第一篇：黨委副書記民主生活會發言匯總

為鎮黨委副書記，按照黨委分工，我負責鎮紀委和工會工作，分管計生、教育、衛生、司法、綜治、共青團、婦聯、老齡、老干部、機關紀律等工作。一年來，在上級的支持和部門同志的努力下，我在思想和工作上都取得了較大的進步，借今天述職的機會，由衷的向各位領導和同志表示感謝！謝謝大家一年來對我的支持和幫助。

2004年對我來說是增長才干、拓寬視野、提高素質的一年，也是我進入角色、主動工作、取得收獲的一年。下面，我從四個方面匯報一下我的思想工作情況，請評議。

一、認真學習、不斷提高思想政治素質

一年來，在學習方面我又取得了新的收獲。一是積極參加了各級組織舉辦的集中培訓。先后參加了區委組織部舉辦的十六大干部輪訓班、組工干部培訓班、十六大專題報告講座等，區紀委舉辦的干部培訓班，市區工會舉辦的干部培訓班、理論學習班等。全年累計集中學習**余天；二是業余時間參加了省委黨校函授本科班學習，現已學了三個學期；三是利用有限的閑暇時間，讀書看報，自學了政治理論和業務知識書籍**余本，并大量閱讀了很多報刊雜志的理論文章，以提高自身的政策理論水平和工作業務能力，使自身的思想政治素質得到了較大的提高。

二、擺正位置、當好參謀助手

作為副書記，我深知自身在班子中應擺正位置，并努力做到

謀事不決事，到位不越位，團結不拆幫，支持不撤勁。首先，我自感有義務多為主要領導提供情況，并幫助分析問題、解決問題，但絕不能代替領導做決斷。由于我在鄉鎮工作了近**年時間，對鄉鎮工作性質、內容、方法、特點等都有一定的經驗積累，而兩個一把手到鄉鎮工作的時間都較短，因此，我從工作實際出發，在一些重點、難點工作上都積極主動地為領導決策提供有價值的參考，起到了出謀劃策的作用。

第二，積極參與中心工作，主動為領導分憂解難。當有些問題，主要領導不便于直接出面處理時，我則主動請纓，按照領導要求，積極努力解決問題，這樣，使主要領導能夠從繁雜的問題中抽出身來，并為主要領導跳出圈子，更好地決策，留出了較大的余地。（如村干部思想有波動時及一些繁雜的群眾工作時等）

第三，從維護班子團結和大局的角度出發，積極聯系班子其他成員，緊密團結在一把手周圍，維護一把手權威，與大家共同營造團結、協作的工作氛圍，為全鎮各項事業獻計、出力，使全鎮上下形成了開誠布公，能干事和干成事的合力，全心全力圍繞中心工作，甘于奉獻，使全鎮各項工作均取得了較好成績。

第四，從自身做起，全方位支持黨委政府各項決策，只要是工作需要，無論是黨委工作還是政府工作，都不分份內份

外，盡心竭力去做好，以較好地完成任務向黨委政府匯報。

三、立足本職，做好自身工作

一是對直接負責的紀委、工會工作，我都親力親為，直接參與，積極圍繞中心開展這些工作。2004年紀委工作主要是建立黨風廉政建設責任制，成立督查組對全鎮各項重點工作進行督促檢查，健全完善了機關和各村的各項規章制度，促進了鎮村工作的規范化運行，先后找思想波動和新上任的干部談話**余人次，參與了鎮、村、學校干部的考核，在政府有關部門配合下，對村級財務實行了村有鎮管，處理違紀干部一名。工會工作主要是春節慰問走訪退休老同志，從市、區工會爭取轉型園區技術扶持資金**元，貧困職工救助金**元，新組建了園區工會，組織了園區男子籃球隊和職工女子籃救隊，參加區工會舉辦的全區職工籃球賽，并冠了乙級賽的園區杯，兩支球隊都取得了較好成績。開展了女職工疾病普查，企業上繳工會經費**余元，組織企業向市工會捐贈救助下崗職工救助款**元，2004年一家企業被市工會評為優秀私營企業主，一家企業工會被評為市模范職工之家。

二是對所分管的各項工作，從工作方法上采取間接參與、宏觀指導的方法。通過聽匯報、問情況、想思路的方法，了解部門工作，并指導部門工作方向，對部門工作中出現的難點，及時從黨委角度給予大力支持，在部門會議上對部門工作進行強調并提出具體要求。2003年，所分管這些部門均

取得了較好的工作成績，有的部門還獲得了省、市、區的表彰。

三是對于包村工作，采取與村干部談心的方式，對村干部在工作方法、努力方向、發展思想上進行引導，激發他們干好工作的積極性，幫助其查找不足，分析困難，研究辦法，使所包村各項工作取得了較大進步。2004年我先后包**村和**村。在包村期間，支持**村開展了第二輪土地調整和**畝園區建設工作；在東卜子村村書記有病住院期間，牽頭開展了**村委會主任的補選工作，并支持東卜子村開展了自來水工程、農業稅征收及“非典”防治等工作，這些工作都取得了好成績，在全鎮乃至全區名列前茅。

四是防“非典”期間，作為副組長，參與全鎮防非工作的安排部署，并組織督促檢查，同時還堅守崗位，與同志們把守全市的南大門，實現了拒非典于門外的目標。

四、深入剖析、明確努力方向

經過一年的認真學習和努力工作，感到自身素質有了新的提高，工作上也取得了新的成績，但深知自身還存在一些缺點和問題：一是政治理論學習還不夠精深；二是在機關紀律管理上，執行還不夠徹底；三是工作上靈活性還要增強。這些問題有的是由于工作繁忙，自身要求不嚴造成的，有的是由于看問題高度不夠，有時顧及感情和同志情緒造成的，有的是由于性格缺點和思維習慣造成的。因此，今后應更加嚴格

要求自己，擠時間多學習政治理論知識和業務知識，多研究工作方法，鍛煉創造性、多向性的發散思維習慣，做事站在大局、全局的高度想問題，以不斷提高自身綜合素質和工作、領導能力。

在民主生活會召開前，我通過和同志們交流溝通、廣泛征求意見，進一步看到了工作上存在的差距，自身方面存在的問題。今天，在這個會議上，我愿把自己拿出來，深入誠懇的剖析自己，敬請在座的各位

領導批評指正。

一、存在的主要問題和不足

1、與學習型領導干部的要求對照，理論學習不深不透。雖然注重了政治理論學習，但是因為工作繁忙等主觀原因，缺乏深學苦讀的恒心韌勁，缺乏把學習當做一種責任、一種自覺的行動。深深感到自己農村經驗不足，遇到復雜問題的處理方法不多，這些都說明了自身在學習的深入性和系統性上還非常不夠，對

新知識、新思維掌握不多，了解不透。

2、與實干型領導干部的要求對照，工作作風上不實不細。一是風風火火、雷厲風行干事業的勁頭不足，只爭朝夕、“任務不過夜”的要求還未達到。二是沒有做到經常深入農村，深入實際，對自己所分管的工作工作下功夫不夠。工作一多，就存在著有的工作只求過得去、不求過得硬，甚至放低標準。三是在“實”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神有待加強。四是辦事急，說話直，讓架不住，事后自己也后悔，工作上有時還存在急躁情緒。

3、與科學發展觀的要求對照，自身建設上不嚴不緊。圍繞樹立良好的公仆形象，雖然注重加強了自身建設，注重了各種場合嚴格要求自己、管住自己，但有時也有隨大流的思想，存在有請吃和被請的現象，盡管有時候非常被動，確不想去，但礙于面子，還是去了，有時候會對工作產生一些不好的影響。

二、深刻剖析問題存在的根源

以上方面存在的問題，靜下心來分析存在的原因，盡管是多方面的，但說到底還是自己的私心雜念在作

怪，歸根結底，還是自己黨性觀念不強、黨性修養不夠。

1、思想上放松了學習。沒有認識到學習是提高理論水平、提高工作水平、增強政治觀念和大局意識的根本所在，所以造成學習之乎者也，馬虎應付，缺乏學習的主動性。

2、對自身要求不嚴。盡管自己工作比較勤懇，但總認為自己年齡不小了，思想上有所滑坡，平時工

作偏重依賴分工，主動工作的積極性不夠。

3、開拓進取心不強。滿足于已有的成績，思想上有停一停、歇一歇的念頭，不去主動打開工作局面，還有遇著問題繞著走的思想，工作上采取新思路、新方法方面做得不夠。

三、今后努力方向

1、切實提高學習的自覺性和主動性。努力提高學習的自覺性，增強自我約束機制，自我加壓，主動學習、強化學習，特別是努力學習好科學發展觀的精髓，努力提高自身理論水平。在具體工作中堅持理論聯

系實際，注重以科學發展觀理念為指導，推動工作向前開展。

2、切實樹立大局意識。在工作方面要以大局為重，在完成自己文教、衛生工作的同時，做好目標管理，和聯系包村李家莊的工作，及黨委政府安排的其他工作。工作中樹立搶先一步的意識，及時主動、自覺的接受上級未傳達出去的新任務，使工作效率得到提高，為黨政主要領導分憂。

3、切實樹立創新、進取意識。善于總結工作中的得失，及時發現存在的問題和不足，要在實際工作中

不斷提高工作方法，不斷完善工作思路，努力推進各項工作再上新水平。

叫xx，現在擔任xx鎮黨委副書記，分管組織人事、民政、老干部、統戰、婦聯、共青團等工作。學習活動開展以來，通過和同志們深入談心、廣泛征求意見等，進一步看到了工作上存在的差距，自身方面存在的問題。今天，在這個會議上，我愿把自己拿出來，深入誠懇的剖析自己，敬請在座的各位領導批評指正。

一、存在的主要問題和不足

1、與科學發展觀的要求對照，理論學習不深不透。雖然注重了政治理論學習，但是因為工作繁忙等主觀原因，缺乏深學苦讀的恒心韌勁，缺乏把學習當做一種責任、一種自覺的行動。特別是去年在擔任鎮黨委副書記以后，自己分管的部門多了，工作更忙了，在具體實踐當中，深深感到自己農村經驗不足，遇到復雜問題的處理方法不多，這些都說明了自身在學習的深入性和系統性上還非常不夠，對新知識、新思維掌握不多，了解不透。

2、與科學發展觀的要求對照，工作作風上不實不細。一是風風火火、雷厲風行干事業的勁頭不足，只爭朝夕、“任務不過夜”的要求還未達到。二是沒有做到經常深入農村，深入實際，對自己所分管的管理區工作下功夫不夠。在知人、知事、知情上還有一定差距，真正撲下身子去“解剖麻雀”取得第一手資料還比較少。工作一多，就存在著有的工作只求過得去、不求過得硬，甚至放低標

我將不辱使命，不負重托，在有限的時間內，加倍努力，用更加飽滿的熱情投入工作，以實實在在的業績感恩黨、感恩組織、感恩社會。”

一要干事、二要干淨，這是對領導干部的基本要求，也是干部群眾的殷切期望。新班子要樹立新作風新形象，說到底，就是既要一心干事又要一身干淨。

干淨是為政之德，干事是履職之要。進入新班子，有了干事創業的機會，更面臨廉潔從政的考驗。廉而不勤會誤事，勤而不廉會出事。一個干部，不干事就是庸官，老百姓不答應﹔不干淨就是貪官，老百姓最痛恨。清廉自守、干淨干事出正氣、出形象、出威信，出號召力、凝聚力、帶動力。現實中，個別會干事的“能人”，雖然也有業績，但由於自身不干淨，結果淪為黨和人民的“罪人”。身為領導干部，決不能以干事為不干淨“遮羞”，同樣也不能借干淨為不干事“開脫”。

既要一心干事又要一身干淨，檢驗著黨性作風，體現著人格操守。每個領導干部都要堅定理想信念，保持高尚的人生追求，永葆共產黨人政治本色。對黨對人民要有感恩之心，常念百姓疾苦，常想組織重托，常思成長歷程，珍惜崗位、專心干事，矢志奉獻、為民造福。對權力要有敬畏之心，秉公用權、依法用權、謹慎用權，不干預和插手建設工程項目承發包、土地使用權出讓、房地產開發與經營、礦產資源開發利用等經濟活動以及干部選拔任用。對名利要有平常之心，在需要面前學會選擇，在誘惑面前學會放棄，在原則面前學會堅守，真正做到一身正氣、一塵不染。要嚴於律己、接受監督，管好配偶、子女和身邊工作人員，保持一個干淨的心靈、一個清白的名聲、一個廉潔的口碑。

偉大時代催人奮進，美好藍圖令人憧憬。展望未來，我們又站在一個新的歷史起點。讓我們緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，同心同德、奮發圖強，沿著全面建設

小康社會的宏偉目標闊步邁進，書寫國家富強、民族振興、人民幸福的新篇章。

“崗位是實現人生價值的平臺，我們要像珍惜自己的眼睛一樣珍惜自己的崗位，在工作中有所作為??”

我們要認清崗位的基石屬性，在感恩中體現珍惜。要認清崗位的平臺屬性，在演好角色中體現珍惜。要認清崗位的競爭屬性，在不懈怠的工作中體現珍惜。要認清崗位的必要屬性，像螺絲釘一樣在閃光中體現珍惜。”該市市委常委、市紀委書記范建巡這樣鼓勵機關干部。

而“珍惜崗位”的最有力體現，則是“有所作為”。樹立起新的崗位意識后，委局機關干部迸發出新的激情和力量，腳踏實地抓好細節，不斷創新突出特色，互幫互助形成合力，不斷學習充實自己，整體面貌煥然一新，工作取得新的突破。

第二篇：黨委副書記民主生活會發言材料

民主生活會發言材料

根據***[20**]**號《關于開好2011黨員領導干部民主生活會的通知》要求，我認真學習了胡錦濤總書記“七一”重要講話和中央、省、市、區有關的文件、政策，以及先進黨員的事跡。對照“堅持以人為本執政為民理念、發揚密切聯系群眾優良作風”這一主題，我注重聽取和收集同志們提出的意見和建議，認真自我剖析，聯系一年來的思想和工作實際，匯報如下：

一、社區和機關對鎮黨委提出的意見和建議

基層社區提出的意見和建議。

1、多下基層，多與群眾打成一片。真正融入群眾，了解掌握真實情況，拿到第一手資料，對群眾的要求準確把握。

2、加強政策理論學習，幫助解決實際問題。

3、加強黨性修養，時刻認識到一切權利是人民賦予的。

4、加大對項目建設前后，涉及到群眾征地安置、拆遷安置等方面的工作力度。

機關各部門提出的意見和建議。

1、進一步做好職工思想政治工作，建議主要負責人利用早學習機會與大家增加交流。

2、注重解決職工關注的熱點難點問題。

3、加強與基層的聯系，分管領導要幫助部門解決問題，不能一推了事，問題都是部門的。

4、班子成員要加強與部門負責人溝通，各部門匯報的問題，要及時將意見反饋。

5、在制度制定后要落實，定期抽查、檢查，真正做到用制度來約束人、用制度來教育人、用制度來培養人。

6、加強自身建設，推進作風建設。

7、注重規劃，注重人文，扎扎實實辦實事，誠誠懇懇做人。

二、個人工作及問題剖析

1、能貫徹以人為本，執政為民的理念，堅持黨的群眾路線（即從群眾中來，到群眾中去）和群眾工作紀律，切實維護群眾利益。但在如何通過做群眾思想工作來迅速統一思想，推動工作布置，及時化解群眾顧慮，增加群眾信任度，真正用群眾的語言和思維來解決群眾問題的方法不多。思想解放不夠，也說明與群眾打成一片程度還不夠深。金碑銀碑不如群眾的口碑，群眾無小事，在幫助解決群眾關心的熱點問題上推動力度不夠。如東崗小區下水整治雖屢次到現場進行查看，安排解決，但督察不夠。

2、黨性首先是政治、組織、紀律性。具體表現在工作作風、學習作風、生活作風等方面。黨性修養是個人修養的重要組成部分，要善于做好參謀、助手，準確定位，做到在其位、謀其政、不失職、不缺位。但是在實際工作中，對分管部門要求不嚴，對分工工作管理不到位，對機關各項制度執行情況督查、檢查力度不大，對干部思想教育引導做的不夠等等。

三、今后努力方向

1、加強學習，建設學習型領導班子機制還不夠健全，要進一步加強學習型黨組織建設。個人也要加強政治理論學習，尤其是對黨的路線、方針、政策的學習。

2、班子成員之間統籌、協調、溝通、配合力度有待加強，真正做到團結一致，共同下好一盤棋。

3、要在提高分管部門工作人員積極性、主動性創造性，幫助其解決難題上下功夫，尤其是了解工作人員思想動態。注重引導其正確的工作態度、處事態度，培養良好的工作作風。

4、鞏固廉潔從政意識，進一步樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，牢記立黨為公、執政為民，切實提高廉潔自律意識，增強自身免疫力。

第三篇：黨委副書記民主生活會發言材料

民主生活會發言材料

按照公司黨委的要求，今天我們在這里召開民主生活會，認真回顧自身在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面的情況，積極開展批評與自我批評，總結經驗，找出差距，以便于更好地開展好下一步的工作。

下面，我首先把一年來自己的思想、工作情況作一匯報。歡迎各位領導與同志們給予批評指正。

一、加強理論學習，提高自身思想素質。

在學習和工作中，我能夠認真貫徹執行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經驗，認真學習鄧小平理論、江澤民同志“三個代表”的重要思想，能夠認真完成公司黨委及黨支部的各項工作安排，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習，全面提高思想政治素質。要做一個合格的新時期黨員，把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，學習顯得更為重要和緊迫。因此，無論工作多忙多累，我都比較注重學習，做到自加壓力，認真學習，勤于思考。不論是黨支部學習，還是各級培訓，我都積極參加，嚴肅認真。同時我還根據工作需要和自己實際，堅持學習相關理論知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野，提高自身的理論素質和水平，1通過學習不僅增強了理論素質和工作能力，也提高了自己的思想水平和黨性修養。

二、工作扎實，盡心盡責

作為公司專職黨委副書記，我自己深感到肩上的壓力與重擔，面對發展的機遇和挑戰，面對公司領導及同志們對我的信任，我深深感覺到只有努力工作，工作中要不斷的創新才能對得起共產黨員這個稱號，才能對得住自己的職責和黨性，在工作中本人能及時將好的建議向公司領導反映，在工作中敢于開展批評與自我批評，有話講在當面，不隱瞞自己的觀點，不搞小動作。在生活中，本人能夠本著艱苦樸素的生活作風來對待生活，嚴格要求自己，嚴格按照黨章中的有關要求，要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正的做人，清清白白的做事，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。堅持按照“三個代表”重要思想和“兩個務必”的要求，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己，約束自己，練好自身內功，增強拒腐防變的自覺性。

三、工作中存在的問題和不足 一年來，在各位領導的鼓勵和相互配合下，我個人盡職盡責，努力干好各項工作，但在工作中出偏出錯也在所難免。只有不斷的總結與改正錯誤，才會不斷取得進步。下面就剖析一下自己存在的不足之處，請領導和同志們給予指正，以便我在今后的工作中加以改進。

2問題之一，學習不夠深入。當前工作形勢對我們基層領導干部的綜合素質提出了很大挑戰，學習是刻不容緩的事情。不論從政治理論學習還是對公司生產經營的學習，我都感覺自己有欠缺。在平時我也重視政治理論的學習，但感覺到自己在學習上還不夠深入細致，不夠深刻，不夠系統，缺乏全面的、系統的鉆研精神，沒有對學過的東西進行認真反思，沒有深刻鉆研。在對公司的生產經營工作上，我感覺到自己的儲備與自己的崗位要求還有一定差距，還需要進一步掌握相關的知識。在以后的工作，我還需認真加以克服和改進。

問題之二，領導水平和對外協調能力還需在今后工作中，進一步加強。要通過學習，不斷提高領導水平，提高明辨是非的能力，提高政治敏銳性和政治鑒別力，要善于透過現象看本質，站在全局的高度，從整體利益看待問題，解決問題。

問題之三，小節問題需要改進。比如：工作方法有時簡單；處理問題有時經驗不足，有時比較急躁。這些都是我自身的弱點，希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我，以使我盡快加以改正。

問題之四，深入基層調查研究不夠。領導干部與一般干部職工需要面對面地交心、談心，從這個角度上講我做得不細。另外，深入基層了解各單位的情況做得不太好。今后我要進一步牢固樹立黨的“從群眾中來，到群眾中去”的觀點，多深入基層，多搞調查研究，了解情況，掌握各單位、各村的工作情況、職工生活和思想狀況，多傾聽群眾建議，及時掌握干部職工、群眾的思想動態和普遍要求，把他們

3的一些好意見征集上來，向班子反映，針對性地提出解決辦法和措施，以更好地發揮為一把手參謀的助手作用。

問題之五，工作上有些急燥。有時憑自己的主觀良好的愿望去辦事，平心靜氣不夠，有時還會因為工作中的一點小事去發火，影響了團結和工作的開展。

針對以上問題，在今后的工作中，我將以“三個代表”重要思想為指導，從切實提高自身素質入手，結合工作實際情況，擴大知識范圍，緊跟時代步伐，實現工作的大跨越。

一、勤于學習，虛心求教。時代在飛速發展，社會在不斷進步，不學習就不能把握時代發展的脈搏，不能跟上社會前進的步伐，也就不能擔負起黨和人民交付的重托。我要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，這樣可以很好的指導自己的工作，并起到事半功倍的作用;同時運用各種形式，注意零星時間的積累，積極學習煤化工、經濟、法律等其他各方面的知識，擴大自己的知識面，提高自己的理論水平。同時要認真虛心地向各級領導、向基層的廣大員工學習求教，不斷提高自身素質和能力。把學習和工作結合起來，通過學習指導實踐，在實踐中進一步學習。在不斷把握客觀規律的基礎上，高質量推進各項工作。

二、甘于奉獻，求真務實。牢固樹立公仆意識，大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨，立黨為公，執政為民，無私奉獻社會。進一步轉變作風，把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個

4環節，腳踏實地、扎實苦干，深入基層、深入群眾，把工作的著力點放到研究解決公司經營發展的實際問題上，放到研究解決群眾關心的緊迫問題上，放到研究解決黨的建設中的突出問題上，一步一個腳印、扎扎實實做好的各項工作。

三、勇于進取，善于創新。牢牢把握發展這個執政興國的第一要務，充分認識創新對開創工作新局面的重要意義，更新觀念、搶抓機遇，充分發揮自身創造潛能，緊密結合科學發展觀的偉大實踐，圍繞公司黨委工作中心，深入思考涉及經濟社會發展全局性、戰略性的重大問題，勇于探索新形勢下經濟社會發展規律，立足當前，謀劃長遠。堅持用發展的辦法解決前進中的新情況、新問題，研究和創新黨建工作思路，創造性的開展工作，實現經濟社會的新跨越。

四、增強黨性鍛煉，嚴格按一個共產黨員的標準要求自己。加強自身修養，不斷改造自己的世界觀、人生觀。強化責任感、使命感，淡化權利意識、地位意識、自我意識。

當然，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，希望在座的各位領導給予中肯的批評。總之，在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態，恪盡職守，奮發有為，以前所未有的工作熱情投入到公司各項工作的開展中，和大家一起團結奮斗、發揮優勢，更加努力地認真貫徹落實

5黨的關于解放思想、干事創業、加快發展的要求，實現新跨越，為晉豐的和諧發展作努力。

第四篇：黨委副書記在民主生活會發言

民主生活會發言材料

擔任黨委副書記以來，在縣委、縣政府的領導下，與其它黨政班子成員一道，團結和依靠廣大干部職工及人民群眾，緊緊圍繞縣委、縣政府制定的目標任務及鄉黨委、政府工作思路，盡自己最大的努力，盡職盡責地做好分管的各項工作。認真以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及科學發展觀為指導，統一思想認識，堅持共產主義的理想信念，解放思想，真抓實干，為大路口鄉的社會穩定和經濟發展營造良好的政治環境。牢固樹立求真務實，深入實際，廉潔自律，勤政為民的良好形象，為大路口鄉的社會各項事業健康發展獻計出力。時刻以黨員干部的標準對照檢查自己的一言一行，在工作、學習、生活和紀律等各個方面努力起好帶頭表率作用。增強同志之間，群眾之間的團結和聯系，關心同志的成長和群眾的疾苦，努力為職工群眾化解矛盾，排憂解難，鼓舞斗志，齊心協力謀發展。通過和同志們深入談心、廣泛征求意見等，使我看到了工作中仍然上存在一定的差距，今天，在這個會議上，我愿深入誠懇的剖析自己，敬請在座的各位領導、同志批評指正。

一、存在的主要問題和不足

1、與實際工作的要求對照，理論學習不深不透。雖然思想上明白政治理論學習的重要性，但是因為工作繁忙等主觀原因，缺乏深學苦讀的恒心韌勁，缺乏把學習當做一種責任、一種自覺的行動。特別是去年在擔任鄉黨委副書記以后，自己分管的部門多了，工作忙了，在具體實踐當中，遇到復雜的問題深感處理方

法不多，有時臨時抱佛腳，導致在學習的深入性和系統性上還有一定的差距。

2、與科學發展觀的要求對照，工作作風上不實不細。一是風風火火、雷厲風行干事業的勁頭不足，只爭朝夕、“任務不過夜”的要求還未達到。二是在“實”字的體現上還不夠。工作抓細、抓實、抓具體和“一竿子插到底”的實干精神有待加強。特別是在農村基層組織建設上投放的精力不夠,個別村班子的戰斗力、凝聚力、號召力不強。在整體工作的安排布置上，都能盡量做到周密細致，有布置、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響，不能很好的統籌兼顧，尤其是在農村干部的管理上，缺乏硬手段和鐵手腕。三是辦事急，說話直，忙起來批評人有時不講究藝術，讓人架不住，事后自己也后悔，工作上有時還存在急躁情緒。

二、深刻剖析問題存在的根源

以上方面存在的問題，靜下心來分析存在的原因，盡管是多方面的，但說到底還是自己的私心雜念在作怪，歸根結底，還是自己黨性觀念不強、黨性修養不夠。

1、思想上放松了學習。沒有認識到學習是提高理論水平、提高工作水平、增強政治觀念和大局意識的根本所在，所以造成學習室之乎者也，馬虎應付，缺乏學習的主動性。

2、對自身要求不嚴。盡管自己工作比較勤懇，但總認為自己工作時間長了，思想上有所滑坡，平時工作偏重依賴分工，主動工作的積極性不夠。在做完工作之余，做為專職黨委副書記，沒有能夠很好的關心協作其他班子成員完成其他工作任務。

3、開拓進取心不強。滿足于已有的成績，思想上有停一停、歇一歇的念頭，不去主動打開工作局面，還有遇著問題繞著走的思想，工作上采取新思路、新方法方面做得不夠。

三、今后努力方向

1、切實提高學習的自覺性和主動性。努力提高學習的自覺性，增強自我約束機制，自我加壓，主動學習、強化學習，特別是努力學習好科學發展觀的精髓，努力提高自身理論水平。在具體工作中堅持理論聯系實際，注重以科學發展觀理念為指導，推動工作向前開展。

2、切實樹立大局意識。在工作方面要以大局為重，在完成自己組織、老干部工作的同時，做好目標管理工作，和聯系的管理區工作，及黨委政府安排的其他工作。工作中樹立搶先一步的意識，及時主動、自覺的接受上級未傳達出去的新任務，使工作效率得到提高，為黨政主要領導分憂。

3、切實樹立創新、進取意識。善于總結工作中的得失，及時發現存在的問題和不足，要在實際工作中不斷提高工作方法，不斷完善工作思路，努力推進各項工作再上新水平。

回顧一年來的工作歷程，雖然做了大量辛苦細致的工作，取得了一些成效，但距“三個代表”重要思想及科學發展觀的要求和人民意愿還有一定的距離，仍然存在一些不足。針對存在的不足，在今后的工作中我一定按照“三個代表”的要求去努力加以改進。

第五篇：黨委副書記換屆紀律民主生活會發言材料

Ff同志民主生活會發言材料

***鎮黨委副書記ff

我叫ff，現任***鎮黨委副書記、紀委書記、人大副主席。按照這次以嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正為主題的黨委班子民主生活會的要求，會前，自己認真學習了中紀委、中組部關于嚴肅換屆紀律的五個嚴禁、十七個不準、五個一律的要求和縣紀委、縣組織部關于縣換屆紀律的有關文件，開展了自查自糾，分析了自身存在的問題，并提出了整改措施，現就有關情況匯報如下：

一、存在的問題

一是個人對換屆的思想認識有待加強。自己也能夠意識到換屆是一項極其重要的工作，是一項要求極高、極嚴的工作，但沒有從***經濟社會發展的全局，從實現***跨越發展的角度思考換屆工作，沒有從講政治的角度看待換屆工作。通過近一段時間的集中學習以后才真正地理解了這次換屆工作的重要性，換屆工作的嚴肅性。

二是在正確對待個人問題上的標準不夠高。自己一直以來都能夠正確對待自己的工作崗位，并能夠恪盡職守做好各項工作。但是換屆工作對我自己也是一種考驗，考驗自己能不能正確對待崗位，對待工作。我個人認為自己還有很多做的不夠的地方。考慮自己進退留轉的多一些，這些與做好自

己本職工作，以良好的狀態搞好換屆有一定的差距。

三是在處理換屆與其它工作的關系上還有不足。換屆是一項極其重要的工作，但也是一項非常嚴肅的工作，但也只是所有鄉鎮工作的一個組成部分。今年以來，全鎮產業培育、平安建設、重點項目建設、衛生整治工作任務繁重，壓力很大，自己在處理換屆工作與其他工作的關系上還有不到位的地方，不能從全局角度理解和把握各項工作之間的關系。

二、整改措施

一是加強對換屆政策的學習和理解。自己在今后這一段時間里要不斷地學習換屆工作的相關文件，深刻理解有關的規定和要求并決定貫徹執行。

二是正確對待個人的進退留轉。自己要積極配合縣委這次黨委換屆工作，正確對待換屆工作，正確對待個人的進退留轉，嚴格遵守換屆工作紀律，不做任何違反換屆紀律規定的事情，以良好的精神狀態做好各項工作。

三是排除干擾，全面完成各項工作任務。自己要以這次換屆為動力，自加壓力，積極完成各項工作任務，以工作實績接受換屆對自己的檢驗。

三、個人對換屆工作的承諾

換屆是一項極其重要的工作，事關一個地方發展和穩定，作為***鎮黨委班子的一員，自己在這里鄭重地向組織承諾做到以下幾點：

一是認真學習文件，領會換屆工作的各項規定和要求。二是嚴于律己，模范遵守換屆紀律。不做任何違反換屆工作的事情。

三是全力配合主要領導做好分管的各項工作，保證換屆期間各項工作有序開展，取得實效。

以上匯報，不妥之處，懇請領導批評指正

2011年5月17日