第一篇：銀行個人述職述廉報告

銀行個人述職述廉報告

一年來,在上級行黨委的正確領導下,作為支行黨組書記、行長能夠帶領班子成員及全體員工認真貫徹執行黨的金融方針政策及各項法律法規；緊緊圍繞中支年初提出的“促發展、保穩定、優服務”的工作思路和總體要求，堅持“嚴管理、抓創新、強保障”的工作思路，突出重點，狠抓落實，務實創新，金融監管和金融服務水平不斷提高，轄內金融業運行情況良好，支行各項工作取得明顯成效。現將我一年來工作情況及黨風廉政建設責任制落實情況、廉潔自律執行情況總結如下：

一、認真履職，全面抓好各項工作

（一）強化內控管理，落實崗位責任制。日常工作中，我們 按照“清理、改進、完善、提高”的要求，不斷修訂完善內控制度，始終把加強內控制度建設當作強化管理、提高工作質量和水平的頭等大事來抓；把“制度立行”的理念轉化為全體干部職工認同的基層行的內控文化，讓干部職工更加了解加強內部控制制度建設的重要性，做到“決策服從制度、信任不忘制度、監督依靠制度”，使加強內部控制建設成為每個部門、每位干部職工自覺的行為規范。進一步完善風險點的防控措施，使制度建設與上級行要求同步、與業務發展同步、與風險轉化同步，切實做到內控制度建設與時俱進，內控長效機制不斷完善。今年，支行多次開展內控風險隱患排查活動，進一步提高了員工的風險防范意識。

（二）做好財務核算工作，嚴格控制各項費用開支。認真執行有關財經規章制度，嚴格把關，認真審核各項開支，確保費用開支合法、合規。今年人民銀行財務預算管理工作面臨著財務費用緊張、財務預算供需矛盾等嚴峻問題，對此根河市支行繼續貫徹“厲行節約，勤儉辦行”的財務工作方針，牢固樹立財務預算管理理念，精打細算，努力減少不合理經費支出，杜絕不計成本、鋪張浪費的行為，努力使財務開支數額一縮再縮，妥善安排各項財務開支，以達到多渠道降低行政成本的目的，同時加強財務開支審批監督管理，大額財務開支需集體審批，以上級下發的采購管理實施細則為指導，規范支行的采購工作，嚴格采購管理，盡量使財務支出在可控指標范圍內，努力完善支行財務預算管理水平。

（三）加強領導班子建設。帶領支行領導班子堅持從嚴治行的原則，不斷提高領導班子的自身素質，努力以一流的素質帶出一流的隊伍，努力打造一支具有凝聚力、戰斗力和創造力的領導班子。一是加強思想品德修養，增強班子的感召力和親和力。班子成員加強黨性修養，牢固樹立自重、自省、自勵意識，看輕權力，看重責任，看輕做官，看重做人，時時、處處、事事突出領導的示范帶頭作用，以過硬的品德、堅定的理想信念和高尚的人格魅力來感染干部職工，贏得干部職工的信賴。二是加強理論素質培養，增強班子的戰斗力。班子成員在組織職工教育學習的同時，不斷加強自身理論素質的培養，堅持中心組學習制度，將中心組理論學習情況作為領導班子考核和領導干部述職的重要內容，學政治、學理論、學業務，做到學與用的統一。促進領導班子提高組織管理能力、科學管理水平，力求工作有新的提高、新的突破。三是加強工作方法培養，增強班子的凝聚力。班子成員在做思想政治工作上，堅持以理服人，以情感人，以誠待人。四是加強作風建設，提高班子的執政能力。班子成員首先注重團結，相互尊重，把珍惜班子的團結，視同珍惜自己的生命同等對待，大事講原則，小事講風格，事前多通氣，事中多研究，事后多溝通，努力營造一個團結和諧的工作環境。始終堅持民主集中制原則，始終堅持黨組議事規則和行長辦公會議事規則。

二、完善制度體系建設，進一步落實黨風廉政建設責任制 分解落實責任，層層抓好落實黨風廉政建設責任制落實。根據上級行黨委的統一安排，制定印發了《黨風廉政建設責任制分工表》，明確了責任人、牽頭部門、具體責任人、協辦部門的工作任務、責任考核和責任追究的具體內容，并根據規定，逐級簽訂了案件防范工作責任書，黨風廉政建設的各項任務指標得到逐層逐級落實。與加強內部管理和案件防控專項活動相結合，在各部室自查的基礎上對照分工表逐項檢查目標任務的進展情況，指出未按時限完成的任務，提醒各部室加以注意，并要求限期完成。

組織開展反腐倡廉宣傳教育，筑牢思想道德防線。一是以“廉政文化建設年”活動為契機，把防范案件教育貫穿到各項工作的全過程，對職工進行認真執行規章制度的教育，不斷增強廣大職工的法制觀念和案件防范意識，增強自我約束能力，使廣大干部職工遵紀守法、愛崗敬業、牢固樹立思想道德防線，自覺抵制不良行為。二是開展黨性修養和作風建設專項教育活動效果明顯，為有效履行基層央行職責提供強有力的思想保證，紀檢監察隊伍建設得到強化，整體素質逐步提高。三是以各種學教活動為載體，加強對反腐倡廉的宣傳教育工作。支行黨組以 “風險隱患排查”、“內部管理和案件防范”、“警示教育”、“黨的知識、黨的理論、黨的歷史”、“創先爭優”、“學習王德寶先進事跡”等學習活動為載體，不斷加大反腐倡廉工作的宣傳力度。

三、遵章守紀，規范言行，進一步提高廉潔自律執行力度 為官之道，廉為根本。抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證，教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中，我以身作則，認真執行廉潔從政規定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容，放到突出位置。

作為黨組書記、行長，我擔負著全行黨風廉政建設的領導責任，在加強基礎理論學習的同時，積極參加廉政教育活動，帶頭全面學習了《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》、廉政自律若干規定等重要文件，通過不斷學習，不僅使思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了嚴于律已的自覺性，并能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導工作。年初，支行黨組與干部職工簽訂黨風廉政建設責任書，認真貫徹落實上級行關于黨風廉政建設的制度和規定。

帶頭學習黨和國家政策，加強理論修養。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，始終堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，堅持以鄧小平理論、“三個代表”、“科學發展觀”等重要思想為指導，在實際工作中，帶頭學習政治理論、開展黨風廉政建設教育活動、參加討論、參加交流、深入實際，調查研究、執行廉政規定，自覺接受監督和改進思想作風，遵守《廉政準則》，以創新的精神和求實務實的工作態度，緊緊圍繞中心，服務大局，履行好自己的工作職責，做到了識大體、顧大局，增強了服務意識。

嚴格執行國家規定，努力當好班長。作為黨組班子的帶頭人，在實際工作和生活中，我做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，珍惜黨和組織給予的榮譽和權利，不以領導自居搞特殊化，自覺遵守黨紀國法，嚴格執上級行對領導干部提出的廉潔自律各項規章制度，率先垂范，甘為標桿。

在原則問題上，堅持民主集中制。站在“一把手”的位置上，我注意團結帶領一班人，按照民主集中制的原則合作共事，一方面在謀全局、把方向、管大事上，充分履行“一把手”總攬全局、協調各方的職責，精心謀劃支行的建設和發展；另一方面注意擺正自己的位置，自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽，堅持民主集中制，凡重大問題都是通過征求干部職工意見及班子集體研究決定，堅持財務領導小組例會制度，對大額資金的管理和使用等重大問題，都召開行務會或行長辦公會集體研究，共同決策，嚴禁不合理開支，不搞“家長制”、“一言堂”，用自己的行動來引導和創造一個團結和睦、人心思進、氣順心齊的良好氛圍。

一年來，我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，但距上級行黨委要求和干部職工的期望還存在一些不足，突出表現在學習不夠深入全面，在新的一年里，我決心進一步加強學習，努力提高素質，改進不足，貫徹實踐好科學發展觀，求真務實，帶領支行干部職工扎實工作，奮力拼搏，力爭在2012年再創佳績。

第二篇：銀行個人述職述廉報告

銀行個人述職述廉報告

尊敬的領導、同事們：

大家好!

在過去的一年里，在總行領導的正確領導和我市政府的關心支持下，我認真貫徹落實縣xxx銀行工作會議精神，緊緊圍繞年初總行制定的目標任務，以科學發展觀為指導，以業務經營為中心，以服務“三農”為宗旨，以清收不良貸款為重點，帶領xxx支行全體員工，緊緊圍繞年初確定的目標計劃，堅持以效益為中心，發展為第一要務，服務三農為己任，以規范管理為基礎，以增效為目標，轉變觀念，擴大宣傳，改進服務，較圓滿地完成了組織交給的目標任務，現將我一年來的工作情況述職如下：

截止xxx年xxx月底，我社各項存款余額為xxx萬元，各項貸款余額為xxx萬元。全年實現利息收入xxx萬元，完成收息計劃的xxx%。

一、嚴于律己，積極改善工作作風

(一)遵從總行指導，積極組織員工學習業務知識和進行法律、法規的培訓與考核等系列活動，促進業務大發展。

(二)加強思想道德學習，引導和帶領員工樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，團結干事，和諧共事，按章辦事，講操守，重品行，始終保持健康的生活情趣和高尚的精神追求，杜絕以貸謀私、以權謀私等現象的發生。

(三)工作中嚴格要求自己，以身作則，做到言行自律，一切照章辦事。

(四)嚴以律己，寬以待人，與同事真誠相待，和睦相處，努力營造人人心情舒暢、生動活潑、積極性和創造性都能夠得到發揮的工作氛圍。

二、與時俱進、恪盡職守，較好的完成了總行領導交給的各項工作任務

(一)加大力度抓存款。

一是及早籌劃、狠抓落實。全年各項經營目標任務下達后，我行及早籌劃，明確目標，分解任務，制定措施，狠抓落實。二是強化宣傳，擴大影響。三是改進服務，提升效率。面對我行存款全年增勢緩慢的不利局勢，我們不等不靠、自我加壓，研究對策。五是抓卡發行，促卡質量。及時組織人員對“xxx卡”、“金卡”、“白金卡”、“鉆石卡”進行宣傳和動員。

(二)轉變理念抓營銷。

一是延伸服務，強化基礎工作。為真正解決資信等級評定不實，貸款投放不積極的問題，根據總行安排，我行及時組織信貸人員圍繞信用工程創建，逐長上門填寫入戶調查表，發送便民聯系卡和《致全市人民的公開信》，了解資金需求，摸請資產家底。并進行了授信，減少了審批環節，提高了工作效率，著重培養了一批信譽良好的優質客戶。二是抓好貸款營銷工作。在規避風險，健全手續的情況下，我行xxx年全體員工共營銷貸款xxx萬元。三是擴大小額貸款覆蓋面。為積極支持小型經濟體的經濟發展，做大做優小額貸款品牌，擴大小額貸款的覆蓋面，在對貸款人員資信等級復審的基礎上，通過提高授信額度、簡化貸款手續、減少審批環節、縮短客戶等候時間等措施，加大小額貸款的投放力度。截止XX月末，累計發放小額貸款筆數xxx萬元，當年新xxx萬元。五是實行信貸傾斜，扶持優勢產業做大做強。我行在繼續支持傳統信貸發展的同時，根據轄區實際，在調查摸底的基礎上，及時調整信貸結構，拓寬業務范圍，加大對涉農企業和中小企業的信貸投入，在滿足廣大客戶不同信貸業務需求的同時，逐步形成了固定的業務客戶群體，有力的支持了農戶發家致富和區域經濟的發展。

(三)清收不良貸款。

一是制定方案，明確目標。年初，根據總行下達的清收任務，依據不良貸款的摸底情況，我行及時制定了xxx年清收工作方案，并成立了清收領導小組，及時將清收任務、清收對象落實到相關崗位和責任人。二是嚴密關注到逾期貸款，對當月到期貸款列出計劃，明確目標，承包到人，及早收回。

(四)強化安全抓防范。

一是加強對員工的安全形勢教育。組織員工認真學習案件通報，增強憂患意識和責任感、緊迫感，樹立安全無小事的思想，克服麻痹大意和僥幸心理，切實提高防范意識。二是教育員工認真執行規章制度規范操作流程，按規定進行安全檢查接待，嚴禁違規操作，從源頭上杜絕操作風險。三是嚴格值班紀律，落實值班責任。在聽取職工意見的基礎上，重新對值班、留宿制度進行修改，進一步明確了值班和帶班任務，落實了安全責任。四是制定和完善了防搶、防盜、防火、防暴預案，并組織員工進行演練，對存在的安全隱患和問題，及時進行了處理，有效預防和消除了隱患，從而實現我行全年安全經營無事故。

三、正視不足、認真反思、自我剖析，整改提升

在總結成績的同時，也發現了工作中仍存在不少的問題和不足，主要表現在：

一是儲蓄存款增勢不強，組織資金工作力度還需加大;

二是內控制度尚待進一步完善;三是信貸管理還需加強和提高;四是員工綜合素質有待進一步提升。五是中間業務收入偏低，有待加強。

四、今后工作的安排

一、狠抓增存工作不放松。

存款是立行本，是興社之源，只有占有了絕對多的存款，信合的發展才有后勁。20xxx年我行將繼續加大資金組織力度。多方尋找、開辟儲源，繼續提升服務質量，積極動員種殖大戶、大中小企業把錢存入信用社，力爭年末超額完成聯社存款任務。

二、強化內控制度，確保穩健運行。

加強檢查，確保安全。定期或不定期的組織全行全員工進行法律法規學習，進行典型案例分析;定期或不定的進行各項規章制度的檢查，增加執行力，確保全行人、財、物的安全。

三、拓展信貸渠道，防范信貸風險。

作強農戶貸款，加大貸款投放力度，有力支持春耕生產，嚴格控制貸款風險，清收不良貸款。扎實做好貸前調查，嚴格把關貸時審查，全面落實貸后檢查。進一步完善貸款評級授信工作。認真執行總行農戶信用等級評定和授信管理辦法，扎實、準確地建立農戶經濟信息檔案。按照管理要求，落實責任，切實防范信貸風險。

四、強化業務培訓，提高員工素質。

繼續組織全行員工利用業余時間自學和參加各種形式的學習，鼓勵全行員工參加從業資格和職稱考試，培養合規操作意識和流程操作良好習慣，促進員工業務技能明顯提高，著力提高員工隊伍整體素質，打造知識型、技能型隊伍。

五、降低經營成本，增加中間業務收入。

積極組織活期儲蓄存款、企事業單位存款，增加低成本資金比重，減少利息支出，降低經營成本;積極開發代理業務，拓展增收渠道。按照聯社要求，繼續增加xxx機的安裝量，充分利用xxx機與xxx機資源，xxx機增加結算手費收入。

一年來，自己雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但這些都與總行領導的關心幫助和同事們的大力支持是分不開的，在今后的工作中，我將一如既往地加強學習，提高自身修養，嚴于律己，寬以待人，克己奉公。認真貫徹落實黨的xxx會議精神，以科學發展觀為指針，以業務經營為中心，添措施，鼓干勁、爭取圓滿完成各項目標任務，為聯社的又好又快發展提供有力的保障，為我市的經濟發展做出新的更大的貢獻。

第三篇：銀行個人述職述廉報告

銀行個人述職述廉報告

一年來,在上級行黨委的正確領導下,作為支行黨組書記、行長能夠帶領班子成員及全體員工認真貫徹執行黨的金融方針政策及各項法律法規；緊緊圍繞中支年初提出的“促發展、保穩定、優服務”的工作思路和總體要求，堅持“嚴管理、抓創新、強保障”的工作思路，突出重點，狠抓落實，務實創新，金融監管和金融服務水平不斷提高，轄內金融業運行情況良好，支行各項工作取得明顯成效。現將我一年來工作情況及黨風廉政建設責任制落實情況、廉潔自律執行情況總結如下：

一、認真履職，全面抓好各項工作

（一）強化內控管理，落實崗位責任制。日常工作中，我們 按照“清理、改進、完善、提高”的要求，不斷修訂完善內控制度，始終把加強內控制度建設當作強化管理、提高工作質量和水平的頭等大事來抓；把“制度立行”的理念轉化為全體干部職工認同的基層行的內控文化，讓干部職工更加了解加強內部控制制度建設的重要性，做到“決策服從制度、信任不忘制度、監督依靠制度”，使加強內部控制建設成為每個部門、每位干部職工自覺的行為規范。進一步完善風險點的防控措施，使制度建設與上級行要求同步、與業務發展同步、與風險轉化同步，切實做到內控制度建設與時俱進，內控長效機制不斷完善。今年，支行多次開展內控風險隱患排查活動，進一步提高了員工的風險防范意識。

（二）做好財務核算工作，嚴格控制各項費用開支。認真執行有關財經規章制度，嚴格把關，認真審核各項開支，確保費用開支合法、合規。今年人民銀行財務預算管理工作面臨著財務費用緊張、財務預算供需矛盾等嚴峻問題，對此根河市支行繼續貫徹“厲行節約，勤儉辦行”的財務工作方針，牢固樹立財務預算管理理念，精打細算，努力減少不合理經費支出，杜絕不計成本、鋪張浪費的行為，努力使財務開支數額一縮再縮，妥善安排各項財務開支，以達到多渠道降低行政成本的目的，同時加強財務開支審批監督管理，大額財務開支需集體審批，以上級下發的采購管理實施細則為指導，規范支行的采購工作，嚴格采購管理，盡量使財務支出在可控指標范圍內，努力完善支行財務預算管理水平。

（三）加強領導班子建設。帶領支行領導班子堅持從嚴治行的原則，不斷提高領導班子的自身素質，努力以一流的素質帶出一流的隊伍，努力打造一支具有凝聚力、戰斗力和創造力的領導班子。一是加強思想品德修養，增強班子的感召力和親和力。班子成員加強黨性修養，牢固樹立自重、自省、自勵意識，看輕權力，看重責任，看輕做官，看重做人，時時、處處、事事突出領導的示范帶頭作用，以過硬的品德、堅定的理想信念和高尚的人格魅力來感染干部職工，贏得干部職工的信賴。二是加強理論素質培養，增強班子的戰斗力。班子成員在組織職工教育學習的同時，不斷加強自身理論素質的培養，堅持中心組學習制度，將中心組理論學習情況作為領導班子考核和領導干部述職的重要內容，學政治、學理論、學業務，做到學與用的統一。促進領導班子提高組織管理能力、科學管理水平，力求工作有新的提高、新的突破。三是加強工作方法培養，增強班子的凝聚力。班子成員在做思想政治工作上，堅持以理服人，以情感人，以誠待人。四是加強作風建設，提高班子的執政能力。班子成員首先注重團結，相互尊重，把珍惜班子的團結，視同珍惜自己的生命同等對待，大事講原則，小事講風格，事前多通氣，事中多研究，事后多溝通，努力營造一個團結和諧的工作環境。始終堅持民主集中制原則，始終堅持黨組議事規則和行長辦公會議事規則。

二、完善制度體系建設，進一步落實黨風廉政建設責任制 分解落實責任，層層抓好落實黨風廉政建設責任制落實。根據上級行黨委的統一安排，制定印發了《黨風廉政建設責任制分工表》，明確了責任人、牽頭部門、具體責任人、協辦部門的工作任務、責任考核和責任追究的具體內容，并根據規定，逐級簽訂了案件防范工作責任書，黨風廉政建設的各項任務指標得到逐層逐級落實。與加強內部管理和案件防控專項活動相結合，在各部室自查的基礎上對照分工表逐項檢查目標任務的進展情況，指出未按時限完成的任務，提醒各部室加以注意，并要求限期完成。

組織開展反腐倡廉宣傳教育，筑牢思想道德防線。一是以“廉政文化建設年”活動為契機，把防范案件教育貫穿到各項工作的全過程，對職工進行認真執行規章制度的教育，不斷增強廣大職工的法制觀念和案件防范意識，增強自我約束能力，使廣大干部職工遵紀守法、愛崗敬業、牢固樹立思想道德防線，自覺抵制不良行為。二是開展黨性修養和作風建設專項教育活動效果明顯，為有效履行基層央行職責提供強有力的思想保證，紀檢監察隊伍建設得到強化，整體素質逐步提高。三是以各種學教活動為載體，加強對反腐倡廉的宣傳教育工作。支行黨組以 “風險隱患排查”、“內部管理和案件防范”、“警示教育”、“黨的知識、黨的理論、黨的歷史”、“創先爭優”、“學習王德寶先進事跡”等學習活動為載體，不斷加大反腐倡廉工作的宣傳力度。

三、遵章守紀，規范言行，進一步提高廉潔自律執行力度 為官之道，廉為根本。抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證，教育是基礎。為認真貫徹落實好黨風廉政建設工作，在工作中，我以身作則，認真執行廉潔從政規定，始終把黨風廉政建設作為加強自身建設的一項重要內容，放到突出位置。

作為黨組書記、行長，我擔負著全行黨風廉政建設的領導責任，在加強基礎理論學習的同時，積極參加廉政教育活動，帶頭全面學習了《中國共產黨黨員干部廉潔從政若干準則》、廉政自律若干規定等重要文件，通過不斷學習，不僅使思想上提高了對反腐倡廉工作重要性、長期性的認識，還增強了嚴于律已的自覺性，并能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導工作。年初，支行黨組與干部職工簽訂黨風廉政建設責任書，認真貫徹落實上級行關于黨風廉政建設的制度和規定。

帶頭學習黨和國家政策，加強理論修養。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性，始終堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，堅持以鄧小平理論、“三個代表”、“科學發展觀”等重要思想為指導，在實際工作中，帶頭學習政治理論、開展黨風廉政建設教育活動、參加討論、參加交流、深入實際，調查研究、執行廉政規定，自覺接受監督和改進思想作風，遵守《廉政準則》，以創新的精神和求實務實的工作態度，緊緊圍繞中心，服務大局，履行好自己的工作職責，做到了識大體、顧大局，增強了服務意識。

嚴格執行國家規定，努力當好班長。作為黨組班子的帶頭人，在實際工作和生活中，我做到言行一致，本著對組織、對個人、對家庭負責的精神，時刻嚴格要求自己，珍惜黨和組織給予的榮譽和權利，不以領導自居搞特殊化，自覺遵守黨紀國法，嚴格執上級行對領導干部提出的廉潔自律各項規章制度，率先垂范，甘為標桿。

在原則問題上，堅持民主集中制。站在“一把手”的位置上，我注意團結帶領一班人，按照民主集中制的原則合作共事，一方面在謀全局、把方向、管大事上，充分履行“一把手”總攬全局、協調各方的職責，精心謀劃支行的建設和發展；另一方面注意擺正自己的位置，自覺維護集體領導、集體利益和集體榮譽，堅持民主集中制，凡重大問題都是通過征求干部職工意見及班子集體研究決定，堅持財務領導小組例會制度，對大額資金的管理和使用等重大問題，都召開行務會或行長辦公會集體研究，共同決策，嚴禁不合理開支，不搞“家長制”、“一言堂”，用自己的行動來引導和創造一個團結和睦、人心思進、氣順心齊的良好氛圍。

一年來，我雖然做了一些工作，也取得了一些成績，但距上級行黨委要求和干部職工的期望還存在一些不足，突出表現在學習不夠深入全面，在新的一年里，我決心進一步加強學習，努力提高素質，改進不足，貫徹實踐好科學發展觀，求真務實，帶領支行干部職工扎實工作，奮力拼搏，力爭在2012年再創佳績。

第四篇：銀行個人述職述廉報告2016

【銀行個人述職述廉報告XX】 尊敬的省行領導、各位同事： 大家好!寒風呼嘯 雪滿長空，我行XX年的工作也伴隨著寒冷的腳步進入到年終的收官階段，根據總行關于領導班子考核實施辦法和省行黨委關于行員考核工作的通知精神，按照干部述職的有關要求和內容，現將一年來的工作情況述職如下：如有不當之處請給予批評指正。

一、虛心學習，加強自身素質建設，努力提高業務能力和管理水平

作為基層行黨委班子成員，為了不辜負組織的期望，更好地履行好自己的工作職責，我認真學習黨的路線、方針、政策，遵守金融法規，認真貫徹落實交通銀行實施戰略轉型的一系列重要決議，正確理解總行和省行領導的講話精神，增強大局意識和責任意識,用先進的思想武裝自己，不斷提高理論素養和思想水平。

在平時工作中，為了學習更多的業務知識，了解和掌握全行業務進展情況，我同各部門負責人經常在一起研究、探討工作，如有不懂的業務就虛心的向他們請教。每到月末、季末、年末我都認真地查閱各種報表資料，與同行業和系統內各行進行數據對比，查看排名情況，尋找差距和不足，研究對策。同時，我還通過各種方式與各營業網點的同志們進行交流，了解基層網點業務發展中存在的問題。在工作中，我始終堅持理論聯系實際，能夠用自己學到的經濟金融理論知識，研究解決工作中存在的問題。近幾年，我纂寫了幾十篇業務論文，在《金融時報》和總行《新金融》等報刊發表。文章提出的觀點和解決方案，也為總行了解和解決基層行經營管理中存在的問題提供了有益借鑒。

二、團結協作，當好參謀助手，共同推進各項業務發展。

作為一名班子成員，我能夠擺正自己的位置，處處以大局為重，維護班子團結，當好參謀助手。作為副行長，我在工作中把主要精力放在了全行中心工作的落實上，按照黨委工作分工，對自己所分管的工作認真負責，在職權范圍內，獨立解決好工作中遇到的矛盾和問題，在遇到全局性矛盾和一些重大問題時我都及時向黨委主要負責人匯報情況，并提出自己的意見和建議。我在工作崗位上還十分重視組織管理和協調能力的提高，在工作實踐中不斷錘煉自己。在今年 4月至6月我行黨委書記李永權行長到總行黨校學習三個月，分行和省行黨委責成我臨時主持延邊分行工作。當時我感到壓力很大，在此期間，有很多重要工作我們必須要完成。一是按照總行的統一安排在6月11日必須完成核心系統上線工作，二是我行營業大樓消防改造工程急需啟動，三是按照省行要求在五、一前必須完成車改并向全行員工發放車補。此外，更為重要的一項任務是必須按時間進度完成上級行下達的業務指標。可謂工作千頭萬緒，我深深感到所肩負的責任十分重大，擔心自己辜負了分行黨委和省行黨委委以我的重任，也擔心由于自己組織管理不力延誤延邊分行的工作。在這三個月里，我和張行長與全行中層干部一道，密切配合，同心協力克服重重困難完成了擺在我們面前的各項工作任務，平安度過了三個月。在這里，我要感謝全行每一位中層干部。

三、以認真負責的工作態度，盡職工作，努力開創工作新局面。

從去年開始，我分管公司業務處、個貸中心、計劃財務處、國際業務部和保衛處等五個部門的工作。由于世行項目在公司條線的全面推廣和消費信貸管理系統在個貸業務管理中的全面應用。給信貸管理工作提出了更高的要求。為了盡快掌握信貸業務知識，有效管理和指導信貸業務，切實把好新增貸款質量關，我認真學習領會總行下發的信貸管理文件，學習總行編制的世行項目推廣手冊和個人貸款業務政策和操作手冊經常向信貸部門包括公司、個貸、授信、風險部門負責人討教、也經常在一起探討業務問題，使我對公司和個貸管理知識有了較多的了解和掌握。

第五篇：銀行個人述職述廉報告2016

【銀行個人述職述廉報告XX】 尊敬的省行領導、各位同事： 大家好!寒風呼嘯 雪滿長空，我行XX年的工作也伴隨著寒冷的腳步進入到年終的收官階段，根據總行關于領導班子考核實施辦法和省行黨委關于行員考核工作的通知精神，按照干部述職的有關要求和內容，現將一年來的工作情況述職如下：如有不當之處請給予批評指正。

一、虛心學習，加強自身素質建設，努力提高業務能力和管理水平

作為基層行黨委班子成員，為了不辜負組織的期望，更好地履行好自己的工作職責，我認真學習黨的路線、方針、政策，遵守金融法規，認真貫徹落實交通銀行實施戰略轉型的一系列重要決議，正確理解總行和省行領導的講話精神，增強大局意識和責任意識,用先進的思想武裝自己，不斷提高理論素養和思想水平。

在平時工作中，為了學習更多的業務知識，了解和掌握全行業務進展情況，我同各部門負責人經常在一起研究、探討工作，如有不懂的業務就虛心的向他們請教。每到月末、季末、年末我都認真地查閱各種報表資料，與同行業和系統內各行進行數據對比，查看排名情況，尋找差距和不足，研究對策。同時，我還通過各種方式與各營業網點的同志們進行交流，了解基層網點業務發展中存在的問題。在工作中，我始終堅持理論聯系實際，能夠用自己學到的經濟金融理論知識，研究解決工作中存在的問題。近幾年，我纂寫了幾十篇業務論文，在《金融時報》和總行《新金融》等報刊發表。文章提出的觀點和解決方案，也為總行了解和解決基層行經營管理中存在的問題提供了有益借鑒。

二、團結協作，當好參謀助手，共同推進各項業務發展。

作為一名班子成員，我能夠擺正自己的位置，處處以大局為重，維護班子團結，當好參謀助手。作為副行長，我在工作中把主要精力放在了全行中心工作的落實上，按照黨委工作分工，對自己所分管的工作認真負責，在職權范圍內，獨立解決好工作中遇到的矛盾和問題，在遇到全局性矛盾和一些重大問題時我都及時向黨委主要負責人匯報情況，并提出自己的意見和建議。我在工作崗位上還十分重視組織管理和協調能力的提高，在工作實踐中不斷錘煉自己。在今年 4月至6月我行黨委書記李永權行長到總行黨校學習三個月，分行和省行黨委責成我臨時主持延邊分行工作。當時我感到壓力很大，在此期間，有很多重要工作我們必須要完成。一是按照總行的統一安排在6月11日必須完成核心系統上線工作，二是我行營業大樓消防改造工程急需啟動，三是按照省行要求在五、一前必須完成車改并向全行員工發放車補。此外，更為重要的一項任務是必須按時間進度完成上級行下達的業務指標。可謂工作千頭萬緒，我深深感到所肩負的責任十分重大，擔心自己辜負了分行黨委和省行黨委委以我的重任，也擔心由于自己組織管理不力延誤延邊分行的工作。在這三個月里，我和張行長與全行中層干部一道，密切配合，同心協力克服重重困難完成了擺在我們面前的各項工作任務，平安度過了三個月。在這里，我要感謝全行每一位中層干部。

三、以認真負責的工作態度，盡職工作，努力開創工作新局面。

從去年開始，我分管公司業務處、個貸中心、計劃財務處、國際業務部和保衛處等五個部門的工作。由于世行項目在公司條線的全面推廣和消費信貸管理系統在個貸業務管理中的全面應用。給信貸管理工作提出了更高的要求。為了盡快掌握信貸業務知識，有效管理和指導信貸業務，切實把好新增貸款質量關，我認真學習領會總行下發的信貸管理文件，學習總行編制的世行項目推廣手冊和個人貸款業務政策和操作手冊經常向信貸部門包括公司、個貸、授信、風險部門負責人討教、也經常在一起探討業務問題，使我對公司和個貸管理知識有了較多的了解和掌握。