第一篇：局領導班子述職述廉報告

一年來,在區委區 X 府的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我局領導班子仔細貫徹黨的 XX 大和 XX 屆三，四，X 中全會精神,以“三嚴三實”專題教育為契機,以落實“兩個責任”為抓手,緊密圍繞區委，區 X 府中心工作,強化黨的領導,抓實基層黨的建設,團結進取,開拓創新,狠抓每一個關鍵性工作的落實,全部履行工商行政管理和質量技術監督職能,各方面工作均取得了很大進展.現在把具體情形匯報如下：

一，強化政 X 理論學習,提升責任擔當意識 著眼現在新形勢，新問題,黨委一班人強化政 X 理論學習,更加深切強化責任意識,從政 X 理念入手,采用了原文原著集學校,邀請專家專題講授重點學,區領導具體講解輔導學的方式,著力原汁原味，邊學邊思,重點保證了 XXX 總 X 記系列講話精神的學習貫徹,人均抄寫讀數筆記 X 萬 X 以上,撰寫自查材料 X 篇，學習體會 X 篇，調研 X 篇,備講黨課 X 次,X 名班子成員參加了為期 XX 天的公務員集訓班的學習,更加深切提升了干部職工的政 X 覺悟;從業務實踐入手,堅持問題導向,依照“干什么，學什么,缺什么，補什么”的原則,采用“干部教,教干部”，“課堂講授+現場提問”的方式,著力學訓聯系，學以致用,重點圍繞修訂法律法規的新變化,機構合并等前瞻問題進行具體實踐,組織全局 XXX 余人次參加各類集學校習集訓,更加深切提升了干部職工的業務素質;從絡學習入手,引導干部職工合理安排學習時間,錯開工作和絡壓力高峰,切實解決了“工學矛盾”等凸出問題,采用“私下學，集合考”等多樣方式,全部學習政 X 理論，道德修養，經濟管理等方面知識,班子成員人均完成了干部教育集訓學習XXX 學時以上,更加深切拓展了干部職工的視野.尤其在“三嚴三實”專題教育中,黨委嚴格依照時間，節點,仔細落實“規定動作”,凸出“五個堅持”,依照“五專一改”是要求,嚴密組織,扎實推動,通過每一種方式學習,提升了思想認識;通過虛心傾聽意見,認識了不足;通過撰寫自查材料,提升了覺悟;通過逐漸落實整改,塑造了全新形象.黨委一班人以非常的政 X 責任感，務實工作作風扎實舉辦每一個“專”X 活動,持續推動思想政 X 建設和作風紀律建設,持續鞏固和強化

作風建設成果,建立完善改進工作作風長效機制,并嚴格依照區委組織部的要求,完成了整改落實申報銷號工作.二，緊密圍繞中心工作,服務經濟發展大局（一）強化政策扶持, , 增強企業競爭能力..一是在商事登記制度改 X 工作中,堅持早動員，早安排，早行動,凸出保證核心內容,確保改 X 快落地，見效果,使市場主體準入更加方便快捷,投資創業熱情被切實激發,市場主體發展呈現良好態勢.新增各類市場主體 XXXXX 戶,在此之中企業 XXXX 戶，個體工商戶 XXXX 戶.二是以“XX 小組成果賽”為契機,堅持以質量技術創新和技術改造為支撐,以實現產品質量和經濟效益雙提升為目標,邀請質量管理專家深切轄區重點企業,有針對性地舉辦 XX 小組基礎知識集訓,指導 X 家企業的 X 個產品爭創省（市）名牌.三是以轄區內生產，服務，科技等企業為主要走訪對象,對企業水準化體系中存在的困難和問題制訂幫扶措施,指導企業強化注冊商標管理以及爭創馳名，省（市）市著名商標.指導精測電子等 X 家企業建立并完善水準化體系,引導 X 迪制訂高于現行國家及行業水準的企業水準 X 項,完成家裝，旅游格式合同備案 X 種,指導億童文教成功申報的“中國馳名商標”X 件.（二）關注社會熱點, , 強化事中事后監管..一是持續以現在群眾關心，社會關注的熱點，難點問題為目標,加強對汽車 XX 店，假冒侵權商品等違法行為的打擊力度,舉辦食品有關產品專門執法檢查 X 次,實施質量監督抽查達 XX 個批次,匯同省（市），市工商局抽檢汽車 XX 店銷售的商品 X 家,查處違法案件 XX 起,罰沒 XXX.X 萬元.二是逐漸推動企業信息公舉辦示工作常態化發展,強化企業公舉辦示信息抽查,組織大型抽查活動 X 次,抽查企業 XXXX 戶，個體 XXX 戶,對 XXX戶查無下落的經濟主體列入了異常名錄并在上予以公舉辦示,協助法院股權凍結公舉辦示 X 戶;主動探索新的監管模式,逐漸推廣絡經營主體電子標識認證,實施上檢查 XXXX 戶,完成電子鏈接標識 XX 戶.三是扎實舉辦電梯安全使用大會戰，特種設備安全大檢查及事故隱患排查治理等專門檢查整治 X次,共排查問題電梯 XXXX,完成整改 XXXX,累計落實重要修理，改造電梯資金 XXX.X 萬元;查處非法特種設備 XXX,已完

成整改 XXX,限期整改 XXX.（三）回應群眾期盼, , 實實在在做好民生服務..一是針對“辦理群眾投訴不適時，不到位”問題,多次組織專題工作會,對辦理群眾投訴中存在的凸出問題進行充分研究，討論,予以逐漸解決.共受理XXXXX消費者投訴，舉報，咨詢近XXXXX件,督促處理市長專線，區 X 府洪管平X，陽光信 X 及市質監局，XXXXX 舉報投訴件 XXX 起,全部處理完畢,辦結率 XXX%;二是在元旦，春節，五一，中秋國慶等重要節假日期間對社區醫療 XX 個單位和 XX 家集貿市場施行檢定,共檢定計量器具 XXXXX,在此之中社區醫療單位計量器具 XXXX,集貿市場電子秤等 XXXXX.三是逐漸鞏固和擴大農貿市場治理規范成果,完成新擬建市場的摸底調查,制訂了 XXXX 年市場升級改造方案,匯同有關部門組成驗收組,對創衛期間完成升級改造的XX 家農貿市場進行全部檢查驗收.制訂《文明城市建設常態化考核辦法》,將市文明辦對各城區文明程度指數和未成年人思想道德建設雙月測評排名成績與單位，個人的本年度文明單位獎金發放掛鉤,嚴格獎懲,采用倒逼機制,推動責任落實.三，抓實廉政主體責任,認真打造廉潔隊伍 XXXX 年,局黨委全實區紀委全會精神,更加深切落實黨風廉政建設責任追究，干部重要事項報告，政務公開，廉政談話等工作制度,強化“一崗雙責”，“兩個責任”，“一案雙查”等制度建設,制訂了《黨風廉政建設和反 X 敗工作要點》，《落實黨風廉政建設黨委主體責任紀委監督責任的實施辦法》,貫徹落實《建立完善懲治和預防 X 敗體系 XXXX－XXXX 年工作計劃工作方案》,充分發揮黨風廉政責任制的龍頭作用,建立了“一把手”負總責，班子成員分工負責，有關職能機構各負其責的黨風廉政建設領導體制和工作機制,更加深切完善了《黨風廉政建設工作要點》,細化工作任務XX 項,層層簽訂了《黨風廉政責任書》,落實了一級抓一級,逐級抓落實的責任制.更加深切強化局黨委（組）與紀檢組協調配合,堅持問題導向,聯系“十個凸出問題”承諾整改工作,舉辦效能建設監督檢查,仔細查找干部隊伍作風建設中存在的履職不到位和庸懶散等問題,著重解決不干事，干不

成事及不干好事的問題,形成黨委（組）“不松手”，一把手“不甩手”，紀檢組“敢出手”，各支部“不袖手”,各負其責，齊抓共管，同向發力的良好格局,實現干部隊伍作風的逐漸轉好.一年來,累計辦理各類督辦件，咨詢投訴 XX件,處置回復率XXX%;辦理治庸問責案件X起,問責人數X人;辦理黨紀政紀案件 X 起,黨紀處分 X 人,政紀處分 X 人,實實在在維護了紀律.四，發揮法治引領作用,推動依法行政進程 作為行政執法單位,局黨委緊密圍繞區委，區 X 府中心工作重心和工商質監行政執法重點,一手抓普法,一手抓規范執法,把法制宣傳教育與法治實踐活動相聯系,堅持“兩手抓，兩手都要硬”,全部推動法制建設進程.一方面, ,在保證自身普法學習教育的與此同時,充分使用“X.XX”消費者權益保護日，“X.XX”知識產權日，“XX.X”憲法宣傳日等特殊紀念日及重要活動日,主動舉辦法律宣傳“六進”主題活動.通過組織送法律知識進社區，進學校，進企業，進集貿市場，進經營戶等活動,先后向市場經營戶，企業，社區發放辦事指南，企業登記，信息公舉辦示，行政許可等宣傳材料 X 萬余份;通過個私協會，消費者協會主動搭建學生消費維權平X,先后到 XX 工業大學，商學院，理工大等學校進行了大學生消費維權講座 X 次;組織各類企業主學習集訓 XX 期.另一方面, ,強化執法監督,規范權力運行.在 XXXX，XXXX 年行政權力清理規范的基礎上,進行了再梳理,將承擔工商行政管理 XXX 項和質量技術監督 XXX 項行政權力事項全部向社會公開,為全局 XXX 名執法人員換發了執法證,組織處罰案件評查 X 次,對全局辦理的 XX 件行政處罰案件進行了嚴格核審,做到事實清楚，證據確鑿，定性準確，處理恰當，程序合法,無行政復議和訴訟案件.引導經營者合法誠信經營,充分使用行政指導，行政調解等手段,扶助消費者和經營者正確使用法律法規解決問題,較好地維護了轄區經濟運行秩序,保證了轄區經濟的良好發展.一年來,我局每一個工作都有了很大的進步和發展,這些成績的取得,是區委，區 X 府正確領導的結果,是全局廣大干部團結奮進，苦干實干的結果.我們也清醒地認識到,取得的這些成績,與上級的要求相比還有很大差距,還存在許多不足.在從今往后的工作中,我們將持續解放思想，發揮優勢,團結和帶領全體干部職工銳意進取,奮發向上,努力開創工商和質監工作的新局面.以上是黨委班子一年來的工作情形,請各位領導批評指正!

第二篇：經濟局領導班子述職述廉報告

2009年，我局在縣委、政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，緊密結合我縣的實際情況，全面貫徹落實年初確定的工作目標和保障措施，使黨風廉政建設與工業經濟各項工作同步進行，協調發展。根據《中共××縣委辦公室、××縣人民政府辦公室關于對2009年黨風廉政建設責任制工作進行檢查考核的通知》(鎮辦發﹝2009﹞66號)通知要求，現將2009年以來我局領導班子在履行職責、廉潔自律等方面的情況報告如下：

一、黨風廉政建設責任制落實情況

我局黨風廉政建設和反腐敗工作，在上級業務部門的指導下，嚴格執行黨風廉政建設責任制的有關規定和干部廉潔自律的相關要求，全面落實領導干部重大事項報告制度，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐科學發展觀活動為契機，全面加強黨風廉政建設和黨員干部廉政教育，認真抓好各項工作落實，較好的保證了黨風廉政責任制和反腐敗工作的落實。

(一)加強領導，認真落實黨風廉政建設責任制

局領導班子十分重視抓好局機關黨風廉政建設，認真落實《建立健全教育、制度監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，把黨風廉政建設作為“一把手工程”擺上重要議事日程。一是以深入貫徹落實科學發展觀，嚴格執行黨風廉政建設責任制，建立健全了局黨風廉政建設工作領導小組，切實加強黨風廉政建設和反腐敗工作的領導;二是對我局2009年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務進行分解，實行層層抓落實。三是把黨風廉政建設列入重要的議事日程，切實做到同業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核;四是不定期召開專題會議，分析研究黨風廉政建設和反腐敗工作，及時傳達縣委、縣政府、縣紀委相關會議精神，真正做到黨風廉政建設始終貫穿全局各項工作之中;五是按照縣委、縣政府有關黨風廉政建設工作的要求和部署，研究制定2009年黨風廉政建設和反腐敗工作計劃，為順利開展好黨風廉政建設和反腐敗工作奠定了堅實的基礎;六是切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，明確了班子成員分工，實行“一把手”負總責，分管領導各負其責的工作機制;七是認真履行“一崗雙責”，加強對分管股室黨風廉政建設責任制工作的督促、檢查、指導，局長與班子成員、班子成員與分管股室責任人簽訂了責任書，層層分解責任，細化目標任務，有效確保了黨風廉政建設工作的順利開展。

(二)加強思想教育，增強廉潔從政意識

1.加強思想教育，筑牢思想防線。一年來，我局以“深入學習實踐科學發展觀活動”為契機，認真加強干部職工的思想教育，堅持把上級精神貫穿于黨風廉政教育始終，結合實際開展正反典型警示教育。一是組織全體干部職工集中收看了云南衛視直播的“王瑛同志先進事跡報告會”;二是召開職工會通報了“11

第三篇：局領導班子述職述廉報告2013

2013年，**局領導班子在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，圍繞世界現代田園城市建設，堅持以“科學發展觀” 為統領，以黨風廉政建設責任制工作為政治保障，著力于災后城鎮住房重建，全面推進農房產改、住房保障等各項工作，順利完成了全年各項目標任務，班子黨風廉政和廉潔自律也取得新成效。現將相關工作情況匯報如下。

一、抓廉建、保落實，全面增強政治素質

我局在市紀委的具體指導下，嚴格執行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省委“四個特別”、成都市委求真務實“八項規定”，以及我市《關于對干部作風問題實施問責的暫行辦法》和市委從嚴管理干部隊伍、切實轉變干部作風的要求，抓住黨員爭先創優活動的契機，進一步加強干部隊伍作風建設，增強廉潔從政意識，提升服務效率，全面增強政治素質。

(一)加強理論學習，增強廉潔從政意識。領導班子始終把加強政治理論學習放在首位，以黨員干部爭先創優活動為契機，強化十七屆四中、五中全會精神學習。在學習制度上，堅持和完善黨組中心組學習制度和每周學習日制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習安排上，突出抓好黨組中心組、中層干部、全體黨員干部三個學習層面。在學習內容上，將“8個禁止52個不準”等作為學習教育的重點，認真組織開展了“讀書思廉，執政

為民”教育活動，通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。

(二)結合**實際，落實黨風廉政建設責任制。局領導班子和領導干部嚴格落實“一崗雙責”，在**工作會議上局主要負責人與局領導班子成員，局分管領導與各單位、科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，做好責任傳遞。對年初印發的《**局紀檢監察工作要點》進行責任任務的細化分解，明確工作內容，考核細則和責任追究，堅持每季組織召開專題會，每半年進行檢查考核，形成黨風廉政建設責任共保機制。組織召開全系統黨建、精神文明建設工作推進會，黨風廉政建設暨機關作風建設工作推進會以及“七一”表彰暨作風建設工作會議，加強領導干部民主生活會、黨員民主評議工作,進一步促進了黨風廉政建設目標責任的落實。

(三)加強作風建設，提升**服務效率。局領導班子以轉變工作作風為重點，在全局開展“五心”服務活動，大力弘揚“創新、求實、奉獻”的**精神;進一步簡化辦事程序、縮短工作時限，嚴格執行限時辦結制、首問責任制、崗位代理制等各項制度，提升職工服務意識、業務能力;優化行政審批時限，實行流程再造，極限壓縮審批時間，各類審批事項提速94%以上;加快行政權力網上公開透明運行工作，按照“統一規劃、細化標準、優化功能”的要求，積極準備網上政務大廳構建，為各類企業提供高效、全面、準確的服務。

(四)堅持民主決策，提高科學決策水平。認真貫徹執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的組織原則，堅持局黨組的集體領導，維護黨組集體領導班子的集中統一，認真貫徹局黨組作出的各項決策和工作部署。堅持定期召開黨組會、局長辦公會、局務會和局例會。人事安排、重大收支和重大項目的決策拍板，充分發揚民主，實行民主集中制。努力維護領導班子的團結，真誠待人，坦誠聽取意見。在工作中，班子成員之間做到了相互支持、相互配合，使得我局領導班子始終能夠保持濃厚的團結氛圍。

二、抓班子、整合力，有效提高整體戰斗能力

今年，面對災后城鎮住房重建、農村房屋產權制度改革、公共住房保障體系建設等多項全市重點工作，領導班子團結協作，真抓實干，充分發揮班子的整體效能，攻克了種種困難，為各項工作的全面完成提供了組織保障。

(一)加強思想建設，提高領導干部的政治理論水平。加強思想建設是保持黨的先進性的根本保證。一年來，局領導班子十分重視黨的思想建設，始終把政治理論學習作為加強領導班子和領導干部思想政治建設，提高干部素質的首要任務，并以身作則，帶頭參加理論學習，提高自身素質。局班子在抓好學習的同時，圍繞創建“學習型機關”活動，切實加強了干部職工的理論學習和業務知識學習，并注重學習效果，使干部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。

(二)加強班子建設，發揮領導班子集體領導作用。我們圍繞創建 “團結、廉潔、創新、實干”的領導班子加強了班子自身建設。一是認真執行集體領導下的個人分工負責制，在黨組集體領導下，明確班子成員各自所承擔的職責，做到事事有人管、人人有責任，對局內重大問題都堅持集體討論、集體決定。二是團結協調形成合力，“班長”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協作，有問題擺在桌面上，通過思想交流，消除隔閡，對不宜簡單擺在桌面上的問題，個別談心、個別消化。班長信任放手，班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結，正確處理好了集體領導和分工負責的關系，在班子內部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。

三、抓業務，突重點，順利完成目標任務

(一)災后城鎮住房重建取全面完成。我們以城鎮重建為中心工作，凝全局之智、聚全局之力，秉持“重建促發展”理念，按照“示范帶動，整體推進” 的思路，以新興、白鹿為重點，全力統籌各方重建力量，有效破解重建難題，又好又快地完成了城鎮住房重建任務。全市35228套共計394萬平方米的城鎮受損住房維修加固全面完成;納入重建任務的5115套城鎮住房均已達到入住條件，居民已入住3070套，入住率達60%。累計投入1.3億元，完成了16個鎮重建點位居民入住后必須的基礎配套項目58個。按照統籌城鄉示范線建設要求，將新興、白鹿作為我市災后城鎮重建示范鎮，嚴格落實規劃，精心組織施工，傾力打造出了鎮域特色濃郁的明清古韻小鎮—新興，中法傳統浪漫小鎮—白鹿，累計完成建筑立面改造量達17萬平方米，新興鎮的牌坊、過街樓、戲院，白鹿鎮的歐洲風情街、城堡、城墻等景觀工程已全面完成，形成了特色鮮明、風格迥異的城鎮重建靚點。

(二)扶持發展房地產市場取得實效。今年受國家房地產宏觀調控政策影響，我市房地產市場出現波動，我們及時采取各項應對措施，保障了房地產市的平穩發展。注重加強市場引導，在開放搞活房地產市場上下功夫，組織召開了首屆**房產高峰論壇，邀請行業專家、開發企業和各級媒體參加，通過對**區域優勢、發展前景等全方位、立體式的深入介紹，與會人員對**良好發展前景達成了共識，對如何開發**房產價值洼地進行了深入討論。同時，加大了對房地產開發市場的管理力度，健全了房地產開發企業信用檔案系統，開展了多次房地產專項執法行動，糾正、查處房地產開發企業違規預售、收取排號費等行為25起，極大地規范了房地產市場秩序。在極端不利的外部條件下，由于應對有道，2013年我市房地產市場保持了穩步盤整態勢，房產項目開發量達69.42萬平方米，同比增長6%;新批準商品房預售面積44.7萬平方米，同比增長183%;二手房銷售2066 套，交易面積25.3萬平方米，同比增長57%。

(三)農房產改革階段目標順利完成。按照市委、市政府農村產改工作總體部署，我們加強了產改工作力量，健全了工作網絡體系，制定了工作方案，實行了“領導包鎮、干部駐點”工作制度，全力參與到基層具體工作當中;建立了

“三級聯席會議”機制，統籌解決各種疑難問題，創新了“集中辦理，并聯審批”的審核確權機制，組織各部門并聯審批;抽調20余名業務骨干，招聘80 余名臨時工作人員，集中電腦設備50余臺，充實到農房產改突擊中，按時保質地完成了全市15.37萬戶農房的確權頒證任務(其中：散居11.40萬戶，統規統建2.52萬戶，統規自建1.45萬戶)，并順利通過了成都市政府產改綜合驗收組檢查，并受到了檢查組“頒證數量成都第一，群眾滿意度成都第一，登記準確率成都第一，是農房產改模范標本”的高度評價。

(四)住房保障實現“應保盡保”。圍繞成都市下達給我市的解決低收入住房困難家庭住房問題的民生工程目標，我們制定了城鎮低收入住房困難家庭 “人人有房住”的保障計劃，在9個廉租住房建設點位，計劃建設廉租住房2575套，掀起了**乃至成都最大規模的廉租房建設浪潮。通過采取“錯時作業、晝夜施工、工期倒排、目標督查”等推進措施，我們提前1個月完成了2575套共計11.46萬平方米的廉租住房建設任務。按照“四次兩榜”的審核制度，完成了第一批次1000余戶低收入住房困難家庭的入住資格審核、公示，12月1日，首批49戶低收住房困難家庭即已入住新居。待廉租住房分配完畢后，我市可在成都地區率先實現低收入住房困難家庭“應保盡保”的目標。同時，我們狠抓廉租住房租金補貼發放工作，擴大了租賃補貼發放面，在嚴把資格審核的基礎上，建立便捷高效、全方位立體式的申請服務平臺，按照“三上門”服務要求，深入各鎮社區，共向1964戶保障對象發放租賃補貼435萬元。

四、抓反思、征意見，細致查找制約癥結

一年來，**局班子堅持按照從嚴治黨的要求，認真落實黨風廉政建設責任制，著力構建懲治和預防腐敗體系，不斷加強黨風廉政建設，領導干部廉潔自律意識不斷得到增強，領導班子執政能力不斷得到提高，順利完成了各項全市重點工作。但是在肯定成績的同時，還是存在一些不足和問題，通過廣泛征求社會各界的意見和自我梳理，局領導班子主要存在三個方面的問題。

(一)對理論學習不夠深透。由于承擔了全市多項重點任務，日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，學習的自覺性、主動性不強，存在重工作輕學習，以會代學、以工代學的現象

(二)整體觀念不夠強。集體領導與分工負責的關系處理不好，普遍存在對于自己分管的工作考慮較多，對不是自己分管的業務過問較少的現象。

(三)開拓意識不夠強。班子成員存在求穩怕亂的思想，缺乏雷厲風行的作風，滿足于按文件辦事，按規矩辦事，工作缺乏熱情和開拓精神。

五、明思路、強措施，大力提升工作水平

(一)加強學習，形成制度，提高班子成員自身的政治素質和業務水平。把政治理論和業務知識學習制度化，切實改變學習不經常、不系統、不深入的狀況，注意學習方式，系統、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策，用黨員先進性思想武裝頭腦，提高領導工作的原則性、系統性、預見性、創造性。堅持單位領導班子黨組中心組學習制度，集中學習時間每月不少于兩天，個人每月自學不少于40學時，學習內容主要以政治理論和業務技能學習為主。要樹立正確的學習觀，認識到政治理論學習的重要性和對業務工作的指導性及促進性。

(二)準確理解和把握民主集中制原則。健全黨內政治生活，堅持民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，切實加強黨內監督，不斷提高解決自身問題的能力，努力形成“有集中又有民主，有紀律又有自由，有統一意志又有個人意愿”的政治氛圍。堅持集體領導和個人分工負責相結合的工作制度，堅持重大問題集體研究，討論決定重大問題時，廣泛聽取各方面意見，經過充分醞釀和討論，堅持少數服從多數的原則。每個班子成員對集體做出的決定，有不同意見允許保留，但必須在行動上保持一致，堅持無條件執行集體決定。

(三)大膽創新，銳意進取。善于總結工作得失，及時發現存在的問題和不足，不斷提出改進工作的新辦法、新思路，努力推進工作再上新水平。要敢于沖破傳統觀念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，不安于現狀，大膽地投身到改革實踐中去，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創新局面。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，始終保持旺盛的戰斗力，積極肯干，吃苦耐勞，努力貢獻自己的聰明才智。

2013年，我局的工作經過局機關全體干部職工的共同努力，各項任務全面完成，并取得了顯著成效。在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，與市委、市政府的要求相比，仍有一定的差距，存在一些亟需整改的問題。2011年，我們將進一步加強班子思想政治建設、能力建設、作風建設和廉政建設，不斷提高思想水平、理論水平、領導水平和工作水平，切實糾正班子存在的問題和不足，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態和求真務實的工作作風，領全局干部職工把我市**事業發展推向新階段，向市委、市政府和全市人民交上一份滿意的答卷。

第四篇：某局領導班子述職述廉報告

某局領導班子述職述廉報告

2010年，**局領導班子在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，圍繞世界現代田園城市建設，堅持以“科學發展觀”為統領，以黨風廉政建設責任制工作為政治保障，著力于災后城鎮住房重建，全面推進農房產改、住房保障等各項工作，順利完成了全年各項目標任務，班子黨風廉政和廉潔自律也取得新成效。現將相關工作情況匯報如下。

一、抓廉建、保落實，全面增強政治素質

我局在市紀委的具體指導下，嚴格執行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省委“四個特別”、成都市委求真務實“八項規定”，以及我市《關于對干部作風問題實施問責的暫行辦法》和市委從嚴管理干部隊伍、切實轉變干部作風的要求，抓住黨員爭先創優活動的契機，進一步加強干部隊伍作風建設，增強廉潔從政意識，提升服務效率，全面增強政治素質。

（一）加強理論學習，增強廉潔從政意識。領導班子始終把加強政治理論學習放在首位，以黨員干部爭先創優活動為契機，強化十七屆四中、五中全會精神學習。在學習制度上，堅持和完善黨組中心組學習制度和每周學習日制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習安排上，突出抓好黨組中心組、中層干部、全體黨員干部三個學習層面。在學習內容上，將“8個禁止52個不準”等作為學習教育的重點，認真組織開展了“讀書思廉，執政為民”教育活動，通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。

(二)結合**實際，落實黨風廉政建設責任制。局領導班子和領導干部嚴格落實“一崗雙責”，在**工作會議上局主要負責人與局領導班子成員，局分管領導與各單位、科室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，做好責任傳遞。對年初印發的《**局紀檢監察工作要點》進行責任任務的細化分解，明確工作內容，考核細則和責任追究，堅持每季組織召開專題會，每半年進行檢查考核，形成黨風廉政建設責任共保機制。組織召開全系統黨建、精神文明建設工作推進會，黨風廉政建設暨機關作風建設工作推進會以及“七一”表彰暨作風建設工作會議，加強領導干部民主生活會、黨員民主評議工作,進一步促進了黨風廉政建設目標責任的落實。

（三）加強作風建設，提升**服務效率。局領導班子以轉變工作作風為重點，在全局開展“五心”服務活動，大力弘揚“創新、求實、奉獻”的**精神；進一步簡化辦事程序、縮短工作時限，嚴格執行限時辦結制、首問責任制、崗位代理制等各項制度，提升職工服務意識、業務能力；優化行政審批時限，實行流程再造，極限壓縮審批時間，各類審批事項提速94%以上；加快行政權力網上公開透明運行工作，按照“統一規劃、細化標準、優化功能”的要求，積極準備網上政務大廳構建，為各類企業提供高效、全面、準確的服務。

（四）堅持民主決策，提高科學決策水平。認真貫徹執行“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的組織原則，堅持局黨組的集體領導，維護黨組集體領導班子的集中統一，認真貫徹局黨組作出的各項決策和工作部署。堅持定期召開黨組會、局長辦公會、局務會和局例會。人事安排、重大收支和重大項目的決策拍板，充分發揚民主，實行民主集中制。努力維護領導班子的團結，真誠待人，坦誠聽取意見。在工作中，班子成員之間做到了相互支持、相互配合，使得我局領導班子始終能夠保持濃厚的團結氛圍。

二、抓班子、整合力，有效提高整體戰斗能力

今年，面對災后城鎮住房重建、農村房屋產權制度改革、公共住房保障體系建設等多項全市重點工作，領導班子團結協作，真抓實干，充分發揮班子的整體效能，攻克了種種困難，為各項工作的全面完成提供了組織保障。

（一）加強思想建設，提高領導干部的政治理論水平。加強思想建設是保持黨的先進性的根本保證。一年來，局領導班子十分重視黨的思想建設，始終把政治理論學習作為加強領導班子和領導干部思想政治建設，提高干部素質的首要任務，并以身作則，帶頭參加理論學習，提高自身素質。局班子在抓好學習的同時，圍繞創建“學習型機關”活動，切實加強了干部職工的理論學習和業務知識學習，并注重學習效果，使干部職工政治素質、理論水平和業務能力得到了新的提高。

（二）加強班子建設，發揮領導班子集體領導作用。我們圍繞創建 “團結、廉潔、創新、實干”的領導班子加強了班子自身建設。一是認真執行集體領導下的個人分工負責制，在黨組集體領導下，明確班子成員各自所承擔的職責，做到事事有人管、人人有責任，對局內重大問題都堅持集體討論、集體決定。二是團結協調形成合力，“班長”與班子成員之間，班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協作，有問題擺在桌面上，通過思想交流，消除隔閡，對不宜簡單擺在桌面上的問題，個別談心、個別消化。班長信任放手，班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結，正確處理好了集體領導和分工負責的關系，在班子內部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。

三、抓業務，突重點，順利完成目標任務

（一）災后城鎮住房重建取全面完成。我們以城鎮重建為中心工作，凝全局之智、聚全局之力，秉持“重建促發展”理念，按照“示范帶動，整體推進”的思路，以新興、白鹿為重點，全力統籌各方重建力量，有效破解重建難題，又好又快地完成了城鎮住房重建任務。全市35228套共計394萬平方米的城鎮受損住房維修加固全面完成；納入重建任務的5115套城鎮住房均已達到入住條件，居民已入住3070套，入住率達60%。累計投入1.3億元，完成了16個鎮重建點位居民入住后必須的基礎配套項目58個。按照統籌城鄉示范線建設要求，將新興、白鹿作為我市災后城鎮重建示范鎮，嚴格落實規劃，精心組織施工，傾力打造出了鎮域特色濃郁的明清古韻小鎮—新興，中法傳統浪漫小鎮—白鹿，累計完成建筑立面改造量達17萬平方米，新興鎮的牌坊、過街樓、戲院，白鹿鎮的歐洲風情街、城堡、城墻等景觀工程已全面完成，形成了特色鮮明、風格迥異的城鎮重建靚點。

（二）扶持發展房地產市場取得實效。今年受國家房地產宏觀調控政策影響，我市房地產市場出現波動，我們及時采取各項應對措施，保障了房地產市的平穩發展。注重加強市場引導，在開放搞活房地產市場上下功夫，組織召開了首屆**房產高峰論壇，邀請行業專家、開發企業和各級媒體參加，通過對**區域優勢、發展前景等全方位、立體式的深入介紹，與會人員對**良好發展前景達成了共識，對如何開發**房產價值洼地進行了深入討論。同時，加大了對房地產開發市場的管理力度，健全了房地產開發企業信用檔案系統，開展了多次房地產專項執法行動，糾正、查處房地產開發企業違規預售、收取排號費等行為25起，極大地規范了房地產市場秩序。在極端不利的外部條件下，由于應對有道，2010年我市房地產市場保持了穩步盤整態勢，房產項目開發量達69.42萬平方米，同比增長6%；新批準商品房預售面積44.7萬平方米，同比增長183%；二手房銷售2066套，交易面積25.3萬平方米，同比增長57%。

（三）農房產改革階段目標順利完成。按照市委、市政府農村產改工作總體部署，我們加強了產改工作力量，健全了工作網絡體系，制定了工作方案，實行了“領導包鎮、干部駐點”工作制度，全力參與到基層具體工作當中；建立了“三級聯席會議”機制，統籌解決各種疑難問題，創新了“集中辦理，并聯審批”的審核確權機制，組織各部門并聯審批；抽調20余名業務骨干，招聘80余名臨時工作人員，集中電腦設備50余臺，充實到農房產改突擊中，按時保質地完成了全市15.37萬戶農房的確權頒證任務（其中：散居11.40萬戶，統規統建2.52萬戶，統規自建1.45萬戶），并順利通過了成都市政府產改綜合驗收組檢查，并受到了檢查組“頒證數量成都第一，群眾滿意度成都第一，登記準確率成都第一，是農房產改模范標本”的高度評價。

（四）住房保障實現“應保盡保”。圍繞成都市下達給我市的解決低收入住房困難家庭住房問題的民生工程目標，我們制定了城鎮低收入住房困難家庭“人人有房住”的保障計劃，在9個廉租住房建設點位，計劃建設廉租住房2575套，掀起了**乃至成都最大規模的廉租房建設浪潮。通過采取“錯時作業、晝夜施工、工期倒排、目標督查”等推進措施，我們提前1個月完成了2575套共計11.46萬平方米的廉租住房建設任務。按照“四次兩榜”的審核制度，完成了第一批次1000余戶低收入住房困難家庭的入住資格審核、公示，12月1日，首批49戶低收住房困難家庭即已入住新居。待廉租住房分配完畢后，我市可在成都地區率先實現低收入住房困難家庭“應保盡保”的目標。同時，我們狠抓廉租住房租金補貼發放工作，擴大了租賃補貼發放面，在嚴把資格審核的基礎上，建立便捷高效、全方位立體式的申請服務平臺，按照“三上門”服務要求，深入各鎮社區，共向1964戶保障對象發放租賃補貼435萬元。

四、抓反思、征意見，細致查找制約癥結

一年來，**局班子堅持按照從嚴治黨的要求，認真落實黨風廉政建設責任制，著力構建懲治和預防腐敗體系，不斷加強黨風廉政建設，領導干部廉潔自律意識不斷得到增強，領導班子執政能力不斷得到提高，順利完成了各項全市重點工作。但是在肯定成績的同時，還是存在一些不足和問題，通過廣泛征求社會各界的意見和自我梳理，局領導班子主要存在三個方面的問題。

（一）對理論學習不夠深透。由于承擔了全市多項重點任務，日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，學習的自覺性、主動性不強，存在重工作輕學習，以會代學、以工代學的現象

（二）整體觀念不夠強。集體領導與分工負責的關系處理不好，普遍存在對于自己分管的工作考慮較多，對不是自己分管的業務過問較少的現象。

（三）開拓意識不夠強。班子成員存在求穩怕亂的思想，缺乏雷厲風行的作風，滿足于按文件辦事，按規矩辦事，工作缺乏熱情和開拓精神。

五、明思路、強措施，大力提升工作水平

（一）加強學習，形成制度，提高班子成員自身的政治素質和業務水平。把政治理論和業務知識學習制度化，切實改變學習不經常、不系統、不深入的狀況，注意學習方式，系統、全面地學習政治理論、黨的路線、方針政策，用黨員先進性思想武裝頭腦，提高領導工作的原則性、系統性、預見性、創造性。堅持單位領導班子黨組中心組學習制度，集中學習時間每月不少于兩天，個人每月自學不少于40學時，學習內容主要以政治理論和業務技能學習為主。要樹立正確的學習觀，認識到政治理論學習的重要性和對業務工作的指導性及促進性。

（二）準確理解和把握民主集中制原則。健全黨內政治生活，堅持民主生活會制度，認真開展批評與自我批評，切實加強黨內監督，不斷提高解決自身問題的能力，努力形成“有集中又有民主，有紀律又有自由，有統一意志又有個人意愿”的政治氛圍。堅持集體領導和個人分工負責相結合的工作制度，堅持重大問題集體研究，討論決定重大問題時，廣泛聽取各方面意見，經過充分醞釀和討論，堅持少數服從多數的原則。每個班子成員對集體做出的決定，有不同意見允許保留，但必須在行動上保持一致，堅持無條件執行集體決定。

（三）大膽創新，銳意進取。善于總結工作得失，及時發現存在的問題和不足，不斷提出改進工作的新辦法、新思路，努力推進工作再上新水平。要敢于沖破傳統觀念和習慣勢力的束縛，不因循守舊，不安于現狀，大膽地投身到改革實踐中去，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創新局面。要嚴格要求自己，克服松懈心理和懶散情緒，樹立嶄新的奮斗目標，始終保持旺盛的戰斗力，積極肯干，吃苦耐勞，努力貢獻自己的聰明才智。

2010年，我局的工作經過局機關全體干部職工的共同努力，各項任務全面完成，并取得了顯著成效。在看到成績的同時，我們也清醒地認識到，與市委、市政府的要求相比，仍有一定的差距，存在一些亟需整改的問題。2011年，我們將進一步加強班子思想政治建設、能力建設、作風建設和廉政建設，不斷提高思想水平、理論水平、領導水平和工作水平，切實糾正班子存在的問題和不足，以飽滿的政治熱情、良好的精神狀態和求真務實的工作作風，領全局干部職工把我市**事業發展推向新階段，向市委、市政府和全市人民交上一份滿意的答卷。

第五篇：局黨政領導班子述職述廉報告

一年來，在區委、區政府的正確領導下，我局領導班子團結協作，銳意進取、埋頭苦干，廉潔奉公，較為出色地完成了上級交辦的各項工作任務。下面從以下幾方面簡要回顧一年來我局黨政的主要工作。

一、領導班子自身建設

一年來，我局能認真貫徹、執行黨的路線、方針、政策和區委決議，認真傳達上級有關文件、會議精神，做到令行禁止，執行不走樣。10月份經精心謀劃，統籌兼顧，平穩、順利進行了黨委換屆工作，選舉產生了新一屆委員會委員和紀律檢查委員會委員以及新一屆委員會書記、副書記和紀律檢查委員會書記。此次換屆選舉工作共調整干部3名，減少副書記職數1個，配備女干部1人，優化了領導班子，實現了組織意圖和黨員意愿的完全統一。

我局黨委始終把加強班子建設作為黨委工作的頭等大事。我們始終圍繞“高效、務實、廉潔”，這個目標來建設領導班子。

首先，認真抓中心組學習。堅持雙周一次的中心組學習制度。通過學習黨的十六大精神，江澤民“三個代表”重要思想，學新黨章、黨規黨法及與法律法規；學先進的黨務理論和經驗，對班子成員進行黨風黨紀教育，理想信念教育、廉潔奉公教育。從而使班子成員的政治、業務素質不斷提高，愛崗敬業的自覺性不斷增強，在思想上牢固樹立法制觀念，做到依法治糧，依法辦事。

其次，狠抓班子團結。書記帶頭做到工作密切配合，工作分工不分家，大家做到心往一處想，勁往一處使，處處發揮表率作用。班子成員在榮譽和個人利益面前不伸手。

第三，工作中堅持民主集中制。凡重大問題，如人事分工、評先進、大額度資金使用等都需領導班子集體討論決定，必要的需經職工大會討論通過方可執行。我們經常深入群眾，傾聽群眾的意見要求，不定期地在職工中征集合理化建議，對正確的意見積極采納，不斷改進工作。另外還制定了黨政班子議事規則，加強了制度保證，這些都促進了民主集中制的有效實施。

第四，開展反腐倡廉教育。我們組織班子成員進行反腐敗斗爭的形勢教育、黨風廉政建設和反腐敗的基本理論教育、黨紀政紀條規教育以及典型案件警示教育，還制訂了相關的規章制度，如《黨風廉政責任制》、黨委委員、紀委委員黨風廉政建設和信訪工作包片定點制度等。這些制度的貫徹實施，有效地促進了我局的廉政建設。目前我局班子成員都能自覺尊遵章守紀、為政清廉。

第五，把好用人關。堅持任人為賢的路線，我們大膽起用有發展潛力的年青干部，積極做好后備干部的培養教育。所有這些，都為我局各項工作的開展提供了必要的保證。2006年我局先后有三人被區委提拔為科級干部。

二、領導能力和工作實績

我局黨政班子成員有強烈的事業心和責任感，具備總攬全局的能力。他們在工作中和個人利益面前，能處處以大局為重，堅持群眾路線，傾聽群眾的意見和呼聲，關心群眾疾苦，自覺為群眾排憂解難。這支隊伍懂經營、善管理、團結協作能力強，工作銳意進取，勇于開拓創新。他們工作非常務實，各項工作都走在前，干在前，做到了吃苦在前，享受在后，較好地發揮了政治核心作用，促進了糧食經濟事業全面發展。

2006年全區國有糧食購銷企業完成糧食購銷總量12196萬公斤，實現營銷收入7461萬元，實現利潤0.2萬元，全面實現扭虧為盈。

完成區級儲備糧輪換計劃258萬公斤。

安全儲糧達100%。

購銷企業改革工作穩步推進。

安全生產、綜合治理、計劃生育、信訪等工作都達到了年初的目標要求，企業改制、黨建、工會、普法教育等工作還分別榮獲省、區先進單位和先進個人榮譽。

（一）以小麥托市收購為重點，全力抓好糧食購銷。

1、切實抓好全區夏糧收購工作。今年全區小麥托市收購計劃為3764萬公斤。為切實抓好全區夏糧收購工作，在我局的建議下，我區及時建立了在區政府的領導下的聯席會議制度，形成了政府支持、部門配合的工作機制，協調解決托市收購中出現的問題。同時區局成立了夏糧收購工作領導小組，并組織了五個分片駐點小隊深入現場督察夏糧收購。在收購過程中，各收購庫點嚴格執行國家小麥最低收購價政策，嚴格政策紀律，同時積極創造條件增加服務設施和項目，以熱情態度為售糧農民提供優質服務。截至9月30日，全區小麥入庫4390萬公斤，超額完成收購計劃，并順利通過省有關部門驗收。

2、運用靈活營銷策略，做好日常購銷工作。我們緊緊圍繞“快購快銷、邊購邊銷、外購外銷、代購代銷”的營銷策略，指導各購銷企業不僅要客觀、理性地分析利弊，更主要的是要靈活購銷，一著不讓，努力提高把握市場的能力，統籌安排好自身的糧食經營活動。

3、積極完成地方軍民用糧保供任務。

做好糧食儲備工作是購銷市場化后應對糧食供應風險和突發性事件，加強宏觀調控的主要手段。為此，我局按照上級要求，積極做好糧食儲備工作，按時按量落實地方儲備糧的計劃落實、管理和輪換工作，1—12月份完成區級儲備糧輪換計劃258萬公斤。同時我們經調研，向省糧食局申報了省級儲備糧承儲庫點資格，并于11月6日在塔山糧管所開工建設一座4500噸基建式倉庫，目前建設工程進展順利，預計明年5月建成啟用。