第一篇：在2021年上半年基層黨組織書記抓黨建述職會上的講話

在2021年上半年基層黨組織書記抓黨建述職會上的講話

同志們：

今天，我們召開2021年上半年基層黨組織書記抓黨建工作述職會。今天會議的主要任務是：聽取基層黨組織今年上半年以來黨建工作的開展情況，以及黨組織書記履行管黨治黨第一責任人職責的情況，對今年以來的黨建工作系統總結，對接下來的黨建思想政治工作安排部署，動員各級黨組織特別是在座各位黨組織書記強化管黨治黨意識、履行黨建工作職責，以圍繞中心抓黨建、用心用力抓黨建、從嚴從實抓黨建的奮斗姿態為全面完成今年的各項目標任務提供精神動力和政治保證。

剛才，XX位基層黨組織書記從落實黨建工作責任、加強基層組織建設、提高黨建工作水平等方面作了很好的述職發言，發言中既對上半年以來的黨建工作進行了細致總結，更對下半年的黨建工作提出了思路和想法?？梢钥闯?，各位黨組織書記的政治站位較高、大局意識較強、工作舉措較實，為推動全集團黨建思想政治工作的深入開展進行了積極的探索、發揮了自身的作用。具體來說，主要有以下特點：

一是政治站位較高，推動黨組織的領導力實現提升。各位黨組織書記對黨建工作高度重視，在今年以來的疫情防控及復工復產等工作中，堅持以上率下、履職盡責，鞏固并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，以發放學習資料、開展黨員培訓、組織線上學習等方式，帶動全體黨員深入學習黨中央、省委、市委對疫情防控及復工復產工作的各項要求，在全集團內部匯聚了上下同欲戰疫情、齊心協力謀發展的濃厚氛圍。為迅速推進復工復產各項工作，XX、XX分公司黨委充分發揮把方向、管大局、保落實的核心作用，召開專題會議，由黨委領導班子成員對今年承建的XX項市級重點工程分工包保、落實責任，并對制約工程進展的問題科學謀劃舉措、制定解決措施，為統籌推進疫情防控和發展中心工作貢獻了力量。截至XX月，集團建設項目已全部復工。

二是大局意識較強，推動黨組織的戰斗力實現提升。今天在座的黨組織書記有不少是基層專職黨支部書記，在黨務工作開展的過程中，大家的大局意識較強，能將黨建工作與業務工作統籌結合、深度融合，為保障安全生產、加強內部管理、防范經營風險等各項工作保駕護航。在項目建設過程中，XX黨支部書記組織職工代表在施工現場開展安全隱患排查，對發現的XX條隱患以最快速度、最大力度整改，實現了安全閉環管理。XX黨總支書記針對項目新職工較多、年輕職工較多的實際，五一勞動節前夕組織“技能大拿進班組”活動，邀請施工經驗豐富、技能水平過硬的同志在生產一線開展技能授課，對技術難點、重點問題現場指出、現場解決，實現了黨建工作和生產經營“兩手抓、兩促進”，為努力奪取“雙勝利”展現了基層黨組織書記的過硬擔當。

三是工作舉措較實，推動黨組織的組織力實現提升。今年上半年以來，基層黨組織以加強黨組織標準化、規范化建設為抓手，以開展形勢任務教育、加強基層組織建設等為途徑，不斷推動基層黨組織的組織力實現提升。XX黨總支在上半年的工作中，在全體黨員中開展“講形勢、講挑戰、講機遇”形勢任務教育活動，利用線上宣講會、發放宣傳教育材料等多種形式，大力宣傳發揮黨員先鋒模范作用、推動高質量發展的目的、意義和措施，為穩妥推進復工復產工作打下了良好的基礎。XX分公司黨委加大黨員教育管理力度，在日常工作中掀起創先爭優活動熱潮，在XX任務中創出的XX業績獲得上級黨組織的高度認可，展現了基層黨組織黨建工作的良好形象。XX分公司黨委認真做好基層黨支部換屆選舉工作，努力規范和加強基層黨組織建設，夯實了發展的基層基礎。

四是履行責任較嚴，推動黨組織的凝聚力實現提升。各級黨組織始終對全面從嚴治黨工作高度重視、有力推進，在落實全面從嚴治黨主體責任方面認真務實、示范引領，為集團發展營造了健康良好的環境。自《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》印發以來，基層黨組織書記通過“三會一課”、主題黨日等契機，組織黨員學習、研討、領悟全面從嚴治黨工作要求，引導全體黨員找準自身定位、增強思想自覺、強化責任擔當，推動主體責任真正落到實處。XX分公司黨委召開全面從嚴治黨工作會議，與XX名管理人員簽訂了《黨風廉政建設和廉潔自律責任書》，要求全體黨員干部嚴格遵守各項廉潔自律規定，自覺為全體職工做清正廉潔的表率。XX黨支部開展廉政文化室創建工作，營造反腐倡廉工作氛圍，使黨員干部防腐拒變的自覺性得到增強。

這些成績的取得，離不開基層黨組織的不懈努力和在座各位同志的辛勤付出。在此，我代表集團公司黨委，向同志們表示衷心的感謝！

成績的取得來之不易，存在的問題也必須正視。當前，對標黨中央、省市委對加強和改進黨建工作的要求部署，我們基層的黨建工作還存在弱項和不足。一是部分基層黨組織由于業務工作繁忙、工作壓力較大，黨組織負責人對黨建工作的開展重視程度仍然不夠，沒有有效落實全面從嚴治黨主體責任，黨建工作的濃厚氛圍尚未形成。二是基層黨務工作者業務技能和工作水平偏低，有的基層黨組織黨務工作者仍然有兼職的現象，導致基層黨組織出現組織生活不夠規范、黨員學習不夠及時等問題，基層工作基礎亟需夯實。三是部分基層黨組織班子成員對黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，導致在上半年黨建工作檢查中，我們發現了侵犯職工利益、作風建設領域等問題依然存在，影響了集團公司的政治生態建設及發展大局的和諧穩定。對于這些問題，我們要立即正視、高度重視，找準根源、有力解決，不斷提高黨組織的建設水平和工作水平。

同志們，堅持黨的領導、加強黨的建設，是國有企業的“根”和“魂”。今年是中國共產黨建黨99周年，也是集團公司XX戰略實現的攻堅之年，加強黨的建設各項工作意義重大。下半年，我們要以xxx習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，全面貫徹新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，以創新精神、擔當精神、奉獻精神做好基層組織建設工作，不斷提高黨建工作質量，為集團公司的高質量發展努力奮斗、貢獻力量。

下面，我對2021年下半年的黨建工作提出幾點要求：

一、提高政治站位，落實黨建工作責任

各位黨組織書記要繼續牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，強化夯實黨建工作基礎、提高黨建工作質量的責任意識和擔當意識，在日常工作中做到黨建工作與中心工作同謀劃、同推進、同落實，以黨建責任的不斷落實推動企業發展水平的不斷提升。一要以守土盡責促進黨建工作責任落實。嚴格落實黨組織主體責任、黨組織書記第一責任人責任，制定下半年基層黨組織及黨組織書記黨建工作責任清單，明確黨建工作的目標要求、重點任務、具體措施，切實對黨建工作做到守土有責、守土負責、守土盡責。二要以各負其責推動黨建工作責任落實。在今天的會議后，基層黨組織要圍繞貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》以及此次會議精神，召開下半年全面從嚴治黨暨黨建工作推進會議，要在會上明確基層黨委、黨總支、黨支部及黨組織負責人的工作責任，為層層落實全面從嚴治黨及黨建工作責任夯實基礎。黨務工作者及全體黨員要在黨建工作中找準自身定位、強化責任擔當，各司其職、各負其責，形成上下同欲推進黨建工作的強大合力。三要以加強檢查推動黨建工作責任落實。各級黨組織要科學合理制定黨建考核辦法，將落實全面從嚴治黨主體責任及黨建工作責任情況作為領導干部考核的重要內容，以檢查考核促進黨建責任落實、黨建工作加強。

二、深化理論學習，營造黨建工作氛圍

黨建工作氛圍不濃厚，是各級黨組織普遍存在的問題。若想有濃厚的黨建工作氛圍，政治理論學習要有聲、有色、有勢。一要常態化組織政治理論學習。各級黨組織要聚焦深入學習貫徹xxx習近平新時代中國特色社會主義思想這一首要任務，充分發揮理論學習中心組的示范引領作用和黨支部的主體作用，通過認真制定學習計劃、安排學習內容、改進學習作風、加強學習考核等途徑，引導全體黨員高度重視、積極參與政治理論學習工作，確保理論學習常態化。各位黨組織書記要在參加好集中學習、開展好個人自學的基礎上，深入基層調研、固化學習成果，努力把理論學習的成效轉化為推動發展的辦法。二要多樣化開展學習實踐活動。在七一前夕，各級黨組織要組織全體黨員以線上考試等形式，在黨員干部中開展黨建知識競賽活動，確保在全體黨員干部中掀起學黨章、學黨規、學“系列講話”的熱潮。以此同時，各級黨組織特別是基層黨支部要結合安全生產、項目建設等工作實際，開展演講比賽、紅歌大賽、主題征文等形式多樣、內容豐富的學習教育活動。要利用主題黨日等契機，組織黨員赴紅色教育基地、廉政教育基地開展實踐學習活動，引導全體黨員錘煉黨性修養、提高理論水平，激發干好本職工作的熱情，以務實奮進的精神和擔當有為的作風為集團的高質量發展展現新作為。

三、加強基礎建設，激發黨建工作活力

各級黨組織要堅持抓基層打基礎，從組織建設、隊伍建設、制度建設等方面抓起、管起、嚴起，努力建設全面進步、全面過硬的基層黨組織，為集團公司的發展壯大打造過硬戰斗堡壘。一要加強基層組織建設。各級黨組織要嚴格執行《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》《中國共產黨支部工作條例（試行）》，堅持問題導向、敢于動真碰硬，深入查擺和整改自身在組織建設、黨員管理等方面的問題和不足，不斷提高黨支部的規范化建設水平。要掀起創先爭優活動熱潮，參加好上級黨委組織的優秀黨支部評定工作，并且在集團公司內部以月度評比、季度檢查、半年考核、專題表彰的方式，推動基層黨支部爭一流、有特色、創品牌。二要加強黨建制度建設。各級黨組織要以召開黨委會、政工例會等形式，常態化研究部署黨建各項工作，要分析研判黨建工作的新短板、新問題，制定加強和改進工作的制度和舉措，以制度建設的強化推動基層組織建設的不斷強化。三要加強隊伍建設。創新黨員教育和管理工作，進一步完善入黨積極分子的培養、教育、考察和管理制度，確保發展黨員的質量。注重吸收生產骨干、優秀青年入黨，為黨員隊伍注入嶄新活力。堅持并開展好“黨員示范崗”“黨員責任區”等活動，使黨員真正成為不忘初心使命、服務發展大局的中堅力量。

四、全面從嚴治黨，打造黨建工作品牌

同志們，若想打造黨建工作品牌，必須推進全面從嚴治黨，涵養風清氣正的政治生態。一要提高廉潔教育質量。各級黨組織要以建立本質廉潔型黨組織為目標，以集中學習、在線學習等方式，組織全體黨員開展廉潔從業專題培訓、交流互動等活動，以廉潔從業教育的常態化、規范化開展，筑牢拒腐防變的思想防線，營造風清氣正的濃厚氛圍。做好與管人、管錢、管物、管事等重點崗位人員的廉潔提醒，確保廉潔從業教育抓在日常、嚴在經常。二要提高監督工作質量。完善監督檢查機制、暢通訴求反映渠道，通過充分發揮黨內監督、群眾監督的作用，對職工群眾反映集中的問題及時檢查。同時，健全完善日常監督、案件查處和責任追究等工作制度，執行好領導干部重大事項請示報告制度，從源頭消除溢生腐敗的土壤。三要提高執紀問責質量。開展效能監察，對違紀違規案件發現一起、查辦一起，以嚴肅處理的高壓態勢為集團的發展涵養健康的政治生態。四要提高作風建設質量。各級黨組織要以召開專題黨課、開展專項檢查等方式，全面規范黨員干部行為、提高作風建設質量。各級黨組織書記要在所在單位、所在支部為全體黨員上黨課，引導黨員干部防范好、處理好作風建設領域的各類問題，不斷推進作風建設取得新成效，為集團公司的高質量發展提供堅強的作風保障。

同志們，在集團公司高質量發展的新進程中，做好黨建工作使命光榮、責任重大。希望各級黨組織及各位黨組織書記在下半年的工作中，堅定理想信念、扛起主體責任，認真履行職責、展現擔當作為，努力創出黨建工作的新業績，為集團公司實現更好更快發展作出新的更大貢獻！

謝謝大家！

第二篇：黨組織書記抓基層黨建工作述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作述職

報

告

今年以來，我在縣委的領導下，充分發揮黨建主體責任，以黨建為統攬，緊緊圍繞追趕超越這一目標，以“1236”黨建模式為抓手，以“五抓五解五提升”為載體，聚焦中心，服務大局，全面加強教育教學工作，努力提升教育教學質量，各項工作取得的長足的進展。

一、履職工作開展情況

1.強化理論武裝，不斷提高黨員干部思想素質。

堅持每兩周機關黨員開展一次集中學習，每次學習都采用現代化的輔助手段，有講稿，有主旨發言，并將學習內容制作成精美的ppt，圖文并茂進行學習，校區各支部每周開展一次政治學習，學習有組織、有記錄。

2.夯實工作基礎，切實加強黨的基層組織建設。

一是加強了基層黨組織班子建設。二是嚴格黨組織生活制度。堅持“三會一課”、民主評議黨員等具體制度，提高質量、增強實效。重點推行“主題黨日+”制度，以及組織黨員聽黨課、開展志愿服務活動等，讓基層黨的組織生活更接地氣、更好落實。9月5日組織召開了教育系統學校黨建工作促進會，會上黨建工作滯后的三個學校支部負責人作了大會表態發言。

3.加強黨員教師隊伍建設，充分發揮黨員的先鋒模范作用。積極開展“雙崗雙培養”活動，將5名骨干教師培養成黨員，16名黨員成長為骨干教師，獲得省市榮譽。培養入黨積極分子30名，發展預備黨員5名，按期轉正黨員6名。全系統776名黨員都實行掛牌上崗、去向公示，特別是在精準脫貧、志愿服務

活動等方面，黨員教師總是走在最前列，充分發揮了黨員的先鋒模范作用。

4.注重作用發揮，強化陣地建設，黨組織的作用得到更有效的發揮。

局機關、xxx縣中學、實驗小學、特殊教育學校的示范陣地建設已經全面完成，其他校區的陣地建設嚴格按照縣委組織部提出的“七有”要求，落實到位。

5.繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。制定印發了《xxx縣教育系統推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作實施方案》，繼續鞏固“兩學一做”學習教育成果，切實開展教育實踐整改銷號工作。8月10日，召開了深化兩學一做專題民主生活會。

6.智慧黨建工作順利開展。智慧黨建試點工作順利開展，為黨建插上互聯網翅膀，截止目前，全系統776名黨員信息錄入工作全部完成，網站資料更新經常，網上組織生活和線下組織生活同時開展，極大的調動了黨員參與組織生活的積極性。

7.特色黨建工作遍地開花。按照縣委組織部“爭創舉”工作的安排部署，縣教育系統各基層黨支部根據實際，提出了具體的特色創建工作思路，如特殊教育學校的“四個一”黨建特色，義門中學的“雙崗雙帶”黨建特色等，特色鮮明又緊密結合實際。

8.黨建工作進一步規范。把城區35歲以下青年黨員135名組織起來，成立了青春黨支部。機關黨支部順利換屆，配齊了組織機構，為黨建工作開展奠定堅實基礎。

9、整治行風校風教風。一是以“常規大檢查、質量大提升、作風大整頓”等專項整治活動為抓手，強力整改各方面存在的突出問題。二是局領導包片、股室負責人包鎮、干部包校，實行責

任共擔、同獎同罰。三是享受教師職稱職級待遇的人員必須全部帶課。

10、匡正管理秩序規程。一是嚴守教育規矩。制定下發了規范學校辦學和管理行為的17份文件，并在全系統嚴格執行。二是建立報批制度。對學校管理工作中的重大事項由縣局統一審批。三是按照“尚德、育人、簡約、高雅”八字原則規范校園文化建設。

11.“兩新”組織黨建工作升級晉檔。健全了覆蓋全縣所有民辦教育機構的黨組織，為“兩新”組織派駐了“第一書記”，加強了黨組織的覆蓋面，擴大了黨組織的影響力。小天鵝學校黨支部在“評星晉級、爭創雙強”活動中順利通過三星級評定。

12.學習十九大精神迅速掀起。全系統把學習好、宣傳好、貫徹好黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務。10月18日，組織全系統黨員干部和教師學生代表集中收看了黨的十九大開幕會，認真聆聽習總書記代表第十八屆中央委員會所做的工作報告。11月1日早上，組織黨員干部和教師代表集中收看了咸陽市委書記岳亮書記的宣講。11月1日下午，又組織機關全體黨員干部，進行集中學習十九大工作報告，并將報告做成圖文并茂的ppt，以圖解的方式，直觀的進行了學習。11月8日下午，由西安廣播電視大學邀請西北政法學院魏奇教授，集中為全系統所有黨支部負責人和機關全體干部進行十九大精神解讀。12月9日，由縣委黨校武小俠為全系統黨支部書記和城區黨員進行了黨的十九大精神學習輔導，全體黨員都記寫了詳細的學習筆記，撰寫了學習心得體會。

二、工作中的特色亮點

1.開展效能大提升校風大整治活動。通過開展以效能大提升

校風大整治為主題的公文寫作大賽，機關干部演講比賽，爭做“四有好老師”教師演講比賽，管理人員和教職工征文大賽，學生守則學習踐行系列活動，進一步規范了紀律約束，提升了工作效能，校風學風教風進一步轉變。

2.“五抓五解五提升”工作助推追趕超越。一是通過一系列學習教育活動，使黨員干部的知識結構，業務能力適應時代發展和變化的需要。二是通過抓作風，培養黨員干部樹立忠于黨、永不退色的思想作風。三是通過抓服務，提升黨員干部履職能力，提高服務質量，提升認真履職能力。四是通過抓紀律，提高黨員干部紀律意識，強化制度建設，提升干部廉潔自律能力，在全系統營造清白、清明的良好的社會環境。五是通過抓落實，提升黨員干部工作執行力，在全系統著力營造敢抓落實、狠抓落實、善抓落實的濃厚氛圍，形成政令暢通、務實高效的干事創業環境。

3.黨建示范點建設有效推進。局機關、xxx縣中學、實驗小學、特殊教育學校4個規范化黨建示范點已經全面建成并發揮示范帶動作用。

4.黨員黨性體檢中心正常運行。投資60多萬元，建成黨員黨性教育體檢中心一處，總建筑面積300多平方米，中心由一鏡一廊五室共七個板塊組成（正容鏡、黨史教育長廊、初心喚醒室、對照檢查室、會診室、驚醒室、康復室），并安排三名兼職工作人員。已經為本系統51個基層黨支部776名黨員和交運局等4個外系統單位109名黨員進行了黨員黨性教育體檢，旬陽縣委組織部、咸陽市環保局、咸陽市實驗中學等多家單位前來考察學習。

5.嚴格落實xxx縣黨建“1236”模式。全面建成了一個智慧黨建平臺；在全體黨員干部中開展了“黨員先鋒崗”評選活動，充分

發揮了優秀黨員的模范帶頭作用；嚴格落實黨員積分制度，按照黨員積分細則，給每個黨員從工作任務、工作成效、黨員集中評議等方面進行賦分，并將賦分結果作為黨員星級評定管理重要依據；每個月15日左右進行一次“主題黨日+”活動，通過活動的開展來團結黨員，推進工作；在黨員日常管理中進行掛牌上崗、去向公示、精準扶貧承諾；并在選人用人中落實好鼓勵激勵、容錯糾錯、能上等下的“三項機制”，根據機制及時調整了工作不力，教學成績落后的學校支部班子3個。

三、存在問題及主要原因

1、黨建工作與教育教學工作沒有得到有機融合。部分校區認為忙了教育教學，就沒有精力抓教育教學了，黨建工作與教育教學工作兩張皮。這反映出部分校區、部分黨員思想認識不正確，存在傳統的思維定式，不能與時俱進，對“忠誠黨的教育事業”的宗旨理解不清、吃的不透。

2、黨建發展不平衡。機關支部嚴格規范，好于各基層支部。個別學校支部重視程度不夠，黨建工作抓得不緊，存在搞形式、應付差事的現象。

3、黨務工作者業務能力還有待加強。個別黨務工作人員對業務不熟悉，嚴重影響學校黨建工作的健康發展，絕大部分黨務工作者均為兼職，教育教學工作繁重，不能集中精力抓黨建。

四、下一步工作思路和主要措施

下一步，我們將以黨的十九大精神為指引，學習、宣傳、貫徹好黨的十九大精神，整合各個方面的資源，不斷加強和改進學校黨建工作，抓基礎、強基礎、固基本，更好的推動xxx縣教育改革發展，為辦好人民滿意的教育提供堅強的組織保證。

2018年1月9日

第三篇：黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

黨組織書記抓基層黨建工作專項述職報告

縣直屬工委：

根據中共漢源縣直屬機關工作委員會關于報送黨組織書記抓黨建工作述職報告的相關文件要求，我對2018年一年來的黨建工作履職情況進行了認真的自檢自查，現將抓黨建工作情況報告如下：

一、履職情況

（一）深入開展整治“四風”問題工作

一是根據縣委組織部《關于深入治理“四風”問題的通知》文件要求，縣社黨委專題研究，制定具體方案，設定舉報電話。二是強化教育、認清“四風”的危害性。召開動員會，消除認識誤區。通過學習教育和深入細致的思想發動，全社黨員領導干部堅定了理想信念，深刻認識到“四風”問題的嚴重危害性，提高了大家正視問題、改正問題，直面問題，在其位、謀其政、盡其責的積極性和主動性。三是交心談心、坦誠相見。與領導班子，7個黨支部書記，各基層社、下屬企業進行了治理“四風” 問題集體談話，要求全社黨員干部要針對“四風”問題的具體表現，認真開展自查自糾，切實解決不敢擔當的問題，與個別干部職工進行了交心談心，分析存在問題，廣泛聽取意見，化解思想包袱。分管領導采取基層訪談、主動約談等方式，針對分管部門存在“四風”、不敢擔當問題及時溝通交流情況，提出履職要求。

（二）深入開展調查研究

全年共深入到下屬企業、各基層社開展調研累計不少于2個月。與干部職工交心談心，了解情況，聽取意見、幫助解決存在困難。如針對政治學習堅持還不夠好，吸引力不夠的問題，我們采取定期組織，并將學習文件與播放黨員教育片和警示教育片相結合的方式進行，收到良好的學習效果。與下屬企業、各基層社干部研究互幫互助工作，開展入戶宣傳，建立黨建工作檔案臺帳，到下屬企業、各基層社了解群眾需求，組織黨支部統籌各部門，開展了服務群眾活動，服務群眾，幫助解決群眾實際困難。

（三）切實抓好基層黨組織建設和黨風廉政建設

黨委主要領導分別以《學習習總書記系列重要講話精神》、《“三嚴三實”專題教育》為題，為全社黨員干部上了黨課。黨委專題研究，專門部署，切實把“三嚴三實”、“忠誠干凈擔當”、“整治四風”、治理“慵懶散浮拖”等專題教育同聚焦“大美漢源，區域中心”發展結合起來，同干部教育培訓結合起來，細化活動方案，召開動員會，組織交流研討，撰寫心得體會，把各項學習教育實踐活動落到實處。通過嚴格黨內政治生活制度、黨的政治紀律和政治規矩，整治不嚴不實、為官不為等突出問題，持續推進作風建設，實現專題教育與整改落實有機銜接，不斷強化理論武裝，增強各級干部和廣大黨員改革創新意識和法治理念，不斷鞏固和擴大教育實踐活動成果。

1.完善責任制，實施目標管理。堅持和完善民主集中制，完善黨委議事規則，加強黨內民主，統籌抓好中層領導班子建設、支委成員和黨代表聯系服務黨員群眾的各項工作。黨委與7個黨支部簽定了《黨建目標責任書》。結合當前形勢對黨建工作的新要求，對基層黨組織進行分類定級。認真落實《黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作方案》，抓實基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核工作。2.與班子成員、分管領導及屬各基層黨支部，班子成員及分管領導與分管部門分別簽訂責任書，把黨風廉政建設與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。梳理制定了《黨委落實黨風廉政建設主體責任清單》，結合供銷社黨建工作實際及特點，認真梳理每個科室、每個崗位的廉政風險，制定防范措施和流程圖，規范日常管理、考核獎懲。采取隨機調研專項檢查、重點督查、誡勉談話、集體約談、任前談話等方式，督促各黨支部履行“兩個責任”，嚴格執行八項規定，堅決糾正“四風”，對頂風違紀的堅決查糾、嚴肅處理，不斷提高供銷系統內黨員干部開拓進取、真抓實干、轉變作風、廉潔從政的能力和水平。我作為供銷社黨委黨風廉政建設第一責任人，做到了親自部署重要工作，親自過問重大問題，親自協調重點環節，親自督辦重要案件，定期約談班子成員；班子其他成員既對分管范圍內黨風廉政建設負責，又積極協助抓好黨委主體責任的落實，以上率下，強化了對黨風廉政建設工作的領導。

3.結合供銷社黨建工作實際及特點，把黨員干部的日常監督管理與部門工作績效考核緊密結合起來，指導各黨支部的組織生活會，推動嚴肅的批評與自我批評常態化，對民主生活會不正常、走過場、流于形式等有針對性的進行集體談話和個別提醒，堅決克服平淡化、庸俗化、隨意化傾向，督促指導強化內部監督。堅持從嚴管理，嚴厲查處。嚴格執行八項規定及省、市、縣委的實施辦法（細則），堅決糾正“四風”，在每個時間節點，定期和不定期開展明查暗訪、專項檢查、重點督查，堅持抓早抓小，露頭就打，對頂風違紀的堅決查糾、嚴肅處理。

4.在制度建設方面，認真落實黨建目標、“黨員目標管理責任制”、“黨員政治生日談話”等黨建目標管理責任制。堅持黨建目標書記抓的原則，不斷完善和落實基層黨建工作責任制，努力形成職能清晰、責任明確、任務具體、齊抓共管的目標管理責任體系。繼續抓好服務承諾制、首問首辦負責制、限時辦結制和責任追究制四項制度，大力推進工作作風和行政效能建設。

（四）認真做好黨員發展工作

針對供銷系統專業技術人員匱乏，人員年齡結構老化的實際，深入企業、基層社與職工交心談心，化解思想中的不正確認識，積極引導他們向黨組織靠攏。堅持發展黨員“四制”原則和質量要求，做到不成熟的不發展、不參加培訓、認識不到位的不發展。督促指導好基層黨支部做好黨員發展工作。

（五）為黨建工作提供堅強保障

在基層黨組織活動經費上予以充分保障，開展“七一”黨員活動，訂購十九大會議精神讀本，在黨報黨刊的征訂上給予一定的經費支持。一些學習的書籍都由黨委購買后贈閱給7個基層黨支部。2018年共征訂xx0余份，xx余種黨報黨刊。指導各基層黨支部按程序把思想政治素質高、能力強、業務精、作風硬、得到干部職工好評的干部選進支委班子，選好配強支部書記。

（六）開展黨建規范化建設

認真做好軟弱渙散基層黨組織整頓工作。在軟弱渙散基層黨組織整頓工作中，通過在班子建設、作風建設、黨性教育及制度建設等方面進行整頓，著力解決了該支部組織制度建設、落實“三會一課”、完善辦公活動場所等問題，增強基層黨建工作的針對性、嚴肅性、實效性。

二、存在問題 一是黨建工作的針對性、實效性還不強，在如何把握“務虛”和“務實”的最佳結合點上有待進一步探索； 二是部分黨員干部的思想保守、改革創新的思想意識不強，工作方式不適應新形勢發展的要求，個別黨員干部作風不實，教育管理有待進一步提升；

三是管理制度不夠健全，缺乏有效的獎懲激勵機制，在充分調動黨員干部積極性和主動性，發揚敢于擔當精神方面還有待加強。

三、下步工作措施

（一）加強思想建設和理論武裝，進一步提高全體黨員整體素質

深入推進學習型、服務型、創新型黨組織建設，開展中國特色社會主義理論體系、黨章黨性、黨史黨紀和社會主義核心價值觀的學習教育，引導黨員干部加強黨性修養，堅定理想信念，嚴守政治紀律，確保思想上的先進性和純潔性。深入開展學習先進典型活動，引導黨員干部向先進典型看齊，引導黨員干部模范踐行社會主義榮辱觀，自覺講黨性、重品行、作表率，自覺引領社會風尚、維護公平正義。

（二）加強黨的組織建設，不斷提高黨的戰斗力

完善黨務、政務、財務及辦事公開制度，健全權力運行制約和監督體系，推進權力運行程序化和公開透明。完善基層黨建工作責任制，健全落實專項述職、隨機調研、黨性分析、談心談話、組織生活、民主評議、黨費收繳、監督檢查、結對幫扶等制度，統籌推進基層黨組織建設，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。完善黨員教育管理機制，抓好黨員教育、管理和服務，充分發揮黨員先鋒模范作用。

（三）抓班子帶隊伍,不斷提高黨員干部整體素質

堅持民主集中制原則，積極開展批評與自我批評，重大問題、干部任用、大額資金支出集體討論和表決，著力打造團結、清廉、務實的領導班子。進一步完善干部培養、使用、選拔任用制度，有計劃地對職工干部進行業務培訓，促進知識更新，不斷拓展知識面，全面提高供銷系統的整體素質，不斷充實新生力量，壯大隊伍，以更加飽滿的工作熱情、更加嚴謹的工作態度、更加務實的工作作風、更加優質的服務水平，有效促進供銷事業發展和農民增收。

（四）推進黨風廉政建設，筑牢拒腐防變思想道德防線

嚴格實施《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，嚴明黨的紀律和規矩，落實黨風廉政建設主體責任和監督責任。強化對領導干部的監督，加強關鍵環節和重要部位的控管，強化權力運行制約和監督機制，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員、干部增強責任意識、擔當意識、實干意識和創新意識，以推進工作的實際成效取信于民。厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，規范公務接待，改進文風會風，堅決克服形式主義、官僚主義，堅決抵制享樂主義、拜金主義，完善問事問效問責機制，大力整治遇到困難繞路走、碰到矛盾不敢抓、出了問題互相推等不作為、不負責任現象，大力營造干部清正、單位清廉、政治清明的風氣。

第四篇：黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會材料

大寧縣黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會材料

大寧縣畜牧中心黨支部書記抓基層黨建

工作專項述職報告

半年來，我中心黨支部在縣委、縣委組織部的正確領導下，緊緊圍繞全縣改革發展穩定的大局，以加強黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以基層組織建設年活動為抓手，創建學習型黨組織，以干部隊伍建設和黨風廉政建設為載體，有效地促進了各項工作的順利開展。下面，我就履行基層黨建工作職責情況述職如下：

一、抓班子，帶隊伍，認真履行黨建工作第一責任人職責

首先以自身建設為切入點，狠抓了黨支部班子建設。多年來，我始終堅持把“識大體、顧大中心、講團結、做表率”作為加強班子自身建設的重要內容。通過集體學習和自學的方式，學習了《黨章》、總書記的《七一》講話以及落實中組部“三級聯述聯評聯考”制度和縣委抓基層黨建的責任機制等，進一步提高了自己和班子成員的政治理論水平和工作能力，增強了班子成員的大中心意識和整體觀念，避免了工作上的失誤，使支部班子的凝聚力、戰斗力得到了大幅提升。

其次以制度建設為突破口，狠抓了干部隊伍建設。為了使各項黨建活動能有力進行，我支部建立健全黨的組織生活會制度、民主生活會制度、黨員干部上黨課制度、黨員聯系

群眾制度、黨務公開制度等，增強黨員的黨性意識；并根據年輕干部的個人素質，發展了3名入黨積極分子，為發展壯大我支部的隊伍奠定了良好的基礎。

第三以廉潔從政為著眼點，狠抓了紀律作風建設。圍繞縣委提出的“四個年”活動和“黨的純潔性學習教育”活動，在廣大干部職工中開展工作作風整頓活動。通過組織生活、上黨課等多形式、多渠道的教育活動，把從嚴治黨的要求轉化為黨員干部的自覺行動，不斷提高黨員隊伍的思想理論水平，管理水平和職業道德水平，激發每個黨員干好工作的責任感和使命意識，使我中心干部廉潔從政意識和機關紀律作風有了大的提升。

二、抓載體，增活力，深入開展“基層組織建設年”活動。

一是開展“三比三創”活動”，推進“基層組織建設年”活動深入開展。中心黨支部從實際出發，精心設計各具特色、務實管用的活動載體，在黨員干部中普遍開展了“設崗定責、依崗承諾”活動，在機關黨員干部中開展了“三比三創”活動（比學習，創一流隊伍；比工作，創一流業績；比作風，創一流風貌）等載體活動。通過崗位建功，先后有五人分別被市局和縣委、縣政府評為先進個人，展示了畜牧系統人員的良好形象。

二是圍繞羊業突出抓好服務工作。我支部結合自身實際，以擴大羊業規模和提升產業水平為活動載體，深入開展

了“爭兩先創五好當先鋒”活動。要求全體人員包村包戶開展零距離服務。截止2012年6月底，全縣生產種羊7454只,完成任務的64%；豬存欄10403頭，其中三元雜交豬621頭，完成年任務的62%；肉類總產量899.3噸，完成年任務的53%；禽蛋產量321噸，完成年任務的54%；集中清理獸藥市場，完成1戶獸藥經營企業gsp認證；新建了4個小區，完成年任務的100%。共下鄉達2000多人次，免疫畜禽18.5萬頭（只），免疫率和耳標佩戴率均達100%，消毒15萬平方米，抽檢530頭份，全部達到省定標準。確保了我縣不發生重大動物疫情，確保了全縣人民群眾吃上放心肉；既保障了全縣公共衛生安全和畜牧業的健康發展，又把基層組織建設年活動轉化為群眾“看得見、摸得著、得實惠”的具體行動，總之，通過我中心全體干部職工的共同努力，在今年二月份召開的全市經濟工作會議上我縣被評為畜牧工作先進縣，我中心被市局評為畜牧工作先進單位。

三是存在的問題。半年來，在縣委的正確領導下，自己在履行基層黨建工作責任方面雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但還存在著一些問題和不足，與上級黨委的要求還有一定差距，主要是制度堅持上還不夠經常;支部戰斗力不夠強;有些黨員干部的理論水平、政策水平不夠高;個人學習抓得不夠緊，自身知識結構、領導水平和能力與領導的要求還有一定差距。

三、抓落實，促發展，以黨建帶動全年各項工作任務順利完成

在今后的工作中，我支部將認真分析工作中存在的問題和不足，積極研究改進措施，結合黨建工作實際在以下幾方面推進工作：一是將繼續圍繞市局和縣上年初確定的目標任務，以飽滿的工作熱情和求真務實的精神投入到工作中來，力爭實現“1234”奮斗目標，具體是：圍繞服務羊業這一中心，抓好動物重大疫病防控和肉食品安全兩個重點，探索豬—沼—果三位一體農業發展模式，爭取實施四個項目。二是加大學習培訓力度，進一步提高基層黨員干部對黨建工作的認識，提高基層黨員干部理論水平和政策水平。在抓好培訓的同時加強自身學習，努力提高自身修養，堅持不懈的抓好黨建工作，爭取做到讓上級放心，讓群眾滿意。三是進一步加強黨務、政務的民主管理和民主監督，努力提高畜牧系統黨員干部的政治素質，為建設畜牧強縣做出新的、更大的貢獻。

二〇一二年八月十七日

第五篇：黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方案

黨組織書記抓基層黨建述職評議考核方案

為深入貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步推動全面從嚴治黨向基層延伸，促進基層建設全面進步、全面過硬，根據《xxx》（）精神，現就開展xxxxx黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，制定如下方案。

一、述職評議考核的時間、范圍和方式

（一）時間。述職評議考核工作從本方案印發后啟動、自下而上進行，到2018年1月20日前全部完成。2017年12月5日前，綜合黨委、機關黨支部書記述職評議考核工作基本完成；2018年1月10日前，非公企業黨組織書記述職評議考核工作基本完成；1月20日前，基本完成向縣委匯報工作。各級黨組織要結合實際，加強統籌，合理安排工作進度，確保按時限要求完成述職評議考核工作。

（二）范圍。堅持述職評議考核全覆蓋，黨工委聽取綜合黨委、機關黨支部黨建工作述職，綜合黨委聽取非公有制經濟組織書記抓基層黨建工作述職。

（三）方式。綜合黨委、機關黨支部書記以現場述職方式進行。非公經濟組織書記以現場述職和書面述職方式相結合的方式進行，現場述職比例不少于應述職單位總數的50%。

二、述職評議考核的主要內容

2017述職評議考核，重點圍繞貫徹中央、自治區黨委和市委關于基層黨建工作的部署要求、落實基層黨建重點任務、推動全面從嚴治黨向基層延伸進行。內容主要包括：

（一）履行基層黨建工作責任情況。黨組織履行全面從嚴治黨主體責任、黨組織書記履行第一責任人職責、班子其他成員履行分管領域基層黨建責任，統籌推進基層黨建工作情況，重點突出黨組織書記履職盡責情況。

（二）學習宣傳貫徹黨的十九大精神情況。按照中央和自治區黨委相關部署，黨員領導干部帶頭學懂弄通做實黨的十九大精神，組織黨員認真學習貫徹黨的十九大精神，推動黨的十九大精神進企業等情況。

（三）推進“兩學一做”學習教育常態化制度化情況。實施“五大專項行動”，加強黨支部建設，嚴肅黨的組織生活，落實“三會一課”等基本制度，開展“5+X”固定黨日活動，推動學、做、改，促進黨支部擔負好直接教育黨員、管理黨員、監督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，引導廣大黨員發揮先鋒模范作用等情況。

（四）落實基層黨建重點任務情況。貫徹非公有制經濟組織和社會組織等基層黨建重要會議和重要文件精神，以提升組織力為重點，突出政治功能，統籌推進各領域基層黨組織建設，發揮基層黨組織宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發展等方面作用情況。發展黨員及黨員教育管理，開展黨組織書記集中輪訓，擴大非公有制經濟組織和社會組織黨的組織和工作覆蓋，整治機關黨建“燈下黑”等情況。

（六）抓基層黨建工作總體情況。抓基層黨建工作取得的成效、存在的問題、加強和改進工作的思路措施等情況。

（七）突出問題整改落實情況。整改上個人查擺和領導點評出來的突出問題、中央巡視“回頭看”、自治區巡視反饋意見以及各級調研指導組督查發現的基層黨建工作問題等情況。

三、述職評議考核的要求

（一）認真撰寫述職報告。參加述職的黨組織書記要認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想特別是全面從嚴治黨重要思想，在深入調研的基礎上，對照述職評議考核主要內容，對照上整改承諾，全面總結抓基層黨建工作情況，親自主持撰寫述職報告。述職報告要采取寫實方式，以履行“第一責任人”職責情況為主線，實事求是總結成績和經驗，分析存在的突出問題，提出解決問題的思路和措施；要注重用具體事例和數據說話，回應上查擺的突出問題和上級黨組織督查、巡視反饋的問題，防止“虛空飄”。綜合黨委、機關黨支部書記述職報告字數掌握在5000字左右（企業基層支部可根據實際靈活掌握），查擺問題和分析原因要占到三分之一左右的篇幅。述職報告要通過一定方式廣泛征求意見。述職評議會后，要將述職報告摘要公布，接受群眾監督。

（二）嚴肅開展述職評議。采取召開黨委會或黨建工作領導小組會議的形式，分級進行述職評議，聽取下一級黨組織書記的述職。黨委書記主持述職評議會。述職評議會要結合實際，安排充足時間，確保會議效果。

1.現場述職。述職會前，應將述職報告印發與會人員，會議原則上采取逐一口頭述職形式進行。述職的黨組織書記要真正把自己擺進去，講清履職盡責抓基層黨建工作情況、工作中的不足和下一步打算，作出整改承諾。

2.領導點評。聽取述職的上級黨組織書記要根據平時了解掌握和會前督查情況，認真準備點評意見，對參加述職的書記逐一進行點評，特別要堅持問題導向，點出存在的突出問題，指明努力方向。班子其他成員可結合工作分工進行點評。到會指導的上級黨委及其組織部門同志進行綜合點評。

3.總結講話。述職評議會結束前，由主持會議的黨組織書記作總結講話，對進一步抓好基層黨建工作提出要求。

5.會議測評。參會人員根據述職情況認真填寫評議表（樣表附后），實事求是地做好會議測評，測評結果以適當方式進行反饋。

（三）抓實考核評價工作。基層黨建工作考核結合考核進行。在領導班子和領導干部考核中，進一步加大抓基層黨建工作權重。采取定性與定量評價相結合的辦法，綜合平時調研了解、督促檢查和述職評議會上領導點評、現場測評等情況，對下一級黨組織書記抓基層黨建工作情況形成綜合評價意見，防止簡單以現場測評結果確定評價等次，防止“干好干壞一個樣”。綜合評價意見要突出履行第一責任人職責和指導推進重點任務落實等情況，肯定成績、指出問題，并按“好、較好、一般、差”四個等次作出總體評價

（四）持續抓好整改落實。參加述職的黨組織書記要認真梳理分析自己查擺、會前督查、上級點評、群眾評議、考核反饋指出的問題，列出問題清單、責任清單、整改清單，逐項抓好整改落實，不能一述了之。上級黨組織要強化督促檢查，定期通報工作進展和整改落實情況，跟蹤問效推動落實。

（五）全面進行總結提升。各部門各單位要認真總結述職評議考核工作，并將領導點評材料、黨組織書記總結講話、所屬黨組織書記述職報告、整改落實方案和述職評議考核工作總結等相關材料一并建檔備案。要總結成功經驗，加強制度建設，進一步健全完善年初安排部署、年中督查通報、年底述職評議考核的長效工作機制。

Xxxxxxxx 2017年12月4日