第一篇：學院教師XX年度述職述廉述學報告

學院教師XX年度述職述廉述學報告

XX年的工作和學習結束了，收獲良多，有許多感想和體會，我在認真地回顧和反思后，從德、能、勤、績、廉、學以及作風幾個方面作出以下總結。

一、在學習中修身養德。

這一年來，我認真閱讀習近平同志的《總書記系列重要講話讀本》；認真學習總書記“七一”講話重要精神、黨的十八屆六中全會精神。積極參加學校黨委以及學院黨委組織的“兩學一做”學習教育活動和集體討論。學習觀看了專題節目《榜樣》；觀看了河南省慶祝中國共產黨成立95周年大會。認真學習《中國共產黨問責條例》；認真學習上級領導的系列指示精神和學院的各項文件要求。通過這些不同層次、不同類別、不同內容的學習，不斷提高了自身的政策理論水平，加強了自身的黨性修養；讓我能夠逐漸學會運用理論的精髓和實質去分析新情況、研究新問題；能夠恰當地理解和把握學院的新政策、新發展方向；同時能更加明確地確定工作目的、制定工作計劃。政治思想學習幫助我進一步提高思想認識，端正工作態度，為我提供強大的精神動力。

二、在實踐和反思中鍛煉能力，取得了一定的工作成績。

本年度，由于學院工作需要，我的分管工作調整為研究生培養和管理。新的分管工作帶來新的挑戰，在院長的指導和書記的鼓勵下，在學院研究生秘書的大力支持下，圓滿完成了XX年度校研究生院和研工部組織安排的各項工作和任務。

研究生培養方面：XX年共入學研究生新生24人；研究生開題中檢42人次；畢業各類研究生23人，授予碩士學位23人；獲研究生國家獎學金1人；校級優秀碩士論文2篇。

研究生管理方面：開展了研究生思想政治教育活動；研究生心理健康教育活動；研究生入學教育活動；研究生畢業教育活動；研究生心理健康知識普及活動；研究生黨建活動；研究生安全穩定教育活動；研究生科學道德和學風建設宣傳活動。鼓勵動員研究生積極參加校內外學術文化活動和各類學科競賽，在XX年全國大學生英語競賽中獲一二叁等獎7人，在XX年河南省翻譯競賽中獲一二叁等獎17人。

三、勤勉工作，作風嚴謹，務實清廉。

遵守學校、學校的各項規章制度，除了嚴格保障日常工作時間外，從不因私事請假，因生病請假。工作態度溫和耐心，無論對學校學院領導，還是對學院普通的教師和工作人員，一視同仁，始終保持尊重有禮，熱情親切；生活作風嚴謹，嚴以修身。工作中堅持原則，不盲目決斷，做到嚴格按程序辦事,按規則辦事,按制度辦事。嚴格執行學校相關文件和政策規定,一視同仁，認真執行黨風廉政建設責任制和廉潔自律的各項規定。以身作則,自覺接受組織和老師們監督，做到清廉從政,老實做人,公正做事。

四、加強學習，專業上不斷進取。

科研方面：發表中文核心期刊論文一篇；項目入校經費8萬元；主持的“基于慕課的專門用途英語（ESP）混合課程建設——教育國際化背景下大學英語教學發展新態勢”項目獲批“河南科技大學混合課程教學改革試點項目”，在全校申報的78項項目中名列第3，是獲清華大學完全資助和指導的3項項目之一；其他在研項目5項；組織發放“高校外語教師科研現狀問卷調查”并回收來自全國問卷197份。

教學方面：參評學校“最受歡迎教師”活動，在學院評選中以第一名獲得推選；指導學院團委學生會“關于新建或修繕開元校區校園道路的提案”獲學校批準；在授課班級進行“學生參與型教學”教改實驗，收集數據并組織發放“英語專業學生課堂參與型學習觀調查問卷”。

XX即將過去，我期待著XX年的到來，可以迎接新的挑戰，可以有更多的學習機會和成長機會。學無止境，學習是快樂的，工作是快樂的。我會帶著對XX年的收獲與反思愉快地、滿懷信心地投身于下一年的工作，爭取新的突破。

第二篇：學院教師XX述職述廉報告

學院教師XX述職述廉報告

在學校領導和院黨委的領導下，在全院教師的支持下，XX年我院科研工作取得了良好成績。現將一年以來的工作情況進行匯報，請予評議。、加強政治學習，提高師德修養）本人始終堅持四項基本原則，擁護中國共產黨，并以黨員標準從嚴對待各項工作；注重政治學習，以科學發展觀為指導積極參與創先爭優活動，不斷提高自身的政治覺悟和道德修養，在思想和言行上始終與黨中央保持一致；遵紀守法，崇尚科學；積極響應“科教興國”的偉大戰略，忠于黨的教育事業，為人師表，團結同志，有良好的團隊精神；工作認真踏實，任勞任怨，服從領導工作安排，不計個人得失；

2）參加了學校組織的學習黨的十八大報告和十八屆三中全會精神，理論水平得到進一步提高。

2、加強業務學習，不斷提高管理能力

在新的校院兩級管理模式下，高質高效完成目標管理任務是對每個管理者尤其是管理干部的必然要求。作為一名黨員干部，我時刻不忘自己的本職工作，不斷加強業務學習，努力提高管理能力。）認真學習科技部、xx省科技廳、xx市等有關文件精神；

2）認真學習學校科技處有關文件和科研管理制度，并針對本院的實際情況制定了具體的科研經費管理細則；努力做到工作有計劃、有措施、有總結，不斷提高工作效率；

3）認真學習國內兄弟院校和校內兄弟院系科研管理經驗，用以指導本院相關工作實踐。

3、求真務實，努力做好科研管理工作

在科研管理方面，以國家自然科學基金申報為重點，加強日常科研管理，重視產學研合作研究與技術服務；在全院職工的共同努力下，較好地完成了主管工作（科研）計劃任務。）積極動員申報各類基金項目，加強學產學研究合作。繼續開展基金申報培訓交流，鼓勵學院年輕教師申報基金課題，努力創建學院科技創新團隊，XX年，學院科研工作取得如下成績：國家級項目7項，其中國家自然科學基金6項，國際合作專項1項，獲得省部級項目8項；獲得xx省科技進步二等獎1項、省科技發明一等獎1項（第3主持單位）；發表論文119余篇，申報與授權專利35項，科研經費有望突破700萬元。一年來，與中聯重科、三一重工、時代新材等多家單位開展科研項目合作與交流，與中聯重科路面機械公司簽訂產學研框架協議。

2）營造學術交流氛圍。積極開展對外學術交流活動，邀請國家自然科學基金委王國彪處長以及華中科大、西安交大等高校知名學者來院基金申報指導與學術交流。芙蓉學者、澳大利亞工程院院士謝憶民教授來學校講學，對年經教師的科研項目申報書進行一對一的指導；組織學院教授博士論壇，安排蔣仁言教授、毛聰博士等開展學術講座15次；為促進學科建設，學院按學校統一部署進行了協同創新中心的申報。

4、認認真真，做好本職工作）一年以來，本人完成實際教學260多學時，教學上，能認真對待教學工作中的各個環節，課堂上能做到理論聯系實際，教學效果良好；積極參與教學研究，發表教研論文1篇。

2）科研方面，獲得xx省科技進步二等獎1項，獲縱向項目1項，橫向項目1項；獲國家發明專利4項；發表學術論文2篇。

5、潔身自好，做到清正廉潔

自始至終遵循《領導干部廉潔從政準則》，遵守學校有關規定，堅持勤勤懇懇做事、清清白白做人。）加強黨性修養。在政治上，堅持用黨員標準來規范自己的行為；在為人處事上，堅持誠實做人，踏實做事。始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作。在處理工作關系上，比較注意把握自己的角色定位，作為副職努力做好自己分管工作，從不越權越位。

2）廉潔自律、清廉從政。能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，努力做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自己的行為準則，并身體力行。一年來，沒有任何違規違紀行為發生。

6、存在不足與今后的努力方向

總之，在學校及院黨政領導的領導和關心下，在同事的熱心幫助和支持下，本人任職期間取得了一定的成績和進步，在此表示衷心的感謝。當然，本人在工作中也還存在不足，例如，有時工作中有急躁情緒，新形勢下科研管理經驗還有待進一步提高。因此，希望各位領導更多地給予指導，也希望各位同仁給予更多的幫助，以便來年取得更好的成績。

在以后的工作中，我將進一步加強學習，開拓進取，扎實工作，在未來工作中取得更大的進步。

第三篇：學院教師XX述職述廉報告

學院教師XX述職述廉報告

在學校領導和院黨委的領導下，在全院教師的支持下，XX年我院科研工作取得了良好成績。現將一年以來的工作情況進行匯報，請予評議。、加強政治學習，提高師德修養）本人始終堅持四項基本原則，擁護中國共產黨，并以黨員標準從嚴對待各項工作；注重政治學習，以科學發展觀為指導積極參與創先爭優活動，不斷提高自身的政治覺悟和道德修養，在思想和言行上始終與黨中央保持一致；遵紀守法，崇尚科學；積極響應“科教興國”的偉大戰略，忠于黨的教育事業，為人師表，團結同志，有良好的團隊精神；工作認真踏實，任勞任怨，服從領導工作安排，不計個人得失；

2）參加了學校組織的學習黨的十八大報告和十八屆三中全會精神，理論水平得到進一步提高。

2、加強業務學習，不斷提高管理能力

在新的校院兩級管理模式下，高質高效完成目標管理任務是對每個管理者尤其是管理干部的必然要求。作為一名黨員干部，我時刻不忘自己的本職工作，不斷加強業務學習，努力提高管理能力。）認真學習科技部、xx省科技廳、xx市等有關文件精神；

2）認真學習學校科技處有關文件和科研管理制度，并針對本院的實際情況制定了具體的科研經費管理細則；努力做到工作有計劃、有措施、有總結，不斷提高工作效率；

3）認真學習國內兄弟院校和校內兄弟院系科研管理經驗，用以指導本院相關工作實踐。

3、求真務實，努力做好科研管理工作

在科研管理方面，以國家自然科學基金申報為重點，加強日常科研管理，重視產學研合作研究與技術服務；在全院職工的共同努力下，較好地完成了主管工作（科研）計劃任務。）積極動員申報各類基金項目，加強學產學研究合作。繼續開展基金申報培訓交流，鼓勵學院年輕教師申報基金課題，努力創建學院科技創新團隊，XX年，學院科研工作取得如下成績：國家級項目7項，其中國家自然科學基金6項，國際合作專項1項，獲得省部級項目8項；獲得xx省科技進步二等獎1項、省科技發明一等獎1項（第3主持單位）；發表論文119余篇，申報與授權專利35項，科研經費有望突破700萬元。一年來，與中聯重科、三一重工、時代新材等多家單位開展科研項目合作與交流，與中聯重科路面機械公司簽訂產學研框架協議。

2）營造學術交流氛圍。積極開展對外學術交流活動，邀請國家自然科學基金委王國彪處長以及華中科大、西安交大等高校知名學者來院基金申報指導與學術交流。芙蓉學者、澳大利亞工程院院士謝憶民教授來學校講學，對年經教師的科研項目申報書進行一對一的指導；組織學院教授博士論壇，安排蔣仁言教授、毛聰博士等開展學術講座15次；為促進學科建設，學院按學校統一部署進行了協同創新中心的申報。

4、認認真真，做好本職工作）一年以來，本人完成實際教學260多學時，教學上，能認真對待教學工作中的各個環節，課堂上能做到理論聯系實際，教學效果良好；積極參與教學研究，發表教研論文1篇。

2）科研方面，獲得xx省科技進步二等獎1項，獲縱向項目1項，橫向項目1項；獲國家發明專利4項；發表學術論文2篇。

5、潔身自好，做到清正廉潔

自始至終遵循《領導干部廉潔從政準則》，遵守學校有關規定，堅持勤勤懇懇做事、清清白白做人。）加強黨性修養。在政治上，堅持用黨員標準來規范自己的行為；在為人處事上，堅持誠實做人，踏實做事。始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作。在處理工作關系上，比較注意把握自己的角色定位，作為副職努力做好自己分管工作，從不越權越位。

2）廉潔自律、清廉從政。能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，努力做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自己的行為準則，并身體力行。一年來，沒有任何違規違紀行為發生。

6、存在不足與今后的努力方向

總之，在學校及院黨政領導的領導和關心下，在同事的熱心幫助和支持下，本人任職期間取得了一定的成績和進步，在此表示衷心的感謝。當然，本人在工作中也還存在不足，例如，有時工作中有急躁情緒，新形勢下科研管理經驗還有待進一步提高。因此，希望各位領導更多地給予指導，也希望各位同仁給予更多的幫助，以便來年取得更好的成績。

在以后的工作中，我將進一步加強學習，開拓進取，扎實工作，在未來工作中取得更大的進步。

第四篇：學院教師XX述職述廉報告

學院教師XX述職述廉報告

在學校領導和院黨委的領導下，在全院教師的支持下，XX年我院科研工作取得了良好成績。現將一年以來的工作情況進行匯報，請予評議。、加強政治學習，提高師德修養）本人始終堅持四項基本原則，擁護中國共產黨，并以黨員標準從嚴對待各項工作；注重政治學習，以科學發展觀為指導積極參與創先爭優活動，不斷提高自身的政治覺悟和道德修養，在思想和言行上始終與黨中央保持一致；遵紀守法，崇尚科學；積極響應“科教興國”的偉大戰略，忠于黨的教育事業，為人師表，團結同志，有良好的團隊精神；工作認真踏實，任勞任怨，服從領導工作安排，不計個人得失；

2）參加了學校組織的學習黨的十八大報告和十八屆三中全會精神，理論水平得到進一步提高。

2、加強業務學習，不斷提高管理能力

在新的校院兩級管理模式下，高質高效完成目標管理任務是對每個管理者尤其是管理干部的必然要求。作為一名黨員干部，我時刻不忘自己的本職工作，不斷加強業務學習，努力提高管理能力。）認真學習科技部、xx省科技廳、xx市等有關文件精神；

2）認真學習學校科技處有關文件和科研管理制度，并針對本院的實際情況制定了具體的科研經費管理細則；努力做到工作有計劃、有措施、有總結，不斷提高工作效率；

3）認真學習國內兄弟院校和校內兄弟院系科研管理經驗，用以指導本院相關工作實踐。

3、求真務實，努力做好科研管理工作

在科研管理方面，以國家自然科學基金申報為重點，加強日常科研管理，重視產學研合作研究與技術服務；在全院職工的共同努力下，較好地完成了主管工作（科研）計劃任務。）積極動員申報各類基金項目，加強學產學研究合作。繼續開展基金申報培訓交流，鼓勵學院年輕教師申報基金課題，努力創建學院科技創新團隊，XX年，學院科研工作取得如下成績：國家級項目7項，其中國家自然科學基金6項，國際合作專項1項，獲得省部級項目8項；獲得xx省科技進步二等獎1項、省科技發明一等獎1項（第3主持單位）；發表論文119余篇，申報與授權專利35項，科研經費有望突破700萬元。一年來，與中聯重科、三一重工、時代新材等多家單位開展科研項目合作與交流，與中聯重科路面機械公司簽訂產學研框架協議。

2）營造學術交流氛圍。積極開展對外學術交流活動，邀請國家自然科學基金委王國彪處長以及華中科大、西安交大等高校知名學者來院基金申報指導與學術交流。芙蓉學者、澳大利亞工程院院士謝憶民教授來學校講學，對年經教師的科研項目申報書進行一對一的指導；組織學院教授博士論壇，安排蔣仁言教授、毛聰博士等開展學術講座15次；為促進學科建設，學院按學校統一部署進行了協同創新中心的申報。

4、認認真真，做好本職工作）一年以來，本人完成實際教學260多學時，教學上，能認真對待教學工作中的各個環節，課堂上能做到理論聯系實際，教學效果良好；積極參與教學研究，發表教研論文1篇。

2）科研方面，獲得xx省科技進步二等獎1項，獲縱向項目1項，橫向項目1項；獲國家發明專利4項；發表學術論文2篇。

5、潔身自好，做到清正廉潔

自始至終遵循《領導干部廉潔從政準則》，遵守學校有關規定，堅持勤勤懇懇做事、清清白白做人。）加強黨性修養。在政治上，堅持用黨員標準來規范自己的行為；在為人處事上，堅持誠實做人，踏實做事。始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作。在處理工作關系上，比較注意把握自己的角色定位，作為副職努力做好自己分管工作，從不越權越位。

2）廉潔自律、清廉從政。能自覺加強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習，努力做到常思貪欲之害，常懷律己之心，常排非分之念，常修為仕之德，堅持把輕名利、遠是非、正心態作為自己的行為準則，并身體力行。一年來，沒有任何違規違紀行為發生。

6、存在不足與今后的努力方向

總之，在學校及院黨政領導的領導和關心下，在同事的熱心幫助和支持下，本人任職期間取得了一定的成績和進步，在此表示衷心的感謝。當然，本人在工作中也還存在不足，例如，有時工作中有急躁情緒，新形勢下科研管理經驗還有待進一步提高。因此，希望各位領導更多地給予指導，也希望各位同仁給予更多的幫助，以便來年取得更好的成績。

在以后的工作中，我將進一步加強學習，開拓進取，扎實工作，在未來工作中取得更大的進步。

第五篇：教師述職述廉報告

教師述廉

尊敬的，老師們：大家好！

根據教育局的工作安排，我把自己一年來履行職責情況和個人道德建設、黨風廉政建設情況以及下步工作思路向大家作簡要的匯報，懇請大家提出批評意見。

第一方面，一年來的工作：

一年來，在各級政府、教育主管部門的關心支持下，在全體教職工的共同努力下，學校的各項工作均取得了不同程度的進展。

1、教學質量和教學管理方面。

為保證教學質量，落實教學目標的完成，實行推門聽課制度，實施“四模塊”教學。本學年開始，我校設立了“開放課堂”，每天都有課堂面對全校開放，以供老師們互相聽課交流。并且在“人人講公開課”活動中，采取了“同課異構”方式，并及時進行評課交流，對教師的聽課、備課組的評課記錄都納入常規檢查的范疇。對導學案全批全改，并納入了對教學常規的檢查。本學期我校加大了對集體備課活動的監督和管理。將領導班子成員分配到各備課組，根據學校統一安排的集體備課時間，校領導親自參與，由教導處檢查落實情況。

對于教學常規的檢查，力求做到精細化、常規化、精細化，由教導處牽頭，制訂了詳細的檢查管理制度，由教研員、備課組長及教師代表組成的常規檢查小組，每周進行常規檢查，并做好詳細記錄。認真落實縣“研課標、說教材”活動要求，訂了一系列活動，包括個人業務學習、集體備課研討，以及每周五人人參與的全校“研課標、說教材”評比活動，并推選出了優秀教師代表參加上級組織的“研課標、說教材”優質課評比。

2．學校管理方面

可以說，我們的管理到目前為止，仍然處在傳統的粗放的狀態之中。這表現在我們缺乏一個共同的發展愿景，沒有一個切實可行的規劃，沒有一個清晰的大家認可的辦學目標，這個目標實際上應該大家來制定，不應該是校長或幾個人翻翻書或突發奇想造出來的，那是糊弄人的。（我們的辦學目標就是我想了一下午想出來的，“在市縣內具有一定影響、特色鮮明的現代初級中學”什么意思？老師們可能想也沒想過，也不明白，我們要有什么影響？我們能有什么特色？這個問題沒有經過大家的討論，所以不會有人關心。）常規管理不精細，工作缺乏目標性、性和落實不到位，還停留在人治的層面上。大家參與學校管理的積極性還比較低，民主管理談起來容易，做起來很難。平時，大家很少提意見，可能還是對學校干部或者對我的不信任，但是，有的老師一旦提了建議，我還是比較認真的。我們才開始月考的時候，有一位老師告訴我，老師們很辛苦，能不能發點補助，這個建議很快就被采納了，我想告訴大家，這個人是魏文老師。前一段時間，我在七年級的一個辦公室，一個老師提出來，能不能配個打印機，這個建議也很快就實現了，每個級部都配備了打印機，大家打印些資料方便多了，這個建議，好像是祥惠老師提的。在這里，我對這兩位老師提出表揚，當然還有的老師經常跟我交流班級管理工作，對學校的工作提出了建設性的建議。另外，我很感激對學校或者對我個人提出批評的同事，尖銳的意見可以觸發我對學校管理的反思，是有利于我們建立一種基于信任之上的合作關系的。回顧學校的歷史，我們可以看到，東平街道中學多校合一，又處在城鄉結合部，是一個思想多元化的學校。我們既有農村學校的質樸善良的一面，也深受浮躁功利的社會風氣的影響。這就形成了我們多元文化并存的局面。應該說，我們的文化建設任重而道遠，包括物質文化、制度文化、行為文化在內，我們還處于一個相對低層次的水平上。其實，一所學校管理質量的高低，主要表現在師生的日常行為上、話語上，表現在精神氣質上。舉例說，有的學生隨手扔垃圾，滿口臟話，這說明什么？說明我們并沒有把學生的德育教育放在一個重要的地位上，我們的眼睛還只是盯著學生的分數，我們的德育工作方法陳舊，還停留在說教的層面上。當然，在應試教育的大環境下，我們都是被功利綁架的受害者，都是戴著鐐銬跳舞的教育者，這是社會和教育體制造成的，是誰也無法改變的現實。

但是，我一直有信心，我們從能改變的地方做起，從能改變的人做起。實事求是地說，我們在常規管理方面做得很不夠，制度建設也相對落后，缺乏發展性的，激勵性的制度。如果一定要點，我只能說，在學習名校經驗，根據專家學者建議的基礎上，我們堅定了走教師專業化發展的路子，成立了讀書會、班主任聯盟、課改中心三個組織，給大家一個交流、思維碰撞的平臺。通過教育網和全國的專家學者、一線教師進行思想和工作生活的交流，《師之趣》這份校報，自創刊以來，大家的支持下，走到了現在，并得到了省教育專家的好評。請大家不要小看這份報紙，這是我們的群體文化正在發生改變的象征。我們的課堂教學改革，沒有采取一刀切的硬性規定，但是，盡管這樣，有不少老師自己在默默地探索和實踐著。在臨朐的會議上，我看到了整個縣區域推動的不是一個教學模式，而是幫助老師們提煉自己富有個性的教學法，今后，我們也會在這一方面給有思想的老師提供有力的支持。

3．隊伍建設方面

我們嚴格落實《東平縣中小學副校級以下干部管理有關規定（試行）》的文件精神，干部上課、兼課、聽評課等均按規定執行。

在學校干部隊伍評價激勵機制建立方面，我們一直沒有制定出科學有效的制度，這也是我們管理效率低下的原因之一。這一點我負有主要責任，今后，我們在管理體制和后備干部的選用上會做一些力所能及的改革。下學期，將會有一些干部被派往外地學校掛職鍛煉。

班主任隊伍建設方面，我們也是比較薄弱的。班主任工作非常繁重，責任重大，是學校里最累最煩心的一個差事。一年來，我們雖然做了一些努力，提高了一點待遇，但總體看來，班主任的待遇還是偏低，與付出的心血不成正比。有些地方的學校將班主任的工作量加入考核，但是，在我們學校，好像目前阻力比較大。關于這一點，上級教育部門也看到了，也正在制定一些有利于班主任老師的政策，我們會密切關注這些政策。目前我們能做的，就是盡自己最大努力，提高班主任老師的政治和經濟待遇。下學期我們會制定一些強有力的措施，給班主任老師以更好的的權益保障。

這一年來，我們有很多老師到外地參加省市組織的培訓和研討會，個人業務素養得到了有效的提升。特別是我們加入1751改革創新工程以來，陸續的有很多老師到外地名校觀摩學習。下學期，會有更多的老師有機會外出參加培訓，與專家、名師面對面。同時，我們還會認真的實施名師培養工程，給有思想有追求的老師提供成長所需的最大支持。

4．硬件建設方面

在去年順利實施班班通工程和“人手一機”工程的同時，今年，我們又經過經費統籌，政府采購，購置了70臺聯想電腦，目前我們的微機室配備是全縣最好的，能滿足兩個班最大班額同時上機，暑期，在大家遠程研修前還將給微機室安裝空調。下一步，學生桌凳和大家的辦公桌椅也將逐步實施。假期我們還計劃要做的事有購置新鍋爐，對北教學樓一樓進行裝修。配合宿舍樓建設實施校內下水道工程。如果大家有親戚或朋友愿意做善事支持教育的話，也可以向我們學校捐資助學，我們將立碑頌德。

5、安全穩定方面

我們嚴格落實“一崗雙責”，對學生安全工作采取了強有力的措施，加強了安全教育。一年來，沒有發生一件學生安全事故。近期，我們又協調公安部門在學校門口定期和不定期的執勤，保證師生的安全。

6．道德建設方面

一年來，隨著交流范圍的擴大和交流層次的提高，我對于教育問題的反思越來越多，越來越深刻。但是，在不斷“取法乎上”的同時，內心的焦慮也越來越多，越來越感覺到自己知識和能力的欠缺。我知道自己做不一輩子校長，或許明天就有更適合的人選，但是，干一天，就得憑著自己的良知和責任做事。何局長在會上說過，你再能，不干，等于零。所以我相信那句話：態度比能力更重要！

7．廉潔自律方面

學校領導認真貫徹民主集中制，堅持重大事情集體決策，提前通氣，集體決議，形不成共識不決策，形不成決議不執行，一旦形成決議堅決執行，保證了學校決策的民主性、科學性和嚴肅性。在人事安排、評優評先等關系民生和教職工切身利益的問題上，我們特別慎重，按政策、按規定、按民意去辦理，保證了學校的和諧穩定，健康發展。遵守財務制度和財經紀律，嚴格按照上級有關要求辦事，不做假帳，不設小金庫，不亂收費。學校嚴格執行基建、維修、物資采購、物資管理的有關規定，按照程序操作。采購零星辦公用品，比質比價比服務。積極推進校務公開，讓管理在陽光下運行。

第二方面：向大家匯報一下下學年的工作思路和措施。

1、盡快完善學校中長期辦學規劃，明確辦學思路和具體目標，建立一套自我評估機制，建立學校章程，使學校有章可循、有法可依。

2、加強干部隊伍、班主任建設建設。讓品質優秀、工作主動、有創新意識、具備管理能力的人走上重要的管理崗位。

3、努力建立健全一套科學、規范、高效的工作流程和制度，實施低重心管理，加強級部管理。逐步引入“質量保障體系”。

4、繼續創新機制，實施名師培養工程，明確省市縣各級人才培養對象。

5、繼續走教師專業化發展之路，創新工作方法，讓專業發展成為我們邁向名校之路的堅實基礎。

我的匯報結束，不當之處，敬請領導和老師們批評指正！謝謝大家！

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