第一篇：節能減排自查報告

節能減排自查報告

Xxxxx單位節能減排工作，在上級黨委的正確領導下，按照年初確定的工作目標，經過廣大職工的共同努力，圓滿完成了2009年節能減排各項任務，現將自查情況匯報如下：

一、主要目標。到2010年,能源利用效率顯著提高,主要污染物排放總量明顯降低，以2008年為基數，實現節電6%，節水10%以上，節油10%以上，人均能耗分別降低10%以上。

二、落實情況

（一）節電

1、空調使用。降低空調用電負荷，合理設定了房間空調溫度（夏季室內制冷溫度設臵不低于26度, 冬季室內供暖設臵不高于20度）；加強空調的維護保養，定期清洗，杜絕空調和門窗同時開啟現象；下班前15分鐘一律關閉空調；冬季非采暖期不得開啟空調。

2、照明設備使用。加強照明系統日常管理，做到了人走燈滅，杜絕長明燈現象。辦公室、會議室充分利用自然光，少開照明燈。在晴朗天氣，上午10點至下午4點原則上關閉照明燈。樓梯、走廊、衛生間等公共區域，根據需要盡量少開照明燈，做到了人走燈滅。路燈開關時間根據季節變化適時調整，盡量縮短了開啟時間。

3、辦公機具使用。計算機、打印機、復印機、傳真機、掃描機、碎紙機、熱水器等辦公設備做到了即用即開，用完后及時關閉，減少了待機能耗。

4、節假日和非工作時間減少了飲水器的開啟數量和時間，綠地用水禁止采用生活用水，禁止使用漫灌方式，提高水的使用效率。

（二）節油

1、加強車輛使用管理。統籌安排公務用車，用車時間一致、出行方向相同的，盡量合并使用，減少了出駛臺次，提高使用效率。嚴格機關公務用車使用的批準登記制度，青島市區以外用車，實行派車單制度，經處室負責人簽字，報主管處領導審批，由辦公室指派駕駛員出車。

2、嚴格控制了車輛日常運行費用支出。嚴禁公車私用。實行定點維修、定點加油和定點保險制度。建立了單車登記制度，一車一卡，記錄每輛公務用車的行駛公里和燃油、維修等情況。車輛維修保養，需經處辦公室檢查鑒定維修保養項目，報辦公室主管車輛的負責人簽署意見后，憑送修單到定點維修廠按確定的項目和范圍維修保養。

3、公務車定期考核車輛百公里油耗，逐月編制車輛油耗和運行費用支出報表，并通過一定形式進行公布。

（三）節材

1、加強了辦公用品管理。堅持辦公用品登記、簽字、領用制度，文印所需紙張及其它耗材，由機關辦公室統一購買，各科室和各站從辦公室簽字領用。采購辦公設備時，做到了一律購買能耗低、國家認證的節能設備或產品，率先淘汰國家明令禁止使用的高能耗設備或產品。

2、大力推行了電子政務，推廣無紙化辦公。充分發揮網絡作用，機關內運行的非涉密公文、材料，原則上不出紙質文件，盡量在電子媒介上修改文稿，使用網絡傳遞資料，降低紙張消耗。充分利用了市局綜合管理系統進行辦公信息和文件的發送。

3、打印機、復印機的墨水、墨粉用完后，做到了重新灌裝，再次使用。各類會議淘汰了一次性紙杯。

4、公文、資料因特殊情況到打字室以外付費印制的，都需經辦公室同意。規范簡報種類，重新核定了發放范圍和數量。文稿用紙做到了兩面使用。減少簡報、雜志印發數。除緊急文件外，一般性公文都合并寄發。

5、各科室及收費站裝有內線電話的，基本上都使用內線電話聯系。電話辦公做到了語言精煉準確，減少了通話時間。

三、存在問題

（一）部分干部職工對節能減排重要性的認識不足，節能減排的自覺性和緊迫感不強。

（二）節能減排投入不足，缺乏資金支持。

（三）節能減排在運營管理中應用不全面，突出表現在沒有開拓收費系統節能減排。

榮烏支線高速公路即墨管理處

2010年1月19日

第二篇：節能減排自查報告

公共機構節能工作情況自查報

銅仁市萬山人民醫院(2014年5月15日)

尊敬的檢查組各位領導：

根據市發改委《關于開展公共機構節能監察的通知》(銅發改節減(2014-208號)文件要求，我院認真開展了公共節能節能工作自查。現將自查情況報告如下：

一、基本情況

銅仁市萬山區人民醫院現有建筑面積9560平方米；用能干部職170，其中編制人數119；公務用車4輛，其中汽油車3輛，柴油車1輛。2013，我院大力倡導節能理念，引導干部職工厲行勤儉節約，節能工作取得了較好成效。2013年全院用電270944千瓦時，費用211336元；用水1018.9立方米，費用66823元；公務用車用油11156升，費用88021元；柴油消費130升，費用1030元。2014年1-4月份，全院用電64575千瓦時；用水2852立方米；公務用車用油3468升；柴油消費25升。

二、主要措施

(一)高度重視，加強節能組織領導。加強公共機構節能，是厲行勤儉節約的實際行動，是踐行黨的群眾路線教育實踐活動的重要舉措。因此，我院把節能工作作為全院一項重要的基礎工作來抓，結合工作實際，研究制定了節能工作方案和計劃。聘任了專職統計人員，成立了由院長任組長，業務副院長任副組長，科室負責人為成員組成的節能工作領導小組。醫院辦公室負責組織實施和監督考核，并指定辦公室主任為能源資源管理員，辦公室指定專人為能源統計員。使全院節能工作形成了工作有人抓、事情有人干的良好工作格局。為明確工作目標，落實工作責任，在全院干部職工大會上，組織大家學習了區里關于公共機構節能相關文件精神，要求全院干部職工要真正把思想和行動統一到上級關于節能降耗的決策和部署上來，既要從節約一度電、一滴水、一張紙這樣的小事做起，又要注重樹立著眼長遠、著眼未來、著眼國家生存的“大節能觀”。在此基礎

上，加強對單位能耗情況的內部檢查，及時發現并解決能耗問題。

(二)強化教育，深入開展節能培訓。

除組織參加區委、區政府舉辦的節能減排培訓班和宣傳活動外，我院還結合工作實際自行開展節能減排技能學習，通過懸掛橫幅和發放宣傳資料宣傳節能減排的有關知識，廣泛開展節能宣傳教育，進一步宣傳節能降耗工作的重大意義，增強干部職工節能降耗意識，牢固樹立“節約光榮、浪費可恥”的思想，克服節約資源“事不關已’’等錯誤認識和“花公家錢不心疼’’的錯誤觀念，養成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、關飲水機、關燒水壺，洗手后及時關水龍頭以及節約用紙的良好習慣。每個科室、每個崗位、每個人員都自覺把好節毹關，守住浪費口。

(三)規范管理，建立健全規章制度。

我院結合實際制定出臺了《銅仁市萬山區人民醫院節能減排管理制度》，對辦公能耗進行了細化要求，并成立了節能減排工作領導小組，抓好系列措施的落實。一是加強用電管理。各人行道、走廊、樓梯口等，均安裝了智能節能燈；同時要求各辦公室下班后要自覺關燈，并且有門衛人員巡邏檢查。醫技科及藥劑科空調開放要將溫度調至25度以上，并且要出入關門；計算機、打印機、復印機等辦公設備，要求設置10分鐘等待即進入休眠狀態，長時間不用則要求及時關閉，避免浪費用電；電梯由以前的雙梯運行，改成了單梯運行。二是加強用水管理。加強隊伍節約用水的思想教育，讓人人堅持做到隨手關閉水籠頭，杜絕長流水現象；同時，加強用水設備日常維護管理，對于水管漏滴、冒等及時安排人員修理。三是加強用油管理。嚴格按照公車的出車制度使用車輛，實行統一定點維修、定點保險、定點加油和定期保養，科學核定單車油耗定額，努力降低油耗，減少車輛維修費用支出。四是加強用品管理。加強辦公經費和辦公用品的使用管理，依據需要配備辦公用品，嚴格執行購、領、銷制度；努力實現無紙化辦公，降低紙張的耗用。五是加強用餐管理。嚴格執行有關標準安排接待工作，既做大方得體，又堅持了節儉節約原則。

(四)嚴格檢查，確保取得實際成效。院節能工作領導小組 辦公室采取檢查、抽查、暗訪等形式，經常性地對各科室節能減排工作開展情況進行監督檢查，檢查各單位節能減排措施的落實情況。同時，把平時監督檢查情況記錄在案，作為院績效考核的重要依據。明確各單位節能減排監督員，負責對本單位的節能減排工作進行日常監督檢查，發現長明燈、長流水等不符合節能要求的現象及時提醒糾正。經過全院上下的共同努力，現已基本形成了專職機構推動、單位內部自控、廣大群眾監督的節能減排工作機制。

三、存在的問題及下步改進措施

雖然在節能方面作了一定工作，但是對照高標準、高要求，還有一定差距。在今后的工作中，我們將進一步加強能耗賬務管理，強化對比分析，及時采取應對措施，加強能耗設備的技術改造及升級換代，及時發現問題，減少能耗支出。

第三篇：節能減排自查報告

節能減排自查報告

為進一步推動公共機構節能工作開展，提高公共機構能源利用效率，依法推進公共機構節能工作，我所成立節能排查領導小組，以魏良忠所長為組長，黨總支書記宣紅、所長助理郭子淵、周世華為副組長，各科室主任為成員，節能排查辦公室下設在辦公室，節能排查小組對全所節能工作進行自查。節能自查采取“聽、查、評”的方式，進行逐條對照檢查。現將自查情況匯報如下：

一、目標完成情況

按照公共機構節能的相關文件要求，我所將節能降耗工作納入全年工作目標考核，并成立了節能降耗工作領導小組專門負責此項工作的開展。同時，加大節能降耗宣傳力度，組織全所工作人員認真學習《公共機構節能條例》等相關文件精神，以“從現在做起，從自我做起”為主題，通過開展節能政策法規、技術知識的宣傳，進一步增強了工作人員節能降耗意識，樹立起了“節約光榮、浪費可恥”的思想。

我所通過制定的節能目標管理制度，并對照節能目標管理制度就相關情況進行專門檢查，對出現的問題及時制定相應的整改方案，在節能工作方面取得了顯著成效。

上半年，我所用水、電、燃油等主要能耗指標與上年同期相比均有不同程度的下降。通過更新全所照明設備，推廣使用了一批節能照明燈具和辦公設備;做好辦公樓下班后的清場工作，確保了無長明燈和未關閉的空調、電扇、電腦、飲水機、電熱板、等用電設備。有效地降低了電力消耗。公務用車采取拼車辦公等方式，與上年相比有所下降；對駕駛員組織業務知識車輛保養學習，增強了駕駛員的業務技能，有效的減少了車輛維修費用。辦公大樓積極倡導節約用水，進一步推廣使用無紙化辦公模式，通過電腦互聯網進行文件審批、傳閱，大大減少了辦公紙張、打印機耗材的使用數量。此外，通過組織專門的人員對全所低值易耗品進行了認真盤點并制定了相關節能改造計劃，淘汰了一批高耗低效照明產品和高耗電器和辦公設備，及時引進一批節能設備，確保節能目標的進一步落實。

二、工作落實情況

我所嚴格按照《公共機構節能條例》等文件有關規定和要求，積極抓好工作落實。一是通過開展節能宣傳，營造節能氛圍。加強節能意識，倡導科學發展理念，養成人走關燈、關電腦、關打印機、關空調、電扇、洗手后關水、節約用紙的良好習慣，營造起“人人節約、事事節約、處處節約”的良好氛圍。二是強化節能意識，實施節能管理。通過開展節能宣傳教育，強化節能意識，把節能理念、方法和技巧運用到具體工作中去。例如在全所大力推廣節約用水，將過期的舊報紙、舊書刊進行集中回收處理；組織對機關駕駛員進行駕駛技術特別是節油技能培訓，提倡良好的駕駛習慣，嚴格控制、科學安排長途用車，避免重復派車，嚴格限制非公務用車，非工作日車輛實行集中管理。嚴格落實車輛維修、裝具配備審批制度，實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。2010年以來，我所建立了降低油耗、降低電耗、降低水耗三項統計，并有專人負責，建立統計臺帳，每上報統計報表。

三、全年目標任務預計完成情況

我所以2010能耗指標為基礎，按照節能的有關目標任務要求，結合2011年上半年能耗情況，科學分析預計了2011年全年的工作完成情況。下半年我所將繼續推行節能發展思路，定期就相關耗能設備進行檢查更新，通過大力宣傳節能知識，倡導全所樹立節能意識，進一步推進節能工作的開展。預計2011年下半年我鎮節能5%的目標任務將進一步全面落實，節能工作將會取得更加顯著的成績。

四、工作建議

通過認真的宣傳動員，我所節約的意識有普遍增強，效果明顯。但是在整個節能工作過程中仍存在以下一些不可忽視的矛盾和問題：一是部分人員節能意識還比較淡薄。二是公共機構節能管理工作在機構設置、人員配備、經費保障等方面還不適應節能工作的發展需要。三是社會廣泛發動力度不夠，人員參與積極性有待進一步提高。為確保2011節能目標任務的順利完成建議如下：

一是加強節能系列教育培訓。全面學習貫徹《公共機構節能條例》，開展節能專業技術、節能服務等專題培訓，進一步提高對節能的認識。開展節能專項行動，組織節能宣傳周等活動，提高節能環保意識。

二是突出抓好節油、節電、節水等相關工作重點，確保完成節能目標任務。進一步鞏固完善管理體系，繼續抓好節約用油。嚴格落實車輛維修、裝具配備等審批制度，實行車輛定點加油、定點維修、定點保險。大力宣傳和倡導水電節約，加大節能設備的使用力度。繼續抓好節約辦公用品，要積極推進無紙化辦公，充分發揮內部網站、公文處理系統的作用，減少紙質文件傳送。

三是要進一步嚴格考核指標，建立專門的監督機制，積極有效地開展節能監督工作，并將節能工作納入各辦公室重點工作中。

二〇一二年三月九日

第四篇：節能減排自查報告

德州市公共汽車公司

2009節能減排自查報告

根據《山東省交通運輸行業節能減排工作考核辦法（試行）》，德州市公共汽車公司按照德州市交通局節能目標任務的要求積極組織有關人員于2009年12月對公司節能減排工作進行了認真的自查，現將具體情況匯報如下：

一、指導思想：堅持以科學發展觀為指導，以“節能、環保，打造綠色公交”為原則，努力提高公交營運車輛的實載率，合理調整營運車輛結構，大力發展新能源公交。

二、節能量化目標完成情況：

根據山東省交通運輸廳《關于下達2009年交通節能目標任務的通知》（魯交科技【2009】8號）文件的要求，公交公司積極強化組織領導，大力開展節能減排工作，認真落實《DB37/839—2007營業性道路運輸企業載客汽車燃料消耗限額》，圓滿完成公交節能減排目標，2009年公司營運中型高級客車平均能耗為18方（天然氣）、大型中級客車平均能耗為27方（天然氣），分別較去年下降1.5﹪和1.4﹪。

三、節能減排工作采取的措施：

（一）加強節能減排工作組織建設

1、加強組織領導

成立以總經理為組長，以副總經理為小組副組長，以公司下屬各單位主要領導為小組成員的節能減排工作小組，定期召開會議，研究節能減排問題。

2、明確工作機構，落實工作人員，確定工作職責

節能減排小組設節能減排辦公室，以綜合辦為常務辦公地點，以公司三樓會議室為召開節能減排會議地點。各部門負責人定期商討有關事項，制定節能減排的方案和措施。

（二）1、加快公交“油改氣”，積極推進結構調整 根據省市節能減排的要求，2009年公交公司繼續推進公交“油改氣”措施，加大改造步伐，優化車輛結構。2009年全年新增天然氣車輛72部，所有公交車達到了歐Ⅲ排放標準。公交“油改氣”不但大大減少燃油的消耗量，降低公司的營運成本，而且減少了車輛尾氣排放，符合節能減排的工作要求。

2、作為山東省新能源推廣示范城市之一，德州市公交公司將會以新能源汽車示范推廣為契機，爭取財政專項資金，試用新能源車輛。

（三）推進節約型機關建設，提高辦公資源的利用率

1、在辦公設備采購上，從提高辦公設備利用效率入手，對

機關各科室現有設備進行了調查摸底和重新統籌分配，發揮現有設備的最大效益。同時，在辦公用品的管理上有專人負責，做到“誰領走誰簽字”，確保辦公用品不多領，不亂領，提高利用率。對需要采購的辦公用品在年初由各部門報辦公室。

2、在節能用電上，推廣和使用節能燈具，加強對辦公場

所照明設備管理，每日派專人管理，杜絕白晝燈、長明燈現象；對各科室嚴格控制辦公室空調開啟時間，夏季室溫不高于26度不開空調，同時將空調設定溫度普遍提高了1-2度。電腦、打印機、復印機等電器設備在不使用時要及時關機，減少待機消耗。

3、在公車使用上，嚴格實行登記管理制度，加大對公車

使用的管理力度。凡部門需要用車的需到辦公室填用車登記表，填明用車理由、時間、油耗等，做到專車專用，切實減少公務用車次數。

（四）加大節能減排的宣傳教育

公交公司作為燃油燃氣消耗重點企業，加強節能工作是公交企業一項長期而艱巨的任務。為此，公交公司積極貫

徹執行節約能源及其相關節能減排法律法規，制定企業能源消耗定額和節能減排獎懲制度，加大對公交駕駛員的節能培訓，并把油耗節能與駕駛員的效益工資相掛鉤，真正讓一線駕駛員樹立節能意識，提高節能水平。同時，公司對在節能方面作出突出貢獻的駕駛員進行表彰，評選“節能標兵”。

五、節能減排出現的問題及整改措施

公交公司節能減排工作領導重視，任務明確，公司領導把節能減排作為公司的緊迫工作列入重要的議事日程，使節能減排工作取得了積極進展。但是在實際工作中遇到了一些問題，給節能減排工作目標任務的完成造成了一定困難。一是節能減排專項資金缺乏，先進的節能技術無法在公交營運中推行。對此，公司下一步將會爭取節能減排財政支持，加大節能技術的經費投入。二是節能技術推廣困難。部分公交營運車輛比較落后，給先進節能技術的大規模推廣造成了一定困難。公司下一步將會逐步淘汰到期的車輛，新進車輛將全部采用CNG公交車，并擇機采用混合動力車和純電動公交車，為節能技術的推廣打造一個良好的平臺。

第五篇：節能減排自檢自查報告

工業園區管委會公共機構節能工作的自檢

自查報告

根據《縣人民政府辦公室關于印發2010年縣公共機構節能工作實施方案的通知》（嵩政辦通［2010］58號）縣人民政府辦公室關于進一步加大工作力度確保實現公共機構節能目標的通知》（政辦通［2010］74號）的工作要求，工業園區管委會結合自身實際，進一步加強園區公共機構節能工作，現將工作開展情況匯報如下：

一、強化保障措施、確保目標實現

（一）加強組織領導

為使公共機構節能工作順利開展，建立健全公共機構節能管理體系，充分發揮公共機構在全社會節能工作中的示范帶頭作用，實現園區又好又快的發展。年初，根據縣政府要求，制定了《2010年公共節能工作實施方案》，并成立了由…任組長，…任副組長，…同志任辦公室主任的園區公共節能領導小組。做到目標明確、職責明晰，并定期不定期召開節能降耗工作會議，落實節能工作。各企業也成立了相應的領導機構，做到了工作結構健全、分工明確、責任落實。并對各辦、局（分局）建立相應節能目標責任制和監督檢查制，為有效推動園區管委會公共機構節能工作順利開展提供了政策保障。

（二）深入開展宣傳培訓

1.為提高能源綜合利用效率，掌握國家能源政策，園區管委會根據《公共機構節能條例》，有針對性地組織單位人員開展節能技術和知識培訓，發放宣傳培訓資料和教材，提高節能管理能力和操作運行水平。

2.經常性開展節能降耗宣傳活動，在公共部位及應用設備旁張貼標語和條幅，大力開展節能減排宣傳工作，從而提高廣大企業員工的資源憂患意識、節約意識和環境意識，增強社會責任感，將節能減排工作變為主動行為。

3.制定宣傳培訓計劃，認真開展節能降耗培訓，增強依法節約意識，使干部職工了解和掌握節能降耗相關法律、法規內容、要求和基本常識。

4.利用報刊、電臺、電視臺等媒體，宣傳公共機構節能降耗工作的成績及經驗。

（三）狠抓節能管理

1.加強用電設備管理，合理使用照明、辦公設備，要求管委會全體職員下班后自覺關閉電腦、電燈、飲水機等用電設備。嚴格控制辦公區裝飾性景觀照明，除重大節日和慶典活動外一律關閉，無浪費現象。

2.加強用水設備管理，無“跑冒滴漏”及長流水等浪費現象。切實加強節能灶具、炊具的推廣工作。合理實施辦公區綠地和景觀澆灌，嚴禁采用漫灌方式。有條件的地區采用

中水和雨水回收利用系統，提供沖洗廁所、綠化、洗車、景觀等用水。

3.嚴格控制公務用車編制和規模，淘汰高耗油、高污染車輛，推廣使用節能環保型汽車的和國產新能源汽車，加強車輛管理，實行定點加油、維修、保養和實現“一車一卡”加油制度，無公車私用現象，加強車輛用油定額管理和考核。

二、明確節能指標、落實工作責任

2010年，園區管委會實現了公共機構節能目標:一是2010年人均用電量是0.1767萬千瓦時，在2009年基數上降幅為20%；2010年人均用水量是0.0249萬噸，在2009年基數上降幅為18.36%；二是全面建立能耗統計與管理體系，完成2005年至2009年的能耗統計和報送工作，實現“十一五”期間的節水、節電、節油、節材、單位建筑能耗和人均能耗總體水平降低20%的目標任務。三是推廣使用高效節能照明燈，園區公共機構辦公區域節能燈使用率達到100%，完成市公共機構節能辦下達的節能燈推廣任務。

三、采取有力措施、切實降低能耗

（一）加強節能技術改造

1.對本單位高能耗、高污染設備有計劃實施技術改造。加強節能機制體制建設、完善能耗統計管理體系、高效照明產品推廣，“十二五”節能規劃編制等8項重點工作，切實抓好各項工作的落實。同時，加快推進節能改造項目的實施，重點抓好照明、電開水器、信息機房等耗能設施設備的節能改造。

2.積極應用節能技術，用水器具更換為節水器具。園區內推廣使用節水型器具，杜絕跑冒滴漏和長流水現象。切實加強節能灶具、炊具的推廣工作。

3.優先采購通過政府招標的節能產品，新購用能設備符合國家節電、節水和環保要求。

（二）抓好辦公用品的利用

1.建立和落實辦公用品采購、配備和領用制度。辦公用品的采購和配備統一于黨政綜合辦來完成，一般采購能耗低、優質、廉價的辦公設備，不采購高能耗辦公用品。嚴格執行國家有關優先或強制采購節能產品的有關規定，加大節能環保產品政府集中采購力度。并且對于配備的用品進行不定期的檢查，領用物品時由辦公室進行認真地統計，完善物品領用制度。

2.推進無紙化辦公，紙張充分利用，雙面使用紙張。積極推廣使用環保再生紙，減少使用一次性用品，限制使用塑料購物袋，開展垃圾分類處理等專項活動，探索建立廢舊燈具、電子產品和辦公設備的集中回收處理機制。

3.減少一次性簽字筆和紙杯的使用數量。園區內基本不使用一次性簽字筆，公務接待盡量使用瓷杯，嚴格控制一次性紙杯的使用數量，紙杯的使用基本是對于外來人員，單位

里的工作人員自帶水杯或茶杯。

四、今后努力方向

我園區雖然在今年的公共機構節能工作中基本上都完成了各項目標考核，但..工業園區要努力打造..，乃至…經濟發展的帶動區、體制和科技創新的實驗區，城市發展的示范區，以大發展加速“爭創一流省級工業園區，打造國家級經濟開發區”的進程，并且隨著工作人員的增多，在下一年的工作中，要做到：一是加大節能降耗監督檢查力度。節能工作的領導小組要加強對園區的水電、辦公用品的使用、公務用車的使用等進行監督和檢查，落實目標責任制，實現高能耗項目與節能降耗指標掛鉤，切實控制高能耗資源的增長，逐步規范用能行為，走節約化、可持續發展的道路。二是加大節能降耗宣傳力度。制定周密細致的宣傳方案，圍繞“依法節能 全民行動”這一宣傳主題，切實搞好節能宣傳日活動，采取多種形式向全體員工宣傳節約能源的必要性、重要性，切實提高園區內全民的節能意識，營造濃厚的節能氛圍。三是建立健全節能管理制度。健全辦公用品、公務用車、用電用水設備等的使用制度，規范使用行為，明確使用目的、追究使用責任，使公共物品的使用有章可循。促進楊林工業園區節能基礎工作更加扎實，節能措施進一步完善，各項節能指標順利完成，形成比較完善的節能管理、督查和獎懲機制。切實保證2011年節能考核目標的全面完成。