細、要及時。通過批改作業找出學生普遍存在的問題和教學中的不足，提倡對學生作業進行面批，作業要適量，要分出層次，對不同程度的學生要有不同的要求，要擯棄一刀切，反對懲罰性作業。

（5）每月一測：要加強單元復習與考試，認真細致地組織好各年級的質量檢測。學校要統一組織安排好各年級每月一測的具體工作，并適時組織好考試。考試結束，各學科教師搞好試卷分析和講評。教務處要組織各年級組，教研組分層次開好質量分析會。

3、搞好校本教研

學校要成立7個教研小組，漢語文教研組，數學教研組，英語教研組，理化生教研組，蒙語文教研組，政史地教研組，音體美教研組。漢語文教研組組長：秀峰；數學教研組組長：英格；英語教研組組長：臘月；理化生教研組組長：曉花；政史地教研組組長：哈斯格日樂；音體美教研組組長：巴圖；蒙語文教研組組長：格根哈斯。

（1）本學期開始把“開展自己的教研，發表自己的見解，解決自己的問題，改進自己的教學”做為教研目的，讓每一位教師“把研究的東西做出來，把做著的東西說出來，把說出來的東西再研究”，實現一個循環往復，螺旋上升的過程。

（2）學校將在第三、四周進行全校任課教師檢查性聽課，特別是年輕教師的課和初次任教學科的課。加強推門聽課的力度，了解掌握教師的教學、學生的學習動態，進行有效的監督，檢查與指導。

（3）學校要繼續組織部分教師到外校聽課，吸取他人經驗，提高自己的水平。繼續開展校內評優課，評選教學能手，觀摩課，公開課活動，通過校本培訓，全力提高教師的施教能力。

（4）本學期教師互相聽課不少于30節。一定做到聽課后及時評課，一課一交流。學校要采取跟蹤聽課，回頭聽課，研究性聽課，指導性聽課相結合的辦法，促進教師課堂教學水平的提高。

（四）安全工作

1、提高認識，落實責任

我校處在交通繁忙路段，學生上下學密度過大，給我們的交通安全也帶來了一定的隱患，還有我校操場上建幼兒園也帶來了很大的安全隱患。因此，非常時期我們必須突出抓好安全工作。綜治辦對學校安全工作負總責，全體教師人人參與，層層監控，面面俱到，事事落實。按照“誰主管誰負責，誰在崗誰負責”的要求，使全體教職工都承擔起校園安全管理的責任。本學期開始學校繼續在校內開展一次安全“四排查”活動。即：排查管制刀具、排查學生矛盾、排查與社會人員來往、排查學生小團伙。對學生放大禮拜接、送時的交通安全的管理，我們安排安全值班，指定專人疏導交通，風雨不誤。要加強大禮拜值班和夜間值班的管理，值班教師必須按照值班表及時到崗，不得以任何理由延誤、曠崗、保持學校24小時都有人值班。

2、加強安全教育，創建平安校園

要抓好師生的安全教育和法制教育工作，各班級要利用班會，黑板報，校園宣傳欄等各種形式，對學生進行安全知識教育和技能培養，確保校舍、交通、飲食、消防無事故發生。后勤組要定期對學校用水、用電進行安全檢查，及時消除安全隱患。

（五）總務后勤工作

學校后勤工作是為教育教學服務，轉變校容校貌改善辦學條件，樹立學校形象的重要工作。因此，我們為了提高后勤管理力度，完善后勤管理措施，做好以下幾項工作：

1、繼續完善后勤管理模式和制度，進一步明確后勤人員責任目標，實行后勤崗位責任制。

2、繼續以“改變服務態度，提高工作效率和經濟效益，樹立學校形象，改善辦學條件”為奮斗目標，發揮后勤人員的積極性，達到奮斗目標而努力。

3、大力開展勤工儉學工作，抓好“兩個基地”建設，提高勤工儉學收入，從而改善辦學條件。

4、開源節支，自力更生，理順好財務制度，搞好財務預決算，堅持財務，校務公開，完善物品管理制度，堅決克服人、財、物管理的漏洞。

5、結合勞動實踐基地建設，開展職業教育，從而學生全面發展。

6、加強對學生食堂和宿舍的管理工作，繼續創造條件，改善住宿生的生活環境。

7、加強校園平時管理，做到：經常檢查，及時發現，立即維修，使校園杜絕出現管理的漏洞。

總之，在旗教育局和鎮黨委政府的正確領導下，經過全校師生的共同努力，我校各項工作一定能夠取得圓滿成功。