第一篇：物流基地黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況報告

物流基地黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況報告

2012年召開黨員領導干部民主生活會后，基地認真梳理匯總，找準了工作中存在的差距和不足，主要有四個方面問題：一是對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入；二是思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應；三是全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強；四是班子自身建設存在薄弱環節。

針對上述存在的差距和不足，基地班子高度重視，及時分析了問題存在的原因，要求黨員干部深刻剖析自身存在的突出問題，避免客觀上找原因，最大限度調動自身的主觀能動性，正視困難，克服不足，認真制訂整改措施并切實加以改正。經過一年來的整改，存在的問題得到較好解決，領導干部思想進一步解放，觀念進一步更新，作風進一步轉變，整改效果明顯，現將整改措施落實情況報告如下：

一、針對對理論學習的重要性和必要性認識還不夠深入的問題。

一是健全學習制度，保持思想上與時俱進。強化了黨員干部理論學習計劃，定期組織集中學習，通過學習，強化拼搏進取、不斷創新的意識。不斷提高政治理論素質和工作能力。進一步完善了黨員干部學習制度，堅持把深入學習三個代表重要思想、樹立科學發展觀、提高執政能力作為首要任務。通過組織多次專題學習、開展理論研討、撰寫學習心得。進一步強化科學發展觀，深刻認識新形勢下提高黨的執政能力的重要性和緊迫性。二是在領導班子中開展了學習《黨章》、十八大精神等專題學習。三是特意安排班子成員到其它園區參與學習，交流經驗，進一步擴大視野，改善知識結構，為增強、發揮好統攬轄區綜合事務的能力起到了積極的促進作用。

二、針對思想觀念與新形勢的發展要求還不相適應的問題。

基地把創新工作思路，樹立時不待我的危機意識擺在重要位置，加強了思想理論方面的學習、研究和討論。一是鼓勵黨員干部放手干事。多次強調要敢想、敢干、敢闖、敢試、敢于創新，并及時發現和指出部分黨員干部在工作上出現的問題，增強黨員干部干事創業的決心和信心。二是強化考核獎懲制度。將全年的各項工作任務分別落實到相關班子成員頭上，各項重要工作都明確責任領導和責任單位，并分別簽訂責任書，建立了獎罰分明的考核機制，使班子成員人人有壓力，個個有發揮的舞臺，促使黨員干部在工作中學習，在學習中工作，提高了全體黨員干部參與經濟工作、駕馭復雜局面的能力。

三、針對全心全意為人民服務的公仆意識還不夠強的問題。

結合群眾路線教育活動，進一步加強了黨員干部的教育，提高服務意識，杜絕門難進、臉難看、話難聽、辦事生硬的衙門作風。完善政務公開制度，將基地每個職能部門的工作職責、辦事程序全部予以公開，方便群眾辦事。強化制度建設，建立起嚴格、科學、合理的管理制度，用制度管人、用制度管事。

四、針對思想上對班子建設重視不夠，班子自身建設的重點做得不夠好，抓班子工作與領導干部作風建設的融合不夠好等班子存在的薄弱環節問題。

一是堅持集體領導和個人分工負責相結合，充分發揮班子成員作用，注重聽取和吸納班子成員的意見，經常性地與班子成員交心談心，使班子成員間能夠溝通思想，開展積極健康的批評和自我批評，做到相互尊重、相互信任、相互支持，始終保持了開拓進取、求真務實、團結協作的良好精神狀態，在班子中營造了風正、氣順、心齊、勁足的生動局面。二是堅持依法行政，切實加強黨風廉政責任制建設。在領導班子中強化法律意識，加強對有關法律、法規的學習，嚴格要求領導班子及成員在各項工作中切實做到依法辦事、依法行政。三是認真學習貫徹中央以及市、區關于開展黨的群眾路線教育實踐活動和反對四風的有關文件精神，緊緊圍繞基地開發建設工作中心，繼續加大黨風廉政責任制建設和反腐倡廉的力度，強化班子成員共抓黨風廉政建設的意識。2013年以來，通過轉變作風，狠抓各項工作落實，各項工作取得明顯成績。在下一步工作中，基地全體黨員干部將繼續深入查找不足，不斷加以改進，以更加扎實的作風，更加努力的工作，推動物流基地開發建設。

第二篇：局黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況匯報

局黨員領導干部民主生活會整改措

施落實情況匯報

局黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況匯報

市委組織部：

根據《關于進一步落實黨員領導干部民主生活會整改措施的通知》文件精神，我局按照整改工作“回頭看”要求，逐條逐項對黨員民主生活會整改措施和落實情況進行了認真的梳理和自查，現將自查結果報上，請審閱。

一、“加強學習、轉變作風”措施落實情況。全局上下經常性開展自學和集中學習活動，局黨組站在協調可持續發展和奮力追趕跨越的高度，明確提出建立勤學善思的學習型機關，積極引導、鼓勵、支持廣大職工學政治、學理論、學業務，整體提高干部政治素質、道德修養、理論水平和業務能力。在加強學習過程中，局黨組結合工作實際，精心制定了政治理論和業務知識學習計劃。根據學習計劃安排，我局先后集中黨員干部、機關全體職工和下屬單位負責人深入開展了學習“三個代表”、科學發展觀、新《憲法》、黨內處分監督“兩個條例”、行政許可法和反腐倡廉警示教育學習活動，開展了現代科技、wto、項目管理和法律法規、政策等業務學習活動。通過深入、系統地學習，我局廣大干部職工進一步提高了政治思想水平和解決問題、駕馭工作能力，為進一步實施“科教興市”戰略打下了堅實的基礎。在轉變作風上，局黨組提出了“擴大服務范圍、規范服務行為、深化服務層次、提高服務質量”具體要求。全局上下按照局黨組要求，認真開展各項服務工作。目前，深入基層、深入調查研究、為基層辦實事、幫助基層解決問題等優良作風在我局不斷鞏固、提高，我市發展環境進一

步優化。

二、“加大與先進地區的聯系與協作、學習先進地區經驗”措施落實情況。我局主要領導參加了市委組織的赴江西考察活動，學習了江西南昌、上饒等地先進經驗，進一步開拓了視野、解放了思想。圍繞加快發展高新技術產業，我局組織了部分專家和業務骨干成立專題調研組，調研組深入到蕪湖、馬鞍山、銅陵等先進地區廣泛開展了學習、考察工作，在學習考察基礎上，調研組向市政府提交了我市高新技術產業化發展調研報告，提出了加快我市高新技術產業發展的思路，為市政府提供決策等參考。

三、“多途徑培養年輕干部”措施落實情況。一是先后安排兩名年輕干部到市委黨校青干班、科干班學習，不斷提高年輕干部的政治素質和思想水平；二是鼓勵年輕干部參加再教育學習。今年，本系統先后有3位年輕干部考取了科大、工大mba工商碩士研究生班，進行在職教育繼續學習。有多名干部參加了專升

本繼續教育學習和各類自學考試；三是通過社會公開考試，我局向國家部輸送了一名駐外后備干部，該干部已在國家部實習，即將赴日使館工作。

四、“加強機關財務管理”措施的落實情況。結合市審計局對我局財務審計工作的開展，我局加大了機關財務管理工作力度。在財務管理上，局黨組反復重申要嚴格按照《會計法》規定依法管理好機關財務工作，并針對目前機關經費相對不足的現狀，積極倡導“開源節流”、“勤儉節約”、“過緊日子”思想，堅持把有限的經費用在工作上。在落實節約措施上，我局對機關出差、來人招待和乘座出租車等具體工作作出硬性規定，加強了管理。

以上是我局黨員領導干部民主生活會整改措施的落實情況匯報，不妥之處，敬請指正。

第三篇：XXX局黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況匯報

冷水江市畜牧水產局

上半年民主生活會整改措施落實

情況匯報

市委組織部、市紀委：

根據《關于堅持以人為本、執政為民理念發揚密切聯系群眾優良作風為主題開好2011黨員領導干部民主生活會的通知》文件精神，我局按照通知要求，在我局上半年的領導干部民主生活會逐條逐項對黨員民主生活會上進行了自我剖析，查找問題進行了認真的梳理和自查自糾，現將落實匯報如下：

一、“加強學習、轉變作風”措施落實情況。

全局上下經常性開展自學和集中學習活動，局黨組站在協調可持續發展和奮力追趕跨越的高度，明確提出建立勤學善思的學習型機關，積極引導、鼓勵、支持廣大干部職工學政治、學理論、學業務，整體提高干部政治素質、道德修養、理論水平和業務能力。在加強學習過程中，局黨組結合工作實際，精心制定了政治理論和業務知識學習計劃。根據學習計劃安排，我局先后集中黨員干部、機關全體職工和下屬單位負責人深入開展了學習新《憲法》、黨內處分監督“兩個條例”、行政許可法和反腐倡廉警示教育學習活動，法律法規、政策等業務學習活動。通過深入、系統

地學習，我局廣大干部職工進一步提高了政治思想水平和解決問題、駕馭工作能力，為進一步實施全市戰略打下了堅實的基礎。在轉變作風上，局黨組提出了“擴大服務范圍、規范服務行為、深化服務層次、提高服務質量”具體要求。全局上下按照局黨組要求，認真開展各項服務工作。目前，深入基層、深入調查研究、為基層辦實事、幫助基層解決問題等優良作風在我局不斷鞏固、提高，使我市發展環境進一步優化。

二、“多途徑培養年輕干部”措施落實情況。

一是先后安排兩名年輕干部到市委黨校股干班、科干班學習，不斷提高年輕干部的政治素質和思想水平；二是鼓勵年輕干部參加再教育學習。我局先后有2位年輕干部在湖南農大進行在職教育繼續學習。有多名干部參加了專升本繼續教育學習和各類自學考試；

三、“加強聯系服務群眾”措施的落實情況。

結合我局每年春防秋防工作的開展，我局加大了對下基層管理工作力度。在深入基層，服務群眾工作方面，局黨組反復重申要嚴格按照市委、市政府工作要求，并結合千人大走訪，滿意送萬家活動，積極倡導全局黨員干部多與基層交流聯系，每人聯系群眾10名，堅持每月聯系一次以上，發現問題并妥善解決問題，及時為廣大農戶及專業化解憂。

以上是我局黨員領導干部民主生活會整改措施的落實情況匯報，不妥之處，敬請指正。

第四篇：2012年黨員領導干部民主生活會整改措施

2012黨員領導干部民主生活會整改措施

根據《2012黨員領導干部民主生活會征求意見表》及各類型代表征求意見座談會，我局共收集整理意見建議22條（其中重復建議12條），現針對收集的意見和建議提出相應整改措施如下：

一、堅定理想信念

教育和引導廣大黨員干部在改革開放和社會主義現代化建設的實踐中，自覺加強思想政治修養，增強黨性鍛煉，保持高尚的道德情操，追求積極向上的生活情趣，始終把共產主義的堅定信念作為人生永恒的追求，矢志不移，振奮精神、克難前行。

（一）堅持以思想理論建設為根本。始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，堅持以人為本、執政為民，自覺踐行科學發展觀。認真學習貫徹黨的十八大報告和新修改的黨章，將思想和行動統一到黨中央的部署上來。教育引導黨員、干部矢志不渝為中國特色社會主義共同理想而奮斗。

（二）堅持以黨性教育為核心。弘揚黨的優良傳統和作風，教育引導黨員、干部牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，堅定政治立場，明辨大是大非。加強黨性鍛煉，提高黨性修養，弘揚改革銳氣，深入貫徹落實中央、省委和市委重大決策部署，保證政令暢通。

（三）堅持以道德建設為基礎。教育引導黨員、干部模范踐

行社會主義榮辱觀，做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量。

二、加強作風建設

（一）認真貫徹落實群眾路線。貫徹黨的群眾路線和群眾工作紀律，牢固樹立黨的宗旨意識，密切聯系群眾，自覺維護人民群眾利益。一是多深入基層走訪調研，了解基層工作情況，聽取基層的意見和建議并指導實際工作。二是加強與各律師所及各司法所的橫向溝通，了解律師工作的特殊性，為律師解決更多實際問題。寓管理于服務，以服務促進管理的科學發展。三是積極主動地參加掛點聯系基層、黨代表團隊進社區、機關黨員進社區等活動，結合司法行政和法律服務工作實際，為基層群眾提供更多更方便、快捷的法律服務，幫助化解矛盾糾紛，加強普法宣傳，提高基層法律素質和依法治理水平。

（二）繼續改進文風會風。繼續貫徹落實《**工作制度》，精簡會議文件，力行“開端會、發短文、講短話”。積極利用協同網辦公系統、局內網站等信息化技術手段促進辦公自動化，精簡審批環節，暢通辦公程序、提高工作效率。

三、嚴守組織紀律

（一）認真貫徹落實民主集中制。進一步修訂完善議事規則和決策程序，積極探索重大問題決策的科學論證和民主參與機制。在重大事項決策前，認真聽取各方意見和建議，自覺接受黨組織和人民群眾監督，確保決策的科學性和民主性。

（二）堅持黨的干部路線。遵守組織人事紀律，堅持黨的干部路線和用人標準，充分發揚民主，公道正派選人用人，嚴格按條件和程序選拔任用干部，突出德才兼備，以德為先，以才為重，能力與崗位相匹配的用人標準，注重選拔那些善于領導科學發展、政績突出，實績突出，群眾公認，確有發展潛力的的人才，努力形成風清氣正、真抓實干的良好風氣。

四、堅持廉潔從政

（一）開展反腐倡廉教育。深入開展紀律教育學習月活動。積極參與每年舉辦的領導干部黨紀政紀法紀教育培訓班，堅持開展廉政談話、領導干部講廉政黨課活動。“一把手”每年至少上一次廉政黨課，每年至少組織觀看一次廉政教育片。

（二）加強對領導干部的監督。認真貫徹落實市委市政府《關于加強黨政正職監督的暫行規定》，嚴格落實黨政正職不直接分管人、財、物和行政審批等制度。認真執行領導干部報告個人有關事項和對配偶子女均已移居國（境）外的國家工作人員加強管理等制度。切實加強定期檢查、隨機抽查和專項督查，嚴肅糾正有令不行、有禁不止現象，確保政令暢通。

（三）加強干部廉潔自律建設。制定建設廉潔單位的具體實施方案，推進廉潔城區建設。領導班子成員對廉潔建設負全面領導責任，班子正職要切實擔當起黨風廉政建設第一責任人的職責。領導干部自覺遵守廉潔從政各項規定，常修為政之德、常思貪欲之害，常懷律己之心，堅持以身作則，率先垂范，嚴守黨紀、政

紀、法紀紅線。

五、確保工作落實

（一）大力推動社會管理創新。認真貫徹落實區委區政府“作風提升年”、“轉型升級年”工作部署，積極推動司法行政和法律服務工作的創新發展。一是健全普法依法治區工作責任制，確保“六五”普法工作落到實處。加強普法依法治理，推進“民主法治社區”量化考核創建工作。積極探索符合我區實際，具有自身特色的“民主法治社區”模式，提升社會法治化管理水平。二是繼續開展矛盾糾紛“大排查、大調解、大調處”行動，全面夯實人民調解、行政調解、司法調解“三調聯動”的工作基礎。三是繼續加強對特殊人群的管理服務，進一步健全社區矯正和安置幫教工作體系，完善工作機制和考核機制。

（二）保障和改善民生，推進法律服務窗口前移。一是法律援助服務窗口前移。進一步完善法律援助工作的體制機制，進一步完善法援援助網絡，完善便民服務措施，抓好各項工作落實。二是進一步完善“法律進社區”服務工作。細化律師參與“法律進社區”工作制度，出臺工作考核辦法，健全宣傳工作機制，提高法律服務工作的質量和影響力。三是充實社區人民調解員工作職能。發揮社區人民調解員調處基層矛盾糾紛、加強法制宣傳教育、提供法律咨詢服務的多重職能優勢。

（三）積極開展“五好”班子創建活動。一是在領導班子中開展以“善團結、共奮進”為主題的專題組織生活會和集體承諾活動，“一把手”帶頭承諾當好維護領導班子團結、發揮領導班子合力的第一責任人，其他班子成員要承諾樹立良好的合作意識，-4-

努力營造“作風民主、包容互信、心情舒暢、干事創業”的良好氛圍。二是加強對聘用員工的關心和指導，提高工資福利待遇，多為聘用員工創造學習和進修的機會，注重對聘用員工的培養和教育。三是多舉辦業務學習培訓和講座，堅持與時俱進，促進知識更新，不斷提高專業化知識水平，營造積極向上的學習氛圍。著力打造求實務實抓落實的領導班子和干部隊伍，為爭創科學發展新優勢，努力建設現代化國際化新**提供強有力的保障。

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2013年1月10日

第五篇：XXX局黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況匯報

XXX局黨員領導干部民主生活會整改措施落實情況匯報—范文網

時間:2010-06-18 11:43來源:未知 作者:admin 點擊:2344次

市委組織部： 根據《關于進一步落實黨員領導干部民主生活會整改措施的通知》文件精神，我局按照整改工作“回頭看”要求，逐條逐項對黨員民主生活會整改措施和落實情況進行了認真的梳理和自查，現將自查結果報上，請審閱。

一、“加強學習、轉變作風”措施落

市委組織部：

根據《關于進一步落實黨員領導干部民主生活會整改措施的通知》文件精神，我局按照整改工作“回頭看”要求，逐條逐項對黨員民主生活會整改措施和落實情況進行了認真的梳理和自查，現將自查結果報上，請審閱。

一、“加強學習、轉變作風”措施落實情況。全局上下經常性開展自學和集中學習活動，局黨組站在協調可持續發展和奮力追趕跨越的高度，明確提出建立勤學善思的學習型機關，積極引導、鼓勵、支持廣大職工學政治、學理論、學業務，整體提高干部政治素質、道德修養、理論水平和業務能力。在加強學習過程中，局黨組結合工作實際，精心制定了政治理論和業務知識學習計劃。根據學習計劃安排，我局先后集中黨員干部、機關全體職工和下屬單位負責人深入開展了學習“三個代表”、科學發展觀、新《憲法》、黨內處分監督“兩個條例”、行政許可法和反腐倡廉警示教育學習活動，開展了現代科技、WTO、項目管理和法律法規、政策等業務學習活動。通過深入、系統地學習，我局廣大干部職工進一步提高了政治思想水平和解決問題、駕馭工作能力，為進一步實施“科教興市”戰略打下了堅實的基礎。在轉變作風上，局黨組提出了“擴大服務范圍、規范服務行為、深化服務層次、提高服務質量”具體要求。全局上下按照局黨組要求，認真開展各項服務工作。目前，深入基層、深入調查研究、為基層辦實事、幫助基層解決問題等優良作風在我局不斷鞏固、提高，我市發展環境進一步優化。

二、“加大與先進地區的聯系與協作、學習先進地區經驗”措施落實情況。我局主要領導參加了市委組織的赴江西考察活動，學習了江西南昌、上饒等地先進經驗，進一步開拓了視野、解放了思想。圍繞加快發展高新技術產業，我局組織了部分專家和業務骨干成立專題調研組，調研組深入到蕪湖、馬鞍山、銅陵等先進地區廣泛開展了學習、考察工作，在學習考察基礎上，調研組向市政府提交了我市高新技術產業化發展調研報告，提出了加快我市高新技術產業發展的思路，為市政府提供決策等參考。

三、“多途徑培養年輕干部”措施落實情況。一是先后安排兩名年輕干部到市委黨校青干班、科干班學習，不斷提高年輕干部的政治素質和思想水平；二是鼓勵年輕干部參加再教育學習。今年，本系統先后有3位年輕干部考取了科大、工大MBA工商碩士研究生班，進行在職教育繼續學習。有多名干部參加了專升本繼續教育學習和各類自學考試；三是通過社會公開考試，我局向國家XX部輸送了一名駐外后備干部，該干部已在國家XX部實習，即將赴日使館工作。

四、“加強機關財務管理”措施的落實情況。結合市審計局對我局財務審計工作的開展，我局加大了機關財務管理工作力度。在財務管理上，局黨組反復重申要嚴格按照《會計法》規定依法管理好機關財務工作，并針對目前機關經費相對不足的現狀，積極倡導“開源節流”、“勤儉節約”、“過緊日子”思想，堅持把有限的經費用在工作上。在落實節約措施上，我局對機關出差、來人招待和乘座出租車等具體工作作出硬性規定，加強了管理。

以上是我局黨員領導干部民主生活會整改措施的落實情況匯報，不妥之處，敬請指正

2009外經貿局黨員領導干部民主生活會整改方案

根據本黨員領導干部民主生活會查擺出來的存在問題和群眾意見，為進一步加強黨政領導班子建設，提高思想素質，改進工作作風，克服存在問題，特制定如下整改方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照“四聯四對照四找準”的要求，切實抓好整改工作落實，促進班子建設，努力將民主生活會的成果轉化為促進工作動力，努力完成今年任務，為我區經濟發展作出應有貢獻。

二、整改工作責任分工

1、李偉煜（黨組書記、局長）：對整改工作負總責，檢查督促領導班子成員整改。

2、領導班子成員負責分管部門的整改工作。

三、整改工作制度

1、檢查制度。將整改工作列入班子重要議事日程，制定整改計劃，每月檢查一次整改工作的落實情況。

2、監督制度。加強同群眾聯系，自覺接受群眾監督，定期向群眾通報整改工作的進展情況。

3、匯報制度。定期向上級匯報整改工作情況，爭取上級對整改工作的指導和支持。

四、整改措施

針對目前主要存在問題，制定如下措施。

1、健全學習制度。堅持中心組學習活動，注意進行學習交流，著力營造學習氣氛，培養學習興趣。重點解決重業務學習輕理論研究的思想，繼續深化學習實踐科學發展觀活動，努力提高領導的政治素養和理論水平，以及駕馭經濟工作的能力。

2、進一步加強干部隊伍的思想建設和作風建設。一是要加強干部的思想教育和正面引導工作。二是要從制度入手，健全和完善各項工作制度，加大制度執行的檢查力度。三是落實崗位工作責任制，深入開展黨員先鋒崗活動，和爭當排頭兵主題實踐活動。著力解決工作中存在的畏難情緒、急躁情緒、紀律散慢等問題，支持鼓勵干部群眾大膽開展工作，注意解決干部群眾工作中的困難，以調動工作積極性，增強工作信心。

3、進一步加強干部隊伍的業務培訓和政策學習。建立和健全長期有效的學習培訓機制，努力提高干部隊伍的業務能力，培養獨當一面的能力；加強政策學習和研究，提高干部隊伍的政策水平；努力

研究經濟變化形勢，提高干部隊伍的應變能力和抗壓能力。重點解決我們對新形勢判斷，工作預見性不夠強的問題，努力打造一支作風過硬，業務能力強的招商專業隊伍，確保我區招商引資和外貿出口工作能在逆境中穩步拓展。

4、進一步加大黨建工作為度。一是要堅持“三會一課”制度，重視黨員的學習和培訓。二是繼續深化黨員先鋒崗活動，開展黨員建功立業實踐活動，激發黨員的政治熱情和工作熱情。三是多組織黨員活動，增強黨組織的活力。四是做好新黨員的培養發展工作，重點做好培養對象的幫扶工作，堅持成熟一個發展一個的原則，力爭新黨員發展工作有新的進展。

江海區對外貿易經濟合作局

二○○九年六月八日