第一篇：黨建工作述職報告

加強領導 開拓創新

推動地稅機關黨建工作再上新臺階

黨建工作述職報告

直屬機關黨委下設7個黨支部，有黨員132人，其中，退休黨員12人。近年來，在省局和市直機關工委的正確領導下，我們認真貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《湖北省貫徹落實〈中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例〉的實施辦法》，牢固樹立“黨建也是一種生產力”的觀念，積極探尋黨建工作的新路子，不斷增強黨組織的凝聚力、戰斗力和感召力，有力促進了各項工作任務的完成。市局先后榮獲全省理論學習先進單位，全省學習型黨組織建設先進單位，全省創先爭優先進基層黨組織；近五年來，連續被市委市政府授予年度綜合目標考核紅旗單位，黨風廉政建設先進單位，政風行風評議第一名，地稅部門的社會形象不斷塑新。去年6月到任以來，我抓住教育實踐活動的契機，著力抓基層、打基礎，解難題、聚人氣，扎實推進基層黨建工作。現報告如下：

一、履職工作特色和亮點

（一）牢記管黨責任，創新落實機制。作為黨組書記，始終牢記抓黨建是第一責任，自覺堅持把抓黨建與抓收入任務同謀劃、同研究、同部署、同落實、同考評。一是切實強化機關黨委班子建設。按照有關要求，及時進行了局直機關黨委換屆選舉，成立了局直機關黨委，針對人員崗位變化及時增補了1名機關黨委委員，配齊了2名專職黨務工作人員。

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二是突出抓好基層黨支部建設。一方面，建立健全基層黨組織，結合機關機構改革和干部交流輪崗情況，及時下發了《關于做好基層黨組織換屆工作的通知》，督促和指導黨支部按規定程序及時組織換屆選舉，先后對機關7個黨支部進行了換屆；另一方面，建立健全了《黨員目標管理》、《創先爭優考評細則》以及黨內激勵、關懷、幫扶、談心等13項工作制度，提高了基層黨支部建設的整體水平。半年來，5次主持黨組會、局長辦公會、中心組集中學習會學習研究基層黨建10個問題，修訂出臺促進基層黨建工作的文件4個。我帶頭落實聯系點制度，完善了“管線抓總、分片包干、抓收入任務與抓黨建一崗雙責”的落實制，強化了齊抓共管的工作格局。

（三）注重整體聯動，以黨建帶動三建。圍繞稅收中心工作，充分發揮工青婦組織作用，開展了各具特色的創建活動。一是以黨建帶工建，全面加強工會建設。開展了多種形式的技能培訓和體育活動，抓載體促素質，充分調動干部職工的積極性。組織開展了“金秋助學”和“慈善一日捐”活動，慰問和看望基層老勞模，近年來為困難職工和貧困學生捐款5多萬元。二是以黨建帶團建，推動團的工作。結合慶祝建黨93周年，組織開展了青年技能競賽，使“四學四比三創”活動得到了深化。以創建“青年文明號”、“青年崗位能手”“五四紅旗團組織”等為載體，加強團組織自身建設。三是以黨建帶婦建，發揮婦女組織優勢。圍繞行業特點，扎實開展了以“立足新起點、創造新業績”為主題的“巾幗示

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范崗”創建活動，打造了地稅“巾幗建功”品牌。局直機關婦工委多次被評為市直機關先進婦工組織。通過開展黨建帶三建活動，進一步融洽了黨群關系，調動了各方面的積極性，形成了黨建工作合力。

（三）圍繞轉變作風，切實為基層辦實事。一是建立局領導聯系點制度。局黨組成員按照分片包點的安排，通過調研、座談等方式，深入基層，深入群眾，體察民情，了解實情，充分發揮檢查、指導、督辦作用，工作靠前指揮，問題現場解決，深受基層好評。局黨組成員今年下基層調研時間均超過了20天。二是幫助基層排憂解難。建立了系統扶貧助困資金，認真解決基層部分干部生活困難問題。以改造危房為重點，進一步解決辦公危房和基礎設施問題，減輕了基層負擔，推動了基層建設。三是廣泛聽取群眾意見。建立了局黨組每季度聽取各單位工作匯報和情況通報制度，通過設立意見箱，召開座談會，開通“局長信箱”，開辟網上“征求意見”專欄，開展網上“在線訪談”等形式，虛心聽取群眾意見，不斷改善和提高服務基層水平。

二、存在的主要問題及原因

（一）整頓平時工作不得力的黨組織有差距。雖然對工作不得力的基層黨組織進行了集中整頓，但整頓不夠徹底，轉化效果不夠明顯，存在領導包保責任不落實，指導整改不到位；業務部門重制定方案加上報表格、數據，輕指導督辦和工作措施落實，導致有的軟弱渙散基層黨組織突出問題沒得到有效解決，主要矛盾和群眾意見沒得到有效化解。

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（二）年青的黨員干部培養有差距。存在培養機制不夠健全、措施不夠到位、辦法不夠多樣、渠道不夠寬廣等問題。少數單位黨組織能人難選的問題突出，隊伍結構優化的壓力大，近幾年新招入的年青公務員還很難獨擋一面，縣、市、區局和基層分局帶頭人普遍年齡偏大。

（三）黨員干部作用發揮有差距。一些黨員身份意識淡薄，尤其少數無職黨員未能充分發揮先鋒模范作用。部分基層黨組織“三會一課”、“四議兩公開”流于形式，以例會代替各種會議。制度籠子扎得不牢，一些基層干部不正之風仍然存在，納稅人對發生在身邊的腐敗問題仍時有反映。

認真反思存在的問題，雖然原因很多，但責任主要在我。一是認識不高。盡管本人對抓基層黨建工作比較重視，也親力親為解決了一些問題，但將基層黨建作為主業時刻記在心上、扛在肩上、抓在手上做的不夠，對基層黨建工作的研究不深、不細、不透，強化黨要管黨、從嚴治黨的壓力傳導不力。二是保障不足。盡管克服了種種壓力，對黨建的各項經費給予了保障，但相對基層組織建設對經費的實際需求還有很大差距。三是辦法不多。在思路上，主動把黨建工作放在全市地稅系統大局中去思考、去謀劃做的還不夠，存在就黨建抓黨建，思路打不開，辦法不夠多。在導向上，沒有很好地運用“用人看黨建”這根指揮棒，調動黨支部書記和黨務工作者積極性不夠，同時責任追究也很少動真格。

三、下步工作思路和措施

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（一）全面落實管黨主體責任。堅持書記抓、抓書記，把抓好黨建作為最大的政績，確保投入更多的時間、精力、財力、物力。改善和完善基層黨組織領導班子和領導干部考核評價體系，形成任用干部看黨建的用人導向。完善定期議黨、專題議黨制度，全面落實黨組織書記履行基層黨建工作責任。

（二）加強基層服務型黨組織建設。突出基層分局黨建重點，實行分類指導，加快建設步伐，以創建基層單位標準化建設為抓手，著力抓好基層分局黨建工作，強化黨組織服務功能，實現黨建創新突破；以爭創“五型機關”為抓手，著力抓好黨員教育、作風建設，規范黨的組織生活，實現機關黨建規范從嚴；以健全軟弱渙散基層黨組織常態整頓機制為抓手，著力落實“四議兩公開一監督”等民主管理制度，切實提高軟弱渙散基層黨組織整改實效。

（三）嚴格執行抓基層黨建工作制度。著力抓好新制定和修訂市直機關黨委黨建工作責任制度、領導班子聯系和服務群眾制度、加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作實施辦法等基層黨建工作制度的執行，進一步完善基層黨建指導督辦機制，形成書記抓基層黨建述職評議工作常態化，促進基層黨建的制度化、規范化建設。

（四）強化保障投入。按照“足額、按時、穩增、用好”的要求，確保基層黨建工作經費保障到位。今年市局機關將建設黨建館，打造市黨建文化教育基地。同時，做好黨員激

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勵關懷幫扶工作，用好幫扶資金，不斷激發基層黨員隊伍的生機和活力。

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第二篇：黨建工作述職報告

黨建工作述職報告

文江社區黨支部書記鐘斌

尊敬的各位領導，同志們：

大家好！

文江社區黨支部現有支部書記一人，支部委員三人，黨員二十一人，流動黨員四人。2011年在鎮黨委的正確領導下，我把加強基層組織建設作為加快發展的重要基礎和保證，正確處理抓黨建與抓發展的關系，結合完成上級下達的各項目標任務謀劃、部署、落實黨建工作，實現社區黨建和社區經濟發展的互動雙贏，使基層黨建工作迸發出新的活力。

一、強化支部班子建設，提高支部班子凝聚力、號召力和戰斗力。支部班子建設是基層社區工作的基礎，是全面貫徹執行黨的路線、方針、政策和團結帶領群眾全面建設和諧小康社會的前沿陣地。我是從這幾方面抓的支部班子建設：一是明確職責和分工，制定各項工作制度，突出抓好支部班子思想和作風建設。首先就是加強理論學習，每月開展一次支部班子成員民主生活會，學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的各項方針、政策，提高班子成員的思想素質和政治水平。努力使支部班子成員做到以黨性修養影響于民，以率先垂范取信于民，以發展經濟造福于民。真正做到為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，以實際行動建立新型黨群、干群關系。其次，是完善民主集中制運行機制和監督機制。，堅持集體領導，凡重大問題由支部班子集體討論決定，少數服從多數；支部班子成員之

間互相監督，廣泛聽取群眾意見。二是搞好“關愛行動”，要求支部班子成員必須要對困難黨員進行幫扶，支部書記幫扶2名困難黨員，支部委員幫扶1名困難黨員，不能流于形式，要把幫扶工作落到實處，年末要在支部班子民主生活會上對所幫扶結果進行匯報，并與目標考核掛鉤。

二、加強黨員隊伍建設，夯實黨建基礎。認真開展好“三會一課”，注重黨員的學習教育，組織黨員收看內江新聞綜合頻道的“黨建縱橫”版塊節目一次，學習黨的十七大會議精神及新黨章，讓全體黨員了解我黨的方針、政策。結合今年的黨建“三分類三升級”工作每位黨員都進行了公開承諾，支部對每位黨員的的承諾進行了點評和審核，對不合實際的承諾進行糾正，并進行了公示，接受群眾監督。開展了黨員干部清理我社區的牛皮癬活動一次；每位黨員聯系幫扶困難戶一戶。注重黨員發展，今年已考察培養入黨積極分子4名。

三、抓黨建促發展。把黨建工作和社區經濟發展緊密結合，把支部和黨員的公開承諾落到實處。

1、切實搞好各種惠民服務，低保工作做到應保盡保，該取則取的原則，超標取消4戶，新增1戶；完成城鎮居民醫保197人，超額完成上級下達任務；城鎮居民社保60歲以上22戶。

2、認真完成鎮黨委政府下達的各項工作任務，認真搞好場鎮環境綜合治理，清理衛生死角3處，清除牛皮癬600余處，清運場鎮垃圾300余噸。美化了人居環境。

3、社會治安得到改善，今年無一例治安案件發生，無一例刑事案件。無一例上訪事件。

四、加強黨風廉政建設。首先自己做到清正廉潔，并嚴格要求班

子成員不該拿的絕不伸手，自覺接受群眾監督，嚴格自律。

當然，在工作中還存在許多不足，我將在以后的工作中多學習、多總結、多思考，爭取在明年的工作中更上一個臺階。

2011年12月6日

第三篇：黨建工作述職報告

基層黨建工作述職報告

本人現任黨支部書記。一年來，在市局、鎮黨委支部的正確領導下，黨支部認真依照崗位目標責任要求，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“夯實基礎、提高水平、培育亮點、突破難點”的黨建工作思路，切實履行黨建“第一責任人”的職責，解放思想謀思路，立足實際打基礎，創新載體抓落實，力求黨建工作跨臺階、上水平，形成了黨建和業務工作互助并進的良好格局。

一、以機制為保障，突出抓好責任落實

作為黨支部書記，抓黨建是我責無旁貸的工作,在實際工作中我自覺樹立管黨意識，認真履行管黨職責。一是明確責任主體。我作為一班之長，始終把黨委自身建設擺在首位，主持完善了《黨委議事規則》、《民主生活會制度》、《廉潔自律制度》等多項規章制度，建立了科學、民主、高效的決策機制。采取分任務、壓擔子的辦法，把黨建工作任務分解到班子每個成員，從而形成黨委統一領導、一級抓一級、層層抓落實的工作格局。二是細化目標任務。根據鎮黨委下發的《2011年黨建工作要點》等一系列文件精神，制定和完善了《2011年基層組織建設安排意見》，明確支部書記是黨建工作的直接責任人，實行目標管理，對照黨建工作的目標抓好謀劃，抓好落實。三是發揮中心組學習作用。在支部內堅持每月一次的中心組學習制度，每2個月上1次黨課，至今支部學習時間達到了60小時，參學率達到了95%以上。并通過集中授課、班子成員輪流講學、學習交流、專題輔導、“走出去，請進來”等多種形式，強化理

論中心組學習，不斷增強學習效果。

二、以制度為關鍵，突出抓好規范化建設

按照推進“五個好”黨組織建設工作的要求，大力加強基層組織規范化建設。一是規范黨員隊伍管理。分局黨支部認真做好黨費收繳工作，加強入黨積極分子的培養，根據《黨章》和《發展黨員細則》規定，我們始終按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和“成熟一個發展一個，以生產一線為重點”的原則，嚴把入口關。今年以來，分局黨支部發展新黨員一名，培養入黨積極分子一名。二是強化黨內監督，不斷改進作風。首先，各項工作堅持調查在先。通過調查，使分局黨建工作既適應新形勢，又不脫離實際。其次，組織黨員認真學習黨內生活《準則》，不斷加強黨風廉政建設，要求全體黨員干部依法用權、謹慎用權、用權為公，確保權力、職能在正確軌道上行使。三是以黨建工作為抓手，積極提升服務質量。組織支部成員認真學習胡錦濤總書記的“七一”講話內容，同時堅持不懈地開展形勢政策教育，黨性黨風教育，群眾路線教育，現代科技和法律法規知識教育，艱苦創業精神教育和為人民服務的宗旨意識教育以及道德文化教育等，通過多種方式，使思想政治教育經常化。以此提高了支部成員的思想認識，增強了工作積極性。

三、以為民為重點，突出抓好載體創新

堅持把親民、為民作為黨建工作的出發點和落腳點，不斷創新載體，密切黨群干群關系。一是完善“雙述雙評”制度。為適應新形勢下“鞏固基層執政基礎，提高黨的執政能力”的要求，支部根據自身實際情況，完善了以“村述民評、村述鎮評”為主要內容的 “雙述雙評”管理考核模式。要求支部成員末分別向群眾代表、黨員代表和黨支部進行

述職述廉，接受評議，接受群眾監督。二是開展“爭先創優”活動。支部以“工作爭先、服務爭先、業績爭先”為目標，以培養“學習優、作風優、素質優”的隊伍為重點，深入開展“爭先創優”活動，立足自身的實際，真抓實干的工作。為人民群眾及時的排憂解難，堅持立黨為公、執政為民的根本要求。三是扎實推進廉政文化建設。支部參加了常熟市國土資源局組織的慶祝建黨九十周年紅歌賽，體現了生機勃勃的朝氣與積極向上的士氣。以此為契機，支部在鞏固廉政文化示范點的基礎上進一步深化廉政文化建設，不斷完善創建內容，創新形式，豐富創建形式，鞏固擴大廉政文化示范作用。

四、以富民為目標，突出抓好業務工作

我始終認為，只有把黨建工作與經濟建設、社會發展相結合，才能為黨建工作注入活力，才能讓廣大群眾感受到黨建工作的成果。一是廣泛開展宣傳，樹立惜地意識。借助“6.25”全國土地日，開展街頭法律咨詢1場、分發宣傳資料160多份，專題墻報3期10塊，贈送鎮領導宣傳冊、畫、特刊等20多份，宣傳風箏若干，利用電視、廣播等媒體，以櫥窗、橫幅、板報等陣地，進行全方位、多角度地宣傳，使群眾了解土地法規政策，土地監管形勢及有關工作動態。同時在學生中宣傳，通過向學校贈送宣傳資料100冊，綠色環保袋50多只，向學生宣傳土地國情、國策、國法，耕植下保護土地、節約用地的種子。通過大力開展普法宣傳教育，使國土法制觀念深入人心，提高了社會各界依法依規用地意識，從而降低違法行為的發生幾率。二是確保復墾到位，保證耕地紅線。為規范實施城鄉周轉掛鉤，確保拆舊區域復墾到位。按照市置換辦下達的建新指標及拆舊規模，我們積極

查找權源，為實施城鄉周轉掛鉤做準備。重點在勝法、趙市、圩港村，對首期153畝拆舊區，逐宗圖斑進行了實地踏勘及復墾指導，并在清除建筑后、復耕中、預檢時，多次現場辦公，確保復墾復耕凈增耕地達標。三是做好供地工作，提供發展保障。今年，完成各類建設用地供應299.387畝，其中工業用地供地277.952畝，占供地總量的92.8%；經營性用地出讓面積21.435畝，合同成交金額5036.96萬元。將上級下達的允許建設區指標1002畝，按照重民生、促轉型的要求全部落實上圖，做到早謀劃、早布局，避免因規劃滯后產生的矛盾和問題。堅持科學安排用地計劃，合理調整供地結構、積極清理盤活閑置土地，推進規范土地市場。四是嚴格執法監察，抑制違法用地。今年也是創建“土地模范執法鄉鎮”之年，我們將創建活動和土地執法監察巡回檢查工作有機結合起來，簽訂土地執法監察責任制，以土地執法巡查日為抓手，制定巡查路線和巡查范圍，按照每周2-3次的頻率，認真做好巡查記錄和現場勘察記錄，嚴格按照“早發現、早制止、早報告”的要求，最大限度確保巡查工作全覆蓋。截止11月20日，建立動態巡查記錄92次，并建立健全了相關的臺帳資料。重點檢查了全鎮基本農田保護情況，對工業集中區、鎮村結合部及農村宅基地也進行了重點巡查和監督，及時發現和制止違法用地的苗頭，最大限度的控制違法用地行為的發生。

我在履行書記抓黨建工作中取得了一些成效，但仍然需要繼續努力，在今后的工作中，我要著重做好三個力求、實現三個提高。一是力求履職有新作為，進一步加強自身學習，按照“五帶頭”標準要求自己，增強管黨意識，不斷改進工作方法，提高管黨本領。二是力求形象有新提高，以建設、建強一支勤政高效的基層工作隊伍為根本，搭建創業平臺，營造干事氛圍，提高工作效能。三是力求實踐活動有新成效，以解決突出問題為根本出發點和落腳點，選準突破口和切入點，集中力量著力解決影響和制約科學發展的突出問題，群眾反映的強烈的問題。

我的述職完了，謝謝各位！

第四篇：黨建工作述職報告

201X 年黨建述職報告

XXX省XX局黨委：

我局XXX以十八大精神和十八屆五中、六中全會精神為指導，在XXX省水利廳黨組、省XX局黨委正確領導下，認真貫徹落實上級部門關于XX改革發展一系列決策部署，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，進一步加強基層黨建工作,凝心聚力，開拓進取，奮力拼搏，扎實工作，XX工作取得長足發展。現將201X 年我局黨建工作報告如下：

一、加強基層組織建設，建立健全制度。

加強黨的基層組織建設。我局始終堅持正確用人導向，切實抓好干部隊伍建設，根據工作需要，及時向省局黨委作出請示，收到批復后，召開黨員大會進行XXX及支部換屆選舉，做到公平、公開、公正，不搞暗箱操作。

我局選拔一批中層干部、業務骨干。在選拔過程中，堅決以《干部選拔任用條例》、“競爭擇優”為原則，堅持群眾公認、政績突出、民主推薦、尊重群眾意愿、多數同志認可等原則，通過人事調整，使一批年輕有為、素質強、群眾公認度高的干部走上了新的工作崗位，極大地調動和激發了廣大職工的工作熱情和積極性。

認真做好發展黨員工作。局XXX堅持把發展黨員工作列入議事日程，作為一項經常性工作來抓。按照“堅持標準、保證質量、嚴格程序、慎重發展”的方針，組織培訓X名入黨培養對象，為X名預備黨員辦理轉正關系。做好黨費收繳工作。設立黨費帳戶，指定專人負責，保證黨費及時足額收繳和上交。

建立健全制度，全面落實《黨建工作責任制》、《黨支部工作細則》等有關制度，不斷加大我局XXX的基層組織建設工作力度，全面促進我局XXX的基層組織建設。

建立健全抓黨建促工作機制。機關黨組織牢固樹立發展服務的思想，為服務國家經濟建設，提供全面、可靠、完整的系列XX資料，加強XX分析計算和研究論證等工作，充分發揮XX工作的公益性和基礎性作用提供強有力的組織保證。堅持和完善黨員領導干部“兩個責任”、“一崗雙責”制度，做到一手抓機關黨的建設、一手抓業務工作落實。確保XX工作做到依法行政、求真務實、廉潔高效，促進XX事業更大發展。

二、加強思想建設，提升黨性修養素質。

我局XXX堅持把加強思想政治教育作為黨建工作的重要任務來抓，在健全和完善學習制度的基礎上，做到有領導、有計劃、有時間保證、有措施、有檢查。組織集中學習，學習內容包括《黨章》、《黨組工作條例》、《總書記系列重要講話》，全局黨員每月上交相關內容學習筆記；每季度組織全體黨員觀看《永遠在路上》廉政法制教育系列專題片；每季度召開支部黨員大會，交流學習心得體會；領導干部帶頭學習，全體黨員堅持教育學習不放松，切實提高貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性。深化思想教育，以武裝頭腦、指導實踐、推動工作為要求，全面適應新形勢、新任務、新要求和新挑戰，不斷增強干部職工理論素養。

加強黨員思想教育，提升黨員思想素質。我局干部職工帶頭轉變工作作風，以身作則，以上帶下。通過評先評優等活動，樹立先進典型，加大宣傳力度，引領我局全體黨員思想新發展。X月中旬，我局黨XXX召開XXXX黨員大會，依據“四講四有”標準，民主評選優秀共產黨員，X位同志被評為我局201X“優秀共產黨員”,X 位同志被評為“優秀黨支部書記”。X月X日，XXX省XX局“回顧黨的光輝歷程”視頻會議上，我局X 位同志分別被評為“水利廳優秀共產黨員和優秀黨支部書記”的光榮稱號。通過這次評選活動的開展，充分調動了大家的創先爭優激情，進一步營造了“想干事、能干事、干好事”的良好氛圍。加強黨員思想教育，提升黨員思想素質，加強管理，強化監督，幫助黨員增強黨性觀念。

三、加強黨的作風建設，明確目標。

自開展思想作風建設活動以來，我局XXX按照省委“思想作風建設活動”的要求，積極參與，認真學習，通過組織黨員干部職工學習《中紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益若干規定》、《八項規定》、《六項責令》、《廉政準則》、《黨內監督條例》等黨紀黨規，切實增強了干部職工紀律觀念和接受監督的意識，充分認識到了效能作風整治的重要性和必要性。在思想上有明顯提高，作風上有明顯改進，工作上有明顯進步。干部職工的紀律意識、服務意識、實干意識、廉潔意識進一步增強。召開黨員大會X次，民主生活會X次，通過意見征求、查擺問題、互相剖析、領導點評等方式，廣泛調動全局干部職工參與的積極性，開門整風、廣納良言，找準抓住了工作及作風中存在的主要問題，針對存在的主要問題，深入剖析、立行立改，以期達到自我教育、自我提高、自我完善目的。

始終把黨的作風建設貫穿到各項XX業務工作之中,通過自查自評，班子成員各司其職，齊抓共管，從自身做起，嚴格遵守黨紀黨規各項規定和要求。帶頭深入基層接地氣，發現問題，及時了解實際情況，積極商討對策和解決措施，堅持民主決策，按規程辦事，堅持重大事項報告，黨務政務公開，自覺接受單位職工的監督。搞好黨的作風建設，打造團結進取、風清氣正的廉政環境。

明確了工作方向，提出具體整改措施，進一步規范了黨員領導干部的行為，著力解決了干部責任不到位、制度不落實的問題，不斷地把加強作風建設中的好做法、好經驗上升到制度層面，轉化為經常之舉。

四、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，保持黨員先進性。根據省局黨委的統一部署，我局XXX高度重視，組織全局干部學習黨的群眾路線教育實踐活動精神、召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會、成立群眾路線教育實踐活動領導小組、召開支部會議等形式扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，掀起了我局開展群眾路線教育實踐活動的熱潮。給黨員干部發放《關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》、《歷行節約、反對浪費》等學習資料，開展集中學習，上交學習筆記；先后組織全體黨員干部觀看《筑夢之基》、《永恒的信念》等專題片；到烈士陵園掃墓祭奠革命先烈，使每一位黨員干部心靈得到洗禮、思想得到碰撞，使大家更加堅定共產黨人的理想信念，增強“為民、務實、清廉”執政理念的認識。自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我局按照水利廳黨組及省局黨委的部署，歷時2天召開黨員大會，我局XX 名黨員同志全部參加，全面貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，統一思想認識，互查自查存在的問題，做到即知即改、立行立改，提高認識，取得了一定成效，有力促進了我局XX事業的發展。

五、黨建工作存在的不足及今后努力的方向

（一）局XXX黨建工作目前存在的不足之處： 一是在學習深度和學習形式上，有待進一步加強。

二是改進工作作風，走進基層密切聯系群眾次數不是很多，深度還是不夠，這一方面有待提高。

三是XXX自身建設有待加強，黨風廉政建設還要進一步落實，基層支部的工作有待進一步加強。

四是工會、團支部的作用有待進一步加強。

（二）今后努力的方向：

一是局XXX今后將更加重視黨的意識形態學習，堅持把加強思想政治教育作為黨委工作的重要任務來抓，健全和完善學習制度，使學習做到有領導、有計劃、有保證。同時局XXX將進一步加強對科學發展觀的學習與實踐。學習是一個永恒的主題，不學習就會落伍，只有通過不斷學習，才能提高局領導班子的能力和水平，豐富自己的知識，彌補自身的不足，持之以恒堅持學習。二是鞏固群眾路線教育實踐活動的整改成果，持續整改落實，推進作風建設常態化、長效化。

三是堅持學習和工作兩手抓。在抓好學習的同時，決不放松各項XX工作。今后要在做好工作計劃上、工作系統性布局上、工作落實力上等方面狠下功夫，使我局的各項XX工作更上一個新臺階。

四是局XXX將采取多種形式，進一步加強黨風廉政建設。通過領導帶頭學習和講座，結合XX工作，抓好黨風廉建設的執行和落實。局領導班子不斷加強黨性鍛煉，過好權力關，做到廉潔從政，干凈干事，從而使局領導班子的黨風廉政建設得到全面推進。

雞西XX局XXX

二O一X年XX月XX日

第五篇：黨建工作述職報告（推薦）

黨建工作述職報告

山東銳進電力器材有限公司黨支部書記

在縣非公經濟黨工委的領導，關懷下，我黨支部認真學習黨章，黨規。深入貫徹黨的“十八大”會議精神，充分發揮黨的思想政治優勢，緊緊圍繞以經濟促發展，團結和帶領廣大黨員和群眾，切實轉變觀念，投身于生產創收第一線，努力創建社會主義精神文明，現將任職以來的工作作如下匯報：

一注重黨員隊伍的建設，把擴大黨員作為第一要務。緊緊抓住黨員建設不放松，牢固增強黨員的先鋒作用，起到帶頭作用，增強“四種”意識，即：發展意識，憂患意識，責任意識，爭先意識。黨員隊伍建設主要指嚴把“入口”、疏通“出口”和強化管理教育三個部分的工作。發展黨員工作是黨員隊伍建設的重要組成部分，是一項重要的經常性工作。做好發展黨員工作，才能不斷壯大黨員隊伍，改善黨員隊伍結構，保持黨員隊伍的生機與活力，不斷提高黨員隊伍的整體素質，擔負起新的歷史使命。

二加強黨員的學習與交流，創建活動，發揮黨組織的優勢。全面開展“爭先創優“活動，切實加強黨組織與黨員，黨員與群眾，黨員與黨員之間的聯系，黨員在政治覺悟上高于群眾，在業務技能上由于員工群眾，在業績貢獻上大于員工群眾，已成為全體黨員共同追求的目標，也是員工群眾不斷進步的榜樣。加強黨員與員工群眾的學習與交流，多舉辦一些互相交流的活動，對員工群眾投入黨支部建設具有很大的促進和激勵作用。

三圍繞企業發展，切實履行職責。作為支部書記，我的主要工作時抓好成員與黨員隊伍的建設和管理，做好職工的日常思想工作，重點圍繞促進生產經營和注意施工安全防范意識上開展工作，調動職工工作的積極性，對特殊工種的施工安全性，解決職工的思想問題和實際問題，使廣大黨員職工們感受到黨支部的關懷，感受到黨支部是滿懷一腔熱忱，全心全意為他們著想的組織，多為職工辦實事辦好事，與職工們溝通了思想，建立了感情，縮小了領導群眾間的距離，密切了黨群干部之間的關系，自然就樹立了良好的干部形象，四，存在的不足及下一步打算

不足是：一是對業務工作的開展還不夠細致，不夠全面，還需要進一步去溝通交流。二對于培養先進宣傳典型的力度還需要進步一步提高，對后備力量的培養還需要大力監督，把好關站好崗。下一步我將做好以下幾點：一組織黨員職工們加強對十八大精神的學習，樹立全心全意為人民服務的宗旨，統一思想提高認識，完善各項規章制度，抓好對后備力量的培養保證今年各項目標任務圓滿完成，不斷擴大黨員隊伍，樹立與廣大群眾的凝聚力，提高生產力。

二成了以書記為首的安全監督小組，每天組織一下安全隱患防范意識學習，對職工的安全意識樹立雙保險，確保廣大黨員群眾的人身安全，增強廣大黨員職工的安全意識，對每個人都能滿意都能打心底里對咱黨支部樹大拇指稱好，才是咱黨支部做出的最大的成績。