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干部述職述廉制度

時間:2019-05-11 20:33:39下載本文作者:會員上傳
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第一篇:干部述職述廉制度

黨員干部述職述廉

一、述職述廉的對象:

述職述廉的對象:黨員、領導干部。

二、述職述廉的主要內容:

領導干部述職的內容嚴格按照《黨政領導干部考核工作暫行規定》的有關要求進行,在述職的同時進行述廉,述廉的主要內容是:

(一)貫徹執行黨的路線、方針、政策與黨中央保持高度一致,確保政令暢通,做到令行禁止的情況;

(二)堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,遵守黨政領導干部廉潔自律的有關規定,清正廉潔,以身作則,自重、自省、自警、自勵的情況;

(三)執行黨風廉政建設責任制的情況;

(四)貫徹民主集中制的情況;

(五)重視支持本單位紀檢監察工作的情況;

(六)對身邊工作人員加強教育、嚴格要求的情況;

(七)其它需要陳述的情況。

三、述職述廉的原則:

(一)堅持公開民主,群眾監督的原則;

(二)堅持客觀公正,實事求是的原則;

(三)堅持突出重點,注重實效的原則。

四、述職述廉的程序:

職述廉的工作程序是:述職述廉準備工作;領導干部述職述廉;民主評議、民主測評;走訪座談、調查核實;綜合分析測評情況,如實反饋意見建議。

(一)述職述廉的準備工作:一是制定述職述廉方案;二是述職述廉對象按要求準備好述職述廉報告。

(二)領導干部述職述廉:召開相應會議,領導干部在會上述職述廉。

(三)民主評議、民主測評:領導干部述職述廉后,發放《述職述廉測評表》,由參會人員填寫評議意見和評議等次。

(四)走訪座談、調查核實。針對述職述廉和民主測評中反映出來的突出問題,采取召開座談會、個別走訪等形式,對領導班子和領導干部存在問題進行認真分析,調查核實、酌情處理。

(五)綜合分析測評情況,如實反饋意見建議:對領導班子存在的問題和改進意見,在參加述職述廉會議的范圍內進行反饋;就領導干部存在的突出問題,個別交換意見,促其進行整改。

五、職述廉的時間:

述職述廉工作每年開展一次,與領導干部年度考核工作同時進行。

六、述職述廉的評定和運用:

對述職述廉結果的評定,述職按年度考核評定標準評定出優秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次;述廉按測評標準評定出滿意、基本滿意、不滿意三個等次。

(一)述職述廉的評定結果作為領導干部選拔任用、職務升降、獎懲、調整工作等的重要依據;

(二)對評定為不稱職或不滿意等次的領導干部,對其進行誡勉談話,幫助其提高認識,限期進行整改;限期不改的,視其情況調整領導職務。經查實確有違紀問題的領導干部,按照有關黨紀政紀條規給予處分和組織處理。

(三)述職述廉工作結束后,述職述廉的綜合評價材料存入領導干部廉政檔案,以規范對領導干部的管理監督。

七、述職述廉工作的要求:

(一)要提高對述職述廉工作的認識,切實加強領導,確保述職述廉制度得到落實,并取得實效;

(二)述職述廉對象要正確對待述職述廉工作,如實客觀地

按述職述廉的內容和要求匯報,不得有任何隱瞞;

(三)加強對述職述廉工作的監督檢查;同時,要創造一種讓廣大干部群眾參與監督的氛圍。認真受理干部群眾的檢舉和申訴,并按職權范圍及時進行核查處理。

第二篇:社區干部述職述廉制度

社區干部述職述廉制度

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,積極探索加強社區黨風廉政建設的有效辦法,通過開展社區干部述職述廉工作,使廣大基層干部不斷提高黨性修養、遵紀守法和為民服務、廉潔奉公意識,始終保持共產黨員的先進性,促使他們真正成為群眾信賴的貼心人,更好地推動社區各項事業健康發展。

二、述職述廉對象

述職述廉對象為社區黨支部書記,居民委員會主任,兩委班子成員。

三、述職述廉內容

㈠上級黨委、政府各項政策和工作任務在本社區的執行和落實情況。

㈡社區經濟、社會發展規劃執行情況。

㈢執行黨和國家的路線、方針、政策情況;班子建設、黨員隊伍先鋒模范作用的發揮情況;落實黨支部大會、居民代表大會議案情況;社區民主決策,民主管理、民主監督有關制度落實情況。

㈣為群眾辦實事情況和重大項目建設情況,計劃生育指標發放情況;低保對象、廉租房對象的審核、公示及救災救濟款物發放管理情況。

㈤社區“兩委”班子落實黨風廉政建設責任制情況及個人廉潔自律情況。

四、參加評議人員

社區干部職工、居務監督委員會成員、人大代表,政協委員、居民代表等列席參加。

五、方法和程序

社區干部述職述廉評議工作每年一次,尤其是換屆必須進行述職述廉。主要包括述職述廉和民主評議兩個環節,具體實施步驟如下:㈠撰寫報告。各述職述廉對象按照要求,認真撰寫述職述廉報告,要突出某個專題重點作出報告或說明。述職述廉報告要做到實事求是,客觀準確,簡明扼要。辦事處分管組織和紀委書記對社區“班子”主要負責人述職述廉報告進行審核把關。

㈡述職述廉。述職述廉大會,由辦事處黨工委組織召開,由社區兩委班子成員作述職述廉報告,并從德、能、勤、績、廉五個方面進行民主測評。與會代表就居民普遍關注的熱點、難點、疑點問題,進行質詢,社區干部按職責分工實事求是地作出答復或說明。不能當場答復的,由社區“兩委會”商議,一個月內答復,并作為下一次述職述廉報告的內容。

㈢情況反饋。辦事處黨工委要及時將民主評議和民主測評結果向區紀委、區委組織部匯報,適時向述職述廉對象反饋。測評結果納入對社區干部考核的內容,作為對社區干部使用和評先獎懲的重要依據。對民主測評結果較差或民主評議中群眾意見較大的干部,應給予提醒或誡勉談話、在一定范圍內通報批評或組織處理等;涉嫌違法違紀的,及時向有關職能部門反映。

㈣落實整改。述職述廉對象就反饋中列出的問題,制定整改方案,落實整改措施,將整改情況在公示欄進行公示,并作為下一次述職述廉的內容。辦事處紀委負責監督檢查,確保整改落實到位。

第三篇:事業單位干部述職述廉制度(模版)

單位干部述職述廉制度

一、為加強對單位干部的管理和監督,增強履行黨風廉政建設責任制的責任感和自覺接受監督的意識,深入推進基層黨風廉政建設工作,根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、等規定,制定本制度。

二、述職述廉的對象:單位支委成員。

三、述職的內容:

(一)執行黨的路線方針政策和上級的決定、決議及工作部署情況;

(二)鎮黨委、政府下達的各項中心工作、目標任務完成情況;單位組財務收支管理情況;

(三)群眾關注的熱點、難點問題的解決、處理情況;

(四)其它需要說明的情況;

(五)存在問題及今后努力方向。

四、述廉的內容:

(一)貫徹落實黨風廉政責任制情況;

(二)個人廉潔自律的情況;

(三)家庭成員婚喪喜慶等重大事宜報告及辦理情況;

(四)本單位群眾要求說明的有關廉潔方面的情況。

五、述職述廉的方式:

(一)述職述廉工作由各鄉鎮紀委負責具體實施。

(二)單位干部述職述廉每年進行一次。時間一般安排在年底或次年年初,可與工作總結、黨風廉政建設責任制工作考核結合進行。

(三)述職述廉應以會議的方式進行。先由單位干部宣讀述職述廉報告。再進行民主評議和民主測評。

六、單位干部述職述廉時,應有全體黨員、職工代表、離任單位干部代表和居住在本單位的各級人大代表參加。

七、單位干部述職述廉后,要對其進行民主評議和測評。測評分為兩個方面:一是廉潔自律一隋況。二是履行崗位職責一情況。廉潔自律情況分為優、良、一般和差四個等次;履行崗位職責一情況分為優秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次。

八、單位干部的民主測評和評議結果。要作為對單位干部選拔任用和評先評優等的重要依據。

第四篇:干部述職述廉制度1

干部述職述廉制度

為進一步拓寬監督渠道,健全監督機制,充分發揮組織監督和民主監督的作用,促進黨員干部廉潔從政,制定本制度。

一、述職述廉及民主評議的主要內容

(1)學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和黨的路線方針政策情況;

(2)執行民主集中制情況;

(3)履行崗位職責和黨風廉政建設責任情況;

(4)遵守廉潔從政規定情況;

(5)存在的突出問題和改正措施;

(6)以及其他需要說明的情況。

二、述職述廉及民主評議時間,形式和參與人員

干部述職述廉及民主評議每年開展一次,通過召開支部黨員大會進行,全體干部必須在大會上述職述廉,接受民主評議。

三、述職述廉程序

(1)本人征求分管領域、聯系單位干部職工和群眾的意見;

(2)撰寫述職述廉報告;

(3)召開支部黨員大會,黨員干部進行述職述廉;

(4)與會人員對述職述廉情況進行民主測評或者民主評議;

(5)匯總民主測評、民主評議的結果,并向本人反饋;

(6)本人提出整改措施。

四、整改落實

述職述廉的領導干部應當將整改措施的落實情況,在述職述廉的范圍內反饋。述職述廉情況和現場評議結果,在考核評比、干部推薦、人事任免等過程中充分運用。

第五篇:縣級干部述職述廉

2010述職述廉報告

2010年,在市委、市政府和區委的正確領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真領會黨的十七屆五中全會、中紀委十七屆五次全會和省紀委八屆五次全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,嚴格履行區委、區政府關于黨風廉政建設職責的各項要求,努力強化黨性觀念,牢固樹立廉潔從政意識,團結帶領分管部門同志廉潔自律、竭心盡力做好各項工作,較好地履行了自己的職責。現就一年來的工作情況和廉潔自律情況報告如下:

一、加強學習,提高認識,不斷增強拒腐防變能力

黨風廉政建設是關系到黨生死存亡的重大政治任務,我作為黨員領導干部,深刻認識到開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重大意義。為此,我始終把學習放在重要的位置上,不斷增強黨風廉政建設的自覺性和堅定性。一是深入學習政治理論。積極參加區委中心組學習,全面、系統地學習了科學發展觀等一系列黨的重大戰略思想和經典理論論著,充分增強自身的政治敏銳性和鑒別力。在黨的十七屆五中全會召開后,通過市委黨校的輪訓和自學,認真研讀了《中國共產黨第十七屆中央委員會第五次全體會議公報》和《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五 1

年規劃的建議》,對《公報》和《建議》中提出的新思想、新目標、新部署進行了重點學習,確保在思想上、政治上與黨中央保持高度一致。二是刻苦學習業務知識。加強對分管工作科學技術、計劃生育、民族宗教等方面法律法規的學習,及時把握時事政策、方向動態,切實提高自己的領導水平和工作能力,增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性,更好地勝任本職工作。三是認真學習黨紀政紀。在加強日常學習的同時,以學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》活動為契機,對《廉政準則》主要內容逐條逐字學習,全面把握基本內容,深刻領會精神實質,嚴格自我約束,筑牢拒腐防變的思想防線,用黨紀政紀指導工作的方方面面,真正做到勤政廉政,執政為民。

二、恪盡職守,求真務實,全力抓好各項工作落實

一年來,我帶領分管部門的同志們,以高度的責任意識和昂揚的工作狀態,緊緊圍繞區委、區政府確立的中心工作,銳意進取,奮力工作,實現了各項工作取得新成績。一是狠抓科技創新和應用推廣。加強對高新技術企業的扶持和引導,實現高新技術產業增加值較快增長,連續…年居全市領先位次。加大科技項目支持力度,確定科技計劃項目…項,支持資金…萬元,有效增強科技對經濟的支撐作用。積極落實科技政策,資助專利申請和授權…件,組織申報市級高新技術企業…家,不斷激勵企業自主創新。二是扎實創建“省級統籌解決人口問題示范區”。深入開展

“婚育新風進萬家”、“關愛女孩行動”、“計劃生育基本國策在河南”等多項宣傳教育活動,不斷提高群眾計生政策知曉率,轄區生育環境得到進一步優化。認真開展計劃生育優質服務進家庭活動,著力做好流動人口、貧困人口等特殊人群的服務工作,建立村(社區)新…人“溫馨家園”、留守兒童“ 親情家園”…個,為流動人口免費補辦、換發《婚育證明》…本,提供免費技術服務…人次,為…名農村獨女戶辦理了獨生子女健康保險,把各項惠民政策落到實處。嚴厲打擊“兩非”,開展聯合清理清查活動…次,清理清查個體診所…家,查處“兩非”案件…件,促進出生人口性別比趨于平衡。三是穩步開展民族宗教工作。定期召開宗教工作會議,以會代訓增強民族宗教工作人員和宗教教職人員的自身素質。全面排查不安定因素,先后妥善處理了阿訇子女上學難、民族糾紛求援、洛桑會議等問題,為社會大局穩定作出積極貢獻。扎實開展宗教場所安全隱患排查治理,清真食品聯合執法大檢查,私設宗教活動場所和亂建廟宇集中整治等活動,維護了轄區各族人民合法權益不受侵害。依法做好宗教事務管理,制定出臺了《衛東區關于開展宗教教職人員認定備案和宗教活動場所監督管理工作實施方案》,建立宗教教職人員檔案庫,規范宗教團體和宗教活動場所的財務管理,宗教場所民主管理水平明顯提高。

三、嚴于律己,率先垂范,認真執行領導干部廉潔自律各項

規定

無論是工作中還是生活中,我都時刻以黨員標準嚴格要求自己,帶頭遵守領導干部廉潔自律各項規定,做到講黨性、重品行、作表率。一是嚴守黨紀政紀,能夠嚴格貫徹中央和省、市、區委關于加強黨風廉政建設的各項規定和省委提出的領導干部廉潔從政十二條規定,并經常對照規定認真查找自身存在問題,有針對性地整改,極大增強廉潔自律意識,形成良好的工作生活作風,時刻保持共產黨人的高尚道德情操和良好形象。二是堅持執行民主集中制,以“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”為原則,做到不該說的話不說,不該做的事不做,認真開展批評與自我批評,全力維護班子團結。三是正確行使權利。牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,時刻以敬畏之心對待權力,以淡泊之心對待名利,自覺抵制各種不良風氣的侵蝕,凡是要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。做到了廉潔奉公,忠于職守,沒有利用職權和職務上的影響謀取不正當利益和為親友及身邊工作人員謀取利益;沒有私自從事營利活動的行為;遵守公共財務管理和使用規定;沒有假公濟私、化公為私的行為;遵守組織人事紀律、奉公守法;從未接受可能影響公正執行公務的宴請和超標準接待,自覺保持艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統,自覺接受各方面監督,努力做到為民、務實、清廉。

四、嚴格要求,科學管理,切實抓好分管部門黨風廉政建設工作

高度重視分管部門的黨風廉政建設工作,認真落實“一崗雙責”,切實履行自己作為主管領導的各項職責。一是統籌安排部署。做到黨風廉政建設與業務工作結合起來,同部署,同落實,同檢查,使黨風廉政建設與其他工作相互促進,協調發展。二是加強監督指導。堅持定期召開分管部門會議,聽取各單位貫徹落實黨風廉政建設責任制的匯報,針對存在的困難和問題,提出解決辦法,形成齊抓共管、合力推進的良好局面。三是強化建章立制。要求分管部門建立健全廉政制度,工作制度,學習制度,財務管理制度,同時,結合創先爭優活動做好黨風廉政建設承諾,切實把個人以及單位的黨風廉政建設和腐敗工作,抓在手上,落實在行動上。實現了分管部門全年內沒有發生違法違紀問題。

總之,一年來,我能夠嚴格遵守黨風廉政責任制的各項規定,廉潔從政,勤政為民,認真履職。但與黨和人民的期望相比,還有一定差距。在今后的工作中,我決心在市委、市政府和區委的領導下,時刻牢記黨的宗旨,銘記黨的紀律,從思想和行為上嚴格要求自己,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,為全區經濟社會又好又快發展做出貢獻。

二○一○年十二月

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