第一篇:表態發言稿
創優發展環境表態發言
聞喜縣環境保護局黨總支書記、局長張學峰
今天,縣紀委在這里召開紀檢監察干部進企業開展幫聯工作會,目的是創優服務環境,支持企業發展,意義十分深遠。作風建設事關全局,是推動行政單位完善服務、改進作風、提升形象,爭創人民滿意機關的有效載體。會議之后,我們將認真學習貫徹這次會議精神,及時動員部署,深化各項措施,進一步統一思想,牢固樹立責任意識、服務意識、大局意識三種意識,全面推進各項工作。
今年以來,縣環境保護局緊緊圍繞“項目建設年”、“作風建設年”和“環保能力提升年”這三條主線,服務全縣經濟發展大局,秉持在經濟發展中保護環境,在環境保護中發展經濟的原則,著力尋找保護環境與發展經濟的切入點、突破點、平衡點。下面,我謹代表環保局就如何創優服務環境、支持企業發展作如下表態:
一、進一步優化審批程序,服務項目建設大局
新建項目要上馬,環評手續是關卡。目前,根據國家、省、市的規定和要求,環評審批實行的是分級審批制,而不是逐級報告制,需要上級部門審批的環評文件由企業直接報送相應部門受理、審批,而不需要我們縣局參與任何意見,縣局受理審批的僅是投資額在500萬元以下的項目,且化工、冶金、采選礦等均不屬于我局審批。重點企業新上項目排污總量指標全部進入省廳交易大廳進行交易。面對縣委、政府招商引資的強烈愿望,我們是幫不上忙、插不上手,非常著急。因此,局務會決定:不屬于縣局審批的,我們要急企業所急、想企業所想,千方百計、想方設法,用活環保政策,開辟建設項目環保審批的“綠色通道”,重點項目指定由一名班子成員主抓,協調市局、省廳,為企業發展服務、為重點項目服務、為領導分憂;屬于自己審批的在依法嚴格審批的基礎上,按照便民高效原則,大力推行首問負責、一次告知、限時辦結、全程幫辦等便民措施,實行一門受理、一站式服務,減少審批環節,我局堅持做到所有審批項目的審批時限在法定基礎上縮短一半,做到“把關而不設卡、簡化而不草率”,為全縣項目建設年活動提供強有力的環保支撐。
二、進一步發揮職能優勢,為企業發展排憂解難。企業經濟要發展,污染防治是關鍵。胡錦濤同志在十八大報告中將生態文明建設與經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設并列,這就給我們提出了更高的要求。要實現資源的合理化利用、實現經濟可持續發展,只有通過污染減排、產業提升改造、淘汰落后設施來實現。除了企業自身的環保投入,作為環保人,我們只有苦練內功、外樹形象,充分利用環保部門的技術、信息、人員、設備等方面的優勢,在產
業政策、環保法規、治理技術、信息服務等方面為企業發展提供上門咨詢和指導服務。在平時的行政執法過程中,堅持糾正教育為主,行政處罰為輔的原則,以免被省廳市局加重處罰,給我們聞喜企業帶來不必要的損失。真正做到服務經濟零干擾、服務企業零距離、嚴格執法零過錯。
三、進一步推行政務公開,廣泛接受社會監督。
要讓當事人清楚明白,就要實行政務公開,我們在陽光運城網.聞喜環保局網站、機關一樓大廳,公開環保審批事項的依據、條件、辦理時限、工作流程以及行政處罰程序,排污收費、監測收費標準等內容,全面提高工作透明度,并通過設立舉報箱、公布舉報電話、印發材料等形式向自覺接受社會監督。
四、進一步加強隊伍管理,全面提升隊伍良好形象。從嚴管理抓隊伍,優化組合搞服務。為了響應、配合縣紀委32名紀檢監察干部進企業進行“幫聯”工作,經局務會研究決定,在去年環保干部走進企業深入車間開展的送政策、送法規、送技術、送春風的“四送”活動的基礎上,確定32名環保局副股級以上業務骨干下企業進行“幫聯”工作,并制作環企聯系卡,切實轉變觀念,變管理為服務,變處罰為糾錯,變執法為普法,從行政審批、建設項目管理、竣工驗收、排污收費、監測服務等方面全方位為企業服務。
同時也中肯希望下鄉幫聯的紀檢委領導和各位企業家監督、指導,多提寶貴意見、查找我們工作中的不足,以更好地為聞喜經濟發展服務。
各位領導、全體同志們,縣環保局的工作面對上級部門、領導的嚴苛要求、面對人民群眾的持續不斷的健康訴求,面對服務經濟發展環境容量日益縮小的重重壓力,面對行政執法時極個別違法排污企業種種誤解,面對紛繁蕪雜、縱橫交錯的工作頭緒,我們雖倍感壓力,但使命所系、職責所在、不敢懈怠。我們相信有縣委政府的關心支持、由縣紀委監察局的強力監督、有人民群眾的積極參與、有各位企業家的鼎力協助,生態聞喜、美麗聞喜一定會早日實現。
謝謝大家!
第二篇:表態發言稿
表態發言稿
承蒙領導厚愛,讓我擔任駐村工作片副片長。在這里我要感謝各位領導多年來在我工作上給予的關懷和幫助。在新的一年里我將繼續努力協助片長做好我片的以下工作。
一、加強自身學習,增強自身廉潔從政的新形象
我打算從加強學習、增強黨性,提高素質入手,努力提高自身指導和駕馭新時期農村工作的能力。改進工作作風,轉變服務形象,堅持以實為本,在工作中講實話、鼓實勁、辦實事、求實效、身體力行、當好表率、不圖虛名、埋頭苦干。把基層群眾滿意不滿意,擁護不擁護,作為下村駐片開展工作的出發點,能注意群眾情緒,講究工作方法,切實為群眾解決熱點、難點問題,改變了xx片的老大難問題,轉變了后進面貌。堅持遇事多與群眾商量,堅持群眾觀點,取得群眾的信任和支持。在開展工作的具體實踐中,努力以黨員干部的道德情操感化群眾,以黨員干部的品行修養影響群眾,以黨員干部的工作姿態取信群眾,真正在人民群眾中樹立“黨員創先爭優”的新形象。
二、認真履行職責,因情制宜,當好領導的助手
基層組織是開展和落實各項工作的依托,包片工作是鄉鎮工作的紐帶。我將認真貫徹落實上級有關農村基層工作的指導精神,積極做好駐村下片工作,完成黨委交辦的各項任務。在具體工作中,緊緊圍繞鄉鎮“六個好”、農村“五個 1
好”的創先目標,注意講究工作方法,狠抓基層組織建設和黨支部作風建設,鞏固群眾基礎,開創農村工作新局面。
三、嚴律已、講正氣、牢樹人民公仆意識
任職期間我將嚴于律已,自覺執行上級關于廉潔自律的有關規定。切實加強自身修養,堅持做到公道正派、尊重領導、團結同志、講黨性、講原則,顧全大局,求大同、存小異,實事求是、扎實工作,堅決杜絕片區內出現違反上級規定的現象,杜絕有違反計生、建房等規定。堅持聽民聲,解民意,多為片區百姓排憂解難,維持好片區的穩定團結。
當然,由于本人的工作能力有限,加之農村工作的復雜性,工作中難免有不到位之處,還請領導多批評指導。
張紅健
2012年x月x日
第三篇:表態發言稿
表態發言稿
尊敬的各位領導、同志們:
大家好,我叫**,2006年參加工作,2011年正式加入中國共產黨。這一路走來,得到了身邊領導和同事的充分認可。回望過去,我想之所以我今天能站在這個臺上作表態發言,靠的是組織上的關心培養,靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人。
剛才,會上宣布了組織上對我的任命,在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心,感謝各位領導對我的器重和厚愛,感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說,不僅是一種認同與接受,更是一份希望和重托,讓我有機會在一個更高的平臺,為華北分公司服務,為華北分公司添彩。同時,也是一次巨大的挑戰和考驗。我將把今天作為一個新的起點,盡快進入新的角色,勤勉盡職,扎實工作,有所作為。在此,我作四個方面的表態:
一是“勤學”。要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業務、學習有關政策,注重調查研究,在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業務素質和領導能力。
二是“務實”。要多著眼全局謀大事,多立足本職抓落實。堅持實事求是,發揚真抓實干、雷厲風行的工作作風,做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。
三是“團結”。要講團結,顧大局,找準坐標,當好主要領導的參謀和助手,與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺,盡心盡力做好分管工作。
四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定,老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白任職,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督。
同時,對于我個人的一些不足,希望領導和同志們隨時批評提醒,我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。
以上是我的表態,謝謝大家!
第四篇:表態發言稿
表態發言稿
尊敬的各位領導、同事們:
大家好!
新年伊始,我們煤化人歡聚一堂,用真誠譜寫新曲,用喜悅繪制煤化贊歌,用認真咀嚼吸納2013年項目建設過程中大家一起遇到過的各種困難,用膽識和激情迎接已經到來的2014年。
2013年生產準備部在公司領導的支持、大家共同的努力以及相關部門、車間的鼎力配合下,工作已畫上句號。過去的歲月里,我們通過學習,結合實踐,把部門的內部管理工作提升了一個檔次,但是離公司新時期的發展目標還是有很大差距,這就要大家共同面對,總結、反思、改進,創新,充分發揮每個人的聰明才智。2014年,我們力爭做到以下幾點工作:、一、帶頭講學習、提升工作能力。加強學習,向身邊人學,向同行學,通過解決實際困難學習,爭取每天都在進步,哪怕是一點點。
二、帶頭講奉獻、搞好隊伍建設。每個人針對自己的工作進行認真地總結,細致地反思,查找工作中的不足,制定出自己的工作目標以及發展方向。每項工作都要新制定合理的可行性標準,有量化指標,用考核制度來衡量每個人的工作業績。
二、帶頭講團結、增強工作合力。加強部門與部門之間的溝通,部門與車間之間的溝通。學會換位思考,細心觀察,積極配合,創造和諧團隊,促進公司發展。
四、帶頭講實干、認真履職盡責。始終保持管理干部的激情、創新的銳氣和務實的作風,緊緊圍繞煤化工作扎實搞好服務。在生產管理工作上,著眼全局思考問題、謀劃工作,為生產決策提供依據;在協調服務上,堅持超前考慮、周密安排,確保各項工作快速高效推進,使得公司每一項決策部署都能落到實處。
總之,新的一年,新的開始,新的希望,新的征程,有不足之處還請大家指教,我們會虛心學習,認真對待,以高度的責任感和使命感,忠實盡責,忠誠履職,少說多干,為確保公司工作的高效運轉、早日實現生產貢獻自己的力量!
謝謝大家!
第五篇:表態發言稿
表態發言稿
尊敬的集團、公司各位領導、與會的全體同志:
光陰荏苒、時光如梭,轉眼間舊的一年已經過去,新年新的一頁已經翻開,今天我公司在這里組織召開一年一度的工作總結暨勞動模范表彰大會,我的心情無比激動,因為在2009年的工作中,我做了一些我應該做的事情,發揮了我應該發揮的作用,被公司推選為先進工作者,并出席集團領受榮譽,我十分感謝集團、公司領導對我培養教育,感謝公司給了我一個發揮才能的平臺,我將用今后的努力作為報答。今天的榮譽只能說明過去,明天的奮斗才更具有意義,我將在新的一年的工作中發揚成績、繼續努力、不斷進取、積極工作,在工作中創造新佳績,要在以下方面作出積極努力:要不斷學習,在自身素質上達到大提升,我文化水平不高,知識缺乏,在鎂行業跌打滾爬十幾年學到一點東西,管理起來還較為吃力,隨著鎂行業新技術、新工藝的不斷提升和進步,新的管理水平向我們提出了更高的要求,因而要加強學習、加強深造、在干中學、在學中干,不斷用新理論、新知識武裝自己的頭腦,用先進手段管理人,用科學工藝指導生產,爭取使我公司生產再上一個新臺階。要撲下身子抓管理,腳踏實地去管理,在生產中發揮更大作用,作為一名生產管理者,要自覺把自己擺進去,既當管理者、又當生產者,深入實地解決生產實踐中出現的問題,在今年特別要下大功
夫,將優質鎂錠搞上去,爭取創出一條公司發展的新路子。要時刻聽從領導召喚,執行公司指令,哪里需要哪里去,哪里艱苦哪里去,不怕吃苦、敢打硬仗,用辛勤的汗水創造公司美好的明天。
謝謝大家